黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告 黨員先鋒引領心得體會(5篇)

我們得到了一些心得體會以后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

對于黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告一

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要 思想為指導，按照黨的xx大精神要求，以加強黨的領導為目標，以發(fā)揮作用為核心，以促進非公有制企業(yè)健康、持續(xù)、快速發(fā)展為著力點，因企制宜，突出重點， 分類指導，不斷擴大黨在非公有制企業(yè)中的組織覆蓋和工作覆蓋，積極探索發(fā)揮黨組織作用的新方法、新途徑，為促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展提供堅強有力的思想基 礎、精神動力和組織保證。

二、工作目標

我鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨建工作總的目標是：擴大覆蓋面，提高影響力，增強有效性，推進規(guī)范化。凡是具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，應加強引導，創(chuàng)造條件，建立黨的組織，并積極開展活動，發(fā)揮作用。具備建立工會、共青團組織條件的非公有制企業(yè)，應建立工會、共青團組織。在此

基礎上，引導非公有制企業(yè)黨組織開展“創(chuàng)五好、爭五星”活動，創(chuàng)建一批星級非公有制企業(yè)黨組織和各級非公有制企業(yè)黨建工作示范點。經(jīng)過三年努力，爭取30名以上職工的企業(yè)有黨員，80%的80名以上職工的企業(yè)建立黨組織。具體工作目標如下：

爭取組建1—2家非公有制企業(yè)黨支部，規(guī)范企業(yè)職工入黨培訓工作。

三、工作措施

1、改進方法，進一步拓展黨的工作覆蓋面和黨的組織覆蓋面。

本 著有利于上級黨組織管理、有利于黨組織開展活動、有利于黨員正常參加組織生活的原則，從實際出發(fā)，通過單獨組建、聯(lián)合組建、掛靠組建、村企聯(lián)建等方式，抓 好職工80名以上和有正式黨員3名以上非公有制企業(yè)黨組織的組建工作。同時，要抓好職工30-79名非公有制企業(yè)黨組織的組建工作，對有正式黨員3名以上 的，應及時建立黨組織;對僅有個別黨員的，采取區(qū)域聯(lián)建、多企聯(lián)合、掛靠村(居)等方式建立黨組織;對沒有黨員的企業(yè)，要選派黨建工作指導員或指定黨建工 作聯(lián)絡員，落實思想政治工作責任，做好企業(yè)職工的維權工作和思想教育工作，實現(xiàn)黨的工作尤其是思想政治工作的全覆蓋;對符合建立工會、共青團組織條件的， 按照規(guī)定及時建立工會、共青團組織。要根據(jù)非公有制企業(yè)黨員發(fā)展、變化的情況，及時調整黨組織設置。

對于黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告二

農(nóng)村黨建工作述職報告

【篇1：村支部書記黨建工作述職報告】

2014年雙河村黨建工作專項述職報告

—雙河村黨支部書記袁井寶

一年來，按照雙河鎮(zhèn)黨委的要求，以黨的“十八大”和十八屆三中全會精神為指導，深入學習習近平總書記的一系列講話精神，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現(xiàn)了預定的工作目標，為雙河村的發(fā)展做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將我村一年來黨建工作做匯報如下。

<>定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，堅定貫徹黨的路線方針政策，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，村里重大事情召開黨支部大會研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

<>一年來，認真學習黨的十八大和黨的十八屆三中全會精神，學習習總書記一系列講話精神，通過開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，發(fā)放調查問卷，找出了兩委班子整體及成員的問題，制定了整改方案，進行了認真整改。學習黨章的有關規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部。提高了黨員的認識水平和思想覺悟，

逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。

<>堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應社會發(fā)展的需要，支部成員能充分發(fā)揮推動村級經(jīng)濟發(fā)展、凝聚人心、促進和諧的核心作用。在日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的開展。加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。認真做好發(fā)展黨員工作，深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。

<> 我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。

<>我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、白板、投影、電腦網(wǎng)絡等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習

實踐活動的有關要求全部上墻，隨時督促黨員，教育黨員。建立了黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛

<>自黨的群眾路線教育實踐活動全面啟動以來。我們加強了學習認識。通過學習，我們認為這次學習教育活動對我們來說，主要意義有三：1、開展群眾路線教育實踐活動，就是要對我們的“作風之弊、行為之垢”來一次大排查、大檢修、大掃除，把為民務實清廉的價值追求深深植根于全體教職工的思想和行動中，切實解決人民群眾反映強烈的突出問題。2、開展群眾路線教育實踐活動，就是要破解村級集體發(fā)展難題。如何迅速提高黨員干部的自身素質，真正發(fā)揮黨員干部服務農(nóng)村、服務農(nóng)民，服務農(nóng)業(yè)的作用。3、開展群眾路線教育實踐活動。就是要切實解決我們,自身存在的“四風”問題。讓全體黨員干部輕裝上陣，以嶄新的作風和面貌迎接新的挑戰(zhàn)。

<>在學習內容上，開展了三大專題的學習活動。一是專題學習討論了黨的十八大報告以及習近平總書記一系列重要講話精神，二是專題學習討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述摘編》等學習材料，三是專題學習了黨章、中央八項規(guī)定、全國兩會精

神和省、市規(guī)定的學習內容。

<>這次活動對于我們來說：反對形式主義，就是要著重解決作風不實，落實不力的問題。平時工作中，我們有的同志對組織布置的工作不落實，拖拖拉拉，時效感差；有的對本質工作不認真，工作隨心愿，愿意干就干，不愿意干就不干；有的上班不遵守作息時間，遲到早退；有的工作重布置輕檢查，要求多辦法少，一些工作虎頭蛇尾、半途而廢；反對官僚主義，就是要著重解決服務不主動，不作為問題。在平時工作中，我們有的墨守成規(guī)、因循守舊，小事不愿干，大事干不來。有的存在職業(yè)倦怠感，缺乏創(chuàng)新、爭先的意識；有的專業(yè)意識不強，對本質工作不學習、不思考、挑不起擔子，獨當不了一面。有的工作拖沓，辦事效率低下，對領導交辦事情，有上文、沒下文；反對享樂主義，著重解決安于現(xiàn)狀、不思進取問題，要振奮全體黨員的精氣神，尤其要振奮黨員干部的精氣神，教育引導黨員、干部堅定理想信念，牢記“兩個務必”，不怕吃苦、不怕受累，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)；反對奢靡之風，著重解決貪圖享樂、奢侈浪費的問題，教育引導黨員、干部堅持節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念。

