作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)(通用9篇)

心得體會是我們在實踐中得出的一種結(jié)論，它可以指導(dǎo)我們更好地解決問題。在寫心得體會時，要注重語言的準(zhǔn)確性和質(zhì)感，通過豐富的詞匯和表達(dá)方式來提升文章的品質(zhì)。以下是一些寫作心得體會的范文，供大家參考，希望對大家有所幫助。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇一

培訓(xùn)學(xué)習(xí)的結(jié)束之后，要寫培訓(xùn)總結(jié)心得，下面是本站小編收集整理好的20xx年教師督學(xué)能力提升培訓(xùn)。

學(xué)習(xí)總結(jié)。

心得體會范文三篇,我們一起來看看吧!

這次培訓(xùn)體現(xiàn)了層次高、人數(shù)多、時間緊、內(nèi)容多、快節(jié)奏、高效率的特點(diǎn)。我有幸參加了這次高層次的培訓(xùn)，傾聽了各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者的報告，收獲頗豐，體會很深，現(xiàn)總結(jié)如下：

提高了認(rèn)識，明確了方向。自己從事教育工作30多年，雖然談不上對教育教學(xué)工作精通，但也可以說對教育教學(xué)工作懂一些。由于工作的需要，組織上把我從基層學(xué)校調(diào)到本地督導(dǎo)室工作，本以為能夠很有余地駕馭現(xiàn)有工作，但工作一段時間后，覺得不是那么一回事。特別是參加此次督導(dǎo)培訓(xùn)班，深感曾經(jīng)的認(rèn)識不足，方向不明。通過培訓(xùn)，傾聽領(lǐng)導(dǎo)的報告和督導(dǎo)戰(zhàn)線上精英們的經(jīng)驗介紹，覺得自己還是門外漢，需要學(xué)習(xí)和專研的東西太多。對于我——督導(dǎo)工作崗位的一名新兵來說，這次督導(dǎo)培訓(xùn)課程的安排無論從形式到內(nèi)容，從層次到高度，以及各位領(lǐng)導(dǎo)深入淺出地講解，感到非常解渴。說實話，這次培訓(xùn)就是把我們領(lǐng)進(jìn)門、扶上馬、送一程。通過學(xué)習(xí)知道了督導(dǎo)工作的目的、要求和意義，以及工作中需要遵守的原則和標(biāo)準(zhǔn)。更知道了督導(dǎo)工作在教育工作發(fā)展和改革過程中的作用，也深深體會到要想做好督導(dǎo)工作，只憑經(jīng)驗和熱情是不夠的，要摒棄吃老本，憑經(jīng)驗的想法，要從理論高度、政策規(guī)定高度、法律條例高度審視自己的工作，只有不斷的學(xué)習(xí)和豐富自己已有的知識，才能適應(yīng)督導(dǎo)工作的要求，只有用《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)政策法規(guī)指導(dǎo)自己，才能適應(yīng)新時期督導(dǎo)工作的需要。

豐富了知識，增強(qiáng)了信念?！敖逃綄?dǎo)是現(xiàn)代教育管理中一項十分重要的制度，是保證教育法律法規(guī)和方針政策貫徹落實的重要手段，是保障教育目標(biāo)實現(xiàn)的有效機(jī)制?！睂O鶴娟總督學(xué)從“教育督導(dǎo)要堅持圍繞中心，服務(wù)大局;教育督導(dǎo)要堅持頂層設(shè)計，科學(xué)實施;教育督導(dǎo)要強(qiáng)化隊伍建設(shè)，多措并舉;教育督導(dǎo)要堅持公道正派，求真務(wù)實?！彼膫€方面，科學(xué)闡釋并回答了教育督導(dǎo)督什么?怎么督?依據(jù)什么督?督到啥程度的問題，使我眼前豁然開朗，思路頓開。國家教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室何秀超主任，用十個字高度闡述了督導(dǎo)的內(nèi)涵，督導(dǎo)就是：監(jiān)督、指導(dǎo)、評估、評價、監(jiān)測。這十個字不僅指出了督導(dǎo)工作的內(nèi)涵，而且拓展了督導(dǎo)范圍。學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到，在教育發(fā)展的新背景、大環(huán)境下，結(jié)合本地教育實際，要準(zhǔn)確把握教育發(fā)展的大趨勢、新方向，增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，深入研究，逐步適應(yīng)全方位、全覆蓋、多角度的“督政”與“督學(xué)”相結(jié)合，“監(jiān)督”與“指導(dǎo)”相結(jié)合的教育督導(dǎo)評估體系。

通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，了解了新時期教育督導(dǎo)的形勢與任務(wù)，掌握了教育督導(dǎo)基本理論、方法和技術(shù)，提高了適應(yīng)教育督導(dǎo)工作的能力。在督導(dǎo)工作中，要從自身做起，努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)研究，把求真務(wù)實作為自己工作的準(zhǔn)則。要堅持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，堅持原則，公道正派，聽真言，講真話，報實情，用數(shù)據(jù)說話，用科學(xué)方法說話，善于傾聽群眾意見，確保督導(dǎo)評估結(jié)果公正客觀，只有這樣，才能增加督導(dǎo)工作的公信力。通過領(lǐng)導(dǎo)、專家和學(xué)者的傳道，自己的困惑得到了解決，但深感作為一名督學(xué)，責(zé)任重大。要想成為一名合格的督學(xué)，就要結(jié)合工作實際，不斷消化理解和運(yùn)用本次培訓(xùn)的課程內(nèi)容，要不斷學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)法律法規(guī)，用來指導(dǎo)自己的工作，為促進(jìn)教育教學(xué)工作有序有效的發(fā)展，做出自己的貢獻(xiàn)。

5月8日至12日，本人有幸參加了倫教街道教育局組織的教育督學(xué)干部提升班培訓(xùn)活動，通過學(xué)習(xí)深有感觸;首先要感謝局領(lǐng)導(dǎo)把教育督導(dǎo)放在重要位置，感謝教育局領(lǐng)導(dǎo)提供本次教育督導(dǎo)為期五天的專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會，讓我們有機(jī)會一起在學(xué)習(xí)中構(gòu)建新的觀念，在學(xué)習(xí)中互相了解，在學(xué)習(xí)中共同進(jìn)步;其次學(xué)要感謝華僑大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院為們提供了舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境和優(yōu)秀的教育資源，讓我們在繁忙的工作中也難得邊放松邊充電。本次學(xué)習(xí)活動有以下認(rèn)識：1、組織周密，嚴(yán)守紀(jì)律，學(xué)員按號入座;2、內(nèi)容充實，提升效果好。既有徐敏教授的《校長的價值引領(lǐng)與學(xué)校管理的變革》，從學(xué)校管理中思考問題——解決問題——協(xié)調(diào)能力——整合能力中，更深層次了解學(xué)校的運(yùn)作、校長的引領(lǐng)力和學(xué)校文化積淀。又有方元山教授的《基礎(chǔ)教育改革的問題與思考》，從課程改革、學(xué)習(xí)方式和教學(xué)效果方面講解，讓我們更好理解課程改革的必要性和重要性。還有朱銀端教授《教育現(xiàn)代治理體系》講座，讓我們理解依法治校的重要性。更有廈門市政府教育督導(dǎo)室陳宏瑤主任《督導(dǎo)的轉(zhuǎn)型與轉(zhuǎn)型的督導(dǎo)》，就教育督導(dǎo)工作對學(xué)員進(jìn)行具體指導(dǎo)，展示了工作中得實際做法，經(jīng)驗，難得可貴;3、最后又外出到廈門示范性中小學(xué)學(xué)習(xí)標(biāo)桿：集美中學(xué)和灌口中心小學(xué)兩所學(xué)校，開拓了眼界，找到了差距。整個學(xué)習(xí)活動務(wù)實高效?，F(xiàn)寫心得體會匯報如下：

一、站位高遠(yuǎn)，內(nèi)容務(wù)實，貼近基層的培訓(xùn)。

教學(xué)督導(dǎo)是學(xué)校為主動適應(yīng)教學(xué)改革和發(fā)展的需要，對教學(xué)工作實施監(jiān)督與指導(dǎo)的一項制度，是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系中的重要組成部分。因此，教育局領(lǐng)導(dǎo)把督導(dǎo)工作放在重要位置，以高瞻遠(yuǎn)矚的眼光看問題，想方法設(shè)法為我們創(chuàng)造機(jī)會外出深造，大力支持我們倫教督導(dǎo)工作。這次培訓(xùn)以全面落實督導(dǎo)工作，推進(jìn)倫教依法治校為主題。所以，徐敏教授的《校長的價值引領(lǐng)與學(xué)校管理的變革》，深層次剖析基層教育的現(xiàn)狀、學(xué)校管理、學(xué)校文化積淀、學(xué)校改革等方面，讓我們更清楚了解學(xué)校管理的來龍去脈，讓我們的督導(dǎo)思路更清晰，更明確。

二、受益匪淺的學(xué)習(xí)。

自從成為一名新督學(xué)以來，我一直有不少困惑和想法。此次培訓(xùn)，讓我找到了答案，讓我茅塞頓開，豁然開朗。廈門市政府教育督導(dǎo)室陳宏瑤主任《督導(dǎo)的轉(zhuǎn)型與轉(zhuǎn)型的督導(dǎo)》講座，從《教育督導(dǎo)條例》的解讀，督導(dǎo)作用，廈門督導(dǎo)的做法三方面講解。明確規(guī)范辦學(xué)是督導(dǎo)的底線，在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)行診斷，改進(jìn)工作，促進(jìn)學(xué)校的個性化、特色化發(fā)展。

