對于不能貪污心得體會及收獲(五篇)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

對于不能貪污心得體會及收獲一

? ? ? ?（一）在不忘初心使命堅定理想信念方面?？h紀(jì)委監(jiān)委班子堅持帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；

扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，主動接受思想政治洗禮，修好共產(chǎn)黨人的“心學(xué)”；

堅決貫徹落實(shí)中央紀(jì)委和省市紀(jì)委監(jiān)委重大決策部署，嚴(yán)

守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。通過認(rèn)真對照，還有一些不足：

一是學(xué)習(xí)主動性不夠。個別班子成員把主要精力放在了處理具體事務(wù)上，把大部分心思用在了協(xié)調(diào)處理分管業(yè)務(wù)工作上，雖然按要求參加縣紀(jì)委監(jiān)委組織的集中學(xué)習(xí)，每名成員也制定了學(xué)習(xí)計劃，但個人自學(xué)方面堅持不夠好，有的同志認(rèn)為只要承擔(dān)的任務(wù)、分管的工作完成好就行了，不愿坐下來或無暇靜下心來學(xué)理論，存在現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、以干代學(xué)的現(xiàn)象。

二是黨性修養(yǎng)還需加強(qiáng)。個別班子成員在黨性鍛煉上還存在時緊時松情況，在群眾路線實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”

專題教育、“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”等主題教育開展時，對黨性修養(yǎng)抓得教緊，在平時滿足于干好本職工作，不自覺的就放松了黨性鍛煉。

三是宗旨意識有所淡化。對“領(lǐng)導(dǎo)滿不滿意”考慮的多，“群眾滿不滿意”考慮的少，在辦公室聽匯報的時候多，深入一線實(shí)地查看的時候少，在一定程度上造成了對基層群眾的呼聲、存在的問題了解的不夠全面。

（二）在對黨忠誠老實(shí)做到表里如一方面。縣紀(jì)委監(jiān)委班子成員能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，對黨忠誠老實(shí)，在

“八小時以內(nèi)”兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責(zé)，在“八小時以外”嚴(yán)格約束自己的言行，自覺凈化自己的“生活圈”“朋友圈”，始終做到對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人。通過認(rèn)真對照，還有一些不足：一是工作作風(fēng)還不扎實(shí)。有的班子成員在平時匯報工作時，談成績和亮點(diǎn)多，說問題和不足少，對交辦下去的工作，有時候跟蹤要結(jié)果不及時，導(dǎo)致有些工作在落實(shí)上打了折扣；

下基層調(diào)研，總體還是提前打招呼多，突擊暗訪少，看成績多，聯(lián)系群眾少，調(diào)研不深入，沒能充分發(fā)揮調(diào)研在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動工作上的應(yīng)有作用，一定程度上造成了形式主義。

二是大局意識還需提高。個別班子成員平時想問題、抓工作時，立足自己分管方面考慮的多，站在全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作大局考慮問題不足，習(xí)慣于在自己的“一畝三分地”

按部就班地干，對其他班子成員提意見建議的時候少。三是工作效率有待提升?？h紀(jì)委監(jiān)委班子每名成員都能夠兢兢業(yè)業(yè)、踏實(shí)工作，但個別領(lǐng)導(dǎo)干部的工作方法和效率還有待提升。比如，有的領(lǐng)導(dǎo)干部接到工作研究不深入，對分管科室調(diào)度的少，造成工作成效不理想。

（三）在堅持黨性原則嚴(yán)肅政治生活方面?？h紀(jì)委監(jiān)委堅決貫徹民主集中制，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”議事規(guī)則，

充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，廣泛征求意見建議，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事；

班子成員帶頭弘揚(yáng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣，自覺防止各種庸俗文化的侵蝕。通過認(rèn)真對照，還有一些不足：一是黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平還需提高。班子成員都能按照黨章的要求，自覺過好“雙重組織生活”，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開心扉談思想、講問題的少，有時怕影響班子成員之間的團(tuán)結(jié)，開展批評和自我批評時，講工作層面多、講思想和作風(fēng)形象少，往往對自己“畫像準(zhǔn)”，批評其他同志時往往選擇“不痛不癢”的問題，不能真正做到動真碰硬、觸及靈魂。二是斗爭精神還需加強(qiáng)。有時在研究查處違紀(jì)問題和人員時，拉不下臉、硬不起心腸，怕挫傷干部積極性、怕影響經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，考慮“愛護(hù)干部”的思想重了些，對個別不守紀(jì)律的干部按原則政策處理不夠嚴(yán)格，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法“零容忍”要求體現(xiàn)的不充分，查處震懾作用發(fā)揮不夠。三是監(jiān)督作用發(fā)揮不充分。有的班子成員把更多的精力用在了具體案件查辦上，在監(jiān)督各級黨委（黨組）黨內(nèi)政治生活狀況工作上沒有經(jīng)常過問、督促指導(dǎo)，個別黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)，仍然存在對嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活思想認(rèn)識不到位，民主生活會開展批評不嚴(yán)肅、質(zhì)量不高等問題。

（四）在公正廉潔用權(quán)自覺接受監(jiān)督方面?？h紀(jì)委監(jiān)委班子成員都能夠堅持打鐵必須自身硬，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、用車、工作人員配備等方面的規(guī)定，帶頭反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，自覺接受各方面的監(jiān)督，做到秉公執(zhí)紀(jì)、廉潔用權(quán)。通過認(rèn)真對照，還有一些不足：一是自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高。雖然都能夠堅持原則，嚴(yán)格用權(quán)，但在工作和生活中的一些細(xì)節(jié)上還存在需要注意的地方，比如在接待上級領(lǐng)導(dǎo)和橫向溝通上，有時礙于感情和面子，也有“請吃”和“吃請”等問題；與紀(jì)委班子成員談心談話多，與機(jī)關(guān)普通干部談心談話較少，主動接受監(jiān)督不多；八小時之內(nèi)自我要求較為嚴(yán)格，八小時以外，有時思想上就有所放松。二是自覺接受監(jiān)督意識不夠強(qiáng)。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對內(nèi)部監(jiān)督工作認(rèn)識不足、重視不夠，對分管部室干部的日常監(jiān)督管理偏松偏軟，還存在個別干部不嚴(yán)格執(zhí)行請銷假規(guī)定、上下班遲到早退現(xiàn)象；有的干部對一些群眾關(guān)心關(guān)注的重大事項、難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，回應(yīng)和處理不及時，對各級干部、群眾的意見建議研究采納還不夠及時全面。

