學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
有關(guān)不斷突破自我心得體會及感悟一
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分領(lǐng)域推進過硬黨支部建設(shè),增強基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。
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?成立市地震局機關(guān)黨總支,組建市地震局機關(guān)黨支部、老干部黨支部、大山地震臺黨支部,做好黨支部基礎(chǔ)工作,班子健全,有陣地、有制度、有檔案,組織基層黨組織創(chuàng)造性的開展各項活動。
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?5月至6月,完成市地震局機關(guān)黨總支及各支部的換屆選舉工作,健全班子。
?7月至8月,做好黨總支及各支部的基礎(chǔ)工作,有陣地、有制度、有檔案。
?9月至12月,加強思想建設(shè),定期開展“黨性教育”活動,增強基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。
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(一)項目申報(5月上旬)。
市地震局黨支部結(jié)合工作實際,深入調(diào)研,選定突破項目,明確項目的目標、責任人、措施和完成時限等,填寫項目提報表,上報市直機關(guān)工委組織部。
(二)項目實施(5月-6月)。
實行黨組書記抓成效、基層黨組織抓落實、全體黨員抓任務(wù)的“三抓”工作機制。項目負責人要帶頭研究,深入開展調(diào)研,廣泛征求黨員群眾的意見建議,制定項目工作方案,將項目進一步細化分解,充分調(diào)動各方面參與黨組書記抓黨建突破項目的積極性。要建立項目管理臺賬,完整記錄各次會議、負責人聽取匯報、提出意見、做出決策等情況,確保責任明確、任務(wù)明細、進度有序、推進有力,增強黨組書記抓黨建突破項目的時效性。
(三)項目交流(7月-11月)。
組織各支部開展活動,通過活動總結(jié)交流經(jīng)驗。同時,組織觀摩和學習推廣已經(jīng)取得成果的黨支部,達到鼓勵先進、激勵后進的效果。
(四)項目總結(jié)(12月份)。
????對本單位的黨組書記抓黨建突破項目實施情況進行全面總結(jié),形成總結(jié)材料報市直機關(guān)工委組織部和市委組織部。
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???1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。實行黨組書記抓基層黨建突破項目,是在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由市委組織部負責組織實施。黨組及黨組書記要高度重視,將其納入本單位黨建工作總體布局,列入重要議事日程,切實加強領(lǐng)導(dǎo)。要根據(jù)市委組織部要求,結(jié)合實際制定具體的實施辦法?;鶎狱h組織部門要切實擔負起組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查等相關(guān)職責,認真抓好各項工作落實。
???2、強化責任落實。黨組書記要帶頭調(diào)查研究、設(shè)計課題、組織實施、總結(jié)推廣好做法好經(jīng)驗。把黨組書記抓項目情況作為年度基層黨建工作專項述職的一項重要內(nèi)容。通過實行基層黨建項目化管理,構(gòu)建黨組督辦、黨組書記領(lǐng)辦、基層黨組織承辦的基層黨建創(chuàng)新機制,用責任人帶動一班人,形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局。
???3、做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。正確處理好重點項目突破與推進常規(guī)工作的關(guān)系,做到常規(guī)工作有序開展,重點項目突破創(chuàng)新。以實行抓基層黨建項目化管理為牽動,加強學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
???4、注重總結(jié)宣傳。充分運用各種媒體廣泛宣傳黨組書記抓黨建突破項目的重要意義、典型做法和工作成果,營造良好的輿論和工作氛圍,爭取廣大基層黨組織和黨員群眾的認同、參與、支持,推動基層黨的建設(shè)工作水平不斷提高。
有關(guān)不斷突破自我心得體會及感悟二
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以公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),結(jié)合物業(yè)管理服務(wù)工作實際,抓好辦公室內(nèi)部建設(shè),充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)、服務(wù)作用。
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辦公室是公司綜合管理部門,它的基本任務(wù)是在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,建立健全辦公室基礎(chǔ)管理制度,負責集中采購、車輛調(diào)度、社區(qū)文化、文件檔案及機關(guān)事務(wù)管理工作。力爭發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,發(fā)揮傳遞信息、研究政策、輔佐領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀助手作用。
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辦公室的一切工作要有利于堅持突出服務(wù)宗旨。辦公室的一切工作要有利于公司的正常發(fā)展和穩(wěn)定。辦公室的一切工作要有利于提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)管理水平。不斷改進工作方法,強化內(nèi)部管理,圓滿地完成各項任務(wù)。樹立敬崗愛業(yè)精神,提高工作效率。
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一、加強辦公室建設(shè),做好協(xié)調(diào)與服務(wù)
建立辦公室定期例會制度,完善內(nèi)部管理,確定每個崗位,每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環(huán)境,自覺維護辦公室的整體利益、整體形象。不貪功、不諉過,不拆臺、不越位,顧大局、識大體。牢固樹立全局觀念,強化服務(wù)意識,按照領(lǐng)導(dǎo)要求,綜合協(xié)調(diào)好機關(guān)事物。堅持原則,注意方法,態(tài)度謙虛,以理服人。
二、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作
在主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,明確任務(wù),各負其責,強化質(zhì)量意識。做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)傳真、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。機關(guān)各項文件材料,力求及時、準確,優(yōu)質(zhì)、高效。搶修危房工作,組織危房普查,制定修繕計劃,召開修繕工作會議,落實危房搶修任務(wù)。機動車檢驗工作;檔案管理工作:做好人事檔案的管理、轉(zhuǎn)遞、利用等各項工作。做好上級有關(guān)部門安排的臨時性工作。
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1、深入基層,調(diào)查研究,加強工作計劃性,突出重點,有的放矢。
2、加強科室建設(shè),樹立敬崗愛業(yè)精神,分工明確,團結(jié)協(xié)作,責任到人,注重工作效果。
3、樹立全局觀念,密切同科室間的配合,虛心聽取基層和科室意見,努力改進工作,提高工作效率,保證工作質(zhì)量。
有關(guān)不斷突破自我心得體會及感悟三
郭家街道堅持黨的建設(shè)為引領(lǐng),聚焦過硬黨支部建設(shè),以“兩新組織紅色引擎項目”作為黨委書記突破項目,加強農(nóng)村基層治理,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為更好地實施推進,制定如下實施方案.?
