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社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想 社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想與收獲(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-28 11:53:20 頁碼:13
社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想 社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想與收獲(三篇)
2022-12-28 11:53:20    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

最新社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想一

目前,xx區(qū)城區(qū)現(xiàn)有城市社區(qū)居委會83個(含立新鄉(xiāng)6個村改居),主要分布在全區(qū)5個街道和立新鄉(xiāng)。近年來,xx區(qū)始終把和諧社區(qū)建設(shè)作為構(gòu)建和諧沙市的基礎(chǔ)工程來抓,在發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的同時,大力推進社區(qū)建設(shè),努力建設(shè)“管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、文明(2019最新招商引資情況調(diào)研報告)祥和”的城鄉(xiāng)社區(qū),為構(gòu)建和諧沙市夯實基礎(chǔ),全區(qū)和諧社區(qū)建設(shè)正呈現(xiàn)出全新的發(fā)展態(tài)勢。從xx區(qū)社區(qū)建設(shè)工作情況來看,具有以下幾個特點:

一是社區(qū)和崗位設(shè)立逐步規(guī)范。20xx年實施社區(qū)建設(shè)改革以來,xx區(qū)根據(jù)中辦發(fā)〔20xx〕23號文件要求,按照有利于提高工作效能的原則,充分考慮到城市發(fā)展規(guī)劃和原有居委會的特色,采取合并、撤消、新建等方式,先后經(jīng)過3次調(diào)整,把建區(qū)之初的132個居委會調(diào)整為83個社區(qū)居委會,調(diào)整后每個社區(qū)規(guī)模適度,平均管轄?wèi)魯?shù)2500戶左右。xx區(qū)現(xiàn)實有的77個城市社區(qū),目前核定崗位職數(shù)撥付經(jīng)費的社區(qū)有68個〔其中解放街辦4個廠居、勝利街辦1個廠居、朝陽街辦2個廠居和2個(五星三村、柳林洲村)村未核定〕。20xx年全區(qū)社區(qū)換屆選舉,經(jīng)區(qū)政府核定社區(qū)崗位數(shù)287個,后因工作需要,至20xx年3月社區(qū)崗位數(shù)增加至328個,較20xx年增加了41個崗位。

二是社區(qū)工作、工資待遇大幅提高。全區(qū)現(xiàn)實有社區(qū)工作人員399人,其中328個核定崗位人員中在崗251人,借調(diào)街辦62人,離崗?fù)损B(yǎng)12人,借調(diào)區(qū)直3人;街道社區(qū)自聘71人。20xx年1月至20xx年6月,財政按每個社區(qū)崗位20xx0元/年、每個社區(qū)20xx0元/年(廠居15000/年)的標(biāo)準(zhǔn)向社區(qū)下?lián)軑徫缓凸ぷ鹘?jīng)費。今年7月1日起,區(qū)政府提高了社區(qū)居委會的補貼標(biāo)準(zhǔn),財政按照每個社區(qū)崗位15600/年、每個社區(qū)20xx0元/年(含廠居)的標(biāo)準(zhǔn)下?lián)軑徫缓凸ぷ鹘?jīng)費,社區(qū)工作人員待遇一次性增幅達到56%。社區(qū)工作人員全員納入保險序列,辦理了“三險”(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險)。大大提高了社區(qū)、社區(qū)工作人員的工作、福利待遇,穩(wěn)定了社區(qū)隊伍的建設(shè)和發(fā)展。

三是社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到保障。按照“壓縮辦公面積、擴大服務(wù)空間、拓展服務(wù)功能”的指導(dǎo)思想,20xx年至20xx年,全區(qū)共投入資金1301萬元(其中爭取市級以上財政投入645萬元,區(qū)級財政配套426萬元,街道社區(qū)自籌230萬元),按照《湖北省社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè)若干指導(dǎo)意見(試行)的通知》精神,對社區(qū)實施了規(guī)范化建設(shè)和改造。全區(qū)新建街道社區(qū)服務(wù)中心1個(解放街辦),改擴建街道社區(qū)服務(wù)中心1個(勝利街辦);新建社區(qū)辦公服務(wù)用房27個,改擴建18個。截至目前,社區(qū)辦公服務(wù)用房面積在300平方米以上的社區(qū)50個,250-300平方米的社區(qū)7個。通過不斷的投入和建設(shè),xx區(qū)街道服務(wù)中心和社區(qū)“四室”(圖書閱覽室、文體活動室、日間照料室、警務(wù)室)、“兩廳”(一站式服務(wù)大廳、居民說事廳)、“一?!?居民學(xué)校)、“一點”(慈善捐贈點)等基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善。51個社區(qū)居委會全面推行了“一站式”服務(wù),服務(wù)居民、為民辦事、組織活動的基本功能不斷增強。

今年,對尚未達標(biāo)的26個城市社區(qū)和2個即將批準(zhǔn)成立的近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)(關(guān)沮鎮(zhèn)景湖、銀湖社區(qū)),近期已由民政部門申報了省級和市級建設(shè)項目,項目建設(shè)資金計劃投入760萬元。為激勵街辦實施建設(shè)項目,區(qū)民政局將籌措100萬元專項資金,對項目實施又快又好的街道給予“以獎代補”。項目實施完成后,xx區(qū)83個城市社區(qū)和2個近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施達標(biāo)建設(shè)將畫上圓滿的句號。

