手機閱讀

2023年中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 17:23:59 頁碼:7
2023年中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)
2023-11-09 17:23:59    小編:zdfb

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的成長軌跡,增加自信心。在總結(jié)中,我們要注重語氣的把握,既要客觀真實地反映事實,又要積極向上的情緒。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)案例,供大家參考借鑒。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇一

本校共有70多名教職工,其中專任教師為60名,共有18個教學(xué)班,學(xué)生總數(shù)555名(包括雙學(xué)籍生)?;仡欉@一學(xué)期的教學(xué)工作,有成功,有教訓(xùn),也必將為今后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

通過學(xué)習(xí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《浙江省教育廳關(guān)于切實減輕義務(wù)教育階段中小學(xué)生過重課業(yè)負擔的通知》,并將她作為我們做好各項工作的指導(dǎo)思想,把一切為了學(xué)生的發(fā)展作為學(xué)校教育工作出發(fā)點的自覺性,提高了教師的師德修養(yǎng)和愛崗敬業(yè)精神。通過教研組、備課組的教研活動認真學(xué)習(xí)理論知識,探討交流工作經(jīng)驗,銳意進取,開創(chuàng)了學(xué)校教學(xué)工作的新局面。

在本學(xué)年中學(xué)校集中組織教師學(xué)習(xí)了:“邱學(xué)華的嘗試教學(xué)”,“生命教育理論在教學(xué)實踐中的應(yīng)用”,“建構(gòu)主義教育理論在教學(xué)中的應(yīng)用”,“杜郎口中學(xué)教學(xué)模式在全國普適性實驗及變式應(yīng)用”,“合作學(xué)習(xí)模式探討”,“課堂如何展示”、“小組合作學(xué)習(xí)中常見問題的解決”等。這些理論與實踐應(yīng)用的學(xué)習(xí),使教師的教學(xué)理念得到了進一步更新,為學(xué)校教學(xué)改革的深入開展奠定了理論基礎(chǔ)。

全校上下本著“課堂教學(xué)扎實有效、作業(yè)批改認真反復(fù)、教學(xué)過程注重反思、輔優(yōu)補差措施得力”的教學(xué)理念,扎扎實實地開展教學(xué)工作,把落實減負和提高課堂教學(xué)效益作為學(xué)校的重點工作,抓實抓好。

本學(xué)年教導(dǎo)處繼續(xù)規(guī)范、認真地抓好學(xué)校的各項教學(xué)常規(guī),對教學(xué)常規(guī)的檢查每半個月一次并及時提出整改。與此同時,學(xué)校實行校級領(lǐng)導(dǎo)分段、分學(xué)科包干制度,并實行行政領(lǐng)導(dǎo)初三包班,學(xué)校教學(xué)管理工作重心逐步下移的部署,積極發(fā)揮每一位教師在質(zhì)量管理中的積極作用。

本學(xué)年教導(dǎo)處以教科研為龍頭,繼續(xù)深入開展優(yōu)化教學(xué)過程,推進素質(zhì)教育的系列課堂教改活動,積極發(fā)揮學(xué)校備課組的作用,局部推進“導(dǎo)學(xué)稿模式下小組合作學(xué)習(xí)”教學(xué)模式,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

本年度中主要做了以下工作:

1、教科研、優(yōu)質(zhì)課工作開展進一步深入。其中3人在省級、國家級報刊、雜志中發(fā)表文章。有11篇論文在市級獲獎,一等獎5篇。其中張海東老師的“實踐試卷講評課,尋求一渠活水”獲浙江省優(yōu)秀教育教學(xué)論文一等獎。李莉老師獲三等獎。王錫娜老師和方開平老師獲本學(xué)科優(yōu)質(zhì)課市第一名,省二等獎。

2、大力推進“導(dǎo)學(xué)稿模式下小組合作學(xué)習(xí)”教學(xué)模式。本學(xué)年學(xué)校對課堂教改進行了有的放矢的研究和指導(dǎo),與教師進修學(xué)校合作在七八年級各設(shè)立了兩個生本課堂實驗班。引領(lǐng)教師向深入課改提高課堂教學(xué)質(zhì)量的方向邁進。

學(xué)校承辦了定海區(qū)小班化教學(xué)專題研討會,定海區(qū)教研之春語文分會場。分三次專家到學(xué)校進行講座,帶領(lǐng)實驗班教師到寧波田杏耕中學(xué)進行實地考察、深入學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校課改的做法,努力形成本校的高效課堂教學(xué)模式。同時深入挖掘本校教師的潛力,成立了課改研究小組、對課改中出現(xiàn)的問題及時進行研究和探討。學(xué)校開展“小組合作學(xué)習(xí)”教學(xué)模式為主題的展示活動中,有10位行政展示自己對新教學(xué)模式的理解和實踐,起到了良好的示范和引領(lǐng)作用。課改的道路還很長,實驗班為我們提供了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。困難還很多,我們將繼續(xù)探索。

3、教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升:

在第二學(xué)期期末考試中我校七、八年級較前一學(xué)年有較大幅度提高可喜的是七年級總體指標可以排在第七名其中較差率排在第5位,這是近幾年我校七年級取得的最好成績,八年級總體在7、8位,比上學(xué)期所提高,各年段高端學(xué)生人數(shù)還是偏少,初三在中考中進入舟山中學(xué)的人數(shù)為1+2,進入定海一中的人數(shù)也動用了保底名額,說明對于中上及尖端學(xué)生的關(guān)注應(yīng)加強。七八年級中任課教師不均衡帶來的影響也直接體現(xiàn)在了學(xué)生的成績中,特別是高端學(xué)生的學(xué)科不平衡也直接導(dǎo)致了總分排名中前200名學(xué)生人數(shù)極少。分層教學(xué),重點學(xué)生重點突破勢在必行。

4、綜合素質(zhì)測評、體藝競賽成績喜人。

在對20xx屆進行的綜合素質(zhì)測評中,5a率達到67.6%以體藝“2+1”活動為載體,積極實施開展體藝教學(xué)活動,確保學(xué)生每天的體育活動時間超過1小時。同時學(xué)校的各項興趣小組、運動隊的培訓(xùn)訓(xùn)練達到常態(tài)化,各運動隊、興趣小組代表學(xué)校在各級各類比賽中也取得了良好的成績。

5、積極配合高校為大學(xué)生提供實踐平臺。本學(xué)期有14位海洋學(xué)院的大學(xué)生到我校進行了課堂教學(xué)實習(xí),有30多位教師參與了班主任工作及教學(xué)工作指導(dǎo)。海洋學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)及實習(xí)生都對我校的實習(xí)安排給予了高度評價,實習(xí)生也對學(xué)校的工作提出了真誠的建議和意見。與宋秋前名師工作室達成初步合作意向。

1、教師教學(xué)中苦干較多,巧干不足,從學(xué)生的測評來看,部分文化課教師在所有學(xué)科中排名較低,也從側(cè)面反映該學(xué)科在學(xué)生中受重視的程度較低,師生關(guān)系不夠融洽。

2、優(yōu)秀學(xué)生中學(xué)生的學(xué)科不均衡現(xiàn)象比較嚴重,導(dǎo)致優(yōu)秀學(xué)生的比例較低,排名落后。除了尖端學(xué)生,對于中端學(xué)生的重視程度有所下降,導(dǎo)致進入白泉高中以上的人數(shù)比例有些偏低(20xx年中考進白泉高中分數(shù)線的.比例只占22%,20xx年白泉高中計劃生以上的比例只有20.95%)。

3、同學(xué)科不同年級的教學(xué)質(zhì)量差異較大。同年級不同學(xué)科的學(xué)科差異也較大。

4、教師的教科研工作還是存在比較嚴重的功利性。

1、整合學(xué)校的協(xié)商教育和“導(dǎo)學(xué)稿模式下小組合作學(xué)習(xí)”,使之成為學(xué)校課改的品牌,提高課堂效率。

2、繼續(xù)加強各年級教師資源配置的均衡化,通過骨干引領(lǐng),發(fā)揮備課組的集體智慧,促進學(xué)科質(zhì)量的平衡和良性發(fā)展。

3、加強學(xué)生的德育教育,繼續(xù)深化榜樣教育和協(xié)商教育,調(diào)動學(xué)生的非智力因素,并逐步將協(xié)商教育拓展到教師管理之中。

4、探索與本地高校進行聯(lián)合,設(shè)立高校師范畢業(yè)生實習(xí)基地,并充分利用高校資源對教師進行理論培訓(xùn),引導(dǎo)教師積極參與教科研活動,積極撰寫教科研論文,夯實教師教學(xué)的理論基礎(chǔ)。讓理論更好的指導(dǎo)教學(xué)。

本學(xué)期的工作有得有失,學(xué)校的總體教學(xué)質(zhì)量有待于進一步改進,教育、教學(xué)工作任重而道遠。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇二

20__年我校堅持以黨的_精神和黨的群眾路線實踐活動為指導(dǎo),深入實施中心“12543”發(fā)展工程,“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,深化教育教學(xué)模式改革,建立學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉”的內(nèi)涵發(fā)展之路,教育教學(xué)各方面工作都取得了成效,學(xué)校被評為大慶市教育工作先進集體。

一、以黨的群眾路線為中心,深入開展“為民”活動

(一)狠抓三項重點,教育實踐活動扎實推進

1、精心策劃動員,組織推進落實。按照中心實踐活動要求,我校召開黨總支會議,傳達上級精神,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,全校師生積極動員,為推進活動順利開展提供了堅強的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。第三督導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入我校,并與校中層干部和群眾進行談話交流30余人次,有效地指導(dǎo)了教育實踐活動的開展。

2、創(chuàng)新活動載體,深入開展學(xué)習(xí)?;顒娱_展以來,校領(lǐng)導(dǎo)班子每周五上午中心組學(xué)習(xí),下午為黨員干部學(xué)習(xí)日,以上級統(tǒng)一安排及文件簡報精神為主要內(nèi)容。校領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)21次,全校集中學(xué)習(xí)23次,累計__00余人次,上交中心學(xué)習(xí)情況匯報10余篇、心得體會6篇、理論文章6篇。6月份,學(xué)校黨總支還開展了“百名委員講黨課”活動,共有3名支部委員參加,講課內(nèi)容切合我校工作實際,切實達到了加強黨的群眾路線教育實踐活動方面理論輔導(dǎo)的目標。

3、虛心聽取意見,注重推心置腹。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與其他黨員、積極分子、職工之間深入開展了談心談話活動,談心交流近100人次。學(xué)校通過設(shè)立網(wǎng)站專欄、電子郵箱、熱線電話、意見箱,召開座談會、發(fā)放征求意見函,收到各類意見和建議60多條。及時召開黨總支委員會,專題討論基層征求意見梳理出來的問題,能整改的立即整改,不能解決的限期整改完成,并在校園網(wǎng)及時公示解決方案。

(二)堅持四個注重,教育實踐活動特點突出

1、注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭,體現(xiàn)務(wù)實作風(fēng)。學(xué)校黨總支從活動伊始就堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,上級帶下級,一級抓一級,層層抓落實。書記、校長及三位副校長先后多次深入教學(xué)一線開展調(diào)研,面對面聽取教職員工對于領(lǐng)導(dǎo)班子和個人的意見建議。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還建立了“一幫一、傳幫帶”制度,暢通與所有教職員工和學(xué)生的聯(lián)系渠道,充分聽取意見,幫助解決實際問題。

2、注重圍繞中心,解決發(fā)展問題?;顒又校nI(lǐng)導(dǎo)班子每周不定期深入班級、課堂、實訓(xùn)室、宿舍、食堂檢查勞動紀律、教學(xué)秩序、實訓(xùn)操練、校園安全、周邊環(huán)境等情況,召開專題會議找問題并商討解決方案,第一時間反饋相關(guān)部門,第一時間解決整改,消除一切不良隱患。

3、注重群眾參與,發(fā)揮民主作用。一是鼓勵學(xué)生家長參與學(xué)校管理,4月份在家長中開展了一次針對管理、教學(xué)、收費等幾方面的問卷調(diào)查,征求意見。在教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)期間,黨總支責(zé)成學(xué)生工作處發(fā)放《致家長一封信》,公開承諾堅決抵制收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為,每名教師還與校長簽訂了《教師拒收禮品禮金承諾書》。二是全體黨員、職工還分別參與了中心處級干部意見征集、領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評、各部門意見征集、教育實踐活動階段性總結(jié)大會等活動,為教育實踐活動的開展起到了良好的民主監(jiān)督和促進作用。

4、注重回頭看,促進專項整治。為進一步鞏固教育實踐活動成果,認真地對前面的工作進行了“回頭看”。結(jié)合學(xué)校專項整治工作的推進,逐項確定整治重點和任務(wù)分解,落實牽頭部門和具體負責(zé)人,明確整改時限和具體推進措施。多次組織全體教職工學(xué)習(xí)教育部關(guān)于《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》,三令五申、令行禁止“三亂”現(xiàn)象,時刻提醒和嚴格要求教職工,增強了全體教師的組織紀律性。

二、以企業(yè)文化進校園為抓手,打造外事職高德育特色

(一)精神引領(lǐng),推進大慶精神鐵人精神納入國民體系工作

1、以培養(yǎng)自覺踐行大慶精神、鐵人精神的新時期合格中職生為目標,實施“112233”活動,即開一次班會,看一部鐵人影片;學(xué)唱兩首大慶戰(zhàn)歌,講兩個鐵人事跡;學(xué)習(xí)三句鐵人名言,參觀三個展館。

2、把大慶精神、鐵人精神進校園進課堂與特色學(xué)校建設(shè)結(jié)合起來。立足學(xué)校的傳統(tǒng)和底蘊,大力開展以弘揚大慶精神、鐵人精神為主要內(nèi)容的特色活動,如手抄報、書法、美術(shù)、知識競賽、演講、文藝匯演、趣味運動會等多種形式的活動,并把活動成果應(yīng)用于班級文化建設(shè)中。每學(xué)期舉行相關(guān)大型活動2次,組織開展參觀學(xué)習(xí)5次。

3、為了加強同學(xué)生家長的教育溝通,結(jié)合我校兩進工程教育的實際情況,我校先后開展了兩次大慶精神鐵人精神教育校園開放日活動。學(xué)校被大慶市教育局授予大慶精神鐵人精神先進集體。

(二)文化引領(lǐng),推進企業(yè)文化進校園活動

1、日常管理企業(yè)化。建立員工病事假檔案,通過制度的學(xué)習(xí)思想入腦,用企業(yè)的“7s”規(guī)范到每個角落,每個班級都有自己獨特的“經(jīng)營”模式,班級月月考核,除了企業(yè)虛擬工資外還能獲得各種獎勵。

2、宿舍管理標準化。我校宿舍的管理方式在原有舍務(wù)老師的“四查一登記”上,增加了“董事檢查”,周一至周四每天兩次檢查督導(dǎo)宿舍衛(wèi)生,并與文明班級評比掛鉤,評出“溫馨寢室”3個,標準寢室3個,生活技能能手8名。

3、制度管理規(guī)范化常態(tài)化。本學(xué)年為了更好地進行規(guī)范管理,管理部門完善各種考核和管理制度,并組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,并結(jié)合“7s”制定標準,將各個環(huán)節(jié)規(guī)范化。同時進一步建立日常管理和節(jié)點機制,明確學(xué)生的各個階段,樹立標準,強化考核,還制定節(jié)點預(yù)案。通過各種趣味有意義的活動,促進班級與班級、年級與年級之間的競爭意識,尤其注意在活動中出現(xiàn)的各種問題及時疏導(dǎo)。

(三)心育引領(lǐng),打造一支管理過硬的德育隊伍

1、按照企業(yè)管理中“明確主體、職責(zé)統(tǒng)籌、部門協(xié)調(diào)、全員參與”的要求,建立校領(lǐng)導(dǎo)對德育工作負總責(zé)、親自抓,基層部門領(lǐng)導(dǎo)具體抓,班主任和管理老師全面抓的責(zé)任體系,確保德育工作層層有人抓,處處有人管。并引入“體諒模式教育”的概念,提高教師的育人能力,促進優(yōu)秀班主任群體的形成。本學(xué)年度,張守鳳老師獲得大慶市中小學(xué)優(yōu)秀班主任稱號,武世鑫老師獲得大慶油田教育中心班主任基本功大賽一等獎。

2、創(chuàng)建心理教師團隊。通過《中職學(xué)生心理健康現(xiàn)狀研究》課題的研究,組織心理健康小組活動,通過多種方式進行心理疏導(dǎo)與案例分析,對全校各班級出現(xiàn)的個案進行研討,發(fā)放學(xué)生心理健康調(diào)查表168份,建立學(xué)生心理健康檔案205份,心理咨詢30余人次。本學(xué)年有6名教師被評為優(yōu)秀心理輔導(dǎo)教師,上交心理輔導(dǎo)案例及論文成果27篇。

(四)規(guī)范引領(lǐng),完善入軌—成型—定型的管理體系

1、做好新生軍訓(xùn)工作。加強對學(xué)生的《學(xué)生行為規(guī)范考核標準》、《學(xué)生管理工作制度匯編》的學(xué)習(xí)以及習(xí)慣養(yǎng)成教育,同時抓好學(xué)生的儀表、服飾、發(fā)型等行為規(guī)范,多課間巡視,多引導(dǎo)課間形式,逐漸使學(xué)生在走廊養(yǎng)成靠右側(cè)行走,不打鬧的好習(xí)慣,做到“養(yǎng)成求規(guī)范,規(guī)范促發(fā)展”。

2、牢固樹立“安全第一”意識。把對師生的安全教育擺在重要位置來抓。完善各項安全預(yù)案,加強校園各種應(yīng)急疏散演練和防暴安全演練,學(xué)生工作處人員和兩位駐校民警多次進行安全檢查,做到安全教育,天天講,時時講。

3、加強學(xué)生會團體的培訓(xùn),提高服務(wù)意識。繼續(xù)推行學(xué)生會監(jiān)督崗制度,對各班的室內(nèi)外衛(wèi)生、文明禮儀、紀律、兩操等進行規(guī)范檢查,納入文明班級、優(yōu)秀班主任考核,確保常規(guī)工作持之以恒、抓細抓實。使全校形成班班爭先、比學(xué)趕超的良好氛圍。

4、切實做好團委組織工作。每月召開一次班級團支書會議,聽取班級團支書工作匯報,了解團員隊伍狀況,并組織他們學(xué)習(xí)團隊理論、團隊活動的做法、經(jīng)驗等。同時,做好宣傳工作。制作以“教師節(jié)獻禮”、“安全教育進校園”“社會主義核心價值觀”等內(nèi)容為主題的板報16個。校報中開設(shè)“鐵人精神”專欄,將學(xué)校的“兩進工程”活動的有序開展及時報道。

5、規(guī)范學(xué)生手機的使用。通過制定《大慶市外事職高手機使用制度》和致家長的一封信,在全校開展整治手機亂充電和上課玩手機活動,所有管理人員進行了不定期的手機檢查行動,同時加強教育,讓學(xué)生在內(nèi)心中明白上課玩手機是對老師的不尊重,把握好手機網(wǎng)絡(luò)這把“雙刃劍”,有效地遏止了一些不良思想的抬頭。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇三

中等職業(yè)學(xué)校是實施中等職業(yè)教育的學(xué)校,學(xué)生畢業(yè)屬中專學(xué)歷。今天本站小編給大家為您整理了中職學(xué)校。

希望對大家有所幫助。

本人本學(xué)期擔任中職(2)班語文教學(xué)工作,回顧走過這一學(xué)期的路程,收益良多。現(xiàn)將本學(xué)期語文教學(xué)工作總結(jié)如下。

近幾年,為適應(yīng)學(xué)生就業(yè)需要,語文教學(xué)正朝著改革的方向迅猛前進。本人結(jié)合的實際情況學(xué)習(xí)了別的教研工作者的新設(shè)想,訓(xùn)練發(fā)展學(xué)生的興趣,擴大學(xué)生知識領(lǐng)域。具體做法如下:

1、認真?zhèn)湔n,堅持提前備課,做到深入鉆研教材寫好。

教案。

全面提高自身素質(zhì)。積極參與聽課、評課虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長提高教學(xué)水平。

2、提高教學(xué)質(zhì)量,利用多媒體等直觀教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣。了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。

3、注重教學(xué)方法。要求學(xué)生把課前預(yù)習(xí)、訓(xùn)練拓展、反饋遷移各學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)結(jié)合起來,形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。課文學(xué)習(xí)與課后訓(xùn)練相結(jié)合,做到聽、說、讀、寫協(xié)調(diào)發(fā)展。在寫作教學(xué)方面,將課堂。

作文。

和課下周記結(jié)合起來處理,既完成了教材規(guī)定的寫作教學(xué)任務(wù),又提高了學(xué)生的寫作水平,寫出了不少有思想、有情感、有文采的好文章。

4、做好語文背誦。一般來說,學(xué)生善于背誦和記憶,我利用學(xué)生在這方面的優(yōu)勢,加強學(xué)生的背誦和記憶能力,提高他們的綜合素質(zhì)。

5、關(guān)心愛護和轉(zhuǎn)變差生??傮w說中職(2)班的語文基礎(chǔ)較一般,當學(xué)生取得一點點進步時,我就給學(xué)生很大的鼓勵,使學(xué)生充滿學(xué)習(xí)語文的自信心。

6、開展形式多樣的課外活動,為學(xué)生的全面發(fā)展打下良好的基矗。

總的來說,通過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)以及師生的共同努力,本班語文教學(xué)取得了一點點進步,學(xué)生語文綜合能力獲得較大提高,但在工作中也還存在著許多不足之處:如我們年輕的語文教師在工作經(jīng)驗和教學(xué)方法上還存在較大不足,需要向優(yōu)秀的老教師借鑒學(xué)習(xí)和改善提高,教師對中職生需要語文知識的把握還要在實踐中加強,學(xué)生學(xué)習(xí)語文的自主性還有待進一步提高等等。

回首過去,展望未來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在老師的互相協(xié)作下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)英明領(lǐng)導(dǎo)和支持鼓勵下,我將不斷鞭策自己,繼續(xù)扎扎實實干好本職工作,力爭使語文教學(xué)上升到一個新的層次。

又到了年底,我任職已經(jīng)有些年頭了,下面我就如何開展中職學(xué)校班主任工作,談?wù)勛约哼@學(xué)期來工作的體會,并總結(jié)匯報如下:

一、親近學(xué)生,研究學(xué)生;展現(xiàn)自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基矗研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學(xué)生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

在親近與研究學(xué)生的過程中,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

當選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):

其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;。

其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個班集體建立正確、健全的輿-論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、以強化常規(guī)訓(xùn)練帶動教育教學(xué)工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《中學(xué)生守則》和《中職學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。并且這學(xué)期我還根據(jù)學(xué)生的特點,結(jié)合我國古代優(yōu)秀的蒙學(xué)教材《弟-子規(guī)》的學(xué)習(xí),強化學(xué)生內(nèi)在。日常行為的訓(xùn)練要通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風(fēng)班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學(xué)習(xí)和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要引導(dǎo)每一個學(xué)生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學(xué)生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何通過努力去實現(xiàn)目標,提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于小學(xué)生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

五、激發(fā)學(xué)生競爭意識。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應(yīng)在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調(diào),這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識:

從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭娶留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。

2、設(shè)立定期評價制度:

以“小紅花”等相對固定的評價模式,對學(xué)生個人和小組的各種表現(xiàn)定期評價,使每個學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養(yǎng)學(xué)生的自覺性。

3、建立互助組:

以互助小組、1+1小組(一一對應(yīng)的優(yōu)生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標。

班主任是班級的組織者和教育管理者,是學(xué)生健康成長的引路人,是聯(lián)系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。在今后的教育教學(xué)工作中我將在不斷提高自身素質(zhì)的同時,一如既往地努力、學(xué)習(xí),爭取為學(xué)校的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

這學(xué)期以來,在各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的熱心支持和幫助下,我認真做好教學(xué)工作和值日教師工作,積極完成學(xué)校布置的各項任務(wù),本學(xué)期我擔任中醫(yī)康復(fù)保健專業(yè)1118班、1119班的語文教學(xué)工作,另外兼帶《臨床心理學(xué)》、《醫(yī)學(xué)禮儀》這兩科的選修課,下面我把這學(xué)期的工作做簡要的匯報。

一、師德表現(xiàn)。

平時積極參加全校教職工大會及黨員大會,認真學(xué)習(xí)學(xué)校下達的上級文件,關(guān)心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學(xué)習(xí).配合教研組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從安排,人際關(guān)系融洽。本學(xué)期全勤。

二、教育教學(xué)情況。

在教學(xué)工作中,我注意做到以下幾點:

1、深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握難重點,難點.并注重參閱各種雜志,利用現(xiàn)代先進的網(wǎng)絡(luò)科技技術(shù),進行課堂教學(xué)的研究,制定符合學(xué)生認知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。注意弱化難點強調(diào)重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結(jié)提高教學(xué)水平,充分利用了網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源。.

