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最新學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 03:30:22 頁碼:8
最新學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法(優(yōu)秀8篇)
2023-11-20 03:30:22    小編:ZTFB

通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和感悟,我們可以更好地為自己樹立目標(biāo),并制定可行的計(jì)劃來實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。具體舉例是寫心得體會(huì)時(shí)提高可讀性和說服力的有效方法之一。以下是一些關(guān)于如何寫心得體會(huì)的實(shí)用建議和技巧,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇一

隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步,確保學(xué)校的安全已成為各方關(guān)注的焦點(diǎn)。為了給學(xué)生一個(gè)安全的學(xué)習(xí)環(huán)境,我們學(xué)校積極采取了一系列措施來消除安全隱患。我作為一名學(xué)生,經(jīng)過親身體驗(yàn),深刻感受到了這些措施的重要性,并從中獲得了一些心得體會(huì)。

首先,學(xué)校加強(qiáng)了校園安保工作。在校園內(nèi)設(shè)置了監(jiān)控?cái)z像頭,確保隨時(shí)掌握校園安全狀況。同時(shí),學(xué)校聘請(qǐng)了專業(yè)的保安人員對(duì)校園進(jìn)行巡邏,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件能夠及時(shí)處置。我認(rèn)為,加強(qiáng)校園安保工作是保障學(xué)生安全的基礎(chǔ),只有切實(shí)消除校園內(nèi)部的安全隱患,才能為學(xué)生提供一個(gè)安心學(xué)習(xí)的環(huán)境。

其次,學(xué)校積極開展消防安全教育。每學(xué)期,學(xué)校都會(huì)組織消防演習(xí),讓每個(gè)學(xué)生都能掌握如何正確使用滅火器、如何迅速有序地疏散等基本生命安全技能。并在日常生活中,學(xué)校也加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的消防安全教育,讓他們養(yǎng)成良好的用火和用電習(xí)慣。通過這些教育措施,學(xué)生對(duì)于消防安全有了更深入的了解,增強(qiáng)了面對(duì)突發(fā)事件時(shí)的應(yīng)對(duì)能力。

在保障食品安全方面,學(xué)校也做出了積極的努力。學(xué)校食堂對(duì)食品從采購到烹飪,嚴(yán)格按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,確保學(xué)生享用到安全的食品。學(xué)校還設(shè)置了食品安全監(jiān)控系統(tǒng),對(duì)食堂的衛(wèi)生狀況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和管理。此外,學(xué)校加強(qiáng)了食品安全教育,讓學(xué)生了解食品安全的知識(shí),養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣。通過食品安全的保障,學(xué)校為學(xué)生提供了一個(gè)安全的飲食環(huán)境,使他們能夠更加健康地成長(zhǎng)。

此外,學(xué)校還開展了心理健康教育,關(guān)注學(xué)生的心理健康。學(xué)校建立了心理咨詢室,為學(xué)生提供心理咨詢和輔導(dǎo)服務(wù)。每周,學(xué)校還會(huì)組織心理健康講座,讓學(xué)生了解自己的心理狀態(tài),學(xué)會(huì)適當(dāng)面對(duì)壓力。我覺得,心理健康同樣重要于身體健康,學(xué)校的這項(xiàng)舉措可以讓學(xué)生早日發(fā)現(xiàn)和解決心理問題,減輕心理負(fù)擔(dān),為更好地學(xué)習(xí)提供保障。

最后,學(xué)校倡導(dǎo)全校師生共同參與學(xué)校安全工作。學(xué)校定期開展安全培訓(xùn),提高師生的安全意識(shí)。同時(shí),學(xué)校鼓勵(lì)師生積極參與安全巡查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。學(xué)校還建立了安全建議箱,鼓勵(lì)大家提出自己的建議和意見,共同為學(xué)校的安全出謀劃策。全校師生的積極參與,為消除安全隱患提供了重要的支持和動(dòng)力。

總之,學(xué)校消除安全隱患是一項(xiàng)重要的工作,也是為了學(xué)生的安全和健康成長(zhǎng)負(fù)責(zé)。學(xué)校通過加強(qiáng)校園安保工作、開展消防安全教育、保障食品安全、開展心理健康教育以及倡導(dǎo)全校師生共同參與學(xué)校安全工作等一系列措施,成功地消除了許多安全隱患。我深知這些舉措對(duì)學(xué)生的安全至關(guān)重要,因此我也要做好自己的分內(nèi)事,遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,不隨意觸碰危險(xiǎn),增強(qiáng)安全意識(shí)。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇二

學(xué)校是培養(yǎng)未來人才的搖籃,因此確保學(xué)校的安全是至關(guān)重要的。然而,在現(xiàn)實(shí)中,許多學(xué)校存在著各種各樣的安全隱患。近期,我校積極采取一系列措施來消除這些隱患,并取得了顯著的成果。通過參與學(xué)校消除安全隱患的行動(dòng),我深刻體會(huì)到了保障學(xué)生安全的重要性,并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段:加強(qiáng)安全巡邏與監(jiān)控設(shè)施的建設(shè)。

首先,我們學(xué)校加強(qiáng)了安全巡邏的頻率,并配備了一支專門的安保隊(duì)伍。每天,他們都會(huì)巡視學(xué)校的各個(gè)角落,確保學(xué)生和教職員工的安全。此外,學(xué)校還安裝了更多的監(jiān)控?cái)z像頭,以便實(shí)時(shí)監(jiān)控學(xué)校的安全情況。通過這些巡邏措施和監(jiān)控設(shè)施的建設(shè),學(xué)校有效地提高了安全保障水平,為學(xué)生提供了更安全的學(xué)習(xí)環(huán)境。

第三段:教育學(xué)生提高安全意識(shí)。

學(xué)校在消除安全隱患方面的另一個(gè)關(guān)鍵舉措是教育學(xué)生提高安全意識(shí)。學(xué)校定期組織各種活動(dòng),如安全知識(shí)講座和應(yīng)急演練,向?qū)W生傳授安全常識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的方法。同時(shí),學(xué)校還邀請(qǐng)專業(yè)人士進(jìn)行講座,向?qū)W生講解消防知識(shí)和自我保護(hù)技能。通過這些活動(dòng),學(xué)生對(duì)安全問題有了更深入的理解,并能自覺遵守學(xué)校安全制度,提高了自我保護(hù)能力。