（五）在樹牢制度意識維護(hù)制度權(quán)威方面?？h紀(jì)委監(jiān)委班子持續(xù)強(qiáng)化制度意識，帶頭維護(hù)制度權(quán)威，嚴(yán)格按照制度履行職責(zé)、行使權(quán)力、開展工作，堅決同一切破壞制度的行為斗爭，自覺做制度的堅定捍衛(wèi)者和忠實(shí)的履行者。通過認(rèn)真對照，還有一些不足：一是執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度還需加大。在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、履職盡責(zé)上有時候存有懈怠思想，工作上的拼勁、闖勁不足，爭先創(chuàng)優(yōu)意識還需要加強(qiáng)。比如，雖然我縣持續(xù)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐力度，但查處重要崗位、領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗案件不多，缺乏有影響、有震動的典型案件，干部群眾感觸不深、震動不大。二是內(nèi)控機(jī)制還需完善。對紀(jì)檢系統(tǒng)干部日常管理，主要通過聽其言、觀其行進(jìn)行監(jiān)督，沒有從信訪舉報處置、執(zhí)紀(jì)審查調(diào)查、工作紀(jì)律、政治紀(jì)律、行為舉止等方面進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定，還未實(shí)現(xiàn)全方位無死角、全覆蓋無特殊的監(jiān)督約束。三是對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督還需加強(qiáng)。在強(qiáng)化各級黨組織制度意識上做的不多，對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查不夠經(jīng)常，個別窗口單位門好進(jìn)、臉好看，但事難辦的頑疾沒有得到完全根除。

一是理論學(xué)習(xí)有所放松。問題產(chǎn)生的根源，是放松了對主觀世界的改造，感覺工作時間較長了，黨的理論書籍和習(xí)近平總書記系列重要講話也讀了不少，滋長了自我滿足感，逐漸的把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)、不深入，沒有做到常學(xué)常新，使理論武裝跟不上形勢要求，導(dǎo)致思想上存在主觀性、局限性和片面性，推動工作上站位不高，思謀不遠(yuǎn)。

二是宗旨意識有所淡化。對黨性錘煉重視不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識和艱苦奮斗精神有所淡化。在謀劃工作、

部署任務(wù)時，出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)偏向了“對上負(fù)責(zé)”，謀事情考慮領(lǐng)導(dǎo)感受多，考慮群眾利益少，在著力解決群眾的操心事、煩心事、揪心事上調(diào)查研究的不夠細(xì)致，措施謀劃的不夠精準(zhǔn)，推進(jìn)力度不夠，致使農(nóng)村干部作風(fēng)粗暴、優(yōu)親厚友、虛報冒領(lǐng)等現(xiàn)象依然存在。

三是落實(shí)力度有所減弱。對重點(diǎn)工作、重點(diǎn)任務(wù)沒有深入思考謀劃，盯的不緊、抓的不死、調(diào)度不夠，安排部署多，跟蹤問效少，在抓落實(shí)上只求過得去、不求過得硬，沒有一抓到底，導(dǎo)致工作態(tài)度不精心、工作方法不精細(xì)、工作成效不理想。比如，在深挖細(xì)查問題線索、突破重大案件、查處隱形“四風(fēng)”問題上，手段和招數(shù)不多，較真碰硬、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔?，一些頑痼疾仍未徹底根除。

四是自我要求有所降低。有的班子成員在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，對工作、生活中一些小節(jié)問題注意不夠，標(biāo)準(zhǔn)要求不高，對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅決，對一些朋友、同學(xué)的飯局有時還是難以推辭，沒有起到很好的示范帶動作用；

有的班子成員對包聯(lián)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格，滿足于不出事，對存在的一些小錯誤小問題沒有及時“咬耳扯袖”，提醒整改。三、努力方向和整改措施

一是堅定理想信念，始終對黨絕對忠誠。把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，作為對廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治要求。從縣紀(jì)委監(jiān)委班子成員做起，帶頭修好共產(chǎn)黨人的“心學(xué)”

，持之以恒加強(qiáng)對習(xí)近平系列講話精神和對河北重要指示批示精神的學(xué)習(xí)，原原本本學(xué)精，與時俱進(jìn)學(xué)透，聯(lián)系實(shí)際學(xué)深，自覺把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為抓好改造主觀世界，錘煉堅強(qiáng)黨性的思想自覺。

二是堅守黨性原則，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則條例，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話等制度，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事，不斷提高班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，堅持把監(jiān)督關(guān)口前移，把重心放在平時，充分運(yùn)用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”，做到無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。三是堅持率先垂范，切實(shí)做到廉潔自律。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，堅持用黨紀(jì)黨規(guī)匡正言行，進(jìn)一步加固拒腐防變的思想大堤。堅持勤儉辦事，公務(wù)活動中嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，不事鋪張，不講排場，輕車簡從。自覺從小事抓起，從點(diǎn)滴做起，凈化“社交圈”“朋友圈”“關(guān)系圈”，堅守底線，不踩紅線；

認(rèn)真履行對紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理的主體責(zé)任，堅持黨性原則，不搞特殊化，不搞內(nèi)外有別，對違紀(jì)行為該通報的通報、該查處的查處，堅決杜絕“燈下黑”，自覺樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆?/p>

四是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，堅決維護(hù)制度權(quán)威。堅持“嚴(yán)”

的主基調(diào)毫不動搖，不斷深化對全面從嚴(yán)治黨規(guī)律的認(rèn)識，增強(qiáng)“兩個維護(hù)”的自覺性、堅定性，堅持抓早抓小、動輒則咎，用監(jiān)督的力度增強(qiáng)制度執(zhí)行的硬度。堅持失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，既追究亂用濫用權(quán)力的瀆職行為也追究不用棄用權(quán)力的失職行為，既追究直接責(zé)任也追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以有效監(jiān)督問責(zé)強(qiáng)化制度執(zhí)行。堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅持用制度管權(quán)管事管人，規(guī)范和約束各級黨員干部履職盡責(zé)、干凈干事、廉潔從政，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，使制度成為硬約束，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。

對于不能貪污心得體會及收獲二

按照專題組織生活會的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了十九大會議精神以及習(xí)近平總書記的重要講話，主動參加黨支部組織的各種學(xué)習(xí)和教育活動，按照與時俱進(jìn)的要求，認(rèn)真回顧自己在工作、生活中的表現(xiàn)，切實(shí)感覺到與黨員的要求還有必須差距，為此，我認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài)，及時查找了自己在政治思想、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面存在的問題，并對此進(jìn)行剖析，找出原因，明確今后努力方向，以便更好地開展工作。

1、理論學(xué)習(xí)不夠。理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不廣泛，深度廣度把握不夠，對業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠。理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有自覺地、有意識地將所學(xué)的理論知識融匯貫通，運(yùn)用其立場、觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)工作。

2、原則意識不強(qiáng)。在自覺履行黨員義務(wù)方面存在差距，批評和自我批評開展較少，自我批評的標(biāo)準(zhǔn)不高，講現(xiàn)象多，挖根源少，講客觀原因多，剖析主觀原因少。在持續(xù)和發(fā)揮先進(jìn)性方面，對時時處處持續(xù)先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊，有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。

3、工作作風(fēng)有待改善。工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)。在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

4、工作效率有待提高。工作節(jié)奏有時不能與其他部門協(xié)調(diào)一致，有冷熱病。

1、工作職責(zé)弱化。有時過高地估計自己，過大地估計成績，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無過，思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇?dú)馇榫w。

2、創(chuàng)新意識淡化。工作有時不夠深入，創(chuàng)新意識淡化，進(jìn)取精神不強(qiáng)，缺乏鉆研精神，忽視了工作的用心性、主動性、創(chuàng)造性。

3、理論學(xué)習(xí)不夠。受“理論無用論”的思想影響較大，學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)，平時學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，不夠深入，只是一種形而上學(xué)的學(xué)習(xí)。

