廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法 醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會(huì)(六篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來了解一下吧。

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法一

按照2020年黨風(fēng)廉政宣傳教育工作安排，今天我們舉行公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組(擴(kuò)大)專題學(xué)習(xí)及黨委書記講廉政黨課。剛才，公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)大家再一次學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記的重要講話精神、中紀(jì)委四次全會(huì)精神以及集團(tuán)公司有關(guān)會(huì)議、文件精神，希望通過持續(xù)學(xué)、反復(fù)學(xué)、深入學(xué)，讓黨章黨規(guī)和各項(xiàng)工作制度厚植于心，最終形成遵規(guī)守紀(jì)的思想自覺。下面，我就結(jié)合今天的學(xué)習(xí)內(nèi)容以及公司實(shí)際情況，給大家講一堂廉政黨課。我講三個(gè)方面的內(nèi)容。

今年是中華人民共和國成立71周年，是集團(tuán)公司站在新起點(diǎn)，開啟新征程的起步之年，也是公司全面深化改革，高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。越是關(guān)鍵時(shí)期，全體黨員干部越是要保持政治定力，提高政治站位，展現(xiàn)出忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，筑牢思想防線，守住紀(jì)律底線，為推進(jìn)公司改革發(fā)展?fàn)I造海晏河清的政治生態(tài)。

——強(qiáng)化理論武裝，深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。要充分發(fā)揮黨委理論中心組的引領(lǐng)示范作用和黨支部“三會(huì)一課”的常態(tài)化教育作用，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。特別要學(xué)以致用，習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想是引領(lǐng)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義的綱領(lǐng)、旗幟和靈魂，更是指導(dǎo)我們付諸實(shí)踐的法寶，其中關(guān)于貫徹新發(fā)展理念和生態(tài)文明建設(shè)的論述，就為我們不斷深化體制機(jī)制改革，堅(jiān)定不移走清潔能源發(fā)展道路提供了強(qiáng)有力的理論支撐，也更加堅(jiān)定了我們?cè)谡_的道路上不斷走下去的信心和決心。

——以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)方面重要指示精神，把“兩個(gè)維護(hù)”作為黨的政治建設(shè)首要任務(wù)，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持“五個(gè)必須”，嚴(yán)防“七個(gè)有之”。堅(jiān)持在企業(yè)各項(xiàng)工作中貫徹落實(shí)中央和集團(tuán)公司決策部署，旗幟鮮明講政治，以集團(tuán)公司建設(shè)xxx企業(yè)為總目標(biāo)，以xxx為總要求，把講政治外化于具體的行動(dòng)。當(dāng)前公司正處于深化改革的關(guān)鍵時(shí)期，廣大黨員干部要不斷加強(qiáng)政治能力和業(yè)務(wù)能力建設(shè)，努力成為推進(jìn)改革發(fā)展的堅(jiān)定擁護(hù)者和踐行者。

——鞏固落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果，持之以恒狠抓“四風(fēng)”。要堅(jiān)持不懈貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和集團(tuán)公司黨組xxxx，建立常態(tài)化監(jiān)督管控機(jī)制，加強(qiáng)日常監(jiān)督，盯住“關(guān)鍵少數(shù)”，聚焦突出問題，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇和業(yè)務(wù)支出管理辦法，重點(diǎn)解決公務(wù)接待上酒、辦公用房超標(biāo)、履職待遇報(bào)銷不規(guī)范等問題。嚴(yán)格落實(shí)中央《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》要求，精簡文件和會(huì)議，改進(jìn)學(xué)風(fēng)和文風(fēng)，優(yōu)化檢查和考核，讓基層把精力集中到抓落實(shí)上來。認(rèn)真落實(shí)讓干部“經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨”要求，在公司全面提速高質(zhì)量發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)任務(wù)中磨礪干部，著力培養(yǎng)黨員干部的斗爭(zhēng)意識(shí)、斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)魄力。

——保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)，構(gòu)建不敢腐不能腐不想腐長效機(jī)制。結(jié)合公司資產(chǎn)規(guī)模較大，基建投資多的實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、物資采購、資金運(yùn)作等重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，依托“三重一大”、財(cái)務(wù)、采購、法律等管理信息系統(tǒng)建設(shè)，管住關(guān)鍵流程，把腐敗問題易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)納入核心流程，實(shí)現(xiàn)在線過程監(jiān)管，防范腐敗風(fēng)險(xiǎn)。全面落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，打通“中梗阻”，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層黨組織延伸，有效發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督、巡察監(jiān)督和職能監(jiān)督合力，堅(jiān)決懲治群眾身邊的“微腐敗”。精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”，把“第一種形態(tài)”用足用好，強(qiáng)化日常監(jiān)督，推進(jìn)關(guān)口前移，防患于未然。開展經(jīng)常性紀(jì)律教育，和培訓(xùn)必修課，持續(xù)組織好《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí)貫徹，用身邊人、身邊事開展警示教育。

——持續(xù)強(qiáng)化利劍作用，高質(zhì)量推進(jìn)巡察全覆蓋。深化政治巡察，嚴(yán)格執(zhí)行公司黨委部署，把巡察與凈化政治生態(tài)相結(jié)合，與整治職工群眾反映強(qiáng)烈的問題相結(jié)合，與解決日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的突出問題相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)貫徹中央決策部署、集團(tuán)公司和公司工作要求、選人用人、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神等情況專項(xiàng)巡察力度，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查全覆蓋。抓好集團(tuán)專項(xiàng)巡視、內(nèi)部巡察和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等問題整改，切實(shí)做好“后半篇文章”。完善整改措施，層層壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人事部門整改日常監(jiān)督責(zé)任，對(duì)整改不落實(shí)、敷衍整改、虛假整改的，追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。去年，公司黨委對(duì)三家基層企業(yè)開展了巡察工作，從巡察情況來看，還是在落實(shí)管黨治黨責(zé)任、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、選人用人等方面存在不同程度的問題，各家單位的巡察整改情況已上報(bào)，下一步公司紀(jì)委辦還將對(duì)巡察整改情況回頭看，并擴(kuò)大巡察范圍，希望各單位高度重視。

——持續(xù)落實(shí)主體責(zé)任，把全面從嚴(yán)治黨引向深入。各級(jí)黨委要把抓好黨建作為最大政績，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨與中心工作一起謀劃、一起部署。黨委書記要切實(shí)履行好第一責(zé)任，做到重要工作親自部署、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大問題親自研究解決。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，形成齊抓共管的全面從嚴(yán)治黨格局。堅(jiān)持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)。問責(zé)既要對(duì)事也要對(duì)人，要問到具體人頭上。各級(jí)黨組織要把黨的領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)到日常管理監(jiān)督中，切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任承擔(dān)起來。要抓早抓小，強(qiáng)化日常管理監(jiān)督，使全面從嚴(yán)治黨成為常態(tài)。要管住源頭，嚴(yán)格執(zhí)行好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅干部工作紀(jì)律，樹立正確選人用人導(dǎo)向，匡正選人用人風(fēng)氣，以良好的用人生態(tài)涵養(yǎng)風(fēng)清氣正、乾坤朗朗的政治生態(tài)。

近年來，公司各級(jí)黨組織堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)會(huì)議精神，全面落實(shí)十九屆中央紀(jì)委歷次全會(huì)和集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議部署要求，堅(jiān)定扛起管黨治黨主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨取得了新成效，規(guī)范廉潔、政清人和的良好風(fēng)氣正在逐步形成。

