干部作風警示片心得體會實用 作風警示片觀后心得體會(3篇)

體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結(jié)。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

推薦干部作風警示片心得體會實用一

加強和改善黨員干部作風建設(shè)活動開展以來，我局黨組高度重視，召開會議專題研究黨員干部作風建設(shè)問題。

一是切實加強領(lǐng)導，成立了黨員干部作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組，局黨組書記、局長張康立任組長，下設(shè)辦公室具體負責作風建設(shè)各項工作的組織實施。

二是研究制定了《延安市糧食局關(guān)于進一步加強和改善黨員干部作風建設(shè)的實施意見》，對加強和改善黨員干部作風建設(shè)活動提出了具體的意見和目標任務(wù)，進取推動干部作風建設(shè)各項工作的貫徹實施，全面提升全局黨員干部作風形象，提高工作效率，促進機關(guān)各項工作。

三是及時召開局機關(guān)及直屬單位負責人參加的動員會議，傳達市紀委文件精神，并對局系統(tǒng)開展加強和改善黨員干部作風建設(shè)工作進行了安排部署，從指導思想、總體要求到工作原則、工作重點都提出了明確要求。要求各科室、各單位領(lǐng)導做好表率，要求黨員干部做到的，領(lǐng)導班子成員要首先做到，以一級帶一級，一級抓一級的方法，切實推動黨員干部的作風建設(shè)工作。

局黨組書記、局長張康立同志在講話中要求各單位都要加強組織領(lǐng)導，充分認識了黨員干部作風建設(shè)的重要意義，落實各項工作措施，從本單位工作自查入手，提出整改措施，把黨員干部作風建設(shè)工作做為一項長期性工作來抓。要經(jīng)過加強學習，加強黨風廉政建設(shè)各方面工作，切實提高工作作風、領(lǐng)導作風建設(shè)。

在局動員會后，各單位、各科室對照局實施方案，認真開展自查，經(jīng)過對照、分析、查擺三步驟，查找出存在的問題主要有：

一是從思想上對政治理論學習重視程度還不夠，對學習理論的重要性和緊迫性還缺乏足夠認識，政治理論學習不夠全面，有受業(yè)務(wù)影響而忽視抓理論學習的現(xiàn)象。

二是個別黨員干部職責意識不強，沒有真正樹立公仆意識，模范作用發(fā)揮不好。三是工作作風不夠扎實。對作風建設(shè)的嚴肅性重要性認識不足，存在工作不到位、作風不扎實、組織紀律性不夠強等現(xiàn)象。

我們對在這次黨員干部作風建設(shè)自糾自查中查找出的問題進行認真梳理研究，制定了整改措施。

一要堅持和完善班子成員和黨員干群理論學習制度，科學制定學習計劃，運用多種形式，增強學習效果;二要進一步增強學習的主動性和自覺性，深刻認識理論對實踐的指導作用，增強學習的緊迫感，克服學習不深入，淺嘗輒止等現(xiàn)象。加強對糧食流通相關(guān)知識學習，努力開創(chuàng)糧食工作新局面。

一要真正樹立公仆意識，經(jīng)常深入基層、深入一線解決工作中的難題。二要努力實踐全心全意為廣大職工服務(wù)的宗旨。三要進一步加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，帶頭貫徹落實廉政勤政建設(shè)，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告制度，增強自律意識，做到自重、自省、自警、自勵。

一要深入基層，有計劃、有專題地開展調(diào)查研究工作，總結(jié)新經(jīng)驗、解決新問題;要進一步轉(zhuǎn)變作風，講求實效，弘揚求真務(wù)實、實事求是的優(yōu)良作風。二要改善工作方法，提高工作水平，為和諧、健康發(fā)展貢獻力量。

我局經(jīng)過為期一個多月的整改，局機關(guān)及各直屬單位的精神面貌和干部工作作風都得到了很大的提升和改善，主要表此刻以下3個方面：

經(jīng)過學習，黨員干部對這次黨員干部作風建設(shè)活動的開展，有了更加明確的認識，思想素質(zhì)進一步得到提高，為更好的開展糧食各項工作奠定了思想基礎(chǔ)。

