2023年穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書(通用11篇)

總結(jié)可以幫助我們更好地與他人分享經(jīng)驗和心得。要注意總結(jié)的條理性和邏輯性。為了能更好地理解和應(yīng)用總結(jié)的方法，我們來看幾個范例。

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇一

根據(jù)青州、市政府關(guān)于全市安全穩(wěn)定工作的部署及青州市教育局工作會議精神，結(jié)合《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》、《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)，為進一步加強高柳鎮(zhèn)中小學(xué)（幼兒園）安全管理，保障廣大學(xué)生和教職工的人身和財產(chǎn)安全，全面落實《濰坊市學(xué)校安全管理規(guī)范》和《濰坊市校園安全長效機制建設(shè)達標(biāo)》要求，結(jié)合高柳鎮(zhèn)教育實際，高柳鎮(zhèn)教管辦與各中小學(xué)（幼兒園）簽訂2015-2015年度學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任書。具體規(guī)定如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校安全穩(wěn)定工作實行校長負責(zé)制，校長為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人，學(xué)校要安排領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)及穩(wěn)定工作，按照教管辦安全工作要求，落實人員、落實職責(zé)，定期、不定期排查校園內(nèi)的安全隱患，防患于未然，把問題解決在萌芽狀態(tài)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，將安全工作納入教育工作責(zé)任目標(biāo)的重要考核內(nèi)容。

二、建立校園安全預(yù)警機制，制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，完善事故預(yù)防措施，及時排除安全隱患。學(xué)校根據(jù)本校實際制定防地震、防火災(zāi)、防流行性疾病、防突發(fā)公共安全事件等應(yīng)急預(yù)案，并根據(jù)預(yù)案加強演練，事故發(fā)生后立即啟動應(yīng)急預(yù)案，對傷亡人員實施救治和責(zé)任追究等。學(xué)校主動與公安機關(guān)部門聯(lián)系，強化校園周邊整治力度，維護校園及周邊環(huán)境安全。加強保安的配備及平時的安全巡查，并做好記錄。學(xué)校各級各類人員要熟悉并嚴(yán)格履行本崗位的安全職責(zé)。

三、加強日常安全管理、確保師生安全

1、學(xué)校組織學(xué)生參加的集體活動或者社會綜合實踐活動，必須采取有效措施，為學(xué)生活動提供安全保障。

2、學(xué)校組織學(xué)生參加大型活動，必須上報教管辦，并制定相應(yīng)安全應(yīng)急預(yù)案，配備相應(yīng)設(shè)施，經(jīng)批準(zhǔn)后方可實施。

3、學(xué)生在進行活動時，學(xué)校應(yīng)當(dāng)合理安排學(xué)生疏散、安排巡查人員，防止發(fā)生擁擠踩傷害事故。

4、學(xué)校不得組織學(xué)生參加搶險等應(yīng)當(dāng)由專業(yè)人員或者成人從事的活動。

5、學(xué)校組織學(xué)生開展體育活動，應(yīng)當(dāng)避開主要街道和交通要道；開展大型體育活動以及其他大型學(xué)生活動，必須經(jīng)過主要街道和交通要道時，應(yīng)當(dāng)事先與公安交通管理部門共同研究并落實安全措施。

防護措施或者設(shè)置警示標(biāo)志，在校內(nèi)高地、水池、樓梯等易發(fā)生危險的地方設(shè)置警示標(biāo)志或者采取防范設(shè)施。

7、校園監(jiān)控要做到全覆蓋、無盲區(qū)，監(jiān)控室24小時保持專人值守，并配備對講機。

8、安全保衛(wèi)室要統(tǒng)一標(biāo)識，制度健全，并配備相應(yīng)的安全器械。按要求配備消防用滅火哭等器材。

9、做好接送學(xué)生車輛管理工作，做到手續(xù)齊全、駕證相符、不超員，經(jīng)常對學(xué)生進行乘車安全教育，堅決杜絕“三無車輛”及超員超載現(xiàn)象。

四、積極開展安全教育，安全工作常抓不懈

1、將安全教育納入教學(xué)內(nèi)容，對學(xué)生開展安全教育，培養(yǎng)學(xué)生的安全意識，提高學(xué)生的自我防護能力。針對不同課程實驗課的特點與要求，對學(xué)生進行實驗用品的防毒、防爆、防污染的安全防護教育。對學(xué)生進行用水、用電、道路交通安全的安全教育，對寄宿生進行防火、防盜和人身防護等方面的安全教育。

2、在開學(xué)初、放假前，有針對性地對學(xué)生集中開展安全教育。

3、制定教職工安全教育培訓(xùn)計劃，通過多種途徑和方法，使教職工熟悉安全規(guī)章制度、掌握安全救護常識，學(xué)會指導(dǎo)學(xué)生預(yù)防事故、自救、逃生、緊急避險的方法和手段。

4、配合供電部門搞好用電安全。配合公安消防部門強化消防器材配備、使用和維護的檢查督促，做到有備無患。配合公安交通部門加強學(xué)校附近的交通管理，教育學(xué)生遵守交通規(guī)則；做好接送學(xué)生的車輛安全。

五、做好教育穩(wěn)定工作。各學(xué)校要高度重視，明確責(zé)任，落實包靠措施，全力做好信訪穩(wěn)定工作。重點做好退養(yǎng)民師、辭退民師、民轉(zhuǎn)公教師養(yǎng)老保險金、離退休教師住房補助、義務(wù)教育保證金等方面的穩(wěn)定工作，確保不發(fā)生任何問題。

六、建立健全安全管理制度

1、各學(xué)校建立和完善學(xué)校安全工作應(yīng)急預(yù)案，并適時進行演練。因地制宜，科學(xué)規(guī)劃，認真按照《濰坊市中小學(xué)安全教育常規(guī)》要求，加強師生安全教育，特別是公共安全教育，積極開展安全演練，不斷提高師生安全意識和防范能力。完善防火、防疫、防食物中毒及防突發(fā)事件等應(yīng)急預(yù)案，進一步提高學(xué)校緊急情況處置能力。要以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，搞好安全文化建設(shè)。

2、健全門衛(wèi)制度，禁止無關(guān)人員和校處車輛入內(nèi)，禁止攜帶危險品進入校園。做好來人登記。

3、嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校食堂衛(wèi)生管理規(guī)定》。

4、建立學(xué)生安全信息通報制度，將學(xué)校規(guī)定的學(xué)生到校時間和放學(xué)時間、學(xué)生非正常缺席或者擅自離校情況，以及學(xué)生身體和心理的異常狀況等關(guān)系學(xué)生安全的信息，及時告知其監(jiān)護人。

