銷(xiāo)售方面心得體會(huì)如何寫(xiě) 銷(xiāo)售方面心得體會(huì)如何寫(xiě)簡(jiǎn)歷(2篇)

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描寫(xiě)銷(xiāo)售方面心得體會(huì)如何寫(xiě)一

一、我縣20xx年安全生產(chǎn)工作主要做法及取得的成效

安全生產(chǎn)關(guān)系人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局，我縣嚴(yán)格按照年初縣委、縣政府安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀要求，自始自終把安全工作放在首位。全面推行以“五個(gè)一”為主要內(nèi)容的基層安全管理模式，做到情況明、底數(shù)清。切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，突出重點(diǎn)，全面治理。全年未發(fā)生一起安全事故，安全生產(chǎn)工作取得了可喜的成績(jī)。主要抓了以下幾項(xiàng)工作：

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，著力抓好安全生產(chǎn)工作

今年以來(lái)，我縣高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，作為重中之重工作來(lái)抓，多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，研究部署全縣安全生產(chǎn)工作，做到安全生產(chǎn)常抓不懈，警鐘長(zhǎng)鳴。經(jīng)常利用黑板報(bào)、懸掛醒目橫幅、宣傳車(chē)、櫥窗、逢場(chǎng)天搭建咨詢(xún)臺(tái)等形式，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全防范技術(shù)知識(shí);縣安委會(huì)還不定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，做好對(duì)法人、安全生產(chǎn)管理員和特殊工種人員的安全生產(chǎn)專(zhuān)題培訓(xùn)。全年共培訓(xùn)26次，駐縣單位內(nèi)部組織培訓(xùn)12次，受培訓(xùn)人員達(dá)2660人次。通過(guò)一系列行之有效的宣傳教育工作，全縣上下已形成“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的濃烈氛圍。

(二)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，構(gòu)建長(zhǎng)效管理機(jī)制

為把安全生產(chǎn)管理工作真正落到實(shí)處，我縣實(shí)行“一崗雙責(zé)”和三包責(zé)任制，做到安全工作有人管、有人問(wèn)、有人抓。我縣調(diào)整充實(shí)了以縣黨委書(shū)記為組長(zhǎng)，黨委副書(shū)記縣長(zhǎng)和其余副職領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，縣屬部門(mén)和駐縣單位負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)各村(社區(qū))和駐縣單位調(diào)整了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。我縣在重大節(jié)假日、重要時(shí)段和各專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)中多次召開(kāi)黨政會(huì)議，研究部署全縣的安全生產(chǎn)工作，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。年初我縣與各村(社區(qū))、駐縣單位簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，量化分解各項(xiàng)指標(biāo)，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“層層抓落實(shí)”的原則，把安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)到生產(chǎn)一線(xiàn)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任全面覆蓋。

(三)不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)

緊密結(jié)合我縣的實(shí)際情況，重點(diǎn)做好三項(xiàng)制度建設(shè)，努力建立健全規(guī)范有效的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效管理機(jī)制。一是安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。堅(jiān)持定時(shí)檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合，全面排查全縣的各類(lèi)安全生產(chǎn)事故隱患。全年開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查14次，縣主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)7次，共出動(dòng)檢查人員254人次，對(duì)煙花爆竹經(jīng)營(yíng)點(diǎn)、建筑施工、教育等重點(diǎn)行業(yè)和規(guī)模企業(yè)進(jìn)行全面的排查整治達(dá)35次。二是安全事故隱患排查管理制度。堅(jiān)持日常巡查和單位自查相結(jié)合，推進(jìn)監(jiān)管關(guān)口前移，加強(qiáng)安全源頭隱患排查。三是安全生產(chǎn)應(yīng)急救援制度。根據(jù)我縣的實(shí)際情況，制定全縣生產(chǎn)安全事故救援應(yīng)急預(yù)案，不斷完善救援體系，有效防范各類(lèi)重特大事故的發(fā)生。

