最新統(tǒng)計工作心得體會和感想(大全16篇)

心得體會是在實踐中通過思考和總結(jié)而得出的寶貴經(jīng)驗。寫心得體會時，我們要注意語法和拼寫的正確性。希望這些心得體會范文能給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇一

隨著計算機網(wǎng)絡技術(shù)的發(fā)展和普及,傳統(tǒng)的統(tǒng)計學教學模式已經(jīng)不能滿足當代經(jīng)濟社會對財會人員的要求,增強網(wǎng)絡及計算機在教學活動中的作用變得極為迫切。接下來就跟本站小編一起去了解一下關于統(tǒng)計工作。

范文吧!

本學期我們專業(yè)開設了《統(tǒng)計學原理》課程，通過近一個學期的學習我們對統(tǒng)計學應用領域及其類型和基本概念有了一個基本的了解，掌握了數(shù)據(jù)的收集、展示、分析的技術(shù)。但這都是些書本上的理論知識，是紙上談兵。理論須用來指導實踐，把我們學習到的理論知識運用到我們的工作和生活中去，這是我們學習的目的。

對于本人而言，數(shù)學功底不是很好，在沒學統(tǒng)計學之前就感覺統(tǒng)計學會很枯燥無味，對這門課程有些恐懼。但通過這學期的學習，感覺并沒有想象的那么難學，再加上秦老師幽默風趣的講解，使復雜的問題變得通俗易懂，老師通過舉例說明問題的方法使問題變得簡單化，容易理解，再通過課堂上做習題，加深了對問題的理解。同時，老師基本上都是在課堂上讓我們做完習題，這樣給我們減輕了很多課余的時間，學起來比較輕松。

而就所學的內(nèi)容來講，我個人認為這門課程有兩大難點，一是統(tǒng)計學有許多相似概念，要求理解內(nèi)涵，辨別異同和實際應用。例如在第二章統(tǒng)計調(diào)查中，相關概念的辨析就需要我們理解掌握以便熟練的做題。而對于公式不能像數(shù)學那樣，只從抽象的式子到式子的變換，而是要把公式理解再加以運用，掌握公式的使用條件，體會應用的靈活性。例如在相關與回歸分析這一章中，主要就是要求我們把公式掌握好再加以靈活的運用，問題就會迎刃而解。因此可見，在統(tǒng)計學當中，公式的運用很重要。以上是我對學習《統(tǒng)計學原理》的心得，寫的不是很全面，但都是自己真實的體會，通過這門課程的學習，我相信在以后的工作和學習中會給我?guī)砗芏嗟囊嫣帲屛沂芤娣藴\。

花幾天時間，整體復習了一遍統(tǒng)計學，準確的來說是從第一頁開始較為仔細的閱讀了一遍《統(tǒng)計學》這本教科書。隨后統(tǒng)計為我打開了另一扇窗，讓我得以從不同的視角重新思考這門讓我痛苦了一個學期的課程。至此統(tǒng)計學不再僅僅是一些無數(shù)抽象公式的代名詞，而是一門理論聯(lián)系實際，工作活動中不可或缺的一門重要科學。

《總論》和《統(tǒng)計數(shù)據(jù)》的內(nèi)容比較簡單，引出概念，復習以往學習過的知識。就在我們放松警惕，大呼統(tǒng)計學一點也不難的時候，《抽樣估計》徹底震住了自鳴得意的我們。

理論上來說《假設檢驗與方差分析》的內(nèi)容要難于《抽樣估計》。但是個人覺得《抽樣估計》的行文并不像《假設檢驗》那么好理解?！督y(tǒng)計學》這本書喜歡先向?qū)W生介紹很多概念和公式，再將公式引用到例子中來解決問題。然而在介紹公式的同時，學生往往不了解這些公式真正的意義和使用方法，單純的死記硬背效率頗低。拿《抽樣估計》來說，計算抽樣平均誤差的公式之多，方法之眾，讓同學們的腦袋混沌了好久。大家私下交流，混沌的原因在于不知道這些公式的來龍去脈，只將條件帶入相應的公式計算答案的方法是以前沒有經(jīng)歷過的，需要一段時間的適應過程。

《假設檢驗與方差分析》開篇給同學舉了兩個例子來闡明假設檢驗的基本思想。個人認為，這兩個例子是點睛之筆。在學習的開頭就讓學生了解到第五章的基本內(nèi)容，以及假設檢驗在實際應用中的意義。就像寫小說先拋出一個懸念吸引讀者讀下去。閱讀兩個例子后我會不禁思考，如果實際中遇到類似的問題，有什么方法可以避免犯“棄真”或者“采偽”的錯誤。帶著疑問去學習，才是真正的自主學習的過程。

《相關與回歸分析》同樣吸引人。因為之前我片面的認為相關關系沒有確切的規(guī)律可循，更不容說計算出事物的內(nèi)在聯(lián)系了。然而科學證明，不但相關系數(shù)可以計算出來，回歸方程也可以用來做分析預測。我想起了一句話：任何學科脫離了統(tǒng)計都將不是科學。只有統(tǒng)計能僅憑現(xiàn)象就能分析歸納出事務的內(nèi)在聯(lián)系，給我們呈現(xiàn)出一個更明朗的世界。

《時間序列分析》在我看來是和我的專業(yè)---國貿(mào)聯(lián)系最緊密的學科。運用所學到的知識可以分析出公司銷售額的各種增長情況，公司的銷售額有什么樣的季節(jié)變化規(guī)律，還能建立一個模型對未來的財務情況做出預測。

《統(tǒng)計指數(shù)與綜合評價》中“綜合法指數(shù)”的計算用到了《微積分》的相應知識。在《微積分》中不知所云的內(nèi)容卻可以通過統(tǒng)計學的學習恍然談大悟。多虧了老師深入淺出的講解，讓我在短短一個學期里既鞏固了舊知識又學到了許多有用的新知識。

統(tǒng)計學是我們班這個學期開設的課程，雖然只有短短一個學期的課程，但是通過這一學期的學習，我們對統(tǒng)計學應用領域及其內(nèi)性和基本概念有了一個基本的了解，可以說，這一學期我的收獲頗豐。

就統(tǒng)計學這門課程來說，了解到統(tǒng)計學是一門研究如何根據(jù)事物的隨機性規(guī)律來收集、分析、處理數(shù)據(jù)并利用其進行推斷的科學，只要有數(shù)據(jù)的地方，就會用到統(tǒng)計學;是研究如何用科學的方法收集、整理、分析實際數(shù)據(jù)，并通過統(tǒng)計所特有的統(tǒng)計指標和指標體系，表明所研究的規(guī)模、水平、速度、比例和效益，以反映其現(xiàn)象發(fā)展規(guī)律在一定時間、地點、條件的作用下，描述其現(xiàn)象數(shù)量之間的關系和變動規(guī)律。

其實這門學科有兩大難點：統(tǒng)計有許多相似的概念，要求理解內(nèi)涵，辨別異同和實際應用。對于公示不能像數(shù)學那樣，只從抽象的式子到式子的變換，而是理解公示整體和每個符號的統(tǒng)計含義，掌握公式的使用條件，體會應用的靈活性。通過老師上課授教和課后不斷的學習，對這兩大難點已經(jīng)克服。結(jié)合到平時的工作學習，我能比較快的理解并能掌握統(tǒng)計學的一些知識。

我們學習統(tǒng)計學的目的是運用統(tǒng)計思想進行分析，在實踐工作中，要善于利用統(tǒng)計的思維方式思考，在紛繁復雜的社會實踐中，要學會發(fā)現(xiàn)數(shù)字、分析數(shù)字、并使用數(shù)字說話;掌握基本的統(tǒng)計方法，要掌握統(tǒng)計工作中涉及到基本統(tǒng)計概念和基本統(tǒng)計計算方法，能夠閱讀常規(guī)的統(tǒng)計報告，了解統(tǒng)計指標的含義，同時，能夠自己處理常見的統(tǒng)計問題，鍛煉統(tǒng)計的計算能力。

以上就是我的學習體會，我要樹立終身學習的理念，不斷學習，不斷充實，積極探索，逐步成熟。在日常的生活學習中，要學會自己運用統(tǒng)計學知識處理各種問題，為生活提供便利。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇二

作為一個致力于統(tǒng)計工作的人，我的工作心得體會是很珍貴的。統(tǒng)計工作的重要性越來越被人們所認識，這導致了在我們生活中越來越多的統(tǒng)計工作出現(xiàn)。在這篇文章中，我將分享我的工作心得與體會，希望能為與我一樣致力于統(tǒng)計工作的人帶來一些啟示。

第一段：統(tǒng)計工作的分類和分析。

統(tǒng)計工作的分類和分析是我工作中非常重要的一部分。了解統(tǒng)計工作的分類可以為我提供一些基本的框架，在這個框架下去分析數(shù)據(jù)會更加的精準和有效。例如，我會了解到宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)、社會民生數(shù)據(jù)以及政府公共管理數(shù)據(jù)等，通過對其分類可以知道它們在不同領域下的應用。在分類的基礎上，我還會對數(shù)據(jù)進行分析，這對我在后續(xù)處理數(shù)據(jù)時非常有用。通過分析，我可以深入了解數(shù)據(jù)的內(nèi)容，它們之間的不同與聯(lián)系，以及它們的發(fā)展趨勢。

第二段：數(shù)據(jù)的采集和整理。

在統(tǒng)計工作中，數(shù)據(jù)的采集和整理也是必不可少的。采集數(shù)據(jù)是數(shù)據(jù)分析的第一步，這決定了我們是否能對數(shù)據(jù)進行深入的分析和研究。為了保證數(shù)據(jù)的準確性，我需要先確定數(shù)據(jù)采集的對象和范圍，了解數(shù)據(jù)采集的具體方法和流程，還要對數(shù)據(jù)的來源和質(zhì)量進行檢查。一旦數(shù)據(jù)采集好，我就需要對數(shù)據(jù)進行整理和清洗，確保數(shù)據(jù)的準確性和一致性，以及消除數(shù)據(jù)中的噪音和錯誤。

第三段：數(shù)據(jù)的可視化和展示。

在統(tǒng)計分析過程中，數(shù)據(jù)的可視化和展示也是至關重要的。它可以幫助我們將復雜的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為易于理解和分析的圖表和圖像。作為一個數(shù)據(jù)專家，我的目標是將數(shù)據(jù)呈現(xiàn)得簡潔明了、易于理解。通過圖表和圖像，我們可以明確數(shù)據(jù)的變化趨勢和相互關系，從而提出有效的解決方案。圖表和圖像還能夠為我們提供更多的數(shù)據(jù)理解和分析機會。