今天既然是廉政黨課，就要讓大家受教育、煉黨性，所以今天我們不遮掩問題、不回避矛盾，以問題為導(dǎo)向，就事說事，突出反面警示作用，避免類似問題一犯再犯。前段時(shí)間，集團(tuán)公司巡視組對(duì)巡視公司進(jìn)行意見反饋，共提出了x個(gè)方面共x項(xiàng)問題。這x項(xiàng)問題充分暴露了公司及所屬單位落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不到位，執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”不到位，履行規(guī)定的責(zé)任和義務(wù)缺乏擔(dān)當(dāng)精神。公司黨委對(duì)照存在的問題進(jìn)行了深刻反思，分析了問題產(chǎn)生的根源，制定了專項(xiàng)整改方案，并在一個(gè)月內(nèi)上報(bào)集團(tuán)公司巡視工作辦公室。我作為公司黨委主要負(fù)責(zé)人和黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，在這里鄭重表態(tài)，將對(duì)照整改方案親自抓、帶頭抓，一抓到底，請(qǐng)同志們監(jiān)督，也希望各級(jí)黨員干部以高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)做好巡視的“后半篇文章”。

一是提高站位，正確認(rèn)識(shí)巡視巡察工作的意義。巡視巡察是黨章規(guī)定的重要組織制度。有些黨員干部對(duì)巡視巡察工作認(rèn)識(shí)不到位，巡視巡察實(shí)質(zhì)是監(jiān)督，我們要正確對(duì)待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督、真誠歡迎監(jiān)督，習(xí)慣在受監(jiān)督環(huán)境中開展工作的良好氛圍。我們要深刻認(rèn)識(shí)巡視巡察最終目的是促進(jìn)我們各級(jí)黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，促進(jìn)我們更好落實(shí)黨中央和集團(tuán)公司決策部署，扎實(shí)推進(jìn)改革發(fā)展各項(xiàng)工作，所以巡視巡察就是要促進(jìn)我們企業(yè)更好的全面高質(zhì)量發(fā)展。

二是高度重視，直面自身存在的突出問題。此次巡視反饋提到食堂吃喝、公務(wù)用車油耗高、交通補(bǔ)貼報(bào)銷不規(guī)范等問題，充分暴露出我們執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和集團(tuán)公司xxx還不夠嚴(yán)格，對(duì)有些方面理解還存在偏差。巡視反饋提到辦公用房閑置浪費(fèi)和個(gè)別單位消費(fèi)酒水量大等問題，充分暴露出我們各級(jí)紀(jì)委在日常工作中布置強(qiáng)調(diào)得多、監(jiān)督檢查得少，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督?jīng)]有深入到基層，沒有全覆蓋，還存在不少“盲區(qū)”。巡視反饋提到對(duì)吸取xxx案例教訓(xùn)、學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》“雷聲小、雨點(diǎn)更小”，充分暴露出我們政治理論學(xué)習(xí)還不夠扎實(shí)，學(xué)做結(jié)合不緊密，學(xué)習(xí)效果不明顯。上述提到的只是幾個(gè)典型問題，相信各基層企業(yè)也有不同形式的存在，希望大家嚴(yán)格對(duì)照自查自糾，即知即改，舉一反三。

三是追根溯源，深刻查找問題產(chǎn)生的原因。公司黨委高度重視此次巡視整改工作，成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了巡視整改專項(xiàng)民主生活會(huì)，對(duì)存在的問題進(jìn)行了深思，存在問題主要原因在如下幾方面：首先還是理論學(xué)習(xí)不到位，理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力還不夠強(qiáng)，平時(shí)大家都學(xué)習(xí)貫徹了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定，但是沒有吃透核心要義，對(duì)一些規(guī)章制度理解上存在偏差，導(dǎo)致思想慢慢放松。其次是履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任存在不足，執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面有偏差，思想上離自覺、自律的要求還有差距。再次就是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)沒有做到全覆蓋和零容忍，還是失之于寬、失之于軟。對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”百味書屋收集整理，中紅臉出汗、經(jīng)常性警示提醒不夠重視，沒有抓早抓小;碰到難啃的“骨頭”，存在好人思想，缺乏釘釘子精神。最后是黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育還不夠到位，一些“小問題”沒有引起同志們足夠重視和警覺，許多同志還用老舊的思維方式處理現(xiàn)在的新問題，沒有準(zhǔn)確把握新形勢(shì)下從嚴(yán)治黨要求。

四是深化整改，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。抓好專項(xiàng)巡視反饋意見整改落實(shí)，是當(dāng)前公司一項(xiàng)重大政治任務(wù)，是一場(chǎng)必須打贏的硬仗。上周，公司黨委印發(fā)了《落實(shí)集團(tuán)公司中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)巡視整改工作方案》，希望各單位、各部門嚴(yán)格按照公司整改方案工作要求，從講政治的高度審視問題，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)整改的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺。各單位黨組織主要負(fù)責(zé)人要擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，按照“三單四定”要求，建立問題清單、責(zé)任清單和任務(wù)清單，制定整改目標(biāo)和措施、明確整改責(zé)任和時(shí)限，及時(shí)徹底地做好整改工作，確保如期高質(zhì)量完成各項(xiàng)整改任務(wù)。

同志們，時(shí)間不等人，二季度即將過半。今年一季度，通過全體干部職工共同努力，各項(xiàng)工作開局良好，盈利指標(biāo)雙雙飄紅，實(shí)現(xiàn)了首季“開門紅”，1-4月份實(shí)現(xiàn)利潤xxx億元，超過了四個(gè)月的時(shí)間進(jìn)度，這是廣大干部職工辛勤努力的結(jié)果。但是我們不能自滿，后面還將會(huì)面臨許多重大挑戰(zhàn)和困難，我們必須要有清醒的認(rèn)識(shí)。接下來，我們要緊緊圍繞“xxxx”總目標(biāo)和“xxxx”總要求，全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨組及董事長對(duì)公司的指示要求，全面貫徹落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求，搶抓機(jī)遇，推進(jìn)區(qū)域xxx做強(qiáng)做大;堅(jiān)定不移，推動(dòng)公司系統(tǒng)改革發(fā)展。

一是堅(jiān)決貫徹推進(jìn)xxx發(fā)展戰(zhàn)略。4月，公司分別成立了xxx前期工作小組和xxxx事業(yè)部，5月6日，xxxx公司完成掛牌和領(lǐng)導(dǎo)班子到位，希望xxxx公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員要精誠團(tuán)結(jié)，分工協(xié)作，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定xxxx發(fā)展道路，齊頭并進(jìn)推進(jìn)xxxx開發(fā)建設(shè);近期要加快推進(jìn)xxxx項(xiàng)目建設(shè)、xxx項(xiàng)目的開工、新項(xiàng)目核準(zhǔn)等工作，全力以赴做好xxx的規(guī)劃布局。

二是堅(jiān)定不移落實(shí)改革決策部署。xxxxx。下一步，我們將結(jié)合體制機(jī)制創(chuàng)新，進(jìn)一步深化改革。目前，公司正處于深化改革的關(guān)鍵時(shí)期，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，全體干部職工要統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心、共同發(fā)力，堅(jiān)決貫徹集團(tuán)公司改革發(fā)展各項(xiàng)決策部署，以更大的決心與力度將綜合改革向縱深推進(jìn)，以改革促發(fā)展，抓執(zhí)行增效益，全力書寫集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展的xxx篇章。同時(shí)要正確處理好改革與穩(wěn)定的關(guān)系，積極主動(dòng)了解職工思想動(dòng)態(tài)，大力弘揚(yáng)主旋律，傳遞正能量，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。公司黨委對(duì)改革職工隊(duì)伍穩(wěn)定做了重要部署，廣大干部職工只要想干事、能干事、會(huì)干事，公司黨委一定在公司系統(tǒng)范圍內(nèi)給大家一個(gè)合理的安排。

三是全面壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。要堅(jiān)持“制度管總，作風(fēng)兜底”，全面落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。xxxx。從作風(fēng)建設(shè)入手落實(shí)安全責(zé)任，增強(qiáng)制度剛性。

