2023年社區(qū)干部心得體會總結(jié)(通用10篇)

心得體會是在我們學習和工作生活的過程中，對所得到的經(jīng)驗和感悟進行總結(jié)和歸納的一種方式。通過寫心得體會，我們可以更好地理清思路，加深對某個問題的認識和理解。心得體會對于提高自身素質(zhì)和能力具有重要作用，它是我們進一步提高自己的一個重要途徑。心得體會的寫作是一個很好的方法，可以幫助我們更好地梳理自己的思路，對所學知識加深理解，同時也能讓我們更好地發(fā)現(xiàn)和糾正不足之處。在寫總結(jié)時，可以借鑒一些優(yōu)秀的范文和案例，學習其中的寫作技巧和表達方式。接下來，讓我們一起來看看這些優(yōu)秀的心得體會范文，相信會對大家有所幫助。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇一

第一段：社區(qū)干部的角色和重要性（200字）。

社區(qū)干部是社區(qū)建設的重要力量，他們是社區(qū)居民與政府之間的橋梁和紐帶。作為社區(qū)干部，我們要積極履行職責，維護社區(qū)的安定與和諧。在社區(qū)工作中，我們既要傾聽居民的呼聲與需求，也要傳達政府的政策與要求，目的是為了促進社區(qū)的發(fā)展與進步。

第二段：親民化服務與居民溝通（200字）。

作為社區(qū)干部，親民化的服務思想和方式是我們工作的核心。我們時刻保持與居民的溝通，傾聽他們的聲音，了解他們的需求。通過開展社區(qū)座談會、聽證會和居民代表大會等形式，我們與居民建立了密切的聯(lián)系，及時了解他們的所思所愿。同時，我們還積極引導居民表達他們的想法與意見，并及時反饋給政府部門。

第三段：積極參與社區(qū)公益活動（200字）。

社區(qū)干部應該積極參與社區(qū)公益活動，為居民服務，幫助他們解決實際困難。我們深入了解居民的需求與問題，組織開展適合社區(qū)的公益項目，如街道清掃、義務植樹等。通過這些活動，我們夯實了社區(qū)工作的基礎，增強了居民的參與感與獲得感。

第四段：做好社區(qū)安全與矛盾化解（200字）。

社區(qū)干部要時刻關注社區(qū)的安全問題，并采取相應措施，確保居民的生命財產(chǎn)安全。我們配合公安機關開展安全宣傳活動，提高居民的安全意識，并定期組織社區(qū)巡邏，加強對社區(qū)的安全防范。同時，作為社區(qū)干部，我們還要及時處理社區(qū)內(nèi)的各種矛盾和糾紛，采取調(diào)解措施，使社區(qū)的和諧環(huán)境得以維護。

第五段：時刻保持學習與進步（200字）。

作為一名社區(qū)干部，我們要不斷學習與進步。社區(qū)工作是一個復雜而繁瑣的過程，我們需要不斷地磨礪自己，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過參加培訓班、學習新知識和經(jīng)驗交流，我們不斷拓寬自己的視野、提高自己的能力，以更好地為社區(qū)居民服務。

總結(jié)：社區(qū)干部作為社區(qū)建設的重要力量，承擔著維護社區(qū)安定和諧、促進社區(qū)發(fā)展進步的任務。通過親民化服務與居民溝通、積極參與社區(qū)公益活動、做好社區(qū)安全與矛盾化解以及不斷學習進步，我們能夠更好地實現(xiàn)社區(qū)干部的職責與使命。讓我們共同努力，為社區(qū)的繁榮和發(fā)展貢獻自己的一份力量。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇二

社區(qū)干部是社會治理的重要力量，他們承擔著管理社區(qū)事務、協(xié)調(diào)居民關系、推動社區(qū)發(fā)展的重要職責。在擔任社區(qū)干部的過程中，我深切感受到了干部角色的轉(zhuǎn)變。一開始，我只是一個居民，對社區(qū)事務知之甚少。但通過參加培訓和學習，逐漸了解到社區(qū)的組織架構(gòu)和工作內(nèi)容，意識到了自己作為干部的責任與擔當，從而逐漸熟悉并適應了干部的角色。

第二段：居民關系的協(xié)調(diào)。

社區(qū)干部在履職過程中，面對著復雜多樣的居民關系。有的居民互相之間存在矛盾和糾紛，有的居民對社區(qū)工作存在不信任感。作為社區(qū)干部，我需要積極主動地協(xié)調(diào)居民之間的關系，化解沖突，增進和諧。通過開展家庭訪問、組織座談會等方式，我與居民建立了良好的溝通渠道，聽取居民的需求和意見，積極幫助他們解決問題，增強居民對社區(qū)工作的認同感和滿意度。

第三段：社區(qū)事務的管理。

社區(qū)干部負責管理社區(qū)的各項事務，包括環(huán)境衛(wèi)生、社區(qū)設施維護、文化活動組織等。在社區(qū)事務管理中，我深切體會到了管理的復雜性和細致性。要做好社區(qū)事務管理，需要善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并將短期目標與長遠目標相結(jié)合，制定出切實可行的計劃和措施。通過我的努力，社區(qū)環(huán)境得到了顯著改善，居民的生活質(zhì)量得到了提升。

第四段：社區(qū)發(fā)展的推動。

社區(qū)干部不僅要管理社區(qū)事務，還要積極推動社區(qū)的發(fā)展。社區(qū)是居民生活的基本單元，我深知社區(qū)的發(fā)展意義重大。通過調(diào)研、摸排，我了解到了社區(qū)的需求和潛力。然后，我積極爭取相關資源，制定了可行的發(fā)展規(guī)劃和項目，組織居民參與社區(qū)建設，不斷推動社區(qū)的發(fā)展。經(jīng)過一段時間的努力，社區(qū)的硬件設施不斷完善，居民的社會文化活動也得到了豐富和多樣化。

第五段：干部素質(zhì)的提升。

擔任社區(qū)干部的過程，不僅提升了我在社區(qū)工作中所需要的技能和知識，更重要的是提升了我的干部素質(zhì)。作為社區(qū)干部，我需要有良好的溝通能力、解決問題的能力、團隊合作的能力等等。在實際工作中，我認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己的素質(zhì)，不斷豐富自己的經(jīng)驗，以更好地履行社區(qū)干部的職責。

總結(jié)：

作為社區(qū)干部，我深切感受到了干部角色的轉(zhuǎn)變、居民關系的協(xié)調(diào)、社區(qū)事務的管理、社區(qū)發(fā)展的推動以及干部素質(zhì)的提升等方面的體驗。通過不斷地學習和實踐，我認識到社區(qū)干部的重要性和責任，在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，為社區(qū)的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇三

