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基層干部放松警惕心得體會及收獲 基層干部感悟(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-11 16:39:51 頁碼:12
基層干部放松警惕心得體會及收獲 基層干部感悟(8篇)
2023-01-11 16:39:51    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲一

不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)是每一個人最基本的素質(zhì)修養(yǎng),作為一名大學(xué)生村干部,更應(yīng)該加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)觀念,掌握更多自己所沒有的知識,提高自己的知識水平,提升自己的綜合素質(zhì)。針對我自己,將從以下幾個方面加強(qiáng)學(xué)習(xí):

1、充分利用基層黨校有利平臺,加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng)。村黨支部定期召集本村黨員、居民,邀請鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)講解《黨章》、“xx大”、“xx屆三中全會”的有關(guān)精神。我將珍惜這一學(xué)習(xí)機(jī)會,認(rèn)真學(xué)習(xí)、體會領(lǐng)悟、加深黨性、提升覺悟,進(jìn)一步完善自己對黨知識掌握的不足,用學(xué)到的知識,利用黨員的先進(jìn)工作思路指導(dǎo)自己認(rèn)真開展好工作,努力做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

2、謙虛謹(jǐn)慎,虛心向每一位工作人員請教學(xué)習(xí)。

三人行,必有我?guī)?。盡管我們有各自的理論特長,又經(jīng)過了近一年的農(nóng)村工作鍛煉,掌握了一定的工作經(jīng)驗和工作思路。但是,學(xué)習(xí)永無止境,虛心請教永遠(yuǎn)都是我們不斷完善自我的法寶。我將繼續(xù)不斷向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、同事和村干部、老黨員學(xué)習(xí)工作方法,學(xué)習(xí)與村民打

交道的工作經(jīng)驗。使自己在學(xué)習(xí)中,吸取經(jīng)驗、掌握要領(lǐng)、完善工作,提高自己在基層工作的先進(jìn)經(jīng)驗和方法,更好為村民辦實事、辦好事。

3、勤奮工作,鍛煉自己的工作綜合素質(zhì)。

踏實勤奮,務(wù)實工作。每一個農(nóng)村干部對待本職工作都要認(rèn)真、勤奮、忠誠,不折不扣完成上級交辦的各項工作任務(wù),高效率為村民辦理各項事宜。

二、不斷提高自身素質(zhì),以便更好的為村民服務(wù)

1、繼續(xù)開展農(nóng)村調(diào)研。深入到戶,拜訪老黨員、老干部、廣大群眾,聽取并研究符合村民意愿的和適合本村發(fā)展的路子。同時帶頭學(xué)習(xí),研究市場,盡自己的努力為村民服務(wù)。

2、努力參加各種實踐,增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強(qiáng)解決糾紛技巧。

三、踏實勤奮,全心為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)力量

作為大學(xué)生村干部,本職工作就是為農(nóng)村的各項工作貢獻(xiàn)力量。做好村書記、主任的參謀,積極為本村的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策。主要做好:信息寫作上報,黨員遠(yuǎn)程教育,黨建、綜治、留守兒童等村委工作文字性材料的整理等等。同時,將積極參與到為民服務(wù)辦事和村建設(shè)工作過程中。勤奮努力,為本村的各項工作貢獻(xiàn)力量。

四、積極努力,做好農(nóng)村換屆的各項工作

201x年規(guī)劃的開局之年,也是是村委進(jìn)行換屆的一年。村委換屆的各項工作十分繁忙,為了減輕村委換屆工作的工作負(fù)擔(dān)。我將積極努力,同村委會的其他干部認(rèn)真做好村委換屆各項工作。同

五、具體工作安排:

1、加強(qiáng)基層組織建設(shè)。組織廣大黨員干部,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和黨的惠民政策,提高廣大黨員干部思想素質(zhì)和為民服務(wù)的能力,解決群眾最關(guān)心熱點、難點問題,提高村兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、充分利用遠(yuǎn)程教育平臺,及時、經(jīng)常為群眾提供各類致富信息,努力調(diào)整我村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。我村經(jīng)濟(jì)主要以種植為主,耕作沒有達(dá)到完全機(jī)械化、現(xiàn)代化,更是缺乏集體的經(jīng)濟(jì)。下一步準(zhǔn)備利用遠(yuǎn)程教育加大宣傳調(diào)整我村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),利用農(nóng)機(jī)補(bǔ)助政策,鼓勵群眾購獲農(nóng)機(jī),推進(jìn)新耕種方法,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力,減少耕、種、收成本,增加群眾收入。繼續(xù)調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu),鼓勵引導(dǎo)群眾利用小額貸款養(yǎng)殖牛、羊、豬等以及貉子、狐貍、貂珍貴皮毛動物的養(yǎng)殖,形成產(chǎn)業(yè)鏈,提升養(yǎng)殖規(guī)格。

3、成立養(yǎng)殖專業(yè)合作社。今年計劃通過小額貸款、村民集資,本著志愿參與的原則,成立一個設(shè)備配備齊全的養(yǎng)殖專業(yè)合作社。包括肉羊養(yǎng)殖專業(yè)合作社和自己的特色動物藥材蝎子、蜈蚣的養(yǎng)殖,通過自身創(chuàng)業(yè),帶動廣大村民共同致富。

4、村民活動中心建設(shè)。今年計劃在原有村址的基礎(chǔ)上擴(kuò)建村民活動中心。資金來源:村內(nèi)自籌一部分,向上級申請一部分。

5、完成剩下“村村通”建設(shè)。我村主副干道已基本實現(xiàn)硬化,今年計劃由鎮(zhèn)政府投資以及村民“一事一議”籌資完成村田莊、花園兩個自然村剩下兩條道路的硬化和綠化建設(shè),方便村民的出行。

6、完善農(nóng)田水利建設(shè)?,F(xiàn)在村內(nèi)噸糧田水利工程設(shè)施正在逐步施工,工程不久將會完成,讓村民旱澇保收,增加收入。

7、爭取改水改廁項目50個。為村里積極爭取改水改廁項目,美化村民生活環(huán)境,減少蒼蠅滋生環(huán)境,減少疾病的傳播,為村民的健康提供保障。

8、招商引資。利用村勞動力資源豐富的優(yōu)勢,加大招商引資項目,歡迎有遠(yuǎn)見的的開發(fā)商們來我村投資。

六、精神文明建設(shè)

1、村“兩委”開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。尊老愛幼、鄰里和睦、移風(fēng)易俗、促進(jìn)文明建設(shè)、充分發(fā)揮村干部以及無職黨員先鋒帶頭作用。

2、關(guān)心弱勢群體,貫徹落實“一幫一”活動。不搞形式主義,真正的使致富能手更富更強(qiáng),使聯(lián)帶貧困戶、低保戶走上致富之路,形成良好的氛圍,推動村莊發(fā)展;關(guān)心留守兒童、孤寡老人,給他們家的溫暖。

