分條例》心得體會(huì)及感悟(優(yōu)質(zhì)10篇)

寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。寫心得體會(huì)時(shí)，要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。小編為大家整理了一些寫作心得體會(huì)的范文，希望能夠幫助大家更好地寫出自己的體會(huì)。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇一

天津消防條例是為保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全而制定的法律法規(guī)，對(duì)于加強(qiáng)公眾對(duì)火災(zāi)防控意識(shí)，提高消防設(shè)施和消防隊(duì)伍建設(shè)具有重要意義。在學(xué)習(xí)和貫徹天津消防條例的過(guò)程中，我深感它對(duì)個(gè)人和社會(huì)的重要性，同時(shí)也體驗(yàn)到了一種責(zé)任與使命的擔(dān)當(dāng)。

二、消防個(gè)人責(zé)任的強(qiáng)調(diào)。

天津消防條例提出了明確的消防責(zé)任制度，鼓勵(lì)個(gè)人和單位承擔(dān)起防火責(zé)任。在我看來(lái)，個(gè)人是消防工作的基礎(chǔ)，只有每個(gè)人都能夠自覺(jué)地加強(qiáng)自身的消防意識(shí)，才能真正做到積極參與防火工作，為社會(huì)的安全貢獻(xiàn)一份力量。因此，我感悟到要時(shí)刻保持警醒，不僅要學(xué)習(xí)消防常識(shí)，還要熟悉所在區(qū)域的消防設(shè)施和逃生通道，時(shí)刻保持火警意識(shí)，做到隨時(shí)應(yīng)對(duì)火災(zāi)危險(xiǎn)。

三、加強(qiáng)消防設(shè)施和設(shè)備建設(shè)。

天津消防條例要求建筑物和公共場(chǎng)所必須配備消防設(shè)施和設(shè)備，明確了防火門、滅火器等的規(guī)定。這讓我深感消防設(shè)施和設(shè)備的重要性，在單位和家庭，我發(fā)現(xiàn)了存在的不足之處，通過(guò)加強(qiáng)消防器材的配置和維護(hù)，提高消防設(shè)施的完善程度，提升應(yīng)對(duì)火災(zāi)的能力。同時(shí)，鼓勵(lì)社會(huì)各界積極參與消防設(shè)施建設(shè)，倡導(dǎo)全民消防，提高公眾對(duì)消防工作的認(rèn)識(shí)和參與度。

四、加強(qiáng)消防隊(duì)伍建設(shè)。

消防隊(duì)伍的建設(shè)是實(shí)現(xiàn)火災(zāi)防控的基礎(chǔ)，天津消防條例對(duì)消防隊(duì)伍的建設(shè)提出了明確的要求，包括培訓(xùn)消防人員、提高專業(yè)素養(yǎng)、加強(qiáng)裝備更新等。我意識(shí)到消防員是保護(hù)人民生命安全的最前線，他們的辛勤付出和無(wú)私奉獻(xiàn)值得尊敬和稱贊。同時(shí)，我也明白了每個(gè)人都是潛在的消防員，我們要時(shí)刻保持警醒，不能等待消防隊(duì)伍的到來(lái)，而是應(yīng)該主動(dòng)參與到火災(zāi)防控中去，為消防隊(duì)伍減輕負(fù)擔(dān)，保護(hù)好自己和家人的安全。

五、加強(qiáng)宣傳教育工作。

天津消防條例強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)宣傳教育工作，提高公眾對(duì)消防安全的認(rèn)識(shí)和警惕性，我深感宣傳工作在消防工作中的重要性。通過(guò)災(zāi)害知識(shí)宣傳、火災(zāi)警示教育等形式，提高公眾的消防安全意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)災(zāi)害預(yù)防和應(yīng)急逃生的培訓(xùn)，有效減少火災(zāi)事故的發(fā)生。我認(rèn)識(shí)到自身在宣傳教育工作中的責(zé)任，要利用各種媒體平臺(tái)，積極參與和傳播消防安全知識(shí)，培養(yǎng)公眾對(duì)消防的重視和關(guān)注，共同構(gòu)建起安全的社會(huì)環(huán)境。

結(jié)語(yǔ)。

天津消防條例是保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的法規(guī)，對(duì)于整個(gè)社會(huì)的安全有著重要意義。在學(xué)習(xí)和貫徹天津消防條例的過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到個(gè)人和社會(huì)對(duì)于消防工作的責(zé)任，加強(qiáng)消防設(shè)施和消防隊(duì)伍的建設(shè)，加強(qiáng)宣傳教育工作，是保障消防安全的基本措施。只有通過(guò)全社會(huì)的共同努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)消防安全的目標(biāo)，構(gòu)建起和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。希望每個(gè)人都能夠在日常生活中牢記消防安全的重要性，時(shí)刻保持警醒，為自己和他人的安全貢獻(xiàn)一份力量。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇二

營(yíng)造文明氛圍。

“五一”小長(zhǎng)假期間，一場(chǎng)“文明條例我先行，爭(zhēng)做佳榮文明人”的宣傳活動(dòng)在佳榮里街龍武道、景田公寓、燕宇藝術(shù)家園、佳安里等社區(qū)悄然展開(kāi)，街道辦副主任張國(guó)興、武裝部長(zhǎng)付永成、以及全體執(zhí)法隊(duì)員參加了本次活動(dòng)，活動(dòng)共發(fā)放《條例》宣傳單頁(yè)80余張、折頁(yè)100余張，印發(fā)宣傳海報(bào)10余張，發(fā)放《條例》單行本50余本。

二、創(chuàng)新培訓(xùn)形式。

引導(dǎo)文明行為。

5月10日，佳榮里街執(zhí)法隊(duì)來(lái)到佳榮里社區(qū)組織社區(qū)工作者、網(wǎng)格員、社區(qū)志愿者以及轄區(qū)居民共同學(xué)習(xí)《條例》，并觀看由執(zhí)法隊(duì)員根據(jù)《條例》相關(guān)內(nèi)容自編自演的情景劇。執(zhí)法隊(duì)員創(chuàng)新培訓(xùn)形式用情景劇再現(xiàn)生活中多處不文明現(xiàn)象，以及由此產(chǎn)生的不良后果，從而幫助工作人員、志愿者明確不文明行為的表現(xiàn)形式并及時(shí)固定有關(guān)證據(jù)移交執(zhí)法部門處理，同時(shí)也增強(qiáng)了轄區(qū)居民的文明意識(shí)。

三、打響“樓道革命”

保障條例落實(shí)。

按照《條例》第65條、69條第一款之規(guī)定，街道全體干部率先垂范，共分為8個(gè)大組16個(gè)小組，由處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，科級(jí)干部任組長(zhǎng)，一般干部為成員，深入燕宇藝術(shù)家園社區(qū)53棟樓208個(gè)樓門，對(duì)樓道內(nèi)雜物、廢舊家具、墻體小廣告、非機(jī)動(dòng)車等展開(kāi)地毯式清理。大家手拿笤帚、抹布、小鏟等工具，從頂樓到一樓，自上而下清理各種“舊疾”，不放過(guò)一個(gè)衛(wèi)生死角。經(jīng)過(guò)大家一上午的努力，共清理各種垃圾堆物12車，小廣告1000余處，廢舊自行車200余輛。

