2023年公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本(優(yōu)質(zhì)14篇)

心得體會是通過經(jīng)歷和思考而得出的對某一事物、某一經(jīng)歷或某一觀點的認識和理解。那么，如何寫出一篇富有思想和感情的心得體會呢？首先，我們應(yīng)該對自己經(jīng)歷的事件或者學(xué)習(xí)的知識進行全面、深入的分析。其次，要結(jié)合實際情況，認真總結(jié)和概括，避免泛泛而談。同時，要注意言之有物，言之有理，言之有情，讓讀者能感受到你的思考和領(lǐng)悟。此外，要注意文字的簡練和準(zhǔn)確，避免冗長和模糊。最后，要注意自我評價，明確指出自己的優(yōu)點和不足，并提出改進的方向和方法。以下是一些關(guān)于心得體會的實用范例，希望能夠?qū)Υ蠹覍懽饔兴鶐椭?/p>

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇一

作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)一直以來都是許多企業(yè)和組織追求的目標(biāo)之一。作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)的意義在于可以營造一個良好的工作氛圍，促進組織內(nèi)部的協(xié)作和溝通，從而提高組織的績效和效益。本文將從個人角度出發(fā)，談一些個人在作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)方面的心得和體會，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫助。

第二段：重視人際關(guān)系。

作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)的核心在于人際關(guān)系的處理。在工作中，我們要重視人際關(guān)系的建立和維護。在同事之間要謙虛和包容，要理解別人，尊重別人的意見和想法，不要輕易的沖突和爭吵，要注重合作和默契。如果我們能夠處理好人際關(guān)系，我們的工作氛圍就會變得輕松和愉快，而工作效率也會大大提升。

第三段：保持樂觀心態(tài)。

在工作中，遇到各種問題是不可避免的，但是我們要保持樂觀和積極的心態(tài)去面對。不要抱怨和訴苦，而是要尋找解決問題的方式和方法。在解決問題的過程中，要具有耐心和堅韌的毅力。如果能保持良好的心態(tài)，面對困難，我們就會有信心和勇氣去面對挑戰(zhàn)和完成目標(biāo)。

第四段：注重細節(jié)。

在工作中，細節(jié)決定成敗。我們要注重細節(jié)工作，從小處做起，慢慢發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。在工作中，要盡量避免粗心大意，要時刻保持警覺，避免出現(xiàn)低級錯誤。如果我們能夠注重細節(jié)，我們的工作質(zhì)量就會更高，效率也會大大提高。

第五段：總結(jié)。

作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)是一個長期的過程，需要我們不斷的努力和追求。在這個過程中，我們需要重視人際關(guān)系，在同事之間建立和諧的關(guān)系；保持樂觀和積極的心態(tài)，保持耐心和堅韌的毅力；注重細節(jié)工作，從小處做起，慢慢提高工作質(zhì)量。只有不斷的努力和追求，我們才能夠在作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)方面達到更高的水準(zhǔn)，為組織的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇二

作風(fēng)建設(shè)是國家和企業(yè)管理中的一項重要任務(wù)，良好的作風(fēng)建設(shè)也是企業(yè)健康發(fā)展的必要條件。作風(fēng)建設(shè)是建設(shè)企業(yè)文化的重要組成部分，要重視和加強。本文將圍繞“作風(fēng)建設(shè)”這一主題，結(jié)合個人的經(jīng)驗體會，探討如何更好地進行作風(fēng)建設(shè)，并持之以恒地做好作風(fēng)紀(jì)律。

第一段，簡介作風(fēng)建設(shè)的意義和目的。

作風(fēng)建設(shè)是指企業(yè)和國家在管理中，通過制定和執(zhí)行一系列制度和規(guī)定，規(guī)范員工的行為和社會重要活動的開展。良好的作風(fēng)建設(shè)不僅會樹立企業(yè)形象并促進企業(yè)發(fā)展，而且還可以提高員工的文化素養(yǎng)和道德水平，達到提升企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量的目的。作風(fēng)建設(shè)要達到的目的是建立良好的形象，使公司能夠與客戶、合作伙伴以及公眾產(chǎn)生良好的互動關(guān)系，在促進企業(yè)的創(chuàng)新和進步方面發(fā)揮重要作用。

本人在某企業(yè)工作期間曾長期參與公司的作風(fēng)建設(shè)工作，在此期間積累了一定的經(jīng)驗和體會。我認為作風(fēng)建設(shè)要持之以恒，不能一味地口號喊得大聲，而沒有執(zhí)行力。有些年輕員工不是不知道作風(fēng)建設(shè)的重要性，而是不夠重視和缺少執(zhí)行力。因此，我們對于公司內(nèi)部的作風(fēng)建設(shè)，需要采用多種方式來提高員工的素養(yǎng)和提升整個企業(yè)的形象。這其中包括加強靈活性和開放性的溝通交流，不斷提高員工的自我修養(yǎng)和素質(zhì)水平，以及在企業(yè)經(jīng)營中和社會重要活動中不斷踐行良好的企業(yè)行為準(zhǔn)則。

第三段，講述如何加強作風(fēng)建設(shè)以樹立公司形象。

對于作風(fēng)建設(shè)的加強，重要的是樹立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，制定具體的檢查和評估機制，引導(dǎo)員工路走前門，讓員工逐漸理解作風(fēng)建設(shè)的必要性。公司要創(chuàng)設(shè)寬松、和諧的工作環(huán)境，切實加強培訓(xùn)和培養(yǎng)，提高員工們的意識、素養(yǎng)和道德感。應(yīng)該通過文化建設(shè)、制度建設(shè)、規(guī)章制定等多方面逐漸形成公司良好的作風(fēng)，建立起行為準(zhǔn)則，并通過行為準(zhǔn)則來規(guī)范員工的行為，對于不合格者要進行處理或者限制，從而達到樹立公司形象的目的。

第四段，探討如何持之以恒地做好作風(fēng)紀(jì)律。

持之以恒地做好作風(fēng)紀(jì)律要從元素層面出發(fā)，彌補不足，尋找不足。作風(fēng)建設(shè)要緊密聯(lián)系公司實際，將作風(fēng)建設(shè)貫穿于公司管理的各個方面，例如：銷售管理、人事管理、行政管理、財務(wù)管理等。在此基礎(chǔ)上，通過不斷加強和完善制度和規(guī)章制度來改善和維護自己的企業(yè)形象，從而實現(xiàn)對各方面的全面管理。同時，公司要有著長遠的思維，保持可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略，持之以恒地推進作風(fēng)建設(shè)，使之成為企業(yè)的文化，不斷為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)濟環(huán)境和良好的用人環(huán)境。

第五段，總結(jié)體會表達對未來的展望。

作風(fēng)建設(shè)是一個充滿責(zé)任感和力量感的工作，這需要我們付出更多的努力去實現(xiàn)，現(xiàn)在我們已經(jīng)取得了一定的成果，為未來良好的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。未來的企業(yè)發(fā)展不僅需要技術(shù)，也需要良好的企業(yè)文化。通過不斷努力，我們一定能將企業(yè)作風(fēng)建設(shè)實現(xiàn)新的飛躍，成為中外企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者看好的"聰明的新力量"。讓我們在這條良好的道路上越走越寬，越走越遠，并在人性的土壤上開出更為茂盛的花朵!