四是社區(qū)服務(wù)和自治創(chuàng)新特色。xx區(qū)的社區(qū)服務(wù)已發(fā)展到家政、養(yǎng)老、托幼、計生、民調(diào)、衛(wèi)生、社保、保安、法律、中介等十大系列多個服務(wù)項目,逐步建立了以街道服務(wù)中心為主體、社區(qū)服務(wù)站為基礎(chǔ)的上下聯(lián)動的社區(qū)服務(wù)體系。目前,全區(qū)已建成街道級社區(qū)服務(wù)中心2個、社區(qū)服務(wù)站51個,社區(qū)警務(wù)室83個、社區(qū)活動中心51個,社區(qū)圖書室48個、社區(qū)居民學(xué)校83個。與此同時,全區(qū)開展了多種形式的幫困解難、關(guān)心群體活動。以“沙市老姨媽服務(wù)隊”、勝利街辦“365”社區(qū)服務(wù)和解放街辦“彭國珍服務(wù)隊”為代表的社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍日益壯大。志愿者服務(wù)隊與部門機關(guān)干部、社區(qū)工作人員一起深入到社區(qū),進入千家萬戶開展多種形式的志愿者服務(wù)活動,建立了志愿者活動檔案。

社區(qū)以扎實而卓有成效的工作,為沙市的建設(shè)和發(fā)展贏得了巨大的榮譽。xx區(qū)先后獲得全國社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)、全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)、全國科普示范區(qū)、全國社區(qū)紅十字服務(wù)示范區(qū)等國家級和多個省市級榮譽稱號,絕大部分與推進社區(qū)建設(shè)有緊密的關(guān)系。20xx年xx區(qū)以“創(chuàng)新居民自治形式,擴大居民自治范圍,拓展居民自治內(nèi)容”為代表的“居民說事”制度,在全區(qū)社區(qū)全面推行。該制度得到省委書記羅清泉同志的充分肯定,并在《湖北內(nèi)參》上予以親筆批示。20xx年,在民政部召開的表彰大會上做了典型發(fā)言,在全省社區(qū)建設(shè)工作會議上做典型發(fā)言并得到大力推廣。xx區(qū)社區(qū)自治和服務(wù)水平得到了進一步的提升。

通過調(diào)查,我們也清醒地看到xx區(qū)社區(qū)建設(shè)還存在著一些薄弱環(huán)節(jié),有待于進一步的完善和提高。

1、社區(qū)工作體制機制尚不健全。一是社區(qū)與部門、街道的關(guān)系尚未完全理順。xx區(qū)對社區(qū)應(yīng)承擔(dān)哪些職責(zé),還沒有一套系統(tǒng)規(guī)范、操作性強的規(guī)定,多數(shù)部門把社區(qū)當(dāng)作本部門的下屬單位,把原本應(yīng)該承擔(dān)的工作任務(wù)下派到社區(qū),卻沒有按照“權(quán)隨責(zé)走、費隨事轉(zhuǎn)”的原則下?lián)芙?jīng)費,使社區(qū)干部壓力大負擔(dān)重。二是各類評比活動牽制了社區(qū)大量精力。據(jù)調(diào)查了解,一個社區(qū)每年要迎接如黨建、綜合治理、就業(yè)再就業(yè)、低保、計生、衛(wèi)生、經(jīng)濟等各類常規(guī)考核檢查20多個;迎接如平安社區(qū)、衛(wèi)生社區(qū)、黨建示范社區(qū)、充分就業(yè)社區(qū)、文明社區(qū)、綠色社區(qū)等各類專門創(chuàng)建工作更是應(yīng)接不暇。僅計生部門每年就有省、市、區(qū)三級考核,有季度考核、半年考核、全年目標(biāo)考核、黨政考核等,考核工作貫穿全年始終,使社區(qū)疲于應(yīng)付。

2、社區(qū)工作牌子雜亂資料繁多。一是牌子多。上級要求部門工作進社區(qū)、服務(wù)到社區(qū),而這些部門在社區(qū)沒有工作平臺和落腳點,社區(qū)居委會成了這些工作任務(wù)的承接者和落實者。每個部門工作、服務(wù)進社區(qū)的同時都要在社區(qū)掛牌,多的一個部門要掛幾個牌子,且尺寸不一、顏色不同,還要求掛在顯著位置。如社區(qū)黨建聯(lián)席會、聯(lián)合工會、平安社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、紅十字服務(wù)站、勞動保障服務(wù)站、計生服務(wù)站、流動人口管理服務(wù)站、黨員服務(wù)站、婦女兒童服務(wù)站等等。一個社區(qū)要掛近20個機構(gòu)牌子,且這些掛牌產(chǎn)生的費用,大部分需要社區(qū)自己承擔(dān)。二是資料多?,F(xiàn)在每項工作都要專題建檔、建立臺賬,而且要求特別高,既要電子文檔又要紙質(zhì)文本,既要文字材料又要圖片影像,既要內(nèi)容豐富又要統(tǒng)一外觀。一個社區(qū)半年的工作臺賬就有60本之多,平均每本都有2—3厘米厚,堆起來有1米多高,有些龍頭社區(qū)的資料已經(jīng)多得無處可放。