第四段：與他人的溝通與交流。

統(tǒng)計工作不是單人工作，它需要和其他人進行溝通和交流。我常常需要與業(yè)務人員、決策者和技術(shù)人員進行交流和討論，與他們共同制定和實施數(shù)據(jù)分析計劃，提出統(tǒng)計分析的問題和方案。溝通和交流的過程可以幫助我更好地理解數(shù)據(jù)的背景和目的，獲取新的動態(tài)，掌握數(shù)據(jù)分析的成果，進而驅(qū)動組織做出更好的決策。

第五段：不斷更新知識技能。

作為一名數(shù)據(jù)專家，我認識到，持續(xù)學習和更新對于我的專業(yè)技能至關重要。面對不斷變化的數(shù)據(jù)環(huán)境，我需要不斷掌握新的知識技能，尤其是數(shù)據(jù)挖掘、機器學習、大數(shù)據(jù)等方面的技能。同時，我也需要了解最新的數(shù)據(jù)技術(shù)、算法、平臺和工具，以應對不斷變化的數(shù)據(jù)環(huán)境，提高自己的工作效率和水平。

總結(jié)。

在統(tǒng)計工作中，數(shù)據(jù)的處理、分析、可視化和展示、溝通和交流以及不斷更新技能都是非常重要的。掌握這些技能可以讓我們更加輕松地開展工作，并促進我們的人才成長。成為一名優(yōu)秀的數(shù)據(jù)專家需要不斷求知、嚴格規(guī)范、創(chuàng)新思維，堅持持續(xù)提高自己的專業(yè)能力，以不斷提高我們的統(tǒng)計工作水平和貢獻。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇三

本人系福州大學統(tǒng)計學專業(yè)的一名學生，于__年_月__日-_月_日到__統(tǒng)計局科研所認識實習，在兩周的時間里，我所做的每一項工作都是以前從來沒有做過的，在領導和同事的耐心幫助下，我學習到了很多實用的、有價值的東西，在積累了一些實際工作經(jīng)驗的同時也更深刻的理解到了統(tǒng)計理論知識體系，為今后的學習奠定了堅實基礎，統(tǒng)計工作心得報告。

在此之先，我想向所有為我的實習提供幫助和指導的老師和科研所的領導和同事致謝，感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯呐蛶椭?/p>

通過實習，我在統(tǒng)計學方面獲得了一些實際的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己三年來本科學習的知識水平。實習期間，我了解并參與了統(tǒng)計論文集的校對工作，并且對統(tǒng)計科研的網(wǎng)站尋找了資料，提出了自己的一些想法。在此期間，我進一步學習了統(tǒng)計學的理論知識體系，對統(tǒng)計有了更深的理解，將理論與實踐有機結(jié)合起來。我的工作得到了實習單位充分的肯定和較好的評價。

本次認識實習是我大學生活中不可或缺的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。首先，我可以將自己所學的知識應用于實際的工作中，理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固，解決問題的能力也受到了鍛煉;其次，本次實習開闊了我的視野，使我對統(tǒng)計在現(xiàn)實中的運作有所了解，也對統(tǒng)計也有了進一步的掌握;此外，我還學習了統(tǒng)計科研網(wǎng)站的制作及為網(wǎng)站建設搜集材，可以和同事在一起相互交流，相互促進。

在實習過程中還有些其它方面也讓我學到了很多東西。在兩個星期的實習時間里，我基本上掌握了統(tǒng)計科研工作的一些具體操作細節(jié)，知道統(tǒng)計科技工作是一項具有創(chuàng)造性的活動，要出一流成果，就必須要有專業(yè)的統(tǒng)計人才和認真嚴肅的工作態(tài)度。在實踐的校對工作中，知道一絲不茍的真正內(nèi)涵。

在學?？傄詾樽约簩W的不錯，一旦接觸到實際，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少，因此在以后的學習中應更加努力，讓自己掌握好更多的專業(yè)知識，更好的運用統(tǒng)計這門科學。

最后，我想借此機會，再一次向為我的實習提供幫助和指導的老師和科研所的領導和同事以及在實習過程中幫助我的朋友、我的同學致以衷心的感謝!

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇四

統(tǒng)計工作是一個非常重要的工作，是了解各類數(shù)據(jù)和現(xiàn)象的重要途徑。作為一名從事統(tǒng)計工作的人員，我從事這項工作多年，不斷深入學習和實踐，在日常的工作中積累了一些心得和體會，幫助我更好地完成工作。在本文中，我將分享我的心得與體會，以期為更多從事統(tǒng)計工作的人員提供一些有益的參考和幫助。

第二段：需要嚴謹?shù)膽B(tài)度。

統(tǒng)計工作需要我們保持一種嚴謹?shù)膽B(tài)度。要做好統(tǒng)計工作，首先需要明確統(tǒng)計的目的和意義。同時，我們需要精心設計抽樣方案、合理確定數(shù)據(jù)指標，并通過有效的數(shù)據(jù)收集手段獲取數(shù)據(jù)，并保證所選樣本的代表性。值得注意的是，我們還需要對數(shù)據(jù)進行有效處理和分析，從而得出有用的結(jié)論和結(jié)論。這些是要求我們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，確保我們所得到的數(shù)據(jù)和分析最為準確和可靠，從而為相關領域的研究和決策提供有效的數(shù)據(jù)支持和建議。

第三段：需要靈活的思維。

統(tǒng)計工作不僅需要我們保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，還需要我們具備靈活的思維和方法。這種靈活性體現(xiàn)在統(tǒng)計工作的各個方面。例如，在抽樣時，我們需要根據(jù)實際情況確保樣本的代表性；在處理數(shù)據(jù)時，我們需要有多元分析技能，靈活運用合理的統(tǒng)計手段，從不同角度分析和解讀數(shù)據(jù)；在研究方案和決策制定時，我們也同樣需要集思廣益，靈活運用統(tǒng)計學知識，考慮不同的因素元素，從而提出更為科學和可行的方案和建議。

第四段：需要堅持自我完善。

我深知，身為一名從事統(tǒng)計工作的人員，自我完善是必不可少的。由于我們需要不斷學習和了解不同領域的資料和情況，因此我們也需要在不斷持續(xù)地學習與實踐中不斷完善自我。學習和實踐不僅有助于我們提高我們的專業(yè)技能和工作能力，還能讓我們更好地理解統(tǒng)計工作的體系和邏輯，這對于我們的工作是至關重要的。因此，我們需要不斷努力，保持一種積極向上的精神狀態(tài)，堅持不懈地追求進步和提升。

第五段：需要注重團隊合作。

統(tǒng)計工作是一項集體行動，需要我們注重團隊合作和協(xié)作。在工作中，我們需要與其他團隊成員密切協(xié)作，共同完成各項工作任務。這不僅需要我們具備出色的人際交往能力，還需要我們具備良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力，能夠理解不同成員的偏見和需求，互相協(xié)助和支持，共同成長和進步。

結(jié)論：

總之，在完成統(tǒng)計工作時，需要堅持嚴謹?shù)膽B(tài)度，注重靈活思維和方法，堅持自我完善，同時注重團隊合作。以上幾點是我在從事統(tǒng)計工作中的一些重要心得和體會，也是我一直堅持的信念。我相信，通過不斷的努力和實踐，我們將更好地發(fā)揮統(tǒng)計工作的作用，為社會的發(fā)展和進步做出積極的貢獻。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇五

統(tǒng)計分析是紀檢監(jiān)察機關重要的基礎性的工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)也是科學決策的重要依據(jù)。不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、深化數(shù)據(jù)分析、強化統(tǒng)計監(jiān)督，是案件監(jiān)督管理工作高質(zhì)量發(fā)展的應有之義，是做深做實查辦案件“后半篇文章”的必然要求。時光飛逝，從事紀檢統(tǒng)計分析工作已有三年。三年中，我見證了紀檢統(tǒng)計分析工作的新發(fā)展，也體會到形勢發(fā)展對我們提出的新要求。今天，結(jié)合我工作中的心得體會，跟大家分享一下。

剛接觸到統(tǒng)計分析工作時，感覺到的是壓力與責任。面對復雜的統(tǒng)計指標、嚴謹?shù)奶顖笠?、緊張的截止期限、嚴格的考核評比，任何一個小小的疏忽，都可能影響到整個數(shù)據(jù)的準確，進而影響到整個單位在全市的年度考核。每天惴惴不安、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、生怕出錯，特別是每月數(shù)據(jù)上報后錯誤數(shù)據(jù)反饋那幾天，好像回到了上小學時領成績單的時候。隨著統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗的積累，我逐漸掌握了各項指標錄入，解決填報各環(huán)節(jié)的問題，磨煉了心性。面對大量的數(shù)據(jù)，我充分發(fā)揮起自己的專業(yè)優(yōu)勢—計算機科學與技術(shù)，運用e_cel強大的函數(shù)功能，對比查找、篩選，統(tǒng)計得出關鍵數(shù)據(jù)。

面對新形勢、新要求，從案件數(shù)據(jù)的變化中分析辦案形勢以及存在的問題，有針對性地提出意見和建議，為各級領導掌握查辦案件工作全面情況、進行科學決策提供重要依據(jù)。我們除了要能正確地錄入數(shù)據(jù)、查詢數(shù)據(jù)，還要能對數(shù)據(jù)進行分析。通過深入分析相關指標數(shù)據(jù)絕對量、相對量、增量及變量，把握工作變化，發(fā)現(xiàn)問題走向，努力將“死數(shù)據(jù)”轉(zhuǎn)化為“活情況”，賦予數(shù)字生命，并把它轉(zhuǎn)化成文字表達出來，形成統(tǒng)計分析情況報告。

下一步，我也將從以下兩個方面提高自己的能力來適應工作的新要求。一是加強學習，提高統(tǒng)計分析工作能力。通過向書本學習，向身邊的領導同事學習，熟悉方方面面的紀檢監(jiān)察業(yè)務知識、辦理流程和政策法規(guī)，不斷提升把握政策、發(fā)現(xiàn)問題、審查調(diào)查的能力和水平，成為紀檢監(jiān)察工作的行家里手。統(tǒng)計分析工作才能得心應手，找到切入口。二是補短板，提高寫作能力。養(yǎng)成動筆寫作的習慣，善于運用積累的素材和思考的成果，把積累、思考和寫作聯(lián)系起來，循序漸進，堅持不懈地努力，提高寫作能力。