<>通過學習中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定” 增強了服務意識，改進了工作作風，轉變了服務態(tài)度。一是做到了邊學邊改、邊整邊改。單位個人，人人認真填寫“三張表”，即問題表、措施表、改進表，逐條逐項地明確了整改任務、整改措施和整改進度，積極整改、確保到位。二是完善了制度。健全完善了常規(guī)管

理制度。嚴格上下班簽到制度、出差下鄉(xiāng)制度、節(jié)假日值班制度、上班工作制度，健全紀律作風建設的長效機制，強化公務消費的透明和監(jiān)管。

<>通過整改學習著力解決了五個問題。 一是著力解決了作風不良的問題。二是解決了紀律不嚴的問題。糾正了干部職工紀律渙散、管理不嚴、違反崗位工作職責規(guī)范問題；從根本上糾正和解決執(zhí)紀不嚴、作風渙散的問題。三是著力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有回音。四是著力解決了服務意識不強的問題。規(guī)范服務行為，強化服務措施，提升服務標準和服務水平。五是著力解決了工作效率不高的問題。解決了干部職工時間觀念不強、辦事效率低下、工作時效性差，以及心浮氣燥、作風漂浮、辦事拖拉、執(zhí)行不力的問題。

<>重點是針對作風方面存在的問題，提出解決對策。通過整改，全面建立制度管理體系。

<>對全體黨員進行了年度考核和星級評定，本支部共8個黨小組，現(xiàn)有黨員51名。其中在崗的黨員5名；經(jīng)過認真考核評估，全部黨員都達到了三星級以上等次。 3、加強 “黨員服務承諾”。所有在崗黨員按照自己的工作職責范圍都做出了崗位承諾，要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現(xiàn)黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流于形式，取得實效。

【篇2：2014年平安村黨建工作述職報告】

基層黨建工作述職報告

平安村黨總支書記 任加強

2014年，特別是教育實踐活動開展以來，在上級黨委的支持和領導下，我與村兩委一班人認真準備、統(tǒng)籌規(guī)劃，積極落實推進基層黨建工作，并取得了一點進展?，F(xiàn)述職如下：

<>在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初召開兩委班子會議，就黨建工作征求意見，明確重點，制定了黨建工作計劃，研究確定了“以黨建促轉型，抓轉型促黨建”的總體思路，同時兩委帶頭簽訂承諾書，并上墻接受群眾監(jiān)督，明確了我村今年黨建工作的重點和細節(jié)，形成了黨務、村務、財務及時公開和規(guī)范“四議兩公開一監(jiān)督”等相關制度。

<>不斷強化班子的政治理論學習，努力提高內在素質。一年來，我堅持把學習放在首位，帶領全體黨員認真開展黨的群眾路線學習教育活動，同時，還根據(jù)新時期農(nóng)村工作的需要，學習了黨在農(nóng)村的各項方針、政策，不斷豐富村兩委干部的知識結構。

<>我始終把黨組織建設作為一項基礎工作來抓，形成充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化。2014年新培養(yǎng)“雙培雙帶”示范戶10人，每名示范戶指明一名村兩委成員負責聯(lián)系；加強對流動黨員的管理，及時更新流動黨員臺 帳，通過發(fā)短信、郵寄學習材料等方式進行教育管理，同時在流動黨員中開展“雙向帶動”活動；制定為民服務全程代理制度，堅持村兩委干部值班制度；無職黨員設崗定責工作和黨員承諾制結合起來，對上崗黨員堅持年度考核制度，能者上，庸者下，使上崗黨員的工作積極性有了很大的提高，涌現(xiàn)了許多先進事跡，真正發(fā)揮了黨員的先鋒模仿作用。

<>一是發(fā)展黨員實行全程聯(lián)名推薦，以“十六字”方針一刀切，層層推舉，道道把關，確保組織發(fā)展的嚴肅性和純潔性，培養(yǎng)入黨積極分子5名，后備干部1名。二是加強黨員教育，全面落實“三會一課”制度。我村黨支部確定每月30日為黨員活動日，堅持每月至少召開一次支委會及黨員大會，開展一次電化教育活動，每季度上一次黨課。多次請縣有關部門及鎮(zhèn)黨委的領導同志來村上黨課，并在縣先鋒網(wǎng)宣傳報道過。 4、扎實工作，努力為民辦實事、辦好事。引導并帶領群眾通過“一事一議”籌資籌勞修建山塘和道路工程。我村2014年新開挖山塘口一口，土方量1.4萬多方；水泥路路燈安裝路燈36盞；劉村和塅上山崗土地復墾；村抗旱渠道修整、埋設涵管。通過水利興修和道路建設，大大地改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件和緩解交通不便，同時也保護了村民的財產(chǎn)安全。

<>村級工作事務多，任務重，要求嚴、時間緊等各種原因，導致我在日常工作中有時存在疲于應付的情況，重視不到位，抓的不深入，同時因為有時

存在安排部署不到位，在基層基層黨建工作中存在投入精力不足，調查研究不夠，領導指導不到位等問題，有時忙起來甚至把黨建放在一旁,等想起來才抓，安排還不到位，沒有做到真正管到位、嚴到份。

<>對服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位，帶富致富能力不強，在滿足群眾精神文化需求等方面還有很大差距。黨員干部的素質和能力不高，為群眾辦事的能力還需進一步提高，聯(lián)系服務群眾“最后一公里”還沒有完全打通。

<>由于創(chuàng)新意識不強

，方法措施不得力，導致黨建工作不能適應新形勢的需要。 產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一缺少有效責任落實體系。責任落實不到人，那么每個人都不會盡全力，工作就會松懈。我在工作中抓責任落實有欠缺，執(zhí)行力不夠。二是缺乏以“釘釘子”精神創(chuàng)新抓好工作落實的韌性。工作缺乏經(jīng)常性、標準性，沒有抓具體全面，針對相關問題，有時存在放一放、松一松狀況，導致發(fā)展不全面。三是黨內生活制度執(zhí)行不嚴。我作為第一責任人有時忙于其他工作而對黨內組織生活制度建設重視不夠，監(jiān)督不嚴，導致黨組織黨內活動和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。