第四段:加強(qiáng)師生溝通和合作。

除了加強(qiáng)安全巡邏和教育學(xué)生,學(xué)校還重視師生之間的溝通和合作。學(xué)校建立了一個(gè)安全管理小組,由教師和學(xué)生共同組成,定期組織會(huì)議討論學(xué)校的安全問題,并提出改進(jìn)意見。同時(shí),學(xué)校還鼓勵(lì)學(xué)生積極參與學(xué)校安全事務(wù),成立了學(xué)生安全巡查隊(duì)伍,由學(xué)生輪流擔(dān)任巡查員。通過師生之間的緊密合作,學(xué)校能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患,確保學(xué)校的安全形勢(shì)。

第五段:持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新。

最后,學(xué)校消除安全隱患的工作是一個(gè)不斷改進(jìn)與創(chuàng)新的過程。學(xué)校定期組織安全隱患排查,及時(shí)消除潛在的安全隱患。同時(shí),學(xué)校還鼓勵(lì)教職員工提出改進(jìn)建議,以進(jìn)一步提高學(xué)校的安全管理水平。學(xué)校積極引入先進(jìn)的科技手段,如智能化監(jiān)控系統(tǒng)和人臉識(shí)別技術(shù),來增強(qiáng)學(xué)校的安全保障能力。通過不斷改進(jìn)與創(chuàng)新,學(xué)校能夠更好地應(yīng)對(duì)各種安全問題,確保學(xué)校的安全。

結(jié)尾:

通過參與學(xué)校消除安全隱患的行動(dòng),我深刻認(rèn)識(shí)到了保障學(xué)生安全的重要性。學(xué)校的努力和創(chuàng)新給了我很大的啟發(fā)。作為學(xué)生,我將自覺遵守校規(guī),提高個(gè)人安全意識(shí),并積極參與學(xué)校安全工作。讓我們共同努力,共同營(yíng)造一個(gè)安全、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇三

在祖國(guó)遙遠(yuǎn)的東北方,有一個(gè)美麗富饒的地方,從我孩童時(shí)它就伴我快樂的成長(zhǎng),做我堅(jiān)實(shí)的臂膀,寬闊的胸膛;讓我依靠,使我堅(jiān)強(qiáng)。它就是雞西——我的家鄉(xiāng)。它如一位歷盡滄桑極富內(nèi)涵的詩人的詩行,平素得不炫耀也不張揚(yáng),沒有華麗的詞藻,卻讓家鄉(xiāng)人為之傾倒!我愛家鄉(xiāng)的一草一木,我愛家鄉(xiāng)的雄山秀水,我更愛家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親!愛他們的質(zhì)樸敦厚,愛他們的誠實(shí)善良,愛他們的智慧和力量。我愛家鄉(xiāng)的山,它雖沒有名山大川的氣勢(shì)雄渾,磅礴壯觀,秀麗迤旎,可它卻以質(zhì)樸清秀,毫無嬌柔之氣而更為真實(shí)親切;我愛家鄉(xiāng)的水,美麗的興凱湖的水面如海寬廣又如江之浩蕩,波光鱗鱗,霞光萬丈,使人頓時(shí)心曠神怡,神清氣爽。這潺潺流淌著的清涼哺育著萬畝良田,澆灌出稻花飄香,收獲著滾滾金色的稻浪。

這里的的山水才是真實(shí)美麗的山水畫,我不是畫家,無法用畫筆勾勒描繪它;我不是詩人,無法用美妙的語言去贊譽(yù)它,但我是雞西的孩子,這些美好讓我感受至深,那山水間的樸實(shí),厚重就象我家鄉(xiāng)的人們,我怎能不愛我的家鄉(xiāng),我怎能不為我的家鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)熱發(fā)光,再創(chuàng)輝煌!

我的家鄉(xiāng)在改革開放的洗禮下,在勤勞勇敢的家鄉(xiāng)人的共同努力下,雞西發(fā)生了翻天覆地的變化。如今這里街道繁華,商場(chǎng)林立,車輛川流不息。而交通安全,文明出行的問題也日益受到了人們的關(guān)注。緩解城市交通擁堵,堪稱一道世界性難題。而國(guó)際上公認(rèn),通過改變?nèi)说男袨橹卫斫煌ǖ淖龇ú攀侵伪局?。在雞西,對(duì)市民交通文明的素質(zhì)培養(yǎng)成為重中之重,特別對(duì)于我們中學(xué)生,安全出行,加強(qiáng)交通安全自我保護(hù)意識(shí)更是牢記于我們每一個(gè)人的心中。

在云南省的一個(gè)小村落,一名小女孩與媽媽去田間勞作。小女孩的媽媽叫她回家取鑰匙,由于小女孩只有5歲,對(duì)交通安全認(rèn)識(shí)不夠,過馬路時(shí)沒有左右看看,結(jié)果,被一輛飛馳的汽車壓斷雙腿。從此,小女孩只能靠皮球行走。短短兩年時(shí)間,她已磨壞了5個(gè)皮球。而就在我九歲的時(shí)候,領(lǐng)著五歲的妹妹在街旁玩耍,妹妹被一輛汽車撞倒了。最后,妹妹雖已痊愈,但在我心底的恐懼感一直到今天都不能磨滅。有的時(shí)候,人只有經(jīng)歷了才知道它的可怕,這更讓我懂得安全出行的必要性。

血淋淋的事實(shí)告訴我:多一份自律,就多一份安全的籌碼;多一份警惕,就擁有一張通往安全的綠卡。遵守交通法規(guī),維護(hù)交通秩序,是創(chuàng)造“和諧雞西,文明雞西”的需要,更是我們熱愛家鄉(xiāng)的生動(dòng)體現(xiàn)。人人遵守交通規(guī)則,相互禮讓,步行者優(yōu)先的交通出行意識(shí)必須深深的記在我的腦海。有鑒于此,一方面要加大對(duì)違章行為的整治力度,以儆效尤;另一方面要教育交通參與者改改出行陋習(xí),學(xué)會(huì)和他人分享道路。

養(yǎng)成一個(gè)良好的交通習(xí)慣,不是一朝一夕的事,但大家心里都必須有這根弦。諺語說“播種行為便收獲習(xí)慣,播種習(xí)慣便收獲命運(yùn)?!蔽覀兾拿魉刭|(zhì)的提高至關(guān)重要,這不僅關(guān)系到交通秩序的順暢,關(guān)系到首都城市的整體風(fēng)貌,而且個(gè)人也會(huì)受用終身。

如果整個(gè)社會(huì)是大海,每個(gè)人就是一滴水,大海的污染,影響著每一滴水,也需要每一滴水努力幫助凈化污染。低碳生活需要人人參與!同學(xué)們,讓我們行動(dòng)起來,積極創(chuàng)造低碳生活,從文明出行做起!

