我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

關于醫(yī)院醫(yī)務科實習心得體會報告一

一、醫(yī)療質量管理：

1.醫(yī)療文書書寫及時，按照規(guī)定及時歸檔，大部分

科室能規(guī)范書寫，但是個別科室存在三級查房不規(guī)范，如先由主任查房、后主治查房，查房記錄內容簡單，不能反映上級醫(yī)師的意見;門診處方、申請單每月統計，針對不合格醫(yī)療文書向醫(yī)生提出書面整改通知。

2.為了提高住院病歷質量，建立住院病歷二級質量考核制度?？萍壊v質控考核由科室內完成，院級病歷質控考核由醫(yī)務科指定專人負責。專門成立科級病歷質控小組，對每一份病歷進行質控后再歸檔的管理模式，病歷質量一度提高。由于部分質控員存在人情面子或其他原因，加上醫(yī)院對甲級病案獎勵機制不健全，導致部分科室病歷內涵不容樂觀。10月份，把今年第一到第三季度病歷進行一次性獎罰，之后，每季度進行獎罰一次，以提高積極性及可操作性。

3.設定單病種管理：為了提高疾病治療率、控制死亡率、降低醫(yī)療費用，今年制定糖尿病等7個病種作為單病種管理，并編寫《×中醫(yī)院單病種中醫(yī)診療規(guī)范》一書。今年第一、第二季度統計與去年相比，醫(yī)療費用明顯下降。

4.緊抓制度落實，加強制度建設：目前科室內記錄本有疑難危重病例討論記錄本、入院討論記錄本、出院登記討論本、危重病人登記本、會診登記本、醫(yī)療安全三大本(醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告本、醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故登記表、醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故記錄本)、死亡病例討論記錄本、交接班記錄本、業(yè)務學習記錄本、術前討論記錄本一共十二本。涉及四個病區(qū)、眼科、婦產科，麻醉科、藥劑科、內窺鏡、b超等、放射科除了本科室相關記錄本外，增加醫(yī)療安全三大本。每月檢查基本得到有效落實，特別是四病區(qū)，資料整齊有序、記錄完整及時。從10月份開始，我們修正原來“記錄本記錄詳細，病歷內記錄簡單”的現象。

5.技術水平：今年1-8月份骨科開展四類手術達31例，比去年全年20例已超過11例。內窺鏡室在瑞安率先開展一例食管癌晚期置入支架療法，解決了患者不能進食問題。急診科醫(yī)師成功搶救一例心跳呼吸驟停30分鐘患者，經心肺腦復蘇后第三天患者神志完全恢復正常，各臟器功能基本正常，胸片檢查也沒有發(fā)現肋骨骨折等并發(fā)癥。人才問題是技術水平發(fā)展的瓶頸。目前，我院外科面臨高職稱技術人員匱乏，醫(yī)療質量難以提高;骨科面臨中級職稱缺乏，后繼無人，特別是王瑞旻同志調離醫(yī)院后問題顯得更加突出。檢驗科儀器設備基本上得到更新，為臨床提供了準確、合格檢驗數據，提高了診斷準確率。

6.今年五月，引進眼科高級人才(主任醫(yī)師1名、研究生2名、本科生1名)，創(chuàng)辦眼科中心。并作為重點學科規(guī)劃發(fā)展，添置先進的醫(yī)療器械。6-7月份與×民政局合作，在全市范圍內開展“掃盲——光明行動”，得到了良好的社會效應。

7.今年輸送上級醫(yī)院進修人員已有10人，包括影像專業(yè)、臨床專業(yè)。其中急診內科醫(yī)師安排到溫州一醫(yī)急診進修三個月，大大提高危重病的搶救能力;所有西醫(yī)醫(yī)師通過“西學中”正規(guī)培訓二年，現已進入實習階段，為我院中西醫(yī)結合奠定了堅實基礎。