2、認真上好每一節(jié)課。上課時注重學(xué)生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學(xué)生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學(xué)生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學(xué)中提高學(xué)生的思維素質(zhì).保證每一節(jié)課的質(zhì)量.

3、根據(jù)汽車維修這個專業(yè)的特點,由于其是一門實踐性很強的專業(yè)課,針對此特點,在授予學(xué)生理論知識外,比如在課堂上多舉一些與車間維修常遇到的問題作為課堂實例。除此之外,還對學(xué)生進行實踐指導(dǎo)。讓他們同時掌握理論與實踐知識,這符合現(xiàn)今社會對此專業(yè)人才的需求。

4、認真及時批改作業(yè),注意聽取學(xué)生的意見,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并有目的的對學(xué)生進行輔導(dǎo)。

5、堅持聽課,注意學(xué)習(xí)教研組里老師的教學(xué)經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學(xué)模式.本學(xué)年認真聽有經(jīng)驗老師的授課,對自己的教學(xué)促進很大.

6、注重教育理論的學(xué)習(xí),并注意把一些先進的理論應(yīng)用于課堂,做到學(xué)有所用,.寫教學(xué)反思,使自己的教學(xué)水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學(xué)方面的不足之處,,因此我努力借鑒老教師的經(jīng)驗,并向他們請教有關(guān)教學(xué)的問題,彌補自己的不足。

本學(xué)期我擔任值日教師工作,一學(xué)期的工作使我認識到作為一名值日教師,除了維持好正常的教學(xué)秩序,保證同學(xué)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境外,更應(yīng)該關(guān)注每一個學(xué)生的思想狀況,全面了解學(xué)生情況。我平時非常注重與學(xué)生的交流,通過與學(xué)生談心,排除學(xué)生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,特別是職校學(xué)生的遲到、早退、打架的現(xiàn)象比普通高中頻繁,對此,作為值日老師更需要對學(xué)生付出耐心的教導(dǎo),以免傷害中職生的自尊心,創(chuàng)造有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活的學(xué)校氛圍。

以上是我這學(xué)期來的。

不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)及老師指正.我一定再接再厲努力工作.力爭當一名人民滿意的教師。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇四

本學(xué)年我們本著“培養(yǎng)學(xué)生良好的行為禮儀、一定的文化素養(yǎng)、規(guī)范的專業(yè)技能”這一辦學(xué)目標,堅持“修身正品,尚技力行”這一校訓(xùn),遵循“關(guān)注每一個學(xué)生每一個進步”的教學(xué)理念,以教學(xué)質(zhì)量為核心,提高了辦學(xué)水平,在全體教職工的團結(jié)協(xié)作、辛苦工作下,在教育教學(xué)管理、校園文化生活、學(xué)校辦學(xué)條件以及教育教學(xué)質(zhì)量等方面都取得了可喜的成績,完成了初期提出的工作目標。現(xiàn)將我校20xx年的一些辦學(xué)情況總結(jié)如下:

一所學(xué)校,能有新的發(fā)展和跨越關(guān)鍵在于全體教師。因此,我校專業(yè)發(fā)展定位是:建設(shè)一支政治方向堅定,業(yè)務(wù)素質(zhì)精良,年齡結(jié)構(gòu)合理,樂于奉獻,勇于開拓進取的觀念新、能力強、科研型、學(xué)者型、復(fù)合型的教師隊伍。為此,本學(xué)年做了如下工作:

1、利用暑假期間對全校教師進行教學(xué)改革培訓(xùn)、班主任帶班技巧培訓(xùn)及如何做好學(xué)生入學(xué)教育培訓(xùn)。

20xx年秋季開學(xué)初,學(xué)校已深入對有關(guān)的各項工作進行了嚴密的布置和檢查、及時發(fā)現(xiàn),并解決開學(xué)工作中存在的問題,從而使學(xué)校開學(xué)各項工作規(guī)范進行,取得了良好的效果。

7月23日—8月3日,學(xué)校開展了為期12天的暑期教師培訓(xùn),組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),制定計劃,編寫教案,轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的課堂授課模式,新課改讓教師原有的角色發(fā)生變化,教師們在新課程理念的指導(dǎo)下,激發(fā)自身的活力,在教學(xué)中不斷反思、不斷創(chuàng)新,為使學(xué)生向“學(xué)會學(xué)習(xí)”這一最高目標邁進。8月19日召開了行政領(lǐng)導(dǎo)會議,會上傳達了全市秋季開學(xué)工作會議精神,籌劃開學(xué)工作,討論安排老師的崗位,對本學(xué)期重大活動做了布置,明確了本學(xué)期的.工作要求。

8月20日,教務(wù)科制訂出本學(xué)期的《教學(xué)計劃》,并向各教學(xué)部部長做了解讀,按教務(wù)科的指導(dǎo)精神,教師擬訂本學(xué)科的教學(xué)計劃,不許過簡,計劃要與教學(xué)進度一致,具有實用性、可操作性。教學(xué)部長也制定出切實可行的工作計劃。8月21日學(xué)校召開了全體教師大會,總結(jié)上學(xué)期和暑假工作,全面部署了本學(xué)期學(xué)校工作,接著又召開了班主任工作會議,安排了開學(xué)期間班主任工作。9月10日開始,全校按《入學(xué)教育》以及結(jié)合新課表正式上課,全校各項工作走上正規(guī)。學(xué)校還充分利用班主任會議對班主任管理班級進行卓有成效的培訓(xùn)。9月28日,教務(wù)科對教師教案進行了全面檢查,執(zhí)行良好。在教學(xué)計劃實施過程中,基本上按預(yù)定計劃完成理論課教學(xué),課時數(shù)得到保證,對實訓(xùn)課教學(xué)加強了監(jiān)控,做到課前有計劃、上課有督促、課后有評價,最后有總結(jié),確保了實訓(xùn)教學(xué)取得好的成效。教師均能根據(jù)實踐教學(xué)大綱要求,安排課程實訓(xùn)內(nèi)容。

在開學(xué)有關(guān)工作中,一大批教師表現(xiàn)主動積極:全體班主任全天候駐守學(xué)校,不離崗位,做好了學(xué)生的組織和管理工作,工作非常辛苦。從開學(xué)以來教師工作表現(xiàn)來看,學(xué)校教師工作充滿熱情,使我校開學(xué)的教學(xué)上路快、進展順利。

2、組織教師積極參加校外各種教師教學(xué)競賽。

為提高青年教師的教學(xué)技能,更好地服務(wù)于學(xué)校的發(fā)展、改革和創(chuàng)新。學(xué)校積極組織教師參加校外各種教師教學(xué)競賽。

其中許蘭蘭老師在20xx年海南省首屆中職計算機課堂教學(xué)評比競賽中榮獲二等獎;繼許蘭蘭老師的優(yōu)異表現(xiàn),今年參加20xx年??谑屑艺?wù)技能大賽的吳珠、吳彩鳳、林吉三位老師也不負眾望,取得了家政服務(wù)技能大賽團體亞軍以及優(yōu)秀個人稱號的驕人成績。至此,黃海花主任亦在20xx年??谑械趚x屆中等職業(yè)教育優(yōu)秀教育教學(xué)論文評選中榮獲一等獎的喜人成績。

這些優(yōu)異成績的取得,極大地鼓舞了我校的教職員工,促進教師們在教學(xué)工作上再接再厲,勇攀高峰。

3、組織教師參加省市等各級教師培訓(xùn)班。

通過組織教師參加省市各級教師培訓(xùn)班,使老師們開闊了視野,學(xué)習(xí)了先進的教育教學(xué)新理念,新思想,從思想上受到了極大的鼓舞,這必將為學(xué)校今后的教育教學(xué)工作起到很好的推動作用。

其中,吳丹丹老師參加了海南省教育廳開展的20xx年中等職業(yè)學(xué)校骨干教師省級培訓(xùn)工作;黃海花、韋清蘭兩位老師參加了20xx年9月的海南省中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理中層干部培訓(xùn)班;田光成、王征祥老師參加了20xx年10月海南省中職學(xué)校德育課教師和班主任培訓(xùn)班;20xx年11月3日黃海花、鄭慶超、韋清蘭、李文、徐明五位老師參加了海南省三亞技工學(xué)校新加坡教授培訓(xùn)課程班;20xx年11月8日孫定蔣、肖雪、田光成、黃妹老師參加了省扶貧辦舉辦的“雨露計劃”學(xué)歷班管理工作培訓(xùn)班;20xx年11月26日李文、李能男、王純迅、柯紅松四位老師參加了海南省技師學(xué)院開展教學(xué)示范觀摩課活動;20xx年12月16—18日,吳家月老師參加了海南省教育廳舉辦中等職業(yè)學(xué)校法制課骨干教師培訓(xùn)班。

“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤?xùn)的老師,相信他們在今后的日子里,必將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把實踐和教學(xué)相結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。唯有這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。

4、組織校內(nèi)“課改優(yōu)質(zhì)課評比活動”

以賽帶訓(xùn),以比擇優(yōu)。通過“課改”優(yōu)質(zhì)課評比進行全校的教學(xué)教法交流,加強教師間的相互溝通、探討,促進整體教學(xué)水平的提升,不斷拓展適合本校實際的課堂教學(xué)新思路,進而促進教師教學(xué)管理和整體素質(zhì)的穩(wěn)步提高,努力打造一支有能力,有發(fā)展的骨干教師隊伍。

我校自20xx年11月18日起,歷時三周,舉辦了“課改”優(yōu)質(zhì)課評比交流比武大賽,以此來拓展適合我校實際情況教學(xué)改革的新思路。

學(xué)校對此次課改優(yōu)質(zhì)課評比活動高度重視,賽前在全校青年教師中作了動員。參賽教師對于此次評比活動都十分重視,從選擇題材,組織教學(xué)內(nèi)容,到課件制作、教學(xué)方法的運用和說課等環(huán)節(jié),都經(jīng)過了認真準備。

所有的參賽教師授課精神狀態(tài)飽滿,教學(xué)內(nèi)容充實,信息量大;表達闡述科學(xué)、準確,重點難點突出,注重理論聯(lián)系實際,能體現(xiàn)學(xué)科前沿知識;注重啟發(fā)式、探究式教學(xué)的運用,課件設(shè)計科學(xué)合理,注重把板書教學(xué)與多媒體課件有機結(jié)合,達到了預(yù)期的教學(xué)效果。經(jīng)過激烈角逐,財貿(mào)部王恒玉老師脫穎而出,獲得了本次課改優(yōu)質(zhì)課評比活動的一等獎。

開展豐富多彩的活動,德育工作成效顯著。

為了將德育工作落到實處,避免空洞和說教。我們通過開展活動,使同學(xué)們在活動中耳濡目染,潛移默化,受到教育,提升個人素質(zhì)。一學(xué)期來,我們組織了“學(xué)府講壇”、新生入學(xué)軍訓(xùn)、國旗下講話、班級主題會議、激烈的拔河比賽;組織了有趣的戶外素質(zhì)拓展活動;青年志愿者協(xié)會成立儀式暨文藝晚會;組織了第五屆籃球運動會等等。學(xué)校還積極開展了為期三周的校內(nèi)技能大賽,目的均是為了引導(dǎo)同學(xué)們形成“修生正品、尚技力行”的技能型綜合性人才。

建立了學(xué)生參與管理的機制,培養(yǎng)學(xué)生自我管理自我教育的能力。

在管理工作中,我們本著以學(xué)生的終身發(fā)展為本的理念,建設(shè)和完善學(xué)生的自主管理機制,積極培養(yǎng)學(xué)生的“參與“與”創(chuàng)造“意識,引導(dǎo)學(xué)生個體的自律覺悟和自我超越追求。通過學(xué)生會的值周以及各項檢查工作等,同學(xué)們基本實現(xiàn)了從他律到自律的升華?;拘纬伞俺刹畔瘸扇恕钡睦砟詈汀肮苋讼裙芗骸钡墓沧R。不僅提高了思想覺悟,也增長了才干。

此外,為加強班級建設(shè),本學(xué)期,學(xué)校還專門為每個班級配備了一名輔導(dǎo)員,專門協(xié)助班主任管理班級。每晚還實行專門的教官集中巡查制度以及班主任跟蹤值班制度等等。

校園內(nèi)學(xué)生寄宿點整治情況:

今年暑假學(xué)校重新粉刷了所有學(xué)生寢室、維修了寢室門窗、對寢室樓的.樓梯扶手進行了翻新改造、修繕了寢室樓消防栓、改造了學(xué)校的校園環(huán)境等美化寢室和校園的工作。開學(xué)初學(xué)校校務(wù)會議再次提出“優(yōu)美寢室工程”的方案的制定及保障措施,成立了由學(xué)生科牽頭的工作小組,切實推進優(yōu)美寢室工程工作的開展。

對學(xué)生的養(yǎng)成教育采取一系列的措施,月月抓,天天抓,時時抓。上下形成合力,常抓不懈。根據(jù)學(xué)校實際,我們制訂了《中職生日常行為規(guī)范》、《寢室管理制度》。學(xué)校還要求各班積極探索、勇于創(chuàng)新,根據(jù)本班特點創(chuàng)建本班的班級、寢室文化,以美化寢室、促進班級文化的建設(shè)。

此外,我校還對校園、寢室、教學(xué)設(shè)施等定期排查落實;杜絕了校園內(nèi)出現(xiàn)違章使用電器、私拉亂接電源線路的現(xiàn)象。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇五

“汽車構(gòu)造”、“汽車修理”和“汽車維護與故障排除”是技校汽車修理專業(yè)最主要的專業(yè)課程,在多年的教學(xué)安排中,通常采用將三門課程獨立設(shè)置,理論教學(xué)和實習(xí)教學(xué)分開進行的傳統(tǒng)教法,近年來,我校對汽車維修專業(yè)也不斷地進行了教學(xué)方法等方面的探索改革,經(jīng)過教學(xué)上的實踐,收到了較好的教學(xué)效果,也發(fā)現(xiàn)了目前存在的一些不足之處,就此,我想談一談自己對“模塊式一體化”教學(xué)、“雙師型”教師隊伍建設(shè)這方面的一些想法體會。

1、傳統(tǒng)教法的存在問題分析。

燥乏味。學(xué)生普遍感到“專業(yè)技術(shù)理論”難學(xué)易忘,厭學(xué)心理普遍,靠死記硬背來應(yīng)付考試。進入修理技能形成的實習(xí)教學(xué)階段,雖較感興趣,但專業(yè)技術(shù)理論知識已遺忘甚多,往往限于模仿性的操作訓(xùn)練,而無法觸類旁通,形成系統(tǒng)技能。

由于理論和實習(xí)教學(xué)的各個階段認識方法單調(diào),學(xué)生的專業(yè)興趣得不到激發(fā),學(xué)習(xí)積極性難以調(diào)動,學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)的`方法和能力難以得到很好培養(yǎng)。

2、專業(yè)技術(shù)理論課的教學(xué)安排時間跨度大。

同一個汽車部件總成(如傳動系中的主減速器總成)的“構(gòu)造”、“修理工藝”、“故障排除”教學(xué)時間為兩個學(xué)期,學(xué)生對某一部件成結(jié)構(gòu)的認識是斷續(xù)、分散的。整體認識不清楚、理解不透徹,學(xué)習(xí)難以深入。而且,人為地將教學(xué)分為理論與實習(xí)兩部分。教學(xué)上自成體系,互不干涉,各有一套人馬。專業(yè)技術(shù)理論教學(xué)和實習(xí)教學(xué)分段實施,理論教師和實習(xí)指導(dǎo)教師各負其責(zé),造成了相互脫節(jié),在教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法等方面難以形成有機結(jié)合。教學(xué)過程中往往出現(xiàn)“各自為陣”和“相互推諉”的現(xiàn)象,教材之間的內(nèi)在聯(lián)系得不到協(xié)調(diào),教學(xué)內(nèi)容不能合理統(tǒng)籌。

3、以學(xué)科為中心的傳統(tǒng)教學(xué)法,容易產(chǎn)生重理論輕實踐的傾向,不利于造就一支既能講授專業(yè)理論,又能指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)的復(fù)合型專業(yè)教師隊伍。

針對以上問題,我在“模塊式一體化”方面作了一些探索,具體做法是:。

1、建設(shè)實訓(xùn)基地。

要讓每一位學(xué)生都成為技能高手,學(xué)校就要加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。實訓(xùn)基地分為校內(nèi)實訓(xùn)基地和校外實訓(xùn)基地,這兩個基地都是實現(xiàn)“模塊式一體化”教學(xué)的重要的物質(zhì)條件。

經(jīng)過近兩年的建設(shè),我校擁有使用面積為1500多平方米的汽車實訓(xùn)中心,包括汽車檢測中心、發(fā)動機實訓(xùn)室、底盤實訓(xùn)室、汽車電器和新技術(shù)實訓(xùn)室、整車拆裝與修理實訓(xùn)室和多媒體專業(yè)教室。另外,我們還開發(fā)了十多個校外實習(xí)基地,給“模塊式一體化”教學(xué)提供了強有力的后盾。

2、建設(shè)“雙師型”教師隊伍。

推行“一體化”教學(xué)的重點之一是“雙師型”教師隊伍的建設(shè)。我們采用“送出去,引進來”的方法,“一方面將教師定期送到相關(guān)的企業(yè)進行專門的培訓(xùn),不斷提高他們的實際操作能力;另一方面不斷地從生產(chǎn)第一線引進高水平的有實際工作經(jīng)驗的專職或兼職教師”,以充分保證“模塊式一體化”教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上,挑選有較強專業(yè)理論知識和實踐經(jīng)驗的教師作為教學(xué)模塊主持人,將理論指導(dǎo)與技能訓(xùn)練的教學(xué)任務(wù)融為一體。

3、準備教材。

本校實際情況編寫了“模塊式一體化”教學(xué)用教材,并開發(fā)了“汽車構(gòu)造”等一系列多媒體課件,為開展“一體化”教學(xué)做好了充分的準備。為保證教學(xué)改革的正確性和可行性,我們開展了廣泛的社會調(diào)查,進行了嚴格的專題討論,成立了“專業(yè)改革和建設(shè)指導(dǎo)委員會”,建立了廣泛的社會參與體系。這些工作都為開展“一體化”教學(xué)打下了扎實的基礎(chǔ)。

4、實施“模塊式一體化”教學(xué)。

首先,參閱交通部、勞動和社會保障部頒發(fā)的有關(guān)汽車維修人員能力標準,本著獨立性、系統(tǒng)性、完整性的原則進行項目開發(fā),開發(fā)出一系列獨立的教學(xué)與訓(xùn)練模塊。

其次,按知識模塊將學(xué)生分為不同小組,完成該模塊的學(xué)習(xí)后進行輪換。每個模塊的訓(xùn)練步驟包括:

1)明確學(xué)習(xí)和訓(xùn)練目的與要求;

2)掌握進行該模塊實際操作的一些工具和量具的使用方法;

3)在整車上找到該模塊(系統(tǒng))所包括的零部件,了解系統(tǒng)的組成;

4)配合多媒體課件和理論指導(dǎo),拆裝各零部件,學(xué)習(xí)其結(jié)構(gòu);

5)配合多媒體課件和實驗臺的演示,學(xué)習(xí)系統(tǒng)工作原理;

6)由教師設(shè)置不同的故障,學(xué)習(xí)對該系統(tǒng)進行故障診斷的方法;

7)根據(jù)故障現(xiàn)象,拆下相關(guān)零部件,進行修理作業(yè)(排除故障),掌握修理工藝;

8)完成訓(xùn)練日志,開展專題討論,進行總結(jié);

9)進行考核(改變車型,由教師設(shè)置故障,學(xué)生獨立分析,查找資料,

完成故障診斷與修理的全部操作)。

學(xué)生在完成一個階段的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練后,到校外實訓(xùn)基地進行現(xiàn)場操作,檢驗學(xué)習(xí)效果,進一步提高綜合素質(zhì)。

兩年多的“模塊式一體化”教學(xué)試驗取得了良好的效果。我們認為:

1、“模塊式一體化”教學(xué)法可使技能操作訓(xùn)練與專業(yè)理論相對應(yīng),緊密銜接,實現(xiàn)了理論與實踐的密切結(jié)合,理性與感性的同步認識;使學(xué)生有較多機會將專業(yè)理論知識與實際反復(fù)對照、理解;理論學(xué)習(xí)與技能訓(xùn)練的反復(fù)交叉,內(nèi)容不斷更新,學(xué)生有新鮮感,理論指導(dǎo)下的技能訓(xùn)練,能使學(xué)生感覺學(xué)到了實在的本領(lǐng),自信心增強,技能形成進程加快。

2、“模塊式一體化”教學(xué)增加了師生的直接接觸,教師能比較直觀地了解學(xué)生掌握專業(yè)知識和操作能力的程度,有利于切合實際地從不同角度,用不同方法加以指導(dǎo),因材施教。因此,要求教師必須提高自身專業(yè)理論與實際相結(jié)合的能力,根據(jù)各自的具體情況,取長補短,使自身的業(yè)務(wù)能力、教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量都得到提高,努力成為“雙師型”教師。

3、要進一步推行“模塊式一體化”教學(xué),需抓緊以下三個方面工作:“雙師型”教師目前緊缺,所以必須加強現(xiàn)有專業(yè)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高現(xiàn)有專業(yè)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì);從“以能力為本位”的原則出發(fā),對現(xiàn)行的教學(xué)計劃、大綱、課程設(shè)置進行調(diào)整、修改;目前缺乏與“模塊式一體化”教學(xué)相配套的教材,必須盡快組織編寫出適合“模塊式一體化”教學(xué)的教材。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇六

校務(wù)公開,是學(xué)校工作的重要內(nèi)容。202x年,我校認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行教育局工會有關(guān)文件精神,抓緊抓好此項工作,取得了一定成績,現(xiàn)將此項工作總結(jié)如下:

一、勤奮學(xué)習(xí)提高認識。

組織教職工認真學(xué)習(xí)工會有關(guān)校務(wù)公開的文件,大家達成共識:校務(wù)公開,是深化學(xué)校內(nèi)部管理、體制改革、加強民主管理和民主監(jiān)督,建立有中國特色社會主義現(xiàn)代化管理制度的重要內(nèi)容,是加強學(xué)校民工主政治建設(shè)的重要途徑,是推行依法治教、依法治校的重要舉措,是促進學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員廉潔自進一步搞好教育系統(tǒng)廉政建設(shè)的有力保障,是維護教育形象,取得廣大群眾和社會各界對教育理解、支持和幫助的有效措施。

