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2023年分公司管理細則(通用14篇)

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2023年分公司管理細則(通用14篇)
2023-11-25 21:28:11    小編:zdfb

總結能夠讓我們更好地認識自己,發(fā)現(xiàn)自己在成長中的不足和潛力。增強邏輯和論證的能力。在撰寫總結時,我們應該注意結構的合理性和表達的準確性,以達到更好的效果。

分公司管理細則篇一

1、申辦分公司要具備的以下條件:。

(1)必須設立固定的工作辦公場所。

(2)必須選好有工程師及以上技術職稱,懂工程建設管理,具有良好從業(yè)素質(zhì)的人員擔當分公司負責人。

(3)必須設有專(兼)職財務人員。

(4)分公司必須配備能開展監(jiān)理工作的監(jiān)理隊伍。最低配備標準為1個總監(jiān),2個專業(yè)監(jiān)理工程師,2個專業(yè)監(jiān)理員。分公司為監(jiān)理人員辦理養(yǎng)老保險與總公司簽訂勞動合同(包括注冊監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理員)。

(1)分公司具備以上條件后,由總公司派員進行實地審核,上報總公司批準。

(2)分公司的設立,需經(jīng)總公司總經(jīng)理辦公會議決定,股東大會討論批準。

(3)凡設立分公司一律以市、縣為分公司區(qū)域范圍,其他地區(qū)一律以地級市為區(qū)域范圍,一個區(qū)域內(nèi)只設立一家分公司,且同一區(qū)域內(nèi)的工程,結算口徑也一律相同。并按公司規(guī)定交納承包保證金和用印保證金。

(4)分公司自行負責分公司的注冊備案等工作,總公司負責提供注冊備案所需的相關資料。

1、分公司要在總公司的統(tǒng)一領導下,嚴格按照國家法律、法規(guī)及公司的各項管理制度開展監(jiān)理業(yè)務。

2、總公司給分公司刻制的印章須繳納用印押金,以督促分公司對印章妥善保管。各分公司均不得自行刻制公司各類章,否則總公司處以5000-50000元的嚴厲處罰或撤消分公司的經(jīng)營權。

3、分公司承擔承包期間發(fā)生的全部經(jīng)營成本,包括:開辦費、交易席位費、工程項目監(jiān)理費開支、所有稅費、分公司日常開支和上繳總公司的管理費,以及分公司經(jīng)營有關而發(fā)生的等所有費用。

4、分公司所承接項目監(jiān)理費發(fā)票和稅金統(tǒng)一在總公司所在地開具和交納。

5、分公司在承攬監(jiān)理項目時,必須自己組織監(jiān)理隊伍,總監(jiān)應由總公司進行資格確認和授權,如臨時需要借用總公司人員,必須征得總公司同意,并按公司規(guī)定向分公司收取一定的費用。分公司不能私自和公司內(nèi)部人員自行協(xié)商,否則總公司可隨時撤消分公司資格或給予嚴厲的經(jīng)濟處罰。

6、總公司提供公司資質(zhì)證書、人員上崗證件、執(zhí)照以及其他的相關資信資料,以便分公司用以辦理注冊備案及投標過程中使用,借用期限為2個星期,最多1個月。借用公司人員上崗證件收取一定費用。

7、分公司在承攬監(jiān)理業(yè)務時,招投標項目由分公司自行組織編制投標文件,并以總公司的名義參加投標,不得以分公司名義簽訂監(jiān)理服務合同,訂立合同必須蓋公司的合同專用章。招投標工程如需總公司編制投標文件,總公司將收取標書編制費。

8、總公司對分公司的工作質(zhì)量考核按總公司相關規(guī)章制度執(zhí)行。因出現(xiàn)的工程質(zhì)量、安全事故,用工經(jīng)濟糾紛賠償,由分公司承擔,如給總公司造成重大影響的,總公司將撤銷分公司的經(jīng)營權。分公司借用總公司人員組成的項目監(jiān)理部,不論何種原因受到主管部門的通報批評或行政處罰,除按總公司相關規(guī)章制度對分公司及項目監(jiān)理部進行處罰外,分公司還應對相關借用人員個人進行經(jīng)濟補償。

9、分公司在每月15日前以書面形式向總公司匯報分公司上月的工作情況,包括所監(jiān)理項目的工作進展情況和財務報表。外地可用傳真、電子郵件和總公司網(wǎng)站等形式上報總公司。

10、分公司要遵紀守法,按章納稅,要按照總公司的規(guī)定,根據(jù)分公司監(jiān)理費收入按比例及時向總公司上繳管理費,分公司年產(chǎn)值達不到承包目標的,總公司可隨時取消分公司經(jīng)營權。

11、分公司以總公司名義承接業(yè)務,所承接項目監(jiān)理費必須進入總公司財務,憑總公司發(fā)票收取監(jiān)理費。嚴禁私自收取監(jiān)理費,如發(fā)現(xiàn)私自收款的,查實后按10倍罰款,罰款金額歸總公司所有。

12、分公司已簽訂的監(jiān)理合同,在合同規(guī)定付款日期或工程結束前總公司財務賬上未有體現(xiàn)該工程監(jiān)理費收取情況記載的,總公司有權按規(guī)定向分公司收取該工程的管理費。

第三條項目監(jiān)理部管理制度可參照執(zhí)行。

分公司管理細則篇二

1.眼操音樂響起,馬上停下手中的事情,做操認真,不能做小動作,不能開小差。非特殊情況,不能去洗手間。如果誰被學生會扣了分,扣此人2分并抄班級規(guī)章制度一次。

2.課間操時,迅速排好隊,注意隊伍排整齊,做操時手腳伸直,動作要到位。

3.每天必須按時完成作業(yè),作業(yè)質(zhì)量要高,若有不交作業(yè)者,科代表記上名單,交至科任老師和班長處,按老師要求補好作業(yè),若再不完成,則抄雙倍作業(yè)并扣2分!