1、堅定信念，增強(qiáng)宗旨意識。作為一名共產(chǎn)黨員，我將時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)，牢記黨的宗旨，把人民利益放在心上，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。切實(shí)把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，注重黨性鍛煉。做一個重視學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)的人，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，用理論指導(dǎo)實(shí)踐。

3、開拓創(chuàng)新，永葆工作活力。我必須將本職崗位作為實(shí)踐黨員先進(jìn)性最直接的舞臺，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力成為本職崗位的行家里手，沖破傳統(tǒng)觀念和小生產(chǎn)習(xí)慣勢力的束縛，不因循守舊，永葆工作的蓬勃生機(jī)，不安于現(xiàn)狀，大膽工作。

4、廉潔自律，持續(xù)良好形象。牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，勇往直前，永葆一個共產(chǎn)黨員的良好形象。

透過查找不足，我體會到無論作什么工作，都要端正態(tài)度，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)各方面的知識來開拓眼界，不斷的提高自身的政治修養(yǎng)。對工作要有一種服務(wù)意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自己的主觀能動性，提高自己的潛力和工作質(zhì)量，努力讓自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

對于不能貪污心得體會及收獲三

反貪局在院黨組和市院反貪局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟部門的大力支持下，緊緊圍繞市院黨組提出的打造“質(zhì)量，效率，形象”三大品牌的總體要求，不斷解放思想，更新觀念，積極履行反貪工作職能，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，各方面的工作均取得了可喜的成績和進(jìn)步，現(xiàn)總結(jié)匯報如下。

一、立足反貪工作職能，深入查辦各類貪污賄賂等職務(wù)犯罪

全年我局共立案查處貪污賄賂職務(wù)犯罪案件15件17人，其中，行賄案件3件4人，受賄案件8件8人。貪污案件6件7人。在立案偵查的案件中，大案比例為100%(涉案值5萬元以上)，科級干部4人，已移送起訴15件17人，移送起訴率為100%，有罪判決率為100%。通過辦案，共為國家和集體挽回經(jīng)濟(jì)損失700余萬元?？偨Y(jié)全年的辦案工作，主要的特點(diǎn)有：

(一)初查工作成效明顯，初查成案率大幅上升。按照市院提出的“初查精確，立案準(zhǔn)確，結(jié)案正確”的基本要求，我們x反貪局自覺將案件的初查當(dāng)作案件突破的重要基礎(chǔ)工作來抓，全年共初查案件線索15件，立案15件，初查成案率達(dá)100%;(二)查辦重點(diǎn)領(lǐng)域案件成效明顯。在所立案案件中，涉及教育系統(tǒng)的3件3人，電力系統(tǒng)的6件6人，城鎮(zhèn)建設(shè)系統(tǒng)的6件6人;

(三)查辦窩串案成績明顯。在所立15件案件中，窩串案10件11人，約占總立案數(shù)的77%;(四)辦案質(zhì)量和辦案效率大幅提高。今年我們的初查成案率、移送起訴率、有罪判決率均保持在100%;上訴率、投訴率、申訴率保持零的記錄;辦案周期進(jìn)一步縮短，平均辦案周期為37天。

我們的主要經(jīng)驗和體會是：

(一)圍繞公平正義，不斷更新執(zhí)法理念從今年所立案的案件來看，由于我們注重最大限度地整合辦案資源，在加大辦案力度的同時，積極推行寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，堅持依法辦案，文明辦案，規(guī)范使用強(qiáng)制措施，辦案的質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高，所辦案件均實(shí)現(xiàn)了零投訴、零違紀(jì)，零突發(fā)事件。

(二)規(guī)范線索評估，制定嚴(yán)密的初查計劃針對近年來有價值的舉報線索少的現(xiàn)狀，我們組成了由分管檢察長和反貪局局長、副局長以及偵查科科長共同參加的案件線索評估小組，對涉及貪污、行賄、受賄犯罪的舉報線索進(jìn)行評估，從線索來源(舉報類型)、舉報內(nèi)容等方面進(jìn)行綜合科學(xué)分析，對可信度高、有成案價值的線索提出偵查方向交由偵查部門，偵查部門據(jù)此在3日內(nèi)制定初查計劃，報局長審查批準(zhǔn)后開展初查。這樣，不僅使辦案人員明確了偵查思路，提高了成案率，而且也為縮短辦案周期打下了基礎(chǔ)。從今年我們立案查處的案件情況看，我們之所以能夠取得初查成案率達(dá)到100%的好成績，主要?dú)w功于我們在實(shí)施初查前的線索評估。如我們在辦理供電局系列案件中，盡管舉報所反映的內(nèi)容不詳，咋一看沒有多大的初查價值，但是，我們通過評估認(rèn)為供電系統(tǒng)是一個壟斷行業(yè)，工程發(fā)包的權(quán)力相對集中，并且缺乏有效的監(jiān)督，而被舉報人李某多年來一直在該系統(tǒng)做工程，行賄的可能性極大。據(jù)此分析，我們制定了嚴(yán)密的初查計劃，并一舉突破了這一受賄串案。

(三)案件查處工作關(guān)口前移，規(guī)范初查和秘密調(diào)查“傳喚、拘傳的持續(xù)時間不得超過十二小時”的法律規(guī)定確立以來，傳統(tǒng)的“車輪戰(zhàn)”，“疲勞戰(zhàn)”等偵查方式已經(jīng)不僅被宣告過時，而且直接違反了法律的這一規(guī)定，因此，要想在法律規(guī)定的期限內(nèi)突破案件，就必須將案件查處的關(guān)口前移，強(qiáng)化初查和秘密調(diào)查。初查工作開始前，我們嚴(yán)格按照辦案流程的要求，制定嚴(yán)密的初查預(yù)案，明確案件的初查方向、范圍和規(guī)范化要求，針對案件特點(diǎn)詳細(xì)列出初查工作的內(nèi)容，力求做到精確初查。如在辦理供電局系列案件中，針對舉報信反映的內(nèi)容不詳實(shí)，但具有初查價值的特點(diǎn)，我們對案件的關(guān)鍵行賄人李桂榮幾年來所做工程情況進(jìn)行了全面的調(diào)查摸排，收集了大量的人證和書證，由于準(zhǔn)備工作過細(xì)，在證據(jù)面前，李桂榮很快交代了行賄犯罪事實(shí)，從而一舉突破供電系統(tǒng)的受賄串案。在查處我區(qū)某中學(xué)校長周某一案的線索時，我們辦案人員圍繞行賄人的假名、假姓、假地址，展開精確的初查，鎖定目標(biāo)不放，七上沭陽，終于克服重重困難將其追捕到案，從而突破數(shù)起我區(qū)中學(xué)校長受賄串案。

(四)加強(qiáng)審訊過程中的安全防范工作，規(guī)范詢問、訊問行為在查辦職務(wù)犯罪案件工作中，我們始終將辦案安全放在第一位，不僅有完善的訊問談話設(shè)施，而且建立了相關(guān)的安全防范制度。自犯罪嫌疑人接受第一次談話之時起，始終有兩名以上法警在場，法警為專職安全員，確保不出差錯。針對有的受賄嫌疑人在交代問題后有異常表現(xiàn)的，我們都及時安排人員與之談話，做好他們的思想工作。在查辦王某涉嫌受賄一案時，王某有自殘的企圖，但被我安全人員及時地制止，從而避免了一場突發(fā)事件的發(fā)生。