1、盡量使用公共交通工具。策劃好行車路線。注意預(yù)先策劃行車路線,經(jīng)常走錯(cuò)路不但浪費(fèi)燃料,而且浪費(fèi)時(shí)間。

3、向長(zhǎng)輩們、鄰居們宣傳低碳生活理念。除非必要,不單獨(dú)駕車出門。每次出門之前,把要辦的事列出來,爭(zhēng)取一口氣辦完。這樣可以減少塞車造成的能源浪費(fèi)和環(huán)境污染。

4、在乘坐公交車時(shí),在車上不爭(zhēng)搶座位,主動(dòng)為老弱病殘?jiān)杏准氨『⒌某丝妥屪?。下車時(shí),按順序依次下車,不爭(zhēng)搶,并幫助有困難的人下車。

5、要遵守交通規(guī)則,不闖紅燈,不橫穿馬路,在上學(xué)放學(xué)路上,要自覺靠右沿人行道行走,不追逐打鬧,過馬路走斑馬線,做到“紅燈停、綠燈行、黃燈等一等”。

其實(shí)做到文明出行,我們?cè)摽梢宰龅胶芏嗟男∈拢屛覀儚淖陨碜銎?,從小事做起,讓交通安全的警鐘時(shí)常在我們的腦海中敲響,時(shí)時(shí)提醒我們:遵守交通規(guī)則,就是珍愛生命!

共筑文明交通,共建幸福家園是我們每個(gè)人的美好心愿,讓我們攜起手來,共同勉勵(lì),共同呵護(hù),為交通安全的建設(shè)共撐一片藍(lán)天。用我們真誠的心去熱愛建設(shè)家鄉(xiāng),用我們的行動(dòng)共筑交通文明的輝煌!

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇四

通過本次安全培訓(xùn)教育,使我受益匪淺。通過總結(jié),本次安全教育的內(nèi)容可概括為安全態(tài)度教育、安全知識(shí)教育和安全技能培訓(xùn)三個(gè)方面。

1.安全態(tài)度教育。

安全態(tài)度教育包括思想政治方面的教育和具體的安全態(tài)度教育兩個(gè)方面內(nèi)容。首先是思想政治教育,包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策教育和法紀(jì)教育。通過勞動(dòng)保護(hù)方針政策的教育,使員工提高對(duì)安全生產(chǎn)意義的認(rèn)識(shí),深刻理解生產(chǎn)與安全的辯證關(guān)系,糾正各種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤觀點(diǎn),從而提高員工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。法紀(jì)教育的內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。通過法紀(jì)教育,使員工認(rèn)識(shí)到自覺遵章守法,是確保安全生產(chǎn)的保障條件。然后安全態(tài)度教育是一項(xiàng)經(jīng)常的、細(xì)致的、耐心的教育工作,應(yīng)該建立在對(duì)員工的安全心理學(xué)分析的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地、聯(lián)系實(shí)際地進(jìn)行。

2.安全知識(shí)教育。

安全知識(shí)教育包括安全管理知識(shí)教育和安全技術(shù)知識(shí)教育。安全管理知識(shí)教育,包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、管理體制、基本安全管理方法等知識(shí)。

操作時(shí)所需要的專門安全技術(shù)知識(shí)。

3.安全技能培訓(xùn)。

僅有了安全技術(shù)知識(shí),并不等于就能夠安全地進(jìn)行作業(yè)操作,還必須把安全技術(shù)知識(shí)變成進(jìn)行安全操作的本領(lǐng),才能取得預(yù)期的安全效果。有的新員工有安全操作的愿望,也學(xué)習(xí)了公司基本的安全技術(shù)知識(shí),但在實(shí)際操作時(shí)卻出了事故,就是因?yàn)槿狈Π踩寄?,力不從心的緣故。要?shí)現(xiàn)從“知道”到“會(huì)做”的過程,就要借助于安全技能培訓(xùn)。

安全技能培訓(xùn)包括正常作業(yè)的安全技能培訓(xùn)和異常情況的處理技能培訓(xùn)。進(jìn)行安全技能培訓(xùn)應(yīng)預(yù)先制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或異常情況時(shí)的處理標(biāo)準(zhǔn)(作業(yè)程序、作業(yè)方法、作業(yè)姿勢(shì)等),有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行培訓(xùn)。要掌握安全操作的技能,就是要多次重復(fù)同樣的符合安全要求的動(dòng)作,使職工形成條件反射。要達(dá)到這樣的標(biāo)準(zhǔn)程度,不是通過一兩次集體講授就能做到的。

安全教育的類型按照教育的對(duì)象把安全教育培訓(xùn)可分為五大類型。

1.領(lǐng)導(dǎo)人員的教育。

領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn),主要是進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、體制、安全規(guī)章制度、基本的安全技術(shù)知識(shí)和基本的安全管理知識(shí)的教育。

2.技術(shù)干部的教育。

對(duì)工程技術(shù)人員的安全教育是安全教育的薄弱環(huán)節(jié)。工程技術(shù)人。

員一般不直接參加生產(chǎn),受到生產(chǎn)中傷害的可能性較小,他們又不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)干部那樣的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,因此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事實(shí)證明工程技術(shù)人員與安全生產(chǎn)有著密切的關(guān)系,參加安全教育培訓(xùn)是十分必要的。