(四)深化專(zhuān)項(xiàng)整治，進(jìn)一步消除重點(diǎn)領(lǐng)域安全隱患。

堅(jiān)持以突出重點(diǎn)，強(qiáng)化實(shí)效，有效地開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)。抓好用電安全監(jiān)管工作;抓好消防安全工作;抓好危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花炮竹安全工作;抓好特種設(shè)備安全工作;抓好學(xué)校安全工作;認(rèn)真開(kāi)展好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行綜合性安全生產(chǎn)隱患排查整治工作。駐縣單位開(kāi)展好自查自糾工作?？h安辦牽頭，組織中和派出所、中和供電所等相關(guān)單位深入開(kāi)展安全檢查監(jiān)督專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，通過(guò)突出重點(diǎn)，分類(lèi)督查，對(duì)全縣范圍內(nèi)的大小企業(yè)、家庭作坊、商場(chǎng)、飯店、娛樂(lè)場(chǎng)所、學(xué)校等進(jìn)行全面排查，重點(diǎn)檢查安全生產(chǎn)制度、安全生產(chǎn)設(shè)施和隱患自查自糾記錄，發(fā)現(xiàn)隱患自查自糾31條，檢查出電路等安全生產(chǎn)隱患11項(xiàng)，這些隱患都給予當(dāng)場(chǎng)整改。

(五)加大宣傳教育力度，營(yíng)造濃厚的社會(huì)氛圍

一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)干部隊(duì)伍建設(shè)。選調(diào)一批政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部充實(shí)安全生產(chǎn)工作隊(duì)伍，加強(qiáng)教育和培訓(xùn)，不斷提高隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力，健全農(nóng)村公共安全監(jiān)管體系。二是加大安全生產(chǎn)宣傳發(fā)動(dòng)力度。充分利用黑板報(bào)、懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料等多種形式，大力宣傳普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)常識(shí)，切實(shí)提高廣大人民群眾的安全防范意識(shí)，營(yíng)造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，形成良好的社會(huì)導(dǎo)向。三是開(kāi)展“百安活動(dòng)”和“全國(guó)安全月“活動(dòng)。在逢場(chǎng)天舉辦現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)活動(dòng)和宣傳安全圖片展覽4次，張貼安全標(biāo)語(yǔ)438張，刷寫(xiě)永久性標(biāo)語(yǔ)21幅，懸掛橫幅14幅，組織各村(社區(qū))、駐縣單位安全協(xié)管員培訓(xùn)4次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到740多人次。

(六)結(jié)合本縣實(shí)際，積極開(kāi)展安全社區(qū)創(chuàng)建工作

為保障安全社區(qū)創(chuàng)建工作順利完成，我縣將安全社區(qū)建設(shè)納入全年工作重要目標(biāo)之一，以創(chuàng)建市級(jí)安全社區(qū)為總目標(biāo)，通過(guò)不斷完善安全促進(jìn)、傷害預(yù)防和項(xiàng)目干預(yù)的創(chuàng)建機(jī)制，努力營(yíng)造一個(gè)宜居宜業(yè)、安全和諧的生活環(huán)境，打造現(xiàn)代化人文社區(qū)，并在20xx年順利通過(guò)市級(jí)檢查和驗(yàn)收，為我縣的安全生產(chǎn)環(huán)境打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(七)正視差距，分析問(wèn)題，繼續(xù)謀求安全生產(chǎn)監(jiān)督工作新突破

隨著安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的進(jìn)一步深入，安全生產(chǎn)工作存在的一些困難和問(wèn)題逐步顯現(xiàn)。一是部分單位對(duì)安全生產(chǎn)工作認(rèn)識(shí)不到位，措施不夠有力，工作流于形式，仍存在“嚴(yán)不起來(lái)，落實(shí)不下去”的問(wèn)題。二是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還比較薄弱，安全生產(chǎn)仍有潛在的隱患。一些單位安全生產(chǎn)條件差，缺少規(guī)范的崗前培訓(xùn)?！叭`”現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮，給安全生產(chǎn)管理工作帶來(lái)許多不確定性。三是安全投入不足，重特大事故隱患排查和治理工作力度還不夠，重點(diǎn)行業(yè)、領(lǐng)域的事故隱患和問(wèn)題還未得到有效治理。四是安全宣傳有效性有待加強(qiáng)。雖然我縣加強(qiáng)了安全宣傳，但群眾文化程度偏低，雖有安全意識(shí)，但安全知識(shí)相對(duì)匱乏，給安全管理工作帶來(lái)無(wú)法預(yù)計(jì)的隱患。

