紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)(實用15篇)

寫心得體會需要有一定的觀察力和思考能力，要能夠從自己的經(jīng)驗中提煉出有價值的內(nèi)容。要寫一篇較為完美的心得體會，可以多與他人交流和討論，獲取更多的啟發(fā)和建議。通過閱讀下面的心得體會范文，我們可以更好地理解心得體會的特點和寫作技巧。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇一

開展經(jīng)常性的紀(jì)律作風(fēng)整頓活動是公安機關(guān)的工作性質(zhì)決定的，這既是對事業(yè)、對民警高度負(fù)責(zé)的具體體現(xiàn)，也是公安機關(guān)自我完善、自我發(fā)展的迫切需要。要通過開展集中學(xué)習(xí)教育活動，集中解決干警工作中存在的突出問題，只有這樣，才能純潔思想，鍛煉一支素質(zhì)過硬的隊伍，更好地?fù)?dān)負(fù)起“鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、維護(hù)國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)”的重大政治責(zé)任和社會責(zé)任。針對公安交警隊伍建設(shè)現(xiàn)狀，交警大隊近期組織開展了為期三個月的“嚴(yán)警紀(jì)、正警風(fēng)、強素質(zhì)、樹形象”學(xué)習(xí)教育活動，通過活動的開展，筆者認(rèn)為，紀(jì)律作風(fēng)整頓工作中，要把握以下幾點：

一、抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓，要以思想教育為基礎(chǔ)。

紀(jì)律作風(fēng)整頓，實質(zhì)上是世界觀、人生觀、價值觀的一次校正，是理想、道德、信仰的一次強化，是蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣的一次培養(yǎng)。民警紀(jì)律作風(fēng)不好，從根子上講是思想出了問題。整頓紀(jì)律作風(fēng)，就要從思想教育入手，切實抓好宗旨觀念、警紀(jì)警風(fēng)、廉潔從政、艱苦奮斗等方面的教育，引導(dǎo)廣大民警講黨性、重品行、作表率。

一是要突出加強思想政治教育。加強思想政治教育，中心是增強群眾觀念。我們是“人民警察”，警察前面之所以冠上“人民”兩個字，就是因為人民是我們的衣食父母，是我們的堅強后盾。增強群眾觀念，最重要的是增進(jìn)對群眾的感情。沒有對群眾的深厚感情，就不會有工作激情;沒有對群眾的深切真愛，就不會有高度的工作使命感和責(zé)任心;只有心里裝著群眾，才會對群眾的疾苦感同身受，才能站在司機、駕駛員的角度上去想問題，才會盡職盡責(zé)地解民憂、幫民困、保民安。要通過開展經(jīng)常性的思想政治教育，使全體民警始終把人民利益至上作為永恒追求，把人民群眾滿意作為工作的出發(fā)點和歸宿點，牢固樹立為民執(zhí)法、為民服務(wù)的人生觀、價值觀，真正做一個政治上的“明白人”、經(jīng)濟上的“清白人”和作風(fēng)上的“正派人”。

二是要突出加強道德情操教育?！叭藷o德不立”。為人要有社會公德，居家要講家庭美德，從警要守職業(yè)道德。當(dāng)一名好警察，要有良好的道德基礎(chǔ)，人的能力有大小，技能有高低，大多數(shù)人都是在平凡的崗位上工作，可能干不出什么驚天動地的業(yè)績，但至少不能干出傷天害理的事情來。作為基層一線，跟群眾聯(lián)系最直接、最廣泛、最密切的公安交警，面臨的誘惑很多，稍有不慎就有可能失足。所以，要多采取一些民警喜聞樂見、易于接受的方式，從工作、家庭和社會的角度切入，開展經(jīng)常性、滲透式的道德教育，著力矯正民警的思想行為、培養(yǎng)高尚的道德情操。

三是要突出加強法制紀(jì)律教育。法制和紀(jì)律教育是學(xué)習(xí)教育的重中之重。增強法制觀念，就是要熟悉掌握法律法規(guī)，嚴(yán)格依法辦事，樹立“法大于天”的觀念。要扎實開展集中學(xué)習(xí)教育，努力提升廣大交警的法制意識、法制素養(yǎng)。同時，要以此為契機，不斷提高民警公正文明執(zhí)法水平，強化民警公正文明執(zhí)法的意識，最終將法律和紀(jì)律內(nèi)化為思想和意識，外化為行為方式和行為習(xí)慣，從而達(dá)到自覺自律、自我防范的目的。

二、抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓，要以班子建設(shè)為核心。

只有一流的班子，才能帶出一流的隊伍，干出一流的業(yè)績。一個單位的紀(jì)律作風(fēng)好不好，關(guān)鍵要看這個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子強不強、硬不硬。交警大隊要狠抓班子建設(shè)，形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、親歷親為、勇于爭先的良好局面，帶動交警整體工作的扎實開展。

一要強化學(xué)習(xí)意識，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。當(dāng)前，受大環(huán)境的影響，我們公安工作每時每刻都會遇到許多新情況、新問題。面對新事物、新挑戰(zhàn)，只有不斷地學(xué)習(xí)，努力提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能跟上時代步伐，適應(yīng)工作要求。要善于找時間學(xué)習(xí)，不要總以工作忙、抽不出時間為借口而放松學(xué)習(xí);可以少參加一些社交、宴請活動，特別是涉及到妨礙公正執(zhí)法的場合堅決不能參與，把這些時間和精力利用在讀書、看報、了解國內(nèi)外形勢上。要通過堅持不懈的學(xué)習(xí)，不斷提高自身嚴(yán)格公正執(zhí)法的能力，為擔(dān)負(fù)起“三大政治和社會責(zé)任”打好基礎(chǔ)。

二要強化進(jìn)取意識，爭做艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的“三創(chuàng)型”中層干部。實踐證明，只有工作干在實處、走在前列，才能得到組織的肯定，才能贏得民警的尊重。廣大中層干部要以“三創(chuàng)”為目標(biāo)，嚴(yán)格自律，自我加壓，贏得支持。一是要做創(chuàng)業(yè)型干部，始終保持艱苦創(chuàng)業(yè)的良好作風(fēng)和奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，心思用在工作上，作風(fēng)放在求實上，少說空話，多辦實事，不作表面文章，不圖虛名，不搞花架子。二是要做創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)干部，要樹立爭創(chuàng)一流的意識，敢為人先，勇當(dāng)排頭兵，不管開展什么工作，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，勇于實踐，不怕挫折，埋頭苦干，全面提升業(yè)務(wù)工作水平。三是要做創(chuàng)優(yōu)型領(lǐng)導(dǎo)干部，從“不求有功，但求無過”的思想束縛中解脫出來，眼界要高一點，要跳出我們的小圈子看自己，對各自的每一項工作在市局、在支隊乃至在全省同類單位中居于什么樣的位次，要做到心中有數(shù)。領(lǐng)先了怎么繼續(xù)保持，落后了怎樣迎頭趕上，都要認(rèn)真去思考。只有志存高遠(yuǎn)，樹立逢位必爭、逢旗必奪的決心和信念，才能保持隊伍昂揚向上的斗志，推動業(yè)務(wù)工作和隊伍建設(shè)的發(fā)展進(jìn)步。

三要強化團結(jié)意識，全力營造蓬勃向上的工作氛圍。維護(hù)團結(jié)是對每個單位、每名民警的基本要求，更是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，珍視團結(jié)是干好工作的重要基礎(chǔ)。每位民警都要有講團結(jié)的政治覺悟，都要有講團結(jié)的良好愿望，都要有兼聽納諫的寬闊胸懷，都要有善于與不同意見的同志合作共事的協(xié)調(diào)能力，堅持做到互相尊重、互相信任、互相支持、互相幫助、互相諒解。要做到思想常交流、工作常商量、情況常溝通，平時多談心，以堅強的黨性、嚴(yán)格的組織生活來保證思想上同心，目標(biāo)上同向，行動上同步，爭奪團體冠軍。

四要強化廉政意識，樹立廉潔勤政的良好形象。交警部門的基層干部，時時與車輛打交道，經(jīng)常和有車單位、廠礦企業(yè)、運營業(yè)主打交道，每天都要接觸各種各樣的違法駕駛?cè)?，要做到立警為公、?zhí)法為民，廉潔是第一位的，要常修從政之德，常懷律已之心，常思貪欲之害，正確對待權(quán)力、正確對待錢財、正確對待人情交往，做事一定要三思，多想想黨紀(jì)和法規(guī)，多想想組織的培養(yǎng)和肩上的責(zé)任，多想想個人前途和家庭名譽，關(guān)鍵時刻要把握住自己，一定不要做出讓自己后悔的事。

三、抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓，要以長效機制為保障。

紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是一項長期的任務(wù)，不可能一蹴而就，更不可能一勞永逸。在紀(jì)律作風(fēng)整頓活動中，既要集中力量解決一批面上的突出問題，又要深入分析產(chǎn)生這些問題的根源，以制度化、規(guī)范化、長效化為核心，研究制定新舉措，推進(jìn)整改紀(jì)律作風(fēng)的長效機制建設(shè)。一是要建章立制。要抓住這次集中整頓的有利時機，對原有的規(guī)章制度，包括個人崗位職責(zé)、科室職責(zé)、學(xué)習(xí)制度、工作制度、會議制度、廉政建設(shè)制度等，進(jìn)一步規(guī)范完善，以制度建設(shè)推動作風(fēng)建設(shè)。二是要規(guī)范管理。要狠抓制度的落實，做到有令必行、有禁必止。要加強檢查督導(dǎo)和責(zé)任倒查，規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)法規(guī)，嚴(yán)防隊伍出現(xiàn)違法違紀(jì)問題。三是要強化監(jiān)督。要把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為重要考核指標(biāo)，自覺接受有關(guān)部門、社會各界和人民群眾的監(jiān)督。要以群眾滿意度作為考核工作、選用干部、評先評優(yōu)的前置條件，引導(dǎo)民警把心思用到開展群眾工作上，把功夫下到群眾所思所盼上，把工作成績體現(xiàn)到群眾滿意上。此外，要抓好查處，對存在突出問題又不主動整頓和頂風(fēng)違紀(jì)的個人，要從嚴(yán)處理，決不姑息，保持交警隊伍的純潔。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇二

