體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家。
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想一
乙方: (以下簡稱乙方)
為了切實(shí)加強(qiáng)廠礦、企事業(yè)單位、娛樂場所等內(nèi)部治安管理,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:
一、乙方根據(jù)廠礦、企事業(yè)單位、場所等特點(diǎn),要求建立內(nèi)部保安組織,經(jīng)甲方備案,由乙方自備 名保安人員負(fù)責(zé)內(nèi)部的安全工作以及維護(hù)正常的治安秩序。
二、甲方協(xié)助乙方建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,明確工作職責(zé)和范圍,負(fù)責(zé)進(jìn)行政治教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和體能訓(xùn)練,提高保安隊(duì)伍的整體素質(zhì)和處事能力。
三、甲方要教育保安隊(duì)員必須自覺遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度,并接受乙方的考核制度,做到認(rèn)真負(fù)責(zé),愛崗敬業(yè),出色完成乙方的安全保衛(wèi)工作。
四、乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定為保安員辦理社會(huì)保險(xiǎn),合理安排保安員的工作時(shí)間,不得無故拖欠保安員的工資。每月一次向甲方通報(bào)受聘保安員的實(shí)際情況,共同提高保安隊(duì)伍的素質(zhì)。
五、保安人員在工作中,為維護(hù)乙方正當(dāng)利益免受不法侵害,而因公負(fù)傷,其醫(yī)療費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
六、保安員的法定休息日加班、節(jié)假日值班由乙方負(fù)責(zé)考慮發(fā)放。
七、乙方支付給甲方保安服務(wù)費(fèi)每人每月 元,自合同簽訂之日起按 支付給甲方。其余在半年后付清。服務(wù)費(fèi)支付要求在甲方發(fā)票送達(dá)的15日內(nèi)按下列 條支付。(1)現(xiàn)金。(2)轉(zhuǎn)帳。(3)通過銀行委托收款。
八、違約責(zé)任:
本合同簽定后,雙方必須自覺履行,任何一方不得擅自變更或解除本合同。
1、乙方如超過規(guī)定付款期限二個(gè)月未能付款,甲方有權(quán)終止本協(xié)議,繼續(xù)追討所欠保安服務(wù)費(fèi),并追究乙方違約責(zé)任。
2、若任何一方違約,違約方必須向?qū)Ψ街Ц哆`約賠償金,違約賠償金的計(jì)算方法為本協(xié)議未履行部分月份服務(wù)費(fèi)。
3、本協(xié)議有效期為 年,自 年 月 日始至年 月 日止,期滿自行終止。乙方如需續(xù)聘,提前一個(gè)月與甲方辦好續(xù)聘手續(xù)。
4、本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
5、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方蓋章后即生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想二
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首先要考慮有沒有申請的必要。保安離職報(bào)告是辭掉保安工作的一種申請書,申請人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。
保安離職報(bào)告要將申請的事項(xiàng)和理由寫清楚,使對方能透徹了解你的要求和具體情況。
保安離職報(bào)告語言要準(zhǔn)確,文字要樸實(shí)。
保安離職報(bào)告是個(gè)人離開原來的工作崗位時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級組織提請批準(zhǔn)的一種申請書。
保安離職報(bào)告通常有五部分構(gòu)成。
(一)標(biāo)題
在保安離職報(bào)告第一行正中寫上離職報(bào)告的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“離職報(bào)告”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目,字體稍大。
(二)稱呼
要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
(三)正文
正文是離職報(bào)告的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。
首先要提出離職報(bào)告的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。
其次申述提出離職報(bào)告的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
(四)結(jié)尾
結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。
(五)落款
離職報(bào)告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出離職報(bào)告的具體日期。