3、社區(qū)人員混崗空崗現(xiàn)象普遍存在。由于街道工作人員不夠,在社區(qū)居委會成員屆期內(nèi)借調(diào)社區(qū)干部,造成了社區(qū)干部流動性過大,社區(qū)工作缺乏穩(wěn)定性和延續(xù)性。同時,由此產(chǎn)生的社區(qū)工作人員缺位,導(dǎo)致部分社區(qū)工作不能落實。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計顯示,從社區(qū)抽調(diào)工作人員到街道機關(guān)各崗位工作的現(xiàn)象較為普遍,5個街道共抽調(diào)社區(qū)工作人員62人,抽調(diào)率為16.5%。同時,各街辦除向社區(qū)抽調(diào)工作人員到街辦機關(guān)工作以外,自聘人員現(xiàn)象也極為普遍。目前合計自聘人數(shù)達71人。其中解放街辦自聘8人,崇文街辦自聘12人、中山街辦自聘15人,勝利街辦自聘26人,朝陽街辦自聘10人。

4、社區(qū)工資待遇無統(tǒng)一執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。xx區(qū)自建區(qū)以來,就是將社區(qū)工作、工資經(jīng)費全額納入財政綜合預(yù)算。20xx年1月至20xx年6月,全區(qū)對社區(qū)工作人員的月工資基本標(biāo)準(zhǔn)按照600、700、800元參數(shù)執(zhí)行,各街辦在此基礎(chǔ)上制定了本轄區(qū)的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。由于各自為陣,各有標(biāo)準(zhǔn),xx區(qū)5個街辦的社區(qū)工作人員工資待遇不盡相同,出現(xiàn)了“同城同工不同酬”的現(xiàn)象。20xx年7月起,政府大幅提高了社區(qū)工作人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn),月工資基本標(biāo)準(zhǔn)按照1100、1200、1300元參數(shù)執(zhí)行,但是各街辦在具體實施中“同城同工不同酬”的現(xiàn)象仍然繼續(xù)延續(xù),造成了街辦與街辦之間社區(qū)工作人員的相互比對,產(chǎn)生了一定的不穩(wěn)定因素。

根據(jù)黨的xx大提出的“把城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的社會生活共同體”的目標(biāo)要求,為積極探索有沙市特色的城鄉(xiāng)和諧社區(qū)建設(shè)新路子,建議重點抓好以下幾個方面的工作:

1、探索建立社區(qū)工作站、社區(qū)居委會并行模式。在社區(qū)居委會之外獨立設(shè)置社區(qū)工作站,實行“工作站與居委會并行”的管理模式,還原社區(qū)居委會自治的本義。社區(qū)工作站和社區(qū)居委會分別擔(dān)負不同職能。社區(qū)工作站的主要職責(zé)是在街道黨工委和街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,承辦政府職能部門在社區(qū)開展的工作,以及其他由區(qū)政府確定需要進人社區(qū)的工作事項。社區(qū)工作站的工作人員目前可實行全員聘用社區(qū)居委會成員,逐步推行社區(qū)工作隊伍職業(yè)化、專業(yè)化。社區(qū)居委會依法開展“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的自治功能,依法協(xié)助社區(qū)工作站完成各項工作任務(wù)。社區(qū)居委會按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,按期進行換屆選舉產(chǎn)生其成員。

2、規(guī)范社區(qū)掛牌和各項檢查評比考核。一是在社區(qū)僅限于掛“社區(qū)黨組織”、“社區(qū)居委會”和“社區(qū)工作站”三塊牌子。對相關(guān)職能部門因工作需要掛牌的,由部門制訂統(tǒng)一模式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一顏色、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一設(shè)計方案報區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)同意,牌子只能掛在室內(nèi)相關(guān)功能室內(nèi)或制作照片留存?zhèn)洳?。同時,掛牌所產(chǎn)生的一切費用應(yīng)由職能部門承擔(dān)。二是規(guī)范各項檢查評比考核。凡對社區(qū)居委會工作的各項檢查、考核、驗收事項,應(yīng)由組織活動的部門、團體事先報區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)整合后,采用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一臺帳、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一獎勵、成果共享的辦法進行綜合考核。

3、加強社區(qū)工作人員隊伍建設(shè)與管理。一是要嚴(yán)格核定崗位。社區(qū)工作站崗位數(shù)建議按照20xx戶以下4人,20xx-3000戶5人,3000戶以上6人標(biāo)準(zhǔn)核定;社區(qū)居委會崗位數(shù)按照省、市相關(guān)要求在進行換屆選舉時適時核定。二是要嚴(yán)格聘用程序。各街辦按照核定的崗位數(shù)聘用人員,須經(jīng)區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,在區(qū)人力資源和社會保障局按照程序辦理人事代理手續(xù),并進入社會保障體系;社區(qū)定崗到人后不得隨意調(diào)換,確因工作需要統(tǒng)籌調(diào)配的,須書面報請區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案;社區(qū)崗位出現(xiàn)缺額增補時,須報請區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),經(jīng)人力資源和社會保障局組織考核,由街道聘用。三是要努力提高社區(qū)工作人員隊伍素質(zhì)。加強對社區(qū)工作者的崗位實踐和學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高社區(qū)工作者的業(yè)務(wù)水平,社區(qū)工作人員除參加各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),還需納入?yún)^(qū)委黨校培訓(xùn)計劃。同時,要逐步實行社區(qū)工作者資格認(rèn)證和持證上崗制度。

