基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告(優(yōu)秀18篇)

通過心得體會，我們可以充分發(fā)揮自己的思考能力與創(chuàng)造力。寫心得體會時要注意語言簡潔明了，表達準(zhǔn)確清晰，避免模糊和含糊不清的表述。通過閱讀這些心得體會范文，我們可以進一步了解寫作技巧和方法。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇一

基層是黨的執(zhí)政之基、力量之源。黨支部作為黨的基礎(chǔ)組織，擔(dān)負(fù)著教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。打造和創(chuàng)建高質(zhì)量的黨建品牌，彰顯基層黨組織的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力和組織力，擴大黨組織的認(rèn)知度、知名度、美譽度和忠誠度，對于支部加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，提升基層黨組織服務(wù)能力和組織形象、增強黨的執(zhí)政能力具有重要意義。

著力提升支部的凝聚力，努力提高品牌的認(rèn)知度。黨建品牌是一個黨組織各項黨建工作的有機整合和提煉升華，不僅體現(xiàn)著一個黨組織全體黨員的工作狀態(tài)、精神風(fēng)貌，更能反映該組織的特色，體現(xiàn)全體黨員和相關(guān)群眾發(fā)自內(nèi)心的認(rèn)可和支持。在創(chuàng)建中凝聚思想。凝心聚力是黨組織的重要工作。基層黨組織在黨建品牌創(chuàng)建中要不斷加強黨的創(chuàng)新理論的宣傳教育，強化理想信念，補足共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，增強黨員干部對黨的路線方針的思想認(rèn)同、理論認(rèn)同。在創(chuàng)建中凝聚人心。在品牌規(guī)劃、定位、設(shè)計等環(huán)節(jié)，集思廣益、群策群力，鼓勵全體黨員共同研究和謀劃支部的工作重點；明確目標(biāo)方向，引導(dǎo)黨員干部將個人的發(fā)展和追求自覺融入到黨組織的建設(shè)和發(fā)展大局中；強化學(xué)習(xí)教育，提高黨員政治素質(zhì)；保障民主權(quán)利，提高黨員主體地位；廣泛談心交心，開展批評與自我批評，不斷增強黨員內(nèi)生動力、提高支部的凝聚力。在創(chuàng)建中凝聚力量。圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)。開展黨建品牌創(chuàng)建活動一定要緊貼工作實際，引導(dǎo)黨員干部心往一處想、勁往一處使，從而促使圍繞黨建工作服務(wù)中心的切入點更加明確，黨建工作特色更加鮮明、成效更加明顯。只有黨建工作有了“硬指標(biāo)”，意識形態(tài)工作才能化“虛”為實，活動的組織者與參與者才能創(chuàng)有動力、創(chuàng)有方向。黨建品牌有了實實在在的創(chuàng)建成效，才有說服力和生命力。

著力提升支部的號召力，努力提高品牌的知名度?；鶎狱h組織帶領(lǐng)黨員群眾在打造和創(chuàng)建黨建品牌的過程中，明確目標(biāo)、凝聚共識、提煉經(jīng)驗、提升層次的過程就是支部不斷提升影響力和號召力的過程；就是支部工作通過長期實踐，逐步為黨員和群眾所接受，從而“知名”的過程。堅持領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵少數(shù)，也是普通黨員仿效和學(xué)習(xí)的模范，其作風(fēng)直接影響黨組織內(nèi)的政治生態(tài)。抓特色品牌創(chuàng)建要有恒心和毅力，支部書記作為基層黨支部的負(fù)責(zé)人和“班長”，要勇于面對困難，堅持正確的思路，率先樹立先進旗幟、展現(xiàn)優(yōu)良作風(fēng)、凝聚先進力量、引領(lǐng)道德風(fēng)尚，做到“行之以躬，不言而引”。堅持工作實績打造。在工作中要正確掌握創(chuàng)建黨建品牌的意義，科學(xué)彰顯品牌價值。要堅持用工作的實績作為品牌宣傳的口碑?；鶎狱h支部在創(chuàng)建黨建品牌時要圍繞本單位“參與性強、重點突出、對象鮮明”的特點，集中精力，圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮黨建工作固本培元的作用，實現(xiàn)由“特色”向“品牌”的升華。堅持氛圍宣傳營造。傳播力度也是直接影響著品牌知名度的重要因素之一。要積極選樹先進典型，營造學(xué)先進、爭先進、當(dāng)先進的濃厚氛圍，加強黨員先進典型、先進事跡的宣傳，講好品牌故事，唱響品牌贊歌。工作中可積極開展諸如“月度之星、季度之星、年度之星”等評比活動，在宣傳欄中用張貼個人照片、簡介事跡等方式加大宣傳力度，營造濃厚的良好氛圍，把黨建經(jīng)驗拓展到支部外甚至黨外，擴大社會影響力和社會認(rèn)同度。

著力提升支部的戰(zhàn)斗力，努力提高品牌的美譽度。美譽度是黨建品牌獲得黨內(nèi)外信任、支持和贊許的程度，也是衡量黨建品牌能否成為精品優(yōu)品的重要標(biāo)志。對于黨組織來說，品牌的美譽度體現(xiàn)在每一名黨員高素質(zhì)、能戰(zhàn)斗、善取勝，時時處處發(fā)揮的表率作用中，體現(xiàn)在永遠(yuǎn)保持黨的先進性、純潔性，帶領(lǐng)群眾不畏艱難困苦、頑強拼搏的戰(zhàn)斗力中。在攻堅克難中擔(dān)當(dāng)。發(fā)揚黨員艱苦奮斗、戰(zhàn)天斗地的英雄本色，做到愛崗敬業(yè)干在前、急難險重沖在前，在難事險事面前挺身而上、敢于擔(dān)當(dāng)、善作善成。充分發(fā)揮廣大黨員骨干在工作中“打頭陣、當(dāng)先鋒、做表率”的先鋒引領(lǐng)作用，使黨建工作成為推動發(fā)展實實在在的生產(chǎn)力。紅旗渠等的建成就是我們黨領(lǐng)導(dǎo)廣大群眾凝聚一切力量、戰(zhàn)勝一切困難的真實寫照。在重大任務(wù)中出彩。成功的背后，永遠(yuǎn)是艱苦辛勞、堅持不懈的努力。建立健全“關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)、基礎(chǔ)在支部、落實靠黨員”的工作機制，始終把黨支部作為黨委、支部、黨員之間承上啟下的橋梁，在大事急事面前“擼起袖子加油干”“越是艱險越向前”，以更加過硬的作風(fēng)、更加務(wù)實的舉措、更加扎實的行動，奮力譜寫新時代高質(zhì)量發(fā)展新篇章。在平常工作中盡心。堅持簡單的事情重復(fù)做,重復(fù)的事情用心做，在平凡中追求卓越，以強烈的責(zé)任感和進取心，主動作為，真抓實干，精益求精，以釘釘子精神把工作干出實效、展示風(fēng)采。

著力提升支部的組織力，努力提升品牌的忠誠度。忠誠度是品牌價值的核心和源泉，也是一個品牌能否傳承和延續(xù)的關(guān)鍵。黨建品牌建設(shè)包括特有的政治目標(biāo)、政治理念、政治定位、履職水平與特色等內(nèi)在要素，提高黨建品牌的忠誠度，就要加強政治定位、組織管理，把黨建品牌所蘊含的精神實質(zhì)落實到黨組織各項工作和活動中。抓好政治建設(shè)引領(lǐng)。要旗幟鮮明突出政治性，深刻領(lǐng)會***新時代中國特色社會主義思想的內(nèi)涵實質(zhì)，用崇高信仰、堅定信念煉就“金剛不壞之身”，引導(dǎo)全體黨員干部不忘初心、牢記使命，強化黨員意識，在黨愛黨、在黨言黨、在黨為黨，毫不動搖堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，做到對黨絕對忠誠。抓好內(nèi)涵、外延建設(shè)。既要以深刻踐行社會主義核心價值觀為重點，在中國傳統(tǒng)文化中汲取精華，從工作實踐中吸收養(yǎng)分，豐富黨建品牌建設(shè)載體，不斷豐富和發(fā)展黨建品牌的傳統(tǒng)內(nèi)涵，又要不斷增加黨建品牌的附加值，適應(yīng)新形勢新要求，創(chuàng)新黨建工作手段和服務(wù)模式，將政治引領(lǐng)與群眾喜聞樂見有機結(jié)合起來，為品牌賦予時代精神。抓好品牌教育傳承。黨建品牌創(chuàng)建是一個長期的持續(xù)過程，需要在工作制度融入、工作內(nèi)容融入、工作方法融入、工作傳承融入等多方面下功夫，增強黨員對支部黨建文化的理解、感悟和認(rèn)同，引導(dǎo)黨員自覺把支部黨建品牌精神內(nèi)化于心、外化于行，不斷總結(jié)提高，彰顯特色，健全機制，確保實效，持續(xù)傳承。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇二

x區(qū)審計局積極貫徹新時代審計工作總體要求，探索“黨建+”模式，全力打造“紅心立審”黨建品牌，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)推動審計高質(zhì)量發(fā)展。

一、一個服務(wù)平臺，“黨建+業(yè)務(wù)”雙輪驅(qū)動。

注重發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，前移服務(wù)關(guān)口，創(chuàng)新成立集對內(nèi)學(xué)習(xí)交流和對外指導(dǎo)為一體的“紅杏審計工作室”。對內(nèi)主要邀請專家學(xué)者、各單位業(yè)務(wù)骨干、本單位人才干部進行授課，全面拓展黨員干部視野，提升黨員干部綜合素質(zhì)，目前共舉辦x余期學(xué)習(xí)交流活動，涉及業(yè)務(wù)指導(dǎo)、廉政教育、黨史學(xué)習(xí)教育、志愿服務(wù)、政策法規(guī)等多方面內(nèi)容。對外主要為單位和個人提供審計業(yè)務(wù)咨詢、政策法規(guī)解讀等綜合服務(wù)，工作室安排業(yè)務(wù)骨干每周三坐班，接待處理來訪對象提出的意見建議。截至目前，工作室已為x余人提供服務(wù)，涵蓋政策解讀、工程預(yù)算管理、單位財務(wù)管理等各方面，滿意率達x%。

二、兩大舉措并行，“黨建+人才”同頻共振。

堅持黨管人才的原則，有針對性培養(yǎng)研究型、應(yīng)用型、技能型等人才隊伍，讓審計人才選得出、用得起、頂?shù)蒙稀?/p>

一是建立“審計實務(wù)導(dǎo)師制”。由老黨員老骨干領(lǐng)銜，對從事一線審計業(yè)務(wù)的干部進行為期一年的“傳幫帶”指導(dǎo)，將師生編入同一個審計項目組，以邊干邊學(xué)的形式夯實學(xué)習(xí)成果?！皩?dǎo)師制”建立以來，傳幫帶成效不斷突顯，其中有一個傳幫帶審計項目榮獲2021年全省優(yōu)秀審計項目三等獎。

二是設(shè)立“曬拼創(chuàng)”圖強榜?？剖?、項目小組、黨員個人以宣講形式定期展現(xiàn)工作成果，局黨組點評成效，全局干部參與測評打分，工作成果張榜激勵，與干部月度考核掛鉤，形成“曬進度、拼實績、創(chuàng)一流”的工作氛圍。“曬拼創(chuàng)”開展以來，全局審計業(yè)務(wù)成效不斷提升，連續(xù)兩年獲市局考核優(yōu)秀，審計專報和審計報告獲區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)批示x次，x篇審計相關(guān)稿件在市級以上媒體刊發(fā)。

三、三大服務(wù)工程，“黨建+發(fā)展”聚力創(chuàng)變。

聚焦發(fā)展主線，深化“三服務(wù)·x家服務(wù)”，實施“幫扶一對一”“走訪一月一”“發(fā)展一帶一”等三大服務(wù)工程，推動黨員干部下沉一線服務(wù)。

一是堅持我為群眾辦實事。與扶貧村、聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)保持常態(tài)化聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決瑯琊鎮(zhèn)桐山村行政村規(guī)模調(diào)整后居家養(yǎng)老、后金村辦公大樓資金籌措，羅店鎮(zhèn)九龍村、玲瓏巖村文化禮堂建設(shè)，安地鎮(zhèn)三潭村村集體出租用房建設(shè)融資等百余個生產(chǎn)生活問題。

二是堅持我為企業(yè)解難題。編制《固定資產(chǎn)投資領(lǐng)域風(fēng)險防范清單》，排查政策跟蹤、基本建設(shè)程序、項目管理、建設(shè)資金、投資績效等五大類風(fēng)險領(lǐng)域的“多發(fā)”“易發(fā)”風(fēng)險點，提高固定資產(chǎn)投資領(lǐng)域風(fēng)險識別能力。

三是堅持我為基層減負(fù)擔(dān)。梳理20xx年以來審計發(fā)現(xiàn)的政府投資項目、財政資金管理、保障改善民生、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)等4大類16方面52個共性問題，提醒各單位加強自查自糾，避免屢審屢犯；針對個人借款長期掛賬問題，縷清財務(wù)核算不規(guī)范、公司“借款權(quán)”未關(guān)進制度“籠子”、借款閉環(huán)管理欠缺等問題，聯(lián)合財政部門出臺《x市x區(qū)財政對外借款管理辦法》，有效增強財政對外借款管理，把“治已病、防未病”要求落到實處。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇三

黨建工作是中國共產(chǎn)黨長期致力的一項重要任務(wù)。作為黨的基層組織，各級黨支部在開展黨員教育、弘揚黨的理論、維護群眾利益等方面發(fā)揮著重要作用。年度黨建工作報告是反映黨建工作成效的重要依據(jù)，也是各級黨支部對自身工作和發(fā)展方向的檢查和反思。本文將結(jié)合本人所在黨支部的情況，探討基層黨建報告對于加強黨員教育、提高組織力量、推進工作落實等方面的啟示和指導(dǎo)。

第二段：加強黨員教育。

黨員教育是黨建工作中的重中之重?；鶎狱h建報告中，對黨員教育的要求表述精細(xì)，使得各級黨支部均可以對自身的黨員教育進展進行正確認(rèn)識。本人所在黨支部，通過課堂教育、講座和集體學(xué)習(xí)等形式，加強了對黨員的理論學(xué)習(xí)和思想引導(dǎo)，達到了思想上的統(tǒng)一和基層干部素質(zhì)的提高。同時，基層黨組織還針對不同群體和特殊情況，進行了具體、有效的教育引導(dǎo)。例如，通過專門的心理輔導(dǎo)和身體健康檢查等活動，關(guān)注慰問貧困戶等特殊群體，提升黨組織對社會保障等政策的覆蓋范圍和力度，更好地為基層百姓服務(wù)，加強了黨員的服務(wù)意識和榮譽感。

第三段：提高組織力量。

黨員組織力的提升對于基層組織的鮮活性和活力至關(guān)重要?；鶎狱h建報告中，也對此作了一系列性的工作布置和要求。本人所在黨支部常年開展“三會一課”，探索并創(chuàng)新基層組織的工作方式。同時，發(fā)揮好基層組織的核心作用，把好組織建設(shè)的“人才庫”，組建人性化、高素質(zhì)的隊伍，團結(jié)黨員，弘揚共產(chǎn)主義精神，共同推進組織工作，使組織力量有機地融為一體，更好地為黨和人民工作。

第四段：推進工作落實。

黨的工作目標(biāo)是為國家和人民服務(wù)，旨在不斷推動國家和社會的進步?；鶎狱h建報告中也強調(diào)要加強黨組織與政府機構(gòu)的合作，使得各個相關(guān)部門可以實現(xiàn)更高質(zhì)量的工作協(xié)調(diào)一體化。本人所在黨支部，通過市場化、效益化管理，探索運用科技手段推進工作落實，落實中央關(guān)于推進“三農(nóng)”工作的部署，發(fā)揮優(yōu)勢、展現(xiàn)特色，不斷為基層百姓的生活與發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境和條件。

第五段：結(jié)論。

黨建工作是中國共產(chǎn)黨的中心任務(wù)和基礎(chǔ)工作，也是中華民族偉大復(fù)興的重要保障。基層黨建報告是黨建工作不斷優(yōu)化、提高的重要依據(jù)和指導(dǎo)，實現(xiàn)對各級黨組織的規(guī)范化管理、提升工作能力和水平、實現(xiàn)工作縱深展開的大格局。作為一名黨員，應(yīng)該以實踐出真知，通過反觀自身的工作和生活，堅持以問題為導(dǎo)向，把基層黨建報告中的精神和要求融入到自己的日常工作中，以積極向上的態(tài)度為黨和人民的奮斗貢獻自己的力量。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇四

畝，占林地面積的，森林覆蓋率達。全鄉(xiāng)共轄*個行政村，**個村民組，有**戶，***人，是一個彝族、仡佬族、布依族、苗族、漢族相互雜居的少數(shù)民族鄉(xiāng)，民族風(fēng)情濃厚。

開展基層“黨建示范點”創(chuàng)建活動以來，**鄉(xiāng)以建設(shè)“生態(tài)鄉(xiāng)、經(jīng)濟強鄉(xiāng)”和創(chuàng)建最適合居住的村寨和諧基層為目標(biāo)，以創(chuàng)建“五好三優(yōu)一滿意”基層為載體，勇于創(chuàng)新，從基層管理體制、干部隊伍、黨員管理、硬件建設(shè)和基層服務(wù)等方面，對基層黨建工作進行了大膽的探索實踐，進一步加強基層黨的建設(shè)和基層民主政治建設(shè)，有力推動了各項事業(yè)的發(fā)展。