按照市委、市政府統(tǒng)一安排，局機關(guān)開展了干部紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動。自己通過前段時間的學(xué)習(xí)、思考、撰寫讀書筆記，武裝了頭腦，更新了觀念，強化了紀(jì)律，真正做到了學(xué)有所得，學(xué)有所獲。下面，我根據(jù)活動要求，結(jié)合自身實際，就自己學(xué)習(xí)體會談幾點想法。

一、問題及原因。

在前一階段深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，廣泛聽取各方面意見，并與“三查”要求對照查擺，自己還存在著以下突出問題：

(一)理論學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步深入。一是學(xué)習(xí)不夠深入。雖能積極參加集體組織的各項活動和學(xué)習(xí)，并認(rèn)真記錄和思考，但拘于日常工作，理論鉆研還不夠深入，對科學(xué)發(fā)展觀只是的掌握和運用程度有待進(jìn)一步加強。二是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠全面。聯(lián)系實際還不緊密，系統(tǒng)性不強，針對性不夠。在學(xué)習(xí)目的上不是力求全面發(fā)展，二是側(cè)重于分管工作有關(guān)的內(nèi)容，在學(xué)習(xí)過程中側(cè)重于與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，強調(diào)學(xué)以致用，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)不夠透徹，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華，學(xué)習(xí)的自覺性和主動性還有待進(jìn)一步提高。三是結(jié)合自己的思想實際的較少。理論素質(zhì)尚未完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，總體缺乏吧學(xué)習(xí)當(dāng)做一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。

(二)工作要求有待進(jìn)一步提高。一是工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高。在工作安排上，強調(diào)每項工作要按時高效完成，但在具體落實上，沒有用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量，二是深入基層調(diào)查研究不夠深入。雖然經(jīng)常利用下鄉(xiāng)等機會了解一些情況，但沒有做到撲下身子全面、深入、細(xì)致地調(diào)查研究，缺乏對基層和企業(yè)新動向、新問題、新經(jīng)驗的及時全面了解和掌握，以致在工作上有時缺乏針對性。三是對企業(yè)的指導(dǎo)力度不夠。全球性金融危機對我市中小企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了重大影響，企業(yè)發(fā)展資金短缺，市場需求大幅萎縮，產(chǎn)品科技含量低，管理水平不高，發(fā)展形勢嚴(yán)峻，部分企業(yè)尚未擺脫困境。雖然我們也在資金、信息、用地、服務(wù)等多方面積極幫助企業(yè)解決難題，但還不能完全滿足企業(yè)需求，幫扶力度尚需進(jìn)一步加強。四是改革創(chuàng)新上有差距。我對分管的工作在抓工作落實上投入的精力較大，在一定程度上影響和忽視了靜心思考，總是忙于事務(wù)，有時就忽略了反思，面對新情況、新問題、解決問題的方法缺乏創(chuàng)新。

(三)工作方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。工作作風(fēng)與可續(xù)發(fā)展觀的要求還有差距，自己感覺雖然工作比較投入，進(jìn)取心也較強，但工作作風(fēng)還不夠大膽，還存在固守經(jīng)驗的做法，做事按部就班的情況較多，步子邁得比較謹(jǐn)慎，工作新局面的形成還不是太快，對新事物新方法運用的還不夠，能夠解決的實際問題還不多，推動、指導(dǎo)分管科室開展工作的力度需要進(jìn)一步加大。在整體工作的安排布置上，能盡量做到周密細(xì)致，有布置、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響，不能很好的做到統(tǒng)籌兼顧。

(四)帶頭作用有待進(jìn)一步加強。雖能自覺學(xué)習(xí)黨的政治理論，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨政機關(guān)厲行節(jié)約的有關(guān)規(guī)定要求，做到廉潔自律，發(fā)揚艱苦奮斗精神。但是，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用還不夠充分，爭先表率精神不足，自我加壓、負(fù)重奮進(jìn)的意識不強，缺少敢為人先的氣魄和干勁。

產(chǎn)生問題的根源，有思想觀念上的，也有夠方法上的，但主要還是對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識需要進(jìn)一步深入，科學(xué)發(fā)展的理念還需進(jìn)一步增強。從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：一是政治理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入，思想解放程度不夠。二是宗旨觀念有所淡化，工作上存在自滿心里，僅滿足于完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，全心全意服務(wù)人民的意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。三是自我要求有所放松，有時放松了對前沿業(yè)務(wù)知識的及時更新，憑經(jīng)驗做事，沒有時刻提醒自己注意全面發(fā)展，緊緊跟上時代發(fā)展的腳步。四是全局觀念不夠強，怕得罪人的細(xì)想影響工作的全局的開展，未來創(chuàng)建和諧的人際關(guān)系、而對人要求不嚴(yán)，對工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。

二、方向和措施。

通過本次科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，經(jīng)過查擺問題，尋找原因，使自己更加明確了今后努力的目標(biāo)和方向：進(jìn)一步增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，進(jìn)一步提高全局意識、責(zé)任意識、進(jìn)取意識，要求自己堅持學(xué)習(xí)，做到政治堅定，思想解放，業(yè)務(wù)精通;牢記宗旨，做到以身作則，心系基層，勤政為民;愛崗敬業(yè)，做到求真務(wù)實，扎實高效，業(yè)績突出;嚴(yán)以律己，做到清正廉明，作風(fēng)正派，舉止文明。針對自身存在的問題和努力方向，制定以下整改措施：

(一)加強學(xué)習(xí)，全面提高。面對新形勢，需要我們加強政策理論的學(xué)習(xí)，解決實際問題的能力，圍繞“三個代表”重要思想，科學(xué)發(fā)展觀以及黨的方針政策，加強政治理論學(xué)習(xí);要吃透政策、把握政策、用活政策。提高學(xué)習(xí)是實效性和針對性，緊扣經(jīng)濟工作的熱點、難點問題，深入開展調(diào)查研究，撰寫調(diào)查報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供借鑒。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，塑造形象。不斷總結(jié)工作的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，不斷提出改進(jìn)工作的心辦法、新思路，努力推進(jìn)工作再上新臺階。對企業(yè)反映強烈的用地、融資、人才等問題，加強協(xié)調(diào)解決力度。樹立強烈的自覺意識和責(zé)任意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終把群眾滿意不滿意作為工作的標(biāo)準(zhǔn)，將領(lǐng)導(dǎo)干部包抓重點企業(yè)和重點項目責(zé)任制與“三問三?！?、“三帶三為”活動緊密結(jié)合起來，積極協(xié)調(diào)解決企業(yè)最關(guān)心、最急需的困難和問題。

(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，塑造形象。針對我市企業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模小，普遍存在加強與企業(yè)的溝通交流，更好地幫扶企業(yè)爭取優(yōu)惠政策資金扶持，開拓招商渠道，加大招商引資力度，增強企業(yè)安全生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)、節(jié)能減排，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的科學(xué)發(fā)展意識，引導(dǎo)企業(yè)做大做強，提高產(chǎn)品的技術(shù)含量，增強市場競爭力，實現(xiàn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。

(四)忠于職守，當(dāng)好表率。堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)。堅持講實話，出實招，辦實事，務(wù)實效，不做表面文章、不搞形式主義。實事求是，把為群眾負(fù)責(zé)和為上級負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，扎扎實實推進(jìn)各項工作的開展。以身作則，發(fā)揮模范帶頭作用，把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀與做好新形勢下的反腐倡廉等工作緊密結(jié)合起來。堅持民主集中制原則，始終做到嚴(yán)于律己，防微杜漸，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，以身作則，為干部職工樹立良好的形象。

(五)嚴(yán)于律己，廉潔奉公。按照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀要求，推進(jìn)工作創(chuàng)新，切實履行工作職責(zé)，進(jìn)一步明確各項工作的運轉(zhuǎn)程序、辦理時限、質(zhì)量目標(biāo)。落實工作責(zé)任，嚴(yán)格按照崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時結(jié)辦制等工作制度，指導(dǎo)和督促分管科室對每一項工作任務(wù)在規(guī)定時限內(nèi)保質(zhì)保量的完成。在企業(yè)發(fā)展、結(jié)構(gòu)調(diào)整、項目建設(shè)、園區(qū)發(fā)展、安全生產(chǎn)等各項工作任務(wù)上抓出成效，再創(chuàng)佳績。自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，從思想上樹立起正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀，廉潔奉公，忠于職守，依法辦事，以身作則，保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，在廉潔自律方面讓群眾滿意、組織滿意、個人滿意。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇三