4、統(tǒng)一社區(qū)工作人員的基本工資標(biāo)準(zhǔn)。一是探索制定xx區(qū)社區(qū)工作人員崗位工資實施辦法,對社區(qū)工作人員受聘期間建立基本工資、補貼、獎金和社會保險等制度,社會保險按有關(guān)政策規(guī)定辦理。社區(qū)工作人員工資由基本工資+績效工資兩塊組成,基本工資由財政直接撥入個人卡號實行社會化發(fā)放;績效工資發(fā)放實行浮動制,由街辦考核發(fā)放。建立社區(qū)工作人員工資自然增長機制,逐步推行社區(qū)工作人員等級工資制,把工資水平同工作資歷、工作年限、工作業(yè)績掛鉤,以調(diào)動社區(qū)工作者的積極性,確保隊伍穩(wěn)定。

5、大力推進和深化社區(qū)服務(wù)。一是進一步加大社區(qū)管理信息資源的開發(fā)利用。加快社區(qū)管理信息系統(tǒng)建設(shè),全面完成社區(qū)數(shù)據(jù)的錄入和上傳。盡快完成社區(qū)管理信息系統(tǒng)和區(qū)政府門戶網(wǎng)站的對接,實現(xiàn)政府與社區(qū)的良性互動。要以社區(qū)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫為依托,實現(xiàn)一數(shù)一源、一數(shù)多用,避免多頭信息數(shù)據(jù)填報,減少社區(qū)工作人員的負擔(dān),降低成本,提升效率。在此基礎(chǔ)上啟動社區(qū)服務(wù)信息平臺,推行預(yù)約服務(wù)、熱線服務(wù)、上門服務(wù)等多種形式,建立全天候的社區(qū)服務(wù)體系。積極探索社區(qū)服務(wù)市場化、專業(yè)化的路子,以適應(yīng)居民群眾的服務(wù)需求,促進社區(qū)服務(wù)業(yè)的良性發(fā)展,從更高層次上推進社區(qū)服務(wù)。二是要重點做好便民利民服務(wù),特別要做好面向困難弱勢群體的社會保障和救助服務(wù)、面向下崗失業(yè)職工的再就業(yè)服務(wù)和其他社會保障服務(wù)。進一步發(fā)揮社區(qū)服務(wù)業(yè)在幫助困難群體再就業(yè)中的渠道作用;強化對社區(qū)弱勢群體的幫扶機制,進一步健全社區(qū)扶貧幫困體系。

最新社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想二

各位領(lǐng)導(dǎo)、代表、大家好:

本人xxx,于2016年2月?lián)Q屆在社區(qū)擔(dān)任主任一職。主要分管社區(qū)綜治、人武辦、保障性住房、共青團等工作。這一年多來嚴(yán)格對照競選承諾開展工作,扎實苦干,團結(jié)同事,廉潔自律,工作上取得了一定的成績。各方面得到了鍛煉和提高。下面,我把一年多來的工作情況匯報如下:

(一)、建立健全治保會,調(diào)委會等群防群治網(wǎng)絡(luò)隊伍及各項制度建設(shè)。進一步推動平安建設(shè)的深入開展,為社區(qū)創(chuàng)造一個良好的社會治安環(huán)境,調(diào)動廣大居民群眾參與社區(qū)平安建設(shè)工作,營造濃厚的社會治安綜合治理輿論氛圍,共發(fā)放平安建設(shè)各類相關(guān)宣傳材料10000多份、懸掛宣傳橫幅、制作宣傳欄,向居民群眾和外來人員廣泛宣傳法律知識及創(chuàng)建平安社會、平安社區(qū)的意義,并且在社區(qū)周邊舉行了綜治現(xiàn)場宣傳活動。建立良好的信息互通機制,社區(qū)與轄區(qū)警務(wù)中隊召開了7場警民懇談會。及時了解轄區(qū)矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素,對轄區(qū)不穩(wěn)定因素形成信息互通的良好工作機制。去年下半年在街道綜治辦和司法所的指導(dǎo)與幫助下成立了翔鷺花城abc三區(qū)業(yè)主委員會,有效的維護小區(qū)和諧穩(wěn)定。

(二)開展“崇尚科學(xué),反對邪教”警示教育宣傳,發(fā)放各種有關(guān)宣傳教育資料,懸掛“反邪教”宣傳橫幅4條、制作宣傳欄8版,與社區(qū)內(nèi)3千9百多戶家庭簽訂了拒絕家庭反邪教承諾卡。讓社區(qū)居民和外來人員了解邪教的特征以及本質(zhì)、危害,幫助廣大群眾怎樣防范和抵制邪教。

(三)為了提高社區(qū)居民禁毒,防毒,反毒意識,社區(qū)積極開展禁毒宣傳活動。懸掛禁毒宣傳橫幅4條、宣傳欄8版、在萬盟手機廣場開展“6.26國際禁毒日”宣傳活動兩場,“珍愛生命遠離毒品”,通過宣傳,擴大了禁毒宣傳教育覆蓋面,進一步增強居民拒毒、防毒意識,真正形成了社區(qū)、家庭、社會積極參與禁毒的良好氛圍。

(四)法制綜治宣傳教育工作是構(gòu)建和諧社會的重要思想基礎(chǔ),是推進創(chuàng)建“平安長樂”的重要保障。為更好做好教育工作,構(gòu)建和諧社會,懸掛法制綜治宣傳橫幅10條、制作宣傳欄12版、在萬盟手機廣場,開展兩場“12.4全國法制宣傳日”集中宣傳活動”和綜治宣傳月集中宣傳活動,通過各種宣傳形式和載體,不斷加強教育,構(gòu)建良好的社會關(guān)系,如鄰里、家庭及生產(chǎn)各方面的關(guān)系,提高社區(qū)居民法律素質(zhì)。