四、存在問(wèn)題。

一是證據(jù)固定不及時(shí)。

隨地吐痰、隨處便溺，亂扔垃圾等行為，無(wú)法及時(shí)固定當(dāng)事人不文明行為的證據(jù)。二是缺乏進(jìn)一步解釋說(shuō)明。例如；《條例》第70條規(guī)定的違反規(guī)定飼養(yǎng)家禽、家畜、鴿子，并沒(méi)有明確說(shuō)明“規(guī)定”具體所指。建議有關(guān)部門盡快出臺(tái)《條例》適用解釋，以便執(zhí)法部門有針對(duì)性執(zhí)行《條例》。

五、下一步打算。

推進(jìn)“以行政處罰為主的強(qiáng)化執(zhí)行模式”。法貴在行。法律只有得到嚴(yán)格執(zhí)行，才能彰顯其價(jià)值和權(quán)威。下一步，我街將推動(dòng)以“行政處罰為主的強(qiáng)化執(zhí)行模式”，充分調(diào)動(dòng)網(wǎng)格員、社區(qū)志愿者，加大對(duì)街域內(nèi)主干道路、社區(qū)的巡查，及時(shí)上報(bào)不文明行為，執(zhí)法部門嚴(yán)格執(zhí)行《條例》中有關(guān)處罰的規(guī)定，從而加大對(duì)《條例》的執(zhí)行力度。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇三

作為一個(gè)電影愛(ài)好者，看電影已成為了我生活的必備之一。隨著電影院文化的日益繁榮，電影管理也成為了必須重視的問(wèn)題。近日，我有幸學(xué)習(xí)了《電影管理?xiàng)l例》，讓我更加了解了電影管理的方方面面，同時(shí)也深深地感受到了電影管理的重要性和復(fù)雜性。下面我將從五個(gè)方面，談?wù)勎业男牡皿w會(huì)和感悟。

首先，我深刻認(rèn)識(shí)到電影市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)激烈。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，電影產(chǎn)業(yè)也呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的趨勢(shì)。然而，一個(gè)繁榮的電影市場(chǎng)也伴隨著國(guó)內(nèi)外電影的攪動(dòng)和競(jìng)爭(zhēng)。根據(jù)《電影管理?xiàng)l例》，電影放映場(chǎng)所應(yīng)努力提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平，保證電影觀眾的權(quán)益，同時(shí)也應(yīng)注意保持特色和區(qū)別化。正如我們所看到，一些電影院在服務(wù)、環(huán)境和推廣等方面做出了積極的努力，也贏得了不少顧客的信任和認(rèn)可。而一些無(wú)序、粗糙、毫無(wú)特色的電影院則無(wú)法吸引觀眾，也難以在市場(chǎng)的挑戰(zhàn)面前生存。因此，制定和執(zhí)行嚴(yán)格的管理制度勢(shì)在必行。

其次，我想說(shuō)的是，在電影產(chǎn)業(yè)中，文化素質(zhì)至關(guān)重要。在當(dāng)今社會(huì)，太多的商家將眼光只盯著利潤(rùn)，而忽視了文化素養(yǎng)的重要性。但是，《電影管理?xiàng)l例》的出臺(tái)，則讓我們更加明白文化意義是電影產(chǎn)業(yè)得以健康發(fā)展的根基。通過(guò)電影展現(xiàn)出的文化和社會(huì)底層需求的反映，可以引領(lǐng)人們思想、生活和價(jià)值觀念的變革和提高。在這里，我們不得不提到“愛(ài)國(guó)主義”這個(gè)概念，愛(ài)國(guó)主義作為我們國(guó)家的基本常識(shí)和核心價(jià)值體系，照然起著重要作用。同時(shí)，電影也是演員、導(dǎo)演等電影創(chuàng)作人員最好、最具有人文關(guān)懷的表述平臺(tái)，可以為某些電影推廣贏得社會(huì)各種群體的認(rèn)可，甚至為全體人民的精神面貌的塑造做出杰出的貢獻(xiàn)。

第三，電影管理?xiàng)l例的頒布使我認(rèn)識(shí)到電影的原創(chuàng)性和版權(quán)問(wèn)題也十分重要。在不知不覺(jué)中，許多觀眾可能會(huì)忽略了網(wǎng)絡(luò)、影院和兩類不同的電子圖書(shū)等數(shù)字版權(quán)的復(fù)雜性和重要性。然而，這個(gè)領(lǐng)域的熱點(diǎn)問(wèn)題也凸顯出了電影原創(chuàng)和版權(quán)的存在問(wèn)題。在現(xiàn)今社會(huì)中，電影的復(fù)制和盜版已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)公開(kāi)的秘密和灰色市場(chǎng)。詐騙、侵權(quán)等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，加劇了電影原創(chuàng)的尊重和保護(hù)難度。因此，制定和執(zhí)行有效的電影版權(quán)保護(hù)措施，這是電影產(chǎn)業(yè)繁榮穩(wěn)定的關(guān)鍵因素。電影原創(chuàng)者的創(chuàng)新、智慧得以進(jìn)一步釋放，也中眾人對(duì)關(guān)于版權(quán)和創(chuàng)意保護(hù)的問(wèn)題進(jìn)一步關(guān)注和理解。

第四，科技的重要性不用多言，在電影產(chǎn)業(yè)中同樣不可缺失?，F(xiàn)如今，誕生了許多先進(jìn)的數(shù)字技術(shù)，如3D成像、影像剪輯等。這些先進(jìn)的科技手段讓電影開(kāi)啟了嶄新的視聽(tīng)體驗(yàn)，它們可以讓觀眾體驗(yàn)到更迫真的感知、更為舒適的觀影體驗(yàn)、更好的用戶界面，以及全新的電影互動(dòng)交流體驗(yàn)。同時(shí)，隨著電影業(yè)與數(shù)字科技不斷接軌，在現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)上面，電影也將更加簡(jiǎn)便和透明，而電影體驗(yàn)的東西我們也可以理解為一種心靈的體驗(yàn)。

最后，我所感悟到的是，不斷走向一種公平、規(guī)范和人性化體驗(yàn)的過(guò)程。在電影生態(tài)中，除了服務(wù)質(zhì)量、影院的服務(wù)、票務(wù)管理、電影推廣等塑造外，我們也需要不斷的努力，以推廣好的電影作品和優(yōu)秀的電影人事務(wù)管理進(jìn)行主動(dòng)發(fā)力，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。讓我們引領(lǐng)新的風(fēng)向，共同開(kāi)創(chuàng)電影生態(tài)大戲的全新篇章。這將不僅對(duì)電影產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展做出突出的貢獻(xiàn)，也為廣大觀眾提供更好的口碑和優(yōu)質(zhì)品質(zhì)的觀影體驗(yàn)。