一、主要做法。

向包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部延伸，向各個領(lǐng)域滲透，增強縱向和橫向的聯(lián)系，促進了不同行業(yè)、不同單位的黨組織相互溝通信息、相互交流經(jīng)驗，實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補。三是健全基層組織。健全了基層居委會、業(yè)主委員會、文化、計生、衛(wèi)生、綜治、維穩(wěn)等組織機構(gòu)，并認(rèn)真按照上級業(yè)務(wù)部門的要求，在基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)造性地開展工作，取得明顯成效。如：**村基層先后被授予“特區(qū)文明示范基層”、“市級小康村”、“**鄉(xiāng)文明示范基層”稱號。有力地推動了經(jīng)濟建設(shè)、基層建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展。四是建立協(xié)調(diào)機制。在基層黨組織與居委會、業(yè)主委員會、包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部之間建立協(xié)調(diào)機制，在認(rèn)真做好民情民意調(diào)查，聽取村民群眾意見，抓準(zhǔn)村民群眾關(guān)心的急需的共建項目的基礎(chǔ)上，定期和不定期召開聯(lián)席會議，會后把決定公布于眾，接受監(jiān)督，并認(rèn)真抓好落實，達到促進基層穩(wěn)定，加強基層建設(shè)，提高基層黨建工作水平的目的。

-，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，下載--。

動。過瓦村基層對流動黨員建立《信息登記薄》，定期了解外出黨員的思想工作情況；對直屬黨員建立“登記卡”，劃分責(zé)任區(qū)，充分發(fā)揮每一名直屬黨員的旗幟作用。開展“十七大”學(xué)習(xí)活動以來認(rèn)真組織黨員清理基層衛(wèi)生死角3次200余人次；解決基層治安熱點問題2起。

-，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，下載--。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇五

為全面貫徹黨的十八大精神，推進全面從嚴(yán)治黨，切實加強學(xué)校新形勢下基層黨組織建設(shè)，不斷提高學(xué)校黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，引導(dǎo)全體黨員教師立足崗位，敬業(yè)奉獻，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，提高育人質(zhì)量，推動學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展，學(xué)校于2015年3月申報“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”黨建特色品牌創(chuàng)建。在局黨工委的指導(dǎo)幫助下，學(xué)校黨建品牌逐漸成型并初步發(fā)揮品牌效應(yīng)，全校教師以學(xué)生為中心，以樹人為根本，以黨性黨風(fēng)建設(shè)帶動師德師風(fēng)建設(shè)，學(xué)校上下凝心聚力、務(wù)實進取，追求卓越，學(xué)校多次被評為大觀教育系統(tǒng)先進集體和先進基層黨支部。

【創(chuàng)建背景及品牌定位】。

品牌定位：

根據(jù)黨建工作“品牌創(chuàng)建”工程、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)的通知精神，我校黨支部審慎決定在全校開展“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”特色品牌創(chuàng)建，品牌突出黨的“服務(wù)”宗旨觀念，契合“以生為本”“人文關(guān)懷”教育治理思想，以留守少年為服務(wù)對象，以“關(guān)愛留守”為活動載體，以“暖心育人”為效益追求，將“促進少年少年健康成長”“鍛造一支永葆先進，充滿生機，富于活力的基礎(chǔ)黨組織隊伍”為品牌宗旨。創(chuàng)建背景：

1、思想基礎(chǔ)。黨員隊伍服務(wù)意識、群眾觀念鞏固與強化是品牌創(chuàng)建的思想基礎(chǔ)。在黨的群眾路線教育實踐活動及“三嚴(yán)三實”系列教育活動中，學(xué)校支部黨員立黨為公、服務(wù)為民思想得到進一步鞏固與加強，廣大黨員深刻領(lǐng)悟到經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，黨中央“五個全面”關(guān)于從嚴(yán)治黨的要求，認(rèn)清了新形勢下，要不斷加強自身學(xué)習(xí)，提高自身要求，強化宗旨觀念，才能與時俱進，永葆先進。在工作中，能切實將群眾觀念、群眾意識、群眾路線思維運用于教育改革發(fā)展和學(xué)校綜合治理中，能將“三嚴(yán)三實”作為自身的做人要求、做事準(zhǔn)則、和修身境界，這些為特色品牌創(chuàng)建打下了良好的思想根基。

2、時代要求。十九大以來，黨中央確立中華民族偉大復(fù)興“中國夢”和“兩個百年”宏偉目標(biāo)，“加強傳統(tǒng)文化教育，培育和踐行社會主義核心價值觀”是藍(lán)圖實現(xiàn)的意識形態(tài)保證和精神動力不竭源泉，社會正能量的不斷迸發(fā)，社會主旋律的高歌唱響，加強黨員的使命感、責(zé)任感，提升支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力是時代賦予我們的要求。創(chuàng)建“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”品牌是社會主義核心價值觀的崗位實踐，是黨員先進性在具體工作中的生動體現(xiàn)，是加強組織建設(shè)推動事業(yè)發(fā)展的時代要求。

3、教育環(huán)境。教育公平是社會公平的基石。推動教育均衡發(fā)展，促進教育公平是新時期教育改革發(fā)展的攻堅主方向。農(nóng)村是教育現(xiàn)代化短板，而農(nóng)村留守少年更是教育弱勢所在，在我校農(nóng)村留守少年比例更是高達30%，“安全缺保，親情缺失，心理缺導(dǎo)，學(xué)習(xí)缺助”是留守少年成長窘狀。關(guān)愛留守，突出對留守流動少年、單親失親少年及殘疾少年和特殊困難少年等弱勢群體幫扶與關(guān)愛，“傳遞一片愛心，溫暖一顆童心，點亮一盞心燈”促進少年健康成長，保護放大弱勢群體教育權(quán)益，是社會對教育公平的召喚，創(chuàng)建該黨建品牌是順應(yīng)教育大環(huán)境，契合學(xué)校發(fā)展小環(huán)境的必然要求。

【主要做法與工作開展】。

一、做好品牌的整體架構(gòu)。

學(xué)校黨支部結(jié)合新時期黨建工作要求和學(xué)校教育發(fā)展需要，通過“幾上幾下”，集思廣益，審慎架構(gòu)黨建活動品牌。組織保證。支部成立以書記為組長的品牌創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定品牌創(chuàng)建實施方案，統(tǒng)籌部署創(chuàng)建活動，提煉品牌內(nèi)涵，發(fā)揮品牌效應(yīng)。思路保證。我校創(chuàng)建思路為將黨建品牌創(chuàng)建與師德師風(fēng)建設(shè)、立德樹人中心工作做到“三結(jié)合，三促進”，遵循創(chuàng)建“三原則”即“遵循黨章、依法創(chuàng)建的原則；圍繞中心、服務(wù)大局的原則和務(wù)求實效、突出特色的原則”切實把“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”叫響做亮，努力使黨建品牌富有鮮明的實踐特色、時代特色和教育特色。

二、創(chuàng)設(shè)品牌環(huán)境文化。

1、營造創(chuàng)建環(huán)境氛圍。學(xué)校新近建設(shè)黨員活動室，懸掛黨旗黨徽，張貼組織基本制度，新建黨務(wù)公開欄，營造黨員學(xué)習(xí)、黨員活動氛圍。學(xué)校通過張貼社會主義核心價值觀主題宣傳圖片，凸顯24字核心價值。學(xué)校公開欄、宣傳欄、校黑板報集中宣傳品牌創(chuàng)建規(guī)劃和品牌文化。同時，支部以黨建文化帶動學(xué)校價值觀文化建設(shè)，“中學(xué)生守則”、“中學(xué)生文明禮儀”、“教師職業(yè)道德規(guī)范”等正能量價值觀弘揚宣傳校內(nèi)蔚然成風(fēng)。

2、著力構(gòu)建關(guān)愛文化。支部著力構(gòu)建以關(guān)愛留守為核心、以關(guān)愛活動為載體、以主題教育和主題實踐為內(nèi)容、以師生成長為目的的豐富多彩的校園關(guān)愛文化，完善自育、互育、他育相結(jié)合的德育模式，充分發(fā)揮文化育人、環(huán)境育人、活動育人的作用。

三、創(chuàng)新品牌特色活動。

1、學(xué)習(xí)教育活動。

一年來，先后組織師德宣講活動，社會主義核心價值觀宣教活動，十九大全會精神集中學(xué)習(xí)活動，開展了青年教師讀書交流會等特色教育活動等，同時規(guī)范落實“三會一課”制度，學(xué)校支部書記舉辦黨課多期，召開品牌創(chuàng)建專題會議多次，各黨小組集體學(xué)習(xí)組織生活豐富。隨著學(xué)習(xí)教育活動的深入開展，黨員教師政治覺悟、精神境界得到大幅提升，標(biāo)桿作用、模范作用得到空前發(fā)揮，黨員教師立足崗位，講實干，講奉獻，比業(yè)績，比創(chuàng)新，學(xué)校黨建氛圍濃郁。

2、關(guān)愛實踐活動。

為確保關(guān)愛活動實效，保證關(guān)愛舉措全面覆蓋校內(nèi)每一位留守少年，學(xué)校以留守少年之家為關(guān)愛平臺，規(guī)范校內(nèi)留守少年之家管理，充分發(fā)揮留守少年活動室資源效益，本年度先后開展留守少年結(jié)對幫扶活動、心理咨詢活動，集體心理輔導(dǎo)和留守少年舞臺展演活動，舉辦了以留守少年為參與主體的校園藝術(shù)節(jié)和校園運動會等大型活動。針對留守少年家庭教育缺失問題，學(xué)校以留守少年監(jiān)護人為教育對象，聘請了高琦幼兒教育專家章喜香開展家教輔導(dǎo)大課兩節(jié)次。同時，學(xué)校將關(guān)愛文化滲透于教育教學(xué)各環(huán)節(jié)，滲透于學(xué)校管理各細(xì)節(jié)，將關(guān)愛的種子深深扎根于師生心底。學(xué)校關(guān)工委德育宣講、扶危濟困，學(xué)校少先隊陣地活動、主題教育，學(xué)校后勤處設(shè)備采購、設(shè)施維護等無不傾向于留守少年，自覺將留守少年學(xué)習(xí)成長納入工作重點范疇，作為部門工作得失的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校圖書室每日午間對留守少年開放、學(xué)校餐廳為留守少年提供豐富午餐、學(xué)校門衛(wèi)室關(guān)注留守少年在校周邊安全，學(xué)校政教處組織教師家訪到家到戶，將愛與溫暖撒播于學(xué)校每個角落，送到留守少年每個家庭。

3、先鋒崗評選活動。

對照優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)及在“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”品牌創(chuàng)建中的表現(xiàn)，評選校內(nèi)黨員先鋒崗，先鋒崗能切實發(fā)揮先鋒模范作用，在服務(wù)崗上表現(xiàn)突出，對留守少年關(guān)愛體貼，服務(wù)熱情高，對教育教學(xué)工作專業(yè)盡職，工作熱情高，能起到引領(lǐng)帶動作用。.同時，學(xué)校黨支部還廣泛開展黨員承諾踐諾活動，將品牌創(chuàng)建落實在黨員行動中，落實到教書育人實踐中，真正落地生根。

四、創(chuàng)生品牌豐富內(nèi)涵。

支部不斷創(chuàng)生“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”品牌服務(wù)內(nèi)涵，立足服務(wù)，大做“愛”字文章，創(chuàng)生豐富品牌內(nèi)涵。在創(chuàng)建主體上，以黨員教師引領(lǐng)，號召全體教師人人參與；在關(guān)愛對象上，從留守少年擴展至校內(nèi)弱勢群體；在品牌影響上，以黨建品牌帶動團隊品牌，將特色中隊創(chuàng)建與黨建品牌創(chuàng)建深度融合，同頻共振，同步發(fā)聲。在品牌延伸上，以“愛”為文化基因，以“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”為主品牌，根據(jù)各村小留守少年工作特點和地域特點繼以開發(fā)若干子服務(wù)品牌，以不斷豐富內(nèi)涵，創(chuàng)建卓越黨建。

【初步成效與實踐反思】。

品牌創(chuàng)建活動開展以來，將以往黨性教育的空洞說教變成了生動的崗位實踐，支部的政治學(xué)習(xí)、組織生活，黨內(nèi)活動尋找到了有效載體，黨員明確了思想方向，明晰了黨建目標(biāo)，知道了“做什么，為什么做，怎樣做”回答了學(xué)校支部黨建的價值觀和方法論問題，黨建品牌初始效應(yīng)得到發(fā)揮。

1．增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。開展品牌創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用，使學(xué)校黨組織具有更強大的凝聚力，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步發(fā)揮，有力推動了學(xué)校各項工作的開展。

2．?dāng)U大了黨組織影響力和號召力。開展“關(guān)愛留守，服務(wù)暖心”黨建品牌創(chuàng)建活動，以關(guān)愛留守為點，輻射帶動其他工作，使每位黨員都能結(jié)合自己的實際情況，在自己的崗位上從不同層面中發(fā)揮模范帶頭作用，黨員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)得到整體提高。黨員在工作中樹立起標(biāo)桿，率先垂范，群眾從黨員身上看到了閃光點，展現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進性。廣大黨員對照黨員先進性的具體要求，比思想領(lǐng)先，比敬業(yè)愛崗，比工作業(yè)績，比實干奉獻，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌，受到了群眾肯定和好評，黨組織影響力和號召力得到進一步加強。

3、提升了學(xué)校教育事業(yè)改革的創(chuàng)新力和發(fā)展力。黨建品牌建設(shè)，初始效應(yīng)體現(xiàn)在黨員教師這一群體，品牌初步形成后，輻射作用得到一定程度發(fā)揮，學(xué)校形成了良好的“干事創(chuàng)業(yè)”氛圍，創(chuàng)新力得到空前激發(fā)，發(fā)展?jié)摿Φ玫竭M一步挖掘，廣大教師工作積極性和學(xué)生素養(yǎng)的全面提升，黨建與發(fā)展“兩促進，兩不誤”，學(xué)校改革發(fā)展?jié)u趨步入良性軌道！

反思創(chuàng)建實踐，還存在一些問題：一是，黨建理論指導(dǎo)不足，囿于基層黨員的政治理論儲備，創(chuàng)建中，容易將黨的黨建品牌創(chuàng)建簡單化學(xué)校具體教育工作，出現(xiàn)大而化之，事務(wù)性傾向，政治性不足。二是，品牌內(nèi)涵挖掘不深，創(chuàng)建文化營造不濃。創(chuàng)建中，雖能按方案推進創(chuàng)建部署，但對品牌內(nèi)涵深挖不夠，品牌叫不響、擦不亮，文化不夠濃郁。在后續(xù)創(chuàng)建中，將克服以上不足，落實常態(tài)創(chuàng)建、創(chuàng)新創(chuàng)建，將品牌創(chuàng)建推進到新的更高層次！

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇六

以黨的十八大精神和市委七次黨代會精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)提能為著力點，倡導(dǎo)育人咨政、服務(wù)發(fā)展，通過黨建品牌創(chuàng)建活動，全面提升機關(guān)黨建工作水平，樹立黨組織和黨員的良好形象，努力把黨校黨組織建設(shè)成引領(lǐng)發(fā)展的先鋒隊，不斷開創(chuàng)黨校工作新局面。

（一）品牌名稱。

“立學(xué)為先，服務(wù)發(fā)展”

（二）品牌標(biāo)識。

整體造型是一個佩戴黨徽和眼鏡的人手握書卷漫步在寬闊整潔的大道上。象征著學(xué)習(xí)提升能力，知識服務(wù)發(fā)展。

（三）品牌內(nèi)涵。

1、黨建引領(lǐng)，學(xué)習(xí)提能；時代先鋒，服務(wù)發(fā)展。

2、體現(xiàn)時代特點，把握學(xué)用交點。

（一）堅持立學(xué)為先。

堅持科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的基本規(guī)律和要求，使品牌創(chuàng)建活動成為學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的有效載體。

1、樹科學(xué)學(xué)習(xí)理念，促思想觀念轉(zhuǎn)變。以引導(dǎo)全校黨員干部樹立學(xué)習(xí)是實現(xiàn)“雙爭”和“沖刺百強”現(xiàn)實需要的理念為出發(fā)點，積極推進全校黨員干部做愿學(xué)、勤學(xué)、真學(xué)、深學(xué)、善學(xué)的模范。市委黨校成立黨建品牌創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對創(chuàng)建工作進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督查，各支部要建立相應(yīng)的組織，制定并負(fù)責(zé)具體落實，切實解決品牌創(chuàng)建與黨組織建設(shè)“貼不上、融不進、兩張皮”等問題，通過把學(xué)習(xí)引入工作、生活，做到工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化，實現(xiàn)品牌創(chuàng)建活動和中心工作兩不誤、兩促進。

2、興全員學(xué)習(xí)熱潮，促整體素質(zhì)提升。全員學(xué)習(xí)、團隊學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的重要特征，要通過品牌創(chuàng)建活動，形成科學(xué)長效的學(xué)習(xí)機制，在抓好黨組織中心組學(xué)習(xí)和普通黨員的培訓(xùn)教育工作的同時，充分運用在線學(xué)習(xí)、圖片展示、手機短信等各種學(xué)習(xí)平臺擴展理論學(xué)習(xí)覆蓋面，學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)涵蓋政治、文化、經(jīng)濟各領(lǐng)域，促進學(xué)習(xí)生活化。