4.上課必須認真聽講,不許亂說話,隨意走動,站立,開玩笑,不許擅自做作業(yè)、玩玩具、或講一些與課堂無關的事,大聲起哄,更不能發(fā)出怪異聲音等。自習課上,有事情要舉手報告,否則違反了的同學扣5分一次(酌情抄班規(guī)2次)。

5.早讀,晚讀時,科代表到臺前帶讀,馬上拿起課本,大聲朗讀,挺直腰板,書本立起。

6.每周值日小組,都要認真完成值日,分工明確,每個小組成員都要認真負責自己的工作,若有不做值日的,先提醒一次,若還是不改,就扣分。生活委員下課檢查教室衛(wèi)生,有問題,就讓值日小組成員解決。每個值日小組成員要等其他成員一起離開教室(先完成值日的幫助其他成員)。

7.小室要擺放整齊,垃圾桶旁不能有紙屑,如班級扣了分,則整個值日小組每人扣2分。誰的物品放在柜子外面被扣了分的扣那個人3分。

8.不能攜帶零食,飲料進入班級,不能拿飲料瓶裝水,若被人發(fā)現(xiàn)或舉報者,一人扣5分一次并抄班級規(guī)章制度10次)。

9.要維持良好班風,不得出現(xiàn)任何違反校規(guī)校紀者(包括頭發(fā)不合格,穿著不合格)若有人違反,每人扣5分。

10.桌椅要擺放整齊,橫豎對齊,椅子下的書要擺放整齊,書包不能放在教室里,水壺不能放在地上,要掛在左邊的鉤子上,袋子不能掛在鉤子上,要放進小柜里。如誰被扣分,則扣其2分。

11.課堂頂撞、辱罵、嘲笑老師者每人扣5分一次。(抄校規(guī)一次)。

12.課堂、自習課、晚修期間看課外書,玩電游,睡覺,吃東西,講話,傳紙條的,一次扣3分。

13.中午就寢,晚就寢,不按時睡覺或衛(wèi)生,違紀被扣分的,整個寢室的同學每人扣一分,每人抄班級規(guī)章制度一遍。

14.不能講粗話、誹謗、和謾罵,不能進行非法交易和毆打同學,若被人舉報或發(fā)現(xiàn)扣5分一次(抄校規(guī)兩次)。

15.課鈴一響必須回到自己的座位,禁止去洗手間、倒水等等。課鈴停止沒回到座位算是遲到。如果有人違反,扣3分一次,抄班規(guī)1次。

16.課間不能追逐打鬧,否則每人扣4分,抄校規(guī)1次。

18.文明交往!

備注:以上規(guī)則先由各位班干部提醒,最多提醒兩次,提醒過后若仍不改正則開始執(zhí)行班級規(guī)章制度。任何一名同學都不能以任何不成立的理由來敷衍班級規(guī)定,若發(fā)現(xiàn)有班干部包庇行為,則這名班干部要寫1000字檢討并當著全班同學面演講。另外,請各位班干部自身要做好榜樣,發(fā)揮其帶頭作用,如果有其個別班干部“以身作則”知法犯法,則同樣接受雙倍懲罰!

各位同學如有更好的管理方法,可以與班干部進行交流!

分公司管理細則篇三

“百分制”競賽細則具體競賽內(nèi)容:(每周統(tǒng)計一次)。

(一)儀容儀表方面(10分)。

1、要求:(1)男、女生不帶飾物、掛件;(2)男生不留長發(fā)、女生不留斜劉海;(3)女生不穿吊帶衣裳,不涂指甲油、口紅以及唇彩;(4)男、女生的校服要拉上拉鏈(至少四分之三),內(nèi)衣不能比校服長;(5)要佩戴校牌進校。2、加減分規(guī)則:(1)全部合格者得10分;(2)發(fā)現(xiàn)一次違規(guī)少得1分。3、由各組行規(guī)檢查干部提供依據(jù)。

(二)衛(wèi)生方面(10分)。

1、要求:(1)全班共分5大組,輪到值日的同學要認真、負責,每天“四掃”,分別是:上午上課前,上午第二節(jié)課后,下午第一節(jié)課后,放學后;(2)課桌椅擺放整齊,地面無污漬,無衛(wèi)生死角,公地欄桿無灰塵,地面清潔、無其它附屬物,石英地要拖,不需沖洗;(3)不在校園內(nèi)任意亂丟紙屑、果殼皮、口香糖等其它物品;2、加減分規(guī)則:(1)一周都沒有扣分,每位組員得10分;(2)如果被扣分,每次少得2分;(3)值日忘記,或逃跑或沒有經(jīng)過衛(wèi)生干部檢查就走的,每次少得5分;(4)頂替他人值日者每次多得2分。(5)發(fā)現(xiàn)亂丟紙屑、果殼皮、口香糖等其它物品者每次少得2分。3、由衛(wèi)生干部提供依據(jù),并且衛(wèi)生干部每天放學后都要到學校教學樓大廳查看衛(wèi)生分數(shù)統(tǒng)計情況。