5、有寄宿生的學(xué)校就當(dāng)建立住宿學(xué)生安全管理制度，配備專人負責(zé)住宿學(xué)生的生活管理和安全保衛(wèi)工作。

6、建立安全工作檔案，記錄日常安全工作、安全責(zé)任落實、安全檢查、安全隱患消除等情況。

7、建立用水、用電、用氣等相關(guān)設(shè)施設(shè)備的安全管理制度，發(fā)現(xiàn)老化或損壞的，及時進行維修或者更換。

8、加強對學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，安排好白天、夜間、雙休日及節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作。加強學(xué)校專職保安的配備工作，建立學(xué)校安全常態(tài)監(jiān)控機制。深入開展警校共建等平安校園創(chuàng)建活動，推動平安和諧校園建設(shè)。

七、建立健全安全事故報告和責(zé)任追究制度。

各學(xué)校要建立健全突發(fā)性事件報告制度，完善應(yīng)急預(yù)警機制，發(fā)生事故應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時處理，并及時向教管辦和有關(guān)部門報告。將學(xué)校安全情況每月一次報教管辦，重大安全事故要及時上報。對因失職、瀆職造成學(xué)校財產(chǎn)和師生傷亡，或弄虛作假，隱瞞不報的，要嚴(yán)肅處理；情節(jié)嚴(yán)重的，要依法追究有關(guān)人員的行政或法律責(zé)任。

高柳鎮(zhèn)教育管理辦公室（公章） 主任簽字：

學(xué)校（公章） 校長簽字：

為了確保我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定，根據(jù)縣局安全工作要求，結(jié)合我鎮(zhèn)各校（園），中心學(xué)校與各校（園）簽訂如下目標(biāo)責(zé)任書：

一、責(zé)任目標(biāo)

1、校園內(nèi)不發(fā)生因校舍安全、擁擠踩踏、消防安全、飲食安全、學(xué)生傷害等造成的群傷事故。

2、校園內(nèi)不發(fā)生師生死亡等各類校園安全事故。

3、不發(fā)生教師、學(xué)生及家長群訪、越級訪等上訪事件。

4、確保全年無校園安全責(zé)任事故發(fā)生。

二、工作任務(wù)

1、認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于做好校園安全穩(wěn)定工作各項要求，嚴(yán)格執(zhí)行安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，持續(xù)做好學(xué)校安全防范工作。

2、落實穩(wěn)定安全工作“一把手責(zé)任制”，各校園與教師簽訂安全穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書，完善崗位責(zé)任管理，并不斷加強全員培訓(xùn)工作，提升意識，提高工作能力。

3、實行校園安全隱患月排查月報告制度。每月對學(xué)校安全隱患、學(xué)生非法持有管制刀具等進行排查、整改和清理。

4、認真落實消防安全責(zé)任制。做好校園各項消防工作，杜絕校園火災(zāi)事故發(fā)生。

5、做好食品安全和傳染病防控工作。加強學(xué)校食堂各環(huán)節(jié)的安全管理，加強對學(xué)校食堂從業(yè)人員的培訓(xùn)，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。做好學(xué)校傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)防和處置工作。

為加強校園安全管理，使廣大師生牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”思想，提高學(xué)校安全管理能力和水平，切實建立有效的安全管理機制，確保廣大師生生命、財產(chǎn)安全。制定《校園安全責(zé)任書》，并與全校教師簽定。

一、 認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針，切實提高安全意識，把校園安全工作做為學(xué)校頭等大事抓緊、抓實、抓好、抓出成效。

二、 加強對學(xué)生日常安全教育管理。堅持每周對學(xué)生進行安全教育,各班每周一進行管制刀具大搜查；抓好學(xué)生日常管理，落實學(xué)生上、放學(xué)（放假）送接查數(shù)交接，做好學(xué)生因事、因病或其他原因離校請假并有其監(jiān)護人簽字等工作，堅決杜絕學(xué)生擅離校園現(xiàn)象發(fā)生。

三、 杜絕體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)禁上課壓堂或讓學(xué)生超時間滯留學(xué)校；教師上課要清點好學(xué)生人數(shù)，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生不來上課，必須立即與學(xué)生的監(jiān)護人、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系。

四、 切實加強學(xué)生交通安全管理。學(xué)生上、放學(xué)送接實行家長接送。走讀生上、放學(xué)學(xué)生安全由監(jiān)護人全權(quán)負責(zé)。

五、 切實加強體育課、實驗課、計算機課、勞動實踐課、社會實踐調(diào)查、各項賽事活動、旅游踏青等安全管理工作。

六、 加強對學(xué)生吃零食和小食品教育，做好預(yù)防傳染病、食物中毒的發(fā)生。

七、 加強防火宣傳，嚴(yán)格用火制度，嚴(yán)禁亂用火，亂接交流電。嚴(yán)禁吸煙，杜絕火災(zāi)發(fā)生。經(jīng)常排查整改用電用火安全隱患，確保用電安全。

校長與相關(guān)責(zé)任人簽定專項安全責(zé)任狀，以確保學(xué)生生命安全（原則上不允許以班為單位外出）。

九、 嚴(yán)禁學(xué)生打架斗毆，避免造成人身傷害。嚴(yán)禁十二歲以下的學(xué)生騎自行車，杜絕學(xué)生私自下河游泳。每位教職員工無論在上班時間還是下班時間，無論在校園還是在校外都要切實關(guān)心未成年人人身安全，一旦未成年人遇到麻煩、危險或預(yù)測到可能發(fā)生危險時，應(yīng)及時給予幫助或求助，也可以和有關(guān)人員取得聯(lián)系，以便得到妥善處理。

十、 全體教職員工要按照，落實“誰主管，誰負責(zé)”的工作原則，切實擔(dān)負起自己的安全責(zé)任，為學(xué)生的生命安全和健康成長創(chuàng)造安全、和諧的育人環(huán)境，確保學(xué)校財產(chǎn)安全。

十一、 凡因工作失職、瀆職或擅離職守造成不安全事故（包括人身傷害、死亡或財產(chǎn)被盜）的，學(xué)校將對責(zé)任人工作考核“一票否決”機制，考核排序列尾數(shù)，并視其具體情況給予嚴(yán)肅批評教育和處理。凡侵犯學(xué)生的人身權(quán)利或者其他合法權(quán)利，構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽名：

教師簽名：

2015-9-4

為進一步搞好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，增強全體師生的'安全意識，明確安全責(zé)任，切實落實“一崗雙責(zé)”，保障師生生命安全和國家財產(chǎn)不受損失，保護學(xué)生的身心健康，維護學(xué)校正常的教學(xué)、工作、生活秩序及社會穩(wěn)定，鞏固安全文明校園建設(shè)成果，學(xué)校根據(jù)上級要求，結(jié)合我校實際，制定班級安全目標(biāo)責(zé)任書職下：

一、責(zé)任范圍

班主任為第一責(zé)任人，所負責(zé)的班級的安全穩(wěn)定工作負責(zé)。

二、責(zé)任目標(biāo)