嚴(yán)格執(zhí)行傳喚、拘傳、拘留、逮捕犯罪嫌疑人的相關(guān)法律規(guī)定，堅決杜絕變相拘禁犯罪嫌疑人，變相剝奪、限制證人人身自由和采用刑訊逼供等暴力手段違法訊問、取證行為，在條件允許的情況下，堅持對詢問、訊問案件證人和犯罪嫌疑人進(jìn)行監(jiān)控和全程同步錄音錄象，對辦案過程中出現(xiàn)的少數(shù)干警情緒急噪等情況，我們及時做好干警的思想疏導(dǎo)工作。

嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行強(qiáng)制措施，在對象的確定，手續(xù)的辦理，執(zhí)行的主體等方面都能嚴(yán)格按照法律和規(guī)范的要求進(jìn)行，尤其在對監(jiān)視居住的使用上，我們始終堅持“少用、慎用、規(guī)范使用”的原則。如今年我們辦理的屠某涉嫌行賄案，從監(jiān)視居住的對象確定，到手續(xù)的辦理到措施的執(zhí)行，我們都能嚴(yán)格按照法定程序和要求執(zhí)行。

(五)加強(qiáng)人權(quán)保障，堅持人性化辦案對于每一個調(diào)查對象我們都能在充分保障其法定權(quán)利的同時，從人道主義的角度出發(fā)，堅持人性化辦案。對于一些患有疾病的被調(diào)查人、犯罪嫌疑人、證人，我們都主動聯(lián)系醫(yī)院或診所的醫(yī)生定時定期為其測量血壓，心率，安排就醫(yī)。對于在生活上有特殊要求的被調(diào)查對象，我們都做到盡量滿足。如我們在辦理揚(yáng)州市新東方房地產(chǎn)公司總經(jīng)理丁某涉嫌貪污一案中，針對犯罪嫌疑人丁某年事已高，并患有心臟病和“三高”病癥等情況，我們及時與揚(yáng)州市第一人民醫(yī)院取得聯(lián)系，請醫(yī)生定時為其測量血壓和心率，購買常用藥物，適時安排休息。這樣不僅有效防止了突發(fā)事件的發(fā)生，保證了審訊工作的順利開展，而且也使當(dāng)事人切身感受到檢察機(jī)關(guān)的人性化工作作風(fēng)，有力地維護(hù)了檢察機(jī)關(guān)的整體形象。

(六)嚴(yán)格辦案紀(jì)律，加強(qiáng)保密工作如果說紀(jì)律是履行職能的保障，保密工作則是突破案件的關(guān)鍵。在辦案過程中，我們始終把辦案紀(jì)律和保密工作當(dāng)作重要的基礎(chǔ)工作來抓。例如在辦理揚(yáng)州新東方房地產(chǎn)公司總經(jīng)理丁某一案的過程中，由于我們在案件的初查、集中突破等環(huán)節(jié)規(guī)定了嚴(yán)格的辦案紀(jì)律，采取了有效的保密措施，從而使我們在法律規(guī)定的時間內(nèi)一舉突破了丁某涉嫌貪污公款86萬余元的重大犯罪事實(shí)。

二、堅持素質(zhì)強(qiáng)偵，進(jìn)一步加強(qiáng)反貪隊伍建設(shè)

(一)結(jié)合規(guī)范執(zhí)法檢查和主題教育活動，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為今年8月，全省檢察機(jī)關(guān)開展了規(guī)范執(zhí)法檢查和“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”主題教育活動，我局根據(jù)活動要求，積極組織全體反貪干警認(rèn)真學(xué)習(xí)市院反貪局制定的《關(guān)于在全市檢察機(jī)關(guān)反貪部門開展職務(wù)犯罪偵查工作規(guī)范執(zhí)法檢查和“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”主題教育活動的實(shí)施方案》，對照省院列出的存在于偵查工作中的10個方面的重點(diǎn)問題，結(jié)合我院反貪工作實(shí)際，進(jìn)行了深入討論，認(rèn)真排查，針對辦案中存在的初查階段接觸被調(diào)查人不嚴(yán)格遵守審批制度;對犯罪嫌疑人采取取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住等強(qiáng)制措施不及時通知公安機(jī)關(guān)執(zhí)行;錄音錄象設(shè)備老化，不能滿足現(xiàn)有條件下的辦案要求等問題逐一進(jìn)行原因分析，提出整改措施和方案，并落實(shí)整改。

(二)結(jié)合全市檢察機(jī)關(guān)的作風(fēng)專題教育，進(jìn)一步增強(qiáng)干警的風(fēng)紀(jì)意識今年，在全市檢察機(jī)關(guān)開展的以“牢記為民宗旨、正確履行職責(zé)、堅持廉潔從檢”為主題的作風(fēng)專題教育活動中，我們根據(jù)我院的反貪工作實(shí)際，結(jié)合在臨近縣市檢察院發(fā)生的少數(shù)檢察干警幫助被告人親屬打聽案情，指使行賄人翻供的嚴(yán)重違法違紀(jì)事件，及時組織干警認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的文件精神，深刻反思和排查日常工作中存在的類似問題和苗頭，并加以整改。通過講學(xué)習(xí)，擺問題，談?wù)J識，說體會，全體干警的風(fēng)紀(jì)意識得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，對社會主義法治理念本質(zhì)要求和核心內(nèi)涵的認(rèn)識進(jìn)一步加深，從而切實(shí)增強(qiáng)了干警做好本職工作的責(zé)任感，使命感和緊迫感。

(三)結(jié)合辦案流程檢查，組織干警認(rèn)真開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步增強(qiáng)《辦案工作流程》是省院為指導(dǎo)全省檢察工作，提高辦案質(zhì)量，規(guī)范執(zhí)法行為而依法制定的一項工作制度，但在落實(shí)過程中，少數(shù)干警由于主觀認(rèn)識不到位，一度存在抵觸情緒。為了解決這一問題，我們提出了“把規(guī)定變成習(xí)慣”的口號，一方面組織干警認(rèn)真學(xué)習(xí)流程的各項規(guī)定，另一方面結(jié)合流程檢查中存在的問題和不足，對照流程進(jìn)行落實(shí)、整改反貪局工作總結(jié)20xx反貪局工作總結(jié)20xx。同時，我們還根據(jù)市院的統(tǒng)一安排和部署，組織全體反貪干警參加了為期三天的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。為了保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，我們還嘗試建立學(xué)習(xí)的長效機(jī)制，把每周的星期五下午規(guī)定為固定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間。在加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，我們還注重結(jié)合工作實(shí)踐，開展調(diào)研，以調(diào)研促業(yè)務(wù)。今年，我們先后與院研究室組織了兩次有關(guān)反貪工作的檢察理論與實(shí)踐研討會，交流文章13篇。全年共撰寫各類調(diào)研文章17篇，其中國家級錄用5篇，省級錄用1篇，市級錄用2篇;宣傳13篇，其中國家級錄用8篇，省級采用3篇;信息8篇，其中省級錄用1篇，市級錄用6篇。

