體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
推薦作風(fēng)轉(zhuǎn)變心得體會醫(yī)院免費精選一
我認為,作為一名受學(xué)生歡迎的語文教師,不僅僅要十分有才華,并且要與學(xué)生進行“心與心的溝通”,我們要像愛我們的父母一樣愛我們的學(xué)生,教他們?nèi)绾稳W(xué)。
首先,教師應(yīng)以知識為載體,讓一塊黑板、一支粉筆成為我們馳騁空間的韁索,要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物,要有讀書的興趣;要喜歡博覽群書;要能在書本面前坐下來,深入地思考。的確,我們教師教給學(xué)生的那點基礎(chǔ)知識,只是滄海一粟,要想提高自我的教育水平,在教學(xué)時游刃有余,這就需要持之以恒地讀書,不斷地補充自我的知識,使自我的知識海洋變得越來越寬廣。
其次,作為一名好的語文教師,要學(xué)會如何教學(xué)生會學(xué),教育家陶行知先生曾說過:“我以為好的先生不是教學(xué),不是教學(xué)生,而是教學(xué)生會學(xué)”。教師在課堂上所扮演的主角直接影響著教學(xué)效果,按照新課程的要求,教師應(yīng)當(dāng)幫忙學(xué)生制定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握學(xué)習(xí)策略,創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;為學(xué)生供給各種便利的學(xué)習(xí)服務(wù);建立一個接納的、支持性的、寬容的課堂氣氛;作為學(xué)習(xí)參與者,與學(xué)生分享自我的感情和想法;和學(xué)生一道尋找真理,并且能夠承認自我的過失和錯誤。
同時,要珍視學(xué)生獨特的感受、體驗和理解?!痹谡n程教學(xué)中,教師和學(xué)生之間、學(xué)生和學(xué)生之間的信息互動交流,變‘傳話’為‘對話’,建立平等、和諧的師生關(guān)系,營造寬松、和諧的教學(xué)氛圍。教師也要“蹲下身子與學(xué)生對話!”“同學(xué)生一齊成長?!闭缣K霍姆林斯基說過:“在人的內(nèi)心深處都有一種根深蒂固的需要,這就是期望自我是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者,而在學(xué)生的精神世界中,這種需要異常強烈”。所以,教師要尊重每一位學(xué)生的發(fā)現(xiàn),盡量呵護學(xué)生的創(chuàng)新性,哪怕只是微不足道的見解,也要給予充分的肯定,僅有這樣,學(xué)生才會大膽發(fā)表自我獨特的見解,課堂才會充滿活力。
作為一名好的教師,應(yīng)當(dāng)與學(xué)生進行“心與心的溝通”,我們應(yīng)當(dāng)愛我們的學(xué)生就像愛我們的父母一樣。
師生關(guān)系求平等,要做到這一點,教師首先要親近學(xué)生,細致了解每個學(xué)生的心理需求、個性特點,教師對學(xué)生的關(guān)愛和尊重,會產(chǎn)生一種強力的磁場,吸引全體學(xué)生信任你、尊重你、愿意聆聽你的教誨、完成你交給的任務(wù),其次,要與學(xué)生親密合作,教師要蹲下來看學(xué)生,這句話告訴我們,教師僅有蹲下來才能真正走進學(xué)生真實的內(nèi)心世界,觸摸學(xué)生的思想情感,所以,教師蹲下來,當(dāng)看見學(xué)生把作業(yè)本弄臟時,便不會斷然斥之為“不守紀律”,他畢竟還是孩子??!唯有如此,課堂才有可能成為充滿靈性和情趣的篇章。
作為xx教育界的一名教師,我感到xx教育的期望需要我們努力,振興xx教育靠教師的辛勤工作,尤其作為初中語文教師,班主任,更應(yīng)當(dāng)扎實鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),愛生如子,為提高x的教學(xué)質(zhì)量做出自我應(yīng)有的貢獻。
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6月1日至5日由市效能辦牽頭,抽調(diào)市直機關(guān)工委、市電視臺相關(guān)人員組成督查暗訪小組。對市公安局、國稅局、工商局、建設(shè)局等21個市直單位的機關(guān)效能建設(shè)進行了督查暗訪,現(xiàn)將情況通報如下:
一、各單位主要工作情況
繼4月29日全市機關(guān)效能建設(shè)動員會之后,各單位按照利川市機關(guān)效能建設(shè)實施方案及實施細則要求,相繼開展了機關(guān)效能建設(shè),政務(wù)事務(wù)公開得到了進一步規(guī)范,機關(guān)管理建章立制呈現(xiàn)科學(xué)化、系統(tǒng)化,機關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯加強。
1、政務(wù)事務(wù)公開進一步規(guī)范化。督查組所到的21個單位中,有20個單位辦起了政務(wù)事務(wù)公開欄。公開了單位領(lǐng)導(dǎo)班子照片、職務(wù),辦事機構(gòu)示意圖、辦事條件、辦事制度、服務(wù)承諾事項、工作紀律等內(nèi)容。市建設(shè)局機關(guān)還高標(biāo)準(zhǔn)建起了視屏公開墻及辦事條件、程序、收費標(biāo)準(zhǔn)等電子查詢臺。市公安局因辦公大樓改建,在臨時租用的辦公地點,規(guī)范地辦起了全局警務(wù)公開欄,還在各科、所、隊辦公室公開了辦事程序、人員、職責(zé)、收費依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。市工商局還增設(shè)了證照辦理綠色通道公示欄。
2、建章立制呈現(xiàn)科學(xué)化、系統(tǒng)化且執(zhí)行情況良好。21個單位對所轄科、股、室及二級單位均明確了崗位目標(biāo)責(zé)任制和工作績效公開制度,并用百分制量化考核與獎懲掛鉤。市公安局針對全局機關(guān)126名干警實行“三考四掛”即:市局考核各科所隊及中層正職人員;各科所隊考核單位干警;局長、政委考核各位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員。其考評結(jié)果與行政獎懲掛鉤、與經(jīng)濟待遇掛鉤、與職級升降掛鉤、與執(zhí)法權(quán)限掛鉤。市勞動和社會保障局在機關(guān)效能建設(shè)過程中對全系統(tǒng)實行層級管理,明確工作責(zé)任范圍,實行“六大”過錯責(zé)任追究制,規(guī)范了辦事程序,提高了辦事效率,樹起了便民利民的“窗口”形象。市公路段今年領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,強化機關(guān)效能建設(shè),科學(xué)建章立制,工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭嚴格執(zhí)行,激發(fā)了干部職工的工作熱情,帶來了明顯的工作成效和經(jīng)濟效益。
各單位都建立了領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、機關(guān)財務(wù)管理、來客接待、小車管理、微機管理、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、出勤、文印等一系列常規(guī)性機關(guān)管理制度,并編印成冊,下發(fā)到各科室,使機關(guān)管理逐漸步入了科學(xué)化、制度化的軌道。
3、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯加強。督查組所到的21個單位中,有20個單位都實行了上班簽到制,并明確規(guī)定了缺簽一次的扣罰金額(5—50元不等)。司法局、林業(yè)局還實行了下班簽到制。有19個單位堅持了機關(guān)定期學(xué)習(xí)制度;市發(fā)改局、公安局兩個單位還集中開展了機關(guān)效能建設(shè)學(xué)習(xí)活動,全體職工都寫出了學(xué)習(xí)心得體會,提出了加強機關(guān)效能建設(shè)好的建議和意見共60余條,針對意見和建議,修訂完善了機關(guān)管理制度。21個單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制都堅持得很好,經(jīng)查閱會議記錄,各單位除堅持了定期民主生活會制度外,還堅持了重大事項集中研究民主決策。
二、督查中發(fā)現(xiàn)的問題
1、在暗訪中發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位上班時間有玩電腦游戲的現(xiàn)象。
2、部分單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,政務(wù)事務(wù)公開欄未及時更新。大多數(shù)單位辦公室缺工作人員照片、姓名、職務(wù)、職責(zé)、身份公開牌。
3、個別單位領(lǐng)導(dǎo)對機關(guān)效能建設(shè)認識不高、行動不快。
市機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求,市直各單位要按照利辦發(fā)[20xx]21號、22號文件規(guī)定,認真對照檢查本單位、本系統(tǒng)機關(guān)效能建設(shè)工作,做得好的要繼續(xù)堅持和發(fā)揚,對于存在的問題要盡快自查自糾,整改完善。按照“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的要求,使我市機關(guān)效能建設(shè)工作整體推進,圍繞經(jīng)濟發(fā)展總目標(biāo)上水平、上臺階。
x年xx月xx日
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通過學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動簡報188期,同時通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,認真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記一系列重要講話、《中國共產(chǎn)黨章程》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費》等。在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,重點圍繞“為民、務(wù)實、清廉”要求,“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,對個人“四風(fēng)”方面的問題進行了認真查擺,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