在《電影管理?xiàng)l例》的學(xué)習(xí)中，我更加深入地認(rèn)識(shí)了電影管理制度的權(quán)威性、全面性和復(fù)雜性，也更加堅(jiān)定了電影對(duì)人文主義、美學(xué)和文化價(jià)值的傳承和推廣的重要性。電影不論是作為有效的文化載體還是普及升華人類情感的有效工具，都需要我們共同的關(guān)心和呵護(hù)，這是電影觀眾和電影業(yè)內(nèi)人士共同的責(zé)任和義務(wù)，更是我們的共同心愿。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇四

隨著城市的不斷發(fā)展和人口數(shù)量的增加，火災(zāi)事故的頻率也越來(lái)越高。為了有效地預(yù)防和應(yīng)對(duì)火災(zāi)，天津市制定了一系列的消防條例。通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到消防條例對(duì)于保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的重要性。本文將從消防意識(shí)、預(yù)防措施、應(yīng)急組織、執(zhí)法監(jiān)管和自我保護(hù)五個(gè)方面，分享我的心得體會(huì)和感悟。

第一段：提升消防意識(shí)，強(qiáng)化消防安全意識(shí)。

消防條例的意義在于提高人們對(duì)火災(zāi)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，以及對(duì)自身安全責(zé)任的認(rèn)識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)條例和參加各類消防培訓(xùn)，我意識(shí)到火災(zāi)并非只是偶發(fā)事件，它潛伏在我們周圍，時(shí)刻都可能發(fā)生。我們需要時(shí)刻保持警惕，加強(qiáng)對(duì)該領(lǐng)域的學(xué)習(xí)，提高自身的消防意識(shí)。只有如此，我們才能在火災(zāi)發(fā)生時(shí)迅速做出正確的反應(yīng)，保護(hù)自己和他人的生命安全。

第二段：加強(qiáng)預(yù)防措施，防患于未然。

消防條例規(guī)定了各類場(chǎng)所的消防設(shè)施和安全標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)要求單位和個(gè)人加強(qiáng)火災(zāi)預(yù)防措施。我發(fā)現(xiàn)，只有具備相應(yīng)的消防設(shè)施，并且定期檢查和維護(hù)，才能有效地預(yù)防火災(zāi)事故。特別是在居住區(qū)、辦公樓和商業(yè)中心等人員密集區(qū)域，預(yù)防措施尤為重要。通過(guò)參與居民消防演練和消防安全宣傳，我認(rèn)識(shí)到消防預(yù)防是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，我們每個(gè)人都有責(zé)任積極參與其中，共同營(yíng)造安全的生活環(huán)境。

第三段：建立應(yīng)急組織，高效處置火災(zāi)事故。

天津消防條例在火災(zāi)事故發(fā)生時(shí)，要求各單位建立健全的應(yīng)急組織，及時(shí)處置火災(zāi)。這需要各組織和個(gè)人具備一定的應(yīng)急處理能力和技巧。通過(guò)參與模擬火災(zāi)演練，我體會(huì)到應(yīng)急處理的重要性。僅有規(guī)范的組織流程和明確的責(zé)任分工，才能在火災(zāi)事故中為被困人員提供及時(shí)的幫助，并將火災(zāi)事態(tài)控制在最小范圍。因此，建立應(yīng)急組織和加強(qiáng)相關(guān)技能培訓(xùn)很有必要。

第四段：加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管，形成嚴(yán)密的防控網(wǎng)。

在天津消防條例的指導(dǎo)下，相關(guān)執(zhí)法機(jī)構(gòu)對(duì)消防措施和設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)違反法律法規(guī)的單位和個(gè)人進(jìn)行處罰。通過(guò)了解條例，我認(rèn)識(shí)到執(zhí)法監(jiān)管是保障消防條例有效實(shí)施的重要手段之一。只有加強(qiáng)執(zhí)法力度，對(duì)違法違規(guī)行為進(jìn)行及時(shí)處罰，才能形成強(qiáng)大的防控網(wǎng)，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。

第五段：加強(qiáng)自我保護(hù)，提高自救能力。

天津消防條例注重強(qiáng)調(diào)了火災(zāi)中個(gè)人的自我保護(hù)能力。通過(guò)學(xué)習(xí)條例，我明白了在火災(zāi)發(fā)生時(shí)，第一時(shí)間保護(hù)好自己才是最重要的。同時(shí)，還要學(xué)習(xí)一些簡(jiǎn)單的滅火方法和逃生技巧，提高自救能力。從實(shí)踐中我發(fā)現(xiàn)，只有當(dāng)每個(gè)人都具備了相應(yīng)的自救能力和意識(shí)，火災(zāi)事故的撲滅和救援工作才能更加順利進(jìn)行。

總結(jié)起來(lái)，在天津消防條例的指導(dǎo)下，我深刻認(rèn)識(shí)到消防意識(shí)的重要性，自覺(jué)加強(qiáng)火災(zāi)預(yù)防措施，學(xué)會(huì)應(yīng)急處理的技能，密切配合相關(guān)執(zhí)法部門的監(jiān)管工作，加強(qiáng)自我保護(hù)能力。只有這樣，我們才能構(gòu)建一個(gè)更加安全和可靠的城市環(huán)境，確保人民的生命財(cái)產(chǎn)安全。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇五

第一段：引言（150字）。

天津消防條例的實(shí)施標(biāo)志著天津市對(duì)于消防安全工作的高度重視和嚴(yán)格管理。作為居民之一，我通過(guò)學(xué)習(xí)、關(guān)注消防條例，對(duì)于消防安全意識(shí)的重要性和改善措施有了更深刻的認(rèn)識(shí)。在日常生活中，掌握消防知識(shí)、遵守條例是每個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)。

第二段：加強(qiáng)消防安全意識(shí)（250字）。

天津消防條例的實(shí)施不僅僅是政府部門的事情，每個(gè)居民都應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)消防安全的重視和培養(yǎng)消防意識(shí)。消防安全意識(shí)的培養(yǎng)包括了學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，如正確使用滅火器、應(yīng)急逃生的方法等，了解自己所在的社區(qū)或樓宇的消防設(shè)施情況，以及遇到火災(zāi)或其他突發(fā)情況時(shí)的應(yīng)對(duì)策略等。有了這些知識(shí)，我們?cè)诿鎸?duì)火災(zāi)時(shí)能夠冷靜應(yīng)對(duì)，并采取正確的措施，有效減少事故的發(fā)生。

第三段：加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)（250字）。

天津消防條例的頒布對(duì)于各類建筑物的消防設(shè)施建設(shè)提出了具體要求。同時(shí)，加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)也是每個(gè)居民應(yīng)盡的責(zé)任。在家庭和工作場(chǎng)所，我們應(yīng)當(dāng)配備齊全的滅火器、煙霧報(bào)警器等設(shè)備，并經(jīng)常進(jìn)行檢查和維護(hù)。此外，樓宇和社區(qū)也需要建立健全的消防設(shè)施，包括：消防通道的暢通、消防設(shè)備的完好、滅火器的定期更換等。只有做到全面的消防設(shè)施建設(shè)，才能確保消防安全工作的順利進(jìn)行。