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1,先找你的部門領(lǐng)導(dǎo)談?wù)?,至少要告知他一聲,畢竟是你的主管領(lǐng)導(dǎo),一般情況主管領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)說一些面子話,挽留你一下。
2,寫好辭職報(bào)告,一般需要部門領(lǐng)導(dǎo)簽字或者蓋章。
3,把辭職報(bào)告交到人力主管部門,然后你就可以等了。
整個(gè)辭職過程一般需要一個(gè)月,這個(gè)時(shí)間估計(jì)是以國企為標(biāo)準(zhǔn)。
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(一)離職報(bào)告適用于下列一些情況:
個(gè)人由于對原來的工作不滿意,而現(xiàn)在有更好的工作要做,于是向原單位領(lǐng)導(dǎo)提交辭職申請,請求批準(zhǔn)。隨著我國用人制度的改革,這類的辭職申請將會(huì)越來越多,這體現(xiàn)了我們已走出了僵化的用人用工制度,改變了過去以單位為中心而忽略人才的舊體制。
個(gè)人由于不滿意單位領(lǐng)導(dǎo)的管理方式,從而提出辭職申請,另找工作的。許多單位的領(lǐng)導(dǎo)由于不能好好的使用人才或者別的什么原因,造成了職工對領(lǐng)導(dǎo)的抵觸和不滿,而現(xiàn)今社會(huì)為每個(gè)人都提出了大量可供選擇的就業(yè)機(jī)會(huì),這樣,由于一些簡單原因而向單位辭職的也不在少數(shù)。
由于個(gè)人在工作中造成了某種失誤或由于能力不及而無法勝任某項(xiàng)工作的也可以向單位或上級領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。有些領(lǐng)導(dǎo)干部由于工作失誤造成極壞影響或造成損失的必須寫出辭職報(bào)告,請求上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)其辭職申請。
(二)離職報(bào)告的分類
離職報(bào)告從提出申請的人員身份角度來看,可分為兩種。一種是一般工作人員提出的離職報(bào)告,一種是機(jī)關(guān)干部或單位部門領(lǐng)導(dǎo)提出的離職報(bào)告。
如果我們從辭職人員的意愿去考慮的話,辭職申請還可以分為主動(dòng)提出的離職報(bào)告和被動(dòng)提出的離職報(bào)告。
需要說明的是國家機(jī)關(guān)的各級公務(wù)員提出的離職報(bào)告,一般要經(jīng)過相應(yīng)的形式才可獲得批準(zhǔn),它是一種非常嚴(yán)肅的事情。而其它企業(yè)集體或較松散的組織內(nèi)人員的辭職申請則相對較隨意一些。有些單位的辭職申請可能僅僅是傳達(dá)一種信息,單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)與否可能并不重要。
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想三
20x年的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧一年來的工作,保安部認(rèn)真貫徹華辰超市工作會(huì)會(huì)議精神,按照總經(jīng)理提出職能管理精細(xì)化的要求,以20__年管理承包責(zé)任書為工作總目標(biāo),全力以赴的做好安全保衛(wèi)工作,充分發(fā)揮其職能作用,加大管理力度,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。在總經(jīng)理、主管副總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部室的大力配合下,經(jīng)過全體安保人員的努力,未發(fā)生火災(zāi)事故、治安事件、甲方重大交通事故,為全店經(jīng)營工作的開展起到了保駕護(hù)航的作用。綜上所述,具體總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化職能管理,認(rèn)真做好本職工作
1、安全生產(chǎn)工作
積極推進(jìn)安全生產(chǎn)工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,鞏固成果,抓好落實(shí),堅(jiān)持依法管理,嚴(yán)格落實(shí)176號令規(guī)定,主要落實(shí)好以下工作(1)抓好員工培訓(xùn)教育,加強(qiáng)應(yīng)急疏散演練。為提高員工的安全意識及能力,保安部上半年組織員工培訓(xùn)1次,結(jié)合實(shí)際主要加強(qiáng)了滅火器使用方法、報(bào)火警、疏散、如何處理火災(zāi)及消防安全“四個(gè)能力”等,組織員工安全知識答題1次,組織應(yīng)急疏散演練2次,有效的提升了員工的安全意識及能力。(2)、抓好安全檢查及時(shí)消除不安全隱患。強(qiáng)化全店的安全檢查,嚴(yán)查用電設(shè)備設(shè)施,嚴(yán)查消防設(shè)備設(shè)施、嚴(yán)格管理火源、嚴(yán)查安全通道、嚴(yán)查死角明面上不易發(fā)現(xiàn)的部位,認(rèn)真檢查,落實(shí)整改,每逢重大節(jié)假日,由主管安全領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織相關(guān)職能部室人員開展全店安全檢查,按照規(guī)定,落實(shí)好營業(yè)前、營業(yè)后,賣場兩小時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,并做好記錄,確保安全。
