寫(xiě)心得體會(huì)可以讓我們更好地反思自己的成長(zhǎng)和發(fā)展過(guò)程。如何寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì)?以下是幾點(diǎn)建議供參考。如果你正在寫(xiě)心得體會(huì),那么這些范文將為你提供一些寶貴的寫(xiě)作參考。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇一
今日已經(jīng)是xx年7月10日了,從5月26日進(jìn)入分公司到目前已經(jīng)有一個(gè)半月的時(shí)間了,經(jīng)過(guò)了半個(gè)多月的培訓(xùn)后,我們?nèi)诎喑蓡T6月18日正式第一天上線,到此刻已經(jīng)將近一個(gè)月的時(shí)間了,感觸很多,下頭就對(duì)個(gè)人近期的工作情景和團(tuán)隊(duì)的情景做個(gè)簡(jiǎn)短的總結(jié)以及對(duì)未來(lái)的工作的目標(biāo)憧憬和展望。
關(guān)機(jī)、停機(jī),不接電話,那里面肯定有一部分是自身的原因造成的!總之我相信以上這幾點(diǎn)會(huì)隨著時(shí)間慢慢改變的,因?yàn)槲蚁嘈艜r(shí)間能夠改變一切,要做到“既來(lái)之則安之”!
經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作,我不得不承認(rèn)銷售工作的巨大壓力,應(yīng)對(duì)巨大的壓力,我認(rèn)為個(gè)人心態(tài)很重要,能堅(jiān)持到最終的都是勝者!就像何丹組長(zhǎng)平時(shí)所說(shuō)的:不論是否出單,都要每一天歡樂(lè)的工作著;此刻不出單并不代表以后不出單;只要設(shè)定目標(biāo)擺正心態(tài),那出單是必然的!能夠說(shuō)我腦海里一向想著這幾句話每一天努力的工作著!應(yīng)對(duì)每一天形形色色的客戶,應(yīng)對(duì)著各種難聽(tīng)的話語(yǔ)和各種各樣的拒絕,我始終以一顆最平常的心去對(duì)待,我想如果連這個(gè)都理解不了的話是無(wú)法勝任這個(gè)工作的,把它始終看成是一件極普通的事就能夠了,再者說(shuō)了,沒(méi)有壓力哪來(lái)的動(dòng)力啊!寫(xiě)到這順便說(shuō)一下,我們?nèi)诎嗖徽撌翘┛当静康倪€是我們二部的,到目前已經(jīng)走了流失了很多人了,光我們本組近期就辭職了很多人了,從開(kāi)始培訓(xùn)到此刻,我始終認(rèn)為我們?nèi)诎嗍且粋€(gè)有機(jī)的整體,可是此刻失去了那么多人多少有些感慨和無(wú)奈啊!可是終歸是人家自我的選擇,誰(shuí)都沒(méi)有辦法,雖說(shuō)不在一齊工作了,見(jiàn)面機(jī)會(huì)少了,可是友誼始終不會(huì)改變!因?yàn)槁范际亲晕易叱鰜?lái)的,只要無(wú)怨無(wú)悔就足夠了!
再說(shuō)說(shuō)我所在的“”組吧,雖然此刻我們這個(gè)組人數(shù)最少,可是感覺(jué)氣氛比剛進(jìn)組的時(shí)候活躍多了,大家都在努力前進(jìn)提高著,所以我也不能落后,僅有奮起直追,朝著目標(biāo)前進(jìn)了!另外要感激何丹組長(zhǎng)對(duì)大家及對(duì)我的幫忙,放心,我們會(huì)用業(yè)績(jī)來(lái)證明自我的實(shí)力的,時(shí)間會(huì)改變一切的,隨著經(jīng)驗(yàn)的積累,大家會(huì)變的更加優(yōu)秀的!
不論過(guò)去好與壞,隨著本月月結(jié)的結(jié)束,新的一個(gè)月即將開(kāi)始了,說(shuō)實(shí)話我目前這月的業(yè)績(jī)相比之下不是很好,至于原因上頭已經(jīng)自我總結(jié)過(guò)了,在新的一個(gè)月中,我必須要在22個(gè)工作日中,做到50000左右的業(yè)績(jī),定的目標(biāo)雖然不高,可是有信心完成!要完成這個(gè)目標(biāo)除了擺正心態(tài)、堅(jiān)持以外,最重要的是要努力改變上頭提到的自身的不足,吸取別人的長(zhǎng)處,堅(jiān)持多聽(tīng)優(yōu)秀錄音,用到自我的話術(shù)上去,另外平時(shí)還要多和何丹組長(zhǎng)以及優(yōu)秀的伙伴們交流,及時(shí)發(fā)現(xiàn)自我的不足并努力加以改善,努力向著目標(biāo)前進(jìn)!把信念和夢(mèng)想完美的融合起來(lái),高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求的奮進(jìn)!必須要比這個(gè)月更加優(yōu)秀!
伙伴們,大家記?。何覀兪亲畎舻?為了天分公司,為了“金鉆盟“組,為了我們個(gè)人的未來(lái),努力前行吧!因?yàn)槲蚁嘈盼揖褪俏?,我相信明天,我相信青春沒(méi)有地平線!事在人為,人定勝天!相信自我是最棒的就足以了!