社區(qū)綜治干部是社區(qū)治理的中堅力量，他們既是群眾的代表，又是社區(qū)工作的推動者。經(jīng)過多年的實踐，我深刻認識到社區(qū)綜治干部的重要性，也積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將就社區(qū)綜治干部的角色定位、工作方法、職責使命等方面進行探討，以期能夠更好地為社區(qū)發(fā)展貢獻自己的力量。

首先，社區(qū)綜治干部的角色定位非常重要。他們既是黨和政府的組織者和執(zhí)行者，又是群眾的代言人和服務者。在這個角色中，他們既要具備高度的政治覺悟和綜合素質(zhì)，又要具備親和力和溝通能力。只有通過與黨和政府的密切聯(lián)系，了解政策，掌握工作重點，才能更好地為群眾服務。同時，只有與群眾心心相印，深入了解他們的需求和意愿，才能更好地代表他們發(fā)聲，為他們提供優(yōu)質(zhì)的服務。

其次，社區(qū)綜治干部的工作方法是關鍵。社區(qū)綜治工作的特點是群眾性、綜合性和基層性，因此，干部們應該注重調(diào)查研究，深入基層，了解群眾的實際需求和問題所在。只有真正站在群眾的角度思考問題，才能找出解決問題的最佳途徑。此外，干部們還應該注重團隊合作，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，形成合力。社區(qū)綜治工作需要多方面的資源和力量來支持，只有團結(jié)一心，形成良好的合作氛圍，才能更好地推動工作的開展。

再次，社區(qū)綜治干部的職責使命是廣泛而重要的。首先，他們要貫徹黨和政府的方針政策，組織開展各項工作。社區(qū)綜治工作涉及方方面面，干部們要結(jié)合實際，因地制宜，制定相應的計劃和措施。其次，他們要密切與居民聯(lián)系，了解他們的意見和訴求。通過社區(qū)會議、走訪等形式，與居民直接交流，收集意見，及時解決問題。再次，社區(qū)綜治干部還要協(xié)調(diào)社區(qū)資源，整合社會力量，促進社區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。社區(qū)綜治工作是一項系統(tǒng)工程，需要各部門、各方力量的參與和配合。

最后，社區(qū)綜治干部在自身修養(yǎng)方面也要不斷提升。作為社區(qū)治理的中堅力量，干部們不僅要擔負起工作責任，還要具備良好的道德品質(zhì)和個人修養(yǎng)。只有真正做到廉潔奉公、作風正派，才能贏得群眾的信賴和支持。同時，社區(qū)綜治干部也應該積極學習和提升自己的綜合素質(zhì)，不斷充實自己的知識儲備和專業(yè)技能。只有不斷提高自己，才能更好地適應社會發(fā)展的需求，為社區(qū)發(fā)展做出更大的貢獻。

總之，社區(qū)綜治干部是社區(qū)治理的重要力量，他們的定位、工作方法、職責使命和個人修養(yǎng)都直接關系到社區(qū)的發(fā)展和群眾的福祉。通過多年的實踐和探索，我深刻認識到社區(qū)綜治干部的重要性，也逐漸積累了一些心得體會。我相信，只要社區(qū)綜治干部們以群眾為中心，積極探索創(chuàng)新，人人在自己的崗位上發(fā)揮應有的作用，社區(qū)治理一定會邁上新的臺階，為建設美好社區(qū)作出更大的貢獻。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇四

第一段：介紹社區(qū)干部的背景和重要性（200字）。

作為社區(qū)發(fā)展的基石，社區(qū)干部發(fā)揮著重要的作用。他們是直接與居民接觸的橋梁，負責解決問題、協(xié)調(diào)資源，為社區(qū)居民提供服務。社區(qū)干部的工作需要與居民們保持密切的聯(lián)系，了解他們的需求、問題和心聲。為了更好地開展工作，社區(qū)干部們一直在深入居民中開展談心交流，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高自身素質(zhì)。

第二段：談心交流的重要性和困難（200字）。

談心交流是社區(qū)干部了解居民需求、建立信任關系和解決問題的有效途徑。通過與居民面對面的對話，社區(qū)干部能夠更加直觀地了解居民的真實感受和需求，更好地為他們提供服務。然而，社區(qū)干部在開展談心交流時面臨一些困難，如溝通障礙、時間安排和居民的隱私保護等。因此，社區(qū)干部需要具備良好的溝通和聆聽技巧，同時保護好居民的隱私。

第三段：合理規(guī)劃談心時間和場所（200字）。

談心交流需要時間和合適的場所。社區(qū)干部應根據(jù)自己的工作安排，合理規(guī)劃談心交流的時間，避免影響正常的工作進程。同時，選擇合適的場所也至關重要。社區(qū)干部可以選用居民喜歡的場所，如公園、咖啡廳等，營造一個舒適、親切的環(huán)境。針對一些隱私問題，社區(qū)干部可以提供私人談心的選擇，保護居民的個人信息和隱私。

第四段：建立信任關系與解決困難（200字）。

建立起信任關系是談心交流的基礎。社區(qū)干部要以坦誠和友善的態(tài)度與居民對話，理解他們的需求，解決他們的困擾。在談話中，社區(qū)干部要耐心傾聽，不急于下結(jié)論，充分了解居民的真實需要。同時，社區(qū)干部也要提供幫助和解決方案，為居民解決實際問題。只有與居民建立起良好的互動關系，才能更好地實現(xiàn)社區(qū)發(fā)展的目標。

第五段：不斷進取和總結(jié)經(jīng)驗（200字）。

社區(qū)干部憑借不斷進取和總結(jié)經(jīng)驗，才能提高自身的工作能力。他們在實際工作中不斷反思和總結(jié)，分析談心交流中的成功和困難，找到問題的根源，提出改進方案。社區(qū)干部也可以通過參加培訓班、研討會等提高自己的知識水平和工作技能，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。通過這樣的不斷努力，社區(qū)干部能更好地開展談心交流工作，為社區(qū)居民提供更好的服務和支持。

總結(jié)：

社區(qū)干部的談心交流工作至關重要，并且面臨一些困難。通過合理規(guī)劃時間和場所、建立信任關系、解決問題和持續(xù)進取，社區(qū)干部可以更好地開展談心交流工作，提高自身能力，并為社區(qū)居民提供更好的服務和支持。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇五