關于醫(yī)院醫(yī)務科實習心得體會報告二

尊敬的各位領導、各位同事們：

有幸能夠站在今天這個演講臺上，我內心的激動無以言表，因為作為一名普通的醫(yī)生，我有太多的感觸想要與大家享。

人生就像一個大舞臺，每個人都扮演著不同的角色，在工作中我們是醫(yī)務工作者。在日常工作中，愛崗敬業(yè)是醫(yī)生的的職業(yè)道德。

社區(qū)衛(wèi)生服務站以全科醫(yī)師為骨干，健康為中心、社區(qū)為范圍、家庭為單位、需求為導向，婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點，融預防、保健、醫(yī)療、健康教育、計劃生育技術指導和常見病、多發(fā)病、診斷明確的慢性病的治療和康復服務為一體的社區(qū)衛(wèi)生服務。在社區(qū)衛(wèi)生服務站工作，接觸的大多是慢性病患者、0-6歲的幼兒、孕婦、殘疾人和老年人。所以，除了醫(yī)療技術要過硬之外，我們還要付出更多的愛心、耐心和細心。

回首走過的路，苦辣酸咸，我們用愛心把它們釀成了蜜一樣的甜。在為社區(qū)居民建立“健康檔案”的日子，我們嘗盡了“閉門羹”苦味兒。夏日里，我們背著血壓計、體重秤，頂著火辣辣的陽光，汗流浹背地在居民樓中爬上爬下，常常是從這個六樓下來又上那個七樓，挨家挨戶為居民建健康檔案。從居民家門縫里傳出的聲音，常常充滿了懷疑：“社區(qū)醫(yī)生上門服務，哪有這樣的好事，不是來推銷藥品的吧?”有時甚至是呵斥：“我們什么也不懂，但是不用你們建什么檔案。我有病，去市醫(yī)院。趕緊走!”苦澀的汗水流到眼中，辣辣的;流到嘴里，咸咸的。滿腔的熱情，就這樣被一盆盆的冰水從頭淋到腳。可是敲響下一位居民的防盜門時，甩甩頭，我們還是會換上甜甜的微笑。因為既然接受了這個工作就要用滿腔的熱情去做。

在日常工作中，愛崗敬業(yè)還體現在為診療服務中。就在前不久，有位叫武計全的老人，因雙目失明患病在床。老伴到社區(qū)衛(wèi)生站講明情況后，我與我們的李主任馬上到老人家中進行了詳細詢問后，認真地為老人進行了體格檢查。經過診斷判定這位老人是因為腸胃不適而引起的。隨后我親自進醫(yī)院買藥后把藥送到家中。直到看到老人病情好轉我們才離開。隨后的幾天里，我們一直隨訪探望，直到老人痊愈。居民的健康幸福，就是我們最大的快樂。社區(qū)衛(wèi)生服務站就像一個大家庭，每天都發(fā)生著動人的故事，我們除了為居民提供醫(yī)療、預防、保健、康復、計生指導等六位一體的醫(yī)療衛(wèi)生服務，社區(qū)衛(wèi)生服務想溫暖的春風已經吹盡了具名的心中

我們沒有豪言壯語，腳踏實地的做好每一件事，我們是健康的守衛(wèi)者，保障居民的健康是我們最大的心愿。作為社區(qū)的工作人員我們深知：百姓在你心中多重，你就在百姓心中有多重。我們積極組織講座，對居民進行健康教育，對孕產婦、兒童進行入戶訪視。對老年人慢性病進行健康體檢等等的工作。通過院領導的支持，通過衛(wèi)生局的正確領導，加上我們的不懈努力和辛勤的汗水共同努力，連年被市、城區(qū)衛(wèi)生局評為社區(qū)衛(wèi)生服務先進集體。也許您覺得我們的工作瑣碎，但卻承載著大陽泉礦和周邊郊區(qū)居民的健康安全，也許您覺得我們的工作沒有驚天動地的壯舉，但卻關系到社會的健康，以后社區(qū)基藥的開展是為群眾解決看病難、看病貴的又一大事，會提高社區(qū)具名的滿意度。