為深刻吸取近年來全國、全市及朝陽區(qū)范圍內(nèi)商場、市場火災(zāi)事故教訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)華匯華辰超市的安全管理工作,有效預(yù)防和堅(jiān)決遏制重特大事故的發(fā)生,結(jié)合超市實(shí)際情況,按照徐總的要求和部署,保安部負(fù)責(zé)制定各部門安全生產(chǎn)責(zé)任書,落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)無死角全覆蓋。切實(shí)開展安全隱患檢查及整改,要求各部門“按照誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,抓好對本責(zé)任區(qū)安全工作的落實(shí),確保安全。落實(shí)安全隱患排查整治,下半年我超市投入安全資金3、8萬元,對存在的防火卷簾無聯(lián)動(dòng)、滾梯下方臨時(shí)庫房無煙感、噴淋消防設(shè)施擅用、計(jì)算機(jī)室及后貨通道上方噴淋管道因凍裂跑水,未及時(shí)供水等重大安全隱患進(jìn)行了徹底解決。經(jīng)過努力,全年我超市未發(fā)生火災(zāi)及安全事故,有效保障了經(jīng)營工作的順利進(jìn)行。
2、治安內(nèi)保工作
由于超市人員流動(dòng)密度較大,容易被不法分子作為制造混亂和社會(huì)不良影響的目標(biāo),造成對顧客生命財(cái)產(chǎn)和超市員工及財(cái)產(chǎn)的損失,創(chuàng)造一個(gè)安全、良好有序的購物環(huán)境是一切工作的前提,結(jié)合實(shí)際工作情況有針對性的開展工作,重點(diǎn)部位采取重點(diǎn)防范的措施,加強(qiáng)了匯款室、押送款、營業(yè)秩序的監(jiān)控以及我店的夜間安全防范工作,加強(qiáng)對員工安全教育,提高安全意識,開展群防群治工作,完善各種突發(fā)事件預(yù)案,做到了有演練、有措施,在全體安保人員的努力下,順利完成了元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)假日促銷期間的安全保衛(wèi)工作,確保了超市安全穩(wěn)定。
3、防損工作
保安部結(jié)合超市實(shí)際情況,主要做了以下工作:(1)強(qiáng)化對員工法律法規(guī)的宣傳教育,通過廣播的方式,在晨會(huì)中對員工有針對性的進(jìn)行法制觀念的教育,提高員工知法、懂法、守法意識。倡導(dǎo)保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)光榮的思想,提升員工道德素質(zhì),加強(qiáng)社會(huì)公德和職業(yè)素養(yǎng)教育,全員行動(dòng),開展群防群治,積極配合保安部做好安全防損工作。(2)加強(qiáng)技防力量,對監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行升級改造,超市監(jiān)控系統(tǒng)于1999年投入使用,目前已達(dá)15年,期間雖進(jìn)行幾次升級,但監(jiān)控安全防范能力仍然較薄弱,為做好超市的安全工作,進(jìn)一步提升監(jiān)控安全防范能力,上半年超市進(jìn)行了監(jiān)控設(shè)備升級改造,更換及新增攝像機(jī)36個(gè)。廣播系統(tǒng)移機(jī),將廣播系統(tǒng)由原現(xiàn)場部辦公室移至保安部監(jiān)控室,與監(jiān)控設(shè)備形成整體。將保安部辦公室打隔斷,安裝推拉門,使監(jiān)控室形成獨(dú)立區(qū)域。監(jiān)控設(shè)備改造完成,超市監(jiān)控點(diǎn)達(dá)到64個(gè),基本實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)部位全覆蓋,大幅提升了監(jiān)控防范能力。(3)加強(qiáng)后貨通道的管理。對執(zhí)勤保安人員提出嚴(yán)格要求,核對出門條,整箱貨物一律開箱檢查,進(jìn)一步規(guī)范各商品部出門條填寫方式。(4)嚴(yán)格賣場制度,在收銀臺(tái)結(jié)賬后一律不準(zhǔn)帶商品返回賣場。加強(qiáng)對重點(diǎn)收銀臺(tái)的防范,無購物通道的管理及晚清場員工由員工通道離店的檢查,加強(qiáng)與各相關(guān)部室領(lǐng)導(dǎo)溝通,取得支持,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,開展全員防損,提高防范能力,進(jìn)一步降低丟失率,在相關(guān)部室配合全年查獲外盜三起,對內(nèi)外盜行為起到了有效的震懾作用。
4、華辰超市apec會(huì)議期間安全工作
舉世矚目的亞太經(jīng)合組織第二十二次會(huì)議(apec)于20x年11月7日至12日在京順利召開,會(huì)議層次高,國際社會(huì)空前關(guān)注,安全責(zé)任重大,使命光榮。為做好apec會(huì)議期間華辰超市的安全及穩(wěn)定工作,保障經(jīng)營工作的正常進(jìn)行,按照集團(tuán)公司的要求和部署,結(jié)合超市的實(shí)際情況,認(rèn)真抓好組織落實(shí),經(jīng)過全體員工努力,在會(huì)議期間未發(fā)生火災(zāi)、安全生產(chǎn)、治安、交通等安全事故,較圓滿的完成了安全保衛(wèi)工作,主要做了以下工作:
(1)提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