3、樹知行合一學(xué)風(fēng)，促創(chuàng)新能力增強。創(chuàng)建“立學(xué)為先，服務(wù)發(fā)展”黨建品牌，離不開良好的學(xué)風(fēng)。要堅持學(xué)習(xí)與研究相結(jié)合、學(xué)習(xí)與運用相結(jié)合、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新相結(jié)合，實現(xiàn)理論務(wù)虛和實踐務(wù)實的內(nèi)在統(tǒng)一，切實將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為推動“五個”建設(shè)的新思路、新決策、新舉措，著力提高推進實現(xiàn)“雙爭”和“沖刺百強”目標(biāo)的實際本領(lǐng)。

（二）突出“四學(xué)”帶動。

品牌創(chuàng)建活動，是充分發(fā)揮品牌效應(yīng)的重要載體。緊緊圍繞向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)、向同事學(xué)的“四學(xué)”要求，注重品牌特色的培養(yǎng)，力爭形成良好品牌創(chuàng)建局面。

1、突出主題，積極服務(wù)發(fā)展。圍繞我市七次黨代會提出的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù)，堅持以服務(wù)發(fā)展為核心要素，立足本職，強化學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)凝聚率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的動力源泉，把學(xué)習(xí)與研究貫穿于工作開展、個人成長全過程，通過學(xué)習(xí)培養(yǎng)一批會學(xué)習(xí)、會思考、會實踐的干部，形成“主動、互動、能動”的學(xué)習(xí)格局。

2、苦練內(nèi)功，形成鮮明特色。在品牌創(chuàng)建的過程中，要以呈現(xiàn)崗位工作、學(xué)習(xí)特色為根本，以服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展為重點，通過開展各種沙龍、辯論賽、主題演講等多種方式，為教職工提供業(yè)務(wù)技能交流平臺，深挖業(yè)務(wù)技能，錘煉專業(yè)素質(zhì)，積極促進工作效能提高和服務(wù)本領(lǐng)提升。

（三）助推“創(chuàng)先爭優(yōu)”

1、以品牌創(chuàng)建助推學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。要通過開展品牌創(chuàng)建活動，充分調(diào)動黨組織和黨員主動學(xué)習(xí)的積極性。通過頭腦風(fēng)暴、考察培訓(xùn)、課題調(diào)研等方法形式，推進學(xué)習(xí)與理念創(chuàng)新相結(jié)合、與提升能力相結(jié)合、與推動發(fā)展相結(jié)合，實現(xiàn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)由知識型向研究型轉(zhuǎn)變，由泛學(xué)化向品牌化的轉(zhuǎn)變。

2、以品牌創(chuàng)建助推“三創(chuàng)三先”活動取得實效。要通過品牌創(chuàng)建活動，幫助黨員干部進一步增強“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、爭先領(lǐng)先率先”的意識，促使黨員干部務(wù)必始終想在先、干在前，不滿足、不停步，凝聚創(chuàng)先爭優(yōu)的強大合力。

（四）服務(wù)“育人咨政”

1、圍繞市委市政府中心工作和工作大局，找準(zhǔn)品牌創(chuàng)建與服務(wù)中心工作的切入點和突破口，在打造品牌過程中促進服務(wù)中心工作開展，實現(xiàn)黨建品牌創(chuàng)建與學(xué)校長期發(fā)展戰(zhàn)略在指導(dǎo)思想上、工作目標(biāo)和工作部署上的協(xié)調(diào)一致。

2、學(xué)習(xí)是前提，服務(wù)是目的。要把黨建品牌內(nèi)化為服務(wù)中心工作的具體行動，充分發(fā)揮黨校在干部培訓(xùn)中的主陣地、主渠道作用，發(fā)揮黨校在黨委政府決策中的思想庫作用。

（一）醞釀發(fā)動階段（20xx年3月）。

采取多種形式，認(rèn)真組織宣傳工作，營造良好氛圍，發(fā)動廣大黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來。組織教職工根據(jù)工作職能和群眾的要求，開展創(chuàng)建黨建品牌大討論，集思廣益，確定我校黨建品牌的名稱和定位。把黨建品牌的定位過程變成宣傳發(fā)動和增強機關(guān)黨員干部服務(wù)意識的過程。

（二）品牌申報階段（20xx年4月）。

在集思廣益的基礎(chǔ)上，研究制定出《中共市委黨校關(guān)于開展“立學(xué)為先，服務(wù)發(fā)展”黨建品牌創(chuàng)建活動的實施方案》，明確目標(biāo)，分解責(zé)任，落實創(chuàng)建措施，建立管理制度和保障措施，形成規(guī)范、科學(xué)的工作運行機制。向上級部門申報黨建品牌，同時上報創(chuàng)建工作方案。

（三）創(chuàng)建實施階段（20xx年5月至12月）。

完善服務(wù)機制，建立創(chuàng)建載體，發(fā)揮品牌效應(yīng)。

1、把黨建品牌創(chuàng)建與當(dāng)前各項工作結(jié)合起來，妥善處理好開展活動與做好日常工作的關(guān)系，把活動開展的效果落實到提高工作效率和服務(wù)水平上。

2、培育品牌，加強宣傳推介。圍繞黨建品牌創(chuàng)建，創(chuàng)新工作思路、提升服務(wù)水平，積極采取有效措施，不斷增加創(chuàng)建投入。各支部要圍繞“立學(xué)為先，服務(wù)發(fā)展”這一總體黨建品牌，結(jié)合實際確定各支部具有自身特色的黨建品牌，切實使黨建品牌創(chuàng)建的內(nèi)涵不斷充實、品質(zhì)不斷提升、影響力不斷擴大，促進黨建品牌創(chuàng)建活動的健康發(fā)展，增強黨建品牌的社會影響力和效果。

（四）品牌認(rèn)定階段（20xx年12月至20xx年1月）。

1、向市直機關(guān)工委突出認(rèn)定申請。

2、對創(chuàng)建工作開展自查，及時查漏補缺，全面總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗，積極做好迎接檢查驗收的準(zhǔn)備。

3、針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足，進行整改，建章立制，對黨建品牌創(chuàng)建活動實施長效管理，做到持之以恒、長抓不懈，不斷提高我校黨建品牌的知名度和公信度。

為了將黨建品牌創(chuàng)建活動抓緊抓好，落實到位，特成立黨校黨建品牌創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在機關(guān)黨總支，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。

（一）各支部要立足本支部特點，突出實踐特色，創(chuàng)新活動主題，用鮮活的形式和內(nèi)容確保活動取得實效。

（二）加強黨建品牌的宣傳推廣。各支部要立足現(xiàn)有條件，采取有力措施，利用不同載體，加大黨建品牌和創(chuàng)建工作的宣傳推廣，切實增強“立學(xué)為先，服務(wù)發(fā)展”黨建品牌創(chuàng)建工作的感染力和影響力。

（三）在黨建品牌創(chuàng)建過程中，各部及全體黨員干部要以求實的態(tài)度去工作、以務(wù)實的作風(fēng)當(dāng)先鋒、以落實的品質(zhì)作表率，創(chuàng)新黨建品牌、創(chuàng)造一流業(yè)績，以黨建品牌創(chuàng)建和“三創(chuàng)三先”活動的深入開展帶動黨校工作晉位爭先。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇七

創(chuàng)新，是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力；綠色，代表著環(huán)保、健康、可持續(xù)的發(fā)展。xxxx學(xué)院黨委在高?；鶎狱h組織建設(shè)的過程中，始終秉承著“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”的原則，為探索高?；鶎狱h組織發(fā)展的不竭動力源而努力。高?；鶎狱h組織的自我完善和科學(xué)發(fā)展，使其更像一塊巨大的磁石，以強大的吸引力和凝聚力把各方力量吸引過來，進而為學(xué)院事業(yè)發(fā)展提供源源不斷的動力。為把xxxx學(xué)院黨委鑄造成具有強大的吸引力和凝聚力、能為學(xué)院提供可持續(xù)、創(chuàng)新發(fā)展的動力源，學(xué)院黨委以“凝心聚力抓黨建，創(chuàng)新驅(qū)動促發(fā)展”為口號，開展了以“鑄磁石，創(chuàng)綠源”為主題的系列黨建活動，取得了豐碩的成果。

一、品牌基礎(chǔ)。

1.學(xué)習(xí)型的班子集體。創(chuàng)新是發(fā)展的動力，學(xué)習(xí)則是創(chuàng)新的保障。要以創(chuàng)新驅(qū)動學(xué)院事業(yè)的發(fā)展，首先要打造一支勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新、素質(zhì)過硬、求真務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。作為全校的中心組學(xué)習(xí)示范點，xxxx學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子重視理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，力求學(xué)習(xí)取得實效。班子成員帶頭學(xué)習(xí)黨的理論文件精神，并堅持學(xué)以致用的原則，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為學(xué)院發(fā)展的動力，謀劃學(xué)院發(fā)展藍(lán)圖；結(jié)合學(xué)校實際，圍繞學(xué)院創(chuàng)新發(fā)展的主題，更新思想觀念，創(chuàng)新工作思路，探索發(fā)展途徑，確立了“以學(xué)科學(xué)位點建設(shè)為龍頭，以提高教學(xué)質(zhì)量為核心，以科技創(chuàng)新創(chuàng)品牌，以科學(xué)管理促成效，以人才培養(yǎng)為目標(biāo)”的辦學(xué)理念，在人才培養(yǎng)、學(xué)科學(xué)位點建設(shè)、科學(xué)研究、社會服務(wù)等方面都取得了顯著成績。

2.服務(wù)型的領(lǐng)導(dǎo)團隊。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體重視思想政治建設(shè)，強化班子成員的責(zé)任意識和服務(wù)意識，通過不斷學(xué)習(xí)，努力提高自身的道德修養(yǎng)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和服務(wù)水平。在新的發(fā)展時期，學(xué)院黨委以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，加強班子建設(shè)，徹查和整改“四風(fēng)”方面存在的問題，以提高班子集體及成員的服務(wù)能力和服務(wù)水平，提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和開拓創(chuàng)新的能力；重視班子成員間的交流溝通，經(jīng)常以談心談話、民主生活會等方式，班子成員之間開誠布公的交換意見，以期在重大問題和決策方面達成一致意見。正是這種及時有效地交換意見，才保持了黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)有力，整體氣氛和諧融洽，在這種和諧氣氛中，才能更好地服務(wù)于師生，服務(wù)于學(xué)院各項事業(yè)的發(fā)展。3.創(chuàng)新型的理論研究。在認(rèn)真組織理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，在整體和諧融洽的氛圍中，學(xué)院黨委積極開展理論研究，近年來先后主持了多個黨建創(chuàng)新項目，其中學(xué)院黨委2010年的研究項目《圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展》榮獲xxxx大學(xué)“黨建創(chuàng)新獎”；并于2012年、2013年先后承擔(dān)了《高?；鶎狱h組織加強“凝聚力工程”建設(shè)研究》和《關(guān)于加強“創(chuàng)新驅(qū)動型”基層黨組織建設(shè)的研究》兩個校級重點黨建工作創(chuàng)新項目。

學(xué)習(xí)型的班子集體、服務(wù)型的領(lǐng)導(dǎo)團隊、創(chuàng)新型的理論研究為學(xué)院各項事業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)，同時也為學(xué)院的發(fā)展提供了保障，在以上基礎(chǔ)的保障作用下，學(xué)院的各項事業(yè)發(fā)展取得了驕人成績。

二、已有成績。

1.人才培養(yǎng)成果豐富。為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，探索創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的新途徑—鼓勵本科生進入教師課題組，實施本科生導(dǎo)師制，實現(xiàn)了“導(dǎo)師引導(dǎo)、綜合性實驗、科研訓(xùn)練和畢業(yè)論文指導(dǎo)”一體化的培養(yǎng)格局；通過召開學(xué)院教學(xué)工作會議的形式，確定了“厚基礎(chǔ)、重實踐、促創(chuàng)新”的人才培養(yǎng)方案并堅持實施，學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量得到明顯提高：本科生獲得大學(xué)生創(chuàng)新項目及以第一作者發(fā)表論文的人數(shù)逐年增多，發(fā)表論文刊物的級別逐年提高；畢業(yè)生就業(yè)率和考研升學(xué)率一直居全校之首；在國家級、省級專業(yè)技能大賽中均獲得了優(yōu)異成績，10級學(xué)生xxx在第八屆中國青少年科技創(chuàng)新大賽中獲二等獎，實現(xiàn)了我校獲得中國青少年科技創(chuàng)新獎的突破。

師資隊伍是人才培養(yǎng)的基礎(chǔ)，師資隊伍同時也是學(xué)院事業(yè)發(fā)展的骨干力量。學(xué)院重視師資隊伍的建設(shè)，自2011年以來先后引進江蘇省特聘教授1名，教授1名，優(yōu)秀博士24名，柔性引進院士1名，杰出青年1名，有效緩解了學(xué)院師資緊張的局面；而對于新引進的優(yōu)秀博士，學(xué)院本著“以人為本”的管理理念，關(guān)心博士自身的成長和發(fā)展，實施了青年教師導(dǎo)師制。在前期師資還較為緊張的情況下，學(xué)院并未急于讓新進教師登臺上課，而是安排了一個學(xué)期時間讓他們聽課、作輔導(dǎo)，批改作業(yè)，并指定一些教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師一對一的指導(dǎo)這些新進教師授課的技巧，為青年教師的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

2.科研實績貢獻大。院黨委著力加強“雙師型”師資隊伍建設(shè)，鼓勵教師在完成教學(xué)任務(wù)的同時加強科學(xué)研究，科研成果顯著。自2011年以來，xxxx學(xué)院教師共獲得國家自然科學(xué)基金19項，其中重點項目1項，實現(xiàn)了我校和學(xué)院國家自然科學(xué)基金重點項目零的突破。獲得江蘇省自然科學(xué)基金2項，江蘇省高校自然科學(xué)基金重大項目3項、江蘇省高校自然科學(xué)基金面上項目5項；共發(fā)表論文307篇，其中sci、ei收錄達242篇，學(xué)院教師在發(fā)表論文數(shù)量和質(zhì)量方面都呈上升趨勢，體現(xiàn)了學(xué)院老師的創(chuàng)新能力在逐步提高；獲得教育部自然科學(xué)二等獎一項，中國石油化學(xué)工業(yè)協(xié)會科技進步二等獎一項；化學(xué)學(xué)科進入eis排名位列世界前百分之一。

3.集體、團隊榮譽多。在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院多次獲得各級各類表彰：連續(xù)六年被評為“和諧學(xué)院”，連續(xù)五年被評為“就業(yè)工作先進集體”，xx系于2012年被評為“江蘇省工人先鋒號”榮譽稱號，學(xué)院黨委被評為2012—2014年度“先進基層黨組織”，教工二支部同時也被評為“明星黨支部”?！皠?chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”取得了明顯成效。

三、持續(xù)發(fā)展。

1.長遠(yuǎn)規(guī)劃科學(xué)管理。盡管取得一點成績，但學(xué)院黨委并未因這些成績而沾沾自喜，相反保持一份憂患意識和危機意識，時刻警醒著全院師生立足學(xué)院長遠(yuǎn)發(fā)展，謀劃學(xué)院進一步發(fā)展新藍(lán)圖。學(xué)院申報了xxxxxxx新專業(yè)，并將于2015年開始招生，爭取把學(xué)科專業(yè)建設(shè)與國家重大戰(zhàn)略需求結(jié)合起來，尋找新的發(fā)展增長點；積極申報xxxx博士點和xx碩士點，以適應(yīng)學(xué)校未來發(fā)展方向，做好學(xué)院“十三五”規(guī)劃的科學(xué)編制。

2.落實措施實、方法多。為了使得我們的教育與國際接軌，學(xué)院制定了《關(guān)于加強青年教師培養(yǎng)的若干意見》，力爭五年內(nèi)師資隊伍國際化水平達70%，同時吸引優(yōu)秀人才加入黨組織，打造多個科研團隊和教學(xué)團隊，培育各類高水平后備人才、繼續(xù)改革本科生和研究生培養(yǎng)模式，適應(yīng)社會高端需求。

總之，創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。學(xué)院黨委在以后的工作中，本著“以人為本”的工作理念，激發(fā)每一位師生員工的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新精神，以促進個人的發(fā)展來提升學(xué)院事業(yè)的發(fā)展，進而集中力量搞好學(xué)院內(nèi)涵建設(shè)和人才培養(yǎng)。學(xué)院將進一步激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，形成一支勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)班子，形成“堅持以明確的目標(biāo)凝聚人，以嚴(yán)格規(guī)范的管理約束人，以競爭的機制激勵人，以事業(yè)的發(fā)展鼓舞人”的發(fā)展格局，充分調(diào)動教職工的積極性和創(chuàng)造性,把大家的智慧和力量最大限度地凝聚到學(xué)院事業(yè)的發(fā)展中來，實現(xiàn)學(xué)院教學(xué)、科研等各項事業(yè)的跨越式發(fā)展。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇八

2020年，注定是不平凡的一年。新冠肺炎突如其來，中共xx工程項目管理咨詢有限公司黨支部在公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下全力抗擊新冠疫情，堅決貫徹兩手抓兩不誤兩促進的總體安排部署，全體黨員職工凝心聚力共克時艱，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)的順利完成?，F(xiàn)將本年度支部黨建工作總結(jié)如下：