1、理論學(xué)習(xí)方面,有時停留于形式主義,學(xué)習(xí)的主動性、廣度和深度都有待進一步加強。平時工作精力花在業(yè)務(wù)工作的時間多,理論學(xué)習(xí)的時間相對不足,在學(xué)習(xí)中還存在著不夠主動,不夠深入,特別是學(xué)習(xí)的廣度和深度需要進一步加強。
2、調(diào)查研究不夠深入,公仆意識和服務(wù)意識需要進一步增強。服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識不強,利用地方志資源為縣域經(jīng)濟發(fā)展方面做得不夠。
3、有安于現(xiàn)狀、墨守陳規(guī)、自我滿足的思想,創(chuàng)新意識、開拓意識不夠強。創(chuàng)新意識不強,在地方志為地方服務(wù)工作上還不夠主動超前,只是滿足于現(xiàn)狀,不能銳意進取,作為地方志開創(chuàng)性開展工作方面,還沒有做到位。
4、工作作風(fēng)方面還需要不斷改進。同群眾交心不夠,對職工思想狀況和生活情況了解不全面,處理群眾工作的方式方法需要進一步改進。貫徹民主集中制也有待進一步加強,特別是自己主管地方志工作這塊,有時工作方式簡單、武斷,沒有充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。
5、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識有待進一步加強。特別對一些細節(jié)重視不夠,做得不到位,比如編輯出版《集賢縣志》、《集賢年鑒》出版方面都比較隨意,沒有計劃性和科學(xué)性,存在一定的追求紙張高檔、設(shè)計費求洋等浪費現(xiàn)象。
1、世界觀改造有所放松,理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。一是對學(xué)習(xí)的重要性認識不足,學(xué)習(xí)理論不夠深入,總認為自己主要是搞地方志業(yè)務(wù)工作,經(jīng)常不自覺地放松了對思想學(xué)習(xí)的要求;二是學(xué)習(xí)知識不夠全面,有時走形式主義,缺乏主動性,理論學(xué)習(xí)缺乏廣度和深度;三是理論聯(lián)系實際不夠緊密,特別是在創(chuàng)新性方面還比較欠缺。
2、宗旨意識、服務(wù)意識還樹得不夠牢。深入各單位、各部門了解縣志、年鑒作用反饋信息方面深入得不夠好,常常以年紀大了沒有政治前途為思想觀念給自己臺階下,放松對自己的要求;深入社會服務(wù)對象調(diào)研不夠,主動性不強,全心全意為社會服務(wù)的意識還樹得不夠牢。
3、批評與自我批評開展不夠。批評與自我批評落實上尚有不到位的地方,特別是自我檢討、自我反省、自我批評缺乏自覺性,同時主動聽取各方面的意見建議、接受各方面的批評和監(jiān)督也還不夠。
1、強化理論學(xué)習(xí),不斷增強思想政治素質(zhì)。不斷加強對世界觀、人生觀、價值觀的改造,加強政治理論學(xué)習(xí),增強學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,深刻領(lǐng)會黨的群眾觀點、群眾路線和群眾立場,理論緊密聯(lián)系實際,不斷提升自身思想政治素質(zhì)修養(yǎng)。
2、加強業(yè)務(wù)能力建設(shè),切實提升服務(wù)水平。一是緊緊圍繞地方志中心工作,自覺把主管工作放在爭先創(chuàng)優(yōu)的高標(biāo)準(zhǔn)上來謀劃;(本文來自于范-文-先-生-網(wǎng))二是提升服務(wù)意識,深入基層、深入群眾,及時掌握了解全縣地方志事業(yè)發(fā)展中的不足和問題,進一步理清思路,更好地為地方志事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展謀劃藍圖;三是增強工作的主動性和創(chuàng)新性,不斷提升服務(wù)社會的能力和水平。
3、進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷改進工作方法。一是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,在工作中發(fā)揚克己奉公、無私奉獻的精神;二是堅持群眾路線,不斷提高群眾工作能力,相信群眾、依靠群眾、服務(wù)群眾,虛心向群眾學(xué)習(xí),熱心為群眾服務(wù),誠心接受群眾監(jiān)督;三是腳踏實地工作,努力提高工作能力和服務(wù)水平,以工作實績向縣委、縣政府交滿意答卷。
4、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭。時刻以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》要求自己,認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。正確對待“權(quán)、錢、利”,堅決反對享樂主義、奢靡之風(fēng),從小事做起,從身邊做起,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,同一切腐敗現(xiàn)象和腐敗分子做斗爭,樹立黨員的良好形象。
經(jīng)過對“四風(fēng)”的剖析,找到了自身存在的問題和不足。在今后的工作中,本人要努力加強學(xué)習(xí),不斷提高個人的品質(zhì)修養(yǎng),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)引領(lǐng)地方志干部職工奮力拼搏,積極進取,努力完成各項工作目標(biāo)任務(wù),為我縣地方志事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。
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1、修身不嚴的問題。
主要表現(xiàn)為黨性不強,信念不牢,宗旨淡漠,貪圖享受,道德失范。有的覺得信念是空洞的說教,看不見、摸不著,虛無縹緲,沒有筑牢對馬克思主義的堅定信仰,面對社會上形形色色的思潮和現(xiàn)象容易動搖;有的是非觀念淡薄,正義感退化,對社會上的不良風(fēng)氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制;有的被封建迷信、腐朽思想占據(jù)頭腦,不信馬列信鬼神,不信科學(xué)信風(fēng)水;有的擺不正位置、搞不清身份,服務(wù)群眾不積極不主動不自覺不到位,門好進了、臉好看了,但事情還是難辦,不吃請、不收禮了,卻找出種種借口磨磨蹭蹭不給辦事;有的不比貢獻比待遇,工作多做一點就覺得吃虧,待遇稍差一點便滿腹牢騷;有的生活上高標(biāo)準(zhǔn),工作上低標(biāo)準(zhǔn),在住房、用車等方面攀比,講待遇、講排場,花錢大手大腳,鋪張浪費;有的人前冠冕堂皇、私下心理陰暗,執(zhí)意追逐車子房子票子,敗壞了黨風(fēng)黨紀,踐踏了公序良俗,等等。修身不嚴,核心要解決好思想入黨的問題。凈化靈魂、提升修養(yǎng),在黨言黨、為黨興黨,是一個合格共·產(chǎn)·黨員的終生追求,時刻都不能松懈。
2、用權(quán)不嚴的問題。
主要表現(xiàn)為濫用職權(quán),以權(quán)謀私,本位主義,法治淡化。有的辦事無原則,不給好處不辦事,給了好處亂辦事;有的特權(quán)思想嚴重,“看人下菜碟”,優(yōu)親重友、公事私辦,張三來了這樣辦,李四來了那樣辦,逼著群眾到處找門路、托關(guān)系;有的膽大妄為,為所欲為,什么事都敢辦;有的利用職務(wù)上的便利,插手項目、工程,搞權(quán)錢交易,為配偶、子女及親友謀取不正當(dāng)利益;有的認為自己的權(quán)力是為小團體服務(wù)的,凡事先考慮部門和小團體利益,考慮自己的“一畝三分地”,對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干,沒有好處的就往外推;有的對上級政策執(zhí)行打折扣、搞變通,合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行;有的用權(quán)辦事超越了法律法規(guī)和政策邊線,開“天窗”、留“暗門”、打“擦邊球”;有的執(zhí)法不公,以情代法,辦關(guān)系案、人情案,等等。用權(quán)不嚴,核心要解決正確對待權(quán)力的問題。權(quán)力是一把雙刃劍,為人民掌權(quán)、為事業(yè)用權(quán),人民就滿意,組織就認可;德不當(dāng)位、為己弄權(quán),黨紀不答應(yīng),國法必嚴懲。敬畏權(quán)力、慎用權(quán)力,不僅關(guān)系干部自身價值的實現(xiàn),而且關(guān)系干部的聲名榮辱。
3、律己不嚴的問題。
主要表現(xiàn)為無視紀律,嚴人寬己,作風(fēng)散漫,頂風(fēng)違紀。有的紀律觀念淡薄,工作該請示的不請示,該匯報的不匯報,我行我素;有的在單位找不到人,在基層也找不到人,游離于組織管理之外;有的把自己等同于一般群眾,不該說的亂說,不該去的地方亂去;有的執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省市有關(guān)規(guī)定不嚴格,無視黨紀、心存僥幸,公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象仍有發(fā)生,甚至有的踐踏法紀,違法亂紀;有的庸懶散,玩物喪志,上班時間玩游戲、逛淘寶,下班后風(fēng)花雪月,玩心不退,情趣低俗,躲著藏著、變著法子吃喝玩樂,等等。在律己方面,核心要解決講規(guī)矩守紀律問題。紀律規(guī)矩對干部既是約束也是保護,走向違法犯罪的往往都是在紀律上撕開了口子,得一時一事之歡娛自在,往往會釀成終身遺恨、家庭悲劇。
4、謀事不實的問題。
主要表現(xiàn)為不求作為,不動腦筋,不肯學(xué)習(xí),浮在面上。面對弛而不息的作風(fēng)建設(shè)、清風(fēng)勁吹的政治生態(tài),有的抱怨“為官不易”“官不聊生”,沒有了干勁;有的嘀咕“束手束腳”,丟了精氣神;有的吐槽“多干惹事、不干沒錯”,玩起大撒把;有的對本職工作不懂行、不在行、不內(nèi)行,謀劃工作的任務(wù)交給副職,副職交給下屬;有的學(xué)習(xí)緊迫感不強,面對當(dāng)前知識的“保質(zhì)期”越來越短,思想的“折舊率”越來越快,能力的“迭代率”越來越高的實際,仍習(xí)慣于“吃老本”,不愿學(xué)、不善學(xué)、不勤學(xué)、不深學(xué)、不真學(xué),不善于學(xué)習(xí)研究新事物,面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)束手無策,對加快轉(zhuǎn)型發(fā)展茫然無措;有的習(xí)慣以會議落實會議,以文件落實文件,坐在辦公室里聽匯報、看材料,即使搞調(diào)研也流于形式,蜻蜓點水、走馬觀花,看不到問題,提不出對策;有的弄虛作假,搞“形象工程”。謀事不實,核心要解決正確政績觀的問題。沒有進取意識、科學(xué)精神、負責(zé)態(tài)度,不僅會貽誤事業(yè),最終也會害了干部自己。
