退役軍人見義勇為心得體會報告 退役軍人見義勇為心得體會報告范文(5篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

最新退役軍人見義勇為心得體會報告一

我市未參加過退役軍人事務部門（或退役軍人安置部門）組織的技能培訓的退役軍人(自主就業(yè)退役士兵、自主擇業(yè)軍轉干部、復員干部)。

全市全年組織實施退役軍人技能培訓731人，培訓合格率達到90%以上。

（一）培訓內容。

鼓勵退役軍人結合自身需要，自主選擇工種或項目，參加適應性培訓和技能培訓，提高適應社會經(jīng)濟的能力和掌握就業(yè)所需的知識及技能。適應性培訓應在退役軍人報到后1個月內完成，技能培訓應在一年內完成。

（二）補助政策。

根據(jù)退役軍人事務部等部門印發(fā)的

《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（退役軍人部發(fā)﹝﹞26號）規(guī)定，退役軍人退役后可選擇接受一次免費（免學雜費、免住宿費、免技能鑒定費）培訓，并按規(guī)定享受培訓期間生活補助，可與到課率進行掛鉤。

（三）資金籌措。

技能培訓補助經(jīng)費中央財政按人均約3500元安排，就業(yè)補助資金按人均2400元安排，不足部分由縣（市、區(qū)）承擔。

（一）確定培訓機構。

由各地退役軍人事務部門負責確定培訓機構,將培訓任務交由師資力量強、實訓條件好、教學質量優(yōu)、具備資質的職業(yè)院校和培訓機構承擔，鼓勵開展“訂單式”“定向式”“定崗式”培訓。

（二）合理設置專業(yè)。

以就業(yè)為導向，根據(jù)市場用工需求和退役軍人的培訓意愿，合理設置培訓專業(yè)，提高培訓與就業(yè)的關聯(lián)度，按需求進行實用性培訓。

（三）組織報名登記。

由各地退役軍人事務部門負責組織退役軍人報名登記，認真做好政策咨詢和解答工作。

（四）加強教學管理。

退役軍人事務部門應聯(lián)合有關業(yè)務主管部門加強對培訓機構的監(jiān)督指導，培訓機構要加強教學管理和學員在校期間的日常生活管理。

（五）資金核撥支付。

市財政根據(jù)實際培訓完成人數(shù)下?lián)苤醒胙a助資金。市人力資源和社會保障局、市財政局將退役軍人技能培訓納入市以上就業(yè)補助資金分配因素。各縣（市、區(qū)）退役軍人事務部門負責統(tǒng)籌安排使用退役軍人技能培訓資金。對中央補助資金不足部分，由退役軍人事務部門會同人力資源社會保障部門提出，同級財政部門從就業(yè)補助資金中按照不超過2400元/人的標準予以保障，具體撥付方式由各地自行規(guī)定。生活補助費由退役軍人事務部門核定培訓人員名冊，按規(guī)定撥付。

（一）高度重視，認真組織。

各地要高度重視，要把退役軍人的培訓就業(yè)工作作為一項政治任務擺上重要議事日程，健全工作機制，統(tǒng)籌協(xié)調，采取切實有效措施，認真抓好落實。各退役軍人事務部門要積極會同人社、財政等部門，做好組織報名、確定承訓機構、教學管理、技能鑒定及就業(yè)服務、經(jīng)費保障等工作。

（二）制定方案，完成任務。

各地退役軍人事務部門要制定好退役軍人參訓實施細則，做好參訓人員統(tǒng)計和年度培訓實施工作，確保目標任務的完成。建立退役軍人技能培訓電子檔案，每月報送不少于2條的民生工程信息（包括工作動態(tài)、重要活動、典型經(jīng)驗、創(chuàng)新做法等）和任務完成進度，年底報送全年任務完成情況、參訓人員信息和年度總結。根據(jù)省市關于績效評價的部署和要求開展自查自糾和績效評價工作。

（三）加大宣傳，增強效果。

各地退役軍人事務部門要加大政策宣傳解讀力度，對退役軍人培訓政策、實施過程、結果等情況進行政務公開。堅持調整改進、穩(wěn)步發(fā)展，注重總結經(jīng)驗、著力提升服務，動員和引導廣大退役軍人積極參加適應性培訓和技能培訓，實現(xiàn)社會適應能力和職業(yè)技能雙提升。