一、取得的工作成效。

(一)夯實“學(xué)”的基礎(chǔ)，規(guī)范開展主題黨日。

根據(jù)中共xx市委非公有制企業(yè)和社會組織工作委員會黨委要求，結(jié)合黨建目標(biāo)責(zé)任，中共xx工程項目管理咨詢有限公司黨支部堅持規(guī)范開展主題黨日活動。于2020年x月x日正式批準(zhǔn)成立，全年單獨開展或與黨員大會融合開展主題黨日x次，收繳黨費x(估)元/半年(四人)。在黨日主題的選取上，既參考了指導(dǎo)性活動計劃，又緊跟黨和國家發(fā)展的步伐，注重貼近黨員思想和工作實際，突出創(chuàng)新學(xué)習(xí)、理論宣講、志愿服務(wù)等內(nèi)容。認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面貫徹市委全會精神及中共xx市委非公有制企業(yè)和社會組織工作委員會各項決策部署，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，教育引導(dǎo)黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為公司生產(chǎn)經(jīng)營、安全穩(wěn)定、防疫抗疫等工作提供了堅強的組織保障。

(二)強化“做”的自覺，切實發(fā)揮帶頭作用。

在疫情嚴(yán)峻復(fù)雜的時期、在創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)攻堅階段、脫貧攻堅中，在創(chuàng)建先進優(yōu)秀支部的活動中，公司先后涌現(xiàn)出一批先進個人。他們有的是黨員，有的是積極分子，他們自覺向合格黨員對標(biāo)、看齊，立足本職做貢獻，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和表率作用，在平凡的崗位上做出了不不平凡的成績，他們是堅持學(xué)以致用的標(biāo)桿。今年，支部新確定發(fā)展對象x人，黨員人才隊伍建設(shè)得到進一步加強。我們有理由相信，他們必將是執(zhí)行力的表率，是發(fā)揮帶頭作用的生產(chǎn)力。

(三)推進以案“四”說，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。

中共xx工程項目管理咨詢有限公司黨支部把警示教育作為嚴(yán)明紀(jì)律和規(guī)矩的重要抓手，不斷創(chuàng)新活動載體，按照全方位層次化的施教原則以案說紀(jì)、以案說法、以案說德、以案說責(zé)，通過拓寬載體，警示教育全覆蓋、有的放矢，警示教育分層次、警鐘長鳴，警示教育常態(tài)化等措施積極構(gòu)建警示教育新格局，促進黨員干部心懷戒懼、行有所止。全年集中開展以案“四”說x次，上專題黨課x次，重點推進黨建工作弱化、管黨治黨責(zé)任缺失、黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理結(jié)構(gòu)不合理專項整治，重點開展形式主義、官僚主義中不擔(dān)當(dāng)不作為專項治理自查自糾和優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)用戶“最后一公里”專項排查，全面落實以案“四”改。支部密切關(guān)注“四風(fēng)”新動向新表現(xiàn)，加大查處力度，堅決防止不正之風(fēng)反彈回潮，對隱形“四風(fēng)”和違反中央八項規(guī)定精神問題進行全方位、不間斷監(jiān)督檢查，確保全年無違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生。

(四)貫穿“融”入日常，黨建業(yè)務(wù)提質(zhì)增效。

聚焦中心服務(wù)大局，在做實黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合上下功夫。全年召開支委會x次，前置研究事項x余項，作出決定x余項，開展意識形態(tài)分析研判x次，召開支委(擴大)會議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議x次，報送紀(jì)檢專報x期。今年，建立健全支委會議事規(guī)則，一以貫之做實“月計月清”考核評議，一以貫之嚴(yán)肅考勤兌現(xiàn)績效，一以貫之嚴(yán)格推行工作日志，通過一系列“融”的舉措，激發(fā)了黨建新活力、釋放了工作新動力、形成了工程監(jiān)理、招標(biāo)代理、工程造價及項目管理的新合力。

二、存在的主要問題。

2020年，我支部全面完成了黨建目標(biāo)及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)，但同時我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

(一)政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入。

部分黨員同志除集中學(xué)習(xí)研討和完成規(guī)定要求外，平時比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，放松了對自己的學(xué)習(xí)要求，久而久之影響了素質(zhì)的提高，影響了工作作風(fēng)。一定程度還存在為了理論學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，用理論學(xué)習(xí)裝門面，理論指導(dǎo)實踐的效果不突出的問題。

(二)主體作用還需進一步加強。

班子個別成員在干部職工的教育管理監(jiān)督方面失之于寬、失之于軟，存在老好人思想，容易導(dǎo)致干部職工缺乏紀(jì)律意識，工作效率降低。

(三)先鋒模范作用發(fā)揮不平衡。

班子成員過多地關(guān)注于急難險重任務(wù)，忽視了在日常工作和學(xué)習(xí)中的帶動作用。班子成員一線調(diào)研少，聽匯報多，與職工群眾直接交流少，第一手資料掌握得不夠充分，解決關(guān)系職工群眾切身利益的問題需要進一步加強。

(四)一崗雙責(zé)履職盡職有差距。

個別黨員干部在落實“一崗雙責(zé)”上還沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”，履職盡職方面離要求還有差距。領(lǐng)導(dǎo)干部在指導(dǎo)分管工作時，抓業(yè)務(wù)工作較多，抓黨建及廉政建設(shè)較少。

三、2021年工作計劃。

2021年是“十四五”規(guī)劃開局之年，中共xx工程項目管理咨詢有限公司黨支部將以更高標(biāo)準(zhǔn)更實舉措推進黨建工作。

(一)抓實理論學(xué)習(xí)，筑牢思想根基。

把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，把學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》第三卷與學(xué)習(xí)第一、二卷結(jié)合起來，引導(dǎo)黨員干部職工把愛黨愛國愛社會主義統(tǒng)一起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨史、新中國史，讀原著、學(xué)原文、悟原理，進一步抓好精準(zhǔn)化科學(xué)化系統(tǒng)化學(xué)習(xí)。

(二)堅定理想信念，加強政治修養(yǎng)。

把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，筑牢理想信念根基。強化學(xué)以致用，切實做到學(xué)懂弄通做實，真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在供水工作的各個方面和全過程。

(三)踐行初心使命，服務(wù)人民群眾。

不忘為民服務(wù)初心，牢記城市供水使命，確保水量足、水壓穩(wěn)、水質(zhì)好、服務(wù)優(yōu)。班子成員經(jīng)常深入基層一線，聽取職工群眾意見建議，切實解決關(guān)系職工群眾切身利益的問題。全體黨員結(jié)合主題黨日深入屬地社區(qū)等基層一線，開展直接為民服務(wù)，用實際行動為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和人民幸福做出貢獻。

(四)堅持嚴(yán)以律己，牢牢守住底線。

一以貫之地遵守落實好中央八項規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，自覺用黨章黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范自已的言行。班子成員帶頭執(zhí)行黨內(nèi)政治生活各項規(guī)章制度，重點抓好“三會一課”、主題黨日、談心談話、民主評議等制度落實，接受學(xué)習(xí)教育和評議。全體黨員自覺凈化朋友圈、社交圈、生活圈，潔身自好、防微杜漸，高標(biāo)準(zhǔn)做到知敬畏、存戒懼、守底線。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇九

為全面貫徹落實市委組織部《關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神，進一步完善工作制度，激發(fā)全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)各級黨組織、廣大黨員干部拼搏趕超的干事熱情，努力實現(xiàn)更大作為，推進“健康xx”建設(shè)，現(xiàn)就創(chuàng)建“紅色引領(lǐng)”黨建品牌，制定如下實施方案。

一

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹落實黨的十九大及歷次全會精神，緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨要求，進一步推進主題教育成果轉(zhuǎn)化，從強化基層黨組織政治功能和服務(wù)能力著手，通過創(chuàng)建“紅色引領(lǐng)”品牌，加強和創(chuàng)新基層黨的建設(shè)，帶動全縣衛(wèi)生健康工作持續(xù)發(fā)展，為實現(xiàn)“健康xx”提供堅強組織保證。

在公立醫(yī)院，開展“紅色引領(lǐng)”活動，綜合運用配強班子、建好隊伍、完善制度、健全機制、推進“黨建+”系列紅色活動等多種方式，積極推動醫(yī)院黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機融合，充分發(fā)揮醫(yī)院黨組織在推進“健康xx”建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是基層組織體系全面覆蓋。創(chuàng)新組織設(shè)置，完善組織體系，實現(xiàn)黨的組織由“有形覆蓋”向“有效覆蓋”邁進。二是黨員隊伍建設(shè)全面過硬。配強黨組織班子，完善黨建工作制度，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨員干部的中流砥柱作用，建立一支有信仰、有信念、有紀(jì)律、有擔(dān)當(dāng)?shù)倪^硬隊伍。三是建立一批富有實效的黨建品牌。開展?fàn)巹?chuàng)“先鋒天使”活動，設(shè)立“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，開展“三亮三評”評比活動，推進基層組織服務(wù)內(nèi)容和方式不斷創(chuàng)新。四是實現(xiàn)群眾滿意度全面提升。完善醫(yī)德考評制度，提升醫(yī)院服務(wù)整體水平，做好惠民服務(wù)，融洽醫(yī)患關(guān)系。五是推動發(fā)展能力全面增強。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動醫(yī)改發(fā)展的優(yōu)勢，形成同心協(xié)力謀發(fā)展的良好氛圍。

1、健全黨的領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)揮醫(yī)院黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，構(gòu)建黨組織參與醫(yī)院重大決策機制，深度融入、深度參與醫(yī)院發(fā)展。

2、嚴(yán)格黨的組織生活。落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，管好醫(yī)院各類思想文化陣地?！叭龝徽n”制度嚴(yán)格落實，組織生活會和民主評議黨員、黨組織書記抓黨建述職評議、主題黨日、談心談話等組織生活開展正常且成效明顯。

3、夯實黨建基礎(chǔ)。黨員活動場所建設(shè)符合“有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)。“黨建+”系列活動有聲有色，積極推動“健康xx”建設(shè)。將黨建經(jīng)費列入醫(yī)院年度經(jīng)費預(yù)算，足額保證黨建工作需要。

4、精準(zhǔn)發(fā)展黨員。能夠按照“把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成醫(yī)療骨干，把黨員骨干培養(yǎng)成后備干部”的“三培養(yǎng)”機制，重點發(fā)展醫(yī)療專家、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀青年醫(yī)務(wù)人員入黨。

5、樹立良好醫(yī)風(fēng)。建立黨組織主導(dǎo)、院長負(fù)責(zé)、黨務(wù)行政工作機構(gòu)齊抓共管的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作機制，醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度得到落實，能夠?qū)⑨t(yī)德表現(xiàn)與醫(yī)務(wù)人員晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)和定期考核等直接掛鉤。醫(yī)患關(guān)系和諧，群眾口碑好，滿意度高。

(一)突出思想引領(lǐng)。

1.持續(xù)加強黨員理想信念教育。通過組織醫(yī)院黨員參觀紅色教育基地、重溫入黨誓詞、觀看先進典型宣傳片、開展“紅色引領(lǐng)”主題征文、書畫攝影展、黨史知識競賽、演講比賽、文藝演出、開辦“紅色文化大講堂”等方式，進一步增強宗旨意識、樹牢理想信念。

2.強化理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。扎實推進xx教育常態(tài)化制度化，組織黨員深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神，切實加強紅色理論武裝。推行“黨建+教育培訓(xùn)”模式，采取“請進來”與“走出去”的方式，重點辦好三類班次。辦好主題班，組織黨組織書記、中青年干部、黨員干部輪訓(xùn)，全面提升黨員干部圍繞業(yè)務(wù)抓黨建的綜合能力水平。辦好示范班，分層次培養(yǎng)黨務(wù)干部、入黨積極分子、入黨發(fā)展對象，為各基層黨組織開展黨員培訓(xùn)做好示范。辦好行業(yè)班，開辦民營醫(yī)院黨建指導(dǎo)員培訓(xùn)班，不斷加強民營醫(yī)療機構(gòu)黨建工作水平。

3.擴大黨建宣傳，繁榮紅色文化。按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)識、有黨旗、有書報、有制度的標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范黨員職工服務(wù)中心建設(shè)，建設(shè)“紅色陣地”。在全縣各級公立醫(yī)院營造開展“紅色引領(lǐng)”黨建品牌的濃厚氛圍，采取懸掛標(biāo)語、醫(yī)院文化墻建設(shè)、召開動員會議、開展“主題黨日”活動等形式，使廣大醫(yī)務(wù)工作者深入了解“紅色引領(lǐng)”活動的任務(wù)要求，動員醫(yī)務(wù)工作者積極參與。

(二)強化制度引領(lǐng)。

4.加強公立醫(yī)院黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實和執(zhí)行黨的各項組織生活制度，認(rèn)真落實和堅持“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度。堅持每月相對固定1天開展“主題黨日”活動，推行醫(yī)院黨組織班子成員聯(lián)系幫包后進黨支部制度，有效提升黨組織組織力。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十

當(dāng)前，品牌的概念更多的來源于經(jīng)濟層面或產(chǎn)品層面。柳鋼黨委在黨建工作中創(chuàng)新借鑒企業(yè)打造產(chǎn)品品牌的做法，提出黨建工作也要創(chuàng)品牌，以此作為加強和改進基層黨建工作的重要抓手和提高柳鋼黨建工作科學(xué)化水平的重要手段，進一步增強各級黨組織的戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，切實把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢。在這項工作中，商貿(mào)公司黨總支積極響應(yīng)，認(rèn)真創(chuàng)建符合單位特色的黨建品牌，并在活動深入推進的過程中，有效提升黨建工作服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的能力和水平，也為豐富商貿(mào)公司黨建工作的內(nèi)容和活動載體進行了一次有效的探索。

（一）品牌創(chuàng)建的背景。

商貿(mào)公司作為柳鋼的后勤服務(wù)單位和多元產(chǎn)業(yè)單位，屬勞動密集型企業(yè)，勞務(wù)派遣工、季節(jié)工人數(shù)占比高，超過員工總數(shù)的70%，而服務(wù)行業(yè)員工的流動性非常強，由此容易造成服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定的情況。而在口碑就是效益的服務(wù)行業(yè)，服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定給單位造成的損失將無法估計。如何將黨建品牌創(chuàng)建與企業(yè)經(jīng)營服務(wù)工作緊密結(jié)合起來，使品牌創(chuàng)建的成果為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)，是品牌創(chuàng)建要重點解決的問題。

（二）品牌創(chuàng)建的具體做法。

1.以“黨員首問負(fù)責(zé)制”為載體，促黨員服務(wù)意識提升?！吧藤Q(mào)公司黨員首問負(fù)責(zé)制”在指辦公場所、公務(wù)處理工作過程中，對前來咨詢、查詢、聯(lián)系工作、反映問題的職工群眾，負(fù)責(zé)的黨員要給予他們必要的指引、介紹或答疑，使對方快速得到滿意的接待或答復(fù)。制度明確了誰接待、誰受理，誰就負(fù)責(zé)督辦落，這樣黨員就會思考：有損于公司形象的話能不能說，不利于工作落實的事要不要去做，這對增強黨員的大局意識和先鋒意識起到很好的規(guī)范和約束作用。

2.以“黨員結(jié)對傳幫帶活動”為載體，促黨員業(yè)務(wù)技能提升。“商貿(mào)公司黨員結(jié)對傳幫帶活動”主要是通過黨員與黨員或黨員與群眾結(jié)成對子，在思想、工作方面進行傳幫帶。這就要求黨員“給別人一碗水，自己要有一桶水”。通過活動，促進黨員和對子共同提高業(yè)務(wù)技能水平，形成合力有效推動崗位工作水平的整體提升。

3.以月度“黨員先鋒”、“服務(wù)明星”、“微笑之星”評比活動為載體，促黨員做表率、當(dāng)先進。堅持用工作完成的效果作為評比的主要依據(jù)，客觀真實的開展評比工作，并把明星能手的先進事跡配上工作照，形成宣傳資料張貼在廠務(wù)公開欄，讓員工學(xué)習(xí)他們的工作亮點和先進經(jīng)驗，促進黨員在各項工作中做表率、當(dāng)先進，并以點帶面，掀起員工比學(xué)趕幫超的工作熱情，提升工作質(zhì)量。

（三）品牌創(chuàng)建取得的成效。

經(jīng)過持續(xù)地檢查、評比和總結(jié)，商貿(mào)公司黨建品牌創(chuàng)建活動得到了有效推進，并對經(jīng)營服務(wù)工作起到很好的促進作用，收效明顯。

1.企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量、員工的服務(wù)水平進一步提升。20-年，柳鋼賓館接待賓客滿意率99%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于中國旅游飯店協(xié)會制訂的賓客滿意率95%的標(biāo)準(zhǔn)。在柳州市第二屆農(nóng)民工家庭服務(wù)業(yè)大賽中，柳鋼賓館派出6名選手參賽，分別取得一、二、三等獎的好成績，為柳鋼掙得榮譽。

2.企業(yè)的經(jīng)營指標(biāo)不斷提升。20-年，商貿(mào)公司實現(xiàn)經(jīng)營收入7158萬元，超過考核指標(biāo)1258萬元。其中食品廠油脂和糕點銷售、超市經(jīng)營，飲料廠的外銷收入等都較20-年有所增長，柳鋼賓館95%的經(jīng)營收入來自柳鋼以外的市場，全年接待賓客18.5萬人次，接待團隊220多個。以上數(shù)據(jù)，是服務(wù)質(zhì)量促企業(yè)經(jīng)濟效益提升的最好體現(xiàn)。