5、創(chuàng)業(yè)不實的問題。
主要表現(xiàn)為境界不高,勁頭不足,效率不快,落實不力。有的思想解放不夠,思路跟不上時代,思想存在“代溝”,工作缺乏開拓性,不敢闖、不敢試、不敢創(chuàng)新;有的眼界不寬,缺乏信心,習(xí)慣于自己與自己比,認為經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),再怎么干發(fā)展速度也上不去,再怎么干也超不過其他區(qū)縣和部門,于是自甘落后、甘拜下風(fēng);有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高,缺乏競爭意識,不善于在全市、全省、全國的大格局中找標(biāo)桿、定目標(biāo),只求過得去、不求過得硬,拿不出實招硬招,創(chuàng)不出特色亮點;有的患得患失、不敢擔(dān)當(dāng),遇事“難”字當(dāng)頭,遇難“退”字當(dāng)先,碰到矛盾和問題要么東閃西躲,要么“擊鼓傳花”,搶著做易出政績的事情,不愿做艱苦細致的工作;有的對要求部署的工作不是馬上辦、立即辦,而是拖拖拉拉,推一推動一動,甚至推而不動;有的光部署、不落實,對工作推進過程中出現(xiàn)的問題,發(fā)現(xiàn)不及時、督導(dǎo)不及時、解決不及時;有的缺乏釘釘子精神,干工作三分鐘熱度,前緊后松,虎頭蛇尾;有的“光打雷不下雨”,一些重點工作、重點項目長時間停留在規(guī)劃中、停留在報告中,等等。創(chuàng)業(yè)不實,核心要解決自覺擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。擔(dān)當(dāng)實干是領(lǐng)導(dǎo)干部的本色,沒有擔(dān)當(dāng)實干就沒有作為,一切美好的愿景都是浮云。
6、做人不實的問題。
主要表現(xiàn)為不講團結(jié),不講民主,處世庸俗,雙面做人。有的奉行利己主義,以自己利益為中心,不能顧全大局;有的不善于聽取各方意見,不按照民主集中制原則行事,搞“一言堂”,容不得別人批評,聽不進不同意見;有的奉行庸俗哲學(xué),認為“老實人吃虧”,言行不一、見風(fēng)使舵,不想干事、只會來事,為人圓滑、八面玲瓏,做事只是花拳繡腿、表面光鮮;有的工作動機不實,干了一點事就要求回報,達不到目的就滿腹牢騷;有的找門子、拉關(guān)系,千方百計謀求對自己的關(guān)照;有的對組織不講實話,不如實報告?zhèn)€人重要事項;有的眼里沒有群眾、沒有同事、沒有下級,妄自尊大,自以為是,等等。做人要實,核心要解決堅守本分的問題。實在常在,老實實誠才能讓組織讓同志讓群眾信任。本本分分地做人為官,才能展現(xiàn)共·產(chǎn)·黨人的人格力量。
推薦作風(fēng)轉(zhuǎn)變心得體會醫(yī)院免費精選五
我認真學(xué)習(xí)了有關(guān)紀律作風(fēng)整頓教育活動教育材料,對深入開展紀律作風(fēng)整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識,各方面有了很大的收獲和提高??傮w來講,在黨組織的培養(yǎng)下,在同志們的關(guān)心和幫助下,堅持政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng),在思想和行動上與縣委保持高度一致,保持了政治上的鑒別力和敏銳性,能夠認真學(xué)習(xí)和貫徹“三個代表”重要思想,樹立和落實科學(xué)的發(fā)展觀,立足本職積極開展工作:能夠忠于職守,顧全大局,堅持原則,比較認真地完成各項工作和任務(wù);能夠牢記“兩個務(wù)必”,想方設(shè)法為群眾服務(wù),積極為群眾排憂解難;能夠遵守黨組織關(guān)于廉潔勤政的各項管理規(guī)定,加強自我監(jiān)督和管理。我重點從思想、作風(fēng)、紀律、執(zhí)法等方面,認真對照先進黨員的模范事跡,對照黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)和不合格黨員的表現(xiàn),按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求認真檢查和剖析自身存在的問題,形成如下剖析材料,請同志們批評指正。
(一)業(yè)務(wù)知識不足,理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。參加工作以來,我一直比較重視學(xué)習(xí),但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務(wù)水平,還遠遠未達到新時期基層群眾工作的要求。認為自己己有的一些業(yè)務(wù)知識可以應(yīng)付目前的工作了,滿足現(xiàn)狀,對業(yè)務(wù)知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。比如對一些管理、群眾工作中的疑難問題及突發(fā)事件的處置等主面的業(yè)務(wù)技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)。學(xué)習(xí)停留一般化,學(xué)習(xí)專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然能完成讀書筆記,但不夠主動認真。平時雖然常學(xué)習(xí)一些馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論的書籍,但思想未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面理解,使自己的理論知識與實際脫鉤,理論聯(lián)系實際不夠,學(xué)用脫節(jié),運用理論指導(dǎo)實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐有機聯(lián)系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導(dǎo)工作、提高工作水平。
(二)為人民服務(wù)宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務(wù)作為最高的價值標(biāo)準(zhǔn)和人生追求。認為自己雖然是一名共產(chǎn)黨員,但能力有限,職位有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈,因此,在工作生活中雖然與老百姓有一定感情,但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權(quán)力只能用為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時不時也在想著用自己這點權(quán)力為個人和親戚朋友辦點事,為單位謀點利。
(三)工作作風(fēng)不夠扎實,開拓創(chuàng)新意識不夠。我以前往往領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究;缺乏大膽管理,為顧及面子往往自我批評多一些,忽視對同志
的批評,存在“老好人”思想;埋頭干工作多,主動向領(lǐng)導(dǎo)報工作和思想少:與同志們談心交流不夠,談思想少,交流業(yè)務(wù)少。
二
考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現(xiàn)在三個方面:
一是學(xué)習(xí)積極性不足,理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員干部的政治素質(zhì)、理論修養(yǎng)和工作水平,自己學(xué)習(xí)的自覺性不高,主動性不強,滿足于一知半解,在系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、廣泛學(xué)和聯(lián)系實際學(xué)方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養(yǎng)上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。
二是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不夠強。始終堅持全心全意為人民服務(wù),是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上,就應(yīng)當(dāng)始終保持高度的敬業(yè)精神,認真負責(zé)、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔(dān)負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標(biāo)準(zhǔn)。但是自己的這種觀點樹立的并不牢靠,在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上不能提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責(zé)任心還不夠強,離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有較大差距。
三是創(chuàng)新意識不夠。習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風(fēng)還不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放、工作思想不夠開闊。