(三)作業(yè)方面(10分)。

1、要求:(1)每天的作業(yè)要及時登記,及時獨立完成,及時訂正;(2)要在規(guī)定的時間內(nèi)上交作業(yè);2、加減分規(guī)則:(1)一周之內(nèi)都符合要求者得10分;(2)作業(yè)忘帶、沒做、沒有及時上交者每次少得2分;(3)抄襲他人作業(yè),抄襲者與被抄襲者每次都少得2分;(4)作業(yè)被老師表揚者,每次多得2分;3、由各組小組長提供依據(jù)。

(四)紀律方面(10分)。

1、要求:(1)上課認真聽講,不交頭接耳,不講悄悄話;(2)上課時不隨意接老師的話,若想發(fā)言,請舉手;(3)課前準備要快、整、齊;(4)自修課要保持安靜,不得隨意走動,不得以任何理由走出教室。2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得10分;(2)受老師表揚者每次多得2分;(3)被老師批評者每次少得2分,經(jīng)勸說仍不悔改者,不得分。3、由紀律管理干部提供依據(jù)。

(五)廣播體操及晨會方面(10分)。

1、要求:(1)每天早上8:00――8:18做廣播體操(周一是晨會);(2)小跑進退場,隊伍要整齊;(3)做操要認真,動作要規(guī)范,不說閑話;2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得10分;(2)無故不參加者每次少得1分(請假要有醫(yī)院或家長證明)。3.由體育管理干部提供依據(jù)。

(六)眼保健操方面(10分)。

1、要求:(1)做眼保健操期間,任何學生不得以任何理由外出教室;(2)做眼保健操時,動作要規(guī)范、準確,不交頭接耳,說閑話;(3)要服從眼保健操管理干部的統(tǒng)一管理。2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得10分;(2)外出教室者每次少得2分;(3)不服從統(tǒng)一管理者每次少得2分。3、由眼保健操管理干部提供依據(jù)。

(七)靜校方面(5分)。

1、要求:(1)凡參加靜校的學生要慎重考慮,開學第一個星期確定參加靜校學生名單;(2)參加靜校者由班主任安排固定座位;(3)靜校期間不得隨意走動,大聲喧嘩;(4)在規(guī)定時間內(nèi)參加靜校(12:20――13:30);2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得5分;(2)靜校期間任意走動、沒有坐在相應位置、大聲喧嘩、遲到或早退者一次少得1分。3、由靜校管理干部提供依據(jù)。

(八)階段性檢測方面(10分)。

1、要求:(1)測試時要認真并獨立完成;(2)不交頭接耳,講悄悄話,如有疑問舉手向老師詢問;2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得10分;(2)發(fā)現(xiàn)一次違規(guī)行為少得5分;(3)真實檢舉違規(guī)行為者每次多得5分。3、由檢舉者或任課老師提供依據(jù)。

(九)公物保管方面(5分)。

1、要求:(1)認真保管好自己的'桌子與椅子以及班級其它的公用設施;(2)不在桌子與椅子或墻壁上亂涂、亂畫、亂刻;(3)無意損壞公物者照價賠償,故意損壞者要向全班同學說明情況,并照價賠償。2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得5分;(2)在桌子與椅子或墻壁上亂涂、亂畫、亂刻者,發(fā)現(xiàn)一次少得1分;(3)故意損壞公物者不得分。3、由公物保管干部提供依據(jù)。

(10)文明禮貌方面(10分)。

1、要求:(1)在校園要講普通話,遇到老師或同學要主動問好;(2)不在背后給老師或同學起綽號,不講臟話;(3)做事文明,冷靜處理問題,決不參與打架斗毆事件。2、加減分規(guī)則:(1)全部符合要求者得10分;(2)給老師或同學起綽號,講臟話者每次少得2分;(3)由打架事件發(fā)生的雙方均得0分。3、由行規(guī)檢查干部提供依據(jù)。

分公司管理細則篇四

為了加強德育常規(guī)管理,規(guī)范學生行為習慣,正班風、促學風、樹校風,特制定此細則。

第一章出勤。

第1條課堂(含早自習、午休、晚自習)遲到每人次扣0.5分。

第2條班級日志未及時在周末交至教育處的班級每次扣1分;衛(wèi)生委員會議每次未參加扣1分。

第3條教育處、團委組織的會議每次未參加扣1分;教育處、團委布置的寒假作業(yè)每次未交扣2分,遲交扣1分。

第二章紀律。

第4條有吸煙、喝酒,賭博、上網(wǎng)吧等嚴重違紀行為且處理不及時的班級取消本月紅旗班的評選,且承擔一定的義務勞動。

第5條課間操期間,要求集合快、靜、齊,做操動作規(guī)范,每人次扣0.5分;跑操時隊伍整齊(初三除外)。發(fā)現(xiàn)有無故不出操者,每人次扣0.5分(特殊情況除外);班主任按時下班,缺席者每次扣1分;被體育老師點名批評的班級每次扣2分。

第6條眼保健操期間,音樂響起后,發(fā)現(xiàn)有學生在教室說笑、走動、做作業(yè)或不做操,每人次扣1分。

第7條課間文明休息,在教室及走廊追逐打鬧、起哄或玩三大球者,每人次扣1分。

第8條破壞或毀壞班級與學校公物者,除按原價賠償外,視情節(jié)輕重扣2-5分。

第9條在校內(nèi)騎車,每人次扣1分。自行車亂停亂放者,每人次扣2分,并且承擔義務勞動。

第10條靜校時間在操場上打球、踢球者,每人次扣0.5分。

第11條隔墻購物者每人次扣2分,并且承擔相應義務勞動。

第12條攀爬圍墻者每人次扣5分,并且承擔相應義務勞動。

第13條不服從學校管理教育管理者,每人次扣5分。

第三章衛(wèi)生。

第14條日常保潔(每天早、中、晚三次小掃,在兩操時間進行保潔)不及時者,每次按照衛(wèi)生管理條例扣分,周末大掃除衛(wèi)生不合格者每次扣2分。

第15條周末或節(jié)假日放假,離校前必須徹底搞好衛(wèi)生,清除所有垃圾。返校后當天晚上6:30前必須搞好教室衛(wèi)生,徹底清理垃圾。未按時要求搞好衛(wèi)生工作者,每次扣1分。