華辰超市充分認(rèn)識到apec會(huì)議期間安全工作的重要性,成立了apec會(huì)議期間安全領(lǐng)導(dǎo)小組,由總經(jīng)理徐振祥為組長,副總經(jīng)理王秀清、總經(jīng)理助理田雪聰任副組長,各部門經(jīng)理為組員,明確工作任務(wù),apec會(huì)議期間華辰超市按照集團(tuán)公司的部署,做好安全保衛(wèi)工作,包括:生產(chǎn)安全、防火、食品安全、交通安全,對員工加強(qiáng)維穩(wěn)及安全教育。保安部制定安全保衛(wèi)方案,各部室要認(rèn)真執(zhí)行。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)帶班力量,從11月起,店級領(lǐng)導(dǎo)值班增加了四個(gè)商品部經(jīng)理,加強(qiáng)值班考核,帶班領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)守崗位,遇緊急突發(fā)事件控制事態(tài)及時(shí)處理,確保安全。
(2)明確責(zé)任,抓好工作落實(shí)
20x年11月1日至11月13日,為華辰超市迎apec會(huì)議期間安全保衛(wèi)工作責(zé)任期,貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,要求各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全工作負(fù)責(zé),落實(shí)安全責(zé)任,牢固樹立各級安全意識,按照年初簽訂的安全責(zé)任書,抓好組織落實(shí),認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作。
(3)全員行動(dòng),全力整治安全隱患
apec會(huì)議期間,按照各部門責(zé)任區(qū)劃分,超市采取自查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,開展對全店及出租單位的安全檢查,加大安全檢查力度,及時(shí)消除不安全隱患,查消防設(shè)備設(shè)施、查用電安全,嚴(yán)禁亂拉臨時(shí)線、超負(fù)荷使用電器設(shè)備、保障疏散通道、安全出口暢通,營業(yè)期間做到不上鎖、不封堵,安全通道不堆放影響人員疏散的物品,落實(shí)每日防火巡查及營業(yè)前、營業(yè)后安全檢查,做好安全檢查記錄。會(huì)議期間,超市組織了應(yīng)急疏散演練兩次,提高了員工的應(yīng)急疏散意識及能力。保安部加大了對全店的安全檢查及營業(yè)秩序的管控力度,處突有演練、有準(zhǔn)備、有措施,調(diào)動(dòng)一切力量,確保了apec會(huì)議期間華辰超市安全穩(wěn)定。
5、交通工作
交通工作,貫徹落實(shí)地區(qū)交通安全委員會(huì)精神,按時(shí)參加地區(qū)交通會(huì)議,及時(shí)將上級有關(guān)會(huì)議精神傳達(dá)到專職司機(jī),落實(shí)好各項(xiàng)文字工作,對全員簽訂了交通安全責(zé)任書,配合交通安全委員會(huì)進(jìn)行宣傳,上半年超市未發(fā)生重大交通安全事故。
6、停車場管理工作
車場自實(shí)行內(nèi)部自管以來,崗位人員落實(shí)工作認(rèn)真,運(yùn)行正常,達(dá)到預(yù)期目的,切實(shí)把為方便駕車顧客車輛停放工作落實(shí)到實(shí)處,全年辦理保險(xiǎn)理賠2起,截止到20__年12月31日,車場收取停車收入27萬元,后車場收取租金2、4萬元,合計(jì)29、4萬元,即為駕車顧客提供了良好的停車環(huán)境同時(shí)又為企業(yè)創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益。
7、現(xiàn)場管理工作
為做好超市現(xiàn)場管理工作,解決現(xiàn)場管理工作中存在的問題及不足,超市于2月12日至4月30日對現(xiàn)場管理工作進(jìn)行專項(xiàng)整頓,成立了以總經(jīng)理助理為組長,各部室負(fù)責(zé)人為組員的現(xiàn)場管理專項(xiàng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組。明確各部室現(xiàn)場管理負(fù)責(zé)人員,依據(jù)企業(yè)規(guī)章制度,對本部門員工加強(qiáng)管理。整頓期間,店級檢查處罰違紀(jì)人員3人,對各相關(guān)部門均扣部門當(dāng)月管理考核分。通過努力有效的推動(dòng)了華辰超市的現(xiàn)場管理工作。
8、服務(wù)臺(tái)管理工作
因超市工作需要,自20x年7月底服務(wù)臺(tái)劃歸保安部負(fù)責(zé),在主管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,保安部本著穩(wěn)定隊(duì)伍、平穩(wěn)的過渡,明確分工,班次安排,提出要求做好服務(wù)臺(tái)各項(xiàng)工作,妥善處理消費(fèi)者投訴、購物發(fā)票的開具、顧客存包、存購物車、會(huì)員卡辦理、退換貨,制定服務(wù)臺(tái)替班管理規(guī)定,對就餐時(shí)間、去衛(wèi)生間時(shí)間進(jìn)行了規(guī)定,嚴(yán)禁脫崗。按照稅務(wù)局要求,開具發(fā)票自8月1日起實(shí)行稅控聯(lián)網(wǎng),保安部在財(cái)務(wù)部的積極配合下,經(jīng)過努力,較順利的完成了稅控聯(lián)網(wǎng)開具發(fā)票工作。
9、內(nèi)勤管理工作
嚴(yán)格遵守企業(yè)物資管理制度,物資管理責(zé)任明確,做到帳物相符,臺(tái)帳清晰,物資保管良好。落實(shí)勞動(dòng)紀(jì)律、考勤要求,做好考勤記錄,按時(shí)報(bào)出各種報(bào)表。積極配合綜合辦安排的衛(wèi)生檢查工作,抓好組織落實(shí),工作不拖拉,盡量往前趕,通過努力,較好的完成了部門的內(nèi)勤管理工作。
二、抓好保安隊(duì)伍的管理工作,提高隊(duì)伍整體水平