經(jīng)過加強干部作風建設(shè)這次活動，進一步加強了干部職工思想建設(shè)，使更多的干部職工把心思放在工作上，放在千方百計為糧食事業(yè)多做貢獻上。與此同時，工作的進取性、主動性、創(chuàng)造性進一步增強。

經(jīng)過學習教育，干部工作作風有了新轉(zhuǎn)變，干部職工從自身做起，從基本工作做起，從本職崗位做起，構(gòu)成了進取向上的工作氛圍。

繼續(xù)把加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)工作列入2015年糧食工作日程，加強對干部作風建設(shè)工作的組織領(lǐng)導和督促檢查。各單位、各科室主要負責同志要對有關(guān)工作親自抓，加大整改落實力度，確保作風建設(shè)工作不走過場，取得實效。

把加強干部作風建設(shè)作為一項長期任務(wù)來抓，完善機關(guān)團體學習、干部培訓、自學等各項制度，以作風建設(shè)促進干部的日常工作。建立健全領(lǐng)導決策機制，完善重大問題團體決策和職責追究制度。把在這次黨員干部作風建設(shè)活動中構(gòu)成的加強黨員干部理論學習，領(lǐng)導干部帶頭強化作風建設(shè)，把作風建設(shè)活動和階段性工作目標相結(jié)合等好的方式方法固定下來，構(gòu)成長效機制，督促解決制約和落實黨員干部作風建設(shè)的突出問題，確保將黨員干部作風建設(shè)工作落到實處，看到效果。

推薦干部作風警示片心得體會實用二

同志們：

總書記在中紀委七次全會上提出要在各級領(lǐng)導干部中大力倡導八個方面的良好風氣，為全黨加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)指明了方向。今年年初省委省政府決定，利用近一年的時間在全省干部中開展干部作風建設(shè)年活動，目前我局干部作風建設(shè)年活動正在按要求扎實推進，按照局黨委的工作安排，今天由我為全體黨員上一堂作風建設(shè)專題黨課，主要目的是進一步引導全體黨員干部加強對作風建設(shè)的關(guān)注和思考，促進我局作風建設(shè)再上新的臺階。下面，我來談?wù)勛约簩τ谧黠L建設(shè)的認識和體會，供同志們參考。

作風，是人們在社會行為中表現(xiàn)出來的穩(wěn)定的行為取向和風格特點。自古以來，人們就用風俗、風范、風尚、風致、風格等詞語對作風的內(nèi)涵進行描述。崇尚高風亮節(jié)，鄙視歪風邪氣，一直是中華民族最核心的道德價值準則之一。翻開浩如煙海的文化典籍，古人對作風問題的嚴肅思考隨處可見。孔子在《論語》中關(guān)于作風的論述很多，比如“敏而好學、不恥下問”說的是學風，“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”說的是領(lǐng)導作風。清代政治家魏裔介指出：“治天下，以正風俗得賢才為本”，將作風建設(shè)和選賢任能并列起來，上升到治國之本的高度?！耙糟~為鏡，可以正衣冠，以史為鏡，可以知興替，以人為鏡，可以明得失”。作為一名黨員干部，我們要從以下幾個方面充分認識作風建設(shè)的重要性和緊迫性。

執(zhí)政黨的作風是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的集中體現(xiàn)，是黨的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要內(nèi)容，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的執(zhí)政地位的鞏固和發(fā)展。我們黨的先鋒隊性質(zhì)和全心全意為人民服務(wù)的宗旨要以良好的作風來體現(xiàn)，黨組織的創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力和凝聚力要靠良好的作風來保證，黨員的先鋒模范作用要以良好的作風來實現(xiàn)。人民群眾是從黨組織和黨員的活動來認識和看待黨的。沒有一個良好的作風，共產(chǎn)黨員的先進性就無從談起，我們黨就難以擔負起領(lǐng)導全面建設(shè)小康社會的重任。在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下，干部所處的外在環(huán)境比過去任何時候都復雜得多，這就使得干部隊伍中的某些意志薄弱者可能滋長不良作風乃至產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象，抓住了作風建設(shè)，就抓住了新形勢下推進黨的建設(shè)的一個十分重要的環(huán)節(jié)，就抓住了提高黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政水平，提高拒腐防變和抵御風險能力的一個十分重要的切入點，也就抓住了保持共產(chǎn)黨員先進性的根本。