第16條亂扔垃圾的學生,每人次扣班級常規(guī)分2分,并視該生情節(jié)輕重承擔1-4周的義務勞動。

第四章儀表。

第17條日常著校服出入校門,不按要求穿全套校服,每人次扣0.5分,態(tài)度惡劣者加重扣分,最多扣10分。發(fā)現(xiàn)染發(fā)、燙發(fā)者,每人次扣0.5分。

第五章寢室。

第18條按照《長沙市第六中學寄宿生管理條例》進行加分、扣分。

第六章其他。

第19條值周班同學認真負責,校園衛(wèi)生管理到位,校園干凈,兩操儀表檢查到位,表格記錄清楚,且按時交到教育處,可以參加最佳值周班評比,發(fā)“最佳值周班”紅旗,并給該班加班級常規(guī)分3分。值周過程中,值班不認真,檢查不到位,記錄信息不詳,袖章遺失,根據(jù)情況扣1-3分。

第20條在學校重大活動的.中,參與校園衛(wèi)生等義務勞動,經(jīng)檢查合格后,可加班級常規(guī)分1-3分。

第21條校級團委、學生會干部表現(xiàn)突出者,每學期根據(jù)實際情況予以加班級常規(guī)分。

第22條在校級以上教育處組織的各項比賽中獲獎的班級,按照比賽級別和獎項進行加分。

第23條積極參加教育處組織的各項課外活動的班級,如辦小報、文明標語征集比賽、校園文化藝術節(jié)、科技節(jié)等,酌情加分。

第24條有拾金不昧行為的學生,經(jīng)教育處核實后,可依據(jù)實際情況予以加分。

第25條若該班的公共區(qū)在本周獲得衛(wèi)生示范區(qū)加2分。衛(wèi)生示范區(qū)評價標準見《附件一》。

分公司管理細則篇五

維護賓館治安秩序,保障賓客及員工的人身安全與財產(chǎn)安全。

適用于賓館各部門對治安工作的管理。

3.1保安部及各部門嚴格執(zhí)行賓館總經(jīng)理室的指示,完成賓館領導布置的各項工作,積極主動做好賓館的治安防事故工作。

3.2保安部負責處理(或協(xié)助公安機關處理)治安案件,檢查及巡視各值班崗位。

3.3監(jiān)控室負責賓館24小時的安全監(jiān)控工作。負責閉路電視、防盜報警及消防系統(tǒng)報警的處理,并作好記錄。

3.4后門崗、鐵閘通道崗、超市崗負責控制員工通道進出人員動態(tài)及貨物放行的執(zhí)勤,并負責本區(qū)域各種車輛的停放和管理工作。

3.5大堂崗負責大堂、中庭區(qū)域的值班巡查:掌握大堂客人活動情況,維持大堂秩序,控制閑雜人員進入賓館。協(xié)助領班、主管工作,配合監(jiān)控室處理可疑人員的'監(jiān)控。

3.6加強客房入住客人的控制和管理,督促客房部嚴格執(zhí)行來訪人員登記制度。

3.7保安監(jiān)控設備由市新東方公司負責維修保養(yǎng),并填寫《新東方設備維修記錄表》及所需維修費用,由保安部經(jīng)理簽名確認。

4.1制定規(guī)范。

4.1.1根據(jù)賓館有關規(guī)定及部門的實際情況,保安部制定《巡查崗工作規(guī)范》、《監(jiān)控中心工作規(guī)范》、《車場崗工作規(guī)范》、《通宵班(夜班)工作規(guī)范》、《保安部工作規(guī)范》。

4.1.2各崗位必須嚴格執(zhí)行上述各項崗位工作規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問題及時報告當班主管。

4.2日常工作。

4.2.1日常安全防范檢查由領班、主管按“巡查崗的檢查工作規(guī)范”要求執(zhí)行。

4.2.2監(jiān)控中心值班員在工作中應嚴格執(zhí)行《監(jiān)控中心工作規(guī)范》。

4.2.3后門、超市、鐵閘通道崗值班員要嚴格按照《進出館貨物放行管理規(guī)定》及各崗位工作職責落實。

4.2.4各崗位保安員要嚴格按照《通宵班(夜班)工作規(guī)范》要求上崗。

4.2.5保安員按照《保安部工作規(guī)范》嚴格執(zhí)行。

4.2.6各班組按照保安部制定的“班組崗位輪值表”安排值勤,并將值勤情況登在《主管值班記錄》上,重要事情需向部門領導報告。

分公司管理細則篇六

一、班干部職責:

班長:全面負責班級工作,善于領會學校意圖,根據(jù)本班特點,制定班級工作計劃。負。

責課堂常規(guī)檢查、督促。密切同班委會成員聯(lián)系,定期召開班委會,了解情況、檢查工作。及時溝通師生聯(lián)系,能獨當一面開展工作。

副班長:協(xié)助班長工作,當班長不在時代理其工作。負責出勤統(tǒng)計,每天及時向班主任報。

告每節(jié)課出勤情況。協(xié)助體育委員督促同學做好"兩操一鍛",負責例行班會的組織安排事務。

學習委員:密切聯(lián)系各科任老師,及時反映同學對教學的建議和要求。主動關心學習差的同。

學,想方設法為其排憂解難。經(jīng)常檢查、督促各科代表收發(fā)作業(yè)情況,及時匯總各科階段考(單元考)成績交班主任。

勞動委員:關心同學身體健康,維護同學合法權益。組織安排同學參加公益性勞動,安排督。

促值日生工作。定期檢查班級衛(wèi)生環(huán)境美化工作。及時對勞動情況進行小結并記錄。嚴格管理,合理使用班級費用。

文娛委員:定期組織同學開展文娛活動,活躍班級的課外活動,負責舉辦有特色、有意義的。

文娛性主題班會(如聯(lián)歡會、晚會等)。及時發(fā)現(xiàn)、推薦、動員文娛骨干積極參與學校各項文娛活動。

紀律委員:負責班級日常性治安工作。經(jīng)常提醒同學注意外出時教室的門戶安全、到校的交。

通安全。發(fā)現(xiàn)同學遺失東西要及時報告老師。對來??梢烧咭嵝牙蠋熗瑢W注意。對同學發(fā)生爭端,要及時疏導,嚴重事件要報告老師。

體育委員:組織同學積極開展體育鍛煉。定期舉行班級性的體育競賽活動。認真督促同學參。

加"兩操"(廣播操、保健操)"一鍛"(體鍛)活動,動員、組織同學參加大型群眾性體育活動(校、年級運動會),提高體鍛質(zhì)量,增強同學體質(zhì)。

宣傳委員:組織宣傳小組,定期出好黑板報(墻報)。有條件的可自辦刊物。利用現(xiàn)有條件。

設施,及時、生動、活潑地反映班級風貌,宣傳好人好事,批評不良現(xiàn)象。向同學推薦健康有益的讀物。凡遇大型集體性活動(如校運會)應負責組織同學撰寫稿件。

小組長:協(xié)助班干部組織管理本小組各項任務的完成,監(jiān)督班干部對本小組的檢查記錄工作。

二、學生一日常規(guī)。

【上學】:

1、每周一早晨準時到校參加升旗儀式,每個同學做到嚴肅認真,少先隊員行隊禮。

2、每天按時到校,不曠課,有特殊情況不能到校必須請假,人人背好書包,早晨到校后自覺安排早讀。

3、每日佩帶好紅領巾及學生卡到校,做到衣著整潔,儀容大方,舉止文雅,談吐文明,按照學校規(guī)定理好學生發(fā)型,不把涼鞋當拖鞋穿。

4、遇到師長要點頭示意、問好、表示敬意。

【上課】:

1、課前備好一切學習用品,放在桌上。

2、上課預備鐘響,立即有秩序地進入教室,靜待老師上課。遲到的應在門口立正喊"報告",經(jīng)老師示意后,才進教室。

3、遵守課堂紀律,專心聽課,積極思考,踴躍發(fā)言。

4、每節(jié)課都須保持教室整潔。

【下課】:

1、老師喊"下課",班長喊"起立",互相敬禮后下課,待老師離開教室或經(jīng)老師示意后,有秩序地離開教室。值日生擦凈黑板并把門窗打開,使空氣流通。

2、課間不追逐打鬧,不登高攀樹,不亂丟紙屑,不隨意吐痰,不搞劇烈活動。

3、進教師辦公室喊"報告",經(jīng)同意后再進入。

4、同學間不講粗話,愛護學校一草一木、一桌一椅,保護環(huán)境衛(wèi)生,離開教室要關燈。

【活動】:

1、準時參加課間操,列隊做到快、齊、靜。做操認真、準確、有力。

2、認真做好眼保健操,做到穴位準、手法對,用力適當,坐姿端正。

3、充分利用現(xiàn)有場地、器械,積極參加課外文藝、體育、科技等活動。

4、積極參加校園勞動和社會公益勞動。

【放學】:

1、放學后,值日生要把教室、走廊及包干衛(wèi)生區(qū)打掃干凈,關好門窗。

2、不在操場騎車,遵守交通規(guī)則,注意行車安全。

3、按時回家,幫助家長做力所能及的家務。

五、學生課堂常規(guī)。

1、做好上課準備,預備鈴一響,每位同學應立即就座,準備好學用品,靜候老師上課;班。

長要督促檢查。

相敬禮后下課。

3、學生遲到,必須在教室門口喊"報告",經(jīng)老師允許后方可進教室就座。

眼到、耳到、手到。發(fā)言應先舉手,老師指名提問時,學生應該起立,回答問題用普通話。

5、做好預習、復習和作業(yè):