社區(qū)干部是指為社區(qū)居民服務、管理事務的人員，在社區(qū)建設和發(fā)展中起著重要的作用。作為一名社區(qū)干部，本人深刻理解到社區(qū)干部的工作意義，并在工作中收獲了許多感悟和心得。在本文中，我將分享我的體會。

社區(qū)干部的使命是為居民服務和管理社區(qū)事務。每一項工作都要以居民的利益為出發(fā)點，用心去關注和解決居民的困難和問題。在工作中，我們應以盡責、盡心、盡力的態(tài)度來服務好居民，讓社區(qū)更加美好。

二、深入社區(qū)了解居民的實際需求。

社區(qū)干部的工作需要深入社區(qū)了解居民的實際需求。通過走訪、調(diào)查、座談等方式，了解居民的意見和建議，增強和居民的溝通，建立良好的服務關系。在此基礎上，我們能夠更好的把握社區(qū)的發(fā)展方向，為居民提供更好的服務。

三、持之以恒解決居民的實際問題。

社區(qū)干部的工作中需要面對各種問題和挑戰(zhàn)，要持之以恒的去解決問題。我們需要發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的力量，協(xié)調(diào)資源，加強組織，解決好居民最迫切的實際問題。這樣不僅能夠挽救問題的惡化，也能有效地增強居民的幸福感。

四、鍛煉自身能力，提高自身素質(zhì)。

作為社區(qū)干部，我們需要不斷地提高自身的能力和素質(zhì)，全面掌握社區(qū)的管理和服務技能，做到隨時為居民服務。同時，我們還要加強社會責任感，更注重職業(yè)道德規(guī)范，保持良好的形象和口碑。

五、通過工作感到幸福和成就。

作為社區(qū)干部，我們的工作需要為居民服務，讓社區(qū)變得更好。在工作中，如果能夠看到居民的滿意和感激，我們就會很有成就感和幸福感。這也是我們一直堅持工作的動力和動力來源。

總之，作為社區(qū)干部，我們需要充分理解工作意義，深入社區(qū)了解居民的實際需求，持之以恒解決居民問題，鍛煉自身能力素質(zhì)，感受工作的幸福和成就。社區(qū)干部工作重要而專業(yè)，需要我們持之以恒去學習、去理解、去實踐，帶領居民一起建設美好社區(qū)，共創(chuàng)美好未來。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇六

社區(qū)干部是社區(qū)發(fā)展的中堅力量，他們承擔著管理和服務社區(qū)居民的重要職責。在一些少數(shù)民族地區(qū)，社區(qū)干部不僅需要具備管理和服務的能力，還需要了解和關心當?shù)厣贁?shù)民族的情況，以更好地推動社區(qū)發(fā)展。本文將圍繞社區(qū)干部如何加強對少數(shù)民族的關注和理解展開討論。

社區(qū)干部是聯(lián)系黨委和政府與社區(qū)居民的橋梁和紐帶，民族和諧是社區(qū)發(fā)展的重要基礎。因此，社區(qū)干部要加強對少數(shù)民族的關注和理解，樹立正確的民族觀念，促進社區(qū)居民間的團結(jié)和融合。

第二段：加強學習，提高民族理論素養(yǎng)。

社區(qū)干部要加強學習，提高自己的民族理論素養(yǎng)。通過學習民族文化、民俗風情和歷史背景，深入了解少數(shù)民族的特點和需求。只有真正理解他們的文化與生活方式，才能更好地為他們服務。

第三段：積極走訪，了解需求與困難。

社區(qū)干部要積極走訪少數(shù)民族居民，了解他們的需求和困難。通過和他們深入交流，聽取他們的聲音和建議，及時解決他們的問題，增加他們對社區(qū)干部的信任和滿意度。同時，也要關注少數(shù)民族居民的心理健康和生活品質(zhì)，提供相應的幫助和支持。

第四段：推動文化交流，促進多元發(fā)展。

社區(qū)干部要積極推動少數(shù)民族文化交流，促進多元發(fā)展。通過組織各種文化活動和交流，讓不同民族的居民更好地了解彼此的文化和習俗，增進相互之間的理解和友誼。同時，也要倡導無歧視的社區(qū)文化，營造和諧的社區(qū)環(huán)境。

第五段：建立有效機制，加強民族工作。

為了更好地加強對少數(shù)民族的關注和理解，社區(qū)干部要建立有效的機制，加強民族工作。組織專門的培訓班和講座，增加社區(qū)干部對少數(shù)民族的了解和認識，提高他們的服務水平。此外，還要建立少數(shù)民族事務的專門部門，加強少數(shù)民族權(quán)益的保護和維護。

總結(jié)：

社區(qū)干部要加強對少數(shù)民族的關注和理解，樹立正確的民族觀念。通過加強學習、走訪、推動文化交流和建立有效機制等方式，促進社區(qū)干部對少數(shù)民族的理解和關愛，促進社區(qū)居民間的團結(jié)和融合。只有做到真正的關注和理解，才能更好地推動社區(qū)發(fā)展，實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇七

一個地方踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個地方是否推進了經(jīng)濟社會的健康協(xié)調(diào)發(fā)展;一個單位踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個單位是否促進了整體工作水平的不斷提升;一個干部踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個干部在綜合素質(zhì)方面是否得到提高，本職工作是否得到促進。作為一名社區(qū)干部，如何在具體工作實踐中更好地踐行科學發(fā)展觀，著力提高“為民服務”的能力，努力做到參有新策，謀有高度，干有落實。學習是能力之基，能力是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，是其能夠勝任某項工作、完成某項任務、開創(chuàng)工作新局面的主觀條件，當今時代，科技日新月異，知識更新加快，是一個生存空間日益狹小、綜合競爭日趨激烈的時代，昨天的理論未必能解釋今天的現(xiàn)實，今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題。如果不學習，或者不愿意學習，或者不深入學習，或者學習與實踐脫節(jié)，必然會出現(xiàn)本領恐慌、才能恐慌、知識恐慌，更談不上一個干部必須具備的“張口能講，提筆能寫，遇事能辦”的基本素質(zhì)。一個人特別是共產(chǎn)黨員信念堅定，就能夠正確認識黨，始終忠于黨;就能夠正確認識社會，堅定必勝信心;就能夠正確認識自己。善于思考，注重總結(jié)，踐行科學發(fā)展觀，提高用科學發(fā)展觀總結(jié)思考問題的能力，對一個問題善于從現(xiàn)象到本質(zhì)、從局部到全局、從個性到共性、從靜態(tài)到動態(tài)的思考。一個領域的工作其內(nèi)涵和外延是什么，其理論和實務是什么，需要總結(jié);一個階段的工作取得什么成效，有什么收獲，有什么教訓，需要總結(jié);一件事情辦理的速度和質(zhì)量如何，需要總結(jié);對一個問題的處理，其思維方式和工作方法是否對頭，需要總結(jié)。不斷提高實際工作的能力和水平，不斷探索，勇于實踐，才能取得實效。