中國共產(chǎn)黨是一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)作風的黨，也是一貫重視作風建設(shè)的黨。從建黨之初起，我們黨就把作風建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容之一。在延安時期，同志針對黨內(nèi)存在的右傾錯誤思想，明確提出要"反對主觀主義以整頓學風，反對宗派主義以整頓黨風，反對黨八股以整頓文風"。黨在革命戰(zhàn)爭血與火的考驗中，形成了“理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評”三大優(yōu)良作風，正是依靠這些優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，我黨才取得執(zhí)政地位。在中國革命勝利的前夜，在七屆二中全會上告誡全黨：務(wù)必保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務(wù)必繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風。28年間，我們黨在嚴酷的戰(zhàn)爭中領(lǐng)導人民樹立了"井岡山精神"、"長征精神"、"抗戰(zhàn)精神"、"延安精神"等不朽的豐碑，受到廣大人民群眾的擁戴，由最初只有50多名黨員的小黨成為執(zhí)政黨。從某種意義上說，當年國共兩黨的較量在很大程度上是作風的較量，一部中共黨史，就是一部與時俱進加強作風建設(shè)的歷史。

改革開放以來，我們黨站在黨和國家生死存亡的高度，堅持不懈地加強和改進作風建設(shè)。相繼開展整黨、"三講"、"三個代表"、黨員先進性、學習黨章、學習實踐科學發(fā)展觀等教育活動。十五屆六中全會審議并通過了《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風建設(shè)的決定》，同志在中紀委第七次全會上發(fā)表重要講話，強調(diào)要在領(lǐng)導干部中大力倡導八各方面的良好風氣，即勤奮好學，學以致用;心系群眾，服務(wù)人民;真抓實干，務(wù)求實效;艱苦奮斗，勤儉節(jié)約;顧全大局，令行禁止;發(fā)揚民主，團結(jié)共事;秉公用權(quán)，廉潔從政;生活正派，情趣健康。這是我黨加強作風建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚，也是我們加強黨員干部作風建設(shè)的新的時代要求。近年來，我們黨嚴厲查處了陳希同、成克杰、胡長清等一大批群眾深惡痛絕的腐敗分子。對嚴重危害群眾生命安全的國家藥監(jiān)局原局長鄭筱萸依法處以極刑，給予原中央政治局委員、上海市委書記陳良宇開除黨籍、開除公職處分，對其涉嫌犯罪問題移送司法機關(guān)依法處理，這一切體現(xiàn)了我們黨反對腐敗的鮮明態(tài)度和堅定決心。這期間中國共產(chǎn)黨經(jīng)受住了蘇聯(lián)解體、東歐劇變的嚴峻考驗，回擊了各種敵對勢力的種種挑戰(zhàn)，帶領(lǐng)人民創(chuàng)造了"98抗洪精神"、"抗擊非典精神"、"載人航天精神"、"抗震救災(zāi)精神"等新的時代精神，取得了改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的輝煌成就。

