總結(jié)不僅能夠幫助我們了解自己的成長過程，還可以激勵自己繼續(xù)前進?？偨Y(jié)的寫作需要有一定的結(jié)構(gòu)和組織，使讀者能夠清晰地了解你的思路。以下是一些總結(jié)的案例，供大家參考和學(xué)習(xí)。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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黨的十九大首次明確了“不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量”的總要求，吹響了建設(shè)具有全球競爭力世界一流企業(yè)的沖鋒號。企業(yè)發(fā)展和黨的建設(shè)都要向高質(zhì)量目標邁進，這是黨在新時代賦予國有企業(yè)的重大使命，也是新時代國企人必須肩負的歷史重任。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)是我國國有企業(yè)的“根”“魂”和獨特優(yōu)勢。一流企業(yè)需要一流黨建，一流黨建成就一流企業(yè)。如何以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，全面增強國有企業(yè)經(jīng)濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險能力，是國有企業(yè)黨組織當(dāng)前和今后一段時間黨建工作的創(chuàng)新點和突破點。

高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展本質(zhì)上是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，遵循黨的建設(shè)規(guī)律和國有企業(yè)發(fā)展規(guī)律，結(jié)合行業(yè)企業(yè)工作實際，通過完善黨建工作體系、運行機制不斷推進黨建工作創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競爭力，切實把黨建政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展競爭優(yōu)勢的創(chuàng)新探索和實踐提升過程，意義重大。

一是加強國有企業(yè)黨的建設(shè)的根本要求。黨的中心工作是經(jīng)濟工作，國有企業(yè)是中國特色社會主義經(jīng)濟的“頂梁柱”。加強國有企業(yè)黨的建設(shè)，必然要落腳“在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作”的使命擔(dān)當(dāng)上，落腳“推動高質(zhì)量發(fā)展”的效果上。當(dāng)前國有企業(yè)正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵攻堅階段，加強黨的建設(shè)關(guān)系到國企改革發(fā)展目標的實現(xiàn)，越是這時候越要堅定不移地加強黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

二是提升國企黨的建設(shè)質(zhì)量的核心目標。企業(yè)黨建工作必須有經(jīng)濟價值才能有靈魂，高質(zhì)量發(fā)展是高質(zhì)量黨建的出發(fā)點和落腳點?！?×%的調(diào)研對象認為，高質(zhì)量發(fā)展是高質(zhì)量黨建的核心目標。提高國有企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量，就必須將黨的獨特政治資源和政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的加速度?！?×%的調(diào)研對象認為高質(zhì)量黨建對高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)作用突出。

三是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的生動實踐。習(xí)近平關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建論述是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分。國有企業(yè)黨組織貫徹好論述精神，就要充分發(fā)揮政治先導(dǎo)和思想引領(lǐng)的特殊優(yōu)勢，科學(xué)有效地推動黨建與企業(yè)發(fā)展同頻共振、互融互進，用高質(zhì)量黨建為企業(yè)改革發(fā)展提供不竭動力，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想在國企落地生根、開花結(jié)果。

近年來，國有企業(yè)主動探索高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的路徑方法，實踐成效逐步提升。但也存在一些需要改進的問題，結(jié)合×份調(diào)研問卷、面對面訪談、實地察看，問題梳理及原因分析如下：

一是主要問題。

國企黨的領(lǐng)導(dǎo)體制不健全、治理體系不完善。少數(shù)國有企業(yè)黨的建設(shè)與現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)不同步，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理的制度和程序設(shè)計不到位，治理體系不完善?！案哔|(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展存在哪些問題”的調(diào)研中，×.×%的調(diào)研對象認為黨的領(lǐng)導(dǎo)體制不完善，與生產(chǎn)經(jīng)營和現(xiàn)代企業(yè)制度結(jié)合不緊密。

深度融合載體品牌不豐富、長效機制不到位。少數(shù)國企沒有積極適應(yīng)時代與形勢的變化，沒有創(chuàng)新出富有鮮明特色、廣受公認的黨建載體和品牌，黨建促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展的長效載體機制不完善?！?×%的調(diào)研對象認為找不準黨建與業(yè)務(wù)深度融合的切入點、結(jié)合點，缺乏常態(tài)長效機制。

×.×%的受訪者表示，高質(zhì)量發(fā)展的成效評價體系不清晰。

二是原因分析。

思想認識不到位，沒有正確把握高質(zhì)量黨建和高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)系。部分國企黨組織和干部重業(yè)務(wù)輕黨建，認為只要生產(chǎn)經(jīng)營好就一好百好，沒有把高質(zhì)量黨建放到重要日程系統(tǒng)思考、頂層設(shè)計。在黨建與企業(yè)發(fā)展關(guān)系的調(diào)研中，仍有×.×%的調(diào)研對象認為企業(yè)發(fā)展好，黨建工作就會好，甚至有×.×%的調(diào)研對象認為黨建狀況與企業(yè)發(fā)展沒有必然聯(lián)系。

×.×%的調(diào)研對象認為黨支部書記“黨政一肩挑”，精力上疲于應(yīng)付，存在“一手硬、一手軟”，兼職難兼顧的狀況。

擔(dān)當(dāng)精神不到位，無力的考核督導(dǎo)弱化了高質(zhì)量黨建的推進動力。少數(shù)國企黨組織重布置、輕檢查，對于高質(zhì)量黨建“怎么考、考什么、怎么用”缺乏頂層策劃，考核機制不健全、考核導(dǎo)向不清晰、考核督導(dǎo)不到位，沒有突出發(fā)展成效。在“高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的最有效載體”調(diào)研中，×.×%的調(diào)研對象認為是建立以企業(yè)改革發(fā)展成果為主要考核指標的黨建工作評價標準。

中國船舶集團上海外高橋造船有限公司（簡稱“外高橋造船”）堅持問題導(dǎo)向，結(jié)合中國船舶行業(yè)企業(yè)工作實際，創(chuàng)建了“×+×+×+n”立體模式，探索創(chuàng)新高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和方法。

“×+×+×+n”立體模式，是指以推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為核心，以貫徹新時代黨的建設(shè)總要求為主線，明確高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵、實現(xiàn)路徑、載體和成效，形成的一個層層鋪開、相互聯(lián)系、創(chuàng)新開放，突出系統(tǒng)性和融入性的運作體系和系統(tǒng)。

×即一個管理目標：通過高質(zhì)量黨建工作體系建設(shè)，筑牢邁向世界一流企業(yè)的“根”和“魂”，全面提升黨對國企基層治理的成效。

×即兩個內(nèi)涵模型：一是高質(zhì)量黨建內(nèi)涵模型，二是高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵模型。既是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的實踐指引，也是引領(lǐng)成效的評價方向。

×即六個融合體系：以外高橋造船為例，總結(jié)梳理了六個高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的融合體系。

n指n個融合品牌：總結(jié)了課題研究實踐中打造的百花齊放的黨建融合載體品牌，彰顯了高質(zhì)量黨建的生命力。

以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)構(gòu)建國企高質(zhì)量黨建內(nèi)涵模型。政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。高質(zhì)量黨建要以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅持目標導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，堅持以高標準推動基層黨建工作高能效。課題研究結(jié)合調(diào)研訪談、實地走訪和探索實踐，構(gòu)建了國有企業(yè)高質(zhì)量黨建內(nèi)涵模型。

以保值增值為目標構(gòu)建國企高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵模型。推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展是國有企業(yè)的神圣使命，國有企業(yè)的首要職責(zé)就是實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。要實現(xiàn)高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，首先要把握高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵。課題研究結(jié)合調(diào)研訪談和實踐探索，構(gòu)建了高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵模型。

二是六個融合體系推動黨建業(yè)務(wù)同頻共振。

黨建業(yè)務(wù)深度融合、同頻共振是國企黨建工作的高境界思維、高層次運轉(zhuǎn)的集中體現(xiàn)。外高橋造船堅持“融合是生產(chǎn)力、融合是競爭力、融合是文化力”的理念，以“創(chuàng)造價值、引領(lǐng)發(fā)展”為主線，構(gòu)建高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的六個融合體系，以黨建工作新成效開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

其一，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)治理體系融合，掌舵高質(zhì)量發(fā)展的正確方向。堅持黨建“進治理”，突出黨委全面領(lǐng)導(dǎo)。堅持把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理統(tǒng)一起來，通過制度和程序設(shè)計，落實黨建進企業(yè)章程，推進“雙向進入、交叉任職”，構(gòu)建了“黨委核心領(lǐng)導(dǎo)、股東會依規(guī)履職、董事會戰(zhàn)略決策、監(jiān)事會依法監(jiān)督、經(jīng)理層授權(quán)經(jīng)營、職工群眾有序參與”的現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)體系。

堅持黨建“進決策”，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展航向。完善《“三重一大”事項決策規(guī)則》《黨委議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》，落實董事會和經(jīng)理層重大問題、重要經(jīng)營管理事項前置討論研究程序，細化×項前置清單，明確×個把關(guān)標準，確保黨委對企業(yè)重大事項決策全程參與、全程把關(guān)，促進黨建與決策管理有效銜接。

堅持治理“到基層”，打通最后一公里。堅持把黨支部建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)基層治理的堅強戰(zhàn)斗堡壘，結(jié)合新時代黨支部職能定位，突出政治建設(shè)和融入中心，發(fā)布《基層黨（總）支部議事規(guī)則》。聚焦“把好方向、建好機制、管好隊伍、擔(dān)起責(zé)任”明確了黨支部議事程序、×類決策事項，引領(lǐng)黨支部在曬決策清單成效中唱治理主角。

打造“初心大講堂”常態(tài)教育模式，通過黨委委員二十場主題黨課到支部、黨支部書記百場專題黨課到班組、全體黨員千場微型黨課話初心“十百千”黨課機制，深度分享習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)思踐悟，全面解讀外高橋造船高質(zhì)量發(fā)展理念和思路，讓新思想和高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略入腦入心到行動。

六項任務(wù)，種好戰(zhàn)略“責(zé)任田”。堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與破解高質(zhì)量發(fā)展難題相結(jié)合，聚焦強化黨員職工思想引領(lǐng)力和戰(zhàn)略執(zhí)行力實施“六個一”任務(wù)包。通過中心組成員每季一場專題研討、領(lǐng)導(dǎo)班子每季一次靶向調(diào)研、黨員干部每月一場集中學(xué)習(xí)、中層干部每季一個改善型提案、黨員職工每年一場主題實踐活動、全體員工每年一次成果pk，切實把思想建設(shè)的過程轉(zhuǎn)化為深度學(xué)習(xí)、統(tǒng)一理念、解決問題、推動戰(zhàn)略落地的過程。

把黨務(wù)工作經(jīng)歷列入干部優(yōu)先選拔條件，打通專兼職黨務(wù)工作者成長通道。堅持“做精職務(wù)序列，做大非職務(wù)序列”的人才發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)布《非職務(wù)序列專業(yè)人員管理辦法（試行）》，建立了職務(wù)序列和非職務(wù)序列雙向交流機制，厚植可持續(xù)發(fā)展人才基礎(chǔ)。

堅持黨務(wù)隊伍創(chuàng)新，配設(shè)黨建干事。針對黨支部書記“黨政一肩挑”兼職難兼顧的實際情況，在管理幅度大、隊伍規(guī)模大的生產(chǎn)部門配設(shè)基層管理職級專職黨建干事，發(fā)布《黨建干事管理辦法》，加快培養(yǎng)一批既懂業(yè)務(wù)又懂黨建的復(fù)合型專業(yè)化黨建人才隊伍，為黨建責(zé)任制落實落細提供組織和人才保證。

堅持素質(zhì)提升協(xié)同，注重三力建設(shè)。黨務(wù)工作者是基層黨建工作的具體“操盤手”，是高質(zhì)量黨建落地落實的基礎(chǔ)和前提。每年“四個一”開展黨支部書記帶動力培訓(xùn)，每季度一次黨支部委員組織力培訓(xùn)，每月一次黨建干事勝任力培訓(xùn)，把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)鍛煉復(fù)合型干部隊伍的重要平臺。

