心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，了解自己的優(yōu)點和不足，從而不斷提升自己。那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

幼師的培訓心得體會篇一

近年來，隨著教育事業(yè)的發(fā)展和幼兒教育的普及，幼兒園也逐漸普及。而幼兒園的教育質(zhì)量也越來越引人注目。因此，幼師班培訓也成為當前熱點話題之一。通過對幼師班培訓的學習和實踐，我深刻體會到了幼兒教育的重要性，也更好的了解了幼師的職業(yè)責任和使命。

第二段：提高素質(zhì)是幼師班培訓的關鍵

幼師班培訓的關鍵是提高幼師素質(zhì)。幼兒園教育質(zhì)量的高低往往取決于幼師的素質(zhì)。在幼師班培訓中，我們學習了幼兒心理學、教育學和語言能力等課程，這些都是建立高質(zhì)量幼兒教育底蘊必不可少的理論基礎。同時，我們也深刻認識到，幼師的實踐能力是決定幼兒教育質(zhì)量的另一大關鍵。因此，幼師班培訓不僅僅要求我們掌握理論知識，還要重視實踐經(jīng)驗的培養(yǎng)，讓我們更好的融合于實際工作中。

第三段：幼師班培訓的實踐價值

理論知識與實踐經(jīng)驗的結(jié)合，才是幼師班培訓的實踐價值。在幼師班培訓期間，我們參與了很多幼兒園的實際教學活動，這些活動讓我們感受到了教育工作所面臨的真實情況，且有利于幼師更好地了解幼兒，更好的培養(yǎng)幼兒。因此，做好幼兒教育不僅僅是學習理論知識，還需要在實踐中不斷摸索、探索。

第四段：幼師的職業(yè)使命

在幼師班培訓中，我們不斷補充和提升自己的素質(zhì)，恪守自己的職業(yè)責任和使命。幼師的職業(yè)使命并不僅僅是傳授知識，更是要培養(yǎng)孩子的價值觀、世界觀和健康的心理素質(zhì)。因此，作為一名優(yōu)秀的幼師，應該以教育事業(yè)為己任，并時刻注重自身的素質(zhì)提高，不斷發(fā)掘自身的潛力和能力。

第五段：幼師班培訓體會

在幼師班培訓中，我學到了很多實用的知識、實踐技巧和工作經(jīng)驗。這些不僅僅是一些具體技能，更是一種工作態(tài)度和教育理念的踐行。在實踐中，我學到了人性的關懷，學會了熱情的引導；在接觸中，我了解了幼兒的思想、情感、生活習慣等方面的特點和需求。幼師班培訓給我?guī)砹撕芏嗍斋@和體會，我深深地感受到了幼師的職業(yè)責任和使命所在。同時，我也將在今后的工作中不斷實踐和踐行幼師班培訓中學到的知識和技巧，響應使命，為幼兒教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

幼師的培訓心得體會篇二

第一段：介紹幼師規(guī)培訓的背景和目的（150字）

幼師規(guī)培訓是為了培養(yǎng)更優(yōu)秀的幼兒教育從業(yè)人員而設立的一項培訓課程。在這個快速發(fā)展的社會中，兒童的成長環(huán)境面臨著越來越多的挑戰(zhàn)，因此，幼兒教師的素質(zhì)要求也越來越高。通過規(guī)培訓練，使幼師具備更為全面的教學技能和專業(yè)素養(yǎng)，能夠更好地適應幼兒教育的需求，提升幼兒教育的質(zhì)量。

第二段：探討規(guī)培訓對幼師的職業(yè)發(fā)展的重要性（250字）

幼師規(guī)培訓是幼兒教育行業(yè)中的一項重要舉措，對幼師的職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。在規(guī)培訓中，幼師們不僅能夠?qū)W習到一些專業(yè)技能和教育理論知識，更重要的是可以增強對幼兒心理發(fā)展的理解和關注，提高對幼兒的教育能力。同時，規(guī)培訓還為幼師提供了與行業(yè)內(nèi)其他從業(yè)者交流的機會，幫助幼師們建立廣泛的人際網(wǎng)，擴大自己的職業(yè)影響力。

第三段：規(guī)培訓中的收獲和學習到的實用技能（350字）

在規(guī)培訓的過程中，我學到了很多實際運用的技能。比如，我學會了如何設計合理的教學活動，如何創(chuàng)設有利于幼兒發(fā)展的教育環(huán)境，如何針對幼兒的特點進行個性化的教學。這些技能對我的職業(yè)發(fā)展有著重大的意義，使我更加自信地面對工作中的各種挑戰(zhàn)。除此之外，規(guī)培訓還為我提供了實踐的機會，我有機會到幼兒教育機構(gòu)進行實地觀摩和實習，這讓我更加了解幼兒教育工作的實際情況，并且能夠?qū)⑺鶎W知識直接應用于實踐中。

第四段：規(guī)培訓中的困惑和對策（250字）

在規(guī)培訓的過程中，我也遇到了一些困惑。比如，在教學活動設計中，我常常會遇到時長的把握不準確，導致活動無法順利進行。為了解決這個問題，我結(jié)合觀摩和實踐的經(jīng)驗，通過不斷實踐和反思，逐漸掌握了更準確的把握時長的方法。另外，我也發(fā)現(xiàn)了自己在與幼兒溝通時的語言表達能力有所不足。為了提高這方面的能力，我主動參加了口語表達培訓課程，并積極參與各種口語表達的練習。通過不斷努力，我的語言表達能力得到了顯著提高。

第五段：總結(jié)規(guī)培訓的意義和給其他幼師的建議（200字）

通過幼師規(guī)培訓，我意識到自身的不足之處，并通過學習不斷提升自己的能力，積極適應行業(yè)發(fā)展的需求。我相信，幼師規(guī)培訓是幼兒教育事業(yè)中必不可少的一環(huán)，只有不斷學習和提升，才能更好地為幼兒教育做出貢獻。我希望更多的幼師能夠積極參與規(guī)培訓，不斷學習和成長，為幼兒教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我也希望幼師規(guī)培訓能夠更加貼近實際，注重培養(yǎng)幼師的實際操作能力，為幼師的職業(yè)發(fā)展提供更加有效的支持。

