當(dāng)我們備受啟迪時(shí),常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會(huì),如此就可以提升我們寫作能力了。我們想要好好寫一篇心得體會(huì),可是卻無從下手嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)一
1、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班。
2、門衛(wèi)必須嚴(yán)守崗位,認(rèn)真履行門衛(wèi)職責(zé),恪盡職守,不得擅自離開崗位。
3、做好來訪人員登記和驗(yàn)證。來訪人員進(jìn)校園必須先征詢被訪者的同意,經(jīng)驗(yàn)證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進(jìn)出學(xué)校,更不準(zhǔn)以任何借口無理取鬧,影響教學(xué),對(duì)那些不聽勸告、尋釁滋事分子,應(yīng)主動(dòng)報(bào)警,破壞學(xué)校教學(xué)法秩序分子要依法嚴(yán)懲。
4、外來機(jī)動(dòng)車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校,應(yīng)到規(guī)定位置停放。
5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入校園或在校門上擺攤叫賣。
6、本校學(xué)生出校門須有請(qǐng)假條,否則不得隨意出入校門。
7、早晚按時(shí)開關(guān)大門。
8、負(fù)責(zé)校內(nèi)及周邊安全防范工作,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,采取處理措施及時(shí)處理。不能處理的,及時(shí)上報(bào)學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報(bào)告。
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)二
1、門衛(wèi)值班人員在值班期間必須佩帶執(zhí)勤標(biāo)志,做到堅(jiān)守崗位,忠于職守,嚴(yán)守紀(jì)律,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、門衛(wèi)值班室內(nèi)保持整潔,物品擺放整齊。門衛(wèi)值班室不得作為休閑、娛樂場(chǎng)所,謝絕無關(guān)人員逗留。
3、門衛(wèi)值班人員要對(duì)陌生及無公司或項(xiàng)目部任何人員陪同的進(jìn)出人員進(jìn)行詢問、接待,言行要文明禮貌。
4、門衛(wèi)值班人員要認(rèn)真填寫好值班臺(tái)賬記錄,做好交接班手續(xù)。
5、門衛(wèi)值班人員在值班期間不準(zhǔn)打牌、下棋、談笑、吵鬧、串崗、離崗、干私活、喝酒、看電視等,夜間值班不得睡覺。
6、嚴(yán)禁小商販、推銷產(chǎn)品等其他閑雜人員進(jìn)入集居地。
7、門衛(wèi)值班人員發(fā)現(xiàn)集居地內(nèi)部有突發(fā)事件或重大險(xiǎn)情應(yīng)立即采取措施防止事態(tài)、險(xiǎn)情擴(kuò)大,并及時(shí)向有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
8、門衛(wèi)值班人員必須積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好集居地內(nèi)部的社會(huì)治安管理、服務(wù)工作。
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)三
幼兒園疫情防控期教職工管理辦法
(一)教職工返崗管理辦法
為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院、教育部、省、市、區(qū)、“新冠病毒肺炎”疫情防控工作的決策部署,做好幼兒園教職工返崗疫情防控工作,做到“早預(yù) 防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早處置”,切實(shí)維護(hù)教職工身體健康和生命安全,幼兒園制定了《幼兒園新型冠狀病毒肺炎疫情防控教職工返崗管理辦法》,制度適用于幼兒園每位教職工,具體內(nèi)容如下:
1.擬返崗教職工信息備案與證明開具
(1)a 類:xx市內(nèi)沒有發(fā)燒、咳嗽和感染癥狀的教職工,按照屬地管理要求,提供手寫簽名的(在x連續(xù)居家隔離 14 天期間的)健康卡、承諾書,關(guān)注xx健康碼(綠碼)。病例小區(qū)到居住地社區(qū)或村委會(huì)開具的 14 天無感染證明,食堂工作人員必須核酸檢測(cè)陰性,上報(bào)至副園長(zhǎng)處。
(2)b 類:xx市外(含省內(nèi)、省外,除湖北外)沒有發(fā)燒、咳嗽和感染癥狀的教職工返長(zhǎng),盡量選乘非公共交通工具,全程做好疫情防護(hù),提前一天報(bào)備相關(guān)園領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)天第一時(shí)間報(bào)備xx居住地社區(qū)或村委會(huì),按照屬地管理要求,提供手寫簽名的(連續(xù)居家隔離 14 天期間的)健康卡、承諾書,關(guān)注xx健康碼(綠碼),在x居家隔離 14 天,到居住地社區(qū)或村委會(huì)開具的無感染證明。食堂工作人員必須核酸檢測(cè)陰性,住幼兒園內(nèi)無法在x隔離 14 天的教職工必須核酸檢測(cè)陰性,上報(bào)至副園長(zhǎng)處。
(3)c 類:湖北省(包括 14 天內(nèi)有湖北省暴露史的)、沒有發(fā)燒、咳嗽和感染癥狀的教職工,由本人通過手機(jī)微信掃碼填報(bào)《湖北省(包括 14 天內(nèi)有湖北省暴露史的)來(返)xx區(qū))人員備案表》,到xx后必須第一時(shí)間到制定醫(yī)院進(jìn)行免費(fèi)核酸篩查檢測(cè),并及時(shí)向所在村(社區(qū))、幼兒園說明相關(guān)情況,嚴(yán)格按要求實(shí)施醫(yī)學(xué)隔離觀察 14 天。隔離期滿且無感染癥狀,由鎮(zhèn)(街)開具由區(qū)衛(wèi)健局下發(fā)的《解除隔離醫(yī)學(xué)觀察告知書》,上報(bào)至副園長(zhǎng)處。
(4)教職工完成備案工作、健康卡申領(lǐng)及相關(guān)證明的教職工經(jīng)幼兒園通知后,上班前一天將所有資料拍照打包報(bào)備部門負(fù)責(zé)人審核,部門負(fù)責(zé)人上報(bào)至副園長(zhǎng)處。
2.返崗教職工身體健康狀況檢測(cè)
(1)教職工返崗入園當(dāng)天,分批組織保健醫(yī)生在門衛(wèi)室對(duì)每位返崗教職工進(jìn)行體溫檢測(cè)并登記備案,建立每位教職工身體健康狀態(tài)登記檔案。了解其身體狀況,如發(fā)現(xiàn)返崗教職工身體異常(疑似新型冠狀病毒感染的肺炎癥狀,如發(fā)熱、咳嗽等),要及時(shí)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告并進(jìn)行進(jìn)一步診治;無異常情況后,教職工方可入園進(jìn)行下一步返崗審核工作。
(2)保健醫(yī)生在檢測(cè)其他教職工身體健康狀況前,相互進(jìn)行身體健康狀況檢測(cè),檢測(cè)要求與其他教職工一致。
3.返崗教職工簽訂承諾書與上交健康卡
經(jīng)保健醫(yī)生檢測(cè)身體健康狀況正常的教職工、新職工及頂崗實(shí)習(xí)生均需至行政部門與幼兒園簽訂《幼兒園教職工及新入職返園復(fù)工承諾書》、《頂崗實(shí)習(xí)生承諾書》并上交《幼兒園教職工返園健康卡》紙質(zhì)簽字版,填寫信息真實(shí)有效。
4.返崗教職工身體健康狀況檢測(cè)報(bào)告
(1)疫情期間,保健室保健醫(yī)生每日對(duì)全體返校返崗教職工測(cè)量體溫并進(jìn)行健 康詢問,凡有發(fā)熱及咳嗽等癥狀的,不得進(jìn)入工作場(chǎng)所,囑其居家觀察或就醫(yī)診治。
(2)疫情期間,保健室保健醫(yī)生協(xié)助黨政部門對(duì)所有教職工建立“一人一檔” 身體健康狀態(tài)登記制度,同時(shí)要做好因病缺崗人員追蹤,每日及時(shí)掌握健康狀況,做到日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告。
5.返崗教職工后期工作要求