其四，黨的宣傳工作與企業(yè)文化建設(shè)融合，提升高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。建強宣傳陣地，筑牢做優(yōu)做強的“聚力之纜”。建立“sws黨建”、“sws外高橋造船”微信公眾號、《外高橋船訊》、《黨建工作年報》“兩微兩報”宣傳陣地，促進黨的宣傳工作與企業(yè)文化的價值融合，立體化、全景化、實時化展示踐行社會主義核心價值觀、黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強勁脈動。每年一本的《黨建工作年報》獲評中國文化管理協(xié)會第七屆最美企業(yè)之聲優(yōu)秀作品。

豐富文化品牌，打造同心同向的“價值之槳”。以“愛黨、愛國、愛造船”為主題，打造年度廠慶升旗儀式、企業(yè)發(fā)展論壇、道德講堂、集體婚禮、青年大講堂、企業(yè)文化故事大賽、勞務(wù)工子女愛心家教等文化品牌，牢固樹立融入企業(yè)、扎根企業(yè)、奉獻企業(yè)的意識，深化建設(shè)“中國領(lǐng)先、世界一流”現(xiàn)代化造船企業(yè)的愿景目標。

持續(xù)深化季度常態(tài)評審、年度綜合評審相結(jié)合的工匠選樹長效機制，著力打造一支技術(shù)過硬的“工匠級”產(chǎn)業(yè)工人隊伍。兩年來，培育出國家級、上海市級及以上勞模工匠×余人，“匠心文化”成為職工崗位建功的內(nèi)生動力。

其五，黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)合規(guī)管理融合，強化高質(zhì)量發(fā)展的風(fēng)險防控。對接合規(guī)管理，構(gòu)建“五三四”工作模式。堅持把“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、人人有責(zé)、創(chuàng)造價值”的合規(guī)理念與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相統(tǒng)籌、相銜接、相融合，以有效防范、及時化解為核心，建立了五項工作內(nèi)容、三個控制階段和四個管理環(huán)節(jié)的工作模式?！拔迦摹惫ぷ髂Ｊ降膶嵤?，制度建設(shè)體系進一步健全，宣傳教育形式進一步豐富，崗位職責(zé)風(fēng)險進一步有效防范，合規(guī)管理工作進一步深化。

聚焦履職盡責(zé)，深化大聯(lián)合大監(jiān)督體系。堅持把出發(fā)點放在提質(zhì)增效上、把著力點放在履職盡責(zé)上、把落腳點放在務(wù)求實效上，把公司治理體系中的監(jiān)事會作用與黨的紀律檢查、政治巡察、專題監(jiān)察、專項審計統(tǒng)籌整合，形成“×+××”的監(jiān)督格局。通過“管人（重點人員）+管事（重點業(yè)務(wù)）”“過程防控+執(zhí)紀問責(zé)”“預(yù)防+治理”立體聯(lián)動的大聯(lián)合大監(jiān)督，形成切實有效的權(quán)力制衡體系和風(fēng)險防控機制，確保引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展的各項決策得到全面貫徹落實。

其六，黨建考核指標與改革發(fā)展目標融合，增強高質(zhì)量發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。構(gòu)建黨建績效與組織績效“雙捆綁雙嵌入”的考核評價體系。堅持既報黨建賬、又報經(jīng)濟賬，建立了“考核指標相互捆綁（生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績占黨建考核指標×%），考核結(jié)果互為系數(shù)，評價等嵌入否決”的考核評價體系。黨建責(zé)任制考核結(jié)果按照“職責(zé)不同、權(quán)重不同”（×%-×%）分類對接管理者績效考核，有效發(fā)揮考核“指揮棒”作用，推動各級黨員干部把管黨治黨主體責(zé)任、治企興企經(jīng)營責(zé)任一并抓在手上、扛在肩上。

強化黨建工作與業(yè)務(wù)工作“多維度全方位”的過程督導(dǎo)機制。深化黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同檢查、同布置，推行“一崗雙責(zé)”履職月報、內(nèi)部巡察、書記述職、專項工作評審、專項監(jiān)督檢查、每半年階段考核相結(jié)合的督導(dǎo)評價機制，確保聚精會神抓部署推動、抓督促落實，切實把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展活力和競爭實力。

三是n個融合特色品牌提升發(fā)展合力動力。高質(zhì)量發(fā)展離不開創(chuàng)新元素，高質(zhì)量黨建更需要創(chuàng)新驅(qū)動。外高橋造船黨委積極探索實施黨建品牌建設(shè)，著力打造內(nèi)涵豐富、亮點突出的黨建“金名片”，形成了黨建品牌效應(yīng)，讓黨建工作成為看得見的生產(chǎn)力。

其一，打造“×+×”型特色支部，讓基層黨建“亮”起來。堅持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營品牌化，發(fā)布《“一支部一特色”創(chuàng)建驗收管理辦法》，引導(dǎo)基層黨組織以“建堡壘、創(chuàng)特色、增活力”為目標，找準黨建與業(yè)務(wù)“深度融合”的切入點、著力點，打造“×+×”（服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效益型+自選型）特色黨支部。三年來，超過×%的黨支部獲評特色黨支部，“一支部一特色”已成為響亮的黨建與業(yè)務(wù)深度融合的品牌、廣受認可的金名片。

其二，構(gòu)建“××”大項目黨建模式，讓郵輪建造“快”起來。由習(xí)近平總書記見證簽約的大型郵輪項目是國家戰(zhàn)略工程，是中國船舶集團轉(zhuǎn)型升級的一號工程。外高橋造船黨委堅持把抓重大項目任務(wù)作為檢驗黨建組織力的“試金石”和“磨刀石”，系統(tǒng)構(gòu)建郵輪大項目黨建模式，用一面黨旗、一本黨章，把來自世界各地跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨組織的黨員職工擰成一股繩，同向同行，合力攻堅。大項目黨建模式的有效實施，構(gòu)筑了黨員職工崗位建功新領(lǐng)域和新陣地，為大型郵輪巨系統(tǒng)工程提供了“加速度”。首制國產(chǎn)大型郵輪于20×年×月×日提前下船塢，標志著中國船舶工業(yè)正式跨入大型郵輪建造新時代。

其三，創(chuàng)新“三維度積分”管理體系，讓先鋒示范“活”起來。圍繞基礎(chǔ)分、先鋒分、倒扣分三大類×項具體指標搭建“三維度”黨員先鋒積分量化評價體系。先鋒分聚焦崗位建功成效、攻堅克難成果等維度進行評價，激發(fā)全體黨員進一步展現(xiàn)新形象、新?lián)?dāng)、新作為。先鋒積分體系已成為黨員先進性衡量的“公平秤”、支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的“加油站”、企業(yè)改革發(fā)展的“助推器”。

四是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展階段成效。外高橋造船黨委堅持把黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為企業(yè)改革發(fā)展的“硬支撐”，黨建引領(lǐng)企業(yè)治理取得新進展新成效。超額完成年度目標。20×年全年完工交船×+（×）艘/×.×萬載重噸，超額完成集團公司下達目標。首艘國產(chǎn)大型郵輪提前實現(xiàn)船塢連續(xù)搭載里程碑節(jié)點，取得防疫復(fù)產(chǎn)雙勝利。圓滿收官“十三五”。“十三五”期間，年均交船總量超過×萬載重噸，特別是20×年、20×年造船完工量中國第一。厚植了高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。治理成效行業(yè)領(lǐng)先，勞動生產(chǎn)效率連續(xù)多年國內(nèi)船廠第一。造船完工、經(jīng)營承接、手持訂單三大指標連續(xù)多年處于全球五大船廠之列。累計交船超過×余艘/×余萬載重噸，在全球航運界擁有較好的、較強的品牌知名度和市場影響力。

一是高質(zhì)量黨的政治建設(shè)是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)前提。國有企業(yè)黨組織本質(zhì)上是政治組織，聚焦高質(zhì)量的政治建設(shè)發(fā)力，才能切實將政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為賦能國企高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)力。要堅持強化黨的創(chuàng)新理論wz、堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)、營造良好政治生態(tài)，把堅持正確的政治方向融入到國有企業(yè)治理的各個環(huán)節(jié)，做到思想領(lǐng)航把方向、政治領(lǐng)航管大局、作風(fēng)領(lǐng)航保落實。

要堅持以改革發(fā)展的成效評價黨組織戰(zhàn)斗力，逐漸形成一套高效運轉(zhuǎn)、績效卓越的黨建管理模式和運行機制。

三是找準切入點和著力點是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。找準切入點和著力點才能保證融合深度和融合效果。要堅持從思想認識上著力、從體制機制上著力、從企業(yè)文化上著力，牢牢樹立“融合是生命力，融合是生產(chǎn)力”的思想，把黨建工作規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律的重合區(qū)域或共同點作為工作融合的主動方向和突破重點，把高質(zhì)量黨建的根本要求體現(xiàn)到企業(yè)文化建設(shè)之中。

四是創(chuàng)建融合的特色品牌是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的強大推力。黨建品牌是基層黨組織融入中心抓黨建、帶好隊伍促發(fā)展的有力抓手，是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的有效途徑和助推器。要抓牢企業(yè)發(fā)展主脈搏，堅持緊貼主業(yè)做強主業(yè)、特色鮮明做實創(chuàng)新、做響品牌做優(yōu)業(yè)態(tài)，打造黨建業(yè)務(wù)融合品牌。

五是完善作用發(fā)揮的機制是高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的有效途徑。高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的基本路徑就是要充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，完善“兩個作用”發(fā)揮的體制機制是提升引領(lǐng)成效的催化劑。要堅持從深化共識上發(fā)力、從工作機制上發(fā)力，把“兩個作用”發(fā)揮與生產(chǎn)經(jīng)營工作同研究、同部署、同推動、同落實、同評價，主動實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合。

建就是抓人的創(chuàng)造力。高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展需要高素質(zhì)專業(yè)化的復(fù)合型人才隊伍作支撐。要堅持在選優(yōu)配強上下功夫、在成長通道上下功夫、在能力提升上下功夫、在作用發(fā)揮上下功夫，把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺，不斷推動人才隊伍尤其是黨務(wù)工作隊伍能力水平升級擴容。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇二

各級黨組織和廣大黨員要從政治和全局高度，充分認識“。

兩學(xué)一做。

”，認真落實“兩學(xué)一做”，帶著問題學(xué)、針對問題改，努力做踐行“四講四有”的表率。今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于黨委黨建的范文，希望對大家有所幫助!