四是緊盯目標(biāo)狠抓經(jīng)營管理。各單位要進(jìn)一步增強(qiáng)經(jīng)營工作的緊迫感，認(rèn)真分析、采取措施，細(xì)化分解二季度任務(wù)目標(biāo)，抓好重點(diǎn)任務(wù)的突破。要加快處理遺留問題，切實(shí)做好虧損企業(yè)治理工作，公司已成立虧損企業(yè)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將按照根據(jù)集團(tuán)公司擬定的虧損企業(yè)分類名單，涉及公司共10家法人單位，分三年現(xiàn)實(shí)轉(zhuǎn)讓和扭虧為盈。

五是持續(xù)開展脫貧攻堅(jiān)工作。要深入貫徹落實(shí)黨中央、集團(tuán)公司關(guān)于脫貧攻堅(jiān)工作有關(guān)要求，重點(diǎn)做好得xxx村鄉(xiāng)村風(fēng)貌改造、易地搬遷項(xiàng)目，確保今年按期脫貧摘帽。xxxx已脫貧摘帽，下一步要持續(xù)鞏固脫貧攻堅(jiān)成果。要按照集團(tuán)公司扶貧辦的要求及xxx分公司轉(zhuǎn)達(dá)有關(guān)部門的要求，協(xié)助xxx公司做好約談后的xxx扶貧整改相關(guān)工作，從明年開始xxx公司協(xié)調(diào)的具體扶貧工作由公司承擔(dān)。認(rèn)真總結(jié)并廣泛宣傳扶貧成果，在xxx范圍內(nèi)積極講好xxx故事，擦亮xxx新名片。

同志們，一分部署，九分落實(shí)。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以永遠(yuǎn)在路上的堅(jiān)韌和執(zhí)著，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，認(rèn)真做好巡視整改，切實(shí)把從嚴(yán)治黨的成效轉(zhuǎn)化為公司推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)，向集團(tuán)公司交上一份合格的答卷，以優(yōu)異成績迎接中華人民共和國成立71周年!

謝謝大家!

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法二

本人鄭重承諾：

一、自覺遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)定。

二、提倡艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的工作作風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)講排場(chǎng)、比闊氣，不借過節(jié)、生日、婚喪嫁娶、喬遷新居、子女就學(xué)、職務(wù)升遷等事宜大操大辦、收錢斂財(cái)；不參加和放任任何形式的賭博、封建迷信和非法宗教活動(dòng)。

三、嚴(yán)格遵守效能建設(shè)各項(xiàng)禁令和作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。做到不在工作日午餐飲酒，不在工作時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)聊天、玩游戲。

四、 愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，對(duì)服務(wù)對(duì)象態(tài)度熱情，言行禮貌，辦事到位。

我將自覺履行承諾，真誠接受各方面的監(jiān)督，如有違反，愿接受組織處理或紀(jì)律處分。

承諾人：

xx年x月x日

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法三

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)及本崗位業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力，自覺做到廉潔從業(yè)。

二、嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)。

三、嚴(yán)格遵守公司、本崗位有關(guān)廉潔從業(yè)的規(guī)章制度。

四、嚴(yán)格履行本崗位職責(zé)，不利用崗位職權(quán)和職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)?shù)睦婊驌p害公司利益。

五、不濫用崗位職權(quán)占用公物歸個(gè)人使用或進(jìn)行營利性活動(dòng)的，按照規(guī)定管理好本部門的公共財(cái)物，防止資產(chǎn)浪費(fèi)、流失。

六、不濫用崗位職權(quán)違規(guī)、違紀(jì)操作;堅(jiān)決抵制商業(yè)賄賂，不接受客戶的吃請(qǐng)、不接受客戶的財(cái)物、不在執(zhí)行公務(wù)中借機(jī)向客戶“吃、拿、卡、要”。

七、不借出差、考察、學(xué)習(xí)之機(jī)利用公-款進(jìn)行旅游等高消費(fèi)娛樂活動(dòng)，不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)、禮品饋贈(zèng)或其他服務(wù)的，不參加賭博等活動(dòng)，不違反-社-會(huì)公德。

八、不利用崗位便利為自己和親朋好友謀取利益，自己及其親朋好友不與客戶發(fā)生任何經(jīng)濟(jì)上的往來。

九、發(fā)生違規(guī)、違紀(jì)、違法行為，服從組織乃至司法機(jī)關(guān)的處理。

承諾人：

日期：20xx年xx月xx日

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法四

廉潔是為了規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的從業(yè)要求，而對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)廉潔性提出的一種職責(zé)要求、一種行為規(guī)范，是在企業(yè)內(nèi)部建立一種監(jiān)督機(jī)制，是對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的愛護(hù)和保護(hù)措施。經(jīng)過學(xué)習(xí)，我覺得作為一名公司領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)時(shí)常反思自我，經(jīng)常用規(guī)范和不準(zhǔn)檢查對(duì)照自我，并從以下幾方面把好防腐反腐關(guān)。

作為公司領(lǐng)導(dǎo)人員要以自身作則，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)觀，端正思想作風(fēng)，提升思想境界，遵守公司有關(guān)廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定。一個(gè)人如果平時(shí)不學(xué)習(xí)，放松自我教育，久而久之就會(huì)忘記了自我的職責(zé)，思想上就會(huì)慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會(huì)逐漸滋長。一個(gè)人經(jīng)常不學(xué)習(xí)頭腦很容易產(chǎn)生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學(xué)習(xí)只能加強(qiáng)不能放松，作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人員更要擠出時(shí)間自覺參加政治學(xué)習(xí)，這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。

一個(gè)人如果沒有良好的職業(yè)道德，就不會(huì)去干好本職工作，心思也不會(huì)放在公司發(fā)展上，而是會(huì)想方設(shè)法如何為自我撈好處，見利就圖，有樂就享，這種人最終不但害了自我，也害了公司。我們作為一名公司領(lǐng)導(dǎo)人員，能干到領(lǐng)導(dǎo)崗位來之不易，要好好珍惜，不要把領(lǐng)導(dǎo)崗位當(dāng)作撈錢的本錢，為一時(shí)的貪欲而毀了自我。所以必須要端正好從業(yè)道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴(yán)守職業(yè)道底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容應(yīng)對(duì)一切；在工作上要向上對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)向下對(duì)得起員工，盡心盡力為公司發(fā)展干好本職工作。

作為公司的一名領(lǐng)導(dǎo)人員，個(gè)人的收入在企業(yè)中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。不要老把報(bào)酬看得很重。人活著不能一向欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會(huì)為了一時(shí)貪欲而斷送前程，連累家庭、老婆孩子。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身簡便。

此刻有的人認(rèn)為這個(gè)年代吃吃喝喝不算啥，收點(diǎn)小禮沒什么，生活作風(fēng)隨便一點(diǎn)不太認(rèn)真。這些人正是平時(shí)在小事小節(jié)上放松了自我約束，忘記了自我的職責(zé)，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領(lǐng)導(dǎo)人員走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節(jié)開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最終為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材中吸取教訓(xùn)，并以此為戒，時(shí)時(shí)堅(jiān)持清醒的頭腦，防止因小節(jié)不保而釀成大錯(cuò)。做到見誘惑心不動(dòng)，見財(cái)物心不癢，君子取財(cái)取之有道，不是我們勞動(dòng)所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態(tài)去干好我們的工作，拿我們?cè)撃玫膭趧?dòng)所得，與妻子孩子共享家庭歡樂。

作為公司領(lǐng)導(dǎo)人員如果自我都不正，如何去講別人、去管別人、去監(jiān)督別人？所以要把本公司的反腐倡廉工作抓好，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，模范遵守上級(jí)關(guān)于廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以自我的言行去帶動(dòng)全體員工共同把企業(yè)的防腐倡廉建設(shè)好。

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法五

同志們:

今天我們?cè)谶@里召開衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政行風(fēng)效能警示教育大會(huì)，主要目的其實(shí)有兩方面，一方面是通過對(duì)xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法案件的剖析，以案明紀(jì)，以案為鑒，希望衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)廣大黨員干部能深刻吸取教訓(xùn)，知敬畏、存戒懼、守底線，切實(shí)做到警鐘長鳴;另一方面是通過醫(yī)院負(fù)責(zé)同志的表態(tài)發(fā)言以及集體簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。希望衛(wèi)計(jì)局黨委舉一反三、防患未然，層層落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨的政治責(zé)任。

近年來，在x局長的帶領(lǐng)下，全市衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了不少工作，如建立了一些好的制度機(jī)制，查處了一些違法違紀(jì)案件，也涌現(xiàn)出了一批認(rèn)真負(fù)責(zé)的好院長、德技雙馨的好醫(yī)生、敬業(yè)奉獻(xiàn)的好護(hù)士、群眾公認(rèn)的好醫(yī)院，應(yīng)該說，我市衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的黨風(fēng)行風(fēng)主流是好的，大部分同志遵紀(jì)守規(guī)、盡職敬業(yè)，呈現(xiàn)出一種開拓進(jìn)取、務(wù)實(shí)守矩的態(tài)勢(shì)。但從當(dāng)前暴露的幾個(gè)問題來看，衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)在黨風(fēng)行風(fēng)方面也存在著一些不容忽視的問題，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作依然任重而道遠(yuǎn)。下面，我就加強(qiáng)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)談?wù)勛约旱膸c(diǎn)想法。

衛(wèi)生計(jì)生是健康之要，行業(yè)行風(fēng)是黨風(fēng)之基，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是從醫(yī)之本，糾風(fēng)正風(fēng)是民生之策，在當(dāng)前新形勢(shì)下，我們始終要保持清醒的頭腦，毫不動(dòng)搖地推進(jìn)黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

1.狠抓黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是推進(jìn)“清廉xx”的重要舉措。2018年7月，省委十四屆三次全會(huì)審議通過了《中共浙江省委關(guān)于推進(jìn)清廉浙江建設(shè)的決定》，吹響了全面從嚴(yán)治黨的沖鋒號(hào)，也表明了省委在抓黨風(fēng)黨紀(jì)、抓廉政方面的決心，為浙江未來五年的黨風(fēng)廉政工作定下了綱領(lǐng)和方向。隨后，紹興市委、xx市委相繼出臺(tái)清康紹興、清廉xx的行動(dòng)計(jì)劃，將清廉建設(shè)向?qū)W校、醫(yī)院、企業(yè)、家庭等延伸。8月3日，市紀(jì)委全會(huì)審議通過《中共xx市紀(jì)委關(guān)于開展“聚焦發(fā)力再提升”活動(dòng)為建設(shè)清廉xx提供堅(jiān)強(qiáng)政治和紀(jì)律保證的決定》，提出在全市范圍內(nèi)實(shí)施政治生態(tài)“護(hù)林”行動(dòng)、干部隊(duì)伍“鑄鐵”行動(dòng)，基層基礎(chǔ)“培元”行動(dòng)、清廉細(xì)胞“激活”行動(dòng)、越鄉(xiāng)清風(fēng)“涵養(yǎng)”行動(dòng)、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“護(hù)航”行動(dòng)等“六大行動(dòng)”，清廉細(xì)胞“激活”行動(dòng)包括了清廉機(jī)關(guān)、清廉學(xué)校、清廉醫(yī)院、清康企業(yè)、清康村居、清廉家庭等六個(gè)方面，因此打造“清廉醫(yī)院”，促進(jìn)醫(yī)院清廉、和諧、健康發(fā)展，實(shí)現(xiàn)風(fēng)清氣正廉潔從醫(yī)、醫(yī)患關(guān)系清朗和諧，是貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署的重要舉措，是建設(shè)“清廉xx”的一個(gè)重要內(nèi)容。

2.狠抓黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是回應(yīng)群眾殷切期盼的客觀需要。“一點(diǎn)一滴總是情，一枝一葉總關(guān)民”，衛(wèi)生計(jì)生的每一項(xiàng)工作都與人民群眾的生老病死息息相關(guān)，正所謂醫(yī)者仁心仁術(shù)，心正風(fēng)清，大愛康民。習(xí)近平總書記曾用“八個(gè)更”來描述人民對(duì)美好生活的向往，其中一項(xiàng)就是人民群眾期盼有更高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。如果醫(yī)院的服務(wù)好、醫(yī)生的技術(shù)水平高、看病抓藥的費(fèi)用低，看病難、看病貴的問題能得到有效效緩解;如果秉持“最多跑一次”改革，加強(qiáng)信息化建設(shè)，改善醫(yī)療服務(wù)流程，變患者跑為信息跑、科室跑、專家跑，有效減少看病就醫(yī)跑路;如果進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)能力建設(shè)，優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置，不斷滿足轄區(qū)群眾多層次、多樣化的健康需求，這一個(gè)個(gè)如果就是一個(gè)個(gè)普通老百姓的迫切希望。瞄準(zhǔn)群眾期盼，以對(duì)人民健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)變，狠抓黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，提升醫(yī)療服務(wù)水平，落實(shí)各種健康政策，始終是衛(wèi)計(jì)工作的著力點(diǎn)。

3.狠抓黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是事關(guān)衛(wèi)計(jì)整體形象的根本舉措。醫(yī)療機(jī)構(gòu)是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的“窗口行業(yè)”，是“救死扶傷、實(shí)行革命人道主義”的特殊行業(yè)，其工作人員的工作態(tài)度、作風(fēng)直接影響著單位的形象和發(fā)展，也關(guān)系著黨和政府的威望，關(guān)系到人心背向，關(guān)系到社會(huì)和諧，所以作為治病救人的場(chǎng)所，醫(yī)療機(jī)構(gòu)要少一些“銅臭味”，多一點(diǎn)“人情味”，切不可變成“名利場(chǎng)”“收費(fèi)站”。電影《我不是藥神》中反映的藥品、醫(yī)用耗材價(jià)格虛高等問題在醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域不同程度地存在，個(gè)別產(chǎn)品還十分嚴(yán)重，從一個(gè)側(cè)面反映了存在的問題和不足。這些問題和現(xiàn)象，雖然只是存在于個(gè)別干部職工身上、個(gè)別醫(yī)務(wù)人員身上，但如果不及時(shí)有效的糾正克服、抓緊治理，必然損害單位的形象，影響衛(wèi)計(jì)事業(yè)的改革發(fā)展，所以抓黨風(fēng)行風(fēng)就是抓管理、抓形象、抓發(fā)展，加大對(duì)醫(yī)療安全、醫(yī)藥產(chǎn)品招標(biāo)采購、醫(yī)療費(fèi)用控制等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督力度，加大對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和醫(yī)療衛(wèi)生人員違規(guī)收費(fèi)、開單提成、收受回扣、收受患者“紅包”的行為，以及醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)用耗材、藥品購銷領(lǐng)域的損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題的查處力度，是促進(jìn)衛(wèi)計(jì)事業(yè)健康長遠(yuǎn)發(fā)展的實(shí)際需要。

近年來，衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)查處違紀(jì)違法案件的數(shù)量一直居高不下，僅2016年至今就有xx人因違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分和問責(zé)處理，尤其是今年市監(jiān)委查辦的xxx受賄案，更是暴露出我市醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)一些存在已久的問題，主要表現(xiàn)在兩大方面:

1.醫(yī)療行業(yè)“潛規(guī)則”暗流涌動(dòng)

一是醫(yī)藥回扣“細(xì)水長流”。主要體現(xiàn)在一些醫(yī)用耗材和藥品上，醫(yī)務(wù)人員通過加大使用量獲得醫(yī)藥商的“好處費(fèi)”、“感謝費(fèi)”，醫(yī)藥商為醫(yī)務(wù)人員輸送利益的方式既有單純的藥品回扣，也有其他財(cái)產(chǎn)性利益的交割，包括醫(yī)藥商會(huì)以過節(jié)費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、資助開會(huì)差旅費(fèi)等方式給予醫(yī)生各種相關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益。

