隨著社會的快速發(fā)展,我們每個人都需要不斷總結(jié)自己的成長經(jīng)歷和收獲。注意語言的簡潔明了,用簡潔的語句表達復(fù)雜的內(nèi)容,讓讀者易于理解。總結(jié)范文中的優(yōu)點和不足,可以讓我們更加客觀地看待自己的表現(xiàn)和成果。
建議書的特點和作用篇一
(一)。
建議書。
的特點????第一,建議書是面對有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)提建議時使用的一種書信。它沒有公開倡導(dǎo)具體實施的特點,而只是作為一種想法被提出來,具有較強的文本性特點,作為一種假想的條條而存在。????第二,建議書是必須被有關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實施的。所以建議書具有較強的可塑性,它不是最終的定文形式,它可以被修改,被增刪,甚至被棄之不用,這要由具體的情況來定。(二)建議書的作用????首先,建議書是人民群眾發(fā)表意見,提供建議的一種工具。在社會主義制度下,人人平等,又都是國家的主人。所以每個人都有責(zé)任和義務(wù)對一些關(guān)系到國家、集體或個人的某些利益的事情發(fā)表自己的看法。所以寫建議書是黨的群眾路線的一種很好的體現(xiàn),它必然增強人民群眾建設(shè)社會主義祖國的熱情和責(zé)任感,密切黨和群眾的聯(lián)系。????其次,建議書可以充分調(diào)動各方面的積極因素,集中廣大群眾的智慧,更好地推進工作的順利開展。暢通建議這條渠道,可以擴大建議的范圍,擴大建議的來源途徑,切實調(diào)動廣大群眾的積極性,使許多合理化建議和建設(shè)性的意見可以反饋給有關(guān)方面和政府機關(guān),幫助他們更好地開展工作。
建議書的特點和作用篇二
(1)制定計劃是科學(xué)管理的一個重要方面,要把制定計劃納入整個科學(xué)管理系統(tǒng)中去,使計劃符合客觀事物的發(fā)展規(guī)律。
(2)計劃是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要前提。計劃所預(yù)先擬定的目標(biāo)以及準(zhǔn)備執(zhí)行的具體措施和步驟,既能夠使任務(wù)執(zhí)行者明確奮斗目標(biāo),建立正常工作秩序,使工作有所遵循,同時增強自覺性和主動性,避免盲目性,從而大大提高工作效率。
(3)計劃是領(lǐng)導(dǎo)指揮工作,掌握任務(wù)完成情況,并隨時指導(dǎo)、檢查工作并進行監(jiān)督的重要依據(jù)。
建議書的特點和作用篇三
含羞草披散、亞灌木狀草本,高可達1米;莖圓柱狀,具分枝,有散生、下彎的鉤刺及倒生刺毛。
花冠鐘狀,裂片4,外面被短柔毛;雄蕊4枚,伸出于花冠之外;子房有短柄,無毛;胚珠3-4顆,花柱絲狀,柱頭小。
多年生灌木狀草本,高約20-60cm,葉互生,二回羽狀復(fù)葉??偙荛L?;颗虼蟪扇~枕,葉枕內(nèi)充滿水液,受外力碰觸后,水液四處流失,羽片便紛紛下垂表現(xiàn)含羞點頭的奇妙現(xiàn)象。春末至初秋開花,圓球狀花序粉紅色或桃紅色。
建議書的特點和作用篇四
隨著社會一步步向前發(fā)展,能夠利用到建議書的場合越來越多,建議書是面對有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)提建議時使用的一種書面材料,具有較強的文本性特點。你寫建議書時總是沒有新意?下面是小編幫大家整理的關(guān)于建議書的特點和作用,希望能夠幫助到大家。
第一,建議書是面對有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)提建議時使用的一種書信。它沒有公開倡導(dǎo)具體實施的特點,而只是作為一種想法被提出來,具有較強的文本性特點,作為一種假想的條條而存在。
第二,建議書是必須被有關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實施的。所以建議書具有較強的可塑性,它不是最終的定文形式,它可以被修改,被增刪,甚至被棄之不用,這要由具體的情況來定。
首先,建議書是人民群眾發(fā)表意見,提供建議的一種工具。在社會主義制度下,人人平等,又都是國家的主人。所以每個人都有責(zé)任和義務(wù)對一些關(guān)系到國家、集體或個人的某些利益的事情發(fā)表自己的看法。所以寫建議書是黨的群眾路線的一種很好的體現(xiàn),它必然增強人民群眾建設(shè)社會主義祖國的熱情和責(zé)任感,密切黨和群眾的聯(lián)系。
其次,建議書可以充分調(diào)動各方面的積極因素,集中廣大群眾的智慧,更好地推進工作的順利開展。暢通建議這條渠道,可以擴大建議的范圍,擴大建議的來源途徑,切實調(diào)動廣大群眾的積極性,使許多合理化建議和建設(shè)性的意見可以反饋給有關(guān)方面和政府機關(guān),幫助他們更好地開展工作。
建議書是個人或者單位有關(guān)方面為了開展某項工作,完成某項任務(wù)或進行某種活動而倡議大家一起做什么事情,或提出合理化的意見,建議時使用的一種文體,也叫意見書。
建議書是作文的一種形式。其內(nèi)容很廣泛,像弘揚雷鋒精神,開展精神文明活動,援助貧困山區(qū)孩子讀書,開展工作活動家等,都可以寫建議書。
建議書是面對群體時,雖然也帶有建議,但主要是宣傳、鼓動對方去做,具有一定的'號召性。建議書是面對領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門時,一般是中肯地提出自己對對方工作的意見和自己的建議,沒有要求對方去做的意思。不具有號召性。
建議書的格式和一般書信大體相同:
1、標(biāo)題
通常只寫“建議書”三個字,有時為了突出建議的具體內(nèi)容,可以寫《關(guān)于×××的建議書》。題目要寫在第一行的中間,字體大一些。
2、稱呼
提出的建議希望得到哪些人的響應(yīng),稱呼就寫哪些人。要寫在第二行頂格,后面加冒號。( 如:尊敬的校長:)下一行可加您好;再加感嘆號。
3、正文
正文就是建議的內(nèi)容,從第三行空兩格開始寫。先寫這個問題是什么,再寫提出建議的理由,最后寫建議的具體內(nèi)容。如果內(nèi)容較多,可以分條寫。
4、結(jié)束語
可寫一句“希望x x能采納我/我們的全部建議?!?/p>
5、結(jié)尾
寫祝福語
6、署名
空行在右下角寫出建議人的姓名,即提出建議的團體的名稱或個人的名字。
7、日期
寫在建議人姓名的下方。
1、文本性較強
建議書是面對有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)提建議時使用的一種文書面材料。它沒有公開倡導(dǎo)具體實施的特點,只是作為一種想法被提出來,所以,具有較強的文本性特點。
2、可塑性較強
建議書是必須被有關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實施的,所以,建議書具有較強的可塑性。它不是最終的定文形式,它可以被修改,被增刪,甚至棄之不用,這要由具體的情況來定。
3、存在不確定性
建議書是面向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門提出建議,是否被采納要由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門決定。
建議書的特點和作用篇五
很多人覺得大數(shù)據(jù)好像離我們很遠(yuǎn),其實我們在日常所使用的智能設(shè)備,就需要大數(shù)據(jù)的幫助。比如說我們運動時候戴的運動手表或者是運動手環(huán),就可以在我們平時運動的時候,幫助我們采集運動數(shù)據(jù)及熱量消耗情況。進入睡眠時,還可以幫助監(jiān)控我們的睡眠,從而對這些數(shù)據(jù)進行分析,對未來階段進行規(guī)劃。
2、幫助企業(yè)。
有了大數(shù)據(jù)企業(yè)就可以更便捷的收集到客戶的愛好,從而幫助分析客戶的需求。再根據(jù)每個客戶的需要來提出應(yīng)對方案,推測客戶喜愛什么樣的產(chǎn)品,對企業(yè)起到很大的幫助,也節(jié)省了很多時間和精力。同時大數(shù)據(jù)可以收集到市場上的各種產(chǎn)品數(shù)據(jù),對未來市場走向進行預(yù)測,并對企業(yè)當(dāng)前情況進行分析,為接下來的走向提供一個參考依據(jù)。
3、醫(yī)療數(shù)據(jù)收集。
大數(shù)據(jù)可以通過數(shù)據(jù)收集來預(yù)測疾病的發(fā)生,從而做出預(yù)警,同時可以針對這些信息來提供一些治療方法,開拓思維。還能夠?qū)σ恍┽t(yī)療數(shù)據(jù)進行記錄,對dna序列進行解碼。
建議書的特點和作用篇六
1 . 自我鑒定 的概念: 自我鑒定 是對自己某一階段內(nèi)的政治思想、工作業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)生活等方面情況進行評價而形成的書面文字。
2. 自我鑒定 的特點篇幅短小,語言概括、簡潔、扼要,具有評語和結(jié)論性質(zhì)。
3.自我鑒定的作用
(1)總結(jié)以往思想、工作、學(xué)習(xí),展望未來,發(fā)揚成績,克服不足,指導(dǎo)今后工作。
(2)幫助領(lǐng)導(dǎo)、組織、評委了解自己,作好入黨、入團、職稱評定、晉升的依據(jù)材料準(zhǔn)備工作。
(3)重要的自我鑒定將成為個人歷史生活中一個階段的小結(jié),具有史料價值,被收入個人檔案。
建議書的特點和作用篇七
心靈是一方廣闊的天空,它包容著世間的一切;心靈是一片寧靜的湖水,偶爾也會泛起陣陣漣漪;心靈是一塊皚皚的雪原,它輝映出一個繽紛的世界。
2。痛苦。
痛苦是黑暗中的摸索,前進的路途中滿是坎坷;痛苦是無人理解的悲哀,無助的應(yīng)對一切挫折;痛苦是心靈最深的折磨,無淚且無法直言;痛苦是天生沒有的表情,是煩惱中的惡魔。
3。愚蠢。
愚蠢是一種天生的無奈,是一種后天的懶惰,是一種自我種下的惡果,是一種好果實中的蛀蟲。
4。謊言。
謊言是一只心靈的蛀蟲,將人的心蛀得面目全非;謊言是一個深深的泥潭,讓人深陷其中無法自拔;謊言是一個無盡的黑洞,讓人墜入罪惡的深淵萬劫不復(fù)。
5。陰險。