這次紀律作風(fēng)整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風(fēng)方面存在一些問題,但關(guān)鍵不是查找問題,分析了原因就行了,關(guān)鍵是今后怎樣按照要求,針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名全心全意為人民服務(wù)的交警。一是加強理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。增強政治敏銳性、政治洞察力。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是脈相承的科學(xué)理論體系,只有全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,才能融會貫通,把握其精神實質(zhì),掌握科學(xué)的世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持理論聯(lián)系實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理念信念更加堅定。認真學(xué)習(xí),激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身到交警事業(yè)中去,在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。認真學(xué)習(xí)法律法規(guī),不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,圓滿完成各項任務(wù)。
二是進一步改進工作作風(fēng),在求真務(wù)實上狠下功夫。充分發(fā)揮交警的作用,針對情況、新問題,抓住隊伍建設(shè)、思想政治工作以及宣傳工作中的薄弱環(huán)節(jié),大力開展調(diào)查研究,掌握第一手資料。進一步解放思想,求真務(wù)實,開拓進取,增強政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,牢固樹立大局意識。講究工作策略,注意工作方法,增強工作主動性和科學(xué)性,工作要想到前頭,想細想全,克服盲目性,變被動為主動,做到“有的放矢”。
三是進一步強化紀律意識,在嚴以律已上下功夫。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,保持高度的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵真正做到自身正、自身硬、自身凈。
四是擺正位置,充分發(fā)揮交警職責(zé)。嚴格自我管理與監(jiān)督,嚴格紀律和要求。工作中要講原則,講紀律,講方法,不該得的不得,不該要的不要,不該辦的不辦,同時要善于查漏補缺,及時補位,更好的為人民服務(wù)。
總之,我將以這次紀律作風(fēng)整頓活動為契機,振奮精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,為打造“和諧神木“努力
推薦作風(fēng)轉(zhuǎn)變心得體會醫(yī)院免費精選六
大家好:
???????今天是我們黨員的集中學(xué)習(xí)日,按照社區(qū)黨委的安排,由我在現(xiàn)場講一次黨課。其實在座的很多黨員比我對黨的路線、方針、政策,理解和執(zhí)行得更好,讓我來講黨課實在有點勉為其難。但是,既然是黨組織的安排,我無可推卸。下面,我結(jié)合自己對黨章學(xué)習(xí)一些體會和思考,與大家一起來解析黨章的內(nèi)涵和精神實質(zhì),希望通過這種相互交流,碰撞思想,共同提高。講的不對的地方,請各位領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志們提出批評意見。
???????今天我講的主題為“學(xué)黨章、守紀律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”。圍繞這個主題,我從三個方面來講。
???????黨章是立黨治黨管黨的總章程,是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。認真學(xué)習(xí)黨章、嚴格遵守黨章,是全體黨員的莊嚴責(zé)任。廣大黨員要對照黨章規(guī)定的八項義務(wù),認真查找和糾正黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的問題,加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,增強黨員意識,做合格黨員。黨員要按照黨章規(guī)定的六項基本條件,開展批評和自我批評,經(jīng)常檢查和彌補自身不足,講黨性、重品行、作表率,模范遵守黨紀國法。做到黨章規(guī)定的就必須不折不扣執(zhí)行,黨章禁止的就必須堅決查處和糾正。作為干部就要自覺加強修養(yǎng),確保學(xué)習(xí)貫徹黨章取得實實在在的效果。作為黨員干部切實要有光榮感、責(zé)任感、自覺加強黨性修養(yǎng)。
???????一是加強自身素質(zhì)修養(yǎng)。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要多讀書,從書中吸取更多的知識,這不僅可以增長自己的知識和才干,更可以提高人的品味,堅定人的信念。
???????二是加強道德品質(zhì)修養(yǎng)。一句很有哲理的話:“好人不見得是好官,但好官必須先是好人”。為政必先做人,沒有一流的人品做底子,從政肯定要跌跟頭?;鶎痈刹恳迩灏装诪楣?,踏踏實實做事,必先堂堂正正做人。這實際上道出了黨員干部成長的必然規(guī)律。好公民、好黨員、好干部這三個層次,好公民是基礎(chǔ),是領(lǐng)導(dǎo)干部的為官立業(yè)之本。加強品德修養(yǎng),不僅是執(zhí)政為民的需要,也是立身做人的需要。
???????三是加強組織紀律性修養(yǎng)。黨的紀律是全黨意志的體現(xiàn),是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。紀律嚴明,才能保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行。執(zhí)行嚴明的紀律,需要領(lǐng)導(dǎo)干部堅持黨的民主集中制。什么是民主集中制,就是把我們個人的決策,在民主征集大家意見的基礎(chǔ)上,變成集體的決策。我們的社區(qū)干部行使職權(quán)一定要按照《居委會組織法》的要求執(zhí)行。重大事務(wù)必須履行四議兩公開工作機制,居務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)定時公開,執(zhí)行這些都是源頭治腐的有效舉措,大家必須嚴格按照有關(guān)規(guī)定行事。
???????作風(fēng)是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映,是黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。好的作風(fēng)能夠產(chǎn)生無窮的創(chuàng)造力,形成巨大的凝聚力,造就頑強的戰(zhàn)斗力。實踐證明,一個單位的工作,成在作風(fēng),敗也在作風(fēng);一個單位的形象,好在作風(fēng),壞也在作風(fēng);一個領(lǐng)導(dǎo)的威信,高在作風(fēng),低也在作風(fēng);一個人,成功在作風(fēng),失敗也在作風(fēng)。我們常講干部,什么是干部,就是指擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)工作或管理工作的人員,是一個管理者,是一個組織或團隊中的領(lǐng)頭人,帶領(lǐng)大家去完成目標(biāo)的人。也就是說干部是“干”與“部”的統(tǒng)一。然而當(dāng)前,我們的一些干部工作漂浮、辦事拖沓,責(zé)任心不強、主動性不夠,標(biāo)準(zhǔn)不高、效率低下,重“部”輕“干”,干工作只限于開會部署上,表面上搞的紅紅火火,但卻少有真正撲下身子抓落實,已至于年初規(guī)劃了一大堆,年底落實沒幾個。干事創(chuàng)業(yè),是實現(xiàn)黨在每一階段目標(biāo)任務(wù)的根本之道。我們需要的是撲下身子、埋頭苦干,求真務(wù)實、狠抓落實的“干”與“部”統(tǒng)一的基層干部。中央的八項規(guī)定要求我們,要密切聯(lián)系群眾,反對形式主義、官僚主義。我們各級干部要改進調(diào)查研究,深入到百姓當(dāng)中,了解到最真實的情況,解決實際問題。切實改進會風(fēng),精簡會議活動,提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。弘揚勤勉務(wù)實、敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),不推諉、不扯皮、不懈怠。多做打基礎(chǔ)、利長遠的事,不準(zhǔn)搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、“政績工程”?/p>
???????按照黨要管黨、從嚴治黨的要求,結(jié)合“不忘初心牢記使命”教育活動,全面抓好黨的建設(shè),營造清正清廉清明之風(fēng)。
???????一是抓教育,使黨員干部不想貪腐。要堅持正面示范引導(dǎo)和反面警示教育相結(jié)合,強化黨員干部依法依紀行政、主動接受監(jiān)督、廉政從政意識。重點在提高文化修養(yǎng)、普及法律常識和培養(yǎng)廉政意識上下功夫。在形式上除了黨校集中開展教育外,還可以采用黨課、廉政文化節(jié)目演出等形式。在內(nèi)容上力求做到通俗易懂,更多采用了對身邊案例進行剖析教育,通過以案說法,適時進行反面典型教育,使其受到“手莫伸,伸手必被捉”的警示,強化社區(qū)干部法制意識,從根源上杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
???????二是抓公開,使黨員干部不能貪腐。只有公開透明、陽光操作,才能落實中央要求的群眾的“知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)”,才能充分發(fā)揮居民自治的民主作用,有效預(yù)防腐敗。要針對基層黨員干部違紀違法案件的特點,不斷建立健全各項規(guī)章制度,如完善居民選舉制度、居務(wù)公開制度等。要配強配齊紀檢干部,切實解決好紀檢工作有崗無人、有人無時間、無精力的問題。要認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,大力支持紀檢干部的工作,對群眾反映的黨員干部違法亂紀問題,要認真核實,做到件件有落實,件件有回音。對黨員干部的違紀、違法案件,要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,絕不姑息遷就,該處理的處理,該處分的處分,該法辦的法辦。對重大的典型案件要及時通報,形成對腐敗的高壓態(tài)勢,使其不敢貪、不敢腐。
???????同志們:希望我們每名黨員都不忘記入黨誓詞,每個黨員干部都要守紀律,轉(zhuǎn)作風(fēng),履職盡責(zé)。真正把十九大精神和學(xué)黨章的成果體現(xiàn)到日常工作中,做一名合格黨員。
???????謝謝大家!