三、對自身工作的推動。

這次培訓(xùn)的機(jī)會來之不易，因而，我倍加珍惜。培訓(xùn)中，有幸聽到諸位領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者對督學(xué)工作的深刻見解,這讓作為一名新督學(xué)的我在慶幸有如此收獲機(jī)會的同時，也深深感到了自身的兩個不足之處。一是教育督導(dǎo)理論功底不深。剛到督導(dǎo)戰(zhàn)線工作，提高自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力是擺在我面前的重要課題和任務(wù)。作為一名新任督學(xué)，我還要進(jìn)一步結(jié)合自身的工作職責(zé)和工作范疇，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)相關(guān)理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，努力提高自己的綜合能力和水平，用教育督導(dǎo)專業(yè)理論武裝自己的頭腦，盡快適應(yīng)教育督導(dǎo)工作。二是職業(yè)道德修養(yǎng)不高。做督學(xué)與當(dāng)教師不同，我想我還要進(jìn)一步強(qiáng)化全局意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、合作意識、質(zhì)量意識、學(xué)習(xí)意識、廉潔意識。此次培訓(xùn)，雖然只有五天時間，但卻解開了我的不少困惑，為我指明了努力的方向，增添了前進(jìn)的動力。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)的結(jié)束也是新一階段工作的開始，希望我們?nèi)w同仁學(xué)以致用，在督學(xué)的崗位上扎實工作，勤于思考和總結(jié)，相信今后一定能夠把督導(dǎo)工作開展得更好，取得更大的實效。

一、規(guī)格較高，內(nèi)容充實。

此次培訓(xùn)規(guī)格高，主講人督學(xué)資深的督導(dǎo)程錦慧作了《關(guān)于督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)的分析與策略》，有深圳保安區(qū)教育督導(dǎo)室主任李全毅作了《推進(jìn)教育督導(dǎo)改革的基層實踐》,有深圳第四屆市督學(xué)鐘莉《運(yùn)用信息化手段開展責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)》,還有深圳南山區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室主任洪其華、深圳大學(xué)師范學(xué)院副教授高天明等,他們從事督導(dǎo)研究多年，督學(xué)理論和實踐經(jīng)驗都相當(dāng)豐富，培訓(xùn)內(nèi)容也非常充實。參觀學(xué)校的校長向我們展示了他們精湛的學(xué)校管理經(jīng)驗，正在學(xué)校督導(dǎo)的責(zé)任督學(xué)則向我們展示了他們豐富的督學(xué)水平與高超的督導(dǎo)能力。

二、受益匪淺，茅塞頓開。

這些專家們的報告、講座讓人耳目一新，不僅開拓了視野，而且啟迪了思維，讓我們真正領(lǐng)悟到了督導(dǎo)機(jī)構(gòu)的科學(xué)設(shè)置、人員的合理配置，督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力，受益匪淺。

1、地方政府要充分認(rèn)識到教育督導(dǎo)的重要意義，要科學(xué)設(shè)置督導(dǎo)機(jī)構(gòu)，重視督導(dǎo)人員的選拔任用，要有獨(dú)立的辦公地點(diǎn)，要有充分的經(jīng)費(fèi)保障。要向發(fā)達(dá)國家學(xué)習(xí)，要向發(fā)達(dá)地區(qū)如深圳學(xué)習(xí)，要充分發(fā)揮教育督導(dǎo)在教育發(fā)展中的切實作用。不僅要學(xué)形式，更要學(xué)實質(zhì)。

2、要懂得《教育督導(dǎo)條例》的意義、主要特點(diǎn)、主要內(nèi)容、對督學(xué)的主要規(guī)定等。要不斷學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)法律法規(guī)，用來指導(dǎo)自己的工作，為促進(jìn)教育教學(xué)工作有序有效的發(fā)展，做出自己的貢獻(xiàn)。

3、要運(yùn)用信息化手段開展督學(xué)掛牌督導(dǎo)，利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行教育測量與評價，由經(jīng)驗驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動的質(zhì)量提升是時代發(fā)展的明智選擇。作為責(zé)任督學(xué)，要行動起來，科學(xué)認(rèn)知學(xué)校發(fā)展、課堂教學(xué)，切實提升專業(yè)能力，以評促教，以評促學(xué)，確保每一所學(xué)校教育管理水平都有較大提高。

三、充分交流，不斷提高。

培訓(xùn)結(jié)束后，其它地區(qū)的培訓(xùn)者都踏上了回去的路，滁州參加培訓(xùn)的督學(xué)在市督導(dǎo)室李主任的主持下開展了充分的交流，各縣分管督學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)及督導(dǎo)辦負(fù)責(zé)人紛紛發(fā)言，氣氛熱烈，既有對發(fā)達(dá)地區(qū)督導(dǎo)地位的欽慕，又有對當(dāng)?shù)囟綄?dǎo)的反思，有不少同志表示回去后一定向領(lǐng)導(dǎo)提出切實可行的建議，要把學(xué)習(xí)到督導(dǎo)經(jīng)驗加以利用。周勇總督學(xué)最后做了總結(jié)，肯定了此行的重大收獲，對各縣的督導(dǎo)工作提出了明確要求，要求各地督學(xué)要不斷進(jìn)取、不斷創(chuàng)新，要努力開創(chuàng)滁州教育督導(dǎo)工作的新局面。

四、反思自我，努力工作。

這次督導(dǎo)培訓(xùn)讓我們知道了督導(dǎo)工作在教育工作發(fā)展和改革過程中的作用，也深深體會到要想做好督導(dǎo)工作，只憑經(jīng)驗和熱情是不夠的，要從理論高度、政策規(guī)定高度、法律條例高度審視自己的工作，只有不斷的學(xué)習(xí)和豐富自己已有的知識，才能適應(yīng)督導(dǎo)工作的要求。要堅持用公正、公平的態(tài)度去對待每個人、每一次的督導(dǎo)工作，把它始終作為自己的行動準(zhǔn)則，以保證教育工作全面正常的開展，為提高教育教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇二

旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼淖钚略陂_展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的工作方案，希望大家喜歡。

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作重要講話和視察xx時的重要指示，圍繞推動實施以人為核心的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略，推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，動員全廳廣大黨員干部踐行初心使命、強(qiáng)化“答卷”意識，切實把省第十一次黨代會部署落細(xì)落實，根據(jù)《中共xx省委辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全省開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》的通知》(xx辦﹝2021﹞36號)精神，經(jīng)廳黨組研究決定，以“提升能力、鍛造作風(fēng)、實干立身、爭先出彩”為主題，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，在全廳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動?，F(xiàn)制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，著眼實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)，貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于增強(qiáng)“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大要求，堅持以黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)和保障發(fā)展“第一要務(wù)”，聚焦黨員干部能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，全方位開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推動黨員干部持續(xù)鍛造建設(shè)現(xiàn)代化xx的過硬本領(lǐng)，忠實傳承黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，大力弘揚(yáng)大別山精神、焦裕祿精神、紅旗渠精神，進(jìn)一步把全廳上下思想統(tǒng)一起來、動力激發(fā)出來，為推動全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)“兩個確?！?，為譜寫新時代中原更加出彩的絢麗篇章做出新的更大貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績和嶄新氣象迎接黨的二十大勝利召開。

二、工作原則。

—堅持以上率下、示范帶動。廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位主要負(fù)責(zé)同志帶頭落實，一級帶著一級干、一級做給一級看，帶動全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)黨員干部埋頭苦干、勇毅前行，攻堅克難、開拓奮進(jìn)。

—堅持點(diǎn)面結(jié)合、分類指導(dǎo)。`工作清單，細(xì)化落實舉措，防止上下一般粗、左右一個樣。

—堅持從嚴(yán)從實、正向激勵。把嚴(yán)的主基調(diào)貫穿始終，嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵與約束并重，旗幟鮮明地為住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)改革發(fā)展中敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?，持續(xù)營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好生態(tài)。

—堅持結(jié)果導(dǎo)向、推動工作。以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，用工作成效來檢驗，拿結(jié)果說話、用事實說話、以數(shù)據(jù)說話，拉高標(biāo)桿、對標(biāo)先進(jìn)，以一流能力作風(fēng)營造一流發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)造一流工作業(yè)績，確保各項目標(biāo)任務(wù)按時限要求的節(jié)點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn)、見到實效。

三、目標(biāo)任務(wù)。

實現(xiàn)“五個明顯增強(qiáng)”。旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，深入貫徹習(xí)近平總書記視察xx重要講話指示精神，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。聯(lián)系服務(wù)群眾的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興親民愛民之風(fēng)，踐行以人民為中心的發(fā)展思想，走好新時代群眾路線，立足住房城鄉(xiāng)建設(shè)職能定位，解決好群眾關(guān)切的操心事煩心事揪心事，讓群眾有更多的獲得感幸福感安全感。深入調(diào)查研究的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興調(diào)查研究之風(fēng)，把調(diào)查研究作為基本工作方法，吃透情況、把準(zhǔn)方向，加強(qiáng)前瞻性布局、全局性謀劃，做到腦子里有思路、眼睛里有問題、手上有招數(shù)、腳下有路子。防范化解重大風(fēng)險的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大力弘揚(yáng)斗爭精神，強(qiáng)化底線思維，加強(qiáng)本質(zhì)安全，善于源頭防控、過程把控、應(yīng)急管控，增強(qiáng)黨員干部應(yīng)急處突的知識見識膽識，著力防范化解行業(yè)突出風(fēng)險隱患，守牢安全底線。推進(jìn)改革創(chuàng)新的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興務(wù)實重行之風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)、主動作為，善于用改革的辦法解決住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的難題，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，在比學(xué)趕超中爭先進(jìn)位，在加壓奮進(jìn)中開創(chuàng)新局。