作為一名學(xué)生，我們必須不斷地規(guī)范自己的行為和思維，注重作風(fēng)、紀(jì)律，不斷完善自己。在我多年的學(xué)習(xí)生涯中，也一直在探索和思考如何做到更好的作風(fēng)和嚴(yán)格的紀(jì)律。以下是我的一些心得體會，希望能夠給大家?guī)韼椭?/p>

在學(xué)習(xí)和工作中，作風(fēng)可以反映一個人的工作態(tài)度和能力。一個人的作風(fēng)優(yōu)良，則意味著他有一份認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，懂得用心做好每一件事情；相反，一個人的作風(fēng)差，則會讓人產(chǎn)生不信任、不尊重的感覺。而在紀(jì)律方面，它是學(xué)校和社會規(guī)定的一系列行為準(zhǔn)則，而這些準(zhǔn)則的遵循和執(zhí)行，是社會生活和工作不可或缺的一部分。

第二段：規(guī)范自己的言行舉止。

言行舉止是作風(fēng)中重要的一方面。我們應(yīng)該謹(jǐn)慎自己的言行，尊重他人，有禮貌，不說臟話，不詆毀別人，注意自己的形象和言行；不放過任何一個細(xì)節(jié)，包括有禮貌的問候、及時回復(fù)社交媒體、遵守課堂秩序等等，這些細(xì)節(jié)都是反應(yīng)一個人對自己行為的整體性認(rèn)識和規(guī)范。

第三段：遵循規(guī)則和制度。

遵循規(guī)則和制度是紀(jì)律上的要求。例如，遵守社交媒體的使用規(guī)則，遵守電子校園的使用規(guī)則，對于廢品和分糧的守則等等，這些都是無處不在的規(guī)定和制議，而我們一旦違反，又有可能面臨著與之相應(yīng)的懲罰。而守則則則體現(xiàn)了我們的規(guī)矩意識和公民意識，不僅僅只是單純的法律規(guī)定。只有我們能夠遵循這些規(guī)則和制度，才能夠保證自身不受到影響，并且能夠建立起自身在社會中的信任度和影響力。

第四段：挑戰(zhàn)心態(tài)，建立紀(jì)律感。

當(dāng)我們面臨一些困難或挑戰(zhàn)時，很容易出現(xiàn)“臨陣退縮”的情況，而這樣的做法是十分不妥的。我們需要時刻挑戰(zhàn)自己，建立自身的自信和決心，才能夠真正做到嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律和規(guī)矩。只要我們有了一個堅定的決心，我們可以時刻克服困難，從而建立自身的感官和紀(jì)律感。

第五段：總結(jié)。

總結(jié)自己的心得，不斷完善自己，這是日常學(xué)習(xí)中不可或缺的一部分。我們需要不斷地反思自己的行為、思維、言語、行為等各各方面，找到不足之處并及時進(jìn)行調(diào)整，從而實現(xiàn)更好的學(xué)習(xí)和工作效果。只有我們堅定信念，保持專注，才能夠真正做到作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明。作風(fēng)和紀(jì)律的關(guān)鍵在于人的心態(tài)，只有我們從自身做起，下定決心，才能真正做好。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇四

近日，根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委要求，我縣全體紀(jì)檢監(jiān)察干部深入開展學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，集中進(jìn)行了紀(jì)律作風(fēng)整頓。在學(xué)習(xí)整頓中，我嚴(yán)格按照委機關(guān)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大四中、五中全會精神和有關(guān)資料，進(jìn)取尋找過去工作中存在的不足和差距，邊學(xué)邊改，在思想上得到了進(jìn)一步提高，紀(jì)律觀念得到進(jìn)一步增強。下頭，結(jié)合這次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，我就2006年紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作談一下計劃和工作思路。

2006年我縣紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作將繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，以黨的十六屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委x次、省紀(jì)委五次全會精神，按照市紀(jì)委監(jiān)委統(tǒng)一安排，在縣紀(jì)委監(jiān)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，與時俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展各項工作。具體要做到以下三點:。

紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的重要職能和經(jīng)常性的工作，對于嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì)，加強黨風(fēng)和廉政勤政建設(shè)起著治本的重要作用，宣教工作的對象是全體黨員和政府機關(guān)公務(wù)員，主要目的是提高黨員和行政機關(guān)公務(wù)員遵守紀(jì)律的自覺性;宣傳主要資料包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)和黨紀(jì)以及有關(guān)法律法規(guī)。為此，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，應(yīng)對新時期新任務(wù)，必須理清發(fā)展思路，明確工作的重點和任務(wù)，把握正確的輿論導(dǎo)向，自覺地提高對紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作重要性和緊迫性的認(rèn)識。結(jié)合全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓，就是要深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常思貪欲之害、常懷律已之心，在立黨為公、執(zhí)政為民;就是要干一行，愛一行，鉆一行，立足本職狠抓業(yè)務(wù)工作的同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟理論，學(xué)習(xí)會計、金融、財稅、證券等知識，提高自身綜合素質(zhì)，堅持黨員先進(jìn)性本質(zhì)，做一名“忠誠、廉潔、敬業(yè)”的紀(jì)檢干部。

提高紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作，必須結(jié)合我縣實際，充分發(fā)揮紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的職能作用，緊緊依靠新聞媒體和社會各方面力量，暢通多種宣傳教育渠道，采取多種宣傳教育形式，在委機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署和安排下，圍繞縣委的中心工作，突出反腐倡廉的工作重點，群策群力，創(chuàng)造性地開展紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作。

首先在宣傳教育資料上，要結(jié)合中央和省、市紀(jì)委關(guān)于開展宣傳教育工作的指導(dǎo)思想、方針、政策和重大部署，合理安排，突出重點，一是要進(jìn)行以《黨章》和“兩個條例”為基本資料的黨風(fēng)黨紀(jì)基礎(chǔ)知識和黨規(guī)黨紀(jì)的教育，提高黨員干部遵守紀(jì)律的自覺性，減少黨內(nèi)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生;二是進(jìn)行黨的路線、方針、政策和國家法律法令的教育;三是進(jìn)行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，堅持黨員先進(jìn)性，抵制不良作風(fēng);四是進(jìn)行反腐倡廉教育，鞭笞腐敗行為，倡導(dǎo)廉潔行為。

其次在宣傳教育形式上，要根據(jù)宣教的特點，靈活地運用專題教育、系統(tǒng)教育、理論教育、形象教育、榜樣教育和案例教育，宣傳好、學(xué)習(xí)好，取得明顯實效。專題教育就是采取講座、報告會、演講會等方法針對某一個時期某種帶有傾向性問題進(jìn)行集中、應(yīng)急的專題資料教育;系統(tǒng)教育就是采取集中培訓(xùn)等方法對黨員干部和公務(wù)員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)知識基本理論等基礎(chǔ)知識的教育;理論教育就是經(jīng)過發(fā)表理論文章，編寫紀(jì)檢監(jiān)察教材進(jìn)行黨建資訊網(wǎng)理論業(yè)務(wù)培訓(xùn)、上黨課作報告等方法運用理性思維對黨員干部和公務(wù)員進(jìn)行黨紀(jì)知識和優(yōu)良傳統(tǒng)教育;形象教育就是利用電影、電視、戲劇、文學(xué)等藝術(shù)載體運用文藝手段形象具體地對廣大黨員和公務(wù)員進(jìn)行教育;榜樣教育就是利用優(yōu)秀黨員或先進(jìn)黨組織的事跡為素材進(jìn)行正面教育;案例教育就是運用已經(jīng)處理的有典型和教育意義的案例進(jìn)行警示教育，經(jīng)過剖析案例，探究涉案人員的思想根源，引以為戒。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇五

經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對作風(fēng)紀(jì)律整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識。此刻對照工作實際，作如下剖析:。

一、存在的主要問題。

1、在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動初期，片面地自我安慰，認(rèn)為自我沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自我雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對作風(fēng)紀(jì)律教育整頓的職責(zé)感、危機感認(rèn)識片面，反映出我對作風(fēng)紀(jì)律教育整頓認(rèn)識存有偏差，態(tài)度不夠端正。

3、在日常生活中，有時錯誤地強化自身的管人者主角，耍特權(quán)的現(xiàn)象偶有發(fā)生。如以前非執(zhí)行任務(wù)時沖紅燈、闖禁行，這些都是特權(quán)意識錯位的具體表現(xiàn)。

4、自身存在最嚴(yán)重的問題就是急躁的心理，在工作任務(wù)繁重或者復(fù)雜的情景下容易產(chǎn)生焦躁、心煩意亂的情緒，這樣會導(dǎo)致工作中出現(xiàn)重大失誤。

二、存在問題的主要原因。

上述這些問題的存在，雖然有必須的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面:。

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，異常是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自我對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢。

2、業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自我在業(yè)務(wù)方面存有依靠性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，害怕自我先做做不好。并且自我尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏必須自信。

3、工作方法簡單，只安于表面，把自我份內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自我的工作帶來動力。

三、今后的整改措施。

1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅僅要學(xué)條令條例，五條禁令，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點文章，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用知識武裝自我的頭腦，提高自我的修養(yǎng)，堅定自我的政治信念。進(jìn)一步增強紀(jì)律觀念，增強紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的職責(zé)感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2、要進(jìn)取開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自我辦案的本領(lǐng);要講究方法，注重實際，加強自我工作本事和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新，進(jìn)取進(jìn)取，把工作提高到一個新的水平。

3、隨時隨地的將“五條禁令”、“法紀(jì)教育”印在自我的心上，表此刻行動上。明確自我的身份，告訴自我什么能夠做，什么不能做，徹底改正自我的毛病，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，對待每一個人。

