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2007年片區(qū)駐地單位春節(jié)聯(lián)誼會串講詞

格式:DOC 上傳日期:2022-10-26 10:32:35 頁碼:14
2007年片區(qū)駐地單位春節(jié)聯(lián)誼會串講詞
2022-10-26 10:32:35    小編:

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

2007年片區(qū)駐地單位春節(jié)聯(lián)誼會串講詞一

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高效推進和規(guī)范鎮(zhèn)生活垃圾分類示范片區(qū)建設工作,完善生活垃圾分類統(tǒng)籌管理、宣傳發(fā)動、收運配套、設施建設等方面的工作機制,經(jīng)研究,決定在全鎮(zhèn)社區(qū)范圍內(nèi)開展生活垃圾分類示范片區(qū)創(chuàng)建工作。

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全力推進鎮(zhèn)生活垃圾分類示范片區(qū)創(chuàng)建,實現(xiàn)垃圾分類管理主體責任全覆蓋、垃圾分類類別全覆蓋、垃圾分類投放收運處理系統(tǒng)全覆蓋,確保年內(nèi)示范片區(qū)達到社區(qū)全覆蓋、居民小區(qū)“雙80”的工作目標(開展垃圾分類居民小區(qū)數(shù)量占比不少于80%、開展分類居民戶數(shù)占比不少于80%)。

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為切實加強鎮(zhèn)生活垃圾分類示范片區(qū)創(chuàng)建工作的組織領導,經(jīng)研究決定,成立鎮(zhèn)創(chuàng)建生活垃圾分類示范片區(qū)工作領導小組。領導小組辦公室(簡稱:鎮(zhèn)分類辦)設在鎮(zhèn)創(chuàng)建物業(yè)辦,具體負責示范片區(qū)創(chuàng)建工作的日常管理、監(jiān)督與指導。

各社區(qū)、各文明實踐志愿服務隊應安排專人負責,按照年度工作目標,制定具體的創(chuàng)建、志愿計劃,有序推進小區(qū)相關(guān)工作,定期向鎮(zhèn)分類辦報送工作進展情況、宣傳信息等。

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(一)建立健全鎮(zhèn)級管理體制和工作機制,統(tǒng)籌推進垃圾分類示范片區(qū)建設

1.隊伍建設。各社區(qū)建立組織管理網(wǎng)絡,配備專職人員落實日常管理、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌工作。各社區(qū)志愿服務隊、鎮(zhèn)文明實踐志愿服務隊組織志愿者參與垃圾分類工作,明確責任分工。各小區(qū)物業(yè)服務企業(yè)配備垃圾分類督導員。

2.制度制訂。制定出臺創(chuàng)建垃圾分類示范片區(qū)工作實施方案,明確年度建設目標、主要任務、宣傳方案、推進措施、保障機制,建立考評、獎懲等制度。各社區(qū)將垃圾分類工作納入基層黨建工作,社區(qū)黨員干部帶頭實施垃圾分類。

3.調(diào)查摸底。匯總編制創(chuàng)建示范片區(qū)居民小區(qū)和負責人花名冊、各文明實踐志愿服務隊人員花名冊、各社區(qū)志愿服務隊人員花名冊、各小區(qū)物業(yè)服務企業(yè)督導員花名冊。

4.經(jīng)費保障。設垃圾分類專項經(jīng)費,創(chuàng)建示范片區(qū)小區(qū)總數(shù)49個,總戶數(shù)30764戶,鎮(zhèn)機關(guān)1個。小區(qū)通過市級考核驗收合格后,獎勵小區(qū)物業(yè)服務企業(yè)基礎建設費用,驗收未通過的小區(qū)不予獎勵,獎勵標準另行制定。

5.組織宣傳。各社區(qū)制定培訓、宣傳方案。在小區(qū)顯著位置設置生活垃圾分類宣傳欄和公示牌,介紹垃圾分類知識,公示管理信息;利用報紙、電視、微信群、微信公眾號、自媒體等各類媒體持續(xù)開展垃圾分類宣傳;全年對各文明實踐志愿服務隊、社區(qū)、物業(yè)等人員進行專項培訓不少于3次;各社區(qū)常態(tài)化開展進小區(qū)的宣傳活動,結(jié)合主題黨日開展垃圾分類宣傳;各文明實踐志愿服務隊、各社區(qū)志愿服務隊常態(tài)化開展進小區(qū)垃圾分類志愿服務活動;各創(chuàng)建示范片區(qū)小區(qū)常態(tài)化開展垃圾分類督導工作。