做好預習、課后復習和作業(yè),是鞏固舊課、上好新課的重要條件。

a、預習:今天預習明天的新課,弄清教材輪廓,劃出難點要點。

b、復習:復習時先回憶課堂教學內(nèi)容后翻看筆記和課本,在理解基礎上,對公式、定理、

概念等,該記憶的要及時背誦或默記。

c、作業(yè):在復習基礎上,認真、獨立、保質(zhì)、保量、按時完成作業(yè)。

三、養(yǎng)成的`良好的學習習慣。

1、課前預習的習慣。

依據(jù)提示,通讀課本,劃出難點,完成預習作業(yè)。

2、課前準備的習慣。

預備鈴一響,馬上進教室,書本及學習工具放好,安靜端正坐好。

3、出聲早讀的習慣。

早讀內(nèi)容明確,按時到校早讀,出聲讀書,讀記結合,手腦并用。

4、認真上課的習慣。

專心聽講,積極思考,大膽發(fā)言,做好筆記,努力做到當堂理解、記憶。

5、課后復習的習慣。

閱讀理解教材,復習筆記,記住要點,當天功課當天復習掌握。

6、獨立作業(yè)的習慣。

到校先交作業(yè);作業(yè)保質(zhì)保量,按時繳交;獨立完成;口頭作業(yè)也要完成好;注意教師的批改,及時訂正錯誤。

7、安靜自習的習慣。

自習課不講話不做小動作不看課外書不離開座位,自己復習寫作業(yè)。

8、勤學好問的習慣。

刻苦用功,努力上進;不懂就問,當天的疑難當天就解決,決不放過;放學后可與同學互相討論問題。

9、晚上讀書的習慣。

不管作業(yè)完成與否,也不管有沒有作業(yè),每天晚上都要認真讀書一個半小時以上。

10、認真審題的習慣。

作業(yè)、考試先審題再作答。

11、書寫工整的習慣。

字跡清楚,字體工整,作業(yè)整潔,格式正確。

12、整理書包的習慣。

每天睡覺前要把明天要交的作業(yè)及要帶的學習用品整理好放進書包。

13、單元總結的習慣。

每一單元學完后,要對這一單元的知識點、重點、難點進行歸納整理,比較記憶。

14、學習分析的習慣。

每次考完后,都要對試卷中出現(xiàn)的問題進行認真分析、總結,找出缺漏的原因并提出改進的方法。

15、講究效率的習慣。

學習有良好環(huán)境;按時學習;學習有計劃,有監(jiān)督和檢查;不斷改進學習方法和記憶方法,注意提高學習效率。

16、珍惜時間的習慣。

17、勤查工具書的習慣。

18、閱讀課外讀物的習慣。

19、學生要講究個人衛(wèi)生,要養(yǎng)成"六要"、"六不"的衛(wèi)生習慣。"六要"即要:按時作息,睡前刷牙,勤更換衣服,勤洗澡,勤剪指甲,勤理發(fā)。"六不"即:不喝生水,不吃不潔食物,不吸煙,不亂用公用毛巾、水杯,不亂扔果皮、紙屑等雜物,不隨地吐痰。

分公司管理細則篇七

通過績效考核,使部門內(nèi)部員工充分了解自己的工作成績和不足,從而明確努力方向,不斷提高自身素質(zhì)和工作績效;讓管理者全面掌握每位員工的德、能、勤、績等情況,更有效的發(fā)揮溝通、引導、幫助、激勵的`作用,調(diào)動部門內(nèi)員工的工作積極性,提高部門的生產(chǎn)、管理水平。

生產(chǎn)部紙機車間輪班主管、工程師、工藝員和操作人員。

a)高級主管、工程師、工藝員的考核,由紙機生產(chǎn)經(jīng)理負責。紙機生產(chǎn)經(jīng)理根據(jù)當月完成工作任務的質(zhì)量和業(yè)績,結合工作表現(xiàn),對照考核細則進行考核記錄,在考核記錄表上及時給予加、減分。

b)輪班主管的考核,由紙機生產(chǎn)線高級主管負責,高級主管根據(jù)各班組完成工作任務的質(zhì)量和業(yè)績,結合輪班主管的工作表現(xiàn),對照考核細則進行考核記錄,在考核記錄表上及時給予加、減分。

c)操作人員的考核:由輪班主管根據(jù)員工日常的工作表現(xiàn),對照考核細則在考核記錄表上及時給予加、減分記錄:發(fā)生替班、換班時,相應操作員工由所替崗位所在班組的輪班主管給予考核并匯總給紙機生產(chǎn)線高級主管。

d)工藝工程師協(xié)助高級主管負責對各班操作崗位員工工藝紀錄執(zhí)行、異常事故等方面進行考核;區(qū)域安全員要協(xié)助輪班主管、紙機高級主管加強對各班操作崗位人員的安全、5s、勞動紀律等方面進行考核。

e)本考核細則由紙機生產(chǎn)線經(jīng)理負責解釋。

分公司管理細則篇八

(1)長計劃,短安排在制定一個相對較長期目標的同時,一定要制定一個短期學習目標,這個目標要切合自己的實際,通過努力是完全可以實現(xiàn)的。最重要的是,能管住自己,也就擋住了各種學習上的負面干擾,如此,那個“大目標”也才會更接地氣,這就是“千里之行,始于足下”

(2)擠時間,講效率重要的是進行時間上的通盤計劃,制定較為詳細的課后時間安排計劃表,課后時間要充分利用,合理安排,嚴格遵守,堅持下去,形成習慣。計劃表要按照時間和內(nèi)容順序,把放學回家后自己的吃飯、休息、學習時間安排一下,學習時間以45分鐘為一節(jié),中間休息10分鐘,下午第四節(jié)若為自習課也列入計劃表內(nèi)。

(1)讀:每科用10分鐘左右的時間通讀教材,對不理解的內(nèi)容記錄下來,這是你明天上課要重點聽的內(nèi)容。預習的目的是要形成問題,帶著問題聽課,當你的問題在腦中形成后,第二天聽課就會集中精力聽教師講這個地方。所以,發(fā)現(xiàn)不明白之處你要寫在預習本上。

(2)寫:預習時將模糊的.、有障礙的、思維上的斷點(不明白之處)書寫下來。一讀寫同步走。

(3)練:預習的最高層次是練習,預習要體現(xiàn)在練習上,就是做課后能體現(xiàn)雙基要求的練習題1到2道。做題時若你會做了,說明你的自學能力在提高,若不會做,沒關系,很正常,因為老師沒講。