4、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。努力做到建立健全長效機制，確保部隊高度穩(wěn)定。

文檔為doc格式。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇六

為了認(rèn)真貫徹局紀(jì)律作風(fēng)教育整頓動員大會精神，端正工作態(tài)度，改進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)，促進(jìn)做好工作，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，查找不足，改進(jìn)提高，使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高，以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。

一、堅持學(xué)習(xí)，樹立好正確的人生觀、價值觀、世界觀。

一名優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實踐中，通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。只有通過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝頭腦，才能具有正確的人生觀、價值觀、世界觀。只有不斷地強化學(xué)習(xí)政治理論，才能在政治上始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識，才能具備嚴(yán)格地執(zhí)法能力，具備熱情為民服務(wù)的素質(zhì)。要做到這些，不學(xué)習(xí)、不用科學(xué)的理論武裝頭腦是不行的。沒有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的人生觀、價值觀、世界觀，也就不可能有高度自覺的政治意識，因此，我們要增強政治理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性，要抓緊的學(xué)，認(rèn)真的學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)，同時在學(xué)習(xí)中要有針對性，帶著問題去學(xué)，學(xué)時想著問題，要理論聯(lián)系實際，思考分清是非，要真正做到學(xué)習(xí)致用，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

二、勤政為民，樹立好宗旨意識和良好形象。

中國共產(chǎn)黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，我們必須正確樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，時刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政為民，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，要增強事業(yè)心和責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)“八項制度”堅決杜絕那些存在對基層同志和群眾“冷、橫、硬、推”，甚至侵犯人民群眾的利益以及“門難進(jìn)、臉難看、事難力、話難聽”的四難現(xiàn)象。要真正樹立好永恒的全心全意為人民服務(wù)思想，真心實意為人民群眾做好事、辦實事，以實際行動樹立好部門的良好形象。

三、嚴(yán)格紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能。

沒有嚴(yán)明的紀(jì)律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，我們應(yīng)再次認(rèn)識到當(dāng)前整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級的決策部署上來，認(rèn)真解決存在的突出問題。首先要嚴(yán)明工作紀(jì)律，要忠于職守，愛崗敬業(yè)，不下班不遲到早退，擅自離崗。要嚴(yán)以律己，從我做起。其次是要嚴(yán)格執(zhí)法辦事，文明執(zhí)法，熱情服務(wù)。再次是強化服務(wù)意識和效能意識，制定工作目標(biāo)和計劃，真正做到“落實”二字上，進(jìn)一步提高工作效能。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇七

紀(jì)律作風(fēng)是一個組織或機構(gòu)內(nèi)部管理的關(guān)鍵因素之一。作為一名公務(wù)員或職工，保持良好的紀(jì)律作風(fēng)是我們的職責(zé)和義務(wù)。如今，在網(wǎng)絡(luò)和信息的普及下，紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)已經(jīng)進(jìn)入了一個新的階段。本文將分享一些關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)方面的體會和經(jīng)驗，并探討應(yīng)該如何在官網(wǎng)上傳達(dá)和強調(diào)紀(jì)律作風(fēng)。

第二段：如何理解紀(jì)律作風(fēng)？

紀(jì)律作風(fēng)是指組織或機構(gòu)內(nèi)部成員理性、自覺地依照法定的規(guī)定和內(nèi)部制度規(guī)則行事的態(tài)度和行為方式。良好的紀(jì)律作風(fēng)可降低違法犯罪和不道德行為的發(fā)生，有助于組織和機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)和發(fā)展。對于公務(wù)員和職工而言，保持自己的紀(jì)律作風(fēng)不僅是維護(hù)自尊和職業(yè)形象的必要手段，也是履行職責(zé)的重要前提。

第三段：如何在官網(wǎng)上強調(diào)和傳達(dá)紀(jì)律作風(fēng)？

現(xiàn)在，越來越多的組織和機構(gòu)開始將紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)放在了更加重要的位置。啟動紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的首要任務(wù)之一，就是在組織和機構(gòu)的官方網(wǎng)站上強調(diào)和傳達(dá)相關(guān)的政策和信息。其中，可以通過宣傳紀(jì)律作風(fēng)的意義和重要性，強調(diào)依規(guī)依紀(jì)從事工作的必要性，督促職工規(guī)范自身行為，提高工作效率并為組織和機構(gòu)的長期發(fā)展打造堅實的基礎(chǔ)。

第四段：如何融入文化元素，激勵職工自覺遵守規(guī)定？

要在官網(wǎng)上框架紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)文化元素，采用積極的語氣，鼓勵職工自覺遵守規(guī)定?？梢酝瑫r采用一些例子來加以說明，這些例子可以來自于日常工作、工作實踐以及制度和規(guī)定的執(zhí)行情況等等方面。這種方法可以讓職工更好地理解規(guī)定的實際含義，從而更好地實現(xiàn)他們的個人目標(biāo)和組織的共同目標(biāo)。

第五段：結(jié)論。

在現(xiàn)代組織和機構(gòu)中，建立堅實的基礎(chǔ)需要良好的紀(jì)律作風(fēng)，而官方網(wǎng)站往往是宣傳和強調(diào)這一方面的最重要的平臺之一。在上述過程中，了解和掌握紀(jì)律作風(fēng)本身的建設(shè)內(nèi)容和原則，然后將這些內(nèi)容成功地傳達(dá)給組織和機構(gòu)的職工，才能更有成效地實現(xiàn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇八

第一段：引言（200字）。

作風(fēng)是一種行為方式，是一種態(tài)度。紀(jì)律是一種行為準(zhǔn)則，是一種規(guī)范。作風(fēng)和紀(jì)律是社會發(fā)展的重要保障，也是每個人必須遵守的基本規(guī)則。在生活和工作中，我深刻體會到了紀(jì)律和作風(fēng)的重要性以及對個人和團隊的影響。通過遵守紀(jì)律，保持良好的作風(fēng)，我們能夠更好地適應(yīng)社會環(huán)境，提升個人素質(zhì)，實現(xiàn)更大的成就。

第二段：紀(jì)律的力量（200字）。

紀(jì)律是一種規(guī)范行為的準(zhǔn)則，是社會秩序的保障。有紀(jì)律的人能夠自覺遵守法律法規(guī)，遵守團隊規(guī)章制度，遵循道德倫理。在我個人的生活和工作中，我深刻體會到了紀(jì)律的力量。只有按照規(guī)章制度行事，才能夠保持良好的工作狀態(tài)和工作效率。同時，紀(jì)律也能夠培養(yǎng)和強化自律能力，讓人具備自我約束和自我教育的能力。

第三段：作風(fēng)的重要性（200字）。

作風(fēng)是一種行為方式和處事態(tài)度，它反映了一個人的品質(zhì)和素養(yǎng)。良好的作風(fēng)能夠樹立起一個人的形象，贏得他人的尊重和信任。在工作中，一個人的作風(fēng)也決定著他的工作效果和職業(yè)發(fā)展。我發(fā)現(xiàn)，只有保持良好的作風(fēng)，才能夠在團隊中產(chǎn)生合作精神，形成良好的工作氛圍。作風(fēng)也是團隊凝聚力的源泉，只有統(tǒng)一的作風(fēng)，才能使團隊更加協(xié)調(diào)有序，發(fā)揮最大效能。

第四段：紀(jì)律和作風(fēng)對個人和團隊的影響（200字）。

紀(jì)律和作風(fēng)對個人和團隊的影響不可忽視。個人的紀(jì)律和作風(fēng)關(guān)系到整個團隊的形象和發(fā)展。一個有紀(jì)律的個人可以更好地履行自己的職責(zé)，保持良好的工作效果。同時，良好的個人作風(fēng)也能夠帶動團隊的積極性和創(chuàng)造性，使團隊更加有凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個團隊只有明確的紀(jì)律規(guī)范和良好的作風(fēng)，才能夠發(fā)揮出最大的團隊合力，從而實現(xiàn)更大的目標(biāo)。

在生活和工作中，我不斷總結(jié)和體會到了紀(jì)律和作風(fēng)的重要性。首先，紀(jì)律是自我約束的保證，只有有紀(jì)律的人才能夠更好地規(guī)劃自己的生活和工作。通過遵循規(guī)章制度，我能夠更加規(guī)律地安排時間，合理分配任務(wù)，提高工作效率。其次，良好的作風(fēng)是個人修養(yǎng)和形象的體現(xiàn)。在與人交往中，我時常保持謙虛、真誠和友善的態(tài)度，積極參與團隊合作，與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立起良好的關(guān)系。通過不斷改進(jìn)自己的作風(fēng)，我逐漸發(fā)現(xiàn)，自己得到了更多的認(rèn)可和尊重。最后，紀(jì)律和作風(fēng)在團隊中的影響不容忽視。通過建立起明確的紀(jì)律規(guī)范，我們能夠更好地協(xié)調(diào)和配合，發(fā)揮出整個團隊的最大潛力。

總結(jié)：通過深入體會和實踐，我深信紀(jì)律和作風(fēng)對個人和團隊的影響不可忽視。只有保持良好的紀(jì)律和作風(fēng)，我們才能夠適應(yīng)社會環(huán)境，提升個人素質(zhì)，實現(xiàn)更大的成就。身為一個現(xiàn)代人，我們要時刻牢記紀(jì)律的重要性，注重作風(fēng)的培養(yǎng)，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，為社會的進(jìn)步和團隊的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇九