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇二
對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō),工作精神已經(jīng)成為人生的一部分。它不僅是通往財(cái)務(wù)自由和個(gè)人成長(zhǎng)的途徑,還能提供社交聯(lián)系和成就感。但是,沒(méi)有人會(huì)否認(rèn)在職場(chǎng)上的艱辛和挫折。當(dāng)你進(jìn)入職場(chǎng)之初,你會(huì)受到許多限制和不公正待遇,不管你是剛?cè)腴T(mén)的新手還是經(jīng)過(guò)多年鍛煉的資深專業(yè)人士。在此背景下,工作不好或讓人失落的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)成為了我們工作生涯中不可避免的一部分。
第二段:認(rèn)真思考問(wèn)題原因。
回想一下,我們?yōu)槭裁磿?huì)覺(jué)得工作不好呢?有時(shí)候,原因并不是我們的能力不足,而是我們無(wú)法控制或預(yù)知工作事物的發(fā)展方向。我們可能會(huì)被經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不穩(wěn)定和公司的變化所拖累,無(wú)法提供相應(yīng)的工作機(jī)會(huì)和晉升渠道。另一方面,公司中的內(nèi)部問(wèn)題也可能會(huì)影響到個(gè)人的工作體驗(yàn)。例如,糟糕的領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的未解決的矛盾。任何這樣的事情都可以對(duì)我們的職業(yè)生涯造成損害。
第三段:積極應(yīng)對(duì)問(wèn)題。
如果你發(fā)現(xiàn)自己執(zhí)著于對(duì)工作的不滿,你需要更積極地尋找解決方法。首先,要準(zhǔn)確地識(shí)別問(wèn)題的根源和原因。接下來(lái),整理出自己職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和計(jì)劃,并設(shè)立特定的日期和目標(biāo)點(diǎn),來(lái)評(píng)估你的進(jìn)展情況。與此同時(shí),你需要主動(dòng)地與其他人交流,尋求建議和支持。這可能涉及到和你的主管或同事溝通,尋求他們的投資或代理。如果你注意到自己的技能或知識(shí)不足以應(yīng)對(duì)目前的工作,你還可以尋求進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì),幫助你更好地勝任工作,并打造一個(gè)更有吸引力的簡(jiǎn)歷。
第四段:探討經(jīng)驗(yàn)帶來(lái)的啟示。
克服職業(yè)困境時(shí),你不僅可以找到新方法和角度來(lái)應(yīng)對(duì)問(wèn)題,還可以從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。尤其是在工作不好或失敗的情況下,我們可以學(xué)會(huì)更好地管理情緒和態(tài)度,并培養(yǎng)一種有益的“失敗心態(tài)”,即學(xué)會(huì)接受事實(shí)、成長(zhǎng)和前進(jìn)。你可以學(xué)會(huì)勇敢地嘗試新事物、處理不確定性,并發(fā)展基于自信、熱情和富有創(chuàng)造性的做事風(fēng)格。
第五段:總結(jié)和建議。
雖然工作不好是任何職業(yè)生涯的一部分,但沒(méi)有挫折或失敗能夠扼殺我們的職業(yè)進(jìn)步或個(gè)人成長(zhǎng)。與此同時(shí),我們需要解決問(wèn)題的主動(dòng)性和勇氣,以及向他人和社區(qū)尋求幫助和支持的能力。在任何情況下,我們都應(yīng)該堅(jiān)持努力工作、不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),并把自己聚焦在遠(yuǎn)大的職業(yè)目標(biāo)和夢(mèng)想上,從而實(shí)現(xiàn)成功和長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展的夢(mèng)想。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇三
學(xué)生們觀看得一如既往地認(rèn)真,還時(shí)不時(shí)地和李強(qiáng)老師的演講詞進(jìn)行互動(dòng),有時(shí)說(shuō)ok或yes,有時(shí)鼓掌,尤其在最后李強(qiáng)老師讓大家閉上眼睛,靜心感受父母的恩情,好多學(xué)生不但這樣做了,還留下了感動(dòng)的淚水。盡管這已經(jīng)是第二次聽(tīng)這樣的演講了。(之前,我還讓他們看了鄒越老師的感恩祖國(guó)、感恩父母、感恩老師、感恩自己、感恩社會(huì)的演講。)。
在觀看視頻的過(guò)程中,我讓學(xué)生們摘錄了一些非常經(jīng)典的、能激勵(lì)人的句子如下:
1、今天沒(méi)有規(guī)章制度約束你,明天你就寫(xiě)不出規(guī)章制度。
2、一個(gè)沒(méi)有被人管過(guò)的人,管不了別人;一個(gè)沒(méi)有教過(guò)別人的人,永遠(yuǎn)教不了別人。
3、你沒(méi)有的永遠(yuǎn)給不了別人,你不會(huì)的永遠(yuǎn)教不了別人。
4、制度是自律的底線,一個(gè)人如果用自律可以約束自己的時(shí)候,制度是蒼白無(wú)力的。
5、做事的四種境界:認(rèn)真、務(wù)實(shí)、求新、合作。
6、人生處處是考場(chǎng),人生事事是考題,人生人人為我?guī)煛?/p>
7、把每件事都做好了,人生自然也就精彩了。
8、人不可以有傲氣,但不能無(wú)傲骨。
9、命運(yùn)把握在自己手中!
在演講的最后,全班學(xué)生跟著李強(qiáng)老師一起宣誓:
讓我貧窮,我不愿意;讓我平庸,我不愿意;讓我孤獨(dú),我不愿意;讓我不如別人,我更不愿意!為了我的父母,為了尊重和器重我的人,我將全力以赴!讓蒼天作證,讓大地作證,讓父母老師作證,我不認(rèn)輸!我會(huì)是你們的驕傲!我要證明給所有的人,我可以改變,可以創(chuàng)造奇跡!加油!加油!
之后,我讓學(xué)生們寫(xiě)出了自己的感想,現(xiàn)摘錄一如下:
今天聽(tīng)了李強(qiáng)老師的演講后,深受感動(dòng)。首先,我想到了制度。是啊,在我們班,有一些人不遵守紀(jì)律和藐視制度,他們這是典型的缺乏自律的表現(xiàn),希望他們能夠嚴(yán)格要求自己,遵守各項(xiàng)制度,用制度來(lái)保護(hù)自己。還有,父母為我們付出了許多,而我們又在做些什么?“擁有時(shí)不知道珍惜,失去后追悔莫及?!?0__年已經(jīng)過(guò)去,我們又迎來(lái)新的一年。20__年,我希望自己個(gè)方面做得更好,為自己加油!為我們加油!
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇四
不同的工作接觸的人和事不同,因?yàn)闀?huì)給人不一樣的心得體會(huì),那么工作心得體會(huì)該怎么寫(xiě)呢?下面小編就給大家提供三篇工作心得體會(huì)總結(jié)的參考范文,我們一起來(lái)看看吧!
回想起自己的這一個(gè)半月的工作經(jīng)歷,雖然有眼淚也有辛酸,但最多的還是歷練與收獲。
記得剛到公司的第一天,我被安排在一個(gè)辦公室文員身邊學(xué)習(xí)。
真的,第一天是最難熬的,從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同,大家把你當(dāng)成隱形人的感受只有親身經(jīng)歷過(guò)的人才能體會(huì)。
幸好宿舍的女孩子們對(duì)我很好,告訴我他們剛出來(lái)工作的經(jīng)歷,也是從被當(dāng)成隱形人開(kāi)始的,從打雜的過(guò)來(lái)的,勸我要挺得住,堅(jiān)持走過(guò)來(lái)就好了。
我剛開(kāi)始接觸的工作就是招聘,我自己還是一個(gè)剛剛走上工作崗位的新手,卻要去招人,有點(diǎn)緊張也有點(diǎn)興奮。
我們公司是以鞋業(yè)為主的,有很多有關(guān)鞋業(yè)的專有名詞是我以前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)的,所以也就有很多我不熟悉的工種,如開(kāi)發(fā)部的做包,車包,品質(zhì)部的成型品檢、巡檢,針車品檢、巡檢;總倉(cāng)的劃料,下料等。
這些有關(guān)鞋業(yè)的崗位,聽(tīng)的多了,問(wèn)的多了,也自然就明白一些了。
來(lái)應(yīng)聘的人員多了,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)差別,就是北方與南方的差別。
在南方,大多數(shù)20歲左右就出來(lái)找工作了,就連我們辦公室就有兩個(gè)女孩是87年的,他們均已工作一年;而北方大多二十三四才剛剛大學(xué)畢業(yè)步入社會(huì)。
從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大,經(jīng)驗(yàn)少。
所以為了盡快融入南方這個(gè)快節(jié)奏快腳步的社會(huì)中,我要更加虛心的努力的吸收這里的一切。
工作幾天之后,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作表現(xiàn)和態(tài)度有了一些肯定之后,交給我一些我可以獨(dú)立完成的任務(wù)。
比如送文件給各個(gè)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)或某個(gè)員工簽字,這項(xiàng)工作現(xiàn)在對(duì)于我來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直是小菜一碟,可在當(dāng)時(shí),真的苦死我了,全公司30多個(gè)部門(mén),3000多名員工,5個(gè)副總分別負(fù)責(zé)哪些部門(mén),哪個(gè)部門(mén)在什么地方,是管什么的,部門(mén)主管是誰(shuí),手下員工有什么人這些我通通是一團(tuán)霧水,而那些一堆一堆的文件我又必須送到他們手上,我怎么辦,工作總是要做的,問(wèn)題總是要解決。
記得第一天辦公室的那個(gè)女孩向我介紹過(guò)公司大體概況,聽(tīng)的不是自己的,看的也不是自己的,只有做過(guò)的才是自己的。
于是這次我就只有自己?jiǎn)?,?wèn)辦公室的同事,問(wèn)各部門(mén)的文員,一天下來(lái),我終于把手上的文件都送了出去,雖然效率低了點(diǎn),也算順利完成任務(wù)。
但是我的收獲卻是很大的,每個(gè)部門(mén)的主管和文員我都清楚了,人員也大體了解,以后哪些文件該送給哪些領(lǐng)導(dǎo),哪些送給部門(mén)文員讓他們自行下發(fā),我都可以獨(dú)立辨別了。
自己做過(guò)的永遠(yuǎn)都是自己的!