<>從自身做起，進一步樹立黨總支書記作為黨建“第一責任人”的責任意識，牢固樹立抓好黨建是最大政績的正確政績觀。完善黨組織會議制度和相關制

度，在日常工作中，注意把工作、責任落實到個人，激發(fā)村兩委個人工作潛力。

<>一是改革創(chuàng)新，探索黨員管理的新路子。二是關心激勵，調動黨員干部工作積極性。幫助黨員干部排憂解難，重視黨員干部教育培訓工作，幫助提高政治素質。

<>堅持思想建黨和制度治黨相結合，突出抓好黨性教育和警示教育，落實好黨組織負責人談心談話制度，促進思想政治工作經(jīng)?；?。著力完善民主集中制，嚴格黨內政治生活，建立健全從嚴管理監(jiān)督黨員干部、民主評議黨員等制度，不斷提高制度治黨水平。進一步落實好群眾工作.同時多培養(yǎng)年輕有知識有激情的青年人入黨，給基層黨組織增添活力。

<>針對信息化、流動化、多元化趨勢，利用各種信息平臺和窗口，加強黨員教育管理，保持黨員先進性，過好黨內生活，發(fā)揚黨內民主，調動廣大黨員的積極性，勇于當標兵做楷模，充分體現(xiàn)黨組織的堡壘作用。

【篇3：村黨建工作述職報告】

某某村黨建工作述職報告

2012年，在鄉(xiāng)黨委的正確領導下，本人根據(jù)黨委要求，負責某某村暫時支部工作，作為我本人始終以高度的政治責任心和責任感，強烈的工作事業(yè)心和飽滿的熱情，緊緊圍繞黨委政府的中心工作，按照“突出主題抓發(fā)展”，以人為本抓支部班子，立足和諧抓穩(wěn)定的工作思路抓支部、帶隊伍、強素質、樹形象，切實履行黨支部基層黨建第一責任人職責，加快推進某某村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展，使整體工作再上新的臺階，重大工作出現(xiàn)新的起點。

<>在認真學習上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎上，按照民主集中制原則，進一步完善兩委會的議事和決策機制，進一步規(guī)范支部班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質量和意識，形成村兩委會“合心、合力、合拍”的良好氛圍，按照貫徹科學發(fā)展觀要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結合本村實際，制定了村支部的黨建工作年度計劃，提出了切實可行的目標和措施，總攬全村工作步驟，駑駕全盤工作，努力在工作中發(fā)揮領導核心的作用。

<>通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度、辦公室工作制度。對鄉(xiāng)黨委下達的各項工作指標進行分工，責任到人，完善村基層黨組織建設制度的建立，使某某村農(nóng)村基層組織逐步走上正規(guī)化、制度化和規(guī) 范化。

<>“己不正難以正人”作為一個村支部的“班長”，本人從不以“一把手”自居、自定。堅持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，本人一直用領導廉潔自律的規(guī)定要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，保持一名黨員朝氣蓬勃，昂揚銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決的抓好黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對腐敗行動。并組織召開廉潔自律民主生活會，圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”，對各自思想作風、工作作風中存在的問題進行自查自糾。

<>全村黨員34名，今年根據(jù)計劃發(fā)展2名入黨積極分子進入組織隊伍，要進行重點培養(yǎng)教育。在發(fā)展黨員上，一定嚴格按照“堅持標準，保質保量”的原則，注重從致富帶頭人和團組織推薦的優(yōu)秀中青年中發(fā)展黨員，要求在政治上、思想上、行動上與支部鄉(xiāng)黨委政府而后黨中央保持一致，做到政治合格，帶頭致富，并在工作和生活中對起到先鋒模范作用。

<>主要針對如何抓好支部，帶好黨隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾個方面重點問題，根據(jù)本村實際狀況制定了年工作計劃。 三、存在的主要問題 作為黨建工作“第一責任人”，要堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織各項方針政策，把各項工作認認真真落實到位，在工作中不斷總結經(jīng)驗，及時解決存在問題，加強對基層黨建工作的具體指導，提升基層黨建工作水平。目前雖做了一點點工作，作為本人卻不敢有滿足之心，要常常結合支部干部的標準和群眾的期望來反思自己，深刻剖析自己，找出自身存在的一些問題，使自己成為一個純粹的人，做一名合格的共產(chǎn)黨員，稱職的基層帶頭人。總之，由于自己能力有限，也難免存在著這樣那樣的問題。

<>帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。

的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農(nóng)村工作的新情況、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。

<>對出現(xiàn)的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鄉(xiāng)干部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。

<> 某某村黨支部

二〇一二年四月十五日

對于黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告三

為深入推進城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建活動，強化工作責任落實，進一步激發(fā)黨組織的內生動力，特制定如下活動實施方案。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞城鄉(xiāng)一體化發(fā)展戰(zhàn)略部署，突出以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互促、共建共享、協(xié)調共進，促進城鄉(xiāng)黨建工作有機融合，推動城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

通過城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建活動的開展，努力實現(xiàn)共建村級班子與黨員隊伍建設有新加強、群眾生產(chǎn)生活條件有新改善、村級集體經(jīng)濟實力有新增強、化解社會矛盾有新方法、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建有新突破、機關干部作風有新轉變、服務基層能力有新提升。

（一）組織共建謀發(fā)展

機關支部與聯(lián)系村黨組織開展結對共建，建立新型黨組織體系，實現(xiàn)城鄉(xiāng)黨組織優(yōu)勢互補、相互融合，推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

1、組織共建。機關支部與聯(lián)系村黨組織成立城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建活動領導小組。