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇三

新時代賦予了我們許多機遇和責(zé)任，建設(shè)作風(fēng)也是其中之一。如今，全面從嚴(yán)治黨、深化改革、推進“三大攻堅戰(zhàn)”，需要建立良好的作風(fēng)，以更好的方式實現(xiàn)我們的目標(biāo)。在此，我將分享一些自己學(xué)習(xí)和落實建設(shè)作風(fēng)的心得和體會。

首先，建設(shè)作風(fēng)不是一件簡單的事。它包含在我們平時的言行舉止中，涉及到我們與人溝通的方式、辦事盡職盡責(zé)的態(tài)度、對待權(quán)力的中立等方方面面，并影響到我們所服務(wù)的人的印象。因此，建設(shè)作風(fēng)的重要性毋庸置疑，他影響到我們的信譽和聲譽，最終影響到我們工作的成敗和對我們的評價。

第三段：擺正態(tài)度和引領(lǐng)群眾。

其次，對建設(shè)作風(fēng)，我們應(yīng)該持有正確的態(tài)度。我們要積極扮演好先鋒模范的作用，以自身行動影響和帶動其他人，特別是我們的下屬和周圍的人。我們要讓建設(shè)作風(fēng)漸漸體現(xiàn)在我們的言談之中，在工作中的每一個細節(jié)之中，體現(xiàn)出我們對待工作的態(tài)度和認真負責(zé)的思想。此外，我們還應(yīng)該在普及建設(shè)作風(fēng)的觀念和知識上進行嘗試，讓更多的人加入到我們的隊伍中來。

第四段：注重細節(jié)和多方合作。

其次，建設(shè)作風(fēng)需要注意一些細節(jié)。在服務(wù)他人時，我們應(yīng)該真正換位思考，盡量去理解他們的想法和需求，同時在表達意義的時候應(yīng)該簡單明了，避免過于繁瑣的措辭，使對方可以更加容易理解我們的意思。此外，在我們對于權(quán)力的使用上，我們應(yīng)該嚴(yán)格按照正規(guī)程序去執(zhí)行，制定嚴(yán)格的管理措施，避免出現(xiàn)任意行使或者濫用職權(quán)的情況，以避免對人的不公正處理。另外就是要注意多方合作，避免個人行動，減少由于不同部門之間的摩擦和誤會而導(dǎo)致事情錯亂的情況。

第五段：總結(jié)。

對于每個人來說，建設(shè)作風(fēng)都是必須要關(guān)注的問題。作風(fēng)不僅僅是個人修養(yǎng)的問題，更是組織和團隊內(nèi)部關(guān)系的問題。當(dāng)我們可以把建設(shè)作風(fēng)融入到我們的言行舉止之中，積極傳達正確的態(tài)度和價值觀，注重細節(jié)并多方合作的工作方式，我們可以創(chuàng)造出更加積極向上的工作氛圍和更好的工作效果。我們要帶著這種認知和信仰走好干事創(chuàng)業(yè)的每一步，成為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化的一份子，展現(xiàn)出我們的力量和智慧。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇四

作為一名公務(wù)員，勇?lián)厝?，承?dān)社會責(zé)任，時刻保持優(yōu)良的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度是我們應(yīng)該遵守的行動準(zhǔn)則。在建設(shè)作風(fēng)的實踐過程中，我們深切意識到作風(fēng)建設(shè)對于提高公務(wù)員隊伍素質(zhì)和改善政府形象的重要性。本文將分享我個人在實踐中通過建設(shè)作風(fēng)體驗到的心得之中的體會。

第二段：加強學(xué)習(xí)，提升水平。

為了提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為更好地服務(wù)公眾，我們應(yīng)該始終保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)。及時了解各種政策法規(guī)、行政規(guī)章和部門命令等信息，及時更新自己的知識儲備，才能夠更好地為人民服務(wù)。我們還需要重視提高自身文化修養(yǎng)，不斷提高自己的思想素質(zhì)，震懾自身丑陋的人格，提高自身的道德水平。這樣在以后的職業(yè)生涯當(dāng)中，在工作的過程中就能夠更加勝任。

第三段：注重實際效果，勇于承擔(dān)。

無論是處于哪個崗位上，我們都應(yīng)該高度關(guān)注我們自己的工作產(chǎn)出和實際效果。我們應(yīng)該勇于承擔(dān)工作中面臨的挑戰(zhàn)和問題，在耐心地了解問題的根源和深度之后，積極采取行動，加以解決。同時，我們還應(yīng)該有勇氣直面自己的工作中的不足和問題，并在自我反思的過程中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。不斷優(yōu)化自己的工作方法，或主動尋找?guī)椭徒ㄗh，都是我們學(xué)習(xí)和提高的重要途徑。

第四段：倡導(dǎo)親民、廉潔、勤政。

公務(wù)員，作為公權(quán)力的擁有者和行使者，我們要始終堅持本職工作身體力行，遵守紀(jì)律和法律規(guī)定。倡導(dǎo)親民、廉潔、勤政，始終以“人民群眾”的利益和幸福為出發(fā)點。要深入群眾，了解群眾，關(guān)心群眾，接受群眾監(jiān)督，保證公道公正，只有這樣才能夠加深人民群眾對我們的信任和對我們的評價。

第五段：總結(jié)。

在這個社會轉(zhuǎn)型期和全面深化改革的形勢下，每一位公務(wù)員都面臨巨大的挑戰(zhàn)和責(zé)任。而公務(wù)員隊伍建設(shè)的關(guān)鍵所在，在于每一位公務(wù)員都能夠時刻以身為本職工作目標(biāo)，注重政治影響、踏實肯干、不斷行動、穩(wěn)態(tài)前進。只有這樣，才能夠把握時代的機遇，立足人民的利益，展現(xiàn)出公務(wù)員的質(zhì)量和公信力，遵循了良好的公共服務(wù)規(guī)范，也樹立了良好的行業(yè)聲譽以及社會形象。在建設(shè)作風(fēng)的實踐中，我們更要常懷感恩之心，明確工作的重要性，不斷提高自己的水平和素質(zhì)，服務(wù)于人民群眾，為國家的穩(wěn)定和繁榮貢獻自己的一份力量。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇五

-在十八屆中紀(jì)委五次全會上指出，“講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗”，“各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識，在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率?！边@些重要論述，是對黨的紀(jì)律建設(shè)理論的豐富，是新形勢下對黨員干部提出的新要求，是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的高度升華和再出發(fā)。

沒有規(guī)矩不成方圓。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。中國共產(chǎn)黨是一個有著嚴(yán)密組織和嚴(yán)明紀(jì)律的馬克思主義政黨，守紀(jì)律、講規(guī)矩是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。從黨的一大綱領(lǐng)定下管黨治黨的初步框架，到黨的六屆六中全會明確提出“四個服從”基本原則;從“加強紀(jì)律性，革命無不勝”的提出，到西柏坡“進京趕考”前定下的六條“規(guī)矩”;從關(guān)于黨內(nèi)政治生活十二條準(zhǔn)則的確立，到新的趕考路上“八項規(guī)定”等一系列新規(guī)矩的出臺，黨紀(jì)黨規(guī)不斷健全，剛性約束不斷強化，黨的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷提升，為黨的事業(yè)不斷從勝利走向新的勝利提供了可靠保證。

風(fēng)成于上，俗化于下。守紀(jì)律、講規(guī)矩要蔚然成風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭是關(guān)鍵?？鬃诱f，“政者，正也”，“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。只要我們黨的作風(fēng)好了，全國人民就會跟我們學(xué)，就能影響全民族。翻閱黨的歷史不難發(fā)現(xiàn)，正是眾多的共產(chǎn)黨人特別是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則守紀(jì)律、講規(guī)矩，才使我們黨團結(jié)統(tǒng)一，更具凝聚力戰(zhàn)斗力;才使我們黨得到人民認可、受到人民擁戴。---從不為三親六故推薦工作，劉少奇從不讓公車接送孩子上學(xué)，周恩來把“遵守紀(jì)律”作為自己的一條重要修養(yǎng)要則。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實提高對黨的紀(jì)律和規(guī)矩的認識，努力作守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率。

不可否認，當(dāng)下一些干部思想中依然存在對黨的紀(jì)律和規(guī)矩不那么當(dāng)回事的誤區(qū)。比如，有人認為，自己沒有腐敗問題就行了，其他問題都“不算個事”?！安获婕毿?，終累大德”。殊不知，針眼大的窟窿能透進斗大的風(fēng)。小節(jié)失守和-、違反黨紀(jì)國法，其實是一條藤上的兩個瓜，往往是相伴而生的。漠視紀(jì)律、不講規(guī)矩，長此下去就會言行失當(dāng)、失范、失控、失節(jié)，就會墮入違法犯罪的深淵。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要緊繃紀(jì)律和規(guī)矩這根弦，任何時候、任何情況下都要心有所畏、言有所戒、行有所止，不觸雷、不踩線，做政治上的“明白人”。

作守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率，首先要知紀(jì)律、懂規(guī)矩。黨的紀(jì)律和規(guī)矩內(nèi)涵豐富、體系嚴(yán)密，既包括黨章這個全黨必須遵循的總規(guī)矩，也包括黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律等剛性約束，還包括國家法律法規(guī)、黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。紀(jì)律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的紀(jì)律;紀(jì)律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是自我約束的紀(jì)律。各級領(lǐng)導(dǎo)干部只有加強對紀(jì)律和規(guī)矩的學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確理解、全面把握其科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，明白哪些事能做、哪些事不能做，哪些事該這樣做、哪些事該那樣做，做到心中有數(shù)，才能增強守紀(jì)律、講規(guī)矩的自覺性和堅定性。