建立黨建工作站，融入?yún)^(qū)、鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡(luò)體系，全面覆蓋基層組織，提升黨建工作的滲透力……在江蘇省蘇州市吳江區(qū)桃源鎮(zhèn)，當(dāng)?shù)攸h建工作一直以“紅色引領(lǐng)，綠色發(fā)展”為主線，聚焦中心工作，著力打造黨建品牌，從而引領(lǐng)了向上向善的鄉(xiāng)村文化，以高質(zhì)量的基層黨建助推高質(zhì)量的經(jīng)濟社會發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供了堅強組織保證和精神動力。

近年來，吳江區(qū)深入實施“融入式黨建”創(chuàng)新工程，以“四個融入”，即黨建融入發(fā)展、融入民生、融入?yún)^(qū)域、融入群眾為核心理念，著力提升全區(qū)基層黨組織組織力。據(jù)了解，“融入式黨建”成為指導(dǎo)和推動吳江區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強基層黨建工作的“總綱”，并獲評第四屆全國基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。

吳江區(qū)委常委、組織部部長周春良認為，黨建引領(lǐng)發(fā)展，黨建的成效要體現(xiàn)在發(fā)展的成果上。

近日，由中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主辦的曜陽“智慧黨建”啟動儀式在杭州富春江曜陽國際老年公寓舉行?；顒蝇F(xiàn)場，老年公寓的黨員以一首《再唱山歌給黨聽》的合唱，展現(xiàn)了新時代老年人的新風(fēng)貌。

近年來，我國民營養(yǎng)老機構(gòu)迅猛發(fā)展。民政部統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至20xx年9月，我國已經(jīng)注冊登記的養(yǎng)老機構(gòu)達2.8萬余家，民營養(yǎng)老機構(gòu)1.25萬余家。中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心主任江丹認為，加強黨建工作是引領(lǐng)民營養(yǎng)老機構(gòu)穩(wěn)步發(fā)展的重要保證，開展智慧黨建工作，不只是貫徹落實中央要求，更是從實際出發(fā)，解決百姓生活中切實存在的問題。

“智慧黨建即結(jié)合傳統(tǒng)黨建工作和互聯(lián)網(wǎng)理念，采用移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)將黨建管理、組織生活、學(xué)習(xí)教育、互動交流等元素整合的信息管理平臺。”中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心副主任吳昂坪介紹，它提供了一種全新的黨建學(xué)習(xí)培訓(xùn)理念和管理方式，主要體現(xiàn)在：通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標準，建立對區(qū)域資源發(fā)揮引導(dǎo)、整合作用的黨建大數(shù)據(jù);集“信息發(fā)布、理論宣傳、在線學(xué)習(xí)、交流互動、黨務(wù)活動”五大類功能，“移動黨校、智能黨務(wù)、組織管理”三大類業(yè)務(wù)服務(wù)于一體的手機黨建移動社區(qū);構(gòu)建自上而下網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)體系的移動黨校，以及智能黨務(wù)和組織管理。

在如何實現(xiàn)、落實養(yǎng)老機構(gòu)黨建工作上，發(fā)展中心不斷探索，創(chuàng)建了“曜陽聯(lián)盟黨建”品牌，并聯(lián)合湖南省紅十字會在湖南做好以長沙青松老年公寓為示范的“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”黨建試點工作，推廣和完善曜陽黨建“5+x”標準化工作模式?！?”即班子建設(shè)好、黨員隊伍好、基礎(chǔ)保障好、作用發(fā)揮好、綜合評價好，“x”即基層的特色工作，為推動社會養(yǎng)老組織黨的建設(shè)探索新的實施路徑，形成基層黨建工作先進典型和特色品牌。

為落實“5+x”標準化工作模式，發(fā)展中心采取了四步走措施。第一步是摸清底數(shù)情況，按照屬地管轄原則，湖南省各級紅十字會聯(lián)合轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，全面摸清紅十字會重點支持和加入“曜陽養(yǎng)老聯(lián)盟”的279家養(yǎng)老機構(gòu)名稱、地址、負責(zé)人、職工人數(shù)等基本情況，以及黨組織和黨員信息等黨建工作基本情況，建立工作臺賬。第二步是根據(jù)養(yǎng)老機構(gòu)基本情況，對照“5+x”的建設(shè)標準，逐一形成黨建工作指導(dǎo)方案。第三步是開展入住老黨員、員工黨員、志愿者黨員的分類管理，促進先鋒模范作用發(fā)揮。最后一步是將示范點建設(shè)推進中形成的經(jīng)驗做法及時總結(jié)梳理，形成標準化的黨建工作模式，在中國紅十字會總會事業(yè)發(fā)展中心直屬實體單位和全國的紅十字養(yǎng)老聯(lián)盟成員單位推廣。

同時，發(fā)展中心設(shè)立了“五個一工程”的工作目標——建1個曜陽聯(lián)盟黨建信息網(wǎng)，每年新增10個基層黨支部，實現(xiàn)100家養(yǎng)老機構(gòu)黨組織和黨員網(wǎng)上工作互動，推選1000名優(yōu)秀黨員，為所轄養(yǎng)老機構(gòu)及老人做10000件好事。目前，已有500家養(yǎng)老機構(gòu)可通過由事業(yè)發(fā)展中心根據(jù)“兩新”組織的黨建特點搭建的曜陽聯(lián)盟黨建信息網(wǎng)實現(xiàn)信息互通。

事業(yè)發(fā)展中心黨建專干汪亮說，事業(yè)發(fā)展中心正在按照“黨建工作引領(lǐng)養(yǎng)老服務(wù)”的工作思路，把黨在新社會組織的組織覆蓋、工作覆蓋作為一項基礎(chǔ)性、長期性工作，通過思想認識、組織保障、制度措施和工作融合“四到位”，確保黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”。

為盡快實現(xiàn)“兩個覆蓋”目標，推動黨組織建設(shè)和黨建工作落地生根，事業(yè)發(fā)展中心成立了專門機構(gòu)，明確專職黨務(wù)工作者，指導(dǎo)建立合作關(guān)系的養(yǎng)老機構(gòu)開展黨建工作。把黨建工作納入業(yè)務(wù)申報和工作考核之中，在“中央專項彩票公益金支持失能老人養(yǎng)老服務(wù)項目”的評審過程中，將黨建工作作為評審的重要指標。提出“規(guī)定動作做到位，特色工作出特色”的工作要求，明確“支部黨建抓品質(zhì)，曜陽黨建抓品牌”的工作任務(wù)，制定《事業(yè)發(fā)展中心20xx年度黨建工作三十條》。目前，全國有近4000家養(yǎng)老機構(gòu)與曜陽建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，養(yǎng)老從業(yè)人員總數(shù)達10萬人。其中，員工黨員和入住養(yǎng)老機構(gòu)老人中的黨員總數(shù)達1萬余人。

“必須堅定不移地把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責(zé)任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義?！鼻安痪?，恒威律師事務(wù)所黨支部書記宋寶書在講黨課時說。

恒威律師事務(wù)所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務(wù)，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。

書記“帶好頭”黨員“跟好隊”

宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔(dān)任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任?！彼鲝堅O(shè)立“制度+學(xué)習(xí)+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結(jié)果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學(xué)習(xí)教育，開展社會實踐活動。

“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位?！彼螌殨f。代理進城務(wù)工農(nóng)民杜某追索勞動報酬案件時，得知農(nóng)民工交不出訴訟擔(dān)保金，宋寶書瞞著家人將私人房產(chǎn)抵押，替農(nóng)民工做了訴訟保全擔(dān)保。

鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當(dāng)我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應(yīng)得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產(chǎn)黨員?！?/p>

在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農(nóng)民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關(guān)系’這個結(jié)果，依然不放棄，想盡法子調(diào)取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員。”

活動日中“服好務(wù)”

走進恒威律師事務(wù)所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。

自成立黨組織以來，恒威律師事務(wù)所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導(dǎo)全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，履行好擔(dān)負的社會責(zé)任。

自20xx年至今，律所黨支部帶領(lǐng)全體黨員律師分別到文安鎮(zhèn)、灘里鎮(zhèn)、德歸鎮(zhèn)、大柳河鎮(zhèn)、新鎮(zhèn)鎮(zhèn)組織開展“為鄉(xiāng)村、民營企業(yè)、農(nóng)民工提供法律服務(wù)”“學(xué)習(xí)憲法、遵守憲法、維護憲法權(quán)威——送法下鄉(xiāng)”等公益活動12次?；顒蝇F(xiàn)場，他們身穿律師袍，佩戴黨徽，細致耐心地為前來咨詢的群眾答疑解惑，并為有需要的群眾免費代寫法律文書。一位81歲的老太太詢問了女兒去世后的繼承問題，在聽過律師們的一一解答后，她激動地說：“我女兒走了7年了，今天才明白怎么維護我和外孫子的合法權(quán)益，感謝這些黨員律師?！?/p>

新疆塔城地區(qū)認真貫徹落實全國組織工作會議關(guān)于從嚴加強干部監(jiān)督管理要求，從強化思想教育、健全制度機制、從嚴選任監(jiān)督、深化日常監(jiān)管等四方面入手，構(gòu)建起管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀律的干部管理體系。

強化思想教育，擰緊“總開關(guān)”。堅持把政治建設(shè)作為根本性建設(shè)，深化對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)教育，依托地縣黨校主陣地，全覆蓋式舉辦習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓(xùn)班。創(chuàng)新開展“思想政治建設(shè)年”“突出政治紀律、強化核心意識”等主題活動，教育黨員干部牢固樹立“四個意識”，提高黨性修養(yǎng)，切實管好“關(guān)鍵少數(shù)”。通過派發(fā)廉政宣傳海報、開展“廉潔齊家樹清風(fēng)”活動、開設(shè)“廉政教育大講堂”等，組織黨員干部到反腐倡廉教育基地接受警示教育，觀看警示教育片。

健全制度機制，織密“監(jiān)督網(wǎng)”。制定地縣黨委(黨組)會議議事決策規(guī)則、改進廉政監(jiān)審防止干部帶病提拔、加強干部日常管理監(jiān)督、因私出國(境)審批管理等制度措施，織密扎緊制度籠子，實現(xiàn)用制度管權(quán)管事管人。編制《干部監(jiān)督政策文件選編》和《干部監(jiān)督工作規(guī)范手冊》，形成配套完備、規(guī)范有序、有效管用的制度規(guī)范體系。建立落實基層黨建任務(wù)定期培訓(xùn)、階段性工作督導(dǎo)提示單、縣(市)委書記基層黨建要情“直通車”、定期蹲點調(diào)研“四項制度”，實行全面從嚴治黨“七個一”任務(wù)清單，堅決避免出現(xiàn)“腸梗阻”等問題，推動全面從嚴治黨向基層延伸，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。

從嚴選任監(jiān)督，樹立“風(fēng)向標”。從嚴落實“凡提四必”，創(chuàng)新政治表現(xiàn)“必考”和小金庫問題“必清”，實行“六個凡提必”考察審核機制，多角度、全方面考實考準干部，有效防止干部“帶病提拔”。完善組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法部門定期溝通聯(lián)系制度，建立干部基礎(chǔ)信息臺賬，及時了解掌握干部舉報、查核情況和處理結(jié)果，為選準用好干部提供依據(jù)。對選人用人工作經(jīng)常性督導(dǎo)檢查，結(jié)合巡察開展干部不擔(dān)當(dāng)不作為和違規(guī)選人用人問題專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改建議，抓好問責(zé)整改，選人用人不正之風(fēng)得到有力整治。

深化日常監(jiān)管，打好“預(yù)防針”。針對干部苗頭性、傾向性問題，加大函詢、提醒、誡勉力度，防微杜漸，糾偏糾錯。堅持談心談話經(jīng)?；?，地縣組織部門部務(wù)會成員分片分口聯(lián)系縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，創(chuàng)新調(diào)研式訪談、“雙向約談”等多種方式，聽取和收集意見建議，及時掌握干部思想動態(tài)，加強紀律規(guī)矩教育。建立建議、審批、實施、問效“四步”規(guī)程，拓寬問題信息“掃描面”，對信訪舉報反映、干部考核考察、個人有關(guān)事項查核、經(jīng)濟責(zé)任審計、干部檔案審核等多點位信息綜合研判。

如何確保小微企業(yè)、個體工商戶、專業(yè)市場等“小個專”黨建無盲點?如何解決離退休黨員單位管不好、社區(qū)管不了的問題?如何破解城市各領(lǐng)域黨組織條塊分割、互不隸屬、各行其是的難題?今年以來，運城市鹽湖區(qū)在“三基建設(shè)”中，積極開展社區(qū)“大黨委”試點，通過創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置，整合各領(lǐng)域黨組織和黨員，實現(xiàn)黨組織全覆蓋，讓黨的建設(shè)迸發(fā)活力。

鹽湖區(qū)地處運城市中心城區(qū)，共有112個社區(qū)。多年來，各領(lǐng)域黨組織聯(lián)而不動，黨建工作與服務(wù)群眾無法形成合力。為此，鹽湖區(qū)主動在學(xué)苑社區(qū)、潞村社區(qū)、廣場社區(qū)、解放路社區(qū)試點“大黨委”建設(shè)，通過構(gòu)建“黨建聯(lián)創(chuàng)、公益聯(lián)辦、服務(wù)聯(lián)做、成果聯(lián)享”的“四聯(lián)”機制，構(gòu)建區(qū)域化城市基層黨建新格局。