不以善小而不為，涓涓細流匯聚成愛的海洋。工作很平凡，需要我們任勞任怨，在堅守平凡中愛崗敬業(yè)，默默奉獻。工作要有同情心和一雙愿意工作的手，通過不斷地交流和實踐，我對自己的工作有了更深的認識、更高的要求，更多的期待。工作中的每一點進步都離不開醫(yī)院的培養(yǎng)。我強烈的感受到，只有扎根醫(yī)院這片豐饒的沃土，才能救死扶傷，實現價值，成就夢想。

做為社區(qū)衛(wèi)生服務站的一名全科醫(yī)生，我將努力從以下幾點尋求提高和突破：首先，愛崗敬業(yè)，對病人溫馨服務，貼心照料，用真誠的微笑溫暖身邊的每個人，工作中盡自己最大的努力為病人排憂解難。其次，精益求精，細致觀察病人的病情變化，及時發(fā)現問題，積極處理解決，杜絕醫(yī)療差錯，減輕病患痛苦。再次，學以致用，把新理論、新觀念及時運用到護理實踐中，更新技能、更新操作，改進工作方法。積累慢病隨訪等方面的經驗，用貼心的服務撫慰患者，用語言美學知識對患者進行健康服務。救死扶傷，解除病痛，在服務病患的同時，實現著自身價值，一滴水也能折射出太陽光輝。我愿在社區(qū)衛(wèi)生這個平凡的崗位上，愛崗敬業(yè)，真誠奉獻，把黨和政府的溫暖送到居民心中，把健康與和諧，留在居民家中!一年的時間，我和同事們，用真誠的愛心，宣傳疾病防控知識，指導患者正確用藥，幫助患者恢復身心健康，深受居民歡迎。大家并肩戰(zhàn)斗千言萬語化作堅強信念，讓我們在院領導的帶領下，在自己的工作，努力奉獻，愛崗敬業(yè)，踐行諾言，用自己的行動創(chuàng)造醫(yī)院充滿希望、更加美好的明天!

我的演講完畢，謝謝大家!

關于醫(yī)院醫(yī)務科實習心得體會報告三

為了加強醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風，繼續(xù)深入持久開展“三好一滿意”活動及治庸問責和科室藥學發(fā)展的總體目標，加快學科建設和人才培養(yǎng)的步伐，加強藥品質量管理的力度和深度，在去年取得成績的基礎上，深化改革，銳意創(chuàng)新，設定新的、切實可行的奮斗目標。現制定工作計劃如下：

一、認真執(zhí)行藥事管理相關制度

根據我院藥事管理與藥物治療委員會的藥品遴選結果，制定我院的用藥基本目錄，并保證目錄內的藥品供應，保證臨床的用藥需求。開展藥事委員會的日常工作，收集臨床用藥意見及新藥申請，做好新藥的前期審批工作及后期應用的不良反應及臨床反饋工作，滿足臨床用藥需求，保證群眾的用藥安全。加強不良反應監(jiān)測工作。加強與各科室的合作，主動收集及發(fā)現藥品的不良反應，及時反饋，為臨床用藥提供參考。

二、完善職效考核制度

制定藥械科職效考核制度，細化各項考核指標，堅持執(zhí)行全面質量考核，通過對各種制度、考核標準的嚴格執(zhí)行，實行彈性工作制、整頓勞動紀律，使工作達到規(guī)范化、程序化、標準化。

加強藥品管理，保證臨床用藥。加強藥品儲備管理，每月定期對科內工作流程及各崗位的工作質量進行抽查，并督促科室工作人員認真執(zhí)行各項管理制度，加強藥品質量管理，在購進驗收、入庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質量管理，每月進行藥品儲備質量、效期等盤點，將檢查結果匯總，發(fā)現問題及時妥善處理，保障患者用藥安全。嚴格執(zhí)行國家藥監(jiān)局《醫(yī)療機構藥品使用質量管理暫行規(guī)定》的要求，制定出我院《藥品驗收質量管理制度》、《藥品儲備養(yǎng)護質量管理制度》《近效期藥品標識管理》等一系列管理措施并相繼實施，杜絕醫(yī)院因藥品過期造成重大醫(yī)療事故和醫(yī)院的經濟損失。