通過(guò)實(shí)習(xí),加深了我對(duì)人事工作的理解,豐富了我的實(shí)際管理知識(shí),使我對(duì)日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認(rèn)識(shí)。
認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)行政管理工作,既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
在學(xué)校我學(xué)的是行政管理專業(yè),修過(guò)秘書(shū)學(xué)、人力資源管理、辦公自動(dòng)化等課程,這些學(xué)校的理論課程在我們這里都得到了實(shí)踐的應(yīng)用。
像如何接聽(tīng)電話,如何接待客人等都是秘書(shū)學(xué)學(xué)過(guò)的知識(shí);人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等是人力資源管理學(xué)過(guò)的知識(shí);做excel表格、word文檔文件等式辦公自動(dòng)化學(xué)過(guò)的知識(shí)。
所以說(shuō)學(xué)校所學(xué)的知識(shí)并不是像有些人說(shuō)的拿到社會(huì)上根本用不上,而是要看你會(huì)不會(huì)用,學(xué)校學(xué)習(xí)的.是理論,社會(huì)用到的是實(shí)踐,只要學(xué)會(huì)把理論聯(lián)系到實(shí)踐中去,那在學(xué)校學(xué)的東西就不會(huì)白學(xué)。
第一次參加工作,難免也會(huì)覺(jué)得有一點(diǎn)點(diǎn)的小辛苦。
每天早上八點(diǎn)上班到晚上九點(diǎn)才下班,因?yàn)槭撬狡螅挥袉涡萑?,還經(jīng)常有加班。
再加上在北方冬天溫暖的暖氣下生活慣了的我很難適應(yīng)南方連續(xù)半個(gè)多月的陰雨天氣,經(jīng)常半夜冷的睡不著覺(jué)。
每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時(shí)間久了容易厭倦。
但是工作簡(jiǎn)單也不能馬虎,一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能會(huì)給公司帶來(lái)巨大的麻煩或損失,還是得認(rèn)真完成。
我曾經(jīng)想到過(guò)放棄,但是我必須克制自己,不能隨心所欲地想不來(lái)上班就不來(lái)。
在遇到困難時(shí),學(xué)會(huì)從調(diào)整心態(tài)來(lái)舒解壓力,面對(duì)困難。
古人云“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。
”遇到困難時(shí)應(yīng)進(jìn)行冷靜分析,經(jīng)常保持自信和樂(lè)觀的態(tài)度,學(xué)會(huì)自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂(lè)觀,發(fā)奮圖強(qiáng)。
善于化壓力為動(dòng)力,改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新?tīng)?zhēng)取成功,從而讓目光面向未來(lái)。
憑著這種信念,我堅(jiān)持順利完成了我的實(shí)習(xí)任務(wù)。
一直以來(lái),我們都是依靠父母的收入,工作以后,我才體會(huì)到父母掙錢(qián)的來(lái)之不易,所以我也在有意識(shí)地培養(yǎng)自己的理財(cái)能力。
去年8月,我作為一名已有三年工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)工作者,來(lái)了到九龍物流這個(gè)大家庭。
轉(zhuǎn)眼之間,6個(gè)多月過(guò)去了,我已經(jīng)逐漸融入了這里,成為了九龍的一成員。
回顧6個(gè)多月的工作生活,頓感一種欣喜和充實(shí),為自己當(dāng)初選擇進(jìn)入這家公司而感到自豪。
我雖然是已經(jīng)進(jìn)入社會(huì)工作已有3年,但是面對(duì)九龍這個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的大家庭,起初還是充滿迷茫和困惑。
但是公司的同事,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷,使我很快走出了困惑,完全適應(yīng)了九龍這個(gè)工作環(huán)境。
步入工作崗位所面臨的第一個(gè)問(wèn)題便是要撇開(kāi)原先的工作習(xí)慣,要從頭開(kāi)始學(xué)習(xí)新的系統(tǒng),新的操作流程及一些規(guī)章制度。
這和我原先工作的流程完全的不一樣,剛開(kāi)始的時(shí)候天天壓力很大,就害怕自己會(huì)在哪里出錯(cuò),對(duì)業(yè)務(wù)員及公司造成大的損失。
但是隨著領(lǐng)導(dǎo)及同事的耐心講解及幫助,我逐漸理清了思路,摸到了頭緒,工作起來(lái)不再像原來(lái)那樣雜亂,已有了一點(diǎn)井井有序的狀態(tài),心里也充滿了斗志和小小的喜悅。
工作的這段時(shí)間,我深深的感受到,空運(yùn)操作的工作是一項(xiàng)復(fù)雜,細(xì)致,責(zé)任重大的工作,因?yàn)槊考铱蛻舫隹者\(yùn)貨物,肯定是貨很急,且服務(wù)必須非常到位的。
我們所做的工作不單單是為了業(yè)務(wù)員,及公司,我們還要為客戶做服務(wù),服務(wù)到位了,客戶滿意了,空運(yùn)單子就源源不斷的訂過(guò)來(lái)了,如果服務(wù)不到位,那客戶就不會(huì)來(lái)單,公司就不會(huì)有利潤(rùn),這些都是由我們操作來(lái)和客戶溝通。
雖然我們不是公司的先前部隊(duì),主力軍,但是我們的工作也尤為重要,如果我們出現(xiàn)了一點(diǎn)失誤,那就可能會(huì)對(duì)業(yè)務(wù)員及公司造成很大的損失。
剛開(kāi)始的時(shí)候,我只是做為一名空運(yùn)操作來(lái)操作業(yè)務(wù)員接進(jìn)來(lái)的單子,單子做完了,也不會(huì)找事情來(lái)做,就養(yǎng)成了一個(gè)不好的習(xí)慣,但是隨著公司各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的開(kāi)通,領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì),我知道了自己不單單只可以做操作,在操作完單子的情況下,可以自己找客戶,自己接單,自己操作。