第四段：加強(qiáng)消防應(yīng)急演練（250字）。

消防安全意識(shí)和消防設(shè)施建設(shè)只是防范火災(zāi)的基礎(chǔ)，對(duì)于突發(fā)火災(zāi)事件的應(yīng)對(duì)能力也是至關(guān)重要的。每年定期組織的消防疏散演練是提高應(yīng)急能力的有效手段。通過(guò)演練，居民和員工可以了解到火災(zāi)發(fā)生時(shí)應(yīng)采取的行動(dòng)，如如何迅速疏散、如何正確使用滅火器等。這樣的演練不僅能夠提高應(yīng)急反應(yīng)能力，也能夠在火災(zāi)發(fā)生時(shí)保護(hù)到自己和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。

第五段：發(fā)揚(yáng)社會(huì)共治精神（300字）。

天津消防條例的實(shí)施需要每個(gè)人的參與和共同努力。對(duì)于違法亂紀(jì)、消防隱患較多的場(chǎng)所，我們應(yīng)當(dāng)積極舉報(bào)，及時(shí)將消息反饋給相關(guān)部門，共同營(yíng)造一個(gè)安全的社會(huì)環(huán)境。同時(shí)，消防安全知識(shí)的普及也是非常重要的一環(huán)，我們可以通過(guò)社區(qū)宣傳、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、媒體等渠道，將消防安全知識(shí)傳播給更多的人，讓更多人加入到消防安全的事業(yè)中來(lái)。

結(jié)論（100字）。

通過(guò)學(xué)習(xí)和關(guān)注天津消防條例，我認(rèn)識(shí)到消防安全是每個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)。加強(qiáng)消防安全意識(shí)、加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)、加強(qiáng)消防應(yīng)急演練和發(fā)揚(yáng)社會(huì)共治精神是實(shí)現(xiàn)消防安全的有效途徑。只有每個(gè)人都積極參與和共同努力，我們才能夠營(yíng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇六

電影作為一種文化產(chǎn)品，是國(guó)家重要的精神工程之一。然而，電影市場(chǎng)的管理和規(guī)范一直是個(gè)難題。為了維護(hù)電影市場(chǎng)健康發(fā)展的秩序，國(guó)家出臺(tái)了《電影管理?xiàng)l例》，條例明確了電影行業(yè)的各個(gè)方面的規(guī)范，有效地促進(jìn)了電影市場(chǎng)的發(fā)展。通過(guò)研究和理解《電影管理?xiàng)l例》，我們不僅可以更好地了解電影行業(yè)的規(guī)范，而且也可以提高自身的法律意識(shí)和文化素質(zhì)。

電影管理?xiàng)l例主要分為七章：總則、電影制片、電影發(fā)行、電影放映、電影放映設(shè)施、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和法律責(zé)任。其中，涉及到電影制片的方方面面，如制片機(jī)構(gòu)的設(shè)立和管理、電影制片的審查、電影宣傳等；電影發(fā)行則主要包括發(fā)行機(jī)構(gòu)的管理和規(guī)范、電影發(fā)行的審查等；電影放映和放映設(shè)施則是電影市場(chǎng)的重要環(huán)節(jié)，其中包括電影場(chǎng)次和影片選擇、放映設(shè)施的規(guī)范等。同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和法律責(zé)任則規(guī)范了電影行業(yè)從業(yè)人員之間的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系以及違法行為的處罰。

《電影管理?xiàng)l例》的實(shí)施，規(guī)范了整個(gè)電影市場(chǎng)的發(fā)展，提高了電影行業(yè)的整體品質(zhì)和水平。對(duì)于從事電影制片、發(fā)行、放映等行業(yè)的從業(yè)人員來(lái)說(shuō)，可以借此規(guī)范自身的行業(yè)行為。同時(shí)，對(duì)于觀眾來(lái)說(shuō)，合法的電影市場(chǎng)能夠讓他們感受到電影的美好和文化的豐富。

雖然《電影管理?xiàng)l例》已經(jīng)出臺(tái)，但是對(duì)于廣大觀眾來(lái)說(shuō)，可能并不了解和熟悉該條例的相關(guān)內(nèi)容。因此，電影部門需要加強(qiáng)對(duì)《電影管理?xiàng)l例》的宣傳和普及工作，提高廣大觀眾的法律意識(shí)和文化素質(zhì)。同時(shí)，要追究違法行為的責(zé)任，加強(qiáng)相關(guān)制度的落實(shí)。

第五段：結(jié)論。

《電影管理?xiàng)l例》的出臺(tái)，為電影市場(chǎng)的發(fā)展提供了有力的保障，也為電影市場(chǎng)的規(guī)范化和健康發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。作為觀眾，我們應(yīng)該積極參與電影市場(chǎng)的規(guī)范，加強(qiáng)自身的法律意識(shí)和文化素質(zhì)，共同關(guān)注并推動(dòng)中國(guó)電影行業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇七

電影作為一種文化產(chǎn)物，在現(xiàn)代社會(huì)中扮演著非常重要的角色。隨著電影產(chǎn)業(yè)的不斷壯大，電影的管理也成為了必要之事。近些年來(lái)，我國(guó)電影管理日趨規(guī)范化，電影管理?xiàng)l例的出臺(tái)更是加強(qiáng)了我們對(duì)電影行業(yè)的監(jiān)管。在實(shí)踐中，我因參與到了一些電影展映的組織策劃工作中,深刻體會(huì)到了電影管理的重要性。

電影管理?xiàng)l例是國(guó)家對(duì)電影行業(yè)進(jìn)行規(guī)范管理的一項(xiàng)法律規(guī)定，其意義在于制定規(guī)范化的電影管理標(biāo)準(zhǔn)。這些標(biāo)準(zhǔn)主要用于維護(hù)觀眾權(quán)益，加強(qiáng)電影市場(chǎng)監(jiān)管，提高電影行業(yè)的規(guī)范化程度，促進(jìn)電影產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。

第三段：影展中的電影管理。

在電影展映中，電影管理?xiàng)l例的作用更為突出。主辦方必須嚴(yán)格按照電影管理?xiàng)l例要求，審核通過(guò)電影的播放資格和內(nèi)容，確保觀眾合法權(quán)益。同時(shí)，也需要注意保護(hù)電影的著作權(quán)，不得私自錄制、傳播、銷售已檢定電影。

第四段：影片評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)。

影片評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)也是電影管理?xiàng)l例必須遵守的一項(xiàng)要求。作為影片評(píng)審顧問(wèn)，需要對(duì)影片進(jìn)行評(píng)估、篩選，并按照電影管理?xiàng)l例的要求進(jìn)行審核。這種審核方式不僅僅是對(duì)電影市場(chǎng)的監(jiān)管，更為重要的是保證了影片的質(zhì)量，以及觀眾的文化素養(yǎng)。