保安人員擔(dān)負(fù)著全店財(cái)產(chǎn)的安全保衛(wèi)工作,責(zé)任重大,因此需要一支從思想、責(zé)任心、業(yè)務(wù)技能上以及人員相對比較穩(wěn)定的保安隊(duì)伍來完成企業(yè)的安全保衛(wèi)工作,適應(yīng)經(jīng)營工作的需要,重點(diǎn)強(qiáng)化了隊(duì)伍的管理,從基礎(chǔ)抓起,做好傳、幫、帶,新到崗的保安員先培訓(xùn)后上崗,從日常養(yǎng)成、禮節(jié)禮貌抓起,加強(qiáng)思想教育,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),結(jié)合各崗位職責(zé)盡快熟悉業(yè)務(wù),倡導(dǎo)文明執(zhí)勤,對安保職能定位準(zhǔn)確,本著為顧客創(chuàng)造良好安全的購物環(huán)境,為經(jīng)營部室創(chuàng)造良好安全的經(jīng)營環(huán)境,做好本職工作,通過努力,保安隊(duì)伍的綜合素質(zhì)有了提高,業(yè)務(wù)能力得到了加強(qiáng)。
三、存在的不足
1、服務(wù)臺(tái)需加強(qiáng)管理
2、保安隊(duì)伍的流動(dòng)性較大,收入低,招工難,整體水平有待提高。
3、防盜工作需進(jìn)一步的狠抓落實(shí)。
四、20x年的工作設(shè)想
20x年的工作即將開始,保安部認(rèn)真分析20__年工作的不足,結(jié)合安全工作中面臨的新問題,新要求,決定重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
1、要把穩(wěn)定保安隊(duì)伍,提高整體水平,作為重點(diǎn),思想教育跟得上,管理力度跟得上,激發(fā)保安人員的工作熱情,思想統(tǒng)一,樹立以超市為家的大局觀念,做到有力,有禮,有節(jié)。把開展崗前培訓(xùn)落到實(shí)處。做好傳、幫、帶,提高整體工作水平。
2、根據(jù)176號令精神進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作,鞏固成果抓好落實(shí),推進(jìn)完成安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。嚴(yán)格排查整治安全隱患,確保不出現(xiàn)安全、火災(zāi)事故。
3、總結(jié)以往的防損經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),實(shí)施人機(jī)結(jié)合,對防損工作深入研究探索新思路,繼續(xù)以打擊內(nèi)盜,防范外盜為主,充分調(diào)動(dòng)保安人員工作積極性,加強(qiáng)后貨通道、無購物通道、及重點(diǎn)部位的管理力度。同時(shí)改變思路,時(shí)時(shí)防,日日防,加強(qiáng)對保安人員防盜業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,隨時(shí)與商品部領(lǐng)導(dǎo)溝通情況,避免工作盲目性。加大打擊力度,發(fā)現(xiàn)一起處理一起,決不手軟。
4、對服務(wù)臺(tái)員工加強(qiáng)管理,提高服務(wù)水平。做好稅控聯(lián)網(wǎng)開票工作。
5、進(jìn)一步做好停車場管理工作,為駕車購物顧客創(chuàng)造良好有序的停車環(huán)境,同時(shí)加強(qiáng)日常管理、錢款管理,做好突發(fā)糾紛事件處置工作。做好后停車場監(jiān)管工作。
認(rèn)真完成好本職工作,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,配合好各部門工作,為企業(yè)全面完成各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo),做出新的貢獻(xiàn)。
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想四
甲方:________________中心小學(xué)
乙方:____________
身份證號碼:____________
甲方因?qū)W校安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責(zé)。
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。
2、保安人員應(yīng)樹立高度的責(zé)任感,對學(xué)校的安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,加強(qiáng)門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
3、保安人員要認(rèn)真守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜,負(fù)責(zé)校內(nèi)師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo),保護(hù)好現(xiàn)場,維護(hù)好現(xiàn)場秩序。
4、保安人員實(shí)行全年全天24小時(shí)值班制度,做好值班記錄。
5、保安人員必須對校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查,做好防盜工作。
6、保安人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,值班時(shí)間定時(shí)開關(guān)大門,上課或課間休息時(shí)間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請假提前離校的,必須持學(xué)校專用的請假條,否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)在校外而發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離校的應(yīng)及時(shí)勸阻、教育,并立即報(bào)告。