推薦作風(fēng)轉(zhuǎn)變心得體會醫(yī)院免費精選七
今天我圍繞“需要什么作風(fēng)”“要有什么擔(dān)當(dāng)”“如何真抓實干”這三個方面來談?wù)勛约旱囊恍w會。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上,作風(fēng)就是力量,作風(fēng)決定成敗,既關(guān)系到人心向背,也關(guān)系到黨的生死存亡。習(xí)總書記指出,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干,出真招、辦實事、求實效,防止和克服形式主義、官僚主義。要特別針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題,拿出過硬措施,扎扎實實地改。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要身體力行,以上率下,形成“頭雁效應(yīng)”。作為組織部門,更要在改作風(fēng)、樹新風(fēng)方面做出表率。一是要樹立公道正派之風(fēng)。要涵養(yǎng)政治定力,煉就政治慧眼,恪守政治規(guī)矩,自覺做政治上的明白人、老實人。要將公道正派作為組織部門思想作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,作為組工干部處事之基、立身之本。牢固樹立對己清正,對人公正的思想理念,真誠地為干部、為黨員、為基層同志服務(wù),使組織部門真正成為黨員之家、干部之家、人才之家。二是要樹立勤學(xué)善思之風(fēng)。要不斷自我完善,提升境界,深入思考,鉆研謀劃,以堅實的理論實踐基礎(chǔ)推進組織工作的改革創(chuàng)新來適應(yīng)社會發(fā)展需要,不辜負黨和人民的期望和重托。三是要樹立實干高效之風(fēng)。要將實干高效作為做好組織工作的制勝法寶,樹立精品意識、高效意識,用好高效的“指揮棒”,練就實干的“金剛鉆”,促作為,勇?lián)?dāng),推動組織工作大發(fā)展。
習(xí)近平總書記指出,“看一個領(lǐng)導(dǎo)干部,很重要的是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)當(dāng)精神”“擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷,勇氣、格調(diào),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)”。擔(dān)當(dāng)精神可以說是干部之魂,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,我們要心有大我、無私奉獻、勇于擔(dān)當(dāng)。一要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇?。?zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì),無論身處什么層級的職位,每個黨員干部都有自己的職責(zé)。全面從嚴治黨以后,有的領(lǐng)導(dǎo)干部感嘆“為官不易”,干事的“紅線”多了、規(guī)矩嚴了,不敢擔(dān)當(dāng)、不愿作為。習(xí)總書記指出,“把一些干部不擔(dān)當(dāng)不作為歸咎于從嚴管理,這是不對的”。為官不為,本質(zhì)上是黨性問題,領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng),就是對黨的不忠誠。黨員干部決不能做“甩手掌柜”,滿足于當(dāng)“太平官”“逍遙官”。我們要有許黨報國的信念、擔(dān)當(dāng)負責(zé)的勇氣,用知重負重、攻堅克難的實際行動,詮釋對黨的忠誠,對人民的赤誠,以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇﹂_啟事業(yè)新篇。二要有善于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。領(lǐng)導(dǎo)干部光有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職膺€不夠,必須要有擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。要不斷提升政治能力,增強把握方向、把握大勢、把握全局的能力;要不斷提升專業(yè)能力,堅持“缺什么補什么”“需要什么學(xué)什么”,加強經(jīng)濟、政治、法律、科技、文化等領(lǐng)域?qū)I(yè)知識的學(xué)習(xí),使自己的專業(yè)素養(yǎng)跟上時代發(fā)展。作為組織部門來說,更要善作善成敢擔(dān)當(dāng),要精通業(yè)務(wù),爭做組織工作的“政策通”“活字典”,努力提升“提筆能寫、開口能講、閱人能辨、遇事能辦”的能力。要踐行好“講黨性、重品行、作表率”,要以無私無畏的心,講正義,重公道,說真話;要弘揚正氣,不斷提高知人、識人、選人、用人的本領(lǐng)。三要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)亩Α!盀橛袪奚鄩阎荆医倘赵聯(lián)Q新天?!秉h的干部必須堅持原則,認真負責(zé),面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。擔(dān)當(dāng)就要有付出,就要有犧牲。敢于擔(dān)當(dāng),就要不計較個人得失。敢于擔(dān)當(dāng)者,心中裝的始終是人民和黨的事業(yè),即便一時受點挫折,也依然故我。
習(xí)近平總書記多次強調(diào),“真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,我們必須不忘初心,牢記使命,發(fā)揚斗爭精神,永葆創(chuàng)業(yè)激情,推動黨的事業(yè)在真抓實干中不斷前進。
1、要有干事創(chuàng)業(yè)的激情
什么是干事創(chuàng)業(yè)激情?激情就是一個人以積極主動的心態(tài),充沛旺盛的精力,奮發(fā)爭先的熱情,樂觀自信的精神,勤奮工作,干事創(chuàng)業(yè),開拓進取,實現(xiàn)價值。對于一名黨員干部來說,激情就是要有一種面對機遇,敢于爭先;面對艱險,敢于探索;面對落后,敢于奮起;面對競爭,敢于創(chuàng)新的責(zé)任、勇氣和精神。俗話說,干部干部,先行一步,我們要實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,就需要各級干部干字當(dāng)頭,真抓實干、埋頭苦干、結(jié)合實際創(chuàng)造性地干。但不能否認是,在我們的一些干部身上暮氣沉沉,精神不振,缺乏昂揚向上的意識和奮發(fā)有為的干勁;有的對事業(yè)、對人生缺乏長遠的規(guī)劃,得過且過,作風(fēng)疲沓;有的篤信“少干事少出事,不干事不出事,寧可不干事也別出了事”,不敢擔(dān)當(dāng),不敢作為,開展工作放不開手腳,如此等等。
毛澤東同志說,“人是要有一點精神的”,這“精神”,指的就是干事創(chuàng)業(yè)激情。要有這種激情,就必須在“四有”下功夫。一是要有想干事的思路。每名黨員干部都想干出一番成績,成就一番事業(yè)。但干什么?怎么干?必須要有自己的思路。這就需要常學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)知識,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗做法,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作。勤思考,經(jīng)常思考如何籌劃和抓好工作落實,思考自己工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),從中得到一些感悟。多研究,注重調(diào)查研究,遇事多問幾個為什么、是什么、怎么辦,不斷激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和思維動力,提高分析問題、解決問題的能力。二是要有干成事的信心。干事創(chuàng)業(yè)“事在人為”,只要樹立起干事創(chuàng)業(yè)的自信心,一切皆有可能。面對今天的發(fā)展時代、競爭時代,唯有敢于向未知挑戰(zhàn)、敢于引領(lǐng)時代潮流,才是一個真正奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的人,才是一個真正敢闖新路、敢為人先的人。三是要有會干事的辦法。要能夠運籌謀劃,實施正確決斷。要善于不斷培養(yǎng)自己的理論思維能力,不斷提升自己的業(yè)務(wù)工作能力,集思廣益,旁證博引,真正做到多謀善斷。四是要有不出事的理性。激情是催化劑,理性是方向盤,干事創(chuàng)業(yè)需要激情推動,也不能靠一時頭腦發(fā)熱,不顧政策規(guī)定和客觀實際,盲目蠻干。在干事創(chuàng)業(yè)、促進發(fā)展的實踐中,既要放開手腳、大膽工作,又要仔細思量、嚴謹細致。