第五段:總結(jié)。

總而言之，電影管理?xiàng)l例為電影行業(yè)規(guī)范管理提供了精準(zhǔn)的依據(jù)。它不僅貫徹落實(shí)了國(guó)家對(duì)電影產(chǎn)業(yè)的監(jiān)管，更加強(qiáng)了電影市場(chǎng)的正常化運(yùn)轉(zhuǎn)，有效地維護(hù)了觀眾合法權(quán)益和電影著作權(quán)，為電影行業(yè)的健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。作為電影行業(yè)的從業(yè)者，我們必須遵守電影管理?xiàng)l例，并在實(shí)踐中勇于接受監(jiān)管，才能推動(dòng)電影從產(chǎn)業(yè)到文化的全面提升。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇八

“組織工作條例”是我們?nèi)粘９ぷ髦斜仨氉袷氐囊?guī)定。作為一名員工，遵守條例成為了必修課，而且這樣做也有利于我們的工作效率。在這篇文章中，我將分享一些我對(duì)于組織工作條例的感悟和體會(huì)。

第二段：遵守條例可以提高工作效率。

遵守組織工作條例，首先可以提高工作效率。例如，勤勤懇懇地按時(shí)上下班，可以使我們充分地利用時(shí)間，提高工作效率，同時(shí)也體現(xiàn)了我們的責(zé)任心和敬業(yè)精神。此外，按照辦公室清潔衛(wèi)生和安全規(guī)定來(lái)管理工作環(huán)境，可以創(chuàng)造更加安全、衛(wèi)生、舒適的辦公環(huán)境，有利于員工身心健康和工作積極性的提高。因此，發(fā)揮條例規(guī)定的功能，可以使我們更好地完成工作任務(wù)，增強(qiáng)工作質(zhì)量。

第三段：遵守條例有助于維護(hù)公司形象。

遵守組織工作條例，還有助于維護(hù)公司的形象。如果員工沒(méi)有規(guī)矩，則公司必然也難以保持其品牌形象。一方面，員工要嚴(yán)格要求自己的工作行為，保證自己的工作品質(zhì)和態(tài)度；另一方面，要正確遵守公司的規(guī)定，使得公司的管理制度可以得以有效實(shí)施，從而維護(hù)公司的形象和競(jìng)爭(zhēng)力。

第四段：遵守條例有助于個(gè)人成長(zhǎng)。

遵守組織工作條例，不僅是一種責(zé)任和義務(wù)，更是一種成長(zhǎng)。良好的工作習(xí)慣和規(guī)范的工作方式，有助于員工的職業(yè)成長(zhǎng)和個(gè)人成長(zhǎng)。遵守工作條例可以使得員工形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S方式和工作態(tài)度，逐漸養(yǎng)成好習(xí)慣并且影響到其他員工，形成良好的企業(yè)文化和企業(yè)形象。

第五段：總結(jié)感悟。

總之，遵守組織工作條例是每個(gè)員工必須要做的事情。這并不是簡(jiǎn)單的行為，而是涉及到我們整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展的重要方面。在遵循組織工作條例的過(guò)程中，我們能夠不斷地成長(zhǎng)和不斷地提升展現(xiàn)出更加優(yōu)異的職業(yè)素養(yǎng)，維護(hù)公司形象和企業(yè)文化。我們需要自覺(jué)地落實(shí)條例規(guī)定，讓個(gè)人的開(kāi)展得到更好的發(fā)揮，讓企業(yè)的發(fā)展得到穩(wěn)定保障。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇九

作為一份組織管理的法規(guī)文件，《組織工作條例》的歷史源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，早在1955年就已經(jīng)制定頒布，至今已經(jīng)經(jīng)歷了多次修改和完善。在我國(guó)的黨政機(jī)構(gòu)中，組織工作成為了核心工作之一，其重要性不言而喻。在這可謂“充滿變數(shù)”的時(shí)代，如何有效地進(jìn)行組織工作顯得更為重要。在此，筆者以自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合對(duì)《組織工作條例》的深入研究和感悟，談一談我的看法和感受。

第二段：組織機(jī)構(gòu)的規(guī)范化和科學(xué)化。

《組織工作條例》第一章就明確規(guī)定了組織機(jī)構(gòu)的規(guī)范化和科學(xué)化，這是組織工作的基礎(chǔ)。組織機(jī)構(gòu)雖然是一份制度性文件，但其制定目的是為了保證組織工作的順暢和高效。只有規(guī)范化的組織機(jī)構(gòu)才能為調(diào)動(dòng)全體干部的積極性和創(chuàng)造性作出保障。實(shí)踐中，結(jié)合自身的需要和特點(diǎn)，不斷完善和改進(jìn)組織機(jī)構(gòu)安排，能使工作更加協(xié)調(diào)有序，提升組織工作質(zhì)量和效率。

第三段：干部選拔任用的公正透明。

人才是企業(yè)的核心資源，而干部選拔任用是組織工作的核心課題。只有選拔了具有才干、道德品質(zhì)和良好的政治素質(zhì)的人才，方能為組織提供可靠的保障?！督M織工作條例》第二章明確了干部選拔任用的程序和要求，建立了公正透明的干部選拔任用工作機(jī)制，這也是組織工作質(zhì)量的重要保障。

第四段：中小企業(yè)組織工作的難點(diǎn)。

中小企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)的重要支柱，同時(shí)也是組織工作的難點(diǎn)。這是因?yàn)?，中小企業(yè)通常規(guī)模較小、人員素質(zhì)參差不齊，以及缺乏更多的資金、時(shí)間和人力等條件，這使得組織工作在進(jìn)一步推進(jìn)和深入開(kāi)展時(shí)遇到了不少困難。但是，我們也需要看到，中小企業(yè)組織工作是一個(gè)亟需加強(qiáng)的事項(xiàng)，對(duì)于提升企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力和增強(qiáng)組織活力起到舉足輕重的作用。因此，采取科學(xué)合理的組織工作機(jī)制和措施是十分必要的。

第五段：結(jié)語(yǔ)。

《組織工作條例》是一份具有重要意義的文件。通過(guò)學(xué)習(xí)和研究，我們能更好地認(rèn)識(shí)到組織工作的核心、要素和機(jī)制，進(jìn)一步完善和改進(jìn)組織工作。在實(shí)際工作中，我們要以此為指導(dǎo)，努力做好各項(xiàng)組織工作，為企業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定提供堅(jiān)實(shí)的保障。同時(shí)，我們也需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、積累知識(shí)，探索出一條適合自己的組織工作模式，為全面推進(jìn)組織工作創(chuàng)造更為寬廣的空間和機(jī)遇。

分條例》心得體會(huì)及感悟篇十

高等院校肩負(fù)培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)接班人和建設(shè)者的重任，在科教興國(guó)、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略實(shí)施中具有舉足輕重的地位，在創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)中發(fā)揮著不可或缺的支撐作用。要辦好人民滿意的高等教育，必須加強(qiáng)黨對(duì)高校工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)高校黨的基層組織建設(shè)。當(dāng)前形勢(shì)下，高校黨的基層組織建設(shè)面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)，要把握機(jī)遇、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，必須有新的建設(shè)思路、建設(shè)內(nèi)容和建設(shè)要求。