2、經(jīng)濟共謀。機關支部將根據(jù)村情民意，為聯(lián)系村經(jīng)濟發(fā)展進一步理清思路、找出門路、選定項目、增加收入。結對幫扶過程中全力幫助陽沖村健全完善新農(nóng)村建設規(guī)劃，科學謀劃發(fā)展思路；幫助戴店村黨組織優(yōu)化資源配置，盤活集體資產(chǎn)，興辦集體經(jīng)濟項目，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，拓寬村級集體收入渠道，增加集體收入總量；并結合工作實際需要，在聯(lián)系村創(chuàng)建機關干部聯(lián)系基層群眾的平臺，開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和為民服務工作，不斷總結完善，形成典型經(jīng)驗，促進工作開展。

3、發(fā)展共育。緊緊圍繞“加快農(nóng)村發(fā)展、促進農(nóng)民致富”目標，著力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)共建資源，充分發(fā)揮項目、資金、人才、信息等方面的優(yōu)勢，因地制宜幫助陽沖村創(chuàng)辦帶動力強、群眾致富快的生產(chǎn)項目，利用聯(lián)系村自然資源優(yōu)勢，鼓勵引導農(nóng)戶通過科技扶貧，注重引導能人大戶、專業(yè)合作組織、致富帶頭人在該村建基地，設協(xié)會，引資金，上項目，辦市場，共同發(fā)展。

（二）干部進村惠民生

機關支部將分期組織黨員干部，深入聯(lián)系村一線，進村入戶訪民情，聽民意、解民憂，幫助基層群眾辦好實事惠民生，進一步增強黨員干部的服務理念和服務意識，增進與基層百姓的血肉聯(lián)系，努力把黨和政府的強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落到實處。

1、實事共為。機關主要負責人堅持每季度一次深入結對村，與村“兩委”共同研究涉及民生發(fā)展的熱點難點問題，找對策、想辦法，幫助解決問題。相關科室負責人，堅持每月一次，深入田間地頭、農(nóng)戶家中，邀請農(nóng)業(yè)農(nóng)技專家為農(nóng)戶提供實用技術指導、政策科普宣傳，幫助扶持對象理思路、謀發(fā)展提供有力的服務。聯(lián)系干部分村民組包干，結合自身特長和實際，采取多種形式，主動深入，圍繞特定服務對象，有針對性地開展幫扶工作。結對幫扶期間，堅持“三個注重”：即注重組織建設和黨員隊伍培養(yǎng)并重，注重物質幫扶和精神教育并重，注重明確責任和志愿服務并重。

2、設施共建。加大支持力度，幫助聯(lián)系村黨組織加強村級組織活動場所建設，改善辦公環(huán)境，發(fā)揮村級組織活動場所的服務群眾、服務黨員功能作用。支持聯(lián)系村道路、橋梁、農(nóng)田水利等基礎設施建設，不斷夯實農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展基礎。著重圍繞改善楊橋群眾生產(chǎn)生活條件，提高農(nóng)村公共服務等方面，辦幾件老百姓看得見，摸得著實事好事。

3、資源共享。結對共建期間，將努力發(fā)揮橋梁、紐帶作用和信息方面的優(yōu)勢，加強與村“兩委”工作的溝通和聯(lián)動，把黨和國家的強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策、法規(guī)以及農(nóng)業(yè)科技、市場貿易、勞務用工等方面的信息，及時宣傳和傳遞到基層，積極為農(nóng)村黨組織提供政策咨詢、教育培訓、就業(yè)指導等多方面服務，為困難黨員群眾脫困提供方法和出路。

（三）黨員幫扶促和諧

機關支部安排黨員進村入戶結對子，幫助群眾克服困難、改善生活、化解矛盾，促進基層發(fā)展與和諧穩(wěn)定。

1、困難共幫。結對共建將結合開展“黨內溫暖工程、黨員設崗定責、黨員承諾制和黨員志愿者服務”等工作，落實黨員干部與聯(lián)系村的困難群眾結對幫扶，按照結對群眾所需，為群眾解難事、辦實事、做好事。所有黨員每人要結交一名普通群眾朋友。重點是有勞動能力的農(nóng)村貧困黨員，低收入家庭成員，生產(chǎn)、經(jīng)營和服務行業(yè)一線的普通群眾。通過困難共幫活動，積極為他們的提供信息，幫助技術、找準路子、扶正志氣，不斷增強困難群眾自身發(fā)展能力。

2、難題共排。協(xié)調配合有關職能部門幫助解決群眾反映強烈的政務財務公開、醫(yī)療保險、五保低保等惠民政策落實情況。要幫助群眾排憂解難，每年為農(nóng)村困難黨員、群眾至少做1-2件好事。

3、矛盾共解。全體黨員結合走訪慰問等活動，積極幫助聯(lián)系村摸排矛盾糾紛，協(xié)助做好群眾的思想政治和疏導、引導工作，加大黨的路線方針政策的宣傳，加強法制宣傳，增強廣大群眾的法制意識，主動參與聯(lián)系村開展和諧家庭、和諧村組創(chuàng)建活動，倡導健康文明新風尚。

1、強化組織領導?？h紀檢監(jiān)察機關把開展城鄉(xiāng)結對共建工作擺上重要議事日程，委局主要領導為第一責任人，親自抓、負總責；機關支部書記為直接責任人，負責具體組織協(xié)調和實施抓落實，積極主動對接，定期將結對共建活動開展情況向上級黨組織匯報，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)之間雙向互動、互惠雙贏的良好工作格局。

2、健全工作機制。一是建立結對共建工作聯(lián)席會議制度。由機關支部牽頭，每半年一次，分別于每年的6月和12月，召集聯(lián)系村支部負責人會議，研究、安排部署結對共建工作；二是建立結對共建活動日制度。每季度確定一天為共建黨組織集體活動日，雙方黨員交流學習匯報思想，開展主題實踐活動；三是建立集體組織生活會制度。通過召開黨員大會、黨委會、民主生活會、上黨課等形式共過黨員組織生活；四是建立結對共建聯(lián)絡員制度。結對共建單位確定一名聯(lián)絡員，全權負責雙方黨組織共建具體事宜，如，召開聯(lián)席會議時間，年度工作計劃制定，城鄉(xiāng)互動上黨課人選落實以及為民志愿服務，結對幫扶、走訪慰問等活動的具體安排，切實做到共建工作常態(tài)化。