時光易逝，三年的統(tǒng)計分析工作，凝結(jié)了我付出的努力，也見證了我個人的成長。我將進一步提高政治覺悟和政治站位，練就過硬本領，成為統(tǒng)計分析的行家里手，秉持精益求精的工匠精神，把承擔的各項工作做好做扎實，努力為紀檢監(jiān)察事業(yè)做出更大貢獻。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇六

201x年xx月初，按照組織安排，我到市統(tǒng)計局工作。之前由于長期從事經(jīng)濟社會綜合工作，應該說對統(tǒng)計有一定的了解。到任以后，通過聽取匯報、和大家座談、到基層調(diào)研，對做好統(tǒng)計工作有了一些新的認識。概括來講，就是要牢固樹立"依法統(tǒng)計、科學分析、服務決策、推動發(fā)展"的工作理念，著力培養(yǎng)"敬業(yè)、縝密、公正、和諧"的團隊精神，切實增強"服務、質(zhì)量、溝通"的團隊意識，努力提高統(tǒng)計整體服務能力。

正確的理念是開展工作的基礎和支撐。做好統(tǒng)計工作，必須牢固樹立"依法統(tǒng)計、科學分析、服務決策、推動發(fā)展"的統(tǒng)計工作理念。

依法統(tǒng)計、科學分析是做好統(tǒng)計工作的方法和守則，是確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實客觀的手段和保障，是提高統(tǒng)計服務質(zhì)量的基礎和要求。否則，就無法及時全面地反映經(jīng)濟社會發(fā)展情況，就無法為市委、市政府領導決策提供科學依據(jù);服務決策、推動發(fā)展是做好統(tǒng)計工作的出發(fā)點和落腳點，是統(tǒng)計工作的最終目標，是統(tǒng)計工作的價值所在。否則，統(tǒng)計就會迷失工作目標，就會丟棄自身價值。

二、關于統(tǒng)計團隊精神。

團隊精神是團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力的基礎。做好統(tǒng)計工作，必須著力培養(yǎng)"敬業(yè)、縝密、公正、和諧"的團隊精神。

敬業(yè)是工作態(tài)度。態(tài)度比能力更重要。你在這個崗位，你做這份工作，就必須用心去做，負責任地去做。統(tǒng)計工作本來就比較枯燥，如果不用心，不負責，僅僅滿足于按時完成報表，滿足于就數(shù)字論數(shù)字，那是遠遠不夠的。要把統(tǒng)計工作做深做透，首先必須敬業(yè)。只有熱愛統(tǒng)計工作，才會有信念、有追求，才會有激情、有干勁，才會有突破、有創(chuàng)新。

縝密是工作品質(zhì)。做好統(tǒng)計工作，縝密很重要。思維要縝密，方法要縝密，制度要縝密，結(jié)果要縝密。要時時處處做到縝密，提升專業(yè)素質(zhì)是關鍵。作為統(tǒng)計工作者，必須把學習作為一種習慣，認真研究理解統(tǒng)計方法、統(tǒng)計制度，注意不同專業(yè)之間的協(xié)調(diào)關系，注意不同數(shù)據(jù)之間的邏輯關系，做到對統(tǒng)計方法說得清，對統(tǒng)計結(jié)果講得透。

公正是工作目標。統(tǒng)計是搜集、整理、分析和提供關于社會經(jīng)濟現(xiàn)象數(shù)量資料的工作，它不僅是學科、是專業(yè)，更是經(jīng)濟社會發(fā)展的"晴雨表"、領導科學決策的"參謀部"、社會公眾咨詢的"信息窗".所以，公正是統(tǒng)計的終極目標。只有做到公正統(tǒng)計，才能更好地服務決策、推動發(fā)展，才能切實提高統(tǒng)計的社會公信力。

在一個充滿友愛、充滿微笑的和諧環(huán)境中工作，靈感才會多，壓力才會小，效率才會高，成本才會低。所以說，作為統(tǒng)計部門，單位內(nèi)部要和諧，和上下級統(tǒng)計部門要和諧，和同級政府有關部門要和諧，和被調(diào)查統(tǒng)計單位要和諧。和諧的環(huán)境需要大家共同來營造，其核心是愛心、寬容;和為貴，忍為高;己所不欲，勿施于人。

三、關于統(tǒng)計責任意識。

責任意識是團隊內(nèi)生動力的核心。做好統(tǒng)計工作，必須切實增強"服務、質(zhì)量、溝通"的責任意識。

服務是統(tǒng)計工作的落腳點。統(tǒng)計的基本職能就是服務，無論是服務領導，還是服務社會，都必須延伸統(tǒng)計服務觸角，拓寬統(tǒng)計服務視野，努力提高服務的前瞻性、針對性和有效性。一是要注重學習。既要學習本職工作相關的業(yè)務知識，做自身工作領域的"專才",又要學習其他方面的專業(yè)知識，做統(tǒng)計工作領域的"通才";既要學習統(tǒng)計專業(yè)知識，做優(yōu)秀的統(tǒng)計工作者、統(tǒng)計專家，又要學習經(jīng)濟、金融、管理、科技等方方面面的知識，做優(yōu)秀的經(jīng)濟工作者、經(jīng)濟專家;二是要注重調(diào)研。要經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)、深入農(nóng)村，及時了解經(jīng)濟社會運行動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，避免閉門要數(shù)，關門算數(shù)。特別是要適應新形勢對統(tǒng)計工作的新要求，選擇事關全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的重大問題進行調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，剖析問題，提出對策。

從2012年起，對各縣(市、區(qū))主要統(tǒng)計指標的增速和序時進度，要實行一月一通報，以有效監(jiān)控經(jīng)濟社會運行動態(tài)。三是要注重分析。統(tǒng)計是基礎，分析是關鍵。要注意提高統(tǒng)計分析的層次、水平和質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)一些數(shù)字背后的深層次問題，特別是一些制約經(jīng)濟社會發(fā)展的苗頭性問題，形成有情況、有數(shù)據(jù)、有思考、有觀點、有措施、有對策的高質(zhì)量統(tǒng)計分析報告，及時提供市委、市政府和有關部門決策參考。要注意把握統(tǒng)計分析的時效性，既要做好事后總結(jié)類的分析，更要做好事前預警類的分析。啟用"統(tǒng)計監(jiān)測要情"和"統(tǒng)計分析報告"兩種不定期簡報，搭建統(tǒng)計監(jiān)測和統(tǒng)計分析平臺。四是要注重創(chuàng)新。要跳出統(tǒng)計抓統(tǒng)計，站在經(jīng)濟社會發(fā)展大局的高度謀劃和推進統(tǒng)計工作。堅守方法但不能困于方法，遵循制度但不能拘于制度，必須善于把執(zhí)行方法制度的原則性與實際操作的靈活性有機結(jié)合起來，堅持求創(chuàng)新、求突破、求亮點、求特色，找準統(tǒng)計與宏觀經(jīng)濟動向的切入點和契合點，在創(chuàng)新中提升服務水平，在突破中增強服務能力。

計數(shù)據(jù)的異常波動，及時發(fā)現(xiàn)和反饋基層報表中的邏輯錯誤，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。對一些主要數(shù)據(jù)和出現(xiàn)異常波動的數(shù)據(jù)，要實行開門評估，充分聽取各方面的意見，及時采取針對性措施。

溝通是統(tǒng)計工作的連心橋。溝通是一門學問，也是一種方法，更是一種途徑。做好統(tǒng)計工作，學會溝通很重要。統(tǒng)計部門內(nèi)部的科室之間要完善溝通機制，注意數(shù)據(jù)之間的關聯(lián)性和邏輯關系;各專業(yè)科室要加強和上下級統(tǒng)計部門、同級有關部門之間的溝通聯(lián)系，取得上下級統(tǒng)計部門和同級有關部門的支持，努力做到應統(tǒng)盡統(tǒng)，統(tǒng)必合規(guī)。要加強和被調(diào)查統(tǒng)計單位之間的溝通聯(lián)系，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量;統(tǒng)計部門要及時向黨委、政府領導匯報統(tǒng)計工作，使各級領導理解統(tǒng)計、支持統(tǒng)計。要注重統(tǒng)計宣傳，使社會公眾了解統(tǒng)計、信任統(tǒng)計。通過全方位、多渠道、大視角的溝通聯(lián)系，積極營造有利于統(tǒng)計事業(yè)健康發(fā)展的良好氛圍。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇七

隨著社會的不斷發(fā)展，統(tǒng)計工作在人們的日常生活中起到了極為重要的作用。作為一名從事統(tǒng)計工作的人員，我深切感受到了統(tǒng)計工作的重要性和復雜性。通過長時間的實踐和學習，我積累了一些經(jīng)驗和體會，對統(tǒng)計工作有了更深入的了解。在此，我將分享一些關于統(tǒng)計工作實務的心得體會，希望對廣大從事統(tǒng)計工作的人員能有所幫助。

首先，統(tǒng)計工作的基本原則是客觀性和真實性。統(tǒng)計數(shù)據(jù)是描述和反映客觀事物和現(xiàn)象的數(shù)字化信息，必須以客觀的態(tài)度進行收集、整理和分析。在統(tǒng)計工作中，我們不能夸大或歪曲數(shù)據(jù)，以迎合上級領導或個人利益，否則將嚴重損害統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性和可靠性?？陀^和真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)是決策的基礎，是社會經(jīng)濟發(fā)展的重要依據(jù)。

其次，統(tǒng)計工作需要有系統(tǒng)性和全局觀。統(tǒng)計工作不僅僅是對某一個方面或某一類數(shù)據(jù)的收集和分析，而是要關注整個社會經(jīng)濟的發(fā)展狀況。由于統(tǒng)計數(shù)據(jù)的相關性和復雜性，我們應當具備系統(tǒng)思維和全局觀，將各類數(shù)據(jù)進行整合和剖析，不僅要看到細節(jié)，還要關注數(shù)據(jù)之間的相互關系和影響。只有這樣，我們才能對社會經(jīng)濟的發(fā)展趨勢有更準確的了解，為政府決策和社會規(guī)劃提供有力的支持。

第三，統(tǒng)計工作需要有針對性和實用性。統(tǒng)計數(shù)據(jù)是為了滿足社會經(jīng)濟規(guī)劃和決策的需要而存在的。因此，我們在統(tǒng)計工作中要根據(jù)實際需求，有針對性地進行數(shù)據(jù)收集和整理。要堅持問題導向，將統(tǒng)計工作與經(jīng)濟社會發(fā)展的實際需求相結(jié)合，注重數(shù)據(jù)的實用性和可操作性。只有將統(tǒng)計數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為實際行動，才能更好地促進社會經(jīng)濟的發(fā)展。