3、設(shè)立村民意見箱。在村室開設(shè)村民信箱活動,解決村民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的熱點和難點問題,并集思廣益共建設(shè)“和諧新趙莊”。

4、發(fā)揮農(nóng)家書屋優(yōu)勢。充分利用農(nóng)家書屋,提高村民的素質(zhì),增加他們的知識,開拓他們的視野。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲二

按照鎮(zhèn)黨委政府的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)樹立立黨為公,執(zhí)政為民的觀念,樹立群眾利益無小事的觀念,我結(jié)合我所駐隊的實際情況,深入農(nóng)村,針對在新形勢新條件下,基層群眾想什么,盼什么,愿什么,難什么的調(diào)研活動,在認(rèn)真開展調(diào)查研究活動中,我認(rèn)真宣講黨的惠民政策,實實在在幫助群眾解決實際困難和問題。我在深入調(diào)研過程中,為切實掌握第一手詳實、鮮活調(diào)研資料,我特別注重了兩個方面的工作,一是及時召開座談會,在召開座談會中,注重邀請基層黨員干部,科技示范戶,基層群眾代表參加;二是深入農(nóng)戶進(jìn)行走訪,在調(diào)研期間,走訪了一些農(nóng)村貧困戶或困難黨員,深入了解反腐倡廉制度建設(shè)中還存在哪些問題和不足,了解黨員干部勤政廉政作風(fēng)建設(shè)和思想觀念中還有哪些需要完善和改進(jìn)的地方,同時,注重盡力幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難。在調(diào)研活動中,提出的建議很多總結(jié)如下:

1、村級制度建設(shè)不夠健全,監(jiān)督機(jī)制力度不夠,在蘆草溝村調(diào)研時,一些基層黨員干部紛紛提出,隨著自然村的區(qū)劃調(diào)整,小村變成了大村,干部職數(shù)減少,而工作職責(zé)和權(quán)力范圍也有了相應(yīng)的變化,而村級制度都沒有跟上,諸如工作制度,生活制度上有些村就沒有,工作就帶很大的隨意性,給工作帶來諸多不利影響。村劃調(diào)整后,原有村民議事領(lǐng)導(dǎo)小組,村民代表監(jiān)督小組等與現(xiàn)在的村域規(guī)范有不少的變動,而機(jī)構(gòu)又沒能及時調(diào)整,就談不上監(jiān)督的問題,制度的不健全,監(jiān)督的不力,給個別村干部的貪腐提供了滋生的土壤。

2、村個別干部工作效率不高,存在官僚作風(fēng),在調(diào)研時,群眾代表反映在一些職能部門和涉農(nóng)部門中,個別工作人員存在懶、散現(xiàn)象,對群眾不夠熱情,對工作不夠熱心,對涉農(nóng)工作不夠深入,個別同志、個別部門存在門難進(jìn),話難說,臉難看,事難辦,沒有把百姓利益放在心上,工作效率不高,官僚作風(fēng)的存在,一定程度上影響黨在群眾中的威信。

3、農(nóng)村信息不夠暢通,部分勞動力有置閑現(xiàn)象,村集體公益性事業(yè)建設(shè)緩慢,與百姓的要求還存在一定距離,義務(wù)教育階段,學(xué)校布局調(diào)整后,孩子上學(xué)路遠(yuǎn),且農(nóng)村留守兒童較多,給教育帶來諸多不便因素,這是調(diào)研時,反映最為集中的問題,近年來隨著機(jī)械化耕作的普及,農(nóng)村出現(xiàn)大量剩余勞動力,而信息的不暢,導(dǎo)致部分外出務(wù)工人員,盲目外流,與此同時,農(nóng)村出現(xiàn)了相當(dāng)一部分留守兒童,加之學(xué)校的布局調(diào)整,教育資源得以整合,而農(nóng)村的道路建設(shè),都沒有及地跟上,影響著人們的出行。在這次為期一周的調(diào)研中,所涉及的還有集鎮(zhèn)規(guī)劃,農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)保等問題,為更好服務(wù)百姓,讓我們的各項工作讓群眾滿意,我們認(rèn)為今后基層工作應(yīng)從以下幾方面加強(qiáng)。

1、加強(qiáng)制度建設(shè),完善監(jiān)督機(jī)制。俗語說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”,一切都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事,村級政權(quán)應(yīng)建立健全各項規(guī)章制度,讓村干部有規(guī)可依,有制可行,始終有制度做保障,制度約束,在監(jiān)督機(jī)制上,完善來自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督??刹扇《ㄆ谑雎毢筒欢ㄆ跈z查制,及重大事情村民代表議事制和問責(zé)制,從源頭上杜絕不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。

2、圍繞“農(nóng)”字,抓住“實”字,解決百姓“難”事農(nóng)村工作,千頭萬緒,但只要誠心務(wù)“農(nóng)”,真心干實事,就能很好解決問題,新村規(guī)劃結(jié)合農(nóng)村實際,一旦方案定下來,只要農(nóng)民擁護(hù)和需要就應(yīng)立即實施,從實從快解決百姓所需,學(xué)校布局調(diào)整,給學(xué)生造成的不便,應(yīng)加快村級道路的建設(shè)和個別偏遠(yuǎn)學(xué)校建設(shè),加大地方的配套投入,使得百姓受益,鄉(xiāng)鎮(zhèn)要科學(xué)指導(dǎo)農(nóng)民針對農(nóng)作物秸稈還田,建沼氣池,變廢為寶,綜合利用,針對農(nóng)村文化活動單一,要加強(qiáng)村級文化中心的建設(shè),挖掘民間藝術(shù),加以傳承和發(fā)揚,以達(dá)到自娛自樂的之目的。

只要想百姓,為百姓,就能幫百姓辦實事。

這只是我們在主題教育活動中調(diào)研的一些淺見,希望多為百姓,為政府做些實實在在的事情。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲三

20_年12月20日,我很榮幸參加了為期3天的全國基層綜治干部電視電話會議培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。中央綜治辦主任陳冀平帶頭講了第一堂課。公安部黨委委員、副部長張新楓講授“當(dāng)前我國社會治安形勢”,北京市委政法委副書記、首都綜治辦主任李萬鈞講授“嚴(yán)密社會面防控,加強(qiáng)社會管理”,共青團(tuán)中央書記處書記汪鴻雁講授“加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作”。3天時間里,不但有中央領(lǐng)導(dǎo)、中央各委辦負(fù)責(zé)人親自授課為基層綜治干部“傳經(jīng)送寶”,更有來自全國各地的28位綜治干部的優(yōu)秀代表在培訓(xùn)班上“曬”先進(jìn)經(jīng)驗,內(nèi)容十分豐富。這是一次全國綜治工作者交流經(jīng)驗、共同學(xué)習(xí)的盛會。全國組織如此規(guī)模的培訓(xùn)還是新中國歷史上的第一次,這充分說明了,綜治領(lǐng)導(dǎo)對基層綜治工作的高度重視和關(guān)心支持。此次培訓(xùn)班形式新穎、獨特,講課內(nèi)容豐富、全面,貼近工作實際,感覺效果很好。通過學(xué)習(xí),使我增加了不少寶貴的工作經(jīng)驗。下面我就結(jié)合學(xué)習(xí)情況,聯(lián)系工作實際談一談我的心得體會。