7、保安人員對非本校學(xué)生及其他人員有權(quán)不讓其進(jìn)入學(xué)校。上課時(shí)間包含自習(xí)因遲到要進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生,必須在確認(rèn)身份后才能進(jìn)入,并做好登記。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、奇裝異服進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生應(yīng)及時(shí)制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生及時(shí)糾正。
8、非本校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員確需進(jìn)入者,按要求填寫好登記表,經(jīng)被訪者確認(rèn)后方某某被訪者
帶入校內(nèi)。
9、保安人員在學(xué)生上、放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)在校門口巡查,看護(hù)學(xué)生進(jìn)出校門,學(xué)校有車輛進(jìn)入時(shí)保安要及時(shí)疏導(dǎo)學(xué)生并確保學(xué)生安全。
10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段,保安人員要維護(hù)好校門口環(huán)境秩序,嚴(yán)禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象,予以勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的,應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校,并協(xié)助處理有關(guān)事情。禁止在學(xué)校門口擺攤設(shè)點(diǎn),禁止任何車輛無故亂停亂放,保證大門口暢通無阻。上下學(xué)期間禁止任何車輛在校門口及花園周邊停放,若有停放車輛,保安必須及時(shí)清理。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)制止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
11、保安人員禁止外來車輛進(jìn)入校園。確實(shí)應(yīng)工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗(yàn)證許可做好車牌登記后方可進(jìn)校。
12、保安人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。
13、保安協(xié)助門衛(wèi)教師搞好保安室及學(xué)校大門周圍環(huán)境衛(wèi)生(包括校門外花園衛(wèi)生),隨時(shí)保持清潔。
14、以上職責(zé)乙方若不按規(guī)定執(zhí)行,甲方發(fā)現(xiàn)一次扣除乙方月工資的百分之五。
二、保安人員的工作報(bào)酬。
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。保安實(shí)行全年工資(12個(gè)________月),每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)____________________元。全年無安全責(zé)任事故,年終發(fā)給獎(jiǎng)金_____________元。
三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。
1、侮辱毆打教師和學(xué)生造成惡劣影響。
2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。
3、工作散漫、不負(fù)責(zé)屢教不改。
4、當(dāng)班期間擅自離崗。
5、邀約他人在保安室酗酒打牌。
四、本合同有效期_________年。在合同到期前_________日,雙方如愿意,可重新簽訂合同。
五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
六、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之________日生效。
甲方(公章)________________________
法定代表人(簽字)________________
________年________月________日
乙方(簽字)________________
________年________月________日
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想五
:
感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給我機(jī)會(huì)來公司工作。其間我認(rèn)識了不少朋友,學(xué)到不少新的知識,也有過很多愉快的時(shí)間,但是我因?qū)W習(xí)上課的需要,特辭去現(xiàn)在的保安工作,望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請與我聯(lián)系,手機(jī)不變()。并希望能保持聯(lián)絡(luò),