三、加強理論知識的學習及人才培養(yǎng)

制定藥械科繼續(xù)學習制度及業(yè)務知識定期考核制度，定期開展業(yè)務學習及服務技能和態(tài)度的培訓，提升藥學人員專業(yè)素質，不斷提高病人的滿意率。每月組織一次業(yè)務知識學習，按時按質完成。在繁忙的工作中，按時完成院務布置的任務。通過法律法規(guī)和理論知識的學習，加強藥品管理的法律知識、質量意識和安全意識，加強對病人的責任感。

在工作中一定做到誠意、親切、和諧的態(tài)度。對病人就象對待自己的親人一樣，語言親切，態(tài)度和諧，構建良好的就醫(yī)環(huán)境。不能與病人及病人的家屬爭吵，語氣要委婉，不能有被投訴現象發(fā)生。要求本科室人員嚴格執(zhí)行院方規(guī)章制度。在崗時做到：不遲到、不早退、不脫崗、不竄崗、不干私活等與工作無關的事。未經科室負責人同意，不得任意調班、代班?？剖胰藛T必須保持24小時通訊暢通。上班時不能竄崗，堅守自己的崗位。

關于醫(yī)院醫(yī)務科實習心得體會報告四

該同志參加工作以來，在區(qū)衛(wèi)健局及院領導的帶領下，緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，以爭創(chuàng)一流工作為目標，自覺遵守社會主義醫(yī)德原則和規(guī)范，勤奮學習各方面知識，認真履行崗位職責，努力提高醫(yī)療技術，為保障人民身體健康做出了積極貢獻。

她熱愛祖國，熱愛中國共產黨，深刻領會習總書記講話精神，在思想上、政治上、組織上同黨中央保持高度一致，積極向黨組織靠攏，xx年向黨組織提交入黨申請書。特別是在疫情防控期間，認真學習上級對疫情防控的工作要求和有關指示，積極結合本單位，配合院領導起草疫情防控通知及注意事項等材料，為推進疫情防控，避免疫情發(fā)生奠定了堅實基礎。

她高標準要求自己，熱衷于本職工作，能夠認真遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，嚴格遵循醫(yī)療常規(guī)，細心診斷，科學治療，開具合理的醫(yī)學檢查和用藥，認真書寫病歷，真正做到認真仔細、耐心診斷和治療每一個病例。能夠悉心照料患者，無微不至的關心患者。

新冠肺炎疫情發(fā)生以來，她積極響應號召，大年初二就上崗開展疫情防控工作，為進一步做好防范新型冠狀病毒感染的肺炎防疫宣傳，擴大市民自我防護知識普及面，打好疫情防范宣傳主動仗，她充分利用led屏、微信公眾號、微信群等新媒體渠道，院微信公眾號每天發(fā)布一條關于新型冠狀病毒感染肺炎的防控信息，引導廣大群眾正確認識該病是可防、可控、可治的，以免造成不必要的恐慌。不僅如此，她還晝夜輪班地堅守在高速路口體溫檢測點，對入城口車輛司乘人員逐一進行體溫測量和篩查。在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，經常性加班加點毫無怨言，受到領導和同事們的一致好評。

她自覺堅持政治理念學習，嚴格要求自我，約束自我，以政治堅定立德、以廉潔從政立身，堅持自重、自省、自警、自勵，以身作則，言行一致，凡違反紀律和法律及超出原則的事，堅決不干，主動抵制來自各方面的不正之風，做廉潔勤政的表率。在個人品質上，堅持做到為人正直，堅持原則，勇于開展批評與自我批評。在工作上，以主人翁精神對待工作，以較強的事業(yè)心、職責感和進取心，不怕苦，不怕累，任勞任怨。

盡管該同志工作突出，學風端正，多年來在學習、工作、思想狀況等有了較大的進步和提高，但在一些方面還存在著一些不足，如學習不深不細，解決實際困難和問題的方法還不夠完善的問題。相信能在以后的工作中加以改善，能夠更好地為民服務。