創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置是“大黨委”的基礎(chǔ)。鹽湖區(qū)委首先從垂直管理單位、市直機關(guān)、區(qū)直機關(guān)黨組織中選拔了23名熟悉法律法規(guī)、善做群眾工作的業(yè)務(wù)骨干充實到“大黨委”班子，使社區(qū)黨組織班子由3人增加到8-9人，增強了基層黨組織的力量。還在社區(qū)“大黨委”下轄設(shè)置了社區(qū)居民黨支部、離退休干部黨支部、駐區(qū)單位黨組織、非公和社會組織黨組織、在職黨員小組。其中，社區(qū)居民黨支部對“小個專”黨員進行兜底，離退休干部黨支部接收機關(guān)企業(yè)退休黨員，在職黨員小組將轄區(qū)內(nèi)所有黨員納入社區(qū)“大黨委”管理，增強黨員的屬地歸屬感，提高共同服務(wù)社區(qū)居民的主動意識和行動自覺。目前，4個試點社區(qū)“大黨委”的居民黨支部已把164名“流動”黨員納入管理;離退休干部黨支部把79名離退休黨員納入管理;垂直管理單位、市直機關(guān)、區(qū)直機關(guān)49個黨組織20xx名黨員，非公企業(yè)20個黨組織158名黨員，660名在職黨員到社區(qū)“大黨委”報到。

社區(qū)“大黨委”讓轄區(qū)各黨組織成為離群眾最近的“貼心人”。在環(huán)境衛(wèi)生整治、矛盾調(diào)處化解、安全隱患排查等眾多工作中，“大黨委”用高效的作風(fēng)、精細化的服務(wù)，贏得了廣大黨員群眾的信任。如今，各社區(qū)“小個專”中的“流動黨員”紛紛亮身份，37名黨員主動報到。有23名“小個?！眱?yōu)秀人員提交了。

入黨申請書。

學(xué)苑社區(qū)個體戶黨員周鵬程在日常經(jīng)營中時時戴黨徽，處處亮身份，以黨員的先鋒模范作用引領(lǐng)轄區(qū)345家經(jīng)營戶誠信經(jīng)營、照章納稅，被推選為社區(qū)“大黨委”委員解放路社區(qū)離退休干部黨支部每月11日定期開展主題黨日活動，57名黨員主動參與社區(qū)活動，真正做到了退而不休為民服務(wù)的激情。

鹽湖區(qū)社區(qū)“大黨委”的建設(shè)試點，為創(chuàng)新城市基層黨組織建設(shè)提供了可供借鑒的模式。鹽湖區(qū)委書記王吉敏說，在“三基建設(shè)”中，我們要當(dāng)好改革“先鋒”，積極創(chuàng)新體制機制，全力構(gòu)建以社區(qū)“大黨委”為核心，轄區(qū)內(nèi)黨組織共同參與的區(qū)域化黨建新格局，為加強城市黨的建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)提供堅強的組織保證。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇三

xx集團有限公司黨委堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，作為中心組學(xué)習(xí)的主題主線，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，自覺主動學(xué)、及時跟進學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、篤信篤行學(xué)，不斷在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，采用“六步聯(lián)動”工作方法，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得新成效，為推動集團高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的理論支持和思想保證。

一、落實制度，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的規(guī)范性。

集團兩級黨委始終把中心組學(xué)習(xí)放在突出位置，認真貫徹中央、國資委關(guān)于進一步加強黨委中心組學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，修改完善集團黨委中心組學(xué)習(xí)制度。結(jié)合集團黨委工作報告制度，圍繞構(gòu)建“三利四率”考核指標完成情況和，層層考評中心組學(xué)習(xí)成效，落實定期考評、動態(tài)表彰機制，營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的氛圍，使學(xué)習(xí)活動由“抓活動”向“促常態(tài)”轉(zhuǎn)變。集團黨委采取二級單位上報黨委中心組學(xué)習(xí)情況、抽查學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記等形式，對各二級單位黨委中心組學(xué)習(xí)情況進行檢查，下發(fā)專門的黨委中心組學(xué)習(xí)記錄本，促進黨委中心組學(xué)習(xí)更加規(guī)范、深入扎實。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)認真履行中心組學(xué)習(xí)組長的職責(zé)，親自審定學(xué)習(xí)計劃、指導(dǎo)學(xué)習(xí)運行、主持學(xué)習(xí)活動。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)高標準、嚴要求，嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，正確把握工學(xué)關(guān)系，帶著執(zhí)著的信念學(xué)、帶著實踐的要求學(xué)，以自身的示范表率作用，促進了兩級中心組成員重學(xué)習(xí)、好學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)良好學(xué)風(fēng)的形成。兩級黨委中心組成員參學(xué)率達到xx%以上;集團和各二級單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作中心組專題報告、講黨課等百余場次。

二、科學(xué)規(guī)劃，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。

集團黨委以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，強化理論武裝，每年年初，集團黨委把學(xué)習(xí)任務(wù)與生產(chǎn)任務(wù)同謀劃同安排，按照“學(xué)而精、有實效”的原則，以每季度不少于x為基準，認真印發(fā)學(xué)習(xí)安排意見，科學(xué)編制集中學(xué)習(xí)運行安排，2020年印發(fā)xx個學(xué)習(xí)專題、x個中心組學(xué)習(xí)專題研討主題以及xx篇中心組自學(xué)書目，做到集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)統(tǒng)一，學(xué)習(xí)任務(wù)直接落實到月，增強了學(xué)習(xí)的計劃性和組織性，有效防止中心組學(xué)習(xí)過程中發(fā)生“松散跑偏”現(xiàn)象。集團公司做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，覆蓋全體黨員，做到學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“大學(xué)習(xí)、大普及、大落實”。20xx年集團黨委召開xx次集中學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和重要指示精神，學(xué)習(xí)黨史和新中國史，及時跟進學(xué)習(xí)研討習(xí)近平總書記在十九屆四中、五中全會上的重要講話和全會決定。邀請中央宣講團成員到集團為xx名黨員干部宣講黨的十九屆四中全會精神。通過學(xué)習(xí)，進一步推動各級黨員干部深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義;深刻把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)涵;深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建的重要思想;進一步提升政治站位，增強了集團廣大黨員的政治自覺;進一步加強思想理論武裝，增強了集團廣大黨員的思想自覺;進一步提升能力素養(yǎng)，增強了貫徹執(zhí)行的行動自覺，廣大黨員干部“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。同時擬定了黨委中心組學(xué)習(xí)思考題，配套學(xué)習(xí)內(nèi)容。比如：“如何推進高質(zhì)量發(fā)展”、“如何加強新時代黨建工作。”列出并配備了中心組學(xué)習(xí)書目，如《堅守初心踐行使命煉就新時代好干部》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《習(xí)近平的七年知青歲月》《習(xí)近平在正定》《習(xí)近平在寧德》《習(xí)近平在廈門》等。20xx年確定了“不忘初心、牢記使命”主題教育xx余本學(xué)習(xí)讀本。

三、精心設(shè)計，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性。

集團兩級黨委中心組，認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神和指示批示要求，深入學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議、中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責(zé)人會議精神，密切聯(lián)系實際，按照“五貼近”要求，即貼近國內(nèi)外發(fā)展形勢、貼近國務(wù)院有關(guān)行業(yè)發(fā)展決策部署和政策導(dǎo)向、貼近集團公司的中心工作、工作重點和熱點、貼近領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)實際，精選學(xué)習(xí)主題，精心設(shè)計學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方案，使中心組學(xué)習(xí)既有廣度又有深度，體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性和前瞻性。開展了“全面深化改革”、“降本增效”專題、“提升發(fā)展質(zhì)量”、“加強新時代黨建工作”等xx余個主題進行學(xué)習(xí)，兩級中心組成員的綜合素質(zhì)不斷得到提升，履職盡責(zé)的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在實踐中又有新提高。

四、創(chuàng)新模式，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實效性。

集團兩級黨委中心組以改進創(chuàng)新的學(xué)習(xí)意識、與時俱進的學(xué)習(xí)追求，持續(xù)鞏固和深化以個人自學(xué)、集中導(dǎo)學(xué)、專家輔導(dǎo)、專題講座、專題研討、專題黨課和體會交流為內(nèi)容的“七位一體”學(xué)習(xí)模式。通過集中導(dǎo)學(xué)的平臺坐下來學(xué)、權(quán)威專家講座的平臺請進來學(xué)、專題黨課的平臺請上來學(xué)、體會交流的平臺互動學(xué)等多種學(xué)習(xí)形式，使學(xué)習(xí)生動活潑，富有吸引力和感染力，增強了學(xué)習(xí)效果。

特別是在主題教育期間，集團黨委制訂詳細學(xué)習(xí)計劃和研討主題，保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)不少于x天，做到領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、黨日拓展學(xué)、專題研討學(xué)、覆蓋全體黨員學(xué)。將中心組學(xué)習(xí)擴大到總部機關(guān)全體和三級單位部門長以上的領(lǐng)導(dǎo)干部，形成了兩級中心組成員同步學(xué)習(xí)、同步思考、共議發(fā)展的生動局面，提高了兩級中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強了中心組學(xué)習(xí)的影響力和輻射力，促進了黨委中心組“一級帶一級、一級抓一級、層層抓落實”學(xué)習(xí)機制的形成。20xx年集團單位組織xx次中心組專題學(xué)習(xí)。

五、聯(lián)系實際，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實踐性。

集團兩級黨委中心組始終圍繞集團、本單位中心工作和重點難點熱點問題深入學(xué)習(xí)研討。特別是運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐、推動工作取得新進步新成效。集團公司黨委深入踐行新發(fā)展理念，落實“營業(yè)利潤增幅快于利潤總額增幅，利潤增幅快于營業(yè)收入增幅、實體業(yè)務(wù)增幅大于貿(mào)易業(yè)務(wù)增幅”的決策部署，努力完成“實體業(yè)務(wù)增長速度要達到15%以上”的目標要求，推動企業(yè)“脫虛向?qū)崱保粩嗵岣呓?jīng)濟運行質(zhì)量。集團各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將高質(zhì)量發(fā)展理念和工作要求貫徹落實到具體工作中，聚焦實體實業(yè)，推動集團全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，推進產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，特別是瞄準“卡脖子問題”開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)。提高信息化數(shù)字化水平，加強精益生產(chǎn)管理，全方位提升企業(yè)競爭力，取得了階段性成果。目前，集團上下圍繞主業(yè)實業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚，技術(shù)創(chuàng)新體系不斷完善，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不斷深入，攻堅克難穩(wěn)增長，“強身健體”更加見效，高質(zhì)量發(fā)展成效更加明顯。

六、加強研討，不斷發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的創(chuàng)新性。

集團黨委中心組學(xué)習(xí)的深化落實，取得了較好的效果。20xx年集團主營業(yè)務(wù)得到明顯改善，凈利潤全年同比增長x%。特別是堅決貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控決策部署，按照xx書記到集團指導(dǎo)疫情防控物資生產(chǎn)提出的要求，不講條件、不計代價，組織動員廣大黨員干部職工，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要指示要求，加緊轉(zhuǎn)產(chǎn)擴產(chǎn)生產(chǎn)防護服，集團防護服日產(chǎn)能突破xx萬套，累計生產(chǎn)防護服xxx萬套，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)做出央企應(yīng)有的貢獻。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇四

xx集團有限公司黨委堅持把學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，作為中心組學(xué)習(xí)的主題主線，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，自覺主動學(xué)、及時跟進學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、篤信篤行學(xué)，不斷在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，采用“六步聯(lián)動”工作方法，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得新成效，為推動集團高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的理論支持和思想保證。