二、20xx年工作打算

雖然我縣安全生產(chǎn)工作取得一定成績(jī)，但當(dāng)前全縣的安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。我們要以此次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)和安全生產(chǎn)月為契機(jī)，繼續(xù)深入推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，有效防范和遏制安全事故的發(fā)生，確保我縣20xx年安全生產(chǎn)監(jiān)管工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(一)工作目標(biāo)：

降低事故發(fā)生率，安全生產(chǎn)事故四項(xiàng)指數(shù)同比下降，杜絕責(zé)任事故，防止重特大事故發(fā)生，爭(zhēng)創(chuàng)安全生產(chǎn)模范鄉(xiāng)縣。

(二)工作重點(diǎn)：

1、進(jìn)一步搞好道路交通安全。首先要切實(shí)加強(qiáng)宣傳，認(rèn)真開(kāi)展多種形式的交通安全宣傳教育活動(dòng)，廣泛宣傳交通安全法規(guī)，普及交通安全知識(shí)，提高駕駛員和乘客的安全意識(shí)。第二要加強(qiáng)車(chē)輛源頭管理，嚴(yán)禁無(wú)牌無(wú)證、帶病車(chē)輛上路營(yíng)運(yùn)。加強(qiáng)農(nóng)用車(chē)、三輪車(chē)載客的安全監(jiān)管，嚴(yán)禁農(nóng)用車(chē)、三輪車(chē)等非客運(yùn)車(chē)輛載客。第三要加大路況的檢查力度，確保道路暢通。加強(qiáng)對(duì)危路危橋和事故多發(fā)路段的監(jiān)控和整治。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)水上交通安全管理，確保汛期安全。對(duì)水上船舶、渡口、沿河各村實(shí)行定人、定點(diǎn)管理，切實(shí)搞好對(duì)船主的安全教育。擬定在每季度對(duì)全縣所有渡口、碼頭和船舶進(jìn)行一次全面檢查。達(dá)不到安全標(biāo)準(zhǔn)的，堅(jiān)決取締、封渡、停航。取締“三無(wú)”船舶。禁止生產(chǎn)用船渡客。在高水位期要組織力量采取特別監(jiān)護(hù)措施，必要時(shí)封閉渡口，切實(shí)抓好防汛工作。5-10月搞好水庫(kù)的安全檢查，落實(shí)汛期24小時(shí)值班制，確保農(nóng)田水利設(shè)施和群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

3、切實(shí)抓好消防安全。一是縣直屬單位要落實(shí)消防安全崗位責(zé)任制。二是加強(qiáng)公共聚集場(chǎng)所的消防安全。加強(qiáng)對(duì)電子游戲室、餐廳、酒店、超市、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的監(jiān)管，認(rèn)真做好社區(qū)消防和農(nóng)村防火工作。三是加強(qiáng)森林防火工作。加強(qiáng)重點(diǎn)森防區(qū)域監(jiān)控，加強(qiáng)巡邏守護(hù)，落實(shí)護(hù)林人員責(zé)任，建立森林火災(zāi)報(bào)告制度和火災(zāi)撲救預(yù)案。

4、切實(shí)加強(qiáng)建筑安全管理。認(rèn)真貫徹“消除隱患、預(yù)防事故、保障安全、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、確保質(zhì)量”的方針，全面落實(shí)建筑安全責(zé)任制，強(qiáng)化對(duì)施工隊(duì)伍的安全管理和安全培訓(xùn)。要嚴(yán)格施工企業(yè)和資質(zhì)管理。對(duì)重點(diǎn)工程實(shí)行“三同時(shí)”管理。

5、切實(shí)抓好危險(xiǎn)化學(xué)物品及爆炸物品的管理。搞好危險(xiǎn)、有毒化學(xué)物品的檢查和處理，對(duì)劇毒化學(xué)物品實(shí)行全過(guò)程跟蹤管理。整頓和規(guī)范成品油經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)，把好“市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)”和嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)條件先審制。中和派出所要嚴(yán)格規(guī)范民用爆炸物品儲(chǔ)存使用，打擊非法購(gòu)買(mǎi)、使用爆炸物品的行為，取締非法銷(xiāo)售煙花鞭炮的行為。