幼師的培訓心得體會篇三

近日我參加了一場精彩的幼師縣級培訓活動，通過這次培訓，我對幼教工作有了更深入的認識和理解。在這次培訓中，我學到了很多新的理念和方法，并且結(jié)交了許多優(yōu)秀的同行。以下是我的心得體會。

首先，這次縣級培訓讓我深刻認識到了幼兒教育的重要性。在培訓中，我們了解到幼兒教育對幼兒的發(fā)展起著至關重要的作用。幼兒教育不僅僅是傳授知識，更重要的是培養(yǎng)孩子的學習能力、思維能力和行為習慣。作為幼師，我們不僅要關注幼兒的認知能力的培養(yǎng)，還要注重培養(yǎng)幼兒的社交能力和情感發(fā)展。通過這次培訓，我更加深入地認識到了自己在幼兒教育中的重要責任和角色。

其次，通過這次培訓，我學到了很多幼兒教育的先進理念和方法。在培訓中，我們學習了目標導向的教學方法、啟發(fā)式教學和情感課程的設計等。這些教學方法的靈活運用，可以幫助幼兒培養(yǎng)創(chuàng)造力、思維能力和解決問題的能力。同時，我還學到了如何建立積極的教師-家庭合作關系，通過與家長的互動交流，更好地促進幼兒的成長和發(fā)展。這些新的理念和方法對我個人的教學實踐產(chǎn)生了很大的影響，我將盡快在自己的教學中運用起來。

另外，這次培訓還為我提供了一個交流與合作的平臺。在培訓班中，我結(jié)識了許多來自不同幼兒園的教師，我們共同分享著經(jīng)驗、交流著觀點。這種交流與合作的環(huán)境讓我深感幸福和滿足，我學到了很多別人的閃光點，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。通過與其他幼師的溝通和合作，我不僅提高了自己的教學水平，還學到了很多教學上的技巧和經(jīng)驗。這種交流與合作的文化對于我們個人的成長和發(fā)展都是非常有益的，我會繼續(xù)保持并加強這種交流的機會。

最后，這次培訓讓我意識到終身學習的重要性。教育事業(yè)是一項不斷進步的事業(yè)，我們作為幼師更需要不斷提升自己的教學水平。在培訓中，我們了解到了幼兒教育領域的新動態(tài)和新方法，這讓我更加明白了自己需要繼續(xù)學習的重要性。作為一名幼師，我要保持敏銳的觀察力，學會從日常生活中吸取教育資源，不斷更新、提升自己的教育理論和實踐能力。只有持續(xù)學習，才能不斷適應變化的教育環(huán)境，給孩子們提供更好的教育服務。

總之，這次幼師縣級培訓讓我受益匪淺。通過這次培訓，我對幼兒教育的重要性有了更深入的認識和理解，學到了很多新的理念和方法，并結(jié)識了許多優(yōu)秀的同行。我將把這次培訓帶給我的新知識和經(jīng)驗運用到實際教學中，努力成為一名更好的幼師。同時，我也將繼續(xù)與其他幼師保持交流和合作的機會，不斷提升自己的教育水平。只有這樣，我才能更好地為孩子們的成長和發(fā)展做出貢獻，讓他們在快樂的學習中茁壯成長。

幼師的培訓心得體會篇四

在這短短的10天的學習時間里，我好象從里到外受到了一次洗禮，是對心靈的震撼和思想理念的轉(zhuǎn)變，但感覺又都是幸福而充實的，因為每一天都能聽到權(quán)威專家不同課程的講座，每一天都能感受到思想火花的碰撞，眾多的疑問在專家、教授那里得到了解決，每一天都有豐碩的收獲。十天里我就像一塊干燥的海綿拼命地吸收著知識的養(yǎng)分，想把這些理念和知識帶回去和大家分享。

一、在專家的課堂中學習到的：

本次培訓的主要課程有：《當代學前教育的變革與幼兒教師的專業(yè)發(fā)展》，《音樂教學游戲化與學習品質(zhì)培養(yǎng)》，《追尋快樂的足跡——幼兒教師心理素質(zhì)及優(yōu)化途徑》，《落實〈綱要〉精神提升教育質(zhì)量》，《尊重規(guī)律 科學實踐——提升幼兒園課程領導力的共同行動》，《做一個專業(yè)的幼兒教師》，《語言教育觀與幼兒園語言教育變革》，《基于問題的幼兒教育行動研究》，《幼兒園科學探索活動基本要素與問題》，《游戲精神關照下的幼兒園區(qū)域活動》，《幼兒心理健康與教育》，《“幼兒教師專業(yè)成長”——課例研究工作坊》等。專家們獨到的見解引領著我反思自己的教育行為，更新著我的教育理念。許多困擾我很久的問題在聽了講座以后豁然開朗，在聽講座的過程中，我感到自己根深蒂固的一些認識受到了沖擊，時時激發(fā)我的求知欲望和創(chuàng)新意識。其中有幾位專家的課給我留下了深刻的印象：

孫遠杰教授讓我了解了什么叫“幼兒教育的行動研究”，他以行動研究原理為重點，結(jié)合實際，巧妙的利用案例對教育行動研究的原理、層次、過程等問題進行了詳細的解說，他要求我們在教學工作中積極參與研究，在研究中反思，在研究中成長，從而提高自己的專業(yè)素質(zhì)。其實在平時的教育工作中，隱含著許多的問題值得研究，但這隱含教育本質(zhì)的問題卻往往被我們忽略掉了，聽了這個講座，我反思了自己的思維習慣，使我認識到：如果想讓自己的勞動從單調(diào)變得有趣的話，就走上從事一些研究這條幸福的道路上來。