3.黨員的能力素質(zhì)得到同步提升。20-年，商貿(mào)公司共有43名員工獲得各類先進，其中黨員35人次，占先進總數(shù)的81.4%，黨員的先鋒模范作用在各項工作中得到充分發(fā)揮。20-年，商貿(mào)公司黨總支還獲得自治區(qū)國資委紀(jì)念建黨95周年先進基層黨組織榮譽稱號。

（一）黨建品牌創(chuàng)建必須堅持“一個理念”，實現(xiàn)共贏。

“一個理念”即品牌的創(chuàng)建要與企業(yè)的經(jīng)營服務(wù)工作緊密融合，使創(chuàng)建工作成為促進企業(yè)發(fā)展的“動力工程”。因此，創(chuàng)建工作一定不能為了創(chuàng)建而創(chuàng)建，否則容易演變成走過場或形式大于內(nèi)容，還容易引起職工群眾的反感，更談不上相互促進，實現(xiàn)雙贏。

（二）黨建品牌創(chuàng)建必須遵循“兩個原則”，明確定位。

“兩個原則”一是圍繞中心、服務(wù)大局，二是突出特色、務(wù)求實效。只有在品牌創(chuàng)建之初明確定位，創(chuàng)建工作才不會偏離初衷；只有在品牌推進過程中堅持把推動發(fā)展作為檢驗品牌創(chuàng)建成效的出發(fā)點和落腳點，品牌創(chuàng)建才能彰顯影響力和生命力。

（三）黨建品牌創(chuàng)建必須抓好“三個結(jié)合”，確保實效。

“三個結(jié)合”是指創(chuàng)建工作要與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合，與經(jīng)營服務(wù)工作重點、難點、關(guān)鍵點相結(jié)合，與單位特點相結(jié)合。抓好“三個結(jié)合”，品牌創(chuàng)建才能與企業(yè)發(fā)展齊頭并進，并在推動創(chuàng)建的同時，探索出黨建工作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科學(xué)發(fā)展服務(wù)的新途徑，確保創(chuàng)建工作收到實效。

（四）黨建品牌創(chuàng)建必須落實好“四個環(huán)節(jié)”，層層推進。

“四個環(huán)節(jié)”指的是選題立項環(huán)節(jié)、方案制訂環(huán)節(jié)、組織落實環(huán)節(jié)和鞏固成果環(huán)節(jié)。把四個環(huán)節(jié)按計劃、有步驟地組織實施好，并建立長效機制，持續(xù)改進和完善，才能確保品牌創(chuàng)建工作得到扎實推進，層層都出效果。

黨建品牌創(chuàng)建是一個持續(xù)培育和提高的過程。商貿(mào)公司《服務(wù)滿意先鋒行》黨建品牌創(chuàng)建工作有力地促進了企業(yè)經(jīng)營服務(wù)工作的開展，同時也獲得了柳鋼“優(yōu)秀黨建品牌”稱號。但品牌創(chuàng)建只是第一步，后期如何維護品牌和拓展品牌，使品牌內(nèi)涵不斷充實，影響力不斷擴大才是關(guān)鍵。因此，要做好以下三點：首先建立長效機制，形成持續(xù)改進、閉環(huán)管理的狀態(tài)，在開展中提升、在提升中總結(jié)、在總結(jié)中完善、在完善中再提升，切實把品牌維護好。其次要以科學(xué)管理的模式，賦予品牌新的生機與活力，使黨建品牌創(chuàng)建真正成為促進商貿(mào)公司科學(xué)發(fā)展的強大動力，成為經(jīng)得起職工群眾檢驗的過硬品牌。最后還要不斷創(chuàng)新，創(chuàng)建新的品牌，持續(xù)提高黨建工作服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的能力水平，促進企業(yè)降本增效、科學(xué)發(fā)展，為企業(yè)愿景目標(biāo)的實現(xiàn)發(fā)揮黨組織的政治核心和組織保障作用。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十一

學(xué)校傳承樂學(xué)向上的精神，秉持“幸福教育”的辦學(xué)理念，打造“向日而升”的金色教育，形成學(xué)校特色。學(xué)校始終堅持德育為首，以愛育愛，借助于黨支部開展豐富多彩的主題實踐活動，在主題教育中，一步步朝著夢想前行，讓教育充盈著幸福。

一、黨建品牌名稱陽光潤德，向日而升。

二、指導(dǎo)思想。

黨建品牌創(chuàng)建是從我校自身的優(yōu)勢出發(fā)，圍繞黨建促進學(xué)校教育教學(xué)中心工作，并充分考慮學(xué)校黨支部實際及學(xué)校人文氛圍和各種設(shè)施，著眼于促進學(xué)生的全面發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生終身受益的素質(zhì)，開展豐富的適宜于絕大多數(shù)黨員師生參與的主題實踐活動，具有一定的普遍性，能長期堅持與保留，具有延續(xù)性。工作內(nèi)容上牢固樹立“陽光潤德，向日而升”的觀念，加強師德建設(shè)，把握德育在素質(zhì)教育中的“靈魂”地位，創(chuàng)新學(xué)校德育工作方法，優(yōu)化學(xué)校德育工作途徑，尊重學(xué)生的個性發(fā)展，培育以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，不斷增強學(xué)生的公民意識、社會責(zé)任感、創(chuàng)新精神、實踐能力。充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社區(qū)“三位一體”的育人功能。努力創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)校德育環(huán)境，加強德育隊伍建設(shè)，不斷提高德育工作水平，增強德育工作的主動性和實效性。學(xué)校認(rèn)真開展“陽光潤德，向日而升”的黨建品牌學(xué)校創(chuàng)建工作，特制定此方案。

長：（支部書記）。

副組長：（組織委員）、（宣傳委員）。

組

員：學(xué)校黨辦、大隊輔導(dǎo)員、年級組長。

四、實施時間安排及步驟。

（一）第一階段：成立機構(gòu)、制定方案。

成立以書記為組長，支部委員、大隊輔導(dǎo)員和年級組長為成員的黨建品牌創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組；結(jié)合學(xué)校實際，制定出《學(xué)校黨建品牌創(chuàng)建方案》，確定出具有針對性、實效性、可操作的活動。

（二）第二階段：突出主題、實施活動。

組織實施“陽光潤德，向日而升”各項活動；開展黨團文化、班級文化、校園文化的創(chuàng)建；按各主題活動實施的要求，積極進行督促、檢查、評比，落實活動的目標(biāo)、步驟和方法，落實活動的過程管理。

（三）第三階段：檢查評比、總結(jié)表彰。

對各主題活動的開展及效果進行總的檢查和評比；對在活動中表現(xiàn)突出的集體和個人進行表彰獎勵；撰寫班級、學(xué)校黨建品牌創(chuàng)建工作總結(jié)材料。

五、創(chuàng)建活動特色。

整合教育資源，創(chuàng)建特色活動，讓黨員、師生沐浴在德育的陽光下，陽光潤德，打造“向日而升”的幸福教育品牌。這樣的整合，有利于促進學(xué)生主動將所受的思想品德教育、所學(xué)知識技能得到不斷的鞏固與拓展，實踐能力不斷提高，與學(xué)校教育形成合力。通過整合，形成了我校德育活動課程七大主題：

（一）紅色理想主題。

愛國主義教育活動通過紅色理想主題，培養(yǎng)少先隊員成為熱愛祖國、理想遠(yuǎn)大的好少年。結(jié)合少先隊員易于接受新事物的特點，利用各種教育契機，開展“紅色之旅”活動，組織尋訪軍烈屬、英雄模范人物，加深隊員們對中國革命和建設(shè)成就的了解；鼓勵隊員們閱讀紅色經(jīng)典讀物，撰寫讀書心得；帶領(lǐng)他們到革命歷史陳列館擔(dān)任“紅色解說員”，賞析愛國主義電影，進行理想教育，激發(fā)他們愛黨、愛社會主義的樸素情感，堅定理想信念。

（二）橙色活力主題。

活力陽光特色活動通過橙色活力主題，培養(yǎng)少先隊員爭當(dāng)體魄強健、活潑開朗的好少年。對于學(xué)生而言，擁有健康的身心、強健的體魄，不僅是學(xué)習(xí)生活的基本保障，更是堅強面對各種挑戰(zhàn)的動力源泉。以各種社團活動及社會實踐活動為陣地，以校園活動為載體，春季舉辦體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)；秋季舉辦科技節(jié)、讀書節(jié)，為每一位學(xué)生搭建一個平臺，展示特長，體驗成功，讓學(xué)生懂得熱愛生活。

（三）金色感恩主題。

感恩教育活動通過金色感恩主題，依托社會、家庭和學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的道德品質(zhì)。開展感恩教育，是加強校園文明建設(shè)，努力構(gòu)建和諧校園的需要，也是加強學(xué)校德育工作，全面推進素質(zhì)教育的需要，是弘揚中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)的需要。通過開展“感恩教育”，要求學(xué)生懂得“知恩圖報”和“施恩應(yīng)當(dāng)”的道理，做到既有報恩之心，更有感恩之行。在家庭盡孝心，在學(xué)校獻關(guān)心，在社會獻愛心。具體表現(xiàn)在下列幾個方面：在家里，孝敬父母，孝敬前輩，孝敬老人，知恩報恩；在學(xué)校，尊敬老師，友愛同學(xué)，文明禮貌；在社會，遵守公德，尊老敬賢，關(guān)愛他人。

（四）綠色創(chuàng)新主題。

科技創(chuàng)新實踐活動通過綠色創(chuàng)新主題，培養(yǎng)少先隊員成為熱愛科學(xué)、追求上進的好少年。通過科技創(chuàng)新、科幻畫、科普知識探索，爭當(dāng)綠色小衛(wèi)士社會實踐等活動，結(jié)合學(xué)科知識的學(xué)習(xí)與拓展，引導(dǎo)學(xué)生對城市生活、未來生活、人與自然等相關(guān)問題的探究，通過自主探究發(fā)現(xiàn)問題、研究問題，進而在與他人合作交流的過程中，增強解決問題的能力。通過查找資料--問題設(shè)計--實地調(diào)研一-匯總情況，最后形成調(diào)查報告，培養(yǎng)探究精神，增進對社會的認(rèn)識。

（五）青色責(zé)任主題。

培養(yǎng)尊重與責(zé)任意識通過青色責(zé)任主題，開展主題班會、辯論會、自我展示活動等，培養(yǎng)兒童和青少年對身心、學(xué)習(xí)、工作和理想具有高度負(fù)責(zé)精神，尋找自己的優(yōu)點和不足，揚長補短。

責(zé)任不僅要對自己負(fù)責(zé)，還要對他人負(fù)責(zé)、對班級負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)、對家庭負(fù)責(zé)等等。作為集體的一員要學(xué)會尊重他人、尊重集體、尊重他人勞動、學(xué)會感恩等。進一步樹立集體意識、團結(jié)意識。只有從小打好這種個體內(nèi)在品質(zhì)的堅實基礎(chǔ)，長大后才能達到先人后己的高尚境界。

(六)藍(lán)色和諧主題。

品德養(yǎng)成教育活動通過藍(lán)色和諧主題，培養(yǎng)少先隊員成為品德優(yōu)良、團結(jié)友愛的好少年。通過“小手牽小手”“小手拉大手”的形式，開展互幫互學(xué)、爭當(dāng)小老師，文明禮儀小標(biāo)兵、安全在我心等系列活動，重點圍繞學(xué)生行為習(xí)慣教育、學(xué)校文化建設(shè)、學(xué)校安全管理，進一步把德育推向縱深發(fā)展，改善育人環(huán)境，辦成家長放心、人民滿意的和諧校園。

(七)紫色誠信主題。

誠實守信教育活動通過紫色誠信主題，營造“講誠信光榮，不講誠信可恥；講誠信得益，不講誠信受損”的校園氛圍，推動誠信機制建設(shè)和校園誠信文化建設(shè)，進一步把我校的優(yōu)良傳統(tǒng)和誠信教育活動引向深入。如：結(jié)合《小學(xué)生日常行為規(guī)范》與新《小學(xué)生守則》，對學(xué)生進行“文明誠信”的認(rèn)知教育；召開“誠信是金”主題班會，將“愛國守法，明禮誠信”的公民基本道德規(guī)范的內(nèi)容與學(xué)生的實際行動相對照，讓其找出自身存在的不足，讓文明誠信真正走進學(xué)生的心靈；舉辦“誠信之約”牽手活動等，讓學(xué)生在自己的身邊就能找到樹立文明誠信的典型，從而引導(dǎo)學(xué)生以這些誠信典型為榜樣，見賢思齊，促進良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。

六、實施途徑1．重革命傳統(tǒng)教育。

七、保障措施。

1．加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。

成立以書記為組長，分管德育工作的副校長為副組長，大隊輔導(dǎo)員、年級組長為成員的“陽光潤德”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)各項活動方案的制定和實施，動員和組織廣大黨員教師和學(xué)生積極參與“立德樹人”教育活動。

2．建立機制，常抓不懈。

學(xué)校要將黨建品牌創(chuàng)建當(dāng)作一項常態(tài)工作來抓，建立健全活動機制，制定完善考評措施，將此項活動納入黨員、師生綜合素質(zhì)評價，不斷強化督促檢查，確保主題活動力度不減、效果明顯。

3．狠抓落實，強化督導(dǎo)。

安排活動要緊緊圍繞“陽光潤德”這個主題，根據(jù)我校實際情況制定活動方案，黨建工作與學(xué)校的常規(guī)教育教學(xué)活動結(jié)合，一切從實際出發(fā)，辦實事，求實效。

4．總結(jié)經(jīng)驗，持續(xù)推進。

充分發(fā)揮黨員全員參與的優(yōu)勢，組織開展黨建品牌創(chuàng)建的先進經(jīng)驗總結(jié)和成果分享，確?；顒拥挠行Э沙掷m(xù)開展。

學(xué)校黨支部2018年3月16日。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十二

今年以來，×社.區(qū)黨委以鞏固深化“”主.題.教.育成果工作為契機，全面學(xué)習(xí)貫徹宣傳19大精神和19屆二中、三中、四中、五.中全會精神，深化鞏固“x黨建計劃”，立足工作實際，充分發(fā)揮黨建核心引領(lǐng)作用，創(chuàng)新建立“六化”黨建工作法，全面提升了基層黨建工作水平。

一、統(tǒng)籌資源，構(gòu)建區(qū)域化黨建格局社.區(qū)以黨組織為核心，吸納×集團等駐區(qū)單位同駐共建，吸納市財政局、區(qū)發(fā)改委等區(qū)外單位結(jié)對共建，吸納x之家、欣和社工、大愛養(yǎng)老、×親子派等社會組織專業(yè)共建，形成區(qū)域黨委，采取“雙向承諾、聯(lián)建共管”的方式，協(xié)調(diào)研究解決群眾關(guān)心關(guān)注的問題，開展共駐共建活動，實現(xiàn)“組織共建、資源共享、黨員共管、活動共辦”。在解決轄區(qū)×號院實行統(tǒng)一供暖改造的問題時，社.區(qū)區(qū)域黨委召集共建單位x集團及其下屬單位×物業(yè)等相關(guān)人員進行共同協(xié)商，達成一致意見和工作方案，集中半個月時間對×號院進行了入戶走訪，詳細(xì)了解居民供暖需求，最終由社.區(qū)區(qū)域黨委出面協(xié)調(diào)，短時間內(nèi)完成了前期工作，并于年底實現(xiàn)了集中供暖，受到了社.區(qū)居民的一致好評。x年以來，社.區(qū)先后解決共駐共建問題×件，共享了×文化廣場、乒乓球室、羽毛球館、黨員之家等活動場所×處，開展共駐共建活動×場次。其中，今年“七一”，社.區(qū)黨委結(jié)合實際，聯(lián)合駐區(qū)單位x黨委、社會組織欣和社工、和樂之家等單位共同舉辦了“感黨恩頌和諧”慶祝建黨99周年系列活動，吸引了轄區(qū)×余人次駐足觀看，贏得了轄區(qū)居民的一致好評。

二、加強管理，凝聚優(yōu)質(zhì)化黨員隊伍為進一步加強黨員教育管理，x社.區(qū)黨委采取“四化”法，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷激發(fā)黨員隊伍內(nèi)在活力。一是結(jié)合工作實際，采取“雙十規(guī)范”積分管理制度，實現(xiàn)黨員管理規(guī)范化。二是堅持落實“三.會.一.課”、主題黨日等組織生活，利用“1+n”主題黨日等載體，實現(xiàn)黨內(nèi)生活制度化。三是采取“兩生日三關(guān)懷四必訪”的形式，做好老黨員、困難黨員等特殊群體的黨內(nèi)關(guān)懷工作，實現(xiàn)黨內(nèi)生活制度化。今年“七一”，在辦事處黨工委統(tǒng)一安排下，組織轄區(qū)老黨員參加體檢，進一步增強了黨員的歸屬感。四是實行黨員“四亮”，即平時亮行、共建亮智、攻堅亮力、幫困亮心，開展“亮身份、當(dāng)先鋒”等活動，發(fā)揮喬文娟、張超偉等榜樣黨員的力量，實現(xiàn)服務(wù)奉獻常態(tài)化。通過“四化”法，不斷提升黨員素質(zhì)素養(yǎng)，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、

