2022全面建成和諧江西心得體會實用(五篇)

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

2022全面建成和諧江西心得體會實用一

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局黨組對我局的全面從嚴治黨工作負全面領導責任，堅持主抓直管，做到與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。具體責任如下：

1．及時傳達學習上級黨委、紀委有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設的重要決策部署、重要會議精神，結(jié)合實際研究并提出貫徹落實的具體措施。

2．局黨組在研究部署專項工作的同時，應當就全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設提出要求。

3．局黨組會議應當集體研究決策、直接部署推動事關我局全面從嚴治黨和清廉建設的重點工作、重大事項、重要安排。

4．每年年初聽取上一年度領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報，全面總結(jié)分析，研究制定本年度全面從嚴治黨工作計劃、目標要求和具體措施，結(jié)合工作分工逐項細化分解落實責任到領導班子成員，并明確具體要求和時間進度。

5．每季度至少召開1次專題例會，總結(jié)分析全面從嚴治黨工作情況，研究部署下一階段工作，遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。

6．按照黨章和黨內(nèi)法規(guī)履行職責，組織開展黨章黨規(guī)黨紀宣傳教育，按照把紀律和規(guī)矩挺在前面的要求，把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，全面執(zhí)行黨的紀律。

7．嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，結(jié)合實際制定實施具體措施，組織開展監(jiān)督檢查，建立健全作風建設長效機制，持之以恒糾正“四風”和損害群眾利益的行為。

8．嚴格執(zhí)行干部選拔任用的有關規(guī)定和干部選拔任用責任倒查、“一報告兩評議”、離任檢查等制度，防治選人用人上的不正之風和腐敗問題。

9．嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，建立權(quán)力清單制度，加強廉政風險防控，健全防止利益沖突機制，推進黨務政務公開和各領域辦事公開，把權(quán)力關進制度籠子。

10．對上級巡視、巡察、主體責任報告評議、全面從嚴治黨主體責任落實情況專項檢查等提出的整改要求，及時研究提出整改落實措施，并分解落實責任，限期完成報結(jié)。

11.每年1月底前分別向縣委及縣紀委提交上一年度黨組履行主體責任情況書面報告，同時要求科室（單位）書面報告，把全面從嚴治黨納入我局年度工作綜合考評范圍，組織開展對各科室（單位）履行主體責任情況的重點檢查。

12．落實黨紀處分決定及有關配套處理措施。

13．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責任。

14．加強局機關黨委、機關紀委建設，領導和推動機關黨委、機關紀委承擔黨風廉政建設日常工作。

15．加強問責工作，對在黨的建設和黨的事業(yè)中失職失責的，嚴肅責任追究，并對典型問題予以通報曝光。

16．上級黨委確定的其他工作事項。

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局黨組書記要堅持管黨治黨，牢固樹立不抓全面從嚴治黨工作就是失職的意識，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，履行好黨風廉政建設“第一責任人”職責。具體責任如下：

1．研究全面從嚴治黨工作安排和具體措施，部署上級巡視、巡察反饋意見的整改落實。

2．參加涉及全面從嚴治黨全局性工作的會議和活動，對全面從嚴治黨重點工作親自部署、協(xié)調(diào)、督促、落實。

3．對反映領導班子成員、科室（單位）負責人作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

4．組織領導班子成員開展經(jīng)常性批評和自我批評，對領導班子成員和科室（單位）主要負責人進行經(jīng)常性教育、管理、監(jiān)督。

5．督促領導班子成員履行好“一崗雙責”，定期聽取領導班子成員履行“一崗雙責”情況；定期與科室（單位）負責人談話，了解督促主體責任落實情況；對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的科室（單位）負責人進行約談并督促整改。

6．及時聽取全面從嚴治黨工作匯報，協(xié)調(diào)督辦重大違紀違法案件的查處，幫助執(zhí)紀執(zhí)法機關排除辦案中的阻力和干擾。

7．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

8．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊對科室（單位）年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。

9．每年年初按照上級紀委要求，當面報告?zhèn)€人履行黨風廉政建設“第一責任人”職責和廉潔自律情況并接受評議。

10．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責任。

11．推進本地本單位機關紀委建設，支持機關紀委按照黨章黨規(guī)規(guī)定履行職責、發(fā)揮作用。

12．上級黨委確定的其他工作事項。

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領導班子其他成員要對職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作負主要領導責任，把全面從嚴治黨目標任務要求融入分管業(yè)務工作之中，既抓業(yè)務又抓黨務，嚴格履行“一崗雙責”。具體責任如下：

1．定期專題研究、布置、檢查職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作，指導督促分管科室和聯(lián)系分局（所）落實全面從嚴治黨主體責任。

2．按照局黨組確定的全面從嚴治黨任務分工和責任分解要求，按時抓好落實并向局黨組報告。

3．加強對分管科室和聯(lián)系分局（所）班子成員的日常教育管理和經(jīng)常性監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和作風方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。

4．受局黨組書記委托，對反映分管部門和聯(lián)系單位中層干部作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

5．與分管科室和聯(lián)系分局（所）負責人開展經(jīng)常性談話，了解督促主體責任落實情況，對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的分管科室和聯(lián)系分局（所）主要負責人進行約談并督促整改。

6．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

7．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊對分管科室和聯(lián)系分局（所）上年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。

8．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責任。

9．上級黨委確定的其他工作事項。

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1．切實履行“一崗雙責”，按照局黨組的要求，做到業(yè)務工作與黨風廉政建設工作同落實。

2．及時傳達學習上級及局黨組有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設的重要決策部署、重要會議精神，