再次，統(tǒng)計工作需要有溝通和協(xié)作能力。統(tǒng)計工作涉及到眾多的數(shù)據(jù)來源和數(shù)據(jù)處理方，需要我們與各級政府部門、企事業(yè)單位以及其他統(tǒng)計工作人員進行溝通和協(xié)作。在溝通和協(xié)作過程中，我們要善于傾聽和溝通，尊重他人的意見和觀點，形成共識并達成共同目標。只有通過良好的溝通和協(xié)作，我們才能順利地完成統(tǒng)計工作任務，為社會經(jīng)濟提供準確可靠的數(shù)據(jù)支持。

最后，統(tǒng)計工作需要有持續(xù)學習和創(chuàng)新的精神。統(tǒng)計工作是一個不斷發(fā)展和更新的領域，我們要時刻保持學習和創(chuàng)新的意識。應當關注國內(nèi)外統(tǒng)計法規(guī)、統(tǒng)計制度和統(tǒng)計方法的更新和變化，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。在工作中，我們應當勇于嘗試新方法、新技術(shù)，提高統(tǒng)計工作的效率和質(zhì)量。只有不斷學習和創(chuàng)新，才能適應時代的需求，不斷提高統(tǒng)計工作的水平和質(zhì)量。

總而言之，統(tǒng)計工作是一項重要而復雜的任務，需要我們具備客觀性、系統(tǒng)性、針對性、溝通和協(xié)作能力以及持續(xù)學習和創(chuàng)新的精神。希望通過我的心得體會，能夠為更多從事統(tǒng)計工作的人員提供一些幫助和啟發(fā)。只有不斷提高統(tǒng)計工作的水平和質(zhì)量，我們才能更好地為社會經(jīng)濟的發(fā)展貢獻力量。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇八

統(tǒng)計工作是現(xiàn)代社會不可或缺的一項重要工作，它不僅為政府賦能，支持決策，更為廣大人民群眾提供了便利。在這個越來越注重數(shù)據(jù)的時代，統(tǒng)計工作愈發(fā)顯得重要。而對于一個統(tǒng)計從業(yè)者來說，優(yōu)秀的心得體會文庫無疑是提高工作能力和效率的捷徑，這篇文章將會探討關于“統(tǒng)計工作心得體會文庫”的主題。

首先，我們需要明確，心得體會文庫是一個經(jīng)過沉淀、整理、梳理的資源庫，以有價值的統(tǒng)計工作經(jīng)驗、方法和技巧等內(nèi)容為主要特點，能夠為從業(yè)人員快速掌握相關知識提供幫助。正是由于心得體會文庫蘊含了大量的寶貴經(jīng)驗，因此人們通過研讀和應用這些心得體會可以更快更好地完成任務，提升工作效率，更好地滿足社會發(fā)展的需要。

其次，好的心得體會文庫并非全憑天賦，而是需要建立在嚴謹?shù)墓ぷ髁鞒毯屠碚擉w系基礎之上。在梳理或整合資料時，我們可以進行分類收集，結(jié)合實踐情況不斷進行優(yōu)化改進，從而不斷豐富和完善心得體會文庫。這樣，我們才能更好地結(jié)合實際情況，做出合適的統(tǒng)計決策，更好地應對各類問題。

最后，心得體會文庫的價值也體現(xiàn)在實踐中，它可以為我們提供關鍵詞搜索、建立知識庫、共享協(xié)作等多種嘗試舉措，拓展了技能和視野，提高了我們對于工作的能力和素質(zhì)，從而在其中不斷尋求進步并持續(xù)深化和增強統(tǒng)計工作能力。

第五段：結(jié)論。

綜上所述，好的心得體會文庫能夠為我們的工作和職業(yè)生涯提供巨大幫助，實現(xiàn)工作效率的提高和質(zhì)量的提升。我們應該保持對于心得體會文庫的善意的決心和熱愛，并持續(xù)不斷地提高和豐富其質(zhì)量和價值。對于未來，我們充滿信心和希望，相信在心得體會文庫的指引下，我們的統(tǒng)計工作能夠?qū)崿F(xiàn)更高的效率和質(zhì)量。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇九

作為一項非常重要的基礎工作，統(tǒng)計是各個領域進行管理、分析、決策的重要依據(jù)。只有對數(shù)據(jù)進行準確的收集、整理、分析，才能更好地反映事實真相，為社會和經(jīng)濟的發(fā)展提供支持和指導。在這個信息時代，統(tǒng)計工作更是變得愈發(fā)重要，無處不在。從政府到企業(yè)、從學校到醫(yī)院，無不需要對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析，以便更好地做出決策和管理。

第二段：分析我在統(tǒng)計工作中所遇到的問題。

在具體的統(tǒng)計工作中，通常會遇到各種各樣的問題。首先，在數(shù)據(jù)收集和整理過程中，可能會面臨樣本選取不合理、數(shù)據(jù)存儲和分類不規(guī)范等問題。其次，在分析和解釋數(shù)據(jù)時，可能會遇到數(shù)據(jù)模糊、不準確或者完全缺少的情況，使得整個分析變得困難和不準確。這些問題都需要我們不斷地總結(jié)、探索和解決，以提高統(tǒng)計工作的質(zhì)量和效率。

第三段：總結(jié)我在統(tǒng)計工作中的經(jīng)驗。

我在統(tǒng)計工作中的經(jīng)驗告訴我，要保持高度的責任感和專業(yè)度。我們必須清楚我們的目的和任務，遵循科學的數(shù)據(jù)收集和處理方法，不偏不倚地反映事實真相，確保數(shù)據(jù)分析的準確性和公正性。同時，要注意數(shù)據(jù)保密，保護數(shù)據(jù)的隱私和安全。而在問題出現(xiàn)時，要敢于承認并改正錯誤，勇于提出改進方案，并不斷提高自身的專業(yè)水平和技能。

第四段：分析如何利用統(tǒng)計工作來提高效率和創(chuàng)新。

統(tǒng)計工作不僅可以提高工作效率，還可以為創(chuàng)新提供支持。在市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)越來越注重業(yè)務深度和寬度的分析，并且也需要在不斷的變化中保持競爭優(yōu)勢。數(shù)據(jù)分析、調(diào)研以及通過統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)找到問題在企業(yè)內(nèi)部發(fā)展中越來越重要。通過對大量的數(shù)據(jù)進行分析，可以更準確地把握企業(yè)市場情況，實時了解客戶的需求，并及時作出優(yōu)化和調(diào)整。同時，統(tǒng)計工作也可以為創(chuàng)新提供依據(jù)和支持，例如通過對數(shù)據(jù)的比較和分析，尋找新的市場領域和業(yè)務模式等。

第五段：總結(jié)與展望。

綜上所述，統(tǒng)計工作既是一項基礎任務，也是社會和企業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。在今后的工作中，我們?nèi)孕枰M一步地學習和探索，在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，提升專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時，結(jié)合大數(shù)據(jù)和信息技術(shù)的發(fā)展，我們還可以通過優(yōu)化統(tǒng)計工作流程和方法，發(fā)揮數(shù)據(jù)分析的更大潛能。相信在不斷地努力和探索中，我們會為實現(xiàn)更全面、更精準、更高效的數(shù)據(jù)分析和決策作出貢獻。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十

作為一名統(tǒng)計工作人員，我深刻認識到，統(tǒng)計工作不僅是簡單的數(shù)據(jù)整理和分析，更是對信息的深度挖掘和全面解讀。作為一名從業(yè)多年的統(tǒng)計工作者，我對統(tǒng)計工作的心得和體會越來越深入，下面就讓我們一起來看看我的五段式文章。

統(tǒng)計工作的意義在于深度挖掘數(shù)據(jù)之中蘊含的信息，并將這些信息應用到實際生活中。面對如今信息爆炸的時代，要讓數(shù)據(jù)的信息價值真正地得到發(fā)揮，就需要統(tǒng)計工作者的深入挖掘和全面解讀。統(tǒng)計工作的價值不僅在于數(shù)據(jù)的總結(jié)和整理，更在于為實際生活提供科學的支持和推動。對于統(tǒng)計工作者來說，要時刻清醒地認識到自己的使命和價值，將其體現(xiàn)在工作之中。

統(tǒng)計工作的基本原則包括準確性、實用性和時效性。在實際工作中，我們必須始終堅守這些基本原則，并在統(tǒng)計工作過程中不斷提高自己的專業(yè)水平，以確保其工作的有效性和實用性。準確性是統(tǒng)計工作的核心，因為數(shù)據(jù)的準確性直接影響到數(shù)據(jù)的使用價值。實用性是指數(shù)據(jù)的實際用途，因為在統(tǒng)計工作中，所有的數(shù)據(jù)都是為了解決實際問題而收集的。時效性是指數(shù)據(jù)的及時性，數(shù)據(jù)的時效性越高，越能反映實際問題的最新狀態(tài)。

隨著時代的不斷變化，統(tǒng)計工作也面臨著越來越多的挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)之一，在于如何面對多元化的數(shù)據(jù)類型和數(shù)據(jù)源。挑戰(zhàn)之二，在于如何將統(tǒng)計數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為實際問題的解決方案。挑戰(zhàn)之三，在于如何有效地傳遞統(tǒng)計數(shù)據(jù)的信息和意義，以便讓各個領域的使用者能夠深刻理解和快速采取行動。為了面對這些挑戰(zhàn)，統(tǒng)計工作者需要不斷提升自己的專業(yè)知識和技術(shù)，積極創(chuàng)新思維方式和工作方法，才能站穩(wěn)腳跟，穩(wěn)步高效地推進工作。

統(tǒng)計工作的關鍵方法在于對數(shù)據(jù)的深入挖掘和全面分析，以及對數(shù)據(jù)的應用。數(shù)據(jù)的深度挖掘和全面分析需要我們探尋數(shù)據(jù)背后隱藏的信息和規(guī)律，不能僅止于表面的數(shù)字和數(shù)據(jù)，而要深入剖析，做到觸類旁通。數(shù)據(jù)的應用需要我們將數(shù)據(jù)與實際問題相結(jié)合，最大程度地挖掘數(shù)據(jù)的實際價值。統(tǒng)計工作者需要具備信息處理和解讀的能力，對數(shù)據(jù)進行專業(yè)的分析和科學的解讀，以便為公司或組織提供有用的參考和指導。