馮曉霞教授的《質(zhì)量-幼兒園生命之本〈做一個專業(yè)的幼兒教師〉》的講座，使我再一次認識了幼兒的發(fā)展規(guī)律、重新認識了什么是科學的幼兒發(fā)展觀、專業(yè)化教師的的職責所在、怎樣做專業(yè)化的幼兒教師。她從如何理解幼兒園教育質(zhì)量入手，深刻分析了哪些因素是決定幼兒園教育質(zhì)量的重要因素，其中師生關系、教師的態(tài)度與行為、學習活動安排是關鍵。學前兒童教育既要順應兒童的自然發(fā)展規(guī)律,又要將兒童的發(fā)展納入合乎社會要求的軌道,專業(yè)化的教師要了解兒童的興趣和發(fā)展的需要,把握兒童發(fā)展的程序和規(guī)律。使我認識到自己以前的做法與幼兒發(fā)展規(guī)律的背離，之所以迎合家長是因為自己理論知識的缺乏，理論支持力量的不足。教師只有做到專業(yè)化才會令人信服，才會經(jīng)受住外來力量的沖擊，才會有堅持的力量，才會受到尊重。我將從現(xiàn)在做起，堅持尊重幼兒的原則，堅持以幼兒為本、以幼兒發(fā)展為本，不再偏離。

侯莉敏教授主持的的幼兒教師專業(yè)成長——課例工作坊，更是給我?guī)砹诵闹堑膯⒌?。它讓我們近距離的觀摩名師是怎么樣組織教師開展教研工作的;當課例展示完后，執(zhí)教的教師進行反思，其他的工作坊成員圍繞活動進行討論，為執(zhí)教者提供幫助，讓他在每次的活動中找到全新的定位，挖掘進一步提高的空間，而觀察員則從教育科學的角度全程記錄教學活動，并結(jié)合客觀數(shù)據(jù)和相關理論，對教學活動作了科學、深入的研究分析，給執(zhí)教者堤出相關的建議和意見，這為我今后組織教研活動提供了教研模式。

跟隨虞永平教授重新解讀《綱要》，理解《綱要》的核心精神，知道幼兒園課程的特征：適宜性，生活性，經(jīng)驗性。他深厚的學術(shù)功底深深的吸引了我，在與學員互動的時間，我連忙將自己平時工作中的教育困惑提了出來，虞永平教授也耐心的進行了解答。許卓婭教授風趣幽默輕松活潑的講座帶來了音樂游戲化的全新視角與體驗，她向我們介紹了團體律動游戲設計和教學實施流程，還在現(xiàn)場與我們進行了游戲互動。覃軍副教授為了幫我們拾尋幼兒園美術(shù)教育的核心理念而聲嘶力竭，何媛副教授與莫秀峰副教授則讓我感受到，她們雖然年輕充滿朝氣卻是那樣的博學。同時還學習了教師研究學習團隊的組建及開展教師沙龍，進行了素質(zhì)拓展訓練，參觀了三所幼兒園，現(xiàn)場觀摩了名師的案例教學等等。

這次培訓，我不光學到了先進的觀念，還學到了一些操作性很強的技能：幼兒教育行動研究記錄表的制作;幼兒園觀察研究方法與技術(shù);課題研究的基本步驟;幼兒園教育活動設計的問題與思路;如何設計一個促進幼兒心理健康的活動;如何開展園本教研，如何利用園本教研促進幼兒教師專業(yè)成長;幼兒心理健康的指標等等。

二、在與同行的交流中感悟到的：

培訓中我的收獲還來自同班的學員們。這次來到廣西師大培訓的老師們，來自云南、貴州、廣西、海南、湖南、湖北等地，她們讓我領略了各地的幼兒教師風采，當專家的問題拋出來，學員們在幾秒鐘之內(nèi)就能做出回應，引經(jīng)據(jù)典侃侃而談，而且發(fā)言緊扣主題，層層推進，邏輯性很強，隨口說出的話就像我經(jīng)過深思熟慮寫出的文章一樣有條理，她們對幼兒園指導綱要，工作規(guī)程更是爛熟于胸，對幼教界前輩們的觀點和理念也非常熟悉。這些在我腦海中僅僅是我國幼兒教育并不太發(fā)達的地方，老師們的專業(yè)素質(zhì)一點也不差，那么像上海，南京，江蘇等幼教發(fā)展前沿地區(qū)的老師會有多么專業(yè)，我自己和她們的差距有又多么大呢?她們扎實的專業(yè)素養(yǎng)，深厚的理論知識，敬業(yè)精神又讓我感動，在教育沙龍，講到教師成長的問題時，有個園長提出這樣的觀點：每個教師的成長都要一定的時間，這個我們可以等待，但是孩子的成長卻是不可待的，怎樣才能加速老師的成長，讓每個孩子受益，這個是我一直在研究的問題。當講到怎樣提高理論素養(yǎng)這個問題的時候，有個老師這樣告訴我們：她的方法就是讀書——記錄——實踐——反思。當討論到怎樣做一位好老師時，有位老師這樣談到：心中始終裝著孩子，腦中永遠盛滿童趣，讓幼兒在游戲中學習的老師就是一位好老師。這些言論，這些做法，無一不是以幼兒的成長為中心，深深地感動著我，每一天的討論都能讓我感受到思想火花的碰撞，都讓我不斷地提醒自己：作為一名老師，我做地遠遠不夠，真的該認真學習，不然一定會被時代所拋棄。

三、心動后的行動

有人總結(jié)：“培訓就是——培訓時心動，培訓后激動，回去后一動不動”，這個可能是許多培訓的真實寫照，但是這次的國培我相信會是個例外?；貋硪院?，我將就湖北省正在開展的“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”的活動，著重以下幾個方面向園領導和教師們反饋到學到的理念和知識，結(jié)合我園實際，針對我園的薄弱環(huán)節(jié)：早期閱讀活動，基于課程整合的科學活動，音樂教學游戲化，游戲區(qū)域活動做四個詳細的報告。報告中我會結(jié)合學到的理念分析我園以上四方面工作開展不好的原因，包括各種主觀原因和客觀原因，試著列舉能解決這些問題的詳細措施和策略。

國培，讓我收獲了快樂，收獲了知識，收獲了希望。培訓結(jié)束了，新的工作開始了，作為一名教師，此次培訓中我深刻認識到，在新的時代和新的教育背景下，只有進一步更新教育觀念，改進教學方法、教學行為和教學手段，擴大知識面，完善知識結(jié)構(gòu)，從實踐中學習，在反思中進步，提高專業(yè)化水平才是我們成長的途徑和最大的收獲。

最后，我想對國培項目組的所有工作人員說聲：謝謝! 廣西師大的教師們，你們辛苦了!侯莉敏教授和吳慧源老師，你們就像我們身邊的姐妹一樣給了我們無微不至的關懷，謝謝你們!