陰險,是一條披著羊皮的狼,干著不見天日的勾當(dāng);陰險是善良的公敵,嫉妒的朋友;陰險是一座心靈的冰山,讓人透過清澈感到的是陣陣的寒意。
6。自私。
自私是一面鏡子,鏡子里永遠(yuǎn)只看得到自我;自私是一塊布匹,蒙住了自我的眼睛,看不見別人的痛楚;自私是一層玻璃,看上去透明,卻始終隔開了彼此的距離。
7。愛心。
愛心是一片照射在冬日的陽光,使貧病交迫的人感到人間的溫暖;愛心是一泓出此刻沙漠里的泉水,使瀕臨絕境的人重新看到生活的期望;愛心是一首飄蕩在夜空的歌謠,使孤苦無依的人獲得心靈的慰藉。
8。美。
靜物是凝固的美,動景是流動的美;直線是流暢的美,曲線是婉轉(zhuǎn)的美;喧鬧的城市是繁華的美,寧靜的村莊是淡雅的美。生活中處處都有美,只要你有一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛,有一顆感悟美的心靈。
9、親情。
10選取博愛。
選取博愛,就是選取對情感的珍視。選取博愛,就是選取對萬物的眷戀。選取博愛,就是選取高遠(yuǎn)的人生志向。
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建議書的特點和作用篇八
學(xué)習(xí)貫徹17大精神,是當(dāng)前全黨和全國各族人民面臨的重大政治任務(wù),也是機關(guān)事務(wù)管理部門面臨的首要政治任務(wù)。我們要朝著17大精神指引的方向,進一步加強和改進機關(guān)事務(wù)管理工作,充分發(fā)揮“管理、保障、服務(wù)”的職能作用,為實現(xiàn)繁昌縣“爭當(dāng)全省縣域經(jīng)濟發(fā)展排頭兵和城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)”作出應(yīng)有的貢獻。
一、學(xué)習(xí)貫徹17大精神,進一步強化自身建設(shè)。
機關(guān)事務(wù)管理是黨委、政府工作的重要組成部分,無論是機關(guān)管理、對外接待、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、內(nèi)部保障等都至關(guān)重要,特別是作為新成立的.科局,必須要做到保障有力、服務(wù)到位。因此,通過學(xué)習(xí)貫徹17大精神,進一步加強自身建設(shè),提升服務(wù)水平。
加強學(xué)習(xí)研究是做好機關(guān)后勤工作的必須。隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展、機關(guān)工作現(xiàn)代化進程的加快,后勤工作遇到的新情況、新問題越來越多,做好機關(guān)后勤工作的難度也越來越大,單憑經(jīng)驗和熱情已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,必須加強學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),努力建成一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的干部職工隊伍,克服了人少事多的現(xiàn)實狀況,各項機關(guān)后勤管理工作有效開展。
二、學(xué)習(xí)貫徹17大精神,進一步強化效能建設(shè)。
機關(guān)事務(wù)工作是政府效能建設(shè)的重要組成部分,是保障和推動機關(guān)效能充分發(fā)揮的前提和基礎(chǔ)。作為機關(guān)后勤人員,要把17大精神學(xué)深學(xué)透,真正把黨的17大精神貫穿到后勤各項工作的始終,努力實現(xiàn)效能建設(shè)向各項具體事務(wù)延伸。
嚴(yán)格考核、落實責(zé)任是深化機關(guān)效能建設(shè)、發(fā)揮效能作用的重要環(huán)節(jié)。為保證效能建設(shè)取得實實在在的成效,我們本著“實事求是、客觀公正、獎懲結(jié)合”的原則嚴(yán)格考核,明確獎懲,督促和激勵全體干部職工在各自的崗位上盡職盡責(zé),實現(xiàn)各項工作提速增效。
把效能建設(shè)與機關(guān)后勤工作緊密結(jié)合,在推進工作中體現(xiàn)高效能,將效能建設(shè)作為推進后勤管理質(zhì)量全面提升的重要抓手,建立機關(guān)后勤管理新機制,推進管理科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,全面提升后勤管理的質(zhì)量和效能。牢固樹立機關(guān)后勤為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的觀念,不斷推出卓有成效的服務(wù)項目,實現(xiàn)后勤服務(wù)從淺層次向高層次、從單打一向全方位、從被動型向主動型轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)后勤服務(wù)效能、后勤管理效能、后勤保障效能的全面提升。
三、學(xué)習(xí)貫徹17大精神,進一步強化節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。
機關(guān)事務(wù)的各項日常管理,既要高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化,樹立良好的對外政務(wù)形象,又要低能耗、高效率,有效降低行政管理成本。為此,我們要從全面落實科學(xué)發(fā)展觀的高度出發(fā),扎扎實實開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)活動。牢固樹立節(jié)儉務(wù)實的理念,花最少的錢,多辦事、辦好事、辦成事。
待標(biāo)準(zhǔn),堅持實行接待審批制,有效避免了不必要的接待和浪費,節(jié)約了財政資金。另一方面,我們完善管理體制,健全工作制度,在厲行節(jié)約的基礎(chǔ)上不斷提高接待水平,使公務(wù)接待工作真正為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。
以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局不斷提高保障服務(wù)和經(jīng)營發(fā)展水平。
機關(guān)事務(wù)管理部門要全面落實科學(xué)發(fā)展觀,推進改革,創(chuàng)新機制、制度,正確處理好經(jīng)營與服務(wù)的關(guān)系,不斷提高保障服務(wù)和經(jīng)營發(fā)展水平,完善管理體制,加強國有資產(chǎn)管理,積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè),為建設(shè)廉潔、務(wù)實、高效政府機關(guān)提供有力保障。
一、正確處理經(jīng)營與服務(wù)的關(guān)系,搞好協(xié)調(diào)發(fā)展。
怎樣搞好機關(guān)后勤工作,沒有一個模式,經(jīng)營好既為國家創(chuàng)造稅收,又能產(chǎn)生經(jīng)濟效益,經(jīng)營不好要虧損負(fù)債。關(guān)鍵是要更新觀念,轉(zhuǎn)變理念,理清思路,用全新的視野和路子,運用市場機制辦后勤。不注重經(jīng)營發(fā)展,服務(wù)工作水平不能提升,機關(guān)事務(wù)工作不能協(xié)調(diào)發(fā)展,而且逐步萎縮;沒有作為,必然導(dǎo)致沒有地位。一心一意謀發(fā)展,發(fā)展是破解所有難題的關(guān)鍵。要堅持“兩手抓”,一手抓服務(wù),一手抓經(jīng)營,健康協(xié)調(diào)發(fā)展。一方面必須牢記,保障服務(wù)是我們的主要職能,離開這個主旨,機關(guān)事務(wù)管理部門沒有存在必要;另一方面必須清醒認(rèn)識,沒有經(jīng)濟支撐的服務(wù)工作,路子將越走越窄。經(jīng)營工作要打破計劃經(jīng)濟模式辦后勤,運用市場機制運作后勤經(jīng)營工作。
二、深化改革創(chuàng)新機制,充分調(diào)動廣大干部職工的積極性。
成績顯著的干部,形成大家想干事、肯干事、干成事的機制和良好氛圍。
三、進一步完善管理體制。
(一)轉(zhuǎn)變管理職能。
當(dāng)前,轉(zhuǎn)變機關(guān)事務(wù)管理職能,要重點抓好以下幾個方面:一是規(guī)范管理職能。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步完善,機關(guān)后勤工作將逐步實現(xiàn)社會化。要按照政府機構(gòu)改革的要求,科學(xué)規(guī)范管理職能,以資產(chǎn)管理為核心,以保障高效運轉(zhuǎn)為目的,切實加強國有資產(chǎn)、基建投資、政府采購、公務(wù)保障、后勤服務(wù)的管理,抓好制定規(guī)劃、建立制度、完善標(biāo)準(zhǔn)、配置資源、組織服務(wù)等工作,保證管理職能到位,更好地發(fā)揮機關(guān)事務(wù)管理部門的職能作用。二是合理設(shè)置機構(gòu)。這是完善機關(guān)事務(wù)管理體制的組織基礎(chǔ)。既要健全組織,加強管理;也要堅持精簡、統(tǒng)一、效能的原則,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),切實解決機構(gòu)設(shè)置不合理、職能重疊交叉、管理權(quán)責(zé)脫節(jié)等問題,提高管理效率。
(二)改進管理方式。一是強化統(tǒng)一管理。