2、要有工匠精神,精益求精
“工匠精神”是工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢,精益求精、更加完美的精神理念,其內(nèi)涵概括起來就是追求卓越的創(chuàng)造精神和精益求精的品質(zhì)精神。精于工、匠于心、品于行,弘揚“工匠精神”,就是發(fā)揚敬業(yè)奉獻、求真務(wù)實、精益求精的品質(zhì),這是新時代的使命和呼喚。這就要求我們始終對品質(zhì)保持一種極致追求,讓嚴謹細致成為一種工作習(xí)慣,讓精益求精成為一種工作境界,始終保持“沒有最好、只有更好”的卓越追求,在務(wù)實踏實、專業(yè)敬業(yè)中提升戰(zhàn)斗力,在精益求精、追求卓越中提升創(chuàng)造力,努力在高質(zhì)量發(fā)展上勇立潮頭、彰顯擔(dān)當(dāng)。
3、要有釘釘子精神,一抓到底
以釘釘子精神抓工作,是以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政的鮮明特點,釘釘子,是定力、韌勁和實干的有機結(jié)合。只有方向準(zhǔn)、韌勁足、真抓實干,才能把釘子釘準(zhǔn)、釘正、釘牢。一要有堅如磐石的定力。堅如磐石的政治定力是釘準(zhǔn)釘子的定盤星。釘釘子方向要準(zhǔn),就要守心持正、沉心靜氣,一張藍圖繪到底;就要認準(zhǔn)目標(biāo)、持之以恒,以一抓到底、一以貫之的態(tài)度推動各項事業(yè)取得實實在在的進步;就要真正把心釘在崗位上、釘在職責(zé)上、釘在一方土地上。要樹立正確的政績觀,有功成不必在我的精神境界,功成必定有我的歷史擔(dān)當(dāng),發(fā)揚釘釘子精神,腳踏實地地干。保持平和心態(tài),看淡個人進退得失,心無旁騖努力工作,為黨和人民做事。二要有水滴石穿的韌勁。百折不撓、久久為功的韌勁,是釘好釘子的推進器。因此,發(fā)揚釘釘子精神就要保持戰(zhàn)略定力,破除思想藩籬,堅定“逢山開路、遇水架橋”的決心,以鍥而不舍的量變,實現(xiàn)水滴石穿的質(zhì)變。三要有善作善成的本領(lǐng)。真抓實干出成效是釘牢釘子的驗金石,因此,我們要做起而行之的行動者,不做坐而論道的政客,要當(dāng)攻堅克難的奮斗者,不當(dāng)怕見風(fēng)雨的泥菩薩。要發(fā)揚釘釘子的精神,以抓鐵有痕、踏石留印的作風(fēng),一錘一錘接著敲,一茬接著一茬干,善始善終、善作善成,用苦干實干成就新作為,努力做出經(jīng)得起實踐檢驗、人民檢驗和歷史檢驗的實績。
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同志們:
為了深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任,進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,全面加強xx機關(guān)紀律作風(fēng)建設(shè),促使全體xx職工牢固樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”,自覺做到自身正、自身硬、自身凈,確保全局上下政令警令暢通,為貫徹落實局黨委各項決策部署提供堅強有力的紀律保證,今天我為大家講一次廉政教育專題黨課。本次黨課的題目是《堅守底線不越紅線》。
古往今來,人們崇尚清廉,都把清廉看成是一種美德,一種境界,一種社會追求。多少人因為清廉而流芳百世,又有多少人因為腐敗而聲名掃地,悔恨終生。眾所周知,清正廉潔是中華民族的傳統(tǒng)美德,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。
消極腐敗現(xiàn)象同我們黨的性質(zhì)和宗旨水火不相容,同廣大人民群眾的利益和意愿背道而馳。近些年來,從中央到地方懲治腐敗的決心越來越大,制度越來越完善,監(jiān)督越來越嚴格,人民群眾對反腐倡廉的期望越來越高,建立一個清正廉潔、公平正義的社會環(huán)境成為全社會的共同愿景?!笆坑邪傩校缘聻槭住?。
德為立身之本,修身立德是每一個黨員干部保持黨的先進性,時刻做到廉潔自律,勤政為民的思想基礎(chǔ)。只有引導(dǎo)黨員xx、干部職工始終保持自身的純潔性,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,才能恪守道德情操,增強自身免疫力,經(jīng)受權(quán)利考驗,時刻做到權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系,廉潔自律,清正為民。
如何教育廣大黨員xx、干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,打造一支風(fēng)清氣正的xx鐵警隊伍,這是一個需要我們不斷深入思考和持之以恒加強解決的問題,下面我講幾點意見與同志們共同探討。
首先,在思想境界上,要強化四種意識
? ?第一,必須增強黨的意識。
這是樹立正確權(quán)力觀的前提。我們黨之所以能夠戰(zhàn)勝各種艱難險阻,不斷發(fā)展壯大,就是因為有堅定的理想信念。在新的歷史條件下,仍然需要我們始終保持堅定的理想信念,一定要明白這樣一個道理:入黨沒有什么便宜可占,當(dāng)官沒有什么特權(quán)可享,只能是為人民多做工作,甘于奉獻,這是一切共產(chǎn)黨人的思想和行為準(zhǔn)則。領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗,都在理想信念這個總關(guān)口上出了問題。我們一定要時刻牢記自己入黨時的誓言,不斷增強黨性觀念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
? ?第二,必須增強群眾意識。
這是樹立正確權(quán)力觀的核心。權(quán)力觀問題,說到底是對人民群眾的態(tài)度問題、感情問題,是為了誰、依靠誰的問題。我們一定要自覺擺正與群眾的位置,增進與群眾的感情,與群眾同甘共苦,決不可與民爭利。要牢牢記住,黨和人民是魚和水的關(guān)系,黨員干部與群眾永遠是公仆與主人的關(guān)系。群眾利益是最高的利益,為群眾謀利益是共產(chǎn)黨人的天職。
權(quán)力越大,為人民服務(wù)的責(zé)任就越大。增強群眾意識,就是要不斷增進對人民群眾的感情,時刻把人民群眾的安危冷暖放在心頭,把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、辦事情的準(zhǔn)則,把造福百姓作為自身價值的最大體現(xiàn),把實現(xiàn)群眾的愿望作為自己的最大責(zé)任,切實把群眾的利益實現(xiàn)好、維護好。
? ? 第三,必須增強責(zé)任意識。
這是樹立正確權(quán)力觀的保證。權(quán)力是人民給予的信任,組織交付的重托。作為xx機關(guān)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在擁有一定權(quán)力的同時,就要義不容辭地擔(dān)負著“打擊犯罪、保民平安”的沉重擔(dān)子。要明確自己的職責(zé),盡職盡責(zé)。在其位,謀其政,盡其責(zé)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要“有位”,又要“有為”,在正確行使權(quán)力的過程中,勇于承擔(dān)發(fā)揮核心作用的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、量質(zhì)并重的工作責(zé)任、文明誠信的社會責(zé)任、政令暢通的政治責(zé)任、與時俱進的發(fā)展責(zé)任。