三、預(yù)防工作成效顯著

20xx年，我們反貪局繼續(xù)貫徹“打防并重，標(biāo)本兼治”的方針，在深入查辦各類貪污賄賂等職務(wù)犯罪案件的同時，緊緊圍繞年初的預(yù)防工作部署，重點(diǎn)開展了個案預(yù)防、重點(diǎn)行業(yè)預(yù)防、重大工程建設(shè)同步預(yù)防，民營企業(yè)行賄犯罪預(yù)防，組織開展送法到學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)等活動，預(yù)防工作成效顯著。全年共開展個案預(yù)防13個，發(fā)出預(yù)防檢察建議24份。深入發(fā)案單位召開案情分析會議27次。寫出案情分析報告6份，幫助市供電公司、區(qū)教育系統(tǒng)、區(qū)建設(shè)局等發(fā)案單位落實(shí)預(yù)防措施142項。建立包括區(qū)政府物資采購、區(qū)市政建設(shè)揚(yáng)菱路槐泗段拓寬工程、區(qū)衛(wèi)生局、x路改造工程等專項工程在內(nèi)的同步預(yù)防6個。組織到校園、工地、社區(qū)等區(qū)域開展法制教育宣講105節(jié)課。

四、存在的不足及工作打算

總結(jié)今年的反貪工作，雖然我們較好地完成了年初制定的各項反貪工作任務(wù)，但是，我們?nèi)匀磺逍训恼J(rèn)識到，我們的工作還存在一些不足之處，我們所取得的工作業(yè)績與上級機(jī)關(guān)的要求和人民群眾的期望還存在著較大的差距，具體表現(xiàn)在：辦案工作流程的執(zhí)行力度和案件質(zhì)量還有待提高;干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)與當(dāng)前日趨復(fù)雜化、智能化的偵查工作要求還有很大差距;理論調(diào)研工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)等。

20xx年，我們x反貪局將繼續(xù)按照市院黨組提出的“質(zhì)量，效率，形象”三大品牌的基本要求，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力拼搏，開拓爭先，全面推進(jìn)我院的各項反貪工作。

(一)圍繞反貪工作職能，進(jìn)一步加大辦案力度作為反腐敗工作的一支生力軍，我們將繼續(xù)堅定不移地把案件查處當(dāng)作反貪工作的重中之重來抓，嚴(yán)格按(20xx年 有關(guān)縣商務(wù)局年度工作總結(jié))照“初查精確，立案準(zhǔn)確，結(jié)案正確”的辦案要求，力爭做到辦案效果，辦案效率和辦案質(zhì)量“三統(tǒng)一”。為此，我們將著力提高干警的“四大能力”：一是發(fā)現(xiàn)、管理和經(jīng)營線索的能力;二是案件線索精確初查的能力;三是在法定時間內(nèi)突破口供和搜集、固定證據(jù)的能力;四是抗干擾的能力。進(jìn)一步加強(qiáng)與反瀆、偵監(jiān)、公訴等部門的聯(lián)系與協(xié)作，逐步建立協(xié)作緊密、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的偵查工作機(jī)制。在辦案過程中，我們將一如既往地推行寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，做到該寬則寬，該嚴(yán)從嚴(yán)，寬而有據(jù)，嚴(yán)而有度。

(二)立足公正執(zhí)法，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為新的一年里，我們將進(jìn)一步加大規(guī)范執(zhí)法行為的力度，嚴(yán)格按照省院出臺的《辦案工作流程》和《案件質(zhì)量考評辦法》的規(guī)范要求，加強(qiáng)流程管理，明確專人負(fù)責(zé)，確保執(zhí)行到位。在辦案過程中，我們將按照最高檢和省、市院的要求，少用、慎用、規(guī)范使用監(jiān)視居住等強(qiáng)制措施，加強(qiáng)辦案安全防范工作，在對象的選擇，時間的確定，手續(xù)的辦理，執(zhí)行的主體等方面嚴(yán)格按照法律的相關(guān)規(guī)定要求進(jìn)行，對立案偵查的犯罪嫌疑人進(jìn)行訊問嚴(yán)格執(zhí)行全程同步錄音錄象的規(guī)定，做到依法審訊，文明執(zhí)法。

(三)堅持素質(zhì)強(qiáng)檢，進(jìn)一步加強(qiáng)反貪隊伍建設(shè)新的一年里，我們將以黨的“xx大”精神為指引，通過制定和完善績效考核和案件質(zhì)量考評機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)反貪隊伍的思想建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)，努力打造一支風(fēng)紀(jì)嚴(yán)明，業(yè)務(wù)過硬的反貪隊伍。

對于不能貪污心得體會及收獲四

為進(jìn)一步深入開展“散亂污”企業(yè)專項整治，嚴(yán)厲打擊“散亂污”企業(yè)環(huán)境違法行為，促進(jìn)全鎮(zhèn)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善。根據(jù)市環(huán)委會辦公室（合環(huán)委辦〔2019〕5號）及縣環(huán)委會辦公室（肥環(huán)委辦〔2020〕20號）文件要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本方案。

一、總體要求

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的精神，嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市、縣污染防治工作方案和相關(guān)決策部署，牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、無縫對接、全面覆蓋”的原則，依法規(guī)范持續(xù)開展“散亂污”企業(yè)排查整治工作，著力實(shí)現(xiàn)“關(guān)停取締一批、整合搬遷一批、整頓規(guī)范一批”的目標(biāo)，對“散亂污”企業(yè)按照“先停后搬”的原則實(shí)施分類整治，做到立即發(fā)現(xiàn)，立即上報，立即取締，保證我鎮(zhèn)范圍內(nèi)無“散亂污”企業(yè)。

二、“散亂污”企業(yè)整治標(biāo)準(zhǔn)

（一）“散亂污”企業(yè)指標(biāo)解釋

“散亂污”企業(yè)是指不符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策和當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃，未辦理工信、發(fā)改、工商、國土、規(guī)劃、環(huán)保等相關(guān)審批手續(xù)，不能穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放的企業(yè)，重點(diǎn)為涉水、涉氣排污企業(yè)。“散”是指不符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃布局的規(guī)模以下企業(yè)?！皝y”是指不符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策、應(yīng)辦而未辦理有關(guān)審批手續(xù)的企業(yè)，存在于居民集中區(qū)的企業(yè)、工業(yè)攤點(diǎn)、工業(yè)小作坊?！拔邸笔侵笩o污染治理設(shè)施或者污染防治設(shè)施不完備、不能對產(chǎn)生的污染物進(jìn)行有效收集、無組織排放嚴(yán)重的企業(yè)，污染防治設(shè)施不具備達(dá)標(biāo)排放能力的企業(yè)，沒有治理價值的企業(yè)，不能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放的企業(yè)。

（二）“散亂污”企業(yè)整治重點(diǎn)范圍

“散亂污”排查整治工作重點(diǎn)范圍包括：建材生產(chǎn)及加工、廢塑料加工、水泥攪拌站、劣質(zhì)煤銷售點(diǎn)、磚瓦生產(chǎn)、洗砂場、石料破碎廠以及涉及涂料、油墨、膠黏劑、有機(jī)溶劑等使用的印刷、家具等小型制造加工類等行業(yè)“散亂污”情況集中進(jìn)行整治。按照“關(guān)停取締一批、整合搬遷一批、整頓規(guī)范一批”的原則，分類建立“散亂污”企業(yè)排查整治清單。