按照責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的要求和精簡、統(tǒng)一、效能的原則,以提高行政管理效能為核心,進一步加強機關(guān)事務(wù)工作的集中統(tǒng)一管理,切實解決職能分散、權(quán)責(zé)分離、資源浪費的問題。二是堅持科學(xué)民主決策。機關(guān)事務(wù)管理部門管錢、管物、管工程,一旦決策失誤,就會造成損失和浪費。為此,要按照全面推進依法行政,健全科學(xué)民主決策機制的要求,嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé),不斷完善群眾參與、專家論證、領(lǐng)導(dǎo)決策相結(jié)合的決策機制,真正做到依法、科學(xué)、民主決策。三是改革管理方式。在管理方式上,要強化宏觀管理,結(jié)合國家宏觀調(diào)控政策,制定和實施機關(guān)事務(wù)管理政策,逐步建立健全機關(guān)后勤服務(wù)市場體系,通過市場準(zhǔn)入、監(jiān)管、效益評價等手段,規(guī)范后勤服務(wù)市場行為。在管理方法上,要轉(zhuǎn)變?yōu)橐揽拷?jīng)濟和法律手段實施管理。在管理手段上,要推廣信息化、網(wǎng)絡(luò)化等現(xiàn)代管理手段,提高科學(xué)管理水平。在管理監(jiān)督上,要不斷完善審計監(jiān)督制度、基建監(jiān)督制度和責(zé)任追究制度,做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督,為政府各部門提供更加規(guī)范和有力的服務(wù)保障。
(三)四、進一步加強資產(chǎn)管理,提高使用效益。
要建立健全經(jīng)營資產(chǎn)、非經(jīng)營性資產(chǎn)、自然資源資產(chǎn)等監(jiān)管體制,防止國有資產(chǎn)流失。行政事業(yè)單位資產(chǎn)是國有資產(chǎn)的重要組成部分,是保障機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的物質(zhì)基礎(chǔ)。機關(guān)事務(wù)管理部門承擔(dān)著行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理的重要職責(zé),要針對目前資產(chǎn)管理中存在的產(chǎn)權(quán)管理不到位、配置不合理等問題,進一步加強國有資產(chǎn)管理體制改革創(chuàng)新的研究,不斷提高使用效益。要充分挖掘豐富的后勤資源,發(fā)揮資源優(yōu)勢,通過優(yōu)化配置,有效整合,充分發(fā)揮資源在提高經(jīng)營競爭力、提高經(jīng)濟效益、提升服務(wù)水平中的作用,進一步提高后勤資源的開發(fā)利用水平。
(一)強化資產(chǎn)權(quán)屬管理,健全管理體制。
一是強化資產(chǎn)權(quán)屬的集中統(tǒng)一管理。由機關(guān)事務(wù)管理部門對行政事業(yè)單位房產(chǎn)等國有資產(chǎn)實行集中統(tǒng)一管理,有利于解決部門之間資源配置標(biāo)準(zhǔn)不一、相互攀比和資產(chǎn)重復(fù)購建等方面的問題,有利于合理配置和有效使用存量資產(chǎn),有利于節(jié)約財政資金、降低行政成本、提高保障能力,防止國有資產(chǎn)流失。強化資產(chǎn)權(quán)屬的集中統(tǒng)一管理,就是要對行政事業(yè)單位資產(chǎn)實行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一購建、統(tǒng)一處置和統(tǒng)一績效評價。二是建立健全資產(chǎn)管理制度。要根據(jù)行政事業(yè)資產(chǎn)的不同性質(zhì)和作用,建立科學(xué)合理的資產(chǎn)購建、配置、調(diào)劑、處置制度,建立授權(quán)管理與委托管理制度,實現(xiàn)資產(chǎn)管理的規(guī)范化和專業(yè)化,提高資產(chǎn)的使用效益。
(二)改革和完善資產(chǎn)運行機制,加大資本運作力度。
更大程度地發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用,提高資源配置效率。按照這一要求,要充分引入市場機制,改進資產(chǎn)形成、使用和處置管理。在資產(chǎn)形成環(huán)節(jié),通過實施政府采購、推行基建工程項目代建制,利用市場競爭機制降低資產(chǎn)購建成本,提高資產(chǎn)質(zhì)量。在資產(chǎn)使用環(huán)節(jié),可探索試行租金制,通過建立定額標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)算制度,抑制資產(chǎn)使用部門的不合理需求,減少財政支出。在資產(chǎn)處置環(huán)節(jié),建立健全資產(chǎn)調(diào)劑和處置制度,優(yōu)先利用多余存量資產(chǎn)滿足資產(chǎn)增量需求,嚴(yán)格非經(jīng)營性資產(chǎn)轉(zhuǎn)經(jīng)營性資產(chǎn)審批制度,充分運用拍賣、競價、租賃等形式,及時處置閑置資產(chǎn),回收報廢資產(chǎn)殘值,避免資產(chǎn)流失和資源浪費。要進一步強化資本運作。充分利用自有資金、閑散資金、沉淀資金,集中調(diào)度,通過內(nèi)部借貸、項目合作、合股等方式,提高資本效益。
(三)建立健全資產(chǎn)監(jiān)督評價體系,提高資產(chǎn)管理績效。
一是加強信息管理。建立資產(chǎn)管理信息系統(tǒng),完善資產(chǎn)信息統(tǒng)計、報告和公開制度,通過動態(tài)公開的信息監(jiān)控機制,約束資產(chǎn)管理行為,促進資產(chǎn)管理效率的提高。二是建立評價機制。實行多個部門共同參與對資產(chǎn)管理的成本效益進行分析評估,將資產(chǎn)管理績效納入預(yù)算撥款和管理人員政績考核的指標(biāo)體系。三是加強審計監(jiān)督。促進財政預(yù)算的嚴(yán)格執(zhí)行,杜絕資產(chǎn)管理過程中的違規(guī)行為。同時進一步強化內(nèi)部管理,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,落實責(zé)任制度,提高內(nèi)部監(jiān)督水平。
五、創(chuàng)新服務(wù)方式,全面提高保障服務(wù)水平。
去年初,在全省機關(guān)事務(wù)工作大會上,我把機關(guān)事務(wù)工作概括起來為“六子”,其中經(jīng)營工作解決一個“票子”,服務(wù)工作主要是管好“五子”即:“房子、孩子、車子、肚子、院子”。近年來實踐證明,管好“五子”,全面提高服務(wù)保障水平,就是要加快硬件設(shè)施建設(shè),夯實服務(wù)基礎(chǔ);同時,認(rèn)真抓好軟件建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和水平。同時,通過創(chuàng)新服務(wù)方式、增加服務(wù)內(nèi)容,突出人性化服務(wù),藝術(shù)服務(wù),微笑服務(wù),不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,受到干部群眾的贊譽。
六、加強制度建設(shè),推進工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。
制度建設(shè)是帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的一項基礎(chǔ)工作,解決各種問題都應(yīng)在制度建設(shè)上下功夫。要緊密結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,堅持依法行政,推動制度創(chuàng)新,完善決策機制,用好機制調(diào)動廣大干部職工積極性,用制度管人管事,推進工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,使各項工作有條不紊,從容不迫,緊張有序。要認(rèn)真查找工作中存在的問題,探索工作的特征與規(guī)律,進一步加強制度建設(shè),真正形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、用制度管人的有效機制。制度建設(shè)關(guān)鍵在于落實,要下大氣力、真功夫,把各項制度真正落到實處。
抓制度落實是艱苦細(xì)致的工作過程,必須抓緊、抓細(xì)、抓實。抓緊,就是要有把各項制度落到實處的緊迫感和使命感;抓細(xì),就是對制度落實工作一絲不茍;抓實,就是鼓實勁,干實事,求實效。同時,要繼續(xù)改革探索,創(chuàng)新制度,要把改革成果用制度的形式固定下來,形成促進發(fā)展的長效機制。
七、推進資源節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。
建設(shè)節(jié)約型社會首先要建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。機關(guān)事務(wù)管理部門作為節(jié)約型機關(guān)建設(shè)的主導(dǎo)部門,一定要高度重視,把它作為一項長期的重要任務(wù)抓好。一是加強節(jié)能教育。培養(yǎng)和增強節(jié)約意識,樹立節(jié)約觀念,努力營造有利于節(jié)約型機關(guān)建設(shè)、建設(shè)節(jié)約型社會的環(huán)境和氛圍。二是努力降低能耗。重點抓好節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材等工作,通過集中采購和加強管理等辦法,做到降低費用,減少能耗。三是提高資金使用效益。健全規(guī)范基建投資和公務(wù)支出管理,提高政府資金使用效益;四是健全節(jié)約能源管理制度。建立節(jié)約能源年度預(yù)算和節(jié)能管理制度,制定機關(guān)能源使用定額標(biāo)準(zhǔn),確保節(jié)約型機關(guān)建設(shè)取得實效。
隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展、后勤工作現(xiàn)代化進程的加快,后勤工作遇到的新情況、新問題越來越多,做好后勤工作的難度也越來越大,單憑經(jīng)驗和熱情已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,按照構(gòu)建社會主義和諧社會和建設(shè)節(jié)約型后勤的要求,后勤工作必須緊緊圍繞高效優(yōu)質(zhì)、運轉(zhuǎn)靈活、管理有序,更好地為領(lǐng)導(dǎo)、為員工、為基層服務(wù),推動各項工作的有效展開的目標(biāo)。堅持以人為本,牢記服務(wù)宗旨,轉(zhuǎn)變管理方式,創(chuàng)新保障模式,推進依法行政,進一步履行好后勤管理保障服務(wù)職能,促進后勤事務(wù)管理工作開展。