落實制度，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的規(guī)范性。

集團兩級黨委始終把中心組學(xué)習(xí)放在突出位置，認真貫徹中央、國資委關(guān)于進一步加強黨委中心組學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，修改完善集團黨委中心組學(xué)習(xí)制度。結(jié)合集團黨委工作報告制度，圍繞構(gòu)建“三利四率”考核指標完成情況和，層層考評中心組學(xué)習(xí)成效，落實定期考評、動態(tài)表彰機制，營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的氛圍，使學(xué)習(xí)活動由“抓活動”向“促常態(tài)”轉(zhuǎn)變。集團黨委采取二級單位上報黨委中心組學(xué)習(xí)情況、抽查學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記等形式，對各二級單位黨委中心組學(xué)習(xí)情況進行檢查，下發(fā)專門的黨委中心組學(xué)習(xí)記錄本，促進黨委中心組學(xué)習(xí)更加規(guī)范、深入扎實。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)認真履行中心組學(xué)習(xí)組長的職責(zé)，親自審定學(xué)習(xí)計劃、指導(dǎo)學(xué)習(xí)運行、主持學(xué)習(xí)活動。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)高標準、嚴要求，嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，正確把握工學(xué)關(guān)系，帶著執(zhí)著的信念學(xué)、帶著實踐的要求學(xué)，以自身的示范表率作用，促進了兩級中心組成員重學(xué)習(xí)、好學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)良好學(xué)風(fēng)的形成。兩級黨委中心組成員參學(xué)率達到xx%以上;集團和各二級單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作中心組專題報告、講黨課等百余場次。

科學(xué)規(guī)劃，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。

集團黨委以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，強化理論武裝，每年年初，集團黨委把學(xué)習(xí)任務(wù)與生產(chǎn)任務(wù)同謀劃同安排，按照“學(xué)而精、有實效”的原則，以每季度不少于x為基準，認真印發(fā)學(xué)習(xí)安排意見，科學(xué)編制集中學(xué)習(xí)運行安排，2020年印發(fā)xx個學(xué)習(xí)專題、x個中心組學(xué)習(xí)專題研討主題以及xx篇中心組自學(xué)書目，做到集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)統(tǒng)一，學(xué)習(xí)任務(wù)直接落實到月，增強了學(xué)習(xí)的計劃性和組織性，有效防止中心組學(xué)習(xí)過程中發(fā)生“松散跑偏”現(xiàn)象。集團公司做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，覆蓋全體黨員，做到學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“大學(xué)習(xí)、大普及、大落實”。2019年集團黨委召開xx次集中學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記系列重要講話和重要指示精神，學(xué)習(xí)黨史和新中國史，及時跟進學(xué)習(xí)研討習(xí)近平總書記在十九屆四中全會上的重要講話和全會決定。邀請中央宣講團成員到集團為xxxx名黨員干部宣講黨的十九屆四中全會精神。通過學(xué)習(xí)，進一步推動各級黨員干部深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義;深刻把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)涵;深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建的重要思想;進一步提升政治站位，增強了集團廣大黨員的政治自覺;進一步加強思想理論武裝，增強了集團廣大黨員的思想自覺;進一步提升能力素養(yǎng)，增強了貫徹執(zhí)行的行動自覺，廣大黨員干部“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。同時擬定了黨委中心組學(xué)習(xí)思考題，配套學(xué)習(xí)內(nèi)容。比如：“如何推進高質(zhì)量發(fā)展”、“如何加強新時代黨建工作?！绷谐霾⑴鋫淞酥行慕M學(xué)習(xí)書目，如《堅守初心踐行使命煉就新時代好干部》《新時代中國特色社會主義思想三十講》《的七年知青歲月》《等。2019年確定了“不忘初心、牢記使命”主題教育xx余本學(xué)習(xí)讀本。

精心設(shè)計，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性。

集團兩級黨委中心組，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神和指示批示要求，深入學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議、中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責(zé)人會議精神，密切聯(lián)系實際，按照“五貼近”要求，即貼近國內(nèi)外發(fā)展形勢、貼近國務(wù)院有關(guān)行業(yè)發(fā)展決策部署和政策導(dǎo)向、貼近集團公司的中心工作、工作重點和熱點、貼近領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)實際，精選學(xué)習(xí)主題，精心設(shè)計學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方案，使中心組學(xué)習(xí)既有廣度又有深度，體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性和前瞻性。開展了“全面深化改革”、“降本增效”專題、“提升發(fā)展質(zhì)量”、“加強新時代黨建工作”等xx余個主題進行學(xué)習(xí)，兩級中心組成員的綜合素質(zhì)不斷得到提升，履職盡責(zé)的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在實踐中又有新提高。

創(chuàng)新模式，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實效性。

集團兩級黨委中心組以改進創(chuàng)新的學(xué)習(xí)意識、與時俱進的學(xué)習(xí)追求，持續(xù)鞏固和深化以個人自學(xué)、集中導(dǎo)學(xué)、專家輔導(dǎo)、專題講座、專題研討、專題黨課和體會交流為內(nèi)容的“七位一體”學(xué)習(xí)模式。通過集中導(dǎo)學(xué)的平臺坐下來學(xué)、權(quán)威專家講座的平臺請進來學(xué)、專題黨課的平臺請上來學(xué)、體會交流的平臺互動學(xué)等多種學(xué)習(xí)形式，使學(xué)習(xí)生動活潑，富有吸引力和感染力，增強了學(xué)習(xí)效果。

特別是在主題教育期間，集團黨委制訂詳細學(xué)習(xí)計劃和研討主題，保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)不少于x天，做到領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、黨日拓展學(xué)、專題研討學(xué)、覆蓋全體黨員學(xué)。將中心組學(xué)習(xí)擴大到總部機關(guān)全體和三級單位部門長以上的領(lǐng)導(dǎo)干部，形成了兩級中心組成員同步學(xué)習(xí)、同步思考、共議發(fā)展的生動局面，提高了兩級中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強了中心組學(xué)習(xí)的影響力和輻射力，促進了黨委中心組“一級帶一級、一級抓一級、層層抓落實”學(xué)習(xí)機制的形成。2019年集團單位組織xx次中心組專題學(xué)習(xí)。

聯(lián)系實際，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實踐性。

集團兩級黨委中心組始終圍繞集團、本單位中心工作和重點難點熱點問題深入學(xué)習(xí)研討。特別是運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐、推動工作取得新進步新成效。集團公司黨委深入踐行新發(fā)展理念，落實“營業(yè)利潤增幅快于利潤總額增幅，利潤增幅快于營業(yè)收入增幅、實體業(yè)務(wù)增幅大于貿(mào)易業(yè)務(wù)增幅”的決策部署，努力完成“實體業(yè)務(wù)增長速度要達到15%以上”的目標要求，推動企業(yè)“脫虛向?qū)崱?，不斷提高?jīng)濟運行質(zhì)量。集團各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將高質(zhì)量發(fā)展理念和工作要求貫徹落實到具體工作中，聚焦實體實業(yè)，推動集團全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，推進產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，特別是瞄準“卡脖子問題”開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)。提高信息化數(shù)字化水平，加強精益生產(chǎn)管理，全方位提升企業(yè)競爭力，取得了階段性成果。目前，集團上下圍繞主業(yè)實業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚，技術(shù)創(chuàng)新體系不斷完善，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不斷深入，攻堅克難穩(wěn)增長，“強身健體”更加見效，高質(zhì)量發(fā)展成效更加明顯。

加強研討，不斷發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的創(chuàng)新性。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇五

東北大學(xué)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，把培育創(chuàng)建“全國黨建工作示范高?！弊鳛橥苿訉W(xué)校事業(yè)發(fā)展的重要契機，嚴格對照“六個過硬”工作要求，推進學(xué)校黨建工作質(zhì)量持續(xù)提升，為建設(shè)中國特色世界一流大學(xué)提供堅強保障。

堅持學(xué)校黨委統(tǒng)籌，精準施策、深化創(chuàng)新。突出“頂層設(shè)計”，印發(fā)《關(guān)于開展基層黨組織“對標爭先”建設(shè)計劃的實施意見》《關(guān)于開展新時代黨建標桿分黨委（直屬黨總支）和樣板黨支部創(chuàng)建工作的通知》，積極構(gòu)建部、省、校三級對標創(chuàng)建工作格局。突出“高點定位”，出臺《關(guān)于推進“全國黨建工作示范高?！迸嘤齽?chuàng)建工作的實施方案》，細化各項工作的任務(wù)指標、落實舉措、成果形式和責(zé)任單位，明確路線圖、時間表、任務(wù)書。突出“過程跟進”，召開培育創(chuàng)建中期推進會，及時總結(jié)創(chuàng)建工作經(jīng)驗和成效，建立信息報送聯(lián)動機制，掌握工作進展，加強對階段性成果的凝練總結(jié)。突出“項目驅(qū)動”，圍繞干部隊伍領(lǐng)導(dǎo)力提升、基層黨組織建設(shè)、教職工思想引領(lǐng)、校園文化培育、大學(xué)生思想政治教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察等重點工作，以問題為導(dǎo)向，以項目化建設(shè)為抓手，開展專項工作，破解發(fā)展瓶頸，鞏固黨建工作成效。突出“氛圍營造”，建立黨建新媒體矩陣，加強校院兩級新媒體公眾號的互聯(lián)互通，及時宣傳培育創(chuàng)建工作的典型經(jīng)驗和特色做法，強化成果輻射。

以提升基層黨組織戰(zhàn)斗力為核心，以強化學(xué)校治理體系和治理能力為重點，著力推動“五大工程”落地見效。實施“領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部能力提升工程”，制定《黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制實施辦法》等規(guī)程，出臺加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的若干規(guī)定，進一步完善踐行一線規(guī)則、干部“選培管用”、激勵擔(dān)當(dāng)作為等機制。落實校院兩級黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，促進領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力雙提升。實施“基層黨建質(zhì)量夯實工程”，落實黨建目標管理責(zé)任制，構(gòu)建“大黨建”格局。加強教師黨支部書記“雙帶頭人”培育，教師黨支部“雙帶頭人”比例達100%。推動基層黨建“對標爭先”，構(gòu)建“支部立項、特色支部創(chuàng)建、基層黨建工作創(chuàng)新獎評選、黨建課題研究、學(xué)生黨員述責(zé)測評”五位一體黨建工作體系，充分激發(fā)基層黨建活力。探索智慧黨建，建設(shè)vr黨建紅色教育基地，構(gòu)建“黨建新媒體矩陣”，推動信息技術(shù)與黨建工作深度融合。實施“思想政治教育提升工程”，全面構(gòu)筑“問題開啟、目標導(dǎo)向、經(jīng)典品讀、學(xué)理優(yōu)先、課程育人”的教學(xué)模式，推進思想政治理論課創(chuàng)新發(fā)展。實施“學(xué)生‘一五一十’建設(shè)工程”，不斷豐富學(xué)生工作“教育、管理、指導(dǎo)、服務(wù)、能力素質(zhì)拓展”五項職能，以各學(xué)院、多部門的項目化建設(shè)推動構(gòu)建十大育人體系，加強思政文化育人一體化平臺建設(shè)，增強全員、全過程、全方位育人實效。實施“廉潔護航工程”，推進全面從嚴治黨向基層延伸。制定《黨委落實全面從嚴治黨主體責(zé)任清單》，設(shè)置基層紀委書記或紀檢委員，建立全面監(jiān)督體系。加強巡察工作總體謀劃，高質(zhì)量開展校內(nèi)巡察，逐步形成優(yōu)質(zhì)高效的黨委巡察工作體系。全面建設(shè)“廉潔東大”，推動干部作風(fēng)建設(shè)走深走實。

推進黨員干部教育培訓(xùn)專業(yè)化、規(guī)范化、常態(tài)化，建好全國黨員教育培訓(xùn)示范基地，辦好遼寧社區(qū)干部學(xué)院，累計為遼沈地區(qū)培訓(xùn)社區(qū)干部6670人次。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇六