隨著時代的不斷發(fā)展，統(tǒng)計工作也在不斷發(fā)展變化。我們需要抓住機遇，提高專業(yè)實力，不斷更新技能和知識。在傳授知識的過程中，需要注重培養(yǎng)學生的實際應用能力，并將其落實到實際工作中。在工作中，我們需要準確搜取數(shù)據(jù)，深挖潛藏的價值，并從數(shù)據(jù)分析中得出相關的信息和結(jié)論，讓數(shù)據(jù)在以后的實際使用中發(fā)揮出最大的作用。在今后的統(tǒng)計工作中，我相信，我們會不斷地克服挑戰(zhàn)，推出更多的新技術(shù)、新方法，讓統(tǒng)計工作的價值越發(fā)凸顯。

總而言之，統(tǒng)計工作體現(xiàn)的是對于信息深度挖掘的技能和專業(yè)知識，能夠?qū)?shù)據(jù)進行科學分析并將其應用到實際問題中，對于廣大時代的發(fā)展和社會的進步具有不可替代的重要意義。同時，我們需要抓住新機遇，挑戰(zhàn)困難，在實際工作中不斷提高自己的專業(yè)水準，不斷推進統(tǒng)計工作的本質(zhì)價值實現(xiàn)。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十一

在后金融危機時代里，社會對統(tǒng)計的要求越來越具體、越來越細化。面對這樣的發(fā)展形勢，統(tǒng)計部門只有在全力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎上，不斷加強自身能力建設，不斷提高政府統(tǒng)計公信力，才能確保統(tǒng)計在社會經(jīng)濟發(fā)展中的地位，才能充分發(fā)揮統(tǒng)計工作對社會經(jīng)濟發(fā)展的作用，才能真正實現(xiàn)統(tǒng)計自身的功能和價值。2010年是山西統(tǒng)計發(fā)展的變革之年，全系統(tǒng)要踐行“三個提高”就要實現(xiàn)“十個突破”。

一、在統(tǒng)計發(fā)展戰(zhàn)略上。

承的。踐行“三個提高”，首要的就是把“三個提高”和山西統(tǒng)計發(fā)展的思路進行融合，在融合的基礎上進一步開拓發(fā)展，促成山西統(tǒng)計發(fā)展戰(zhàn)略與“三個提高”有效結(jié)合，形成以“三個提高”為基礎、符合山西統(tǒng)計實際、滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需求、能夠充分展示山西統(tǒng)計風采的科學發(fā)展道路。

二、在統(tǒng)計發(fā)展方式上。

統(tǒng)計的根本在于加快發(fā)展，山西統(tǒng)計發(fā)展要在轉(zhuǎn)變統(tǒng)計發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變統(tǒng)計發(fā)展思路上作出新的努力，要將工作的著力點和突破口放在發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上，進一步在服務經(jīng)濟和社會發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的過程中加快轉(zhuǎn)變，提升統(tǒng)計效率和效力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

三、在提升統(tǒng)計文化上。

統(tǒng)計文化。只有統(tǒng)計文化之強，才能有統(tǒng)計之強;反之，統(tǒng)計文化之弱，必然不會有統(tǒng)計之強。

四、在統(tǒng)計人自身發(fā)展上。

必須要敢于突破自己，實現(xiàn)統(tǒng)計人自身發(fā)展的實質(zhì)性突破。實現(xiàn)統(tǒng)計觀念轉(zhuǎn)變、破除保守，可能要經(jīng)歷一個階段，也可能會有“陣痛”，但是轉(zhuǎn)過來之后，統(tǒng)計的發(fā)展就能更加順暢，“三個提高”才能落到實處。

五、在爭創(chuàng)一流上。

要有爭創(chuàng)一流的精神，下大力氣在爭創(chuàng)一流上實現(xiàn)突破。爭創(chuàng)一流，就是敢于在全國的各專業(yè)部門中爭第一，敢于在各領域的競爭中拔頭籌。爭創(chuàng)一流更關鍵的，就是要確立一流意識，培養(yǎng)一流精神，錘煉一流團隊。

六、在統(tǒng)計服務創(chuàng)新上。

大限度釋放統(tǒng)計的作用與效能。踐行“三個提高”，就是要站在更高的視野，把統(tǒng)計放在更大的空間，結(jié)合社會經(jīng)濟發(fā)展需求更新發(fā)展路徑，這也是統(tǒng)計發(fā)展的希望所在。

七、在豐富統(tǒng)計產(chǎn)品成果上。

要實現(xiàn)“三個提高”，擴大統(tǒng)計的影響力和公信力，就要在豐富統(tǒng)計產(chǎn)品、統(tǒng)計成果上實現(xiàn)新突破。同時，伴隨社會對統(tǒng)計需求的不斷變化，統(tǒng)計成果、統(tǒng)計產(chǎn)品還要跳出保守的包圍圈，在鞏固基礎上下工夫，在反映統(tǒng)計水平、統(tǒng)計作為上做文章。

八、在提升統(tǒng)計綜合效能上。

統(tǒng)計的發(fā)展在基礎和環(huán)節(jié)方面還存在一定的局限，統(tǒng)計部門內(nèi)部的系統(tǒng)合力、協(xié)調(diào)合作上還有極大的潛力可以挖掘。踐行“三個提高”，就要利用一切有利于統(tǒng)計發(fā)展的資源，促使統(tǒng)計由平面發(fā)展提升為立體發(fā)展，促使統(tǒng)計綜合效能由相對發(fā)揮不足向充分實現(xiàn)轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)統(tǒng)計綜合效能上的新突破。

九、在統(tǒng)計思想境界上。

當前，統(tǒng)計面臨兩大變化，即“后金融危機時代”經(jīng)濟發(fā)展的變化和新《統(tǒng)計法》實施的變化。實現(xiàn)統(tǒng)計思想境界上的突破，就是要在深刻認識“三個提高”內(nèi)涵的基礎上，進一步提高統(tǒng)計能力，就要開闊視野、全方位地加以考慮，站在發(fā)展的角度不斷加強研究，奮力踐行。

十、率先實現(xiàn)典型性突破。

即借鑒“先富帶動后富”的思維，帶動全系統(tǒng)的整體發(fā)展。通過鼓勵有條件、在發(fā)展中占據(jù)有利地位的職能部門在踐行“三個提高”中率先帶頭、破解統(tǒng)計難題、實現(xiàn)創(chuàng)新突破，促進整個系統(tǒng)的有效發(fā)展，這是推動統(tǒng)計科學發(fā)展的必然選擇。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十二

統(tǒng)計工作是現(xiàn)代社會必不可少的組成部分，而統(tǒng)計工作的重要性日益凸顯。隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和日新月異的信息技術(shù)，統(tǒng)計工作顯得格外重要。因此，這個時代需要的是高素質(zhì)、高水平的統(tǒng)計工作人員。為此，建立一個統(tǒng)計工作心得體會文庫，對于完善統(tǒng)計工作體系、提高績效和管理水平都有著至關重要的作用。本文將通過對統(tǒng)計工作心得體會文庫的探討，以期可以探索一種更加完善、高效的工作方式。

該文庫旨在收集相關工作人員在工作中積累的寶貴經(jīng)驗和心得，以便于管理層在進行相關決策時可以運用到這些寶貴的經(jīng)驗和信息。在很多情況下，工作經(jīng)驗是一種能夠幫助快速解決問題、提高工作效率和質(zhì)量的關鍵因素。而統(tǒng)計工作心得體會文庫的建立就給我們提供了一個集思廣益的平臺。雖然每位工作人員的工作常態(tài)和個人經(jīng)驗都是不同的，但通過展示不同人員在不同環(huán)境下的具體做法和策略，有效的綜合利用和推進這些關鍵的經(jīng)驗和方法，對于提高整個團隊的業(yè)績和效率有著無法估量的影響。

第三段：建立文庫的優(yōu)點。

建立文庫是為了提供一個良好的平臺，讓團隊成員之間自由交流，鼓勵分享經(jīng)驗、觀點和想法。首先，個體經(jīng)驗積累可以逐步提高整個團隊的績效和生產(chǎn)力水平。這不僅包括個人成就感和推動，更可以進一步增加公司的競爭力，提高財務收益。其次，文庫的建立可以加強團隊成員之間的交流與協(xié)作，從而提高大家的工作效率。通過分享和比較，避免重復，更好地利用資源和時間，深刻理解團隊工作的全貌。最后，通過文庫共享數(shù)據(jù)，可以使經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為知識，并在整體上促進管理水平和決策水平的大幅提高。

第四段：建立文庫的需求和挑戰(zhàn)。

當我們決定建立文庫時，需要注意許多相關的問題，如數(shù)據(jù)安全、信息共享和管理、培訓和團隊溝通等。一些團隊成員不愿意主動分享他們的寶貴經(jīng)驗。在這種情況下，需要采取適當?shù)拇胧员阕尭嗟某蓡T參與進來，讓文庫成為一個更廣泛的平臺。此外，文庫的創(chuàng)建需要一定的編制和資金支持，以及配套的制度、政策和規(guī)定。

第五段：結(jié)論。

文庫是一個非常好的工具，以推動并重塑團隊文化，構(gòu)建一個串接的高效系統(tǒng)。它既是團隊的粘合劑，又能夠?qū)崿F(xiàn)知識的傳遞及創(chuàng)新。同時，在社會的發(fā)展進程中，文庫也可以加強團隊的深度和廣度。它可以保證團隊不斷地進步，拓展更多新的領域和技能，讓每個團隊成員在不斷的探索、研究和實踐中，提高自己的能力和整體業(yè)績。因此，建立一個統(tǒng)計工作心得體會文庫是不可或缺的，可以有效利用項目中獲得的信息，挖掘團隊潛力，并建立一種選擇和普及更為高效的工作方式。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十三

統(tǒng)計工作是一項需要精準性、分析性和理解性的工作。在我工作多年的經(jīng)驗中，我總結(jié)出一些心得體會，愿意與大家分享。

段一：明確目標，提高精準性。

在統(tǒng)計工作中，目標的明確是至關重要的。我們需要清晰地了解自己的任務和要求。仔細閱讀任務要求，理解需要的數(shù)據(jù)是什么，以及如何收集、分析和報告數(shù)據(jù)。通過明確目標，我們可以更有效地收集到相關數(shù)據(jù)，避免無關數(shù)據(jù)的干擾，并在分析和報告數(shù)據(jù)時，得到更精確的結(jié)論。

段二：關注數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高分析性。

數(shù)據(jù)的質(zhì)量直接影響到統(tǒng)計結(jié)果的精準度和可信度。因此，在進行統(tǒng)計工作時，我們必須極其重視數(shù)據(jù)質(zhì)量。我們需要使用不同的方法來驗證和校準數(shù)據(jù)，確保各項指標的準確性。同時，我們也需要時刻關注數(shù)據(jù)的來源和處理方法，避免數(shù)據(jù)出現(xiàn)條件偏差或操作偏差等問題。只有確保數(shù)據(jù)的質(zhì)量，才能做出準確的數(shù)據(jù)分析和決策。