6、切實(shí)加強(qiáng)公共衛(wèi)生安全管理。認(rèn)真落實(shí)突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例，建立公共衛(wèi)生防疫長(zhǎng)效機(jī)制。切實(shí)抓好食品衛(wèi)生，做好食品衛(wèi)生安全檢測(cè)，加強(qiáng)食品市場(chǎng)檢查，搞好學(xué)校食品衛(wèi)生安全。

(三)工作措施：

1、進(jìn)一步健全和完善安全生產(chǎn)責(zé)任制。加強(qiáng)安全生產(chǎn)的督查和管理，繼續(xù)推行安全生產(chǎn)一把手負(fù)責(zé)制，實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和安全生產(chǎn)一票否決制，各村(社區(qū))、駐縣單位要建立健全安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度，制定好《重特大安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處理預(yù)案》，做到安全生產(chǎn)責(zé)任制度和措施落實(shí)到位?？h安辦要會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任單位進(jìn)行定期和不定期督查，對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任單位和工作情況進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和表彰。

2、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體系。切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。一是開(kāi)展法律、法規(guī)學(xué)習(xí)和教育，組織執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)政策法規(guī)，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。二是切實(shí)加強(qiáng)縣安辦建設(shè)，完善監(jiān)管體系，健全規(guī)章制度，提高隊(duì)伍素質(zhì)。三是建立健全事故應(yīng)急救援和預(yù)警體系。對(duì)隱患嚴(yán)重、容易發(fā)生事故的區(qū)域和單位實(shí)行安全生產(chǎn)預(yù)警，督促有關(guān)部門(mén)和企業(yè)采取緊急措施，防止事故發(fā)生。

3、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，創(chuàng)新執(zhí)法方式。大力推行分類(lèi)監(jiān)察、計(jì)劃監(jiān)察，正確處理好點(diǎn)和面、質(zhì)量和數(shù)量的關(guān)系，努力降低執(zhí)法成本，提高執(zhí)法效率，做到年度有計(jì)劃，季度有重點(diǎn)，月底有檢查。對(duì)“春節(jié)”、“國(guó)慶節(jié)”黃金周、“元旦”、“清明節(jié)”、“勞動(dòng)節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”以及高溫季節(jié)等重點(diǎn)特殊時(shí)段要做到早部署、早安排，有針對(duì)性地開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查。

4、加強(qiáng)隱患排查整治，強(qiáng)化事故責(zé)任追究。一是加大安全檢查力度，實(shí)行重大事故隱患、危險(xiǎn)源備案制和臺(tái)帳制，對(duì)在各類(lèi)檢查和日常執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和危險(xiǎn)源，要登記臺(tái)帳備案，隱患不消除，臺(tái)帳不消號(hào)。二是把檢查與執(zhí)法結(jié)合起來(lái)，督促隱患整改。對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要依法下達(dá)整改通知書(shū)，該停產(chǎn)整頓的要堅(jiān)決停產(chǎn)整頓，凡是消極對(duì)待或頂著不改的，要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。三是進(jìn)一步加大事故處理力度。嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則，嚴(yán)肅查處每一起事故。

5、夯實(shí)工作基礎(chǔ)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)，安全教育培訓(xùn)必須堅(jiān)持經(jīng)?；?、制度化，加強(qiáng)對(duì)各村(社區(qū))兩委、駐縣單位負(fù)責(zé)人和安全協(xié)管員及其從業(yè)人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，認(rèn)真落實(shí)從業(yè)資格和持證上崗制度，不斷提高干部職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。二是加強(qiáng)信息報(bào)送工作。各村(社區(qū))、駐縣單位要按照統(tǒng)一要求，及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送事故信息和工作動(dòng)態(tài)，不能瞞報(bào)、拖延不報(bào)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)形勢(shì)的分析預(yù)測(cè)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。三是加強(qiáng)執(zhí)法檔案建設(shè)。建立健全安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督檔案，做到一文一檔，一案一檔，以促進(jìn)安全生產(chǎn)執(zhí)法的規(guī)范化和程序化、制度化，在抓落實(shí)上下功夫，力爭(zhēng)把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)，為我縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