二是大型設(shè)備“合作傭金”。一些醫(yī)療設(shè)備代理商為獲得大型醫(yī)療設(shè)備的準(zhǔn)入資格，向醫(yī)務(wù)人員，特別是在醫(yī)療設(shè)備采購?fù)扑]、申請(qǐng)使用等方面擁有一定話語權(quán)的負(fù)責(zé)人行賄，行賄的方式由早期的現(xiàn)金收送演化為“合作傭金”等，合作的幌子下不變的是錢權(quán)交易的本質(zhì)。

三是基礎(chǔ)建設(shè)“雁過拔毛”。由于一些基建工作時(shí)間緊任務(wù)重，相關(guān)負(fù)責(zé)人被賦予較大權(quán)限，在工程建設(shè)招投標(biāo)條件和程序設(shè)置方面享有很大的自主權(quán)，相關(guān)負(fù)責(zé)人甘愿成為被“圍獵”的對(duì)象，招投標(biāo)最終論為走形式、走過場(chǎng)。

四是重點(diǎn)科室“有意刁難”。個(gè)別醫(yī)院超聲、放射等重要科室的少數(shù)工作人員，在醫(yī)療設(shè)備后期運(yùn)行維護(hù)過程中，有意給供應(yīng)商設(shè)置難題，迫使供應(yīng)商逢年過節(jié)必須有所表示，種種帶有索賄性質(zhì)的惡劣行跡嚴(yán)重抹黑了我市醫(yī)療系統(tǒng)從業(yè)人員的形象。

五是紅包現(xiàn)象“屢禁不止”。做手術(shù)要不要送醫(yī)生紅包，是很多患者糾結(jié)的事情，送了經(jīng)濟(jì)上可能吃不消，不送怕醫(yī)生不盡心。當(dāng)前醫(yī)生收受紅包已經(jīng)極大地受到了遏制，但是總有個(gè)別醫(yī)生心懷僥幸，鋌而走險(xiǎn)，破壞了和諧的醫(yī)患關(guān)系。

2.內(nèi)部管理“寬松軟”隱患顯現(xiàn)。

一是干部交流輪崗不暢。干部梯隊(duì)建設(shè)老齡化，局機(jī)關(guān)科室長年齡偏大。借用下屬單位人員多，借用較隨意，沒有建立相關(guān)制度和規(guī)定來約束和規(guī)范。干部在同一崗位任職時(shí)間過長和權(quán)力相對(duì)集中，容易使這些干部陷入親情圈、朋友圈、權(quán)力圈和金錢的腐蝕中，如xxx擔(dān)任xx市中醫(yī)院設(shè)備科科長一職達(dá)近15年，起初不管在業(yè)務(wù)技術(shù)上還是廉潔自律上，其都能虛心接受醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和提醒，兢競(jìng)業(yè)業(yè)做好工作、把牢底線。但當(dāng)其擔(dān)任設(shè)備科科長一段時(shí)間并獲評(píng)高級(jí)工程師職稱后、其發(fā)現(xiàn)自已保難在職務(wù)和職稱上再進(jìn)一步，思想開始放松，行為開始越軌，最終走向犯罪深淵。

二是作風(fēng)效能問題不少。衛(wèi)計(jì)局黨委特別是下屬單位部分黨員干部責(zé)任意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)欠強(qiáng)，比如存在上班不在狀態(tài)的問題，2017年市紀(jì)委或紀(jì)檢監(jiān)察組檢查發(fā)現(xiàn)5個(gè)單位共10名干部在工作時(shí)間手機(jī)看視頻、瀏覽小說、玩電腦游戲、手機(jī)淘寶等，違反“作風(fēng)建設(shè)五條禁令”;比如說部分衛(wèi)生醫(yī)療單位存在查究追責(zé)不嚴(yán)格的現(xiàn)象，未按要求嚴(yán)格執(zhí)行《xx市機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)建設(shè)量化評(píng)價(jià)管理辦法》，全年開展自查自糾少，去年全市29個(gè)衛(wèi)生醫(yī)療單位中有20個(gè)單位主動(dòng)查處為零，今年上半年，全系統(tǒng)僅開展行風(fēng)效能交叉檢查1次，發(fā)現(xiàn)2個(gè)問題，檢查的頻率和強(qiáng)度有待加強(qiáng)，

三是風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制不實(shí)。去年，衛(wèi)計(jì)局黨委厘出重要廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)7條，制定防控措施33個(gè)，但廉政風(fēng)險(xiǎn)防控是一項(xiàng)長期工作，是動(dòng)態(tài)性的工作，需委根據(jù)實(shí)際情況不斷進(jìn)行梳理更新。從目前看，對(duì)藥品、醫(yī)療設(shè)備、耗材的采購管理，衛(wèi)生行政處罰等風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)高的廉政風(fēng)險(xiǎn)，存在“模排梳理即防控到位”的思想，沒有進(jìn)一步適應(yīng)形勢(shì)，創(chuàng)新制度，強(qiáng)化措施，加強(qiáng)監(jiān)督檢查:對(duì)未梳理防控到位的廉政區(qū)險(xiǎn)，如市屬醫(yī)院資金使用未納入衛(wèi)計(jì)局合計(jì)核算中心，存在監(jiān)管官區(qū)，日常監(jiān)管、審計(jì)監(jiān)督不能常態(tài)化，有較大管控風(fēng)險(xiǎn)，也沒有及時(shí)更新跟進(jìn)，廉政防線防控工作仍停留在形式上。

四是高危崗位監(jiān)管不嚴(yán)。xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法案件暴露出醫(yī)院部分科室和個(gè)別干部權(quán)力過分集中，缺乏權(quán)力的內(nèi)部制約和外部監(jiān)督機(jī)制。應(yīng)該說設(shè)備科科長是各家醫(yī)院的關(guān)健崗位、同時(shí)也是腐敗問題高發(fā)的高危崗位，僅2013年，浙江省內(nèi)載判文書網(wǎng)可查到的就有寧波市婦女兒童醫(yī)院設(shè)備科科長李某受賄70萬元被判七年有期徒刑、金華市中醫(yī)院設(shè)備科科長李某受賄53200元被判五年有期徒刑、寧波市醫(yī)療中心李惠利醫(yī)院設(shè)備科科長李某某受賄19萬余元被判六年有期徒刑。為何會(huì)出現(xiàn)設(shè)備科長前“腐”后繼的現(xiàn)象，關(guān)鍵還是在于對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督機(jī)制特別是對(duì)高危崗位的監(jiān)督制約機(jī)制不夠健全。

五是八小時(shí)外監(jiān)督不力。2016年以來，衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)共有8人因酒駕、3人因賭博、2人因嫖娼、1人因吸毒被查處，另有1人因違規(guī)進(jìn)入營業(yè)性娛樂場(chǎng)所接受有償陪侍服務(wù)受到黨紀(jì)處分，干部8小時(shí)外的監(jiān)督亟待加強(qiáng)，而且部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與一些醫(yī)療設(shè)備供應(yīng)商交往過密，沒有自覺凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，廉潔風(fēng)險(xiǎn)較高。

事實(shí)上，黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)我們年年喊、年年抓，但為什么衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)尤其是醫(yī)療領(lǐng)域還有不少問題?為什么一些侵害群眾利益的不正之風(fēng)依然“濤聲依舊”?問題產(chǎn)生的根源到底在哪里?我認(rèn)為主要有三方面原因:

1.黨的領(lǐng)導(dǎo)存在薄弱環(huán)節(jié)，核心作用發(fā)揮欠充分。

一是貫徹落實(shí)中央、省委重要決策部署有欠缺。對(duì)新時(shí)期衛(wèi)生計(jì)生工作定位不夠準(zhǔn)確，創(chuàng)新理念方式還不夠，實(shí)施專業(yè)化精細(xì)化管理還有差距，未能根據(jù)當(dāng)前形勢(shì)及時(shí)準(zhǔn)確地調(diào)整醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重點(diǎn)。方向，宣傳、推介具有本地特色的簽約服務(wù)、少跑一次等用力還不足，協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門推進(jìn)解決醫(yī)改問題的力度不大，對(duì)基層主動(dòng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)還不夠，存在部分“等、靠”思想，導(dǎo)致具有引領(lǐng)性和帶動(dòng)性的改革創(chuàng)新工作相對(duì)較少。

二是調(diào)動(dòng)干部工作積極性有欠缺。黨員干部分工不分家的責(zé)任意識(shí)不夠濃厚，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)木襁€不強(qiáng)。

三是服務(wù)群眾的意識(shí)和能力有欠缺。重醫(yī)療、輕預(yù)防的觀念沒有根本扭轉(zhuǎn)，“大處方”等現(xiàn)象仍未杜絕，公共衛(wèi)生投入和實(shí)際效果不對(duì)等，公共衛(wèi)生體系建設(shè)仍然薄弱，服務(wù)能力還不強(qiáng)。流動(dòng)人員均等化服務(wù)工作受惠面不大，全面二孩計(jì)生政策實(shí)行后，計(jì)生工作有邊緣化趨勢(shì)。

2.黨的建設(shè)存在不足之處，黨員黨性修養(yǎng)欠錘煉。

一是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨員干部的政治紀(jì)律教育不夠，黨員干部重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輕政治理論學(xué)習(xí)比較普遍，政治敏感性不強(qiáng)，理想信念不夠堅(jiān)定，有的對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯(cuò)誤言論，不抵制、不斗爭(zhēng);有的只埋頭于醫(yī)療領(lǐng)城，對(duì)政治生態(tài)不關(guān)心、不了解，政治覺悟不夠高;有的工作標(biāo)準(zhǔn)滿足于過得去就好，不愿鉆研更深更高的業(yè)務(wù)知識(shí)，自身素質(zhì)和黨性修養(yǎng)不夠。

二是黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅。黨委民主生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)常浮于表面，未有真正紅臉出汗的情況，支部結(jié)織生活存在走過場(chǎng)現(xiàn)象，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)未按要求以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活會(huì)，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等滿足于學(xué)文件、聽報(bào)告，未深入結(jié)合實(shí)際，“三會(huì)一課”或堅(jiān)持不好，或質(zhì)量不高，作用未能有效發(fā)揮，黨員學(xué)習(xí)教育流于形式，內(nèi)容較空間。

三是深入基層調(diào)研解決突出問題的力度不夠。特別是真正沉下心來深入基層切切實(shí)實(shí)為群眾解決幾件突出問題的工作少，局黨委執(zhí)行民主集中制程序也不夠規(guī)范，有的議題事先沒有征求意見，發(fā)揚(yáng)民主不充分，有時(shí)搞臨時(shí)動(dòng)議，造成倉促議事，充分配釀?dòng)懻摰臅r(shí)間偏短，聽取干部職工的意見或建議不夠。

以xxx為例，其作為一名有17年黨齡的黨員干部，對(duì)黨的十八大、黨的十九大認(rèn)識(shí)不清，以為只是換場(chǎng)不換藥，反腐敗只是一陣風(fēng)，足見其平時(shí)的政治理論學(xué)習(xí)幾乎為掌，而當(dāng)調(diào)查人員問其政治生日、“三會(huì)一課”等基本常識(shí)時(shí)，其竟無一能回答，可見其平時(shí)來認(rèn)真參加組織生活，毫無黨員意識(shí)。xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法案件的一大特點(diǎn)就是其在十八大后不收斂、不收手，依然我行我素，甚至變本加厲(受賄總額xxx萬元，其中十八大后收受現(xiàn)金、國商購物卡共計(jì)價(jià)值人民幣xxx 萬元)，這與其對(duì)黨的十八大的認(rèn)識(shí)息息相關(guān)，也是其放松政治理論學(xué)習(xí)的必然結(jié)果。

3.管黨治黨存在突出問題，“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)欠到位。

一方面是主體責(zé)任壓得還不夠?qū)崱?yīng)該說，局黨委在抓全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)方面下了不少功夫的，但從更高的要求來講，還存在一些不足:一是壓力傳導(dǎo)層層遞減。局黨委特別是一把手高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持逢會(huì)必講，常敲警鐘，要求衛(wèi)生單位切實(shí)履行好主體責(zé)任，但仍然還是存在壓力傳導(dǎo)不夠、層層遞減的情況。呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象。二是履職約談年年相似。履職約談內(nèi)容與被約談對(duì)象的崗位實(shí)際、職責(zé)任務(wù)?？嫡L(fēng)險(xiǎn)等緊密結(jié)合的不多，年年談、年年相似，實(shí)效不明星。三是重業(yè)務(wù)輕廉政普遍存在。部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在重業(yè)務(wù)輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想，片面注重對(duì)分管業(yè)務(wù)內(nèi)醫(yī)療指標(biāo)的完成，對(duì)自己的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任認(rèn)識(shí)不夠充分，沒有將全面從嚴(yán)治黨與業(yè)務(wù)管理工作統(tǒng)籌考慮，做到兩促進(jìn)、兩不誤。四是教育警示不夠有力。對(duì)涉及到干部個(gè)人的苗頭性問題，分管領(lǐng)導(dǎo)往往只做面上的籠統(tǒng)提醒，缺乏面對(duì)面點(diǎn)名批評(píng)指正的勇氣。對(duì)部分醫(yī)護(hù)人員規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)、法紀(jì)觀念淡薄，下屬單位履行教育管理主體責(zé)任不夠扎實(shí)，提醒教育警示宣傳力度不夠，導(dǎo)致踩踏紅線現(xiàn)象不斷，嚴(yán)重影響衛(wèi)生系統(tǒng)的整體形象，2016年以來衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)共有xx人因違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分和問責(zé)處理，但是這些人違紀(jì)之前受到分管領(lǐng)導(dǎo)談話提醒的情況很少，相關(guān)醫(yī)院的工作總結(jié)當(dāng)中也沒有具體情況的說明。五是干部選拔任用不夠規(guī)范。主要體現(xiàn)在干部選任基礎(chǔ)工作還不夠扎實(shí)，了解民意還不夠充分;干部選任資料還不夠完善，中層干部輪崗交流還比較少。局機(jī)關(guān)科室長年齡偏大，借用下屬單位人員多，借用較隨意，沒有建立相關(guān)制度和規(guī)定來約束和規(guī)范。六是機(jī)制制度存在漏洞。制度還有“真空地帶”，如對(duì)給回扣的企業(yè)，還缺乏具體化、量化、剛性化的懲處措施。有的制度還缺乏科學(xué)性，沒有與時(shí)俱進(jìn)適應(yīng)現(xiàn)在的新情況、新變化，在強(qiáng)烈的利益驅(qū)動(dòng)下，醫(yī)院靠“吃藥增收”的現(xiàn)狀沒有改變。制度還欠缺執(zhí)行力，制度執(zhí)行不到位，如部分單位不落實(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)方面的制度，將制度變成一紙空文，形同虛設(shè)。