在長期的治水實踐中，廣大水利職工形成并培育了“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神，既具有水利本色，又帶有時代特征。多年來，廣大水利干部職工在水利工程建設(shè)、管理、防洪減災(zāi)等實踐中，堅持把這種精神發(fā)揚光大，不論是水利建設(shè)與管理、防汛抗洪還是水情雨情測報、水政執(zhí)法監(jiān)察等，水利職工風里來雨里去，踏露水流汗水，廣大干部職工特別是黨員領(lǐng)導干部無怨無悔，在長期艱苦而又光榮的工作中涌現(xiàn)出許多可歌可泣的典型人物和模范事跡，他們用鮮活的人生實踐不斷譜寫著水利行業(yè)精神。就拿我們黃壁莊水庫來說，1958年的動工興建時，沒有先進的勘測設(shè)計條件，沒有先進的機械設(shè)備，水利職工憑著艱苦奮斗、戰(zhàn)天斗地的精神和氣魄，手抬肩扛，推車擔擔，用人定勝天的精神建成了這座造福下游造福后代的水利樞紐工程。運行50多年來，廣大水利干部職工加強水庫科學管理，扎實做好防汛各項工作，加強水資源科學調(diào)度，發(fā)揮了巨大的經(jīng)濟效益和社會效益。為工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活和生態(tài)環(huán)境用水提供了優(yōu)質(zhì)的水資源，為我省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。尤其是在“63.8”、“96.8”兩次特大洪水中，水利干部職工更是舍小家顧大家，堅守抗洪一線，查堤排險，科學調(diào)度，把洪災(zāi)造成的損失減低到了最低限度，在防汛抗洪斗爭中，水利職工經(jīng)受了考驗，磨練了意志，增強了攻堅克難的信心和勇氣，這一切都是水利職工優(yōu)良作風的充分體現(xiàn)。

水利是經(jīng)濟社會發(fā)展的重要命脈，隨著我省經(jīng)濟社會的發(fā)展，黃壁莊水庫作為河北省防洪保安一號工程和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活水源地在我省經(jīng)濟社會發(fā)展中的地位和作用將越來越重要。因此加強黨員干部作風建設(shè)，不斷教育和引導廣大黨員干部按照科學發(fā)展觀的要求切實轉(zhuǎn)變作風，真正做到為民、務(wù)實、清廉，對于完成水庫各項工作任務(wù)，構(gòu)建和諧單位，促進水庫事業(yè)健康發(fā)展具有十分重要的意義。

近年來，局黨委按照科學發(fā)展觀的要求，堅持不懈地抓好黨員干部作風建設(shè)，相繼開展了一系列主題教育活動，抓出了較好的成效，職工群眾的滿意度不斷提高，促進了水庫各項工作的開展，取得了省級文明單位、全國水利系統(tǒng)先進單位等一系列榮譽。但我們也應(yīng)該清醒地看到，當前黨員干部隊伍在作風建設(shè)上還存在不少不容忽視的問題。一是在思想作風上：少數(shù)黨員干部放松了政治學習和思想道德修養(yǎng)，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的持續(xù)改造，大局意識不強，自我要求不嚴、標準不高;二是在學風上：一些干部學習目的不明確，學習態(tài)度不端正，認為學習是可有可無的東西，是形式主義的東西，因而把學習當做負擔、累贅，采取實用主義的態(tài)度，應(yīng)付交差的態(tài)度，"三天打魚，兩天曬網(wǎng)"，少數(shù)黨員干部很少參加集體組織的學習活動。三是在工作作風上：少數(shù)黨員干部缺乏強烈的事業(yè)心、責任感和開拓創(chuàng)新意識，思想上因循守舊，不向上，不圖新，不求精，安于現(xiàn)狀，得過且過，不深入思考問題，習慣于憑經(jīng)驗想問題、辦事情。四是在領(lǐng)導作風上：少數(shù)領(lǐng)導干部群眾觀念淡漠，作風飄浮，高高在上，不了解職工生產(chǎn)生活的實際情況，不關(guān)心、不解決群眾的實際困難，不注意聽取職工群眾的意見和建議;有的缺乏領(lǐng)導藝術(shù)，方法簡單，作風粗暴。五是在生活作風上：有的黨員干部淡忘了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，講排場，比闊氣，在生活上花錢大手大腳，鋪張浪費。有的干部不能自覺抵制享樂主義、拜金主義的影響，追求消極生活方式，熱衷于吃喝玩樂的應(yīng)酬。這些問題如果不認真加以解決，任其發(fā)展蔓延下去，我們的黨員干部就無法帶領(lǐng)職工克服改革和發(fā)展道路上的種種困難，實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標。