最新退役軍人見義勇為心得體會報告二

為深入貫徹落實習近平總書記關于加強退役軍人服務保障工作的重要指示精神和**市、**區(qū)關于退役軍人服務體系建設的會議、文件精神，根據(jù)區(qū)退役軍人事務局的統(tǒng)籌安排，從退役軍人服務管理工作的組織領導、服務水平等落腳點出發(fā)，精心組織，確保**鎮(zhèn)退役軍人服務保障體系完成了全覆蓋?，F(xiàn)將**鎮(zhèn)退役軍人服務站體系建設工作總結如下：

鎮(zhèn)黨委政府高度重視退役軍人服務站體系建設，主要領導親自抓，迅速召開關于退役軍人服務體系建設的黨委會，通過甄選研討確定了鎮(zhèn)級和村級退役軍人服務站站長15位、相關工作人員15位，確保每個退役軍人服務站有專人負責、專人做好服務工作。召開了退役軍人服務站掛牌、成立工作部署會，要求以真務實、履職盡責的作風，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村兩級退役軍人服務管理工作站統(tǒng)籌協(xié)調作用，確保各項工作要求落到實處。

根據(jù)統(tǒng)籌安排，多方協(xié)調，各退役軍人服務站均落實了方便退役軍人辦事的辦公場所。建立了**鎮(zhèn)退役軍人服務站工作制度、職能職責和服務承諾。健全了考核問責體系。將退役軍人服務管理工作納入村兩委班子考核和年度目標管理考核，嚴格考核結果運用，對不擔當、不盡責、不作為的村居，嚴肅追查問責，確保工作到位。

一是結合退役軍人信息采集系統(tǒng)和村級服務站摸排情況，建立**鎮(zhèn)退役軍人信息數(shù)據(jù)網(wǎng)，確保能及時更新掌握全鎮(zhèn)退役軍人的基本情況。二是通過走訪、慰問、主動詢問等方式建立培訓需求、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、來信來訪等臺賬，分類施策，為退役軍人提供教育、就業(yè)、救助等方面的指導和幫助。完成了51位困難優(yōu)撫軍人解三難資金的申報。協(xié)助區(qū)事務局完成退役軍人專場招聘會和退役軍人第一課培訓會。三是通過懸掛橫幅22條、發(fā)公告14個、發(fā)放宣傳資料300份、電話點對點等方式做好政策宣傳，確保退役軍人能及時享受相關服務和保障。四是結合**，****，查找退役軍人服務管理服務工作中的差距和不足，進一步提高了退役軍人管理服務水平。

不足：一是部分退役軍人服務站工作人員專業(yè)知識和業(yè)務較差。二是政策宣傳不到位，導致部分退役軍人誤讀政策。三是部分退役軍人人戶分離，無法聯(lián)系，基礎臺賬不完善。

下一步，加強相關工作人員業(yè)務培訓，盡力完善退役管理服務體系，創(chuàng)新優(yōu)撫政策宣傳方式，進一步加強政策宣傳力度，嚴格落實優(yōu)撫政策，用心用情用力做好**鎮(zhèn)退役軍人服務管理工作。根據(jù)《**鎮(zhèn)**村美麗鄉(xiāng)村建設實施方案》，協(xié)助完成**故居的修繕。

最新退役軍人見義勇為心得體會報告三

為弘揚雷鋒精神，大力開展“學習英雄張富清，不忘初心擔使命”活動。讓廣大退役軍人融入到社會志愿服務事業(yè)，傳播正能量，為推動大壩鎮(zhèn)公共服務事業(yè)再立新功。經(jīng)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府研究決定，制定本制度方案。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平關于退役軍人工作重要論述和批示指示精神，堅持黨對退役軍人工作的統(tǒng)一領導，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚雷鋒精神。全面深入開展“學習英雄張富清，不忘初心擔使命”活動，激勵廣大退役軍人永葆軍人本色。把“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神與軍人"不怕苦，不怕累”的精神結合起來，把退役軍人志愿服務與新時代文明實踐結合起來，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展做出軍人貢獻。

鎮(zhèn)退役軍人服務站成立退役軍人志愿服務隊，隊長由鎮(zhèn)退役軍人服務站分管黨委副書記擔任，鎮(zhèn)服務站站長負責日常事務辦理及活動組織，各村（居）退役軍人服務站站長為退役軍人服務隊聯(lián)絡員。

為便于退役軍人志愿服務隊工作開展和管理，鎮(zhèn)退役軍人服務站設立退役軍人志愿服務隊，全鎮(zhèn)各村（居）退役軍人服務站為聯(lián)系退役軍人第一支點，統(tǒng)籌全鎮(zhèn)退役軍人志愿者開展活動。