(4)寫:隨時記下重難點、漏缺點一定要在筆記中把它詳細整理,并做上記號,以便總復習的時候,注意復習這部分內(nèi)容。一建立復習本。

(5)說:就是復述如:每天都復述一下自己學過的知識,每周末復述一下自己一周內(nèi)學過的知識。聽明白不是真的明白,說明白才是真的明白。

堅持2~3個月就會記憶力好,概括能力、領悟能力提高,表達能力增強,寫作能力突飛猛進。一此法用于預習和復習。

聽課時要跟著老師的思維走,不預習跟不上。跟老師的目的是抓重點,抓公共重點,如:定理、公式、單詞、句型....更重要的是抓自己個性化的重點,抓自己預習中不懂之處。

事實證明:不預習當堂懂的在50%一60%左右,而預習后懂的則能在80%一90%左右。當堂沒聽懂的知識當堂問懂、研究懂。

(1)想:即回想,回憶,是閉著眼睛想,在大腦中放電影學生課后最需要做的就是是回想。此過程非常重要,幾乎所有清華生、北大生、高考狀元都是這樣做的。學生應在每天晚上臨睡前安排一定時間回想。

(2)查:回想是查漏補缺的最好方法回想時,有些會非常清楚地想出來,有些則模糊,甚至一點也想不起來。能想起來的,說明你已經(jīng)很好地復習了一遍。通過這樣間隔性的2-3遍,幾乎能夠做到不忘。而模糊和完全想不起來的就是漏缺部分,需要從頭再學。

(3)看:即看課本,看聽課筆記既要有面,更要有點。這個點,既包括課程內(nèi)容上的重點,也包括回憶的時候沒有想起來、較模糊的“漏缺”點。

(1)不計時不作業(yè):限時作業(yè),記錄作業(yè)時間,與作業(yè)無關的事什么也不做。比如:20分鐘寫完英語;25分鐘寫完數(shù)學......

(2)不復習不作業(yè):先復習所學的內(nèi)容,然后作業(yè)。

(3)遇到難題,百思不得,先放過,后攻堅。

(4)不檢查不作業(yè):作業(yè)后必須檢查一遍。

(5)不小結不作業(yè):寫完作業(yè)后,告訴自己學會了什么,得到了什么,有什么體會。

(6)獨立作業(yè)忌抄襲。

一一常反思有了錯題本和難題本就叫會考試,目的是為以后復習使用。錯題和難題反映著許多知識點的聯(lián)結,掌握了錯題和難題就等于把高分拿在手。建立錯題本和難題本可用16k的橫格本每頁上下分五部分:。

第一部分是原題;。

第二部分是錯因;。

第三部分是改正確與舉一反三:正確即寫出正確答案,過了一個月復習時,搭眼一看還不會,就問自己:怎么還不會?就要進一步查找原因,這時舉一反三,將與本題相關的知識點或習題聯(lián)系起來,寫下來。

第四部分是歸納提醒:寫出錯題錯在什么地方,如:錯在代數(shù)方面,則提醒自己這部分掌握不好,重新自學或請教老師和同學。

第五部分是復習次數(shù):每隔一段時間要復習一次,怎么復習?蓋住原題自己用腦子想。此法比較適用于數(shù)理化。

分公司管理細則篇九

每周每位同學給予100分的品行分,根據(jù)每位同學在儀表、衛(wèi)生、紀律、作業(yè)、考勤、校規(guī)校紀、好人好事的表現(xiàn)進行加分和扣分,具體細則如下:

1、規(guī)定場合穿校服,違者【—2分】,在校內(nèi)不佩戴學生證的【—2分】。

4、取叫同學有侮辱性綽號的,每次【—2分】。

1、在公共場合、衛(wèi)生包干區(qū)、教室亂丟垃圾雜物等每次【—2分】。

2、不服從或不執(zhí)行衛(wèi)生部長或小組長分配任務的每次【—2分】。

3、打掃不干凈或不徹底每次【—2分】。

4、桌面沒達要求者每次【—2分】。

6、愛護好班上的張貼物和黑板報,故意損害的,除了自己想辦法重新布置外,每次【—2分】。

1、上課及自習課紀律:

(1)、按規(guī)定認真進行早自習,不認真者每次【—2分】。

(4)、午休時不做作業(yè)安靜休息,違者每次【—2分】。

2、上操紀律(值日班長+體育部長+寢室長)晨跑、課間操、大課間操:進、退場要做到快、靜、齊,違者每次【—2分】,跑步、做操(包括眼保健操)不做、不認真、講閑話的每次【—2分】。

4、寢室紀律:(寢室長)。

(1)、按時起床、就寢,就寢時不吵不鬧,違者每次【—2分】。

(2)、若校內(nèi)監(jiān)管值日通報了寢室吵鬧,全寢室人每次【—2分】。

1、上課遲到、早退者每次【—2分】。

2、有事先請假,無故曠課一節(jié)【—5分】。

1、損壞公物的每起【—2分】。

2、攀折花草樹木,破壞綠化,踩踏草坪視情節(jié)每次【—2分】。

3、私自外出者第一次【—2分】,以后加倍扣分,并請家長到學校寫保證書。

4、吸煙、喝酒第一次【—2分】,以后加倍扣分,并請家長到學校寫保證書。

5、打架、偷竊、進三室一廳、和社會上的`小混混有溝結第一次【—2分】,以后加倍扣分,教育不改者報政教處給以處分。

6、思想品德敗壞,不尊重老師和同學,和老師吵口,侮辱、漫罵老師的,每次【—2分】。

1、下晚自習前要把當天的作業(yè)上交,獨立完成作業(yè)。不交者每次【—2分】,抄作業(yè)者每次【—2分】。

2、每天早讀前要寫成長日記,較差的每次【—2分】,未訂的每次【—2分】;每天晚三、晚四要總結計劃的完成情況,未總結的每次【—2分】。

1、為班級做好事,【+2分】。

2、為學校做好事,【+4分】。

3、為社會做好事,【+6分以上】(必須出具證明)。

1、每期參加黑板報編輯的同學視情況【+2分】;