3．定期向局分管領導匯報履行“一崗雙責”情況。

4．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

5．結(jié)合本科室（單位）工作實際，與所屬人員經(jīng)常性地開展廉政談話，做到抓早抓小。

6．對上級巡視巡察提出的涉及本科室（單位）的整改要求，認真研究整改措施，并抓好落實。

7．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，做好“三重一大”事項報備工作。

8．局黨組確定的其他工作事項。

2022全面建成和諧江西心得體會實用二

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，對黨的建設從戰(zhàn)略高度進行新謀劃、新布局，以高度的政治自覺、動真碰硬、強化問責追責，推動全面從嚴治黨主體責任落實。作為基層審計機關擔負黨和人民賦予的經(jīng)濟監(jiān)督職責，如何落實全面從嚴治黨主體責任談點看法，提幾點建議。

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1.工作機制落實不到位。按要求基層審計機關要成立落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組，組建工作專班，設立辦公室（掛靠并掛牌）、任命主體辦主任。但仍有個別基層審計機關黨組織書記對主體責任工作要求認識不足，未設立辦公室。平時對主體責任工作不聞不問，由辦公室以文字落實主體責任工作，等到年終時，則由一兩個人加班突擊應付檢查。

2.日常工作開展不全面。有的基層審計機關很少開展日常工作，一個文件也沒有簽批，專題會議內(nèi)容與主體責任工作無關，把討論文件、傳達學習上級文件精神作為專題會議；有的基層審計機關主要負責人與班子成員、班子成員與分管負責人沒有開展個人談話記錄，有些單位的黨員干部沒有個人重大事項報告，大多數(shù)沒有主體責任工作約談記錄。

3.工作質(zhì)量把關不嚴謹。按要求各基層審計機關要開展文山會海、文風會風問題專項治理，嚴禁發(fā)文照搬照套、弄虛作假，但仍有少數(shù)基層審計機關發(fā)文審核不嚴謹，下發(fā)主體責任文件內(nèi)容不符合單位工作實際。

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1、教育引導，入心明責。牢牢抓住主體責任“牛鼻子”，深入推進全面從嚴治黨主體責任落實，首先要組織開展全覆蓋式學習教育，圍繞十八屆六中全會和習近平總書記系列講話精神，定期組織集中學習、主題討論，做到內(nèi)化于心、外化于行，從源頭預防。利用“宣教月”、支部主題黨日、創(chuàng)勤廉家風、學典型英模等活動，把壓力傳導貫穿到日常審計工作中，一級引導一級，一級督促一級，將作風建設一抓到底。落實全面從嚴治黨主體責任，基礎在全面，關鍵在嚴，要害在治，重點在落實，難點在明確責任。全面從嚴治黨包括黨的建設、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作。主體責任包括黨組領導班子的全面責任，主要負責人（黨組書記)的第一責任，黨組其他班子成員分管范圍內(nèi)的領導責任。領導班子的全面責任包括：加強組織領導；選好用好干部；加強和改進作風建設；堅決糾正損害群眾利益的行為；強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐??；領導要支持執(zhí)紀執(zhí)法工作，加強巡察，支持和配合巡視工作。黨組織書記的第一責任包括加強研究部署；準確把握廉政狀況；大力支持紀檢工作；高度重視廉政教育；帶頭開展檢查考核；做廉潔從政表率6個方面。班子成員的領導責任包括主動研究部署；支持紀律審查；加強督促指導；參加檢查考核；嚴格廉潔自律5個方面?；鶎訉徲嫏C關紀委監(jiān)督責任包括協(xié)助同級黨委組織協(xié)調(diào)黨內(nèi)監(jiān)督工作，組織開展對黨內(nèi)監(jiān)督工作的督促檢查；對黨員領導干部履行職責和行使權(quán)力情況進行監(jiān)督；檢查和處理黨的組織和黨員違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的案件；向同級黨委和上一級紀委報告黨內(nèi)監(jiān)督工作情況，提出建議，依照權(quán)限組織起草、制定有關規(guī)定和制度，作出關于維護黨紀的決定；受理對黨組織和黨員違犯黨紀行為的檢舉和黨員的控告、申訴，保障黨員的權(quán)利等5個方面。各基層審計機關主體辦要負責黨組織落實全面從嚴治黨主體責任工作的綜合協(xié)調(diào)、年度計劃、調(diào)查研究、臺帳管理、督辦檢查5項工作職責。

2、細化清單，扎實履責。各基層審計機關黨組織務必高度重視落實全面從嚴治黨主體責任工作，堅持抓細抓實抓長抓常，增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、實效性。黨組書記要切實把主體責任工作與審計業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查。要堅持問題導向，保持戰(zhàn)略定力，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。對抓主體責任工作不嚴、不力、不重視的，綜合運用提醒談話和工作約談措施，把全面從嚴治黨的思路舉措搞得更加科學、更加嚴密、更加有效。要成立工作機構(gòu)，明確一名黨組織班子成員具體負責，班子成員履行“一崗雙責”。要完善工作機制，配齊配強工作力量，形成工作的合力。主體辦掛靠的辦公室為單位常設機構(gòu)，工作專班人員為與全面從嚴治黨有關的科（股）室負責人要嚴把工作質(zhì)量關，完善主體責任工作記實內(nèi)容，按記實內(nèi)容收集文件資料。確保全面壓緊壓實主體責任，構(gòu)建領導帶頭、干部履責擔責的責任體系。