作守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率，關(guān)鍵要落實在行動中?？匆粋€黨員干部是不是遵守了黨的紀(jì)律和規(guī)矩，最終的也是唯一的標(biāo)尺就是行動和實踐。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要用實踐這面鏡子認真照一照自己，看看自己在行動上是否真正守住了紀(jì)律和規(guī)矩。特別是在嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上是否做到了-強調(diào)的“五個必須”。

作守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率，不僅要求領(lǐng)導(dǎo)干部自身模范地守紀(jì)律、講規(guī)矩，還要堅決維護黨的紀(jì)律和規(guī)矩。這些年來，有的黨員干部為私心所擾、人情所困、關(guān)系所累、利益所惑，“自我保護”意識嚴(yán)重，對一些違反黨紀(jì)黨規(guī)的人和事“事不關(guān)己高高掛起”，甚至聽之任之。這是黨性不強、對黨忠誠度不高的表現(xiàn)，不利于黨的事業(yè)發(fā)展。作為黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要強化責(zé)任意識，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，遇到違反黨的紀(jì)律和規(guī)矩的行為，必須挺身而出，與之進行堅決斗爭，維護黨的紀(jì)律和規(guī)矩的威嚴(yán)。如此，守紀(jì)律、講規(guī)矩才能蔚然成風(fēng)，我們的事業(yè)發(fā)展才更有保證。

干部部門是干部之家、人才之家，承載著為黨和軍隊事業(yè)用干部、聚人才的重要歷史責(zé)任，決定了干部工作者必須講政治、講黨性、守紀(jì)律、講規(guī)矩，做到忠誠可靠、堅持原則、公道正派、甘為人梯、清正廉潔。近日，總政印發(fā)《干部部門“三守兩滿意”行為規(guī)范》，提出“七個堅決、七個堅持、七個嚴(yán)禁”具體要求，這既是加強干部部門作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，更是對干部工作者政治上、事業(yè)上的最大關(guān)心，干部工作者必須自覺執(zhí)行、模范實踐。

堅守黨性原則。體現(xiàn)在行為上，就是對黨絕對忠誠，堅決貫徹落實黨中央、-和-決策指示，心里時刻裝著干部工作和人才建設(shè)的重點難點問題，裝著部隊廣大官兵的所期所盼，服從命令不含糊，把握意圖不偏離，落實行動不遲延，實現(xiàn)決心不打折。堅持把黨性原則作為一切工作的出發(fā)點和立足點，不僅要“埋頭拉車”，更要“抬頭看路”，講原則不講關(guān)系、講規(guī)矩不講面子。依據(jù)政策、熟用政策增強底氣，敢于真言、善于真言增強正氣，剛性有度、柔性相依增強和氣，堅守干部工作的本質(zhì)，體現(xiàn)干部之家的本色。

恪守公道正派?！坝泄谋赜泄溃泄辣赜泄啤?。堅持公道正派，是干部工作者必備的職業(yè)道德和職業(yè)準(zhǔn)則。-曾強調(diào)，把選人用人作為關(guān)系黨和人民事業(yè)的關(guān)鍵性、根本性問題來抓，公道對待干部、公平評價干部。這就要求干部工作者必須把公道正派作為立身之本，把恪守公道正派作為職業(yè)“生命線”守住、守好，貫徹和體現(xiàn)到干部工作的全過程、各方面，選人用人要公心，敏感事務(wù)要公正，服務(wù)干部要公平。能不能做到公道正派，是官兵最關(guān)心的問題，一個干部使用不當(dāng)，會傷一大片干部的心。干部工作者要不為進退得失所困，不為人情因素所縛，不為歪風(fēng)邪氣所擾，自覺甘為人梯、樂于奉獻。

嚴(yán)守清正廉潔。用人的錯誤是根本性的錯誤。從事干部工作的同志，不能僅看到有職有權(quán)，更要想著對組織所負的政治責(zé)任，充分掂量手中權(quán)力的分量，始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)。要把堅決不搞特殊化、堅決不搞特權(quán)、堅決不搞不正之風(fēng)、堅決不搞腐敗和防止不檢點、不清爽、不干凈作為底線來嚴(yán)守，管住權(quán)不亂用、管住手不亂伸、管住行不奢靡。勤“洗腦”，不該想的不想;勤“洗手”，不該拿的不拿;勤“洗腳”，不該去的不去，模范踐行“三守兩滿意”行為規(guī)范，塑造干部工作者良好形象。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇六

隨著經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和城市化的快速推進，公交交通作為城市居民出行的重要方式，在現(xiàn)代社會中扮演著至關(guān)重要的角色。為了提高公交系統(tǒng)的效率和服務(wù)質(zhì)量，我們不斷探索建設(shè)公交強國的道路。在這個過程中，我深感“規(guī)劃引領(lǐng)、技術(shù)驅(qū)動、服務(wù)至上”是實現(xiàn)公交強國的核心要素。

首先，規(guī)劃引領(lǐng)是建設(shè)公交強國的第一步。公交行業(yè)的發(fā)展需要有前瞻性的規(guī)劃，在城市建設(shè)和交通發(fā)展的總體規(guī)劃中提前納入公交系統(tǒng)的建設(shè)和優(yōu)化。在規(guī)劃過程中，要注重考慮城市人口規(guī)模、社會經(jīng)濟狀況、交通流量等各種因素，并結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展趨勢，制定出合理、科學(xué)的公交建設(shè)規(guī)劃。例如，根據(jù)城市交通狀況調(diào)整公交線路，開辟快速公交專用道，建設(shè)智能調(diào)度中心，提高運營效率和服務(wù)水平等。

其次，技術(shù)驅(qū)動是建設(shè)公交強國的重要推動力。隨著科技的進步，公交行業(yè)正迎來一次技術(shù)革命，例如無人駕駛技術(shù)、智能調(diào)度系統(tǒng)等。這些先進技術(shù)的引入，不僅可以解決人力短缺問題，提高運營效率，還能提供更加舒適、便捷的出行體驗。因此，我們需要積極推動科技與公交行業(yè)深度融合，加強研發(fā)投入，培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才，不斷推動公交行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展。

再次，服務(wù)至上是建設(shè)公交強國的根本宗旨。公交是城市服務(wù)性行業(yè)的典范，提供高質(zhì)量的服務(wù)是公交企業(yè)存在的基本要求。我們應(yīng)堅持“以人為本”的原則，積極引進先進的服務(wù)理念和管理模式，關(guān)注乘客需求，提供便利舒適的乘車環(huán)境，提高服務(wù)水平。同時，建立完善的公交網(wǎng)絡(luò)，讓乘客能夠便捷地到達任何地方，減少乘車擁擠和等待時間，為廣大市民提供更加便利的出行方式。

此外，加強與其他城市的合作與交流也是建設(shè)公交強國的必要手段。公交系統(tǒng)不僅僅存在于一個城市，而是一個城市群、甚至整個國家的交通網(wǎng)的一部分。在建設(shè)公交強國的過程中，我們應(yīng)該與其他城市密切合作，借鑒他們的經(jīng)驗和成功做法，共同解決公交行業(yè)面臨的問題和困難。通過深入的交流和合作，互相學(xué)習(xí)借鑒，不斷提高公交行業(yè)的服務(wù)水平，推動公交事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

綜上所述，建設(shè)公交強國需要“規(guī)劃引領(lǐng)、技術(shù)驅(qū)動、服務(wù)至上、合作交流”等關(guān)鍵要素的支持。只有以人為本，合理規(guī)劃，創(chuàng)新技術(shù)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，加強合作與交流，才能為城市民眾帶來更加便捷、舒適的公交出行體驗，推動城市交通體系的進一步發(fā)展。相信在全社會共同努力下，建設(shè)公交強國的目標(biāo)一定會實現(xiàn)。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇七

十幾天來，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式，切實領(lǐng)會了市委市政府和主管部門關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)的會議精神，深入學(xué)習(xí)了各項規(guī)章、條例，認真傾聽了上級領(lǐng)導(dǎo)和院班子成員的輔導(dǎo)講話，收獲頗豐，受益匪淺。不僅加深了我對鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重要論述的認識和理解。而且，通過學(xué)習(xí)，更使本人認識到了干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)乎醫(yī)院整體的形象，關(guān)乎醫(yī)院發(fā)展的快慢，關(guān)乎每一個醫(yī)務(wù)工作者的切身利益。因此，在構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大實踐中，醫(yī)療衛(wèi)生部門要認真實踐“三個代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命，充分領(lǐng)會“發(fā)展為第一要務(wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義，舉一反三，深刻反思工作中存在的不足，切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，提升醫(yī)院事業(yè)發(fā)展。本人結(jié)合自身工作實際，通過學(xué)習(xí)，主要有以下幾點心得體會：