3、嚴肅活動紀律。黨員干部到聯(lián)系村開展結對共建要力戒形式，不得走過場，不做表面文章，不允許干擾基層群眾的正常生產(chǎn)和生活。在結對共建期間所有發(fā)生的工作費用由派出單位解決，不得增加結對共建村和當?shù)厝罕姷呢摀Ｈw黨員要嚴格遵守各項工作制度和紀律，尊重當?shù)剜l(xiāng)風民俗，維護村規(guī)民約，以務實的作風、良好的形象影響群眾，取信于民，確保工作取得成效。

對于黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告四

為進一步深化黨建活動，充分發(fā)揮黨組織在學校發(fā)展中的政治核心作用，推進學校黨建工作創(chuàng)新，繁榮黨建文化，鞏固和發(fā)展學校黨建成果，根據(jù)《關于在全縣教育系統(tǒng)開展“一校一品”黨建文化特色示范學校創(chuàng)建工作的通知》建委教〔2020〕63號)文件精神，我校黨支部結合學校實際經(jīng)過認真研究，積極討論，將“打造三聲校園筑夢幸福教育”作為我校黨建品牌，并就這一品牌制定如下方案：

全面貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義教育思想為指導，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，以落實全面從嚴治黨要求為主線，以“立德樹人”為根本，圍繞學習型服務型創(chuàng)新型黨組織建設，充分發(fā)揮學校黨組織和黨員在惠及學生終身發(fā)展、服務教師專業(yè)成長、促進教育科學發(fā)展方面的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，把學校黨建文化建設成為激勵和引領愛崗敬業(yè)、奮勇前進的強大精神力量，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人、加快教育現(xiàn)代化提供堅強有力的政治、思想和組織保障。

以“打造三聲校園筑夢幸福教育”這一黨建特色化建設為主線，以深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)和黨建示范校創(chuàng)建活動為動力，以黨建課題研究為引領，緊緊圍繞“教書育人”中心，突出學校黨建工作轉型創(chuàng)新，充分發(fā)揮學校黨組織和黨員在惠及學生終身發(fā)展，服務教師專業(yè)成長、促進教育科學發(fā)展方面發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷提升政治覺悟，樹立先進理念，鍛煉業(yè)務技能，激發(fā)工作熱情，強化協(xié)作意識，繼承和弘揚學校精神，自覺踐行我校辦學理念，保持和發(fā)揮黨員的先進性和示范性，增強學校黨支部的凝聚力和影響力，全面提升學校黨組織建設科學化水平，為辦好人民滿意教育提供堅強組織保證，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

1.遵循黨章與依法創(chuàng)建。嚴格按照黨章的規(guī)定,在總結學校黨建工作成功經(jīng)驗,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上,積極推進學校黨建品牌的創(chuàng)建工作。

2.圍繞中心與服務大局。緊緊圍繞學校黨建工作的中心任務和教育教學中心工作，用品牌建設的理念、方法和機制，提升學校黨建工作的效能，不斷增強“打造三聲校園筑夢幸福教育”這一黨建品牌的影響力和生命力。

3.與時俱進與突出特色。解放思想,更新觀念,正確處理群體與個體之間、普遍性與特殊性之間的關系，切實把創(chuàng)新貫穿于黨建品牌創(chuàng)建的始終,努力使黨建品牌富有鮮明的實踐特色、時代特色和行業(yè)特色，形成獨具本校特點的黨建品牌，保證活動成效。

4.因校制宜與務求實效。緊密結合學校黨建工作的實際,求真務實,遵循規(guī)律,講究方法，扎實推進，不斷增強黨建工作的實效性和針對性,使創(chuàng)建黨建品牌與學校各項工作相互促進、協(xié)調發(fā)展。

品牌名稱：打造三聲校園筑夢幸福教育

(解讀：“三聲校園”即書聲校園、歌聲校園和笑聲校園。書聲校園指學生的讀書學習，除此之外還要有一系列革命思想教育。讓學生從小樹立愛黨、愛國、愛人的良好品質;歌聲校園指學校學生活動，通過豐富多彩的學生活動，讓農(nóng)村孩子內心樂開了起來，滿足了他們對藝術課的渴望，讓他們伴隨歌聲和藝術成長。笑聲校園是通過書聲、歌聲校園達到和諧、文明。讓全體師生有幸福感、獲得感?！爸粜腋＝逃敝溉曅@讓學生受益，讓教師成長，讓學校長足發(fā)展。

品牌目標：讓全校學生在朗朗書聲、甜美歌聲和歡樂笑聲的“三聲校園” 使學生“健康、快樂、陽光”的成長，讓師生在“精、氣、神”立人之道中健康發(fā)展。

品牌內涵：“打造三聲校園筑夢幸福教育”圍繞全面貫徹黨的教育方針，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，從傳統(tǒng)的家?；ピL入手，積極探索黨員與社區(qū)、教師與家庭、家長與學校合力辦學的有效途徑，形成一套多元互信的合作機制，通過“黨員進社區(qū)，進家庭，進學生”，形成學校、家庭、社會三位一體的聯(lián)動，各種積極因素齊動，教育理念流動的教育合力，有效促進學校和諧發(fā)展。在活動中，凸顯黨員同志帶頭示范作用，使學校黨建工作與學校發(fā)展同步，學校管理與教師發(fā)展、學生成長共贏?？傊?，讓全校學生接受紅色教育健康成長，全校教師潛心育人，學校立德樹人，辦好人民滿意的教育。

品牌工作作風：講創(chuàng)新、講民主、講奉獻、講發(fā)展、講協(xié)作。

在黨建活動中，我校在已有成績和經(jīng)驗的基礎上，緊密結合學校實際，突出實踐特色，圍繞中心工作，緊扣黨員“不忘初心，牢記使命”的活動主題，做到領導組織到位、安排部署到位、活動開展到位，取得了階段性成果，全體黨員進一步認清了自己肩負的責任和使命，強化了組織意識、紀律觀念，把黨員的先進性體現(xiàn)到具體行動上，基本達到了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，為開展黨建品牌建設打下了良好的群眾基礎。