3、建管結(jié)合，嚴肅問責。建立健全《重點審計工作安排》、《六項堅決整治的通知》等制度，制度涵蓋審計管理、審計執(zhí)法、質(zhì)量考核、黨務政務、廉政建設、后勤管理等方面內(nèi)容，強化班子成員、各股室主要負責人履行“一崗雙責”的責任感和自覺性。督促黨員干部制定個人主體責任，劃分責任抓履責。要把黨風廉政建設納入目標管理考核范圍，對黨風廉政建設工作實行痕跡化管理，做到履職盡責痕跡化、監(jiān)督考核民主化。涉及重點工作安排、重要人事變動、重大項目進展和大額資金開支事項，必須經(jīng)過調(diào)查摸底、充分醞釀、集體研究，形成一致意見和最終決議，達到推進風險防控的目的。同時，要狠抓執(zhí)紀監(jiān)督工作，審計組進點前，分管領導必須集中與審計組成員開展廉政談話，確保全面掌握項目重難點、提醒廉潔從審事項；審計組進點后，分管領導要定期督查，加強對審計現(xiàn)場、審理質(zhì)量、外部審計力量的日常監(jiān)控，科學預警；督查專班要加強動態(tài)巡查，實行“雙報告制度”，每一審計項目完成后，必須回交審計報告和執(zhí)行審計廉政紀律情況的報告，而且都要通過審理隨項目立卷歸檔。對存在的問題研究制定整改措施，對相關責任人在一定范圍內(nèi)點名道姓通報曝光，要堅持問題導向，對存在的共性問題，舉一反三，要進行全覆蓋、全領域自查自糾，對主體責任工作不重視，落實主體責任不嚴不力的黨組織及有關責任人，嚴肅追責問責，確保類似情況不重復發(fā)生。

2022全面建成和諧江西心得體會實用三

黨的十八屆四中全會吹響了全面推進依法治國的號角，也向全黨提出了從嚴治黨、依規(guī)治黨的明確要求，為黨的建設和反腐倡廉工作指明了方向。加強和落實從嚴治黨責任，是當前和今后一段時期黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要任務。

一、當前落實從嚴治黨責任存在的主要問題

治國必先治黨，治黨務必從嚴。十八大以來，中央把從嚴治黨提升到一個新的高度，即使如此，我們在落實從嚴治黨責任方面還存在著比較嚴重的問題。

1.管黨治黨意識有待增強。一是存在把主業(yè)當副業(yè)的現(xiàn)象。有的基層黨組織對“以經(jīng)濟建設為中心”存在片面理解，認為經(jīng)濟工作是中心，其它工作包括黨的建設都是“副業(yè)”;有的基層黨委書記認為抓住經(jīng)濟發(fā)展看得見、摸得著，短時間內(nèi)容易出成績，抓黨建工作不顯山、不露水，一時難以看出效果;有的認為黨風政風、政治生態(tài)的優(yōu)化受大環(huán)境影響的多，憑借一己、一域之力難以扭轉(zhuǎn)，因而對經(jīng)濟工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。二是存在把黨內(nèi)職務當成政治榮譽的現(xiàn)象。有的單位行政領導，忘記了自己的黨內(nèi)職務和職責，只看重行政職務，一說就是“我是搞業(yè)務的”，把履行黨建工作職責等同于開會講個話、發(fā)文簽個字、活動露個臉，“一崗雙責”沒有落到實處。三是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織習慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。出現(xiàn)了“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。

2.考責評責體系有待完善。一是考核比重偏“輕”。有的地方雖然將黨建工作考核納入了地方黨委、政府年度綜合目標考核體系，但所占權(quán)重太小，對抓黨建工作的激勵作用不明顯，甚至產(chǎn)生負面影響。二是考核內(nèi)容偏“虛”?；鶎狱h建工作不同于上項目、抓產(chǎn)業(yè)、搞工程等工作，無法物化，難以量化，以致考核內(nèi)容上把成立了領導小組沒有、發(fā)文了沒有、開展了活動沒有、經(jīng)費解決了沒有作為指標，難以客觀公正地反映黨建工作的實際成效，甚至可能會在一定程度上造成文牘主義、形式主義。三是考核方式偏“單”。注重年終集中考核，忽視平時的監(jiān)督檢查和民意調(diào)查。組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)考核各自為政，分別考核，不能綜合評定黨建工作的成效。四是結(jié)果運用偏“空”。黨建工作考核評價機制尚不完善，黨建工作考核結(jié)果合理使用缺乏與之配套的相關制度條規(guī)，因而即使主觀上努力運用考核結(jié)果，實踐中也難免力不從心，由此導致為考核而考核，考核與考核結(jié)果的運用形成“兩張皮”，沒有真掛鉤、真兌現(xiàn)，考核結(jié)果運用僅體現(xiàn)在精神和物質(zhì)層面，而對黨員干部最關心的政治待遇、升降去留相關性不強，對黨員干部起不到普遍激勵的作用。

3.敢管敢嚴力度有待加大。一是缺乏敢抓的底氣。有的基層黨組織負責人自身不干凈，對違法亂紀行為管起來腰桿不硬、底氣不足，怕“拔出蘿卜帶出泥”;有的黨務工作者怕執(zhí)行規(guī)定過嚴，會束縛干部手腳，落下影響干部積極性和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的“罪名”。二是缺乏嚴抓的黨性。有的基層黨組織和黨員干部存在“圈子”文化和“好人主義”思想，對違規(guī)違紀的一些現(xiàn)象和人員有時睜一只眼閉一只眼，存在失之于寬、失之于軟的問題。三是缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視基層就重視，開展活動就緊一陣，不開展活動就松一陣，時緊時松，缺乏持之以恒的韌勁。四是缺乏細抓的定力。對苗頭性、傾向性問題重視不夠，該提醒的不提醒，該批評的不批評，該約談的不約談，“從嚴治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實。