一、進一步明確作風(fēng)建設(shè)的重要性。

改進工作作風(fēng)，端正行業(yè)作風(fēng)是關(guān)系醫(yī)院發(fā)展的根本保證。要想全面、正確、有效地履行工作職能，必須有扎實的工作作風(fēng)和優(yōu)良的行業(yè)作風(fēng)來保證。作風(fēng)建設(shè)就是為了加強醫(yī)院干部隊伍的整體素質(zhì)，維護醫(yī)院的整體形象，提升醫(yī)院發(fā)展的速度和質(zhì)量。國務(wù)院及醫(yī)療衛(wèi)生部門出臺的各項規(guī)章制度，明確提出了改革醫(yī)療衛(wèi)生運行機制及藥品生產(chǎn)流通體制等，要求用比較低廉的費用，提供比較優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，努力滿足廣大人民群眾基本醫(yī)療服務(wù)的需求。在這樣一種制度要求下，醫(yī)院該以怎樣的態(tài)度來實踐改革，醫(yī)院的黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部們又該怎樣將黨和國家的改革方針對諸于行動？又將以什么樣的精神狀態(tài)去從事這項工作？所有這些，都屬于作風(fēng)建設(shè)的范疇，醫(yī)院好的工作作風(fēng)都是通過為病人服務(wù)的每一件具體事務(wù)以及表現(xiàn)出的風(fēng)格、特點而體現(xiàn)出來的。所以，醫(yī)院必須契合實際，以“為人民服務(wù)”的信條為宗旨，搞好作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合新形勢、新任務(wù)，變革生產(chǎn)關(guān)系中不適合生產(chǎn)力發(fā)展的部分，抓好科教興醫(yī)，抓好醫(yī)療質(zhì)量，抓好服務(wù)態(tài)度，抓好創(chuàng)新與發(fā)展，建設(shè)與現(xiàn)代化相適應(yīng)的優(yōu)美舒適醫(yī)療環(huán)境，以方便、放心、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)取信于病人。

二、切實加強干部作風(fēng)建設(shè)，促進發(fā)展提升。

建設(shè)優(yōu)美舒適的醫(yī)療環(huán)境，抓好降低醫(yī)療費用水平，提高優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，一切以病者的利益為重，這是加強干部作風(fēng)建設(shè)的重要目標(biāo)表現(xiàn)。作為醫(yī)務(wù)工作者，我們必須做到：

1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，加強自我學(xué)習(xí)。

問題，特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實際問題，提高政治敏銳性和前瞻性。增強對日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時，努力改造自己的主觀世界。同時，在學(xué)習(xí)中要擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，堅持學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)時間，注重學(xué)習(xí)效果。力求學(xué)深、學(xué)透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際，盡心做好科研工作，提高醫(yī)療學(xué)術(shù)水平。

2、加強責(zé)任意識，提高整體服務(wù)素質(zhì)。

作風(fēng)不實的問題，歸根到底就是責(zé)任意識不強，工作態(tài)度不端正的問題。不負責(zé)任，既是對黨和人民的不負責(zé)任，對醫(yī)院的不負責(zé)任，也是對自己的不負責(zé)任。因此，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，就要切實解決責(zé)任心的問題。解決這些問題，首要的是強化社會責(zé)任意識和崗位責(zé)任意識，做到“四個必須”，即：必須深刻認識組織和領(lǐng)導(dǎo)把這一職務(wù)所賦予的職責(zé)托付給自己，就一定要認真對待、盡職盡責(zé)、不負重托，就是要既耐心教育，誠心服務(wù)，又嚴(yán)格管理，真心幫助，不辜負職工群眾的信賴；必須切實履行好這一職責(zé)，要做到解放思想、實事求是、與時俱進、勤于學(xué)習(xí)、勇于實踐；必須自覺地講求實效、真抓實干，不搞形式主義、不做表面文章；必須真正把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實中，特別是在解決難點、熱點、重點問題上下功夫，創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。在實踐工作中，全院職工要發(fā)揚“仁心仁術(shù)、方便為懷”的院風(fēng)，學(xué)習(xí)老一輩醫(yī)務(wù)工作者治學(xué)嚴(yán)謹，對技術(shù)精益求精，愛崗敬業(yè)，視病人如親人的崇高精神，“一切以病人為中心”，對服務(wù)窗口第一線的工作人員切實轉(zhuǎn)變觀念，從語言、儀表、禮儀、服務(wù)及職責(zé)等方面實行規(guī)范化管理，病人的需要，就是我們工作的最終目標(biāo)。如護士們通過理論學(xué)習(xí)和自編劇本，自我表演，相互點評等，加深對護士儀表規(guī)范化的認識和遵守護士儀表規(guī)范要求的自覺性。

3、提高領(lǐng)導(dǎo)水平，加強團隊服務(wù)意識。

領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任主要是促團結(jié)、當(dāng)表率。首先要做到守法、懂管理、精業(yè)務(wù)，為全院醫(yī)務(wù)人員作好表率作用，要求醫(yī)務(wù)人員做到的，自己必須先做到，牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，吃苦在前，時時處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員，一位業(yè)務(wù)管理者，從小事做起，從每個細小的環(huán)節(jié)入手，踏踏實實做好各項工作，深刻吸取事件教訓(xùn)，整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，改進工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化服務(wù)流程，公開服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)質(zhì)量，降低服務(wù)收費，以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去，以一流的工作業(yè)績回報社會，始終把為民、助民、便民、利民、追求社會效益放在工作首位，重塑醫(yī)院新形象。

4、開展作風(fēng)建設(shè)，加強醫(yī)院管理。

開展作風(fēng)建設(shè)，必須全面加強醫(yī)院管理。首先，增強“以病人為中心”的服務(wù)意識。努力做到心系病人，知患所慮，解患所愁，排患所憂，溫馨服務(wù)獻愛心；院班子應(yīng)發(fā)揚“甘于吃苦,樂于奉獻”的務(wù)實精神，強化使命意識，服務(wù)意識，以病人為中心，盡職盡責(zé)，精益求精。全院加強和改進學(xué)習(xí)，暢通信息渠道,簡化就醫(yī)流程,切實改進工作作風(fēng),為患者就醫(yī)保方便，最大限度地減輕病人痛苦和病人負擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平，把醫(yī)院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良，技術(shù)過硬，群眾滿意的新型醫(yī)院。其次，為干部作風(fēng)的加強，提供合理的評價、監(jiān)督和保障機制，為作風(fēng)建設(shè)的順利有效實施提供良好的保證。同時，干部作風(fēng)建設(shè)非一朝一夕之功，須堅持全院的有效管理和所有醫(yī)務(wù)人員共同的、堅持不懈的努力。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇八

領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)常常是一個地區(qū)和單位廉政狀況的風(fēng)向標(biāo)，工作作風(fēng)不實必然導(dǎo)致?！吧菝抑?，危亡之漸”，對此，各級干部必須要充分認識改善作風(fēng)的重要性、緊迫性，堅持高度的政治警覺，要始終堅持謙虛謹慎、艱苦奮斗的工作作風(fēng)，始終與人民同甘共苦、心心相印。僅有這樣才能贏得人民群眾的信任、支持和擁護。

整頓作風(fēng)，不僅僅在于政策的細化，更在于執(zhí)行的細化。無論是豪華公車，還是豪華辦公樓，大都堂而皇之，很難“蟄伏”于一隅。對于監(jiān)管者而言，奢靡之風(fēng)并非看不清、嗅不到。或視而不見，或大而化之，或欲蓋彌彰，無非都是利益沖突引致的“選擇性失明”。再完美的初衷，再精良的政策，離開層層細分解、層層抓落實的執(zhí)行力，只能是一紙空談。

嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，嚴(yán)格實施職責(zé)追究，是健全改善作風(fēng)常態(tài)化制度的重要保證。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)充分發(fā)揮執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職能，嚴(yán)肅處理違規(guī)違紀(jì)問題，不斷向全黨全社會釋放執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強烈信號。對群眾舉報、媒體反映、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)線索，應(yīng)組織專人進行快速核查、及時處理，尤其對頂風(fēng)違紀(jì)、踩“紅線”、闖“地雷”的行為實行“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一齊、查處一齊，強化震懾作用，杜絕“破窗效應(yīng)”。