3.專兼職安全干部的教育。

們從事具體的安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生方面的工作,應(yīng)該具有系統(tǒng)全面的安全知識(shí)。為此,應(yīng)該創(chuàng)造條件讓他們接受系統(tǒng)的專門教育。

4.新員工的教育。

新員工要接受公司、科站、班組三級(jí)的安全教育。公司、科站的教育內(nèi)容主要是勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、基本安全技術(shù)知識(shí)、安全防護(hù)知識(shí)以及公司的安全生產(chǎn)狀況、危險(xiǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、塵毒等情況和事故報(bào)告制度等。班組教育應(yīng)著重安全技能培訓(xùn),即結(jié)合本崗位的具體情況和特點(diǎn),學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,訓(xùn)練安全操作技能,掌握安全防護(hù)方法等。

5.特種作業(yè)員工的教育。

對(duì)特種作業(yè)的員工必須進(jìn)行專門培訓(xùn),并經(jīng)過有關(guān)部門的嚴(yán)格考試,取得特種作業(yè)安全操作證后,才準(zhǔn)其上崗操作。特種作業(yè)員工的培訓(xùn)一般采用短訓(xùn)班的形式進(jìn)行,而且持證后須按規(guī)定的年限進(jìn)行年審。

怎樣搞好安全教育涉及的因素很多,現(xiàn)著重提出下列各點(diǎn):

1.要建立和發(fā)展安全教育的陣地。

有條件的公司和施工單位應(yīng)該建立安全教育部門,條件差的至少應(yīng)該有一間教室和一間資料室。要逐步添置積累安全教育所需的資料、圖書、教材和設(shè)備。有了安全教育陣地,就能為安全教育創(chuàng)造有利的條件。

2.安全教育要堅(jiān)持經(jīng)?;?。

要重視經(jīng)常性的安全教育,做到警鐘長(zhǎng)鳴,防患未然。要有計(jì)劃地把集中教育和經(jīng)常教育有機(jī)地結(jié)合起來。

3.教育方式方法要靈活多樣。

結(jié)合事故案例進(jìn)行教育,使人觸目驚心、印象深刻,給人以啟示警戒,久久難忘;模擬性的安全訓(xùn)練能使人迅速牢固地掌握安全操作的技能;競(jìng)賽性質(zhì)的教育方法能激勵(lì)人進(jìn)取,而且生動(dòng)有趣。總之,要根據(jù)各個(gè)單位的實(shí)際情況,有所發(fā)展,有所創(chuàng)新,才能取得好的教育效果。

4.要研究人的心理、個(gè)性特點(diǎn)。

對(duì)個(gè)別容易出事的人要從心理上、個(gè)性上分析他的不安全行為產(chǎn)生的原因。有針對(duì)性地進(jìn)行個(gè)別的教育和引導(dǎo)。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇五

近日,紅橋區(qū)在水趣園舉行20xx年“安全生產(chǎn)月”啟動(dòng)儀式,區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)何智能,區(qū)委常委、區(qū)政府黨組副書記、區(qū)委政法委書記張東明出席活動(dòng),區(qū)應(yīng)急局、區(qū)消防救援支隊(duì)、各街道辦事處相關(guān)負(fù)責(zé)同志參加。

20xx年“安全生產(chǎn)月”以“消除事故隱患,筑牢安全防線”為主題,以增強(qiáng)全民安全意識(shí)、提升公眾發(fā)現(xiàn)處理事故隱患能力、遏制重特大安全事故為目標(biāo),以落實(shí)安全責(zé)任、開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)為重點(diǎn)內(nèi)容,開展富有實(shí)效的宣傳教育活動(dòng),切實(shí)推動(dòng)安全文化進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭,促進(jìn)全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)向好,為建設(shè)安全城區(qū)筑牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

啟動(dòng)儀式上,區(qū)應(yīng)急局、區(qū)消防救援支隊(duì)、藍(lán)星救援隊(duì)開展了防汛救援演練,通過專業(yè)隊(duì)伍的現(xiàn)場(chǎng)講解和實(shí)際操作,進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部群眾防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)意識(shí),有效檢驗(yàn)了防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍的`組織能力、快速反應(yīng)能力、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐能力,為全區(qū)平安度汛提供了應(yīng)急保障。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇六

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,永遠(yuǎn)沒有休止符,不可蜻蜓點(diǎn)水,不可虎頭蛇尾,不可只是一陣風(fēng),否則不僅不可能從根本上解決問題,而且會(huì)導(dǎo)致作風(fēng)問題不斷反彈、愈演愈烈,最后失信于民。這方面過去有不少教訓(xùn),要好好記取?!弊鳛槊旱V行業(yè),管理者的作風(fēng)不實(shí)影響的不僅是企業(yè)的效益、發(fā)展、穩(wěn)定和干群關(guān)系,更是對(duì)安全工作的重大威脅,是潛伏在職工身邊的“定時(shí)炸彈”。

近幾年來,柏林煤礦在安全管理上堅(jiān)持嚴(yán)抓強(qiáng)管、嚴(yán)抓細(xì)管,走穩(wěn)走實(shí)走好安全前行的每一步,取得了一定的安全生產(chǎn)成效,為“建川煤穩(wěn)定發(fā)展型礦井、建達(dá)竹主力支撐型礦井、建安全高效美麗和諧新柏林”奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但面對(duì)來之不易的成績(jī)和倍加珍惜的大好局面,我們更要慎終如始、反驕破滿,更要清醒地看到我們的安全生產(chǎn)管理方面存在的問題和短板,通過認(rèn)真思考和分析研究,我認(rèn)為主要存在以下問題。

一是干部隊(duì)伍建設(shè)還存在不足。表現(xiàn)在干部的考評(píng)機(jī)制還不夠完善,能上能下的制度效果還沒有真正體現(xiàn)出來。二是個(gè)別職工法制觀念淡薄。表現(xiàn)在違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生。三是我們的生產(chǎn)技術(shù)管理暴露出的問題還不少。表現(xiàn)在技術(shù)型人才匱乏,部分技術(shù)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)單一,工程設(shè)計(jì)還未做到科學(xué)合理,工程施工浪費(fèi)現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,設(shè)備故障影響安全生產(chǎn)的時(shí)間還不少等。四是安全基礎(chǔ)還不牢固。表現(xiàn)在人身傷害事故還比較多,非人身傷害事故時(shí)有發(fā)生;作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)隱患多,如瓦斯管理、電器失爆、頂板支護(hù)等方面重復(fù)性的隱患還時(shí)常存在;“三違”現(xiàn)象屢禁不止,如帶電作業(yè)、在工作面違規(guī)翻越運(yùn)行中的溜子這些嚴(yán)重“三違”還沒根本杜絕;安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)還不強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)材料隨意堆放,動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)差距大。