描寫(xiě)銷(xiāo)售方面心得體會(huì)如何寫(xiě)二

按照xx公司黨委《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，xx公司黨委深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于金融保險(xiǎn)領(lǐng)域的重要講話(huà)和指示批示精神。在深入學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，黨委班子深入開(kāi)展談心談話(huà)，廣泛征求意見(jiàn)建議，從5個(gè)方面認(rèn)真查擺存在的突出問(wèn)題，剖析產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源。下面，匯報(bào)一下黨委班子對(duì)照檢查情況。

（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面方面。一是理論武裝抓得不夠緊。公司黨委按照x黨委部署，制定了黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，安排了10個(gè)專(zhuān)題內(nèi)容學(xué)習(xí)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和上級(jí)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了學(xué)習(xí)。但對(duì)習(xí)近平總書(shū)記最新講話(huà)精神、黨中央重要會(huì)議、重要文件、重大活動(dòng)精神以及金融保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)不夠及時(shí)主動(dòng)。大多根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行，要求學(xué)什么就學(xué)什么，很少主動(dòng)結(jié)合公司實(shí)際創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。個(gè)別黨員干部“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”抓得不夠緊，沒(méi)有認(rèn)真學(xué)習(xí)答題，學(xué)習(xí)積分比較少。二是理論學(xué)習(xí)理解不夠深。黨委中心組學(xué)習(xí)方式比較呆板、單調(diào)，主要是“照本宣科”領(lǐng)讀有關(guān)內(nèi)容，每季度組織一次討論交流。對(duì)一些理論文章和政策文件“泛泛而讀”，對(duì)黨和國(guó)家重大戰(zhàn)略思想、重大理論觀點(diǎn)、重大決策部署、重大方針政策，對(duì)xx集團(tuán)重大戰(zhàn)略部署，缺乏深入思考研究和深層次交流互動(dòng)，沒(méi)有做到真學(xué)真懂，理解不深不透，沒(méi)有深刻把握精神實(shí)質(zhì)，沒(méi)有深刻掌握精髓要義。三是學(xué)用結(jié)合轉(zhuǎn)化不夠好。理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，沒(méi)有充分把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái)，沒(méi)有做到邊學(xué)邊干邊思考，存在學(xué)用脫節(jié)的問(wèn)題。組織學(xué)習(xí)僅限于內(nèi)容學(xué)過(guò)，了解基本理論觀點(diǎn)，沒(méi)有真正學(xué)懂弄通做實(shí)。運(yùn)用近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決問(wèn)題還有很大差距，工作中主要靠工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行落實(shí)，還不能熟練運(yùn)用理論來(lái)進(jìn)行分析研究。

（二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是黨委集體領(lǐng)導(dǎo)不夠到位。公司黨委班子只有xx人，其中一人為兼職黨委委員。雖然公司黨委班子建立了“協(xié)商議事工作機(jī)制”，兼職黨委委員定期參與公司重大決策和活動(dòng)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、電話(huà)微信咨詢(xún)建議等方式參與公司重大事件的研究、商討、決策，每月現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí)間不少于1次。但由于不在公司本部辦公，對(duì)部分情況了解不夠深入，參與集體領(lǐng)導(dǎo)的效果不夠明顯。二是落實(shí)上級(jí)指示不夠有力。公司黨委對(duì)黨中央決策部署和xx集團(tuán)黨委新時(shí)期發(fā)展戰(zhàn)略學(xué)習(xí)不夠深入，對(duì)xx保險(xiǎn)品牌建設(shè)、新時(shí)期統(tǒng)一文化價(jià)值體系的認(rèn)識(shí)不夠深刻，對(duì)集團(tuán)公司提出的“xxxx中國(guó)時(shí)代主旋律”“構(gòu)建新型商業(yè)模式”“xx”等新理念新要求新目標(biāo)，沒(méi)有專(zhuān)題進(jìn)行研究思考，沒(méi)有制定貫徹落實(shí)的具體措施辦法，還沒(méi)有跟上集團(tuán)公司和總公司、分公司的發(fā)展戰(zhàn)略。三是黨員先鋒模范作用不夠突出。個(gè)別黨員干部不注重加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和黨性錘煉，初心和使命意識(shí)不強(qiáng)，工作不夠積極主動(dòng)。有的把自己等同于普通員工，認(rèn)為自己到公司上班，目的是工作賺錢(qián)，養(yǎng)家糊口，只要完成本職工作就行，學(xué)不學(xué)政治理論、過(guò)不過(guò)組織生活、起不起模范作用都無(wú)所謂。個(gè)別黨員不嚴(yán)格要求自己，不注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在日常管理和業(yè)務(wù)工作上，甚至還不如普通員工。