四、主要措施。

堅持“學(xué)與干”并重、“查與改”貫通、“治與建”結(jié)合，通過對標(biāo)對表找差距、立足本職提能力、針對問題轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹正導(dǎo)向激活力，推動全廳黨員干部以過硬能力、優(yōu)良作風(fēng)更好擔(dān)負(fù)起住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展重任。

(一)對標(biāo)對表找差距。

全面對標(biāo)對表習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述，發(fā)揚(yáng)刀刃向內(nèi)的自我革命精神，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，聚焦“四個對照”“四個圍繞”，通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、同志提等形式，系統(tǒng)梳理能力作風(fēng)方面存在的主要問題，查擺不足，剖析根源。對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，以及習(xí)近平總書記視察xx重要講話重要指示，對照習(xí)近平總書記關(guān)于增強(qiáng)“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大要求，對照實現(xiàn)“兩個確?！?、實施“十大戰(zhàn)略”需要，對照先進(jìn)典型、身邊榜樣、行業(yè)標(biāo)桿。重點(diǎn)圍繞貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署是否堅決、及時、到位，圍繞貫徹中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神是否堅定、主動、徹底，圍繞推動省委省政府重要部署和中心工作落實落地是否有力、有為、有效，圍繞在本職工作崗位上是否盡職、盡責(zé)、盡心等，檢視黨員干部在能力作風(fēng)方面的差距和不足。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)牽頭，廳黨組、各基層黨組織負(fù)責(zé)。

(二)立足本職提能力。

堅持干什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么，開展大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)大練兵大提升，推動全廳黨員干部練就調(diào)查調(diào)研、戰(zhàn)略謀劃、科學(xué)決策、狠抓落實等方面的基本功，成為本職工作的行家里手。

1.強(qiáng)化理論武裝，提升政治能力。堅持把黨的政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)格落實第一議題制度，創(chuàng)新廳黨組中心組理論學(xué)習(xí)形式，注重發(fā)揮黨組理論學(xué)習(xí)“頭雁效應(yīng)”。在南水北調(diào)干部學(xué)院、xx建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院分三期以“三個三分之一”的形式，圍繞學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆六中全會和省第十一次黨代會精神，將廳機(jī)關(guān)黨員干部和廳屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪訓(xùn)一遍。組織各級黨組織分專題開展理論研討活動，分析形勢，破解難題，研究提出工作思路舉措，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。充分發(fā)揮青年理論學(xué)習(xí)小組示范作用，組織開展“青春開講”“青春獻(xiàn)給黨”等活動，引導(dǎo)青年干部凝聚智慧力量，提升能力素質(zhì)。定期舉辦“xx建設(shè)大講堂”、開展“我閱讀我分享”讀書交流、組織“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”答題挑戰(zhàn)賽，著力營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，引導(dǎo)廣大黨員干部爭當(dāng)篤學(xué)踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的排頭兵。堅持從學(xué)習(xí)看政治態(tài)度，從決策看政治立場，從落實看政治擔(dān)當(dāng)，把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想情況作為政治監(jiān)督的首要內(nèi)容，深化政治建設(shè)政治素質(zhì)專項考核考察，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部和廳屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子政治能力。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)牽頭，各處室、廳屬各單位配合。

2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)能力。立足發(fā)展大勢、行業(yè)走勢和科技趨勢，緊扣我省“十大戰(zhàn)略”，開展業(yè)務(wù)知識大學(xué)習(xí)活動，按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，根據(jù)崗位職責(zé)，機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位列出專業(yè)素養(yǎng)清單，制定學(xué)習(xí)計劃，利用每周二理論學(xué)習(xí)時間開展集體學(xué)習(xí)，加強(qiáng)個人自學(xué)，定期開展理論專業(yè)知識測試，檢驗學(xué)習(xí)效果。圍繞重點(diǎn)工作任務(wù)和行業(yè)發(fā)展需求，開展廳(處)長大講堂活動，從宜居韌性智能現(xiàn)代化城市、城市管理綜合執(zhí)法、深化放管服改革、推進(jìn)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、建筑領(lǐng)域安全生產(chǎn)等10個方面采取線上線下相結(jié)合形式，開展精準(zhǔn)化專題培訓(xùn)，全面提高機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位和市縣主管部門領(lǐng)導(dǎo)干部專業(yè)化水平。結(jié)合行業(yè)實際，以突出操作技能和解決實際問題能力為重點(diǎn)，開展崗位大練兵活動，推動開展城管執(zhí)法、園林綠化、職業(yè)技能等競賽比賽活動，不斷提高全系統(tǒng)黨員干部專業(yè)水平。健全干部培養(yǎng)機(jī)制，強(qiáng)化實踐鍛煉，鼓勵年輕干部在職自學(xué)，讓優(yōu)秀年輕干部在關(guān)鍵、吃勁崗位培養(yǎng)鍛煉，結(jié)合干部提拔任用、職級晉升，開展干部輪崗交流，在實踐中學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提升專業(yè)素養(yǎng)。發(fā)揮行業(yè)人才智庫作用，健全完善行業(yè)專家?guī)?，建立廳決策咨詢委員會，探索在急需緊缺崗位實行聘任制公務(wù)員，充分發(fā)揮行業(yè)高端人才對住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的智力支撐作用。

責(zé)任單位：人事教育處牽頭，各處室、廳屬各單位配合。

3.注重調(diào)查研究，提升改革創(chuàng)新能力。深入貫徹落實中央和省委、省政府決策部署，錨定“兩個確保”，實施“十大戰(zhàn)略”，圍繞打造宜居韌性智能的現(xiàn)代化城市，聚焦基礎(chǔ)設(shè)施補(bǔ)短板、公共服務(wù)提升、城市提質(zhì)、住房保障、城市治理“四化”、城鄉(xiāng)特色風(fēng)貌塑造、城鄉(xiāng)綠色發(fā)展、韌性城市建設(shè)“八大行動”，推進(jìn)事業(yè)單位重塑性改革、“放管服”改革等重大改革事項，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、系統(tǒng)思維，實行領(lǐng)導(dǎo)包課題、干部下基層，走出去學(xué)習(xí)、深下去蹲點(diǎn)，分專題開展調(diào)研，既善于借鑒他山之石，又深入一線“解剖麻雀”，全面了解掌握存在的突出問題和短板弱項，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，拿出務(wù)實舉措，提高把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的能力，提升攻堅本領(lǐng)，全力推進(jìn)住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，服務(wù)推動以人為核心的新型城鎮(zhèn)化加速與提質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展。

責(zé)任單位：辦公室(研究室)牽頭，各有關(guān)處室配合。

4.堅持底線思維，提升統(tǒng)籌發(fā)展和安全能力。貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于平安中國建設(shè)的重要論述，加強(qiáng)總體國家安全觀和風(fēng)險防控常識宣傳教育。緊盯信訪維穩(wěn)、疫情防控、自然災(zāi)害、輿情處置等重點(diǎn)領(lǐng)域，深入開展自查自糾，建立風(fēng)險點(diǎn)清單，完善風(fēng)險預(yù)判、應(yīng)急處突機(jī)制，加強(qiáng)實戰(zhàn)演練，提升應(yīng)急處突能力。持續(xù)開展問題樓盤和房地產(chǎn)領(lǐng)域重大風(fēng)險化解，督促問題企業(yè)項目公司籌集資金、處置資產(chǎn)，推進(jìn)項目建設(shè)，最大限度把各類風(fēng)險防范在源頭、消滅在萌芽。牢固樹立安全生產(chǎn)觀念，堅持“兩個至上”，按照“三管三必須”原則，持續(xù)推進(jìn)雙重預(yù)防體系建設(shè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和建筑施工危大工程管理、城市建成區(qū)房屋建筑和城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩[患排查整治、地下有限空間作業(yè)安全監(jiān)管、居民危房排查改造，強(qiáng)化源頭防控、過程把控、應(yīng)急管控，發(fā)揮好省廳暗查暗訪組作用，抓好督導(dǎo)落實。圍繞房屋建筑、市政工程、燃?xì)獾劝踩a(chǎn)開展重點(diǎn)執(zhí)法，從快從嚴(yán)查處違法違規(guī)行為。

責(zé)任單位：辦公室(研究室)、廳安委辦牽頭，各處室、廳屬各單位配合。

5.增強(qiáng)服務(wù)意識，提升群眾工作能力。持續(xù)開展“我為群眾辦實事”實踐活動，聚焦群眾反映集中的共性需求和存在的普遍問題，聚焦發(fā)展亟待解決的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題，聚焦長期未能及時解決的民生歷史遺留問題，制定“我為群眾辦實事”項目清單，發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)辦實事”、“機(jī)關(guān)聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾”雙聯(lián)系機(jī)制作用，引導(dǎo)全廳各基層黨組織和廣大黨員干部走基層、接地氣，及時收集服務(wù)對象和基層群眾的意見和建議，梳理群眾反映的問題，建立工作臺帳，集中推出一批為民惠民便民的實招硬招，解決一批涉及群眾利益的矛盾糾紛，持續(xù)推動問題解決，切實提升群眾滿意度。推動開展“人人持證、技能xx”建設(shè)，促進(jìn)群眾就業(yè)增收。踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”，開展“零上訪零事故零案件”平安單位創(chuàng)建，積極化解各類矛盾糾紛。鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有效銜接，加大對定點(diǎn)幫扶村黨建工作指導(dǎo)力度，持續(xù)開展機(jī)關(guān)處室黨支部與定點(diǎn)幫扶村黨支部“手拉手”活動，不斷鞏固脫貧成果，助力鄉(xiāng)村振興。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)牽頭，各有關(guān)處室配合。