我校黨支部在長期的教育教學工作中, 始終堅持緊緊圍繞教育教學中心工作搭臺唱戲，不斷解放思想，更新觀念，廣泛依靠群眾，凝聚全員力量，謀實招、做實事、求實效，黨建工作扎實，氛圍好、有正氣，為“打造三聲校園筑夢幸福教育”品牌的創(chuàng)立奠定了基礎。

(一)宣傳階段(2020年5月30日之前)

采取多種形式，認真組織宣傳工作，營造良好氛圍，發(fā)動廣大黨員教師積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來。組織黨員和教師開展創(chuàng)建黨建品牌大討論，集思廣益，確定支部黨建品牌的名稱和在集思廣益的基礎上，研究制訂出《建湖縣沿河初級中學黨支部創(chuàng)建“一校一品”黨建特色文化示范學校工作實施方案》，明確目標，分解責任，落實創(chuàng)建措施，建立一套創(chuàng)建黨建品牌的管理制度和保障措施，形成規(guī)范、科學的工作運行機制。把黨建品牌的定位過程變成宣傳發(fā)動和增強黨員教師服務意識的過程。

(二)實施階段(2020年6月-2020年10月)

第一步：加強領導，組織落實。成立學校“一校一品”黨建文化建設創(chuàng)建領導小組。領導小組由黨支部委員和黨小組組長組成。領導小組分工合作，團結有力，充分發(fā)揮其核心作用，定期討論研究創(chuàng)建工作的情況，協(xié)助黨組織參與創(chuàng)建過程中重大問題的決策，保證和促進創(chuàng)建工作的順利進行。

第二步：整合資源，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。認真總結黨建工作中的好舉措，好做法，充分挖掘、整合學?，F(xiàn)有的活動資源，在品牌建設過程中形成新思維、新口徑、新語言、新內容、新途徑、新舉措，促使黨建品牌項目有實效性、吸引力和感染力，通過黨建品牌建設，整體提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第三步：捕捉亮點，形成特色。有亮點才有活力，有特色才有發(fā)展。隨著黨建品牌建設活動的開展和逐步推進，要不斷梳理活動思路，調整活動程序，充實活動內容，反思活動效果，采集活動信息。在活動形式、活動載體、活動內容等方面力求人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我精，捕捉亮點，形成特色，擴大活動品牌的生命力，張揚品牌項目的感召力。

第四步：加大宣傳，擴張影響。利用黨日活動，向廣大黨員宣傳黨建品牌建設的動因和意義，提高黨員積極參與黨建品牌建設的自覺性和主動性;利用各種媒體，宣傳黨建品牌建設所取得的階段性成果，樹立黨組織的良好形象，擴大黨組織在教育事業(yè)發(fā)展和和諧社會創(chuàng)建中的影響力。

第五步：以“四牽手”為抓手，豐富創(chuàng)建活動。

1.師師牽手：每位黨員教師與一位師傅或徒弟牽手，開展結對活動，促進教師整體素質提高。

2.師生牽手：每位黨員教師與一名學困生或特困生牽手，開展一幫一活動，解決學生學習、生活困難。

3.家校牽手：成立學校、年級、班級三級家委會。學校家委會每年開展一次活動，匯報學校教育教學情況，反饋上年度家委會家長提出意見的整改情況。定期舉行家長進課堂活動，舉行面向家長開放的教育教學活動和家庭教育講座。每年兩次邀請家長開展評教評學活動，邀請家長參觀學校的鄉(xiāng)村少年宮、精品殿堂、沿中風景，觀摩學校文體活動。

4.學校社區(qū)牽手：學校與東夏居委會牽手，開展黨建共同體活動，每周安排一次，每次兩位黨員到社區(qū)開展活動。

(三)總結階段(2020年11月上旬)

在自查的基礎上，認真總結。組織黨員、群眾對學?！按蛟烊曅@筑夢幸福教育”特色文化建設情況進行評議，建立評議情況專項臺賬，迎接教育局黨委對“一校一品”黨建工作的檢查驗收。

三聲校園形成長效機制，三聲校園系列活動立德樹人，打造“三聲校園”黨支部。

1.黨員素質的整體提高：“打造三聲校園 筑夢幸福教育”的品牌建設，使每位黨員都能結合自己的實際情況，自覺加強基本功訓練，在不同崗位、不同層面中發(fā)揮模范帶頭作用，黨員的思想素質、業(yè)務素質必將得到整體提高。

2.黨組織戰(zhàn)斗力的提升：品牌建設，有利于彰顯黨員教師的帶頭作用，從而突出黨組織的號召力。黨員整體素質的提高與黨組織戰(zhàn)斗力提升是聯(lián)動效應，品牌樹立了，個人素質提高了，黨組織的威信與影響自然就會提高。

3.黨組織凝聚力的加強：通過黨建品牌建設，學校教育與家庭教育、社會進一步融合，學校教育服務水平更加得到提升，黨組織的凝聚力更加增強，全體黨員的先鋒模范作用更加突出，社會的滿意度進一步提高。

4.推進學校發(fā)展：黨建品牌建設，初始效應體現(xiàn)在黨員教工這一群體，但它產(chǎn)生的后續(xù)影響必然是廣泛的，“打造三聲校園筑夢幸福教育”形成品牌，就會在更多群體、更多層次、更多角度發(fā)揮積極輻射作用，提高其他教職員工的積極性，從而推進學校事業(yè)的進一步發(fā)展，這也是我校黨建品牌建設的根本出發(fā)點與最終目的。

組 長：吳 xx

副組長：劉xx

組 員：林xx

領導小組下設辦公室，辦公室設在 ，任辦公室主任，具體負責創(chuàng)建活動工作。

對于黨建激發(fā)先鋒力量心得體會報告五

下面我要給大家推薦的這篇安監(jiān)局安監(jiān)局黨建工作總結范文，我自己感覺寫的特別出色，而且通用性也很強，本文從思想建設、組織建設、制度建設和廉政建設四個方面全面總結了安監(jiān)局黨建工作情況。

一年來，在市委、市政府的領導和市紀委、市直機關工委的指導下，我局黨支部始終堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真學習貫徹xx大及xx大五中、六中全會精神，狠抓組織建設、隊伍建設和干部職工政治思想教育，以黨建工作推動安全監(jiān)察工作，取得了較大成效。現(xiàn)將20xx年黨建工作總結如下：