實踐證明，僅有建好制度，立好規(guī)矩，才能使各級黨組織和廣大黨員干部開展工作從事活動有章可循、有規(guī)可守，為常態(tài)化抓好作風(fēng)建設(shè)供給依據(jù)和保障。當(dāng)前，要著眼于規(guī)范權(quán)力運行和干部具體行為，搭建起作風(fēng)建設(shè)的制度框架。增強黨員干部對制度的敬畏感，構(gòu)成靠制度管權(quán)管事管人的良好氛圍。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇九

今年中共中央xx在中紀(jì)委侵蝕黨的肌體，就會損壞黨群干群關(guān)系，就會影響黨和國家的各項工作，就會干擾黨和人民事業(yè)的發(fā)展進程。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的問題，有著復(fù)雜而深刻的社會根源和思想根源。領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)，始終堅持黨的根本宗旨，是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對的考驗。這種考驗不僅過去存在、現(xiàn)在存在，將來也還會長期存在。弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)，是我們黨完成肩負的歷史使命的重要保證。中央提出要在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，這就是：

每次除了參加單位組織的學(xué)習(xí)外，只是看文件報紙，電視新聞等，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論書籍。沒有培養(yǎng)自己深刻從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物停留在表面上，未能透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不夠深刻、不夠全面。

表現(xiàn)在：

有時對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成安排的工作任務(wù)，在工作中遇到難題，有等待指示的心態(tài)，未把工作做實、做深、做細，只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠全面，還存在多一事不如少一事的態(tài)度。

有時礙于情面、關(guān)系，能過則過，能不批評就不批評，能不得罪就不得罪。

雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有理解其思想的精髓，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

是未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去的實質(zhì)。

上半年的工作已經(jīng)結(jié)束，下半年的工作逐漸進入關(guān)鍵時期。在這承上啟下的時刻，機關(guān)作風(fēng)提升月活動的開展，對完成今年的各項工作任務(wù)，進一步樹立良好形象，提高工作效率具有重大作用。我們要充分認識加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，開展機關(guān)作風(fēng)提升活動是推進事業(yè)不斷發(fā)展的迫切需要。要積極認真地投入到這次機關(guān)作風(fēng)提升活動中。對照機關(guān)作風(fēng)提升月的要求，要清醒地看到自己與先進的差距。草堰的各項工作能取得長足進步，發(fā)生顯著變化，這主要得益于三班成員團結(jié)奮斗、真抓實干、開拓創(chuàng)新，得益于全鎮(zhèn)廣大干群愛崗敬業(yè)、充滿激情的良好作風(fēng)。但是，不能因為上半年成績好，下半年就能放松，就能馬虎。機關(guān)作風(fēng)提升月活動的開展，適時給下半年的工作注入了新的活力。

進各項工作結(jié)合起來，牢記根本宗旨，堅持立黨為公，執(zhí)行為民，真正做到用心想事，用心謀事，用心干事。

學(xué)習(xí)，是干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是作為一名干部終身的任務(wù)。加強學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負職責(zé)的重要保障。沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略，給我市的發(fā)展帶來前所未有的機遇。這個機遇看似離我們個人很遙遠，其實與每個人都息息相關(guān)。對于我這樣一個普通的工作人員來說，尤其要學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)我市沿海開發(fā)的規(guī)劃和具體實施細則，吃透精神，進一步明確我市沿海開發(fā)的具體內(nèi)容，不斷地反思：

我為沿海開發(fā)應(yīng)該做什么？我為沿海開發(fā)能夠做什么？努力提高服務(wù)沿海開發(fā)意識，只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展，寬廣的視野、正確的決策，才能更好地服務(wù)。

附送：

更多精美民主生活會的內(nèi)容盡在實用資料民主生活會專題。作風(fēng)建設(shè)民主生活會發(fā)言材料。

學(xué)習(xí)了應(yīng)局長《在**縣教育系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)主題教育推進會上的講話》，結(jié)合自身在作風(fēng)建設(shè)主題活動中的感受，作為黨員教師我覺得自己要從以下三個方面去努力：

應(yīng)局說教師先讀十本書，然后。

教學(xué)。

生一本書。確實，當(dāng)今社會，技術(shù)突飛猛進，經(jīng)濟發(fā)展快速，教學(xué)理念變化迅速，我們不懂的東西很多，學(xué)習(xí)真的很重要。應(yīng)局要求我們做到自覺學(xué)、堅持學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、真心學(xué)。讓讀書成為教師的習(xí)慣。學(xué)法律法規(guī)、讀名家名著，不斷提高教學(xué)理念、教育思想，并在課堂中運用和提高。我覺得這就是馬克思主義的學(xué)風(fēng)?，F(xiàn)在我們下各小學(xué)非常重視教師的學(xué)習(xí)，學(xué)校把讀書室建成了最豪華的辦公室，成為教師課余時間走的最勤的地方。我今后也要邊工作邊學(xué)習(xí)，爭取做學(xué)習(xí)上的典范。

做道德上的樣板。應(yīng)局要求我們做人民滿意的教師，我覺得自己要從以下三方面去做：

一愛崗敬業(yè)，干一行、愛一行、鉆一行，做到一切為了學(xué)生;二對待學(xué)生公平、公正，做到為了一切學(xué)生;三關(guān)心愛護學(xué)生，既要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)，也要關(guān)心學(xué)生的生活，做到為了學(xué)生的一切。

紀(jì)律是一個規(guī)范，沒有規(guī)矩不成方圓。黨員教師不僅要遵守黨的紀(jì)律，而且還要模范地遵守學(xué)校的的勞動紀(jì)律，做到我們學(xué)校王校長要求的那樣來的早一點，去的晚一點。

總而言之，作為黨員教師我對自己的要求是：

平時看得出來，困難面前站得出來，黨和人民需要的關(guān)頭豁得出來。

以上是我個人的想法，與各位老師共勉。【2】作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會發(fā)言材料。

互了解和信任，也有利于我們的工作。在此，我僅結(jié)合自己的工作實際和自身作風(fēng)建設(shè)，談?wù)勎乙荒陙淼墓ぷ?、思想認識和存在的不足。

我是半年前被任命為公司副經(jīng)理的，此前在大隊干了三年的基層領(lǐng)導(dǎo)工作。在公司黨委和公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體干部職工的共同努力下，大隊緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)等中心工作，抓管理、堵漏洞、保質(zhì)量、促生產(chǎn)，較好地完成了各項任務(wù)，產(chǎn)值和利潤都創(chuàng)歷史新高?？梢哉f,在基層的三年是自己發(fā)展意識不斷增強的三年，更是自己管理和實踐不斷創(chuàng)新的三年。擔(dān)任公司副經(jīng)理一職后，我分管全公司生產(chǎn)、安全、市場等方面工作，面對新的工作任務(wù)，特別是面對總體運量不飽和、階段運量不均衡、部分設(shè)備不適用等矛盾，面對安全生產(chǎn)壓力的挑戰(zhàn)，自己思考了一些，想了一些辦法，也積極采取了一些措施。今年15月，完成貨運量43萬噸，貨物周轉(zhuǎn)量2238萬噸公里，同比增長24%和5%。同時加大對外攬活力度，探索物流發(fā)展，規(guī)范項目部管理，市場工作又有新的起色。當(dāng)然，這里面也凝結(jié)著在座各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的支持和汗水。就我個人而言，主要是在加快運行節(jié)奏、加大安全監(jiān)管力度、加強團隊協(xié)作、加速項目部建設(shè)、減少投訴這四加一減方面做了一些工作和努力，現(xiàn)簡學(xué)述習(xí)如網(wǎng)下：

案，落實車輛人員，確保運行萬無一失。只要是局內(nèi)重點井搬遷，我都會督導(dǎo)到現(xiàn)場，指揮靠前，協(xié)調(diào)到車。在今年3月的**1井搬遷過程，我多次赴新井所在地嘉魚縣幸福村現(xiàn)場，和職工打成一片，鼓舞大家的士氣。**1井的搬遷4月23日開始，連續(xù)12天之久，從探路、制定方案、概預(yù)算，到實施搬遷、調(diào)解矛盾，我全程7000米鉆機長途搬遷過程中，長車短缺，矛盾突出。在這種情況下，我要求所有車輛單位加強協(xié)作。內(nèi)部協(xié)作、內(nèi)外協(xié)作、對外合作已成為我們完成大型長途運輸?shù)闹饕龇?，解決了我們有活沒車干、有車沒活干的矛盾。比如在實施**1井、**106井搬遷過程中，我們**的工程公司、物流公司兩個車輛單位以及西南運輸部通力合作，發(fā)揚團隊精神，才取得最佳的效果。我們自己能拉的先拉，拉不了的，利用我們的資質(zhì)、誠信度和掌握資源的優(yōu)勢，由物流公司組織社會運力拉運，西南運輸部負責(zé)進井場的設(shè)備倒運。時間進度得到保證、車輛搭配得到保證、效益也得到了保證。