段三：關注數(shù)據(jù)背景，提高理解性。

在進行統(tǒng)計工作時，為了更好地理解數(shù)據(jù)和實現(xiàn)更精準的分析，我們需要關注數(shù)據(jù)的背景和環(huán)境。我們需要了解數(shù)據(jù)所反映的事件或現(xiàn)象，以及這些事件或現(xiàn)象背后的原因和影響。只有了解數(shù)據(jù)的背景和環(huán)境，才能正確地看待數(shù)據(jù)，理解數(shù)據(jù)的意義并做出更準確的分析和推理。

段四：采用合適的工具，提高效率和質(zhì)量。

在統(tǒng)計工作中，我們還需要采用合適的工具，以提高工作效率和數(shù)據(jù)分析的質(zhì)量。我們可以使用各種統(tǒng)計軟件和工具來收集、處理和分析數(shù)據(jù)。除此之外，我們還可以運用數(shù)據(jù)可視化工具，將數(shù)據(jù)以圖表、地圖或其他形式呈現(xiàn)。這樣，我們可以更直觀地了解數(shù)據(jù)，更快地發(fā)現(xiàn)規(guī)律，從而更好地進行數(shù)據(jù)分析和決策。

段五：不斷學習，不斷提升。

統(tǒng)計工作是一個不斷發(fā)展和創(chuàng)新的領域，我們需要不斷學習和提升。我們可以通過閱讀相關書籍、參加培訓和研討會、聽取專家講座等方式，來不斷拓展自己的知識和技能。同時，我們也可以通過與同行交流、參與項目團隊等方式，來積累更多的實踐經(jīng)驗和技能。

總之，統(tǒng)計工作是一個需要細心和耐心的工作，需要我們不斷去打磨和提高。希望我的心得體會對大家有所啟示，也希望大家在以后的工作中，能夠更加注重數(shù)據(jù)的質(zhì)量、精準性和分析性，用科學、可靠的方法來推動事業(yè)的發(fā)展。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十四

從x至今，本人從事統(tǒng)計工作近4載。從完全不懂到現(xiàn)在略有體會，栽過跟斗，也獲得過成就感。本文就是我從事統(tǒng)計工作的一些心得和體會。

一、在統(tǒng)計工作過程中學習和提升。

耐心做好基層統(tǒng)計人員培訓，暢通數(shù)據(jù)渠道。統(tǒng)計工作比較瑣碎，所有的數(shù)據(jù)來自公司內(nèi)部各個部門，需要和各個部門的相關人員處理好工作關系，還要控制好時間節(jié)點。我所在的公司有些部門和統(tǒng)計接洽的人員變動大，經(jīng)常出現(xiàn)人員變動后因工作移交不徹底，每次新人來后就面臨搞不清怎么報數(shù)據(jù)、報哪些數(shù)據(jù)的問題。有些新人是車間臨時調(diào)來的人員，對電腦操作不熟悉。每逢此時，我總要給新人講解每月報送數(shù)據(jù)要注意的問題點。我告訴他們報送數(shù)據(jù)時需要做哪些事情，需要找哪些崗位，并寫成文件。對那些不太會使用電子表格的人，我設計好表樣，告之表樣中信息的意義。慢慢地，這些同事也會使用符合要求的電子統(tǒng)計表格并進行準確報送了。

借助軟件工具，提高工作效率。每月公司各個部門報給我10幾份報表后，我需要根據(jù)各級政府部門、各個行業(yè)協(xié)會的不同要求，將這10幾分報表中的某些數(shù)據(jù)分解到各個不同需求的報表中去。一開始我是一個數(shù)據(jù)一個數(shù)據(jù)地復制粘貼，實在太費時費力，當時做完這些事情需要3-4天的時間。后來我發(fā)現(xiàn)各級政府部門、行業(yè)協(xié)會要求的數(shù)據(jù)大部分是一樣的，且表樣格式也很少變化，這說明我做的工作大部分是重復的，是需要提高效率并改進的。終于我下決心設計出了一份表格，不需多高技術(shù)水平就能快速解決這些重復勞動，我稱之為《統(tǒng)計取數(shù)表》：把各級政府、各個行業(yè)協(xié)會要求的報表以及公司內(nèi)部報送的報表全部放在一個e_cel工作薄中，前面一部分是對外報送的報表，后面是內(nèi)部報來的報表。在各級政府、各個行業(yè)協(xié)會要求的報表中設置好公式，直接從后面公司內(nèi)部各個報表中取數(shù)。每月只需將公司內(nèi)部報表數(shù)據(jù)復制粘貼后更新，前面的各級政府、各個行業(yè)協(xié)會要求的報表數(shù)據(jù)也會隨之更新。從此之后，效率大大提高，出錯概率也變小了?，F(xiàn)在在數(shù)據(jù)齊全的情況下，大概一天就能完成所有的統(tǒng)計報表工作。

共同做好行業(yè)統(tǒng)計。行業(yè)協(xié)會每月反饋行業(yè)匯總統(tǒng)計表，每年年底會向各個會員發(fā)放一份行業(yè)統(tǒng)計年鑒。這些報表反映的是整個行業(yè)的運營情況，甚至一定程度上代表行業(yè)發(fā)展的走勢。公司高層及股東也非常重視這些報表，每月都會對這些報表進行分析、比較，組織公司銷售、研發(fā)討論反映出來的問題，以求發(fā)現(xiàn)公司與同行之間水平差異，然后有針對性地提出未來的發(fā)展方向或改進措施。這些報表數(shù)據(jù)來源于我們這些會員單位，然后經(jīng)過行業(yè)協(xié)會的加工才變成匯總報表分發(fā)給各會員單位，這客觀上要求會員單位的統(tǒng)計員應做好這些基礎報表。

二、統(tǒng)計工作的價值在于對數(shù)據(jù)的深度挖掘。

上帝存在于細節(jié)之中，說的是所有的事情想做好都要關注細節(jié)。文字會表述錯誤，但數(shù)字不會。關鍵是看數(shù)字的人懂不懂那些沉默的數(shù)字想告訴你什么。對數(shù)據(jù)的深度挖掘，可以發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)，從而提出有價值的觀點和建議，體現(xiàn)出統(tǒng)計工作的價值。在這方面我有不少探索和收獲。這里僅舉兩個有趣的例子。

曾有分廠反映“這個月，我這個分廠能耗控制做得非常有成效，一個月節(jié)約了幾萬元”。公司委托我去該分廠進行調(diào)查，提煉出這個分廠的優(yōu)秀經(jīng)驗以推廣。接到這個任務后，我并沒有立刻去現(xiàn)場詢問他們的做法，而是將這個分廠和其他分廠歷年月度能耗數(shù)據(jù)排列出來，利用數(shù)理統(tǒng)計中“方差”的概念計算并比較各個分廠的月度能耗方差數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)這個分廠的能耗方差較大，居所有分廠首位。方差大意味著數(shù)據(jù)波動大，所謂的節(jié)約可能只是趕上波峰往波谷的下行區(qū)間。然后我去該分廠基層調(diào)查了當月的生產(chǎn)細節(jié)：當月先是趕上幾個批量物資一同過來，設備可以滿負荷生產(chǎn);這幾個批量生產(chǎn)過后就因為物料銜接不上，使得一些設備運行時間很短。兩個因素疊加，導致當月能耗降幅大。

我曾利用相當一段時間的工資數(shù)據(jù)、生產(chǎn)量數(shù)據(jù)、銷售量數(shù)據(jù)、工時總額數(shù)據(jù)分析過公司宏觀生產(chǎn)效率和工資的關系，分析這些數(shù)據(jù)時也發(fā)現(xiàn)了一些工資分配中的問題，并根據(jù)這些數(shù)據(jù)與結(jié)論對公司的績效體系提出了一些建議，得到了公司管理層的認可。

統(tǒng)計工作大部分時間是和數(shù)字打交道，統(tǒng)計數(shù)字的過程是枯燥無聊的，但利用這些數(shù)字去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題卻很有意思，很有意義!凡事只要喜歡、只要有心，就有做好的基礎。“有志者，事竟成，三千越甲可吞吳;苦心人，天不負，百二秦關終屬楚”。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十五

統(tǒng)計工作是一項重要的職責，它能夠幫助人們精準地了解某些情況或者現(xiàn)象。在我的工作經(jīng)歷中，我學到了許多關于統(tǒng)計工作的技巧和體驗，我希望能與大家分享一下我的經(jīng)驗和體會。

第一段：態(tài)度決定一切。

統(tǒng)計工作首要的是對待工作的態(tài)度。在統(tǒng)計工作中，我們需要有嚴謹?shù)膽B(tài)度和精確的數(shù)據(jù)，這需要我們非常認真細致地處理每一個細節(jié)。因此，我們需要時刻保持良好的心態(tài)，盡可能地避免操之過急或者刻意讓工作漏洞。我們應該把工作看作是我們的責任，以盡職盡責的態(tài)度來完成工作。

第二段：數(shù)據(jù)是決策的基礎。

在統(tǒng)計工作中，數(shù)據(jù)是決策的基礎。當我們收集足夠的有意義數(shù)據(jù)時，我們就能夠更深入地了解問題和解決方案，并據(jù)此作出最合適的決策。因此，在收集數(shù)據(jù)時，我們需要仔細分析數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)準確無誤并盡可能地提取數(shù)據(jù)的內(nèi)在意義。這不僅有助于我們更好地理解問題，還可以幫助我們更好地解決問題。

第三段：協(xié)作是核心。

在統(tǒng)計工作中，我們經(jīng)常需要與其他人合作并共同完成任務。因此，我們需要具備團隊意識，不斷與團隊成員溝通和交流，確定工作目標和任務分工，以確保工作按照計劃進行。除此之外，我們還需要尊重其他同事的觀點，建立互相信任的工作關系，為實現(xiàn)工作目標而共同努力。

第四段：專業(yè)知識至關重要。

統(tǒng)計工作需要我們具備專業(yè)的知識和技能。雖然計算機和數(shù)學知識是實現(xiàn)工作的基礎，但還需要了解和適用最新的工具和技術(shù)，以及如何運用這些工具和技術(shù)來分析數(shù)據(jù)和解決問題。因此，我們需要不斷學習和改進自己的技能，以保證我們在統(tǒng)計工作中有更好的表現(xiàn)。