以習近平新時期中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，踐行社會主義核心價值觀，組織并團結引導退役軍人開展志愿服務活動。通過學雷鋒、學張富清等典型大力弘揚退伍軍人退役不褪色，離軍不離黨的優(yōu)秀精神品質，樹立廣大退役軍人良好形象。

針對退役軍人群體進行志愿者招募，采取自愿報名及主動吸收相結合，初定招寡人數(shù)20人，各村（居）退役軍人服務站原則上不得少于2人，其中必須吸收1名村（居）委會在職退役軍人，黨員比例要達到30%以上。

進行相關志愿活動時，各村（居）需向鎮(zhèn)退役軍人服務站報備，并做好相關工作記錄，及時進行工作反饋。

我志愿成為一名光榮的退役軍人志愿者，我承諾：永葆軍人本色，盡己所能，不計報酬；

幫助他人，服務社會；

踐行志愿精神，傳播先進文化，為建設和諧美好社會貢獻力量！

1、加強組織領導。各村（居）退役軍人服務站要迅速組織開展退役軍人志愿服務隊招募工作，并明確本村（居）退役軍人志愿服務工作負責人，確保組織領導到位。

2、嚴格招募對象。對招募的志愿者對象要求首先具備孝善品行，無不良記錄。各村（居）退役軍人服務站必須審核把關，特別是思想底數(shù)方面要充分考慮綜合醞釀，不宜招募對象一律不得作為志愿者招募。

3、注重典型引領。退役軍人志愿服務隊旨在擦亮退役軍人名片，弘揚退役軍人正能量，要將鎮(zhèn)、村的優(yōu)秀退役軍人作為吸收對象，發(fā)揮個人影響力帶動身邊人，樹立退役軍人良好形象。

4、強化宣傳報道。從成立至開展工作要全程進行內外宣傳，提升退役軍人志愿服務隊影響力，讓廣大退役軍人通過組織和活動找到歸屬感、榮譽感、責任感，利用廣播、告示和其他信息手段加大宣傳力度，營造“奉獻、友愛、互助、進步”的退役軍人志愿者服務工作氛圍。

最新退役軍人見義勇為心得體會報告四

xx公司經(jīng)理：

您好！

首先衷心感謝您在百忙之中閱讀我的求職信，為一位滿腔熱情的退役士兵開啟一扇就業(yè)的希望之門。

我叫xx，是一名剛剛走出軍營、步入社會的退役義務兵，退役前系某陸軍部隊的一名班長。借此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求，真誠地推薦自己。

我于20xx年12月入伍后，系統(tǒng)地接受了部隊政治教育和軍事技能訓練，在部隊這所大學校里，自己的心靈得到了凈化，人生志向得到了升華，政治、軍事、文化和身心素質得到了全面提升。

我非常熱愛部隊的軍事專業(yè)，經(jīng)常在節(jié)假日、課余時間學習專業(yè)理論知識，苦練軍事技能。入伍第一年被連隊評為專業(yè)技術能手，第二年被團里評為優(yōu)秀“四會”教練員。我在完成軍事訓練任務的同時，還利用課余時間學習計算機知識，比較熟練地掌握了“

word20xx文檔操作”、“powerpoint20xx課件制作”、 “excel表格制作”等操作系統(tǒng)，能熟練使用網(wǎng)絡查閱和下載資料。20__年12月通過了英語三級考試。

在部隊擔任班長一職，具有一定的管理能力及組織協(xié)調能力，具有較強的事業(yè)心、責任感，工作中能夠勇于負責、吃苦耐勞、洛盡職守，并能勤于學習、敬業(yè)精業(yè)、自強自奮，不斷提高自己的全面素質和工作能力。兩年的部隊生活，培養(yǎng)了我較強的動手能力，凡是領導交給的工作，都能想方設法、克服困難、不講條件、腳踏實地的努力去完成。

過去并不代表現(xiàn)在，追求未來業(yè)績才是時代的內涵。走出軍營，踏入社會，我將發(fā)揚自己的優(yōu)長，努力開啟新的一頁。對于應聘到貴單位工作，如能被貴單位錄用，自己將以昂揚向上的精神風貌、棲牲奉獻的精神境界、團結協(xié)作的精神風范和全方位學習的工作方法，盡快適應工作環(huán)境，努力熟悉業(yè)務規(guī)程，出色地做好本職工作，為貴單位的發(fā)展貢獻自己的全部聰明才智。

再一次的謝謝您，并期待您的反饋！

此致

敬禮！

自薦人：xx

xx年x月x日

最新退役軍人見義勇為心得體會報告五

為切實做好退役軍人技能培訓工作，提升退役軍人就業(yè)能力，健全工作機制，明確任務分工，將促進退役軍人高質量、穩(wěn)定就業(yè)的政策落實落地，制定本方案。

我市未參加過退役軍人事務部門（或退役軍人安置部門）組織的技能培訓的退役軍人(自主就業(yè)退役士兵、自主擇業(yè)軍轉干部、復員干部)?