造成這些的原因有很多,但就其根本還是管理方面的問題,是我們干部在安全作風(fēng)方面還不過硬,還存在形式主義、官僚主義的問題。比如:個(gè)別管理人員投機(jī)性強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)在一個(gè)樣,領(lǐng)導(dǎo)不在一個(gè)樣,做表面活,做給領(lǐng)導(dǎo)看;拈輕怕重,怕動(dòng)腦子,怕到艱苦地方,沒有勇挑重?fù)?dān)的精神;輕慢制度,執(zhí)行力差,貫徹上級(jí)意圖不堅(jiān)決,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排久拖不決。

通過以上種.種表象,充分暴露出我礦的安全管理水平還不夠高,干管人員安全作風(fēng)還不夠細(xì)、不夠?qū)崱R虼?,下一步我們要進(jìn)一步把作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)作為安全管理的主要抓手,著力構(gòu)建安全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,并通過一系列行之有效的措施,確保安全管理作風(fēng)建設(shè)落地落實(shí),為我礦安全生產(chǎn)提供良好的紀(jì)律和作風(fēng)保證。

一是要進(jìn)一步強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),抓好礦黨政1號(hào)文件的貫徹落實(shí)。

今年,為進(jìn)一步強(qiáng)化管理作風(fēng),挺紀(jì)在前,為安全生產(chǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證,礦黨政聯(lián)合下發(fā)的1號(hào)文件就是《關(guān)于深化作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)的通知》,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),統(tǒng)攬作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。我們從端正思想作風(fēng)、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、強(qiáng)化工作作風(fēng)、切實(shí)轉(zhuǎn)變會(huì)風(fēng)、倡導(dǎo)厲行節(jié)約、加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)等6個(gè)方面對(duì)作風(fēng)和紀(jì)律進(jìn)行了規(guī)范,健全完善了動(dòng)態(tài)督查機(jī)制、通報(bào)曝光機(jī)制、責(zé)任倒查機(jī)制、評(píng)比表彰機(jī)制、素質(zhì)淘汰機(jī)制等5項(xiàng)機(jī)制,設(shè)置了9條作風(fēng)管理“紅線”,對(duì)觸犯“紅線”者,視情節(jié)輕重采取批評(píng)教育、責(zé)令檢查、誡勉談話、調(diào)整崗位等組織措施,直至紀(jì)律處分。為將1號(hào)文件的各項(xiàng)要求落實(shí)落地,我們要通過職代會(huì)、安辦會(huì)、基層包隊(duì)等全方位多層次地加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)宣講,對(duì)達(dá)竹公司“五會(huì)”精神和方方面面的形勢(shì)進(jìn)行傳達(dá)貫徹,實(shí)施目標(biāo)導(dǎo)向和理念引領(lǐng),進(jìn)一步統(tǒng)一干群思想,進(jìn)一步突出“安全勝,生產(chǎn)才能勝;安全勝,經(jīng)營(yíng)才能勝;安全勝,全年才能勝”的中心基調(diào),反驕破滿,引導(dǎo)大家牢固樹立“沒有安全,企業(yè)就沒有發(fā)展,職工就沒有收入,干部就沒有前途”的正確政績(jī)觀。要通過開設(shè)廣播專欄、辦主題黑板報(bào)、懸掛橫幅、印發(fā)《安全生產(chǎn)宣傳提綱》、集中培訓(xùn)授課等形式,把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全工作的重要指示批示精神傳達(dá)到位。同時(shí),我們要結(jié)合“學(xué)法規(guī)、抓落實(shí)、強(qiáng)管理”專項(xiàng)活動(dòng),認(rèn)真組織召開礦領(lǐng)導(dǎo)班子安全作風(fēng)專題民主生活會(huì),組織召開各科隊(duì)黨支部專題組織生活會(huì)和“大討論”“大家談”活動(dòng),廣開言路、開門納諫、眾人拾柴、共同發(fā)力,確保良好的安全作風(fēng)和安全效果。

二是要進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一方面,我們通過發(fā)布《一周事項(xiàng)督辦通報(bào)》,將礦上的每一項(xiàng)決策部署、每一紙文件決定、每一次會(huì)議決議等列出清單,明確責(zé)任,及時(shí)清理完成進(jìn)度,及時(shí)考核拖延行為,逐步養(yǎng)成大家日事日畢、日清日結(jié)的精細(xì)管理良好習(xí)慣。另一方面,我們通過發(fā)布《月度作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)督查通報(bào)》,對(duì)管理人員下井?dāng)?shù)量和質(zhì)量、周末值班、請(qǐng)銷假、機(jī)關(guān)包隊(duì)、各次會(huì)議會(huì)風(fēng)等進(jìn)行事無巨細(xì)的通報(bào),包括礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班、參加日調(diào)會(huì)、巡視包隊(duì)班前會(huì)等情況也進(jìn)行公示,接受大眾監(jiān)督。今年1到2月,我礦已對(duì)19名管理人員因作風(fēng)不實(shí)被考核處罰近20__元,有10名管理人員因安全履職不到位被誡勉約談,很好地起到了教育和警示作用。下一步要進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)干管人員作風(fēng)日常監(jiān)督檢查,礦黨工部、紀(jì)監(jiān)審、安全科、調(diào)度室等部門要通力配合,結(jié)合視頻監(jiān)控、軌跡定位、會(huì)議記錄等多種督查手段,采取安全辦公會(huì)上實(shí)名通報(bào)、公開欄上及時(shí)公示、本安系統(tǒng)有效考核等通報(bào)方式,以更細(xì)、更實(shí)、更嚴(yán)、更廣的作風(fēng)督查執(zhí)行力保障各項(xiàng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)要求落實(shí)落地。