(五)為加強對燃放煙花爆竹的管理,避免燃放煙花爆竹造成的事故發(fā)生,維護節(jié)日期間轄區(qū)的社會治安秩序,保障公共安全和保護人民群眾的生命財產(chǎn)安全。在萬盟手機廣場開展廈門市禁止燃放煙花炮竹宣傳活動2場,禁炮橫幅4條、禁炮宣傳欄2版,發(fā)放宣傳單,抓好“禁炮”工作,營造良好的氛圍。

為做好一年一度的征兵工作,社區(qū)加大《國防法》、《兵役法》等國防教育宣傳工作,在社區(qū)宣傳欄張貼公告,將征集時間、對象、待遇和政策等內(nèi)容進行公告;并懸掛4條征兵橫幅、展出4版征兵宣傳欄。去年和今年我社區(qū)把4名優(yōu)秀青年送到部隊中,超額完成征兵任務(wù)。5月21日社區(qū)輸油管線分隊接受了省軍區(qū)副司令員點驗。

社區(qū)居民及翔鷺小學(xué)師生在翔鷺小學(xué)共同演練一場地震防災(zāi)應(yīng)急疏散演練,確保在地震災(zāi)害發(fā)生后能夠采取正確的方式迅速安全撤離提高自我保護意識。

嚴(yán)格做好保障性住房初步受審工作,認(rèn)真審核保障性住房申請資格以及申請?zhí)峤坏牟牧?,保證申請流程公平、公正。保障性租賃房初審?fù)ㄟ^4人;保障性經(jīng)濟適用房初審?fù)ㄟ^4人;保障性商品房初審?fù)ㄟ^29人;保障性限價房43人。工作報告

積極發(fā)揮共青團青年先鋒隊的優(yōu)良作風(fēng),組織轄區(qū)青少年,志愿者參加文明創(chuàng)建督導(dǎo),幫扶轄區(qū)困難群眾等社會公益活動;五四青年節(jié)社區(qū)與共建單位象嶼集團青年志愿者到仙岳山清理道路兩側(cè)綠化帶內(nèi)的垃圾及拔河活動。象嶼集團青年志愿者利用自己雙休日時間開辦暑期作業(yè)輔導(dǎo)班為社區(qū)內(nèi)的學(xué)生進行暑期作業(yè)輔導(dǎo)。青年自愿者王劍蓉老師獲得了區(qū)喜迎十八大追夢青春在這里閃光演講比賽第二名。認(rèn)真做好非公企業(yè)團建工作,共組建非公企業(yè)團支部29家。參加街道情系雅安愛心義賣活動,義賣所得善款566元。

一年多來在社區(qū)全體人員的團結(jié)下,誠信服務(wù),盡全力為居民辦事做居民的貼心人。但還需加強學(xué)習(xí)、提高綜合素質(zhì),才能更好的做好社區(qū)工作,更好的為居民服務(wù)。

居委會主任述職報告 | 社區(qū)述職報告 | 辦公室主任述職報告

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最新社區(qū)象棋公益課程心得體會和感想三

同志們:

今天,我們在這里舉行示范社區(qū)黨組織揭牌儀式。首先,我代表市委、市社區(qū)黨工委向獲得市級示范社區(qū)黨組織光榮稱號的×個社區(qū)黨組織表示衷心的祝賀,向辛勤工作在社區(qū)的廣大黨員、干部表示親切的問候,向支持社區(qū)建設(shè)的企事業(yè)單位表示衷心地感謝!

開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,是今年社區(qū)黨建工作的一項重要內(nèi)容,也是全市基層黨組織建設(shè)系列活動之一,目的是通過創(chuàng)建示范社區(qū)黨組織,深化社區(qū)黨建工作研究,探索社區(qū)黨建工作經(jīng)驗,樹立社區(qū)黨建工作典型,以點帶面,推動社區(qū)黨建工作全面發(fā)展。對于這項工作,在今年的全市組織工作會議上,就做了全面的安排部署;市委組織部在深入調(diào)查研究,反復(fù)征求意見的基礎(chǔ)上,研究制定了《示范社區(qū)黨組織標(biāo)準(zhǔn)》,從“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨員隊伍管理、黨建制度完善、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、黨組織和黨員作用發(fā)揮、黨建格局調(diào)整、社區(qū)功能發(fā)揮”等八個方面提出了創(chuàng)建要求;全市各級黨組織結(jié)合本地區(qū)、本單位實際,根據(jù)示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),制定了具體工作方案,細化了創(chuàng)建內(nèi)容,明確了創(chuàng)建方法,開展了扎實有效的創(chuàng)建活動;在各街道黨工委、縣區(qū)委自下而上層層推薦的基礎(chǔ)上,市社區(qū)黨工委辦公室按照市級示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),制定了百分制考核細則,并組成專門檢查組,對基層推薦上來的x個示范社區(qū)黨組織進行了嚴(yán)格的檢查,根據(jù)檢查結(jié)果,經(jīng)市社區(qū)黨工委研究,最后確定×個社區(qū)黨組織為市級示范社區(qū)黨組織。今天,我們在這里為社區(qū)黨支部為代表的市級示范社區(qū)黨組織揭牌,標(biāo)志著我市示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動取得了階段性成果,社區(qū)黨建工作又邁上了一個新臺階。