二、精心組織加強領(lǐng)導(dǎo)。

實行校務(wù)公開校長負責(zé)制。,由何善橋同志任校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組副組長。堅持教職工代表大會制度,建立了由教職工代表大會成員組成的校務(wù)公開監(jiān)督小組。每月召開一次例會,征求群眾意見,通報有關(guān)情況。

三、認真落實公開內(nèi)容。

我們向社會公開的內(nèi)容主要有:

1、嚴格執(zhí)行收費標準。收費問題是群眾最關(guān)心的熱點,我們必須做好。每學(xué)期開學(xué),學(xué)校對免除的收費項目、標準、范圍、上級文件及批準文號、代收代辦的收費項目、標準及學(xué)校電話等全部向?qū)W生家長公示,如發(fā)生收費,就在校內(nèi)大門口黑板報上最醒目的地方公布,還給每名學(xué)生發(fā)放了“收費卡”,逐一記錄交納項目和金額,讓廣大群眾明明白白交費。對九月十日教師節(jié)社會捐贈給學(xué)校的慰問款項財物等都在教職工大會上公布。各項收費都納入了財務(wù)部門統(tǒng)一管理,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定。

2、招生事務(wù)公開。上學(xué)期期末,就發(fā)出通知,讓適齡兒童到教導(dǎo)處登記,對秋季一年級新生,發(fā)放報名號,做好秋季新生招生工作準備;本學(xué)期開學(xué),又及時公布了新生錄取和分班名單。

3、學(xué)校班集體和學(xué)生個人評獎情況公開,公示后無意見才向上級報送。上期評選先進班集體和三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部都進行了公示。

我們向全校教職工公開的內(nèi)容主要有:

1、財務(wù)管理公開,在202x年9月和7月,兩個學(xué)期期末,分別向教職工公布了秋季、春季學(xué)期學(xué)校財務(wù)收支狀況,財務(wù)預(yù)決算、財政撥款、正常收費、社會捐贈(教師節(jié)單位和開學(xué)初個人對困難生的捐贈)、績效獎金、補助等收支情況。

2、教職工獎懲公開。包括評選校級、局級、總局、省的先進、優(yōu)秀個人(如優(yōu)秀教師、師德標兵、優(yōu)秀班主任)或集體時,都向教職工公布相關(guān)文件、評選條件、名額、程序,并按要求開教職工大會民意測驗評選,再討論確定上報人選,最后公示評選結(jié)果。

3、干部人事工作公開,如,中層干部的培養(yǎng)使用,黨員的發(fā)展,學(xué)習(xí)等等,都讓全體教職工明白。

4、公益捐款公示。如自然災(zāi)害(地震、冰凍、水災(zāi)、龍卷風(fēng)),清雪,重大疾病捐助等。

5、日常工作。如出勤、工資、績效獎金、重大活動有功人員獎勵、聽課、侯課、坐課、先優(yōu)模的評選情況等。

四、校務(wù)公開形式多樣。

1、充分運用教職工代表大會的形式,職代會如期召開。凡學(xué)校重大事情都廣泛征求群眾意見,再集中、決策,再公開布。比如:本學(xué)期對作業(yè)批改、教案書寫進行改革,經(jīng)開了三次教職工代表大會,反復(fù)征求意見后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子才通過改革方案。

2、定期和不定期地召開行政工會聯(lián)席會,校務(wù)委員會、教職工座談會,堅持民主議事制度,充分聽取各方面意見,促進民主決策。

3、設(shè)立了校長電話、校務(wù)公開欄,還配合廣播、校報、板報等形式,及時公布校務(wù)公開內(nèi)容、監(jiān)督電話號碼,使我校校務(wù)公開渠道暢通無阻。

4、搞好民主評議校長工作。每學(xué)期期末,都按時開展評議工作,領(lǐng)導(dǎo)班子成員每個人都在教職工大會以上向全體教職工述職,全校教職工對校長、副校長、中層干部等5名校級干部和中層干部進行了口頭的書面的民主評議。

5、校務(wù)公開采取每學(xué)期開學(xué)和期末為重點,定期公布有關(guān)情況。同時,還根據(jù)工作需要,隨時公布。

五、校務(wù)公開成績斐然。

我校開展校務(wù)公開工作以來,促進了學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,促進了學(xué)校民主管理,增強了廣大教職工的主人翁意識,調(diào)動了工作積極性;促進了學(xué)校的廉政建設(shè)和教育行風(fēng)建設(shè);促進了學(xué)校管理的規(guī)范化,提高了學(xué)校管理水平,依法執(zhí)教、依法治校的自覺性得到增強,進一步樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過建立公開、公平、公正的辦事機制,公開收費項目和依據(jù)等措施,贏得了教職工和人民群眾的信任,在社會上樹立了教育事業(yè)的良好形象。通過家長會對近600名家長征求意見調(diào)查,對我校反映不錯。我們的工作還做得很不夠,我們要加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,保證校務(wù)公開工作更加深入、健康地開展,收到更好實效。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇七

1。強化管理,夯實責(zé)任。

后勤為了做好安全宣傳工作,學(xué)校召開了后勤工作安全例會,總結(jié)安排工作,對學(xué)生進行安全教育和衛(wèi)生知識的宣傳。開學(xué)初,學(xué)校和后勤管理人員簽定了嚴格的安全責(zé)任書,明確職責(zé),夯實責(zé)任。

2。抓好常規(guī),加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。飲食安全是大事,我們堅持對學(xué)校食堂的日常管理,定期或不定期地檢查,對食堂食品的采購、消毒、衛(wèi)生進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達標要責(zé)令其認真整改,為了保證學(xué)生飲食安全,后勤堅持嚴格的食品留樣制度并做好嚴格記錄,確保學(xué)生食品安全,學(xué)校行政和主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入廚房,檢查餐具消毒、操作間衛(wèi)生、采購索證是否規(guī)范、是否有缺斤少兩現(xiàn)象等。

3。認真抓好學(xué)校項目建設(shè)。經(jīng)過多方努力,中心校學(xué)生食堂建設(shè)已經(jīng)完工,正在組織竣工驗收;中心校新建廁所已經(jīng)投入使用;中心校學(xué)生宿舍樓正在加快建設(shè)之中;中心校教學(xué)綜合樓已經(jīng)立項,正在辦理各種手續(xù);中寨小學(xué)教學(xué)樓正在建設(shè)之中。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇八

本學(xué)年我們本著“培養(yǎng)學(xué)生良好的行為禮儀、一定的文化素養(yǎng)、規(guī)范的專業(yè)技能”這一辦學(xué)目標,堅持“修身正品,尚技力行”這一校訓(xùn),遵循“關(guān)注每一個學(xué)生每一個進步”的教學(xué)理念,以教學(xué)質(zhì)量為核心,提高了辦學(xué)水平,在全體教職工的團結(jié)協(xié)作、辛苦工作下,在教育教學(xué)管理、校園文化生活、學(xué)校辦學(xué)條件以及教育教學(xué)質(zhì)量等方面都取得了可喜的成績,完成了初期提出的工作目標?,F(xiàn)將我校20xx年的一些辦學(xué)情況總結(jié)如下:

一所學(xué)校,能有新的發(fā)展和跨越關(guān)鍵在于全體教師。因此,我校專業(yè)發(fā)展定位是:建設(shè)一支政治方向堅定,業(yè)務(wù)素質(zhì)精良,年齡結(jié)構(gòu)合理,樂于奉獻,勇于開拓進取的觀念新、能力強、科研型、學(xué)者型、復(fù)合型的教師隊伍。為此,本學(xué)年做了如下工作:

1。 利用暑假期間對全校教師進行教學(xué)改革培訓(xùn)、班主任帶班技巧培訓(xùn)及如何做好學(xué)生入學(xué)教育培訓(xùn)。

20xx年秋季開學(xué)初,學(xué)校已深入對有關(guān)的各項工作進行了嚴密的布置和檢查、及時發(fā)現(xiàn),并解決開學(xué)工作中存在的問題,從而使學(xué)校開學(xué)各項工作規(guī)范進行,取得了良好的效果。

7月23日—8月3日,學(xué)校開展了為期12天的暑期教師培訓(xùn),組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),制定計劃,編寫教案,轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的課堂授課模式,新課改讓教師原有的角色發(fā)生變化,教師們在新課程理念的指導(dǎo)下,激發(fā)自身的活力,在教學(xué)中不斷反思、不斷創(chuàng)新,為使學(xué)生向“學(xué)會學(xué)習(xí)”這一最高目標邁進。8月19日召開了行政領(lǐng)導(dǎo)會議,會上傳達了全市秋季開學(xué)工作會議精神,籌劃開學(xué)工作,討論安排老師的崗位,對本學(xué)期重大活動做了布置,明確了本學(xué)期的工作要求。

8月20日,教務(wù)科制訂出本學(xué)期的《教學(xué)計劃》,并向各教學(xué)部部長做了解讀,按教務(wù)科的指導(dǎo)精神,教師擬訂本學(xué)科的教學(xué)計劃,不許過簡,計劃要與教學(xué)進度一致,具有實用性、可操作性。教學(xué)部長也制定出切實可行的工作計劃。8月21日學(xué)校召開了全體教師大會,總結(jié)上學(xué)期和暑假工作,全面部署了本學(xué)期學(xué)校工作,接著又召開了班主任工作會議,安排了開學(xué)期間班主任工作。9月10日開始,全校按《入學(xué)教育》以及結(jié)合新課表正式上課,全校各項工作走上正規(guī)。學(xué)校還充分利用班主任會議對班主任管理班級進行卓有成效的培訓(xùn)。9月28日,教務(wù)科對教師教案進行了全面檢查,執(zhí)行良好。在教學(xué)計劃實施過程中,基本上按預(yù)定計劃完成理論課教學(xué),課時數(shù)得到保證,對實訓(xùn)課教學(xué)加強了監(jiān)控,做到課前有計劃、上課有督促、課后有評價,最后有總結(jié),確保了實訓(xùn)教學(xué)取得好的成效。教師均能根據(jù)實踐教學(xué)大綱要求,安排課程實訓(xùn)內(nèi)容。

在開學(xué)有關(guān)工作中,一大批教師表現(xiàn)主動積極:全體班主任全天候駐守學(xué)校,不離崗位,做好了學(xué)生的組織和管理工作,工作非常辛苦。從開學(xué)以來教師工作表現(xiàn)來看,學(xué)校教師工作充滿熱情,使我校開學(xué)的教學(xué)上路快、進展順利。

2。 組織教師積極參加校外各種教師教學(xué)競賽

為提高青年教師的教學(xué)技能,更好地服務(wù)于學(xué)校的發(fā)展、改革和創(chuàng)新。學(xué)校積極組織教師參加校外各種教師教學(xué)競賽。

其中許蘭蘭老師在20xx年海南省首屆中職計算機課堂教學(xué)評比競賽中榮獲二等獎;繼許蘭蘭老師的優(yōu)異表現(xiàn),今年參加20xx年??谑屑艺?wù)技能大賽的吳珠、吳彩鳳、林吉三位老師也不負眾望,取得了家政服務(wù)技能大賽團體亞軍以及優(yōu)秀個人稱號的驕人成績。至此,黃?;ㄖ魅我嘣?0xx年海口市第六屆中等職業(yè)教育優(yōu)秀教育教學(xué)論文評選中榮獲一等獎的喜人成績。

這些優(yōu)異成績的取得,極大地鼓舞了我校的教職員工,促進教師們在教學(xué)工作上再接再厲,勇攀高峰。

3。組織教師參加省市等各級教師培訓(xùn)班

通過組織教師參加省市各級教師培訓(xùn)班,使老師們開闊了視野,學(xué)習(xí)了先進的教育教學(xué)新理念,新思想,從思想上受到了極大的鼓舞,這必將為學(xué)校今后的教育教學(xué)工作起到很好的推動作用。

其中,吳丹丹老師參加了海南省教育廳開展的20xx年中等職業(yè)學(xué)校骨干教師省級培訓(xùn)工作;黃?;ā㈨f清蘭兩位老師參加了20xx年9月的海南省中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理中層干部培訓(xùn)班;田光成、王征祥老師參加了20xx年10月海南省中職學(xué)校德育課教師和班主任培訓(xùn)班;20xx年11月3日黃?;ā⑧崙c超、韋清蘭、李文、徐明五位老師參加了海南省三亞技工學(xué)校新加坡教授培訓(xùn)課程班;20xx年11月8日孫定蔣、肖雪、田光成、黃妹老師參加了省扶貧辦舉辦的“雨露計劃”學(xué)歷班管理工作培訓(xùn)班;20xx年11月26日李文、李能男、王純迅、柯紅松四位老師參加了海南省技師學(xué)院開展教學(xué)示范觀摩課活動;20xx年12月16—18日,吳家月老師參加了海南省教育廳舉辦中等職業(yè)學(xué)校法制課骨干教師培訓(xùn)班。

“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤?xùn)的老師,相信他們在今后的日子里,必將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把實踐和教學(xué)相結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。唯有這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。

4。組織校內(nèi)“課改優(yōu)質(zhì)課評比活動”

以賽帶訓(xùn),以比擇優(yōu)。通過“課改”優(yōu)質(zhì)課評比進行全校的教學(xué)教法交流,

加強教師間的相互溝通、探討,促進整體教學(xué)水平的提升,不斷拓展適合本校實際的課堂教學(xué)新思路,進而促進教師教學(xué)管理和整體素質(zhì)的穩(wěn)步提高,努力打造一支有能力,有發(fā)展的'骨干教師隊伍。我校自20xx年11月18日起,歷時三周,舉辦了“課改”優(yōu)質(zhì)課評比交流比武大賽,以此來拓展適合我校實際情況教學(xué)改革的新思路。

學(xué)校對此次課改優(yōu)質(zhì)課評比活動高度重視,賽前在全校青年教師中作了動員。參賽教師對于此次評比活動都十分重視,從選擇題材,組織教學(xué)內(nèi)容,到課件制作、教學(xué)方法的運用和說課等環(huán)節(jié),都經(jīng)過了認真準備。

所有的參賽教師授課精神狀態(tài)飽滿,教學(xué)內(nèi)容充實,信息量大;表達闡述科學(xué)、準確,重點難點突出,注重理論聯(lián)系實際,能體現(xiàn)學(xué)科前沿知識;注重啟發(fā)式、探究式教學(xué)的運用,課件設(shè)計科學(xué)合理,注重把板書教學(xué)與多媒體課件有機結(jié)合,達到了預(yù)期的教學(xué)效果。經(jīng)過激烈角逐,財貿(mào)部王恒玉老師脫穎而出,獲得了本次課改優(yōu)質(zhì)課評比活動的一等獎。

開展豐富多彩的活動,德育工作成效顯著

為了將德育工作落到實處,避免空洞和說教。我們通過開展活動,使同學(xué)們在活動中耳濡目染,潛移默化,受到教育,提升個人素質(zhì)。一學(xué)期來,我們組織了“學(xué)府講壇”、新生入學(xué)軍訓(xùn)、國旗下講話、班級主題會議、激烈的拔河比賽;組織了有趣的戶外素質(zhì)拓展活動;青年志愿者協(xié)會成立儀式暨文藝晚會;組織了第五屆籃球運動會等等。學(xué)校還積極開展了為期三周的校內(nèi)技能大賽,目的均是為了引導(dǎo)同學(xué)們形成“修生正品、尚技力行”的技能型綜合性人才。

建立了學(xué)生參與管理的機制,培養(yǎng)學(xué)生自我管理自我教育的能力

在管理工作中,我們本著以學(xué)生的終身發(fā)展為本的理念,建設(shè)和完善學(xué)生的自主管理機制,積極培養(yǎng)學(xué)生的“參與“與”創(chuàng)造“意識,引導(dǎo)學(xué)生個體的自律覺悟和自我超越追求。通過學(xué)生會的值周以及各項檢查工作等,同學(xué)們基本實現(xiàn)了從他律到自律的升華。基本形成“成才先成人”的理念和“管人先管己”的共識。不僅提高了思想覺悟,也增長了才干。

此外,為加強班級建設(shè),本學(xué)期,學(xué)校還專門為每個班級配備了一名輔導(dǎo)員,專門協(xié)助班主任管理班級。每晚還實行專門的教官集中巡查制度以及班主任跟蹤值班制度等等。

校園內(nèi)學(xué)生寄宿點整治情況

今年暑假學(xué)校重新粉刷了所有學(xué)生寢室、維修了寢室門窗、對寢室樓的樓梯扶手進行了翻新改造、修繕了寢室樓消防栓、改造了學(xué)校的校園環(huán)境等美化寢室和校園的工作。開學(xué)初學(xué)校校務(wù)會議再次提出“優(yōu)美寢室工程”的方案的制定及保障措施,成立了由學(xué)生科牽頭的工作小組,切實推進優(yōu)美寢室工程工作的開展。對學(xué)生的養(yǎng)成教育采取一系列的措施,月月抓,天天抓,時時抓。上下形成合力,常抓不懈。根據(jù)學(xué)校實際,我們制訂了《中職生日常行為規(guī)范》、《寢室管理制度》。學(xué)校還要求各班積極探索、勇于創(chuàng)新,根據(jù)本班特點創(chuàng)建本班的班級、寢室文化,以美化寢室、促進班級文化的建設(shè)。

此外,我校還對校園、寢室、教學(xué)設(shè)施等定期排查落實;杜絕了校園內(nèi)出現(xiàn)違章使用電器、私拉亂接電源線路的現(xiàn)象。

消防安全管理

學(xué)校消防安全工作直接關(guān)系到全體師生的健康成長,是學(xué)校工作的重要部分,根據(jù)市教育局文件的精神,學(xué)校切實加強了消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和部署。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇九

20xx年,廣昌第二小學(xué)堅持“以生為本,著眼學(xué)生生命質(zhì)量”的育人理念,全面貫徹教育方針,大力實施素質(zhì)教育,認真抓好學(xué)校各項管理工作,在全校教職工的共同努力下,較好地完成了本年度的工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

“學(xué)高為師,身正為范”,良好的師德師風(fēng)是學(xué)校教育教學(xué)工作的基礎(chǔ)保障,師德師風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵在于防患于未然,重點應(yīng)落實在學(xué)習(xí)教育上。今年我校緊抓重點做文章,一是保證學(xué)習(xí)時間,每次例會集中學(xué)習(xí);二是保證學(xué)習(xí)參與率,全員參與;三是精心安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,包括教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、市、縣優(yōu)秀教師群體先進事跡光碟、自己身邊的先進典型等,如今年下半年我校利用黑板報和led大屏幕,每周發(fā)布身邊好人榜,有用愛心、耐心和恒心詮釋著老教師對教育事業(yè)一片赤誠的凌偉紅老師,有教學(xué)幾十年如一日兢兢業(yè)業(yè)、從不計較個人得失的羅青珍老師,有時時刻刻牽掛學(xué)生安全、總是最晚回家的吳文娟老師,有用心教書育人、關(guān)心愛護學(xué)生的“紅燭”胡春紅老師……四是保證學(xué)習(xí)效果,人人要有學(xué)習(xí)筆記,人人撰寫學(xué)習(xí)心得。為確保師德師風(fēng)建設(shè)落到實處,我校于年底組織師德考核,把學(xué)生評教師、家長評教師、學(xué)校測評等有機結(jié)合,評選和樹立一批師德高尚、學(xué)生愛戴的教師典型,考核結(jié)果記入教師師德檔案,并與績效考核掛鉤。通過開展師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動,我校教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生,學(xué)生家長對教師工作的滿意度大幅度提高。

對近兩年新錄用的青年教師的培訓(xùn)是我校校本教研的重點,我校充分利用校內(nèi)教育教學(xué)資源,發(fā)揮老教師、優(yōu)秀教師的“傳、幫、帶”作用,開展師徒結(jié)對活動。自“師徒結(jié)對”計劃實施以來,所有新教師都積極投入到活動中來,他們經(jīng)常主動請教師傅,虛心學(xué)習(xí),不管是見面課、匯報課和優(yōu)質(zhì)課競賽,他們都認真對待,請師傅不斷地聽課、磨課。一年來,青年教師在師傅的引領(lǐng)指導(dǎo)下,課堂教學(xué)水平獲得很大提升,涌現(xiàn)出了邱璨、符媛、黃年紅、揭曉燕等一批優(yōu)秀青年教師,她們在市優(yōu)質(zhì)課教學(xué)競賽中均取得了二等獎以上的好成績。

我校堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任,注重對青年班主任的培養(yǎng),今年新老班主任進行了結(jié)對幫扶,學(xué)校每雙周召開全校班主任工作例會,每學(xué)期召開一次優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流座談會,德育處定期召開德育工作專題研討會和班級管理經(jīng)驗交流會,下半年我校舉行了“新學(xué)期新思路新打算”班主任(輔導(dǎo)員)工作交流會等活動。學(xué)校還建立“優(yōu)秀班主任”評比制度,以此提高班主任工作的積極性,在評比中,嚴格執(zhí)行《廣昌二小班主任績效考核方案》,做好班主任工作的督查,加強班主任工作的過程化管理,并把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)、績效考核的重要依據(jù),不斷提高班主任隊伍的專業(yè)化水平。

高素質(zhì)的教師隊伍是學(xué)校持續(xù)發(fā)展、不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。目前我校35歲以下的教師占教師總數(shù)的80%,針對近兩年青年教師增多、素質(zhì)教育對教師要求日益提高的現(xiàn)狀,我校強化內(nèi)部造血挖潛,提高師資素質(zhì)。首先“走出去”,學(xué)校積極選派青年教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),獲取先進的課改信息,學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)理念及優(yōu)秀的教學(xué)實踐經(jīng)驗,今年我校有40余人次參加了省、市各類培訓(xùn)。其次是“請進來”,邀請專家到校講座,如上半年我校邀請了縣教研室李泰民主任到校做《注重有效教學(xué),構(gòu)建高效課堂》的講座;定制名師教學(xué)光盤,分教研組組織教師觀看,讓全體教師均有機會目睹名師風(fēng)采,學(xué)習(xí)名師教學(xué)方法,多渠道吸納新理念、新方法。第三是加強教師學(xué)習(xí),要求教師每月至少兩次到校圖書室借閱書籍,每學(xué)期做好至少5000字的讀書筆記;凡有各類公開課要求相關(guān)教師積極參加,并分教研組認真評課,實現(xiàn)了“一人講課,多人受益”,促進更多教師的專業(yè)提高。

我校把抓理論學(xué)習(xí)與校本培訓(xùn)結(jié)合起來,為提升教師教育教學(xué)技能,今年由教務(wù)處制定了35歲以內(nèi)的青年教師“三字一話”培訓(xùn)方案,著手實施青年教師基本功培訓(xùn)計劃。青年教師每周用小黑板練習(xí)粉筆字,每周五下午粉筆字集中在綜合樓一樓大廳進行展示,有專人負責(zé)檢查。20xx年,各教研組開展校內(nèi)過關(guān)課、公開課、匯報課共60余節(jié),除此之外,校領(lǐng)導(dǎo)還不定時進行隨堂聽課。20xx年上半年,我校舉行了新教師優(yōu)質(zhì)課競賽、語數(shù)英青年教師專業(yè)知識競賽;下半年語數(shù)英3個教研組舉行了現(xiàn)場聽課、評課比賽;為增強教師寫好粉筆字的意識,倡導(dǎo)教師苦練教學(xué)基本功,提高板書規(guī)范化水平和板書設(shè)計水平,我校于20xx年11月24日舉行了全校青年教師粉筆字大賽。一系列形式多樣的活動有效提高了教師的專業(yè)素養(yǎng),收到了良好的效果。