這樣不僅給公司帶來(lái)了新的利潤(rùn),也為自己帶來(lái)了不少的提成。
這6個(gè)多月對(duì)于我來(lái)說(shuō)是工作的一個(gè)新起點(diǎn),把原先未接觸過(guò),未嘗試過(guò)的種種都慢慢的在接觸,在挑戰(zhàn)。
未來(lái)還需我不懈地努力,為公司引進(jìn)更多的客戶,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正不足,積累經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新,完善各個(gè)階段的工作。
9月15號(hào)我有幸加入飛航旅行網(wǎng)參加工作。
在這個(gè)大家庭中,我個(gè)人的工作技能得到了明顯的提高,雖然在工作中還存在這樣那樣的不足之處,還需要更深入的去學(xué)習(xí),至少我感到自己在成長(zhǎng),對(duì)工作也在慢慢成熟。
現(xiàn)在就這段時(shí)間的工作情況總結(jié)如下:
第一、真誠(chéng)待人,勤學(xué)好問(wèn)。
新的環(huán)境新的面孔新的工作模式,對(duì)一切新的認(rèn)知都比較陌生,開(kāi)始覺(jué)得不太適應(yīng)。
隨著慢慢的進(jìn)入工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)只要真誠(chéng)待人,虛心請(qǐng)教同事,他們也很樂(lè)意指導(dǎo)我;另外經(jīng)驗(yàn)也是很重要的,客戶群體的不熟悉,票友系統(tǒng)的不熟練,很多問(wèn)題就很難處理。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇五
作為一名較早步入職場(chǎng)的人,我不可避免地經(jīng)歷了很多工作上的坎坷和挑戰(zhàn)。追求更好的職業(yè)發(fā)展并非易事,總有些人期望的東西實(shí)際上并沒(méi)有體現(xiàn)出來(lái)。在這篇文章中,我將分享一些我自己在工作方面的心得與體會(huì),并為那些正在面臨職場(chǎng)挑戰(zhàn)的人提供一些小建議。
第一段:理解工作不好。
我們大部分人對(duì)“工作不好”的定義是因?yàn)槲覀兊钠谕环犀F(xiàn)實(shí)。我們渴望在工作中獲得成就感和自尊心,而當(dāng)工作的結(jié)果不是這樣時(shí),我們會(huì)覺(jué)得失望和失落。此外,公司政策和文化也可能導(dǎo)致員工感到失望。有時(shí)工作氛圍不好或工作條件不足,都是導(dǎo)致職場(chǎng)負(fù)面情緒的原因。理解這些可能有助于我們控制自己的情緒并更好地應(yīng)對(duì)工作問(wèn)題。
第二段:不要輕易放棄。
盡管工作不順以及職場(chǎng)挑戰(zhàn)使我們失去信心的時(shí)候,不要放棄。辭職或者改行并不總是解決問(wèn)題。試著分析問(wèn)題并設(shè)法解決,這樣做有可能讓我們?cè)谄渌朔艞壍臅r(shí)候逆風(fēng)而上。想一想自己的職業(yè)目標(biāo),看看自己工作的能力和經(jīng)驗(yàn),并與上級(jí)管理溝通,這樣或許把情況改變的機(jī)會(huì)就降臨了。
第三段:擴(kuò)展職業(yè)關(guān)系。
建立良好的職業(yè)關(guān)系可以吸引更多的機(jī)會(huì)。人脈和參加社交活動(dòng)可能對(duì)我們未來(lái)的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)積極影響。尋找同行和領(lǐng)導(dǎo)該怎樣提高你的工作技能,獲得更多經(jīng)驗(yàn),探討潛在的工作機(jī)會(huì),這些都是發(fā)展職業(yè)關(guān)系的途徑。我們也可以參加工作論壇和交流會(huì),通過(guò)社交網(wǎng)絡(luò)展示自己的專業(yè)技能。
第四段:自我提高。
自我提高是突破“工作不好”的一個(gè)重要因素。我們可以通過(guò)參加培訓(xùn)課程,多看行內(nèi)書(shū)籍或文章,以提升工作技能和知識(shí)。此外,關(guān)注行業(yè)的趨勢(shì)和變化,并隨之調(diào)整個(gè)人技能與發(fā)展方向。當(dāng)我們認(rèn)真投入學(xué)習(xí)和不斷自我提高時(shí),自信和自尊心也會(huì)得到增強(qiáng),這可以幫助我們成功地應(yīng)對(duì)職場(chǎng)挑戰(zhàn)。
第五段:保持持久的動(dòng)力。
最重要的是,保持持久的動(dòng)力是克服“工作不好”的關(guān)鍵,我們需要保持積極的態(tài)度和決心,即使在最困難的時(shí)刻也不能放棄。這其實(shí)是在我們?yōu)榱寺殬I(yè)發(fā)展之努力。堅(jiān)持不懈的行動(dòng)能夠讓人在職業(yè)道路上走得更遠(yuǎn),更穩(wěn)健。
結(jié)論:
在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,我們時(shí)常會(huì)遇到不順和挑戰(zhàn)。理解這些問(wèn)題,不放棄,擴(kuò)展職業(yè)關(guān)系,自我提高并保持持久的動(dòng)力,是成功克服職業(yè)障礙的關(guān)鍵。我希望在經(jīng)歷了職業(yè)的轉(zhuǎn)折和風(fēng)雨之后,我們都能夠找到適合自己的工作并取得職業(yè)上的成功。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇六
引言:
在職場(chǎng)中,每個(gè)人總會(huì)有做得不夠好的事情。而正是這些失誤與錯(cuò)誤,才讓我們不斷地成長(zhǎng)與進(jìn)步。在此,我想分享一些我在工作中所犯下的錯(cuò)誤和不足,并從中總結(jié)出來(lái)的心得體會(huì),希望能給大家?guī)?lái)一定的參考和啟示。
第一段:緊縮度不夠。