科學發(fā)展觀指導我們要腳踏實地、扎實做事，做有利于黨和人民群眾的好事，做有益于社會發(fā)展的實事，做促進本職工作的具體事。小平同志曾經(jīng)說過，世界上的事情是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。對一個地方來說，經(jīng)濟發(fā)展是寫不出來的，和諧社會是畫不出來的，民生改善是喊不出來的，只有求真務實、真抓實干，才能創(chuàng)造出實實在在的業(yè)績，才能從根本上改變舊面貌。作為一名社工，要立足崗位干實事，按照科學發(fā)展觀的要求，提高用科學發(fā)展觀深刻認識問題的能力、敏銳發(fā)現(xiàn)問題的能力、妥善解決問題的能力。牢固樹立服務意識和奉獻精神。

**社區(qū)自開展深入學習實踐科學發(fā)展觀的活動以來，迅速在社區(qū)范圍內(nèi)掀起了一股學習實踐科學發(fā)展觀的熱潮，積極組織黨員干部參與其中。社區(qū)居委會在活動開展過程中，緊緊圍繞“強化服務謀發(fā)展、注重民生促和諧”這一主題，落實“服務到你家、滿意在**”的工作載體，從構(gòu)建社區(qū)管理，社區(qū)教育，社區(qū)服務和社區(qū)救助四大體系入手，使學習實踐活動內(nèi)容豐富，形式多樣，效果明顯。在科學發(fā)展觀的理論指導下，就社區(qū)普遍存在的問題，尤其是百姓企盼、群眾關心的難點問題進行了研究和深入討論。通過開展學習實踐活動，有利于我們加深對“以人為本”的理解和把握，進一步明確“為誰服務，怎樣服務，如何服務”的問題，也有利于我們把關注民生問題作為社區(qū)工作職責的神圣使命，把關系到群眾的切身利益的事情作為工作的第一要務，致力于實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展。開展學習實踐活動，不能停留在表面，關鍵是看怎么做，作為基層組織，我們更要身先士卒，鞠躬盡瘁深入開展學習實踐活動，并以這次活動為契機，找準社區(qū)工作的制約因素，解決關系群眾切身利益的突出問題。切實把思想統(tǒng)一到科學決策上來，通過扎實開展學習實踐活動，進一步形成符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向，真正做到以人為本，為群眾解決關系他們切身利益的實事好事。社區(qū)居民委員會是黨和政府聯(lián)系基層、聯(lián)系黨員群眾的橋梁和紐帶，“群眾利益無小事”凡是涉及群眾切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦，要牢固樹立群眾利益第一的觀念，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，竭盡全力為群眾排憂解難，誠心誠意為群眾辦實事、辦好事，做好人民群眾的“貼心人”。

7月20日至24日，我很榮幸參加了宜賓市首期大學生村干部培訓班。首先感謝縣委組織部、人事局的關心、培養(yǎng)和推選，還要感謝市委組織部、人事局給了我們這次學習交流的機會，我很珍惜這次難得的機會，每一課學習都認真聽講、仔細筆記，課余時間也不忘與其他朋友溝通、交流。一周的集中學習雖然短暫，但是我從中學到的知識卻是今后工作中長期受益的。下面我將此次培訓的心得體會匯報于后：

一、重新認知自我，找準了定位。

作為首批大學生村官中的一員，工作已近兩年了。在這兩年里我學到了許多做人做事的道理，也增添了不少新的認識。但是，馬克思主義辯證法告訴我們，事物是不斷發(fā)展變化的，我們周圍的環(huán)境、工作的內(nèi)容也一直都在不斷的發(fā)展變化著?；仡櫟铰殨r的計劃藍圖和自我定位，已經(jīng)不太符合現(xiàn)在新環(huán)境、新形勢對我們工作的要求了。市委組織部沈軍副部長在培訓班的第一講中對我們的悉心教導讓我深有醍醐灌頂之感，讓我更深層地明白了大學生村官“為什么要招”、“究竟要干什么”和“究竟該怎么干”的道理。今后，我們要努力做群眾喜歡的村官，注重把自己培養(yǎng)成能干、實干、奉獻、廉潔的大學生村官。要正確定位，演好角色，盡己所能造福一方，切實履行好大學生村官的使命。

二、參觀新農(nóng)村示范點，開闊了眼界。

7月22日下午，市委組織部精心安排了實地參觀學習的內(nèi)容，我們有幸參觀了新農(nóng)村示范點李莊鎮(zhèn)安石社區(qū)、涼姜鄉(xiāng)九里社區(qū)示范點。通過參觀學習，開闊了思維眼界，將我們的思維從帶有局限性的傳統(tǒng)農(nóng)村引導到了具有現(xiàn)代氣息的新農(nóng)村。

安石社區(qū)積極進行產(chǎn)業(yè)富民、沼氣利民、道路惠民等各項工程建設，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展了養(yǎng)殖業(yè)(養(yǎng)魚、養(yǎng)豬)、種植業(yè)(水稻、水果和經(jīng)濟林)，建成了糧—沼—豬—果”生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)核心示范區(qū)，依托帥家溝水庫，發(fā)展旅游業(yè)。接著，我們參觀了安石社區(qū)大力引進的生態(tài)型項目—云辰喬木園林，該公司總投資約1億元，年銷售產(chǎn)值可達1500萬元，可解決當?shù)貏趧恿?00個左右。將帶上了走生態(tài)、旅游發(fā)展的道路。九里社區(qū)那碧綠鋪地的葡萄和西瓜著實養(yǎng)眼，九里葡萄是涼姜的招牌產(chǎn)品。為老百姓的充分就業(yè)與創(chuàng)業(yè)找到了實際的產(chǎn)業(yè)支撐，真正實現(xiàn)了涼姜鎮(zhèn)人民既能安居又能樂業(yè)的目的。專門成立水果協(xié)會，主要對種植戶進行技術服務、技術引進、品牌打造、營銷策略和農(nóng)產(chǎn)品深加工。

通過參觀發(fā)現(xiàn)，這幾個示范區(qū)都是立足村情實際，拓展發(fā)展思路，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力打造專業(yè)品牌，通過產(chǎn)業(yè)調(diào)整帶動經(jīng)濟發(fā)展，助推老百姓發(fā)家致富，在社會主義新農(nóng)村建設的征程中創(chuàng)造出了輝煌業(yè)績。