結(jié)合創(chuàng)建書香校園活動,我校把具有書香特色的二小校園文化布置融入校園環(huán)境、班級環(huán)境,努力營造平等、團結(jié)、和諧、進取的班級氛圍。少先隊大隊部規(guī)范教室文化環(huán)境布置,各班根據(jù)實際,認真組織學(xué)生參與班級設(shè)置,規(guī)劃建設(shè)好中隊角、圖書角、學(xué)習(xí)園地、藝術(shù)平臺、宣傳欄等,制定班級公約、班風(fēng),給自己班級、小隊取個新名字等,充分發(fā)揮了班級文化的育人功能。

少先隊主題活動是紅領(lǐng)巾領(lǐng)域的生命線。一直以來,我校的主題活動始終堅持“實、小、新”的原則,一月一主題,旨在讓活動融進輔導(dǎo)員與隊員們的情感世界,促進隊員各方面能力的同步發(fā)展。如今年九月份的活動主題為尊師重道,敬老愛老,十月份活動主題是新隊員入隊活動,結(jié)合少先隊建隊日,開展了列建隊節(jié)活動,十一月份活動主題為勿忘國恥,十二月份活動主題為“向身邊的好人學(xué)習(xí)”,有“孝心少年”張允文和方靈、“文明誠信”李志剛、“拾金不昧”揭郁琳……讓全校學(xué)生全方位了解身邊的同學(xué),讓身邊人講身邊事、身邊事教身邊人。學(xué)校積極營造書香氛圍,大力建設(shè)校園文化、班級文化,開展了一系列讀書活動,如“親子讀書”“好書推薦”、經(jīng)典誦讀比賽等活動,豐富學(xué)生的課余生活,促進學(xué)生的精神發(fā)育。

我校關(guān)愛留守兒童“愛之傘”工程成效顯著,社會反響強烈,今年,我校繼續(xù)關(guān)注留守兒童、雙困生的生活、學(xué)習(xí)情況,并進一步做好留守兒童的幫扶工作,完善留守兒童成長檔案,一如既往的開展“文華快樂傳遞幸福心手相牽”——留守兒童生日計劃,學(xué)校每年為所有留守的孩子過生日,在生日當天送上蛋糕、課外書和祝福。孩子們的每一個生日,成了他們最期盼最幸福的日子。

規(guī)范行為,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,是學(xué)生健康成長的根本保證,我校以少先隊組織為龍頭,以創(chuàng)建書香校園為載體,加強學(xué)生的日常行為規(guī)范教育。在行為規(guī)范養(yǎng)成訓(xùn)練中,一是利用班隊課、板報、觀看有教育意義的影視材料等,讓學(xué)生在耳聞目染中受到潛移默化的熏陶;二是利用國旗下講話,對學(xué)生進行“道德規(guī)范”“文明禮貌”“言行規(guī)范”“社會公德”等教育,讓學(xué)生明辨是非;三是細處著手,養(yǎng)成習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生從細微處入手,從學(xué)習(xí)生活中的小事做起,體驗到養(yǎng)成良好行為規(guī)范的重要及意義;四是加強監(jiān)督,鞏固成效,在開展訓(xùn)練活動中推選出一批行為習(xí)慣較好、組織能力強的學(xué)生擔任“校園小衛(wèi)士”,隨時隨地督促其他同學(xué)的行為,通過加強監(jiān)督,鞏固了訓(xùn)練成效,學(xué)生違規(guī)犯紀現(xiàn)象逐漸減少,文明禮儀意識增強,良好習(xí)慣得以慢慢養(yǎng)成。

在創(chuàng)建書香校園過程中,我校的“親子讀書”活動廣受家長贊揚,這一活動進一步增進了家校聯(lián)系。今年,我校繼續(xù)充分發(fā)揮家長委員會的作用,組織開展家長進校園、進課堂活動,如10月13日,部分學(xué)生家長應(yīng)邀參加了我?!凹t領(lǐng)巾,我為你自豪”為主題的新隊員入隊儀式,一起見證孩子的成長。另我校還通過舉辦家長課堂、召開家長會等形式,切實提高家長的教育水平和家教質(zhì)量,加強校際溝通交流,構(gòu)建起學(xué)校、家庭、社會一體化的德育教育網(wǎng)絡(luò)。

一年來,我校嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊開足規(guī)定課程,要求教師進一步明確音、體、美、科學(xué)、綜合實踐、地方、信息技術(shù)等學(xué)科的教學(xué)目的和任務(wù)。為了使教學(xué)常規(guī)得以更好地貫徹落實,教務(wù)處加大了課堂教學(xué)檢查力度,校領(lǐng)導(dǎo)進行隨堂聽課,分管各樓層的校領(lǐng)導(dǎo)對教師不按時進課堂、隨意調(diào)課等各項常規(guī)工作進行隨時檢查,表揚優(yōu)秀,糾正不足。

我校積極推進素質(zhì)教育,今年繼續(xù)大力開展學(xué)生第二課堂活動,建設(shè)學(xué)生社團及興趣小組,開設(shè)了民樂、合唱、舞蹈、乒乓球、足球、武術(shù)、書法、美術(shù)、手工、計算機、勞技等共計21個校級及年級興趣小組。規(guī)定每周三、周四下午第三節(jié)課為社團及興趣小組活動時間。2015年1月22日上午,教務(wù)處組織舉辦了學(xué)生社團及興趣小組活動成果展示活動,活動中,社團及興趣小組的孩子們各顯其能,為大家呈現(xiàn)了舞蹈、武術(shù)、朗誦、電鋼琴等精彩節(jié)目,贏得了在場師生的陣陣喝彩。

我校積極落實陽光體育活動,狠抓兩操,堅持每天的大課間活動,確保學(xué)生每天1小時的體育鍛煉時間。今年舉辦了20xx年春季運動會和20xx年體育節(jié),舉行了學(xué)生眼保健操比賽,組織學(xué)生參加了xx縣第十二屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)書法、繪畫、攝影比賽等活動。在多樣化的體藝活動中,孩子們不僅豐富了精神生活,還鍛煉了健康的體魄,取得了豐碩的成果。

結(jié)合創(chuàng)建書香校園活動,我校組織年級講故事、作文、經(jīng)典誦讀等比賽活動,組織評選“品學(xué)兼優(yōu)星”“助人為樂星”“道德模范星”“讀書星”“勞動星”“管理星”等“魅力之星”活動,以多元化的評價方式豐富學(xué)生的成功體驗,增強學(xué)生的自信心,今年六一,我校表彰了500多名“魅力之星”。

根據(jù)縣教育局文件精神,我校20xx上半年成功承辦了以“推進素質(zhì)教育,建設(shè)開放課堂”為主題的xx縣小學(xué)西片區(qū)教研活動。在縣教研室的指導(dǎo)下,我校對此次活動做了精心安排,活動時間緊湊,活動內(nèi)容豐富。參會領(lǐng)導(dǎo)專家及西片區(qū)學(xué)校的同仁興致勃勃地參觀了學(xué)校的學(xué)生社團和興趣小組活動,參加了學(xué)校的升旗儀式,觀摩了兩節(jié)研究課。兩堂研究課特別安排了一位剛上崗的新教師和一位經(jīng)驗比較豐富的老教師分別執(zhí)教。新教師揭曉燕執(zhí)教了四年級語文研討課《我只看見你的眼睛》,簡華老師執(zhí)教了五年級少先隊活動課《蓮韻少年夢》。兩堂課課堂精彩紛呈,獲得聽課老師的頻頻贊許,為后續(xù)研討提供了鮮活而有價值的課例。教研室的專家及各兄弟學(xué)校的老師圍繞活動主題展開了熱烈地研討,縣教研室李泰民主任高度評價了這次活動,總結(jié)本次活動五大特點:

一是承辦學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視,準備充分,體現(xiàn)在用心做教育,用心辦符合教育規(guī)律的教育;

二是形式多樣,內(nèi)容豐富;

三是發(fā)揮功能,展示風(fēng)采;

四是多措并舉,碩果累累;

五是多方輻射,共享共進。

我校的管理機制中更注重營造人文氛圍,一是關(guān)心支持教師培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);二是關(guān)心離退休教師,節(jié)日上門慰問;三是為特困教師排憂解難;四是為病重教師送溫暖,獻愛心;五是盡力提供教師的福利待遇;六是通過年級例會,了解教師的心聲,傾聽他們的意見。今年我校為全校老師進行團體人身意外傷害互助保險和在職職工大病住院自付部分醫(yī)療互助保險,為全體退休教師辦理了老年活動證,還提供了退休教師門球活動經(jīng)費,為每位家在外地、需租房住及鄉(xiāng)下每天來回的`單身教師每月補助了100元租房補貼,使老師們感受到學(xué)校的人文關(guān)懷。

校工會積極為教師提供自我展示的平臺,充分挖掘教師潛能,充實教師業(yè)余生活,開展了豐富多彩、形式多樣的課余文化活動,如每周二的教師拉丁舞活動,舉辦的羽毛球、乒乓球比賽等,今年下半年舉行了教師趣味運動會以及2015年元旦迎新聯(lián)誼晚會。在一次次的活動中,教師之間的凝聚力也在一步步增強。

我校的《績效考核制度》《考勤制度》《班主任工作考評制度》等等事關(guān)老師切身利益的制度出臺,都是先廣泛聽取意見,經(jīng)過全校老師共同商討擬定。今年上半年召開了教代會、教師座談會,充分尊重教師的權(quán)利,傾聽教師的呼聲;在評先、評優(yōu)、職稱評定中成立考核小組,強化民主監(jiān)督;并實行校務(wù)公開、政務(wù)公開、財政公開,財務(wù)上有經(jīng)審小組,增加了透明度,增強了監(jiān)控的力度。這些年來,我校教師嚴格遵守各項制度,無一例矛盾糾紛。

我校成立了綜合治理工作專門領(lǐng)導(dǎo)小組,校長謝瑩爾任組長,工會主席謝艷紅任副組長,成員有其他校級領(lǐng)導(dǎo)和各處室主任,并成立了護校隊,綜治工作聯(lián)絡(luò)員邱孔華的手機二十四小時開通,確保信息暢通。另結(jié)合我校實際,制定和完善了《重大事故報告及安全隱患排查制度》《零報告制度》《校內(nèi)外集體活動制度》、《緊急事故處理預(yù)案》等數(shù)十種制度和應(yīng)急預(yù)案,并且將這些制度張貼在醒目的地方,以制度規(guī)范工作,使學(xué)校的綜治工作有章可循。同時,細化各種崗位人員安全責(zé)任,學(xué)校與所有教師層層簽訂了《綜治安全工作責(zé)任狀》,今年我校還實行了校級干部樓層掛點安全責(zé)任制,規(guī)定每個校級干部掛點一棟樓,負責(zé)該棟樓的安全事項。

學(xué)期開學(xué)初,我校組織了各年級以班級為單位開展的“安全第一課”,并且一個學(xué)期一個主題,今年我校組織全校師生舉行了“地震逃生大演練”“消防大演練”等活動。并注重安全知識宣傳,開辦各種教育基地,與司法局、交警大隊、公安局合作,設(shè)立了“法制教育基地”“交通法教育基地”“緝毒教育基地”、“蓮廉文化進校園示范基地”,通過這些基地,學(xué)生的居家安全、校園安全、戶外活動安全、交通安全、自然災(zāi)害防護等意識得以增強。

我校進一步加強保安、門衛(wèi)管理,學(xué)校24小時都有保安在校,外人出入校園實行登記制。并加強校園安全大排查,大力整頓校園周邊環(huán)境,成立稽查隊,圍繞攤點進行大檢查,發(fā)現(xiàn)一個處理一個。今年為了解決低年級學(xué)生放學(xué)接送孩子家長擁堵的現(xiàn)象,學(xué)校在圍墻外邊設(shè)立了一二年級學(xué)生接候區(qū),放學(xué)后,各班主任整好隊負責(zé)把本班學(xué)生井然有序地帶入接候區(qū),有效消除了安全隱患。在全校師生的共同努力下,一年來,我校綜合治理工作及安全穩(wěn)定工作開展得扎實有效,學(xué)校秩序井然,校園內(nèi)外未發(fā)生侵害師生人身和學(xué)生財產(chǎn)安全案件。

本年度,我校繼續(xù)加強了現(xiàn)代教育技術(shù)軟、硬件環(huán)境建設(shè),抓好現(xiàn)有設(shè)備、設(shè)施的使用。如本學(xué)期開學(xué)初,根據(jù)上級安排,教育技術(shù)中心配合華潤集團捐贈項目的中標商安裝了44個教室的鴻合一體機設(shè)備,對上級分別下?lián)?2套漢語拼音示教儀和10套國際音標示教儀教技中心進行了入庫,安裝了上級下?lián)鼙∪醺脑祉椖恐械膬x器柜56套,驗收了科學(xué)儀器23箱以及2個科學(xué)實驗室的實驗桌共112套。為了方便每一位教師查詢教育教學(xué)資源,11月份在所有的教師辦公室安裝了無線路由器,教育技術(shù)中心派員為每個辦公室的無線路由器設(shè)置好固定的ip地址。

為提高教師現(xiàn)代教育技術(shù)的使用技能,今年我校舉行了8次教師計算機培訓(xùn),并派教師赴省市參加信息技術(shù)教學(xué)成果巡展活動及教育信息技術(shù)專家講座。20xx年10月開始,教技中心及時督促、指導(dǎo)教師完成江西教師教育網(wǎng)的網(wǎng)上全員培訓(xùn)和國培計劃學(xué)習(xí)任務(wù)。2015年1月26日下午,根據(jù)縣教育局和學(xué)校的安排,教技中心對全校教師進行了“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動的注冊、報名操作培訓(xùn),鼓勵教師參加此次活動的“曬優(yōu)課”。讓每一位教師學(xué)會使用信息技術(shù)設(shè)備和校園網(wǎng)絡(luò)教學(xué)設(shè)備,會進行優(yōu)化使用數(shù)字教育資源開展學(xué)科課程教學(xué)。并組織開展信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課評比等活動,提高教師運用信息技術(shù)與課程教學(xué)的整合能力。下半年,舉行了全校35周歲以下教師word2003操作競賽以及四五年級學(xué)生電腦打字競賽。

根據(jù)學(xué)校計劃,今年我校通過政府采購,完成了教師辦公室低柜、教室書柜、音樂室及舞蹈室衣柜、各功能室桌椅等采購工作,對風(fēng)雨球場里羽毛球場地面與燈光、乒乓球場進行了重新布置,將其打造成為一個專業(yè)高端的運動場地,并完成了實驗室水、電路的布置安裝工作,使校園基礎(chǔ)建設(shè)得到進一步完善,更好地服務(wù)于教育教學(xué)。

我校進一步亮化、凈化、美化校園環(huán)境,著力打造濃厚的校園綠色氛圍,對校園已有花木、草抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關(guān)鍵環(huán)節(jié),鞏固已有的綠化成果,使校園綠化美化工作開展得井然有序。定期更換學(xué)校標語橫幅,為校園增添濃厚的文化氛圍,營造了一個和諧、競爭、向上的育人環(huán)境。

一年來,我校教師潛心育人,勤勉工作,取得了可喜的成績:學(xué)校榮獲江西省中小學(xué)中國海洋國土和防衛(wèi)政策知識競賽“組織獎”、江西省“園林綠化單位”,xx縣第十二屆中小學(xué)幼兒藝術(shù)節(jié)“優(yōu)秀組織獎”,校本建設(shè)項目“留守兒童教育管理模式與實踐研究”被納入教育部中國教師發(fā)展基金會“全國重點實驗基地”,學(xué)校被批準為校本建設(shè)項目“全國重點學(xué)?!薄S嗟せā⑶耔?、李婷三位教師分別榮獲《中國教師報》讀報用報省一、二等獎;鄭艷艷、張錦歡、謝細敏3位教師撰寫的教學(xué)設(shè)計分別獲省“數(shù)學(xué)教學(xué)能手比賽暨首屆優(yōu)秀教學(xué)資源”評選活動一等獎,黃年紅、吳文娟兩位老師分獲省二、三等獎;楊潔嫻、吳娛、唐璐、黃雪蓮等教師撰寫的教學(xué)論文、教學(xué)案例分獲市一、二等獎;黃年紅、符媛兩位老師分別獲xx市數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課競賽二等獎;胡春紅老師獲全市輔導(dǎo)員技能大賽二等獎;教師指導(dǎo)學(xué)生參加省市縣各類比賽獲獎70余人次。在全市中小學(xué)校園集體舞比賽中,我校代表隊勇奪市小學(xué)組第一名,被推薦參加全省比賽;校少先隊鼓號隊參加全市“讓隊鼓敲起來”活動評比,獲得一等獎,并作為全市唯一代表隊參加全省評比;在xx縣第十二屆中小學(xué)幼兒藝術(shù)節(jié)上,我校節(jié)目情境詩歌朗誦《媽媽,我不再害怕》榮獲一等獎第一名,并獲得“優(yōu)秀創(chuàng)作獎”,學(xué)生的繪畫、攝影、書法等獲獎等級及獲獎數(shù)量在本屆藝術(shù)節(jié)也是名列全縣前茅。

告別20xx,我們滿懷希望走向新的一年,在今后的工作中,我們將繼續(xù)在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在十八大精神的指引下,緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取,開拓創(chuàng)新,力爭2015年的學(xué)校工作再上一個新臺階。

本學(xué)期,我校在上級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,解放思想,實事求是,與時俱進,進一步貫徹以人為本的教學(xué)思想,規(guī)范教育管理,深化教育改革,推進教育創(chuàng)新,提升教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校管理就是對人的管理,學(xué)校確立了“校長總指揮——政教處教務(wù)處全面負責(zé)——各年級組分級管理——班主任包班——任課教師全員配合”的責(zé)任鏈,在全校教職工的共同努力下,顯示出學(xué)校管理得心應(yīng)手,校園面貌日新月異,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高的喜人景象,實現(xiàn)了學(xué)校工作齊抓共管的良好局面,較好地完成了學(xué)期初預(yù)定的工作目標。

。

1、認真開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,貫徹落實上級黨委精神,組織黨員學(xué)習(xí)十八大會會精神做到思想認識到位,制度計劃到位,督察落實到位,強化了黨員的宗旨意識,增強了黨員的黨性觀念及工作責(zé)任感。

2、堅持政治學(xué)習(xí)制度,每周星期五下午堅持組織黨員和教職工及時學(xué)習(xí)貫徹黨和國家有關(guān)方針政策,上級黨政的有關(guān)工作意見,緊跟形勢,與時俱進,與上級黨委保持高度一致。

3、繼續(xù)狠抓師德師風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),召開座談會,主動接受社會各界監(jiān)督。營造和諧的教育軟環(huán)境,大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私奉獻、艱苦奮斗、全心全意為學(xué)生服務(wù)和依法執(zhí)教精神,堅決反對亂收費、亂訂資料,體罰和變相體罰學(xué)生的行為。

4、高度重視對學(xué)生進行思想道德教育,長期有效地發(fā)揮德育教育主陣地作用,把思想教育滲透到課堂,溶解于平時。充分利用班會、政治課宣傳教育,提高學(xué)生的思想認識,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、榮辱觀。學(xué)校對各年級未成年人思想道德建設(shè)均有不同的側(cè)重點,初一年級注重《初中生日常行為規(guī)范》為載體的養(yǎng)成教育,初二年級以愛國,愛勞動,愛科學(xué),愛學(xué)校,愛學(xué)習(xí)為載體的“五愛”教育,初三則是以樹立正確的人生觀,價值觀,世界觀為載體的前途理想教育,使未成年人思想教育,層次分明,實效性強。

。

1、我們一貫認為“學(xué)校安全工作來不得點滴失誤”,學(xué)校加大對安全落實檢查力度,對食堂小店、教學(xué)設(shè)施、男女生宿舍進行多次檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

2、認真貫切學(xué)校大門、學(xué)校宿舍門關(guān)鎖的規(guī)定。本期學(xué)校宿舍門統(tǒng)一由學(xué)校安排值日生關(guān)鎖,確保上課時間宿舍不留人、入不了人。同時加強門衛(wèi)的責(zé)任感,認真落實門衛(wèi)制度和履行職責(zé)。

3、嚴禁學(xué)生進網(wǎng)吧、游戲廳,學(xué)校提出嚴格要求,并與地方派出所聯(lián)系,對網(wǎng)吧進行檢查。班主任加強對學(xué)生出勤的檢查,凡未經(jīng)請假未到校的學(xué)生立即于學(xué)生家長聯(lián)系。

4、加大對安全工作的宣傳力度,尤其強調(diào)學(xué)生往返校園的路途安全,住校生的錢物及乘坐校車的安全,確保了本學(xué)期無重大的安全事故發(fā)生。

教育質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而質(zhì)量來源于嚴格規(guī)范的管理,嚴格規(guī)范的管理更是提高辦學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)水平和效益的根本保證。

本學(xué)期學(xué)校管理突出以制度管人,從教學(xué)副校長親自抓畢業(yè)班教學(xué)做起,科學(xué)解決常規(guī)工作中存在的弊端,為形成良好的教學(xué)秩序做出保證。這一學(xué)期,改革了僵化的常規(guī)管理,激活管理思維,重點放在抓教師的聽課、教師課前的準備、作業(yè)的批改上。對教師常規(guī)檢查從量過度到質(zhì),向管理要質(zhì)量,向管理要效益。學(xué)??傮w把握好“兩個凡是”,凡是有利于教學(xué)質(zhì)量提高符合教育規(guī)律的事一定得辦好,凡是不利于教學(xué)法質(zhì)量提高不符合學(xué)校發(fā)展的事一定不辦。這一點很大程度上促進了教師工作積極性的提高,同時讓教師覺得為了學(xué)校的發(fā)展,我們還值得去拼搏一番。

1、依法執(zhí)教,開足課程。學(xué)校根據(jù)上級相關(guān)部門的政策法規(guī),按課程方案開齊課程,開足課時,地方課程、音樂、體育、美術(shù)、勞動技術(shù)均按照相關(guān)要求開齊開足。

2、繼續(xù)加大對骨干教師的培養(yǎng)力度,為教學(xué)注入新鮮活力。骨干教師是學(xué)校的財富,也是課程改革的中堅力量,所以我們把對骨干教師的培養(yǎng)作為校本培訓(xùn)的著力點,由此來帶動學(xué)校工作的全面開展。為了使他們更快的適應(yīng)新課程,更好的作出示范帶頭作用,在日常工作中積極鼓勵教師勇敢的走出去,參加各種學(xué)習(xí)和競賽活動,并確保教師外出學(xué)習(xí)的資金投入。骨干教師是我校教育教學(xué)工作的領(lǐng)頭雁,影響、帶動教師群體,達到相互促進、相互提高的目的,從而使教師主動去適應(yīng)素質(zhì)教育的要求。