? ? 第四,必須增強自律意識。
這是樹立正確權(quán)力觀的基礎(chǔ)。正確對待權(quán)力,是思想覺悟和黨性修養(yǎng)的具體體現(xiàn)。做官用權(quán)、拍板決策、造福社會是領(lǐng)導(dǎo)干部的神圣職責(zé)。我們應(yīng)當(dāng)看到,權(quán)力是一把雙刃的劍,“揮”之不慎可能會傷及自己;權(quán)力是一把熾熱的火,“燃”之不察可以將自己焚毀;任何一個腐敗分子,都有一個演變的過程,往往是從一些“小節(jié)”問題開始的。如果我們的自律意識不強,對“小節(jié)”問題總是不在乎,任其發(fā)展,就會走上犯罪的道路。自我失控,腐敗必生。前車之覆,后車之鑒。身為黨員干部,一定要把權(quán)力、地位和名利看得淡一些,堂堂正正做人,清清白白為官,認認真真干事。
? ? 其次,在道德修養(yǎng)上,要做到"五慎"
中國有句老話:“做事先做人”。做人是成事之道,人品是謀事之基。古人云,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,講的就是這個道理。
一要慎初。世間萬事始于初。我國古代大哲學(xué)家老子說:“慎終如始,則無敗事”。廉潔自律,拒腐防變,以慎初最重要。一位領(lǐng)導(dǎo)同志曾說過:“加強道德修養(yǎng),保持自身廉潔,關(guān)鍵在于第一次。把好了第一次,就掌握了主動,就能在各種腐蝕誘惑面前立于不敗之地?!笨v觀腐敗分子發(fā)展變化的軌跡,很多人曾經(jīng)有光榮的過去,有過顯赫的成績,做過一些有益的事情,但隨著客觀條件的變化,放松了對自己的嚴格要求,淡化了自律意識,面對燈紅酒綠,權(quán)、錢、色的誘惑,對自己搞下不為例,在矛盾僥幸的復(fù)雜心態(tài)驅(qū)使下邁出第一步而不能自已,一步一步地陷入罪惡的深淵,成為人民的罪人,為歷史所唾棄。
二要慎獨。這是古代思想家孔子提出的一種道德修養(yǎng)方法。他說,一個有道德的人,要在別人看不到的時候能十分謹慎,在別人聽不到的時候能十分警惕,不要認為隱蔽和微小的過失就可以去做,應(yīng)當(dāng)在一個人獨處的情況下更加謹慎,自覺約束自己,不做任何不道德的事。新時期的黨員干部,面對各種思潮的沖擊和誘惑,更應(yīng)堅定黨的信念,牢記黨的宗旨,只有如此,才會有慎獨的品格,達到慎獨的境界。
三要慎友。作為黨員干部,尤其是作為處在執(zhí)法崗位上的xxxx,在結(jié)交朋友方面必須慎之又慎。古人說:與善人交,如入芝蘭之室,久而不聞其香;與惡人交,如入鮑魚之肆,久而不聞其臭?,F(xiàn)在社會上有那么一些人,為了獲取個人的某種利益,千方百計與你套近乎,稱兄道弟,跑前跑后,踩斷門檻。在溫情脈脈的面紗后,在溫良恭謙的言詞間,隱藏著他們叵測的目的。而有的黨員干部則對此喪失了政治警覺,哥們義氣超越了黨的原則,結(jié)果參政議政的是這些“朋友”,送禮行賄的是這些“朋友”,最后把自己拉下水的也是這些“朋友”。
四要慎言。是否口無遮攔,是鑒別黨員干部政治上成熟與不成熟、政治敏銳性強與不強、境界層次高于不高的一個重要標(biāo)志?,F(xiàn)在,一些黨員干部在公開場合講話口無遮攔,想說什么就說什么,想怎么說就怎么說。不分場合、不分對象地說一些有悖于黨中央精神的話,對黨中央和上級黨委的決策及濫發(fā)議論;把社會上某些妄加猜測的東西和互聯(lián)網(wǎng)上所謂的“內(nèi)部消息”及“順口溜”當(dāng)作談資說料,時而望風(fēng)踩柳,時而添油加醋。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴格規(guī)范、約束自己的言行,在公開場合,一定要言必適時,言必適情,言必適度,做到與黨中央不一致的話堅決不說,不利于黨的形象的事堅決不做。
五要慎好。一個人有點愛好是正常的,領(lǐng)導(dǎo)干部也不例外。我們提倡培養(yǎng)高尚的愛好。但是,領(lǐng)導(dǎo)干部對自己的興趣、愛好、習(xí)慣,不能恣情放縱,而應(yīng)當(dāng)把它與官德修養(yǎng)聯(lián)系起來,對有利于官德修養(yǎng)的則育之,介于有利與不利之間的則節(jié)之。領(lǐng)導(dǎo)干部對自己的愛好如果不善節(jié)制,就有可能被別有用心的人所利用,成為不法之徒腐蝕領(lǐng)導(dǎo)干部的缺口,我們黨員干部對此務(wù)必要高度警覺。
再次,在實際行動上,要把好“三關(guān)”
一是把好家庭廉政關(guān),守好家庭廉潔“港灣”。家庭是社會的細胞,對于個人價值觀、人生觀的形成具有重要的影響,家庭成員的相互影響和幫助,對于領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)防和抵制腐敗具有不可替代的作用。因此,家庭不僅是拒腐防變的一道重要防線,更是預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地,在建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系中發(fā)揮著重要的作用。
每個人都在追求家庭的幸福和美滿。那么家庭幸福的標(biāo)準(zhǔn)是什么?可以說眾說紛紜,各有理解。我認為,幸福最基本的條件應(yīng)包括這么幾個要素,要有安全感,要快樂。沒有安全感、不快樂,即使有了一切,也是徒勞。強調(diào)正確的幸福觀并不是說追求財富、追求金錢就變得庸俗。幸福離不開金錢,需要金錢來保障??床⌒枰X,讀書需要錢,改善生活、提高生活質(zhì)量都需要錢,但對金錢、財富的獲取,要“取之有道”,光明正大。
如果企圖利用手中權(quán)力撈取好處,肯定會犯錯誤,靠這樣得來的幸福是暫時的、虛幻的,是假象,到最后幸福也會毀在金錢手里、權(quán)力手里。從另一個角度講,一些人感覺自己不幸福,不在于他擁有太少,而在于他苛求太多。希望大家能形成共識,少攀比,常知足。如果真心關(guān)愛家人、想讓家人過得幸福,就要對家庭負起責(zé)任,就要盡最大努力避免發(fā)生違法違紀問題。
二是把好重點崗位關(guān),樹立廉潔新形象。隨著反腐敗工作的深入開展,在懲治腐敗的同時,黨中央提出要更加注重預(yù)防,更加注重治本,更加注重制度建設(shè),針對容易產(chǎn)生腐敗和問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要部門加大力量開展廉政建設(shè)工作。
(一)加強政治修養(yǎng)。堅持用正確的思想武裝頭腦,用先進的理論指導(dǎo)自己的行動,特別是要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,把握好人生的方向和發(fā)展前途。要深刻認識新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大意義,不要片面的以為反腐是當(dāng)官的事情。試問,假如把那些腐敗分子的權(quán)利放到你身上,你會不會腐敗?同時要認清個別社會現(xiàn)象,如將誠實守信、辛勤勞動、艱苦奮斗看作是“傻”,而好逸惡勞、損人利己、見利忘義則被認為是“人之本性”;還有對部分黨員干部腐敗現(xiàn)象熟視無睹,認為是“正?!保瑢E權(quán)者換來的榮華富貴不是鄙視而是羨慕;對揮霍浪費以及用不正當(dāng)手段獲取私利,不認為是可恥,而認為是本事;對查處的腐敗分子不是痛恨,而認為是倒霉,等等。所以作為黨員干部,特別是重點崗位的工作人員要看清現(xiàn)實,禁得住誘惑、耐得住寂寞,不要有攀比心理,這是不出問題的基本要求。
(二)強化自律意識。自律對預(yù)防腐敗起著關(guān)鍵性作用。如果自身機體、免疫能力出了問題,那就是大問題。一個人清正廉潔的也好,貪污腐敗的也罷,有一個共同的特點,都是從一點一滴開始的,沒有哪個人天生就如何清廉或如此腐敗。要說其中的區(qū)別,簡單地說,其實也就是一字之差,清廉者以“嚴”字律己,腐敗者以“貪”字利己。