希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解,并批準(zhǔn)我的辭職請求。
祝公司前程似錦,生意蒸蒸日上。
此致
敬禮!
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我自20xx年7月23日進(jìn)入股份有限公司,20xx年8月4日調(diào)入到籌備組,到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,學(xué)到了很多外面小公司學(xué)不到的專業(yè)安保工作,很感謝公司給我這樣子的機(jī)會(huì)。
今天我選擇離開純屬個(gè)人原因(我要到另外一個(gè)城市,因?yàn)槲覑廴嗽谀?,不是因?yàn)槌惺苣芰Σ恍?,也不是工資待遇問題。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司最近的安防任務(wù)艱巨,上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的人員調(diào)配緊張,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想七
甲方(聘用單位): 乙方(受聘人員):
法定代表人: 居民身份證號碼:
甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責(zé)
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。
2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感,對學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,加強(qiáng)門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。
3、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜,負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110,保護(hù)好現(xiàn)場,維護(hù)好現(xiàn)場秩序。
4、保安人員實(shí)行24小時(shí)值班制度,作好值班記錄。地點(diǎn)在校保安值班室。
5、保安人員必須對校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查,做好防盜工作。
6、保安人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,定時(shí)開關(guān)校大門,上課或課間休息時(shí)間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請假提前離校的,必須持有學(xué)校專用的請假單。
7、保安人員對未佩戴校卡學(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時(shí)間(包含晚自習(xí))因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生,必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入,并做好登記工作。
8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員來訪確需進(jìn)入者,按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。
9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)開啟校門,30分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護(hù)學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。
10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段(特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)),保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。
11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進(jìn)入校內(nèi)。確實(shí)因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗(yàn)證許可做好車牌登記后,方可進(jìn)校。
12、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。
二、保安人員的工作報(bào)酬
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元整。
三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。當(dāng)班期間擅自離崗。邀約他人在保安室酗酒、打牌。
四、本合同有效期從簽訂之日起至本學(xué)期結(jié)束止。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。本合同一式四份。甲乙雙方各執(zhí)二份。從簽訂之日生效。
甲方(公章) : 乙方(簽字):
法人代表人(簽字):
年 月 日 年 月 日
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想八