體會一：要突破以個體為主進行傳統(tǒng)生產(chǎn)，思想保守、觀念陳舊、資金不足、技術落后、管理分散的舊思維，努力適應生產(chǎn)機械化、生產(chǎn)管理科學化、品種優(yōu)良化、營銷體系化等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展要求方向，拓寬農(nóng)業(yè)發(fā)展內(nèi)涵，并通過產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸，進一步促進農(nóng)工商各行業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

體會二：要突破城鄉(xiāng)界限明顯的局限性，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一元化發(fā)展,城市中有農(nóng)業(yè)、農(nóng)村中有工業(yè)的協(xié)調(diào)布局，科學地進行資源優(yōu)勢互補，有利于城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素的流動和整合。

體會三：“一村一品”是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設新農(nóng)村的現(xiàn)實選擇?！耙淮逡黄贰?，是指為了提高整個村的發(fā)展活力，充分利用本地資源優(yōu)勢，因地制宜，自力更生，建設家鄉(xiāng)，挖掘或者創(chuàng)造可以成為本地區(qū)標志性的、可以使當?shù)鼐用褚詾楹赖漠a(chǎn)品或者項目，并努力打造“一流”和“尖端”化。

要發(fā)展“一村一品”，就必須通過專業(yè)化、特色化、品牌化建設，使一個村或縣、鄉(xiāng)擁有一個或幾個發(fā)展水平較高、特色鮮明的主導產(chǎn)業(yè)、主導產(chǎn)品和特色品牌，逐步發(fā)展成為具有區(qū)域特色的產(chǎn)業(yè)鏈或產(chǎn)業(yè)集群。

三、學到有用的工作技巧，拓展了思路。

興文縣徐秋華副縣長，通過親身經(jīng)歷的典型案例、工作技巧和處理群眾事務體會，從新時期群眾工作的特點、重點難點、技巧三個方面為我們講授了“如何做好新時期群眾工作”。我深深認識到：心存百姓是做好農(nóng)村工作的前提;為群眾辦實事，是贏得民心的保證;公開公平辦事，是我們工作中的處事原則。

宜賓職業(yè)技術學院吳郁魂教授，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為專題，通過翠屏區(qū)謝壩村、南溪縣長江村發(fā)展“一村一品”見成效，重點講了調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)要注意“生態(tài)、安全”，加大農(nóng)副產(chǎn)品的加工力度和以信息化帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等方面。我們更加深刻地體會到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化在帶動農(nóng)民致富上的優(yōu)越性，特別是打造“一村一品”這一途徑的意義。

四、上級的高度重視，堅定了信心。

大學生“村官”，是一個爭議性較強的話題，有人認為當“大學生村官”可以發(fā)財;大學生把“村官”作“跳板”，為了以后升遷;“大學生村官”就是免費的勞動力。同時，有的“大學生村官”也覺得待遇不公平、身份太混亂、干事有風險沒保障、前途不明朗、生活艱難、上級主要領導交流少等。所有這些一定程度上影響了工作的積極性，使個別人有了“混日子”的想法。

市委組織部精心舉辦的這次培訓班，邀請了很多在學術或工作上有獨特見解和有相當建樹的領導和專家為我們講課，他們在百忙之中的授課，是對我們身份的認同，充分體現(xiàn)了組織、領導對我們的關心和重視，更加堅定了我們扎根基層、服務群眾的信心。這次培訓獲益匪淺，機會難得，希望今后還會有更多這樣的學習交流的機會。

最后，再次由衷地感謝各級組織、人事部門對我們大學生村官的關心和培養(yǎng)。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇八

社區(qū)干部是社區(qū)管理的中堅力量，其工作涵蓋了社區(qū)中各方面的管理與服務。作為一名社區(qū)干部，需要時刻關注居民生活和需求，不斷探索解決問題的方法。

段落二：必要性。

作為社區(qū)干部，要更加注重居民參與和反饋，充分了解活動開展和建議實施的反饋。組織居民參與社區(qū)建設與改善，加強社會關系網(wǎng)，推動社區(qū)管理的整體提升。

段落三：方法。

談心，是一種有效的溝通方式。通過對話交流雙方的想法，尋找共同點，解決現(xiàn)有問題，引導居民正確處理個人情感的方法。同時，與居民進行談話還有助于社區(qū)干部了解當?shù)厣缜椋莆站用裥枨?，為社區(qū)建設提供更好的參量。

段落四：體驗。

通過實踐，我發(fā)現(xiàn)與居民進行談話可以讓社區(qū)工作獲得更多的信息。與居民深入交流，獲得的信息比從案卷資料中收集到的更全面、更直觀。通過談話過程，我們可以及時解決居民的問題，并發(fā)現(xiàn)和了解更多的社區(qū)矛盾和問題。

段落五：結(jié)論。

社區(qū)干部要注重與居民之間建立良好的關系成為大部分社區(qū)干部的共同需求。更加注重和居民的溝通，傾聽他們的真實想法，從而更好地組織社區(qū)建設與管理。通過談話，實現(xiàn)以人為本，打造宜居社區(qū)的目標。因此，我們需要不斷將談心的理念貫穿于社區(qū)工作中，并積極探索居民與社區(qū)干部之間溝通的有效途徑，為社區(qū)建設作出積極貢獻。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇九

社區(qū)干部是社區(qū)發(fā)展和建設中的核心力量，他們肩負著服務百姓、維護社區(qū)穩(wěn)定、推進社區(qū)發(fā)展的重要職責。在擔任社區(qū)干部的過程中，作為新手的我走過了很多彎路，但也因此獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和心得。在這里，我分享一下我作為社區(qū)干部的心得體會。

社區(qū)干部的職責很重，要承擔許多工作和任務，甚至還要接受一些不太合理的要求，但是我們不能以此為理由逃避責任，而是要有責任擔當?shù)木?。比如，我們?jīng)常需要到社區(qū)居民家門口開展調(diào)查工作，面對繁忙的居民反應出的問題，我們不能簡單地回避了事，而要認真聆聽問題，并盡力解決。缺乏責任擔當?shù)母刹恐粫屓藗兪?，而擁有責任擔當?shù)母刹縿t能贏得居民的支持和信任。

第二段：通訊技巧至關重要。

社區(qū)干部的職責之一是與居民進行良好的溝通，所以掌握良好的通訊技巧至關重要。良好的溝通能建立堅實的信任和合作關系，物盡其用的溝通能夠激發(fā)人們的熱情和合作精神。例如，在解決一些爭議或矛盾問題時，我們必須耐心地傾聽雙方的意見和建議，并采取能夠讓兩個對立的群體達成共識的方法。更重要的是，當我們在低谷時，我們可以采取其他溝通方式，比如通過學習書籍和與社區(qū)內(nèi)個人對話的方式提升自己的溝通技巧。