三、分類處置原則

（一）關(guān)停取締類。有下列情形之一的，均列為依法關(guān)閉企業(yè)：不符合城鄉(xiāng)總體規(guī)劃、土地利用規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃的企業(yè)；不符合產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，未通過行業(yè)準(zhǔn)入審批，無行業(yè)許可證的企業(yè)；屬于違法違規(guī)排放、超標(biāo)排放廢水、廢氣、廢渣的企業(yè)，通過整改無法達(dá)到環(huán)保排放標(biāo)

準(zhǔn)的企業(yè)；存在安全隱患，通過整改無法達(dá)標(biāo)的企業(yè)。

（二）整合搬遷類。通過對生產(chǎn)經(jīng)營情況、環(huán)境影響及未來發(fā)展情況等指標(biāo)進(jìn)行綜合評估和審核，屬于“散亂污”企業(yè)的，要求限期搬遷。

（三）整頓規(guī)范類。符合國家產(chǎn)業(yè)政策和當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃，應(yīng)辦而未辦理相關(guān)手續(xù)，未安裝污染治理設(shè)施、不能穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放的“散亂污”工業(yè)企業(yè)。

四、實(shí)施步驟

（一）全面排查（2020年7月22日至8月15日）。實(shí)行“屬地管理與行業(yè)主管相結(jié)合，以屬地管理為主”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“誰包聯(lián)，誰負(fù)責(zé)”的原則。各社區(qū)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)外的閑置土地上“散亂污”企業(yè)的排查清理工作；各行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)主管行業(yè)的“散亂污”企業(yè)的排查清理工作；各企業(yè)網(wǎng)格負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)的“散亂污”企業(yè)的排查清理工作。各責(zé)任主體開展無死角、地毯式排查，摸清鎮(zhèn)內(nèi)所有“散亂污”企業(yè)數(shù)量、位置、違法違規(guī)情形等情況，實(shí)行一企一檔，建立清單臺賬。

（二）綜合整治（2020年8月15日至9月15日）。對排查出的“散亂污”企業(yè)，按照“關(guān)停取締一批、整合搬遷一批、整頓規(guī)范一批”處置分類原則進(jìn)行甄別確認(rèn)，及時確定其處置方式，組織實(shí)施。對關(guān)停取締類的“散亂污”企業(yè)，會同有關(guān)部門開展聯(lián)合執(zhí)法，實(shí)現(xiàn)“兩斷三清”(斷水、斷電；清除廠房、設(shè)備、原料）；對整合搬遷類的企業(yè)，制定詳細(xì)工作計劃，給予其對應(yīng)期限，督促其及時搬離；對整頓規(guī)范類企業(yè)，制定整改方案和完成整改時間。

（三）督查核實(shí)（2020年9月15日至12月31日）。環(huán)保辦將會同鎮(zhèn)紀(jì)委對排查整治情況進(jìn)行督查核實(shí)，對不能按期完成工作任務(wù)的社區(qū)、主管部門、環(huán)保網(wǎng)格，實(shí)行問責(zé)機(jī)制，確保整治要求落實(shí)到位。

（四）加強(qiáng)監(jiān)管。對所屬轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)加強(qiáng)監(jiān)管，開展日常巡查，對轄區(qū)內(nèi)新增“散亂污”企業(yè)做到立即發(fā)現(xiàn)，立即上報，立即取締或搬遷。

五、責(zé)任分工

（一)各社區(qū)、行業(yè)主管部門、責(zé)任網(wǎng)格是“散亂污”企業(yè)整治的主體責(zé)任單位，負(fù)責(zé)進(jìn)一步組織開展拉網(wǎng)式全面排查，并及時上報排查結(jié)果，責(zé)任到人；加大宣傳力度，推動“散亂污”企業(yè)整治工作深入開展，接受群眾監(jiān)督，營造良好的社會輿論氛圍。各社區(qū)、行業(yè)主管部門、責(zé)任網(wǎng)格確定一名專職信息員。

（二）鎮(zhèn)環(huán)保辦作為本次“散亂污”企業(yè)排查整治工作的牽頭部門，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促開展全鎮(zhèn)“散亂污”企業(yè)排查整治工作，梳理排查整治中存在的困難和問題，及時將有關(guān)情況向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

（三）鎮(zhèn)行政執(zhí)法所會同相關(guān)部門對企業(yè)違法違規(guī)建設(shè)行為進(jìn)行查處。

（四）鎮(zhèn)供電所負(fù)責(zé)按照有關(guān)部門提供的“散亂污”企業(yè)清單，依法依規(guī)實(shí)施斷電措施。

（五）鎮(zhèn)派出所負(fù)責(zé)依法打擊在“散亂污”企業(yè)專項整治行動中威脅、阻礙、危害行政執(zhí)法和抗法的行為；對私接搭電的違法行為進(jìn)行處置。

六、保障措施

（一）增強(qiáng)部門聯(lián)動。各社區(qū)、相關(guān)部門要嚴(yán)格按照本方案要求，明確責(zé)任分工，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)，密切配合、協(xié)調(diào)聯(lián)動，嚴(yán)格把握時間節(jié)點(diǎn)，及時協(xié)調(diào)解決存在的問題，確?！吧y污”企業(yè)綜合整治到位。

（二）加大宣傳引導(dǎo)。充分利用社區(qū)廣播、橫幅等媒體，多角度、多層次、全方位開展系列宣傳活動；鼓勵公眾監(jiān)督，形成嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)排污及生產(chǎn)經(jīng)營行為的高壓態(tài)勢，營造群眾擁護(hù)、企業(yè)支持的良好輿論氛圍。

（三）強(qiáng)化考核問責(zé)。加強(qiáng)“散亂污”整治攻堅督查和巡查，對不履職、不盡責(zé)，或工作不認(rèn)真、走過場的，要予以通報；對不作為、未按要求完成整治任務(wù)的單位和責(zé)任人，依法依規(guī)追究責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重的，依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。

對于不能貪污心得體會及收獲五

《扭曲的人生——李真貪污受賄案剖析》向我們呈示了原河北市國稅局局長李真利用職權(quán)貪污受賄、徇私枉法的丑惡行徑。做為一名年青的副市級領(lǐng)導(dǎo)干部，他可以說得上是時代的“幸運(yùn)兒”，但由于世界觀、價值觀、人生觀的嚴(yán)重扭曲，致使私欲膨眠于是在蛻變的泥潭中越陷越深，直至走向毀滅。

伴隨著錄像片字幕的終結(jié)，耳邊仿佛又敲響了警示的鐘聲。我因此深深體會到，做為一名共產(chǎn)黨員，國家公務(wù)人員，如果手中有某種權(quán)力和便利，那么在工作和生活中，就難免會遭遇到許多的誘惑和陷阱，要經(jīng)受得起考驗就必須得增強(qiáng)自身拒腐防變的能力。