三是要進(jìn)一步加強(qiáng)班子建設(shè),發(fā)揮好示范輻射效應(yīng)。

俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。我們要繼續(xù)堅(jiān)持把建“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”作為班子建設(shè)始終不變的追求目標(biāo),努力打造有思想、有辦法、有擔(dān)當(dāng)?shù)牡V、科、隊(duì)三級(jí)過硬班子。礦領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)是:提升前瞻力,提升領(lǐng)導(dǎo)力,提升溝通力,工作上講格局,生活上講友情,遇事商量,同心筑夢(mèng),攜手共進(jìn),敢為人先。科、隊(duì)班子建設(shè)的重點(diǎn)是:提升執(zhí)行力,提升擔(dān)當(dāng)力,提升信心和勇氣,接受任務(wù)不推卸,執(zhí)行指令不還價(jià),完成任務(wù)不打折,敢于挑戰(zhàn)困難,善于挑戰(zhàn)自我。通過常年性的教育引導(dǎo)和綜合能力培訓(xùn),通過知人善任的補(bǔ)強(qiáng)中層干部和基層管理力量,使礦、科、隊(duì)三級(jí)班子建設(shè)得到明顯提升,以上率下,影響帶動(dòng)全體管理人員作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

總之,作風(fēng)建設(shè)猶如逆水行舟,只能加強(qiáng),不能松勁。柏林煤礦將在今后的工作中,以更加嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度端正作風(fēng),在管理上抓基礎(chǔ)、補(bǔ)短板、提質(zhì)量,不斷增強(qiáng)各級(jí)管理人員“說干就干、要干就干好”的執(zhí)行力和落實(shí)力,進(jìn)一步拉升管理團(tuán)隊(duì)外樹形象和管理人員內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),努力造就一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍,始終挺紀(jì)在前,為達(dá)竹公司高質(zhì)量發(fā)展、為川煤集團(tuán)打好安全翻身仗貢獻(xiàn)柏林力量。

二、安全思想作風(fēng)大整頓關(guān)鍵是“改”

安全思想作風(fēng)大整頓不是形式主義,對(duì)安全思想作風(fēng)存在的問題決不能“一查了之”,關(guān)鍵是實(shí)實(shí)在在的整改問題制定有效措施,并在以后的安全管理中“一以貫之”。

“改”安全思想。進(jìn)一步強(qiáng)化安全政治意識(shí),自覺加強(qiáng)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述、《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等安全法律法規(guī)的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針,切實(shí)增強(qiáng)自身安全法律法規(guī)意識(shí)和“安全第一”思想,筑牢“安全紅線”意識(shí),樹牢“安全事故可防可控必防必控,平安健康零傷亡”安全理念,樹立“安全是最大的政治、安全是最大的穩(wěn)定”的安全政治思想。

“改”安全行為。各級(jí)管理人員對(duì)照安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步增添落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的措施,履行好安全生產(chǎn)責(zé)任制考核職責(zé),加強(qiáng)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況的考核,形成“在其位、謀其職、負(fù)其責(zé)、盡其事”的履職盡責(zé)氛圍,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí);以“45333”和準(zhǔn)軍事化管理為抓手,大力推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和職工安全行為養(yǎng)成,強(qiáng)化全過程監(jiān)管,加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)盯防,敢于動(dòng)真碰硬,把職工安全行為規(guī)范作為安全管理的重中之重,嚴(yán)肅查處各類“三違”行為,嚴(yán)格事故追查處理和責(zé)任追究,切實(shí)降低安全隱患及“三違”發(fā)生率。

“改”安全作風(fēng)。深入基層、深入現(xiàn)場(chǎng)掌握情況,認(rèn)真重視和幫助基層解決安全生產(chǎn)實(shí)際問題;要履行好下井安全管理職責(zé),提高下井質(zhì)量,找準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理重薄弱點(diǎn)和存在的問題,督促區(qū)隊(duì)及時(shí)整改;要改進(jìn)和加強(qiáng)安全培訓(xùn)、安全教育的形式和內(nèi)容,提高針對(duì)性、時(shí)效性和感染力;要加強(qiáng)安全管理方面工作的意見建議征集,不斷完善安全管理制度措施,進(jìn)一步提高安全隱患排查治理和安全風(fēng)險(xiǎn)管控質(zhì)量;要進(jìn)一步強(qiáng)化安全作風(fēng)督查,增加督查頻次和涵蓋范圍,增強(qiáng)安全作風(fēng)督查的震懾力。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇七

當(dāng)前,安全作風(fēng)大整頓正在公司的各個(gè)層面如火如荼的進(jìn)行,石板選煤發(fā)電廠作為公司重點(diǎn)打造的川渝地區(qū)三分之一焦煤基地和洗選加工效益中心,如何擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展之間的正確關(guān)系,力戒安全思想作風(fēng)上的形式主義、官僚主義,使之與自身定位相符合,是必須要解決好的一道必答題。

縱觀近些年石板廠的安全發(fā)展態(tài)勢(shì),每一年或多或少都會(huì)發(fā)生一些零星的安全事故,特別是去年發(fā)生的幾起零星事故,老是在同一個(gè)地方“栽跟頭”,連續(xù)出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤,大有大事故不犯,小事故不斷的不良趨勢(shì)。千里之堤,容易潰于蟻穴。針對(duì)這些零星事故,廠黨政高度重視,逐一梳理分析發(fā)現(xiàn),這些零星事故的發(fā)生絕大部分都是安全思想作風(fēng)上的頑癥固疾所致。

一是安全紅線意識(shí)不夠強(qiáng)。近些年來,有的管理者總認(rèn)為地面工廠安全風(fēng)險(xiǎn)比煤礦低,事故少,對(duì)安全工作的政治站位不夠高,安全危機(jī)感和責(zé)任感相對(duì)欠缺,安全紅線意識(shí)淡薄,底線思維不強(qiáng),逐漸形成了一種“你好我好大家好”的好人主義思想,對(duì)廠區(qū)存在的安全風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不夠深刻,對(duì)隱患、“三違”的危害認(rèn)識(shí)不夠到位,對(duì)企業(yè)“事故可防可控、必防必控,平安健康零傷亡”的安全核心理念理解不夠透徹。