一、加強(qiáng)高校基層黨組織建設(shè)必須明確的幾個(gè)問(wèn)題

高?；鶎狱h組織是高校貫徹落實(shí)黨的教育方針、培養(yǎng)合格人才的直接組織者，是學(xué)校黨委各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處的直接責(zé)任者，是學(xué)校教學(xué)、行政、后勤工作的直接推動(dòng)者，是廣大師生員工的直接服務(wù)者。高?；鶎狱h組織要體現(xiàn)好“四個(gè)直接”地位，充分發(fā)揮好政治核心和戰(zhàn)斗堡壘“兩個(gè)方面”作用，必須明確以下幾個(gè)問(wèn)題：

(一)樹(shù)立圍繞中心、服務(wù)大局的工作理念

高?；鶎狱h組織必須緊緊圍繞學(xué)校中心工作來(lái)開(kāi)展組織建設(shè)，以本單位的工作實(shí)際效果來(lái)檢驗(yàn)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作力。要做到圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。

所謂“圍繞中心”，就是要圍繞學(xué)校教育教學(xué)科研工作中心;所謂“服務(wù)大局”，就是要服務(wù)學(xué)校建設(shè)發(fā)展大局。只有這樣，才能克服黨的組織建設(shè)和思想政治工作與學(xué)校教學(xué)行政后勤業(yè)務(wù)工作相脫節(jié)、兩張皮的傾向，把黨組織的“政治核心”和“戰(zhàn)斗堡壘”作用落到實(shí)處。

“圍繞中心”、“服務(wù)大局”來(lái)開(kāi)展黨的基層組織建設(shè)，核心要在“圍繞”和“服務(wù)”上下功夫?！皣@”就是黨建工作要聯(lián)系和滲透于中心工作，不能脫離中心工作;“服務(wù)”就是黨建工作要能幫忙、幫好忙，而不是不幫忙、幫倒忙。這里需要克服兩種傾向：一是克服學(xué)習(xí)教育與實(shí)際工作相脫節(jié)的傾向，二是克服借口實(shí)際工作“繁忙”而把組織建設(shè)放置不顧的傾向。也就是說(shuō)，必須堅(jiān)持形式與內(nèi)容的統(tǒng)一，解決好“低頭拉車”與“抬頭看路”的內(nèi)在統(tǒng)一問(wèn)題，把基層組織建設(shè)和中心工作開(kāi)展有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到胸中有大局，工作有重點(diǎn)，使黨建工作服從服務(wù)于學(xué)校中心工作和發(fā)展大局。

(二)建立黨政協(xié)作、共同負(fù)責(zé)的工作體制

要建設(shè)一流的大學(xué)，就要建設(shè)一流的課程、專業(yè)和學(xué)科，培養(yǎng)一流的師資和人才，形成一流的管理和服務(wù)，而這首先取決于有一流的領(lǐng)導(dǎo)班子和一流的基層組織?！吨腥A人民共和國(guó)教育法》明確規(guī)定：“高等學(xué)校實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”;對(duì)高?；鶎狱h組織的職責(zé)，《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高校基層組織工作條例》明確規(guī)定：基層黨組織必須發(fā)揮“政治核心”和“保證監(jiān)督”作用。由此可見(jiàn)，高等院校的領(lǐng)導(dǎo)班子和基層組織，應(yīng)該建立黨政協(xié)作、共同負(fù)責(zé)的工作體制。

第一，明確黨組織負(fù)責(zé)人和行政領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)范圍，正確處理黨政關(guān)系。

首先，黨政要分工明確。必須各有其責(zé)、各負(fù)其責(zé)，否則，就會(huì)互相扯皮干擾，相互糾纏不清;其次，黨政要互相支持。一方面，黨政負(fù)責(zé)人必須在各自職權(quán)范圍內(nèi)，敢于負(fù)責(zé)、勇于負(fù)責(zé)，果斷決策、大膽管理;另一方面，黨政負(fù)責(zé)人必須加強(qiáng)溝通和理解，相互配合與支持?？傊?，既要善于“守界”——恪守職責(zé)，不辱使命，負(fù)責(zé)任地完成份內(nèi)工作;又要勇于“越界”——相互配合，互相支持，創(chuàng)造性地做好部門工作。

黨組織要保證監(jiān)督黨和國(guó)家的方針、政策及學(xué)校黨委的各項(xiàng)工作部署在本單位、本部門的貫徹落實(shí)，在參與討論決定本單位、本部門教學(xué)科研、行政管理的重要事項(xiàng)中，主動(dòng)支持配合行政領(lǐng)導(dǎo)在其職責(zé)范圍內(nèi)獨(dú)立負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作，善于把黨的工作滲透到行政工作之中。這樣做，體現(xiàn)了黨的基層組織的重要地位，同時(shí)也增強(qiáng)了工作的針對(duì)性，調(diào)動(dòng)了黨政的積極性，提高了工作效率，發(fā)揮了政治核心和監(jiān)督保證作用。實(shí)踐證明，在院系工作中，黨政聯(lián)席會(huì)議是黨政溝通，達(dá)成共識(shí)，形成科學(xué)決策的有效前提和基礎(chǔ)。

第二，黨政一把手要同心同德，默契配合。

黨政班子要做好本單位的工作，關(guān)鍵是黨政一把手要團(tuán)結(jié)一心，相互信任，配合默契，形成核心。黨政一把手都要有較高的政治素養(yǎng)，寬闊的胸懷，要有大局意識(shí)和出色的協(xié)調(diào)才能。工作中雖各有側(cè)重，但分工不分家，要做到互相支持，換位思考，利用黨政聯(lián)席會(huì)議互通情況，堅(jiān)持民主集中制原則，重大決定事項(xiàng)在開(kāi)會(huì)前先溝通，不搞“一言堂”。黨政一把手不但要善于團(tuán)結(jié)與自己意見(jiàn)相同的人一道工作，也要善于團(tuán)結(jié)與自己意見(jiàn)不同的人一道工作。黨政一把手既是工作上的搭檔，更是心心相印的摯友。高度的責(zé)任感和真誠(chéng)的友誼凝結(jié)為強(qiáng)大的動(dòng)力，才能克服各種困難，保證本單位工作順利開(kāi)展。

(三)規(guī)范制度建設(shè)，完善保障機(jī)制

規(guī)章制度是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的提高和升華，也是開(kāi)展工作的依據(jù)和規(guī)矩。充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用，必須注重不斷建立健全黨總支的工作制度，做到基層組織建設(shè)有章可循，有法可依，減少工作中的盲目性、主觀性和隨意性?；鶎狱h組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和學(xué)校黨委關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的有關(guān)規(guī)章制度，要貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨基層黨組織工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》，落實(shí)基層黨組織工作職責(zé)要求、黨政領(lǐng)導(dǎo)工作制度和議事規(guī)則，不斷完善工作機(jī)制，增強(qiáng)民主決策意識(shí);要落實(shí)基層黨組織工作責(zé)任制，堅(jiān)持考核評(píng)估制度等，使工作有督促有檢查;要堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度，黨員聯(lián)系群眾制度，黨員教育管理和評(píng)比表彰等制度，強(qiáng)化黨員的責(zé)任意識(shí)和黨性原則，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。除此以外，基層黨組織還可以根據(jù)實(shí)際情況制定工作細(xì)則。只有不斷地健全和完善各種規(guī)章制度，才能保證黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，把黨組織的政治核心作用落到實(shí)處。