第五段：盡可能地簡潔明了。

在統(tǒng)計工作中，我們需要用簡單易懂的方式傳達和呈現(xiàn)我們的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果。我們應該盡可能地簡潔明了地展示數(shù)據(jù)和結(jié)論，使觀眾能夠快速了解我們的觀點和建議。同時，我們還需要為自己的觀點做出充分的論據(jù)和解釋，以提高觀眾對我們工作的信任度和接受度。

總之，在統(tǒng)計工作中，我們需要具備較強的態(tài)度、技能和工作意識。我們必須深刻理解統(tǒng)計工作的意義和價值，同時不斷努力為其增添新的語言和方法。當然，在統(tǒng)計工作中，我們也需要自信和敏銳，以判斷接下來的步驟，并在處理問題時采取最合適的方法。只有在不斷摸索和不斷學習的過程中，我們才能夠熟練掌握這種職業(yè)技能，并為公司帶來更大的價值。

統(tǒng)計工作心得體會和感想篇十六

在后金融危機時期里，社會對統(tǒng)計的請求越來越詳細、越來越細化。面對這樣的發(fā)展局勢，統(tǒng)計部門只有在全力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)品質(zhì)的基本上，不斷增強自身才能建設，一直提高政府統(tǒng)計公信力，才干確保統(tǒng)計在社會經(jīng)濟發(fā)展中的位置，能力充足施展統(tǒng)計工作對社會經(jīng)濟發(fā)展的作用，才能真正實現(xiàn)統(tǒng)計本身的功效跟價值。2015年是山西統(tǒng)計發(fā)展的變更之年，全體系要踐行"三個提高"就要實現(xiàn)"十個突破"。

一、在統(tǒng)計發(fā)展戰(zhàn)略上。

本質(zhì)上，山西統(tǒng)計"構(gòu)建大統(tǒng)計、服務大發(fā)展、建設新山西"的發(fā)展策略與馬建堂局長提出的"三個提高"是一脈相承的。踐行"三個提高"，重要的就是把"三個提高"和山西統(tǒng)計發(fā)展的思路進行融合，在融會的基礎長進一步開辟發(fā)展，促成山西統(tǒng)計發(fā)展戰(zhàn)略與"三個提高"有效結(jié)合，構(gòu)成以"三個提高"為基礎、合乎山西統(tǒng)計實際、滿意社會經(jīng)濟發(fā)展需求、可能充分展現(xiàn)山西統(tǒng)計風度的迷信發(fā)展途徑。

二、在統(tǒng)計發(fā)展方法上。

統(tǒng)計的基本在于加快發(fā)展，山西統(tǒng)計發(fā)展要在轉(zhuǎn)變統(tǒng)計發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變統(tǒng)計發(fā)展思路上作出新的盡力，要將工作的著力點和突破口放在發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上，進一步在服務經(jīng)濟和社會發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的進程中加快轉(zhuǎn)變，提升統(tǒng)計效力和效率，實現(xiàn)可連續(xù)發(fā)展。

三、在提升統(tǒng)計文化上。

思路決定前途，文化決議策劃。統(tǒng)計文化與時代發(fā)展的差距直接制約了山西統(tǒng)計的全面發(fā)展。統(tǒng)計不能關起門來算數(shù)據(jù)，坐在屋里做剖析，必須投身到社會發(fā)展的洪流中去，提升理念、提升統(tǒng)計文化。只有統(tǒng)計文明之強，才能有統(tǒng)計之強；反之，統(tǒng)計文化之弱，必然不會有統(tǒng)計之強。

四、在統(tǒng)計人自身發(fā)展上。

必需要敢于突破本人，實現(xiàn)統(tǒng)計人自身發(fā)展的實質(zhì)性突破。實現(xiàn)統(tǒng)計觀點轉(zhuǎn)變、廢除守舊，可能要閱歷一個階段，也可能會有"陣痛"，然而轉(zhuǎn)過來之后，統(tǒng)計的發(fā)展就能更加順暢，"三個提高"才能落到實處。

五、在爭創(chuàng)一流上。

要有爭創(chuàng)一流的精力，下鼎力氣在爭創(chuàng)一流上實現(xiàn)打破。爭創(chuàng)一流，就是敢于在全國的各專業(yè)部分中爭第一，敢于在各范疇的競爭中拔頭籌。爭創(chuàng)一流更癥結(jié)的，就是要確破一流意識，培育一流精神，鍛煉一流團隊。

六、在統(tǒng)計服務翻新上。

統(tǒng)計工作要服務于經(jīng)濟發(fā)展，服務于政府決議，服務于社會民眾。做好服務的要害點就在于立異上的沖破。進行統(tǒng)計創(chuàng)新，就必需植根于工作實際，最大限度開釋統(tǒng)計的作用與效力。踐行"三個進步"，就是要站在更高的視線，把統(tǒng)計放在更大的空間，聯(lián)合社會經(jīng)濟發(fā)展需要更新發(fā)展門路，這也是統(tǒng)計發(fā)展的盼望所在。

七、在豐盛統(tǒng)計產(chǎn)品結(jié)果上。

要實現(xiàn)"三個提高"，擴展統(tǒng)計的影響力和公信力，就要在豐碩統(tǒng)計產(chǎn)品、統(tǒng)計成果上實現(xiàn)新突破。同時，隨同社會對統(tǒng)計需求的不斷變化，統(tǒng)計成果、統(tǒng)計產(chǎn)品還要跳出保守的包抄圈，在堅固基礎高低功夫，在反應統(tǒng)計程度、統(tǒng)計作為上做文章。

八、在提升統(tǒng)計綜合效能上。

統(tǒng)計的發(fā)展在基礎和環(huán)節(jié)方面還存在必定的局限，統(tǒng)計部門內(nèi)部的系統(tǒng)協(xié)力、和諧配合上還有極大的潛力能夠發(fā)掘。踐行"三個提高"，就要應用所有有利于統(tǒng)計發(fā)展的資源，促使統(tǒng)計由平面發(fā)展晉升為立體發(fā)展，促使統(tǒng)計綜合效能由絕對發(fā)揮不足向充分實現(xiàn)改變，實現(xiàn)統(tǒng)計綜合效能上的新突破。

九、在統(tǒng)計思惟境界上。

當前，統(tǒng)計面臨兩大變更，即"后金融危機時代"經(jīng)濟發(fā)展的變化和新《統(tǒng)計法》實行的變化。實現(xiàn)統(tǒng)計思維境界上的突破，就是要在深入意識"三個提高"內(nèi)涵的基礎上，進一步提高統(tǒng)計能力，就要寬闊視野、全方位地加以斟酌，站在發(fā)展的角度不斷加強研討，奮力踐行。

十、率先實現(xiàn)典范性突破。

本人系福州大學統(tǒng)計學專業(yè)的一名學生，于2015年6月27日——7月8日到×××統(tǒng)計局科研所認識實習，在兩周的時間里，我所做的每一項工作都是以前從來沒有做過的，在領導和同事的耐心幫助下，我學習到了很多實用的、有價值的東西，在積累了一些實際工作經(jīng)驗的同時也更深刻的理解到了統(tǒng)計理論知識體系，為今后的學習奠定了堅實基礎，統(tǒng)計工作心得報告。

在認識實習期里，我所做的工作內(nèi)容比較具體、感受和體會也比較多。下面，我僅把實習期里的主要情況做一下匯報。如有不妥之處，歡迎給予批評和指正。

一、×××統(tǒng)計局科研所介紹。

科研所是統(tǒng)計局內(nèi)部的一個重要職能部門，而統(tǒng)計科研涉及的領域也十分廣闊，包括統(tǒng)計基礎理論研究、統(tǒng)計應用研究和統(tǒng)計信息技術(shù)研究。同時在政府統(tǒng)計工作中，對政府和社會關心的有關經(jīng)濟、社會、科技、資源與環(huán)境等重大問題，都需要從統(tǒng)計的角度進行分析研究，得出結(jié)論，提出建議。"十五"期間，國家統(tǒng)計科技研究的重點是統(tǒng)計觀念的創(chuàng)新、統(tǒng)計方法的創(chuàng)新、統(tǒng)計手段的創(chuàng)新以及統(tǒng)計體制的創(chuàng)新。要積極組織、指導重大課題研究，統(tǒng)計科研所每年要完成一項以上具有重要影響的課題。統(tǒng)計雜志是展示優(yōu)秀科技成果的重要窗口，是科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的重要媒介。要加強對統(tǒng)計雜志的領導和支持，不斷提高雜志的質(zhì)量，增加發(fā)行量，擴大影響力，努力創(chuàng)辦一流雜志?？蒲兴闹饕毮苡形妩c，具體包括：1.擬訂全省統(tǒng)計科研計劃和科研制度，并組織實施；2.組織協(xié)調(diào)本局及全省各地區(qū)、各部門的統(tǒng)計科研工作；3.承擔統(tǒng)計科研課題，負責向國家統(tǒng)計局和省直有關部門進行統(tǒng)計科研課題的申報立項及管理工作；4.承擔全省統(tǒng)計科研成果的評審、選優(yōu)、獎勵工作，并推薦優(yōu)秀成果參加國家和省級評獎；5.擬訂省統(tǒng)計學會章程，負責省統(tǒng)計學會日常工作，履行省統(tǒng)計學會秘書處的職責。

根據(jù)國務院有關文件精神，國家和各地統(tǒng)計科研所作為非營利性社會公益類科研機構(gòu)，只能加強，不能削弱。統(tǒng)計科研所擔負著從事統(tǒng)計科學研究、進行科研管理(組織統(tǒng)計科技交流、發(fā)布課題指南、課題立項、成果評獎等)、編輯出版統(tǒng)計雜志等重要職能。統(tǒng)計局要為科研人員配備先進的計算機設備、統(tǒng)計分析軟件、通訊工具以及其他辦公設備；要建設內(nèi)容豐富的統(tǒng)計科研網(wǎng)站等。

二、科研所認識實習的具體內(nèi)容第一天到科研所報到時，一進門，就看到書柜上排列著諸多獎章，象年度科研先進單位、統(tǒng)計學會先進單位等等，都是國家統(tǒng)計局給予×××統(tǒng)計局科研所的表彰，也是對他們工作的肯定，我為自己能有幸到這里認識實習而感到驕傲。俞明所長和所內(nèi)同事對我們的到來也表示了歡迎。俞所長對我們今后幾天實習的具體工作做了安排，具體包括《福建統(tǒng)計》雜志的出版，統(tǒng)計科研網(wǎng)站的建設，如《國際經(jīng)濟信息摘編》，統(tǒng)計論文出版的校對及統(tǒng)計學會的一些工作。在次，我也就這幾個工作做匯報。