（一）學(xué)生非正常死亡責(zé)任事故控制在零目標(biāo)以內(nèi)。

（二）不發(fā)生一次重傷一人或輕傷一人以上的安全責(zé)任事故。

（三）不發(fā)生一次教師體罰或變相體罰學(xué)生的事件。

（四）不發(fā)生一次二人以上到鄉(xiāng)及鄉(xiāng)以上部門群訪的事件。

（五）不出現(xiàn)邪教組織的人和事。

（六）不發(fā)生傳染病疫情流行事件。

（七）不發(fā)生因其他原因影響學(xué)校正常秩序的事件。

（八）配合有關(guān)部門認真抓好安全穩(wěn)定工作，完成中心校和學(xué)校布置的安全穩(wěn)定目標(biāo)任務(wù)。

（九）不發(fā)生一次對上述事故隱瞞不報或不及時上報的事件。

（十）遵紀(jì)守法、健康娛樂，增強法律意識，并勇于同不良行為作斗爭。

三、工作措施

（一） 堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全工作和食品衛(wèi)生工作的法律法規(guī)，認真落實縣、鎮(zhèn)關(guān)于加強安全穩(wěn)定工作的有關(guān)文件精神。

（二）落實安全責(zé)任制，明確責(zé)任、強化管理。

（三）健全制度，狠抓落實。班主任要教育學(xué)生嚴(yán)格遵守《學(xué)校校園安全“十不準(zhǔn)”》，杜絕安全事故的發(fā)生。

（四）各班要根據(jù)實際情況制訂班級安全工作計劃，對學(xué)生進行預(yù)防暴-力傷害、交通、飲食、游泳、防火、用電等方面的安全教育，增強學(xué)生的安全意識，杜絕意外傷亡事故的發(fā)生。進行遵紀(jì)守法方面的教育，嚴(yán)防青少年犯罪現(xiàn)象發(fā)生。禁止學(xué)生到網(wǎng)吧上網(wǎng)。

（五）教育學(xué)生注意飲食衛(wèi)生，不吃腐爛變質(zhì)食品、超過保質(zhì)期食品、三無（無廠名廠址、無保質(zhì)期、無生產(chǎn)日期）食品、不吃生冷及不衛(wèi)生食品，堅決杜絕飲食中毒事件發(fā)生。加強教室、宿舍及集體場所的衛(wèi)生管理，避免流行性疾病的傳播。

（六）教育學(xué)生注意體育活動時的安全，參加活動時要檢查體育場地和器材是否符合體育活動安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，參加劇烈活動前要檢查身體，到室外活動要確保安全并配備安全保障措施。

（七）教育學(xué)生團結(jié)同學(xué)，杜絕打架斗毆現(xiàn)象。閑雜人員不得進入校園，嚴(yán)禁侵犯學(xué)生安全的違法犯罪活動產(chǎn)生，各班主任、各位同學(xué)發(fā)現(xiàn)擾亂學(xué)校秩序、侵害學(xué)生人身安全的違法犯罪人員和團伙及時報告。

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（八）教育學(xué)生注意交通安全，遵守交通規(guī)則，不坐三無（無牌、無照、無安全保障）

車輛，杜絕交通安全傷害事故。加強學(xué)生上下樓梯的管理，漫步輕聲，按規(guī)定有秩序行走，

杜絕擠傷、壓傷、碰傷、摔傷。教育學(xué)生不要攀爬樓梯，不要探身向窗外及樓梯扶手外觀看。

（九）對學(xué)生加強消防知識教育，不違章用電、用火，不抽煙、不點蠟燭，杜絕火災(zāi)發(fā)

生。

（十）加強對學(xué)生的思想道德和法制教育，提高學(xué)生自防、自衛(wèi)能力。結(jié)合當(dāng)前形勢，組織學(xué)生參加適合其年齡特點、內(nèi)容豐富、健康向上的文體和公益活動，切實加強人生觀教育，培養(yǎng)他們艱苦奮斗、勤儉樸素的作風(fēng)。廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，增強學(xué)生的社會責(zé)任感和使命感。積極對學(xué)生進行法制教育、道德教育和安全防范知識教育，使學(xué)生懂得用法律規(guī)范自己的行為，學(xué)會如何運用法律維護自身的合法權(quán)益。

（十一）加強安全穩(wěn)定隱患排查，發(fā)現(xiàn)安全穩(wěn)定隱患，要及時采取有效措施，切實加以

整改。對危及師生安全的校舍及設(shè)施立即停止使用。

（十二）制定落實各項安全穩(wěn)定工作應(yīng)急預(yù)案。

（十三）作好信息反饋，確保信息暢通。建立安全穩(wěn)定工作月報制度，還應(yīng)不定期隨時

反饋安全穩(wěn)定工作信息。特別是在發(fā)生安全穩(wěn)定事故后能立即主動啟用應(yīng)急預(yù)案，采取有力措施組織搶救和治療，把損失減少到最小程度，同時必須立即上報學(xué)校、教育局和有關(guān)部門。

四、獎懲辦法

（一） 德育處負責(zé)對各班主任安全穩(wěn)定目標(biāo)執(zhí)行情況進行考核。

（二）責(zé)任期限：2011年9月1日—2012年2月31日。

（三）責(zé)任期內(nèi)實現(xiàn)安全穩(wěn)定工作責(zé)任目標(biāo)，達到責(zé)任要求，學(xué)校將給予“安全穩(wěn)定”

獎勵。

（四）責(zé)任期內(nèi)未完成安全目標(biāo)任務(wù)或因失職造成嚴(yán)重后果的，視其情節(jié)輕重扣發(fā)責(zé)任

人獎金依法追究責(zé)任；同時，在年度考核中不能評為優(yōu)秀，不得晉升職務(wù)。

五、責(zé)任人變動，其目標(biāo)責(zé)任由接任者繼續(xù)履行。

六、本責(zé)任書一式二份，學(xué)校及簽訂雙方各存一份。

龍頭小學(xué)（蓋章）

校長： （簽字） 班主任 ： （簽字）

2011年9月1日

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穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇二

為進一步做好學(xué)校的信訪穩(wěn)定工作，維護師生根本利益及學(xué)校和諧穩(wěn)定，依據(jù)港區(qū)教育局和龍王中心校信訪工作相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及目標(biāo)管理考核辦法，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任人職責(zé)。

1.各部門責(zé)任人為本部門信訪穩(wěn)定工作第一責(zé)任人。責(zé)任人要明確目標(biāo)，層層夯實責(zé)任，確保本部門各項工作件件有落實，事事有人管。

2.經(jīng)常對本部門內(nèi)的教職工進行法律法規(guī)及職業(yè)道德教育，及時了解教職工的思想動態(tài)，確保教職工依法依規(guī)開展教育教學(xué)活動。對信訪問題堅持標(biāo)本兼治、源頭管理，采取有效措施，及時化解矛盾，把問題及矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，避免上訪事件的發(fā)生。