幼師培訓心得3

幼師的培訓心得體會篇五

第一段：引入幼師招生培訓的背景和重要性（200字）

幼兒教育作為基礎教育的重要一環(huán)，對幼兒的成長和發(fā)展起著至關重要的作用。因此，幼師的招聘和培訓顯得尤為重要。我有幸參加了一次幼師招生培訓，并深受其啟發(fā)和指導。通過這次培訓，我不僅學到了關于幼兒教育的理論知識和教學技巧，更重要的是，在與其他幼師的交流互動中加深了自己的思考和領悟。以下是我對此次培訓的心得和體會。

第二段：培訓過程中的收獲和啟示（250字）

在這次培訓中，我學到了很多關于幼兒教育的理論知識和實踐經(jīng)驗。通過專家的講解和案例分析，我對幼兒成長和發(fā)展的規(guī)律有了更深入的認識，并掌握了一些應對不同情境的教學策略。此外，培訓中也特別注重實踐環(huán)節(jié)，讓我們通過模擬教學和觀摩課堂等方式去感受和體驗幼兒教學的全過程。這種理論與實踐相結(jié)合的教學方式，讓我更加深入地了解幼兒的需求和特點，提高了我在幼兒教育中的實際操作能力。

第三段：與其他幼師的交流和互動（250字）

在培訓期間，我們進行了很多小組討論和團隊合作的活動。在這個過程中，我與其他幼師有了更多的交流和互動。我們分享了自己的教學經(jīng)驗和困惑，互相借鑒和幫助。這種互動和交流不僅豐富了我們的知識和經(jīng)驗，更重要的是激發(fā)了我們的思考和創(chuàng)造力。通過與其他幼師的交流，我發(fā)現(xiàn)每個人都有自己獨特的教學方式和教育理念，這讓我認識到幼師教育是一個多元化的領域，每個人都有不同的閃光點和優(yōu)勢，我們應該尊重和包容不同的聲音和觀點。

第四段：對幼師角色的思考和定位（250字）

在這次培訓中，我對幼師的角色有了更深刻的思考。幼師不僅是知識的傳授者，更是引導者和陪伴者。我們需要關注每個幼兒的個體差異和需求，幫助他們發(fā)現(xiàn)和發(fā)展自己的潛能，讓他們在快樂和安全的環(huán)境中成長。除了知識和技能的傳授，幼師應該注重對幼兒的情感培養(yǎng)，培養(yǎng)他們積極向上的情緒和態(tài)度。同時，幼師也要與家長保持良好的溝通和合作，共同關注幼兒的成長和發(fā)展，并相互支持和配合。因此，我對于幼師的角色和使命有了更加清晰的認識。

第五段：對培訓的總結(jié)和展望（250字）

通過這次幼師招生培訓，我不僅學到了豐富的幼教知識和教學技巧，更重要的是收獲了與其他幼師的交流和互動。這次培訓讓我深刻地認識到幼師教育的重要性和挑戰(zhàn)。面對未來，我將繼續(xù)提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，持續(xù)學習和探索幼兒教育的最新理論和科研成果。同時，我也將注重培養(yǎng)自己的團隊合作能力和創(chuàng)新意識，與其他幼師共同進步和成長。我期待將來能夠在幼兒教育的路上越走越遠，為每個幼兒的成長做出更大的貢獻。

總結(jié)：通過這次幼師招生培訓，我不僅學到了關于幼兒教育的理論知識和實踐經(jīng)驗，更重要的是通過與其他幼師的交流互動加深了自己的思考和領悟。這次培訓讓我更加明確了作為幼師的角色和使命，并鼓勵我在幼兒教育的道路上不斷進取和創(chuàng)新。我相信通過不斷努力，我一定能為每個幼兒的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。

幼師的培訓心得體會篇六

20xx年x月x日是一個特別的日子，因為這天我們教育集團宜春校區(qū)的老師們來到了集團總部參加為期一個月的理論與實踐學習。這是一次難得的學習機會，所以大家都很珍惜。

初到學校，校園內(nèi)優(yōu)美的環(huán)境和人文氣息深深地吸引了我們，老師們的熱情讓我們倍感親切，孩子們的一句句老師好讓我們感到作為教師的幸福，體現(xiàn)了集團學校教育的整體素質(zhì)與文化涵養(yǎng)。

一個星期的理論學習讓自己在幼教理論方面又有了一個提升和警醒。作為一名幼兒教師不僅要有扎實的專業(yè)知識，還要有創(chuàng)新和探索精神，了解孩子的年齡特點，根據(jù)孩子的年齡特點和思維發(fā)展水平開展各種學習和游戲活動，給孩子營造一個輕松和平等的學習環(huán)境。其次，老師還要有敬業(yè)和奉獻精神，關心照顧每一個孩子的情緒和發(fā)展，對個別調(diào)皮的孩子要采取適當?shù)姆椒右砸龑?，切不可一味的批評指責。要相信沒有教不好的孩子，只有老師的教育方法得當孩子才會愿意和你做朋友。