(三)針對問題轉(zhuǎn)作風(fēng)。

著眼把好傳統(tǒng)帶進(jìn)新征程，將好作風(fēng)弘揚(yáng)在新時代，教育引導(dǎo)全廳黨員干部躬身入局、擔(dān)當(dāng)作為，實事求是、雷厲風(fēng)行。

1.鍛造堅決做到“兩個維護(hù)”的作風(fēng)，開展貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署不力問題專項治理。牢牢把握政治機(jī)關(guān)屬性，圍繞貫徹落實“四個著力”“四張牌”、縣域治理“三起來”、“兩個更好”、抓好災(zāi)后重建、推進(jìn)南水北調(diào)后續(xù)工程高質(zhì)量發(fā)展等重大要求，結(jié)合住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門職責(zé)，查找開展工作調(diào)門高行動少落實差、不用心不務(wù)實不盡力等問題，建立問題臺賬，明確責(zé)任處室和責(zé)任人，定期匯總，掛牌督辦。落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，強(qiáng)化對各處室、廳屬各單位主要負(fù)責(zé)人履職盡責(zé)情況的監(jiān)督。堅持問題導(dǎo)向，注重從思想深處提升、以具體行動改進(jìn)，深入落實“13710”工作制度，推行不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場的“四不兩直”工作法，把“兩個維護(hù)”轉(zhuǎn)化為推動住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實際行動，確保條條落實、件件落地、事事見效。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)、辦公室牽頭，各處室配合。

2.鍛造爭先創(chuàng)優(yōu)的作風(fēng)，開展不擔(dān)當(dāng)不作為問題專項治理。緊緊圍繞中心任務(wù)，緊盯“怕、慢、假、懶、亂”(本領(lǐng)不足怕扛事、精神懈怠行動慢、欺上瞞下假落實、疲疲沓沓混日子、以權(quán)謀私亂作為)現(xiàn)象，聚焦工作思路措施不當(dāng)、指導(dǎo)推動不力，不敢面對問題、觸及矛盾，工作長期沒有實質(zhì)性進(jìn)展、群眾反映強(qiáng)烈且長期得不到解決等問題，深入查找精神不振、不擔(dān)當(dāng)、不作為等具體表現(xiàn)，深入開展“我為住建添光彩”“抓機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)促基層轉(zhuǎn)行風(fēng)辦實事樹形象”活動，組織開展內(nèi)部巡察、定期開展約談提醒、常態(tài)落實廉政教育、紀(jì)檢監(jiān)察干部講座、參觀廉政教育基地等，教育引導(dǎo)黨員干部做到事不避難、義不逃責(zé)，在爭先進(jìn)位中砥礪新?lián)?dāng)、展現(xiàn)新作為。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)牽頭，各處室配合。

3.鍛造為民服務(wù)的作風(fēng)，開展困擾基層的形式主義、官僚主義專項治理。持續(xù)為基層減負(fù)增能，查找空耗精力的會多文多、名目繁雜的督查檢查考核多、流于表面的痕跡管理多，開展工作簡單搞層層加碼、責(zé)任甩鍋，追責(zé)問責(zé)泛化簡單化等問題，加強(qiáng)源頭治理和制度建設(shè)，實行清單管理，切實精簡會議和文件，進(jìn)一步優(yōu)化整合督查檢查事項。著力提高文件、會議質(zhì)量，開務(wù)實管用、高效率的會議，發(fā)能解決實際問題、推動工作落實的文件。不斷改進(jìn)督查檢查方式方法，多到現(xiàn)場看，多見具體事，多聽群眾說，更多關(guān)注改革發(fā)展、政策落地情況和群眾獲得感滿意度，充分運(yùn)用信息化手段，優(yōu)化第三方評估，提高督查檢查考核的質(zhì)量和效率。堅決杜絕“文山會?！狈磸椈爻薄⒍讲闄z查考核過多過頻等問題，切實為基層干部松綁減負(fù)，把更多的時間和精力用在為群眾辦實事解難題上。

責(zé)任單位：辦公室牽頭，各處室配合。

4.鍛造誠信親清的作風(fēng)，開展?fàn)I商環(huán)境問題專項治理。加強(qiáng)政務(wù)誠信建設(shè)，構(gòu)建親清政商關(guān)系，以審批最少、流程最優(yōu)、體制最順、機(jī)制最活、效率最高、服務(wù)最好為目標(biāo)，緊盯“放管服效”改革不徹底，市場主體普遍關(guān)注、反映強(qiáng)烈的損害營商環(huán)境的腐敗和作風(fēng)問題，采取“走出去、請進(jìn)來”等方式，積極參與省紀(jì)委開展的“訪萬企·解難題”活動，通過實地調(diào)研、查閱資料、座談交流、個別訪談、明察暗訪等方式，梳理問題線索，建立臺賬，以“零容忍”態(tài)度加快查處涉企不正之風(fēng)、腐敗行為，構(gòu)建親清新型政商關(guān)系，打造良好營商環(huán)境。深入開展“萬人助萬企”六項活動，從定期開展調(diào)研、組織企業(yè)家培訓(xùn)、院企信息交流、金融紓困、人才交流合作、引導(dǎo)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)等六個方面，對“萬人助萬企”活動進(jìn)一步具體化，使之更具有針對性和可操作性。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)、辦公室牽頭，各有關(guān)處室配合。

(四)樹正導(dǎo)向激活力。

1.樹立鮮明用人導(dǎo)向，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。積極踐行新時代黨的組織路線，落實新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，大力選用堅持以人民為中心、實績突出、群眾公認(rèn)的干部，優(yōu)先使用在重大斗爭實踐中擔(dān)當(dāng)作為、經(jīng)受考驗的干部，積極選拔歷練扎實、解決實際問題能力強(qiáng)的干部，以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。完善正向激勵機(jī)制，大力選樹在重大改革、重大舉措、重大工作、重大項目中勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型。按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍要求，強(qiáng)化能力培訓(xùn)和實踐鍛煉，全面提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險本領(lǐng)。

責(zé)任單位：人事教育處牽頭，各處室、廳屬各單位配合。

2.完善容錯糾錯機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。深入落實“三個區(qū)分開來”要求，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對存在容錯糾錯情形的，及時按有關(guān)規(guī)定和程序容錯免責(zé)，推動形成支持改革、鼓勵創(chuàng)新、允許試錯、寬容失誤的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。完善澄清保護(hù)機(jī)制，對受到惡意中傷、不實舉報、誣告陷害的黨員干部，及時在適當(dāng)范圍公開澄清正名，堅決查處誣告陷害行為，讓黨員干部心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)。同時，加強(qiáng)日常監(jiān)管，嚴(yán)格按照“把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面”的要求，切實把干部監(jiān)督管理的各項紀(jì)律要求立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求干部，以嚴(yán)的措施管理干部，以嚴(yán)的紀(jì)律約束干部，使黨員干部習(xí)慣在監(jiān)督下干事創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨和激勵干事創(chuàng)業(yè)的協(xié)同共贏。

責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)牽頭，各處室、廳屬各單位配合。

五、實施步驟。

“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動在全廳黨員干部中開展，以各級領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，自2021年12月開始，2022年9月基本結(jié)束。

第一階段：提高認(rèn)識、找準(zhǔn)問題(2021年12月至2022年1月)。組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述，采取有效方式，全面查找能力作風(fēng)方面存在的短板弱項，建立問題清單、整改清單、責(zé)任清單，對能夠當(dāng)下解決的問題，要立行立改;對一時解決不了的問題，要明確階段目標(biāo)解決到位。

第二階段：攻堅克難、落地見效(2022年2月至7月)。機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位要聚焦省委省政府和廳黨組部署的關(guān)鍵性、戰(zhàn)略性、全局性工作任務(wù)，把活動開展與破解改革創(chuàng)新中的瓶頸制約、高質(zhì)量發(fā)展中的突出矛盾、群眾反映的熱點(diǎn)問題、社會治理中的薄弱環(huán)節(jié)結(jié)合起來，運(yùn)用專題謀劃、專班運(yùn)作、專項推進(jìn)等方式，精準(zhǔn)施策、靶向治療，以活動高質(zhì)量推動住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。

第三階段：總結(jié)經(jīng)驗、建章立制(2022年8月至9月)。深化拓展活動成果，總結(jié)提煉活動中形成的好經(jīng)驗好做法，既立足當(dāng)下治標(biāo)，更著眼長遠(yuǎn)治本，邊查邊改、邊改邊建，進(jìn)一步完善能力作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，推動提能力轉(zhuǎn)作風(fēng)成為黨員干部的自覺追求、自覺行動。

六、有關(guān)要求。

(一)強(qiáng)化政治責(zé)任。廳黨組把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動作為重要政治任務(wù)擺上突出位置，列入重要議事日程，黨組書記為第一責(zé)任人。成立廳“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班(見附件)，推動活動開展。機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位要按照活動分工，結(jié)合自身職能職責(zé)，明確目標(biāo)、細(xì)化措施、嚴(yán)密組織、積極推動，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

(二)加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。堅持以活動促工作、以工作促活動，兩手抓兩不誤。機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位要把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動與黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實事”實踐活動、鞏固拓展脫貧攻堅成果、創(chuàng)建宜居韌性智能現(xiàn)代化城市“八大行動”等結(jié)合起來，創(chuàng)新載體、一體推動，切實把活動成果體現(xiàn)到推動改革發(fā)展穩(wěn)定上來。