“我們就是要堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，抓黨建促廉政。思想上松一寸，行動上就會散一尺。只有堅定不移地把黨的紀律和規(guī)矩始終挺在前面，通過持之以恒抓黨風(fēng)廉政教育，才能打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)倪^硬檢察隊伍。”近日，海南省海口市瓊山區(qū)檢察院黨組書記、檢察長王若在接受記者采訪時表示。

強化機制建設(shè)。

夯實黨建工作基礎(chǔ)。

瓊山區(qū)檢察院針對內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革和黨員干警崗位的變動出現(xiàn)的同一部門有不同支部黨員的現(xiàn)狀，經(jīng)中共?？谑协偵絽^(qū)直屬機關(guān)與企事業(yè)工作委員會批準，20xx年5月16日，成立了瓊山區(qū)檢察院機關(guān)黨委。該院是海南省區(qū)縣級檢察院首個成立機關(guān)黨委的單位。

隨后，該院設(shè)立了6個基層黨支部，并構(gòu)建了“以大部制為基礎(chǔ)，以辦案組為單元”的黨支部建設(shè)新模式。設(shè)立1名機關(guān)黨委專職副書記，承擔(dān)黨建工作的主要設(shè)計和組織，打牢根基，確保工作有序推進。各支部書記由部門負責(zé)人擔(dān)任，切實履行“一崗雙責(zé)”。明確院黨組成員分別聯(lián)系各黨支部，參加所在黨小組活動，加強對分管部門黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保支部組織生活常態(tài)化。同時，強化考核問責(zé)，結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價、獎懲任免干部的重要依據(jù);嚴格責(zé)任追究，對制度機制落實不好的，約談主要負責(zé)人。

為建設(shè)一支政治過硬、紀律嚴明、作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)專業(yè)的黨員隊伍，瓊山區(qū)檢察院堅持“三抓”，不斷提高隊伍的創(chuàng)新力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是抓好思想政治建設(shè)。開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、司法為民”主題教育實踐活動及舉行憲法宣誓和重溫入黨誓詞等活動。二是抓好隊伍專業(yè)化建設(shè)。加大招錄引進人才力度，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。三是抓好紀律作風(fēng)建設(shè)。強化八小時之外的監(jiān)督和管理，從而建立起多層面的外部監(jiān)督機制。

打造“強理論、知黨史、會黨務(wù)”的專業(yè)化黨建人才隊伍。20xx年7月5日，瓊山區(qū)檢察院開展了“走出去，取真經(jīng)，對照先進促黨建”活動，全院黨員深入“全國文明單位”“基層黨建示范單位”海口市美蘭邊檢站參觀學(xué)習(xí)基層黨建經(jīng)驗。為投入海南省委關(guān)于開展“在建設(shè)海南自貿(mào)區(qū)實踐中勇當(dāng)先鋒、做好表率”專題活動，瓊山區(qū)檢察院機關(guān)黨委專門制定了實施方案，要求黨員干警在服務(wù)保障海南自貿(mào)區(qū)(港)建設(shè)，做精做強法律監(jiān)督工作等方面勇當(dāng)先鋒。

為引導(dǎo)黨員干警及配偶家屬自覺做到廉潔齊家，培育優(yōu)良家風(fēng)，打造道德風(fēng)尚高地，瓊山區(qū)檢察院機關(guān)黨委開展了“親情寄語廉政”活動?；顒又型ㄟ^給每位檢察干警家屬撰寫一封“瓊山檢家書”，鼓勵干警家屬不僅要當(dāng)好“賢內(nèi)助”，還要做好“廉內(nèi)助”，幫助黨員干警做一個潔身自好的好干警。

履行“一崗雙責(zé)”

深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。

履行“一崗雙責(zé)”，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是瓊山區(qū)檢察院院黨組一貫堅持的制度。

“我們每年簽訂一次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書?！杯偵絽^(qū)檢察院紀檢監(jiān)察部門負責(zé)人介紹說。

為深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，該院20xx年4月28日召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專題黨組會和全院大會，制定《20xx年?？谑协偵絽^(qū)人民檢察院落實黨風(fēng)廉政建設(shè)實施意見》，共計51項目標，內(nèi)容詳細具體，分工明確。目前，51項內(nèi)容已逐項完成。同時，該院還層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀58份。

“在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的過程中，將責(zé)任明確到人，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，有利于筑牢廉潔從檢的第一道防線?！痹撛狐h組書記、檢察長王若介紹說。

同時，該院堅持在每周黨組例會上聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀律督察專題匯報，發(fā)現(xiàn)問題及時整改;堅持狠抓部門責(zé)任制，各分管領(lǐng)導(dǎo)每季度均認真組織召開專題會議;堅持“三必談”“三管好”的工作要求落實談話制度，去年落實談話共計65人次，其中談心談話55人次，檢察長和領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話30次，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人談心談話8次，部門負責(zé)人和普通干警談心談話17次，任前廉政談話6人次，提醒談話4人。

去年8月10日，該院召開“貫徹落實中央八項規(guī)定精神，加強省委巡視反饋問題的整改工作”專題民主生活會，邀請瓊山區(qū)委組織部、區(qū)委政法委領(lǐng)導(dǎo)到會。與會領(lǐng)導(dǎo)稱贊，會議準備充分，主題鮮明，剖析深刻，高質(zhì)量完成了此次民主生活會。

為嚴格落實《黨組會議議事規(guī)則》《檢察長辦公會議議事規(guī)則》，瓊山區(qū)檢察院對重大人事安排和重大案件辦理及超1萬元以上的開支均經(jīng)黨組會集體研究討論決定，紀檢部門同步監(jiān)督，黨組會議紀要在內(nèi)網(wǎng)上公開。

以黨建帶隊建。

推動工作再上臺階。

瓊山區(qū)檢察院通過開展系列黨建活動，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，有力推動了各項工作的開展。該院聚焦主責(zé)主業(yè)，做實做強檢察監(jiān)督并取得成效。為防止有罪不究、以罰代刑等現(xiàn)象發(fā)生，20xx年，該院監(jiān)督公安機關(guān)立案29件，對認為不構(gòu)成犯罪或證據(jù)不足的案件決定不批捕39件64人、不起訴20件33人，糾正遺漏起訴罪行30人。該院提出抗訴4件6人，其中陳志挪用公款案、王嬪危險駕駛案，法院均支持抗訴并依法改判。該院強化民事行政檢察監(jiān)督，促進司法公正，受理民事行政訴訟監(jiān)督案件7件，審結(jié)7件。該院辦理了社會關(guān)注的全國首例實驗動物尸體污染環(huán)境案和全省首例廢舊電池污染環(huán)境案，取得良好的社會效果，為海南打擊新類型環(huán)境犯罪積累了經(jīng)驗。

同時，該院堅持以黨建帶隊建，堅持服務(wù)大局、保障大局、服務(wù)海南自貿(mào)區(qū)(港)建設(shè)，開展“創(chuàng)造一流營商環(huán)境、強化產(chǎn)權(quán)司法保護、服務(wù)自貿(mào)區(qū)(港)建設(shè)”專項活動，保障區(qū)內(nèi)重大項目順利推進。去年9月7日，該院成立了派駐紅城湖棚戶區(qū)改造項目檢察工作站，在提供法律咨詢、維護群眾合法權(quán)益、全面履行監(jiān)督責(zé)任、排解矛盾糾紛等方面為重點項目工程提供法律服務(wù)和司法保障。

去年11月7日，?？谑协偵絽^(qū)檢察院正式掛牌成立海南涉外事檢察官辦公室。這是海南首個設(shè)立涉外刑事案件辦案組織的檢察院，此舉將進一步提升瓊山區(qū)檢察院工作專業(yè)化水準，促進檢察職能更加精準更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)保障海南全面深化改革開放發(fā)展。

扶貧工作是黨中央和國務(wù)院的一項重要戰(zhàn)略部署，瓊山區(qū)檢察院在瓊山區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，結(jié)合當(dāng)?shù)刎毨舻奶攸c，精準扶貧，截至目前對點幫扶的13戶貧困戶中已有12戶達到脫貧標準。扶貧工作中，各黨支部幫助掛點的扶貧戶購買生豬、給扶貧戶的學(xué)生捐資助學(xué);開展愛心消費扶貧行動，60名黨員干警于線上線下認購扶貧產(chǎn)品，認購金額共2253元;組織干警到龍?zhí)辽鐓^(qū)居委會看望貧困兒童，為孩子們送去學(xué)習(xí)用品和關(guān)懷。同時，委派一名在職檢察人員兼任村第一書記參與扶貧，促進村民脫貧致富。

20xx年7月2日，瓊山區(qū)檢察院以黨支部為單位，組成了5個黨員志愿者服務(wù)隊，開展黨員志愿服務(wù)活動。他們走進貧困戶家中，慰問貧困戶，幫助貧困群眾，詮釋了黨員干警的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和為民服務(wù)的宗旨意識，為推進農(nóng)村貧困群眾脫貧致富及服務(wù)保障鄉(xiāng)村振興貢獻檢察力量。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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習(xí)近平總書記強調(diào)，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強國有企業(yè)黨的建設(shè)，不僅是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，更是國有企業(yè)的“根”和“魂”。*年來，**集團公司堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，毫不動搖堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)加強黨的建設(shè)，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，以改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新成效。

集團自成立以來，全面貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強國有企業(yè)黨的建設(shè)的重要論述，按照新時代黨的建設(shè)總體要求，堅持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，把推動生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，推動黨的建設(shè)融入體制、融入經(jīng)營、融入考核、融入人才，將黨建優(yōu)勢全面轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，為國有企業(yè)保值增值做出了突出貢獻。

一、融入體制強保障。

*集團黨委堅持和加強黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)完善體制機制的建立，將黨的領(lǐng)導(dǎo)嵌入公司治理。

一是完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度。**集團扎實做好黨建要求進章程工作，完善“雙向進入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)機制，全面推行黨組織負責(zé)人和生產(chǎn)組織負責(zé)人原則上實行“一肩挑”，公司黨委書記兼任董事長，公司黨委委員中有*人進入公司董事會，管理層*名成員中有*人進入公司黨委。集團所屬*家單位全部實現(xiàn)“黨政一肩挑”，并在*個黨員人數(shù)較多的單位配備專職支部副書記。截至目前，**集團已經(jīng)形成擁有**項規(guī)章制度的制度體系，實現(xiàn)了黨的領(lǐng)導(dǎo)全面嵌入**集團的管理體制，為企業(yè)的發(fā)展提供了堅強的制度保障和組織領(lǐng)導(dǎo)保障。

二是理順公司黨委和其他治理體系的關(guān)系。形成了黨委“把方向、管大局、促落實”、董事會“定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險”、經(jīng)理層“穩(wěn)經(jīng)營、抓落實、強管理”的權(quán)責(zé)機制，集團完善了議事規(guī)則，將黨委研究討論作為董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序。制定了《黨委會會議議事規(guī)則》、《黨委會研究決定、前置研究討論事項清單（試行）》等制度，進一步規(guī)范了黨委議事內(nèi)容、程序、形式，近*年來共召開黨委會*次、董事會*次，累計研究議題事項**項，落實了兩個“一以貫之”要求。

二、融入經(jīng)營激活力。

集團黨委始終秉持黨建抓好了就是生產(chǎn)力的理念，不斷推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

作為“納稅大戶”，20**年度創(chuàng)利稅年約**億元；

作為“興業(yè)大戶”，集團不斷加強與上下游企業(yè)合作，擔(dān)當(dāng)產(chǎn)業(yè)鏈“鏈長”，引領(lǐng)上下游企業(yè)***家協(xié)同發(fā)展，且保持良性的增長態(tài)勢，產(chǎn)業(yè)聚集效應(yīng)愈發(fā)明顯。

二是踐行國企社會責(zé)任，為黨分憂為民解難。積極響應(yīng)“精準扶貧”號召，派駐干部長期駐扎貧困地區(qū)參與到脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興工作中，累計捐贈***元。面對突如其來的疫情，集團班子帶頭駐扎各縣區(qū)，抽調(diào)人員**余人，捐款捐物***元。另外集團還積極參與志愿服務(wù)等公益事業(yè)，先后被授予***文明單位等稱號。