黨風正則干群和，干群和則事業(yè)興。全局黨員干部要深入學習領(lǐng)會同志在中紀委七次全會上的重要講話精神，學習張云川同志在全省干部作風建設(shè)年動員大會上的講話精神，切實加強新形勢下的領(lǐng)導干部作風建設(shè)，樹立和發(fā)揚好的作風，用好的作風推動我局管理改革和經(jīng)濟的不斷發(fā)展。

(一)要加強學習，強化創(chuàng)新意識。目前，很多黨員干部在工作中固步自封，創(chuàng)造性不強。要改變這種狀態(tài)，最有效的途徑就是加強學習，通過學習來培養(yǎng)創(chuàng)新意識、提高解決問題的能力，適應(yīng)工作的不斷變化和需要?？茖W發(fā)展觀重大戰(zhàn)略思想的提出、和諧社會建設(shè)等歷史新任務(wù)的提出，新時期治水方針、治水思路的不斷調(diào)整和改變，都需要我們不斷通過學習去理解，只有在領(lǐng)會的基礎(chǔ)上才能更好地去貫徹、去執(zhí)行。因此，我們要切實樹立起終身學習的觀念，發(fā)揚“三種精神”：一是“釘子”的鉆研精神。努力使自己的思想跟上時展的節(jié)拍，擠時間學習政治和業(yè)務(wù)，學多一點，學深一點，學系統(tǒng)一點，不斷提高自身素養(yǎng)，拓寬視野，增強政治敏銳性，提高駕馭全局工作的能力。二是“竹子”的虛心精神。竹子的特性是踏實、虛心。虛心向師者學，向書本學，向?qū)嵺`學。水利工作專業(yè)性強，技術(shù)要求高，要多深入一線調(diào)查研究，勇于實踐，勤于思考，不斷把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃水利工作的思路、促進水利工作的措施和領(lǐng)導水利工作的本領(lǐng)。三是“蚯蚓”的用心精神。荀子言：“蚓無爪牙之利、筋骨之強，上食埃土，下飲黃泉，用心一也;蟹雖六跪而二螯，非蛇蟮之穴無可寄托者，用心躁也”。這就告誡我們，學習要專心致志，不可三天打魚、兩天曬網(wǎng)。領(lǐng)導干部都應(yīng)以此來勉勵自己，勤奮好學，學以致用，使自己的思想認識和知識水平不斷得到提升，執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平不斷得到提高，不負眾望，不辱使命，為水利事業(yè)多做貢獻。公務(wù)員之家:

(二)要加強責任心，強化團結(jié)意識。一是增強責任感，切實做到在其位、謀其政。每個同志都要樹立強烈的責任感和崗位意識，增強工作的主動性，不能滿足于工作做了、任務(wù)完成了，沒出大的紕漏，而是要高標準、嚴要求，精雕細刻、嚴謹細致、多出精品、爭創(chuàng)一流，特別是局領(lǐng)導和部門負責人，更要比別人多一份責任心，確保本部門工作高質(zhì)量高效率有序運轉(zhuǎn)。二是增強團結(jié)意識。要堅持團結(jié)和諧，形成做好工作的整體合力。團結(jié)就是力量。對一個地方、一個單位的發(fā)展來講，團結(jié)就是生命;對一個領(lǐng)導班子來講，團結(jié)就是形象;對領(lǐng)導干部來講，團結(jié)既是一種境界，也是一種本領(lǐng)。搞不好團結(jié)的班子，不是一個好班子;搞不好團結(jié)的干部，不是一個稱職的干部。全局干部職工，特別是領(lǐng)導干部都要從維護水庫的大局出發(fā)，維護領(lǐng)導班子的團結(jié)，求大同、存小異，不說不利于團結(jié)的話，不做不利于團結(jié)的事;大事講原則，小事講風格，思想互相交流，工作互相支持;干事業(yè)一條心，抓工作一盤棋，謀發(fā)展一股勁。李瑞環(huán)同志曾經(jīng)說“能到一起工作是一種緣分。這不是要人們抹稀泥，不講原則。因為有些問題，對、錯都是小事，沒必要爭論你長我短。團結(jié)本身就是一個原則?！贝蠹叶际撬畮齑蠹掖蠹彝サ囊环葑?，這點主人翁意識一定要樹立起來，全局上下要團結(jié)一心共謀水庫事業(yè)發(fā)展。是歷史把我們推到了這個崗位，推到了水利部門，我們有責任、有義務(wù)做好本職工作，為黃壁莊水庫的改革和發(fā)展出謀劃策，為構(gòu)建和諧社會、和諧水庫獻計出力。