讓我印象最深刻的是幼兒園的環(huán)境布置，在看幼兒園的環(huán)境布置時，它們各有亮點，讓我感覺耳目一新，比如：九里幼兒園和廣電幼兒園給我的印象是最深刻的，教學樓內(nèi)的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設真是各有千秋，布局有條不紊，有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設計都是比較新穎的，還有各種區(qū)域角，娃娃家、兒童醫(yī)院、兒童超市，這里簡直就是社會生活中的縮影，孩子們在這可以扮演社會中的各種角色，體驗其中的樂趣，累積成長經(jīng)驗。老師們真的很用心，把我們平時的一些廢舊物品利用起來，像廢報紙、雞蛋殼、舊鞋子、毛線等在這里就變成了精美的欣賞品和孩子們喜愛的玩具。從幼兒作品中可以看到他們的主題活動的開展，充分利用了空間，便于更換，老師布置的作品幾乎很少，真正讓孩子成為環(huán)境的主人?；顒邮宜械臄[設從各個角度考慮都是那么適合孩子，有鍛煉孩子自理能力的.值日生，有培養(yǎng)孩子早期閱讀習慣的圖書角，有供孩子探索和發(fā)現(xiàn)自然的植物角也特別豐富，我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心，朝氣蓬勃的教師隊伍。

幼兒園的分享閱讀繪本課程教學也是很值得我們學習的，在聽了幾位老師的匯報課后，發(fā)現(xiàn)孩子們都很喜歡這套繪本，而且很感興趣，也樂意用語言表達自己在圖畫中捕捉到的信息，孩子們對故事的內(nèi)容記憶也比較深刻。老師引導的也很恰當，采用了各式各樣的教學方法，引導孩子對繪本內(nèi)容的理解，讓孩子養(yǎng)成良好的閱讀習慣，如：兩根手指翻一翻，一起翻到第8頁。這讓我想起以前在教學中的誤區(qū)，只讓孩子拿著繪本單獨閱讀，老師簡單描述故事的主要內(nèi)容?，F(xiàn)在才知道正確的繪本教學方法，要讓他們體會畫面和文字的聯(lián)系，應創(chuàng)設多種不同的閱讀模式，幫助幼兒成功閱讀、有效閱讀，從閱讀中體驗快樂，獲得經(jīng)驗。

好，我們的孩子一定會很快樂，我們的家長一定會很放心，我們的老師一定會很幸福。

幼師的培訓心得體會篇七

第一段：介紹幼師秋季培訓的背景和目的（大約200字）

隨著社會的發(fā)展和進步，幼兒教育也變得越來越重要。作為幼師，我們承擔著培養(yǎng)幼兒全面發(fā)展的責任。為了提高專業(yè)素養(yǎng)和教育水平，秋季培訓成為了我們不可或缺的一部分。今年的秋季培訓活動，以“創(chuàng)新教育理念，提升幼兒教學能力”為主題，旨在幫助幼師在不斷變化的教育環(huán)境中保持競爭力。

第二段：培訓內(nèi)容和收獲（大約300字）

本次秋季培訓以理論學習和實踐操作相結(jié)合的方式進行，有關幼兒心理發(fā)展、教育方法和班級管理等相關領域進行了深入探討。我在培訓中學到了很多新的教育理念和方法，例如，在幼兒語言能力培養(yǎng)方面，我了解到了使用故事情節(jié)進行語言教學的重要性，并學會了一些具體操作技巧。此外，我還學習到了如何借助繪本培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造力和想象力，并通過實踐活動，掌握了親子閱讀的方法和技巧。這些新的教育理念和方法使我重新審視了自己在教育實踐中的角色，也為我的教學工作注入了新的活力。

第三段：培訓中的互動和交流（大約300字）

在培訓中，我注意到組織者特別注重組織互動和交流的環(huán)節(jié)。例如，我們分為小組進行了多次研討和討論，分享了自己的教學經(jīng)驗和問題，并互相交流解決方法。這種互動和交流的方式激發(fā)了學員的積極性和主動性，并促進了彼此之間的學習和成長。我在這種互動中結(jié)識了很多志同道合的同行，他們的經(jīng)驗和見解給我?guī)砹撕芏鄦l(fā)。此外，我們還參觀了一些優(yōu)秀的幼兒教育機構(gòu)，觀摩了他們的教學實踐，加深了對幼兒教育目標和方法的理解。

第四段：培訓中的實踐和反思（大約200字）

培訓中的理論學習只是第一步，實踐才能讓我們更好地理解和掌握所學內(nèi)容。在培訓結(jié)束后，我立即將所學理論應用到了實踐中。例如，我改變了原來對幼兒教育的某些做法，例如，我增加了課堂中幼兒的互動參與性，鼓勵他們的探索精神，并與家長建立了更為密切的聯(lián)系，開展了親子活動。這些實踐讓我更加深入地理解了幼兒的需求和教育的重要性，并從中反思了自己以往的教學方法和做法，為今后的教育工作提供了寶貴的經(jīng)驗。

第五段：未來發(fā)展的思考和展望（大約200字）

參加這次秋季培訓讓我認識到，教育是一個不斷學習和發(fā)展的過程。我將繼續(xù)堅持學習和更新自己的教育理念和方法，不斷提高自己的專業(yè)能力和教學水平。我還計劃參加更多的研討會和培訓課程，與更多的同行交流和互動，共同探討幼兒教育的最佳實踐。通過不斷學習和實踐，我相信我能夠在教育工作中取得更好的成績，并為培養(yǎng)更多優(yōu)秀的幼兒做出更大的貢獻。

總結(jié)：（大約100字）

通過這次秋季培訓，我不僅學到了很多新的教育理念和方法，也結(jié)識了很多優(yōu)秀的幼教同行。這意味著我們可以相互學習，互相支持，一起進步。我相信通過不斷地學習和實踐，我們幼師們一定可以做出更好的教育工作，為幼兒們的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。