三、融入考核強責(zé)任。

*集團黨委嚴格落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，健全黨建責(zé)任考核機制，堅持經(jīng)營業(yè)績和黨建工作一體化考核。

連續(xù)*年開展黨委書記抓基層黨建述職評議，促進黨建工作責(zé)任制落實；

每年堅持制定實施黨委工作要點，建立支部書記例會制度，系統(tǒng)謀劃和推動黨建工作。

二是同步完善與經(jīng)營管理機構(gòu)相對接的基層組織設(shè)置。堅持黨的建設(shè)和黨的組織及工作機構(gòu)同步設(shè)置、黨組織負責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備、推進“支部建在項目上”，實現(xiàn)組織建設(shè)全覆蓋，黨組織較上年度/20**年增長**%，消除了空白班組，在集團內(nèi)部規(guī)范黨建群團工作機構(gòu)崗位，配優(yōu)配強人員，集團所屬*個黨支部均配備了黨支部書記，黨群干部**余人。

四、融入人才聚優(yōu)勢。

集團黨委堅持黨管干部、黨管人才原則，始終堅持“人才是第一資源”。

一是大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，打造堅強后備人才支撐。在選拔干部上嚴格選人標準，把好考察關(guān)，注重實績，為想干事能干事的人搭平臺拖空間。在培養(yǎng)趕不上，集團先后組織中層干部賦能培訓(xùn)，為全體中層干部制定職業(yè)生涯規(guī)劃，不斷強化干部隊伍建設(shè)。

二是抓好三支隊伍（黨支部書記、黨務(wù)干部和黨員）建設(shè)。作為人才培養(yǎng)的“一號工程”，在選拔黨務(wù)干部時堅持德才兼?zhèn)?，注重將?fù)合型的干部放在黨務(wù)平臺上歷練。強化能力提升和培養(yǎng)，健全考核激勵機制，在薪金、職稱、晉升等各方面嚴格落實待遇，做到了黨政“一般齊”。在全體黨員中開展“黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、突擊隊”創(chuàng)建活動，集團總計設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)**個，成立黨員先鋒隊*支。

集團黨委高度重視人才培養(yǎng)工作，設(shè)立企業(yè)培訓(xùn)中心，建立雙通道職業(yè)發(fā)展體系和專家制度，讓每一位員工成長成才。目前，集團共有省市級專家**人，省級崗位能手**人，博士**人，碩士**人，中高級以上職稱**人。人才質(zhì)量不斷提升，隊伍不斷壯大。人才聚集優(yōu)勢進一步顯現(xiàn)。

我們要以系統(tǒng)思維推動黨建工作和業(yè)務(wù)工作的深度融合，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)，堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作目標同向、部署同步、工作同力，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，使二者在融合發(fā)展中相互促進。習(xí)近平總書記強調(diào)，“中國共產(chǎn)黨團結(jié)帶領(lǐng)中國人民進行的一切奮斗、一切犧牲、一切創(chuàng)造，歸結(jié)起來就是一個主題：實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興”。在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程中，我們要始終圍繞這一主題，牢記“國之大者”，不斷加強實踐探索，努力做出貢獻。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

堅持圍繞中心工作、服務(wù)大局和心系群眾做到三個對標，狠抓工作落實。緊盯區(qū)委中心工作大局，區(qū)委中心工作部署到哪里，xx系統(tǒng)黨員就跟進到哪里，始終堅定做到對中心工作把握得準、融入得深、跟進得及時，高度自覺地做到時時事事圍繞區(qū)委大局同心同力、同軸運轉(zhuǎn)。近年來，累計組織實施xx項目xx項，累計完成投資xx元，有力服務(wù)了全區(qū)文明城市創(chuàng)建。機關(guān)黨員干部始終能夠處理好單位與全局的關(guān)系、個人與組織的關(guān)系，堅持以工作為大局，在服務(wù)“三大攻堅戰(zhàn)”中凸顯“善打敢拼、勇于擔(dān)當(dāng)”的住建精神。近三年來，累計開展xx專項整治xx次，掃黑除惡宣傳排查工地xx處，開發(fā)企業(yè)xx家。牢固樹立群眾觀念走群眾路線，突出在工作中解決熱點、難點問題，打通服務(wù)群眾最后“一公里”。先后解決了xxx、xxx等群眾關(guān)心關(guān)切的突出問題，得到群眾稱贊。通過在建功立業(yè)的第一線高揚機關(guān)黨建旗幟，推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，增強機關(guān)黨建工作實效。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇九

**集團有限公司黨委堅持把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，作為中心組學(xué)習(xí)的主題主線，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，自覺主動學(xué)、及時跟進學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、篤信篤行學(xué)，不斷在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，采用“六步聯(lián)動”工作方法，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得新成效，為推動集團高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的理論支持和思想保證。

一、落實制度，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的規(guī)范性。

集團兩級黨委始終把中心組學(xué)習(xí)放在突出位置，認真貫徹中央、國資委關(guān)于進一步加強黨委中心組學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，修改完善集團黨委中心組學(xué)習(xí)制度。結(jié)合集團黨委工作報告制度，圍繞構(gòu)建“三利四率”考核指標完成情況和，層層考評中心組學(xué)習(xí)成效，落實定期考評、動態(tài)表彰機制，營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的氛圍，使學(xué)習(xí)活動由“抓活動”向“促常態(tài)”轉(zhuǎn)變。集團黨委采取二級單位上報黨委中心組學(xué)習(xí)情況、抽查學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記等形式，對各二級單位黨委中心組學(xué)習(xí)情況進行檢查，下發(fā)專門的黨委中心組學(xué)習(xí)記錄本，促進黨委中心組學(xué)習(xí)更加規(guī)范、深入扎實。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)認真履行中心組學(xué)習(xí)組長的職責(zé)，親自審定學(xué)習(xí)計劃、指導(dǎo)學(xué)習(xí)運行、主持學(xué)習(xí)活動。兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)高標準、嚴要求，嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，正確把握工學(xué)關(guān)系，帶著執(zhí)著的信念學(xué)、帶著實踐的要求學(xué)，以自身的示范表率作用，促進了兩級中心組成員重學(xué)習(xí)、好學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)良好學(xué)風(fēng)的形成。兩級黨委中心組成員參學(xué)率達到**%以上;集團和各二級單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作中心組專題報告、講黨課等百余場次。

二、科學(xué)規(guī)劃，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。

集團黨委以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，強化理論武裝，每年年初，集團黨委把學(xué)習(xí)任務(wù)與生產(chǎn)任務(wù)同謀劃同安排，按照“學(xué)而精、有實效”的原則，以每季度不少于x為基準，認真印發(fā)學(xué)習(xí)安排意見，科學(xué)編制集中學(xué)習(xí)運行安排，2020年印發(fā)**個學(xué)習(xí)專題、x個中心組學(xué)習(xí)專題研討主題以及**篇中心組自學(xué)書目，做到集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)統(tǒng)一，學(xué)習(xí)任務(wù)直接落實到月，增強了學(xué)習(xí)的計劃性和組織性，有效防止中心組學(xué)習(xí)過程中發(fā)生“松散跑偏”現(xiàn)象。集團公司做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，覆蓋全體黨員，做到學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想“大學(xué)習(xí)、大普及、大落實”。20**年集團黨委召開**次集中學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)***總書記系列重要講話和重要指示精神，學(xué)習(xí)黨史和新中國史，及時跟進學(xué)習(xí)研討***總書記在十九屆四中、五中全會上的重要講話和全會決定。邀請中央宣講團成員到集團為**名黨員干部宣講黨的十九屆四中全會精神。通過學(xué)習(xí)，進一步推動各級黨員干部深刻理解***新時代中國特色社會主義思想的核心要義;深刻把握***新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)涵;深刻領(lǐng)會***總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨建的重要思想;進一步提升政治站位，增強了集團廣大黨員的政治自覺;進一步加強思想理論武裝，增強了集團廣大黨員的思想自覺;進一步提升能力素養(yǎng)，增強了貫徹執(zhí)行的行動自覺，廣大黨員干部“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。同時擬定了黨委中心組學(xué)習(xí)思考題，配套學(xué)習(xí)內(nèi)容。比如：“如何推進高質(zhì)量發(fā)展”、“如何加強新時代黨建工作?！绷谐霾⑴鋫淞酥行慕M學(xué)習(xí)書目，如《堅守初心踐行使命煉就新時代好干部》《***新時代中國特色社會主義思想三十講》《***的七年知青歲月》《***在正定》《***在寧德》《***在廈門》等。20**年確定了“不忘初心、牢記使命”主題教育**余本學(xué)習(xí)讀本。

三、精心設(shè)計，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性。

集團兩級黨委中心組，認真學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，特別是***總書記系列重要講話精神和指示批示要求，深入學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議、中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責(zé)人會議精神，密切聯(lián)系實際，按照“五貼近”要求，即貼近國內(nèi)外發(fā)展形勢、貼近國務(wù)院有關(guān)行業(yè)發(fā)展決策部署和政策導(dǎo)向、貼近集團公司的中心工作、工作重點和熱點、貼近領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)實際，精選學(xué)習(xí)主題，精心設(shè)計學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方案，使中心組學(xué)習(xí)既有廣度又有深度，體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的指導(dǎo)性和前瞻性。開展了“全面深化改革”、“降本增效”專題、“提升發(fā)展質(zhì)量”、“加強新時代黨建工作”等**余個主題進行學(xué)習(xí)，兩級中心組成員的綜合素質(zhì)不斷得到提升，履職盡責(zé)的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在實踐中又有新提高。

四、創(chuàng)新模式，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實效性。

集團兩級黨委中心組以改進創(chuàng)新的學(xué)習(xí)意識、與時俱進的學(xué)習(xí)追求，持續(xù)鞏固和深化以個人自學(xué)、集中導(dǎo)學(xué)、專家輔導(dǎo)、專題講座、專題研討、專題黨課和體會交流為內(nèi)容的“七位一體”學(xué)習(xí)模式。通過集中導(dǎo)學(xué)的平臺坐下來學(xué)、權(quán)威專家講座的平臺請進來學(xué)、專題黨課的平臺請上來學(xué)、體會交流的平臺互動學(xué)等多種學(xué)習(xí)形式，使學(xué)習(xí)生動活潑，富有吸引力和感染力，增強了學(xué)習(xí)效果。

特別是在主題教育期間，集團黨委制訂詳細學(xué)習(xí)計劃和研討主題，保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)不少于x天，做到領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、黨日拓展學(xué)、專題研討學(xué)、覆蓋全體黨員學(xué)。將中心組學(xué)習(xí)擴大到總部機關(guān)全體和三級單位部門長以上的領(lǐng)導(dǎo)干部，形成了兩級中心組成員同步學(xué)習(xí)、同步思考、共議發(fā)展的生動局面，提高了兩級中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強了中心組學(xué)習(xí)的影響力和輻射力，促進了黨委中心組“一級帶一級、一級抓一級、層層抓落實”學(xué)習(xí)機制的形成。20**年集團單位組織**次中心組專題學(xué)習(xí)。

五、聯(lián)系實際，不斷增強中心組學(xué)習(xí)的實踐性。

集團兩級黨委中心組始終圍繞集團、本單位中心工作和重點難點熱點問題深入學(xué)習(xí)研討。特別是運用***新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐、推動工作取得新進步新成效。集團公司黨委深入踐行新發(fā)展理念，落實“營業(yè)利潤增幅快于利潤總額增幅，利潤增幅快于營業(yè)收入增幅、實體業(yè)務(wù)增幅大于貿(mào)易業(yè)務(wù)增幅”的決策部署，努力完成“實體業(yè)務(wù)增長速度要達到15%以上”的目標要求，推動企業(yè)“脫虛向?qū)崱?，不斷提高?jīng)濟運行質(zhì)量。集團各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將高質(zhì)量發(fā)展理念和工作要求貫徹落實到具體工作中，聚焦實體實業(yè)，推動集團全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，推進產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，特別是瞄準“卡脖子問題”開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)。提高信息化數(shù)字化水平，加強精益生產(chǎn)管理，全方位提升企業(yè)競爭力，取得了階段性成果。目前，集團上下圍繞主業(yè)實業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚，技術(shù)創(chuàng)新體系不斷完善，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不斷深入，攻堅克難穩(wěn)增長，“強身健體”更加見效，高質(zhì)量發(fā)展成效更加明顯。