(三)要求真務(wù)實，提高工作效率。有的同志看起來成天忙忙碌碌，不亦樂乎，好像是干了很多事，實際是抓工作浮光掠影，搞調(diào)研蜻蜓點水，虛張聲勢，作風漂浮;有的對群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的事情不感興趣，而是從個人喜好出發(fā)，好大喜功，急功近利，熱衷于“形象工程、政績工程”;有的干事的出發(fā)點不是為了黨和人民，而是為了自己和小團體、小部門的利益，對自己有好處的就干，沒有好處的就推。因此，必須把求真務(wù)實作為加強作風建設(shè)的重要工作來抓。一要真抓實干。就是要講真話，報實情，求實效，而不是虛情假意，做表面文章，應(yīng)付上級，應(yīng)付群眾，搞形式，走過場;就是要一步一個腳印，踏踏實實地工作，敢于面對逆境，勇于克服困難，善于解決問題。二要開拓創(chuàng)新。不僅要有想干事的激情，更需要用新思維、新方法、新手段來解決不斷出現(xiàn)的新情況、新問題、新困難，從單位實際出發(fā)，不斷創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新工作，在促進水庫可持續(xù)發(fā)展上要有新思路，在為民、務(wù)實、清廉上要有新形象，在水庫管理改革上要有新舉措，在實際工作中要有新成效。三要增強工作責任感和緊迫感。領(lǐng)導就意味著責任。領(lǐng)導干部就是要敢于負責，要緊跟時代的發(fā)展，把握客觀形勢的變化，做破解難題的高手、勇于開拓的強手、善抓落實的能手。領(lǐng)導干部還要有“倒計時”的意識，珍惜和把握好寶貴的時間、機會和舞臺，盡可能多地把聰明才智奉獻給黨和人民，不斷做出新的業(yè)績。

(四)要勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費。要勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費。經(jīng)過這些年的發(fā)展，我局的工作條件、生活環(huán)境都有了較大改善和長足進步，這既是黨和政府對水利事業(yè)的重視和關(guān)心，也是水利干部職工共同努力的結(jié)果。但仍有一些同志愛講排場，比闊氣，財大氣粗，花錢如流水;有的忙于迎來送往，沉醉于吃喝玩樂，等等。這些不良行為，嚴重地損害了黨員干部在群眾中的形象。按照中央關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的要求，結(jié)合我局實際，今后我們必須在規(guī)范公務(wù)接待、嚴格財務(wù)管理等方面做好工作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定。黨員領(lǐng)導干部要始終牢記“兩個務(wù)必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，反對奢侈浪費，抵制拜金主義、享樂主義，保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