一要崇尚道德，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。道德是一個人的立身之本，更是國家公務(wù)人員的最基本的素質(zhì)要求，它決定著千部能力的發(fā)展方向。李真行為所表現(xiàn)的自私自利、欲壑難填、權(quán)錢交易、不擇手段正是從政道德淪喪的典型事例。而我們要筑起牢固的思想道德防線，就必須加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，用“三今代表”重要思想武裝自己，自覺抵御自私自利、以權(quán)謀私的錯誤思想的侵蝕。

二要胸懷大志，追求高遠(yuǎn)。李真自喻能人，位居高宮，但所思之念無非權(quán)力與金錢，所行之事則是肆意斂財、鉆營投機(jī)。殷鑒不遠(yuǎn)，不可不察。我以為一名共盧黨員、國家公務(wù)人員務(wù)必經(jīng)常做到自重、自市、自警、自勵，在經(jīng)濟(jì)浪潮中自覺拒絕庸俗、遠(yuǎn)離浮澡、淡漠物欲、胸懷大志，追求高遠(yuǎn)，考慮問題從大局出發(fā)，辦事決策為群眾著想，不為金錢左右，不為人情所困，做到“立黨為公、執(zhí)政為民”，為全面建設(shè)小康社會而努力工作，為偉大的共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗終生。

三要防微杜漸、警鐘常鳴。如李真之輩，凡腐化墮落之人，剛開始小貪小賄時，總心存僥幸，殊不知“千里之堤，潰于蟻穴”，貪得無厭，必將造成理智的決堤和人性的泯滅。每一位國家公務(wù)人員都要徹底丟棄某種僥幸之心，堅信“法網(wǎng)恢恢，疏而不漏”，只要是做了違法亂紀(jì)的事，不管手段有多精，職位有多高，都必將受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲，都必定會葬送自己的前程乃至性命。故此，我們更應(yīng)以他人覆轍告誡自己，防微杜漸、警鐘常鳴，要“堂堂正正做人，千千凈凈做事”，以奉公守法、廉潔自律的良好形象立足于崗位，立足于社會。

第二篇：《李真貪污受賄案剖析》觀后感

制度與執(zhí)行――《細(xì)節(jié)決定成敗》讀后感近來管理類書籍開始鋪天蓋地，反映了國內(nèi)政府、國企、民企們對管理的認(rèn)識加強(qiáng)，最初的一本轟動全國的書叫《誰動了我的奶酪》，此書一出，上到處都是奶酪類副產(chǎn)品，什么《誰能動你的奶酪》，《你能動誰的奶酪》，大有將奶酪進(jìn)行到底的氣勢。從此以后，出版業(yè)發(fā)現(xiàn)了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，通俗類管理書籍開始充斥各大書店的書架，彷佛全民開始學(xué)習(xí)管理，人人都要精通老板和手下之間的推手拳術(shù)。汪中求的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書是在這樣的心情下閱讀的，起先很不以為然，但待讀完幾天后細(xì)想，還是很符合中國國情的一本書，不禁為汪中求的良苦用心所感，遂成此文。中國人的性格是隨意，老子說，道法自然，又說無為而治。于是，“隨意”成為一種風(fēng)范，大有白衣飄飄，仙風(fēng)道骨之意。中國人還崇尚“含蓄”，喜歡點(diǎn)到為止，喜歡“讓你猜”，記得馬三立先生的《逗你玩》名段子里面，一個小孩子把他媽媽氣得七竅生煙，估計最后著實(shí)挨了幾下板子。但在成人的世界，“讓你猜”不僅不會挨板子，相反會得到崇敬和敬畏。寫到這里，你也許會說，這和《細(xì)節(jié)決定成敗》有什么關(guān)系呢？其實(shí)太有關(guān)系。汪中求先生想來是對中國人的隨意、含蓄深有體會，這才以“細(xì)節(jié)”為藥引，下了一劑“良藥”。在我看來，全書的關(guān)鍵有兩點(diǎn)。第一是制度的建立。第二是制度的執(zhí)行。沒有規(guī)矩，不成方圓。自從漢武帝時代董仲舒獨(dú)尊儒術(shù)以來，孔孟之學(xué)便被改造成了中規(guī)中矩的儒家學(xué)說。而五四新文化運(yùn)動以來，人們認(rèn)為儒術(shù)成為纏住歷史車輪，阻礙前進(jìn)的破布，便毫不留情地摒棄了它。文革期間，更是將孔孟之學(xué)視為牛鬼蛇神加以批斗。80年代以后，經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，要變革，人們的思路要解放，再解放一些。于是，一個錯誤的觀點(diǎn)誕生了，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)被摒棄。項目上馬拍腦袋，還是“人有多大膽，地有多大產(chǎn)”的行事作風(fēng)。經(jīng)營管理“以人為本”，以“個別人的思路”為本。因此，回頭想想，魯迅先生的拿來主義中講究取舍，我們舍棄傳統(tǒng)迂腐文化的同時是否也斟酌過了得失呢？人無完人，但我們可以用健全完備的制度去約束人們無度的思想，彌補(bǔ)少數(shù)人的失誤、大意帶來的惡果，避免個人的錯誤成為全盤皆輸?shù)恼T因。良好的制度在現(xiàn)今企業(yè)的管理中成為至關(guān)重要的因素。制度不是一朝建立的，也不是一成不變的。一個有生命力的制度必定是在不斷變化的，是在漸進(jìn)趨向企業(yè)發(fā)展需要的。制度的建立需要對細(xì)節(jié)的認(rèn)識和把握。而制度的執(zhí)行更需要關(guān)注細(xì)節(jié)。制度由誰來執(zhí)行，由誰來監(jiān)督，拿什么來評判是制度錯了，還是執(zhí)行者出了問題？汪中求的書中舉了大量的例子，有因細(xì)節(jié)而成功，有因細(xì)節(jié)而失敗?？墒窃谶@些表象的背后，除去機(jī)會和巧合，拂弄的命運(yùn)之手上刻著兩個字：“制度”。一個兩個例成功或失敗的例子說明不了什么，如果一個企業(yè)重視制度的建立和修正，并且同樣重視制度的執(zhí)行和監(jiān)督的話。相信從大趨勢上說，企業(yè)是成功的。太多的管理書籍將人們引入歧途，沃而瑪?shù)某晒Q不僅在于山姆。沃爾頓以身作則，省下每一張紙，每一截包裝繩。這些企業(yè)成功的背后都有著很好的開局理念，要把企業(yè)做大做精做好，就要建立強(qiáng)健的、實(shí)際、可行的制度。并且，背后有著非常順暢的監(jiān)督體系和靈活的制度變更流程。人都是有弱點(diǎn)的，有私念，有目光短淺的時候。成功企業(yè)的員工們未必個個對企業(yè)絕對忠誠，也未必持有“企業(yè)是我家，發(fā)展靠大家”的主人翁意識，最終不過是雇主和雇員的關(guān)系。但制度可以彌補(bǔ)這些人性的弱點(diǎn)，和事實(shí)上不可掩飾的“員工和企業(yè)之間的距離”。制度的執(zhí)行需要不折不扣，監(jiān)督體系需要剛正不阿，需要透明直接。中國畫的“留白”在這里不能算做是優(yōu)點(diǎn)。而細(xì)節(jié)，只是制度的建立和制度的執(zhí)行中應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的因素罷了。但是，制度本身沒有太多東西要說。汪中求先生太明白這點(diǎn)了，因此，另辟蹊徑，走“細(xì)節(jié)”路線，制造出了又一部成功的通俗管理暢銷書。天下難事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)?！边M(jìn)入7月，天津分公司精心挑選被譽(yù)為200