3、結(jié)合實際情況,扎實的開展校本教研活動。我校以學(xué)年租為單位分為七年組、八年組、九年組、綜合辦公室四個教研組。按照校本教研的基本程序就是一位老師提供一堂活生生的課,然后進行評課活動。評課過程中首先是授課老師說課,然后是同伴互助,接下來是專業(yè)引領(lǐng),最后是一個活動總結(jié)。我校加強了對校本教研工作的領(lǐng)導(dǎo)。首先,規(guī)范制度,落實責(zé)任。校長、副校長、教導(dǎo)主任、副主任必須親自參加每個教研組的教研活動,認真整理聽課記錄,并發(fā)表自己的見解。每個教研組實行組長負責(zé)制,提供教研計劃,以月為單位提交階段性的教研總結(jié),并且組織本教研組的教研活動。其次,群策群力,突出我校的校本教研的特色??偨Y(jié)以往的經(jīng)驗,結(jié)合我校實際,我們經(jīng)過全體教師的不斷的探索,我們對以往的校本教研有所突破。我們的校本教研增強了預(yù)設(shè)性,由教研組的全體成員設(shè)計一堂理想的課堂,然后按照設(shè)計的思路教學(xué),把課堂的實際效果與預(yù)設(shè)效果進行對比研究,從中總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,從而指導(dǎo)本學(xué)科的教學(xué)工作。可以說,我們的校本教研從設(shè)計思路的一開始就集中了組內(nèi)同志的力量,提高了課堂的質(zhì)量。再加上在教研活動中有其他教研組和領(lǐng)導(dǎo)的參與評課,提高了我校校本教研的質(zhì)量,同時也提高了我校教師的專業(yè)素質(zhì)。

4、教育教學(xué)管理穩(wěn)扎穩(wěn)打,狠抓常規(guī)。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子值班制度,值班領(lǐng)導(dǎo)要早于教師到校時間,保障一天工作的順利開展。教學(xué)要做到定期不定時的檢查,每次檢查有記錄,有總結(jié),在期末進行總評,并納入教師年度考核、評先評優(yōu)之中。二是嚴格實行教師平時考核,努力實施“過程性評價”,規(guī)范教師行為,對教師平時的上課、備課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、班級管理、學(xué)生常規(guī)等做隨機調(diào)研記錄,通過聽、看、查、問等形式,了解教師工作現(xiàn)狀,不斷優(yōu)化教學(xué)過程。三是進一步抓實教學(xué)流程管理,加強對教育教學(xué)工作的督查指導(dǎo)。我校加強了教學(xué)工作抽查的力度,定期檢查教師備課、授課和學(xué)生作業(yè)情況,了解教學(xué)中突出的問題,并及時解決相關(guān)問題。

本期防流控輟工作取得可喜成績。我們的做法是:

1、認真貫徹落實《義務(wù)教育法》,做好服務(wù)范圍內(nèi)學(xué)生的入學(xué)工作,加強學(xué)籍管理,確保適齡學(xué)生依法接受義務(wù)教育。

2、建立了“防輟控輟”的管理制度,學(xué)校與各年級組、年級組與班主任層層簽訂責(zé)任書。

3、落實教師家訪制度。班主任要做到學(xué)生病事假超一天必訪,無故曠課必訪,在校發(fā)生意外事故必訪,出現(xiàn)特殊情況必訪制。

4、密切注意學(xué)生輟學(xué)苗頭,及時做好學(xué)生思想教育,從源頭上防止輟學(xué)。

1、堅持依法理財,自覺遵守財經(jīng)紀律,嚴格按物價部門核定的收費項目,收費標準收費,并將財務(wù)統(tǒng)一管理,統(tǒng)一核算,各項財務(wù)制度健全,賬目設(shè)置合理,審批手續(xù)完備。

2、已形成財務(wù)公開制度,能在顯要位置,將市教育局、物價局核定的收費項目,標準,依據(jù)和舉報電話向?qū)W生、家長、社會公開,自覺接受社會監(jiān)督。

3、建立了物資采購申報制度,規(guī)范了校產(chǎn)管理,期初,期末定期檢查登記,平時抽查。

4、學(xué)校開支實行民主理財、開支兩條線制度,由鎮(zhèn)中心會計統(tǒng)一管理,平時學(xué)校開支量入為出、節(jié)約開支。

5、總務(wù)人員在“勤”字上下工夫,學(xué)校食堂得到整改,飲食安全有了保障。

6、繼續(xù)深入開展愛心工程。進一步做好貧困生、特殊生的幫助指導(dǎo)工作,使社會弱勢群體中的適齡兒童、少年受教育的權(quán)利受到保障,提高學(xué)校教育的社會公信度。

7、為積極引導(dǎo)學(xué)生,豐富學(xué)生的校園文化生活,學(xué)校舉行了校園文化藝術(shù)節(jié)活動。

回顧過去的一學(xué)期,我們?nèi)〉靡欢ǔ煽?,但還存在著許多不足;展望未來,我們又充滿了自信。在新的學(xué)年里,堅決解決存在的問題,彌補不足與差距,加強和夯實我們各項管理與工作,謀取進一步的發(fā)展,取得更好的成績,是我們工作重中之重的目標與任務(wù)。我們要激發(fā)和帶領(lǐng)全體教職工,充分發(fā)揮自己的聰明才智,團結(jié)協(xié)作,無私奉獻,發(fā)奮圖強,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,不斷創(chuàng)造更好、更大的成績,奮力開創(chuàng)學(xué)校教學(xué)、發(fā)展的新局面。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十

本學(xué)期,我適應(yīng)新時期教學(xué)工作的要求。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學(xué)期教學(xué)工作作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)檢驗教訓(xùn),繼往開來,以促進教訓(xùn)工作更上一層樓。

一、用德律己。

我熱愛和忠誠人民的教育事業(yè),自覺遵守教師職業(yè)道德,做到教育安心和專心,全心全意為教育事業(yè)服務(wù)為了適應(yīng)時代的發(fā)展的需要,勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,及時更新知識,不斷提高教學(xué)和科研水平與能力。以認真負責(zé)的態(tài)度上好每堂課;以滿腔的愛心關(guān)心學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的成長,積極做好學(xué)生的思想工作,循循善誘,管教管導(dǎo),既教書又育人,對學(xué)生一視同仁。本學(xué)期全勤,沒有因個人私事而耽誤學(xué)生一節(jié)課,能主動、認真地服從和配合學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,并且能夠顧全大局,與同事們團結(jié)協(xié)作,相互幫助,共同完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。

二、用功學(xué)習(xí)。

教師要不斷更新充實自己的學(xué)識,博學(xué)多才對每一位教師來說當然很重要。因為我們是直接面對學(xué)生的教育者,學(xué)生什么問題都會提出來,而且往往"打破沙鍋問到底"。沒有廣博的知識,就不能很好地解學(xué)生之"惑",傳為人之"道"。所以我在這學(xué)期里,能認真參加各級教研活動,特別在繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)上,積極爭取學(xué)習(xí)的機會。此外,我努力學(xué)習(xí)別人先進的教學(xué)經(jīng)驗,改變舊的教學(xué)觀念,把新的教學(xué)理念運用在自己教育教學(xué)之上。

三、用愛育人。

我常常教育學(xué)生要愛學(xué)校,愛班級、愛老師、愛同學(xué)。如果連自己身邊的人和物都愛不好,談何愛祖國、愛人民呢?因此我時常不失時機地抓住一切可以利用的機會對學(xué)生進行常規(guī)教育,對學(xué)生的行為習(xí)慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透愛的.教育。我用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生,用自己的行為給他們樹立愛的榜樣。

四、用心教學(xué)。

現(xiàn)代教育心理學(xué)家布魯納認為:"認知是一個過程,而不是一個結(jié)果。"因此,他強調(diào)"教一個人某門學(xué)科,不是要他把一些結(jié)果記下來,而是教他參與把知識建立起來的過程。"我在教學(xué)課堂教學(xué)中正確處理好"教"與"學(xué)","學(xué)"與"導(dǎo)"的關(guān)系,把教與學(xué)的重點放在"學(xué)"上,在教法上著眼于"導(dǎo)",以學(xué)生發(fā)展為本,激發(fā)學(xué)生的求知欲,誘導(dǎo)學(xué)生主動探索、主動參與認知結(jié)構(gòu)的過程,促使學(xué)生樂學(xué),學(xué)會,會學(xué)。

生活、實例、活動、游戲等形式引入新知識點,讓學(xué)生感受數(shù)學(xué)知識在日常生活中處處存在。并通過學(xué)生的親身感受、操作、實踐、體驗、討論等方法,創(chuàng)設(shè)情景來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,實現(xiàn)了學(xué)生感知知識形成的過程。

過去常說,要給學(xué)生一杯水,教師必須有一桶水,但在現(xiàn)在創(chuàng)新與改革不斷變化的新時代,看來已經(jīng)不夠了。教師更重要的考慮是應(yīng)該教會學(xué)生如何尋找水源,解決用水問題。這必然給我們的教師提出新的要求與挑戰(zhàn):如何學(xué)會掌握富有時代特色的先進理念;如何面對新標準、新教材的承接與變化;如何面對個性化的學(xué)生,等等,都是我必須去思考和面對的問題。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十一

20xx年我校堅持以黨的十八大精神和黨的群眾路線實踐活動為指導(dǎo),深入實施中心“12543”發(fā)展工程,“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,深化教育教學(xué)模式改革,建立學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉”的內(nèi)涵發(fā)展之路,教育教學(xué)各方面工作都取得了成效,學(xué)校被評為大慶市教育工作先進集體。

(一)狠抓三項重點,教育實踐活動扎實推進。

1.精心策劃動員,組織推進落實。按照中心實踐活動要求,我校召開黨總支會議,傳達上級精神,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,全校師生積極動員,為推進活動順利開展提供了堅強的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。第三督導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入我校,并與校中層干部和群眾進行談話交流30余人次,有效地指導(dǎo)了教育實踐活動的開展。

2.創(chuàng)新活動載體,深入開展學(xué)習(xí)?;顒娱_展以來,校領(lǐng)導(dǎo)班子每周五上午中心組學(xué)習(xí),下午為黨員干部學(xué)習(xí)日,以上級統(tǒng)一安排及文件簡報精神為主要內(nèi)容。校領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)21次,全校集中學(xué)習(xí)23次,累計1400余人次,上交中心學(xué)習(xí)情況匯報10余篇、心得體會6篇、理論文章6篇。6月份,學(xué)校黨總支還開展了“百名委員講黨課”活動,共有3名支部委員參加,講課內(nèi)容切合我校工作實際,切實達到了加強黨的群眾路線教育實踐活動方面理論輔導(dǎo)的目標。

3.虛心聽取意見,注重推心置腹。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與其他黨員、積極分子、職工之間深入開展了談心談話活動,談心交流近100人次。學(xué)校通過設(shè)立網(wǎng)站專欄、電子郵箱、熱線電話、意見箱,召開座談會、發(fā)放征求意見函,收到各類意見和建議60多條。及時召開黨總支委員會,專題討論基層征求意見梳理出來的問題,能整改的立即整改,不能解決的限期整改完成,并在校園網(wǎng)及時公示解決方案。

(二)堅持四個注重,教育實踐活動特點突出。

一、傳幫帶”制度,暢通與所有教職員工和學(xué)生的聯(lián)系渠道,充分聽取意見,幫助解決實際問題。

2.注重圍繞中心,解決發(fā)展問題?;顒又校nI(lǐng)導(dǎo)班子每周不定期深入班級、課堂、實訓(xùn)室、宿舍、食堂檢查勞動紀律、教學(xué)秩序、實訓(xùn)操練、校園安全、周邊環(huán)境等情況,召開專題會議找問題并商討解決方案,第一時間反饋相關(guān)部門,第一時間解決整改,消除一切不良隱患。

3.注重群眾參與,發(fā)揮民主作用。一是鼓勵學(xué)生家長參與學(xué)校管理,4月份在家長中開展了一次針對管理、教學(xué)、收費等幾方面的問卷調(diào)查,征求意見。在教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)期間,黨總支責(zé)成學(xué)生工作處發(fā)放《致家長一封信》,公開承諾堅決抵制收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為,每名教師還與校長簽訂了《教師拒收禮品禮金承諾書》。二是全體黨員、職工還分別參與了中心處級干部意見征集、領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評、各部門意見征集、教育實踐活動階段性總結(jié)大會等活動,為教育實踐活動的開展起到了良好的民主監(jiān)督和促進作用。

4.注重回頭看,促進專項整治。為進一步鞏固教育實踐活動成果,認真地對前面的工作進行了“回頭看”。結(jié)合學(xué)校專項整治工作的推進,逐項確定整治重點和任務(wù)分解,落實牽頭部門和具體負責(zé)人,明確整改時限和具體推進措施。多次組織全體教職工學(xué)習(xí)教育部關(guān)于《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》,三令五申、令行禁止“三亂”現(xiàn)象,時刻提醒和嚴格要求教職工,增強了全體教師的組織紀律性。

(三)積極開展“快樂生活、快樂學(xué)習(xí)、規(guī)范行為、服務(wù)社會”主題活動1.制度落實方面。利用半年時間完成了20xx版《大慶市外事職高制度匯編》的修訂工作,通過制度的修訂和完善,落實到校園管理的方方面面,各部門組織師生學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)和考核辦法。組織了一次全校性的制度學(xué)習(xí)考試;教學(xué)部門組織教師說課、賽課活動;各班級開展以“我學(xué)習(xí),我進步,我快樂”為主題的制度學(xué)習(xí)主題班會,評選出“規(guī)范行為,服務(wù)社會”明星學(xué)生5名;機關(guān)后勤組織了“我們愛生活,競走比賽”,通過此次活動建立良好的競爭、激勵、約束機制,形成了制度科學(xué)、管理規(guī)范、運行有序的工作格局。

2.常規(guī)管理方面。梳理常規(guī)工作思路,推進各項日常工作程序化,明確監(jiān)督考核辦法,在學(xué)期初制定學(xué)期具體工作安排,每月進行一次工作總結(jié),成立以校長和書記參與的三個問題查找研討小組,及時查排解決工作中出現(xiàn)的問題。同時,合理安排職工和學(xué)生的課余生活,并保證活動時間和活動質(zhì)量,力求激發(fā)職工熱愛崗位、樂于奉獻、勇于向上的工作干勁,激勵學(xué)生苦練技能、服務(wù)社會。

3.服務(wù)群眾方面?;顒又?,學(xué)校想辦法做好離退休職工的慰問工作,將“三不讓”承諾落實到位,真正幫助困難職工及時解決實際困難。工會創(chuàng)造性開展工作,教師節(jié)期間,工會積極開展職工趣味運動會,關(guān)心教職工身心健康,把更多的實惠帶給職工。進一步改善教職工食堂伙食,確保飯菜的數(shù)量和質(zhì)量。在思想上和行動上真正解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

(一)精神引領(lǐng),推進大慶精神鐵人精神納入國民體系工作。

1.以培養(yǎng)自覺踐行大慶精神、鐵人精神的新時期合格中職生為目標,實施“112233”活動,即開一次班會,看一部鐵人影片;學(xué)唱兩首大慶戰(zhàn)歌,講兩個鐵人事跡;學(xué)習(xí)三句鐵人名言,參觀三個展館。

2.把大慶精神、鐵人精神進校園進課堂與特色學(xué)校建設(shè)結(jié)合起來。立足學(xué)校的傳統(tǒng)和底蘊,大力開展以弘揚大慶精神、鐵人精神為主要內(nèi)容的特色活動,如手抄報、書法、美術(shù)、知識競賽、演講、文藝匯演、趣味運動會等多種形式的活動,并把活動成果應(yīng)用于班級文化建設(shè)中。每學(xué)期舉行相關(guān)大型活動2次,組織開展參觀學(xué)習(xí)5次。3.為了加強同學(xué)生家長的教育溝通,結(jié)合我校兩進工程教育的實際情況,我校先后開展了兩次大慶精神鐵人精神教育校園開放日活動。學(xué)校被大慶市教育局授予大慶精神鐵人精神先進集體。

(二)文化引領(lǐng),推進企業(yè)文化進校園活動。

1.日常管理企業(yè)化。建立員工病事假檔案,通過制度的學(xué)習(xí)思想入腦,用企業(yè)的“7s”規(guī)范到每個角落,每個班級都有自己獨特的“經(jīng)營”模式,班級月月考核,除了企業(yè)虛擬工資外還能獲得各種獎勵。

2.宿舍管理標準化。我校宿舍的管理方式在原有舍務(wù)老師的“四查一登記”上,增加了“董事檢查”,周一至周四每天兩次檢查督導(dǎo)宿舍衛(wèi)生,并與文明班級評比掛鉤,評出“溫馨寢室”3個,標準寢室3個,生活技能能手8名。

3.制度管理規(guī)范化常態(tài)化。本學(xué)年為了更好地進行規(guī)范管理,管理部門完善各種考核和管理制度,并組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,并結(jié)合“7s”制定標準,將各個環(huán)節(jié)規(guī)范化。同時進一步建立日常管理和節(jié)點機制,明確學(xué)生的各個階段,樹立標準,強化考核,還制定節(jié)點預(yù)案。通過各種趣味有意義的活動,促進班級與班級、年級與年級之間的競爭意識,尤其注意在活動中出現(xiàn)的各種問題及時疏導(dǎo)。

(三)心育引領(lǐng),打造一支管理過硬的德育隊伍。

1.按照企業(yè)管理中“明確主體、職責(zé)統(tǒng)籌、部門協(xié)調(diào)、全員參與”的要求,建立校領(lǐng)導(dǎo)對德育工作負總責(zé)、親自抓,基層部門領(lǐng)導(dǎo)具體抓,班主任和管理老師全面抓的責(zé)任體系,確保德育工作層層有人抓,處處有人管。并引入“體諒模式教育”的概念,提高教師的育人能力,促進優(yōu)秀班主任群體的形成。本學(xué)年度,張守鳳老師獲得大慶市中小學(xué)優(yōu)秀班主任稱號,武世鑫老師獲得大慶油田教育中心班主任基本功大賽一等獎。2.創(chuàng)建心理教師團隊。通過《中職學(xué)生心理健康現(xiàn)狀研究》課題的研究,組織心理健康小組活動,通過多種方式進行心理疏導(dǎo)與案例分析,對全校各班級出現(xiàn)的個案進行研討,發(fā)放學(xué)生心理健康調(diào)查表168份,建立學(xué)生心理健康檔案205份,心理咨詢30余人次。本學(xué)年有6名教師被評為優(yōu)秀心理輔導(dǎo)教師,上交心理輔導(dǎo)案例及論文成果27篇。

(四)規(guī)范引領(lǐng),完善入軌-成型-定型的管理體系。

1.做好新生軍訓(xùn)工作。加強對學(xué)生的《學(xué)生行為規(guī)范考核標準》、《學(xué)生管理工作制度匯編》的學(xué)習(xí)以及習(xí)慣養(yǎng)成教育,同時抓好學(xué)生的儀表、服飾、發(fā)型等行為規(guī)范,多課間巡視,多引導(dǎo)課間形式,逐漸使學(xué)生在走廊養(yǎng)成靠右側(cè)行走,不打鬧的好習(xí)慣,做到“養(yǎng)成求規(guī)范,規(guī)范促發(fā)展”。

2.牢固樹立“安全第一”意識。把對師生的安全教育擺在重要位置來抓。完善各項安全預(yù)案,加強校園各種應(yīng)急疏散演練和防暴安全演練,學(xué)生工作處人員和兩位駐校民警多次進行安全檢查,做到安全教育,天天講,時時講。

3.加強學(xué)生會團體的培訓(xùn),提高服務(wù)意識。繼續(xù)推行學(xué)生會監(jiān)督崗制度,對各班的室內(nèi)外衛(wèi)生、文明禮儀、紀律、兩操等進行規(guī)范檢查,納入文明班級、優(yōu)秀班主任考核,確保常規(guī)工作持之以恒、抓細抓實。使全校形成班班爭先、比學(xué)趕超的良好氛圍。4.切實做好團委組織工作。每月召開一次班級團支書會議,聽取班級團支書工作匯報,了解團員隊伍狀況,并組織他們學(xué)習(xí)團隊理論、團隊活動的做法、經(jīng)驗等。同時,做好宣傳工作。制作以“教師節(jié)獻禮”、“安全教育進校園”“社會主義核心價值觀”等內(nèi)容為主題的板報16個。校報中開設(shè)“鐵人精神”專欄,將學(xué)校的“兩進工程”活動的有序開展及時報道。

5.規(guī)范學(xué)生手機的使用。通過制定《大慶市外事職高手機使用制度》和致家長的一封信,在全校開展整治手機亂充電和上課玩手機活動,所有管理人員進行了不定期的手機檢查行動,同時加強教育,讓學(xué)生在內(nèi)心中明白上課玩手機是對老師的不尊重,把握好手機網(wǎng)絡(luò)這把“雙刃劍”,有效地遏止了一些不良思想的抬頭。

(五)活動引領(lǐng),努力提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。

1.學(xué)習(xí)雷鋒專題活動。今年我校團員志愿者服務(wù)隊一行29人,來到采油二廠社區(qū),與社區(qū)工作者一起進行義務(wù)勞動,清理范圍為二廠市場主道兩側(cè)垃圾,歷時兩小時,共清理面積達8000多平方米,清理出垃圾三車。

2.清明節(jié)專題活動。為了認真貫徹落實“弘揚中華文化、建設(shè)中華民族共同精神家園”的要求,更好地運用傳統(tǒng)節(jié)日弘揚優(yōu)秀文化傳統(tǒng),我校于4月3日組織學(xué)生網(wǎng)上祭奠英烈活動。組織學(xué)生到龍鳳公墓祭奠7位烈士,參與大慶電視臺報道“四代守墓人、六十八年的堅守”的活動。

3.安全防暴演練活動。為進一步落實校園安全防暴工作會議精神,增強學(xué)生的自我防范意識,提高學(xué)生對突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力,更好地保護自身安全。20xx年5月23日下午,我校開展了防暴演練活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和八百坰分局副局長吳凡成、社區(qū)一隊隊長王建民等警察及部分師生參加了演練。

4.開展廣播操質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)專項行動。進行了“英雄少年”武術(shù)操比賽。通過這次比賽,

我校學(xué)生的隊列隊形和武術(shù)操整體水平得到了較大的提高,強化了學(xué)生努力為班級爭光的團隊意識和集體榮譽感。

(一)抓好教學(xué)管理,優(yōu)化技能實訓(xùn)。

1.突出課堂日常管理。學(xué)校教學(xué)各項工作均按制度要求,有計劃、有落實、有記錄、有檢查、有總結(jié)。本學(xué)年,通過三級檢查管理,完成了教學(xué)基礎(chǔ)資料檢查24次。本學(xué)年教學(xué)部門完善修訂了11個崗位職責(zé)與考核標準,修訂了40余項管理制度,補充了教師管理、校本研修、候課、課堂教學(xué)工作流程及相關(guān)要求4項新制度。20xx年我校對口升學(xué)考試依然保持了本科升學(xué)高錄取率。2個專業(yè)共計41名考生,本科總升學(xué)率達82.9%,旅游服務(wù)與管理專業(yè)則達到88.9%。

2.注重理論課進實訓(xùn)室。在教學(xué)過程中,教師結(jié)合課程任務(wù)內(nèi)容,根據(jù)實訓(xùn)設(shè)施條件,因地制宜,因材施教。組織學(xué)生到工作現(xiàn)場邊教邊學(xué)邊做,展開練習(xí)操作活動,有效地提高了學(xué)生的技能水平。今年所有參加技能考試的學(xué)生一次通過率為100%。在全省職業(yè)技能大賽中,我校參加了2個專業(yè)4個賽項的比賽,計算機專業(yè)獲得1個一等獎,1個團體三等獎,1個優(yōu)秀獎;旅游專業(yè)獲4個二等獎。

3.鼓勵社會實踐。旅游教學(xué)部選拔訓(xùn)練4位學(xué)生參加了,大慶茶藝協(xié)會舉辦的“擁抱春天——20xx春茶品鑒會”演出活動。選派25位學(xué)生參加了由大慶市委宣傳部,大慶傳媒集團,大慶文體旅集團,大慶廣電大廈聯(lián)合舉辦的“薩爾圖”杯龍舟大賽活動,負責(zé)各代表隊“美美薩爾圖”導(dǎo)游工作,受到各界領(lǐng)導(dǎo)一致好評,學(xué)生專業(yè)技能得到了進一步提高。