二、新形勢下加強和落實從嚴治黨責任的對策探討

加強和落實從嚴治黨責任，要從五個方面擰緊責任鏈條，強化責任擔當，努力在黨內(nèi)營造敬法畏紀、風清氣正的政治生態(tài)。

1.增強責任意識。面臨新情況新問題新挑戰(zhàn)，落實黨要管黨、從嚴治黨的任務比以往任何時候都更為繁重、更為緊迫。要像抓經(jīng)濟工作、項目建設那樣抓黨建，引導各級黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強化第一責任人的唯一性，增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責意識，切實把黨的建設作為最大政績來抓。

2.健全責任體系。黨建工作影響力深、覆蓋面廣、工作量大，只有明確職責，各司其職，通力合作，才能富有成效、取得實效。要全面落實、全員落實、全程落實“一崗雙責”制度，著力健全完善“三個體系”，即縱向到底的層級責任體系、橫向到邊的齊抓共管體系、定向到人的推進落實體系，積極構(gòu)建一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的黨建工作格局，讓人人肩上有任務、個個心中有壓力。

3.狠抓責任落實。落實從嚴治黨，要落到實處，而且要落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向?qū)嵦幨箘?，找準切口向細處用力，找準問題從嚴處較真。要堅持把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是各級黨組織書記要切實履行第一責任人職責，主動把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，一步一個腳印地推動從嚴治黨責任落地生根。

4.完善責任考核?？己耸菬o形的“指揮棒”，考核的導向，直接影響干部努力的方向。要細化量化考核指標，明確各項指標的數(shù)量、時間、標準、要求，化抽象為具體、化無形為有形。要加大考核權(quán)重，尤其是對各級各部門黨委(黨組)書記考核，首先要看抓黨建的實效，形成“抓好黨建是最大政績”的導向。要改進考核方式，尊重平時檢查考核，尊重群眾對黨建工作的評價。要整合考核項目，把分散在黨委各部門的考核合并起來，以便對各地各單位黨建工作狀況作出全面的評價。要注重考核結(jié)果運用，與評先評優(yōu)、選拔任用真掛鉤、真運用。

5.是嚴格責任追究。嚴格責任追究是落實從嚴治黨責任的最后一道防線，守不住這個防線，從嚴治黨責任就會流于形式、陷入空談。要堅持紀律上“從嚴”、執(zhí)行上“較真”、效果上“戒示”，加快建立嚴格的剛性責任追究制度，對嚴重失職瀆職，造成不良影響和嚴重后果的，依據(jù)《黨章》、《黨內(nèi)紀律處分條例》等相關規(guī)定嚴肅進行處理。

2022全面建成和諧江西心得體會實用四

同志們：

很高興來到咱們xx支隊。作為分管領導，xx支隊的建設、發(fā)展我一直都很關注。xx戰(zhàn)線富有特色、功用特殊，是市局不可或缺的重要力量，在支隊領導班子的領導下、通過全體民警輔警的努力，今年的新冠防控、 “xx2020”、“xx2020”專項行動等各項工作任務都開展的有聲有色、成績斐然。根據(jù)“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動安排，今天由我給大家上一堂黨課，其實也談不上是上課，重在找個機會和大家交流一下自己的幾點想法。

今年，公安部在新冠疫情形勢仍然緊張、全國經(jīng)濟下行壓力增大、國際、周邊安全形勢趨向不穩(wěn)的大勢下，面向全國公安系統(tǒng)組織開展這次“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動，歷時最長、要求最嚴、聲勢浩大，彰顯頂層對公安隊伍政治建設的高度重視、對落實習總書記關于建警治警重要指示精神的決心力度。作為黨的一級基層組織、民主專政執(zhí)法部門、普通黨員群眾，我們?nèi)w同志都應該自覺投身教育整頓活動中來，把教育整頓當成一次思想洗禮、灌頂警醒，通過扣問本心、蕩滌靈魂來剖析思想、檢視行為。那么，圍繞此次教育整頓活動，結(jié)合市局、支隊的工作實際，我想講四個方面的問題。

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習近平總書記早在2014年黨的群眾路線教育實踐活動中，就創(chuàng)造性地提出“總開關”的問題，要求全黨必須“堅定理想信念、鍛造精神之鈣”。2019年5月全國公安工作會議上，總書記強調(diào)，“要從政治上建設和掌握公安機關，引導全警增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致?！蔽依斫猓翱傞_關”關乎理想信念、“政治性”又是建警根本，對于我們公安干警來說，這兩者的內(nèi)涵是統(tǒng)一的。所以，我認為“政治建警”就是我們需要牢牢把握的“總開關”。那么如何才能把握呢?需要解決好“三個問題”：

一是恪守根本立場，解決好“站什么位”的問題。公安隊伍是人民民主專政的重要工具和紐帶，必須牢固樹立“忠誠于黨”這一根本政治立場，不斷增強“四個意識”，更加堅定“四個自信”，切實鑄造忠誠警魂。始終站在政治高位。就是要堅定不移地維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，永葆隊伍忠誠本色。對我們來講，就是要堅決貫徹落實市局黨委決策部署，堅決服從支隊黨支部的集中統(tǒng)一領導。始終站在理論高位。就是要強化理論武裝，始終堅持用“中國特色社會主義”理論體系武裝頭腦，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，特別是視察吉林省、視察我市的重要指示，更要精準掌握、領會要義。要把學習教育第一環(huán)節(jié)做扎實、做到位，自覺做到用理想信念和黨性原則固本培元、補鈣壯骨，高揚信仰之“帆”、把穩(wěn)思想之“舵”，進一步筑牢聽黨指揮、忠誠履職的思想根基。始終站在行動高位。要強化問題導向、目標導向、工作導向，以自我革新的勇氣、刀刃向內(nèi)的膽氣，搞好教育整頓活動查擺剖析、整改提高環(huán)節(jié)，不斷加強黨性修養(yǎng)，強化黨的意識和組織意識，提高政治免疫力，始終保持清醒的政治頭腦，做政治上的“明白人”。切實做到令行禁止，不斷增強政治純潔性和鑒別力，毫不動搖地堅持黨對公安工作的絕對領導，做黨和人民的忠誠衛(wèi)士。