一、思想建設方面。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學習領會黨的xx大及xx大五中、六中全會精神，以市委、市政府的中心工作為重點，按照“安全生產(chǎn)年”各項工作部署，對照黨章規(guī)定，認真查找黨員和干部職工在精神狀態(tài)、思想認識上存在的差距，引導全局黨員干部和群眾進一步解放思想、振奮精神、銳意進取、奮力開拓。進一步明確我局的新思路、新舉措、新目標，推進全局各項工作全面發(fā)展，進一步加強安全生產(chǎn)工作，促進社會和諧、保持社會穩(wěn)定，把深入學習xx大及xx大五中、六中全會精神落實到實處。

(一)聯(lián)系實際，認真學習宣傳貫徹黨的方針政策。

通過“三會一課”制度，組織全體黨員干部全面學習xx大及xx大五中、六中全會精神，通過學習，使大家明確了黨在改革發(fā)展關鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標繼續(xù)前進的重大問題。

(1)把學習與所擔負的責任使命有機結合起來。

充分認識安全生產(chǎn)事關人民生命財產(chǎn)安全和社會和諧穩(wěn)定大局，安全生產(chǎn)工作是中國特色社會主義事業(yè)的組織部分。做好安全生產(chǎn)工作，是我們安全生產(chǎn)工作者的重大政治責任和光榮使命，我們必須履行國家賦予的安全監(jiān)察職能，把安全生產(chǎn)自覺融入地方經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃之中，更好地服務于生產(chǎn)經(jīng)營單位，進一步增強安全生產(chǎn)工作的責任感和使命感，為玉林市經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造平安、和諧、穩(wěn)定的環(huán)境。

(2)把學習與抓好當前安全生產(chǎn)工作有機結合起來。

結合當前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴峻形式，充分認識安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復雜性，始終保持清醒頭腦，增強憂患意識。要圍繞市委、市政府的中心工作，結合安全監(jiān)察工作實際，研究解決新矛盾、新問題，切實推動安全發(fā)展。針對事故多發(fā)領域特點，進一步加大安全教育培訓工作，尤其是加強對農(nóng)民工的安全教育培訓，提高安全意識和安全技能。結合安全生產(chǎn)年工作任務，促使企業(yè)責任主體和政府監(jiān)管主體落實到位，深入開展非煤礦山、道路交通、危險化學品、重點建設工程、公眾聚集場所消防等重點行業(yè)隱患排查治理和安全專項整治，為構建“平安玉林”提供強有力的安全保障。

(3)把學習與加強安監(jiān)隊伍建設有機結合起來。

干部隊伍建設是黨建工作的基礎工作，局黨支部始終把培養(yǎng)干部，提高干部隊伍整體素質作為頭等大事，認真抓落實。在干部培養(yǎng)、使用上，注重黨員帶頭作用的發(fā)揮，黨支部嚴格把關，把德才兼?zhèn)?、工作踏實、精通業(yè)務的干部放在重要崗位上，通過給任務、壓擔子、崗位交流、業(yè)務培訓等形式，挖掘干部潛力，提高黨員干部的工作能力。注重干部隊伍教育培訓工作，制定干部培訓計劃，極積參加國家、省、市舉行的安全監(jiān)察業(yè)務培訓，培養(yǎng)造就專業(yè)化、應用型的安全監(jiān)察人才，提高安全監(jiān)察人員分析問題、處理問題的能力，不斷增強干部隊伍業(yè)務素質。20xx年是進一步深入貫徹“三項行動”的一年，要以xx大及xx大五中、六中全會精神和三個代表重要思想為指導，進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，求真務實，銳意進取，埋頭苦干，深入生產(chǎn)一線，更加扎實有效地把安全生產(chǎn)向前推進。加強安監(jiān)隊伍自身建設，健全完善規(guī)章制度，做到規(guī)范嚴格，依法從政、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法;認真履行職責，做到勤勉敬業(yè)，任勞任怨，切實轉變作風，做到求真務實，深入細致;主動接受監(jiān)督，做到廉政執(zhí)法，公正執(zhí)法。

2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動以來，我局嚴格按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和要求，在市創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室的指導幫助下，立足黨員干部隊伍實際和安監(jiān)職能，狠抓活動落實。全市深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作動員部署之后，我局領導高度重視，及時召開了局支部會議，統(tǒng)一了思想，明確了認識，成立了我局工作領導小組及辦公室，制定了《玉林市安監(jiān)局深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，建立健全了辦公室工作職責。組織開展學習，明確學習內容、學習重點和學習要求。組織廣大黨員干部重點學習黨的xx大、xx屆四中、五中、六中全會精神;學習自治區(qū)、市等主要領導在創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話精神，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)。為了確保學習和工作兩不誤，市安監(jiān)局建立了嚴格的學習考勤制度，規(guī)定每周一為集中學習日，每次學習時間不少于2小時;班子成員以身作則，帶頭學習，同時要求黨員干部每天擠出一定時間開展自學。做到集中學習有記錄，個人學習有筆記、有心得，要求個人心得不少于2-3篇。我局黨組書記崔紹富、黨支部書記黃斌等同志始終負起第一責任人的職責，帶頭抓好活動，把活動作為工作的重中之重予以高度重視，集中精力，抽調得力人員組成活動領導小組和辦公室，對活動精心組織、周密計劃，為保證活動的扎實推行，始終注重做到了“四個堅持”：堅持把學習提高貫徹到活動的始終，使每個黨員干部受教育、得提高;堅持發(fā)動群眾依靠群眾，廣開言路，真正找準領導班子和機關建設存在的突出問題;堅持理論聯(lián)系實際的學風，拿起批評與自我批評的武器，開展積極向上的思想斗爭，增強了領導班子的凝聚力和解決自身問題的能力;堅持邊整邊改，不斷擴大和鞏固活動成果，達到了預期目的[本文由個人工作總結范文整理]。