在我走過(guò)的幾個(gè)職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)中,我發(fā)現(xiàn)自己在完成企劃書(shū)或是評(píng)估案之類的工作時(shí),缺乏充分的理解與把握,導(dǎo)致寫(xiě)出來(lái)的東西不緊湊、不準(zhǔn)確。最后客戶收到的報(bào)告還需要額外修訂,給公司帶來(lái)了損失。因此,在工作中,我意識(shí)到緊縮度是非常重要的,要始終保持清晰明了的理解,并配合統(tǒng)籌思考能力,讓方案更好地落地。
第二段:溝通不流暢。
在與同事或客戶溝通時(shí),我發(fā)現(xiàn)有時(shí)會(huì)有一些詞匯或說(shuō)法表達(dá)不清楚,從而引起不必要的誤解或問(wèn)題。這時(shí)我就意識(shí)到,為了工作更順暢地進(jìn)行,提高溝通能力尤為重要。應(yīng)該注重語(yǔ)言表達(dá)的準(zhǔn)確性,了解客戶需求并尋找出最優(yōu)解方案,以確保溝通的順暢和有效。
第三段:工作效率不高。
在我承接各種工作任務(wù)時(shí),很容易受干擾和打岔。于是,有時(shí)無(wú)法按時(shí)完成任務(wù)或因?yàn)樘^(guò)匆忙而出現(xiàn)重大失誤。在這種情況下,我意識(shí)到必須加強(qiáng)對(duì)自己時(shí)間的管理,更好地規(guī)劃工作時(shí)間,根據(jù)任務(wù)的重要性和緊急程度來(lái)確定先后處理順序,提高工作效率,減少錯(cuò)誤的發(fā)生。
第四段:缺少善于學(xué)習(xí)的態(tài)度。
在現(xiàn)代社會(huì)中,技能和知識(shí)逐漸落后,是非常容易發(fā)生的事情。然而,在我的前幾次工作中,我發(fā)現(xiàn)自己似乎缺乏善于學(xué)習(xí)的態(tài)度,很少去學(xué)習(xí)一些新的技能或者知識(shí)來(lái)提高自己的工作技能。這樣自然會(huì)導(dǎo)致我沒(méi)有足夠的能力為公司提供一個(gè)最佳方案。所以我認(rèn)為學(xué)習(xí)能力也是一個(gè)重要的工作技能,要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度,通過(guò)不斷地充電提高自己的認(rèn)知水平和能力,為公司帶來(lái)更多的價(jià)值。
結(jié)論:
通過(guò)總結(jié)以上的錯(cuò)誤和不足,我意識(shí)到在工作中,需要更加注重細(xì)節(jié),進(jìn)行充分的前期調(diào)研和準(zhǔn)備;注重溝通,保證效率和準(zhǔn)確性;注重時(shí)間管理來(lái)提高效率;培養(yǎng)善于學(xué)習(xí)的態(tài)度來(lái)不斷提高自己的工作技能。希望這些心得能對(duì)大家在職業(yè)生涯道路上有所啟示和幫助。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇七
1、就是人生的價(jià)值,人生的歡樂(lè),也是幸福之所在。
2、無(wú)論是閱讀東西,還是學(xué)東西,或者不得不去面對(duì)自己從沒(méi)有知識(shí)積累和經(jīng)驗(yàn)的難題,都不能僅僅只停留在表面,對(duì)付了事。因?yàn)?,這些經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)乃至解決它們的能力技巧,骨子里,其實(shí)是相通的,敷衍了這次,下次就得從頭再來(lái)一次,是一種更加浪費(fèi)時(shí)間和生命的行為。
3、人能為自己心愛(ài)的工作貢獻(xiàn)出全部力量、全部精力、全部知識(shí),那么這項(xiàng)工作將完成得出色,收效也更大。
4、在工作中,我們面臨跟別人的競(jìng)爭(zhēng),有時(shí)候甚至?xí)l(fā)展成爭(zhēng)斗和斗爭(zhēng),都是難免的,這時(shí)候,我們應(yīng)該不畏懼于去斗爭(zhēng),但卻千萬(wàn)不要熱衷于斗爭(zhēng)。
5、一個(gè)人要么把握很好的專業(yè)技巧,要么控制在生涯中無(wú)孔不入的本事。這兩者都是生財(cái)之道。
6、小細(xì)節(jié)往往是影響到大局和事態(tài)發(fā)展結(jié)果的關(guān)鍵。事無(wú)巨細(xì),都全力以赴、盡職盡責(zé)地去完成,才有可能將工作目標(biāo)完成得盡善盡美。
7、一個(gè)人要一直晉升本人的境界,從而看得更高、更遠(yuǎn),做事也更有效力,這請(qǐng)求人學(xué)會(huì)自發(fā)地學(xué)習(xí)跟踴躍的思考,只要才能進(jìn)步,對(duì)環(huán)境變更的適應(yīng)性增強(qiáng),人必定可以在人群中居于上風(fēng)位置。
8、當(dāng)我們?cè)谝黄疬M(jìn)行工作時(shí),就組成了一個(gè)團(tuán)隊(duì)。而自己不再是一個(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在齊心協(xié)力同心同德忘我的工作。工作做得好,只能反映一個(gè)人的工作能力。會(huì)做事而不懂得做人,無(wú)疑在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中是很孤獨(dú)的。
9、人只有為自己同時(shí)代的人完善,為他們的幸福而工作,他才能達(dá)到自身的完善。
11、無(wú)論何時(shí),對(duì)自我的教育,要不吝錢(qián)財(cái)。很多人打小見(jiàn)到父母對(duì)自己的教育不吝錢(qián)財(cái),自己有了子女后,對(duì)自己的子女不吝錢(qián)財(cái),卻恰恰忘了,對(duì)自己的教育,也應(yīng)該不吝錢(qián)財(cái)。實(shí)際上,從自己開(kāi)始叛逆,能獨(dú)立思考開(kāi)始,或者離開(kāi)父母,自己獨(dú)自生存開(kāi)始,我們也就開(kāi)始了自己對(duì)自己教育的過(guò)程。如果這個(gè)過(guò)程中自己不愿意付出心血,又不愿意在自我教育上投入錢(qián)財(cái),那么,發(fā)展不好,關(guān)鍵時(shí)候,才疏學(xué)淺,無(wú)力勝任新工作,也就不應(yīng)該有怨言。
12、傾材足以聚人,量寬足已得人,身先足以率人,律己足以服人,得人心者得天下!
13、生命是沒(méi)有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識(shí);所有的知識(shí)是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的,除非有愛(ài)。有愛(ài)的工作才是生命的具體化,那么讓我們懷著愛(ài)工作吧!