當(dāng)前,我市正處于“努力快發(fā)展,全面建小康”的起步階段,也是城市轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌、體制轉(zhuǎn)換的關(guān)鍵時期,在全黨上下正在興起學(xué)習(xí)貫徹“x”重要思想新高潮的新形勢下,黨的xx屆三中全會又提出了進一步完善社會主義市場經(jīng)濟體制的新要求,為我們提供了難得的歷史發(fā)展機遇。新形勢新任務(wù)給社區(qū)黨建工作提出了新的更高的要求。全市各級黨組織一定要充分認(rèn)識在新形勢下進一步加強社區(qū)黨建工作的重要性,把社區(qū)黨建工作作為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和領(lǐng)導(dǎo)地位的基礎(chǔ)工程來抓,作為深化改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的保證工程來抓,作為全面加強黨的建設(shè)、深入貫徹“x”重要思想的實踐工程來抓,與時俱進,開拓創(chuàng)新,扎實工作,不斷開創(chuàng)社區(qū)黨建工作的新局面。當(dāng)前和今后一個時期社區(qū)黨建工作要以鄧小平理論和“x”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的xx大精神,牢固樹立“以人為本,建設(shè)社區(qū)”的思想,以加強街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點,以完善社區(qū)黨建工作推進機制為保證,以開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動為動力,以提升服務(wù)水平、拓展社區(qū)功能為目標(biāo),大力加強社區(qū)的組織建設(shè)、制度建設(shè)和載體建設(shè),努力建設(shè)“管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧”的新型社區(qū),為建設(shè)高科技現(xiàn)代化城市提供有力的組織保證。下面,就進一步加強社區(qū)黨建工作,我講四點意見。

一、突出重點,深入開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動

開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,是發(fā)現(xiàn)典型,培植典型,以點帶面,推進社區(qū)黨建工作全面發(fā)展的有效措施。通過創(chuàng)建活動,進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,使人們看到社區(qū)黨建工作的重要性,既解決如何認(rèn)識社區(qū)黨建工作的問題,也為社區(qū)黨建工作提供思路、創(chuàng)造經(jīng)驗,解決怎樣開展社區(qū)黨建工作的方法問題。今后一個時期,仍要把開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,作為推動社區(qū)黨建工作全面發(fā)展的重要措施,每年都要評選一批示范社區(qū)黨組織。各級黨組織一定要把創(chuàng)建示范社區(qū)黨組織活動作為社區(qū)黨建的重點工作,納入日程,擺上位置,全力推進。

第一,要注重實效,創(chuàng)造性地開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動。開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,是一項系統(tǒng)工程,要使各項工作全面落實,達到示范效果,必須創(chuàng)造性地開展工作,下大力氣全力推進。創(chuàng)建示范社區(qū)黨組織,要從基礎(chǔ)抓起。重點抓好社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),黨員、干部隊伍建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),逐步建立起完善的制度體系、科學(xué)的管理體制、良好的運行機制,保證社區(qū)在城市建設(shè)中的服務(wù)、文化、治安、衛(wèi)生等功能得到充分發(fā)揮。要因地制宜,分類指導(dǎo)。我市的城市布局分散,城區(qū)之間的基礎(chǔ)條件有很大差別。在社區(qū)建設(shè)上,不能片面強調(diào)整齊劃一,搞“一刀切”。要區(qū)別不同情況,分類指導(dǎo),特色發(fā)展。各縣區(qū)、各街道和社區(qū)要根據(jù)地區(qū)特色和自身特點,開展創(chuàng)建活動,不斷積累、總結(jié)適合自身特色的工作方法和實踐經(jīng)驗,樹立各具特色的典型,探索適合本地區(qū)實際的社區(qū)發(fā)展模式。要注重實效,保證質(zhì)量。抓示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,工作要實實在在,不能搞成形式主義,不能圖表面轟轟烈烈,要嚴(yán)格按照《示范社區(qū)黨組織標(biāo)準(zhǔn)》的要求,參照標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建,對照標(biāo)準(zhǔn)檢查,超越標(biāo)準(zhǔn)提高。要采取有效措施,上下齊心協(xié)力,鞏固提高現(xiàn)有示范社區(qū)黨組織建設(shè)水平,繼續(xù)創(chuàng)建新的高標(biāo)準(zhǔn)的示范社區(qū)黨組織,逐步增加示范社區(qū)黨組織的數(shù)量,最終實現(xiàn)全面提高社區(qū)黨建工作整體水平的目標(biāo)。

第二,要善于總結(jié)經(jīng)驗,充分發(fā)揮示范社區(qū)黨組織的輻射帶動作用。社區(qū)黨建工作需要典型經(jīng)驗引導(dǎo),要善于運用以點帶面的方法推進工作。開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,就是要樹立一批先進典型,以推動、帶動面上的工作,促進整體工作全面發(fā)展。要善于發(fā)現(xiàn)典型。實踐證明,基層的黨員、干部和廣大群眾最富有創(chuàng)造精神,許多疑難問題,基層的同志都有很好的解決辦法,解決了一個制約性問題,就為我們提供了解決一類問題的方法,這就是經(jīng)驗、這就是典型。我們一定要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入基層、深入群眾,及時發(fā)現(xiàn)社區(qū)黨建工作的一些好的經(jīng)驗、好的做法,用以指導(dǎo)全面工作。要善于培養(yǎng)典型。發(fā)現(xiàn)典型是推進社區(qū)黨建工作的捷徑,培養(yǎng)典型是提升工作水平的重要手段。要選擇一些基礎(chǔ)比較好、優(yōu)勢比較強的社區(qū),有重點的進行培養(yǎng),給予政策傾斜,給予人力、物力支持,幫助研究問題,幫助分析原因,幫助完善提高,幫助總結(jié)經(jīng)驗。這樣可以少走彎路,提高效率,以最少的投入,取得最佳的效果。