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按照中央、省、市委關(guān)于加強“兩新”組織黨建工作的有關(guān)要求,以健全組織、規(guī)范管理為重點,堅持以點帶面,穩(wěn)步推進,逐步提高兩新組織黨建工作的整體水平,不斷擴大黨建工作的覆蓋面,將街道兩新組織黨建工作不斷引向深入.?
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1.全面掌握“兩新”組織的基本情況,加大支部組建力度,做到成熟一個組建一個,組建一個鞏固一個.?
2.積極探索黨員教育管理的新方法、新機制,健全各項規(guī)章制度,實現(xiàn)流動黨員教育管理的科學化、規(guī)范化和制度化.?
3.加強黨組織自身建設(shè),進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力.?
4.努力創(chuàng)建非公黨建與企業(yè)經(jīng)營協(xié)調(diào)發(fā)展的“黨建示范企業(yè)”,鞏固提高民營經(jīng)濟黨建工作水平.?
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第一階段:建立機制(3—5月).郭家街道確立兩新組織治理體系.(20分)?
1.街道黨工委召開專題研判會議,劃分企業(yè)層次,分類施策、一企一策,對重點企業(yè)制定突破方案.(10分)?
2.成立以黨政班子成員為組長,黨建辦為成員的專項工作小組,針對各企業(yè)進行幫扶指導(dǎo).(10分)?
第二階段:建機制,建場所(5—7月).黨組織有固定活動制度、場所,夯實兩新組織黨建.(40分)?
1.實現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)“兩新”組織黨組織全覆蓋,充分發(fā)揮綜合黨委作用,制定規(guī)范的組織生活制度,并嚴格按照要求開展組織生活.(10分)?
2.達到有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準;聯(lián)合組建的黨組織,有相對固定的活動場所.建有功能實用的黨務(wù)公開欄、宣傳欄.黨組織標牌懸掛在醒目位置;室內(nèi)上墻制度簡明規(guī)范,一般為組織架構(gòu)、崗位職責、黨內(nèi)生活等基本制度.(20分)?
3.建立規(guī)范的黨建檔案,包括黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子、培養(yǎng)對象相關(guān)檔案材料,黨員日常管理、黨員教育培訓(xùn)、黨員日常活動等材料.(10分)?
第三階段:開展各類活動(7—12月).以活動助推企業(yè)健康發(fā)展.(40分)?
1.鼓勵“兩新”組織本著自愿的原則,設(shè)立紅色基金,七一、十一前后鼓勵企業(yè)黨員自愿捐出自己一天的基本收入,同時倡導(dǎo)非公企業(yè)黨組織向“紅色基金”捐助,保障黨建活動經(jīng)費.(10分)?
2.指導(dǎo)“兩新”組織積極探索激勵黨員“亮身份、樹形象、做表率”的務(wù)實有效措施,設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責任區(qū),開展黨員獻計、勞動競賽等系列活動,提升“兩新”企業(yè)黨員存在感、責任感.(10分)?
3.組建至少1支“兩新”組織紅色服務(wù)隊,設(shè)立紅色基金,一年集中開展兩次紅色服務(wù).計劃開展“紅色基金,三心計劃”.(10分)?
4.落實黨組織書記第一責任人制度,每年年底向街道黨委述職.(10分)?
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1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責任.當前“兩新”組織黨建工作是我們黨新時期的一項重要工作,各黨(總)支部要高度重視這項工作,黨(總)支部書記要直接抓、親自抓,指導(dǎo)員要全力抓、具體抓,確保各項工作任務(wù)落到實處.?
2、創(chuàng)新方法,確保實效.民營經(jīng)濟黨建工作由于涉及“兩新”組織多,黨員分散,流動性大,給工作帶來了較大的難度,在工作中要注意工作方法,善于做思想政治工作,把工作做實做細,注意溝通和交流,力求達成共識,爭取各方面的支持和配合;要突出工作重點,找準工作的突破口和結(jié)合點,創(chuàng)造性地開展工作,力求實現(xiàn)工作有新突破.?
3、狠抓落實,加強督查.各黨(總)支部要按照街道黨工委的統(tǒng)一部署,圍繞中心工作,制定可操作性強、能達到預(yù)期效果的工作計劃,將工作任務(wù)詳細分解,落實到具體的日程上,細化到階段性的目標中,抓好落實,抓出實效.?
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