二是履行根本職責，解決好“干什么事”的問題。公安機關擔負著維護社會穩(wěn)定、促進社會發(fā)展、保護人民群眾生命財產(chǎn)安全的重要職責和任務，必須把黨和人民的利益放在首要位置。面對社會發(fā)展進步和新形勢下公共網(wǎng)絡安全的新課題，我們必須緊緊圍繞創(chuàng)建“全國最安全地區(qū)”的總目標，把建設和維護網(wǎng)絡安全、營造清朗的網(wǎng)絡空間作為我們干事創(chuàng)業(yè)的基點，用功下力、干出成績。比如，治理xxxx問題，就是要做到7x24小時監(jiān)控嚴查、即時清理，一刻也不不能放松;圍繞網(wǎng)絡信息爆炸、輿情泛濫的問題，就是要做到“三同步”、“四個第一”，及時介入、強勢引導、多法并用，還百姓真相;要切實抓好“xx”、“xx”兩項工程，竭盡全力促進網(wǎng)絡社會和諧、減少網(wǎng)絡不穩(wěn)定因素，用公安隊伍的勤勞指數(shù)提高人民群眾的幸福指數(shù)。

三是落實根本要求，解決好“做什么人”的問題。公安干警要做到以誠信為本、以正直為貴、以寬厚為德，帶頭恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德，以德修身、以德服人，帶頭踐行社會主義核心價值觀，帶頭弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，自覺遠離低級趣味，堅決抵制歪風邪氣。要模范遵守黨的紀律規(guī)矩和公安機關的鐵規(guī)禁令，杜絕執(zhí)法腐敗，杜絕濫用職權(quán)、貪贓枉法、以案謀私，堅決落實從嚴治警各項措施。要堅決摒棄和克服“四風”、怕、慢、假、庸、散等問題，不斷提升工作效能，切實把公安隊伍打造成過硬鐵軍。

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習近平總書記在2014年聽取公安工作匯報時講到，“公安隊伍是一把利劍，從某種程度上講，也是一把雙刃劍，搞好了，可以有效打擊敵人，維護國家利益、維護人民權(quán)益;搞不好，也會造成極大的危害”。我理解，總書記借“雙刃劍”、“搞不好”，來指代公安隊伍建設中存在的現(xiàn)實問題，也正是我們搞教育整頓活動著力查擺和解決的問題。如果說“政治建警”是公安利劍的靈魂，那么“從嚴治警”就是這把劍的“刀把子”，只有牢牢把握、緊抓不放，做到初始即嚴、一嚴要底，才能讓這把公安利劍鍛造成無堅不摧的寶劍。如何嚴?怎么嚴?要做到以下三點。

一是嚴在“頭雁”。就是要求領導帶頭嚴，打造愿管、敢管、會管的班子。我們基層支隊的領導班子，不僅是公安隊伍的指路人、領航人，同時還是引導者和管理者。帶隊伍首先要管住隊伍，當前公安隊伍中存在的這樣和那樣的問題和不足，都能在本級班子中折射出這樣和那樣的原因。有的責任心不強，不愿管，任其自生自滅;有的自身要求不嚴，自律意識和表率作用不強，不敢管，就是管了，民警也不服氣;有的不實事求實，不遵循規(guī)律，愿管、敢管不會管，管不到點子上，越管越亂。雖然現(xiàn)實中上述原因不是主流，但或多或少、或深或淺都有表現(xiàn)。因此，各級班子及成員轉(zhuǎn)變作風，不但要解決想管、愿管的問題，更要有管理隊伍，帶好隊伍的能力、素質(zhì)和本錢，做到善管、會管，而且要管好，管出成效。

二是嚴抓制度。在人們的傳統(tǒng)記憶里，公安隊伍是一支威武、威嚴又有威力的隊伍，是人民群眾的保護神，是犯罪分子的克星，是多少年輕人向往的職業(yè)，多少人夢想著穿上威武的警服。公安隊伍的威武雄風應該體現(xiàn)在：忠誠可靠、令行禁止，服從命令、聽從指揮，雷厲風行、務實苦干，在關鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏。經(jīng)常性的管理要體現(xiàn)在全時全員上，一是內(nèi)部要管嚴。在“8小時”內(nèi)對所屬民警要嚴格執(zhí)行上班紀律，落實上班規(guī)定，堅持防止“松、懶、散”問題。二是外部管細。在民警休假 (輪休)、節(jié)假日 (周末)、出差等時期，除強調(diào)自我約束外，要發(fā)揮人民群眾等外部的監(jiān)督作用，做到不漏管、不失控。三是特殊情況管實。在民警出勤、辦案等執(zhí)行任務時，要有干部帶隊分片包干帶隊出勤。