3.實行信訪情況排查化解制度，通過召開座談會、心貼心交流、征求意見等多種方式了解情況、排查化解矛盾，解決難點熱點問題，促進和諧文明發(fā)展。

4.堅持落實各項公開制度，實行民主管理，對職稱評聘、評優(yōu)樹先等熱點問題，嚴(yán)格按照程序，及時公示。

5.加強師德師風(fēng)建設(shè)，做到廉潔從教，嚴(yán)禁推銷或變相推銷教輔資料、有償家教或有償補習(xí)、及各種形式的亂收費現(xiàn)象。

6.關(guān)心愛護學(xué)生，堅決杜絕體罰和變相體罰。加強安全教育與護導(dǎo)，加強安全巡視與排查，及時排除安全隱患，避免出現(xiàn)安全責(zé)任事故。

6.學(xué)校交辦的來電、來信、來訪事件，應(yīng)及時調(diào)查、主動處理，及時報送相關(guān)材料。

7.實行突發(fā)之間和敏感信息直報制。各教師及自己所在部門發(fā)生重大事件后，第一時間報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校第一事件報上級主管部門。

二、考核與獎懲。

學(xué)校將于年底對各部門及各教師進行年度信訪及安全穩(wěn)定情況考核，考核成績納入年度工作目標(biāo)綜合量化考核之中。

有下列情況之一者，對相關(guān)責(zé)任人實行一票否決：

發(fā)生到中心校、教育局或上級單位上訪事件，并造成不良影響的;發(fā)生上訪事件后，部門責(zé)任人不按要求第一時間到現(xiàn)場處理或者處置不力而造成不良影響的;因管理不嚴(yán)，教育不當(dāng)，出現(xiàn)體罰和變相體罰、推銷或變相推銷教輔資料、有償家教或補習(xí)、及各種形式的亂收費現(xiàn)象造成嚴(yán)重影響的。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇三

為認真貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，積極為全礦改革發(fā)展穩(wěn)定營造一個良好的政治環(huán)境，礦黨委特與各單位黨支部(總支)、科室簽訂政治穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書。

一、責(zé)任人。

各單位黨支部(總支)書記、科(區(qū))長。

二、責(zé)任目標(biāo)。

1、各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須嚴(yán)格履行“一崗兩責(zé)”，遏制集體上訪，降低重復(fù)上訪，減少越級上訪，杜絕到省進京上訪及重大群體性事件的發(fā)生，力爭做到“三無”。

2、對“”練習(xí)者、“有關(guān)方面人員”和信訪老戶等落實包保責(zé)任制，確保不失控，不漏管。

3、確保生產(chǎn)要害部位、重點防火目標(biāo)、物資財會重地不出現(xiàn)問題，杜絕重大治安案件、刑事案件和治安災(zāi)害事故。

4、加強值班備勤，確保信息渠道暢通，不準(zhǔn)遲報、誤報、漏報、瞞報各類信息，重大動態(tài)要做到隨時逐級報告、跟蹤續(xù)報。

5、上級及礦一系列重要會議、重大活動、重大節(jié)日期間，要做到“治安無案件、群眾無上訪”，確保穩(wěn)定。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)。

1、嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》、集團公司“十二個禁止”及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

2、認真貫徹落實礦黨委、礦行政關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、報告?zhèn)€人重大事項、收受禮品登記、制止奢侈浪費等黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，本人和家屬杜絕違法違紀(jì)問題。

3、嚴(yán)格執(zhí)行科(區(qū))務(wù)公開制度，對經(jīng)濟分配、招工、分房、調(diào)資等職工群眾關(guān)心的熱點問題，及時全部公開，接受群眾監(jiān)督，群眾滿意率達90%以上。

4、機關(guān)科室熱情為基層服務(wù)，無吃拿卡要現(xiàn)象，基層單位滿意票率達90%以上。

5、本單位、部門杜絕違法違紀(jì)案件。

三、責(zé)任考核。

日常考核和年度考核相結(jié)合。按照礦關(guān)于信訪目標(biāo)責(zé)任制、社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定及維護穩(wěn)定工作責(zé)任追究和風(fēng)險抵押獎罰的規(guī)定等進行考核，年度考核結(jié)合年度班子考評和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查一并進行。

四、獎懲。

實行政治穩(wěn)定保證金制。設(shè)支部的單位黨政主要負責(zé)人繳納1000元，機關(guān)科室主要負責(zé)人繳納400元。實現(xiàn)年度責(zé)任目標(biāo)要求的，按繳納保證金數(shù)額對等獎勵;每有一項指標(biāo)達不到要求，按照各口的考核細則嚴(yán)格考核，達不到年度責(zé)任目標(biāo)要求，問題嚴(yán)重的，除按規(guī)定扣除相應(yīng)的保證金外，屬工作不負責(zé)任的，按工作失職實行責(zé)任追究，構(gòu)成違紀(jì)的追究紀(jì)律責(zé)任。

本責(zé)任書一式二份，礦黨委與各單位黨支部(總支)、部門簽訂后，雙方分別保存一份。

礦黨委書記簽字：

黨支部(總支)、科室負責(zé)人簽字：

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇四

為了全面加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，有效預(yù)防和控制生產(chǎn)安全事故，根據(jù)“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的工作方針，為了扎實做好我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)治理，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

1、駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位及各村要堅持科學(xué)發(fā)展，安全發(fā)展，要認真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《校車安全管理條例》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和《陜西省安全生產(chǎn)條例》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，把安全生產(chǎn)工作措施落到實處。

2、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)屬地管理責(zé)任，落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”，各村、各中小學(xué)、幼兒園、各企事業(yè)主要負責(zé)人為本村、本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，必須親自抓、負總責(zé)，切實加強日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。各村民小組及駐鎮(zhèn)各單位要專設(shè)一名安全生產(chǎn)監(jiān)督員，具體負責(zé)本村、本單位工作，要定期排查安全隱患，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理，發(fā)現(xiàn)問題及時整治解決。

3、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要及時召開安全生產(chǎn)工作會議，落實20xx年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、任務(wù)和措施。每季度要至少召開一次防范安全事故會議，每月對本村或本單位安全生產(chǎn)大檢查不得少于1次，并按時登記上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦，如瞞報、漏報，發(fā)生安全生產(chǎn)事故將由相關(guān)村或單位一把手負全責(zé)，并對所在村實行安全生產(chǎn)一票否決。

4、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要加強輿論宣傳，以“治理隱患，防范事故”為主題，采取多種形式開展安全生產(chǎn)大宣傳，做到家喻戶曉，人人必知。各中小學(xué)、幼兒園要以多種形式加強對中小學(xué)生交通安全及人身安全知識的宣傳教育。

5、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要建立安全生產(chǎn)長效機制。做好日常防火、用電、防盜等的安全管理，并不定期進行安全隱患全面排查。對重點農(nóng)業(yè)設(shè)施、用電設(shè)施、危險化學(xué)品、液化氣、汽油、煙花爆竹等派專人看護，防止不安全事件的發(fā)生。各中小學(xué)、幼兒園要特別加強校車管理，定期檢查校車安全，堅決杜絕超載等違規(guī)行為發(fā)生。

6、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位對排查出的隱患必須及時整改治理，保證100%按要求時間整改，整改驗收合格率100%(因客觀原因一時難以整改的，落實時限、措施、責(zé)任人，在規(guī)定時限內(nèi)向鎮(zhèn)安監(jiān)辦報告進展，說明原因并申請延長時限)。