6.考評監(jiān)督。5月起,鎮(zhèn)分類辦每月至少組織1次管理考評,及時整改完善考評中發(fā)現(xiàn)的問題,督促各社區(qū)垃圾分類責任主體認真落實整改,各志愿服務隊落實垃圾分類志愿服務。

(二)強化示范片區(qū)區(qū)域內(nèi)垃圾分類設施配置,確?;救采w

按照可回收物、有害垃圾、廚余垃圾、其他垃圾為分類類別開展垃圾分類,根據(jù)最新國家標準,在鎮(zhèn)級黨政機關(guān)、居民小區(qū)及公共區(qū)域等根據(jù)人流量及使用量設置分類容器并做好后期清潔、維護和消殺工作。

(三)完善垃圾分類收運處置體系,確?;救采w

1.推行可回收物有效回收利用??苫厥瘴镉删用褡孕匈u給回收機構(gòu),或由再生資源回收企業(yè)采用固定、流動或預約方式進行回收,最大限度方便居民交售可回收資源。

2.執(zhí)行有害垃圾源頭單獨分類收集。根據(jù)《市生活垃圾分類過程中有害垃圾監(jiān)督管理實施辦法》(環(huán)土〔2019〕99號)文件要求,有害垃圾進入指定垃圾中轉(zhuǎn)點,由處置單位進行收運。

3.規(guī)范廚余垃圾和其他垃圾處置。采用直收直運或送往指定中轉(zhuǎn)站集中轉(zhuǎn)運方式,送指定處置場所集中處置。

4.及時處置裝潢垃圾、大件垃圾。小區(qū)設置規(guī)范臨時點,對建筑裝潢垃圾、大件垃圾暫存,及時送到轄區(qū)內(nèi)指定的場所進行處置,不可長時間堆放在綠地、人行道等公共區(qū)域。

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(一)動員部署(4月)

落實專項工作經(jīng)費,全面開展調(diào)查摸底,梳理各社區(qū)居民小區(qū)、各志愿服務隊名單,明確各分類責任主體。

(二)宣傳發(fā)動(4月)

制定示范片區(qū)創(chuàng)建工作方案,根據(jù)《鎮(zhèn)創(chuàng)建生活垃圾分類示范片區(qū)居民小區(qū)明細表》明確工作任務,細化工作措施,同時召開動員會,全面宣傳,并進行指導培訓。

(三)全面實施(5月)

全面啟動創(chuàng)建示范片區(qū)垃圾分類示范片區(qū)工作,分兩批次推進示范片區(qū)單位、居民小區(qū)分類工作。各社區(qū)第一批創(chuàng)建垃圾分類居民小區(qū)數(shù)量原則上不得少于2個,并于5月25日啟動垃圾分類。已開展創(chuàng)建的小區(qū),由鎮(zhèn)各文明志實踐志愿服務隊、社區(qū)志愿服務隊分別安排志愿者每天上午7:00-8:30進入小區(qū)開展垃圾分類志愿服務工作,每個小區(qū)分別安排1-2名志愿者;鎮(zhèn)機關(guān)、各創(chuàng)建小區(qū)物業(yè)同時排人員開展垃圾分類督導工作。

(四)分步推進(6月至10月)

第二批小區(qū)啟動原則上不得遲于8月1日,確保10月份達到單位全覆蓋、居民小區(qū)“雙80”(開展垃圾分類居民小區(qū)數(shù)量占比不少于80%、開展分類居民戶數(shù)占比不少于80%)工作目標。

(五)自評初審(11月)

各社區(qū)對照創(chuàng)建標準開展自查自糾,由鎮(zhèn)分類辦將對照《鎮(zhèn)創(chuàng)建生活垃圾分類示范片區(qū)驗收評分表》檢查驗收并上報縣分類辦??h分類辦將對小區(qū)創(chuàng)建情況進行考評驗收和初審,對考評90分以上,達到創(chuàng)建要求的在縣紙質(zhì)媒體或網(wǎng)站進行為期7天的公示。