3、2004年影響中國企業(yè)的十大財經(jīng)（經(jīng)管）圖書之一的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書分發(fā)到企業(yè)各主要領(lǐng)導(dǎo)、項目部及機(jī)關(guān)黨支部，組織廣大員工學(xué)習(xí)。作為開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動的一個組成部分，該活動在分公司范圍內(nèi)再一次掀起了講認(rèn)真，講細(xì)節(jié)，講落實(shí)的新一輪“創(chuàng)爭”熱潮。在當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)激烈的競爭中，很多事情往往就輸贏在細(xì)節(jié)之上。特別是施工企業(yè)常年與外界人打交道,接觸中的一句話、文件上的一個字、施工上的一個線頭，都可能導(dǎo)致競爭上的失敗。該公司在積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動中的同時，針對一些干部員工在平時不注重細(xì)節(jié)的毛病，對癥下藥，加大學(xué)習(xí)、宣傳、教育力度，使廣大員工深刻理解自己在企業(yè)生產(chǎn)中的一個小的失誤、壞毛病都有可能導(dǎo)致一個工程的失敗，甚至給企業(yè)帶來不可挽回的損失?！鞍俜种坏氖韬?，就可能導(dǎo)致百分之百的失敗”大家在學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》一書中有了共同的感想，體會到：無論做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)、做透，細(xì)中見精、小中見大的道理。把讀書的心得體會聯(lián)系到各自工作中去，員工們對那些平時工作中被忽略的小節(jié)、見怪不怪的小事，引起了高度重視。時下熱銷的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書提出一個概念：宏偉的戰(zhàn)略規(guī)劃是否能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，關(guān)鍵取決于細(xì)節(jié)的設(shè)計與把握，而細(xì)節(jié)的不等式則意味著1%的錯誤會導(dǎo)致100%的失敗。對此，穩(wěn)居國內(nèi)行業(yè)霸主多年且圖謀世界乳品十強(qiáng)的光明乳業(yè)總裁王佳芬顯然深有體會。早在7年前，在業(yè)內(nèi)率先與外資合作的光明乳業(yè)就開始苛求細(xì)節(jié)，并開始在公司全面鐵腕推行精細(xì)化、數(shù)字化管理。雅典奧運(yùn)會，很多人只看到運(yùn)動員獲得的獎牌和榮譽(yù)，而忽略了獎牌和榮譽(yù)背后的許多細(xì)節(jié)。其實(shí)，比賽中的每一個動作、教練的每一次指導(dǎo)和每一個小的比分對比賽的成敗都是至關(guān)重要的。中國男籃的外籍主教練哈里斯在中國隊與塞黑對比賽的前夜，當(dāng)別人都安然入睡后，獨(dú)自一人去圖書館調(diào)了新西蘭打敗塞黑的比賽錄象研究，了解了比賽的細(xì)節(jié)，掌握了取勝的關(guān)鍵。在第二天的比賽中，哈里斯帶領(lǐng)下的中國男籃擊敗了強(qiáng)大的塞黑男籃，首次進(jìn)入了奧運(yùn)會八強(qiáng)?？梢钥闯觯瑢κ秩觞c(diǎn)等若干細(xì)節(jié)的研究能夠影響比賽的成敗，點(diǎn)滴的積累將成就成功。但是，我們大多數(shù)的人或多或少犯有大而化之、馬馬虎虎的毛病，社會上“差不多”先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概等等，成了“差不多”先生的常用詞。都說生于20世紀(jì)七八十年代的人是沒有經(jīng)歷過風(fēng)雨的年輕一代，相對于我們的祖輩和父輩多了一分毛糙和浮躁。一心只想做大事，而不愿意或者不屑于做小事。但事實(shí)上，正如汪中求先生在《細(xì)節(jié)決定成敗》一書所說的：“蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)?！焙柨偛脧埲鹈粝壬f：把每一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。所以，無論做人、做事，都要注重細(xì)節(jié)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起。

第三篇：2李真貪污受賄案剖析觀后感

《李真貪污受賄案剖析》觀后感

《扭曲的人生——李真貪污受賄案剖析》向我們呈示了原河北市國稅局局長李真利用職權(quán)貪污受賄、徇私枉法的丑惡行徑。做為一名年青的領(lǐng)導(dǎo)干部，他可以說得上是時代的“幸運(yùn)兒”，但由于世界觀、價值觀、人生觀的嚴(yán)重扭曲，致使私欲膨眠于是在蛻變的泥潭中越陷越深，直至走向毀滅。

伴隨著錄像片字幕的終結(jié)，耳邊仿佛又敲響了警示的鐘聲。我因此深深體會到，做為一名共產(chǎn)黨員，如果手中有某種權(quán)力和便利，那么在工作和生活中，就難免會遭遇到許多的誘惑和陷阱，要經(jīng)受得起考驗就必須得增強(qiáng)自身拒腐防變的能力。

一要崇尚道德，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。道德是一個人的立身之本，更是國家公務(wù)人員的最基本的素質(zhì)要求，它決定著千部能力的發(fā)展方向。李真行為所表現(xiàn)的自私自利、欲壑難填、權(quán)錢交易、不擇手段正是從政道德淪喪的典型事例。而我們要筑起牢固的思想道德防線，就必須加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，用“三今代表”重要思想武裝自己，自覺抵御自私自利、以權(quán)謀私的錯誤思想的侵蝕。

二要胸懷大志，追求高遠(yuǎn)。李真自喻能人，位居高宮，但所思之念無非權(quán)力與金錢，所行之事則是肆意斂財、鉆營投機(jī)。殷鑒不遠(yuǎn)，不可不察。我以為一名共產(chǎn)黨員、國家公務(wù)人員務(wù)必經(jīng)常做到自重、自市、自警、自勵，在經(jīng)濟(jì)浪潮中自覺拒絕庸俗、遠(yuǎn)離浮澡、淡漠物欲、胸懷大志，追求高遠(yuǎn)，考慮問題從大局出發(fā)，辦事決策為群眾著

想，不為金錢左右，不為人情所困，做到“立黨為公、執(zhí)政為民”，為全面建設(shè)小康社會而努力工作，為偉大的共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗終生。三要防微杜漸、警鐘常鳴。如李真之輩，凡腐化墮落之人，剛開始小貪小賄時，總心存僥幸，殊不知“千里之堤，潰于蟻穴”，貪得無厭，必將造成理智的決堤和人性的泯滅。每一位國家公務(wù)人員都要徹底丟棄某種僥幸之心，堅信“法網(wǎng)恢恢，疏而不漏”，只要是做了違法亂紀(jì)的事，不管手段有多精，職位有多高，都必將受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲，都必定會葬送自己的前程乃至性命。故此，我們更應(yīng)以他人覆轍告誡自己，防微杜漸、警鐘常鳴，要“堂堂正正做人，千千凈凈做事”，以奉公守法、廉潔自律的良好形象立足于崗位，立足于社會。