一、通過學(xué)習(xí)使我深刻地認(rèn)識到了社會治安綜合治理工作的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)了對綜治工作的使命感、責(zé)任感的認(rèn)識。

當(dāng)前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展總的形勢很好,但也存在一些不容忽視的問題,通過學(xué)習(xí),讓我更要清醒地看到,我們國家正處于發(fā)展的機(jī)遇期,也是社會的轉(zhuǎn)型期、矛盾的凸顯期,各種深層次的矛盾曰益顯露出來,集中交織,錯綜復(fù)雜,而我鎮(zhèn)是城市中心區(qū),綜治工作面臨的壓力很大,維護(hù)社會穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。我們要充分估計到任務(wù)的艱巨性和形勢的復(fù)雜性,要始終牢記維護(hù)社會穩(wěn)定是我們的職責(zé)所在,維護(hù)社會穩(wěn)定是發(fā)展所需,維護(hù)社會穩(wěn)定是民心所向,時刻肩負(fù)起保一方平安的政治責(zé)任,全力維護(hù)社會穩(wěn)定。要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想,帶著對人民群眾的深厚感情做好治工作,以對人民利益高度負(fù)責(zé)的精神抓好社會穩(wěn)定,努力創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境和法治環(huán)境,進(jìn)一步提高人民群眾對綜治工作的滿意率,為構(gòu)建文明和諧南坪提供堅強(qiáng)的保證。

二、通過學(xué)習(xí)使我對全國的社會治安和社會穩(wěn)定形勢有了較為全面的了解和認(rèn)識。

公安部副部長張新楓同志和中央維穩(wěn)辦副主任夏誠華同志的報告全面、細(xì)致地分析了當(dāng)前我國社會治安和社會穩(wěn)定面臨的形勢和任務(wù)。中央綜治委流動人口治安管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任武冬立同志和中央綜治辦協(xié)調(diào)室巡視員季勤同志就如何做好當(dāng)前流動人口管理、服務(wù)和刑釋勞教人員安置幫教工作做了既生動又深刻的報告。通過聆聽他們的報告,使我拓展了思路,開闊了眼界,深化了認(rèn)識,理清并實際回答了工作以來的一些疑惑和問題。通過學(xué)習(xí)和思考,使我對新時期新階段如何進(jìn)一步加強(qiáng)綜治工作有了一個明確的思路和認(rèn)識。

三、通過學(xué)習(xí)使我深刻地認(rèn)識到抓好基層基礎(chǔ)綜治工作的重要性。

提高基層發(fā)現(xiàn)、預(yù)防、控制、打擊犯罪的能力,是掌握維護(hù)穩(wěn)定工作主動權(quán)的關(guān)鍵。我們要堅持重心下移抓基層的思路,要切實加強(qiáng)基層組織建設(shè),使之成為維護(hù)轄區(qū)內(nèi)社會治安穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘;要切實加強(qiáng)基層綜治機(jī)構(gòu)建設(shè),抓好社區(qū)治保會、調(diào)解會等基層群眾性自治組織建設(shè),發(fā)揮社區(qū)民警的作用,真正深入基層,深入社區(qū),解決各種問題,消除各種隱患。要加強(qiáng)基層綜治組織,特別是建好治安巡防隊伍、綜治信息員隊伍、義務(wù)巡邏隊伍、守樓護(hù)院隊伍、院壩聯(lián)防隊伍、刑釋解教人員安置幫教隊伍、“五種人”幫控隊伍、人民調(diào)解隊伍、治保會隊伍、義務(wù)消防隊伍。確?;鶎庸ぷ饔腥俗?,問題有人管,矛盾有人調(diào)處。調(diào)動群眾廣泛參與社會治安工作的積極性,真正形成橫向到邊、縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)。

四、通過學(xué)習(xí)使我深刻地體會到了做好綜治工作,必須要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化配合、協(xié)調(diào)工作。

綜治工作是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣,工作任務(wù)重。做好社會穩(wěn)定工作,不僅僅是綜治部門的事,鎮(zhèn)各部門、各單位都要在維護(hù)治安穩(wěn)定工作中找準(zhǔn)位置、認(rèn)清職責(zé)、才能更好的做好此項工作。綜治辦要在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)與有關(guān)部門、單位的工作聯(lián)系,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督的職能作用,把工作任務(wù)分解到各個部門、各個單位,嚴(yán)格考核,狠抓落實。綜治成員單位要切實履行工作職責(zé),以主人翁的姿態(tài)抓好各自職責(zé)范圍內(nèi)的工作,才能使全鎮(zhèn)綜治工作、穩(wěn)定工作、經(jīng)濟(jì)工作上一個新的臺階。

五、綜治工作作為一項綜合性的'工作,在紛繁復(fù)雜的頭緒中,最重要還是要以人為本,做好群眾工作。

通過這次學(xué)習(xí),我深深感覺只有把人民群眾的日常生活密切相關(guān)的事情處理好了。我們在做好綜治、信訪工作的很多問題都迎刃而解了,所以在今后的工作中我們一定要多傾聽群眾聲音,多吸納群眾建議,多為群眾利益著想,真正做到“解民憂、幫民困、助民難”。爭取把矛盾和糾紛化解在基層,做到“小事不出村,大事不出鄉(xiāng),矛盾不上交”,努力締造一個文明、和諧、團(tuán)結(jié)、安寧的社會環(huán)境,為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)提供有力保障。

總之,通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),對于我們基層綜治干部,無異于一頓豐盛的“營養(yǎng)大餐”,開拓了視野,更新了觀念,為今后的工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲四

作為一名機(jī)關(guān)下派的支部書記,在接下來的三年里,我將在“兩委班子”成員的積極配合下,嚴(yán)格按照黨工委和街道辦事處的工作要求,緊緊圍繞推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)這個主題,以實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展好村民的根本利益為核心,以增強(qiáng)我村基層黨組織政治功能、服務(wù)功能和保持我村黨員的先進(jìn)性為重點,大力推進(jìn)各項村政村務(wù)工作,具體承諾如下:

一、黨建工作

做好黨建工作是提高黨員干部整體素質(zhì)的思想和組織保證,是做好各項村政村務(wù)工作的前提和基礎(chǔ)。

(一)建設(shè)一支廉潔、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的干部隊伍

要實現(xiàn)白酒村經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的大發(fā)展,關(guān)鍵是干部,只有干部的能力素質(zhì)和責(zé)任心上去了,才能從根本上改變我村的落后局面。

第一,加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高干部整體素質(zhì)。認(rèn)真抓好村組干部和黨員的電教工作,組織黨員、干部學(xué)習(xí),不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和理論水平,增強(qiáng)處理村務(wù)的能力。同時,要使村組干部樹立為廣大群眾服務(wù)的思想,千方百計為群眾辦實事、解難事。對群眾反映的問題,要放在心上并幫助解決,不斷增強(qiáng)我村黨組織的凝聚力和吸引力。

第二,建立健全一系列干部管理制度。首先,明確作息時間、例會制度和學(xué)習(xí)制度。駐村干部每天按時上下班,值班人員需按時值班,如有特殊情況,須履行請假手續(xù)。每周一上午8:00在村會議室召開例會,安排一周工作,駐村干部需按時參加。同時,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)議事日制度,強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。其次,所有干部全部實施目標(biāo)管理考核制度,不得以任何理由對工作職責(zé)范圍內(nèi)的事敷衍,做到責(zé)任分工到片,管理到人,責(zé)權(quán)明確,要有一種“要干事、干成事”的工作激情和成就感。另外,村組干部要嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定,不準(zhǔn)利用職務(wù)之便索賄受賄,從自我做起,從生活點滴做起,大力壓縮非生產(chǎn)性開支,把有限的資金用在刀刃上。

(二)推進(jìn)“四民主、兩公開”

第一,充分發(fā)揮黨員、群眾的民主選舉權(quán)利。在即將進(jìn)行的村委會選舉工作中,要確保所有有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的村民切實參與到村委會選舉過程中,維護(hù)村民的民主選舉權(quán)利。

第二,堅持民主集中制,嚴(yán)格按照黨支部的職責(zé)范圍、議事規(guī)則和決策程序辦事,實行民主決策。同時,設(shè)立舉報箱和意見箱,鼓勵廣大群眾對村組工作提出合理化意見和建議,提高他們參與村務(wù)管理的熱情和積極性,以達(dá)到民主管理的目的。

第三,成立村民監(jiān)事會,對村務(wù)工作進(jìn)行全面監(jiān)督。每半年召開一次民主生活會和黨內(nèi)外的評議工作,達(dá)到交流工作、總結(jié)自我、找出工作中存在的問題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。從而充分發(fā)揚民主,廣泛聽取意見,強(qiáng)化民主監(jiān)督作用。

第四,進(jìn)一步深化政務(wù)、村務(wù)公開工作。對村民關(guān)心的問題,公之于眾,堅持村務(wù)財務(wù)公開,切實做到陽光操作。成立村級民主理財小組,定期對村里的財務(wù)情況進(jìn)行公開清算,并設(shè)立公開欄,定期或不定期地公布村干部工作分工、財務(wù)清算結(jié)果等相關(guān)內(nèi)容,保障廣大村民對村務(wù)、財務(wù)的知情權(quán)。

(三)大力發(fā)展新黨員

規(guī)范發(fā)展黨員程序,大力鼓勵引導(dǎo)我村青年、致富能手、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織,不斷壯大我村黨員隊伍。

二、經(jīng)濟(jì)工作

壯大村級經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入是我村在未來三年工作中的第一要務(wù)。

(一)建設(shè)白酒村高效農(nóng)業(yè)基地

利用我村的土地資源,力爭在今年10月份實現(xiàn)上周組和下周組的土地流轉(zhuǎn),以現(xiàn)有的蔬菜基地為基礎(chǔ),大力發(fā)展和壯大高效農(nóng)業(yè)基地。從種植西瓜、蔬菜等普通農(nóng)作物逐漸向高科技、高產(chǎn)量、高價格、綠色環(huán)保的營養(yǎng)型水果蔬菜過渡;已發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社為龍頭,以農(nóng)業(yè)部門為后盾,以配套溝渠路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為先鋒,打造白酒品牌的高效農(nóng)業(yè)。

(二)加強(qiáng)招商引資和協(xié)稅引稅力度

第一,克服安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取的思想,運用各種形式,多方籌資,積極招商引資,增加我村集體收入的來源渠道。利用本村閑置的廠房校舍等資產(chǎn),出臺優(yōu)惠措施,吸引外地客商和本村大戶來投資興業(yè),從而盤活閑置資產(chǎn),帶動村民致富,集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。

第二,出臺一系列的獎勵措施,積極完成黨工委、街道下達(dá)的協(xié)稅指標(biāo)。

(三)管好用好村集體的資金、資產(chǎn)和資源

要實現(xiàn)各項社會事業(yè)的大發(fā)展,經(jīng)濟(jì)是基礎(chǔ),只有經(jīng)濟(jì)實力強(qiáng)大了,辦起事情才能事半功倍,否則一切都是空談。在上級的要求下,規(guī)范管理集體資金,進(jìn)一步清理盤查集體資產(chǎn),對閑置的集體資產(chǎn),發(fā)動一切關(guān)系和力量給予盤活,從而使之保值增值。對于村組集體的水面、經(jīng)濟(jì)田等集體資源,已經(jīng)對外發(fā)包租賃的將加強(qiáng)管理,清欠往年承包款和租金,尚且閑置的將申報街道集體資產(chǎn)辦公室,通過網(wǎng)絡(luò)平臺對外招租發(fā)包,同時積極鼓勵本村和外來大戶承包租賃,增加村組集體經(jīng)濟(jì)實力。

三、計生工作

計劃生育工作是我村工作的重點之一。在計劃生育工作方面,將主要做好以下幾項工作:

(一)深入宣傳教育,營造良好的計生氛圍

大力開展人口與計劃生育知識的宣傳活動,抓好重點人群的教育管理,幫助他們了解、掌握計劃生育方面的政策、法規(guī)。

(二)狠抓兩檢到位率

我村貫徹責(zé)任落實到人的原則,分片包干,確保按時按質(zhì)完成兩檢工作。

(三)狠抓未婚男女青年和隱性婚育的管理排查

大量人員的外出務(wù)工,在促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,也給我們的計劃生育工作帶來了很大被動,抓好計劃生育工作,就要抓好流動人口的生育管理。要對全村18周歲以上的未婚男青年和15周歲以上的未婚女青年登記造冊。同時層層落實責(zé)任,誰包干誰負(fù)責(zé)。根據(jù)群眾的舉報,還要組織村干部外出調(diào)查,實地排查育齡婦女。

四、民生工作

(一)加快推進(jìn)村辦公樓工程建設(shè)