(二)教研結(jié)合師訓(xùn),大力提高師能。

1.教育科研見實效。一是抓好立項課題管理。省市級立項課題16項,對5個課題組進行了課題結(jié)題程序、資料整理裝訂、結(jié)題報告書寫等業(yè)務(wù)指導(dǎo)性培訓(xùn),指導(dǎo)3個小課題的立項,完成了8項大慶市教育科學(xué)“十二五”科研成果的申報。二是抓好校本研究。校本研究立足實效性,以校本教材開發(fā)為研究內(nèi)容。在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、支持和具體指導(dǎo)下,幾經(jīng)教研組研討,到目前為止,我校教學(xué)部門累計開發(fā)校本教材10本,這是我校教學(xué)改革工作的又一項得力舉措,也是全體教師辛勤付出與智慧的結(jié)晶。2.加大教師隊伍培養(yǎng)力度。在專題培訓(xùn)方面,組織教師進行教研平臺運用技術(shù)、國家級骨干教師培訓(xùn)與省企業(yè)實踐教師匯報會專題培訓(xùn);有2人參加國家級骨干教師培訓(xùn);5人參加省級骨干教師培訓(xùn),2人下企業(yè)實踐,13人次參加中心級以上各類培訓(xùn),外出考察學(xué)習(xí)4人。對青年教師的培養(yǎng)方面,本學(xué)年5位青年教師有2位參加省骨干教師培訓(xùn),1人參加企業(yè)實踐。同時,采取專項幫帶培訓(xùn),幫帶指導(dǎo)教師深入課堂對青年教師進行教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo),學(xué)期末青年教師進行了課堂教學(xué)匯報展示。

3.開展活動提升教師素質(zhì)。組織全體信息技術(shù)專業(yè)教師參加中心舉辦的信息技術(shù)教學(xué)大賽,共上交6個參賽作品;學(xué)校組織運用信息技術(shù)教學(xué)設(shè)計活動,上交作品35份。組織全體教師完成了中心教師基本大賽的'校內(nèi)說課、賽課評選及參賽選手的輔導(dǎo)、比賽的組織等工作,通過決賽,我校有6名教師獲得獎項。

(三)做好實習(xí)工作,打造品牌專業(yè)。

1.努力做好實習(xí)安置工作。教學(xué)部深入企業(yè)聯(lián)系實習(xí)單位,針對實習(xí)單位的用工需求,對就業(yè)班的課程設(shè)置進行了全面調(diào)整,把就業(yè)班的學(xué)生分成5個組別進行專項訓(xùn)練。所有實習(xí)學(xué)生均得到了妥善安置,實習(xí)企業(yè)有大慶賓館、華豐美事、華拓數(shù)碼有限公司、大慶市松雷購物中心等多家規(guī)范企業(yè)。目前,所有學(xué)生都已經(jīng)達到頂崗工作要求,對所有學(xué)生實習(xí)單位進行了檢查回訪,反饋效果良好。

2.積極推進品牌專業(yè)建設(shè)。20xx年,我校在客戶信息服務(wù)專業(yè)建設(shè)上做了大量的工作,與北京華唐教育集團簽訂了合作協(xié)議;與大慶偉業(yè)科技公司多次溝通聯(lián)系,進行設(shè)備安裝、調(diào)試等工作,目前客戶信息服務(wù)專業(yè)實訓(xùn)室正常使用,服務(wù)外包項目正常運作;開展了兩屆“客服之星”風(fēng)采展示活動,在最后決賽中評出12名客服之星,展示了學(xué)生風(fēng)采、提升了專業(yè)興趣。

3.依托工作室培養(yǎng)品牌學(xué)生。信息技術(shù)教學(xué)部充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,引進膠裝機、裝訂機、壓痕機、切紙機等設(shè)備,成立了平面設(shè)計工作室,進一步豐富了平面設(shè)計專業(yè)。目前,有12名學(xué)生參與工作室設(shè)計、生產(chǎn)等工作。同時,啟動了動漫工作室,從大慶電視臺聘請動漫名師,選出6名學(xué)生作為培養(yǎng)對象,目前效果良好。

(一)擴大招生隊伍,加大宣傳力度。

1.全員招生。從去年11月下旬開始,組織召開了全校及各部門招生會議,研究部署招生工作。本著“全員招生”理念,積極調(diào)動教職工參與招生,形成全校上下人人參與招生的良好氛圍,制定出各部門招生方案和實施辦法,不斷激勵教職工招生形成良好主人翁意識,樹立圓滿完成招生任務(wù)的信心和決心。

2.分工明確。學(xué)校多次召開招生工作座談會,廣泛征求意見,鼓勵大家獻計獻策,提高招生隊伍建設(shè)。一是明確責(zé)任,落實任務(wù),分塊包干。為提高招生工作的針對性和實效性,經(jīng)過研究探討,我們確定了今年招生方案由校領(lǐng)導(dǎo)牽頭,各部門職工招生工作由部門主任負責(zé);二是招生地域進一步得到拓寬。今年我校發(fā)動全體教師在市內(nèi)學(xué)校建立了招生宣傳網(wǎng)點外,還動員教職工對安達、肇源等外地進行了包干宣傳;三是招生人員層次也得到進一步拓寬。除了招生辦人員外出宣傳外,還有各位校領(lǐng)導(dǎo)、普通教師、行政后勤工作人員、優(yōu)秀畢業(yè)生都在積極地參與學(xué)校的招生,招生隊伍不斷壯大。

3.擴大招生宣傳。認真搞好生源預(yù)測,提前與生源學(xué)校建立聯(lián)系;及時通過各種渠。

道平臺宣傳學(xué)校;精心制作了招生宣傳冊、招生簡章及宣傳單;制作了校內(nèi)各專業(yè)宣傳展板,張貼了高考錄取榜,營造招生氛圍,全面展示我校風(fēng)貌;充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺進行聯(lián)系,利用qq群、微信等便利條件與教過的學(xué)生和親戚朋友保持聯(lián)系。

(二)深入社會,拓展培訓(xùn)規(guī)模。

1.開展技能培訓(xùn)。開辦三期中式面點班,培訓(xùn)學(xué)員130人。培訓(xùn)結(jié)束后經(jīng)過區(qū)人設(shè)部門考核全部獲得勞動局頒發(fā)的培訓(xùn)技能合格證書,并且學(xué)員還參加了市里組織的職業(yè)技能鑒定,全部通過了中式面點初級技能的職業(yè)鑒定。

2.深入社會實踐。為了擴大學(xué)校在社會的影響,我們主動加入了市文明辦組織的“文明禮儀講師團”,并且義務(wù)為全市的10家街道和社區(qū)進行10場義務(wù)講座,培訓(xùn)人數(shù)600多人,得到社會各界高度的評價。

(一)做好常規(guī)工作,強化服務(wù)意識。

不斷強化服務(wù)意識、全局意識,全心全意為師生服務(wù),為教學(xué)第一線服務(wù)。工作中,相互協(xié)調(diào),遇事不敷衍,不推諉,努力為師生創(chuàng)造一個和諧、愉悅、安全、舒心的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。做到及時發(fā)放教學(xué)教育用品;主動了解會議、活動的日期、人數(shù)等,以保證物品的供應(yīng)與場所的環(huán)境整潔;及時做好教育教學(xué)用品的日常維護與維修;科學(xué)地做好綠化養(yǎng)護等工作。

(二)加大硬件投入,保障教育教學(xué)。

隨著學(xué)校的發(fā)展,以及上級有關(guān)主管部門的重視,學(xué)校進行了修建工程。20xx年上半年對教學(xué)樓二樓、三樓機房進行了布線槽、電源線的改裝和布置;教學(xué)樓四樓客服信息服務(wù)實訓(xùn)場地的粉刷和鋪地工作。

(三)加強安全管理,力保師生安全。

學(xué)校的安全責(zé)任重于泰山,師生的人身安全牽動著千家萬戶。在工作中,經(jīng)常巡視,排查哪些地方存在安全隱患,哪些環(huán)節(jié)易出問題,制訂整改措施。做到每學(xué)期重大節(jié)假日、開學(xué)初和期末校級領(lǐng)導(dǎo)組織一次全校安全大檢查,各部門每月組織一次安全自查。在日常工作中保證有1名校級領(lǐng)導(dǎo)帶班,1名主任查班,1名值班人員值班,門衛(wèi)及宿舍均有人員時時在崗,確保學(xué)生在校期間24小時安全管理。本學(xué)年,制定各崗位安全職責(zé)43個,修訂安全相關(guān)制度7個,對師生進行人身安全、交通安全、消防知識宣傳及疏散演練10余次。暑假期間,校領(lǐng)導(dǎo)及后勤主任督促施工單位抓進度,保質(zhì)量,對教學(xué)樓、宿舍、食堂消防工程進行了改造,確保校園消防安全無隱患。

(四)細化行政工作,保證規(guī)范有效。

做好考勤核對和工資上報工作。對學(xué)校報刊雜志、資料檔案等進行整理、裝訂和分類。本學(xué)年迎接上級部門檢查、調(diào)研5次,參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)4人,完成總結(jié)、計劃、方案15篇,各類請示、報表157個,全體人員崗位培訓(xùn)4次。

2.信息中心報道學(xué)校各項工作、活動。對原有網(wǎng)站進行改版,使用更為先進和方便的系統(tǒng)架設(shè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器,完成校網(wǎng)站備案。本學(xué)年,共上交中心信息網(wǎng)22條新聞報道,校園網(wǎng)站信息105條。

3.食品安全、食堂、衛(wèi)生等部門嚴格按照學(xué)期初制定的計劃,遵照中心具體工作布置,保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),確保了校園文明、健康、安全。

4.助學(xué)和學(xué)籍工作及時、準確。完成新生助學(xué)金、免學(xué)費申請、審核、報批工作。對20xx年入校學(xué)生,進行國網(wǎng)和省網(wǎng)的注冊。認真采集學(xué)生個人信息,確保技能鑒定工作順利完成,協(xié)調(diào)班主任做好高考報考、通知書領(lǐng)取等工作。

1.更加實效地把“三老四嚴”、“四個一樣”等大慶精神、鐵人精神教育融入到學(xué)生管理當中。

2.提高班主任老師的責(zé)任意識,加強班主任、宿舍老師及學(xué)生工作處工作人員的溝通,做好學(xué)生教育管理等各項工作。

3.進一步做好知識性、趣味性、時效性等有意義的活動,提高學(xué)生的集體榮譽感和競爭意識,提高班團隊精神。

4.進一步加強安全教育,提高學(xué)生網(wǎng)絡(luò)安全、交通安全、社會安全、人身安全意識,讓學(xué)生學(xué)法、知法、懂法、守法,使學(xué)生成為會用法的好青年。

5.加強實訓(xùn)室精細化管理,保證實訓(xùn)室設(shè)施、設(shè)備的正常使用,保持環(huán)境衛(wèi)生及課堂秩序。

6.進一步落實制度管理,加強課堂組織環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高課堂教學(xué)效果。

7.為教師提供多途徑的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機會,加大培訓(xùn)力度,提高教師掌握與運用新課改理念的能力。

8.根據(jù)學(xué)生的需求和學(xué)校辦學(xué)條件實際情況盡力提高第二課堂水平,力爭滿足學(xué)生個性發(fā)展的需要。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十二

上半學(xué)期學(xué)校的美術(shù)教學(xué)工作,基本上比較順利地完成任務(wù)。從總體來看工作有收獲,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。為了以后更好的工作,我現(xiàn)將本學(xué)期工作情況總結(jié)如下:

學(xué)期初,認真學(xué)習(xí)學(xué)校工作計劃和教導(dǎo)處工作計劃,明確了學(xué)期工作的目標和任務(wù),結(jié)合美術(shù)教學(xué)工作的現(xiàn)狀和特點,按照《美術(shù)教學(xué)課程標準》的要求,認真貫徹黨的教育方針,堅持思想教育和技能教育,大力推廣素質(zhì)教育,按時按質(zhì)地完成了本期的教育教學(xué)工作。

1﹒學(xué)生明白美術(shù)與文化課的關(guān)系,會極大地提高他們學(xué)習(xí)美術(shù)的積極性,學(xué)生之所以忽視美術(shù)學(xué)習(xí),是他們認為只要文化課學(xué)好就行了,美術(shù)課學(xué)好與否無所謂。其實,美術(shù)學(xué)科是門基礎(chǔ)課,與其它課緊密相關(guān)。其起源、反映形式、作用都是一樣的。美術(shù)水平的高低,直接關(guān)系著美術(shù)鑒賞、創(chuàng)作能力的提高和打好專業(yè)基礎(chǔ)的問題。美術(shù)和文學(xué)作品一樣,都是通過形象來反映現(xiàn)實生活及作者思想感情的,只不過是表現(xiàn)形式各異罷了。

2﹒在美術(shù)課教學(xué)中有重點有難點,注意美術(shù)課內(nèi)容的調(diào)整,教學(xué)中注重體現(xiàn)民族特點,充分發(fā)揚我國民族、民間優(yōu)秀的藝術(shù)傳統(tǒng),增強學(xué)生的民族自豪感。

3﹒美術(shù)教學(xué)中體現(xiàn)時代精神,適應(yīng)社會發(fā)展的趨勢。充分利用當?shù)氐拿佬g(shù)資源,豐富美術(shù)教學(xué)的內(nèi)容。美術(shù)教學(xué)中注意適合學(xué)生的心理和生理特點,注意循序漸進和趣昧性。

4﹒貫徹理論聯(lián)系實際的原則,教學(xué)內(nèi)容的選擇注意到聯(lián)系學(xué)生實際,在教學(xué)過程中有時還會碰到這樣或那樣的問題而不知如何處理。因而我們虛心向有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí),從中獲得大量珍貴的`課堂第一手材料,從中受益匪淺。我們應(yīng)付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強。

1﹒教師要處理好思想品德教育、審美教育和能力培養(yǎng)的關(guān)系。要充分發(fā)揮美術(shù)教學(xué)情感陶冶的功能,努力培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣,提高學(xué)生的審美能力。

2﹒要采取多種教學(xué)形式,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,使他們生動活潑地學(xué)習(xí),大膽地進行藝術(shù)表現(xiàn)和創(chuàng)造。

3﹒充分利用展示圖片、美術(shù)作品及放映幻燈、影片、錄像片等教學(xué)手段和現(xiàn)代教育技術(shù)進行直觀教學(xué)。

4﹒除了備好課、寫好教案外,努力提高教學(xué)質(zhì)量。比如經(jīng)常查閱各種資料,能上網(wǎng)尋找好的教學(xué)材料,教學(xué)課件,利用一切可用的資源和我從事的工作結(jié)合起來,物為我用。

5﹒在教學(xué)中,注重激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣。我認為興趣是學(xué)習(xí)美術(shù)的基本動力,美術(shù)教師應(yīng)充分發(fā)揮美術(shù)教學(xué)的特有魅力,使課程內(nèi)容形式和教學(xué)方式都能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并使這種學(xué)習(xí)興趣一直保持下去。

總之,上半學(xué)期工作順利圓滿完成,不足之處也是在所難免的,在下一學(xué)期的工作中我將繼續(xù)努力。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十三

學(xué)院按照xx大和三中全會的精神要求,在省教育廳和市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體師生員工的共同努力,緊緊圍繞培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的高端技能型人才目標,不斷深化教育教學(xué)改革,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和實踐能力,各項工作保持了良好的發(fā)展勢頭。

(一)抓好教學(xué)管理,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。

1.強化日常教學(xué)管理。學(xué)院致力于抓好教學(xué)日常管理,完善教學(xué)管理制度、考勤制度和考核制度;認真做好全院教學(xué)計劃、教學(xué)任務(wù)落實及課表的編排工作,確保常規(guī)教學(xué)秩序穩(wěn)定和教學(xué)工作的正常運轉(zhuǎn);加大教學(xué)日常檢查力度,對教學(xué)日志、班務(wù)日志、教案及作業(yè)的檢查嚴格執(zhí)行到位,每學(xué)期均開展開學(xué)前教學(xué)檢查、期中和期末三個關(guān)鍵時期的教學(xué)檢查工作。

2.完善監(jiān)控機制。加強規(guī)范管理和監(jiān)控,確保教學(xué)秩序正常運行和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。一是進一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和管理有關(guān)規(guī)章制度并切實貫徹執(zhí)行;二是全年共進行了6次學(xué)期期初、期中、期末教學(xué)檢查;三是全年共進行了6次“學(xué)生評教”、“教師評學(xué)”、“教師評教”測評;四是加強教學(xué)信息員組織領(lǐng)導(dǎo)工作;五是學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)組進一步加強教學(xué)巡查督導(dǎo)工作;六是堅持教學(xué)工作例會制。

3.狠抓實訓(xùn)教學(xué)。為加大對學(xué)生專業(yè)技能的培養(yǎng),學(xué)院主要從三方面著手:其一,增加實訓(xùn)課的教學(xué)比重,使實踐教學(xué)與理論教學(xué)的課時比例力爭達到1:1,有的課程甚至超過1:1;其二,多方籌措資金,加大實驗實訓(xùn)設(shè)備投入和整合校內(nèi)資源,改善校內(nèi)實驗實訓(xùn)條件;其三,加強校外實踐教學(xué)基地建設(shè),密切與實習(xí)實訓(xùn)基地的聯(lián)系,建設(shè)一批高水平的緊密戰(zhàn)略合作伙伴校外實訓(xùn)基地。

4.積極參與各項賽事。為適應(yīng)高端技能型人才培養(yǎng)目標和人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新的要求,學(xué)院總結(jié)前幾年參賽的經(jīng)驗,鼓勵師生積極參與江西省大學(xué)生科技創(chuàng)新與職業(yè)技能大賽、江西省第四屆“振興杯”技能競賽等省內(nèi)外組織的各種比賽,取得了良好成績,全年師生共獲得各級各類技能競賽一等獎19項、二等獎13項、三等獎27項。

5.加強專業(yè)特色建設(shè)。學(xué)院在前兩年年開辦電子商務(wù)(移動客服定向培養(yǎng)方向)、計算機技術(shù)與應(yīng)用(上海消防方向)、中餐烹飪(與南京江宴集團合作辦學(xué))專業(yè)的基礎(chǔ)上,多方面實現(xiàn)“訂單式”校企聯(lián)合辦學(xué)模式。20xx年增設(shè)的合作專業(yè)有:機電一體化(鐵路機務(wù)方面)專業(yè)、會計(銀行崗位方面)專業(yè)、導(dǎo)游服務(wù)(鐵路乘務(wù)方面)專業(yè)、商品油畫專業(yè)、計算機應(yīng)用(手機游戲測試與開發(fā))專業(yè)、汽車檢測與維修技術(shù)專業(yè)等6個校企合作專業(yè)。

(二)強化學(xué)生管理,全面推進學(xué)生管理工作。

1.加強日常管理。利用個別談心、主題班會、與家長溝通等形式對學(xué)生進行思想政治教育,加強對學(xué)生的日常管理,通過查寢、查勤、查儀容儀表、查清潔衛(wèi)生,倡導(dǎo)文明生活習(xí)慣,引導(dǎo)規(guī)范的言行舉止,及時通報好人好事處理,違紀違規(guī)行為,并將結(jié)果納入個人及班級量化考核,形成了良好的導(dǎo)向,為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

2.組織各種活動。開展了文明禮貌月活動,組織學(xué)生辦墻報、張貼宣傳標語,開展“五文明”教育,即文明寢、文明教室、文明就餐、文明校園、文明學(xué)生評比;開展演講比賽、征文比賽、寢室文化、環(huán)境衛(wèi)生評等活動。

3.強化心理健康教育。加強對學(xué)生心理健康教育是全面推進素質(zhì)教育,采用scl-90測試量表對新生進行心理測試普查工作。通過整理檔案數(shù)據(jù),對可能存在心理問題的學(xué)生,及時反饋給該生班主任,并通過與班主任的溝通,尋找該生的癥結(jié)所在,有針對性地做好個案咨詢工作,并關(guān)注該生在學(xué)校的發(fā)展,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

(三)加強教師隊伍建設(shè),全面提升師資隊伍水平。

1.加大雙師型教學(xué)團隊建設(shè)。充分發(fā)揮老教師的傳幫帶作用,提高青年教師課堂教學(xué)能力。選派教師代表到相關(guān)院校掛職學(xué)習(xí)和對口企事業(yè)單位兼職鍛煉,鼓勵專業(yè)教師學(xué)習(xí)技能,在實踐中提高技能,提升“雙師型”教師隊伍整體素質(zhì)。加大外聘兼職教師的力度,聘請行業(yè)、專業(yè)一線專家、能人擔任專業(yè)課技能教學(xué)任務(wù),增強實訓(xùn)實效,提高專業(yè)課教師隊伍雙師結(jié)構(gòu)比例。

2.積極開展科研活動。鼓勵教師主持或參與教材編寫和課題研究,加大教育科研與教學(xué)研究課題的工作力度,既要出理論成果,又要產(chǎn)生實際效果。20xx年,學(xué)院數(shù)十項課題立項、結(jié)題獲獎,100余篇論文發(fā)表。

(四)加強安全防范,全面改善校園環(huán)境。

1.規(guī)范綜治日常管理。進一步健全安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,切實落實查寢、巡邏、自護等措施。實施嚴格管理,勤查治安、防火隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,徹底消除,提高綜合治理水平。加強保安隊伍的管理,進一步規(guī)范保安人員的管理行為,強化責(zé)任。加強校園24小時治安巡查,做好每日交接班,確保校園平安與穩(wěn)定。努力營造一個安全的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,讓學(xué)生滿意,讓家長放心。

2.增強師生綜治維穩(wěn)意識。充分利用課堂、專題講座、主題班會、知識競賽等形式和宣傳欄、標語、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒介開展安全教育,重點放在防火、防盜、防騙等方面,增強全院師生的安全防范意識。

3.提升綜治管理水平。20xx年,學(xué)院實現(xiàn)了“六無”目標:即無政治案件、無刑事案件、無火災(zāi)事故、無重大治安事故、無食物中毒、無重大傷亡事故,確保了校園的平安和諧、安全穩(wěn)定。學(xué)院被評為綜治工作先進單位,被市綜治委推薦在全市綜治干部培訓(xùn)大會上作典型發(fā)言。

(五)加強招生就業(yè)管理,全面提升競爭實力。

1.完善招生機制。認真總結(jié)最近幾年招生工作的經(jīng)驗,加大宣傳力度,增加宣傳形式,擴大宣傳覆蓋面。認真研究未來的招生形勢,有針對性地安排20xx年招生宣傳的重點區(qū)域、時間、方式,使得招生有了新的突破。20xx年報到學(xué)生數(shù)2458人。

2.重視學(xué)生就業(yè)。學(xué)院對學(xué)生就業(yè)工作一直都較為重視,已建立穩(wěn)定、有序、靈活的畢業(yè)生就業(yè)渠道,形成就業(yè)指導(dǎo),推薦工作網(wǎng)絡(luò)。與眾多的用人單位建立了長期的合作關(guān)系,鼓勵學(xué)生自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)并給予所需的幫助,舉辦大型的校園招聘會。