幼師的培訓心得體會篇八

仿佛還是昨天，帶著滿心的期待、渴求和一絲惶恐我來到了西北師范大學?？赊D(zhuǎn)眼間，為期二十多天的幼教國培項目(20__)——__省農(nóng)村幼兒園骨干教師短期集中培訓學習已經(jīng)結(jié)束。從一開始的忐忑不安到逐漸從容，從最初的陌生到最后的不舍……，回首培訓期間的日日夜夜、點點滴滴，心中盛滿了喜悅和感動。在西北師范大學教師培訓學院的精心組織安排下，我們這些來自甘肅農(nóng)村各個地區(qū)的90名國培學員得以與眾多專家、學者、國內(nèi)學前教育界權(quán)威人士面對面地座談;傾聽他們對《幼兒園教育綱要》的解讀;感悟他們對當代學前教育的變革與幼兒教師專業(yè)發(fā)展的詮釋、對尊重規(guī)律，科學實踐——提升幼兒園課程領導力的理解等。二十多天的培訓讓我收獲了很多，我感覺每天都是那么的充實而感動，專家以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵，給予我們具體操作指導的理論支撐，使我的教育觀念有了更新，下面談談幼兒園國培心得體會：

在這為期二十多天的學習時間里，我們每天的感覺都是幸福而又充實的，因為每一天都能聽到權(quán)威專家不同課程的講座，每一天都能感受到思想火花的碰撞，眾多的疑問在專家、教授那里得到了解決，每一天都有豐碩的收獲。下面就參加國培學習談談自己的體會與收獲：

開班第一天我就有幸聆聽了全國幼教專家教授的講座，讓我開闊了眼界，對《國務院關于當前發(fā)展學期教育的若干意見》有了更深的認識和理解。

最讓我欣賞的就是幼兒園的材料有情感性。我們平時常常會遇到這種情況：即自己辛苦制作的材料孩子們不感興趣，不喜歡玩。而公安廳幼兒園老師在這方面做了研究，而且很有成效。例如，她們的拼圖就是孩子們自己的照片，中班數(shù)圖形活動，不是枯燥簡單地做習題，而是數(shù)完了一組圖形之后，把數(shù)字記錄下來就會知道老師或小朋友的電話號碼，晚上區(qū)域是游戲式學習，區(qū)域游戲是學習，但學習不一定是游戲。幼兒年齡小，我們的教學要游戲化，所以區(qū)域游戲與我們的集體上課一樣重要，需要我們長期持續(xù)地開展下去。要想?yún)^(qū)域游戲做好，做實，教師首先要做到“心中有目標，眼中有孩子”。 就可以打電話。沒有做對的孩子，電話打錯了，明天他一定會認真仔細地再來數(shù)。 刻的認識和理解。

公安廳幼兒園環(huán)境的創(chuàng)設非常好，無不體現(xiàn)出幼兒園的園本文化，以及教師的教育理念。環(huán)境是無聲的教科書，利用隱形文化的教育功能，最能發(fā)揮幼兒的想象力。給孩子良好的視覺經(jīng)驗，讓孩子浸潤在有文化積淀的環(huán)境中，對孩子的影響不是短期的能看出來的，但影響力是深遠的。

就這次看到的幼兒園，想到了自己的幼兒園。反思自己幼兒園，雖然資金保障上不能和省級的幼兒園相提并論，但重要的是要讓自己的教育理念在環(huán)境上表現(xiàn)出來。給孩子提供花費少、利用率高、深受幼兒喜愛的低結(jié)構(gòu)活動材料，充分發(fā)揮本地特有的自然資源，讓孩子們的游戲活動更接近自然環(huán)境，更生活化，這是我要努力的方向。

二十幾天的短暫相聚就要結(jié)束了，離開此地，分手剛結(jié)識的朋友，但收獲的思想不斷，友誼不斷，與教授的聯(lián)系不斷，走出國培，我們的路會越走越寬。

幼師培訓心得5

幼師的培訓心得體會篇九

通過這次培訓，我有幾點體會 ：

一、教師必須具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想。

教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性，教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一，這就是新的教育觀。

創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括：轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀，形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍，營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習，發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī)，激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性，善于發(fā)現(xiàn)和保護學生的創(chuàng)新意識，使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系，尊重學生人格，以寬容、保護、積極的態(tài)度對待學生;注重實踐，打破封閉式教學。

傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象，就是教師思想上重知識輕實踐造成的。

一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。

要把教學活動延伸到相關聯(lián)的現(xiàn)實生活中去，改變封閉的教學形式，讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界，從而激發(fā)其好奇心和求知欲，使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

二、教師必須具備較高的業(yè)務素質(zhì)。

要實施創(chuàng)新教育理念，創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質(zhì)：(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu)，這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術(shù)。

管理包括兩方面，一是班級的整體管理，二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。

教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱情，激發(fā)學生的學習動機，學生因“親其師而信其教”，變苦學為樂學，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業(yè)精神。

能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。

要有“捧著一顆心來，不代辦根草去”精神，陶行知先生獻身教育無怨無悔，關鍵在于有一種精神。

從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。

我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神，弘揚好的風氣，鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己，會使每個人通過自我的修養(yǎng)，約束本我的不正當欲念，達到超我的境界。

倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng)，素質(zhì)教育就可能是空中樓閣，只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實處。

因此，欲興事，先興人，鑄造愛崗敬業(yè)的高尚形象，并努力提供一切所必需的條件，使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè)。

有了這個基礎，教師的教育觀、質(zhì)量關、人生觀等就比較容易調(diào)整到位，跟上時代的步伐，他們才會自覺地站到素質(zhì)教育的前列，成為合格教師。

四、力求成功教育。

成功教育認為,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人。

每一個學生都有成功的潛能，都有成功的愿望和需要。

通過教育，每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功，取得發(fā)展。

成功教育強調(diào)，通過教育的改善，促使學生獲得多方面的成功，激發(fā)其形成自我學習、自我教育的內(nèi)部學習動力機制，自我開發(fā)潛能，成為學習的成功者，從額為其成為社會的成功者做好基礎素質(zhì)的準備。

成功教育既有改革教育目標的意義，又有改革教育方法的意義。

改革教育目標的意義在于：教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養(yǎng)成功者，使每一個學生在各個方面都能得到主動發(fā)展。