（三）在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是攻堅(jiān)克難精神不足。受公司多年業(yè)務(wù)發(fā)展的限制，公司核心業(yè)務(wù)主要是xx業(yè)務(wù)，其他業(yè)務(wù)保費(fèi)收入相對(duì)偏少。雖然黨委班子有多元化發(fā)展、擴(kuò)大其他業(yè)務(wù)的意愿，但受個(gè)人能力、社會(huì)關(guān)系、行業(yè)發(fā)展等因素的影響，未能取得明顯成效。班子成員對(duì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中出現(xiàn)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題、苗頭性、傾向性和潛在性問(wèn)題，缺乏深入研究，超前謀劃、提前介入、未雨綢繆不夠到位。二是推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)不夠。公司各業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與xx分公司的要求相比，還有較大的差距。xx險(xiǎn)各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展不均衡，主體業(yè)務(wù)在縣域機(jī)構(gòu)。團(tuán)隊(duì)年齡結(jié)構(gòu)偏大，創(chuàng)新意識(shí)弱，今年新增人力少，脫落人力多，團(tuán)隊(duì)缺少激情和活力，整體素質(zhì)滿(mǎn)足不了業(yè)務(wù)快速持續(xù)發(fā)展的要求。xx、xx險(xiǎn)、xx渠道均缺乏有經(jīng)驗(yàn)的銷(xiāo)售人力，銷(xiāo)售隊(duì)伍建設(shè)薄弱，無(wú)法滿(mǎn)足業(yè)務(wù)的需求。各渠道急需組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)熱情，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。三是解決員工困難不多。受保費(fèi)收入等因素的影響，和其他兄弟公司相比，近兩年公司干部員工年終績(jī)效獎(jiǎng)金數(shù)額偏小。黨委班子雖然關(guān)注員工的工作生活，但宗旨意識(shí)樹(shù)得不夠牢固，沒(méi)有真正撲下身子走進(jìn)員工中間，近距離聆聽(tīng)員工呼聲，了解員工期盼。工作中服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)員工、客戶(hù)反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題處理不夠及時(shí)。

（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面。一是學(xué)習(xí)五中全會(huì)精神不夠深入。公司黨委中心組在11月組織學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》，但只是由我進(jìn)行了領(lǐng)讀，沒(méi)有組織討論交流，沒(méi)有深入解讀《建議》的內(nèi)容，也沒(méi)有思考《建議》對(duì)金融保險(xiǎn)行業(yè)的謀劃部署如何落實(shí)，沒(méi)有思考xxxx如何服務(wù)國(guó)家脫貧攻堅(jiān)和xx中國(guó)發(fā)展戰(zhàn)略，學(xué)習(xí)不夠深入。二是研究謀劃公司發(fā)展不夠到位。近年來(lái)，集團(tuán)公司和總公司推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展，提出了一系列戰(zhàn)略思想、未來(lái)發(fā)展思路和發(fā)展路徑。但公司黨委對(duì)如何貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和總公司發(fā)展戰(zhàn)略，如何推進(jìn)xx機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)型發(fā)展，缺乏深入的思考謀劃。在公司建設(shè)上，更多著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作，對(duì)如何提高公司業(yè)績(jī)，如何提高員工能力素質(zhì)，如何培養(yǎng)儲(chǔ)備干部，沒(méi)有詳細(xì)規(guī)劃和具體措施，缺乏前瞻性的思考和深層次的研究。三是推動(dòng)公司改革創(chuàng)新不夠有力?？偣咎岢觥爸貥?gòu)xx、提升xx、激活xx”的發(fā)展路徑，就是要打破原有格局，勇于創(chuàng)新，深化改革，推動(dòng)轉(zhuǎn)型。但xx機(jī)構(gòu)黨委班子安于現(xiàn)狀，滿(mǎn)足于既有成績(jī)，存在因循守舊，按部就班的問(wèn)題。在近幾年業(yè)務(wù)保持穩(wěn)定的情況下，憑借以往經(jīng)驗(yàn)推動(dòng)工作，墨守成規(guī)，思想固化，沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)，沒(méi)有跟上集團(tuán)公司和總公司的發(fā)展步伐。