3、加強隊伍建設，切實轉變工作作風。

按照市深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室要求，召開了民主生活會，組織開展批評與自我批評，開展理論學習討論，相互交流學習心得體會，重點從以下幾個方面進行了大討論;一是如何強化立黨為公、執(zhí)政為民的服務意識，始終保持人民公仆本;二是如何進一步統(tǒng)一思想，加強干部作風建設，明確安全生產(chǎn)目標任務和責任分解，狠抓各項工作的落實;三是如何深化機關效能建設，提高工作效率，增強安全生產(chǎn)工作中解決遇到困難和問題的能力和水平，為基層提供更好的服務。通過學習討論活動，使黨員干部和群眾充分認識思想作風建設的重要性，增強了使命感和責任感，把思想認識統(tǒng)一到市委、市政府的中心工作上來。進一步強化了全體黨員干部機遇意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識，大家紛紛表示要站在新的起點，以更高的標準、更飽滿的熱情和更務實的工作作風，抓好各項工作的落實，努力完成市委、政府提出的安全生產(chǎn)工作目標和任務。

二、在組織建設方面

1、局黨支部十分重視黨建工作，黨支部書記親自抓黨建工作，制定了黨建工作計劃，提出了以黨建帶動安全監(jiān)察工作的思路，經(jīng)常召開會議，研究部署黨建工作。

2、加強黨支部規(guī)范化建設，進一步抓好“三會一課”制度的落實、抓好黨員領導干部參加“雙重”組織生活制度的落實。進一步提高黨員、干部整體素質、宗旨意識。

3、加強對群團工作的領導，積極支持鼓勵工會、婦委會適應時代要求，創(chuàng)新工作理念，圍繞安全生產(chǎn)中心工作和創(chuàng)建和諧機關建設，廣泛開展適合機關特點的思想教育、文化體育活動。

4、開展民主生活會和民主評議工作。在民主生活會前，主要領導與班子成員進行了交心談心，領導班子成員之間、領導班子成員與所分管的業(yè)務科室負責人之間也進行了交心談心，相互提出思想、工作、生活中存在的不足，找出差距，制定了整改方案和措施。通過民主生活會和民主評議，進一步增強了黨組織的合力和戰(zhàn)斗力。通過黨員大會、支部民主生活會，與全體干部職工交心談心，開展批評與自我批評，進一步增強全體黨員的大局意識、服務意識，圍繞市委、市政府的工作重點，深入基層，為生產(chǎn)經(jīng)營單位服務，為他們解決實際困難;大力倡導求真務實，開拓創(chuàng)新的工作作風，干部職工深入生產(chǎn)一線，查隱患、督整改，力求干實事，講實效。

三、制度建設方面。

1、建立和完善機關管理制度。

印發(fā)了〈黨風廉政建設制度》、《財務管理制度〉、《機關車輛管理制度》，與黨員干部鑒定《黨風廉政建設責任書》，用制度管人，主要領導和班子成員帶頭模范執(zhí)行規(guī)章制度。堅持每月召開一次黨支部會議、一次局長辦公會議，加強工作交流與溝通。堅持年初制定工作目標，年中檢查與年終考評相結合，考核領導班子成員和科室負責人以及黨員工作業(yè)績。

2、堅持重大問題集體討論制度。

在生產(chǎn)安全事故調查處理、較大開支等重大問題上，堅持領導班子集體研究決定，一年來，無重大決策失誤的情況。黨支部書記是黨建工作第一責任人，分管領導是直接責任人，黨支部成員抓好各自分管科室黨建工作，形成黨支部統(tǒng)一領導下的分工負責、各司其職、密切配合的工作格局。堅持民主集中制，做到集體決策;堅持黨章黨紀，做執(zhí)行紀律的模范;堅持嚴格監(jiān)管，做到依法行政。

3、實行政務公開，嚴格安全生產(chǎn)行政許可。

公開了行政許可辦事程序，公開了非煤礦山、危險化學品生產(chǎn)許可證、危險化學品、煙花爆竹經(jīng)營許可證的辦證程序，做到依法公正，增加行政許可透明度。

四、在廉政建設方面。

1、加強學習教育，筑牢拒腐防變的思想防線。

采取集中學習和個人自學相結合的方式，加強安監(jiān)干部的黨性鍛煉和修養(yǎng)。組織安全監(jiān)察干部細心閱讀，反復鉆研兩個《條例》和市委、市紀委關于切實加強領導廉潔自律的要求，深刻領會實質和精髓，進一步夯實了思想基礎，不斷增強了全心全意為人民服務的宗旨觀念和廉潔從政、遵紀守法意識。大力推進廉政文化建設，堅持經(jīng)常性教育與集中教育相結合，正面示范引導與反面典型警示相結合，使安全監(jiān)察干部牢記廉潔自律的各項規(guī)定，自覺規(guī)范從政行為。

2、注重教育引導，筑牢黨員干部反腐倡廉思想防線。

認真落實黨風廉政責任制，在局領導班子成員切實履行黨風廉政建設責任制的基礎上，進一步將責任制延伸落實到科(室)，確保全局黨員干部廉潔從政，組織全體安全監(jiān)察干部認真學習貫徹監(jiān)察部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局聯(lián)合簽發(fā)的《安全生產(chǎn)領域違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》(11號令)，開展警示教育，并進行了認真討論。通過共同學習和探討，全體安全監(jiān)察人員認識到《安全生產(chǎn)領域違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》的發(fā)布實施，在強化安全責任、規(guī)范政紀處分、促進安全執(zhí)法以及加大治本力度等方面具有重要的指導意義，通過學習，全體安監(jiān)人員做到了以下幾個方面：牢固樹立正確的世界觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，正確看待金錢，抗得住誘惑，耐得住清貧，拒腐蝕，永不沾;時刻繃緊黨紀國法這根弦，堅持慎獨、慎微、慎權、慎欲、自醒、自重、自警、自勵、常懷律己之心，常思會欲之言，常棄非分之想，珍惜人生自由、從嚴要求自己，老老實實做人，規(guī)規(guī)矩矩做事;嚴格工作紀律，完善工作程序，加強廉潔自律，杜絕違規(guī)，切實做到依法辦事，秉公執(zhí)紀，履行好黨和人民賦予的神圣職責。