14、如果工作對(duì)于人類不是人生強(qiáng)索的代價(jià),而是目的,人類將是多么幸福。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇八
工作不好是每個(gè)人都可能會(huì)遇到的問(wèn)題。有時(shí)候你會(huì)感到無(wú)力、沮喪、甚至徹底失去動(dòng)力。但是,在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的世界里,沒(méi)有一個(gè)工作是毫無(wú)壓力的。在我經(jīng)歷的職業(yè)生涯中,我也曾在一些工作中遇到過(guò)種種挫折和困難,但是我也學(xué)到了如何處理這些問(wèn)題并且從中獲得提升和成長(zhǎng)。在接下來(lái)的段落中,我將與大家分享我在工作不好時(shí)所得到的心得體會(huì)。
第二段:轉(zhuǎn)化心態(tài)。
當(dāng)我們面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)和困難時(shí),我們往往會(huì)失去動(dòng)力和信心,甚至產(chǎn)生負(fù)面情緒。但是,改變心態(tài)可以幫助我們應(yīng)對(duì)這些困難。例如,看到這些挑戰(zhàn)為機(jī)會(huì)而不是威脅,我們可以把焦點(diǎn)放在自己的發(fā)展和成長(zhǎng)上,而不是繞著問(wèn)題打轉(zhuǎn)。這樣一來(lái),我們就能通過(guò)認(rèn)真思考、學(xué)習(xí)新的技能和與同事合作找到解決問(wèn)題的途徑。在我的工作經(jīng)歷中,當(dāng)我發(fā)現(xiàn)自己感到沮喪和無(wú)法前進(jìn)的時(shí)候,就會(huì)采取措施來(lái)改變自己的心態(tài),這樣我就能夠看到更多的機(jī)會(huì)和潛力。
第三段:制定清晰的目標(biāo)和計(jì)劃。
當(dāng)我們遇到重新尋找工作的挑戰(zhàn)時(shí),我們往往不知道從何著手。這時(shí),制定清晰的目標(biāo)和計(jì)劃就變得非常重要。我們需要了解自己的長(zhǎng)期職業(yè)目標(biāo),然后確定要采取的具體步驟。這些計(jì)劃可能包括學(xué)習(xí)新的技能,與高管交流,或是接受更多的培訓(xùn)。制定了目標(biāo)和計(jì)劃之后,我們就可以按照這些計(jì)劃一步步地向目標(biāo)前進(jìn),避免浪費(fèi)時(shí)間和精力。
第四段:尋求幫助支持。
在工作不好的時(shí)候,我們需要與他人保持聯(lián)系并尋求支持。這可以包括與同事交流、與導(dǎo)師進(jìn)行定期溝通,或?qū)ふ覍I(yè)的心理咨詢師甚至是職業(yè)指導(dǎo),尋求幫助和建議。在我的過(guò)往工作中,我也曾與同事和領(lǐng)導(dǎo)交流,在這個(gè)過(guò)程中得到了很多好的建議和指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)自己原本沒(méi)有想到的方法和思路,對(duì)自己找到了新的方向和道路。
第五段:總結(jié)。
總之,當(dāng)我們遇到工作不好的時(shí)候,我們需要改變自己的心態(tài),制定清晰的目標(biāo)和計(jì)劃,尋求幫助和支持,這些都是有助于我們克服挑戰(zhàn)并取得成功的關(guān)鍵因素。如果我們能夠在遇到挫折的時(shí)候保持積極樂(lè)觀,以正確的方式看待并處理它們,我們就會(huì)變得更加強(qiáng)大和具有競(jìng)爭(zhēng)力。工作雖然有壓力、痛苦、挫折,但也是我們童年夢(mèng)想的一部分,也是我們成長(zhǎng)和成功的最重要的一步。沒(méi)有任何事情是輕易的,都需要付出自己的努力和不斷探索,并在不斷地努力中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇九
工作是生活的一部分,可以說(shuō)是現(xiàn)代人不可或缺的一環(huán)。在工作中,每個(gè)人都會(huì)有一些心得體會(huì),有好的,有壞的。在我的工作經(jīng)歷中,我也遇到了一些不好的情況,但我在其中得到了一些寶貴的體會(huì)和教訓(xùn)。
首先,我在工作中遇到的最大困擾之一就是工作壓力過(guò)大。工作壓力是現(xiàn)代社會(huì)的一個(gè)普遍問(wèn)題,尤其是在競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)中。對(duì)于初入職場(chǎng)的我來(lái)說(shuō),工作壓力常常讓我感到不知所措。無(wú)論是客戶的要求,還是工作中的緊迫感,都讓我倍感壓力。然而,我逐漸學(xué)會(huì)了如何應(yīng)對(duì)工作壓力。我學(xué)會(huì)了合理規(guī)劃工作時(shí)間,盡量避免堆積過(guò)多任務(wù),在面對(duì)壓力時(shí)保持冷靜,并尋求他人的幫助和支持。這些應(yīng)對(duì)壓力的方法在我之后的工作中也幫助了我。
其次,我在工作中的一個(gè)困擾是與同事之間的合作問(wèn)題。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,良好的團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。然而,在我工作的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,團(tuán)隊(duì)合作卻成為了一個(gè)問(wèn)題。我們之間缺乏有效的溝通與協(xié)調(diào),互相之間常常發(fā)生意見(jiàn)不合的情況。有時(shí)候,這種情況甚至影響到了工作的進(jìn)行。通過(guò)這段經(jīng)歷,我逐漸認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我開(kāi)始主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通,學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和尊重他人的意見(jiàn),同時(shí)也更加注重與他人的合作。通過(guò)改變自己的態(tài)度和行為,我成功地改善了與同事之間的合作關(guān)系,并提高了團(tuán)隊(duì)的效率。
另外,工作中的變動(dòng)也給了我一些困繞。很多時(shí)候,工作的環(huán)境是不穩(wěn)定的,工作任務(wù)可能隨時(shí)發(fā)生變動(dòng)。這給我?guī)?lái)了一定的困擾,使我感到無(wú)所適從。然而,在經(jīng)歷了這些變動(dòng)之后,我也逐漸適應(yīng)了這種變化,并學(xué)會(huì)了靈活應(yīng)對(duì)。我開(kāi)始更加注重提升自己的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力,在面對(duì)變動(dòng)時(shí)能夠迅速調(diào)整自己的行動(dòng)和心態(tài)。這不僅讓我自身更加成長(zhǎng),也為公司的發(fā)展提供了一定的支持。
最后,工作中的失敗也是我成長(zhǎng)過(guò)程中的一部分。失敗是人生中無(wú)法回避的一部分,工作也不例外。我曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)一次項(xiàng)目失敗的經(jīng)歷,這給我的工作帶來(lái)了一定的壓力和挫折感。但我并未沉淪在失敗之中,我意識(shí)到失敗是成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我反思自己在項(xiàng)目中的不足之處,并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這次失敗讓我更加謙虛和努力,也讓我在之后的工作中更加謹(jǐn)慎。我明白了失敗并不可怕,重要的是要從失敗中學(xué)到經(jīng)驗(yàn)并繼續(xù)前進(jìn)。
通過(guò)這些不好的工作經(jīng)歷,我得到了一些寶貴的體會(huì)和教訓(xùn)。工作中的困擾并不可怕,關(guān)鍵是能夠適應(yīng)和應(yīng)對(duì),從中得到成長(zhǎng)。無(wú)論是工作壓力、合作問(wèn)題還是工作變動(dòng),都是讓我更加堅(jiān)強(qiáng)和成熟的機(jī)會(huì)。通過(guò)這些經(jīng)歷,我也明白了工作中最重要的是態(tài)度,只要保持積極的心態(tài)和努力的態(tài)度,就能夠克服困難并取得成功。工作困擾是一種成長(zhǎng)的過(guò)程,只有經(jīng)歷過(guò)困擾,才能真正成長(zhǎng)為一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)人。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇十
春節(jié),本是萬(wàn)家團(tuán)聚、歡欣鼓舞的日子,但這突如其來(lái)的新型冠狀病毒卻給虎年的到來(lái)蒙上了一層陰影。在這疫情四起的時(shí)期,無(wú)論男女老少,一旦遭遇,便無(wú)法逃脫它的魔爪。抗擊疫情的號(hào)角早已經(jīng)吹響了。
看看那些奮斗在一線的白衣天使們,他們天天穿著厚重的防護(hù)服,戴著緊密的防護(hù)口罩和護(hù)目鏡,不遺余力地挽救每個(gè)病人的生命。他們放棄了自己的小家,放棄了本該的休假!有些醫(yī)生甚至也不幸被感染了,命懸一線,危在旦夕,心里卻還惦記著自己的病人。我想對(duì)所有抗擊疫情的白衣天使們說(shuō):“謝謝您們的`付出!”