三是嚴管思想?，F(xiàn)實生活里，民警的思想會受到來自各方因素的影響，加上社會、家庭、受教育程度、工作環(huán)境等客觀因素，個人正確的理想和正當?shù)淖非笸瑯右矔粩喾磸?，甚至會出現(xiàn)反面思想。在這種背景下，管好每名民警的思想實屬不易，需要下大力氣、深功夫。一是深入開展普遍的集中教育。通過輸送大量的正能量來抵消負能量，最大可能的消除、緩解負面沖擊，筑牢廣大民警的思想防線。二是廣泛開展談心談話活動。通過經(jīng)常性的談心談話了解每名民警的思想動態(tài)和變化，知道每名民警在想什么、在干什么、有什么困難和訴求等，采取“扯扯袖子、拍拍肩膀”等方式，隨時隨地的答疑解難和思想鼓動，化解思想疙瘩，搞好經(jīng)常性的思想引導，把政治思想工作做經(jīng)常、做扎實。三是深入開展從優(yōu)待警活動。我們應該在看到新時期社會矛盾凸顯的情況下，尤其是今年初疫情突發(fā)，全局各部門都在超負荷運行，每名民警都負一定的社會責任、工作責任，思想壓力大、工作負擔重、甚至身體健康都出現(xiàn)警報，因此，作為支隊領導要愛護民警、關心民警，舍身處地的幫助民警解決實際困難，使每名民警思想上不“拋錨”、不“走神”，由要我干變?yōu)槲乙傻淖杂X行動。

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隨著公安工作任務越來越繁重、執(zhí)法環(huán)境越來越復雜，對公安隊伍的要求也越來越高。面對復雜嚴峻的形勢和繁重的工作任務，公安隊伍要不斷提高能力素質(zhì)、提升工作水平，強化履職擔當意識。

一是要善于學習研究。要緊密結(jié)合全市公安工作實際，認真學習、深刻領會黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會對公安工作提出的新定位、新論斷和新任務，理清工作思路、把握工作重點，增強工作的針對性、實效性。要加強法律法規(guī)、公安專業(yè)等業(yè)務學習，增強專業(yè)素養(yǎng)，提高依法開展工作的本領。要加強新興媒體知識學習，把握新媒體時代受眾特點，提高運用新興媒體、引導網(wǎng)絡輿論、回應群眾關切、增加輿論“正能量”的能力。要提高對突發(fā)事件的快速反應、妥善處置和矛盾調(diào)處能力。要善于立足“三情”，即吃透“上情”、把握“下情”、了解“外情”，集思廣益，群策群力，切實按照民主化、程序化、科學化的要求作出決策。無論是制定工作規(guī)劃，還是出臺政策措施，既要善于從大局著眼、從大的方面來把握，又要堅持從本地本部門實際出發(fā)，充分考慮可能性和可行性，使之符合客觀實際，符合科學規(guī)律。

二是要強化服務意識。要創(chuàng)新服務手段，把傳統(tǒng)有效做法與現(xiàn)代科技手段相結(jié)合，規(guī)范制度、簡化流程，完善延時服務、上門服務、集成服務等親民措施，讓群眾感到更方便、更快捷、更高效、更溫馨。要提升服務能力，從事關群眾切身利益的事情入手，著力提升公正執(zhí)法、社會矛盾化解、法律服務等能力，使群眾利益得到有效維護。駕馭復雜局面、應對突發(fā)事件，是各級公安領導干部必備的領導能力和本領。要善于見微知著，增強應對復雜局面、突發(fā)事件的預見能力，加強對新形勢下社會心態(tài)、群眾心理的研究、分析，及時準確掌握社情民意，及早發(fā)現(xiàn)影響穩(wěn)定的苗頭性問題，未雨綢繆，超前謀劃，把問題解決在基層，解決在內(nèi)部。要認真總結(jié)近年來處置群體性事件的經(jīng)驗教訓，學習掌握處置策略藝術，提高處置水平。要培養(yǎng)和鍛煉應對駕馭復雜局面、應對突發(fā)事件的良好心理素質(zhì)，出現(xiàn)問題要敢于負責，處變不驚、靠前指揮、果斷處置，把損失和影響降到最低。

三是要嚴格公正執(zhí)法。隨著群眾的法律意識越來越強和社會信息化的迅速發(fā)展，社會監(jiān)督的力度進一步加大，對公安機關的執(zhí)法活動提出了更高要求，這就要求我們必須積極適應當前執(zhí)法環(huán)境的新變化，改進執(zhí)法方式，完善執(zhí)法規(guī)范，加強執(zhí)法管理，提高執(zhí)法水平，努力實現(xiàn)法律效果與社會效果、政治效果的有機統(tǒng)一。要頂住各種干擾和阻力，杜絕“人情案、關系案、金錢案 ”。要堅持實體公正與程序公正的統(tǒng)一，注重細節(jié)，防止出現(xiàn)瑕疵，確保我們辦理的每起案件都經(jīng)得起社會的監(jiān)督。要不斷提高廣大公安民警把握運用法律政策的水平，使公安民警既善于從法律視角依法辦事，又善于從社會視角處理問題，確保每一起案件的辦理、每一件事情的處理都成為維護社會公平正義的具體實踐。

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習總書記在講到公安隊伍作風建設時強調(diào)，“要注重德行修養(yǎng)，使全警真正養(yǎng)成知敬畏、存戒懼、守底線的高度自覺”。這就要求我們深化公安隊伍紀律作風建設，將從嚴治警作為從嚴治黨的生動實踐，堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹執(zhí)行，嚴格落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，著力在公安隊伍中營造風清氣正的良好氛圍。同時，在嚴抓嚴管嚴查嚴打的基礎上，還要從個人德行修養(yǎng)的內(nèi)動力上下功夫，切實加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，把公安隊伍的黨風廉政建設工作不斷推向深入。