第三段：落實問題根源的工作。

社區(qū)干部的相關工作可能是反應居民關注的現(xiàn)實問題或需求，不僅要及時解決，還需要去尋找問題的根源并從根本上解決問題。在居民訴求得到滿足后，我們還要去深入分析居民需求的背景和原因，并采取相關措施，以實現(xiàn)在根源解決問題的目標。只有充分提高維護居民利益的綜合能力，才能做好社區(qū)管理工作。

第四段：鼓勵居民群眾積極參與社區(qū)建設。

社區(qū)運作的成功還需要社區(qū)居民的積極參與。作為社區(qū)干部，鼓勵和調(diào)動居民的參與是重要職責之一。我們要尊重居民群眾的實際需求和興趣，鼓勵他們積極地參與到社區(qū)建設和管理中。例如，在組織全民健身運動時，通過豐富和多樣的課程內(nèi)容，讓居民群眾逐漸熱愛這項公益運動。通過舉辦這些活動，我們不僅增強了社區(qū)居民身體健康意識，更提高了社區(qū)居民積極參與社區(qū)建設的意識。

第五段：保持真誠和熱情。

我們作為社區(qū)干部要建立良好的服務意識，獲取在社區(qū)工作中獲取尊重和信任的根本方法就是真誠和熱情。真誠是對居民不假思索地傾聽感受，熱情是讓他們感受到滿滿的關愛和服務。作為社區(qū)干部，我們需要始終保持真誠的態(tài)度與居民進行溝通，并以熱情的姿態(tài)來執(zhí)行工作任務。通過真誠和熱情，我們能夠有效地吸引人們積極參與到社區(qū)運作中，塑造一個包容、和諧、美好的社區(qū)。

總之，作為一名社區(qū)干部，在工作中應立足崗位，保持積極的心態(tài)，并時刻保持責任感和擔當精神，做好社區(qū)管理和服務居民的工作。社區(qū)干部職責重大，各方面都需要下功夫，我們要不斷地學習和深耕才能更好發(fā)揮自身的價值。同時，我們也應該不斷展現(xiàn)我們的真誠、熱情和人的素質(zhì)，成為真正履職盡責的優(yōu)秀社區(qū)干部。

社區(qū)干部心得體會總結(jié)篇十

要做好一名優(yōu)秀的社區(qū)干部，成為一專多能的復合型社區(qū)干部為居民服務，就要不斷的學習努力、不斷進行人生積淀。下面是社區(qū)干部的學習心得，希望對大家有幫助。

27日，街道社區(qū)干部培訓班開班了。街道黨工委本著“下去一把抓，上來再分家”的原則部署社區(qū)干部開展社區(qū)工作，不搞形式主義，務求實效。通過一天的認真學習，我受益匪淺。

黨政辦主任同志講述了黨建工作知識要點。主要從發(fā)展黨員基本程序、黨支部設置情況、黨員管理、預備黨員的權(quán)利與義務以及社區(qū)干部如何履行職責、合理合法地蓋章等問題展開了講解。剛剛進入社區(qū)，接觸黨建工作的我聽后收獲頗豐。我知道了社區(qū)黨建工作的內(nèi)容、制度、意義等知識要點，獲得了她多年來從事黨建工作的寶貴經(jīng)驗，進一步明確了我今后的工作目標。

城管辦副主任同志講解了如何做好城建工作。顧主任指出城管工作是動態(tài)管理工作，要充分抓住重點，長效保持。顧主任針對衛(wèi)生管理、秩序管理、市政管理、違建及市容市貌管理、市場管理等方面提出了城建工作方向。他要求社區(qū)干部要理順管理體制、強化社區(qū)督查，強化保潔員隊伍管理，圍繞物業(yè)公司、業(yè)主委員會與居委會的工作關系，健全管理配套基礎設施建設，營造宜人宜居的社區(qū)環(huán)境，整體提升社區(qū)管理水平。

虹橋街道主任向我們傳授了虹橋街道網(wǎng)格化管理的豐富經(jīng)驗。徐主任指出自從社區(qū)網(wǎng)格化管理啟動以來，通過合理調(diào)整社區(qū)規(guī)劃，進一步優(yōu)化整合社區(qū)公共服務資源;通過構(gòu)建“一心兩體”社區(qū)組織架構(gòu)，進一步厘清了社區(qū)黨組織與社區(qū)居委會、社區(qū)公共服務中心之間的關系，較好地發(fā)揮了社區(qū)黨組織在社區(qū)工作中的領導核心作用;通過建立社區(qū)共建協(xié)調(diào)委員會、“兩新”黨建工作指導委員會和黨員服務群眾聯(lián)絡委員會三會，最大程度地調(diào)動了轄區(qū)內(nèi)的各類組織和社會人、單位人參與和推進社區(qū)建設的積極性;通過實行網(wǎng)格化管理服務新模式，密切了社區(qū)與居民的群眾，造就了一支“一專多能”型社區(qū)干部隊伍，實現(xiàn)了從“居干動嘴居民跑腿”到“居民動嘴居干跑腿”的喜人變化。他強調(diào)，社區(qū)網(wǎng)格化管理使社區(qū)干部每人都有“責任田”，每人都是“責任人”，杜絕了以往各部門各自為政、配合不力的現(xiàn)象，形成了工作合力。

一是通過網(wǎng)絡化管理的建立，搭建起社區(qū)干部廣泛聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、凝聚人心的平臺;二是通過網(wǎng)絡化管理的實行，以百姓需求和管理需要為核心，通過構(gòu)建統(tǒng)一的受理渠道，建立統(tǒng)一的資源調(diào)度和協(xié)調(diào)機制，有效整合各部門原先分散的管理和服務資源，支撐各部門的協(xié)同工作;三是以信息化手段為支撐，打破傳統(tǒng)的部門和空間界線，實現(xiàn)信息資源共享，在網(wǎng)格化管理中實現(xiàn)及時發(fā)現(xiàn)、反應靈敏、處置有方和管理高效。社區(qū)干部每天走街串戶與居民“零距離”接觸，他們上連黨和政府，下接社區(qū)居民，使居民身邊的“小事”，變?yōu)檎割^的大事，用汗水和心血，給社區(qū)帶來幸福和歡樂，人們在享受服務中，找到了幸福感和歸屬感，受到居民群眾的好評，同時也增強了社區(qū)干部的責任感，加強了社區(qū)干群的凝聚力和向心力，推動了社區(qū)服務上水平，促進了社區(qū)工作的開展，為構(gòu)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)起到了積極的作用。