全面加強新形勢下機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，異常是加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是進(jìn)取落實區(qū)政府“治腐”“治散”“治庸”活動的具體實踐。作為一名建設(shè)部門分管拆遷工作的干部，身處熱點敏感部門，位于風(fēng)口浪尖之中，僅有更加嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)的各項規(guī)定，堅持做到秉公用權(quán)，廉潔從政，才能確保拆遷工作平穩(wěn)、健康、順利進(jìn)行。筆者結(jié)合拆遷工作性質(zhì)和特點，談?wù)勛晕覍Ρ脵?quán)，廉潔從政的思想認(rèn)識。

一、堅持秉公用權(quán)，廉潔從政必須依法行政，依法用權(quán)。

分析一些腐敗現(xiàn)象的思想根源，就是因為一些干部經(jīng)不起權(quán)利的誘惑，不能夠依法辦事。說實話，權(quán)力是雙面巨刃，既能夠用來為人民辦實事，也可能被腐蝕，發(fā)生異化變質(zhì)，成為謀取私利的工具。我們必須時刻清醒地認(rèn)識到，自我手中的權(quán)力是人民賦予的，人民是權(quán)力的所有者。對我們每一個有權(quán)在手的人而言，權(quán)力意味著職責(zé)和義務(wù)，權(quán)力越大，職責(zé)也就越大。為官者，若不能依法行政、依法用權(quán)，何以為民解憂，又何以言公仆是否用好權(quán)的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，就是看我們的干部是不是出于依法辦事。隨著我區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展，“率先達(dá)小康，建設(shè)新維揚”的步伐明顯加快，城市化建設(shè)駛?cè)肓丝燔嚨?，對拆遷工作提出了新的要求和任務(wù)。而拆遷工作關(guān)系到老百姓的切身利益，關(guān)系到城市化的進(jìn)程，關(guān)系到社會的穩(wěn)定，如果我們在這些方面出了問題，那就不僅僅是道德品質(zhì)的問題，而是對權(quán)力的違法運用，是對國家、團體、人民利益的剝奪，必然要受到黨紀(jì)國法的懲處。

所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要在紛繁復(fù)雜的社會生活中不迷茫，在各種思想文化沖擊下不困惑，在金錢美色誘惑面前不失節(jié)，就應(yīng)當(dāng)常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到權(quán)大不移公仆心、位高更知職責(zé)重，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，從思想源頭上解決好“為誰當(dāng)官、為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)”這個從政為官的根本問題，做到拒腐蝕，永不貪。

二、堅持秉公用權(quán)，廉潔從政必須公道正派，不殉私情。

廉潔方能聚人，律己方能服人，身正方能帶人，無私方能感人。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部必須清正廉潔、公平公正，既要講原則，又要講情義。講情義，就是要有感情、有人情味兒。一個部門或單位，大家走到一齊，既是工作需要，也是一種緣分。如果不講情義，單位就沒有凝聚力;如果只講情義而不講原則，單位就難免散沙一盤，失去戰(zhàn)斗力。同樣，在拆遷工作中，應(yīng)對人民群眾，我們要把講原則與講情義有機結(jié)合起來，真正做到情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所用。既要把黨和政府的拆遷政策落實到老百姓的切身利益中去，又要關(guān)心、關(guān)愛每一個被拆遷戶。城市房屋拆遷問題是當(dāng)前各方關(guān)注的熱點重點問題，已被兩會和中紀(jì)委所關(guān)注。溫家寶總理曾在形勢報告會上強調(diào)過要著力解決兩大問題經(jīng)濟運行中的突出問題和矛盾，關(guān)系群眾切身利益的問題。其中他提到最關(guān)心的問題中就有城市房屋拆遷問題。在這樣的大背景下，我們要以敏銳的政治嗅覺，以扎實的工作態(tài)度，以公道正派的言行，把拆遷工作的每一個細(xì)節(jié)落實好。

三、

堅持秉公用權(quán)，廉潔從政必須信念堅定，加強學(xué)習(xí)。

信念的喪失，道德的墮落往往是腐敗發(fā)生的根源，稍有放松、懈怠，就可能權(quán)為私用，滑向腐敗的深淵。所以，我們僅有不斷加強思想道德修養(yǎng)，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，用理性控制私欲，才能自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，真正做到秉公用權(quán)、廉潔從政。拆遷工作是一項政策性強、情景復(fù)雜、工作難度大的工作，我們要站在講政治的高度，把學(xué)習(xí)作為一種職責(zé)，一種意識，經(jīng)過相關(guān)拆遷法規(guī)、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)來樹立秉公用權(quán)廉潔從政的夢想信念。當(dāng)今時代，隨著城市化建設(shè)的不斷深入，新情景、新知識、新觀念不斷涌現(xiàn)，如果不加強學(xué)習(xí)、不注重學(xué)習(xí)、不善于學(xué)習(xí)，就要被這個時代所淘汰。當(dāng)然，作為黨的干部，我們更應(yīng)把學(xué)習(xí)作為提高本事素質(zhì)、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的根本之道。同時，學(xué)習(xí)的目的全在于運用，在于提高，要應(yīng)把學(xué)習(xí)和實踐結(jié)合起來，善于運用學(xué)到的知識解決實際工作中的問題，努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展和促進(jìn)社會和諧的本事，不斷提高分析問題、解決問題的本事，不斷提高拒腐防變的本事，打牢自我的思想防線，確保自我在任何時候都做到不以權(quán)謀私，不濫用職權(quán)，不貪贓枉法。

四、堅持秉公用權(quán)，廉潔從政必須加強監(jiān)督，理解監(jiān)督。

監(jiān)督的前提是公開，如果權(quán)力都在暗箱里操作，那監(jiān)督就是空話。所以，必須經(jīng)過制度和法制來保證權(quán)力運行的規(guī)范和透明，才能把人民賦予的權(quán)力真正用來為人民謀利益、辦實事上。加強對權(quán)力的監(jiān)督，黨員干部必須增強理解黨組織和群眾監(jiān)督的自覺意識，嚴(yán)格約束自我，自覺理解組織、群眾、輿論的監(jiān)督。如果不主動增強理解監(jiān)督的意識，有逃過監(jiān)督的僥幸心理，就容易放縱思想，我行我素，結(jié)果身敗名裂。虛心地、真誠地理解監(jiān)督和批評，不是一種擺設(shè)，也不是一種姿態(tài)，而是黨性原則的重大問題，是增強免疫力的內(nèi)在力量，是抵御各種誘惑，堅持秉公用權(quán)，廉潔從政的重要保證。秉公用權(quán)、廉潔從政，既是作風(fēng)要求，更是紀(jì)律規(guī)范。自覺理解黨組織和群眾的監(jiān)督，不僅僅是一種胸懷、一種境界，也是對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對自我負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

所以，在實施拆遷過程中，我們要堅持陽光操作，做到政策公開、補償公開、辦事公正。要推行拆遷公示、信訪投訴接待、目標(biāo)職責(zé)承諾、拆遷舉報、拆遷過程監(jiān)管、職責(zé)追究等制度，公開房屋拆遷許可證資料、拆遷政策、拆遷評估結(jié)果、拆遷補償標(biāo)準(zhǔn)、拆遷工作流程、拆遷實施單位、產(chǎn)權(quán)調(diào)換房源等資料。對建設(shè)項目、擴遷范圍、安置方法、補償標(biāo)準(zhǔn)等及時向群眾公示，理解群眾監(jiān)督。僅有這樣，才能真正樹立起秉公用權(quán)、廉潔從政的良好風(fēng)氣，成為讓組織放心、讓群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部。

通過紀(jì)律作風(fēng)整頓中，我充分認(rèn)識到，警察這個職業(yè)不僅僅是完成自己的本職任務(wù)，而且還要在生活和工作中不斷地嚴(yán)格要求自己，提高自己的道德水平，增強我們的道德素養(yǎng)和責(zé)任意識。只有有了這樣的認(rèn)識，我們的工作才真正有價值、有意義。

首先在政治思想方面：必須嚴(yán)格要求自己，長期堅持學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，學(xué)習(xí)《憲法》、《刑法》、《民法》、《治安管理處罰法》等來嚴(yán)格要求自己，領(lǐng)會“三個代表”重要思想、黨召開的會議精神、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀等，讓自己以為人民服務(wù)事業(yè)而奮斗，在社會中為群眾安全獻(xiàn)身。

其次，在辦案工作過程中，要不斷豐富自身學(xué)識，努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平;嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)，有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè);堅持“一切為了群眾，為了群眾的一切”，樹立正確的人才觀，重視自身的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng)，與每一個村民建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一戶村民，尊重每一個村民的人格。黨交給人民警察的任務(wù)就是“奉公職守，為民服務(wù)”，作為政治警察更是承擔(dān)著為民服務(wù)的重要責(zé)任。

通過這次學(xué)習(xí)，我受益很多。在以后的工作中我會更進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，及時掌握黨的工作重點和方針，與上級保持高度的一致;從思想上、行動上提高自己的工作責(zé)任心，樹立一切為民服務(wù)的思想，提升業(yè)務(wù)知識，做到政治業(yè)務(wù)兩過硬，爭做人民滿意的警察。在今年的紀(jì)律作風(fēng)整頓中，我充分認(rèn)識到，警察這個職業(yè)不僅僅是完成自己的本職任務(wù)，而且還要在生活和工作中不斷地嚴(yán)格要求自己，提高自己的道德水平，增強我們的道德素養(yǎng)和責(zé)任意識。只有有了這樣的認(rèn)識，我們的工作才真正有價值、有意義。在這次的紀(jì)律作風(fēng)整頓，讓我對作為一名人的民警察應(yīng)具備的基本素質(zhì)有了更進(jìn)一步的認(rèn)識。

透過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對作風(fēng)紀(jì)律整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識。此刻對照工作實際，作如下剖析：

一、存在的主要問題??