(三)強(qiáng)化督促指導(dǎo)。廳領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將采取定期召開例會、全程掛牌督辦、隨機(jī)抽查通報等方式，加強(qiáng)對全廳活動開展情況的檢查。將活動開展情況作為專題民主生活會、組織生活會的重要內(nèi)容，納入考核和干部考察。

(四)嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)矩。各級黨組織要嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，把紀(jì)律規(guī)矩貫穿活動始終，及時發(fā)現(xiàn)和解決活動開展過程中存在的苗頭性、傾向性、潛在性問題，確?；顒右?guī)范有序開展。

(五)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。用好廳門戶網(wǎng)站、“兩微一端”等媒體平臺，及時宣傳活動進(jìn)展、經(jīng)驗和成效，持續(xù)營造濃厚氛圍，引領(lǐng)全廳黨員干部強(qiáng)能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實干、促發(fā)展，凝聚起“奮勇爭先、更加出彩”的強(qiáng)大正能量。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇三

牢記使命以艱苦奮斗、實干擔(dān)當(dāng)?shù)臒崆楹透蓜抛龊酶黜椆ぷ?。一是加?qiáng)學(xué)習(xí)提高整體素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。二是在政治上負(fù)責(zé)任就要樹立高度的政治意識認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織的指示精神確保黨的路線方針政策在本單位的貫徹落實。三是在事業(yè)上負(fù)責(zé)任就要樹立鮮明的服務(wù)意識具備過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)；在作風(fēng)上負(fù)責(zé)任就要形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)樹立良好的個人形象。四是提高工作效能加大執(zhí)行之力效能提升的過程成為轉(zhuǎn)變作風(fēng)的過程成為落實工作的過程。五是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)牢記習(xí)近平總的要求“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇四

檢察機(jī)關(guān)是國家的法律監(jiān)督機(jī)關(guān)，也是保護(hù)國家利益和社會公共利益的重要力量，因此檢察官不僅僅是一種稱謂，更是一種責(zé)任和要求。要通過政法隊伍教育整頓永葆初心。我們手中的權(quán)力或大或小都來自于人民，工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)更是為了人民，要深刻領(lǐng)會“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)”，在心底搞清楚我是誰、為了誰、依靠誰，厚植司法為民情懷，讓檢察權(quán)在陽光下行使。要通過政法隊伍教育整頓常備慎心。

在中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上，習(xí)近平總書記指出“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立正確權(quán)力觀，保持高尚精神追求，敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀(jì)”。打鐵還需自身硬，我們更要守住法律紅線，做到知敬畏、存戒懼、守底線，堅持激濁揚(yáng)清、堅定刀刃向內(nèi)、保持無限忠誠。要通過政法隊伍教育整頓磨礪決心。疾風(fēng)知勁草，烈火見真金，作為維護(hù)國家安全和社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)的第一線，我們面對的風(fēng)更疾、火更烈，但是唯有經(jīng)歷了疾風(fēng)勁火，才能真正鍛造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的檢察鐵軍。

要通過政法隊伍教育整頓凝聚信心。要深刻認(rèn)識習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的實踐偉力，不斷強(qiáng)化責(zé)任感和使命感，多做雪中送炭事，少做花上壘花功，深刻把握檢察工作“最大的底氣是人民的支持”，從人民群眾最期盼、最緊迫、最需要的事情做起，為打造“重要窗口”，推動更高水平的平安浙江建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇五

有幸參加為七天的合肥市20xx年初中校長培訓(xùn)提高班學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊反思，在素質(zhì)修養(yǎng)方面有了進(jìn)一步提升?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1、以人為本，注重實效。無論是肖老師的領(lǐng)導(dǎo)，還是姜處長的執(zhí)行。讓我們每一位學(xué)員都認(rèn)為：精心策化，服務(wù)周到，住宿飲食滿意(同比我個人參加的前兩次任職培訓(xùn)，這次優(yōu)化很多)。培訓(xùn)地點(diǎn)環(huán)境優(yōu)美，培訓(xùn)教授授課水平很高，能理論聯(lián)系實際，融操作性、理論性趣味性于一體。充分體現(xiàn)了浙江大學(xué)的辦學(xué)理念：求是、創(chuàng)新，更體現(xiàn)了浙江大學(xué)：百年學(xué)府，治學(xué)圣地;名師薈萃，智慧天堂;干培基地，經(jīng)驗豐富。

2、在反思中收獲幸福。國家的興衰強(qiáng)盛系于教育，教育的成敗在教師，教師的好壞在管理，管理的關(guān)鍵在校長。一個好校長就是一所好學(xué)校，校長的思想，理念會決定學(xué)校的發(fā)展。因此，作為一個校長，學(xué)校的管理說的小一些，關(guān)系學(xué)校的成敗，說得大一些，關(guān)系著孩子們的命運(yùn)和前途。搞得好，培養(yǎng)的是一代人，搞得不好，耽誤的也是一代人。作為校長，肩上的擔(dān)子可不輕，壓力、責(zé)任都是沉甸甸的。

從初中校長培訓(xùn)的內(nèi)容來看，有段治文教授的《黨的與當(dāng)前發(fā)展趨勢》、朱法貞教授的《校長領(lǐng)導(dǎo)力研究》、方紅峰處長的《我國基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀、熱點(diǎn)及發(fā)展》、祝懷新教授的《教育創(chuàng)新國際比較研究》、熊衛(wèi)平教授的《學(xué)校危機(jī)管理與溝通》、肖龍海教授的《輕負(fù)擔(dān)教學(xué)模式研究》、王景玉教授的《政治格局與外交國際視野》、周馳教授的《壓力管理與陽光心態(tài)》、周俊教授的《學(xué)校品牌與文化建設(shè)》、王霧清教授的《國學(xué)智慧與管理》等，在學(xué)習(xí)期間師生的互動和小組的討論，都能使我們的校長經(jīng)驗分享，觀點(diǎn)交流，智慧共生，在此努力，學(xué)有所思，學(xué)有所獲，學(xué)有所用，通過7天聽專家講課和自己的學(xué)習(xí)反思，深感收獲頗多，尤其自己在校長素質(zhì)修養(yǎng)方面有較大的提高。

結(jié)合研修內(nèi)容和學(xué)校管理工作中略有一些感悟，當(dāng)一名校長是要顧大體、識大局、具有獨(dú)特的人格魅力。一個校長思想的最高境界，不應(yīng)把校長這一職業(yè)當(dāng)作謀生手段或提升社會地位的階梯，而應(yīng)在平凡的工作中努力地實現(xiàn)自己人生價值，并且把這一職業(yè)當(dāng)作自己的第二生命。

當(dāng)校長，器量須大，心胸須寬，要記人之功，容人之過，這樣才能團(tuán)結(jié)各種性格的人才，聽得進(jìn)各種不同的意見，保護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好所有人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

一個面向世界、面向未來、面向現(xiàn)代化的校長，一個想干事、會干事、能干成事的校長，一定是一個充滿激情可感染學(xué)生，校長、教師、學(xué)生的激情融匯在一起，校園才能充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，學(xué)校的事業(yè)才能永葆生機(jī)活力。

總之，學(xué)校管理是說不完，道不盡，無規(guī)則的一門藝術(shù)，我們只能在工作不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，不斷反思，才能將學(xué)校建設(shè)好，發(fā)展好，才能讓學(xué)校在這激烈的競爭中將學(xué)校做大、做強(qiáng)。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇六

近期根據(jù)《省交投集團(tuán)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了全省機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)工作會議精神，認(rèn)真的剖析檢查了自身存在的問題，明確了在以后工作的開展中要全面的加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，保障工作成效。

努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)理論，不斷學(xué)習(xí)高速公路機(jī)電設(shè)備技術(shù)的新知識，夯實基礎(chǔ)，拓展視野，堅定信念，提高素質(zhì)，提升能力。

深入貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，提升政治能力，旗幟鮮明講政治，深刻認(rèn)識“兩個確立”的重大意義，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。把忠誠擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”作為最高政治原則和根本政治規(guī)矩，堅定理想信念，提高政治站位，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力；提升統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)左右的作用，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致做好服務(wù)，確保技術(shù)各項工作高效有序運(yùn)行；提升抓落實能力，對公司黨委決定事項、重要會議部署、重要工作執(zhí)行等情況及時跟蹤督辦，第一時間掌握工作進(jìn)度，第一時間掌握重要工作執(zhí)行等情況及時跟蹤督辦。

“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動是深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述、建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的具體行動，是深入貫徹黨的十九屆六中全會精神、深化黨史學(xué)習(xí)教育成果的重要抓手。以此次活動為契機(jī)，積極加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加快補(bǔ)齊知識弱項、能力不足、素質(zhì)短板。時刻牢記宗旨，錘煉絕對忠誠的政治品格，踐行為民服務(wù)的初心使命。主動擔(dān)當(dāng)作為，持續(xù)鍛造推進(jìn)新時代高速公路機(jī)電工作高質(zhì)量發(fā)展的過硬本領(lǐng)和優(yōu)良作風(fēng)。

三、轉(zhuǎn)變思想觀念，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實精神。

樹立實事求是的思想，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，堅持求真務(wù)實之風(fēng)，樹立求真務(wù)實，銳意進(jìn)取，勤于思考，敢于攻堅的良好風(fēng)氣，始終保良好的精神狀態(tài)，以發(fā)展為己任，凝心聚力，把心思用在干事業(yè)上，把精力投入到抓落實中，只有在改革創(chuàng)新上狠下功夫，才能拿出新辦法，只有在攻堅克難上狠下功大，才能解決新問題，只有在抓好落實上狠下功夫，各項工作才能取得新成效。