(1)疫情拐點(diǎn)尚未到來,幼兒園疫情防護(hù)物資緊缺,為預(yù)留更多的防護(hù)物資作為應(yīng)急情況的處理,教職工做好自我返崗后相應(yīng)疫情防護(hù)物資(口罩、噴霧酒精、一次性手套)的準(zhǔn)備。
(2)返崗教職工按照幼兒園相關(guān)管理辦法與制度開展各項(xiàng)工作。
6.對(duì)違反規(guī)定擅自返園的教職工,以及返長(zhǎng)后不主動(dòng)配合健康監(jiān)測(cè)和醫(yī)學(xué)觀察等疫情防控規(guī)定的,一律按違紀(jì)從嚴(yán)從重從速處理,并實(shí)行按責(zé)任倒查追究。
7.本管理辦法僅限于 2020 年新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間,上級(jí)相關(guān)部門確定疫情解除后即廢除。
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)四
甲方:
乙方:
根據(jù)學(xué)校工作的實(shí)際需要,經(jīng)學(xué)校研究,決定聘請(qǐng)門衛(wèi)1人,以下簡(jiǎn)稱乙方。
為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,明確工作責(zé)任,增強(qiáng)各自工作的針對(duì)性和責(zé)任心,本著雙方自愿,簽字有效的原則,簽訂如下合同。
一、門衛(wèi)責(zé)任人必須身體健康,具有一定文化程度者。
二、甲方負(fù)責(zé)自與乙方簽定合同之日起保證每月支付聘用費(fèi)元(人民幣大寫玖佰圓整),每年計(jì)發(fā)十二個(gè)月,此工資報(bào)酬包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等費(fèi)用,甲方不再承擔(dān)與乙方相關(guān)的任何保險(xiǎn)費(fèi)用。
三、乙方的責(zé)任如下:
1、按學(xué)校作息時(shí)間和要求,按時(shí)開關(guān)學(xué)校大、小門。
2、學(xué)校大門正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài),除上級(jí)機(jī)關(guān)來校檢查和學(xué)校工程建設(shè)的機(jī)動(dòng)車輛確需進(jìn)入學(xué)校適時(shí)敞開外,其他任何情況下不得開放大門,認(rèn)真做好工作時(shí)段校內(nèi)的保衛(wèi)工作,特別是午間和晚學(xué)后的安保。
3、負(fù)責(zé)檢查學(xué)生的憑證出入情況,嚴(yán)禁無證人員隨便進(jìn)出校園。
4、負(fù)責(zé)檢查外來人員和車輛,并按學(xué)校制定的登記表逐項(xiàng)做好登記,按時(shí)匯總交教導(dǎo)處查閱。
5、負(fù)責(zé)校內(nèi)的門衛(wèi)值班工作,做好門口周圍 10米左右的'保潔工作,保持學(xué)校大門口隨時(shí)都是干凈的。
6、按時(shí)收發(fā)學(xué)校報(bào)刊、雜志。
7、按照合同服從甲方的指導(dǎo)安排,接受甲方的檢查和意見。
五、本合同自___年3月至___年4月,試用期一個(gè)月。
六、合同到期,根據(jù)甲方工作需要和雙方自愿的原則,可以續(xù)簽合同。合同不再續(xù)簽時(shí),自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。
甲方代表簽字(蓋章):
乙方代表簽字:
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)五
一、基本要求
1、門衛(wèi)值班人員必須無刑事犯罪史、無精神病史、無傳染病,作風(fēng)正派,恪守崗位,具有高度的責(zé)任意識(shí),認(rèn)真做好門衛(wèi)一切工作,任何時(shí)候都不得擅離職守,隨時(shí)準(zhǔn)備完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的緊急任務(wù)。
2、門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)?!栋踩ぷ鞴芾?xiàng)l例》和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、值班時(shí)著裝規(guī)范整潔,注重儀表儀容,保持威嚴(yán)姿勢(shì)和良好的精神面貌。