二是安全工作作風(fēng)不夠?qū)崱J鍙S是集洗煤、發(fā)電為一體的現(xiàn)代化煤電企業(yè),洗煤發(fā)電工藝設(shè)計(jì)相對(duì)較為復(fù)雜,生產(chǎn)設(shè)備眾多,管道在生產(chǎn)廠房集中密布,“點(diǎn)多面廣戰(zhàn)線長(zhǎng)”是該廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的真實(shí)寫照。盡管廠每月都在開展安全大檢查活動(dòng),每天都有管理人員現(xiàn)場(chǎng)巡檢,工會(huì)、團(tuán)委也經(jīng)常在組織班組長(zhǎng)、群監(jiān)員、青安崗員開展查崗活動(dòng),但為什么隱患天天查天天有,職工的習(xí)慣性違章行為屢禁不止,這些問題都不同程度地暴露出安全檢查、隱患治理有流于形式的現(xiàn)象存在,有的管理者在檢查過程中“走馬觀花,粗枝大葉”,對(duì)工廠需要監(jiān)管的重點(diǎn)工藝環(huán)節(jié)、薄弱時(shí)段、薄弱地方和不放心人員,抓而不細(xì),查而不實(shí),有較多盲區(qū)存在。有的管理者只是為了檢查而檢查,往往只是追求數(shù)量而不追求質(zhì)量,沒有將安全檢查的質(zhì)量和效果作為開展好此項(xiàng)工作的目的,只是在工作上追求我做了,至于做得好不好,達(dá)沒有達(dá)到最終的安全效果,大有事不關(guān)己,高高掛起的態(tài)度,存在敷衍了事的應(yīng)付心態(tài),有時(shí)還有睜一只眼閉一只眼,得過且過的現(xiàn)象。

三是強(qiáng)抓嚴(yán)管氛圍不夠濃。其實(shí),在工廠實(shí)際的安全工作中也不乏有吊門高,真管嚴(yán)管的“執(zhí)法者”,但是,這些管理者在長(zhǎng)期的工作中,有時(shí)候會(huì)受到其他人員的“雜音”干擾,甚至在安全工作中較真還會(huì)被視為“異類”,久而久之,讓嚴(yán)細(xì)實(shí)的管理人員受到了同化,大有安全工作多一事不如少一事的心態(tài)。這樣一來,原本的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,就會(huì)在安全工作中放低了標(biāo)準(zhǔn),放寬了尺度,總認(rèn)為大家都是這樣干的,我為什么不這樣干呢?導(dǎo)致“寬松軟”現(xiàn)象多了,安全問責(zé)處罰失之于寬、失之于軟,嚴(yán)不起來落實(shí)不到位的問題長(zhǎng)期不同程度地存在,強(qiáng)抓嚴(yán)管的濃厚氛圍難以真正形成。

經(jīng)過梳理后發(fā)現(xiàn),這些安全思想作風(fēng)上的痼疾頑癥就像人生了病一樣,得“治”。

一治思想這個(gè)“根”。行始于思,思在干之先。產(chǎn)生這些安全思想作風(fēng)上的頑疾固癥,最根本的原因還是思想上出了問題,廠要以公司開展的安全思想作風(fēng)大整頓活動(dòng)為契機(jī),大力整頓安全思想。一是要層層開展好安全專題民主生活會(huì)和“大家談”活動(dòng)。首先從廠領(lǐng)導(dǎo)班子抓起,認(rèn)真開好領(lǐng)導(dǎo)班子安全專題民主生活會(huì),深刻分析安全思想作風(fēng)上的問題,相互間深入的開展批評(píng)與自我批評(píng),制定行之有效的整改措施,明確整改時(shí)間節(jié)點(diǎn),達(dá)成統(tǒng)一的安全管理共識(shí)。同時(shí),向機(jī)關(guān)部門、車間和班組延伸,在整頓活動(dòng)的廣度和深度上下功夫,一級(jí)抓一級(jí),層層抓好落實(shí),切實(shí)將開好安全專題民主生活會(huì)、安全大家談活動(dòng)作為根治干部職工思想問題的一劑“良藥”。第二是要加強(qiáng)對(duì)習(xí)總書記對(duì)安全生產(chǎn)重要講話和有關(guān)安全法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高安全政治站位。要充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)、黨員活動(dòng)日活動(dòng)、“三會(huì)一課”等學(xué)習(xí)載體,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話和指示精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī),以及企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,樹牢紅線意識(shí)和底線思維,牢固樹立安全發(fā)展理念和“事故可防可控、必防必控,平安健康零傷亡”的安全核心理念,提高干部職工對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)水平,強(qiáng)化安全責(zé)任擔(dān)當(dāng)。第三是要充分利用電視、微信、廣播、黑板、宣傳櫥窗等載體,加強(qiáng)安全工作先進(jìn)典型和安全事故案例的學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),深刻汲取典型事故案例的教訓(xùn),使企業(yè)不安全不生產(chǎn)的理念和安全核心理念根植于每一名干部職工的心中,落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中。

二治責(zé)任這個(gè)“點(diǎn)”。安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)是安全工作的“牛鼻子”,務(wù)必牢牢牽住這個(gè)“牛鼻子”不放松。一是要進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責(zé)任制考核體系。針對(duì)目前崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制考核標(biāo)準(zhǔn)空洞、虛化和針對(duì)性不強(qiáng)的問題,及時(shí)進(jìn)行梳理和修改,增強(qiáng)可操作性。二是帶頭抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制考核確保安全責(zé)任層層落實(shí)到位。要按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”的要求,主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)帶頭對(duì)標(biāo)逗硬考核到位,以此促進(jìn)各級(jí)管理人員把安全責(zé)任真正落實(shí)到基層、到崗位、到人頭。三是要以嚴(yán)細(xì)實(shí)的安全工作作風(fēng)推進(jìn)安全精細(xì)化管理。要堅(jiān)決克服“好人主義思想”,糾正“浮在上面、沉不下去,失之于寬、失之于軟和上下一樣粗”等不良工作作風(fēng),從嚴(yán)從細(xì)從實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)安全管理具體工作,不斷提高廠精細(xì)化管理水平。四是要以釘釘子精神狠抓落實(shí)。習(xí)總書記說,“一分部署,九分落實(shí)”。安全生產(chǎn)工作更需要領(lǐng)導(dǎo)班子克服重部署、輕落實(shí)的思想,在落實(shí)責(zé)任上下功夫、花力氣。特別是對(duì)上級(jí)安全生產(chǎn)部署要求和安全規(guī)章措施,要主動(dòng)按崗位安全生產(chǎn)制要求,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí),及時(shí)分析解決落實(shí)過程中的矛盾和問題,不斷增強(qiáng)干部職工履職盡責(zé)抓落實(shí)的能力和水平。