(六)加強后勤保障,全面提升機關(guān)工作效能。

1.公共機構(gòu)節(jié)能工作。建立健全了學(xué)院公共機構(gòu)節(jié)能管理的各項規(guī)章制度;完成了水、電、燃氣等能源數(shù)據(jù)臺賬的統(tǒng)計及上報工作;在公共機構(gòu)節(jié)能評估工作中,受到上級公共機構(gòu)節(jié)能檢查組的高度贊揚和肯定;積極參加全國、全省高校節(jié)能先進院校評比,取得了好成績。

2.資產(chǎn)管理工作。加強固定資產(chǎn)的清查與管理責(zé)任,建立詳細的資產(chǎn)臺帳,健全維修與損壞賠償制度,完善教學(xué)、生活設(shè)施維修管理機制。

3.環(huán)境保潔工作。認真做好校園綠化、美化、凈化等工作,建設(shè)園林式校園。加強樹木、草坪、花卉的防治蟲害、科學(xué)施肥等細節(jié)管理,確保校園綠色常在。

4.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。學(xué)院組織有關(guān)人員對全院的房屋建筑、桌椅、門窗等財產(chǎn)進行使用安全檢查;基建和財產(chǎn)維修堅持先有報告、中有預(yù)算、再有批示、后有招標實施、最后有驗收決算的工作制度,在基建維修過程中,做到“四抓”(抓決算、抓質(zhì)量、抓規(guī)劃、抓安全),完全按照合同,按時、按質(zhì)、按量完成各項維修任務(wù)。

(七)加強文化建設(shè),全面提升校園文化品位。

1.舉辦專題講座。為推進校園文化建設(shè),學(xué)院邀請了北京賽通林科思科技有限公司總經(jīng)理、劉新生副研究員、北京化工大學(xué)就業(yè)中心副主任吳雄健博士、市委講師團團長余晟華等專家、學(xué)者做了一系列的講座。

2.開展社會實踐活動。組織教師和學(xué)生代表赴上饒集中營等教育基地參觀學(xué)習(xí)等一系列社會實踐活動,讓師生體會中國革命歷程,接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育。

3.開展教職工業(yè)余活動。倡導(dǎo)健康、文明的業(yè)余生活,組織教職員工開展一系列文藝活動和群眾體育活動。組織開展教職工運動會,;組織全體女教工舉辦飛標、呼啦圈、十字繡、撲克、跳棋等項目的比賽;組織教職工進行爬山、踏青、游公園、參觀博物館、名人園,乒乓球、羽毛球、跳繩、扳手腕等比賽;組織全體女教工舉行廣場舞和時裝秀展演,等等。

(八)加強機制改革,全面提升辦學(xué)效益。

1.舉辦成人教育。學(xué)院在抓好職業(yè)教育的同時,高度重視成人教育的各項工作,大膽地將“經(jīng)營高校”的理念引進了學(xué)院,主動將成人高等教育面向社會、面向市場、面向大眾。目前,學(xué)院已申報了數(shù)控技術(shù)、計算機應(yīng)用技術(shù)、園林技術(shù)、服裝設(shè)計、電算會計化、市場營銷六個成人教育專業(yè)。除此以外,學(xué)院還與重慶大學(xué)、吉林大學(xué)、江西財經(jīng)大學(xué)等高校建立了合作關(guān)系。

2.開展合作培訓(xùn)。學(xué)院努力爭取各種培訓(xùn)項目,與各兄弟單位的培訓(xùn)合作明顯增加,一年來學(xué)院承接了市基層黨組織書記培訓(xùn)、市組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)、市退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)、新錄用國家公務(wù)培訓(xùn)等各種培訓(xùn)業(yè)務(wù)。

20xx年是貫徹三中全會精神,全面深化改革的起始之年,是實施“xx”規(guī)劃的關(guān)鍵一年。學(xué)院將堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、專業(yè)拉動、產(chǎn)業(yè)興校的辦學(xué)方針,堅持以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向、以質(zhì)量為核心,以安全為生命,實行產(chǎn)教融合、校企合作、教學(xué)實踐一體化的辦學(xué)理念。

(一)深化管理體制改革,進一步提高辦學(xué)水平。

1.建立科學(xué)的管理體系和評價體系,推進管理體制、機制創(chuàng)新。著手引進和借鑒南昌大學(xué)撫州校區(qū)的管理體系,形成學(xué)院全新的管理體系。領(lǐng)導(dǎo)和教職員工一視同仁,統(tǒng)一實行標準化和制度化管理。

2.推行二級學(xué)院試點工作,逐步形成兩級管理體制。學(xué)院將權(quán)力下移,明確責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,變直接管理為間接管理,微觀管理為宏觀管理。增強二級學(xué)院的辦學(xué)活力,充分調(diào)動二級學(xué)院和各系辦學(xué)與管理的主動性和自覺性。

(二)深化產(chǎn)教融合、校企合作。

積極穩(wěn)妥開展多渠道的戰(zhàn)略合作,加強與北京華唐教育集團(清華)的戰(zhàn)略合作。

(三)加大招生工作力度,提高生源數(shù)量質(zhì)量。

20xx年招生人數(shù)確保3000人以上,力爭在三年內(nèi)在校學(xué)生數(shù)超過一萬人。在生源比例中,進一步加大三年制大專和五年制大專的招生比重,提高入學(xué)門檻。

(四)拓寬辦學(xué)渠道,提升辦學(xué)效益。

進一步加強繼續(xù)教育的規(guī)范管理,拓展社會培訓(xùn)業(yè)務(wù),提高教育培訓(xùn)的經(jīng)濟和社會效益。

(五)培養(yǎng)引進“雙師型”人才,加強師資隊伍建設(shè)。改革人事制度,完善激勵機制,讓企業(yè)高級人才、實用人才包括我院目前聘用的雙師型人才能進的來、留得住、帶得好。通過校企合作項目,形成校中廠或廠中校,直接讓企業(yè)企業(yè)高級人才、實用人才作為專業(yè)教師使用。

(六)加強文化建設(shè),營造育人環(huán)境。

利用文化講座、班會、網(wǎng)站、廣播、文體活動、院報、文化長廊、展示廳等各種載體加強校園文化建設(shè),進一步活躍寢室文化、班級文化,加強學(xué)生道德修養(yǎng)、文明禮貌、遵紀守法等教育,營造優(yōu)美的人文環(huán)境。

(七)加強數(shù)字化校園建設(shè),推行科學(xué)規(guī)范管理。

完善和積極使用教學(xué)管理、學(xué)生管理、財務(wù)管理、辦公自動化(oa系統(tǒng))等數(shù)字化校園平臺,提高辦事、辦文效率,實現(xiàn)科學(xué)管理。

(八)加強廉政建設(shè),堅持廉潔從教。

學(xué)院倡導(dǎo)公正執(zhí)教、廉潔從教的氛圍,加強教職員工的職業(yè)道德建設(shè)。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十四

20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期前半期的教育教學(xué)工作在全體教師緊張有序的努力下,在和諧、愉悅的氛圍中已圓滿結(jié)束?,F(xiàn)將前半期工作總結(jié)如下:

高尚的道德情操,講文明、懂禮貌,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。緊抓養(yǎng)成教育,少先隊、班級結(jié)合各自的教育職能,運用各種形式和手段,大力宣傳基本道德知識、道德規(guī)范,從而使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成勤奮自立、勇于創(chuàng)新的生活作風(fēng)。學(xué)校堅持每周一升國旗和國旗下演講,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀,增強生活觀念等思想品質(zhì)。

通過前半期的努力,整個校園呈現(xiàn)了團結(jié)、緊張、嚴肅、活潑的良好學(xué)風(fēng)、校風(fēng),全體師生團結(jié)友愛、互幫互助、攜手共進。

1、轉(zhuǎn)變觀念,努力實施新課程。

我校教師在新課程全面實施的大形勢下,及時轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,樹立新課程意識,努力實施新課程教學(xué),使全校教育教學(xué)秩序走上素質(zhì)教育正軌。建立健全組織機構(gòu),制定了切實可行的課改實施方案,在教學(xué)中使新理念與課堂教學(xué)相結(jié)合。教與學(xué)的關(guān)系問題是教學(xué)過程中的實質(zhì)問題,我校教師在思想理念上升到了新的'認識水平,在課堂教學(xué)中盡力嘗試、體驗。課堂上教師要體現(xiàn)出自己的主導(dǎo)地位和學(xué)生的主體地位,課堂設(shè)計要促進學(xué)生主動參與交流、合作、探究、發(fā)掘個性特征,發(fā)揮個性特長,課堂上留有足夠的空間,有利于學(xué)生自主,創(chuàng)造性學(xué)習(xí),讓學(xué)生通過聽、說、演、畫、唱等多種形式學(xué)習(xí),寓教于樂,使學(xué)生在和諧愉悅的氛圍中愉快地接受知識。

2、積極嘗試,開展富有特色的心理健康教育課。

活動豐富多彩。通過活動,增強了學(xué)生的集體榮譽感,增進了友誼,增長了知識,開闊了眼界,提高了學(xué)生的綜合素養(yǎng),使他們樂于學(xué)習(xí)、勇于參與,學(xué)生人人都成為課堂的主人。通過半學(xué)期的實踐,心理健康教育課以取得初步成效,形成了自己獨有的特色。

前半期,借全國普及實驗教學(xué)的東風(fēng),我校搶抓機遇,大力普及實驗教學(xué)。

1、成立組織機構(gòu),明確目標責(zé)任。

為了搞好實驗教學(xué),,我校成立了以校長郭立宏為組長,屈軍花為副組長,實驗課教師任歡、王波、閔小鋒為成員的實驗教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組,夯實責(zé)任,明確目標,認真進行實驗教學(xué)。

2、利用一切資源,完善實驗器材。

我校在國家配置的實驗器材的基礎(chǔ)上,在經(jīng)費緊張的情況下購置了語言學(xué)習(xí)機、錄音機等一些教學(xué)儀器設(shè)備,并動員教師、學(xué)生進行小發(fā)明、小制作,就地取材自制教具、學(xué)具,完善了實驗器材,彌補了器材的不足,為教學(xué)提供了很大的方便,同時也培養(yǎng)了學(xué)生的動手操作能力。

學(xué)校學(xué)初制定實驗教學(xué)計劃、課時進度安排,實施計劃等,要求實驗教師認真按照程序進行試驗教學(xué),并做好各項記錄。各部室認真做好了器材的擺放和部室內(nèi)制度的張貼工作。并認真做好借還登記等軟件材料的記錄工作。

我校各項管理制度齊全,有層次、有理念、責(zé)任到人,落實考核。

校長主抓全盤,立足長遠,放眼未來,目光遠大,信心百倍,各主管工作有計劃、有制度,各分管領(lǐng)導(dǎo)對其工作在每周例會上進行小結(jié),剖析存在問題,及時安排好下周工作,使得各項工作井井有條。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在抓好各項常規(guī)工作的同時,始終不忘“質(zhì)量立?!钡?意識,在教育教學(xué)方面,校長直接領(lǐng)導(dǎo),教研組長主抓,使常規(guī)教學(xué)有條不紊的進行,教育教學(xué)工作主要作了以下幾個方面:

1、主抓五環(huán)教學(xué)。

從備、講、輔、批、考各個環(huán)節(jié)上的業(yè)務(wù)作了規(guī)范的要求,及時督促,從嚴要求,提高課堂效果。要求教師超前備課,本期每隔兩周檢查一次,檢查后有詳實的記錄,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽字方能授課,杜絕了課后補教案的形式主義,保障了教學(xué)的質(zhì)量。每月對學(xué)生作業(yè),單元考核以及教師的業(yè)務(wù)、政治學(xué)習(xí)筆記,班會、安全記錄等常規(guī)材料進行檢查,做好登記,納入個人檔案,并作為年終考核的依據(jù)。對于檢查結(jié)果及時進行通報,剖析存在的問題,并提出整改措施,從而為提高教學(xué)質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。

我校制訂了切實可行的教研教改計劃,利用每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動時間組織教師學(xué)習(xí)新課改的有關(guān)理論知識,觀摩教學(xué)錄相,樹立現(xiàn)代教育意識。以“校本”教研為中心,積極組織教師進行新課程嘗試交流,吸取經(jīng)驗,改進教法,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),提高教學(xué)效果。

3、對學(xué)生作業(yè)嚴要求。

表揚、激勵為主,用第二人稱體現(xiàn)人文主義教育。建立評價指標多元化,評價方式多樣化,既關(guān)注結(jié)果,又重視過程的評價體系,使人性化的關(guān)懷得以體現(xiàn)。

4、作好“學(xué)困生”的轉(zhuǎn)化工作。

針對教學(xué)設(shè)施、設(shè)備落后,學(xué)生知識面窄,“學(xué)困生”覆蓋面廣的現(xiàn)狀,通過討論,我們認識到提高教學(xué)質(zhì)量,必須下硬茬轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”。要求各任課教師必須制定出培優(yōu)轉(zhuǎn)差計劃,找差距,想辦法,明確肩上的重任,樹立信心,以忘我的狀態(tài)投入到教學(xué)工作中去。堅持以質(zhì)量求生存,要求各任課教師找時間、擠時間為差生輔導(dǎo),并提出相關(guān)獎勵機制,激勵各位教師努力做好差生轉(zhuǎn)化工作。同時多發(fā)現(xiàn)這些學(xué)生身上的閃光點,從興趣和愛好出發(fā),保護其自尊心,多一點關(guān)愛和體貼,讓學(xué)生在班集體中感受溫暖、溫馨,讓他們樹立起自信心,揚起理想的風(fēng)帆,在愛心的呵護下,愉悅、和諧的氛圍中培養(yǎng)自覺學(xué)習(xí)的意識,在活動中培養(yǎng)實踐能力,在與學(xué)生相處和交流中培養(yǎng)做人能力。這樣為“學(xué)困生”的轉(zhuǎn)化提供寬松和諧的空間。

5、認真做好期中考試工作。

學(xué)校在第11周扎實的安排了期中考試工作,嚴格監(jiān)考和閱卷,并對考試成績及時進行匯總,各教師都在第一時間拿出了自己的質(zhì)量分析,已及時反饋,查漏補缺。在考試的基礎(chǔ)上,學(xué)校和個班主任認真籌備了期中考試后的表彰獎勵會和家長會,通過獎勵提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)興趣,受表彰的戒驕戒躁、爭創(chuàng)佳績,沒有受獎勵的學(xué)生有了自己心中的榜樣和奮斗目標,以更好的提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和教學(xué)質(zhì)量。家長會使學(xué)校和家庭相聯(lián)系,互相溝通,為孩子的健康成長共同出謀劃策。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十五

時間在悄無聲息的溜走,本學(xué)期已臨近期末。我作為一名新入職的教師,我熱愛本職工作,認真學(xué)習(xí)新的教育理論,虛心請教有經(jīng)的教師。并時時刻刻以一名合格的人民教師標準,嚴格要求自己。以教學(xué)大綱為指導(dǎo),以教好學(xué)生讓學(xué)到知識與技能為目標,努力使學(xué)生學(xué)有所得。下面是本人在本學(xué)期的工作總結(jié)。

1、積極參加學(xué)校安排的新教師培訓(xùn)活動;

2、課前認真?zhèn)湔n,寫好教案。認真鉆研教材,了解教材的結(jié)構(gòu)及其重點與難點,掌握知識的邏輯,從教材中汲取精華并傳授給學(xué)生。了解學(xué)生原有的知識技能,并根據(jù)學(xué)生情況修改教學(xué)難度。

3、充分利用學(xué)校所提供的教學(xué)設(shè)備,采用分組進行動手操作的教學(xué)方法,以提高學(xué)生對發(fā)動機裝配工藝的認識。同時,安排學(xué)生每人都要進行操作課,以加強學(xué)生的動手能力。

4、積極參與聽課、評課,虛心向指導(dǎo)老師及同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,以提高自身的教學(xué)水平。

課堂上組織好課堂教學(xué),關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài),適當采用不同的教學(xué)方法以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。并布置好作業(yè)讓學(xué)生加強當天所學(xué)到的知識。熱愛學(xué)生,平等的對待每一個學(xué)生,讓他們都感到老師的關(guān)心,促進師生間的和諧關(guān)系。

熱愛自己的事業(yè),從不因為個人的私事而耽誤工作的'時間。本學(xué)期擔任除擔任發(fā)動機實訓(xùn)老師外,還承擔了學(xué)校發(fā)動機技能大賽的學(xué)員培訓(xùn)工作。并認真積極作好自己分內(nèi)的工作,如:課時制定計劃、教師工作日志的填寫、布置作業(yè)、參加聽課、評課活動等。

當然,人無完人,金無足赤。由于在教學(xué)方面經(jīng)驗不足,導(dǎo)致課堂教學(xué)效果的反饋信息不夠理想,而且在組織教學(xué)方面也存在一些不足。在今后的教學(xué)工作中,我將更嚴格要求我自己,努力工作、發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點,為學(xué)校美好未來奉獻自己的力量。

中職學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)篇十六

學(xué)校要想發(fā)展,學(xué)生得到進步,就必須做好學(xué)期教學(xué)。

工作總結(jié)。

光陰荏苒,日月如梭。20xx年學(xué)年度工作即將結(jié)束了。本學(xué)期認真落實了鎮(zhèn)小學(xué)中心校的工作目標和本校的教育教學(xué),繼續(xù)突出抓好教學(xué)這一中心工作,重心工作,圓滿地完成了上級交給我校的“四配套”工程的實施工作。全體教師同心同德,與時俱進,較好的完成自己的教育教學(xué)任務(wù)。本學(xué)期我校主要做好了以下幾方面的工作:

一、以德為冠,全面落實德育工作。

本學(xué)期我們校組織全體教師重溫了江“三個代表”的理論及在xx年教師節(jié)會議講話,胡的講話精神是我們做好當前教育教學(xué)工作的理論依據(jù),是提高教育教學(xué)質(zhì)量的保證,學(xué)習(xí)時間周周得到落實,我校采取集體學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法,每周堅持集中學(xué)習(xí)2小時,其余時間自學(xué),邊學(xué)習(xí)邊寫,每人本學(xué)期不少于18次。通過學(xué)習(xí)增強了教師的使命感和責(zé)任感,培養(yǎng)了教師創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力、主人翁意識和育人意識。

德育工作是學(xué)校的首要工作,為加強教師的職業(yè)道德教育,培養(yǎng)學(xué)生誠實守信,做頂天立地的好少年,突出抓好《小學(xué)生手則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的學(xué)習(xí),具體的做法是:

1、xx大前組織教師認真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強教育,并將規(guī)范的內(nèi)容進行細化考核。

2、嚴格升降國旗制度,充分利用國旗下講話,對學(xué)生進行愛祖國、愛人民、愛家鄉(xiāng)、愛社會主義教育,教育學(xué)生誠實守信,做一個誠實守信的好學(xué)生。

3、充分利用班會、校會,落實《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,本校在10月28日開展了一次《小學(xué)生日常行為規(guī)范》講座。11月初我校舉行了“感恩”活動演講比賽。

4、學(xué)校舉行了豐富多彩的課外活動。舉行了跳繩、踢毽子、拔河、冬季長跑等比賽。讓學(xué)生參加一次次有意義的課外活動,受到一次集體主義教育,培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞、團結(jié)合作的精神,同時鍛煉了學(xué)生的體能。

5、安全工作常抓不懈,20xx年9月5日,我們校開展了一次法制安全講座,教育學(xué)生平時要自我保護,提高了學(xué)生安全自我防范能力,特別是家長不在的時候,學(xué)生要有自我保護意識,不做一些危險的事情。同時又利用板報、班會、校會等各種形式對學(xué)生進行安全教育。

二、加強常規(guī)管理,圓滿地完成了上級交給我校的“四配套”工程的實施工作。

1、抓好教育管理。本學(xué)期對教師業(yè)務(wù)提出的新要求,要求教師將新要求落實到工作的實處,教師要不斷主動的“充電”,研究教學(xué)新方法,走自己的路子,形成自己的教學(xué)風(fēng)格,本學(xué)期我校有2名同志在讀大專,2名教師讀本科,1名同志參加了銅山縣英語教師的脫產(chǎn)培訓(xùn),這樣為暑后全面開設(shè)小學(xué)英語奠定了基礎(chǔ)。開展讀一本教學(xué)專著的活動,邊讀邊寫體會,每周不少于800字,裝入個人檔案袋,充實了教師的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),朱曉敬教師的質(zhì)量較高,體會較為深刻。

課堂教學(xué)是教學(xué)的主陣地,本學(xué)期我們校真正落實了“上課七反對”制度,切實提高了課堂教學(xué)的實效,向40分鐘要質(zhì)量。通過聽課評課,使每位教師都能取長補短,把新課標、新理念落到實處。檢查評比是實施教學(xué)管理過程中的重要一環(huán),業(yè)務(wù)主任兩周一檢查教師備課作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并將每次的檢查結(jié)果進行量化積分,作為年終考核的依據(jù)。

2、堅持集體備課制度,每次集中備課定中心發(fā)言人,根據(jù)本校教科研課題定內(nèi)容,定教材,使集體備課真正能成為提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的方法。

3、認真組織質(zhì)量抽測。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命,10月份我學(xué)校六年級骨干教師有病請病假,朱小靜、王霞光兩位老師在自己課務(wù)重的情況下,勇挑重擔分別臨時擔任英語、語文的教學(xué)任務(wù),為我們參加鎮(zhèn)六年級第一次月統(tǒng)考取得了較好的成績奠定了基礎(chǔ),為有利于更好地下一步進行教學(xué),通過月考分析找出自己在教學(xué)中存在的問題,并在全體教師會上認真地剖析不利因素。今年的期中統(tǒng)考中我校有五個全鎮(zhèn)第一,(全鎮(zhèn)共20個第一我校占四分子一)分別是以年級語文,四年級數(shù)學(xué),四年級英語,五年級數(shù)學(xué),六年級數(shù)學(xué)。一個全鎮(zhèn)第二,在我校一共十個教師(兩個代課教師)情況下我校取得了如此驕人的教學(xué)成績,這也是全體教師付出辛勤的汗水的具體的結(jié)果。

4、抓好教師管理。每周周一召開教師會,對教師進行職業(yè)道德教育,認清當前的教育形勢,樹立競爭意識,平時學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶頭遵守學(xué)校的考勤制度,外出開會、辦事盡早、盡快回校后將功課及時補上,教師每天必須在規(guī)定的時間內(nèi)到校,任何人不準隨便缺課,有事要請假,每周公布一次教師出勤情況,并納入了校對人的考核。

5、為提高學(xué)生的閱讀能力,開學(xué)初,我們在小學(xué)中心校的指導(dǎo)下,成立了校閱讀領(lǐng)導(dǎo)小組,同時制定了校閱讀計劃,為了實施這一計劃:首先我校先在校園內(nèi)營造閱讀氛圍,讓每面墻都凸現(xiàn)閱讀特色,其次在班內(nèi)布置了“美文誦讀”、“英語天地”“習(xí)作欣賞”“古詩欣賞”。第三建立班級圖書角,讓全體學(xué)生都捐5本書放在圖書角,真正達到資源共享,第四我們讓每位教師都利用自身的特長上一節(jié)閱讀課。小學(xué)中心校的領(lǐng)導(dǎo)在閱讀檢查中一致認為我校工作踏實認真,取得了一定的成效。

6、“四配套”工程是我們省教育工作的系統(tǒng)工程,關(guān)系到我們校今后的教育、教學(xué)發(fā)展,因此我們必須辦好這件好事。為迎接省“四配套”工程驗收,我們校朱曉靜、王俠光、張磊、張賢四位位老師起早貪黑的在分擔的科室教室里按上級的要求工作,放棄了兩個星期天休息的時間,從不叫一聲苦,一聲累。特別是朱曉靜、楊瑩、王俠光等幾位老師為了不耽誤白天的正常的教學(xué)工作,為了不耽誤“四配套”的進度這幾位教師充分利用晚上加班加點,那幾天天氣特別的冷,幾位教師不顧寒冷一直工作到近十點才會家,這種愛崗敬業(yè)的精神值得我們學(xué)習(xí),(眾所周知我校在職教師8人,當時一人病假,去實施具體工作的教師就更少了)。