四、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度。

深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述，堅持人民至上的理念，切實克服形式主義、官僚主義，堅持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，以永遠(yuǎn)在路上的堅定執(zhí)著推進(jìn)自身作風(fēng)建設(shè)。工作中做到踏踏實實、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，要有高度的責(zé)任感，嚴(yán)于律己，樹立快捷高效的思想，切實解決做事拖拖拉拉，不注重工作效率，遇事推諉，不負(fù)責(zé)任的問題，要樹立時間就是效率，效率就是生命的思想,營造一種深入實際,獨(dú)立思考,雷厲風(fēng)行，說干就干的工作氛圍。始終保持銳意進(jìn)取的朝氣，弘揚(yáng)黨的浩然正氣，堅持清正廉潔的工作作風(fēng)，立足本職，勤勉篤學(xué)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，精益求精，要以更高的要求鞭策自己，牢記使命、恪盡職守、堂堂正正做人，公道正派做事，時時處處以身作則，切實在作風(fēng)建設(shè)中走在前作表率。

五、堅持求真務(wù)實，扎實干好工作。

增強(qiáng)“八項本領(lǐng)”，在拼搏中增強(qiáng)本領(lǐng)，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于擔(dān)當(dāng)，切實提高七種能力，在機(jī)遇面前主動出擊，困難面前迎難而上，風(fēng)險面前積極應(yīng)對，提升把握方向、把握大勢、把握全局的能力，辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險的能力。只有本領(lǐng)在手、實力超群，才能克服能力不足、本領(lǐng)恐慌，才能真正實現(xiàn)想干事、能干事、干成事。堅持把公司的利益放在首位，勤于思考，學(xué)會用心，總結(jié)和提煉經(jīng)驗性的做法，更好地為公司服務(wù)。

六、樹立謙虛謹(jǐn)慎的思想，嚴(yán)格按照原則辦事。

樹立講原則思想，堅持講黨性、講原則、講政策、講真話，堅持大事講原則，小事講風(fēng)格，在技術(shù)工作中，多向先進(jìn)單位學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)典型經(jīng)驗，結(jié)合本單位實際制定有效措施，加快工作落實，促進(jìn)高速公路機(jī)電管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

七、樹立清正廉潔思想，提高文化素質(zhì)。

保持共產(chǎn)黨員的政治本色，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，嚴(yán)格執(zhí)行干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持原則，秉公辦事，公私分明，做到防微杜漸，警鐘長鳴，防患于未然。新的一年，以開展“能力作風(fēng)建設(shè)年"活動為契機(jī),著重在提高工作能力、提升工作標(biāo)準(zhǔn)、狠抓落實執(zhí)行上下更多功夫，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，立足崗位職責(zé)，持續(xù)做到思想破冰求突圍，拉高工作質(zhì)量優(yōu)服務(wù)，擔(dān)當(dāng)作為強(qiáng)落實，更努力地履行崗位職責(zé)，高質(zhì)量完成各項工作。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇七

當(dāng)前，全市正深入開展“作風(fēng)能力提升年”活動。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，能力提升永無止境，對在“打造宜居宜業(yè)宜游高品質(zhì)灣區(qū)城市”和“現(xiàn)代化治理樣板城市”中承擔(dān)重要任務(wù)的城市管理部門來說尤為重要，特別是對我們每一個城管人來說，作風(fēng)能力提升都是一項非常重要、非常必要也非常緊迫的任務(wù)，必須持之以恒、持續(xù)用力，鍛造和提升“八種本領(lǐng)”，提高“七種能力”，落實“嚴(yán)、真、細(xì)、實、快”的工作作風(fēng)，以實干求實績，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為。

一要政治過硬，鑄牢宗旨意識?；顒娱_展以來，通過系列深入學(xué)習(xí)，我深刻領(lǐng)會到“作風(fēng)問題的本質(zhì)是黨性問題”“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”內(nèi)涵中最重要的一點(diǎn)，作風(fēng)轉(zhuǎn)變、能力增強(qiáng)，必須鑄牢“為人民服務(wù)”的宗旨意識?！八茌d舟亦能覆舟”是中華民族千百年來的歷史經(jīng)驗，“人民是歷史的主人”是我們共產(chǎn)黨人信仰的馬克思主義哲學(xué)重要科學(xué)理論。黨百年苦難又輝煌的歷史也直接說明，黨的初心使命、長期執(zhí)政并不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的根本保障都是鑄牢宗旨意識。作為一名黨員干部，首先要在“凡事講政治”上錘煉過硬作風(fēng)能力，堅定擁護(hù)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護(hù)”，胸懷“國之大者”，深學(xué)篤行，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。日常工作中，要堅持“謀事為群眾”。當(dāng)前，我市城市更新和城市建設(shè)三年攻堅行動已全面啟動，“拆違治亂建設(shè)美麗家園行動”也在穩(wěn)步有序推進(jìn)，城市管理行業(yè)的拆違治亂、環(huán)衛(wèi)保潔、燃?xì)夤?、市容景觀、廣告招牌等等，都與市民群眾的日常生活密切相關(guān)，要切實做到“親民愛民、有求必應(yīng)、高效快捷”，讓人民群眾有更多獲得感、幸福感、安全感。

二要學(xué)干相長，提升本領(lǐng)能力。理論是實踐的先導(dǎo)，實踐又有助于增強(qiáng)我們對新時代黨的科學(xué)理論更加深刻的領(lǐng)悟。能力提升，就在于深學(xué)和實干相結(jié)合、相促進(jìn)，互促相長。作風(fēng)能力提升，要做到學(xué)深悟透、學(xué)懂弄通，在精讀精學(xué)中滋養(yǎng)，在深思深悟中提高。同時，“實干興邦，實干興業(yè)”，我們必須學(xué)以致用，在實干中將黨的一系列科學(xué)理論運(yùn)用好、應(yīng)用好，切實發(fā)揮理論指導(dǎo)實踐的宏大偉力。例如在“密切聯(lián)系群眾”方面，城市管理部門就是要為市民打造一個秩序良好、環(huán)境優(yōu)美的和諧宜居城市。城市宜居程度如何，市民這個城市的主體最有發(fā)言權(quán)。和諧宜居城市如何打造、由誰打造，市民這個主體不能缺位。我們的“實干”就要密切聯(lián)系群眾，緊盯市民群眾合理訴求，全力解決市民急難愁盼問題，“民有所呼，我有所應(yīng)，民有所盼，我有所為”。真誠傾聽群眾呼聲，第一時間回應(yīng)群眾呼聲，是做好城市管理工作的必然要求。要當(dāng)好城市的“大管家”和群眾的“服務(wù)員”，在提升市民群眾幸福感滿意度過程中領(lǐng)會“江山就是人民，人民就是江山”深刻而又豐富的內(nèi)涵。

三要實干篤行，取得為民實效。作風(fēng)能力提升是為了解決問題，同時也樹立了實踐實干實績導(dǎo)向，要堅持實踐實干實績，以干成事論英雄、以解決實際問題論能力，說實話、謀實事、出實招、求實效。要樹立干就干出彩、爭就爭一流的工作標(biāo)準(zhǔn)，保持“事爭一流、唯旗是奪”的進(jìn)取意識，見第一就爭、見紅旗就扛。落實到“拆違治亂建設(shè)美麗家園行動”，就是要服務(wù)全市發(fā)展大局，助力城市更新和城市建設(shè)三年攻堅行動，實現(xiàn)新生違建“動態(tài)清零”，存量違建“基本清零”，小廣告、地樁地鎖、露天燒烤“持續(xù)清零”，推動城市品質(zhì)不斷提升。目標(biāo)任務(wù)明確后，干部是決定因素。

如何推動“三個清零”目標(biāo)落地落實，就需要城管系統(tǒng)黨員干部開拓思路、研究措施，盯緊目標(biāo)、狠抓落實。在違建治理中，今年首次開展了無違建鎮(zhèn)街、社區(qū)、單位及市容秩序示范路、環(huán)境秩序示范樓院等一系列示范創(chuàng)建活動，就是今年為推進(jìn)年度目標(biāo)任務(wù)落地落實所采取的有力有效措施。同時，還要聚焦工作中的基礎(chǔ)性、制度性、前瞻性問題，主動謀劃、勇于創(chuàng)新，例如正在研究的違法建設(shè)分類處置指導(dǎo)意見等。

“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符”。作為城管系統(tǒng)一名黨員干部，應(yīng)持之以恒努力提升“凡事講政治、謀事為群眾、干事重實效、成事爭一流”的作風(fēng)能力，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為，以實干實績積極投身到建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的高品質(zhì)灣區(qū)城市和現(xiàn)代化治理樣板城市的火熱實踐中去，以過硬作風(fēng)和過硬能力打造整潔有序、安全智慧的城市管理新形象。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇八

開展“轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、抓落實”活動就是要切實解決黨員干部在觀念、作風(fēng)、能力、落實等方面存在的問題，促進(jìn)思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、能力大提升、工作大落實，造就一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)美麗繁榮和諧廣安，以優(yōu)異的成績慶祝新中國成立70周年?；顒臃秩A段進(jìn)行，目前正處于活動的第一階段——學(xué)習(xí)研討階段。