另一方面是監(jiān)督責(zé)任壓得還不夠嚴(yán)。一是業(yè)務(wù)不精，學(xué)習(xí)自黨性、及時(shí)性、針對(duì)性有待提升，對(duì)不斷更新的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)以及衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不深不透，跟不上最新的形勢(shì)與上級(jí)要求，影響了監(jiān)督作用的發(fā)揮。二是能力不足，衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)發(fā)生了幾起案子，沒有一起是紀(jì)檢監(jiān)察組主動(dòng)查處的，其實(shí)有些問題都存在很久了，歸根結(jié)底還是能力不夠，發(fā)現(xiàn)不了問題。三是頻率不高，監(jiān)督檢查的次數(shù)不多，有時(shí)較隨意，特別是對(duì)下屬單位正風(fēng)肅紀(jì)明察暗訪頻率欠高，一定程度上欠缺對(duì)部分干部職工的震懾作用。四是擔(dān)當(dāng)不夠，個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察干部在監(jiān)督檢查、查辦案件時(shí)，擔(dān)心監(jiān)督單位主要領(lǐng)導(dǎo)不支持，擔(dān)心影響人際關(guān)系，擔(dān)心查出問題得罪人，因此不愿發(fā)現(xiàn)問題、指出問題。五是問責(zé)不力，發(fā)現(xiàn)的問題以提醒整改為主，雷聲大而點(diǎn)小，力度偏小，沒有真正深下去，沒有發(fā)揮好問責(zé)迫責(zé)的警示作用。

針對(duì)存在的上述問題，希望衛(wèi)計(jì)局黨委以此次警示教育大會(huì)為契機(jī)，強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，派駐第十紀(jì)檢監(jiān)察組強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置，聚焦主責(zé)主業(yè)、提高履職實(shí)效，努力為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

1.緊扣“兩個(gè)核心”，發(fā)揮黨建示范引領(lǐng)作用。

一是堅(jiān)持發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。要充分發(fā)揮局黨委核心引領(lǐng)作用，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，督促推動(dòng)各級(jí)黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)政治自覺，把握政治方向。局黨委要緊緊抓住管黨治黨“牛鼻子”，把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的首要任務(wù)，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要位置，堅(jiān)定維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，在政治立場(chǎng)、政治言論、政治行為方面與黨中央保持高度一致。加強(qiáng)對(duì)黨的路線方針政策、市委市政府決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，決不允許有令不行、有禁不止，確保政令暢通。

二是堅(jiān)持發(fā)揮基層黨組織的黨建引領(lǐng)和戰(zhàn)斗堡壘作用。要建立建強(qiáng)黨的基層組織，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，要求全系統(tǒng)嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，切實(shí)“耕”好黨建工作“責(zé)任田”;要在規(guī)范黨內(nèi)組織生活、發(fā)揮黨員先進(jìn)性上狠下功夫，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高基層組織生活的戰(zhàn)斗力，確保黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手硬”。全系統(tǒng)要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記對(duì)衛(wèi)生與健康工作的重要講話和指示，切實(shí)把“樹立大衛(wèi)生，大健康的觀念，把以治病為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐匀嗣窠】禐橹行摹?，“努力全方位、全周期保障人民健康”等要求落到?shí)處。

2.嚴(yán)實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，促使權(quán)力規(guī)范有序運(yùn)行。

在主體責(zé)任方面，局黨委要深刻認(rèn)識(shí)黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨的要害問題，要緊密結(jié)合單位工作實(shí)際，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)城，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)謀劃全面從嚴(yán)治黨相關(guān)任務(wù)，把紀(jì)律教育、制度建設(shè)、權(quán)力制的、監(jiān)督檢查等工作做細(xì)做實(shí)。

一要主動(dòng)謀劃，細(xì)化責(zé)任。按照“管行業(yè)必須管行風(fēng)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，黨委書記要擔(dān)負(fù)起“第一責(zé)任人”的責(zé)任，對(duì)黨的建設(shè)負(fù)責(zé)，對(duì)本單位本系統(tǒng)的政治生態(tài)負(fù)責(zé)，對(duì)干部的健康成長負(fù)責(zé)，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，把責(zé)任壓給班子成員、壓給中層干部、壓給下級(jí)書記，推動(dòng)主體責(zé)任橫向到邊、縱向到底。作為班子成員要認(rèn)真履行好“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，對(duì)分管的黨員干部加強(qiáng)經(jīng)常性教育，對(duì)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題的早提醒、早糾正，譬如結(jié)合重點(diǎn)數(shù)據(jù)分析會(huì)，提出指導(dǎo)性意見，督促抓好問題清單整改，達(dá)到督促醫(yī)院加強(qiáng)內(nèi)部管理、規(guī)范醫(yī)生診療行為的目的。

二要抓早抓小，嚴(yán)糾“四風(fēng)”。要結(jié)合“集中整飭紀(jì)律、嚴(yán)厲懲治歪風(fēng)、著力優(yōu)化環(huán)境”專項(xiàng)行動(dòng)，結(jié)合衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)綜合檢查活動(dòng)，重點(diǎn)查擺整改執(zhí)行不力、推諉扯度、作風(fēng)不良、紀(jì)律檢弛、頂風(fēng)違紀(jì)等突出問題，著重解決貫徹落實(shí)“九不準(zhǔn)”、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、醫(yī)藥購銷與醫(yī)療服務(wù)等方面的重點(diǎn)問題。要加強(qiáng)對(duì)元旦、春節(jié)、中秋等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)的監(jiān)管，對(duì)查處的典型問題及時(shí)公布處理結(jié)果，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光。要結(jié)合衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)開展談話提醒的相關(guān)規(guī)定，落實(shí)層層談話提醒制度，抓早抓小抓苗頭，防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò)。

三要建章立制，優(yōu)化管理。健全重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉政防控機(jī)制，要重點(diǎn)完善廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)高的部門、崗位、環(huán)節(jié)的制度規(guī)定，完善藥品、設(shè)備、耗材、物資招標(biāo)采購機(jī)制，結(jié)合案件剖析，完善庫房信息化建設(shè)，對(duì)高值耗材實(shí)行追溯管理等，及時(shí)堵塞漏洞。健全科學(xué)的選人用人機(jī)制，選優(yōu)配強(qiáng)下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子，也要圍繞全局中心工作，通過借調(diào)、掛職等形式，加強(qiáng)年輕干部的壓擔(dān)鍛煉。完善干部學(xué)法用法制度，努力提高黨員干部法治素養(yǎng)，增強(qiáng)法治觀念，堅(jiān)守法紀(jì)底線，特別要加強(qiáng)對(duì)重要崗位尤其是風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)崗位工作人員的專項(xiàng)教育，將正面教育引導(dǎo)與剖析反面典型相結(jié)合，提高從業(yè)人員拒腐防變的能力。完善社會(huì)評(píng)價(jià)體系，做好門診和住院患者滿意度調(diào)查，科學(xué)運(yùn)用患者滿意度調(diào)查結(jié)果，全面了解患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的需求，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與水平，不斷推進(jìn)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提高廣大群眾對(duì)醫(yī)療行業(yè)的滿意度

在監(jiān)督責(zé)任方面，派駐第十紀(jì)檢監(jiān)察組要認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，發(fā)揮好“探頭”作用，著力聚焦全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)守職責(zé)定位，指導(dǎo)、督促全系統(tǒng)正風(fēng)肅紀(jì)、懲治腐敗、深化改革。一要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，加大監(jiān)督檢查頻度和力度，保持糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢(shì)。二要加強(qiáng)信訪調(diào)處，認(rèn)真做好行風(fēng)投訴舉報(bào)的受理、回復(fù)、反饋、報(bào)告等工作。三要嚴(yán)查行風(fēng)案件，重點(diǎn)查辦醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)將醫(yī)療衛(wèi)生人員個(gè)人收入與藥品和醫(yī)學(xué)檢查收入掛鉤、開單提成、違規(guī)收費(fèi)、違規(guī)接受社會(huì)捐贈(zèng)資助、違規(guī)發(fā)布廣告、違規(guī)私自采購使用醫(yī)藥產(chǎn)品、收受“回扣”、“紅包”、違規(guī)“統(tǒng)方”等行為，發(fā)現(xiàn)一起，嚴(yán)肅查處一起，絕不姑息遷就。嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)的行為和情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的案件。嚴(yán)肅查處利用醫(yī)療衛(wèi)生和計(jì)劃生育服務(wù)謀取不正當(dāng)利益的違法違紀(jì)行為。對(duì)發(fā)生重大行風(fēng)案作和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的地方和單位，實(shí)行“一案雙索”。