（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面。一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不夠到位。雖然公司黨委明確了班子成員抓黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，但班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)不夠強(qiáng)，在日常工作中，抓業(yè)務(wù)工作多，抓黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)少。黨委班子各司其職、協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的合力不足，在層層抓落實(shí)、層層傳導(dǎo)壓力上做得還不夠，對(duì)執(zhí)行過(guò)程、落實(shí)情況監(jiān)督檢查相對(duì)不足。二是抵制錯(cuò)誤思想不夠堅(jiān)決。公司黨委落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制不到位，對(duì)新時(shí)代意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識(shí)不到位，政治敏銳性不夠強(qiáng)，抵制錯(cuò)誤思想不夠堅(jiān)決，對(duì)員工思想動(dòng)態(tài)和心理特點(diǎn)把握不夠，對(duì)社會(huì)上和網(wǎng)絡(luò)上的一些錯(cuò)誤言論、灰色段子等，自己能做到不信不傳，但沒(méi)有進(jìn)行有力的批駁；對(duì)黨員干部的一些錯(cuò)誤思想和言論，沒(méi)有采取有效措施進(jìn)行批評(píng)教育。三是落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定不夠嚴(yán)格。在公務(wù)接待、業(yè)務(wù)公關(guān)、溝通客戶(hù)工作中，有時(shí)擔(dān)心接待工作不上檔次、沒(méi)有品位影響合作關(guān)系，接待標(biāo)準(zhǔn)略就高不就低。在公司日常辦公中，還存在粗放管理的現(xiàn)象，勤儉辦司不夠到位。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員有時(shí)公務(wù)出差時(shí)為了便于開(kāi)展工作，就近選擇住宿賓館，住宿略超規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。三是形式主義不同程度存在。公司黨委在平時(shí)工作中，還存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子有時(shí)忙于事務(wù)性工作，有時(shí)抓落實(shí)部署工作照抄照轉(zhuǎn)，不結(jié)合實(shí)際。在公司管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)等工作中，有時(shí)召開(kāi)會(huì)議、組織活動(dòng)主要為了完成任務(wù)，應(yīng)付檢查，走個(gè)過(guò)程就完事，會(huì)后分解責(zé)任、督查落實(shí)不夠到位。

深入剖析上述問(wèn)題產(chǎn)生的原因，總體上有以下幾個(gè)方面：

一是政治站位不夠高度。反思公司黨委班子存在的問(wèn)題，根本原因是政治站位不夠高，存在重業(yè)務(wù)輕政治、重工作輕學(xué)習(xí)的思想，感到政治是黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、地方政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)黨委的事情，四級(jí)機(jī)構(gòu)主要是抓業(yè)務(wù)，對(duì)政治工作重視不夠，對(duì)理論武裝抓得不緊。黨委班子能夠與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央和xx集團(tuán)、總公司黨委決策部署。但沒(méi)有把黨的政治建設(shè)擺在首位，沒(méi)有作為首要任務(wù)突出出來(lái)，對(duì)黨委班子自身建設(shè)和黨員干部教育不到位。

二是黨性錘煉不夠經(jīng)常。公司黨委班子中存在的一些問(wèn)題，與黨性錘煉不到位有一定關(guān)系。認(rèn)為班子成員都是有多年黨齡的老黨員，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)已經(jīng)成熟，能夠經(jīng)得起考驗(yàn)，不會(huì)出政治性問(wèn)題，對(duì)日常黨性錘煉不夠重視。班子成員對(duì)個(gè)人黨性錘煉也有所忽視，覺(jué)得一直受黨教育，政治信念堅(jiān)定，不過(guò)組織生活、不學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論也不會(huì)犯錯(cuò)誤。特別是隨著年齡增加，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的意識(shí)所有松懈，沒(méi)有主動(dòng)對(duì)標(biāo)先進(jìn)，經(jīng)常反思不足。