從學(xué)習(xí)中汲取養(yǎng)分，真正做到以學(xué)促行。作為基層工作者，面對新形勢、新任務(wù)、新要求，如果不能加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不轉(zhuǎn)變觀念，就會面臨被時代所淘汰的危險。推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)美麗和諧廣安，迫切需要銳意進(jìn)取、奮發(fā)有力的干實事的人。在此階段，積極參與單位組織的集體學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，堅持邊學(xué)習(xí)邊思考，徹底弄懂學(xué)習(xí)內(nèi)容的實質(zhì)和內(nèi)涵，努力把學(xué)習(xí)內(nèi)容與自身工作的實際情況相結(jié)合，檢查自身在工作期間所存在的不足之處，努力思索應(yīng)對方法。

將學(xué)習(xí)內(nèi)容貫徹到實際工作中，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我們黨歷來重視實踐，學(xué)習(xí)的目的也是為了能夠更好地指導(dǎo)實踐。將學(xué)習(xí)內(nèi)容往深里走，將具體工作實踐往心里走，在“思而踐”中檢驗真理。基層工作者本就需要經(jīng)常與群眾打交道，自“兩轉(zhuǎn)一提一抓”活動開展以來，工作作風(fēng)得到了極大地轉(zhuǎn)變，來辦業(yè)務(wù)的老百姓也表示了極大的認(rèn)可與贊賞。對于工作中出現(xiàn)的問題，能夠積極發(fā)揮創(chuàng)造精神和創(chuàng)新精神，自主尋求多樣的方來來解決難題。自覺使思想、能力、行動跟上組織的要求，跟上事業(yè)發(fā)展的需要，跟上時代前進(jìn)的步伐，不馳于空想，不騖于虛聲。

學(xué)習(xí)于我們本就是一件責(zé)無旁貸的事，所謂“活到老學(xué)到老”，當(dāng)今時代的知識更新速度快于以往任何時期，這就要求我們無論何時何地，處在何種工作崗位上都要進(jìn)行學(xué)習(xí)活動?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”，學(xué)習(xí)的最終落腳點(diǎn)還是在實踐上，從具體實踐中感悟真理，升華認(rèn)知，提升能力。認(rèn)知的應(yīng)當(dāng)是前進(jìn)的，上升的，其過程應(yīng)當(dāng)是曲折的，就是要邊實踐邊總結(jié)，把感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識，把從實踐中得到的感悟在理性分析，以求更好地指導(dǎo)實踐。我們黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，我們的工作實踐都應(yīng)當(dāng)不悖于這一初衷。在學(xué)習(xí)和實踐的過程中提高政治意識、轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升能力，切實將活動目的貫徹在工作中。

作風(fēng)能力建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)篇九

開展“作風(fēng)能力建設(shè)年”活動，促進(jìn)各級干部職工能力作風(fēng)大提升，打破思維僵化桎梏、提升搶機(jī)遇意識、增強(qiáng)抓發(fā)展本領(lǐng)，堅持穩(wěn)的基調(diào)，鼓足沖的干勁，激發(fā)進(jìn)的潛力，破舊立新，乘風(fēng)破浪，以全新的面貌邁進(jìn)公司改革發(fā)展新征程。下面是呢子本站小編為您推薦國企集團(tuán)黨委書記在“能力作風(fēng)建設(shè)年”動員會上的講話范文。

同志們：

為持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述，為深入貫徹xx能源“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動精神，進(jìn)一步深化能力作風(fēng)建設(shè)，今天我們在此召開“能力作風(fēng)建設(shè)年”動員會議。剛才，黨委副書記、紀(jì)委書記xxx同志宣讀了公司《“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》，各單位要按照公司的安排認(rèn)真做好貫徹落實工作。今年也是我們開展“執(zhí)行力建設(shè)”工作的第五個年頭了，下面，結(jié)合公司實際情況，就能力作風(fēng)建設(shè)問題我再講四個方面的意見。

一、明確意義、改革奮進(jìn)。

過去四年，我們大力開展了執(zhí)行力建設(shè)工作，不斷圍繞業(yè)務(wù)職能抓制度、圍繞日常管理抓制度、圍繞工作運(yùn)行抓制度，探索建立了規(guī)范高效的運(yùn)行機(jī)制，有效地推動了公司持續(xù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展，實現(xiàn)了公司上下執(zhí)行能力的全面提升。從總體上來看，我們執(zhí)行力建設(shè)抓得穩(wěn)、抓得牢、抓得實，有經(jīng)驗、有成效、有亮點(diǎn)，為開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動打下了堅實的基礎(chǔ)。

今年，xx能源根據(jù)省委部署和省政府國資委黨委安排，決定以“提升能力、鍛造作風(fēng)、實干立身、爭先出彩”為主題，聚焦決勝國企改革三年行動、錘煉國資鐵軍作風(fēng)、弘揚(yáng)“特別能戰(zhàn)斗”精神，在集團(tuán)公司上下開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動。我們要以此為契機(jī)，站在全局高度，從新的形勢和要求出發(fā)，深刻認(rèn)識開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性和緊迫性。

1、堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào)亟需創(chuàng)新理念。

2022年是公司涅槃重生的決勝之年，面對市場變化快、環(huán)保管控嚴(yán)、形勢復(fù)雜多變的大環(huán)境，過去的經(jīng)驗主義、守舊思想已無法適應(yīng)公司新的發(fā)展形勢。急需各級干部職工以強(qiáng)烈的歷史使命感和政治責(zé)任感，打破“穩(wěn)中有余，求進(jìn)不足”的現(xiàn)狀，改變長久以來基礎(chǔ)管理薄弱、安全生產(chǎn)隨機(jī)事件頻發(fā)的舊局面。堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào)，首先要正確處理好“穩(wěn)”與“進(jìn)”的關(guān)系，明白“穩(wěn)”是基礎(chǔ)，“進(jìn)”是總基調(diào)，掌握“穩(wěn)”的方法，才能無后顧之憂的“進(jìn)”。其次是年輕干部更要深刻理解“穩(wěn)中求進(jìn)”的內(nèi)涵，在工作中莫要求穩(wěn)不進(jìn)，莫要失去年輕人的銳氣，莫要前怕狼后怕虎，要在穩(wěn)的基礎(chǔ)上開拓進(jìn)取，爭一流、勇?lián)?dāng)。

開展“作風(fēng)能力建設(shè)年”活動，促進(jìn)各級干部職工能力作風(fēng)大提升，打破思維僵化桎梏、提升搶機(jī)遇意識、增強(qiáng)抓發(fā)展本領(lǐng)，堅持穩(wěn)的基調(diào)，鼓足沖的干勁，激發(fā)進(jìn)的潛力，破舊立新，乘風(fēng)破浪，以全新的面貌邁進(jìn)公司改革發(fā)展新征程。

2、實現(xiàn)改革重生任務(wù)目標(biāo)亟需提升能力。

2022年是國企改革三年行動收關(guān)之年，是“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年，也是公司改革重生、破產(chǎn)重整、項目建設(shè)的關(guān)鍵一年。推進(jìn)破產(chǎn)重整、原料路線項目建設(shè)、九天公司10萬噸甲胺擴(kuò)產(chǎn)、保險粉裝置轉(zhuǎn)產(chǎn)、乙二醇裝置盤活等工作的落實，急需各級干部職工全面提升工作能力，要在工作方法上開展自我革命，做到履職盡責(zé)、辦事效率、工作效能的全面提升，需要廣大干部職工要有推動xx實現(xiàn)涅槃重生和高質(zhì)量發(fā)展的擔(dān)當(dāng)，有推動xx高質(zhì)量發(fā)展的能力，有以企業(yè)為家的情懷，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、狠抓落實本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險本領(lǐng)，確保各項工作任務(wù)立即辦、馬上辦、辦得好、辦得快，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更大力度全面推進(jìn)各項工作落地落實。

3、打造高素質(zhì)干部隊伍亟需轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

當(dāng)前，公司進(jìn)入了破產(chǎn)重整的新階段，xx后續(xù)發(fā)展、“十四五”規(guī)劃目標(biāo)的實現(xiàn)，都需要各級干部職工提升綜合素質(zhì)，錘鍛能力作風(fēng)。需要各單位全面加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，深入推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以自我革命的勇氣解決當(dāng)前隊伍存在的突出問題。要深入貫徹落實樓陽生書記“穩(wěn)扎穩(wěn)打、涅槃重生”的批示要求，進(jìn)一步提升干部職工能力素質(zhì)，從新的形勢和要求出發(fā)，營造全公司上下躬身入局、銳意進(jìn)取、改革創(chuàng)新、狠抓落實的濃厚氛圍，確保企業(yè)上下“絕對聽指揮、始終打得贏”，把建設(shè)新xx的偉大事業(yè)不斷推向新的高度。

二、深刻反思、正視問題。

對標(biāo)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的指導(dǎo)思想，可以清楚地看到，我們的工作與省委省政府和xx能源的要求、與廣大職工的期望還有一定的差距，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，特別是在一些單位仍然不同程度地存在紀(jì)律松弛、作風(fēng)不正，推諉扯皮、效率低下的現(xiàn)象。突出表現(xiàn)在四個方面：

一是開拓精神不足。有的干部職工思想上因循守舊，工作上不思進(jìn)取，方法上缺乏創(chuàng)新，混日子、熬年頭，得過且過。有的干部職工存在著“知識透支”和“本領(lǐng)恐慌”的問題，工作忙不愿擠時間學(xué)習(xí)，有時間又坐不住、靜不下、學(xué)不進(jìn)，一遇到問題就束手無策、無所作為。有的干部職工依賴思想嚴(yán)重，往往是沒有政策等政策、有了政策等意見、有了意見等經(jīng)驗、有了經(jīng)驗等支持。還有的怕負(fù)責(zé)任、怕?lián)L(fēng)險，看見做好人的事就搶，遇到難事就拖，碰到矛盾就推，致使有些工作久拖不決。