3.抓住“兩個(gè)關(guān)鍵”， 凈化醫(yī)療政治生態(tài)。

一要抓住事關(guān)群眾利益的“關(guān)鍵小事”，深化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，切實(shí)抓好“看病少排隊(duì)”“付費(fèi)更便捷”“檢查少跑腿”“急救更快速”“配藥更方便”等舉措的落實(shí)。創(chuàng)造一個(gè)“廉潔行醫(yī)，清風(fēng)榮院”的具好環(huán)境。

二要抓住領(lǐng)導(dǎo)干部和醫(yī)療專家這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，以上率下，引領(lǐng)“絕大多數(shù)”，推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的朗朗清風(fēng)。我希望我們衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部和醫(yī)療專家們祛除“五癥”:一是祛除冷漠之癥。衛(wèi)生計(jì)生作為服務(wù)型行業(yè)、民生窗口，對(duì)社會(huì)、對(duì)民眾，要始終保持慈悲之心，在工作和生活中，多一點(diǎn)體恤，多一點(diǎn)真情，多一點(diǎn)扶助，多一點(diǎn)換位思考，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，更好地營造和諧的氛圍。二是祛除逾矩之癥。要講規(guī)矩守紀(jì)律，依法依規(guī)治理衛(wèi)生計(jì)生，確保權(quán)力始終運(yùn)行在法治軌道上，嚴(yán)防蟻穴之害，絕不能用“小事一樁”來原諒自己，絕不能用“就這一次”來開脫自己，絕不能用“下不為例”來麻痹自己;要嚴(yán)防煮蛙之禍，嚴(yán)防破窗之患，善于給自已立規(guī)定框，不能因權(quán)力大而破規(guī)，不能因問題小而姑息，不能因違者眾而放任。三是祛除怠政之癥。強(qiáng)化思想引導(dǎo)，改善干事環(huán)境，樹立鮮明導(dǎo)向，建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，讓想干事的人敢出頭、敢冒尖、敢干事。四是祛除腐化之癥。裝好“防護(hù)欄”，常亮“警示燈”，把牢“高壓槍”，推進(jìn)標(biāo)本兼治，增強(qiáng)黨員干部的免疫力和抵抗力。五是祛除恐監(jiān)之癥。牢固樹立“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督”的理念，自覺把各方面的監(jiān)督看成一面鏡子、一種幫助，有則改之，無則加勉。

同志們。新形勢(shì)，新起點(diǎn)，“清廉xx”“清廉醫(yī)院”任務(wù)觀巨、責(zé)任重大，希望衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的廣大黨員干部以“干在實(shí)處永無止境、走在前列要謀新篇、勇立潮頭方顯擔(dān)當(dāng)”的新要求、新使命、新期待，求真務(wù)實(shí)、履職盡責(zé)，為推進(jìn)“健康xx”建設(shè)添磚加瓦!

我就講這些。

最新廉潔從業(yè)醫(yī)務(wù)人員心得體會(huì)和方法六

我最喜歡的一句話是米哈伊爾·伊凡諾維奇·加里寧說的，“教師是人類靈魂的工程師”，教師也許不能用雙手建筑起幢幢高樓大廈，也許無法用臂膀阻擋狂風(fēng)暴雨，但他卻培育著每一位學(xué)子的心靈，他擔(dān)負(fù)著教書育人、傳播人類文明、培養(yǎng)合格人才、提高民族素質(zhì)的重任，清正廉潔演講稿。教師不能簡單地理解為一種職業(yè)，教師不只是要會(huì)讀書，而且要會(huì)育人，能教導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)如何學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)如何做人，這個(gè)過程不是簡單地付出與接受的過程，而是一種心靈影響、精神碰撞的過程。

有人曾把教師比作“蠟燭”，照亮了別人，燃燒了自己，一旦踏入這個(gè)行業(yè)就必須面對(duì)著各種責(zé)任，教育教學(xué)工作、學(xué)生全面發(fā)展的教育、學(xué)生安全教育等等，“盡職盡責(zé)”四個(gè)字讓教師的身體以及心靈時(shí)刻做好奉獻(xiàn)的準(zhǔn)備，這樣的責(zé)任以及覺悟告訴我們教師是苦的。每節(jié)課滔滔不絕、激情萬丈，導(dǎo)致的是嗓子永遠(yuǎn)的沙啞;批改那一疊疊的作業(yè)，換來的是頸椎、腰椎的不適;柔身細(xì)語、用心指導(dǎo)學(xué)生，使得自己的孩子和家庭得不到很好的照顧和關(guān)懷;盡心盡力地說教，有時(shí)換來的是學(xué)生和家長的不諒解……

中國有1249.8萬名的教師，業(yè)外人不懂得教師的累與苦，即使同行也不一定能理解你的無助和辛酸，因此有那么多人不愿踏入業(yè)，有那么多人進(jìn)來又出去了，演講稿《清正廉潔演講稿》。我們?cè)摾斫馑麄儭?/p>

但是繼續(xù)工作于這個(gè)崗位上的教師該懂得苦中作樂，享受那種痛并快樂著的境界，否則只會(huì)讓自己更苦。

如何讓自己能苦中作樂，如何能做到樂教，我們自然會(huì)想到外在的力量，比如社會(huì)、政府等等，但是，最為關(guān)鍵的還是教育生活自身，如果一名教師不能從他身處其中的教育生活中獲得激勵(lì)，樂教幾乎是不可能的。“樂”，心之愉悅也，是對(duì)這份職業(yè)發(fā)自內(nèi)心的喜歡和熱愛。孟子說過：得天下英才而教育之，三樂也，去想想那群充滿求知欲的稚子，因?yàn)橛辛宋覀兊拇嬖?，他們不再無知，因?yàn)橛辛宋覀兊拇嬖?，他們才有美好的心靈和情感，因?yàn)橛辛宋覀兊拇嬖?，他們擁有了值得為之奮斗的理想。

也許有人嗤鼻而笑，再怎么用心，這些學(xué)生幾年以后是否會(huì)記得我們還不一定呢，有必要為他們付出那么多，有必要在乎那么多嗎?請(qǐng)閉上眼睛想一想，當(dāng)你腦海中浮現(xiàn)那些學(xué)生的笑臉時(shí)你是否會(huì)淺淺一笑呢，那么一切都是值得的。

學(xué)生從教師那兒得到的是理想，而教師從學(xué)生那兒得到的應(yīng)該充實(shí)和尊重。我并不認(rèn)為作為教師就必須要堅(jiān)守清貧，每個(gè)人都有追求高品質(zhì)生活的權(quán)利，要為自己和家人而奮斗。但是君子之財(cái)，取之有道，我們要樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，不被金錢和名利所誘惑，不被社會(huì)上的不良惡習(xí)所污染，做自己該做的，做不讓自己不安的事。師者，所以傳道、授業(yè)、解惑者也。道，不只是做事的道理，更加是做人的道理，教師的一言一行關(guān)系到每個(gè)學(xué)生的發(fā)展，一次禮物的收受，可能讓學(xué)生認(rèn)為努力有時(shí)不如金錢有用，一次有償家教，也許讓學(xué)生以為教師的付出都需要有回報(bào)的，長此以往，教師的高尚人格大打折扣，學(xué)生和社會(huì)對(duì)教師的尊重之情越來越淡漠。

“學(xué)為人師，行為世范”，當(dāng)你堅(jiān)守住內(nèi)心的廉潔和公正，不僅對(duì)學(xué)生具有潛移默化的滲透感染和陶冶作用，更是人民群眾學(xué)習(xí)敬仰的典范。

教師是一份平凡而又高尚的職業(yè)，既然選擇了它，就要熱愛它，為自己的心筑造起一片充滿愛與公正廉潔的天地。