精準(zhǔn)服務(wù)，打造品牌化工作載體社.區(qū)黨委通過社情民意氣象站的“一員一廳一平臺”，廣泛征求居民的意見建議，并對征集到的意見建議進行梳理，形成工作臺賬，并結(jié)合實際，及時予以銷號。不僅如此，社.區(qū)黨委還立足不同層次居民多元化需求，在做好社.區(qū)常規(guī)性服務(wù)的同時，打破“碎片化”服務(wù)，針對老人、小孩、婦女、困難群體等不同群體的需求，打造了俏夕陽、小太陽、半邊天、“四心”幫扶等特色服務(wù)，逐步形成了社.區(qū)“和立方”品牌項目，真正實現(xiàn)了全方位、多元化服務(wù)。像“三八”婦女節(jié)期間，為了更好地滿足轄區(qū)婦女同胞對社.區(qū)活動的需求，社.區(qū)黨委組織開展了“主婦達人”精明巧婦擂臺賽，并將作品送至轄區(qū)老黨員、空巢老人、特困家庭等特殊群體家中，充分調(diào)動了婦女群眾參與社.區(qū)服務(wù)的積極性，增進了鄰里感情，促進了社.區(qū)和諧。

四、激發(fā)活力，培育專業(yè)化“兩新”組織社.區(qū)黨委探索建立了“雙培四聯(lián)三幫帶”工作法，深入挖掘轄區(qū)優(yōu)勢資源，培育建立了安瑞物業(yè)、和樂之家、欣和社工等“兩新”黨組織，有效引導(dǎo)轄區(qū)“兩新”組織黨組織積極參與社.區(qū)建設(shè)和服務(wù)工作。其中，社.區(qū)黨委還結(jié)合“三社聯(lián)動”工作，建立了社.區(qū)社會組織服務(wù)中心，積極引進了欣和社工、x親子派、大愛養(yǎng)老等社會組織，引導(dǎo)其充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)社.區(qū)服務(wù)的專業(yè)化、規(guī)范化、激發(fā)其內(nèi)在活力，呈現(xiàn)“組織聯(lián)建凝聚合力、黨員聯(lián)管增強活力、資源聯(lián)享催生推力、服務(wù)聯(lián)供激發(fā)動力”的互利共贏的良好局面。像2019年，在上級支持和幫助下，社.區(qū)黨委以“正家風(fēng)倡文明”家庭創(chuàng)建項目為契機，引進了×市欣和社會工作服務(wù)中心，并鼓勵引導(dǎo)其建立了黨支部，開展了“幸福家庭坊”等活動，加強了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，更增進了居民對社.區(qū)的歸屬感。

五、規(guī)范機制，實現(xiàn)民主化社.區(qū)治理針對關(guān)系群眾切身利益的熱點難點問題，社.區(qū)黨委始終堅持實行民主決策。2020年×月，×家屬院屬于破產(chǎn)單位，多年來由于下水道淤泥堵塞，每逢下大雨，路上就污水橫流，嚴(yán)重影響小區(qū)居民出行。社.區(qū)黨委了解情況后，逐戶走訪居民，最終通過“一征三議兩公開”工作法，對小區(qū)下水道進行整修清淤，受到居民一致好評。近年來，社.區(qū)先后運用“一征三議兩公開”工作法解決了x小區(qū)規(guī)劃停車位、電焊條廠家屬院水泵房改造等事項。日常工作中，社.區(qū)還在居務(wù)監(jiān)督委員會的基礎(chǔ)上，設(shè)立社.區(qū)“四大員”(黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員、社情民意信息員、社.區(qū)事務(wù)評議員、社.區(qū)建設(shè)獻策員)，將老黨員、老干部、熱心居民等吸納進來，采取“三權(quán)四式”監(jiān)督法，對社.區(qū)干部履職情況、社區(qū)辦公經(jīng)費、社.區(qū)政策落實、廉潔從政等實行全過程監(jiān)督，進一步激發(fā)了社.區(qū)居民參與社.區(qū)治理的積極性和主動性，推進了社.區(qū)民主化進程。

六、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動和諧化社.區(qū)建設(shè)。

為了更好地轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，x社.區(qū)黨委立足實際，進一步轉(zhuǎn)變工作理念，建立“站崗式”服務(wù)、“民情檔案”等有效載體，形成“零距離”工作法，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，真正為轄區(qū)居民提供了便捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，切實推進和諧社.區(qū)建設(shè)工作水平。其中，民情檔案是社.區(qū)針對社.區(qū)困難黨員、孤寡老人、留守兒童、殘疾人等特殊人群進行全面的梳理匯總后建立起來的，它包含了個人信息、基本情況、困難分類、幫扶等級等重要內(nèi)容，同時，社.區(qū)還根據(jù)幫扶等級制定了不同的幫扶措施，真正確保居民得到實惠。像社.區(qū)的民情檔案有專門針對殘疾人的幫扶措施，其中包含了一名“特殊”的寶寶，她一出生就被查出有腦癱，現(xiàn)在兩歲多的她每天要到醫(yī)院進行康復(fù)訓(xùn)練。社.區(qū)了解情況后，很快將其納入民情檔案，結(jié)合實際，于2020年年初幫其申請了“兒童車式輪椅”，而幫扶殘疾人群體只是社.區(qū)民情檔案的一個重要組成部分。

“六化”黨建工作法是×社.區(qū)黨委在多年基層黨建工作中總結(jié)提煉的經(jīng)驗做法，雖然有一定成效，但依然存在一些不足。今后的工作中，x社.區(qū)黨委將結(jié)合工作實際，緊緊圍繞黨員群眾的需求，不斷完善工作方式方法，進一步增強基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十三

為全面提升學(xué)校黨建工作水平，創(chuàng)建特色鮮明的黨建品牌，推進立德樹人根本任務(wù)落實，根據(jù)《中共xx市委教育工作委員會關(guān)于開展中小學(xué)?！耙恍Ｒ黄贰秉h建品牌創(chuàng)建工作的通知》(x教工委字〔20xx〕x號)，結(jié)合學(xué)校黨建工作實際，特制定學(xué)校開展“一校一品”黨建品牌創(chuàng)建工作實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹黨的教育方針，按照新時代黨的建設(shè)總要求，堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點，以推動事業(yè)發(fā)展為落腳點，打造黨建品牌，提升工作內(nèi)涵，提高黨建工作質(zhì)量，確保黨對學(xué)校的全面領(lǐng)導(dǎo)，為推進學(xué)校健康發(fā)展提質(zhì)增效和辦好人民滿意的教育提供堅強的組織保障。

二、品牌確立。

以創(chuàng)建黨員領(lǐng)航“四個一”行動黨建品牌為抓手，引導(dǎo)廣大黨員立足崗位，亮明身份，充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動全校教職員工在立德樹人、教學(xué)科研、質(zhì)量提升、管理服務(wù)、安全保衛(wèi)、文明創(chuàng)建等方面再上新水平，從而促進學(xué)校健康快速高品質(zhì)發(fā)展。

黨員領(lǐng)航“四個一”行動，根據(jù)黨員身份崗位不同，分為教書育人先鋒崗“四個一”行動和服務(wù)育人先鋒崗“四個一”行動。

教師黨員要圍繞“立德樹人”和“四有好老師”，開展黨員領(lǐng)航教書育人先鋒崗“四個一”行動：每天開展一次自查行動，看自己在課余時間是否幫助了一名學(xué)生解決問題;每周開展一次自查行動，看自己是否開展了一次全員育人導(dǎo)師制談心談話活動;每月開展一次自查行動，看自己是否開展了一次家訪活動;每學(xué)期開展一次自查行動，看自己是否上了一節(jié)黨員示范課。

管理服務(wù)部門黨員要圍繞改進作風(fēng)、提高效能、服務(wù)師生、廉潔自律等方面，開展黨員領(lǐng)航服務(wù)育人先鋒崗“四個一”行動：每天開展一次自查行動，看自己履崗盡責(zé)是否比群眾先進;每周開展一次自查行動，看自己是否為師生解決了一個實際困難;每月開展一次自查行動，看自己是否開展了一次志愿服務(wù)行動;每學(xué)期開展一次自查行動，看自己是否抓好了一項管理服務(wù)攻堅項目。

三、創(chuàng)建步驟。

(一)制定方案，動員部署(20xx年x月)。學(xué)校立足工作實際，結(jié)合現(xiàn)有黨建工作做法，對工作基礎(chǔ)、成果做法、特色經(jīng)驗進行梳理總結(jié)凝煉，確立要創(chuàng)建的黨建品牌，制定具體創(chuàng)建工作方案，并召開全體黨員大會，動員廣大黨員積極參與創(chuàng)建工作，濃厚創(chuàng)建氛圍。

(二)完善制度，形成機制(20xx年x月)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《xx市中小學(xué)校黨建工作基本規(guī)范》，按照規(guī)范要求進一步建立完善各項黨建工作制度，形成長效工作機制，按照時間節(jié)點開展三會一課、學(xué)習(xí)教育、主題黨日活動、黨員發(fā)展、黨費收繳等工作，確保各項黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，為黨建品牌創(chuàng)建打好制度機制基礎(chǔ)。

(三)全員行動，如實記錄(20xx年x月—20xx年x月)。全體黨員以黨小組為單位，立足崗位實際，亮明黨員身份，扎實開展教書育人先鋒崗“四個一”行動或服務(wù)育人先鋒崗“四個一”行動，按照規(guī)定時間節(jié)點和行動事項，每天、每周、每月、每學(xué)期開展自查，看自己是否真正落實了承諾事項，是否發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，并在《xx實驗中學(xué)“一校一品”黨建品牌創(chuàng)建——黨員領(lǐng)航“四個一”行動紀(jì)實簿》中如實記錄，同時注意留存反映真實工作狀態(tài)的圖文和視頻。

(四)培樹典型，注重宣傳(20xx年x月—20xx年x月)。在黨員領(lǐng)航“四個一”行動開展過程中，各黨小組要注重發(fā)現(xiàn)典型的黨員和事跡，對涌現(xiàn)出的先進個人和事跡要及時總結(jié)提煉，形成經(jīng)驗做法，通過微信公眾號、校園網(wǎng)、新聞媒體等有影響力的宣傳平臺和網(wǎng)絡(luò)陣地，進行大力宣傳報道，彰顯我校黨建成效，樹立學(xué)校良好形象。

(五)總結(jié)經(jīng)驗，形成成果(20xx年x月)。學(xué)校在品牌創(chuàng)建過程中要注意形成黨建工作成果，成果形式主要包括：(1)成熟有效的黨建工作制度體系、機制辦法;(2)優(yōu)秀基層黨建工作做法、典型案例;(3)師生思想政治工作品牌、育人載體;(4)有影響力的宣傳平臺、網(wǎng)絡(luò)陣地;(5)輻射帶動育人、事業(yè)發(fā)展成效等。

(六)組織申報，迎接考評(20xx年x月)。按照《中共xx市委教育工作委員會關(guān)于開展中小學(xué)?！耙恍Ｒ黄贰秉h建品牌創(chuàng)建工作的通知》要求，認(rèn)真填寫《中小學(xué)?！耙恍Ｒ黄贰秉h建品牌示范校創(chuàng)建申報書》，積極申報黨建品牌市級示范校，并準(zhǔn)備支撐材料(包括建設(shè)成果匯編、微視頻等)，同時做好上級部門考核評價的各項準(zhǔn)備。

四、工作要求。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)?！耙恍Ｒ黄贰笔侨薪逃到y(tǒng)提高黨建工作質(zhì)量的一項重要工程，是我校黨建工作規(guī)范化、形成黨建品牌的重要機遇，為此，學(xué)校高度重視，成立如下領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：xx。

副組長：xx。

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，xx兼任辦公室主任，xx任副主任，具體負(fù)責(zé)活動的組織實施和調(diào)度檢查。

(二)健全保障機制。結(jié)合創(chuàng)建實際，學(xué)校將提供必要的經(jīng)費、資源等條件支持，建立激勵保障機制，對做出突出業(yè)績的黨小組、黨員骨干予以表彰獎勵。

(三)及時做好總結(jié)。要及時發(fā)掘、凝煉、宣傳創(chuàng)建工作中的經(jīng)驗、成果和成效，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)、輻射帶動作用，以點帶面，引領(lǐng)、推動學(xué)校黨建工作質(zhì)量整體提升，辦好學(xué)生喜歡、家長滿意的學(xué)校，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十四

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，社會各方面的問題變得越來越復(fù)雜，基層黨建對于推動全面的經(jīng)濟社會發(fā)展的作用愈加重要。深化基層黨建是加強黨的理論武裝，筑牢黨執(zhí)政基礎(chǔ)的重要手段。本文將結(jié)合工作實際，分享個人對基層黨建報告的心得體會。

基層黨建是推動我國現(xiàn)代化建設(shè)和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要保障。而基層黨建報告則是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳活動。基層黨建報告的特點是旗幟鮮明，政治性強。它的主要內(nèi)涵是：黨組織是最基本的政治力量，解決好發(fā)展中的突出矛盾問題?；鶎狱h組織要始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，以人為本，合理規(guī)劃，創(chuàng)新發(fā)展。

基層黨建報告的最大啟示是，要提高政治站位，強化黨組織的的領(lǐng)導(dǎo)作用。要積極推進基層黨建的重點工作，如黨建引領(lǐng)，保護群眾利益，加強組織建設(shè)等方面的工作。另外，基層黨建報告也強調(diào)了黨組織工作要注重實效，加強宣傳思想工作，提高黨員素質(zhì)，加強黨務(wù)公開，注重組織創(chuàng)新等方面。

習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想首次被寫入黨章，將成為黨的思想路線中的重要部分。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想將新時代和新世界緊密結(jié)合起來，體現(xiàn)了中國特色社會主義事業(yè)加快發(fā)展的勃勃生機和沉著自信。因此，基層黨建報告也是倡導(dǎo)我們應(yīng)該牢牢把握新時代發(fā)展的機遇，以全局性思維，善于創(chuàng)新，貫徹落實黨的十九大精神，切實加強和完善基層黨建工作。

第五段：結(jié)論。

基層黨建是推動政治、經(jīng)濟、文化等方面綜合發(fā)展的重要核心力量。因此，我們應(yīng)該認(rèn)真借鑒和學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和基層黨建報告，深入推進組織建設(shè)和校園文化建設(shè)，使基層黨組織在新時代發(fā)揮更加重要的作用，為中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十五

近日，區(qū)審計局以打造“五彩黨建”品牌為引領(lǐng)，在隊伍建設(shè)方面，加強榜樣示范、知識學(xué)習(xí)和活動組織，以金徽先鋒樹典范，榜樣擔(dān)當(dāng)“添光彩”，墨香文化學(xué)黨史，培養(yǎng)干部“強素能”等為主題，促進隊伍綜合能力提升。

一、以黨建樹模范提升團隊競爭力。

以“五彩黨建”品牌為引領(lǐng)，以局內(nèi)涌現(xiàn)出的“全省審計擔(dān)當(dāng)作為審計能手”“德州優(yōu)秀青年”“十大審計能手”“計算機審計能手”等先進黨員為榜樣，舉辦“青年大講堂”“審計訪談錄”“紅色印記·從審三十年”等特色主題黨建活動，學(xué)習(xí)先進榜樣事跡，感悟奉獻精神，通過正向傳導(dǎo)、言傳身教，把審計人的榜樣樹立起來，把先進黨員的事跡傳播開來；制作黨員桌牌，印制人生格言及榜樣簡短事跡，增強黨支部思想政治引領(lǐng)，有效提升隊伍的向心力和對審計事業(yè)的歸屬感，形成人人比忠誠，人人講奉獻的良好氛圍。

二、以黨建強學(xué)習(xí)提升黨員競爭力。

通過現(xiàn)場觀摩、名師講堂、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、機關(guān)大講堂多種學(xué)習(xí)模式，實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式和模式改變，依托黨校優(yōu)勢教育資源，舉辦“黨員干部綜合能力提升暨作風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)班”“周末課堂”等活動。充分利用黨組理論學(xué)習(xí)中心組、主題黨日等活動載體，開展“在黨旗下成長”演講比賽，通過講述身邊先進黨員事跡，表達對黨的深厚情感。舉辦“一二一跟黨走”黨史學(xué)習(xí)教育系列活動，既每月辦一期“黨史經(jīng)典誦讀”，每月讀二本書“黨史書+業(yè)務(wù)書”，每月上一節(jié)“黨史課”，促進政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙提升。同時，依托黨內(nèi)活動，開展業(yè)務(wù)交流，舉辦“審計經(jīng)驗交流會”“青年干部大講堂”“審計法律講堂”等豐富多彩活動，由局內(nèi)審計業(yè)務(wù)骨干分享審計方法及經(jīng)驗，達到經(jīng)驗交流、借鑒學(xué)習(xí)、共同提高的目的。

三、以黨建強文化提升隊伍凝聚力。

加強硬件建設(shè)，規(guī)范工作環(huán)境，建立圖書閱覽室、文體活動室，購置黨建書籍x余冊，建立紅色黨史、黨風(fēng)廉政、審計法律讀書角。制定“書香審計”“幸福機關(guān)”“健康機關(guān)”工作方案，以文化建設(shè)為載體，加強黨員干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提升，提升干部歸屬感。為關(guān)注黨員干部身心健康，促進全局人員交流，積極組織開展“黨史知識趣味競猜”“堅定信仰我心向黨”等文化活動，融入黨史學(xué)習(xí)元素，持續(xù)提升青年審計干部的精氣神。同時組織“悅騎·越青春”騎行活動，“青年志愿保護河湖”生態(tài)環(huán)境保護活動，“全民健身青春飛揚”廣播體操展演等文體活動，通過以黨建為驅(qū)動力，該局已連續(xù)13年榮獲省級文明單位榮譽稱號。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十六