說到這里,我想起了以前讀過的一篇雜文,題目叫《守住你的那口“井”》,講的是明朝的開國皇帝朱元璋曾給他的手下人算過一筆賬:老老實實地當(dāng)官,守著自己的俸祿過日子,就好像守著“一口井”,井水雖不滿,但可天天汲取,用之不盡。
假如心生貪念,守著自己的“井水”還不滿足,偏要惦記著“河”里的,甚至“江”里的、“?!崩锏乃?,一旦東窗事發(fā),不僅“河”里、“江”里的水不保,就連自己那口井的“井水”也難保。綜觀古今中外形形色色的貪官污吏,他們的共同致命弱點就在于守不住自己的那口“井”。這些人貪得無厭,欲壑難填,總是嫌自己的“井水”不滿。于是,或利用職權(quán)之便,或假借工作之機,只要抓住機會,便會不擇手段地時不時出手撈一把“油水”。
當(dāng)他們的不義之財如江河之水滾滾而來之時,往往就是連他們自己也一同毀滅之日。這時候,別說撈來的“油水”享受不到,就連自己那口淺淺的“井水”也喪失了。那么,怎樣才能守住自己的那口“井”呢?首先要做到“慎獨”,嚴于律己。在履行職能的情況下,要管住自己的心,不要有非分之想;要管住自己的手,不該拿的別拿;要管住自己的腿,不該去的地方別去;該做的事按照規(guī)定去做,不該做的事就不要做。
其次要做到“慎微”,防微杜漸?!扒Ю镏蹋瑲в谙佈ā?,不要認為小事做了沒關(guān)系,小事累積多了就成了大事,這是一個量變到質(zhì)變的過程。所以一定要“慎微”,違紀犯法的事再小也不能做,否則一旦鑄成大錯,就追悔莫及了。牢記“千里之行,始于足下,千里之堤,潰于蟻穴”的道理,像古人所說的那樣“莫以善小而不為,莫以惡小而為之”。
(三)正確看待權(quán)力。作為一名人xx察,我們手中多少有一些權(quán)力,但一定要牢記,這是國家和人民賦予我們的權(quán)力,是代表單位、政府履行職能,要做到權(quán)為民所用,利為民所謀,不能把權(quán)力作為撈取私利的工具,把自己的服務(wù)對象變成謀取私利的對象。覺得為別人辦事情就應(yīng)該接受人家的感謝,收禮不等同于受賄,是小事一樁。
大家一定要把握好自己,牢記“莫伸手,伸手必被捉”的警句,深刻體會人雖有欲切忌貪的道理,經(jīng)常進行自省自審,廉政上要如履薄冰,千萬不要存僥幸心理、因小失大,“一失足成千古恨”,撿了芝麻、丟了西瓜,最后什么都得不到,得到的可能就是一紙判決書。
(四)養(yǎng)成廉潔的好習(xí)慣。將廉潔作為一種常態(tài)、一種習(xí)慣,不僅是必要的,也是必需的。這就需要我們有堅定的信念,堅強的毅力。努力做到自重,尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽;自省,發(fā)揮“良心”的評價作用,經(jīng)常反省和檢查自己言行;自警,遵守廉潔自律規(guī)定,經(jīng)常警示自己;自勵,自我激勵、自我鞭策。
有位教育家說過:“良好的習(xí)慣,是人們存在于神經(jīng)系統(tǒng)中的一種道德資本。這種資本是不斷增長的,所以它的利息也是人們終身取用不盡的?!鳖I(lǐng)導(dǎo)干部也好、重點崗位人員也好,若能養(yǎng)成勤政廉潔的好習(xí)慣,則受益無窮,是一筆用金錢難以買到的無價之寶。同時,要努力營造廉潔環(huán)境,凈化自己的工作圈、生活圈和社交圈。
在工作圈里,應(yīng)破除“靠關(guān)系吃飯”的庸俗關(guān)系學(xué),在‘情’上真誠互勉,在“法”上勤鳴警鐘;從點滴入手凈化自己的生活圈子,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,潔身自好,學(xué)法知法守法,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕;廣交朋友,是做好工作的必要條件,慎交朋友,是保持廉潔的必然要求。俗話說“甘泉知于口渴時,良友識于患難際”,這些充分說明了“近朱者赤,近墨者黑”的道理。
三是把好廉政監(jiān)督關(guān),構(gòu)筑監(jiān)督防線。沒有約束的權(quán)力,必然會導(dǎo)致腐敗,失去監(jiān)督的干部,難免會滑入泥潭。所以說,監(jiān)督是防范腐敗的關(guān)鍵。同時,監(jiān)督本身也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心、愛護和保護,是干部健康成長的必要條件。領(lǐng)導(dǎo)干部時刻不能離開監(jiān)督,重要崗位工作人員和年輕干部同樣離不開監(jiān)督,要熱情歡迎監(jiān)督,自覺接受監(jiān)督,主動開展監(jiān)督,兼聽則明,偏聽則暗。
? ?(一)增強接受監(jiān)督的意識。
監(jiān)督與被監(jiān)督是矛盾的統(tǒng)一體,黨內(nèi)沒有可以不接受監(jiān)督的特殊黨員。作為重要崗位工作人員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要和普通干部一樣,樹立自覺接受監(jiān)督的意識,應(yīng)該明白履行崗位職能、行使權(quán)力的過程也是接受監(jiān)督的過程,逐步養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作生活的習(xí)慣,主動接受來自各方面的監(jiān)督。
其實一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法違紀的道路,抵制監(jiān)督就是他們走向墮落的一個極其重要原因。原貴州省委書記劉方仁嚴重違紀違法問題的一個重要原因,就是由于劉方仁不想接受監(jiān)督,監(jiān)督對其流于形式,致使他傾家蕩產(chǎn),身敗名裂,墮落成一個腐敗分子。
? ?(二)端正接受監(jiān)督的態(tài)度。
我們應(yīng)該端正態(tài)度,積極倡導(dǎo)、熱情歡迎和大力支持來自各方面的監(jiān)督。個別同志由于缺乏嚴于律已和接受監(jiān)督的自覺性,把監(jiān)督看成是對自己的不信任、不尊重、甚至看成是整人。這種態(tài)度和心理是極端錯誤和有害的。干部的健康成長需要自律,也需要他律。
如果不能正確對待監(jiān)督,不及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的問題,捂著瘡疤不讓揭,諱疾忌醫(yī),最終會在紀律和法律面前追悔莫及。原河北省第一秘李真在反思自己走向毀滅的根源時說,不受制約的權(quán)力,必然會導(dǎo)致腐敗,掌權(quán)者一旦成為脫韁的野馬,遲早會掉進懸崖。在當(dāng)權(quán)的日子里,很少考慮黨紀和法律,覺得離我太遠,有時候做一下批評和自我批評,算是對自己的監(jiān)督,時間長了,腦子里哪還有黨的紀律和法規(guī)。
? ?(三)努力營造良好的監(jiān)督環(huán)境。
要營造一種監(jiān)督有理、監(jiān)督有功的氛圍,要求我們面對贊譽,不能迷失方向,而應(yīng)該深入到敢于真心實意地監(jiān)督自己、直言不諱地批評自己的干部和群眾中去,鼓勵他們發(fā)表不同意見,提出不同看法,主動誠懇地對待他們的意見建議,該提醒的提醒,該批評的批評,該制止的制止,充分調(diào)動和保護群眾監(jiān)督的積極性,營造一種敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的良好氛圍,只有這樣才能聽到真話,看到實情,才能時刻保持清醒頭腦,提高“免疫力”。
最后,我衷心地希望大家能夠在任何時候、任何情況下都能夠堅定理想信念,實現(xiàn)人生價值。這里我再用四句話與同志們共勉:
第一句,政治上跟黨走。就是要有堅定的政治立場、政治方向,與黨中央保持高度一致,嚴肅黨的政治紀律,保持政治上的堅定和清醒,經(jīng)得起任何風(fēng)浪的考驗。
第二句,經(jīng)濟上莫伸手。信守黨員干部行為準(zhǔn)則,經(jīng)得住金錢與物質(zhì)利益的各種考驗。做到不突破“紅線”,不向上攀比,不心存僥幸。
第三句,作風(fēng)上解民憂。始終把人民放在心上,真心實意為人民服務(wù),為大眾謀福利。保持高尚的情操,一身正氣,樹立良好的形象,遠離燈紅酒綠的誘惑,嚴守思想道德防線。
第四句,工作上爭上游。以事業(yè)充實人生,以事業(yè)實現(xiàn)價值,以事業(yè)凝聚人。
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