7、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位發(fā)生安全事故時，必須在第一時間上報鎮(zhèn)政府()，村干部、企事業(yè)負責(zé)人要迅速趕赴事故現(xiàn)場，采取有效措施，積極組織搶救，防止事故擴大，確保人民群眾生命和財產(chǎn)安全。

8、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須認真配合好鎮(zhèn)安監(jiān)辦的工作及鎮(zhèn)政府交辦的其它安全生產(chǎn)工作。

9、對各村委會和駐鎮(zhèn)各單位的安全生產(chǎn)工作，鎮(zhèn)上將納入全年工作考核之中。對不認真履行責(zé)任、工作不落實、沒有完成考核目標(biāo)的村和單位要按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

以上條款各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行，對因工作不到位，導(dǎo)致發(fā)生較大安全事故，在查明原因、分清責(zé)任的基礎(chǔ)上，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，自簽字之日起生效。

鎮(zhèn)政府負責(zé)人(簽字)：

各村/單位負責(zé)人(簽字)：

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇五

為了充分發(fā)揮集團各部門(單位)的管理職能，增強責(zé)任意識，提高工作績效，促進公司管理規(guī)范化、制度化的實施，調(diào)動全體員工的工作積極性，按照xx集團公司20xx年度的統(tǒng)一部署和計劃實施方案的具體要求，簽定本工作目標(biāo)責(zé)任書，確保我集團公司的全局利益最大化。

一、考核日期：20xx年4月1日至20xx年3月31日，為期一年。

二、考核內(nèi)容：各部門(單位)根據(jù)集團公司20xx年度工作部署制定出細化的工作目標(biāo)進度表，作為考核依據(jù)(另附頁)。

三、獎懲辦法：

注：在會議室里實行按月亮牌制度，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務(wù)的亮藍牌，在規(guī)定的時間內(nèi)不完成任務(wù)的，亮紅牌，連續(xù)三個月被亮紅牌的，免職調(diào)崗;被評為不良等級的部門(單位)將依據(jù)集團公司的相關(guān)績效考核制度進行處罰，但屬客觀原因造成的可酌情而定。

四、其它本責(zé)任書相關(guān)內(nèi)容分別由集團人力資源部、審記考核部負責(zé)解釋、修訂。本責(zé)任書由集團董事長和下屬單位(部門)負責(zé)人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。

本責(zé)任書一式二份，集團審記考核部和下屬單位(部門)各持一份。

董事長：部門(單位)負責(zé)人：

日期：xx年x月x日日期：xx年x月x日

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇六

安全生產(chǎn)是關(guān)系到人民生命、國家財產(chǎn)安全的大事,是促進生產(chǎn)力的發(fā)展，保證經(jīng)濟健康運行的重要條件，是各村及相關(guān)單位的一項重要職責(zé)。為認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》進一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實安全生產(chǎn)工作的各項組織措施和技術(shù)措施,防止各類事故的發(fā)生,使安全生產(chǎn)落到實處,特制定二0xx年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)如下：

一、工作目標(biāo)。

1、各村及鎮(zhèn)直單位一把手是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。對本村、本部門安全生產(chǎn)負全面責(zé)任，必須建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理體系。

2、鎮(zhèn)政府設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。堅持“屬地管理”原則，加強對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)各相關(guān)單位及各村的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，對安全生產(chǎn)中存在的重大問題進行協(xié)調(diào)。

3、各村、各單位要每月召開一次安全工作例會、分析、布置、督促、檢查本村及單位的安全工作。會議要有記錄,確定的各項防范措施必須責(zé)任到人,嚴(yán)格實施。

4、各村及各單位要配合鎮(zhèn)政府及上級有關(guān)部門堅決關(guān)閉取締不具備基本安全生產(chǎn)條件的礦點、企業(yè)、經(jīng)營網(wǎng)點。

5、各村及礦點要做好護林防火工作,責(zé)成專人負責(zé)，一旦發(fā)生火情，及時組織撲救。

6、各村對本轄區(qū)內(nèi)的無證無照加油站、加油點要及時上報鎮(zhèn)安監(jiān)站，以便查處取締。

7、事故發(fā)生后各村及相關(guān)單位應(yīng)按照國家規(guī)定的程序和時限及時上報并組織搶險，不得瞞報、謊報或拖延不報。否則，從嚴(yán)處理。

二、鎮(zhèn)直有關(guān)部門應(yīng)根據(jù)各自職責(zé)，做好安全工作，預(yù)防事故發(fā)生。

1、鎮(zhèn)安監(jiān)站公室綜合管理全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作，按照法律賦予的職責(zé)開展工作，參加新建、改建、擴建建設(shè)項目的安全設(shè)施評介和驗收，認真檢查各村、相關(guān)部門、企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況，組織有關(guān)部門嚴(yán)肅查處安全事故，做好事故調(diào)查結(jié)案工作，督促全鎮(zhèn)各村落實好非煤礦山、磚瓦窯等企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，對不符合條件的要進行關(guān)停，限期整改。

2、派出所負責(zé)對爆炸物品流通、儲存、運輸、使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，特別是要加強對礦山非法使用民爆物品的查處。

3、鎮(zhèn)城建站負責(zé)建筑隊伍，施工現(xiàn)場和一些建筑行業(yè)的安全管理工作，凡不符合安全規(guī)定，存在隱患的責(zé)令限期整改，不符合要求的堅決停止施工。

4、中小學(xué)要負責(zé)學(xué)校內(nèi)的安全防火、防事故工作，及時消除危房和各類事故隱患。

5、水管站負責(zé)水利工程施工、防風(fēng)及水保的安全管理。

6、林業(yè)站必須把護林、防火做為頭等大事，切實做好撲救的各項準(zhǔn)備工作。

7、供電所配合鎮(zhèn)政府負責(zé)對無營業(yè)執(zhí)照、無安全生產(chǎn)許可證和不具備安全生產(chǎn)條件的單位停止電力供應(yīng)，取締非法電力設(shè)施。

8、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心要負責(zé)農(nóng)機駕駛員、操作人員的安全教育和考核工作，嚴(yán)防事故發(fā)生。

9、各村組織大型集會、娛樂活動，對安全工作要精心安排，按照屬地管理原則，制定應(yīng)急處理預(yù)案和防范措施。未經(jīng)安監(jiān)、公安部門審批，不得組織焰火活動。

10、其它各部門要依法對本部門、本行業(yè)的安全生產(chǎn)工作負責(zé)，同時接受鎮(zhèn)國土所、安監(jiān)站的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

鎮(zhèn)政府負責(zé)人(簽字)：

各村/單位負責(zé)人(簽字)：

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇七

為貫徹落實中央、省委、市委、縣委關(guān)于加強意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)，切實做好我局意識形態(tài)工作，特簽訂本責(zé)任書：

1、切實增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。

2、把意識形態(tài)工作納入到領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，納入干部考核，作為年終考核的依據(jù)：把意識形態(tài)工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