全市全年組織實施退役軍人技能培訓731人，培訓合格率達到90%以上（具體任務分配見附表）。

（一）培訓內容。鼓勵退役軍人結合自身需要，自主選擇工種或項目，參加適應性培訓和技能培訓，提高適應社會經(jīng)濟的能力和掌握就業(yè)所需的知識及技能。適應性培訓應在退役軍人報到后1個月內完成，技能培訓應在一年內完成。

（二）補助政策。根據(jù)退役軍人事務部等部門印發(fā)的《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（退役軍人部發(fā)﹝20-﹞26號）規(guī)定，退役軍人退役后可選擇接受一次免費（免學雜費、免住宿費、免技能鑒定費）培訓，并按規(guī)定享受培訓期間生活補助，可與到課率進行掛鉤。

（三）資金籌措。技能培訓補助經(jīng)費中央財政按人均約3500元安排，就業(yè)補助資金按人均2400元安排，不足部分由縣（市、區(qū)）承擔。

（一）確定培訓機構。由各地退役軍人事務部門負責確定培訓機構,將培訓任務交由師資力量強、實訓條件好、教學質量優(yōu)、具備資質的職業(yè)院校和培訓機構承擔，鼓勵開展“訂單式”“定向式”“定崗式”培訓。

（二）合理設置專業(yè)。以就業(yè)為導向，根據(jù)市場用工需求和退役軍人的培訓意愿，合理設置培訓專業(yè)，提高培訓與就業(yè)的關聯(lián)度，按需求進行實用性培訓。

（三）組織報名登記。由各地退役軍人事務部門負責組織退役軍人報名登記，認真做好政策咨詢和解答工作。

（四）加強教學管理。退役軍人事務部門應聯(lián)合有關業(yè)務主管部門加強對培訓機構的監(jiān)督指導，培訓機構要加強教學管理和學員在校期間的日常生活管理。

（五）資金核撥支付。市財政根據(jù)實際培訓完成人數(shù)下?lián)苤醒胙a助資金。市人力資源和社會保障局、市財政局將退役軍人技能培訓納入市以上就業(yè)補助資金分配因素。各縣（市、區(qū)）退役軍人事務部門負責統(tǒng)籌安排使用退役軍人技能培訓資金。對中央補助資金不足部分，由退役軍人事務部門會同人力資源社會保障部門提出，同級財政部門從就業(yè)補助資金中按照不超過2400元/人的標準予以保障，具體撥付方式由各地自行規(guī)定。生活補助費由退役軍人事務部門核定培訓人員名冊，按規(guī)定撥付。

（一）高度重視，認真組織。各地要高度重視，要把退役軍人的培訓就業(yè)工作作為一項政治任務擺上重要議事日程，健全工作機制，統(tǒng)籌協(xié)調，采取切實有效措施，認真抓好落實。各退役軍人事務部門要積極會同人社、財政等部門，做好組織報名、確定承訓機構、教學管理、技能鑒定及就業(yè)服務、經(jīng)費保障等工作。

（二）制定方案，完成任務。各地退役軍人事務部門要制定好退役軍人參訓實施細則，做好參訓人員統(tǒng)計和年度培訓實施工作，確保目標任務的完成。建立退役軍人技能培訓電子檔案，每月報送不少于2條的民生工程信息（包括工作動態(tài)、重要活動、典型經(jīng)驗、創(chuàng)新做法等）和任務完成進度，年底報送全年任務完成情況、參訓人員信息和年度總結。根據(jù)省市關于績效評價的部署和要求開展自查自糾和績效評價工作。

（三）加大宣傳，增強效果。各地退役軍人事務部門要加大政策宣傳解讀力度，對退役軍人培訓政策、實施過程、結果等情況進行政務公開。堅持調整改進、穩(wěn)步發(fā)展，注重總結經(jīng)驗、著力提升服務，動員和引導廣大退役軍人積極參加適應性培訓和技能培訓，實現(xiàn)社會適應能力和職業(yè)技能雙提升。