后勤事務(wù)管理工作必須堅持以解放思想為先導(dǎo),主動適應(yīng)形勢發(fā)展和任務(wù)變化,自覺從傳統(tǒng)的具體服務(wù)、封閉服務(wù)、自我服務(wù)向管理服務(wù)、開放服務(wù)、規(guī)范化與專業(yè)化服務(wù)轉(zhuǎn)變;必須堅持以資產(chǎn)管理為核心,超前規(guī)劃節(jié)約型后勤建設(shè),努力探索和構(gòu)建與市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的后勤事務(wù)管理體制和服務(wù)機制;必須堅持以搞好“三個服務(wù)”為宗旨”,積極推進管理、保障、服務(wù)理念的更新,不斷提高管理、保障、服務(wù)效能,努力為干部職工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境;必須大力弘揚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)精神,貼近工作中心,服務(wù)發(fā)展大局,找準(zhǔn)后勤事務(wù)管理工作的最佳著力點,與時俱進地拓展工作職能,不斷開創(chuàng)后勤事務(wù)管理工作發(fā)展的新局面。
(1)目前社會大開放、大發(fā)展的新格局,對后勤事務(wù)管理工作如何適應(yīng)形勢、服務(wù)大局提出了新要求,促使我們必須不斷加快自身建設(shè),尤其要在國有資產(chǎn)管理、建設(shè)節(jié)約型后勤、降低行政成本、提高行政效能等方面有所作為。緊緊圍繞“為工作服務(wù)、為干部職工服務(wù)”這一根本任務(wù),牢固樹立“機關(guān)后勤無小事”的觀念,克服困難,狠抓措施落實,認(rèn)真地履行管理、保障、服務(wù)職能,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),管理、服務(wù)、經(jīng)營、改革等工作才能取得新成績,后勤事務(wù)管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會化才能取得實質(zhì)性進展。
(2)加快行政管理體制改革,提高管理效能、降低行政成本,促進后勤事務(wù)集中統(tǒng)一管理規(guī)范化建設(shè)。堅持把科學(xué)管理作為發(fā)展的主線,把加強管理作為推進后勤事務(wù)管理改革發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和根本措施,堅持宏觀管理與具體服務(wù)并重,不斷探索和自覺遵循后勤事務(wù)管理的特點規(guī)律,創(chuàng)新管理方式,健全管理制度,優(yōu)化管理手段,提高管理效能。強化科學(xué)管理。要進一步樹立管理出效益,管理出質(zhì)量,管理出生產(chǎn)力的理念。在降低行政成本和經(jīng)濟運行成本等方面實施有效管理,促進經(jīng)濟效益和服務(wù)水平不斷提高,使經(jīng)濟效益再創(chuàng)新高,不斷提升后勤事務(wù)管理部門良好形象。
制度上保證后勤事務(wù)管理事業(yè)又快又好地發(fā)展。要堅持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會化的發(fā)展方向,在建立集中統(tǒng)一、權(quán)責(zé)明確的管理體制,科學(xué)規(guī)范、系統(tǒng)完善的保障制度和市場導(dǎo)向、多元并存的服務(wù)機制上取得新進展,努力實現(xiàn)管理水平、保障能力、服務(wù)質(zhì)量的顯著提升。
(4)貫徹落實節(jié)約優(yōu)先發(fā)展的方針,節(jié)約型社會建設(shè)的不斷推進,必然要求后勤事務(wù)實行集約化管理,實現(xiàn)行政后勤資源共享,為建設(shè)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。要積極引導(dǎo)后勤干部職工強化資源意識,養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣;積極借用技術(shù)支持體系,優(yōu)化結(jié)構(gòu),再造流程,把資源能源節(jié)約工作落到實處;積極抓好資產(chǎn)的有效管理,實現(xiàn)資產(chǎn)的整合、盤活、共享和資源節(jié)約的最大化,全面推進節(jié)約型后勤建設(shè)。強化資源節(jié)約管理,加強后勤資源節(jié)約制度化、規(guī)范化管理,制定并實施后勤節(jié)能管理辦法和節(jié)能計劃,促進節(jié)約型后勤建設(shè),推動節(jié)約型社會的發(fā)展。
(5)按照保障法制化要求建立科學(xué)規(guī)范、系統(tǒng)完備的保障制度。法制建設(shè)力度不斷加大,對推動后勤事務(wù)管理工作立法,完善制度標(biāo)準(zhǔn)體系,加大保障法制化建設(shè)的力度,實現(xiàn)機構(gòu)職能法定提供了機遇。按照以人為本的要求,從解決關(guān)系干部職工切身利益的現(xiàn)實問題入手,正確處理公平和效率的關(guān)系、依法管理與熱情服務(wù)的關(guān)系、保障合理利益需求與最大限度激發(fā)人的潛能的關(guān)系,重新審定修改原有的規(guī)章制度,完善制度內(nèi)容,不斷提高管理水平。促進后勤事務(wù)管理與和諧后勤建設(shè)的有機統(tǒng)一。
堅持市場導(dǎo)向,增強服務(wù)保障能力,積極探索后勤事務(wù)管理工作為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的新途徑,不斷加強對干部職工在新形勢下服務(wù)需求的研究。進一步理清工作思路,擴大服務(wù)范圍,豐富服務(wù)內(nèi)涵,努力建立起結(jié)構(gòu)完整、內(nèi)容全面、形式規(guī)范、層次分明的后勤事務(wù)保障機制。
(6)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的不斷發(fā)展,對推進構(gòu)建市場導(dǎo)向、監(jiān)管到位、規(guī)范運轉(zhuǎn)、保障有力、廉潔高效的后勤服務(wù)保障體系提供了動力,提高服務(wù)規(guī)范化水平。堅持服務(wù)社會化的改革方向和服務(wù)規(guī)范化的引領(lǐng)作用,以人為本,轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,提高發(fā)展質(zhì)量,力求以最小的投入,產(chǎn)生最好的服務(wù)保障效果。根據(jù)后勤服務(wù)多元并存的實際,著力開展對后勤服務(wù)質(zhì)量的調(diào)研論證,本著引進與監(jiān)管并舉的方針,加快建立機關(guān)服務(wù)準(zhǔn)入制度和評估機制,制定服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理實施辦法,促進后勤服務(wù)科學(xué)管理、規(guī)范管理。
扎實做好“三個服務(wù)”工作,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓各部門滿意,讓廣大干部職工滿意。
(7)加強學(xué)習(xí)研究是做好后勤工作的保障。通過學(xué)習(xí),努力建成一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的干部職工隊伍,加大干部職工培訓(xùn)力度,建立以崗位培訓(xùn)為主的多元化培訓(xùn)機制,廣泛開展崗位練兵和技能競賽活動,全面實施繼續(xù)教育,改善知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平,切實提高后勤工作人員適應(yīng)現(xiàn)代后勤管理服務(wù)保障需要的工作技能,培養(yǎng)多層次行業(yè)管理和專業(yè)技術(shù)人才。
同時要加強對機關(guān)后勤改革發(fā)展的研究與交流。深入調(diào)查研究,積極探索新形勢下后勤事務(wù)管理工作規(guī)律,找準(zhǔn)后勤事務(wù)改革發(fā)展的最佳點。進一步加強與外單位的交流,加大對典型經(jīng)驗學(xué)習(xí),掌握工作動態(tài),凝聚后勤員工的智慧和力量,盡快形成工作互動、網(wǎng)絡(luò)暢通、信息共享、共同發(fā)展的良好工作局面。
(8)加強內(nèi)部建設(shè),著力構(gòu)建和諧后勤。完善內(nèi)部運轉(zhuǎn)機制。按照優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效率的原則,調(diào)整職能配置,理順上下之間、內(nèi)外之間工作關(guān)系;明確職責(zé)分工,落實責(zé)任制,減少管理環(huán)節(jié)和層次,提高管理服務(wù)快速反應(yīng)能力;加強制度建設(shè),全面修訂和完善各項規(guī)章,堅持按章辦事,建立健全運行協(xié)調(diào)、管理規(guī)范、服務(wù)高效的工作機制。
加強思想政治工作,關(guān)心干部職工工作和生活。不斷改善干部職工的工作環(huán)境和生活條件,及時幫助解決干部職工思想、工作、生活中的實際困難。注意把握職工思想動態(tài),調(diào)動一切積極因素,不斷化解矛盾,攻克難題,營造和諧的工作環(huán)境。
認(rèn)真做好離退休人員的管理、服務(wù)和保障工作,關(guān)心和落實老同志政治、生活待遇,定期組。
建議書的特點和作用篇九
桑是桑科、桑屬、落葉喬木或灌木,高可達15米。樹體富含乳漿,樹皮黃褐色。下面是小編給大家整理的桑樹的特點,希望能幫到大家!