二是工作作風(fēng)不硬。部分干部職工缺乏立說立行、急事急辦的勁頭，存在執(zhí)行不到位、落實不深入、缺乏較真的現(xiàn)象；少數(shù)部門對協(xié)調(diào)辦理、聯(lián)合處理的事項相互扯皮，缺乏合力辦事的氛圍，這些仍然是影響工作落實的關(guān)鍵問題。

三是執(zhí)行能力不強(qiáng)。有的單位和部室對公司部署的工作任務(wù)，缺乏“咬定青山不放松”的志氣，“不達(dá)目標(biāo)不罷休”的銳氣，“不到長城非好漢”的豪氣，完不成任務(wù)往往強(qiáng)調(diào)客觀、怨天尤人。有的做事只圖形式，不求實效，工作中一般號召多，具體措施少，安排部署多，真抓真做少，缺乏抓落實的真功夫和一抓到底的狠勁。

四是思想境界不高。雖然我們一直在批判“老好人”思想，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部“老好人”思想依然嚴(yán)重，不明是非，遇事隨風(fēng)倒，甘當(dāng)“墻頭草”。原則立場不堅定，過分關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)想法，沒有意識到肩上的責(zé)任，面對是非對錯，上下討好，左右逢迎。有的不講原則，遇事不把握度，甘當(dāng)“和事佬”，堅持面子至上、友情第一，在原則問題上裝糊涂，搞人情大于制度、關(guān)系超越政策，甚至喪失底線，踐踏規(guī)章制度紅線。

這些現(xiàn)象和問題，盡管發(fā)生在少數(shù)單位、少數(shù)人身上，但影響很壞、危害極大。加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)，就是要從根本上解決這些問題，既要治標(biāo)，更要治本。

三、堅持目標(biāo)、鍛造作風(fēng)。

此次“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的重點(diǎn)是能力提升作風(fēng)轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)解決不善為、不會為，不敢為、不愿為的問題。各單位要提高政治站位，充分認(rèn)識開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性、必要性、緊迫性，以活動為抓手，進(jìn)一步把全公司上下的思想統(tǒng)一起來、動力激發(fā)出來，營造擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實，銳意進(jìn)取、改革創(chuàng)新的濃厚氛圍，以強(qiáng)烈歷史使命感和政治責(zé)任感，扎實開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動。

要在加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)、生產(chǎn)組織、推動企業(yè)改革重生、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展等工作中著力實現(xiàn)“四個明顯增強(qiáng)”：一是旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；二是聯(lián)系服務(wù)群眾的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興親民愛民之風(fēng)，踐行以人民為中心的發(fā)展思想，走好新時代群眾路線，持續(xù)開展“我為群眾辦實事”，解決好職工群眾關(guān)切的操心事煩心事揪心事，讓職工群眾有更多的獲得感、幸福感、安全感；三是深入調(diào)查研究的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興調(diào)查研究之風(fēng)，把調(diào)查研究作為基本工作方法，吃透情況、把準(zhǔn)方向，加強(qiáng)前瞻性布局、全局性謀劃，做到腦子里有思路、眼睛里有問題、手上有招數(shù)、腳下有路子。公司領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞年度重點(diǎn)工作分別制定了調(diào)研計劃，各單位也要圍繞本單位急需解決的問題開展調(diào)查研究，并務(wù)必做到“四個必須”。必須下到基層、深入實際，必須圍繞問題、緊盯目標(biāo)，必須總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，必須堅持問題導(dǎo)向、立行立改；四是推進(jìn)改革創(chuàng)新的能力作風(fēng)明顯增強(qiáng)，大興務(wù)實重行之風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)、主動作為，善于用改革的辦法解決高質(zhì)量發(fā)展中的難題，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，在比學(xué)趕超中爭先進(jìn)位，在加壓奮進(jìn)中開創(chuàng)新局，為xx涅槃重生、高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的保障。

四、大造聲勢、強(qiáng)力推進(jìn)。

2022年是xx涅槃重生的決勝之年。在決定xx生死存亡這場戰(zhàn)役中，我們只能勝，不能敗，打贏了，xx將實現(xiàn)“鯉魚跳龍門”；失敗了，我們將“陷入深淵”，大家務(wù)必保持清醒頭腦。這里我要強(qiáng)調(diào)的是，對于xx的改革重生、再創(chuàng)輝煌，我們是有必勝信心的，為徹底打贏這場生死保衛(wèi)戰(zhàn)、扭虧攻堅戰(zhàn)，公.文思.享文.庫出.品，我們將統(tǒng)籌疫情防控和改革重生，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào)，以改革創(chuàng)新為根本動力，充分釋放在運(yùn)裝置產(chǎn)能，完成破產(chǎn)重整，加快原料路線及10萬噸甲胺項目建設(shè)，有效盤活停產(chǎn)裝置，穩(wěn)扎穩(wěn)打迎接各種可以預(yù)料、難以預(yù)料的挑戰(zhàn)。

以上目標(biāo)的實現(xiàn)，就需要我們必須在非常之時，以非常之力，下非常之功，加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)，通過能力作風(fēng)的大提升，保障生死關(guān)頭打勝仗！

加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)是一項戰(zhàn)略工程，也是一項艱巨的任務(wù)。結(jié)合xx能源總體部署，公司決定以“穩(wěn)中求進(jìn)”為工作總基調(diào)，以執(zhí)行力建設(shè)及“13710”工作法為主要抓手，以“大學(xué)習(xí)、大討論、大查擺、大培訓(xùn)、大治理、大攻堅、大走訪、大激勵”八大行動為主要措施，圍繞推動中心工作是否有力、有為、有效，圍繞在本職崗位上是否盡職、盡責(zé)、盡心等持續(xù)開展督查及效能問責(zé)，以解放思想促“求實”，以能力提升促“務(wù)實”，以優(yōu)良作風(fēng)促“落實”，努力把各項事業(yè)推向前進(jìn)。各級各部門要高度重視，精心組織，推動“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動扎實開展，務(wù)求有聲勢、有震動、有成效，開好局、起好步、奠好基。

一是要健全組織，明確責(zé)任?！澳芰ψ黠L(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司各單位開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，全面部署、檢查和督導(dǎo)計劃執(zhí)行。公司班子全體成員要做到配合抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，結(jié)合分管工作，履行一崗雙職，做到抓工作、抓作風(fēng)一肩挑。各單位一把手是能力作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，要按照活動方案的要求，結(jié)合實際，制定本單位“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動具體實施方案，做到親自抓、負(fù)總責(zé)，切實履行職責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，抓好活動的組織開展。

二是要把握要害，整改到位。各單位要結(jié)合自身實際，進(jìn)一步細(xì)化活動內(nèi)容，努力在“實”字上下功夫，制定可操作、可檢查、可量化、可考核的目標(biāo)。要把解決突出問題貫穿始終，從活動開始就抓住要害部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真梳理分析廣大職工提出的各種問題，查找在能力作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題。問題在精不在多，公.文.思.享.文.庫.出.品，關(guān)鍵是抓得是否深、是否準(zhǔn)，對查找出來的問題，要深刻剖析，明確整改責(zé)任，落實整改措施，規(guī)定整改時限，切實加以整改，確保件件有落實、事事見成效。

三是要嚴(yán)抓督查，監(jiān)督重點(diǎn)。要加大督查力度，切實把監(jiān)督檢查作為提升效能的重要環(huán)節(jié)，扭住不放，一抓到底。各部室要結(jié)合實際開展專項督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)對各單位的效能監(jiān)察，堅持“用事實真相說話、依據(jù)制度規(guī)定查處”的原則，奔著問題去，切著問題走，聚焦干部職工觀念能力作風(fēng)的短板，堅持動真碰硬、破立并舉、系統(tǒng)施治、真抓實做，徹底改變會上說得兇、會后抓得松，失之于寬失之于軟的狀況。要下決心治理“執(zhí)行不到位、落實不深入、不敢較真碰硬”的現(xiàn)象；加強(qiáng)對各級干部職工工作效率和遵守紀(jì)律的督查，下決心治理長官意志、隨心所欲、敷衍塞責(zé)、草率應(yīng)付等問題；對重點(diǎn)工作、重大項目、重要工程等要盯住不放，做到工作不落實不放過，問題不解決不放過，以真督查促進(jìn)工作推進(jìn)、效能提升。

四是要強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。通過廣播、xx通訊、微信公眾號、oa系統(tǒng)等新聞媒體以及各種宣傳陣地廣泛宣傳能力作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，多側(cè)面、高強(qiáng)度地進(jìn)行宣傳報道，著力營造“人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能”的濃厚氛圍。教育引導(dǎo)全體干部職工掀起“頭腦風(fēng)暴”，樹立“無功、無效都是過，慢也是過”的思想，根除“昏、庸、懶、貪”的心態(tài)，真正做到“落實重于安排、問題重于亮點(diǎn)、現(xiàn)場重于一切”，把能力作風(fēng)建設(shè)滲透到靈魂深處，落到實際工作的各個環(huán)節(jié)。

同志們，xx要崛起，職工要奮起。加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境關(guān)系xx改革發(fā)展大局，意義深遠(yuǎn)任務(wù)艱巨。各單位務(wù)必積極響應(yīng)公司的號召，振奮精神、迅速行動，狠抓落實、務(wù)求實效，確保公司能力作風(fēng)建設(shè)大提升，推動xx實現(xiàn)涅槃重生和高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！