首先，是關于論文集的校對工作，也是此次實習中的重點工作，由于這本論文集的重要性，更要求我們校對工作的嚴格，在次之前，科研所的同事已經(jīng)對該論文集校對過三遍，但為了確保論文集的正確無誤，我們又進行了第四次校對工作。我也不得不為科研所里同事們認真負責的工作態(tài)度感到欽佩。首先我們學習了校對工作的基本常識，要求我們對哪怕是一個標點符號的錯誤也不能放過。校對了《區(qū)域r&amd投入對經(jīng)濟發(fā)展影響的研究》、《從資金流量和流向的變化看福建經(jīng)濟運行》九篇學術(shù)論文。在校對過程中，印象較深的是關于統(tǒng)計報表的校對，統(tǒng)計報表就嚴格的編制規(guī)則，如規(guī)定表號采用一位英文字母或羅馬字母和三位數(shù)碼表示。英文字母或羅馬字母表示全局統(tǒng)計報表制度的排列順序，三位數(shù)碼分為兩段，第一位數(shù)碼為第一段表示統(tǒng)計報表的報告期別，或報表的性質(zhì)，即是年報還是定報，是綜合表還是基層表；是經(jīng)常性調(diào)查還是一次性調(diào)查或是普查、試行表。第二、三位數(shù)碼為第二段表示統(tǒng)計報表的順序。還學習了統(tǒng)計報表的性質(zhì)代碼：

1、基層年報；

2、基層定報；

3、綜合年報；

4、綜合定報；

5、一次性調(diào)查；

6、普查。從中不僅學習了如何查找錯誤遺漏還懂得了如何制表。

其次，是關于科研所網(wǎng)站的建設，也是本次實習過程中工作時間較長的工作。我的主要工作是學會網(wǎng)站建設的一些基本知識，并單獨處理網(wǎng)站的文章錄入，信息搜集等任務。我負責的主要是"國際經(jīng)濟信息摘編"的編制工作，這個項目主要包括觀點聚焦、經(jīng)濟綜述]經(jīng)濟比較、熱點追蹤、市場動態(tài)、行業(yè)發(fā)展動向、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等七個主要項目。搜集了當今國際上經(jīng)濟發(fā)展的最新動態(tài)的5xxxx篇文章，并錄入入網(wǎng)，以供統(tǒng)計相關部門采編并出版成書。

再次，在實習期間，利用科研所書籍多的優(yōu)點，閱讀了大量關于統(tǒng)計方面的書，如《中國統(tǒng)計》、《福建統(tǒng)計》以及諸多統(tǒng)計專業(yè)論文，充實了自己的理論知識，收益非淺，還了解統(tǒng)計學會工作的大致流程。

三、認識實習的收獲與感想。

在此之先，我想向所有為我的實習提供幫助和指導的老師和科研所的領導和同事致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯呐蛶椭?/p>

通過實習，我在統(tǒng)計學方面獲得了一些實際的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己三年來本科學習的知識水平。實習期間，我了解并參與了統(tǒng)計論文集的校對工作，并且對統(tǒng)計科研的網(wǎng)站尋找了資料，提出了自己的一些想法。在此期間，我進一步學習了統(tǒng)計學的理論知識體系,對統(tǒng)計有了更深的理解,將理論與實踐有機結(jié)合起來。我的工作得到了實習單位充分的肯定和較好的評價。

本次認識實習是我大學生活中不可或缺的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。首先，我可以將自己所學的知識應用于實際的工作中，理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固,解決問題的能力也受到了鍛煉；其次，本次實習開闊了我的視野，使我對統(tǒng)計在現(xiàn)實中的運作有所了解，也對統(tǒng)計也有了進一步的掌握；此外，我還學習了統(tǒng)計科研網(wǎng)站的制作及為網(wǎng)站建設搜集材，可以和同事在一起相互交流，相互促進。在實習過程中還有些其它方面也讓我學到了很多東西。在兩個星期的實習時間里，我基本上掌握了統(tǒng)計科研工作的一些具體操作細節(jié)，知道統(tǒng)計科技工作是一項具有創(chuàng)造性的活動，要出一流成果，就必須要有專業(yè)的統(tǒng)計人才和認真嚴肅的工作態(tài)度。在實踐的校對工作中，知道一絲不茍的真正內(nèi)涵。

統(tǒng)計工作是反映國民經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展情況的基礎性工作，也是各級政府科學決策的重要依據(jù)。國家統(tǒng)計局局長曾強調(diào)說："做好新形勢下的統(tǒng)計工作，必須堅持內(nèi)創(chuàng)***、外樹信譽、優(yōu)質(zhì)服務。"深化統(tǒng)計改革，全面提高統(tǒng)計服務水平，是廣大統(tǒng)計工作者在新的歷史起點上面臨的一個重要課題，在當前實際工作中，我們應努力提高自身能力，并做到以下幾個方面：

(一)著力突破統(tǒng)計服務的難點。

二要建立和完善激勵機制，以科學而誠信的制度鼓勵基層統(tǒng)計人員創(chuàng)造性地開展工作。

無論是綜合國力的競爭，還是各行業(yè)的競爭，最終都是人才的競爭。為此，在加強統(tǒng)計隊伍和網(wǎng)絡建設過程中：

一要堅持以人為本，加強統(tǒng)計工作的"心本管理"。在推進統(tǒng)計改革與發(fā)展中，要切實建立***管理和統(tǒng)計政務公開制度，充分相信和依靠職工，以制度提高職工參與統(tǒng)計改革與服務的積極性。

二要加強中青年干部的培養(yǎng)。要認真貫徹落實"尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造"的重大方針。

三要關心離退休干部的身心健康。要從統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā)，切實關心統(tǒng)計部門離退休干部的身心健康，構(gòu)建***統(tǒng)計，讓他們老有所為，促進統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展。

在新的歷史起點上，推進統(tǒng)計改革發(fā)展，提高基層統(tǒng)計服務水平，必須加大統(tǒng)計調(diào)研與宣傳力度。

一要建立統(tǒng)計工作的"跨越式"調(diào)研機制?？h級統(tǒng)計局要在認真掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)基本情況下，有計劃、有組織地開展對村級統(tǒng)計工作運行情況的調(diào)研，切實幫助解決制度建設、業(yè)務培訓、數(shù)據(jù)審核等突出問題;地(市)級統(tǒng)計局要開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)級統(tǒng)計工作運行情況的調(diào)研，及時總結(jié)基層成功經(jīng)驗，推進基層統(tǒng)計隊伍及制度建設。二要加強重點調(diào)研。進一步轉(zhuǎn)變觀念和工作方式，由主要領導牽頭，組織力量對經(jīng)濟運行中的熱點和難點問題開展專題統(tǒng)計調(diào)研，每季度寫出1——2篇有情況、有數(shù)據(jù)、有分析、有建議的調(diào)研報告，著力用科學的數(shù)據(jù)分析區(qū)域經(jīng)濟運行和社會發(fā)展的規(guī)律與趨勢，超前為黨政決策提供依據(jù)。

三要加強部門協(xié)調(diào)。要爭取黨政主要領導對部門統(tǒng)計工作的重視，建立和完善部門統(tǒng)計責任制和考核辦法，改革完善統(tǒng)計指標體系，加強業(yè)務培訓與信息溝通。

2015年11月初，按照組織安排，我到市統(tǒng)計局工作。之前由于長期從事經(jīng)濟社會綜合工作，應該說對統(tǒng)計有一定的了解。到任以后，通過聽取匯報、和大家座談、到基層調(diào)研，對做好統(tǒng)計工作有了一些新的認識。概括來講，就是要牢固樹立"依法統(tǒng)計、科學分析、服務決策、推動發(fā)展"的工作理念，著力培養(yǎng)"敬業(yè)、縝密、公正、和諧"的團隊精神，切實增強"服務、質(zhì)量、溝通"的團隊意識，努力提高統(tǒng)計整體服務能力。

正確的理念是開展工作的基礎和支撐。做好統(tǒng)計工作，必須牢固樹立"依法統(tǒng)計、科學分析、服務決策、推動發(fā)展"的統(tǒng)計工作理念。

依法統(tǒng)計、科學分析是做好統(tǒng)計工作的方法和守則，是確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實客觀的手段和保障，是提高統(tǒng)計服務質(zhì)量的基礎和要求。否則，就無法及時全面地反映經(jīng)濟社會發(fā)展情況，就無法為市委、市政府領導決策提供科學依據(jù)；服務決策、推動發(fā)展是做好統(tǒng)計工作的出發(fā)點和落腳點，是統(tǒng)計工作的最終目標，是統(tǒng)計工作的價值所在。否則，統(tǒng)計就會迷失工作目標，就會丟棄自身價值。

二、關于統(tǒng)計團隊精神。

團隊精神是團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力的基礎。做好統(tǒng)計工作，必須著力培養(yǎng)"敬業(yè)、縝密、公正、和諧"的團隊精神。

敬業(yè)是工作態(tài)度。態(tài)度比能力更重要。你在這個崗位，你做這份工作，就必須用心去做，負責任地去做。統(tǒng)計工作本來就比較枯燥，如果不用心，不負責，僅僅滿足于按時完成報表，滿足于就數(shù)字論數(shù)字，那是遠遠不夠的。要把統(tǒng)計工作做深做透，首先必須敬業(yè)。只有熱愛統(tǒng)計工作，才會有信念、有追求，才會有激情、有干勁，才會有突破、有創(chuàng)新。

縝密是工作品質(zhì)。做好統(tǒng)計工作，縝密很重要。思維要縝密，方法要縝密，制度要縝密，結(jié)果要縝密。要時時處處做到縝密，提升專業(yè)素質(zhì)是關鍵。作為統(tǒng)計工作者，必須把學習作為一種習慣，認真研究理解統(tǒng)計方法、統(tǒng)計制度，注意不同專業(yè)之間的協(xié)調(diào)關系，注意不同數(shù)據(jù)之間的邏輯關系，做到對統(tǒng)計方法說得清，對統(tǒng)計結(jié)果講得透。公正是工作目標。統(tǒng)計是搜集、整理、分析和提供關于社會經(jīng)濟現(xiàn)象數(shù)量資料的工作，它不僅是學科、是專業(yè)，更是經(jīng)濟社會發(fā)展的"晴雨表"、領導科學決策的"參謀部"、社會公眾咨詢的"信息窗"。所以，公正是統(tǒng)計的終極目標。只有做到公正統(tǒng)計，才能更好地服務決策、推動發(fā)展，才能切實提高統(tǒng)計的社會公信力。和諧是工作環(huán)境。