一是向上看一看，有無“高壓線”。法律是“高壓線”，不管是誰，觸碰到這根“高壓線”都將付出慘重的代價。每一名公安干部都應該認真學習和嚴格遵守法律，更不能違法、犯法、鉆法律的空子。公安干部必須強化法律意識，學法、懂法、知法、守法，在干工作的同時，更要時時抬起頭來“看一看”法律這條“高壓線”。要眼中有法律，心中有畏懼，要遠離腐敗深淵。廉潔自律，要靠自己，自己把握不住，那就得靠黨紀，最后的底線就是法律。

二是向前看一看，有無“警戒線”。紀律是對每一名公安干部的警戒和約束，更是黨員干部必須遵守的行為規(guī)范。通俗地講，紀律是懸崖邊上的護欄，人無完人，但無論如何，原則不能違，紀律不能違。大量事實表明，一旦突破紀律這條 “警戒線”，后果不堪設想。公安民警必須以“警戒線”自律，要把黨的各項紀律和黨風廉政建設規(guī)定視為“警戒線”，認真執(zhí)行并模范遵守黨的各項紀律。

三是左右看一看，有無“隔離線”。要時刻牢記自己是黨員、警察的身份，時刻牢記自己肩負著組織的重托和群眾 的信任，要按共產(chǎn)黨員的標準在自己身邊拉起一道“隔離線”。要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己堅決不做。要加強對個人的“社交圈”和“生活圈”的凈化，自覺抵制私心雜念，做到“五官”端 正：手不長、腿不懶、嘴不貪、耳不偏、眼不花。決不能有了工作成績就忘乎所以了，就可以為所欲為了，一定要以精益求精、一絲不茍的敬業(yè)精神，以敢作敢為、盡心竭力的工作作風，高點定位，加壓奮進，真抓實干，做到心有所想，言有所指，行有所果，真正對得起所處的職位，對得起組織和群眾的信任。

最后，希望同志們把此次教育整頓同積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化落實緊密結(jié)合起來，同深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動緊密結(jié)合起來，同貫徹落實省廳、市局各項工作舉措結(jié)合起來，切實把“堅持政治建警，全面從嚴治警”要求鑄之于魂、融于血脈，用飽滿的工作熱情、積極的工作態(tài)度、優(yōu)異的工作成績?yōu)辄h成立一百周年獻禮，為創(chuàng)建“全國最安全地區(qū)”戰(zhàn)略目標，作出應有貢獻。謝謝大家。

2022全面建成和諧江西心得體會實用五

??在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的監(jiān)督指導下，xxxx全體干部職工以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，全面貫徹落實省、市、縣反腐倡廉工作會議精神，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，按照“三嚴三實”要求，自覺踐行黨的群眾路線，深入推進全面從嚴治黨主體責任，以負責的態(tài)度、務實的作風，切實履行崗位職責，有力推動了黨風廉政建設工作開展，順利完成年度各項目標任務?，F(xiàn)從主體責任落實情況、存在主要問題、下步工作打算三個方面報告如下：

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(一)全面從嚴治黨主體責任落實情況

xxxx牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是不稱職”的理念，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《廉政準則》，切實擔當好主體責任。一是認真落實了“一崗雙責”。將黨風廉政建設和反腐敗工作與中心工作同部署、同落實、同檢查，確保黨風廉政建設各項措施落到實處。按時召開民主生活會，深入開展批評與自我批評。不定期進行廉政談話，推動xxxx系統(tǒng)黨風廉政建設責任制落到實處，取得實效。二是堅持和完善了工作機制。堅持主任統(tǒng)一領導、各股室各負其責、工作人員共同參與、支持和監(jiān)督的領導體制和工作機制，切實把建立懲防體系的任務和黨風廉政建設責任制融入業(yè)務工作中，規(guī)范權(quán)力運行和公務人員的從政行為。三是落實“一崗雙責”考核制度。把落實黨風廉政建設責任制納入全年目標考核內(nèi)容，逐級逐項逐條分解目標任務，實行目標和層級管理。真正形成了xxxx主任對全辦黨風廉政建設負總責，分管主任具體分管和各層級實行“一崗雙責”的廉政建設工作鏈條。

(二)遵守黨的六大紀律情況

1、加強政治理論教育，遵守黨的政治紀律

一是強化政治理論學習。利用政治學習時間，結(jié)合社會主義核心價值觀和“三嚴三實”專題教育，采取個人自學、集中學習等形式學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和習近平總書記關于反腐敗工作的系列講話，提高干部職工拒腐防變和抵御風險能力，樹立堅定的政治立場。二是加強理想信念教育。加強權(quán)力觀、利益觀、政績觀教育，激發(fā)黨員干部端正工作作風，堅定理想信念，增強政治敏銳性和鑒別力。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。三是加強教育引導。結(jié)合目前正在開展的“兩學一做”、“三亮三評三提升”及“三會一課”、專題民主生活會、道德講堂、集中學習等活動載體，提高黨員干部的黨性和覺悟，構(gòu)筑黨員干部防腐拒變的思想防線。持續(xù)開展上廉政黨課活動，使干部職工從先進典型事跡中領悟真諦，從反面典型案例中汲取教訓。

2、嚴格落實民主集中制，遵守黨的組織紀律

xxxx領導班子嚴格遵守黨的組織紀律，堅持和維護黨的民主集中制原則，嚴格實行民主基礎上的集中和集中指導下的民主。堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合，凡屬重大決策、干部任免、重大項目安排和大額度資金使用事項，嚴格按規(guī)定程序進行操作，最后由主任辦公會集體決定。按照有關規(guī)定，嚴格落實了重大事項備案制和個人重大事項報告制。