我局鞏固成果、提升水平，實現(xiàn)城市管理和行政執(zhí)法工作“全省爭一流、全國有影響”的關(guān)鍵一年。為不斷推進我市城市管理科學(xué)化、長效化、品牌化、規(guī)范化建設(shè)，大力提升城市管理和市容市貌整體觀瞻水平，塑造一流執(zhí)法隊伍，經(jīng)研究，決定20xx年在全局開展“品牌城管建設(shè)年”活動。制定實施方案如下：

???以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹市委三屆二次會議精神，以建設(shè)“創(chuàng)新宣城、文化宣城、秀美宣城、和諧宣城”為目標(biāo)，以解決人民群眾關(guān)心的城市管理熱點難點問題為出發(fā)點，以城管執(zhí)法隊伍建設(shè)為根本，以提升城管執(zhí)法八項工作為抓手，推動宣城城管執(zhí)法各項工作，實現(xiàn)宣城城管品牌化戰(zhàn)略，全面提高城市管理服務(wù)水平，努力開創(chuàng)城市管理新局面。

???為確?！捌放瞥枪芙ㄔO(shè)”有序推進，成立局“品牌城管建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

???組長：

???成員：

???重點開展打造市容管理社會化等八項工作品牌活動。

???（一）打造市容管理社會化品牌。在我局市容管理社會化工作已經(jīng)取得成績的基礎(chǔ)上，著重在管理領(lǐng)域上求突破，管理方式上求創(chuàng)新，管理制度上求嚴(yán)格，管理成效上求優(yōu)質(zhì)，鞏固中心城區(qū)管理水平和管理成果；繼續(xù)嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)，確保管理標(biāo)準(zhǔn)不降低、管理水平有提升，同時推進市容管理社會化向背街后巷、居民小區(qū)出入口延伸，向城郊結(jié)合部出城道延伸，爭取實現(xiàn)“全覆蓋”；同時認(rèn)真總結(jié)2008年以來的工作成果，進一步促進市容管理社會化工作制度化、規(guī)范化運作。（牽頭單位：市容監(jiān)察支隊，）。

???（二）打造網(wǎng)上辦案品牌。進一步完善網(wǎng)上辦案平臺的軟硬件建設(shè)，優(yōu)化網(wǎng)上辦案流程，加大對執(zhí)法人員網(wǎng)上辦案的培訓(xùn)力度，調(diào)整案件辦理考核制度，確保人人有條件辦案，人人能辦案，全年一般程序案件達到1200件以上。通過網(wǎng)上辦案進一步提升全局依法行政能力和規(guī)范執(zhí)法能力，努力實現(xiàn)網(wǎng)上辦案工作全省領(lǐng)先。（牽頭單位：政策法規(guī)科）。

???（三）打造渣土運輸和工地管理品牌。嚴(yán)格建筑工地管理“五到位”標(biāo)準(zhǔn)，按照文明建筑工地管理要求對在建工地進行管理，嚴(yán)格擬開工建設(shè)工地源頭管理；改造一批工地圍墻，使其更具徽派特色；加強與交警等相關(guān)部門的聯(lián)合稽查力度，探索源頭管理方法，建設(shè)建筑垃圾處置場，杜絕渣土運輸車輛拋灑滴漏問題，進一步規(guī)范渣土運輸行業(yè)從業(yè)資格和條件，總結(jié)渣土運輸公司化運作、密閉化運輸工作經(jīng)驗。（牽頭單位：機動巡查大隊）。

??（四）打造數(shù)字城管品牌。完善數(shù)字城管相關(guān)制度，充分發(fā)揮數(shù)字城管指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核的作用，推動大城管工作格局建設(shè)；建立數(shù)字城管與相關(guān)平臺的聯(lián)動機制，整合數(shù)字城管與局其他數(shù)字系統(tǒng)，實現(xiàn)資源共享，努力建設(shè)資金節(jié)約、符合宣城實際、先進管用的平臺。（牽頭單位：城管監(jiān)督指揮中心）。

??（五）打造城管示范街品牌。結(jié)合先進省市經(jīng)驗，出臺《宣城市城管示范街創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格對照新版《宣城市城市容貌標(biāo)準(zhǔn)》進行排查，對不符合創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和新版城市容貌標(biāo)準(zhǔn)的進行整治，對確定的示范街道按標(biāo)準(zhǔn)進行創(chuàng)建，通過典型引路、以點帶面，帶動管理水平的整體提升。（牽頭單位：市容管理科、市容監(jiān)察支隊）。

??（六）打造門頭店招和戶外廣告品牌。進一步加大門頭店招改造升級力度，繼續(xù)開展戶外廣告公開招拍掛工作，堅持走戶外廣告市場化道路；完成戶外廣告設(shè)置規(guī)劃，爭取開展門頭廣告詳規(guī)設(shè)置，嚴(yán)格新設(shè)置門頭標(biāo)牌標(biāo)準(zhǔn)，努力使門頭標(biāo)牌彰顯宣城文化內(nèi)涵。（牽頭單位：行政審批科）。

??（七）打造違法建設(shè)防控拆除品牌。充分發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，努力吸取其他地市經(jīng)驗，提請出臺《宣城市區(qū)防控和拆除違法建設(shè)工作實施辦法》，爭取建立違法建設(shè)屬地管理、部門聯(lián)動、齊抓共管、快速拆除、嚴(yán)肅追究的工作機制，實現(xiàn)違法建設(shè)防控拆除工作根本好轉(zhuǎn)。（牽頭單位：城建規(guī)劃監(jiān)察支隊、開發(fā)區(qū)分局）。

??（八）打造規(guī)范化隊伍品牌。嚴(yán)格準(zhǔn)軍事化管理規(guī)定，深化效能建設(shè)，加大隊伍日常作風(fēng)養(yǎng)成教育，強化隊容風(fēng)紀(jì)督查考核力度，完善目標(biāo)管理考核制度，出臺《規(guī)范化中隊達標(biāo)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，鼓勵各內(nèi)設(shè)中隊、派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)中隊積極爭創(chuàng)規(guī)范化中隊。（牽頭單位：執(zhí)法監(jiān)督科）。

???（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，擴大宣傳。各相關(guān)單位要結(jié)合自身職能，根據(jù)確定的建設(shè)品牌，充分調(diào)查研究，深入學(xué)習(xí)全國各地、市相關(guān)工作的先進經(jīng)驗，認(rèn)真進行總結(jié)，研究工作內(nèi)容，成立相關(guān)組織，抓好工作安排，建立責(zé)任體系，制定推進措施，確保此項工作順利推進。2月底召開全局動員大會，廣泛宣傳進行品牌城管建設(shè)的重要性和必要性，明確開展此項活動的目標(biāo)、內(nèi)容、責(zé)任。同時，要充分利用各種渠道宣傳開展品牌城管建設(shè)的意義，及時報道品牌城管建設(shè)成果和進度。

???（二）強化責(zé)任，組織實施。各牽頭單位要根據(jù)考察和調(diào)研成果，結(jié)合我局實際工作，認(rèn)真制定各自品牌工作的實施細(xì)則，細(xì)化工作措施，明確工作職責(zé)，擬定工作任務(wù)，倒排工作進度，落實責(zé)任人員，全力推進各項品牌工作建設(shè)。各品牌創(chuàng)建具體實施細(xì)則3月2日前報市容管理科。

???（三）開展督查，確保實效。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要結(jié)合月度目標(biāo)管理考核，對各項品牌建設(shè)進度進行跟蹤督察；要實行品牌建設(shè)周報告、月總結(jié)制度；對照各品牌建設(shè)實施細(xì)則，年底對各項品牌建設(shè)逐個進行檢查驗收，做到達標(biāo)一個驗收一個，達標(biāo)一個宣傳一個，同時評選一批“品牌城管建設(shè)年”工作先進集體和先進個人。對未能按期完成工作任務(wù)的單位和個人，年終不能納入各項評先評優(yōu)范圍；對完成工作不力的，要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十七

黨的力量來自組織，組織力是組織生命力的具體體現(xiàn)。基層黨組織組織力強弱直接關(guān)系到黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、領(lǐng)導(dǎo)力和號召力。黨的十九大報告指出，以提升組織力為重點，突出政治功能，把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這是黨中央從戰(zhàn)略和全局高度，對基層黨組織建設(shè)提出的新定位新要求。紹興市稅務(wù)局積極探索，在全市系統(tǒng)開展“一個支部一個品牌”建設(shè)，推進基層黨支部立足崗位職能，提升組織力，精心塑造黨建與稅收工作融合的載體，把基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力。

紹興市稅務(wù)系統(tǒng)共有在職黨員1055人，占干部職工總數(shù)的70.47%，共有在職黨支部56個，目前除3個今年新設(shè)立的黨支部外，其余53個黨支部均建有黨員助企先鋒隊、小微企業(yè)“護苗”雷達站等黨建品牌，有的項目已經(jīng)取得了良好的社會效應(yīng)，品牌的輻射作用正在形成。市局“五微管理”推進基層黨組織建設(shè)被評為全省機關(guān)優(yōu)秀黨建品牌，“稅務(wù)藍(lán)”被命名為第一批市直機關(guān)黨建服務(wù)品牌，“一個支部一個品牌建設(shè)”被評為市直機關(guān)“最佳制度創(chuàng)新”優(yōu)秀獎。

（一）主要做法。市稅務(wù)局主要通過“四個重”推進支部品牌建設(shè)。

1.重基礎(chǔ)，讓支部品牌建設(shè)融入日常。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，強化黨支部的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。從固本強基、增強活力、體現(xiàn)特色、注重實效入手，切實加強基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，打牢黨的工作組織基礎(chǔ)。要求支部品牌建設(shè)重點突出“抓基礎(chǔ)”，即按照全面從嚴(yán)治黨的要求，認(rèn)真落實基層黨建責(zé)任清單，抓好黨支部學(xué)習(xí)教育、“三會一課”等基層黨建制度規(guī)定的落實。同時不斷更新工作理念、改進工作方法、增強工作實效，找準(zhǔn)支部品牌建設(shè)的切入點和著力點。

2.重目標(biāo)，讓支部品牌建設(shè)融入行動。針對全市系統(tǒng)各黨支部隊伍結(jié)構(gòu)、工作職能等現(xiàn)狀，研究制定“一個支部一個品牌”建設(shè)實施意見，確立“機關(guān)黨委引導(dǎo)、支部負(fù)責(zé)、黨員參與”的活動方針，提出“利用3-5年建設(shè)，各支部均有黨員認(rèn)可和滿意的黨建服務(wù)品牌”的目標(biāo)，并細(xì)化出有特色化名稱、有個性化內(nèi)涵、有全員化爭創(chuàng)、有制度化推進、有顯性化成效的“五有”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。

3.重培育，讓支部品牌建設(shè)融入中心。各支部在品牌建設(shè)過程中，引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，立足崗位實際，緊緊圍繞稅收中心工作，在某一方面或多方面突出明顯特色，打造出在全局，乃至全市系統(tǒng)叫得響、有影響、作用明顯、黨員群眾認(rèn)可的黨建品牌，以促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。并注重資料采集和臺賬整理，及時宣傳總結(jié)好做法、好經(jīng)驗。通過品牌醞釀、品牌申報、品牌認(rèn)定、品牌復(fù)核等流程，形成“一個支部一個品牌”建設(shè)的閉環(huán)管理。與此同時，充分利用黨建會議、文化沙龍、專題研討等形式，分享“一個支部一個品牌”建設(shè)的心得，樹立先進典型。品牌認(rèn)定堅持“特色+實效+控量”原則，成熟一個、命名一個，綜合日常檢查、活動影響和工作績效等因素，每年命名若干個支部品牌。

4.重機制，讓支部品牌建設(shè)融入考評?！耙粋€支部一個品牌”建設(shè)作為創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容納入全市系統(tǒng)“五型黨支部”考核，也是黨建工作責(zé)任清單制度、支部書記抓黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容。支部品牌建設(shè)過程中逐步形成的交流、檢查、宣傳、表彰等機制和措施，確保了支部和黨員參加品牌建設(shè)的勁頭不松、熱情不減。支部品牌不實行“終身制”，被命名的品牌每兩年復(fù)核一次，對不符合標(biāo)準(zhǔn)、失去示范作用的，責(zé)成專項整改，直至取消品牌名稱。

（二）取得成效。通過“一個支部一個品牌”建設(shè)，在提升黨支部組織力方面發(fā)揮了一些作用，取得了一些成效。

1.有力地推進了主體責(zé)任的落實。“一個支部一個品牌”建設(shè)起到了引領(lǐng)和示范作用，黨支部書記第一責(zé)任人意識和支部班子成員齊抓共管意識不斷增強。黨支部教育引導(dǎo)、日常管理、監(jiān)督檢查等職責(zé)有效落實，以品牌促規(guī)范、以規(guī)范顯示范、以示范帶全盤，有效**了“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象。一些基層黨支部紛紛通過“品牌建設(shè)”，以黨建引領(lǐng)攻堅難題，圍繞納稅人滿意度、“最多跑一次”等中心工作，有效發(fā)揮黨支部在攻堅克難中的戰(zhàn)斗堡壘作用。近幾年，市局在全省系統(tǒng)納稅人滿意度測評中名列前茅，4人被授予全省系統(tǒng)“納稅服務(wù)之星”稱號，28人被授予全市系統(tǒng)“納稅服務(wù)之星”稱號。

2.有力地**了黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的現(xiàn)象。各黨支部圍繞稅收中心工作，針對稅收改革與發(fā)展中的難題，通過品牌建設(shè)把黨員群眾的聰明才智和工作熱情引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)上來，形成了助推工作的強大動力。推動了黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩促進兩提高”。去年，全市系統(tǒng)2個黨支部成功創(chuàng)建浙江省文明單位；5個黨支部獲得市級文明單位，6個黨支部或黨小組獲評浙江省青年文明號。

3.有力地發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用?！耙粋€支部一個品牌”建設(shè)，既沒有硬性攤派任務(wù)，也沒有量化指標(biāo)，品牌內(nèi)容自主選擇設(shè)計，充分發(fā)揮了基層黨支部和黨員的主體作用，黨員群眾廣泛參與，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用不斷顯現(xiàn)?；顒娱_展以來，各黨支部修訂完善121項工作制度機制，評選出全市系統(tǒng)“黨員先鋒崗”22個、“先鋒標(biāo)兵”36人；有6人獲評浙江省千名好支書、萬名好黨員；2人獲評全市優(yōu)秀黨務(wù)干部；4人被評為全市機關(guān)“先鋒標(biāo)兵”，6個支部被評為全市機關(guān)“黨員先鋒崗”；先后有70人次獲得總局、省局記功嘉獎；607人次被市局記功嘉獎。6個黨支部分別榮獲省局二等功、三等功和嘉獎。

（一）存在問題。為切實通過“一個支部一個品牌”建設(shè)提升黨支部的組織力，全市稅務(wù)系統(tǒng)從基本情況、工作理念、工作模式、工作方式等四方面開展問卷調(diào)查，回收有效問卷123份，其中中共黨員（含預(yù)備黨員）122人，占參與人數(shù)的99.19%。參與問卷的年齡結(jié)構(gòu)60后、70后、80后和90后分別占31%、28%、20%和21%。反映出支部品牌建設(shè)中也存在一些不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

1.思想認(rèn)識還不夠到位。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，66.23%的黨員干部認(rèn)為有的黨支部對支部品牌建設(shè)重視不夠，沒有投入足夠的時間和精力研究部署支部品牌。54.69%的黨員干部認(rèn)為有的黨支部書記對支部品牌建設(shè)缺少指導(dǎo)。69.52%的黨員干部認(rèn)為有的支部存在“就品牌抓品牌”的現(xiàn)象，未將“黨建品牌”的理念貫穿于支部對內(nèi)、對外的行動中，統(tǒng)一在黨支部的日常工作體系之中。

文化建設(shè)創(chuàng)先爭優(yōu)等相結(jié)合，形式還需多樣化，圍繞支部品牌建設(shè)的活動還需進一步豐富。

3.品牌宣傳還不夠深入。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，61.44%的黨員干部認(rèn)為支部品牌建設(shè)要注重宣傳，通過內(nèi)外聯(lián)動宣傳，黨建品牌與業(yè)務(wù)聯(lián)動宣傳，加強與縱向、橫向部門的交流，打造有競爭力、影響力的黨建品牌。52.85%的黨員干部認(rèn)為支部品牌在注重品牌的美譽度打造，在對外宣傳推介、提升品牌內(nèi)在影響力、服務(wù)引領(lǐng)支部黨員上花的功夫還需加大。

4.品牌考核等機制還不夠健全。調(diào)查顯示，66.32%的黨員干部認(rèn)為支部品牌要發(fā)揮示范引領(lǐng)作用需加強考核；89.23%的黨員干部認(rèn)為支部品牌建設(shè)，要找準(zhǔn)服務(wù)中心工作的著力點，不斷推陳出新、建立長效機制，進一步豐富品牌內(nèi)涵，與時俱進，使支部品牌作用充分發(fā)揮，進一步提升基層黨組織的組織力。