落葉喬木,高1.6米,胸徑1米。樹冠倒卵圓形。葉卵形或?qū)捖研?,先端尖或漸短尖,基部圓或心形,鋸齒粗鈍,幼樹之葉常有淺裂、深裂,上面無毛,下面沿葉脈疏生毛,脈腋簇生毛。聚花果(桑椹)紫黑色、淡紅或白色,多汁味甜?;ㄆ?月;果熟5~7月。
性狀 多皺縮,破碎。完整者有柄,葉片上面黃綠色或淺黃棕色,有的有小疣狀突起;下表面色較淺,葉脈突起,小脈網(wǎng)狀,脈上被疏毛,脈基具簇毛。質(zhì)脆。氣微,味淡、微苦、澀。桑葉內(nèi)有多種維生素及礦物質(zhì)、氨基酸、碳水化合物和植物纖維?,F(xiàn)代科學(xué)表明,桑葉是上好的功能食品,它能降壓、降脂、抗衰老、增加耐力、降低膽固醇、抑制脂肪積累、抑制血栓生成,抑制腸內(nèi)有害細(xì)菌繁殖,抑制有害的氧化物生成,最突出的'功能是防止糖尿病。
據(jù)現(xiàn)代研究,干桑葉中含粗蛋白25-45%,碳水化合物20-25%,粗脂肪5%,以及豐富的鉀、鈣和維生素c、b1、b2、a等,還有各種微量元素銅、鋅、硼、錳等物質(zhì)。桑葉中含有蛻皮固酮、羽扁豆酮以及靶香甙、桑甙等許多氨基酸、維生素、絳原酸、葉酸、延胡索酸、內(nèi)消旋肌酸、植物雌激素等人體所物質(zhì),具有抗應(yīng)激、抗衰老、增強肌體耐力,調(diào)節(jié)腎上腺素功能等效果。
種子
采收紫色成熟桑椹,搓去果肉,洗凈種子,隨即播種或濕砂貯藏。春播、夏播、秋播均可。夏播、秋播可用當(dāng)年新種子。播前用50℃溫水浸種,待自然冷卻后,再浸泡12小時,放濕砂中貯藏催芽,經(jīng)常保持濕潤,待種皮破裂露白時即可播種,按行株距20-30厘米開溝,溝深1厘米,每1小時米2用種量7.5-15千克。覆土。約經(jīng)10天出苗。苗高3-4厘米間苗,去弱留強,并補苗。春、秋季按株距10-15厘米定苗。
嫁接
袋接法,于嫁接前20d剪接穗,濕沙貯藏,使砧木剪口處的皮層和木質(zhì)部分離成袋狀,然后插入接穗,以插緊為止。芽接,春、夏季用t形芽接或管狀芽接(套接)。
壓條
早春將母株橫伏固定于地面,埋入溝中,露出頂端,培土壓實,待生根后與母體分離。春或秋季進行定植。按行、株距2米×0.4米開穴,穴徑0.5-0.7米,穴底施入腐熟廄肥,上鋪薄土一層,栽入,填表土后,將植株向上提一提,使根部舒展,再填心土,壓實,澆水。
中國古代人民有在房前屋后栽種桑樹和梓樹的傳統(tǒng),因此常把“桑梓”代表故土、家鄉(xiāng)。
經(jīng)濟
桑木還可以用來做弓,叫做?; ?葜梢宰鳛楦刹瘢粯淦た梢宰鳛樗幉?,造紙;桑木可以造紙;桑木還可以用來制造農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工具,如桑杈、車轅等。葉為養(yǎng)蠶的主要飼料,亦作藥用,并可作土農(nóng)藥。木材堅硬,可制家具、樂器、雕刻等。桑椹不但可以充饑,還可以釀酒,稱桑子酒。
園林
桑樹樹冠寬闊,樹葉茂密,秋季葉色變黃,頗為美觀,且能抗煙塵及有毒氣體,適于城市、工礦區(qū)及農(nóng)村四旁綠化。適應(yīng)性強,為良好的綠化及經(jīng)濟樹種。
建議書的特點和作用篇十
3、倒敘的方式打亂事件發(fā)展的順序,使人猝不及防的進入到故事發(fā)展的緊要關(guān)頭,從而給讀者造成強烈的懸念,使故事更加驚心動魄、扣人心弦。
倒敘有什么特點:
倒敘是把事件的結(jié)局或事件中最突出的片段提到文章的開頭來敘述,然后再按事件的發(fā)展順序進行敘述。倒敘并不是把整個事件都倒過來敘述,而是除了把某個部分提前外,其他仍是順敘的'方法。
采用倒敘的情況一般有三種:一是為了表現(xiàn)文章中心思想的需要,把最能表現(xiàn)中心思想的部分提到前面,加以突出;二是為了使文章結(jié)構(gòu)富于變化,避免平鋪直敘;三是為了表現(xiàn)效果的需要,使文章曲折有致,造成懸念,引人入勝。
倒敘時要交代清楚起點。倒敘與順敘的轉(zhuǎn)換處,要有明顯的界限,還要有必要的文字過渡,做到自然銜接。特別要注意,不要無目的地顛來倒去,反反復(fù)復(fù),使文章的眉目不清。
建議書的特點和作用篇十一
把三個或以上意義相關(guān)或相近、結(jié)構(gòu)相同或相似、語氣相同的詞組或句子并排在一起,就叫做排比。
例如在朱自清《春》一文中,「山朗潤起來了,水長起來了,太陽的臉紅起來了?!?、「雨是最尋常的......像牛毛、像花針、像細(xì)絲......」都是排比的例子。
用排比來說理,可收到條理分明的效果;用排比來抒情,節(jié)奏和諧,顯得感情洋溢;用排比來敘事寫景,能收層次清楚、描寫細(xì)膩、形象生動之效。
(一)用排比寫人,可將人物刻畫細(xì)致。如:“他的品質(zhì)是那樣的純真和高尚,他的意志是這樣堅韌和剛強,他的氣質(zhì)是這樣的憨厚和謙遜,他的胸懷是那樣的沒有和寬廣?!?/p>
(二)用排比寫景,可將景物描寫得細(xì)致入微,能收層次清楚、描寫細(xì)膩、形象生動之效。朱自清《春》一文中,“山朗潤起來了,水長起來了,太陽的臉紅起來了。”
“像柳絮一般的雪,像蘆花一般的雪,像蒲公英的帶絨毛的種子一般的雪,在風(fēng)中飛舞?!?/p>
(三)運用排比說理,可將道理說得充沛透徹。比方:“我們的干部要關(guān)心第一個戰(zhàn)士,一切革命隊伍的人都要互相關(guān)心,互相保護,互相協(xié)助?!保ā稙槿嗣穹?wù)》)。
“一日之計在于晨,一年之計在于春,一生之計在于勤?!?/p>
(四)運用排比抒情,節(jié)奏和諧,顯得感情洋溢??磩⒋ㄍ瑢W(xué)《我和書的`故事》結(jié)尾一段:"我和書的故事實在是太多了,為書而歡樂,為書而哀愁,為書而被處分……既總結(jié)了全文,又抒發(fā)了和書之間的疑惑之緣。
“捍衛(wèi)家鄉(xiāng),捍衛(wèi)黃河,捍衛(wèi)華北,捍衛(wèi)全中國!”