3、勤儉節(jié)約，遵守黨的廉潔紀律

xxxx認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市縣若干意見，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》有關規(guī)定，努力營造勤儉節(jié)約、廉政勤政、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍，打造廉潔高效的機關。一是規(guī)范公務接待管理制度。公務接待一律安排在定點飯店，嚴格控制接待標準，堅決執(zhí)行工作日不飲酒規(guī)定。杜絕利用公款大吃大喝及高消費娛樂等現(xiàn)象。二是完善公車使用管理。凡在縣城區(qū)域內(nèi)進行的公務活動，一律不安排車輛，自行乘坐交通工具前往;縣城以外的公務活動，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行。三是加強對會議經(jīng)費的管理?？刂茣h時間、會議規(guī)模，簡化會議形式;控制出縣參加會議、考察的人數(shù)，不安排沒有實際意義的公務考察活動。四是規(guī)范從政行為。在公務活動和社交活動中要求農(nóng)辦黨員干部務必做到嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定，廉潔奉公，忠于職守，嚴禁利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益的行為。

4、走基層、聽民聲，遵守黨的群眾紀律

帶頭改進工作作風。經(jīng)常深入基層一線，與群眾零距離接觸，面對面交流，推動解決群眾反映強烈的問題;堅持開短會，講短話，發(fā)短文，堅持講實話，出實招，干實事。堅持敢于負責，勇于擔當，說了就干、干了就成，干就干好。建立了黨務公開和政務公開相關配套制度，對黨務、政務等重大決策和重要信息做到了及時公開，真正接受單位干部職工和社會監(jiān)督，推動了黨務和政務工作陽光透明運行。

5、強化監(jiān)督，遵守黨的工作紀律

全體黨員干部認真貫徹落實《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，建立了黨員干部廉政檔案以及全體工作人員的崗位風險檔案。全體干部依據(jù)各自的崗位尋找廉政崗位風險點，做到自知自查，互相監(jiān)督。職能股室對外公開了專項資金安排的政策依據(jù)和實施方案，并及時做好補助項目的核查公示，杜絕騙、套項目資金及其他的暗箱操作行為;建立健全了利益回避制和主任辦公會議制，充分營造決策分配中的民主氛圍，最大限度保證項目資金安排的公平、公正、透明。充分發(fā)揮誡勉談話制度的作用，以交流、談心的方式，及時指出、糾正身邊同志的不良習慣和不正之風，杜絕違法亂紀的事情發(fā)生。

6、廉潔自律，遵守黨的生活紀律

xxxx嚴格按照上級有關規(guī)定，注重工作實效，力戒形式主義，官僚主義，享樂主義和奢靡之風，嚴格執(zhí)行領導干部工作生活待遇有關規(guī)定，不超標準配備車輛，不多占用辦公用房，自覺遵守個人重大事項嚴格報告制度，管好生活圈、交往圈、娛樂圈，注重培養(yǎng)健康的生活情趣。在節(jié)假日期間和辦理婚喪喜慶等事情上都能夠按照有關規(guī)定嚴格執(zhí)行，從未發(fā)生過利用節(jié)假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、借機斂財?shù)冗`紀行為。

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一是黨風廉政建設工作與中心工作兩手抓的協(xié)調(diào)性不夠。對“一崗雙責”有深刻的認識，但在具體工作中，仍然存在重業(yè)務工作輕黨風廉政建設問題。

二是對黨風廉政建設工作的督導不力。有時對黨風廉政建設工作停留在部署層面，對黨風廉政建設工作落實上花的精力和時間不多。

三是創(chuàng)新意識不強，宣傳教育單一。黨風廉政建設工作缺乏創(chuàng)新，宣傳教育方法單一，警示教育效果欠佳，不能滿足時代發(fā)展新要求。

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今后，xxxx將加大力度，繼續(xù)落實好從嚴治黨責任，把黨風廉政建設“兩個責任”工作抓得更具體、更深入。

1、抓主體責任落實，提高自覺意識。不斷強化從嚴治黨和一把手抓黨建的責任意識，加強對制度建設、案件查辦、紀律處分等工作的研究、指導、協(xié)調(diào)、督促，領導和支持紀檢監(jiān)察部門查處違紀違法問題。

2、抓監(jiān)督責任落實，層層傳導壓力。把黨風廉政建設逐級逐項逐條分解目標任務，各層級負責人同時擔負起黨風廉政建設責任。制定科學的黨風廉政建設考核制度和辦法,加大對黨風廉政建設工作的監(jiān)督、檢查、考核、評價。

3、抓教育責任落實,加強廉政文化建設。層層抓、經(jīng)常抓、反復抓廉政教育,堅持定期召開黨員領導干部警示教育大會,使領導干部增強理想之敬、紀律之畏。

4、抓執(zhí)紀問責落實，打造作風建設新常態(tài)。大力推動“三公”經(jīng)費公開，規(guī)范公務接待，嚴格落實公務卡消費、結(jié)算制度，強化對“三公”經(jīng)費使用情況的監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促整改，對違規(guī)違紀問題，依紀依法嚴肅查處;進一步加大落實八項規(guī)定精神、糾正“四風”問題的宣傳力度，暢通舉報渠道，引導服務對象和人民群眾參與監(jiān)督，對反映的問題快查快辦;緊盯“四風問題”，加大整治力度，從嚴打擊處理。特別是在項目建設上的腐敗問題，一查到底，嚴肅處理。