今年3月9日，為給外創(chuàng)市場的項目部將士加油、鼓勁、提神，我們在工程分公司車輛為西北運輸部舉行了聲勢浩大的出征儀式，增強外闖市場信心，堅定走出去的決心。在穩(wěn)定外部項目部人心、規(guī)范生產(chǎn)安全管理方面也做了很多工作，我們會同經(jīng)營部門出臺了《運輸公司駐外項目部營運管理規(guī)定》，進一步明確了安全生產(chǎn)職責(zé)，規(guī)范了運費洽談、合同簽定程序，嚴(yán)格了設(shè)備維護和油材料管理制度，也調(diào)整了項目部干部職工的各種補助待遇。在新購設(shè)備分配問題上，果斷決策，適應(yīng)市場，盡量考慮駐外項目部的發(fā)展需要，優(yōu)先配車，逐步夯實項目部基礎(chǔ)。同時，自己通過各種渠道掌握信息，聯(lián)絡(luò)朋友，擴大業(yè)務(wù)面。加強對外合作，內(nèi)配外拉，從而打開了經(jīng)營之路，為外創(chuàng)市場營造良好環(huán)境。

為掌握個別現(xiàn)象，但反映的是運輸?shù)恼w形象，此風(fēng)不可漲。我極為重視，高度警覺，多次到工程公司召開現(xiàn)場辦公會，多次到搬遷現(xiàn)場檢查落實，多次與用用戶溝通，有效遏制了部分司機工作疲塌、拖拖拉拉、懶懶散散的行為。同時經(jīng)常白天黑夜的深入大修廠、**修理廠督促搶修車輛，提高車輛完好率，緩解車輛和任務(wù)之間的矛盾，服務(wù)質(zhì)量的投訴問題基本上沒有了，做到了正點、優(yōu)質(zhì)、高效地服務(wù)勘探開發(fā)，也樹立了運輸良好的服務(wù)生產(chǎn)、服從大局的形象。

過去一年，本人無論是在基層擔(dān)任大隊長，還是在公司負責(zé)安全生產(chǎn)和市場工作，始終堅持學(xué)習(xí)政治理論，并努力向xx倡導(dǎo)的八個方面良好風(fēng)氣和集團公司黨組要求的領(lǐng)導(dǎo)干部六種作風(fēng)形象邁進。一是政治意識顯著增強。通過學(xué)習(xí)，使自己進一步加深對科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的認識和理解，認真貫徹局黨委、管理局的總體部署，強力落實公司的工作安排，促進了公司生產(chǎn)平穩(wěn)運行。二是宗旨意識得到加強。堅持心系職工群眾，關(guān)心弱勢群體，經(jīng)常深入特困家庭，問寒問暖，幫助困難職工群眾解決實際問題。三是廉潔自律意識顯著增強。無論是在工作還是在日常生活中都能嚴(yán)格要求自己，從不以權(quán)謀私?；ㄥX辦事，主動置身于群眾監(jiān)督之下，不亂花單位一分錢，不收受他人所送的禮金。四是勤奮敬業(yè)意識得到提升。把精力都放在工作上，把心事都放在事業(yè)上。始終堅持服務(wù)用戶抓質(zhì)量，開拓市場講誠信，穩(wěn)固市場創(chuàng)品牌。精心組織生產(chǎn)，合理調(diào)整運力，實施承諾服務(wù)，沒早沒晚、沒日沒夜、隨時隨地、隨叫隨到，以服務(wù)油田的勘探開發(fā)為己任。在確保局內(nèi)生產(chǎn)用車的前提下，加大外闖市場開拓力度，竭力挖掘潛在客戶。搶抓機遇，擴張市場，為公司圓滿完成各項任務(wù)，實現(xiàn)又好又快發(fā)展目標(biāo)不懈努力。

雖然個人在工作上干勁比較足，思想上有一定的進步，但也存在著很多不足：

二是人、車、活三者矛盾還比較突出，研究和解決的不夠深入，還有大量工作要做;三是對機修板塊的關(guān)心和支持不夠，安全上管的多，生產(chǎn)上管的少;四是出于工作，遇到一些具體問題時，情緒急躁，批評人過度。當(dāng)然，旁觀者清，在工作和生活中，可能還存在一些我沒有察覺的不足。我的發(fā)言完畢后，請各位誠懇的給予指正，幫助我提高認識，改進工作。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇十

自開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中學(xué)習(xí)教育活動以來，我深受啟發(fā)，為了更好的為我局的和諧發(fā)展、趕超發(fā)展做貢獻，從自身做起，這就要求在工作和生活中對自己有更高的要求，首先要深刻剖析自己，全面查找不足，然后身體力行，強化自身各方面的素質(zhì)，為建設(shè)高效能的機關(guān)努自己的一把力。

1、努力強化學(xué)習(xí)，不斷提高思想境界，全面提升自身素質(zhì)。自己越來越注意到在當(dāng)今這個與時俱進、知識與信息不斷更新的社會里，學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的第一要務(wù)，充分認識到，在當(dāng)前形式和環(huán)境中，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能不被這個社會所淘汰，這不但要學(xué)習(xí)應(yīng)具備的相關(guān)業(yè)務(wù)知識和政治理論知識，還要學(xué)習(xí)更多的法律法規(guī)、科學(xué)管理、市場經(jīng)濟、計算機、英語等普及社會必須掌握的知識，學(xué)習(xí)這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問題，還要強服務(wù)意識和責(zé)任意識，努力做一個有德有才的大家認可的機關(guān)人員，做一個高素質(zhì)的人。

2、對照要求，檢查不足。

通過學(xué)習(xí)，對照機關(guān)干部作風(fēng)整頓實施方案，找準(zhǔn)各自工作中存在的差距，對癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。通過對照檢查，我感到自己存在理論學(xué)習(xí)不深入、工作作風(fēng)不扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等問題。一定要通過學(xué)習(xí)，進一步提高政治素質(zhì)。

3、不斷提高和改變工作思路，要有創(chuàng)新的態(tài)度對待工作。我們現(xiàn)在從事的工作，會面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，這就要求我們要不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)的同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見解，對企業(yè)、基層農(nóng)民，我們除了要真心誠意地對待他們，更要時時刻刻的換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想。這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來。只有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。

4、識大體，顧大局，搞好團結(jié)，約束自己，為機關(guān)制度的建設(shè)作保障。團結(jié)是做好一切工作的基礎(chǔ)。個人不團結(jié)，思想不統(tǒng)一，步調(diào)就會不一致，就會影響到整個集體，影響到機關(guān)制度的建設(shè)。因此，在一起共事，要特別主義搞好團結(jié)。搞好團結(jié)重要的是思想上互相幫助，工作上互相支持，處事上相互謙讓，生活上互相關(guān)心，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，識大體，顧大局。搞好團結(jié)也是一個人基本素質(zhì)的具體體現(xiàn)，因此，在團結(jié)上一定要做到嚴(yán)于律己，寬以待人，大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，一切為了機關(guān)制度的建設(shè)做保障。

5、工作中埋頭苦干，求真務(wù)實，提高效率。在工作中腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個機關(guān)干部的職責(zé)。樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，在工作中不講條件，“埋頭苦干、少說多做”，把每一項工作做實做細做好，全面提高效率。工作中還要深入實際，了解實際情況，做到心中有數(shù)；說實話，辦實事，不做表面文章，不搞形式主義。把心思用在具體工作上，把精力放在具體干事上?？傊獙崒嵲谠谧鋈?，高效率的做事。

在這次機關(guān)作風(fēng)集中整頓過程，思想意識、政治意識、大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和素質(zhì)修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強，這就要求在工作中以開拓創(chuàng)新，積極進取，奮發(fā)有為、貼近實際、靈活運用合理的方法和措施來開展工作，為旬陽地稅的發(fā)展貢獻力量添磚加瓦。

姚康。

二o一二年五月三十日。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇十一

為轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立良好的教師形象，形成嚴(yán)明的紀(jì)律和優(yōu)良的作風(fēng)，做到為人師表，教書育人。3月11日，我們學(xué)校開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動。校長做了重要講話。在學(xué)習(xí)了局領(lǐng)導(dǎo)在教育系統(tǒng)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會上的講話后，我深受鼓舞，同時反思自己，審視自己，在自己的身上也存在一些問題，有待進一步提高。通過第一階段的動員學(xué)習(xí)，我獲益匪淺，體會如下：