第三,要嚴(yán)格考核,加大對示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建工作的督促檢查力度。開展示范社區(qū)黨組織創(chuàng)建活動,需要我們做大量扎實有效、深入細致的工作。各級黨組織要堅持用改革的精神研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造新經(jīng)驗,尤其要善于抓苗頭,善于抓超前性的工作,善于解決傾向性的問題,不斷提高黨建工作水平。各級黨組織要嚴(yán)格按照市委的要求和工作部署,進一步明確工作任務(wù),理清工作思路,制定具體推進計劃,落實有效推進措施。要定期督促,適時檢查,有效指導(dǎo),推動整體工作全面發(fā)展。市委也要組織有關(guān)部門對這項工作進行定期檢查,并把這項工作作為評選管黨先進縣區(qū)委的重要依據(jù)。

二、把握關(guān)鍵,進一步加強街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

加強街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷提高街道社區(qū)干部隊伍整體素質(zhì),是社區(qū)黨建工作的核心內(nèi)容,也是做好社區(qū)各項工作的關(guān)鍵。各縣區(qū)委要充分認(rèn)識加強街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的重要性,真正把這項工作擺上議事日程,采取有效措施,加大工作推進力度,努力建設(shè)堅強有力的街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和素質(zhì)優(yōu)良的干部隊伍。

一是要立足于提高領(lǐng)導(dǎo)水平,切實加強街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。街道領(lǐng)導(dǎo)班子是街道各種組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性工作的主導(dǎo)力量,要做好社區(qū)黨建工作,加強街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)尤為重要。要積極拓寬選人渠道,把政治素質(zhì)好,工作能力強,熟悉城市管理,善于做群眾工作的優(yōu)秀干部,充實到街道班子中來,不斷改善街道領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、文化和知識結(jié)構(gòu)。要進一步強化街道班子的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是“x”重要思想和黨的xx大精神武裝頭腦,切實提高思想政治素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平,尤其是領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)社區(qū)工作的能力。我們在前階段到街道社區(qū)調(diào)研時發(fā)現(xiàn),街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)社區(qū)黨建工作不到位的問題比較突出,有的社區(qū)雖然黨的工作也做了,但不夠深入,甚至連工作思路、想法都不清楚。街道領(lǐng)導(dǎo)班子要牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)、組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)工作是自己的重要職責(zé)的思想,充分發(fā)揮在社區(qū)黨建工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,認(rèn)真研究和解決社區(qū)黨建工作中出現(xiàn)的新情況、遇到的新問題,擔(dān)負起指導(dǎo)社區(qū)黨建工作、推動社區(qū)建設(shè)工作的重要職責(zé)。

二是要立足于提高服務(wù)水平,切實加強社區(qū)黨組織建設(shè)。社區(qū)黨組織是黨在城市工作的基石,在社區(qū)黨建工作中居于基礎(chǔ)地位。發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的作用,必須把自身建設(shè)成為堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。要不斷改進社區(qū)黨組織設(shè)置。對城市新建小區(qū),要在成立社區(qū)居委會的同時,同步組建社區(qū)黨組織;要消除黨建空白點,在新的經(jīng)濟、社會組織中建立黨組織,擴大黨的覆蓋面,及時將各類新興的社會組織納入社區(qū)黨組織支撐體系;建立黨委或總支的社區(qū),可以以居民樓院為單位建立黨支部,支部書記盡可能由社區(qū)黨委或總支委員兼任。要以高度的責(zé)任感,注重在工作實踐中考察和識別干部,把作風(fēng)扎實、奮發(fā)有為、群眾公認(rèn)的干部選拔到社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,合理調(diào)整和不斷改善社區(qū)黨組織的班子結(jié)構(gòu),特別要拓寬渠道,采取多種方式選好配強社區(qū)黨組織書記。要大力推行社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員與社區(qū)居委會成員“雙向進入,交叉任職”,提倡通過合法程序?qū)嵭猩鐓^(qū)黨組織書記與社區(qū)居委會主任一人兼任。要科學(xué)管理,跟蹤問效,對不勝任的干部及時處置,使社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)層始終保持與時俱進的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。要防止和克服社區(qū)黨的工作機關(guān)化、行政化的傾向,切實改進領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,不斷提高服務(wù)基層、服務(wù)廣大居民群眾的能力和水平。