“我們不會忘記,朝鮮大嫂為協(xié)助志愿軍失去了她的雙腳;我們也不會忘記,朝鮮大娘為了維護志愿軍,失去了她的孫子;我們更不會忘記,朝鮮小姑娘為了營救志愿軍,失去了她的媽媽。”
恰當(dāng)?shù)剡\用排比才干表達強烈豪放的感情,周密地說明復(fù)雜的事理,增強語言的氣勢和表達效果。運用排比必需從內(nèi)容的需要動身,不能生硬地拼湊排比的形式。
建議書的特點和作用篇十二
第一,建議書是面對有關(guān)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)提建議時使用的一種書信。它沒有公開倡導(dǎo)具體實施的特點,而只是作為一種想法被提出來,具有較強的文本性特點,作為一種假想的條條而存在。
第二,建議書是必須被有關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實施的。所以建議書具有較強的可塑性,它不是最終的定文形式,它可以被修改,被增刪,甚至被棄之不用,這要由具體的情況來定。
首先,建議書是人民群眾發(fā)表意見,提供建議的一種工具。在社會主義制度下,人人平等,又都是國家的主人。所以每個人都有責(zé)任和義務(wù)對一些關(guān)系到國家、集體或個人的某些利益的事情發(fā)表自己的看法。所以寫建議書是黨的群眾路線的一種很好的體現(xiàn),它必然增強人民群眾建設(shè)社會主義祖國的熱情和責(zé)任感,密切黨和群眾的聯(lián)系。
其次,建議書可以充分調(diào)動各方面的積極因素,集中廣大群眾的智慧,更好地推進工作的順利開展。暢通建議這條渠道,可以擴大建議的范圍,擴大建議的來源途徑,切實調(diào)動廣大群眾的積極性,使許多合理化建議和建設(shè)性的意見可以反饋給有關(guān)方面和政府機關(guān),幫助他們更好地開展工作。
尊敬的校長:
您好!
我離小學(xué)畢業(yè)不遠(yuǎn)了,小學(xué)中的'生活那么的有趣,又是那么的難忘。在我快畢業(yè)之前,想提這兩個小小的建議,希望學(xué)校采納:1、能為學(xué)生們上有關(guān)安全的一節(jié)課,增強學(xué)生的安全意識。2、加強對高年級學(xué)生有關(guān)看課外書的正確引導(dǎo)。
在一次上學(xué)的途中,我看見馬路上的一輛大客車正在行駛,一位我們中心小學(xué)的學(xué)生為了能快點地過到對面,就離大客車大約3米距離沖過了馬路,那輛大客車因為行駛較快,看見有路人就緊急剎車,那位小學(xué)生剛才的做法是很危險的,如果那位小學(xué)生走慢了,客車司機沒看見那位小學(xué)生,那位小學(xué)生的后果可能會頭破血流,更嚴(yán)重的可能會終身殘廢。安全,不單只是交通安全,還有用火安全,人身安全等等,近年來,大瀝發(fā)生過許多血的教訓(xùn),這些教訓(xùn)是極為深刻的,作為一位小學(xué)生,應(yīng)該意識到安全的重要性,而作為一間學(xué)校,更加應(yīng)該教育學(xué)生,讓學(xué)生的安全意識逐步提高。
在我們身邊,我經(jīng)常可以看到我們班的同學(xué)拿著什么《幻城》、《帥小子傳奇》、《我為歌狂》……不但是女同學(xué),男同學(xué)也有看一些暴力的武打片,一些游戲的攻擊方法等等,我覺得這些書都是屬于成熟的書籍,對我們這個年齡的階段還不合適,我們應(yīng)該看一些《十萬個為什么》、《101個科學(xué)家》……這些才合適我們這個年齡階段的學(xué)生看。如果我們都去看一些不健康的或不宜身心的書,那就會害了學(xué)生。對于那些把人引入歧途的書,我們一定要提高警惕!菲爾丁曾經(jīng)說過:“不好的書,像不好的朋友一樣,可能會把你害了?!钡拇_,我們應(yīng)該讀一本好書,叫個好朋友,它將把你帶進書的殿堂!希望學(xué)校能教育一下看這類書的同學(xué),否則,這些同學(xué)就會越陷越深。
以上是我提的兩個意見,如果覺得好的話就希望學(xué)校能夠采用。
祝您工作順利!
姓名:xx。
xxxx年xx月xx日。
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建議書的特點和作用篇十三
秘書禮儀工作的特性與“輔助性”特點是相符合的,那么有什么作用呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于秘書禮儀的特點與作用,希望對您有所幫助。
秘書禮儀是指秘書在與人交往時所使用的表示友好和互敬的具體的行為舉止,如握手、打招呼等。
禮儀是禮節(jié)和儀式的統(tǒng)稱。
禮節(jié)是表示尊敬、祝頌、哀悼之類的各種慣用形式,如鞠躬、握手、獻花圈、鳴禮炮等。
儀式是使用在正式場合的具有固定程序的一整套禮節(jié),如國家的迎賓儀式、會議的開幕式、民間的婚禮等。
(1)規(guī)范性。秘書禮儀是對人的行為舉止的規(guī)范。
(2)差異性。任何國家和民族都有自己特別的禮儀。
(3)變化性。禮儀是社會發(fā)展的產(chǎn)物,時代在變化,人們的生活在變化,禮儀也會相應(yīng)地發(fā)生變化。
對于個人來說,能否表現(xiàn)出對他人的禮貌,是一個修養(yǎng)問題,有時還涉及到個人的道德水準(zhǔn)問題。對于一個組織來說,秘書禮儀應(yīng)用得得當(dāng)與否,則體現(xiàn)出了該組織的管理水平和人員素質(zhì)。
它的主要作用有如下兩點:。
(1)有助于人際交往。
現(xiàn)代社會,人際交往非常重要。良好的禮儀修養(yǎng)表現(xiàn)的是自尊、對他人的尊敬以及對交往雙方平等地位的強調(diào)。
(2)有助于事業(yè)發(fā)展。
不論是個人還是組織,要想使事業(yè)得到發(fā)展,都離不開他人的幫助。適度的禮儀,能營造出良好的合作范圍。
1.涉外禮儀的含義。
涉外禮儀是指對外交往時所使用的國際通行的禮節(jié)和儀式。它與我國的傳統(tǒng)禮儀有很多相同之處,但也有很多不同點.