一、當(dāng)前開展的轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強行政效能活動關(guān)系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。人的一生不過幾十年時間，真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的，所以一定要珍惜時間、珍惜崗位，為民盡責(zé)、為國盡力。作為一名教師身上肩負的責(zé)任，也更加清楚了教師要堅持以熱愛學(xué)生、教書育人、為人師表、敬業(yè)愛崗為基本準(zhǔn)則，要以嚴(yán)謹、勤奮、求實、創(chuàng)新的精神來要求自己。人們常說：一日為師，終身為父。在我看來，這是在教育、告誡我們每一位教師：即使當(dāng)一天教師，也要對學(xué)生負責(zé)。它更在告誡我們，當(dāng)學(xué)生犯了錯誤，就應(yīng)該主動承擔(dān)教不嚴(yán)，師之惰的責(zé)任。眼下，由于受市場經(jīng)濟的影響，我們的教師中有一些浮躁的心態(tài)：要么滿足現(xiàn)狀，一知半解；要么華而不實，不扎實做小做細做好工作；要么悲觀失望，當(dāng)一天和尚撞一天鐘……這樣一來，一些教師根本無法適應(yīng)新時期的需要，更無法完成為師的任務(wù)，這必然影響教育教學(xué)的質(zhì)量，影響教師隊伍形象，影響學(xué)生的前途，影響國家、民祖的利益。

二、教育是最大的民心工程，而教育事業(yè)的興衰，成在作風(fēng)，敗也在作風(fēng)；教師的形象，好在作風(fēng)，壞也在作風(fēng)，作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是效率，作風(fēng)就是質(zhì)量，作風(fēng)就是保證。教師應(yīng)該把學(xué)生的需要作為第一選擇，把學(xué)生利益放在第一位置，把學(xué)生的健康成長作為第一標(biāo)準(zhǔn)。

首先，作為一名老教師，雖然工作勇挑重擔(dān)，不怕吃苦，盡職盡責(zé)，但缺乏精益求精的工作作風(fēng)；雖然尊重、關(guān)愛自己的學(xué)生，但教育學(xué)生時常常有急躁情緒；雖然非常關(guān)心國家大事，關(guān)心祖國的前途命運，但經(jīng)常以工作忙，任務(wù)重，壓力大為理由，沒有把理論學(xué)習(xí)擺到重要的位置。其次，在學(xué)習(xí)過程中，看報刊和業(yè)務(wù)類書籍較多，政治理論書籍較少，雖然學(xué)習(xí)了一些，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠。

對存在的問題，我將以實事求是的態(tài)度嚴(yán)格剖析自己，在今后加大學(xué)習(xí)力度，同時不放松自身工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署下，我將在具體實踐中做到：

首先，要講責(zé)任。一個具有責(zé)任感的人，把工作看成奉獻，滿懷熱情的工作。職務(wù)就是責(zé)任，在其位就要謀其政。人們常說：老師是個良心活兒，作為教師，我要做到一門心思謀事業(yè)，攻堅克難成事業(yè)。

其次，要講服務(wù)。要牢固樹立“教師為學(xué)生服務(wù)”的思想觀念，認真兌現(xiàn)服務(wù)承諾，努力提高服務(wù)質(zhì)量，當(dāng)學(xué)生喜歡的教師。

第三，要講效率。要做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝，對已經(jīng)知道的工作，要提早做好準(zhǔn)備，對臨時交辦的工作要快速反應(yīng)，抓緊完成，對有時限的工作，要千方百計按時完成。

第四，要講標(biāo)準(zhǔn)。無論什么樣的工作，不干則已，干就高標(biāo)準(zhǔn)，要少留遺憾，能經(jīng)得起檢驗，自己的工作能讓每一位孩子都得到最合適的發(fā)展，為每一名孩子的幸福人生奠基。切實提升工作層次和工作水平。

教師的一言一行都對學(xué)生起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從我做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染學(xué)生，以整潔的儀表影響學(xué)生，以和藹的態(tài)度對待學(xué)生，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)學(xué)生，以博大的胸懷愛學(xué)生。讓學(xué)生健康快樂成長。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇十二

第一段：引入公交強國的概念，表明建設(shè)公交強國的重要性和必要性。

近年來，我國交通運輸事業(yè)取得了長足的發(fā)展，在高速鐵路、航空和公路方面都取得了不俗的成就。然而，與這些驕人的成績相比，我們的公交系統(tǒng)發(fā)展相對滯后。在城市交通擁堵日益嚴(yán)重的情況下，建設(shè)公交強國成為了亟待解決的問題。建設(shè)公交強國對于提高城市交通運輸?shù)男屎唾|(zhì)量，改善市民的出行質(zhì)量，促進經(jīng)濟社會發(fā)展具有重要意義。

為了建設(shè)公交強國，我們需要從多個方面著手。首先，改善公交服務(wù)是關(guān)鍵。要加大對公交的資金投入，提高公交車輛的質(zhì)量和舒適度。此外，發(fā)展智能化和數(shù)字化的公交系統(tǒng)，提供實時的公交信息和智能支付功能也是必要的。其次，我們需要加強公交管理和監(jiān)督。要建立健全公交公司的規(guī)章制度，加強人員培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量。此外，還要加強對公交市場的監(jiān)管，打擊非法運營等違法行為。最后，政府和相關(guān)部門需要出臺激勵政策，鼓勵企業(yè)和個人參與公交建設(shè)，共同推動公交系統(tǒng)的發(fā)展。

在建設(shè)公交強國的路上，我們可以借鑒一些國內(nèi)外的成功經(jīng)驗。例如，新加坡和日本的公交系統(tǒng)一直以來都以其高度發(fā)展的公交服務(wù)而聞名。他們通過合理管理和運作，共享聯(lián)運資源，優(yōu)化線路布局，提高服務(wù)質(zhì)量，從而滿足市民的出行需求。此外，澳大利亞和韓國則通過政府與企業(yè)的合作，共同投資公交系統(tǒng)的建設(shè)，提高市民對公交的接受度和利用率。

在建設(shè)公交強國的過程中，我們可能會面臨一些挑戰(zhàn)。首先，資金投入和管理問題是一大難題。城市公交運營需要大量的投資，而且運營維護成本較高。如何籌集足夠的資金，并確保資金的使用效益是一個需要解決的問題。其次，公眾對公交的認可度和使用率相對較低。在私家車的普及和出租車的競爭下，公交的市場地位面臨相當(dāng)大的壓力。如何提高公眾對公交的認可度，增加公交的使用率是需要思考和解決的問題。解決這些問題的關(guān)鍵在于政府、企業(yè)和市民共同努力，形成合力，制定出可行的解決方案。

建設(shè)公交強國不僅可以解決城市交通擁堵問題，提高交通運輸效率，改善市民的出行質(zhì)量，還可以促進經(jīng)濟社會的發(fā)展。通過加大投入，優(yōu)化服務(wù)，完善管理和監(jiān)管，建立合作機制，我們一定可以建設(shè)出更加發(fā)達、高效、智能的公交系統(tǒng)，實現(xiàn)公交強國的目標(biāo)。這需要政府、企業(yè)和市民共同努力，形成合力，為建設(shè)公交強國做出貢獻。讓我們共同努力，將中國公交事業(yè)推向一個新的高度，為城市的可持續(xù)發(fā)展貢獻我們的力量。

（總字數(shù)：每段240字）。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇十三

今年中共中央xx在中紀(jì)委第七次全體上強調(diào)：要全面加強和改進新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變。這是黨中央從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度，從全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度提出的黨的建設(shè)的一項重大戰(zhàn)略任務(wù)，必須常抓不懈，抓緊抓實，抓出成效。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)，主要體現(xiàn)在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家的骨干力量，是廣大黨員和人民群眾的帶頭人，其作風(fēng)如何，對黨和人民事業(yè)的發(fā)展有著極為重要的影響，關(guān)系著一個單位、一個地區(qū)的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，關(guān)系著黨的凝聚力和號召力，反映著黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平。加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。