3、堅持常態(tài)化分析研判意識形態(tài)工作，各支部每季度至少向天?？h教育局黨委書面報告1次、每半年(每年5月底前、11月底前)總結(jié)上報半年意識形態(tài)工作。

4、輔導(dǎo)站各支部部要積極配合黨總支以及上級黨委對意識形態(tài)工作的指導(dǎo)、督促和檢查。以上率下，層層壓實目標(biāo)責(zé)任，傳導(dǎo)工作壓力。要實行意識形態(tài)工作主體責(zé)任考核制度，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制。

5、切實維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，“一把手”親自抓本輔導(dǎo)站互聯(lián)網(wǎng)管理使用，重視校園網(wǎng)絡(luò)，教師的“微信”、“微博”、手機客戶端等平臺建設(shè)和管理，設(shè)立專職網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督員和網(wǎng)絡(luò)舉報員，管住網(wǎng)絡(luò)，抓好學(xué)校內(nèi)局域網(wǎng)黨建工作全面覆蓋，推進網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管隊伍建設(shè)。

各學(xué)校校長，教職工工作期間，如對以上責(zé)任落實不到位，管理不到位，監(jiān)督不到位，在處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上如有重大宣傳教育任務(wù)、重大思想輿論斗爭組織開展不力等問題，發(fā)生不良影響的，將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》嚴(yán)肅追究簽約責(zé)任人的責(zé)任。

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇八

為了全面加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，有效預(yù)防和控制生產(chǎn)安全事故，根據(jù)“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的工作方針，為了扎實做好我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)治理，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

1、駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位及各村要堅持科學(xué)發(fā)展，安全發(fā)展，要認真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《校車安全管理條例》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和《陜西省安全生產(chǎn)條例》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，把安全生產(chǎn)工作措施落到實處。

2、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)屬地管理責(zé)任，落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”，各村、各中小學(xué)、幼兒園、各企事業(yè)主要負責(zé)人為本村、本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，必須親自抓、負總責(zé)，切實加強日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。各村民小組及駐鎮(zhèn)各單位要專設(shè)一名安全生產(chǎn)監(jiān)督員，具體負責(zé)本村、本單位工作，要定期排查安全隱患，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理，發(fā)現(xiàn)問題及時整治解決。

3、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要及時召開安全生產(chǎn)工作會議，落實20xx年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、任務(wù)和措施。每季度要至少召開一次防范安全事故會議，每月對本村或本單位安全生產(chǎn)大檢查不得少于1次，并按時登記上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦，如瞞報、漏報，發(fā)生安全生產(chǎn)事故將由相關(guān)村或單位一把手負全責(zé)，并對所在村實行安全生產(chǎn)一票否決。

4、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要加強輿論宣傳，以“治理隱患，防范事故”為主題，采取多種形式開展安全生產(chǎn)大宣傳，做到家喻戶曉，人人必知。各中小學(xué)、幼兒園要以多種形式加強對中小學(xué)生交通安全及人身安全知識的宣傳教育。

5、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要建立安全生產(chǎn)長效機制。做好日常防火、用電、防盜等的安全管理，并不定期進行安全隱患全面排查。對重點農(nóng)業(yè)設(shè)施、用電設(shè)施、危險化學(xué)品、液化氣、汽油、煙花爆竹等派專人看護，防止不安全事件的發(fā)生。各中小學(xué)、幼兒園要特別加強校車管理，定期檢查校車安全，堅決杜絕超載等違規(guī)行為發(fā)生。

6、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位對排查出的隱患必須及時整改治理，保證100%按要求時間整改，整改驗收合格率100%(因客觀原因一時難以整改的，落實時限、措施、責(zé)任人，在規(guī)定時限內(nèi)向鎮(zhèn)安監(jiān)辦報告進展，說明原因并申請延長時限)。

7、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位發(fā)生安全事故時，必須在第一時間上報鎮(zhèn)政府()，村干部、企事業(yè)負責(zé)人要迅速趕赴事故現(xiàn)場，采取有效措施，積極組織搶救，防止事故擴大，確保人民群眾生命和財產(chǎn)安全。

8、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須認真配合好鎮(zhèn)安監(jiān)辦的工作及鎮(zhèn)政府交辦的.其它安全生產(chǎn)工作。

9、對各村委會和駐鎮(zhèn)各單位的安全生產(chǎn)工作，鎮(zhèn)上將納入全年工作考核之中。對不認真履行責(zé)任、工作不落實、沒有完成考核目標(biāo)的村和單位要按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

以上條款各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行，對因工作不到位，導(dǎo)致發(fā)生較大安全事故，在查明原因、分清責(zé)任的基礎(chǔ)上，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，自簽字之日起生效。

鎮(zhèn)政府負責(zé)人(簽字)：xx。

各村/單位負責(zé)人(簽字)：xx。

xx年x月x日。

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇九

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)：

為傳遞組織目標(biāo)，強化管理責(zé)任，公正評估價值貢獻，充分調(diào)動管理人員(乙方)的積極性，確保公司股東權(quán)益及董事會年度經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)勞動法及相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，達成以下協(xié)議條款：

乙方擔(dān)任甲方職務(wù)，并按照甲方規(guī)章制度中規(guī)定的崗位職責(zé)履行職務(wù)，負責(zé)公司相關(guān)經(jīng)營管理工作。乙方接受該職位并愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。

1.年度考核期限：

年月日至年月日。

2.季度檢查期限：

第一季度：年月日至年月日;。

第二季度：年月日至年月日;。

第三季度：年月日至年月日;。

第四季度：年月日至年月日。

（一）年度考核。

年度考核內(nèi)容權(quán)重。

1、崗位年度指標(biāo)考核60%。

2、所管轄部門年度績效平均值20%。

3、高層個人能力態(tài)度考核20%。

乙方的個人能力態(tài)度考核表詳見《崗位年度考核表》，所管轄部門年度績效指標(biāo)詳見《部門年度績效指標(biāo)》。

年度績效考核得分范圍與績效系數(shù)關(guān)系如下：

（二）季度檢查。

季度檢查內(nèi)容權(quán)重崗位季度績效kpi檢查100%。

每一季度公司召開公司高管工作的績效反饋會議，對該季度績效執(zhí)行情況進行檢查，不進行考核，檢查結(jié)果對年度考核結(jié)構(gòu)有影響。

（三）經(jīng)營管理目標(biāo)的調(diào)整：

(1)根據(jù)經(jīng)營管理目標(biāo)任務(wù)完成情況，每季度對績效考核情況統(tǒng)一分析并酌情調(diào)整，調(diào)整幅度不超過10%。

應(yīng)調(diào)整經(jīng)營管理目標(biāo)。

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方有權(quán)在與乙方充分協(xié)商論證的基礎(chǔ)上制定并下達生產(chǎn)任務(wù)和其他各項生產(chǎn)經(jīng)營管理指標(biāo)，對乙方的經(jīng)營管理活動進行檢查和監(jiān)督，并提出改進意見。