接著,我想提醒那些來(lái)自疫區(qū)或者接觸過(guò)污染源的人們,請(qǐng)您們盡量不要離開(kāi)家,以做到不傳染給他人。您的自我隔離會(huì)使疫情的傳播得到有效的控制,便是對(duì)社會(huì)做出的巨大貢獻(xiàn)!現(xiàn)在的醫(yī)院已經(jīng)非常忙碌,床位也特別緊張,請(qǐng)把機(jī)會(huì)留給更需要救治的重癥患者。我想對(duì)所有居家隔離的朋友們說(shuō):“謝謝您們的配合!”
最后,我要對(duì)那些兒女們因?yàn)榭箵粢咔槎鴽](méi)有回家的爸爸媽媽說(shuō),雖然他們沒(méi)有回家過(guò)年,但請(qǐng)您不要傷心,您們的兒女正站在抗擊疫情的戰(zhàn)場(chǎng)上,正在為國(guó)效勞。他們的心中燃燒著救民的愿望,但也包含對(duì)您們的牽掛??箵粢咔榈挠⑿凼撬兄腥A兒女的驕傲!我想對(duì)所有英雄兒女的父母說(shuō):“謝謝您們的理解!”
現(xiàn)在已經(jīng)研究出了新型冠狀病毒毒株,相信用不了多久,疫情一定會(huì)被我們打垮的!眾志成城,萬(wàn)眾一心,讓我們一起迎接春天的到來(lái)。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇十一
不知不覺(jué),從進(jìn)秘書(shū)處工作至今,時(shí)間已過(guò)一年。在這段時(shí)間里,我從一個(gè)普通見(jiàn)習(xí)干事轉(zhuǎn)變成為一個(gè)正式干事,自己對(duì)于這種轉(zhuǎn)變深有體會(huì)。
我們秘書(shū)處的工作主要有一下幾點(diǎn)。
一、主要工作及活動(dòng)狀況。
1、考勤工作。
(1)例會(huì)考勤:負(fù)責(zé)每一次例會(huì)的記錄。
(2)活動(dòng)考勤:負(fù)責(zé)每一次活動(dòng)的簽到。
2、部?jī)?nèi)資料整理工作資料:
(1)考勤記錄:將每次例會(huì)考勤記錄整理、保存公布。
(2)例會(huì)會(huì)議紀(jì)錄:整理例會(huì)會(huì)議記錄。
3、各個(gè)活動(dòng)的通知。
(1)各個(gè)活動(dòng)的通知。
(2)各個(gè)會(huì)議的通知。
4、物品的采購(gòu)。
(1)往日辦公用品的采購(gòu)。
(2)各個(gè)活動(dòng)所需物品的采購(gòu)。
5、對(duì)分院活動(dòng)結(jié)束后對(duì)所用經(jīng)費(fèi)的報(bào)說(shuō)。
6、內(nèi)部交流:每周一次召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議,對(duì)前一段工作各抒己見(jiàn),加部?jī)?nèi)交流。
7、在學(xué)生會(huì)辦公室值班。
其中,最主要的便是記錄其他部門(mén)的會(huì)議以及在學(xué)生會(huì)辦公室。
值班,除此之外還有其他比較零散的事情。事實(shí)上,我認(rèn)為秘書(shū)處的確像一位辛勤的秘書(shū),負(fù)責(zé)協(xié)助主席常委統(tǒng)籌學(xué)生會(huì)的工作,比如處理學(xué)生會(huì)的日常事務(wù),購(gòu)買運(yùn)動(dòng)會(huì)所需的物品等。這對(duì)我們的潛力是一種考驗(yàn),但是,工作也不是想象中的那么難,只要多聽(tīng),多學(xué),多問(wèn),多想,多實(shí)踐這就是我一年來(lái)工作所得出的心得。
在秘書(shū)處一年的工作生活,我感觸最深的就是,那里是我的第二個(gè)家,秘書(shū)處的工作能夠在快樂(lè)中完成。從小學(xué)初中再到高中,這期間我一向都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長(zhǎng)的關(guān)愛(ài)與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為進(jìn)入大學(xué)后,這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強(qiáng),但在秘書(shū)處工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的決定錯(cuò)了。秘書(shū)處的師哥師姐都對(duì)我們這些大一的新人親切有加,個(gè)性是__師姐,在工作之余,以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一齊打球,聊天,以一位大姐姐關(guān)愛(ài)之心在引導(dǎo)我們做好秘書(shū)處的工作,讓我真切感受到了溫情。而其他的師哥師姐,也對(duì)我們這些新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導(dǎo);工作之余,大家開(kāi)懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的時(shí)間,我們就已經(jīng)就已經(jīng)打成一片,給我的感覺(jué)是上下同心。正因?yàn)槿绱耍诿貢?shū)處工作,讓我體會(huì)了在愉快中完成工作的歡欣。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇十二
在工作崗位上,每個(gè)人都有其獨(dú)特的個(gè)性和特點(diǎn),但是每個(gè)人都會(huì)遇到工作中做得不好的問(wèn)題。當(dāng)遇到這種問(wèn)題時(shí),我們需要及時(shí)反思,找到原因并采取措施改正。在我的工作過(guò)程中,我也曾遇到過(guò)自己做得不好的情況,深刻地認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要改善的地方。下面,我將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)歷,分享一些我所認(rèn)為的工作中做的不好的心得體會(huì),以供大家參考和借鑒。
一、缺乏溝通。
在工作中,很多問(wèn)題不是單獨(dú)的個(gè)人問(wèn)題,而是需要團(tuán)隊(duì)合作才能解決。而團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)就是溝通。我曾經(jīng)在團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目中因?yàn)槿狈贤ǘ鴮?dǎo)致了任務(wù)未能按時(shí)完成的情況。當(dāng)時(shí),我認(rèn)為我的工作是獨(dú)立的,所以沒(méi)有與其他成員及時(shí)溝通,相互間的信息傳遞也沒(méi)有做到位。最后,整個(gè)項(xiàng)目被拖延了好幾個(gè)月。由此,我深刻認(rèn)識(shí)到,在工作中缺乏溝通是一個(gè)致命的問(wèn)題。因此,在以后的工作中,我會(huì)多與同事交流,與主管匯報(bào)進(jìn)度,及時(shí)反饋?zhàn)约旱墓ぷ髑闆r,以保證團(tuán)隊(duì)更好地協(xié)作,并達(dá)成更好的效果。