針對我村經(jīng)濟(jì)薄弱這一實際情況,從以下幾個方面爭取資金,推進(jìn)村辦公樓工程建設(shè):1、上級撥款一部分;2、政府爭取一部分;3、村自籌一部分;4、開發(fā)區(qū)和有關(guān)業(yè)務(wù)單位幫扶一部分。通過村辦公樓工程建設(shè),為我村村民提供更好的服務(wù)場所,推動我村各項工作的開展。

(二)做好防汛排澇工作

第一,提高認(rèn)識,牢固樹立防汛保平安的思想。防汛排澇工作是接下來我村工作的重點之一,要牢固樹立防汛保平安的思想。堅持“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的防汛工作方針,認(rèn)真做好今年防汛的各項準(zhǔn)備工作。

第二,明確任務(wù),落實責(zé)任。認(rèn)真履行基礎(chǔ)設(shè)施管理的各項職責(zé),保證各個涵閘設(shè)備完好,運行正常,做好河道清障工作,保證排澇通暢。同時,落實防洪責(zé)任,建立防汛領(lǐng)導(dǎo)小組,切實做好防汛排澇工作。

(三)解決當(dāng)前比較急切的民生問題

第一,針對我村村民出行難問題,因我村墩劉橋年久失修,重載車輛長期碾壓,橋面已出現(xiàn)裂縫等現(xiàn)象,計劃在近期向上級水利部門爭取資金,對我村墩劉橋進(jìn)行全面改造,為村民出行安全提供便利。

第二,通過土地集體流轉(zhuǎn)、發(fā)包、租賃和農(nóng)民專業(yè)合作社等多種形式,解決一部分村民土地多、勞動力少、土地?zé)o人耕種的現(xiàn)象。

第三,加強(qiáng)與勞動部門的聯(lián)系,密切關(guān)注招工用工信息,解決一部分富余勞動力的就業(yè)問題,通過減少農(nóng)民來富裕農(nóng)民。

第四,大力宣傳和鼓勵廣大村民參加新農(nóng)保和新型合作醫(yī)療,讓村民老有所養(yǎng)、病有所醫(yī),避免因病致窮現(xiàn)象的發(fā)生。

五、綜治工作

(一)確保村民正常生活,加強(qiáng)平安建設(shè)。村內(nèi)保安按時巡邏,并做好巡邏日志,及時反映村民平安情況,維護(hù)社會穩(wěn)定。

(二)加強(qiáng)法治建設(shè),積極宣傳法律法規(guī),增強(qiáng)村民維權(quán)意識,促進(jìn)民主法治村建設(shè)。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲五

2018年公司黨支部的主要工作是緊緊圍繞公司經(jīng)營發(fā)展中心工作,積極創(chuàng)新黨組織活動載體,拓展黨組織服務(wù)功能,健全黨組織工作制度,加強(qiáng)黨員發(fā)展和教育管理工作,在加強(qiáng)基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu),在推動自主創(chuàng)新中創(chuàng)先爭優(yōu),在構(gòu)建和諧企業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu),在履行社會責(zé)任中創(chuàng)先爭優(yōu),在服務(wù)黨員、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工、服務(wù)社會中,不斷增強(qiáng)黨組織和黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,促使企業(yè)真正成為“發(fā)展好、黨建強(qiáng)”的先進(jìn)企業(yè)。

1、完善制度,規(guī)范工作機(jī)制。充分尊重黨員主體地位,激發(fā)黨員和員工的積極性,認(rèn)真抓好黨員、入黨積極分子隊伍建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的政治核心和黨員的骨干帶頭作用。定期組織召開支部黨員大會、支委會、民主生活會,促進(jìn)支部組織生活制度化。完善民主生活會、民主評議、黨員聯(lián)系群眾、黨員發(fā)展與管理等各類黨內(nèi)規(guī)章制度,健全黨建工作臺賬。

2、加強(qiáng)日常管理,健全組織體系。明確企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營方向,加強(qiáng)支部建設(shè)和管理,全過程參與企業(yè)重大問題的決策,為企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營把關(guān)定向,強(qiáng)化黨支部政治核心的作用。加強(qiáng)對黨員的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,上好黨課,組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)等黨的組織活動。及時了解黨員的思想、工作和生活情況,做好經(jīng)常性的思想政治工作,爭取培養(yǎng)一些入黨積極分子。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作,及時做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作,建立健全黨支部的基礎(chǔ)組織體系。

3、拓寬服務(wù)渠道,充分發(fā)揮黨員模范作用。加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn),制定年度培訓(xùn)計劃,結(jié)合企業(yè)形勢任務(wù)和黨員隊伍的實際,確定培訓(xùn)內(nèi)容。利用黨支部網(wǎng)站,黨建工作宣傳專欄等平臺,抓好黨務(wù)公開,推進(jìn)民主管理,落實黨員、群眾的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。設(shè)立黨群聯(lián)系箱,扎實開展黨群結(jié)對共建等服務(wù)內(nèi)容,密切黨群關(guān)系,暢通群眾意愿表達(dá)的渠道。引導(dǎo)黨員開展“黨員亮牌上崗、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員身邊無事故無違紀(jì)”等活動,使支部和黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

4、豐富黨建活動,增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實際,聯(lián)系黨員思想與工作實際,把服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,解決企業(yè)的難點問題,作為黨建工作的著力點,組織開展主題實踐活動。結(jié)合黨支部“小型、業(yè)余、多樣、實用”的特點,堅持相對集中與分散活動相結(jié)合,充實黨建內(nèi)容,組織開展諸如紅色之旅、走進(jìn)公益、職場練兵、品讀經(jīng)典、黨史知識培訓(xùn)、表彰先進(jìn)等黨建活動。

1、加大人才工作力度,為企業(yè)發(fā)展提供人力資源保證。加大對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察,重點在青年員工、生產(chǎn)一線和無黨員部門中發(fā)展黨員,努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,使黨員成為企業(yè)優(yōu)秀的人力資源。結(jié)合企業(yè)實際,分層次、多渠道開展員工文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的教育培訓(xùn)工作,在企業(yè)關(guān)鍵崗位培養(yǎng)一批技術(shù)骨干。加強(qiáng)優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、選拔,完善薪酬體系、績效考核、獎懲晉升制度,開通員工升職和發(fā)展的上升通道,營造全體員工勤奮學(xué)習(xí)、積極創(chuàng)新、良性競爭的氛圍和機(jī)制,進(jìn)一步提升公司核心競爭力。