成功教育把激發(fā)、形成學生的內(nèi)部學習動力機制作為培養(yǎng)目標，強調(diào)為學生修身發(fā)展的長遠需要服務。

改革教育方法的意義在于：改變傳統(tǒng)的外壓式的強制教育，通過教師創(chuàng)造成功機會，學生主動參與的活動方式，使學生產(chǎn)生成功體驗，改變消極的自我概念，主動內(nèi)化教育要求，自我開發(fā)內(nèi)在潛能，主動發(fā)展個性。

這次我有幸參加了基層幼兒園教師培訓班，在這三天的培訓中，我們聆聽了縣幼兒園領導的精彩講座。

縣幼兒園的領導以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，給了我們強烈的感染與深深的理論引領。

社會在發(fā)展，科技在進步，也就要求教育的不斷更新，走可持續(xù)性發(fā)展之路。

我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革，我們需要不斷學習與創(chuàng)新，這是我們教師教育教學的生命力所在。

面對21世紀飛速發(fā)展的教育，要使自己在專業(yè)道路上不斷成長，就應努力走教學與科研相結(jié)合的學術(shù)道路。

這一點對我的啟發(fā)很深。

的確，面對不斷更新的教育觀念，面對發(fā)展的時代，面對變化的孩子，教育需要不斷更新，教育需要研究型的教師，只有不斷地研究教育教學中的問題，才能提高工作效益，才能提升自身的教育教學素養(yǎng)。

這次基層幼兒園教師培訓，我們更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標，使我的教育教學觀念進一步得到更新，真是受益匪淺。

下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會：

一、廣泛學習科學的教育理論。

縣幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟，為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用，為我們的教育科學理論注入了源頭活水，他們又結(jié)合幼兒園實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透，有機結(jié)合。

遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律，符合幼兒的年齡特點，注重個體差異，因人施教，引導幼兒個性健康發(fā)展。

幼兒教育要面向全體幼兒，熱愛幼兒，堅持積極鼓勵，啟發(fā)誘導。

合理地綜合組織各方面的教育內(nèi)容，并滲透于幼兒一日生活的各項活動中，充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。

創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境，為幼兒提供活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。

以游戲為基本活動，寓教育于各項活動中。

教師的職業(yè)是相通的，熱愛事業(yè)，熱愛孩子是第一位的。

幼兒不同于小學，孩子的自我保護能力差，是一生品德行為形成的最佳時期，好模仿，是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力，要正直，和善，溫柔，可愛，要因可愛而美麗動人。

我們既要做到母親般的關愛，又要做到高于母親的教育，從思想上、品質(zhì)上給予滲透影響，教育他們使他們是非概念清晰，引導他們能關愛別人，帶動他們積極樂觀開朗，實事求是使他們誠實，幼兒教師要有“敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的精神，要公正地愛每一個孩子，我們帶給他們的應該是最美好，最公正，最無私的愛。

二、學習技能技巧，提高個人能力。

這次的培訓還給我們安排了縣幼兒園部分骨干教師的示范課，跟著縣幼兒園領導和骨干教師學習，我們獲得了很大幫助。

康東芳老師的體育教育示范課讓我們目不暇接。

在她手里，簡單的一張報紙搖身一變就成了很好的教育資源，成了孩子們游戲的體育用品。

一會兒讓孩子們把報紙穿在身上跑，和報紙比賽，一會兒把報紙揉成小紙團投擲。

孩子們玩的樂此不彼。

整個教學都在活動中完成，遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律，符合幼兒的心理特點，值得我們?nèi)フJ真研究與學習。

白娟老師結(jié)合她自己幼兒園美術(shù)教育實踐，給我們上了一節(jié)美術(shù)示范課。

使我們學到了一些幼兒園美術(shù)教學的方法、美術(shù)教學的手段，讓我們知道美術(shù)活動是豐富多彩的，單單一個制作畫框就有很多講究，例如畫圖的要領，顏色搭配等。

羅紅梅老師的舞蹈示范課給了我們很大的啟示，她結(jié)合舞蹈實例，邊播放音樂邊示范講解，使我們在幼兒舞蹈方面拓展了視野，把握最新教學動態(tài)。

通過這次培訓我知道了要轉(zhuǎn)變教育思想、教育理念。

先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。

在活動中，教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計，同時決定著活動的質(zhì)量和效果。

在設計活動的時候，往往我們考慮到的只是“我該如何教”，而忽視了“幼兒如何去學”的問題。

其實作為幼兒教師，引導作用是要充分發(fā)揮的，但引導的目的主要是為了幼兒，通過這種引導，讓幼兒學會自己去學習，去探索。

有人說過：開展好一次活動，不僅是知識信息的傳播過程，更是一個心靈交匯的心理場。

如果教師在活動中的表現(xiàn)只是平平淡淡，沒有激情，那么幼兒的情緒也不會特別高漲。

因此我覺得在活動中激發(fā)幼兒的情感，教師自我的情感體現(xiàn)是非常重要的，這直接影響到了活動的成功與否。

三天的幼兒教師培訓結(jié)束了，但留給我的卻是深深的回憶，是一筆寶貴的財富。

牛頓曾經(jīng)說過：“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上。

”這些成功的經(jīng)驗為我今后的教育教學奠定了良好的基礎，縮短了探索真理的路途。

為基層創(chuàng)辦幼兒園提一點建議：

1、 幼兒教育基本以活動為主，我認為必須配備專用的幼兒活動場所。

2、提供一些適合幼兒身心發(fā)展的大型玩具，以及一些小型益智玩具。

3、適當?shù)慕o幼兒提供一些課外讀本。

4、我認為每個幼兒園必須配備一名專業(yè)的幼兒教師

一、培訓的重點內(nèi)容及措施：

(一)、加強教師師德師風建設

我園圍繞局下達的年度重點工作，著力加強對教師的師德師風建設。

繼續(xù)發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，開展多形式的活動，營造穩(wěn)定溫馨、和諧的氛圍，打造樂學向上的教工集體。