三是創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)烈。公司黨委班子成員任職時(shí)間較長(zhǎng)，思想相對(duì)保守，墨守成規(guī)、求穩(wěn)怕變、不思改進(jìn)。對(duì)新發(fā)展理念學(xué)習(xí)理解、貫徹落實(shí)不到位，習(xí)慣用老思維、老辦法、老套路解決問(wèn)題和推進(jìn)工作，工作按部就班，存在守?cái)?、守成思想。?duì)公司業(yè)務(wù)和其他保險(xiǎn)公司同質(zhì)化、公司經(jīng)營(yíng)效益和利潤(rùn)不高、干部員工隊(duì)伍能力素質(zhì)不高等問(wèn)題，不能創(chuàng)造性地想辦法解決。

四是宗旨意識(shí)不夠牢固。公司班子成員都是從普通員工做起，對(duì)公司基層的情況比較了解。但隨著職務(wù)的提升，和普通員工的接觸減少，與員工的距離增大，對(duì)員工的訴求和心聲有所忽視。在日常工作中，宗旨意識(shí)有所淡化，做決策、辦事情更多考慮上級(jí)黨委和機(jī)關(guān)的想法，對(duì)公司員工考慮得比較少。對(duì)干部員工的需求不夠了解，對(duì)員工反映的一些問(wèn)題，不能及時(shí)想辦法解決，對(duì)一些難點(diǎn)問(wèn)題存在畏難情緒。

三、今后努力方向和整改措施

一是加強(qiáng)理論武裝，提高政治站位。按照上級(jí)黨委部署，認(rèn)真抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)，特別是習(xí)近平總書(shū)記金融保險(xiǎn)領(lǐng)域的重要講話(huà)精神學(xué)習(xí)，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，不斷提高從政治上觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題、處置問(wèn)題的能力。堅(jiān)持學(xué)以致用、知行合一，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

二是加強(qiáng)班子建設(shè)，強(qiáng)化黨性錘煉。堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記的指示要求，用好“堅(jiān)持貫徹執(zhí)行民主集中制、堅(jiān)持用好批評(píng)和自我批評(píng)武器、堅(jiān)持嚴(yán)格黨內(nèi)生活、堅(jiān)持黨性原則”四大法寶，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。黨委班子要堅(jiān)持黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策制度，做大集體領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)參與，民主集中積極建言，個(gè)別醞釀坦誠(chéng)交心，會(huì)議決定認(rèn)真貫徹，做到在堅(jiān)持原則下講感情，在思想交鋒中求團(tuán)結(jié)，做到做到講原則、講黨性。

三是主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)，推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。深入學(xué)習(xí)貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)決貫徹落實(shí)xx集團(tuán)和總公司各項(xiàng)戰(zhàn)略部署，努力把握新機(jī)遇、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)，運(yùn)用新打法、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)。黨委班子既要出思路、想干事，還要謀創(chuàng)新、解難事，更要抓落實(shí)、干成事，積極引領(lǐng)公司發(fā)展。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力，堅(jiān)決破除安于現(xiàn)狀的思想觀念，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，努力把思路轉(zhuǎn)變作為引領(lǐng)公司創(chuàng)新發(fā)展、與時(shí)俱進(jìn)、破解難題的根本途徑，不斷推動(dòng)公司發(fā)展提速度、上檔次、創(chuàng)品牌。

四是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，改進(jìn)工作作風(fēng)。牢固樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的理念，堅(jiān)持客戶(hù)優(yōu)先、員工第一、基層至上，把員工和客戶(hù)反映的問(wèn)題當(dāng)家事，把xx保險(xiǎn)工作當(dāng)家業(yè)。經(jīng)常聽(tīng)取員工和客戶(hù)意見(jiàn)，想客戶(hù)之所想，急客戶(hù)之所急；及時(shí)解決基層黨員工作生活中存在的問(wèn)題和困惑，為員工解難事、辦實(shí)事。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”等要求，嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。努力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，努力推?dòng)各項(xiàng)工作取得實(shí)效。