1、在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動初期，片面地自我安慰，認(rèn)為自我沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自我雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對作風(fēng)紀(jì)律教育整頓的職責(zé)感、危機感認(rèn)識片面，反映出我對作風(fēng)紀(jì)律教育整頓認(rèn)識存有偏差，態(tài)度不夠端正。

3、在日常生活中，有時錯誤地強化自身的管人者主角，耍特權(quán)的現(xiàn)象偶有發(fā)生。如以前非執(zhí)行任務(wù)時沖紅燈、闖禁行，這些都是特權(quán)意識錯位的具體表現(xiàn)。

4、自身存在最嚴(yán)重的問題就是急躁的心理，在工作任務(wù)繁重或者復(fù)雜的狀況下容易產(chǎn)生焦躁、心煩意亂的情緒，這樣會導(dǎo)致工作中出現(xiàn)重大失誤。

二、存在問題的主要原因??

上述這些問題的存在，雖然有必須的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時光，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理*底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，個性是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自我對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢。

2、業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自我在業(yè)務(wù)方面存有依靠性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，害怕自我先做做不好。并且自我尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏必須自信。

3、工作方法簡單，只安于表面，把自我份內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自我的工作帶來動力。

三、今后的整改措施??

1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅僅要學(xué)條令條例，五條禁令，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點文章，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用知識武裝自我的頭腦，提高自我的修養(yǎng)，堅定自我的政治信念。進(jìn)一步增強紀(jì)律觀念，增強紀(jì)律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的職責(zé)感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2、要用心開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自我辦案的本領(lǐng);要講究方法，注重實際，加強自我工作潛力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新，用心進(jìn)取，把工作提高到一個新的水平。

3、隨時隨地的將“五條禁令”、“法紀(jì)教育”印在自我的心上，表此刻行動上。明確自我的身份，告訴自我什么能夠做，什么不能做，徹底改正自我的毛病，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，對待每一個人。

4、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性。目前對我而言，的問題是要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。努力做到建立健全長效機制，確保部隊高度穩(wěn)定。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十

9月12日，我有幸被抽調(diào)至華亭縣公安局應(yīng)急處突訓(xùn)練班內(nèi)，十五天的訓(xùn)練已經(jīng)過去了七天，這七天內(nèi)，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了隊列隊形訓(xùn)練、伸縮_的使用方法、_盾牌的使用以及應(yīng)急棍的使用。在戰(zhàn)訓(xùn)的七天里，深切的感受到了這種培訓(xùn)模式的優(yōu)處，既能鍛煉人，又能開拓視野，增長見識，提高自身素養(yǎng)。在訓(xùn)練中斷總結(jié)經(jīng)驗，我們增強了警務(wù)技能訓(xùn)練以及處置突發(fā)性事件及群體性事件的本事，有效地提高里了民警處置突發(fā)警情及做好群眾工作的本事。

訓(xùn)練開始的時候，我感覺到壓力異常大，短短的十五天，我們要學(xué)習(xí)的資料卻有很多，可是自我卻時刻用領(lǐng)導(dǎo)的話語來勉勵自我。這次訓(xùn)練，不僅僅訓(xùn)練的是我們的體魄，埂訓(xùn)練了我們的職責(zé)心以及團隊協(xié)作精神。僅有在艱苦的訓(xùn)練環(huán)境和嚴(yán)格的組織紀(jì)律才能打造出一支團結(jié)奮戰(zhàn)的戰(zhàn)訓(xùn)隊伍，在訓(xùn)練中，我們?nèi)w隊員沒有人叫苦喊累，大家相互鼓勵，通力協(xié)作，圓滿完成了前七天的各項訓(xùn)練。在這樣的一支士氣旺盛、精誠團結(jié)的隊伍里面，我深刻領(lǐng)悟到何謂團結(jié)精神，何謂工作職責(zé)感，也明白如何是一個真正的整體。身為戰(zhàn)訓(xùn)隊員，我也深刻體會人民警察的真正職責(zé)所在。作為一名公安輔警我深刻體會到，練好基本功，提高自身綜合素質(zhì)，對于做好本職工作是何等的重要。

一身汗水;一刻也不偷懶，我不能為自我所在的團隊抹黑。

在這次訓(xùn)練中，我收獲了一份成熟，而更重要的是，我明白了一個道理，人生學(xué)習(xí)最重要，訓(xùn)練是不僅僅是民警的必須課，也是我們輔警必不可少的訓(xùn)練課。即使培訓(xùn)結(jié)束后，我仍要繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提高。我要不斷加強學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，以堅持健康的身體，熱情的斗志，適應(yīng)新情景，解決新問題，進(jìn)取做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作。這就是我參加縣局十五天應(yīng)急處突訓(xùn)練已經(jīng)過去七天的實戰(zhàn)技能培訓(xùn)的收獲。

回到自我工作崗位后，我將會繼續(xù)堅持這次戰(zhàn)訓(xùn)中養(yǎng)成的良好作風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項法律法規(guī)，提高辦案和執(zhí)法、服務(wù)群眾的本事和水平，樹立人民警察良好形象，時刻以一名正式民警的要求來嚴(yán)格要求自我，履行好一名人民警察的神圣職責(zé)。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十一

在個人及團隊的工作中，紀(jì)律作風(fēng)是必不可少的。紀(jì)律作風(fēng)的嚴(yán)肅性決定了團隊的凝聚力和執(zhí)行力，它不僅是一種態(tài)度，更是一種行動和習(xí)慣。在工作的過程中，我學(xué)到了一些關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)的心得和體會。

第一段：強化自我意識，確立起點。

紀(jì)律作風(fēng)是一種積極向上的態(tài)度和習(xí)慣，它是一種自我要求和自我約束的過程。我們首先要做到立足自我，明確自己的職責(zé)和工作目標(biāo)，才能更好地規(guī)范自己的行為。在大型團隊中，每個人的工作都緊密相連，若沒有好的作風(fēng)和紀(jì)律性，很容易引起匯總結(jié)果的錯誤。因此，我們要認(rèn)識到自己在團隊中的重要性，切實履行好自己的作用。

第二段：嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，規(guī)范工作手續(xù)。

對于紀(jì)律性強的團隊，一定要有一個標(biāo)準(zhǔn)的工作流程和操作規(guī)程。我們要遵守制定好的規(guī)章制度，不得擅自更改或有違規(guī)行為。例如，很多公司都有工作日歷，包括每天的會議時間、任務(wù)期限、八小時工作時間等等，我們應(yīng)該在工作中遵循這些規(guī)定，不要擅自更改或違反。遵守規(guī)章制度不僅規(guī)范了行為舉止，也保證了整個團隊的運作順暢。

第三段：自我影響，帶頭遵守。

團隊紀(jì)律性并非單靠一人之力就能建立，而是需要每個人共同參與。我們要切實履行承諾，完成任務(wù)，做到言出必行，以身作則起到表率作用。同時，我們也可以適時地鼓勵或提醒隊員，讓整個團隊的行為更加規(guī)范和有序。

第四段：心態(tài)調(diào)整，接受評估意見。

在工作中，我們難免會有出錯的時候，但我們不應(yīng)該因為一時的失敗或挫折而失去紀(jì)律作風(fēng)。相反，我們要接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議，做到自我反省和自我調(diào)整。只有這樣，我們才能不斷提高自己的素質(zhì)和工作效率。

第五段：不斷改進(jìn)，建設(shè)互相支持的團隊。

團隊中的紀(jì)律性不僅是個人行為的體現(xiàn)，更是所有成員共同努力的結(jié)果。在不斷提高紀(jì)律性的過程中，我們可以通過定期的teambuilding、分享會等活動來提升相互間的信任和合作力。通過加強互相支持和協(xié)作，我們可以建設(shè)一個優(yōu)秀的工作團隊。

結(jié)論：

紀(jì)律作風(fēng)是一個人和團隊的素質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)，是團隊凝聚力和執(zhí)行力的基礎(chǔ)。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，切實履行自己的職責(zé)，自我約束和自我反省，最終建設(shè)一個優(yōu)秀的工作團隊。每一個人都是團隊中的一份子，只有共同遵循紀(jì)律作風(fēng)，才能在競爭激烈的市場中獲得成功和勝利。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十二

全面加強新形勢下機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，異常是加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是進(jìn)取落實區(qū)政府“治腐”“治散”“治庸”活動的具體實踐。作為一名建設(shè)部門分管拆遷工作的干部，身處熱點敏感部門，位于風(fēng)口浪尖之中，僅有更加嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)的各項規(guī)定，堅持做到秉公用權(quán)，廉潔從政，才能確保拆遷工作平穩(wěn)、健康、順利進(jìn)行。筆者結(jié)合拆遷工作性質(zhì)和特點，談?wù)勛晕覍Ρ脵?quán)，廉潔從政的思想認(rèn)識。