2.甲方有義務(wù)為乙方在正常的履行職務(wù)或經(jīng)營管理過程中提供必要的條件、服務(wù)和支持。

3.甲方有權(quán)在乙方的經(jīng)營管理活動出現(xiàn)失控和重大失誤時，對本責(zé)任目標(biāo)提出修訂或決定終止本責(zé)任協(xié)議的執(zhí)行，并追溯乙方本責(zé)任協(xié)議項下相關(guān)責(zé)任。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方享有在完成本責(zé)任協(xié)議項下目標(biāo)及甲方公司績效考核合格的前提下，按時、足額獲得甲乙雙方共同商定的年薪及相關(guān)的福利待遇。

2.乙方享有甲方公司授權(quán)范圍內(nèi)開展經(jīng)營管理活動、進行正常的經(jīng)營決策的權(quán)利。

3.乙方承諾嚴(yán)格遵守國家各項法律、法規(guī)及甲方公司職代會、董事會制定的各項經(jīng)營政策和管理制度及完成公司股東會(或董事會)下達的各項經(jīng)營管理目標(biāo)和任務(wù)。

4.乙方承諾加強項目管理，控制項目成本，確保項目按質(zhì)按量按期順利完工，開拓行業(yè)市場地位，提高盈利能力，加強內(nèi)部管理，降低運營成本，提高甲方投資主體(股東)的投資收益。

5.乙方承諾按甲方要求和相關(guān)的管理制度等報送、報告或提交與經(jīng)營、管理活動有關(guān)的各項文件和資料，接受并配合公司月度檢查、季度檢查、年度考核。主要包括但不限于以下第項：

(3)質(zhì)詢：公司董事(或股東)在不影響乙方正常履行職務(wù)或工作的前提下，可以就具體問題質(zhì)詢相關(guān)的經(jīng)營層人員。乙方必須積極配合，提供真實信息。

(4)對突發(fā)(或重大)事件的報告：對于公司經(jīng)營或管理過程中發(fā)生的突發(fā)性事件或者重大事件，乙方應(yīng)在事件發(fā)生的當(dāng)時向總經(jīng)理及董事會(或股東會)口頭報告，通報情況或事件發(fā)生后2個工作日內(nèi)作出書面報告，通報情況。并在事件處理后3個工作日內(nèi)向總經(jīng)理董事會提交書面處理報告，通報處理情況。應(yīng)報告的突發(fā)事件或重大事件包括：

-資產(chǎn)遭受重大損失;。

-出現(xiàn)或?qū)⒁霈F(xiàn)影響甲方公司現(xiàn)在或?qū)斫?jīng)營發(fā)展的重要事項。

(5)乙方承諾保守掌握或知悉甲方的一切商業(yè)秘密。若有違反自愿按甲方相關(guān)制度接受甲方處理，乃至承擔(dān)相關(guān)的民事法律責(zé)任或刑事法律責(zé)任。(詳見保密協(xié)議)。

1.公司董事會或董事長牽頭，聯(lián)合審計部、財務(wù)部等必要部門成立考核工作組，負責(zé)乙方經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)的制訂、監(jiān)控及考核。工作小組每月對目標(biāo)完成情況進行考查，季度進行階段性檢查，年終進行全面考核，也可以根據(jù)甲方公司的經(jīng)營或管理需要進行不定期的臨時檢查或考核。甲方董事會可根據(jù)計劃安排或有關(guān)需要，將對乙方進行的高管責(zé)任審計、任期審計或離任審計，審計報告等，作為甲方高管人員經(jīng)營業(yè)績的評價依據(jù)。

2.乙方在接到績效評價考核通知后，應(yīng)做好相關(guān)資料的準(zhǔn)備、配合工作;績效考核數(shù)據(jù)的收集工作由人資行政部負責(zé)組織相關(guān)部門聯(lián)合進行，人資行政部負責(zé)提供考核表格及說明，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行考核數(shù)據(jù)收集及核查工作。

3.人資行政部匯總整理考核資料并計算或統(tǒng)計考核結(jié)果，撰寫考核總結(jié)報董事會審核，并依此計算或確定乙方的績效年薪。

4、考核結(jié)果由人資行政部保管，作為對乙方人力資源開發(fā)管理的依據(jù)或盡職競升條件。

1.乙方的薪金組成如下：

年薪=基本薪金+年度績效薪金。

乙方的年薪收入為元，其中包括基本薪金和績效薪金，基本薪金為全年年薪收入的50%，按月以現(xiàn)金平均發(fā)放，月基本薪金=基本薪金/12;績效薪金為全年年薪收入的50%，按照年度考核所占比例和考核結(jié)果實際對應(yīng)支付或不予發(fā)放。

2.年度績效薪金基數(shù)=年薪x50%x年度績效系數(shù)，年度績效薪金根據(jù)年度考核結(jié)果發(fā)放。

3.因工作需要發(fā)生職位變動的。離任及接任者以任免通知的時間為準(zhǔn)，按月計算其應(yīng)得薪酬。

4.凡發(fā)生以下情形之一的，甲方不予支付績效薪金，有權(quán)終止聘用、依法解除勞動合同，并有權(quán)視情況依法追究乙方的法律責(zé)任：

(1)在任職期間，發(fā)生嚴(yán)重違法犯罪行為、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的;。

(2)經(jīng)營管理和考核過程中弄虛作假的;。

(3)出現(xiàn)重大決策失誤，給公司造成重大損失的;。

(4)拒不執(zhí)行或不能按時、按質(zhì)、按量完成公司股東會、董事會交辦的各項工作任務(wù)的;。

(5)考核不達標(biāo)的。

5、津貼、社保福利按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1.本責(zé)任協(xié)議由董事會負責(zé)解釋。

2.本責(zé)任協(xié)議由雙方簽署后即生效，并作為甲、乙雙方所簽《勞動合同》的補充，本協(xié)議書對雙方都具有約束力。

3.本責(zé)任協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，一份留勞動監(jiān)察部門存檔備案。

甲方：

乙方：

地址：

住址：

法人代表：

身份證號碼：

簽訂日期：年月日

簽訂日期：年月日

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇十

為全面貫徹落實市委統(tǒng)戰(zhàn)工作精神，切實加強統(tǒng)戰(zhàn)工作，充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要作用，最大限度地團結(jié)和調(diào)動全體統(tǒng)戰(zhàn)對象的積極性，局黨組認真組織全體機關(guān)人員學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)工作的指示精神。通過學(xué)習(xí)，使統(tǒng)戰(zhàn)對象加深對統(tǒng)戰(zhàn)理論的理解，提高對統(tǒng)戰(zhàn)工作重要性的認識，鼓勵他們發(fā)揚主人翁精神，積極主動參與，為科教興市和高郵經(jīng)濟社會發(fā)展獻計獻策，不遺余力。