4、當(dāng)值門衛(wèi)應(yīng)按規(guī)定時(shí)間開關(guān)校門,并保持校門四周和傳達(dá)室衛(wèi)生,隨時(shí)清理果皮、紙屑、煙頭等垃圾物,達(dá)到學(xué)校的《衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)》。
5、門衛(wèi)應(yīng)避免與來訪人員發(fā)生糾紛,遇事要冷靜、理智、機(jī)智。如遇無理取鬧或人身侵害,要避免事態(tài)擴(kuò)大,及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)室處理。
6、門衛(wèi)因事因病不能執(zhí)勤,需向綜治主任提出請(qǐng)假申請(qǐng),獲批準(zhǔn)后,還得向代班人員作好移交工作方可離校。
7、門衛(wèi)值班時(shí)不做與工作無關(guān)的事,因工作失職造成學(xué)校損失,當(dāng)事人要負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
二、執(zhí)勤規(guī)范
8、學(xué)校大門要二十四小時(shí)處于關(guān)閉落鎖狀態(tài);當(dāng)有人或車輛因工作需要進(jìn)出學(xué)校時(shí),門衛(wèi)人員要及時(shí)開啟和關(guān)閉,防止學(xué)生溜出或外人溜進(jìn)學(xué)校。
9、騎自行車、電瓶車進(jìn)出校門時(shí),師生一律下車推行,嚴(yán)禁在校內(nèi)騎車。在上學(xué)和放學(xué)時(shí),應(yīng)做好門前??寇囕v的疏散工作。
10、全體師生進(jìn)出校門必須穿戴整潔、大方,對(duì)衣冠不整、奇裝異服者嚴(yán)禁入校。
11、學(xué)校校車、辦公用車進(jìn)出校門免予登記檢查,門衛(wèi)要保證其出入暢通。其他運(yùn)載物資車輛出入校門應(yīng)予以檢查,并按規(guī)定留好記錄。
12、本校學(xué)生在上課期間出、入校門時(shí),門衛(wèi)應(yīng)查驗(yàn)學(xué)生請(qǐng)假手續(xù)是否完備真實(shí),是否有家長(zhǎng)帶領(lǐng)。學(xué)生遇傷、病等緊急情況,急需出校而來不及辦理請(qǐng)假手續(xù)的,應(yīng)迅速確認(rèn),放行出校,并及時(shí)通知護(hù)導(dǎo)人員。
13、學(xué)生家長(zhǎng)因?qū)W生病、傷等重大原因要求進(jìn)校探望學(xué)生或要求面見老師、領(lǐng)導(dǎo)反映問題的,門衛(wèi)在電話通知相關(guān)人員獲得準(zhǔn)許后方可允許其進(jìn)
校。學(xué)生家長(zhǎng)要求轉(zhuǎn)交包裹物品的,要及時(shí)與學(xué)生、老師聯(lián)系做好交接手續(xù)后及時(shí)轉(zhuǎn)交,不負(fù)責(zé)現(xiàn)金和貴重物品的收存轉(zhuǎn)交。
14、對(duì)非本校人員進(jìn)校要嚴(yán)格門禁制度。校外人員因聯(lián)系公務(wù)需要進(jìn)校的,門衛(wèi)要查驗(yàn)并登記本人的有效證件,規(guī)范完整填寫登記表格,并聯(lián)系校內(nèi)有關(guān)人員,確認(rèn)是否接待后,決定是否允許進(jìn)入學(xué)校。對(duì)放行人員,門衛(wèi)應(yīng)告知其處理完事情后馬上出校,出校時(shí)填寫外來人員出校記錄。對(duì)外來人員進(jìn)出校時(shí)所攜帶物品要注意觀察留意,必要時(shí)進(jìn)行查問。
15、教職工親友來校探視,必須由本校教職工親自登記,陪同進(jìn)出。
16、門衛(wèi)接待外來人員時(shí),應(yīng)指導(dǎo)其將所使用車輛停放到規(guī)定區(qū)域,防止堵塞門前交通,接送學(xué)生車輛一律不得進(jìn)校。
17、節(jié)假日要加強(qiáng)保衛(wèi)工作,除規(guī)定人員入校外,無特殊原因,其他人員未經(jīng)許可,不準(zhǔn)入校、逗留。