為了加強(qiáng)治理,增強(qiáng)隊(duì)員的安全意識和服務(wù)理念,進(jìn)一步提高隊(duì)員的安全防范能力和服務(wù)水平,20--年在酒店總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞酒店的總體目標(biāo)認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針。為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營治理環(huán)境,具體工作計(jì)劃如下:
工作目標(biāo):
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)酒店經(jīng)營工作的一系列精神和決策,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明。作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。
3、做好為酒店其他部門在各項(xiàng)工作的溝通。協(xié)調(diào)。協(xié)助。
4、做好巡查工作,特別是酒店樓層消防設(shè)施設(shè)備的檢查,維護(hù)和保養(yǎng)。對夜間車輛的停放做好看守工作。
5、做好本部門隊(duì)伍的培訓(xùn)及軍訓(xùn)工作,有計(jì)劃有組織的開展和進(jìn)行落實(shí)。
6、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)保密的工作。
7、配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),做好隊(duì)伍建設(shè)。打造一支團(tuán)結(jié)。素質(zhì)高。崗位技能突出。責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保酒店經(jīng)營安全。
8、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識。禮貌待客。不能與客人發(fā)生正面沖突,教育員工從心里明白我們的一切都是為客人的滿意而做的。
9、加強(qiáng)各種設(shè)備設(shè)施的管理。保養(yǎng)。完善維保制度明確。維保。責(zé)任。
保證設(shè)施設(shè)備的有序正常工作。我們要不斷深化管理,培育一種職業(yè)精神。激勵(lì)保安員繼續(xù)求真務(wù)實(shí)的精神面貌。高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)要求。努力打造一個(gè)高效務(wù)實(shí)文明的新形象。為酒店的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。
關(guān)于保安脫崗事故心得體會(huì)和感想九
甲方:
乙方:
根據(jù)平等互利的原則,甲乙雙方協(xié)商一致,訂立本合同由雙方共同遵守。
一、服務(wù)地點(diǎn):
二、服務(wù)范圍:乙方向甲方做好保安服務(wù)包括門衛(wèi)、守護(hù)以及巡邏等工作;
做好防火、防盜、防破壞、防事故等安全工作。
三、運(yùn)行方式乙方對甲方負(fù)責(zé)。
四、合同期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,聘用期限一年。
一年后經(jīng)考核合格,繼續(xù)聘用,重簽合同。
五、工資待遇工資由縣財(cái)政按月發(fā)放,每月 。
六、雙方權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、要求并監(jiān)督乙方提供滿意保安服務(wù)的權(quán)力;
2、對乙方保安工作進(jìn)行管理、檢查及考核的權(quán)力;
3、對乙方失職造成財(cái)產(chǎn)損失追究賠償?shù)臋?quán)力;
4、按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的義務(wù);
5、提供必要生活條件的義務(wù);
6、配合乙方履行職責(zé)的義務(wù)。
7、為保安人員提供勞動(dòng)報(bào)酬和勞保福利;
8、為保安人員配備保安制服和裝備;
乙方的權(quán)力與義務(wù)
1、當(dāng)確定甲方要求的工作或活動(dòng)屬違法性質(zhì)時(shí)乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行;
2、享有合法取得服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利;
3、自覺接受甲方管理,遵守甲方的管理規(guī)定;
4、保衛(wèi)甲方財(cái)產(chǎn)安全的義務(wù);
5、承擔(dān)因乙方責(zé)任造成財(cái)產(chǎn)損失的賠償。
合同一經(jīng)簽訂,雙方原則上不得變更或解除。
若確需變更或解除的,一方應(yīng)提前一個(gè)月通知另一方,在征得另一方同意后以書面文件確認(rèn);
若未征得對方同意,單方面變更或解除,則要追究違約責(zé)任。
除違約方向?qū)Ψ劫r償損失外,還要向?qū)Ψ街Ц哆`約金_ ??元。
未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,并以補(bǔ)充合同的方式加以確認(rèn)。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方:_________ 乙方:_________
法定代表人:_________ 法定代表人:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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