我局堅持黨對統(tǒng)一戰(zhàn)線的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揚社會主義民主有機結(jié)合起來，始終保持寬松穩(wěn)定、團結(jié)和諧的政治環(huán)境。落實黨的知識分子政策，加強黨外人士的統(tǒng)戰(zhàn)工作。圍繞市委市政府工作中心，服從、服務(wù)與大局，為實現(xiàn)市委市政府的奮斗目標(biāo)提供力量支持。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實人員。局黨組把統(tǒng)戰(zhàn)工作作為一項重要工作列入議事日程。班子人員變動后，及時充實統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組20xx最新統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)20xx最新統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)。由黨組書記xx任統(tǒng)戰(zhàn)工作負責(zé)人，辦公室確定一名聯(lián)絡(luò)員，具體落實統(tǒng)戰(zhàn)工作。

2、理清結(jié)構(gòu)，結(jié)對溝通。在新形勢下，經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵是人才問題，人才問題也是知識分子工作的核心。我局干部隊伍中知識分子占了較大比重。黨外知識分子共有7名（其中，本科學(xué)歷2人,大專學(xué)歷5人；中層以上干部5人，辦事員2人），占職工總?cè)藬?shù)的38.9%，其中，女性同志3人。針對統(tǒng)戰(zhàn)對象分布情況及隊伍結(jié)構(gòu)，開展黨員干部與統(tǒng)戰(zhàn)對象結(jié)對子活動。黨組經(jīng)常與統(tǒng)戰(zhàn)對象交流、溝通，認真聽取他們的意見和要求，隨時掌握他們的思想動態(tài)，鼓勵統(tǒng)戰(zhàn)對象參政議政，積極參與到高郵經(jīng)濟建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)和科教興市工作上來。

我局黨組還積極培養(yǎng)、引導(dǎo)黨外人士參與新農(nóng)村建設(shè)。有的黨外人士還結(jié)合本單位實際，積極組織、參與科普進農(nóng)村、進社區(qū)等系列活動，為新農(nóng)村建設(shè)、提高農(nóng)民科學(xué)素質(zhì)作出了貢獻。有的結(jié)合自身崗位實際，積極推進高郵企業(yè)高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。今年來，他們在局平凡的工作崗位上，主動參與高郵經(jīng)濟建設(shè)，做出了不平凡的業(yè)績。有的連續(xù)兩年機關(guān)考核中被評為優(yōu)秀；1名黨外人士（局副職領(lǐng)導(dǎo)干部）被評為“揚州市科技系統(tǒng)先進個人”；2名黨外人士被評為“十五”糧食豐產(chǎn)工程先進個人，2名黨外人士（其中，1名局副職領(lǐng)導(dǎo)）被推薦為高郵市政協(xié)十一屆委員會委員。

穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書篇十一

為了進一步做好園區(qū)安全保衛(wèi)工作，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《企事業(yè)單位內(nèi)部治安條例》等有關(guān)法律、法規(guī)要求，明確安全管理責(zé)任，與物業(yè)公司簽訂本責(zé)任書。

一、安全保衛(wèi)責(zé)任目標(biāo)與要求。

(一)責(zé)任目標(biāo)。

力?！傲惆讣薄o重大風(fēng)險事件、無重大違紀(jì)違規(guī)失職行為、無重大安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)防校園事件。

(二)總體要求。

1、以維護穩(wěn)定、保障安全、創(chuàng)建平安校園為主線，做好內(nèi)部治安保衛(wèi)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和突發(fā)事件應(yīng)急管理工作，營造良好的園區(qū)秩序和工作環(huán)境，為園區(qū)各項工作的健康持續(xù)發(fā)展提供強有力的安全保障。

2、樹立“安全是第一責(zé)任”，“安全創(chuàng)造價值”的理念，健全內(nèi)控管理的長效機制，明確安全工作的.責(zé)任分工、工作內(nèi)容、措施要求，建立橫向到邊、縱向到底的安全保衛(wèi)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。

3、有效防控各類案件與風(fēng)險，嚴(yán)格遵守安全保衛(wèi)，加強安全防范措施，落實安全責(zé)任，規(guī)范崗位業(yè)務(wù)操作，確保所在園區(qū)的安全和穩(wěn)定。

1、認真貫徹落實國家的法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度，防止各類案件、火災(zāi)事故和安全生產(chǎn)責(zé)任事故，確保人身和財產(chǎn)安全。

2、落實安全防范措施，將安全責(zé)任分解到各崗位，建立完善的內(nèi)控機制。落實防盜、防火、防破壞、防黃賭毒等各項措施，“看好自己的門，管好自己的人”。

3、加強安全員隊伍建設(shè)。選配責(zé)任心高、應(yīng)變能力強的員工擔(dān)任兼職安全員(義務(wù)消防隊員)，做好安全監(jiān)督、檢查和隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改或報告安全管理部門。兼職安全員(義務(wù)消防隊員)應(yīng)積極參加相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

4、定期開展全員安全學(xué)習(xí)教育活動，強化員工自身的安全責(zé)任意識，自覺遵守各項規(guī)章制度，對典型案例進行剖析，深入開展安全警示教育活動。

5、確保物防、技防設(shè)施和特種設(shè)備完好，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關(guān)部門報告，對檢查發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施積極整改。嚴(yán)格按照規(guī)范操作，做好轄內(nèi)和責(zé)任區(qū)的安全生產(chǎn)工作，防止火災(zāi)、爆炸、交通、電氣、中毒等安全責(zé)任事故發(fā)生。

(二)治安消防。

1、安全員或義務(wù)消防員要按照職責(zé)，做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的治安防范和日常安全保衛(wèi)工作，經(jīng)常排查本部門、本崗位工作中的不安全問題及隱患。

2、加強園區(qū)安全和人員出入管理。對進入園區(qū)內(nèi)的可以人員加強防范。文件和重要物品入柜上鎖，不在辦公區(qū)存放個人貴重物品。

3、工作場所禁止存放易燃、易爆、易腐蝕物品，不得焚燒文件紙張，不擅自使用大功率電器;不在園區(qū)內(nèi)吸煙。員工下班要關(guān)閉電器設(shè)備電源，最后離開人員要對工作場所進行檢查，關(guān)閉窗戶、門鎖和切斷總電源。

4、不參賭、不吸毒、不參與邪教組織、不參與非法集會。

(三)應(yīng)急管理。

1、了解各類應(yīng)急突發(fā)事件預(yù)案和處置辦法，以確保生命安全為前提，保護財產(chǎn)安全。

2、按規(guī)定開展應(yīng)急預(yù)案演練，熟練掌握處置突發(fā)事件的能力和技巧。

3、突發(fā)事件和安全事故得到妥善處理和有效控制，確保不激化矛盾、不擴大事態(tài)，把損失和不良影響降低到最小程度。

三、監(jiān)督、檢查和考核。

凡內(nèi)部發(fā)生刑事案件或重大治安責(zé)任事故，對員工違規(guī)行為根據(jù)《嘉興市建銀物業(yè)管理有限責(zé)任公司員工手冊》給予處理。

本《安全保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任書》一式兩份，雙方各執(zhí)一份。