二、注意細(xì)節(jié)。
工作中有時(shí)候因?yàn)槭韬龌蚴谴中拇笠舛霈F(xiàn)一些小問(wèn)題。這些小問(wèn)題看似不起眼,但是卻會(huì)給工作帶來(lái)不好的影響。我曾經(jīng)因?yàn)榇中拇笠?,在將一份重要的?bào)告遞交給主管時(shí),遺漏了幾個(gè)關(guān)鍵的數(shù)據(jù),導(dǎo)致主管看到的報(bào)告不完整,無(wú)法作出準(zhǔn)確的決策,這也給我的工作評(píng)價(jià)帶來(lái)了負(fù)面影響。因此,我深刻體會(huì)到了,工作中的細(xì)節(jié)問(wèn)題是需要我們極為注意的。我會(huì)在日常工作中,注重每一個(gè)細(xì)節(jié),進(jìn)行核對(duì)和檢查,避免類似的錯(cuò)誤再次發(fā)生。
三、及時(shí)反饋。
在工作中,及時(shí)反饋是一個(gè)很重要的事情。反饋可以讓我們深入的了解到自己工作的有利和不利情況,進(jìn)而及時(shí)調(diào)整,以期達(dá)到更好的結(jié)果。我曾經(jīng)因?yàn)闆](méi)有及時(shí)反饋,錯(cuò)過(guò)了一次晉升的機(jī)會(huì)。當(dāng)時(shí),我做了很多有益的工作,但是因?yàn)闆](méi)有及時(shí)匯報(bào)給主管,讓他對(duì)我的工作產(chǎn)生了不良印象,最終導(dǎo)致了這次晉升的機(jī)會(huì)被泡湯。因此,我意識(shí)到及時(shí)反饋對(duì)于工作來(lái)說(shuō)是很重要的,我會(huì)在未來(lái)的工作中把反饋?zhàn)鳛橐豁?xiàng)重要任務(wù),并及時(shí)向主管呈現(xiàn)自己的成果和工作情況。
四、學(xué)會(huì)接受批評(píng)。
在工作中,很多時(shí)候我們會(huì)接到主管或同事的批評(píng),這是一種很正常的現(xiàn)象,也是我們成長(zhǎng)的機(jī)遇。但是,如何正確看待和接受批評(píng),是需要我們?cè)诠ぷ髦凶⒁獾囊稽c(diǎn)。我曾經(jīng)因?yàn)闊o(wú)法接受主管的批評(píng),導(dǎo)致了麻煩的后果。當(dāng)時(shí),我認(rèn)為主管的批評(píng)毫無(wú)道理,反感了他的批評(píng),并對(duì)他不再敬仰。這樣一來(lái),我的工作開(kāi)始走下坡路,也失去了之前的信任和良好的關(guān)系。因此,我深刻認(rèn)識(shí)到,在工作中,接受批評(píng)是一種了解自己、提升自己的機(jī)遇,我們需要能夠虛心聽(tīng)取意見(jiàn),吸收它的價(jià)值,并且對(duì)批評(píng)者表示感激,以獲得對(duì)方的信任和認(rèn)可。
五、保持積極向上。
在工作中,我們所面臨的一些問(wèn)題和困難都是正常的,我們需要以一種積極向上的心態(tài)去利用這些問(wèn)題和困難,促進(jìn)自身的成長(zhǎng)和發(fā)展。我曾經(jīng)因工作中的一些挫折,導(dǎo)致了對(duì)工作的失望與不滿,情緒低落。后來(lái),我意識(shí)到,沒(méi)有一條路是順順利利,不斷的挑戰(zhàn)和克服這些困難才是我成長(zhǎng)的最大收獲。因此,我學(xué)會(huì)了自我激勵(lì),為自己設(shè)立合理的目標(biāo),并努力地去實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。我相信,只有保持積極面對(duì)問(wèn)題,才能在工作中獲得更大的成功和成就。
總之,在工作中我們都會(huì)遇到各種問(wèn)題,這些問(wèn)題需要我們反思、解決、并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以此來(lái)不斷完善自己。以上就是我所經(jīng)歷的工作中做的不好的心得體會(huì),相信對(duì)于我們每個(gè)人,都有著很大的借鑒和啟示。我們可以學(xué)習(xí)其中的精華,不斷提升自己,成為一名更好的職場(chǎng)人。
工作不好心得體會(huì)總結(jié)篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!我叫,來(lái)自物管部,任職保安主管。20__年6月20日入職,雖然工作時(shí)間很短,但卻依然讓我感受到了濃濃的企業(yè)文化與管理理念。來(lái)到新的公司新的環(huán)境,面對(duì)同事們的熱情與活力四射,讓我很快融入到團(tuán)隊(duì)中來(lái),沒(méi)有感到絲毫的陌生與無(wú)所適從。與以前的工作單位相比,寶龍更像是一個(gè)大家庭感覺(jué)更溫暖,更親切。
我的工作共分為兩部分,一是治安保衛(wèi),二是消防管理。從目前到開(kāi)業(yè)分為三步進(jìn)行。
一、理論。根據(jù)公司實(shí)際情況制定保安管理規(guī)定,工作職責(zé)、行為守則、勞動(dòng)紀(jì)律、工作流程、保衛(wèi)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容、消防知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容等。
二、實(shí)踐。保安隊(duì)伍健全后,組織隊(duì)伍進(jìn)行體能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、保衛(wèi)消防知識(shí)學(xué)習(xí)、規(guī)章制度學(xué)習(xí)等。
三、運(yùn)轉(zhuǎn)。開(kāi)業(yè)后按預(yù)定計(jì)劃投入工作,根據(jù)實(shí)際工作情況反饋,進(jìn)一步完善、改進(jìn)保安體制。
作為一個(gè)到了而立之年的人來(lái)講,隨年齡的增長(zhǎng)我現(xiàn)在考慮最多的就是“責(zé)任”二字。作為丈夫要對(duì)妻子負(fù)責(zé)任,作為父親要對(duì)孩子負(fù)責(zé)任,作為男人要對(duì)家庭負(fù)責(zé)任,作為一名員工要對(duì)公司負(fù)責(zé)任。我從事保衛(wèi)工作十多年,深知保衛(wèi)工作責(zé)任之重大,關(guān)系之利害,使命之光榮。對(duì)此,我愿為公司的保衛(wèi)工作盡到責(zé)任,貢獻(xiàn)一份力量。
謝謝大家!
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