2、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提高企業(yè)的凝聚力和競爭力。積極培育公司核心價值觀,打造先進(jìn)企業(yè)文化,暢通員工訴求渠道,主動幫助解決實際困難,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊精神,努力讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果。圍繞企業(yè)中心工作,全方位、多渠道地做好安全生產(chǎn)宣傳,開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè),保障員工安全、健康的合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。堅持企業(yè)文化建設(shè)與輿論宣傳相結(jié)合、與提高員工生活相結(jié)合、與員工文體活動相結(jié)合,帶動和倡導(dǎo)企業(yè)員工健康、文明、安全的工作和生活方式,培育良好的文明道德習(xí)慣,爭創(chuàng)“和諧企業(yè)”。

1、指導(dǎo)和督促工會抓好集體合同的簽訂、履行、平等協(xié)商工作,認(rèn)真督促檢查職代會日常工作開展,切實保障員工的合法權(quán)益。在企業(yè)條件允許的情況下,開展豐富多彩的文體活動和職業(yè)技能競賽活動,擴(kuò)大參與面,凝心聚力謀求企業(yè)新發(fā)展。

2、在摸清員工生活情況的基礎(chǔ)上,有針對性地開展各種形式的送溫暖活動,為員工群眾多辦實事、多辦好事。多渠道聽取員工的意見,切實關(guān)心員工、服務(wù)員工、幫助員工,改善員工生產(chǎn)、生活環(huán)境和質(zhì)量。及時梳理、化解各種矛盾糾紛,維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益,維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)、生活穩(wěn)定的良好局面,實現(xiàn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展。

3、根據(jù)團(tuán)員青年的特點,結(jié)合實際,支持和推動青年員工開展創(chuàng)新、創(chuàng)效活動,充分發(fā)揮青年員工的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)青年技術(shù)能手和業(yè)務(wù)骨干,提高青年員工的整體業(yè)務(wù)能力水平和思想政治素質(zhì)。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲六

雖然在技術(shù)與管理工作多年,具備一定的經(jīng)驗和素養(yǎng),但通過這次培訓(xùn),對自己的崗位要求有了新的認(rèn)識,對如何更好地勝任自己的工作有了新的理念和目標(biāo)。

在企業(yè)實際管理當(dāng)中,基層管理干部在一定程度上起著決定性的作用,我們所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量好壞,生產(chǎn)效率的高低,都取決于基層管理干部管理的成敗。

作為一名基層生產(chǎn)管理管理干部,要想管理好自己的隊伍,個人的綜合能力要強(qiáng),對于整個裝置生產(chǎn)流程上的一些崗位技能必須要懂,具備手下所要掌握的崗位技能是必不可少的,只有自己技高一籌,才能在突發(fā)事件或是人員緊缺的情況下起到出之為兵,入則為將,老將出馬,一個頂倆的臨場效應(yīng)。

管理是一個復(fù)雜而又煩瑣的工作,特別負(fù)責(zé)生產(chǎn)裝置管理,管理者必須要具備強(qiáng)有力的耐心與決心。不管遇到什么事都要心平氣和地去處理解決,要想方設(shè)法去控制自己的情緒,竭力制止發(fā)火的行為。管理者做事要細(xì)心,能夠勇于承擔(dān)責(zé)任,不僅僅可以為眾人樹立榜樣,對于管理者個人的威望也是最為受益的。所以,只有敢于承擔(dān)責(zé)任,凡事沖在前鋒,為人剛直,組織才有信心把重任委托于你,也只有這種過硬的人格保障,才能把團(tuán)隊組建好,把隊伍引領(lǐng)前進(jìn)!

作為一名管理者,溝通是非常重要的,因為溝通不到位或不善于溝通而與溝通高手處理問題出現(xiàn)截然不同的結(jié)果。在溝通上有很多技巧與方法,在很多時候跟性格、外在形象及學(xué)識有關(guān),但如果能夠在實踐中不斷積累經(jīng)驗,總結(jié)出一套符合自我特征的方法是很有必要的,有效的。

一個管理者必須心態(tài)要好,要積極向上,做到公平公正,考慮要周全,要有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識,不管別人做得怎么樣,我們首先要做好自己的事情,將自己的事情做到精益求精,用自己的實際言行去感化別人,盡力去提攜他人,引導(dǎo)他人,引導(dǎo)自己手下的員工積極向團(tuán)隊靠攏,形成一股強(qiáng)有力的力量源泉,強(qiáng)化自我強(qiáng)大的團(tuán)隊意識。把企業(yè)的利益放在首位,個人與集體的利益始終是聯(lián)系在一起的,如果企業(yè)的效益提升了,相對受益的也就是我們自己,正所謂一榮俱榮,一損俱損。

隨著化纖市場競爭的日益激烈,國有化纖生產(chǎn)的企業(yè)必須迅速、完全地進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì),滌綸纖維產(chǎn)品的市場概念出現(xiàn)了轉(zhuǎn)變,纖維產(chǎn)品從簡單的占領(lǐng)市場到開拓新的市場。轉(zhuǎn)變觀念,建立滌綸纖維裝置發(fā)展和生存的核心價值觀,是企業(yè)生存的必走之路。纖維產(chǎn)品必須從簡單的占領(lǐng)市場到開拓新的市場,從加工鏈的單一環(huán)節(jié)到整個產(chǎn)品鏈的綜合考慮,從追求過程產(chǎn)品的利潤最大化到可持續(xù)發(fā)展的多行業(yè)技術(shù)的綜合應(yīng)用。在化纖市場目前嚴(yán)峻的形式下,我們已經(jīng)沒有退路,只有不斷地開拓發(fā)展的突破口。在新產(chǎn)品開發(fā)的過程中和體制創(chuàng)新的過程中會不斷地遇到挫折和失敗,作為化纖生產(chǎn)裝置的管理者,一面是要永不動搖的勇氣,充滿必勝的信心和決心,不做一個對前途絕望的將軍,另一方面又要居安思危,意識到逆水行舟、不進(jìn)則退的困境,正如比爾蓋茨所說:我們距關(guān)門永遠(yuǎn)只有十五天,只有這樣才能保持滌綸纖維裝置的創(chuàng)新、活力和生存空間。

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲七

一、主要做法和成效

(一)抓黨建,促發(fā)展,形成符合全市實際的發(fā)展思路,黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展結(jié)合日益緊密