(五)要生活正派，提升自身素質(zhì)。領(lǐng)導干部的生活作風，是黨的作風的重要內(nèi)容，與思想作風、學風、領(lǐng)導作風、工作作風等一起構(gòu)成整體的作風形象。常言道：“上有所好，下必甚之”，“大臣不廉，小臣必污，小臣不廉，風俗必敗”。作為領(lǐng)導干部，要生活正派，并把正派體現(xiàn)到工作和生活的方方面面。對于黨員領(lǐng)導干部來講，一要講操守，重品行。領(lǐng)導干部要有“官品”，講人格魅力，用品德、智慧、知識、才能、成就等人格因素形成自身的良好形象和感召力量，用人格力量凝聚人心，促進發(fā)展。二要慎交友，慎愛好。作為領(lǐng)導干部要慎其所好，對于有損于自身的形象、影響秉公用權(quán)的愛好，一定要抵制和戒除。對文雅的愛好，不能張揚，謹防別有用心之人投其所好，做到有節(jié)制，有“底線”，“喜”而不“玩”，“愛”而不“溺”。要謹慎交友，凈化社交圈，交朋友不傍“大款”，不搞江湖義氣，不合庸俗之風。三要嚴自律，重慎獨。在單獨完成工作的時候，要自覺遵守各項規(guī)定和道德規(guī)范。在“八小時”工作之外，在個人獨處無人監(jiān)督的情況下，要用理智駕馭感情，用黨性約束行為，管住嘴，不該吃的不吃;管住手，不該拿的不拿;管住腿，不該去的不去。要始終守好三道防線：一是防微杜漸，拒腐蝕永不沾的思想防線;二是近錢財不貪、近酒色不迷的道德防線;三是依法辦事，不因私違紀違法的法紀防線，做到行所當行，止所當止，嚴于律己，做反腐倡廉的帶頭人。

同志們，加強和改進黨的作風建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，又是一項現(xiàn)實而緊迫的工作，我們要通過干部作風建設(shè)年活動，進一步增強憂患意識，始終保持開拓進取的銳氣;進一步增強公仆意識，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨;進一步增強節(jié)儉意識，始終發(fā)揚艱苦奮斗的精神，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，積極進取，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為建設(shè)文明美麗富裕和諧的新型水庫做出新的貢獻。

謝謝大家!

推薦干部作風警示片心得體會實用三

在形象提升年活動中，通過本人學習，查擺、剖析，征求意見、建議、聽取反饋意見，找出了自己存在的突出問題和不足，并查找了根源。對存在的問題和不足，自己進行了認真反思，總覺著：這些問題和不足，突出表現(xiàn)在八個方面：就是不能始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，中心意識不到位，工作標準太低，大局觀念樹立的不夠牢固，服務(wù)水平、工作效率不高，工作的主動性和組織紀律性不強等方面。通過剖析、查擺，使自己更加正確地認識了自我。為鞏固和提高這次參加干部作風整頓活動的成果，更加嚴格要求自己，更好地落實到行動中、體現(xiàn)在工作中，現(xiàn)制定個人整改措施如下：

1、加強學習，增強素質(zhì)，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。作為一名教師，要不斷加強學習，增強做好本職工作的本領(lǐng)，提高自己的業(yè)務(wù)能力。做一名學習型、知識型、實干型相統(tǒng)一的`教師，以高素質(zhì)提高教學水平和質(zhì)量。

2、強化中心意識，立足中心搞好服務(wù)。在工作中，自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。

3、堅持高標準要求，努力做好本職工作。工作標準決定一個人的工作實效。嚴格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象；扎扎實實干事，工作上爭創(chuàng)一流。

4、牢固樹立大局觀念，正確處理個人利益與集體利益的關(guān)系。自己的一言一行，每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。在外面場合說話、辦事要都要維護學校的形象，決不發(fā)表有損單位的言論；履行本職工作和為學生服務(wù)也要樹立教師的良好形象，始終堅持全局利益高于個人利益，集體利益高于個人利益，在個人利益與全局利益、集體利益不一致時，心甘情愿、毫不勉強地犧牲個人利益。為全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。

6、樹立效率觀念，確保工作全面提速。對自己從事的本職工作和其它內(nèi)工作，做到立說立行，干就干好。對領(lǐng)導交辦的工作，不折不扣高質(zhì)量完成。

7、增強工作的主動性，滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作，積極主動地做好本職工作。工作計劃上，爭主動、早安排；工作擺布上，以重點帶一般；工作落實上，能提前就提前。

8、增強組織紀律性，做遵紀守法的模范。自覺加強組織紀律性修養(yǎng)，保證在思想上政治上與組織保持高度統(tǒng)一，組織上行動上的高度一致。