機關干部同志為我們上了一堂信息寫作課，為我今后在撰寫社區(qū)報道的質(zhì)量和檔次上都提升了一步。他指出寫好信息報道，要抓住“新”、“實”、“虛”、“準”、“快”、“精”、“深”七大點，真正做到：真實具體、反應迅速、觀點明確、語言簡潔。使讀者覺得報道實實在在，可感可信。

通過培訓，我覺得要做好一名優(yōu)秀的社區(qū)干部，成為一專多能的復合型社區(qū)干部為居民服務，今后走到路還很長，但我會不斷努力、不斷進行人生積淀。

一個地方踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個地方是否推進了經(jīng)濟社會的健康協(xié)調(diào)發(fā)展;一個單位踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個單位是否促進了整體工作水平的不斷提升;一個干部踐行科學發(fā)展觀，關鍵是看這個干部在綜合素質(zhì)方面是否得到提高，本職工作是否得到促進。作為一名社區(qū)干部，如何在具體工作實踐中更好地踐行科學發(fā)展觀，著力提高“為民服務”的能力，努力做到參有新策，謀有高度，干有落實。學習是能力之基，能力是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，是其能夠勝任某項工作、完成某項任務、開創(chuàng)工作新局面的主觀條件，當今時代，科技日新月異，知識更新加快，是一個生存空間日益狹小、綜合競爭日趨激烈的時代，昨天的理論未必能解釋今天的現(xiàn)實，今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題。

如果不學習，或者不愿意學習，或者不深入學習，或者學習與實踐脫節(jié)，必然會出現(xiàn)本領恐慌、才能恐慌、知識恐慌，更談不上一個干部必須具備的“張口能講，提筆能寫，遇事能辦”的基本素質(zhì)。一個人特別是共產(chǎn)黨員信念堅定，就能夠正確認識黨，始終忠于黨;就能夠正確認識社會，堅定必勝信心;就能夠正確認識自己。善于思考，注重總結(jié)，踐行科學發(fā)展觀，提高用科學發(fā)展觀總結(jié)思考問題的能力，對一個問題善于從現(xiàn)象到本質(zhì)、從局部到全局、從個性到共性、從靜態(tài)到動態(tài)的思考。一個領域的工作其內(nèi)涵和外延是什么，其理論和實務是什么，需要總結(jié);一個階段的工作取得什么成效，有什么收獲，有什么教訓，需要總結(jié);一件事情辦理的速度和質(zhì)量如何，需要總結(jié);對一個問題的處理，其思維方式和工作方法是否對頭，需要總結(jié)。不斷提高實際工作的能力和水平，不斷探索，勇于實踐，才能取得實效。

科學發(fā)展觀指導我們要腳踏實地、扎實做事，做有利于黨和人民群眾的好事，做有益于社會發(fā)展的實事，做促進本職工作的具體事。小平同志曾經(jīng)說過，世界上的事情是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。對一個地方來說，經(jīng)濟發(fā)展是寫不出來的，和諧社會是畫不出來的，民生改善是喊不出來的，只有求真務實、真抓實干，才能創(chuàng)造出實實在在的業(yè)績，才能從根本上改變舊面貌。作為一名社工，要立足崗位干實事，按照科學發(fā)展觀的要求，提高用科學發(fā)展觀深刻認識問題的能力、敏銳發(fā)現(xiàn)問題的能力、妥善解決問題的能力。牢固樹立服務意識和奉獻精神。

**社區(qū)自開展深入學習實踐科學發(fā)展觀的活動以來，迅速在社區(qū)范圍內(nèi)掀起了一股學習實踐科學發(fā)展觀的熱潮，積極組織黨員干部參與其中。社區(qū)居委會在活動開展過程中，緊緊圍繞“強化服務謀發(fā)展、注重民生促和諧”這一主題，落實“服務到你家、滿意在”的工作載體，從構(gòu)建社區(qū)管理，社區(qū)教育，社區(qū)服務和社區(qū)救助四大體系入手，使學習實踐活動內(nèi)容豐富，形式多樣，效果明顯。

在科學發(fā)展觀的理論指導下，就社區(qū)普遍存在的問題，尤其是百姓企盼、群眾關心的難點問題進行了研究和深入討論。通過開展學習實踐活動，有利于我們加深對“以人為本”的理解和把握，進一步明確“為誰服務，怎樣服務，如何服務”的問題，也有利于我們把關注民生問題作為社區(qū)工作職責的神圣使命，把關系到群眾的切身利益的事情作為工作的第一要務，致力于實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展。開展學習實踐活動，不能停留在表面，關鍵是看怎么做，作為基層組織，我們更要身先士卒，鞠躬盡瘁深入開展學習實踐活動，并以這次活動為契機，找準社區(qū)工作的制約因素，解決關系群眾切身利益的突出問題。切實把思想統(tǒng)一到科學決策上來，通過扎實開展學習實踐活動，進一步形成符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向，真正做到以人為本，為群眾解決關系他們切身利益的實事好事。社區(qū)居民委員會是黨和政府聯(lián)系基層、聯(lián)系黨員群眾的橋梁和紐帶，“群眾利益無小事”凡是涉及群眾切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦，要牢固樹立群眾利益第一的觀念，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，竭盡全力為群眾排憂解難，誠心誠意為群眾辦實事、辦好事，做好人民群眾的“貼心人”。

20xx年1月11日，市委組織部聯(lián)合北京“著名經(jīng)濟學家論壇”在京舉辦第二期“提高社區(qū)干部管理能力培訓班”，我非常榮幸的被選送并參加學習，經(jīng)過了一周的學習窗體底端，我的感受頗深，受益匪淺，收獲之大。

我們這些社區(qū)干部很多以前并未從事過社區(qū)工作以及黨組織書記工作，大多是在工作中邊學邊干，非常缺乏相關的理論知識和工作經(jīng)驗，因此我們非常重視和珍惜此次培訓學習的機會。

此次培訓，我們共培訓了五整天，七個方面的內(nèi)容，組織周密，課程安排的非?？茖W合理，師資力量強大，請來了非常知名的專家學者教授為我們授課，從而看出了從中央到地方都非常重視社區(qū)工作，重視民生工程，因此，在幾天的學習當中，我也深深的感受到了學習的重要性和必要性，同時也增加了我做社區(qū)工作的信心和決心。幾天來的體會如下：