7、加強安全教育,做到警鐘長鳴,常抓不懈。安全工作是學(xué)校工作的重中之重。要求師生牢固樹立“安全第一”的思想,增強安全防范意識,堅持誰班的學(xué)生誰是第一責(zé)任人,放學(xué)路隊哪隊學(xué)生出問題,由包隊教師負責(zé),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查校園的安全隱患,及時上報檢查情況,我校實行關(guān)大門封閉式的學(xué)生管理方法,對往來人員要登記入冊,本學(xué)期我校沒有一起學(xué)生事故的發(fā)生。沒有一起失盜現(xiàn)象,確保了學(xué)校師生的人身安全,確保了國家的財產(chǎn)不受損失。

8、后勤管理進行了從嚴要求,按上級指示做,有事先,精打細算,把錢用在刀刃上。本學(xué)期我校學(xué)生收費嚴格按上級的要求,不亂收亂支,做到收費公開,接受社會的監(jiān)督。把特困學(xué)生免的課本費及時送到家長們的手中,使他們感受到黨的關(guān)懷,黨的溫暖。

三、以科研為龍頭,促進學(xué)校教學(xué)的整體工作。

1、開展教師讀書活動,提高教師理論素養(yǎng)。

只有不斷的學(xué)習(xí),才能不斷的更新教育觀念。本學(xué)期我校教師人人讀一本理論教育書籍,并做出一本,每篇內(nèi)容不少于400字,且有感想,學(xué)校定期檢查,指出優(yōu)缺點,改正錯誤。

2、開展五個一學(xué)習(xí),人人做研究型的教師。

我校教師人人讀了一本教育理論書籍,記了一本學(xué)習(xí)筆記,做了一項小課題研究,開了一次研究課,寫了一至兩篇教育論文。在此基礎(chǔ)上,人人參與寫《教師專業(yè)日記》,真實詳細的記錄了教學(xué)中的所見、所聞、所感。本學(xué)期我校教師寫教育、教學(xué)論文達10余篇。

3、教育科研“手拉手”,以科研興校。

10月份,我校教師到鄭集實驗小學(xué)、柳新實小、馬坡小學(xué)、何橋小學(xué)、參加了聽課共派出30多人次。他們認真地聆聽精彩的報告,,仔細地觀看,專心的思考,刻苦的鉆研,深刻的感悟,他們感悟頗多,學(xué)習(xí)借鑒了他們的優(yōu)秀經(jīng)驗?;氐綄W(xué)校后,我校也組織了“我的研究課”的專題活動,人人參與。通過這一活動,提高了我校教師的教學(xué)水平。使得全體教師如身臨其境的學(xué)習(xí),受益匪淺。

四、加強體育活動增強學(xué)生體質(zhì)。

本學(xué)期我校認真組織學(xué)生學(xué)習(xí)了校園集體舞。特別是11月7號我校積極參加鎮(zhèn)小學(xué)中心校組織的足球比賽,在教練員張輝的指導(dǎo)下我校取得了前所未有的好成績,獲得了鎮(zhèn)小學(xué)比賽第二名。

五、存在問題及改進措施。

(一)本學(xué)期我校工作雖取得了一定的成績,但是成績面前也有不足的地方,問題有如下不足之處:

1、由于學(xué)校我校師資力量不足。(十位教師就有兩位代課教師)制約了正常的教學(xué)活動不能正常地開展。

2、班級管理方面,個別班主任責(zé)任心不強。

3、教科研方面,教師跟不上形勢,存在怕吃苦的現(xiàn)象。

(二)、改進措施:(1)加強班級、學(xué)生管理,加強對學(xué)生進行思想教育。時時講安全。(2)加強教科研工作,鼓勵教師開動腦筋,把精力投入教科研工作中去。力爭在教科研課題上重大的突破。(3)個別教師認為我的任務(wù)只是教書,其他的任務(wù)都是附帶的。

本學(xué)期,在上級教育部門中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅持以高效課堂為切入點,強化教育教學(xué)研究和常規(guī)管理,深入實行改革,逐步改變教學(xué)模式。加強教師隊伍建設(shè),調(diào)動全體教師、學(xué)生的積極性和學(xué)習(xí)、工作熱情,發(fā)揚優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),上下一致,團結(jié)協(xié)作,加強教學(xué)研究,不斷解決教學(xué)中的新問題,全面提高教學(xué)質(zhì)量?,F(xiàn)結(jié)合本校實際,總結(jié)如下:

一、加強校領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè),充分發(fā)揮班子成員的主導(dǎo)作用。

作為一支較年輕的校領(lǐng)導(dǎo)班子,面臨著實踐高效課堂、提高成績和特色校創(chuàng)建、校園文化建設(shè)的多重壓力,我們通過學(xué)習(xí),虛心聽取中心校領(lǐng)導(dǎo)的意見,大大提高領(lǐng)導(dǎo)管理業(yè)務(wù)水平。此外,還經(jīng)常向一些兄弟學(xué)校請教,學(xué)習(xí)一些好的經(jīng)驗和有效的管理方法。還經(jīng)常帶著問題學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,學(xué)習(xí)學(xué)校管理,學(xué)習(xí)外校先進辦學(xué)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,不斷提高理論水平和管理能力。

一年來,領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一致。學(xué)期初,領(lǐng)導(dǎo)深入分析學(xué)校的教學(xué)情況,制訂出各項工作計劃、

規(guī)章制度。

做到有章可循,心中有數(shù)指導(dǎo)教師制訂出切合本班實際的班主任工作計劃,行之有效的教育。

并熱心幫助、指導(dǎo)年輕教師工作大膽進行了課堂教學(xué)嘗試。一學(xué)年來在領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下全校教師業(yè)務(wù)能力及教學(xué)熱心有所提高教學(xué)風(fēng)氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有強烈事業(yè)心和高度責(zé)任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家。校長郝傳以校為家,兢兢業(yè)為,把學(xué)校的各項工作管理得井井有條。在全校師生的共同努力下,成功通過的教研室的教學(xué)督導(dǎo)評估工作。積極推動和組織家訪工作,深入了解家長對我校的工作意見,及有關(guān)教師的教學(xué)態(tài)度等情況,做到學(xué)校、社會、家庭的有機結(jié)合。

加強教學(xué)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)義不容辭的職責(zé)。學(xué)期一開始,領(lǐng)導(dǎo)帶頭完成各項常規(guī)任務(wù),帶頭擔課。深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會中心校提出的以“先學(xué)后教”為中心的教學(xué)模式,以“還課堂給學(xué)生”為中心,以提高學(xué)困生為抓手,切實推進教學(xué)理念、方法、模式的改革。領(lǐng)導(dǎo)班子深入課堂聽課,了解教學(xué)改革的動態(tài),掌握教學(xué)第一手材料,為深入指導(dǎo)課堂教學(xué)作依據(jù);在領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,教師相互聽課、評課已蔚然成風(fēng),大家實實在在地研究課堂教學(xué)微觀領(lǐng)域經(jīng)常面臨的問題,發(fā)表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。

二、重視隊伍建設(shè),培養(yǎng)優(yōu)秀師資。

師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學(xué)校的教學(xué)水平。一年來,我校注重對教師隊伍的建設(shè)。首先加強職業(yè)道德修養(yǎng),開展教師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)教研。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題。以不斷提高教師管好班為重點,不斷激發(fā)其獻身山區(qū)教學(xué)的積極性,使青年教師迅速成為教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人。

在教師管理上,以教職工考核、績校工資的發(fā)放為契機,學(xué)切實把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與教職工考核、績效工資直接掛鉤。學(xué)校涌現(xiàn)出了很多以劉國麗老師、劉澤紅老師為首的愛崗敬業(yè)、以校為家的模范。

三、加強德育工作,建設(shè)文明校風(fēng)。

德育是五育之首,本學(xué)年度我校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,專門制訂了學(xué)校德育工作計劃,并開展一系列活動進行德育教育。

1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:

2、堅持升旗儀式,在國旗下進行五愛教育。

3、充分利用紀念日對學(xué)生進行思想政治教育;。

4、優(yōu)秀班級評比制度中把學(xué)生德育作為評比的一項內(nèi)容;。

5、要求教師認真上好品德社會課,強調(diào)教師應(yīng)細致耐心做好后進生、頑皮生的轉(zhuǎn)化工作。

6、充分發(fā)揮少先隊組織的作用,開展各種活動,以少先隊為依托,開展主題教育、慰問活動等進行德育教育。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。我們,以小學(xué)教研室搭建網(wǎng)為依托,通過學(xué)課改、抓教研和教學(xué)常規(guī),提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。開學(xué)初,我們召開教研組長會議,共同商定一學(xué)期中的教研組活動,并把活動落到實處。

1、積極開展了教研活動。全年開展教研課20堂,全體教師參與聽課和研討交流,上好跟進課,并就教學(xué)中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。

2、實行月考制度。除了積極組織參加中心校的月考外,學(xué)校還安排自己學(xué)校的月考。并鼓勵教師自己出試題,對學(xué)生每月學(xué)習(xí)情況進行考核。每次考試都要求學(xué)生單人單桌,教師輪換監(jiān)場。堅決杜絕學(xué)生抄襲他人試卷,讓他們明白只有平時努力學(xué)習(xí),才能取得優(yōu)異成績。每次月考設(shè)班級學(xué)習(xí)標兵和進步獎兩種獎勵。鼓勵學(xué)生平時努力學(xué)習(xí)。

3、教學(xué)常規(guī)是教師開展日常教學(xué)工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作。

(1)嚴格按《新課程設(shè)置方案》,開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數(shù)英占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交主任室。

(2)做好學(xué)籍管理工作。隨著省學(xué)籍國網(wǎng)的開通并投入使用,使學(xué)籍管理的維護不再只局限于紙質(zhì),使學(xué)籍的管理進入信息化、規(guī)范化、科學(xué)化的時代。所以必須認真學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識和技能,才能適應(yīng)時代發(fā)展的要求。

(3)進一步規(guī)范和強化教學(xué)常規(guī)檢查工作。本學(xué)年,主任室每月底進行一次教學(xué)常規(guī)檢查。不同年級,不同科目有不同要求,每次檢查前教導(dǎo)處提出各項常規(guī)工作量,要求老師做到有質(zhì)有量地完成各項常規(guī)工作。每次檢查后,針對在檢查教案、作業(yè)批改、聽課中存在的問題,在周前會上公布,表揚優(yōu)秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務(wù)于廣大師生。

(4)以“學(xué)生”為中心點,規(guī)范學(xué)習(xí)行為著力抓好學(xué)生的“規(guī)范”教育。從學(xué)生的基礎(chǔ)文明行為,養(yǎng)成教育的訓(xùn)練抓起,抓紀律,抓常規(guī),抓行為。本學(xué)年狠抓學(xué)生早讀及午自習(xí)、班主任跟班及文明班評比。效果非常好。

(5)結(jié)合學(xué)校的特色創(chuàng)建,積極開展各項競賽活動。通過競賽有利于提升一所學(xué)校的辦學(xué)層次,從側(cè)面可以看出一所學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。有朗讀比賽,寫字比賽,作文比賽,講故事比賽,作業(yè)展評,

手抄報。

比賽,趣味運動會,大型六一游園等。通過以上一系列競賽活動,培養(yǎng)了一批具有一定特長的學(xué)生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎(chǔ)。也極大地推動和促進了學(xué)校的特色創(chuàng)建。

(6)加強畢業(yè)班的教學(xué)管理力度。一個學(xué)校的教學(xué)水平,無不從畢業(yè)班展現(xiàn)出來。自上學(xué)期以來,學(xué)校提高對畢業(yè)班科任的要求,同時又給予支持鼓勵。加強學(xué)生的基礎(chǔ)知識的掌握、加強畢業(yè)班的思想教育、召開畢業(yè)班學(xué)生座談會、加強畢業(yè)班的畢業(yè)模擬考核等以提高畢業(yè)班成績。

五、加強家訪和安全管理工作。

為進一步加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭的教育步調(diào),統(tǒng)一學(xué)校與家庭教育對學(xué)生的要求,共同做好學(xué)生的教育工作,促進學(xué)生德智體美全面發(fā)展;為加強學(xué)校管理,增強師生的安全意識,確保學(xué)生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。

1、學(xué)校期初發(fā)放告家長書,就學(xué)生要注意的學(xué)習(xí)、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學(xué)校與家庭、社會的聯(lián)系,增強了學(xué)校的教育合力。

2、學(xué)校做好封閉式教學(xué)管理,嚴格學(xué)生外出請假制度。各班做好學(xué)生名冊的登記和上報工作,做到學(xué)生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學(xué)生勤。

3、做好家訪工作。家訪是班主任工作的重要環(huán)節(jié),也是學(xué)校教學(xué)的重要手段,學(xué)校要求每學(xué)期各班主任必須全面家訪一次。我校采用了走訪、電話訪、個人與群體教師訪等多種方式,嚴格家訪內(nèi)容要求,要求做好家訪記錄,發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)成績有明顯進步或退步、曠課、學(xué)習(xí)上有較大困難,產(chǎn)生畏學(xué)情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學(xué)校保持緊密聯(lián)系。

4、加強對學(xué)生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學(xué)生進行教育,結(jié)合社會安全事故和當?shù)氐陌踩录?,教育學(xué)生以防范為主,做到安全第一,構(gòu)建安全無事故的和諧校園。

六、堅持財務(wù)制度,開源節(jié)流。

1、學(xué)校嚴格執(zhí)行《唐山市義務(wù)教育學(xué)校財務(wù)管理制度》。

2、學(xué)校堅持財經(jīng)紀律,勤儉節(jié)約,努力改善學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境、教師的生活條件及待遇,保證教師安心工作。

3、學(xué)校廣辟門路,消除安全隱患,改善辦學(xué)條件。

4.學(xué)校開展安全宣傳教育活動,創(chuàng)建平安和諧校園。

5.學(xué)校與社會愛心人士取得聯(lián)系,解決了多名貧困學(xué)生的問題,并為學(xué)校捐書數(shù)幾十冊和部分體育器材。

七、存在問題。

回顧一年來,我校本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學(xué)工作,加強教研組建設(shè)和教學(xué)常規(guī)管理,促進了教師隊伍建設(shè)。但是,在本學(xué)年度,還存在一些不足。

回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為霍莊小學(xué)努力譜寫教育新篇!

驀然回首,過去的一年,我校教職員工在市教育局及中心小學(xué)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,始終堅持以德育工作為核心,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,不斷強化學(xué)校常規(guī)管理,銳意進取,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得了顯著的成績,順利通過“桐城市標準化學(xué)?!苯ㄔO(shè)的檢查和驗收。

一、切實抓好德育工作,提升教師的素養(yǎng),形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

(一)以人為本,努力打造一支精良務(wù)實的教師隊伍。

“民族振興在教育,教育振興在教師?!苯處煵粌H要傳道、授業(yè)、解惑,更要“學(xué)高為師,身正為范”,“循循善誘,誨人不倦”,以人格魅力和師德風(fēng)范成為學(xué)生的良師益友。為此,我校在年初就成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定德育工作計劃。開展“愛崗敬崗、樂于奉獻、工作自勵、道德自律”的職業(yè)道德教育活動,不斷增強教師教書育人的社會責(zé)任感和歷史使命感。同時,間周組織教職工集中進行政治或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀及習(xí)提出的“中國夢”等政治理論的精神實質(zhì);積極推薦教師參加市、鎮(zhèn)級教育主管部門組織的教育理論、教育科研和教育業(yè)務(wù)等方面的培訓(xùn)?,F(xiàn)在,在全校教職工中,拜金者少了,愛崗敬業(yè)者多了;怨天尤人者少了,默默奉獻者多了。如:王厚明老主任在退休前,積極承擔了六年級語文的教學(xué)任務(wù)兼班主任,工作勤勤懇懇,一絲不茍;汪庭社老校長雖身體不好,但他任然堅持承擔兩個年級的數(shù)學(xué)教學(xué)任務(wù)并兼任班主任,其他教師也是一心撲在教學(xué)上,任勞任怨,深入研究教學(xué)和進行業(yè)務(wù)進修。

(二)學(xué)生思想政治教育常抓不懈。

學(xué)生思想教育是育人的核心。我校在加強對教職工思想政治學(xué)習(xí)的同時,不忘對學(xué)生進行全方位、多角度的思想教育。

l、利用晨會、班會、隊會、黑板報等,集中對學(xué)生進行全面的思想教育,促進其正確世界觀和人生觀的形成。

2、結(jié)合“清明節(jié)”、“六、一”兒童節(jié)、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”、“國慶節(jié)”等傳統(tǒng)節(jié)日開展一系列活動,豐富學(xué)生的精神生活,進行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育、理想教育。

3、每學(xué)期期末進行一次評優(yōu)評先,樹立起學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,形成了人人爭優(yōu)秀、班班爭先進的喜人局面,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀個人和先進班集體。

4、加強與家庭、社會等各方面的聯(lián)系,形成教育合力。定期組織教師進行全面家訪,與學(xué)生及家長面對面交流、溝通。

通過德育工作的開展,我校師生的思想覺悟均有所提高。雖然身份不同,但彼此之間互敬互愛、互幫互學(xué),可謂親密無問,使我校良好社會形象得到確立。

二、抓常規(guī)管理,建立健全各項制度,提高辦學(xué)水平。

1、建章立制,做到有規(guī)可循、有章可依。

管理要科學(xué)、規(guī)范,制度是保障。學(xué)期初我校即通過校務(wù)會議討論,對以往學(xué)校的各項制度予以修改和完善,進一步明確了各崗位的職責(zé),建立起一套適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的、行之有效的規(guī)章制度,為學(xué)校各項工作的順利開展提供了保證。在崗教師各司其職、各負其責(zé)、各盡其能,為學(xué)校的發(fā)展添磚加瓦;教導(dǎo)處月檢、通報,有力地督促教學(xué)工作扎實進行;財經(jīng)管理堅持開源節(jié)流原則,實行民主理財,做到學(xué)校經(jīng)費開支日清月結(jié),帳務(wù)公開透明,將有限的資金用在刀刃上。這些新制度的施行,給學(xué)校整體工作帶來了生機和活力。

2、弘揚人文精神,營造寬松、協(xié)作進取的人文環(huán)境。

“橘生淮南為橘,橘生淮北為桔。”環(huán)境至關(guān)重要。學(xué)校工作光靠規(guī)章約束、經(jīng)濟獎懲等手段是很難達到最佳效果的,構(gòu)建每個人都能主動和諧發(fā)展的人文環(huán)境,不斷激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,不斷煥發(fā)職工的生命力才是學(xué)校獲得長久發(fā)展的關(guān)鍵所在。因此,我校在工作中就特別注重“人文關(guān)懷’’:校內(nèi)事務(wù),無論大小都與教師有商有量,尊重他們的意見——民主參與的氣氛濃了;教學(xué)上,深入到教師中去,查、看、聽、談,與其交流教學(xué)思想、策略、方法——教學(xué)研究的信心足了;生活上,用心傾聽教師的心聲,與其交友、談心,為他們提供多方面、多角度熱情周到的服務(wù)——教學(xué)工作的熱情高了。從而形成了現(xiàn)在這種團結(jié)合作、積極向上、崇尚一流、開放融洽的校園氛圍。

三、堅持以教學(xué)為中心,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心環(huán)節(jié),質(zhì)量是學(xué)校的生命線、生存線和發(fā)展線,學(xué)校一切教學(xué)活動都要圍繞全面提高教學(xué)質(zhì)量來進行。為此,結(jié)合新課程改革,我校充分發(fā)揮教導(dǎo)處的積極作用,切實抓好教學(xué)管理。

(一)小學(xué)課改的主陣地是課堂教學(xué)。

我校把教改的突破口就放在課堂教學(xué)上,嚴格規(guī)范課堂教學(xué),減輕學(xué)生的課業(yè)負擔,向課堂40分鐘要質(zhì)量,不搞重復(fù)訓(xùn)練、課后補習(xí)班等,損害學(xué)生身心健康的手段,來單純地提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。實現(xiàn)向以提高學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為教學(xué)目標的合作、探究式學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變。同時,通過組織教師進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強教師課堂組織和駕馭能力,避免課堂教學(xué)的“隨意放任”。

(二)學(xué)校開全科目,開足課時,促進學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展。

教導(dǎo)處采取“月檢”與“抽查”相結(jié)合的方法,對各授課教師的教學(xué)計劃、備課、作業(yè)批改及輔導(dǎo)、教學(xué)效果等環(huán)節(jié)進行檢查與評估,肯定成績,指出缺點,提出改進意見,促進其教學(xué)水平的提高。

四、安全工作,警鐘長鳴。

“學(xué)校的安全工作是保障校園安寧,保護師生安全尤其是學(xué)生安全的主要工作,是維護教育教學(xué)秩序正常進行的必要前提,學(xué)校安全責(zé)任重于泰山。”我校在充分認識到安全工作重要性的同時,作了具體、細致的工作。

1、成立了以校長為組長的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定強有力的安全工作措施,并同班主任及學(xué)生家長簽訂了“安全。

責(zé)任書。

",向?qū)W生發(fā)放“安全告知書”,明確各自的安全責(zé)任和義務(wù)。

2、加大安全知識宣傳力度,從思想源頭上杜絕安全事故。要求各班每周須舉行一次以安全為主題的班會,利用晨會、班級黑板報、樓梯道口等一切可利用的宣傳媒介,進行安全知識宣傳,使在校師生人人講安全,人人懂安全,從而消除一切可能出現(xiàn)的不安全因素。

3、結(jié)合本地本校實際及季節(jié)特點,制定“一月一主題”安全教育制度,經(jīng)常進行安全教育和宣傳活動,并切實做好防范措施,培養(yǎng)學(xué)生安全意識。

4、定期、不定期檢查校舍,對存在安全隱患的地方,及時進行整修、更換,防范于未然。

5、做好安全月報工作。

正因為如此,我校今年是一個“平安年”,未發(fā)生一起重大安全事故。然而,安全工作任重道遠,是一項需要長久關(guān)注的“課題"。我們只有堅持“安全第一,預(yù)防為主"的原則,時刻保持高度警惕,努力營造安全的氛圍,促進學(xué)生在我們的呵護下安全、健康成長。

總之,過去一年里,我校工作諸多方面雖取得了些許成績,但我們不能沾沾自喜,因為我們的工作還存在著一些問題和不足:

1、教師編制偏少,教師教學(xué)任務(wù)繁重,一定程度上影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。

2、由于沒有正式的英語教師,英語教學(xué)質(zhì)量與兄弟學(xué)校還存在一定差距。

20xx年工作思路。

20xx年,我校將以桐城市創(chuàng)建“縣域義務(wù)教育階段學(xué)校均衡發(fā)展”為契機,著重做好以下幾方面工作:

1、進一步規(guī)范學(xué)校管理,細化制度,落到實處。

2、在規(guī)范辦學(xué)行為的前提下,進一步提高教學(xué)質(zhì)量。

3、“以人為本”,進一步加強安全教育。

4、堅持德育創(chuàng)新,努力提升德育實效。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”成績只代表過去,新的一年,應(yīng)該有新的氣象。面對漫長的教學(xué)路,我們只有戒驕戒躁、揚長避短、不懈努力,實現(xiàn)新的跨越。

您可能關(guān)注的文檔