（二）原因分析。針對以上支部品牌建設(shè)工作中存的問題，分析其產(chǎn)生的原因主要有：

一是理論研究學(xué)習(xí)有待深入。目前對稅務(wù)黨建品牌建設(shè)的理論研究相對滯后，在缺乏充分的學(xué)理論證和理論研究的基礎(chǔ)上，基層稅務(wù)部門沒有充分思想準(zhǔn)備和知識積累，相關(guān)知識積累匱乏，陷入對支部品牌建設(shè)認(rèn)識不清、方式不多等誤區(qū)也就在所難免。

二是支部黨建工作載體有待創(chuàng)新。有的黨支部黨建工作缺少創(chuàng)新，存在流于形式的現(xiàn)象，吸引力和凝聚力不夠，由于黨建工作缺乏有效的實施手段，號召力不強，推動力不夠，所以黨建品牌建設(shè)形式單調(diào)、效果不明顯；部分黨支部對黨員的學(xué)習(xí)教育缺乏針對性、內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力，載體創(chuàng)新不夠，從而使以支部品牌特色不夠鮮明。

三是運用新媒體的能力有待提高。目前全市稅務(wù)系統(tǒng)對基層黨支部工作的宣傳主要是通過簡報、信息新聞和內(nèi)外網(wǎng)站等方式，運用手機、微信公眾號等新媒體宣傳黨建工作、進行互動交流比較少，在一定程度上影響了支部品牌的宣傳、交流和互動。同時專兼職黨務(wù)干部對新媒體知識的掌握也欠缺，全市系統(tǒng)學(xué)過新聞傳播知識課程或書籍、參加過網(wǎng)絡(luò)知識培訓(xùn)的黨務(wù)干部鳳毛麟角，影響支部品牌建設(shè)的宣傳效率和效果。

四是支部黨建工作保障有待加強。有的黨支部黨建工作時間、人力、物力等保障措施不落實，導(dǎo)致支部品牌建設(shè)工作未能深入開展。一方面，支部黨務(wù)干部身兼數(shù)職，既要忙于日常行政事務(wù)和稅務(wù)工作，還要兼顧黨務(wù)工作，因此無法有足夠的精力做好支部品牌建設(shè)工作；另一方面，機關(guān)黨委專職黨務(wù)工作人員相對較少，部分黨務(wù)干部缺乏黨務(wù)知識的積累，對新形勢、新任務(wù)下的支部品牌建設(shè)的設(shè)計、規(guī)劃等工作難以適應(yīng)。

針對存在的問題，對加強“一個支部一個品牌”建設(shè)，提升黨支部組織力提出以下幾點舉措。

（一）在支部品牌建設(shè)中堅持政治建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)深度融合。支部品牌建設(shè)的目標(biāo)是要使每個黨支部都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘，因此，在支部品牌建設(shè)中要加強政治建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)。一是深化政治建設(shè)。突出政治性，把旗幟鮮明講政治作為第一位要求貫穿于支部品牌建設(shè)和業(yè)務(wù)工作各方面和全過程，把“四個意識”落實到支部品牌建設(shè)中，帶動支部整體工作提質(zhì)增效。注重常態(tài)化，抓好支部黨員日常管理監(jiān)督，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，確保支部品牌建設(shè)和日常工作有序有效開展。體現(xiàn)人性化，開展社會主義核心價值觀教育，開展經(jīng)常性談心談話，及時掌握黨員干部對支部品牌建設(shè)的思想動態(tài)，把解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合，積極營造快樂工作的良好氛圍。

二是加強業(yè)務(wù)建設(shè)。堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，不斷用黨的最新理論成果武裝頭腦。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，引導(dǎo)黨員干部進一步堅定“四個自信”、筑牢理想信念。繼續(xù)加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，組織黨員干部通過學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)、鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)所得稅減免和深化增值稅改革政策等新的稅收理論知識，熟練掌握電子稅務(wù)局、手機app等新的納稅服務(wù)手段，深化對稅收大數(shù)據(jù)等新的征管方式的認(rèn)識，用新理念推進支部品牌建設(shè)主動適應(yīng)稅務(wù)工作發(fā)展的需要。通過“傳、幫、帶”推廣先進工作方法和經(jīng)驗。為支部品牌建設(shè)營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。三是突出服務(wù)實效。堅持“圍繞稅收抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”這一目標(biāo)，貼近稅務(wù)工作實際搞支部品牌建設(shè)。組織支部黨員圍繞落實總局、省局，以及地方黨委政府關(guān)于稅收工作的決策部署，主動對接供給側(cè)改革、創(chuàng)新驅(qū)動、鄉(xiāng)村振興等國家重大發(fā)展戰(zhàn)略和“一帶一路”浙商基站建設(shè)等我省一系列重點工作和我市的重點工作，深入調(diào)研納稅人不斷變化的納稅服務(wù)需求，以支部品牌建設(shè)促進稅收工作科學(xué)發(fā)展。如諸暨市局第一黨支部建立“以‘店小二’精神服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”黨建品牌，提升群眾滿意度，服務(wù)經(jīng)濟健康發(fā)展。柯橋區(qū)局齊賢分局黨支部建立黨員助企先鋒隊品牌，通過深化政策輔導(dǎo)助力企業(yè)發(fā)展，提升納稅人滿意度和稅法遵從度。

（二）在支部品牌建設(shè)中堅持發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)與創(chuàng)新方式方法同向發(fā)力。黨支部品牌建設(shè)要樹立精品意識，抓好典型，突出特色，既發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，又創(chuàng)新方式方法。一是積淀創(chuàng)新底蘊。支部品牌建設(shè)中離不開知識的積累，在用足用好各項組織制度的同時，要結(jié)合實際修訂完善黨支部政治建設(shè)、談心談話、組織生活、黨建責(zé)任制等基本制度機制，立足崗位特點，發(fā)揚“忠誠擔(dān)當(dāng)、崇法守紀(jì)、興稅強國”12字中國稅務(wù)精神，充分發(fā)揮支部黨員干部的優(yōu)勢特長，調(diào)動支部人員的積極性和創(chuàng)造性，主動策劃支部品牌。如嵊州市局進出口管理科黨支部的樂e退稅黨建品牌就在于注重知識積累，發(fā)揚崗位傳統(tǒng)，堅持不懈。二是抓成果提升。實踐創(chuàng)新需要理論的指導(dǎo)，對支部品牌建設(shè)的先進經(jīng)驗和好的做法，要堅持深入調(diào)研，精心總結(jié)提煉，概括出成功的做法和經(jīng)驗，查擺出問題和教訓(xùn)，摸索出新思路新方法。如每年評選精品支部品牌、舉行研討會，做到支部品牌建設(shè)推進一步，理論研討就緊跟一步。三是強化示范宣傳推廣。示范引領(lǐng)、典型帶動，是黨建工作的有效方法。在支部品牌建設(shè)過程中要選擇樹一批優(yōu)秀品牌和優(yōu)秀人員，將部分支部抓品牌建設(shè)的生動實踐、特色亮點、成果影響等，通過面對面經(jīng)驗交流、簡報、網(wǎng)站、微信等立體化的宣傳網(wǎng)絡(luò)進行宣傳推廣。同時要加強對專兼職黨務(wù)干部新媒體知識的培訓(xùn)，提升黨務(wù)干部的新媒體技術(shù)應(yīng)用水平和能力，使他們了解掌握如何利用新媒體開展好黨建工作，以黨建工作創(chuàng)新形式推動支部品牌建設(shè)創(chuàng)新。

（三）在支部品牌建設(shè)中堅持自身資源與外部資源統(tǒng)籌運用。推進支部品牌建設(shè)，基礎(chǔ)是立足自身，充分挖掘具有本單位本部門特色的資源，創(chuàng)出富有時代特征和稅務(wù)特點、展現(xiàn)自身特色的品牌項目，同時充分吸收其他單位、部門的新鮮經(jīng)驗和有效做法，取長補短，不斷進步。一是充分用好自身資源。加強黨支部自身建設(shè)是抓好支部品牌建設(shè)提升組織力的重要因素之一。要進一步優(yōu)化黨支部設(shè)置，采取單獨科室和職能相近科室聯(lián)合設(shè)置黨支部相結(jié)合的方式，聚焦基本活動、基本制度、基本保障，夯實提升黨支部組織力的基礎(chǔ)，為支部品牌建設(shè)提供組織保障。同時加強支部陣地建設(shè)，整合現(xiàn)在資源，加大投入，規(guī)劃設(shè)計黨員活動室、黨建研究室、榮譽室等活動場所，注重功能集成，建設(shè)設(shè)施完善、標(biāo)識統(tǒng)一、管理規(guī)范、作用明顯的標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動陣地，為支部品牌建設(shè)提供交流展示場所，營造濃厚黨建文化氛圍。二是積極借助外部資源。支部品牌建設(shè)不能閉門造車，要堅持走出去、引進來，邀請專家學(xué)者進行支部黨建專題指導(dǎo)，組織支部書記和黨務(wù)干部到外地學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。依托黨組織政治優(yōu)勢與組織優(yōu)勢，推動稅務(wù)部門黨組織與企業(yè)黨組織、稅務(wù)部門黨組織與社區(qū)黨組織、機關(guān)與基層黨支部聯(lián)學(xué)聯(lián)建，不斷汲取新的營養(yǎng)，為黨支部在品牌建設(shè)中推進觀念創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、方式創(chuàng)新、機制創(chuàng)新打下良好基礎(chǔ)。

之中進行思考，做好近期、中長期的工作規(guī)劃，形成長效機制。在廣泛征求黨支部、黨員意見建議的基礎(chǔ)上，制定黨支部品牌建設(shè)規(guī)劃，進一步明確支部品牌建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)、措施、考核、評價等規(guī)劃，堅持以系統(tǒng)思維統(tǒng)籌推進支部品牌建設(shè)，推動抓黨建與抓稅收有機融合。機關(guān)黨委層面加強對支部品牌建設(shè)的督導(dǎo)，確保支部品牌建設(shè)抓常抓長。探索支部品牌建設(shè)考核與績效管理、組織收入、數(shù)字人事等重點工作結(jié)合起來，與夯實黨建工作基層基礎(chǔ)結(jié)合起來，與推進本職工作結(jié)合起來，組織黨員更好地在稅務(wù)工作中發(fā)揮作用。

（四）在支部品牌建設(shè)中堅持支部書記以身作則與普通黨員創(chuàng)先爭優(yōu)一體聯(lián)動。打好“組合拳”，通過支部書記、黨員干部、黨支部等三級互動，形成上行下效、整體聯(lián)動的良好效應(yīng)。一是支部書記率先垂范。加強黨支部書記隊伍建設(shè)，堅持黨支部書記由科室主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任，支委成員原則上由中層干部擔(dān)任，每年舉行黨支部書記培訓(xùn)班，評比全市系統(tǒng)優(yōu)秀黨支部書記，強化標(biāo)桿意識、表率意識。支部書記和支委成員要帶頭強化“四個意識”，率先垂范、身體力行、言傳身教，引領(lǐng)支部干部職工積極參與。要注重發(fā)揮支部全體干部職工的積極性和主動性，增強其投身其中的自覺性。同時支部品牌設(shè)計要體現(xiàn)價值理念，培育正能量，贏得支部干部職工的高度認(rèn)同。如市局機關(guān)第二黨支部建立四聯(lián)工作機制黨建品牌，就是在支部書記的帶領(lǐng)下，充分考慮到支部黨員干部的積極性，選取大家喜聞樂見的方式與內(nèi)容，使支部黨員干部在品牌建設(shè)中真正有所收獲。

二是黨員干部積極創(chuàng)先爭優(yōu)。通過主題黨日活動、微型黨課、支部組織生活輪流主持等形式增強支部黨員的思想自覺和行動自覺，強化團隊意識，主動參與品牌建設(shè)。深入發(fā)掘和培育身邊的先進典型，評選表彰優(yōu)秀黨員、黨員先鋒崗，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，努力營造比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻和學(xué)先進、爭先進、當(dāng)先進的濃厚氛圍，在比、學(xué)、趕、超中推進支部品牌建設(shè)，提升組織力。三是黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，認(rèn)真落實支部黨建工作和業(yè)務(wù)工作，強化責(zé)任落實，層層傳導(dǎo)壓力。加強電子黨務(wù)建設(shè)，推進黨務(wù)痕跡化便捷化管理，將傳統(tǒng)的黨建展示方式,提升為網(wǎng)絡(luò)化平臺展示模式，推動支部品牌建設(shè)扎實有效的開展，不斷提升支部創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

基層黨建品牌創(chuàng)建心得體會報告篇十八

**鄉(xiāng)位于郟縣西部，距縣城5公里，總面積41平方公里。轄25個行政村，46個自然村，9052戶，3.2萬口人，3.7萬畝耕地。轄30個黨支部，共有黨員1114名。其中農(nóng)村黨支部25個、鄉(xiāng)直黨支部5個，農(nóng)村黨員856名。

近年來，**鄉(xiāng)以基層組織建設(shè)為主線，通過“強堡壘、抓陣地、建平臺、重教育、優(yōu)服務(wù)”等有效措施，不斷整合資源，夯實基層基礎(chǔ)，拓寬服務(wù)功能，激發(fā)出基層黨組織蓬勃的生機活力，為**鄉(xiāng)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、實現(xiàn)“兩個率先”凝聚起了強大的發(fā)展合力。

強堡壘：夯實基層基礎(chǔ)帶民富。

層黨組織注入了活力，讓農(nóng)戶在黨員的帶動下走上高效生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化致富之路。如**村黨支部和新軍蔬菜專業(yè)合作社共建聯(lián)合黨支部，全村流轉(zhuǎn)土地1700余畝，建起了蔬菜大棚200余座，種植大戶發(fā)展到30余戶，安排農(nóng)村富余勞動力380余人，年創(chuàng)產(chǎn)值2400余萬元。西蘭花，西瓜，蘆筍，反季節(jié)蔬菜已經(jīng)形成規(guī)模，除了本縣，湖北十堰、平頂山、鄭州、洛陽的客商都來搶購。在這個支部里，張新軍、吳新建等一批黨員不僅成為致富能手，而且成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引路人。

抓陣地：便民服務(wù)提水平。

懷。

建平臺：智慧黨建為民帶實惠。

近年來，**鄉(xiāng)以智慧黨建為契機，積極探索基礎(chǔ)組織建設(shè)與互聯(lián)網(wǎng)深度融合。隨著25個遠(yuǎn)程教育站點光纖改造完成，紅色網(wǎng)絡(luò)教育家園投入使用，“掌上紅鷹”app在黨員群眾中的推廣，涵蓋了為民服務(wù)、遠(yuǎn)程教育、特色農(nóng)業(yè)、農(nóng)村電商等功能板塊，實現(xiàn)了手機、電腦、電視三屏合一，農(nóng)村黨員群眾只需通過電視、電腦或者在手機屏幕上滑動手指，就可通過該平臺接收通知、接受黨員教育、查看辦事進程、發(fā)布農(nóng)村供求信息，黨務(wù)、政務(wù)、商務(wù)服務(wù)一站式解決，真正打通了服務(wù)群眾的“最后一公里”，讓農(nóng)村群眾得到真實惠。截止目前，智慧黨建對黨員群眾開放1200余人次，舉辦實用技術(shù)培訓(xùn)75次，法律法規(guī)學(xué)習(xí)124余次，供求信息發(fā)布86條，農(nóng)副產(chǎn)品推廣7次，達成西蘭花、蘿卜、蔬菜合作收購意向3個，涉及金額760余萬元。通過智慧黨建，**鄉(xiāng)已經(jīng)初步形成了“上面千條線、基層一張網(wǎng)”的基層黨建信息化新格局，闖出了一條“互聯(lián)網(wǎng)+黨建+服務(wù)”的基層黨建新路子。

優(yōu)服務(wù)：工作下沉惠民生。

黨員群眾服務(wù)中心“五務(wù)合一”實現(xiàn)全面覆蓋之后，為進一步讓農(nóng)村黨員群眾服務(wù)中心（站）提檔升級。全面實行村干部輪流坐班和鄉(xiāng)干部“駐村日”制度,讓鄉(xiāng)村干部“零距離”服務(wù)群眾。組織財政所、計生辦、派出所、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心等涉農(nóng)部門到村（社區(qū)）巡回開展服務(wù)，統(tǒng)一制作“便民服務(wù)卡”，把鄉(xiāng)村干部的姓名、聯(lián)系方式、服務(wù)事項等印制在卡上，實行每戶一卡，為群眾提供“110”式24小時服務(wù)。對行動不便的孤寡老人開展“一站式預(yù)約到農(nóng)家”服務(wù)，“第一時間”為群眾解難題。

重教育：黨員干部輪訓(xùn)提素質(zhì)。

一個黨員就是一面旗幟，一個基層黨組織就是一個戰(zhàn)斗堡壘。狠抓黨員干部教育，“堅定理想信念，補好精神上的‘鈣’”。**鄉(xiāng)每年冬閑對全鄉(xiāng)黨員干部進行輪訓(xùn)，根據(jù)黨員干部崗位特點和個人需求，制定了干部自主選學(xué)課程菜單，開設(shè)黨的建設(shè)、社會管理與創(chuàng)新、政策法規(guī)、實用技能服務(wù)等7個專題25項具體課程，通過邀請專家授課、先進典型現(xiàn)身說法，使廣大干部明白“我當(dāng)干部為什么，當(dāng)了干部干什么，干好工作靠什么”，提高了廣大黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的能力。截止目前，共舉辦舉辦了習(xí)近平總書記重要講話精神、“三嚴(yán)三實”專題培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)黨員干部1400余人。