分析一些腐敗現(xiàn)象的思想根源，就是因為一些干部經(jīng)不起權(quán)利的誘惑，不能夠依法辦事。說實話，權(quán)力是雙面巨刃，既能夠用來為人民辦實事，也可能被腐蝕，發(fā)生異化變質(zhì)，成為謀取私利的工具。我們必須時刻清醒地認(rèn)識到，自我手中的權(quán)力是人民賦予的，人民是權(quán)力的所有者。對我們每一個有權(quán)在手的人而言，權(quán)力意味著職責(zé)和義務(wù)，權(quán)力越大，職責(zé)也就越大。為官者，若不能依法行政、依法用權(quán)，何以為民解憂，又何以言公仆是否用好權(quán)的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，就是看我們的干部是不是出于依法辦事。隨著我區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展，“率先達(dá)小康，建設(shè)新維揚”的步伐明顯加快，城市化建設(shè)駛?cè)肓丝燔嚨溃瑢Σ疬w工作提出了新的要求和任務(wù)。而拆遷工作關(guān)系到老百姓的切身利益，關(guān)系到城市化的進(jìn)程，關(guān)系到社會的穩(wěn)定，如果我們在這些方面出了問題，那就不僅僅是道德品質(zhì)的問題，而是對權(quán)力的違法運用，是對國家、團體、人民利益的剝奪，必然要受到黨紀(jì)國法的懲處。

所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要在紛繁復(fù)雜的社會生活中不迷茫，在各種思想文化沖擊下不困惑，在金錢美色的誘惑面前不失節(jié)，就應(yīng)當(dāng)常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到權(quán)大不移公仆心、位高更知職責(zé)重，永葆...人的政治本色，從思想源頭上解決好“為誰當(dāng)官、為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)”這個從政為官的根本問題，做到拒腐蝕，永不貪。

廉潔方能聚人，律己方能服人，身正方能帶人，無私方能感人。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部必須清正廉潔、公平公正，既要講原則，又要講情義。講情義，就是要有感情、有人情味兒。一個部門或單位，大家走到一齊，既是工作需要，也是一種緣分。如果不講情義，單位就沒有凝聚力;如果只講情義而不講原則，單位就難免散沙一盤，失去戰(zhàn)斗力。同樣，在拆遷工作中，應(yīng)對人民群眾，我們要把講原則與講情義有機結(jié)合起來，真正做到情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所用。既要把黨和政府的拆遷政策落實到老百姓的切身利益中去，又要關(guān)心、關(guān)愛每一個被拆遷戶。城市房屋拆遷問題是當(dāng)前各方關(guān)注的熱點重點問題，已被兩會和中紀(jì)委所關(guān)注。溫家寶總理曾在形勢報告會上強調(diào)過要著力解決兩大問題經(jīng)濟運行中的突出問題和矛盾，關(guān)系群眾切身利益的問題。其中他提到最關(guān)心的問題中就有城市房屋拆遷問題。在這樣的大背景下，我們要以敏銳的政治嗅覺，以扎實的工作態(tài)度，以公道正派的言行，把拆遷工作的每一個細(xì)節(jié)落實好。

信念的喪失，道德的墮落往往是腐敗發(fā)生的根源，稍有放松、懈怠，就可能權(quán)為私用，滑向腐敗的深淵。所以，我們僅有不斷加強思想道德修養(yǎng)，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，用理性控制私欲，才能自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，真正做到秉公用權(quán)、廉潔從政。拆遷工作是一項政策性強、情景復(fù)雜、工作難度大的工作，我們要站在講政治的高度，把學(xué)習(xí)作為一種職責(zé)，一種意識，經(jīng)過相關(guān)拆遷法規(guī)、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)來樹立秉公用權(quán)廉潔從政的夢想信念。當(dāng)今時代，隨著城市化建設(shè)的不斷深入，新情景、新知識、新觀念不斷涌現(xiàn)，如果不加強學(xué)習(xí)、不注重學(xué)習(xí)、不善于學(xué)習(xí)，就要被這個時代所淘汰。當(dāng)然，作為黨的干部，我們更應(yīng)把學(xué)習(xí)作為提高本事素質(zhì)、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的根本之道。同時，學(xué)習(xí)的目的全在于運用，在于提高，要應(yīng)把學(xué)習(xí)和實踐結(jié)合起來，善于運用學(xué)到的知識解決實際工作中的問題，努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展和促進(jìn)社會和諧的本事，不斷提高分析問題、解決問題的本事，不斷提高拒腐防變的本事，打牢自我的思想防線，確保自我在任何時候都做到不以權(quán)謀私，不濫用職權(quán)，不貪贓枉法。

監(jiān)督的前提是公開，如果權(quán)力都在暗箱里操作，那監(jiān)督就是空話。所以，必須經(jīng)過制度和法制來保證權(quán)力運行的規(guī)范和透明，才能把人民賦予的權(quán)力真正用來為人民謀利益、辦實事上。加強對權(quán)力的監(jiān)督，黨員干部必須增強理解黨組織和群眾監(jiān)督的自覺意識，嚴(yán)格約束自我，自覺理解組織、群眾、輿論的監(jiān)督。如果不主動增強理解監(jiān)督的意識，有逃過監(jiān)督的僥幸心理，就容易放縱思想，我行我素，結(jié)果身敗名裂。虛心地、真誠地理解監(jiān)督和批評，不是一種擺設(shè)，也不是一種姿態(tài)，而是黨性原則的重大問題，是增強免疫力的內(nèi)在力量，是抵御各種誘惑，堅持秉公用權(quán)，廉潔從政的重要保證。秉公用權(quán)、廉潔從政，既是作風(fēng)要求，更是紀(jì)律規(guī)范。自覺理解黨組織和群眾的監(jiān)督，不僅僅是一種胸懷、一種境界，也是對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對自我負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

所以，在實施拆遷過程中，我們要堅持陽光操作，做到政策公開、補償公開、辦事公正。要推行拆遷公示、信訪投訴接待、目標(biāo)職責(zé)承諾、拆遷舉報、拆遷過程監(jiān)管、職責(zé)追究等制度，公開房屋拆遷許可證資料、拆遷政策、拆遷評估結(jié)果、拆遷補償標(biāo)準(zhǔn)、拆遷工作流程、拆遷實施單位、產(chǎn)權(quán)調(diào)換房源等資料。對建設(shè)項目、擴遷范圍、安置方法、補償標(biāo)準(zhǔn)等及時向群眾公示，理解群眾監(jiān)督。僅有這樣，才能真正樹立起秉公用權(quán)、廉潔從政的良好風(fēng)氣，成為讓組織放心、讓群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十三

紀(jì)律作風(fēng)是一個組織或社會的基本準(zhǔn)則之一，這是維持組織正常運作和社會穩(wěn)定不可缺少的一環(huán)。同時，紀(jì)律作風(fēng)也是一個人的基本素養(yǎng)之一，它體現(xiàn)了一個人的自我修養(yǎng)和自律意識。因此，認(rèn)真對待紀(jì)律作風(fēng)，正確認(rèn)識其重要性，學(xué)習(xí)弘揚一種優(yōu)秀的作風(fēng)，這對每個人都有深刻的意義。

第二段：認(rèn)識紀(jì)律作風(fēng)。

紀(jì)律作風(fēng)是指一個人的行為是符合制度規(guī)范和社會道德正義的一種風(fēng)度。只有一個人做到嚴(yán)格遵守制度規(guī)范，遵守社會道德及法律法規(guī)，才能使自己處于一個規(guī)范化、有序化的狀態(tài)。紀(jì)律作風(fēng)還涉及到人際關(guān)系，例如，一個人在工作生活中能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)、守信用、關(guān)心他人、謙虛謹(jǐn)慎等等。這些方面的表現(xiàn)都是紀(jì)律作風(fēng)的體現(xiàn)。

在工作中，一個人的紀(jì)律作風(fēng)是直接影響到工作成效的。如果一個人的責(zé)任心不夠強，不嚴(yán)格遵守工作規(guī)范，可能會給工作中帶來諸多負(fù)面影響。而如果堅持紀(jì)律作風(fēng)，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，就會得到同事和上級的認(rèn)可，也會在工作中扮演更加重要的角色，逐步向著更高的崗位邁進(jìn)。

在日常生活中，一個人的紀(jì)律作風(fēng)，往往成為我們獲得周圍人尊敬和信任的基礎(chǔ)。例如，一個人不遲到、不早退、不說臟話、不隨意改動他人私人物品等等。這些看似小的細(xì)節(jié)，卻反映了一個人的修養(yǎng)和素質(zhì)，得到了周圍人的尊重。又例如，能夠自覺遵守交規(guī)、環(huán)保規(guī)范、社交禮儀等等，在社會生活中也能夠獲得他人的認(rèn)可。

第五段：總結(jié)。

紀(jì)律作風(fēng)是生活中的一種態(tài)度、一種修養(yǎng)、一種道德，它不僅僅適用于工作和生活場景，還包括社交和精神層面。一個人能夠堅持紀(jì)律作風(fēng)，不僅僅是一種體現(xiàn)自信與果敢，更是一種謙虛容人和起碼尊重他人的表現(xiàn)。當(dāng)我們從自身入手，主動培養(yǎng)好紀(jì)律作風(fēng)，就能做到以身作則，發(fā)揮良好的示范作用，帶動周圍人共同踐行好這種基本準(zhǔn)則，使社會更加和諧有序。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十四

按照市委、政府兩辦2012年春節(jié)后全體黨員干部思想紀(jì)律作風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動的安排意見，自1月30日開始，我局開展了為期一周的干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。經(jīng)過學(xué)習(xí)動員、對照檢查、落實整改三個階段的教育整頓，到達(dá)了統(tǒng)一思想、改善作風(fēng)、推進(jìn)工作的目標(biāo)。下頭，我就自我學(xué)習(xí)思考談一些體會。