市委堅持以科學(xué)觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,把黨建工作放在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的大局中來謀劃和推進(jìn),不斷探索黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的結(jié)合點,在進(jìn)一步深化對市情、縣情的再認(rèn)識,總結(jié)工作經(jīng)驗,分析研究薄弱環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,按照自治區(qū)三次固原工作會議確定的目標(biāo),提出了強(qiáng)化黨的建設(shè)這一根本、不斷加強(qiáng)“兩個基礎(chǔ)”(生態(tài)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè))、大力實施“三大帶動”戰(zhàn)略(產(chǎn)業(yè)帶動、項目帶動和中心城市帶動)、奮力推進(jìn)“三化”進(jìn)程(農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化和城鎮(zhèn)化)、著力培育“四大支柱”產(chǎn)業(yè)(草畜、馬鈴薯、勞務(wù)、旅游),推動全市經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展的工作思路,初步探索出了一條適合山區(qū)特點、符合固原實際的發(fā)展路子,黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有機(jī)融合、相互促進(jìn)、共同提高。xx年,全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值61。84億元,地方財政一般預(yù)算收入2。08億元,分別較上年增長12%、24。9%,較xx年翻了一番;農(nóng)民人均純收入2215元,較上年增長15。1%,從xx年以來,保持年均增長13。1%以上,絕對貧困人口從xx年的63。9萬較少到17。2萬人,步入固原歷史發(fā)展最快、變化時期,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展明顯加快,農(nóng)民收入明顯提高,生態(tài)環(huán)境明顯改善,城鄉(xiāng)面貌明顯改觀,呈現(xiàn)出民族團(tuán)結(jié)、社會穩(wěn)定的良好局面。

(二)突出重點,夯實基礎(chǔ),農(nóng)村基層黨建工作整體水平全面提升

市、縣(區(qū))黨委堅持抓基層、打基礎(chǔ),圍繞建設(shè)新農(nóng)村加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),把鄉(xiāng)村黨組織建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)群眾脫貧致富的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

鄉(xiāng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍不斷加強(qiáng)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆中,推行黨政一把手“一肩挑”,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記兼任人大主席的30名、兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的35名。全面推行村黨支部“兩推一選”和村委會“公推直選”,341個村實行村支部書記和村主任“一肩挑”,占總數(shù)的36。8%,村“兩委”班子成員交叉任職1405名。實施“村干部素質(zhì)提升工程”,依托各級黨校、農(nóng)村黨員電化教育站點和現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等,對村干部進(jìn)行技能

培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)和學(xué)歷教育,全市85%以上的村干部持證上崗,600多名村干部參加了學(xué)歷教育,先后涌現(xiàn)出了西吉縣興隆鎮(zhèn)單家集黨支部和李玉榮、童玉梅、張玉花、單發(fā)俊等全國先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀村干部。

黨組織設(shè)置方式和活動方式不斷創(chuàng)新。圍繞培育開發(fā)四大支柱產(chǎn)業(yè),不斷創(chuàng)新和優(yōu)化基層黨組織的設(shè)置形式,大力推行“支部加協(xié)會”模式,將支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上,積極發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織,實現(xiàn)了農(nóng)村基層黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的對接共振,有力促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收。目前,全市有各種農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織266個,其中由村黨支部領(lǐng)辦、創(chuàng)辦或村支部班子成員在其中任職的176個,占66。2%。已在務(wù)工人員較多、流動黨員相對集中的新疆、福建、銀川等地建立了勞務(wù)輸出產(chǎn)業(yè)黨支部。

村集體經(jīng)濟(jì)實力不斷壯大自我發(fā)展能力進(jìn)一步提高。xx年以來,全市在127個村開展“發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)實踐活動”,實行村干部從村集體經(jīng)濟(jì)當(dāng)年收益中按一定比例提取報酬、離任村干部從村集體經(jīng)濟(jì)積累中享受生活補(bǔ)貼、其他村干部和無職黨員根據(jù)表現(xiàn)“以獎代補(bǔ)”的激勵政策,極大的提高了村干部及黨員發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)的積極性。目前,全市村集體收入在10萬元以上的村達(dá)9個,5至9萬元的村達(dá)12個,1至5萬元的村242個,村級黨組織服務(wù)群眾和自我發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,凝聚力、號召力進(jìn)一步增強(qiáng)。

黨建工作基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。xx年以來,全市按照“六個統(tǒng)一”的要求,扎實推進(jìn)村級組織活動場所建設(shè),新建村級組織活動場所186個。堅持采取“倒排隊”的方式,集中整頓建設(shè)后進(jìn)村黨組織40個。積極推進(jìn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和黨員電化教育標(biāo)準(zhǔn)化站點建設(shè)。全市2個縣進(jìn)入“全區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣”行列,32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、624個村黨支部達(dá)到“五個好”目標(biāo)。

(三)分類指導(dǎo),整體推進(jìn),機(jī)關(guān)單位、學(xué)校、街道社區(qū)和非公有制企業(yè)等領(lǐng)域黨的建設(shè)取得新的突破和進(jìn)展

市委、縣(區(qū))黨委堅持按照統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的要求

,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會改革、發(fā)展的需要,協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、街道社區(qū)等領(lǐng)域黨建工作,初步形成了各具特色、相互促進(jìn)的城鄉(xiāng)一體化黨建工作格局。

機(jī)關(guān)黨建工作在規(guī)范中提高。市委制定下發(fā)了《中共固原市委關(guān)于貫徹落實〈自治區(qū)黨委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見〉的實施意見》,鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果。堅持實行黨員目標(biāo)化管理制度,以全面推行服務(wù)承諾制為重點,把黨員自我教育、自我管理與組織監(jiān)督、群眾評議相結(jié)合。通過設(shè)立黨員示范崗、示范窗口和創(chuàng)建“五個好”基層黨組織等爭先創(chuàng)優(yōu)活動,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨建工作的生機(jī)和活力。

街道社區(qū)黨建工作進(jìn)一步改進(jìn)。堅持以服務(wù)群眾為重點,以創(chuàng)建“全區(qū)街道社區(qū)黨建工作示范社區(qū)”活動為載體,大力推進(jìn)街道社區(qū)黨的建設(shè),初步形成了資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)的社區(qū)黨建新格局。不斷加強(qiáng)社區(qū)黨員活動陣地規(guī)范化建設(shè)、社區(qū)黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。全市3個社區(qū)黨支部被確定為“全區(qū)街道社區(qū)黨建工作示范區(qū)”,5名黨務(wù)工作者被評為“全區(qū)街道社區(qū)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

學(xué)校黨建工作取得新進(jìn)步。通過開展愛國主義教育活動、師德教育月活動、文明禮貌月活動、社會主義榮辱觀等主題教育活動,不斷加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)黨員教師充分發(fā)揮模范作用。創(chuàng)辦“青年黨?!?,扎實做好在學(xué)生中培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作,學(xué)校黨建為“人民滿意教育”奠定了思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

非公企業(yè)黨建工作在探索中不斷加強(qiáng)。成立了市非公有制企業(yè)黨工委,理順非公有制企業(yè)黨組織關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)對非公有制企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。以規(guī)模以上非公有制企業(yè)為重點,認(rèn)真抓好非公企業(yè)黨組織組建工作,擴(kuò)大了黨的工作覆蓋面。全市有3名以上黨員的非公有制企業(yè)均建立了黨支部,規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達(dá)100%,向非公有制企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員49名,1個企業(yè)被確定為“全區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作示范點”