二、高?；鶎狱h組織工作的實(shí)踐創(chuàng)新

創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)向前發(fā)展的巨大動(dòng)力。隨著高校內(nèi)部管理體制改革的不斷深入，師生員工的工作和生活發(fā)生了一系列的變化，高?；鶎狱h組織必須正視這些變化，主動(dòng)適應(yīng)變化，大膽探索新的黨員教育管理模式，用創(chuàng)新的精神推進(jìn)基層黨的組織建設(shè)。

(一)科學(xué)合理設(shè)置黨支部

隨著院系兩級(jí)管理體制的建立和高校“三定”工作的展開(kāi)，按照“強(qiáng)化崗位，淡化身份”的要求，高校要對(duì)教職工逐步實(shí)行崗位聘任制。特別是在院系專業(yè)建設(shè)中，要根據(jù)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和研究方向來(lái)組建教師梯隊(duì)和教師團(tuán)隊(duì)。隨著專業(yè)調(diào)整和院系管理體制改革，必然會(huì)產(chǎn)生業(yè)務(wù)組織形式多樣化的趨勢(shì)，教學(xué)科研、社會(huì)服務(wù)、產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)等組織必將相繼出現(xiàn)。傳統(tǒng)模式上的系或教研室設(shè)置將有可能被撤消，然后按照新的模式組織教學(xué)科研社會(huì)服務(wù)工作，這種組織形式將會(huì)打破原來(lái)的行政結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)多方人員整合。

面對(duì)上述可能的變化，應(yīng)從實(shí)際出發(fā)大膽探索黨支部設(shè)置新的有效形式，以利于開(kāi)展黨的活動(dòng)，發(fā)揮黨支部作用。教工黨支部基本按工作任務(wù)相近組成，黨員人數(shù)適中，規(guī)模不要太大，組織健全，活動(dòng)靈活。也可以把相對(duì)集中較長(zhǎng)一段時(shí)間共同完成課題、工作項(xiàng)目或培訓(xùn)任務(wù)、生產(chǎn)任務(wù)的黨員組織在一起，來(lái)組建黨支部，根據(jù)需要，按黨章要求調(diào)整支部領(lǐng)導(dǎo)成員。

要認(rèn)真考慮學(xué)生黨支部的設(shè)置問(wèn)題。高校發(fā)展黨員工作重心在學(xué)生黨員，如何根據(jù)具體情況設(shè)置學(xué)生黨支部，避免學(xué)生黨支部工作與學(xué)生學(xué)習(xí)生活相脫節(jié)現(xiàn)象，值得關(guān)注。可以考慮把學(xué)生黨支部建到班級(jí)、宿舍。參與指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐、生產(chǎn)實(shí)踐、科研活動(dòng)、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)的教師黨員在組建臨時(shí)黨支部的時(shí)候，可以考慮把參與上述活動(dòng)的學(xué)生黨員納入到臨時(shí)黨支部中，黨員教師堅(jiān)持過(guò)“雙重”組織生活。這樣有利于使黨的活動(dòng)結(jié)合業(yè)務(wù)工作開(kāi)展，提高黨支部活動(dòng)實(shí)效。

(二)黨員教育管理應(yīng)拓寬領(lǐng)域強(qiáng)化功能

針對(duì)高校黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)變化大、黨支部設(shè)置形式多的情況，基層黨組織對(duì)黨員的教育管理工作更要抓緊抓實(shí)，要拓寬領(lǐng)域強(qiáng)化功能，使黨組織工作沒(méi)有空白點(diǎn)。要認(rèn)真總結(jié)多年來(lái)行之有效的教育管理方法，還要研究不同體制中的黨員教育管理的特點(diǎn)，特別是研究非事業(yè)單位性質(zhì)黨的組織工作規(guī)律，有針對(duì)性地做好教育工作。黨組織的教育管理功能要拓寬領(lǐng)域，不僅要求黨員在校內(nèi)發(fā)揮作用，還要求在所有工作領(lǐng)域，包括在校外，都要發(fā)揮作用。目前，學(xué)生中黨員獨(dú)生子女居多，黨組織的教育管理工作，還要延伸到學(xué)生家庭，形成學(xué)校社會(huì)互動(dòng)效應(yīng)。對(duì)黨組織關(guān)系保留在校內(nèi)的黨員畢業(yè)生，也要加強(qiáng)管理，不能放任自流，堅(jiān)持聯(lián)系匯報(bào)制度，做到黨性教育不斷線，組織生活有著落。

(三)黨員組織生活要講求實(shí)效

黨支部是高校黨的最基層組織，面臨任務(wù)繁多、時(shí)間緊張的情況，黨支部必須要在改進(jìn)組織活動(dòng)內(nèi)容形式，講求實(shí)際效果上多下功夫，這是增強(qiáng)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要環(huán)節(jié)。當(dāng)前，高校一些基層組織生活方式單一，缺乏吸引力。黨員獲取各種信息渠道廣泛，教師學(xué)生黨員文化素質(zhì)高，獨(dú)立見(jiàn)解多，教育的效果不如社會(huì)的影響及時(shí)。另外還存在以行政工作為主和以教學(xué)科研工作為主而使黨員活動(dòng)難以統(tǒng)一安排的實(shí)際問(wèn)題。這就要求組織生活必須適應(yīng)變化了的情況，基層黨組織可按照學(xué)校黨委統(tǒng)一要求合理安排組織生活，堅(jiān)持組織生活制度不能少，黨員教育的內(nèi)容不能減，但在基層組織活動(dòng)時(shí)間和形式上保持一定的靈活性，鼓勵(lì)黨支部活動(dòng)在內(nèi)容、方法、組織形式上創(chuàng)新，提高組織生活的生命力。要嘗試采取參觀訪問(wèn)、考察、講座、報(bào)告、競(jìng)賽等各種形式，走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，擴(kuò)大黨組織生活的時(shí)間和空間。利用現(xiàn)代化的手段開(kāi)展網(wǎng)上論壇、網(wǎng)上考試答題等，適應(yīng)構(gòu)建開(kāi)放的網(wǎng)絡(luò)教育要求。另外，組織生活也不要只限于理論學(xué)習(xí)和討論，還可以把提高黨員適應(yīng)工作能力的業(yè)務(wù)活動(dòng)納入組織生活內(nèi)容之中，以提高業(yè)務(wù)能力，爭(zhēng)當(dāng)工作標(biāo)兵為主題，安排豐富多彩的業(yè)務(wù)活動(dòng)。這樣的活動(dòng)看得見(jiàn)，摸得著，講究實(shí)效，易于為年輕黨員接受。