(六)達標驗收

通過公示后,由縣分類辦將申報材料和審核意見正式行文,報送市分類辦申請達標驗收。市分類辦采取考評工作組綜合驗收和第三方現(xiàn)場檢查相結(jié)合的方式,通過聽取匯報、查閱資料和現(xiàn)場檢查方式,對申報的示范片區(qū)組織達標驗收,對考評90分以上,達到創(chuàng)建標準的鎮(zhèn)公示1個月,公示期內(nèi)若發(fā)現(xiàn)弄虛作假、嚴重質(zhì)量倒退的,由市分類辦進行除名。

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(一)高度重視

開展生活垃圾分類示范片區(qū)創(chuàng)建工作是深入貫徹落實生活垃圾分類重要指示批示精神的"重要工作舉措,是鎮(zhèn)生活垃圾分類年度重點工作,各社區(qū)、部門要統(tǒng)一思想,提高認識,精心組織實施,制定詳細計劃,逐項予以落實,確保創(chuàng)建工作取得預期,順利通過市級考核驗收。

(二)宣傳引導

各社區(qū)要突出公眾參與,通過多種渠道,廣泛宣傳垃圾分類的重大意義,努力營造創(chuàng)建的良好氛圍,使垃圾分類理念入腦、入心,從思想轉(zhuǎn)化為行動實踐。要加強規(guī)范指導,突出重點,在達到創(chuàng)建標準的基礎上,突出“黨建+”特色,找準創(chuàng)建工作的切入點和著力點,確保把創(chuàng)建工作中每個環(huán)節(jié)做實、做精,把垃圾分類工作融入各項工作中去。

(三)督查考核

各社區(qū)要按照工作進度要求,有序推進創(chuàng)建工作,鎮(zhèn)分類辦將對各社區(qū)居民小區(qū)的開展月度考核、調(diào)度機制。對工作推進不力、落實不到位的責任單位和責任人通報批評,對達標示范片區(qū)建立長期監(jiān)督管理機制,結(jié)合日常各項監(jiān)督檢查結(jié)果及社會監(jiān)督情況,對工作質(zhì)量下滑的社區(qū)予以通報并督促整改,督查考核結(jié)果同時納入各社區(qū)年度目標責任制考核中。

2007年片區(qū)駐地單位春節(jié)聯(lián)誼會串講詞二

轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)接近尾聲,回想這一年的工作,有收獲也有不足,需要好好的對這一年的工作進行總結(jié)的,現(xiàn)將20xx年度個人工作情況作如下總結(jié):

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在xx片區(qū),主要配合領導搞好市場調(diào)查,協(xié)助領導在xx片區(qū)開展經(jīng)營工作。收集經(jīng)營開發(fā)信息,總結(jié)經(jīng)營情況并按時上報周報;做好會議紀要的記錄和傳達,根據(jù)會議紀要求督促各局配合成員完成相關(guān)經(jīng)營工作,完成情況及時反饋給上級領導;在做好經(jīng)營各項內(nèi)業(yè)工作,同時積極配合領導開展經(jīng)營外業(yè)工作。在領導的安排下主動走訪了解跟蹤的項目信息;參與有必要的經(jīng)營應酬;帶領各局配合成員走訪維護既有關(guān)系。經(jīng)過這一年的工作使我見識了很多,感覺經(jīng)營工作充滿挑戰(zhàn)性,盡管在工作中遇到各種困難和挫折,但使我在這樣的環(huán)境中不斷學習提升,更加充實,愈發(fā)激起我對經(jīng)營工作的熱情和斗志。

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回顧自己這一年的工作,首先感覺自己在對外協(xié)調(diào)及溝通能力上存在不足,在工作過程中有時過于情緒化不能很好的控制以至于產(chǎn)生誤會,造成工作效率下降。所以在今后工作中加強與其他單位的溝通,學習正確溝通方式,提高自身業(yè)務水平。

其次是工作缺乏計劃性工作積極性不高,由于缺乏計劃性,而且做事不夠積極主動,所以常常使工作不能達到預期效果。在以后的工作過程中,我要認真制定工作計劃,做事加強目的'認識,分清主次矛盾,做事不拖沓積極主動參與到工作學習中,爭取達到事半功倍的效果。最后就是自己專業(yè)知識儲備不足,對自身專業(yè)熟悉程度不夠,限制了自身發(fā)展。在以后工作中,我將加強專業(yè)方面的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取成為一名優(yōu)秀的經(jīng)營人員。