經(jīng)過認(rèn)真查找，認(rèn)為主要有以下幾個方面:。

(一)思想認(rèn)識不足。近年來，中省市出臺了一系列鼓勵扶持中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟政策措施，對加快落后地區(qū)中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展起到了至關(guān)重要作用，但落實工作還不十分夢想，仍存在政策落實不具體、兌現(xiàn)不到位現(xiàn)象。在為基層、為企業(yè)服務(wù)中，服務(wù)手段欠缺，服務(wù)水平不高，服務(wù)不到位現(xiàn)象依然存在。

(二)思想不夠解放。在審視經(jīng)濟發(fā)展定位上，眼界不寬，視野不廣，常局限于本地區(qū)、本部門工作，沒有放眼發(fā)達(dá)地區(qū)乃至全國大格局中研究;在項目建設(shè)、發(fā)展目標(biāo)定位等決策上，普遍起點較低，僅局限于年度任務(wù)完成，沒有真正從發(fā)展?jié)摿?、市場需求等方面去深入研?在落實中小企業(yè)和非公經(jīng)濟發(fā)展舉措上，辦法不夠豐富，常常局限于一時一事，單項推進(jìn)，沒有真正從綜合性、協(xié)調(diào)性、創(chuàng)新性等方面去統(tǒng)籌安排、科學(xué)規(guī)劃。

(三)開拓創(chuàng)新意識不強。對中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展政策性體制改革研究不夠深入，異常是對影響企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的癥結(jié)性問題探討不夠、研究不深、力度不大，解決問題往往從習(xí)慣思維著眼，往往憑經(jīng)驗辦事，拿出新辦法和新舉措較少，不善于突破條條框框，沒有真正從創(chuàng)新上想辦法、找出路。

(四)抓重點工作力度不夠。自我多數(shù)時間忙于日常事務(wù)，忙于會議應(yīng)酬，工作缺乏預(yù)見性和超前性，對重要工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)缺乏主動性和攻堅性。主要體此刻:抓實際工作多，抓學(xué)習(xí)研究少;抓具體事務(wù)多，抓宏觀決策協(xié)調(diào)少;抓面上工作多，抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)少;抓業(yè)務(wù)工作多，抓思想教育少。

一是理論學(xué)習(xí)不夠。平時只注重零敲碎打的學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入鉆研相對較少，學(xué)習(xí)的深度和廣度還不夠;注重實用主義、以干代學(xué)，與工作有關(guān)的學(xué)得多一些，與工作無關(guān)的學(xué)的少一些，精讀細(xì)研的較少。

二是調(diào)研工作不夠。平時深入基層、深入企業(yè)調(diào)研工作比較少，調(diào)研構(gòu)成的材料在精、深、實上還不夠，對承擔(dān)的工作不求創(chuàng)新、干出特色，總認(rèn)為不出差錯就好。

一是強政治理論學(xué)習(xí)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。經(jīng)過學(xué)習(xí)，增強自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。加強政治理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)理論武裝頭腦，增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的主動性和自學(xué)性。以高度的職責(zé)感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

二是促進(jìn)班子和諧。努力做好自我分管的工作，認(rèn)真負(fù)起職責(zé)，多和班子成員之間的溝通協(xié)調(diào);不憑個人好惡、主觀情感而草率行事，以公心履行職責(zé)，力求公正;同志之間以誠相待，敞開心扉，不兜圈子，不耍手段;互相學(xué)習(xí)，互相借鑒，嚴(yán)格要求自我，促進(jìn)班子和諧。

三是認(rèn)真履行職責(zé)。把精力用在謀求事業(yè)的發(fā)展上，在工作中做到立足本職、了解全局，創(chuàng)造性地開展工作，改變以往墨守成規(guī)、一成不變思想觀念。結(jié)合分管工作，不斷研究新情景、分析新形勢、提出新對策，扎扎實實地做好自我分管工作。堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，淡化職位和權(quán)力，不計較個人的名與利、得與失、利與害。

四是團結(jié)一致抓工作。搞好團結(jié)是抓好工作前提和基礎(chǔ)，主動維護(hù)班子成員威信，做到工作上相互補臺、互相尊重、相互信任，以誠相待，為一個共同的事業(yè)心往一處想，勁往一處使，把主要精力放在抓工作促發(fā)展上。同時認(rèn)為，班子成員之間在一齊工作，難免會有一些想法不一致，有意見分歧時，及時溝通思想，做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，大事講原則，小事講風(fēng)格，不計較無關(guān)原則的問題。

五是做到廉潔自律。首先要加強自身學(xué)習(xí)。無論工作多忙，時間多緊，都不能放松對黨的新知識、新理論的學(xué)習(xí)和把握，經(jīng)過學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì)。其次是錘煉黨性。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要樹立牢固黨性觀念，用《黨章》嚴(yán)格要求自我，時刻檢查對照自我的言行，始終把立黨為公、執(zhí)政為民作為為人民服務(wù)的宗旨。俗話說，做事先要做人，平時工作和學(xué)習(xí)中，時常提醒自我為人要品行端正、公道正派，相處時相互尊重，大家會心境舒暢，關(guān)系融洽，合作愉快。樹立正確的權(quán)力觀，始終堅持清醒的頭腦，堅持自重、自省、自警、自勵，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的誘惑，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗。

總之，作為領(lǐng)導(dǎo)班子一員，為建設(shè)一個團結(jié)、和諧、奮斗向上的領(lǐng)導(dǎo)團體，建設(shè)一個讓組織放心、令群眾滿意的好的領(lǐng)導(dǎo)班子，我和其他成員都有同樣一份職責(zé)。我會從自身做起，在建設(shè)和諧領(lǐng)導(dǎo)班子中，做出自我應(yīng)付出的努力，共同把和諧領(lǐng)導(dǎo)班子維護(hù)好、建設(shè)好，為推動全市經(jīng)濟社會全面發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

紀(jì)律作風(fēng)心得體會官網(wǎng)篇十五

第一段：

談到作風(fēng)紀(jì)律，它們是組織文化的核心目標(biāo)，也是最基本的管理原則之一。在事業(yè)的頂峰，一定需要具有前瞻性、創(chuàng)新性、協(xié)作性、開放性等好的作風(fēng)紀(jì)律。在這樣的情況下，員工會更有效的進(jìn)行協(xié)作，發(fā)揮他們的才華和潛力。而違法規(guī)章制度和管理方針的行為必然會傷害員工的價值觀和創(chuàng)新能力，更會削弱整個團隊的激情和懷疑感。本人通過對相關(guān)文獻(xiàn)的研究和對日常工作的總結(jié)，認(rèn)為有幾方面的好作風(fēng)和紀(jì)律是流程設(shè)計和項目管理的關(guān)鍵原則。

第二段：

首先是對自己的工作任務(wù)出勤紀(jì)律。由于本人工作特殊，需要不時地加班，并經(jīng)常進(jìn)行出差，那么自己的工作出勤紀(jì)律就需要十分嚴(yán)格。不論自己的身體狀況如何，任何時候都必須全力以赴。通過自己的不懈努力和自我管理，始終如一地遵守規(guī)定出勤時間的原則，使得日常的匯報周例會等工作順暢進(jìn)行，更增加了自己和團隊成員之間的信任度。

第三段：

其次是對于組織文化認(rèn)可和遵守的標(biāo)準(zhǔn)高層將員工與企業(yè)團隊的士氣和穩(wěn)定性緊密相連，對于工作人員來說不僅是自覺遵守企業(yè)文化，更是大多數(shù)員工心中的信仰觀念。在我的工作上，寫報告和文件都要清晰所表達(dá)的意義，遵守語言通用規(guī)則。通過對各個方面良好的口頭和書面表達(dá)，使得自己的匯報、對話以及溝通更加簡單易懂，也容易了解讓自己的團隊同仁明確達(dá)成一致意見。這樣的意見和建議，作為決策者在進(jìn)一步?jīng)Q策中能夠得到充分考慮，從而使得整個工作現(xiàn)場得以迅速而有規(guī)律的運行起來。

第四段：

另外，我認(rèn)為這個好習(xí)慣還體現(xiàn)在我們平常的溝通交流的形式上。良好的語言交流方式能增強彼此的感受性，相互幫助。通過更多的觀察和了解來發(fā)掘共同的話題更容易讓團隊成員相互之間產(chǎn)生認(rèn)同感與好感度。

第五段：

最后，我們要不斷進(jìn)步的自我提升，這對于每個員工來說都十分必要。在良好的作風(fēng)紀(jì)律中發(fā)現(xiàn)自己的短板，進(jìn)而加強管理和決策方案，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。大多數(shù)成功之人也正是在體會的過程中不斷成長，使自己的心態(tài)更加成熟穩(wěn)定，更好的適應(yīng)各種挑戰(zhàn)并且更高效的實現(xiàn)目標(biāo)。

結(jié)論：

總之，遵守好的作風(fēng)紀(jì)律是組織文化建設(shè)的基石。一種良好的作風(fēng)和紀(jì)律，首要考慮的是自我關(guān)懷和自我管理，體會其優(yōu)點和局限性，并努力變得更加全面、富有想象力和高效。好的組織氛圍能夠營造出和諧的工作場所和更加理性化的管理系統(tǒng)，而正是這樣的建設(shè)才能讓企業(yè)不斷發(fā)展、進(jìn)步。(1203字)。