(四)基層黨組織書(shū)記要黨性強(qiáng)、有學(xué)問(wèn)、會(huì)管理

基層黨組織發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，關(guān)鍵是選好配強(qiáng)書(shū)記，要嚴(yán)格基層黨組織書(shū)記任職條件，把那些黨性強(qiáng)、有學(xué)問(wèn)、會(huì)管理的優(yōu)秀黨員選拔到書(shū)記崗位上來(lái)，而且要不斷提高這支隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

目前，高校一些干部愿做業(yè)務(wù)工作不愿做黨務(wù)工作，存在黨總支書(shū)記、黨支部書(shū)記人員不好選，輪換周期快，基層黨組織工作經(jīng)驗(yàn)不足和工作精力投入不夠等問(wèn)題。針對(duì)新時(shí)期高?；鶎狱h組織工作面臨的特點(diǎn)，必須精心選好配強(qiáng)黨總支和黨支部書(shū)記，要把政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平與同級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)大體相當(dāng)?shù)狞h員，特別是一批年紀(jì)輕、學(xué)歷高、職稱高的黨員選拔到書(shū)記崗位。

三、建立高校基層黨組織工作評(píng)估體系

建立和完善高?；鶎狱h組織評(píng)估制度，實(shí)行目標(biāo)管理，進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)，是促進(jìn)學(xué)院基層黨組織建設(shè)的有效措施。對(duì)黨總支、黨支部工作的評(píng)估要注意做到通過(guò)總結(jié)評(píng)估，規(guī)范管理，調(diào)動(dòng)積極性，增強(qiáng)整體實(shí)力，為順利完成教學(xué)科研任務(wù)提供強(qiáng)有力的組織保證和思想保證。

(一)堅(jiān)持以評(píng)促建

基層黨組織工作任務(wù)十分繁重。俗話說(shuō)：上邊千條線，下邊一根針。學(xué)校黨委的各項(xiàng)工作都需要通過(guò)基層黨組織來(lái)落實(shí)完成。通過(guò)評(píng)估檢驗(yàn)，目的是更加科學(xué)地規(guī)范黨總支、黨支部的工作，細(xì)化任務(wù)，明確職責(zé)，建立健全和很好地落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，更好地發(fā)揮黨組織政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。通過(guò)評(píng)估總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，明確努力方向，從而做到以評(píng)促建，以評(píng)促改，評(píng)建結(jié)合，重在提高。評(píng)估工作絕不能走過(guò)場(chǎng)，應(yīng)付上級(jí)，弄虛作假，自我欺騙，要扎扎實(shí)實(shí)地認(rèn)真對(duì)待。不能擺花架子，做表面文章，看上去熱鬧一片，細(xì)分析實(shí)效未見(jiàn)。這種華而不實(shí)的作風(fēng)是應(yīng)該克服的。

(二)堅(jiān)持“虛”功“實(shí)”做、以“實(shí)”帶“虛”

基層黨組織工作是一個(gè)比較復(fù)雜的系統(tǒng)，評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)要本著加強(qiáng)基礎(chǔ)，規(guī)范工作，突出重點(diǎn)，便于操作，鼓勵(lì)創(chuàng)新的原則，把抽象要求具體化，“虛”功“實(shí)”做、以“實(shí)”帶“虛”。

在制定評(píng)估檢驗(yàn)體系標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)行檢查評(píng)估的過(guò)程中，要注意堅(jiān)持定量和定性相結(jié)合，堅(jiān)持形式與內(nèi)容相統(tǒng)一，堅(jiān)持制度建設(shè)與落實(shí)并重，努力做到評(píng)估科學(xué)、結(jié)果客觀、問(wèn)題準(zhǔn)確，有助于基層黨組織整改提高。

(三)評(píng)估檢查的方法要科學(xué)全面

評(píng)估檢查工作要堅(jiān)持科學(xué)有效的方法，切合實(shí)際，不搞形式主義，不能為基層增加負(fù)擔(dān)。要通過(guò)組織評(píng)估，達(dá)到基層自我總結(jié)，自我促進(jìn)，不斷提高的目的。

一是要堅(jiān)持自我評(píng)估與上級(jí)評(píng)估相結(jié)合?；鶎狱h組織要吃透評(píng)估條例，在認(rèn)真分析全面總結(jié)工作的基礎(chǔ)上做出切合實(shí)際的自我評(píng)價(jià)，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。高校黨委由分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門組成評(píng)估檢查機(jī)構(gòu)，對(duì)基層黨組織的自我評(píng)估進(jìn)行檢驗(yàn)，要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)準(zhǔn)確，定性分析，量化打分，做到依據(jù)扎實(shí)，透明度高。

二是要堅(jiān)持黨員評(píng)估和群眾評(píng)估相結(jié)合?；鶎狱h組織建設(shè)情況黨員群眾最了解，黨員群眾對(duì)黨組織工作的評(píng)價(jià)也最有實(shí)效。黨員和群眾評(píng)估都要結(jié)合本單位整體工作的開(kāi)展情況。黨員側(cè)重于評(píng)價(jià)黨總支各種工作制度的落實(shí)情況，黨員教育的情況，黨員民主權(quán)利的保障機(jī)制如何，體現(xiàn)黨內(nèi)自我監(jiān)督;群眾側(cè)重于評(píng)價(jià)對(duì)黨組織作用和黨員作用發(fā)揮的滿意程度，重點(diǎn)體現(xiàn)出群眾的監(jiān)督。

三是要堅(jiān)持查閱材料和座談問(wèn)卷調(diào)查相結(jié)合。在聽(tīng)取基層黨組織負(fù)責(zé)人匯報(bào)的基礎(chǔ)上，要詳細(xì)地查閱有關(guān)材料，這是不可缺少的一個(gè)環(huán)節(jié)。與此同時(shí)，還要召開(kāi)不同類型人員的座談會(huì)，如教師、學(xué)生、黨員、群眾、民主黨派代表、教代會(huì)代表等，了解鮮活的情況以對(duì)匯報(bào)材料補(bǔ)充及驗(yàn)證。發(fā)放問(wèn)卷進(jìn)行調(diào)查的方法簡(jiǎn)便，可以擴(kuò)大調(diào)查面，又不過(guò)多地占用被訪者時(shí)間，通過(guò)分析得出有關(guān)數(shù)據(jù)，更好地做到定性定量相結(jié)合，這種方法也是可取的?？傊?，采用科學(xué)的方法，才能得出全面準(zhǔn)確的結(jié)論。上級(jí)黨組織要將評(píng)估結(jié)果及時(shí)向基層反饋，指導(dǎo)基層組織提出整改措施，對(duì)先進(jìn)的黨總支進(jìn)行表彰。要通過(guò)評(píng)估落實(shí)高?；鶎狱h組織責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

新的形勢(shì)為高?；鶎狱h組織建設(shè)帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，需要我們認(rèn)真研究和解決新矛盾新問(wèn)題，不斷加強(qiáng)和改善黨的基層組織工作，充分發(fā)揮黨組織的作用，探索新的工作思路和工作機(jī)制，勇于實(shí)踐，不斷創(chuàng)新，使基層黨組織真正成為戰(zhàn)斗堡壘，成為高校實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。