主題基層干部放松警惕心得體會及收獲八

2018年,緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲,堅持以人為本、真抓實干,以“黨建工作先導(dǎo)工程”活動為載體,充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智,著力加強(qiáng)“三個文明”建設(shè),為提高經(jīng)濟(jì)效益提供堅強(qiáng)有力的思想保證和組織保證。

根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求,公司黨建工作將緊扣工程建設(shè)年度工作目標(biāo),切實找準(zhǔn)黨建工作與工程建設(shè)工作的結(jié)合點,引導(dǎo)廣大黨員在保持黨的先進(jìn)性上提高新水平,打造黨建工作新亮點。在新的一年里,黨總支將認(rèn)真組織黨員緊密聯(lián)系實際,創(chuàng)新工作舉措,通過強(qiáng)化黨性觀念教育,開展“學(xué)知識,強(qiáng)素質(zhì)”讀書競賽活動,不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動力,達(dá)到堅定信念靠得住,服務(wù)大局有作為,竭重服務(wù)重實效,心系職工零距離,廉潔自律形象好,敬業(yè)奉獻(xiàn)爭一流。

以加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)為切入點,圍繞工程建設(shè),把基層黨支部建在項目上,充分發(fā)揮黨支部建設(shè)的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重?fù)?dān),做“勤學(xué)習(xí)、懂政治、會協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領(lǐng)頭雁’”,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力,努力提高全體人員的思想政治素質(zhì)和實際工作能力,在黨建活動中要切合實際,按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求,開闊思路,豐富內(nèi)涵,拓寬領(lǐng)域,提高交通,不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。 在黨員管理教育中,積極探索機(jī)制創(chuàng)新。嚴(yán)格執(zhí)行和改進(jìn)“三會一課”制度,對黨員進(jìn)行理想、信念、宗旨、黨性、黨風(fēng)教育,力求黨建教育工作在提高效果上下功夫,形成工作合力,樹立良好交建的形象。

按照局“學(xué)知識、強(qiáng)素質(zhì)”的有關(guān)文件精神,積極引導(dǎo)廣大黨員開展“讀書競賽”活動。使“先導(dǎo)工程”建設(shè)進(jìn)一步深化。圍繞工程建設(shè)的難點、重點,發(fā)揮“黨建工作先導(dǎo)工程”和黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用,引領(lǐng)黨員立足本職,爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產(chǎn)主義理想的堅定信仰者、科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者,社會和諧的積極促進(jìn)者。

通過比思想、比工作、比貢獻(xiàn),使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭”,即政治下帶好頭,事業(yè)發(fā)展上帶好頭,服務(wù)大局上帶好頭,廉潔自律上帶好頭,在團(tuán)結(jié)上帶好頭,一句話用黨員的先進(jìn)性,促進(jìn)任務(wù)的完成,通過激發(fā)黨員活力,履崗盡責(zé),永葆先進(jìn)性活動。 在學(xué)習(xí)中根據(jù)不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要,堅持“固本強(qiáng)基”強(qiáng)化黨組織的自身建設(shè),切實履行教育、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責(zé),并有計劃有針對性地組織學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)和工作方法,使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的干部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會,開展談心活動,及時交流思想和看法,把公司班子建設(shè)成堅強(qiáng)有力的指揮系統(tǒng),不斷增強(qiáng)基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

根據(jù)交通工程行業(yè)點多、線長的特點,公司黨總支將開展道德、講奉獻(xiàn)、講文明和學(xué)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展等活動并作為基層黨建與公司發(fā)展的結(jié)合占。結(jié)合公司 xx年年度工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)考核辦法,在全公司上下廣泛開展“精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì),科學(xué)管理樹豐碑”和“敬業(yè)在班組,奉獻(xiàn)在崗位”等建功立業(yè)勞動競賽活動,把黨的建設(shè)滲透、融合到公司發(fā)展的方方面面。充分調(diào)動廣大員工的積極性,弘揚“勞?!本瘢_展創(chuàng)建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣,用勞模精神激勵和鼓舞士氣,公司黨總支委員將采取分工負(fù)責(zé)的形式,深入了解一線職工思想情況,及時把握職工脈搏,開展思想政治工作并努力做到“四個堅持”:堅持聯(lián)系溝通,了解和掌握員工的思想動太,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;堅持常抓不懈,把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去;堅持寓教于樂,運用多種形式陶冶情操;堅持以情感人,辦好事,辦實事,不斷解決職工的后顧之憂。在做好員工的思想工作的同時,還要做到從政治上關(guān)心、生活上關(guān)照、工作上支持,最大限度地充分發(fā)揮職工參與民主管理的積極性,收集好職工的合理化建議,在增收降耗上做文章,在確保完成任務(wù)中努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

根據(jù)局黨組關(guān)于以預(yù)防監(jiān)督為重點,積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實,不斷增強(qiáng)黨員干部的拒腐防變能力。在工程建設(shè)上我們將會同有關(guān)部門積極開展預(yù)防職務(wù)犯罪、共建共廉活動,不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)上水平。企業(yè)搞好廉政建設(shè),將從加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)和法紀(jì)教育抓起,推進(jìn)“八榮八恥”教育為核心,推行教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。公司將采取專題學(xué)習(xí)、組織觀看廉政教育影視、反而典型現(xiàn)身說法等形式,對黨員干部進(jìn)行廉政教育。 在內(nèi)部管理上推行“陽光工程”,推介廠務(wù)公司制度,在工程上繼續(xù)和上級有關(guān)部門,開展廉政建設(shè)專題講座,簽訂預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任狀,把組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、責(zé)任追究落實到位,對廉政建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)要自覺地經(jīng)常對照檢查,主動接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

積極抓好工會、共青團(tuán)組織建設(shè)圍繞中心工作,針對在新的形勢下員工思想特點,深化思想政治建設(shè)。思想政治教育要與業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)緊密結(jié)合,不斷增強(qiáng)教育的針對性和實效性。工會工作要在維護(hù)職能、突出監(jiān)督服務(wù)上下功夫。通過寓教于樂等形式陶冶員工情操,加強(qiáng)工會班組建設(shè),搞好民主管理,深入開展?fàn)巹?chuàng)“創(chuàng)新班組”活動,把主題教育,讀書競賽、崗位練兵、素質(zhì)拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺。

鼓勵有志者積極向局有關(guān)部門投稿,年終施行有賞獎勵。注重創(chuàng)新形式和內(nèi)容,創(chuàng)設(shè)活動載體,采取多種形式與方法活躍工作氣氛,做到中心工作在哪里,黨的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪里,有效地增強(qiáng)黨的凝聚力和號召力。大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),開展各類有益的活動,不斷豐富干部職工業(yè)務(wù)的生活,培養(yǎng)健康的生活情趣,為了維護(hù)好社會穩(wěn)定盡力。

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