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我深知自己還存在很多缺點和不足,著眼于今后的工作,工作中要學會開動腦筋,主動思考。積極與領導進行交流,出現(xiàn)工作上的問題及時匯報,與各工程公司友好協(xié)作,加強與地區(qū)職能部門的溝通交流,積極主動地收集各方區(qū)域經(jīng)營信息,把信息更好準確有效的反饋給領導,以爭取在xx地區(qū)拿到更多項目,占領更大市場。

在此,我還希望公司能夠多組織經(jīng)營方面的培訓學習來不斷提升我們的業(yè)務水平。愿公司在明年取得驕人成績。

2007年片區(qū)駐地單位春節(jié)聯(lián)誼會串講詞三

xx物業(yè)是我第一份正式工作,當年的懵懂仍歷歷在目,感謝領導的悉心培養(yǎng),同事的關(guān)懷互助,此刻的我成長了,工作潛力提升了,現(xiàn)對20xx年的個人工作進行總結(jié):

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配合值班工作,值班期間,讓我進一步感受了xx這個大家庭的溫暖。看不到大家絲毫怨言,只有臉上溫暖的笑容。值班期間,園區(qū)xx組團門崗前方及南北主干道爆水管,按經(jīng)理指示及停水預案對各部門作出協(xié)調(diào)工作,對業(yè)主做好解釋工作及維修狀況匯報工作,最長歷時11小時最終保證了入住業(yè)主的生活用水,無業(yè)主投訴。配合公司對8s管理活動的全面推進,并對接相關(guān)標識的制作,及其他橫幅、水牌、上墻文件等標牌的制作。

起草園區(qū)各項對外書面函件的制作,含工作聯(lián)系單、整改通知單,裝修施工整改工作聯(lián)系函,與xx鎮(zhèn)高爾夫球會對接的函件等。嚴格按照檔案管理規(guī)定。尤其是業(yè)主檔案做到目錄清晰,檢索方便,各業(yè)主資料做到一戶一檔,同時確保了資料的保密性,嚴格執(zhí)行借查等規(guī)章制度。配合園區(qū)于實行的訪客證制度,對所有臨時出入人員(業(yè)主的親友、施工整改、裝修人員等)經(jīng)電話聯(lián)系確認身份后再通知門崗放行,以確保業(yè)主的居住安全。

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配合園區(qū)生活服務體系工作的開展,制作各項溫馨提示張貼,及經(jīng)片區(qū)管家發(fā)送于各入住業(yè)主手中。負責各類節(jié)慶、園區(qū)活動致業(yè)主的信息發(fā)送。配合園區(qū)生活服務體系健康服務的開展,對來訪業(yè)主主動帶給血壓測量服務;發(fā)送體檢卡至來訪的業(yè)主,并及時更新相關(guān)統(tǒng)計。對園區(qū)生活服務開展狀況進行了統(tǒng)計,在學習單項服務跟進表及月統(tǒng)計表的過程中,極大地提升了我的工作技能與服務理念。

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因公司的肯定我晉升為部門領班,職責與義務隨之而至,但在團隊凝聚力建設、管理藝術(shù)方面都需提升,在來年會做好部門內(nèi)部及與其他各部門的溝通工作,使工作團隊持續(xù)嚴肅又活潑的健康氛圍,學會將督導工作做得更好,保證部門服務品質(zhì),發(fā)揮員工的群眾作用,進一步提升服務品質(zhì)。

及時跟進維修工作的及時率和完成率,以便及時為業(yè)主排憂解難。多到現(xiàn)場了解實際狀況,能夠更透徹地了解相關(guān)的物業(yè)專業(yè)名詞,更能尋找處理問題的方法或途徑。對存在的問題和教訓及時進行總結(jié),編制成案例,以便相互交流、借鑒、學習。努力提高自己的技能與管理水平,把工作做得更好。除學習本部門涉及的相關(guān)范疇,更要學習其他各部門的各項流程,給以后對全局的把控潛力做好扎實的基礎。加強組織協(xié)調(diào)及處理突發(fā)事件的潛力。

我們的工作就是由各種小事情串聯(lián)起來的,但要做好這些小事情卻一點也不容易,在公司工作的日子里,深感公司能挖掘我的潛能,領導和同事都是我的良師益友,我會找準自己的發(fā)展方向,持續(xù)這份工作熱情勇往直前!

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