18、門衛(wèi)對(duì)操外地口音、持外地證件的人員要求進(jìn)?;驇W(xué)生出校要認(rèn)真查驗(yàn)證件并聯(lián)系相關(guān)部門,確認(rèn)后放行,對(duì)形跡可疑的人員要仔細(xì)盤查。
19、門衛(wèi)對(duì)在校內(nèi)施工的外來人員要留有記錄。
20、門衛(wèi)應(yīng)制止廣告散發(fā)、商品推銷人員進(jìn)校,制止小商、小販在校內(nèi)外設(shè)攤叫賣,勸止閑雜人員在校門口聚集游玩,制止在校門及兩側(cè)張貼廣告等。
21、學(xué)校外借物品需校長(zhǎng)同意,門衛(wèi)應(yīng)主動(dòng)檢查有關(guān)證明方可放行。
22、每天保安簽收好各種報(bào)刊、信件,及時(shí)分發(fā)至各辦公室;對(duì)匯款單、信函、包裹、郵件要登記收發(fā);對(duì)急件及時(shí)送至當(dāng)事人。
23、保安人員不準(zhǔn)代替學(xué)生到校門外購(gòu)物。
24、如遇特殊情況,要立即向護(hù)導(dǎo)人員匯報(bào),及時(shí)處理,確保學(xué)校全方位的安全,重大事件及時(shí)報(bào)“110”。
25、如因保安原因造成有損學(xué)校聲譽(yù)或安全事故,一般不合格進(jìn)行批評(píng)和再培訓(xùn),重大不合格解除聘用合同并經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
xx小學(xué)
有關(guān)門衛(wèi)違章執(zhí)法心得體會(huì)總結(jié)六
為切實(shí)做好局機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作,維護(hù)正常辦公秩序,保障各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān),特制定本門衛(wèi)崗位職責(zé):
一、提高安全防范意識(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)守崗位,實(shí)行二十四小時(shí)值班,搞好“三防”(即防火、防盜、防破壞),確保機(jī)關(guān)安全;臨時(shí)離崗須經(jīng)辦公室批準(zhǔn),凡因擅離職守,造成事故、案件發(fā)生,造成單位、個(gè)人財(cái)產(chǎn)損失的,視情節(jié)輕重給予處理;
二、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)客登記制度,熱情做好內(nèi)外聯(lián)絡(luò),規(guī)范接待操作程序:
1.凡來訪者,要事先經(jīng)電話與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和科室聯(lián)系并獲同意后方可入內(nèi);
2.遇到群眾來訪,應(yīng)先報(bào)告辦公室,由辦公室負(fù)責(zé)安排接待,未經(jīng)允許不得放人進(jìn)入辦公區(qū)域;
3.嚴(yán)禁閑散人員進(jìn)入機(jī)關(guān)庭院。對(duì)尋釁鬧事、威脅機(jī)關(guān)安全、擾亂正常辦公秩序的人員,應(yīng)及時(shí)采取措施,發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)處置或報(bào)告、報(bào)警;
4.對(duì)攜帶公共財(cái)產(chǎn)出機(jī)關(guān)者,沒有辦公室相應(yīng)手續(xù)一律不準(zhǔn)放行。
三、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)報(bào)刊、雜志、信函、包裹、材料等物品的簽收、分類和及時(shí)送達(dá);
四、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大樓廁所(含盥洗間、垃圾桶等衛(wèi)生設(shè)施)及一樓大廳衛(wèi)生清理、保潔;及時(shí)做好門前“四包”(即包廣場(chǎng)環(huán)境清潔衛(wèi)生、包內(nèi)外綠化整潔美觀、包車輛停放整齊有序、包公物設(shè)施完好無損);
五、做好辦公室安排的其他工作。
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