長期以來，經(jīng)過全黨同志的共同努力，黨的作風(fēng)建設(shè)取得了顯著成效，為我們黨團結(jié)帶領(lǐng)全國人民不斷奪取改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的新勝利提供了重要保障。同時，我們必須清醒地認識黨的作風(fēng)建設(shè)面臨的艱巨任務(wù)，清醒地看到個別領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在的一些突出作風(fēng)問題，主要表現(xiàn)是：不思進取、得過且過，漠視群眾、脫離實際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享受，陽奉陰違、我行我素，獨斷專行、軟弱渙散，以權(quán)謀私、驕奢淫逸，等等。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)干部身上，但如果不警惕，不抓緊治理，聽任不正之風(fēng)侵蝕黨的肌體，就會損壞黨群干群關(guān)系，就會影響黨和國家的各項工作，就會干擾黨和人民事業(yè)的發(fā)展進程。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的問題，有著復(fù)雜而深刻的社會根源和思想根源。領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)，始終堅持黨的根本宗旨，是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對的考驗。這種考驗不僅過去存在、現(xiàn)在存在，將來也還會長期存在。

弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)，是我們黨完成肩負的歷史使命的重要保證。中央提出要在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，這就是：要勤奮好學(xué)、學(xué)以致用；要心系群眾、服務(wù)人民；要真抓實干、務(wù)求實效；要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；要顧全大局、令行禁止；要發(fā)揚民主、團結(jié)共事；要秉公用權(quán)、廉潔從政；要生活正派、情趣健康。這八個方面具有很強的現(xiàn)實針對性和指導(dǎo)性，既是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是進一步實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)的鮮明標(biāo)志。各級黨委要切實負起責(zé)任，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)建設(shè)的重點來抓，列入黨的建設(shè)的重要議事日程。要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)狀況的監(jiān)督，認真貫徹落實中央這些年來加強黨內(nèi)監(jiān)督的一系列重大措施，積極推進黨務(wù)公開、政務(wù)公開，拓寬監(jiān)督渠道，促進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。黨的作風(fēng)體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。人民群眾往往是從黨的作風(fēng)上認識我們黨，選定了跟黨走的道路。今天，面對復(fù)雜多變的國際形勢，面對國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務(wù)，黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其要靠自身的優(yōu)良作風(fēng)，凝聚黨心，振奮民心，攻難克堅，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和人民群眾，以新的風(fēng)貌、新的姿態(tài)開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展的新局面，譜寫構(gòu)建社會主義和諧社會的新篇章。

下面就通過學(xué)習(xí)談?wù)勛约捍嬖诘闹饕獑栴}產(chǎn)生問題主要原因及整改措施:。

每次除了參加單位組織的學(xué)習(xí)外，只是看文件報紙，電視新聞等，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論書籍。沒有培養(yǎng)自己深刻從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物停留在表面上，未能透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不夠深刻、不夠全面。

表現(xiàn)在：有時對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成安排的工作任務(wù)，在工作中遇到難題，有等待指示的心態(tài)，未把工作做實、做深、做細，只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠全面，還存在多一事不如少一事的態(tài)度。

有時礙于情面、關(guān)系，能過則過，能不批評就不批評，能不得罪就不得罪。

雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有理解其思想的精髓，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。二是對于為群眾服務(wù)意識有點淡薄的問題。是未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)。

上半年的工作已經(jīng)結(jié)束，下半年的工作逐漸進入關(guān)鍵時期。在這承上啟下的時刻，機關(guān)作風(fēng)提升月活動的開展，對完成今年的各項工作任務(wù)，進一步樹立良好形象，提高工作效率具有重大作用。我們要充分認識加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，開展機關(guān)作風(fēng)提升活動是推進事業(yè)不斷發(fā)展的迫切需要。要積極認真地投入到這次機關(guān)作風(fēng)提升活動中。對照機關(guān)作風(fēng)提升月的要求，要清醒地看到自己與先進的差距。草堰的各項工作能取得長足進步，發(fā)生顯著變化，這主要得益于三班成員團結(jié)奮斗、真抓實干、開拓創(chuàng)新，得益于全鎮(zhèn)廣大干群愛崗敬業(yè)、充滿激情的良好作風(fēng)。但是，不能因為上半年成績好，下半年就能放松，就能馬虎。機關(guān)作風(fēng)提升月活動的開展，適時給下半年的工作注入了新的活力。

而轉(zhuǎn)變作風(fēng)，尋找差距，必須從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進，以良好的工作作風(fēng)不斷開創(chuàng)工作的新局面。面對大豐沿海開發(fā)的良好機遇，要全力以赴，黨指到那里，就戰(zhàn)斗到那里。面對我鎮(zhèn)快速發(fā)展的形勢，作為機關(guān)一分子，更是要主動請纓到第一線。要始終牢記理想信念，保持政治上的清醒；始終牢記責(zé)任使命，大力實踐科學(xué)發(fā)展；始終牢記黨的宗旨，認真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度；結(jié)合工作實際，把提升作風(fēng)與不斷推進各項工作結(jié)合起來，牢記根本宗旨，堅持立黨為公，執(zhí)行為民，真正做到“用心想事，用心謀事，用心干事”。

學(xué)習(xí)，是干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是作為一名干部終身的任務(wù)。加強學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負職責(zé)的重要保障。沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略，給我市的發(fā)展帶來前所未有的機遇。這個機遇看似離我們個人很遙遠，其實與每個人都息息相關(guān)。對于我這樣一個普通的工作人員來說，尤其要學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)我市沿海開發(fā)的規(guī)劃和具體實施細則，吃透精神，進一步明確我市沿海開發(fā)的具體內(nèi)容，不斷地反思：我為沿海開發(fā)應(yīng)該做什么？我為沿海開發(fā)能夠做什么？努力提高服務(wù)沿海開發(fā)意識，只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展，寬廣的視野、正確的決策，才能更好地服務(wù)。

公交作風(fēng)建設(shè)年心得體會范本篇十四

得

體

會

大冶市食品藥品監(jiān)督管理局。

市場科：楊帥。

二〇一一年三月十六日。

強思想、重作風(fēng)，把自己打造成一名合格的稽查戰(zhàn)士。

作風(fēng)建設(shè)是我黨在革命時期就形成的一項重要制度。早在延安整風(fēng)運動時期，毛澤東同志就針對黨內(nèi)存在問題提出了要“理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評”三大優(yōu)良作風(fēng)。胡錦濤同志也在黨的十七大、十七屆四中、五中全會報告中多次強調(diào)“大力弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，以優(yōu)良黨風(fēng)凝聚黨心民心，形成推進中國特色社會主義事業(yè)的強大力量”?？梢哉f，在當(dāng)前形勢下加強黨的作風(fēng)建，是關(guān)系到黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。我深深地明白，把黨的作風(fēng)建設(shè)搞好，對于進一步加強黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，進一步提高拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，始終保持黨的先進性和純潔性，鞏固黨的執(zhí)政地位，保證國家長治久安，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

我們食品藥品監(jiān)督管理局作為政府的一個部門，在作風(fēng)建設(shè)上有著不可推卸的責(zé)任，食品藥品安全事關(guān)百姓的生命健康與安全，如果作風(fēng)建設(shè)搞不好，工作就很難開展，就無法保證全市食品藥品工作的順利推進，也就無法保證大冶市爭創(chuàng)省級文明城市、食品藥品安全示范縣（市）目標(biāo)的實現(xiàn)，因此責(zé)任意義重大。而市場監(jiān)督科作為藥監(jiān)局工作中的核心科室，，是全局工作的一個重要窗口和一面鏡子，其執(zhí)法工作開展的好壞，直接影響到藥監(jiān)系統(tǒng)的形象和政府的威信力。因此，加強作風(fēng)建設(shè)，把“執(zhí)好法、為好民”當(dāng)成一項改進工作作風(fēng)的重要內(nèi)容來抓刻不容緩的。

盡管在過去的一年里，我們?nèi)惺称匪幤坊楣ぷ鏖_展的非常順。

利，作風(fēng)建設(shè)也有了很大改進，特別在文明執(zhí)法方面。但是我們?nèi)匀淮嬖谝恍┎蛔恪?/p>

措施。

加強和改進思想作風(fēng)建設(shè)，必須求真務(wù)實，腳踏實地，埋頭苦干。

加強和改進思想作風(fēng)建設(shè)，必須克服形式主義和官僚主義，較真碰硬，真抓真干。

加強和改進思想作風(fēng)建設(shè)，必須緊密聯(lián)系實際，強化執(zhí)行理念，提高實踐能力。

加強和改進思想作風(fēng)建設(shè)，必須嚴(yán)守規(guī)章制度，依法規(guī)范工作秩序。

加強和改進思想作風(fēng)建設(shè)，必須注重調(diào)查研究，解決現(xiàn)實問題，提高工作效能。

升華一下。