一、理論知識的提高。

在社區(qū)日常的工作當中，我們只注重每天的事務性工作，理論學習的時間安排的很少，在這一周的學習期間，我們學到了七門課程即：社會管理體制改革與社區(qū)建設、業(yè)主群體與社區(qū)治理的沖突與和諧、社區(qū)公共服務的路徑選擇、國外社區(qū)實踐與國內(nèi)社區(qū)比較、社區(qū)建設新思路、啟發(fā)社區(qū)服務創(chuàng)新練習、社區(qū)項目管理，這七門課程從不同角度、不同程面，從國內(nèi)到國外，從小社區(qū)到大社會，從社區(qū)的興起到現(xiàn)在的發(fā)展壯大，讓我們聽了耳目一新，感到自己就象井底之蛙，但在幾天的學習中我也深受啟發(fā)。特別是北大教授王思斌老師講的“社會管理體制改革與社區(qū)建設”這一課時，通過實例把社區(qū)工作提到了的一個更高的位置，比如說，在5.12大地震的時候，四川災區(qū)的一個學校倒塌，造成很多孩子死亡，雖然說是自然災害，但很多家長不太理解，卻還是認為，學校建樓時質(zhì)量不合格，造成今天的后果，無理要求政府賠償很多錢，提出了讓人難以接受的天文數(shù)字，政府工作人員經(jīng)過一周的時間，耐心的做工作，確沒能達成共識，在這種情況下，政府從北大派來了幾個專學社工專業(yè)的教授，經(jīng)過幾番調(diào)解，最后達成共識，這說明社會工作離不開社區(qū)，社區(qū)工作離不開專業(yè)的社工，社工更需要理論知識的指導，從而得出理論知識的重要性，因此，我下定決心不斷充實自已，提高自已的理論水平，用科學的方法來指導社區(qū)工作。

二、實踐工作的拓展。

我所在的社區(qū)即沈河區(qū)永環(huán)社區(qū)，曾經(jīng)也是個聞名遐邇的老牌社區(qū)，最近幾年，隨著經(jīng)濟的發(fā)展、社會的進步，新社區(qū)的不斷掘起，永環(huán)社區(qū)顯得有些落后，主要表現(xiàn)在硬件上，但我們社區(qū)一班人在硬件水平不如人的情況下，在軟件上下功夫，幾年來，我們社區(qū)工作得到了國家、省、市區(qū)的認可，獲得各種榮譽百余項，并成立了太極、合唱團、英語角等十幾個協(xié)會，社區(qū)的主項工作有序進行，社區(qū)的志愿工作健康發(fā)展。但比起全國先進的社區(qū)距離還相差很遠，工作還缺乏創(chuàng)造性、實效性、細致性。

通過這次學習，我感到，我們的工作大多數(shù)都是循規(guī)蹈矩，缺乏爆發(fā)力和創(chuàng)造性，北京海淀區(qū)中關村街道華清園社區(qū)的做法就值得我們學習，根據(jù)社區(qū)居民的實際需要，更多的工作可以通過項目的申請來完成，項目的申請分三種類型即：政府購買的公共服務項目、政府補貼一部分資金的公益服務項目、還有政府沒有補貼，通過政府獎勵申請的便民服務項目，通過幾天的學習，我更加認識了項目，更加了解了項目，并感受到，通過項目的申請，更能很好的規(guī)劃社區(qū)的工作，使社區(qū)的工作更加有序化。

雖然沈陽市沒有對項目申請進行統(tǒng)一的規(guī)劃和管理，但我感覺非常實用，因此在20xx年我要適著申請一個100%志愿服務的便民項目，即“四助三服務，陽光百分百”項目，四：助老、助殘、助困、助學;三服務：服務教師、服務同學、服務家長。這個項目是一個資源共享共駐共建的項目，主要參與單位是永環(huán)社區(qū)和實驗學校，學校為我們社區(qū)68戶低保戶針對實際情況，一對一的提供助老、助殘、助困、助學，我們社區(qū)為減輕學校老師的負擔，為他們上門提供行政性的公共服務;為解決孩子放假沒人管理的問題，為他們提供學校放假社區(qū)開學的假期大本營服務;為解決新時期困惑家長教育孩子的問題，我們成立家長俱樂部，為家長提供如何教育孩子成長的服務;這樣既整合了社區(qū)的資源，又完善了社區(qū)的服務，這個項目能夠體現(xiàn)城市青少年健康教育的水準，也能夠讓青少年從中感受到結(jié)交伙伴、提供幫助、釋放情懷、獲得資源的成就，對青少年的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和心理素質(zhì)都有深遠的影響，并為將來青少年融入社會、跨越障礙、解決困難、健康生活、全面發(fā)展，成為社會有用的人才提供有力的保障。對社區(qū)提供的三服務，也是不斷擴大服務空間，提高服務品位，體現(xiàn)了小政府大社會的服務理念，同時也體現(xiàn)了社區(qū)干部不辭辛苦、無私奉獻的偉大精神，確實也是廣大居民的實際需求，一個項目實現(xiàn)了多贏的目標。根據(jù)社區(qū)的特點、設計項目，以人為本，立足需求，這是設計項目的宗旨，我要帶領社區(qū)一班人，在20xx年初步探索，走出一個社區(qū)建設的新路子。

三、對創(chuàng)新工作的新認識。

他又把失業(yè)職工組織起來，把收回來的廢品進行修理，然后再利用，這時又苦于沒有技術工人，他又請來技師，來培訓他們的工人，這樣又成立了技術學校，技術學校成立以后，經(jīng)過培訓的學員一部分可以到其崗位再就業(yè)，另一些學員用學到的技術把廢舊家用電器維修好，送給更多需要的人，這樣又成立了一個慈善組織，給國家的慈善事業(yè)做了很大的貢獻，他的做法被很多人關注，政府部門也正式為他的慈善事業(yè)提供一些支持。他的這些想法不是一蹴而就的，而是從工作中不斷探索，不斷發(fā)現(xiàn)，循序漸進，用最小的資源創(chuàng)造最大的社會價值，這種思想創(chuàng)新確實值得我們學習。聽宋老師講的案例，我的感覺已經(jīng)身臨其境了，同時也激發(fā)了我對社區(qū)工作的一些新想法和新思路。

以上就是我參加這次學習的一點感悟，當然還有很多學到的知識不能一一列舉，待今后有機會再交流，同時在此感謝市委組織部為我們提供了這樣一次很好的學習和培訓的機會，希望今后還能參加更多這樣的培訓班，使我們的工作能更加有抓手、更加有思路!