涉外禮儀也可稱為國際禮儀。
(1)強調(diào)對個人的尊重,對個人隱私的尊重。
(2)強調(diào)女士優(yōu)先。
3.涉外禮儀的原則。
(1)不卑不亢,互相尊重。
(2)入鄉(xiāng)隨俗,求同存異。
(3)女士優(yōu)先,注重次序。
建議書的特點和作用篇十四
跆拳道是一種起源于朝鮮半島的搏擊運動,它是朝鮮民族在生產(chǎn)和生活實踐中發(fā)展起來的一項通過運用手、腳技術(shù)和身體能力進行自身修煉和搏擊格斗的傳統(tǒng)體育項目。以下是小編整理的跆拳道的特點和作用,僅供參考,大家一起來看看吧。
跆拳道的精神對青少年有著積極的教育意義。學(xué)習(xí)跆拳道可以內(nèi)修精神、性情,外修技術(shù)、身體,培養(yǎng)常人難以達到的意志品質(zhì)和忍讓謙恭的美德。因此,這項內(nèi)外雙修、精神氣質(zhì)與技擊技術(shù)全面發(fā)展的體育運動深受廣大青少年的喜愛。至今,跆拳道已成為世界上發(fā)展最快的體育項目之一,并成為奧運會比賽項目。
(一)以腿為主,以手為輔
現(xiàn)代跆拳道技術(shù)中,腿法所占的比例為整個跆拳道技術(shù)體系的80u/0左右,這是跆拳道運動的鮮明特點。在實戰(zhàn)比賽中,腿的攻擊力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于手,而且腿法攻擊范圍廣,威力較大,是跆拳道比賽中主要的得分手段。另外,競技跆拳道的比賽規(guī)則對腿法使用有著積極的鼓勵作用,在競技跆拳道比賽中,只允許使用一種拳的方法進攻或反擊,而且得分率很低,這無疑提高了運動員腿法的使用率。但在競賽規(guī)則以外的跆拳道實戰(zhàn)中,人體的一些主要關(guān)節(jié)都可以作為攻擊對手的武器。這便構(gòu)成了現(xiàn)代跆拳道運動的鮮明特點,即以腿為主、以手為輔的運動模式。
(二)技擊方法簡捷實用,動作剛直相向
在跆拳道的實戰(zhàn)中,多使用拳、掌、臂等格擋防守,隨即以連續(xù)快速的腿法組合連擊,或直接去打,或接觸防守,很少使用閃躲避讓法。用簡明硬朗的方法直接去打擊對方,追求以剛制剛、硬拼硬打,盡可能保持或縮短雙方的距離,進攻或反擊時的動作路線多為直線,方法簡練,強調(diào)擊打的有效性。因此,技擊方法簡捷實用,動作剛直相向是跆拳道運動的又一特點。
(三)內(nèi)外兼修,功法獨特
跆拳道訓(xùn)練是在赤手空拳的狀態(tài)下進行的。經(jīng)過專門的訓(xùn)練,練習(xí)者的關(guān)節(jié)部位能夠發(fā)揮出常人難以具備的威力,尤其是手和腳的功力。這是意念與動作在長時期的彼此滲透中產(chǎn)生的綜合效應(yīng)'使人體達到“內(nèi)外合一”的境界,即內(nèi)力與外力、精神與勁道的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
(四)以功力驗水平
跆拳道練習(xí)者修煉的水平如何,技術(shù)動作的`威力到底有多大,往往是通過運用手腳或其他關(guān)節(jié)部位分別擊碎木板、磚石等物體來檢測的。這種方法已成為跆拳道練習(xí)、晉級、表演、比賽的主要內(nèi)容之一,也是檢測跆拳道練習(xí)者功力水平的有效手段。
(五)發(fā)聲揚威,強調(diào)氣勢
跆拳道練習(xí)時無論是品勢練習(xí),還是比賽訓(xùn)練,都要求訓(xùn)練者給人以氣勢上的震懾。多以發(fā)出洪亮并有威懾力的聲音來顯示自己的功力。那么發(fā)聲有什么作用呢?這里可以歸納為四點:第一,通過發(fā)聲可以提高自己的注意力,提高大腦皮質(zhì)的興奮,從而更好地完成訓(xùn)練或比賽;第二,有關(guān)專家研究表明,洪亮的喊聲可以增強人的爆發(fā)力,以聲催力來加大技術(shù)的殺傷力;第三,通過發(fā)聲可以提高自己的斗志,在氣勢上壓倒對手,從而達到在心理上戰(zhàn)勝對手的目的;第四,在競技比賽中,運動員通過發(fā)聲配合擊打效果來得到裁判員的認(rèn)可,達到得分的目的。
(六)以禮始以禮終,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)
跆拳道修煉者始終把“禮”作為訓(xùn)練內(nèi)容,強調(diào)以禮始以卒l終,即訓(xùn)練從行禮開始以行禮結(jié)束,并突出愛國主義精神。隨著練習(xí)者技術(shù)水平的提升,道德修養(yǎng)也不斷地加深。練習(xí)者通過向老師、長輩、教練員、隊友鞠躬行禮,養(yǎng)成發(fā)自內(nèi)心的禮儀習(xí)慣,形成謙虛、謹(jǐn)慎、友好忍讓的態(tài)度和互相學(xué)習(xí)的作風(fēng),培養(yǎng)堅韌不拔的意志品質(zhì)和拼搏向上的精神。
(一)強身健體,防身自衛(wèi)
通過跆拳道練習(xí),可以提高人體各關(guān)節(jié)的靈活性及肌肉的伸展、收縮能力,提高人的力量、柔韌、靈敏、耐力素質(zhì),并對神經(jīng)系統(tǒng)的功能有較大的促進作用。長時間練習(xí)可以增強體質(zhì),塑造健美的身材和強壯的體魄。跆拳道的訓(xùn)練是圍繞著攻防對抗來完成的,練習(xí)者在反復(fù)的練習(xí)中不斷提高技、戰(zhàn)術(shù)水平,增強反應(yīng)能力。另外,通過長時間的跆拳道訓(xùn)練,可以使手、腳及其他關(guān)節(jié)具備超乎常人的威力,從而達到防身自衛(wèi)的目的。
(二)修身養(yǎng)性,培養(yǎng)優(yōu)秀的意志品質(zhì)
跆拳道的練習(xí)過程本身就是一個內(nèi)外兼修的過程。練習(xí)中推崇“以禮始,以禮終”的尚武精神,要以“禮義廉恥,克己忍耐,百折不撓”的跆拳道精神為宗旨。在這種跆拳道精神的指導(dǎo)下,練習(xí)者可以養(yǎng)成頑強果斷、吃苦耐勞的好習(xí)慣,磨煉出堅韌不拔、積極向上的意志品質(zhì),形成禮讓謙遜、寬厚待人的美德及高尚的愛國主義情操。
(三)娛樂觀賞
跆拳道不但有強身健體和防身自衛(wèi)的功能,而且具有極高的觀賞價值。跆拳道比賽時,運動員不僅要斗智斗勇,而且要通過比賽將跆拳道的技術(shù)發(fā)揮得淋漓盡致。緊張激烈的對抗同時也給觀賞者以美的享受,賞心悅目,激發(fā)人們的斗志,鼓舞人奮發(fā)向上的精神,陶冶人的道德情操,使人們在潛移默化中受到運動員高尚道德品質(zhì)的感染。
【動作過程】
左架準(zhǔn)備姿勢站立,先將身體重心移至左腿,右腿提膝向上,身體向上躍起,同時左腳蹬地起跳騰空,左腿使用下劈的技術(shù)向前擊打?qū)Ψ矫娌俊?/p>
【動作要領(lǐng)】
騰空下劈常常用在與對方處在中遠(yuǎn)距離時,要求兩臂有力上擺,配合右腿上提和左腿蹬地而使身體迅速騰空,主要攻擊對方面部。
【易犯錯誤與糾正】
上體在提膝騰空時就過于后仰或是舉腿高度不夠,使下劈腿時下劈力量不足。
【練習(xí)步驟】
1.開始練習(xí)時可扶物先練提腿提膝和上舉腿。
2.練習(xí)下劈腿的動作。
3.完整練習(xí)下劈腿動作。
4.練習(xí)外擺腿和內(nèi)擺腿的下劈動作。
5.左架右架都可以同時練習(xí)。
6.練習(xí)騰空下劈。
7.用腳靶進行下劈的固定靶和反應(yīng)靶的練習(xí)。
【戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練方法】
1.對方旋踢時用下劈腿反擊:甲乙雙方右架閉式,乙方用旋踢進攻甲,甲立即使用下劈腿反擊乙頭部。
2.在分開時使用下劈腿:在比賽中雙方在一個回合交戰(zhàn)后貼在了一起,在既要分開的一剎那用下劈腿技術(shù)攻擊對方。
3.用旋踢調(diào)動對方,再用下劈腿攻擊:甲乙右架閉式站立,甲方先使用旋踢假進攻先調(diào)動乙,乙后撤步使用旋踢反擊甲,甲則立即用下劈腿攻擊乙的頭部。
建議書的特點和作用篇十五
值得注意的是排比必須是三個或三個以上的短語或句子排列在一起,這是辨別排比的一個依據(jù);另外還要注意,三句的內(nèi)容要相關(guān),語氣要一致辭。歸納起來,排比有以下特點:
1、內(nèi)容集中,增強氣勢;2、敘事透辟,條分縷析;3、節(jié)奏鮮明,長于抒情。
排比的種類:(中小學(xué)生了解即可)。
1.成分排比即一個句子中的一些成分組成排比。例如:
這些云在落日的映照下,轉(zhuǎn)眼間變成一道銀灰、一道橘黃、一道血紅、一道絳紫,就像是美麗的仙女在空中抖動著五彩斑斕的錦緞。(三上《北大荒的秋天》)。
2.分句排比即一個復(fù)句的各個分句構(gòu)成排比。例如:
雪峰插云,古木參天,平湖飛瀑,異獸珍禽……九寨溝真是個充滿詩情畫意的人間仙境啊!(四上《九寨溝》)。
3.單句排比例如:
春聯(lián)中有的描繪了美麗的春光,如“又是一年芳草綠,依然十里杏花紅”。有的展現(xiàn)了祖國欣欣向榮的景象,如“春回大地千山秀,日照神州百業(yè)興”。有的`歌頌了勞動人民幸福生活,如“勤勞門第春光好,和睦人家幸福多”。更多的是表達了人們對新的一年的美好祝愿,如“梅開春爛漫,竹報歲平安”。(四上《春聯(lián)》)。
4.復(fù)句排比。例如:
也許,就在不遠(yuǎn)處,有一只體態(tài)粗壯的金絲猴,正攀吊在一棵大樹上,眨巴著一對機靈的小眼睛向你窺視。也許,會有一群善于奔跑的羚羊突然竄出來,還沒等你看清它們,又消失在前方的叢林中。也許,你的運氣好,會在遠(yuǎn)處密密的竹叢中,發(fā)現(xiàn)一只憨態(tài)可掬的大熊貓,正若無其事地坐在那里咀嚼鮮嫩的竹葉。也許,你還會看見一只行動敏捷的小熊貓,從山坡跑下谷底,對著湖面美滋滋地照鏡子。(四上《九寨溝》)。
對偶是二個語言單位,而排比是三個以上語言單位。排比要求結(jié)構(gòu)大體相似,字?jǐn)?shù)要求不甚嚴(yán)格。對偶以要求平仄對仗為佳,排比則無此要求。
排比不是頂真,后者不要求結(jié)構(gòu)、長度相同,只要求后一個句子的第一個詞語是前一個句子的最后一個。
排比不是反復(fù),后者是用詞基本相同的句子重復(fù)出現(xiàn)以加強語氣。
建議書的特點和作用篇十六
足球是一項以腳為主,控制和支配球,兩支球隊按照一定規(guī)則在同一塊長方形球場上互相進行進攻、防守對抗的體育運動項目。下面是小編為大家整理的足球的特點合作用,僅供參考,歡迎大家閱讀。
1、整體性
足球比賽每隊由 11 人上場參賽。場上的 11 人思想要統(tǒng)一,行動要一致,攻則全動, 守則全防,整體參戰(zhàn)的意識要強。只有形成整體的攻守,才能取得比賽的主動權(quán)及良好的比 賽結(jié)果。
2、對抗性
足球運動是一項競爭激烈的對抗性項目,比賽中雙方為爭奪控球權(quán),達到將球攻進對 方球門,而又不讓球進入本方球門的目的,展開短兵相接的爭斗,尤其是在兩個罰球區(qū)附近 時間、空間的爭奪更是異常兇猛,扣人心弦。一場高水平的比賽,雙方因爭奪和沖撞倒地次 數(shù)達 200 次以上,可見對抗之激烈。
3、多變性
足球運動是一項技術(shù)上多彩多姿、戰(zhàn)術(shù)上變幻莫測、勝負(fù)結(jié)局難以預(yù)測的非周期性運 動項目,比賽中運用技、戰(zhàn)術(shù)時要受對手直接的干擾、限制和抵抗。技、戰(zhàn)術(shù)是依臨場中具 體情況而靈活機動地加以運用和發(fā)揮。
4、艱辛性
足球比賽中,運動員要在近 8000 平方米的場上奔跑 90 分鐘,跑動距離少則 6000 米, 多則 10000 米以上, 而且還要伴隨完成上百個有球和無球的技術(shù)動作, 若平局后需決定勝負(fù) 的比賽則要加時 30 分鐘,如仍無結(jié)果,還需以踢點球決定勝負(fù),因而運動員的能量消耗是 很大的。一名運動員在一場激烈的比賽后體重可下降 2-5 公斤。
5、易行性
足球競賽規(guī)則比較簡練、明了,器材設(shè)備要求也不高。一般性足球比賽的時間、參賽 人數(shù)、 場地和器材也不受嚴(yán)格限制, 因而是全民健身中一項十分易于開展的群眾性的體育運 動項目。
1、有利于良好的心理品質(zhì)及思想品德的形成
經(jīng)常從事足球運動,不僅對自身良好性格的形成能產(chǎn)生巨大的影響,而且還可以培養(yǎng) 人的意志力、自制力、責(zé)任感及勇敢頑強、機智果斷、堅韌不拔、勇于克服困難、團結(jié)協(xié)作、 密切配合、集體榮譽感、守紀(jì)律等思想品德。
2、有利于增強體質(zhì)、促進健康
足球運動是全面鍛煉和健全體魄的良好手段,是全民健身活動中一項行之有效的體育 運動項目。經(jīng)常從事足球運動,可以提高人們的力量、速度、靈敏、耐力、柔韌等身體素質(zhì), 并能使人的高級神經(jīng)活動得到改善, 尤其是能增強人體的心血管系統(tǒng)、 呼吸系統(tǒng)等內(nèi)臟器官 的功能,從而促進人體的健康。據(jù)測定,一名優(yōu)秀足球運動員的'肺活量比正常人要多 2000 -3500 毫升,安靜時的心率要比正常人低 15-22 次/分。
3、有利于精神文明建設(shè)
在改革開放的今天,足球已成為我國許多城市中人們生活的一部分。人們從踢足球中 得到情緒體驗、從看足球中得到藝術(shù)享受、從談?wù)撟闱蛑械玫剿枷虢涣?,足球運動豐富了人 們的業(yè)余文化活動,提高了人們的生活質(zhì)量。足球已成為一些城市的政治、經(jīng)濟、文化、生 活的重要組成部分。它吸引著千千萬萬個市民,它反映了城市的精神面貌,它是城市形象的 標(biāo)志之一,它是精神文明建設(shè)的載體。
4、有利于振奮民族精神
在重大國際足球比賽中取勝, 能激發(fā)人民團結(jié)拼搏、 積極向上的精神和愛國主義熱情。 如喀麥隆足球隊進入世界杯賽前 8 名時, 總統(tǒng)拜耶授予守門員恩科諾和前鋒米拉最高公民爵 位——“勇敢勛爵”,對全體隊員及教練員也授予“勇敢勛章”。他在講話中稱贊他們?yōu)檎?個非洲提供了一個經(jīng)驗,即“團結(jié)一致,為爭取勝利而奮斗”。再如 1981 年 1 月,當(dāng)中國 隊在香港戰(zhàn)勝朝鮮等足球隊,獲得第十二屆世界杯亞大區(qū)小組冠軍時;1987 年 10 月,當(dāng)中 國隊在東京戰(zhàn)勝日本隊獲得進軍漢城奧運會的權(quán)利時, 神州大地一片歡騰景象, 極大地鼓舞 了為四化建設(shè)的中國人民,振奮了民族精神。
5、有利于人際交往與國際交往
1、扣球變向
扣球變向是最快最省力最簡單的方法,實用性很高。在碰到對方防守的時候快速變向無需假動作。變完方向之后加速擺脫。
2、人球分過
一要注意分球的力度,太大則會超出自己的控制范圍。二則是要注意自己身體的重心,要盡量把重心調(diào)整到你要沖刺的一側(cè)。
3、急停變向過人
這個技巧要注意觀察對方球員的重心和狀態(tài),然后突然向反方向迅速移動,如果在高速運球中則會直接令對方失去重心跌倒,輕松擺脫。
4、馬賽回旋
這個動作要求球員的腳法和身體的協(xié)調(diào)性比較高。特別是在兩個人夾擊的情況下利用兩人的空擋完成動作會直接擺脫防守,精彩絕倫。
5、踩單車
傳球技巧
首先:將非主導(dǎo)性的腳擺在足球的旁邊,離球大概一個腳板的距離,將非主導(dǎo)性的腳尖指向要傳的方向,之后將另一只腳稍微抬起來,再利用同一只腳的內(nèi)側(cè)去踢。
控球技巧
首先:用主導(dǎo)性的腳背輕輕將球踢向你要踢的方向,當(dāng)對方逼近時,用同樣腳的內(nèi)側(cè)推向反方向。
射球技巧
第一:離球大概三到五步的距離
第二:將較弱的腳尖指向要射的方向
第三:用腳尖往球的方向慢跑,非主導(dǎo)性的腳在最后一步時應(yīng)該站穩(wěn),而且兩只腳的距離在最后一步比較遠(yuǎn),這樣才能確保主導(dǎo)性的腳,擊中球時的力量比較大,主導(dǎo)性的腳踝要鎖緊,并且要擊中球的正下方,球才能離開地面向龍門飛去。
1、鍛煉身體
足球運動作為一項深受青少年追捧的體育項目,關(guān)鍵是可以起到強身健體的作用。足球不是走著踢的,而是跑著踢的,在綠茵場上不停的高速跑動,彈跳,身體對抗,在運動中鍛煉了身體。
2、緩解壓力
生活在都市的白領(lǐng)階層,白天要承受工作帶來的巨大壓力,壓力太大無法有效的釋放容易導(dǎo)致心情抑郁。而踢足球就是一種行之有效的緩解壓力的方法。放下工作的包袱,盡情的奔跑在綠茵場上,揮汗如雨,和球友們開開心心的進行一場對戰(zhàn)。
3、結(jié)交朋友
足球是一項多人進行的團隊型體育項目,十幾個人一起踢才能更有氣氛。然而自己一把組織不了那么多的人,因此就要和其它團隊進行約戰(zhàn),經(jīng)過一場激烈的對抗比賽之后,就能結(jié)交到很多志同道合的朋友了。
4、吸引異性
由于足球運動的激烈對抗,不太適合女孩參加,然而很多女孩又特別喜歡足球運動,因此她們只能到球場去關(guān)注喜歡踢足球的男性了。在綠茵場上盡情奔跑,揮汗如雨的男性是很有魅力的。
5、培養(yǎng)團隊合作意識
足球是一項最能體現(xiàn)團隊協(xié)作的體育項目,場上分守門員,后衛(wèi),中場,前鋒等幾個位置,相互之間要有默契合作才能最終取得比賽的勝利,因此喜歡踢足球的一般都有較強的團隊合作能力。
6、永不服輸?shù)木?/p>
足球比賽必須要分出勝負(fù)平的,沒有人希望自己的隊伍最終輸?shù)舯荣?,因此在比賽中都有一種永不服輸?shù)木瘛?/p>
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