六、加強研討，不斷發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的創(chuàng)新性。

進行分析梳理，積極撰寫理論文章、研究論文，努力把學(xué)習(xí)思考的成果轉(zhuǎn)化為理論成果，更好地指導(dǎo)工作實踐。20**年，集團兩級黨委在刊物公開發(fā)表文章近百篇;集團公司黨委充分調(diào)動黨務(wù)人員積極性，圍繞“健全黨的全面領(lǐng)導(dǎo)制度”、“完善全面從嚴治黨制度”、“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”等設(shè)置課題，加強理論研究，向中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會報送研究成果，集團團委承擔(dān)的《青年創(chuàng)新創(chuàng)效實踐與探索》榮獲中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會三等獎，有力地推動了理論研討深入開展。

集團黨委中心組學(xué)習(xí)的深化落實，取得了較好的效果。20**年集團主營業(yè)務(wù)得到明顯改善，凈利潤全年同比增長x%。特別是堅決貫徹落實***總書記關(guān)于疫情防控決策部署，按照**書記到集團指導(dǎo)疫情防控物資生產(chǎn)提出的要求，不講條件、不計代價，組織動員廣大黨員干部職工，深入學(xué)習(xí)***總書記的重要指示要求，加緊轉(zhuǎn)產(chǎn)擴產(chǎn)生產(chǎn)防護服，集團防護服日產(chǎn)能突破**萬套，累計生產(chǎn)防護服**x萬套，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)做出央企應(yīng)有的貢獻。

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇十

“必須堅定不移地把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實到依法治國全過程和各方面，不斷深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責(zé)任制，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義?！鼻安痪?，恒威律師事務(wù)所黨支部書記宋寶書在講黨課時說。

恒威律師事務(wù)所黨支部是河北文安縣社會組織中較早單獨組建成立的黨支部之一。近年來，該律所堅持強主體、抓隊伍、謀服務(wù)，用心向社會傳遞黨的“好聲音”。

書記“帶好頭”黨員“跟好隊”

宋寶書，一位入職35年的資深律師，也是一位擁有43年黨齡的老黨員，自擔(dān)任律所黨支部書記起，便時常提醒自己，“要以身作則，以上率下，履行好黨建主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任?！彼鲝堅O(shè)立“制度+學(xué)習(xí)+實踐效果”的黨建工作平臺，按照有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有記錄、有黨員活動與實踐結(jié)果的“八個有”標準，打造活動陣地，強化制度規(guī)范，組織學(xué)習(xí)教育，開展社會實踐活動。

“是黨員就對群眾有著天然的深厚感情，凡事要把群眾利益放在第一位。”宋寶書說。代理進城務(wù)工農(nóng)民杜某追索勞動報酬案件時，得知農(nóng)民工交不出訴訟擔(dān)保金，宋寶書瞞著家人將私人房產(chǎn)抵押，替農(nóng)民工做了訴訟保全擔(dān)保。

鄒一碩是該律所新入黨的律師。在談到入黨動機時，她頗為感慨：“是宋老師堅定了我的入黨決心，當(dāng)我看到年過花甲的他，依然不忘初心，竭盡所能為群眾爭取應(yīng)得利益時，我就下定決心，要做一個像宋老師一樣的共產(chǎn)黨員?！?/p>

在困難面前不低頭，無疑是檢驗一個黨員黨性的“試金石”。為農(nóng)民工討回薪酬、為企業(yè)投資人追回欠款、為傷殘軍人追享工傷保險，近兩年來，律所受理了40余起急難案件。蘇橋鎮(zhèn)善來營村傷殘軍人王某說：“他們都是好樣兒的，為我的案子沒少費心，哪怕得知縣法院審理后‘未確認勞動關(guān)系’這個結(jié)果，依然不放棄，想盡法子調(diào)取證據(jù)為我上訴。如今我能享受到工傷保險，多虧了這些大恩人，他們不愧是好黨員?！?/p>

活動日中“服好務(wù)”

走進恒威律師事務(wù)所黨員活動室，一塊塊圖文并茂的紅色展牌奪人眼球。宋寶書介紹，這是律所組織黨員活動的縮影。

自成立黨組織以來，恒威律師事務(wù)所堅持以過好“黨員活動日”為紐帶和橋梁，在搭建平臺、參與實踐中不斷推進黨的工作覆蓋落實，同時帶動引導(dǎo)全所黨員律師積極踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，履行好擔(dān)負的社會責(zé)任。

自20xx年至今，律所黨支部帶領(lǐng)全體黨員律師分別到文安鎮(zhèn)、灘里鎮(zhèn)、德歸鎮(zhèn)、大柳河鎮(zhèn)、新鎮(zhèn)鎮(zhèn)組織開展“為鄉(xiāng)村、民營企業(yè)、農(nóng)民工提供法律服務(wù)”“學(xué)習(xí)憲法、遵守憲法、維護憲法權(quán)威——送法下鄉(xiāng)”等公益活動12次。活動現(xiàn)場，他們身穿律師袍，佩戴黨徽，細致耐心地為前來咨詢的群眾答疑解惑，并為有需要的群眾免費代寫法律文書。一位81歲的老太太詢問了女兒去世后的繼承問題，在聽過律師們的一一解答后，她激動地說：“我女兒走了7年了，今天才明白怎么維護我和外孫子的合法權(quán)益，感謝這些黨員律師。”

最新黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展做法經(jīng)驗總結(jié)材料篇十一

教育是國之大計、黨之大計。新時代的教育工作者肩負著“為黨育人、為國育才”的時代使命，擔(dān)負著培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人的育人責(zé)任。筆者認為，我們應(yīng)把黨建工作作為實現(xiàn)新時代學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容，緊密圍繞“立德樹人”的根本任務(wù)，賡續(xù)黨的精神血脈，踐行為黨育人使命，引導(dǎo)教師黨員不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，實現(xiàn)黨性覺悟和業(yè)務(wù)能力雙提升，從而引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的理想信念，自覺把愛國情、強國志、報國行融入實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的奮斗之中。

黨建引領(lǐng)，促進教師心懷“國之大者”。國之大者，就是事關(guān)黨和國家前途命運、事關(guān)中華民族偉大復(fù)興、事關(guān)人民幸福安康、事關(guān)社會長治久安的大事。筆者認為，黨建工作引領(lǐng)教師們心懷“國之大者”，就是要讓教師們能夠?qū)⒆陨淼膶W(xué)科特色、教學(xué)特長與“國之大者”相結(jié)合，從而將黨的百年奮斗歷史、黨的紅色基因和精神血脈有機融入教育教學(xué)。比如，語文學(xué)科教師圍繞百年黨史創(chuàng)作一首詩歌;歷史學(xué)科教師為師生講解一堂生動的黨史課;美術(shù)學(xué)科教師創(chuàng)作一幅百年黨史主題畫作等;理化生教師通過展示學(xué)科自近代以來教學(xué)、教材編寫、師資隊伍培育的發(fā)展歷程再現(xiàn)中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)下中國基礎(chǔ)學(xué)科教育的發(fā)展歷程;音樂學(xué)科教師以舞臺劇等方式追憶中國共產(chǎn)黨的百年崢嶸歲月。在這樣的環(huán)節(jié)中，教師們可以是課程的講授者，同時也為自身所講授的課程所教育。這一過程培育了黨員教師不忘初心使命、勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的優(yōu)良作風(fēng)，把學(xué)校教育教學(xué)工作融入了黨和國家事業(yè)的大局，提升了教師在教育教學(xué)過程中落實立德樹人根本任務(wù)的政治能力、戰(zhàn)略視野和技能水平。

黨建引領(lǐng)，激發(fā)教師專業(yè)提升價值內(nèi)驅(qū)力。教育的根本任務(wù)是立德樹人，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。通過黨建工作，可以進一步激發(fā)教師黨員在教育教學(xué)過程中煥發(fā)價值內(nèi)驅(qū)力，引領(lǐng)教師更好選擇發(fā)揮主觀能動性的思考方向和業(yè)務(wù)提升方向：以身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為先鋒模范，激發(fā)教師黨員與之看齊對標的價值動力。要通過邀請優(yōu)秀黨員代表宣講學(xué)校教育扶貧、教改創(chuàng)新的事跡，使教師黨員們從身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員身上汲取精神力量，充分激發(fā)黨員教師的教學(xué)熱情和干事熱情，營造出風(fēng)清氣正、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，使教師黨員向優(yōu)秀黨員看齊，自覺踐行初心使命;以黨的教育方針和政策為教育教學(xué)提供價值支撐，引導(dǎo)教師更加自覺承擔(dān)“為黨育人、為國育才”的責(zé)任。要向教師黨員群體積極宣傳黨的教育方針和政策，引導(dǎo)教師群體從黨的教育事業(yè)的發(fā)展歷史、人民立場和時代需要等多維角度深刻認識培育社會主義建設(shè)者和接班人所蘊含的重大意義，從而凝聚教師群體的思想共識，使教師將自我教育教學(xué)技能的水平提高、職業(yè)追求和教育理念融入黨和國家教育事業(yè)大局，融入學(xué)校黨建目標、發(fā)展目標和教育教學(xué)目標中，使教師成為政治上的明白人、教育教學(xué)的領(lǐng)航人、學(xué)生家長的貼心人，使教師在日常教育教學(xué)過程中就能夠更加自覺落實好立德樹人的根本任務(wù)。

黨建引領(lǐng)，提升組織力賦能學(xué)校發(fā)展。注重加強學(xué)校黨組織的組織力，能從組織機制上更好團結(jié)和帶領(lǐng)黨員教師和群眾教師貫徹和落實黨的政治工作方針和教育路線，提高教育教學(xué)質(zhì)量。組織力的提升，要注重提升政治領(lǐng)導(dǎo)力、組織覆蓋力、群眾凝聚力、社會號召力、發(fā)展推動力、自我革新力等多方面的能力，以其為抓手為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展賦能。提升政治領(lǐng)導(dǎo)力，是學(xué)校黨組織要把方向、管大局、做決策、抓班子、帶隊伍、保落實，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路等方面切實加強政治領(lǐng)導(dǎo)，為學(xué)校發(fā)展引領(lǐng)正確政治航向;提升組織覆蓋力，是學(xué)校黨組織要能將其所做的工作覆蓋到師生家長等各個群體，使黨組織的作用得到充分發(fā)揮;提升群眾凝聚力，是要使學(xué)校教育事業(yè)站穩(wěn)人民立場，更好服務(wù)師生家長，創(chuàng)造社會價值;提升社會號召力，是要以新時代新思想為教師凝心聚魂，從而在教育學(xué)生和影響家長的過程中凝聚起建設(shè)新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)的磅礴力量;提升發(fā)展推動力，是要助力學(xué)校教育教學(xué)增強育人水平，不斷提升育人成效，為學(xué)校夯實發(fā)展之基;提升自我革命力，是要推動黨支部和黨員教師自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，為學(xué)校發(fā)展貢獻內(nèi)生動力。

當(dāng)前，面對世界百年變局和世紀疫情，世界進入新的動蕩變革期，要發(fā)揮基層黨組織作用，加強黨員隊伍建設(shè)，使基層黨組織成為學(xué)校教書育人的堅強戰(zhàn)斗堡壘。我們要以黨建工作引領(lǐng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，為黨和人民培養(yǎng)堅定不移聽黨話、跟黨走，為黨和人民奮斗，堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人。