開展了園級、片級的教職工運動會、進行了專題報告的聆聽等。

總之，在學習、反思、實踐的過程中我園的教師不斷完善著各自的教育思想，規(guī)范自己的教育行為，樹立了良好的師德形象，得到了廣大家長們的肯定。

(二)、提升教師教育教學實踐能力

1、加強學習，完善教育理念。

(1)注重專題輔導

本學年我們就幼兒園的實際情況每月至少為教師進行1次專題輔導。

如：我園重點加強對教師日常行為細節(jié)的觀察與指導，要求教師把對《教師成長手冊》《保教質(zhì)量的評價指南》的學習落實到各自的實際行動中去，督促教師形成一種良好的教育習慣。

如：9月份通過連續(xù)一周的觀摩活動，就發(fā)現(xiàn)的問題作——《教師因習慣而精彩》、《游戲活動的有效開展》;12月份通過“自薦課”的觀摩作——《讓活動更精彩》的專題輔導;3月份就檢查教師的備課筆記后發(fā)現(xiàn)的問題作——《活動的設計與思考》專題輔導、4月份就新教師展示活動中發(fā)現(xiàn)的共性問題作——《讓回應更自如，互動更精彩》專題講座……讓我們的教師在尋常時刻發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不斷提升專業(yè)水平。

(2)加強自我學習

本學年我們就如何培養(yǎng)教師養(yǎng)成自我學習的好習慣進行了研討。

在交流中讓大家明白不斷學習的重要性。

我們開展了“好書推薦活動”、“優(yōu)質(zhì)課觀摩”等，讓教師學會自學，并及時寫下自己的感悟，并在教研組等集體活動中與同伴分享。

在自學與互動中不斷完善教師的教育理念。

(3)關注教研互動

由于我園規(guī)模較小，所以教研組活動是促進教師成長的有效陣地。

本學年繼續(xù)開展主題式的教研組研討活動。

第1學期以“在游戲中成長“《區(qū)域或偶的那個材料的投放》為專題進行研討，開展了《區(qū)域活動材料提供的實踐交流》(教師結(jié)合實際交流了各自的感悟：我的認識、我的做法、我的困惑)在相互的學習、討論交流中，取長補短、共同進步;我們還進行了《區(qū)域活動案例交流》教師們通過平日的細心觀察，積累了很多有關游戲方面的案例，利用教研活動，與大家一起分享，取得了較好的效果。

第2學期我們開展了主題為“在區(qū)域中教師的觀察與指導的研究”，我們通過專題輔導、結(jié)伴展示、經(jīng)驗交流等方式進一步開展研討，有效的提升了教師組織游戲活動的能力。

2、注重實踐，完善教育行為。

(1)每周互動日。

開展了“每周互動日”活動。

即：每周三全園教師分散活動，打破年級、打破班級，根據(jù)自身的需求，自由結(jié)伴，就各自在教學實踐中碰到的問題進行交流溝通。

作為幼兒園領導可以在當天隨機穿插到某一小組中，聆聽教師的話語。

或者在記錄表上寫下自己的想法和建議。

到每月月底幼兒園將根據(jù)教師們的活動情況記錄表，進行查閱、統(tǒng)計，并匯總出當前教師所碰到的比較共性問題。

如：教師們反應在備課時活動目標很難把握、活動中面對孩子的回答如何做到有效的回應和提升等等。

然后，就這些教師迫切需要解決的問題，我組織相關的專題輔導，如：活動設計時目標撰寫的要點、“教師的有效回應”的專題研討等等，一一化解教師們的困惑。

(三)、加強指導，營造科研氛圍。

繼續(xù)以培養(yǎng)教師問題意識，提升教師科研能力，形成良好的科研氛圍。

做到人人參與課題研究，積極參與縣級課題的申報，爭取有論文在市、縣有關雜志上發(fā)表或網(wǎng)上交流為目標，不斷推進科研工作。

1、繼續(xù)加強對教師問題意識的培養(yǎng)。

通過辦園特色的創(chuàng)建、專題研討活動、結(jié)合日?；顒拥挠^摩與研討等，一起尋找、發(fā)現(xiàn)研究的問題，確立研究的方案。

2、繼續(xù)發(fā)揮科研骨干隊伍的帶教、引領作用。

為全體教師開展科研的講座、培訓等活動，幫助教師樹立科研興教的意識，逐步走進科研工作，不斷提升科研能力。

3、依托課題研究的成果，有效推進辦園特色工作的開展。

4、積極開展園級課題的研究。

5、繼續(xù)關注教研與科研的整合，我們把日常發(fā)現(xiàn)的問題及研究的情況結(jié)合每周的業(yè)務學習一起進行專題研討，使我們的研究與實踐緊密結(jié)合，真正體現(xiàn)讓科研與教研相整合。

6、進一步完善幼兒園科研內(nèi)改方案。

如：加大專項科研獎勵經(jīng)費，激勵教師科研熱情。

7、依托縣級課題《農(nóng)村邊遠地區(qū)幼兒園新教師培養(yǎng)的實踐研究》，進一步開展實踐研究，不斷積累新教師培養(yǎng)的策略，有效提升教師的專業(yè)化水平。

幼師的培訓心得體會篇十

在_年_月_日下午，我園組織全體老師開展了一次師德師風培訓，我積極參與活動，讓我受益頗深。現(xiàn)就學習培訓情況談幾點個人體會。

一、作為一名幼兒教師，優(yōu)良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。

教師是幼兒的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套，應嚴以律己，言行一致，表里如一，成為幼兒的表率。

二、師德的魅力主要從人格特征中表現(xiàn)出來。

我要每天都帶著一份好心情、以平和的心態(tài)、飽滿的情緒投入到工作中，帶著微笑迎接孩子，真誠的對待每一位孩子。

三、教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素

教師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。久而久之，孩子也會形成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到周圍人的尊重和喜愛，從而增強孩子的自信心。

總之，態(tài)度決定一切，不管做什么事情，態(tài)度是非常重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要愛崗敬業(yè)，用職業(yè)道德標準來要求自己，做到細心、耐心、用心愛孩子。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要呵護和培養(yǎng)。只有幼兒身體健康、心情愉快、學習進步，作為老師才能真正感覺到工作的快樂。

2020幼師培訓心得