三是要立足于提高工作水平,切實加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步完善和城市管理重心的下移,社區(qū)工作的內(nèi)涵逐步擴大,承擔(dān)的任務(wù)日益繁重,工作的難度明顯加大,面臨的情況更加復(fù)雜,做好社區(qū)工作迫切需要有一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的干部隊伍。要把好社區(qū)干部入口關(guān),把政治素質(zhì)好、熱愛社區(qū)工作、文化素質(zhì)較高的人員選入社區(qū)。要根據(jù)社區(qū)干部成份新的實際,以各級黨、干校為主陣地,有針對性地進行政治理論、社區(qū)黨建、城市建設(shè)和管理等方面的系統(tǒng)培訓(xùn),努力提高社區(qū)干部開拓創(chuàng)新、綜合協(xié)調(diào)、維護穩(wěn)定、化解矛盾和促進發(fā)展的綜合能力,每年必須保證對社區(qū)干部普遍輪訓(xùn)一次,時間不能少于一周。要實行動態(tài)管理,采取選舉和聘用相結(jié)合的管理辦法,建立能上能下、能進能出的社區(qū)干部選配機制。要建立以目標(biāo)責(zé)任制、群眾評議制為重點的管理機制,群眾滿意率兩次達不到60%的社區(qū)干部要堅決淘汰。要從政治、經(jīng)濟上關(guān)心社區(qū)干部,調(diào)動他們的工作積極性。要建立一支素質(zhì)較高、數(shù)量充足的街道社區(qū)后備干部隊伍,注意加強培養(yǎng)鍛煉,促其盡快成熟。

三、健全制度,進一步完善社區(qū)黨建工作運行機制

社區(qū)工作是地區(qū)性、群眾性、社會性、公益性都很強的工作,在社區(qū)中各種組織同在,各類黨員并存,各項工作龐雜,要充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,有效利用社區(qū)的組織資源、人力資源、物質(zhì)資源,形成運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的工作機制,必須強化社區(qū)黨組織的組織、協(xié)調(diào)功能,建立起完善的工作制度,用制度保證社區(qū)工作的有序開展。在健全和完善黨組織生活、民主評議黨員等社區(qū)黨建常規(guī)制度的基礎(chǔ)上,當(dāng)前,要重點抓好以下三項制度建設(shè)。

一要深化黨建協(xié)作區(qū)制度。推進社區(qū)黨建協(xié)作區(qū)建設(shè),是建立資源共享、優(yōu)勢互補、條塊結(jié)合、共駐共建的社區(qū)黨建工作新機制的有益嘗試,在各級黨組織的共同努力下,這項工作已經(jīng)取得了明顯成效,目前,全市共建立社區(qū)黨建協(xié)作區(qū)117個,占市轄區(qū)社區(qū)總數(shù)的65%,參加協(xié)作區(qū)的黨組織有523個,但還存在著有的轄區(qū)單位不支持、個別社區(qū)建不起來協(xié)作區(qū)的問題,下一步必須下大力氣加以推進。要加大黨建協(xié)作區(qū)的組建力度。對于現(xiàn)在仍然沒有建立協(xié)作區(qū)的社區(qū),要具體問題具體分析,既要查找主觀因素,又要分析客觀原因,有針對性地提出解決問題的辦法,需要溝通的溝通,需要協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào),盡快把協(xié)作區(qū)建立起來。要擴大協(xié)作區(qū)覆蓋面,使更多的單位黨組織和黨員積極參加到社區(qū)黨建協(xié)作區(qū)中來,在地域性、社會性、群眾性和公益性的工作中發(fā)揮重要作用,把社區(qū)黨建工作由區(qū)屬向區(qū)域延伸。要研究保障機制,社區(qū)黨組織要在轄區(qū)單位評選先進基層黨組織和文明單位、評選優(yōu)秀黨員和先進個人以及發(fā)展黨員、選拔任用干部等方面發(fā)揮監(jiān)督作用。要拓展共建內(nèi)容,以共同利益為紐帶,精心設(shè)計喜聞樂見、便于參與的活動,聯(lián)手共建,有效實現(xiàn)雙贏,使協(xié)作單位和廣大黨員牢固樹立社區(qū)建設(shè)靠大家的社區(qū)意識,開創(chuàng)人人參與,共駐共建的良好局面。

二要完善黨員分類管理制度。社區(qū)黨員是社區(qū)建設(shè)、管理和服務(wù)的骨干力量,黨員作用發(fā)揮的程度,直接關(guān)系到黨領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)工作的力度。要根據(jù)黨員居住的樓宇、庭院、個人特長、興趣愛好等分編黨支部或黨小組,對離退休黨員實行就近管理或特色管理。要把人數(shù)較少無法建立獨立支部的各種類型的流動黨員組織關(guān)系劃轉(zhuǎn)到社區(qū)黨組織,把人數(shù)相對較多且集中在一定區(qū)域內(nèi)的流動黨員組織起來,依托市場、行業(yè)等載體單獨建立黨支部,對流動黨員實行掛靠管理或集中管理。要建立在職黨員聯(lián)絡(luò)站,實行在職黨員在社區(qū)登記制度,深入開展“十員十隊”等黨員志愿者活動,動員在職黨員利用職業(yè)特點和個人特長積極為社區(qū)做貢獻,對在職黨員組織關(guān)系實行“雙重管理”。通過強化對社區(qū)黨員的教育管理,增強社區(qū)黨員的先進性,提高社區(qū)黨員在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。

三要堅持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度。實踐證明,實行黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系街道社區(qū)制度,是做好社區(qū)黨建工作的有效措施,是推進社區(qū)建設(shè)的重要手段。要繼續(xù)堅持縣區(qū)委常委聯(lián)系街道社區(qū)制度,其它黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要根據(jù)具體情況,建立社區(qū)黨建工作聯(lián)系點。聯(lián)系街道社區(qū)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入到聯(lián)系點,了解情況,解決問題,及時指導(dǎo)督促工作,努力把聯(lián)系點建成示范點,以點帶面,推動社區(qū)黨建工作全面發(fā)展

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