三治氛圍這個(gè)“面”。針對(duì)安全強(qiáng)抓嚴(yán)管氛圍不濃的狀況,要引起高度的重視和警覺,及時(shí)治理安全管理過程中的歪風(fēng)邪氣,向“寬松軟”宣戰(zhàn),大力弘揚(yáng)正氣,樹立安全工作新風(fēng)。要充分利用各種宣傳載體,大力弘揚(yáng)先進(jìn)的安全文化理念,各級(jí)組織及領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常在口頭上、會(huì)議上以及其它形式對(duì)強(qiáng)抓嚴(yán)管安全的管理人員給予肯定,理直氣壯的為敢抓嚴(yán)管的安全工作者“撐腰”,在獎(jiǎng)懲、晉升上給予優(yōu)先考慮和傾斜,讓那些在安全工作上真抓實(shí)干的同志有想頭、有干頭、有盼頭。要通過各種渠道和形式將安全工作中的先進(jìn)典型選樹出來,利用工廠的各種宣傳載體和手段,大張旗鼓地宣傳,營(yíng)造人人比學(xué)趕超安全先進(jìn)的濃厚氛圍,倡導(dǎo)嚴(yán)細(xì)實(shí)的安全工作新風(fēng)尚,從而營(yíng)造一種人人敢抓敢管、強(qiáng)抓嚴(yán)管的安全濃厚氛圍。

“冰凍三尺非一日之寒”,石板廠安全思想作風(fēng)上的頑疾固癥,絕非一日之功就可以得到根本解決,要根治這些頑疾固癥,就必須全廠干管人員上下一心,聚焦安全,在安全站位上“高起來”,在工作作風(fēng)上“實(shí)起來”,在安全行為上“嚴(yán)起來”,形成久久為功之勢(shì),才是根治安全思想作風(fēng)頑疾固癥的“靈丹妙藥”,也才能實(shí)現(xiàn)工廠長(zhǎng)治久安。

學(xué)校消除安全隱患心得體會(huì)和方法篇八

隨著社會(huì)的進(jìn)步,安全意識(shí)也越來越普遍,但是隱患卻還是會(huì)時(shí)不時(shí)的出現(xiàn)。為了消除隱患,保證人民生命財(cái)產(chǎn)的安全,協(xié)助相關(guān)部門加強(qiáng)宣傳力度,營(yíng)造和諧的社會(huì)環(huán)境,以下是我對(duì)消除隱患的體會(huì):

一、預(yù)防勝于治療。

隱患在事故發(fā)生之前是不可見的,但是可以通過事故發(fā)生之后的總結(jié)和分析來發(fā)現(xiàn)隱患。預(yù)防隱患的方法是在事故發(fā)生之前制定好相應(yīng)的安全措施,這樣既可以避免事故發(fā)生,也可以減少治療的負(fù)擔(dān)。比如,在工廠中加強(qiáng)安全檢查,避免機(jī)器失控等事故的發(fā)生;在交通出行中遵守交通法規(guī),避免追尾、碰撞等事故的發(fā)生;在生活中注意安全,檢查電器、家電等設(shè)備,預(yù)防火災(zāi)等事故的發(fā)生。

二、強(qiáng)化安全教育。

通過對(duì)安全教育的普及和強(qiáng)化,可以有效的提高人民的安全意識(shí)。安全教育可以貫穿于學(xué)校、社會(huì)和家庭中。學(xué)校教育是從小培養(yǎng)安全意識(shí)的開始,社會(huì)宣傳則是讓成年人了解安全知識(shí),防范隱患,家庭教育則是讓孩子們?cè)诩依镒⒁獍踩?,樹立安全意識(shí)。安全教育應(yīng)該深入人心,切實(shí)有效。

三、營(yíng)造安全文化。

安全文化是企業(yè)和社區(qū)不斷培育的一種意識(shí)、文化和習(xí)慣。營(yíng)造安全文化可以讓人們?cè)谏詈凸ぷ髦兄饾u養(yǎng)成安全意識(shí),形成注重安全的習(xí)慣和風(fēng)氣,保證社會(huì)的安定和穩(wěn)定。安全文化是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,只有大家共同努力,才能形成無形的安全保障。

四、加強(qiáng)聯(lián)防聯(lián)控。

一方面,應(yīng)該從國(guó)家層面加強(qiáng)聯(lián)合防范和控制隱患,落實(shí)行動(dòng)計(jì)劃、制定法規(guī),不斷提高安全保障的能力。另一方面,企業(yè)和社區(qū)也應(yīng)該自覺協(xié)調(diào),實(shí)行聯(lián)合防范、共同處理。加強(qiáng)各方之間的溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除隱患,以最小的代價(jià)維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。

五、落實(shí)責(zé)任制。

企業(yè)和政府應(yīng)該明確安全責(zé)任,制定相應(yīng)的安全措施,落實(shí)安全責(zé)任制。同時(shí),也應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)安全責(zé)任人的教育和培訓(xùn),提高其安全意識(shí)、凝聚力與應(yīng)急處置能力等方面的能力,確保企業(yè)和管理人員能夠在緊急情況下快速、有效地處置突發(fā)事件。

總之,減少隱患,消除安全隱患是我們每個(gè)人的責(zé)任,通過大家的共同努力,才可以讓社會(huì)更加安全穩(wěn)定。愿我們能夠有一個(gè)安全的家園!

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