2、推薦、撰寫的文章被班長、學校選用的【+2分】;

1、誠實守信,誠信參考,在學校組織的考試中,被領導巡視抓到舞弊的,除該科0分外,每次【—2分】。

2、月考試,第一名【+4分】,第二至第五名【+3分】,第六至十名【+1分】。

3、與上次相比,月考試成績在班級內(nèi)進步明顯的【+1——+4分】,

4、每次期中、期末考試總分全班第一至第10名依次【+10————1分】。

6、代表班級參加學校比賽(或活動)的【+1分】,獲獎的按第4條另外加分。

7、受學校表揚的同學或寢室視情況【+2分】。

說明:

1、值周班長每周統(tǒng)計一次分,周日晚公布,前10名在班級白板上表揚。

2、統(tǒng)計結果及時上交常務班長處。

3、本競賽分數(shù)將作為每月表彰優(yōu)秀學生的重要依據(jù)。

4、若對扣加分有異議的同學請到班主任處說明情況,若情況屬實給予更正。

5、若對班干部無理取鬧者扣2分,情節(jié)嚴重的扣5分或5分以上。

6、若學期結束后,總評分中扣分記錄最多的同學上報政教處作通報批評。

7、本制度即日起實行,每人每周基礎分100分。

8、被學校扣分的將翻倍扣。

分公司管理細則篇十

1、眼操音樂響起,立刻停下手中的事情,做操認真,不能做小動作,不能開小差。非特殊情景,不能去洗手間。如果誰被學生會扣了分,扣此人2分并抄班級規(guī)章制度一次。

2、課間操時,迅速排好隊,注意隊伍排整齊,做操時手腳伸直,動作要到位。

3、每一天必須按時完成作業(yè),作業(yè)質(zhì)量要高,若有不交作業(yè)者,科代表記上名單,交至科任教師和班長處,按教師要求補好作業(yè),若再不完成,則抄雙倍作業(yè)并扣2分!

4、上課必須認真聽講,不許亂說話,隨意走動,站立,開玩笑,不許擅自做作業(yè)、玩玩具、或講一些與課堂無關的事,大聲起哄,更不能發(fā)出怪異聲音等。自習課上,有事情要舉手報告,否則違反了的同學扣5分一次(酌情抄班規(guī)2次)。

5、早讀,晚讀時,科代表到臺前帶讀,立刻拿起課本,大聲朗讀,挺直腰板,書本立起。

6、每周值日小組,都要認真完成值日,分工明確,每個小組成員都要認真負責自我的工作,若有不做值日的,先提醒一次,若還是不改,就扣分。生活委員下課檢查教室衛(wèi)生,有問題,就讓值日小組成員解決。每個值日小組成員要等其他成員一齊離開教室(先完成值日的幫忙其他成員)。

7、小室要擺放整齊,垃圾桶旁不能有紙屑,如班級扣了分,則整個值日小組每人扣2分。誰的物品放在柜子外面被扣了分的扣那個人3分。

8、不能攜帶零食,飲料進入班級,不能拿飲料瓶裝水,若被人發(fā)現(xiàn)或舉報者,一人扣5分一次并抄班級規(guī)章制度10次)。

9、要維持良好班風,不得出現(xiàn)任何違反校規(guī)校紀者(包括頭發(fā)不合格,穿著不合格)若有人違反,每人扣5分。

10、桌椅要擺放整齊,橫豎對齊,椅子下的書要擺放整齊,書包不能放在教室里,水壺不能放在地上,要掛在左邊的鉤子上,袋子不能掛在鉤子上,要放進小柜里。如誰被扣分,則扣其2分。

11、課堂頂撞、辱罵、嘲笑教師者每人扣5分一次。(抄校規(guī)一次)。

12、課堂、自習課、晚修期間看課外書,玩電游,睡覺,吃東西,講話,傳紙條的,一次扣3分。

13、中午就寢,晚就寢,不按時睡覺或衛(wèi)生,違紀被扣分的,整個寢室的同學每人扣一分,每人抄班級規(guī)章制度一遍。

14、不能講粗話、誹謗、和謾罵,不能進行非法交易和毆打同學,若被人舉報或發(fā)現(xiàn)扣5分一次(抄校規(guī)兩次)。

15、課鈴一響必須回到自我的座位,禁止去洗手間、倒水等等。課鈴停止沒回到座位算是遲到。如果有人違反,扣3分一次,抄班規(guī)1次。

16、課間不能追逐打鬧,否則每人扣4分,抄校規(guī)1次。

18、禮貌交往!

備注:以上規(guī)則先由各位班干部提醒,最多提醒兩次,提醒過后若仍不改正則開始執(zhí)行班級規(guī)章制度。任何一名同學都不能以任何不成立的理由來敷衍班級規(guī)定,若發(fā)現(xiàn)有班干部包庇行為,則這名班干部要寫1000字檢討并當著全班同學面演講。另外,請各位班干部自身要做好榜樣,發(fā)揮其帶頭作用,如果有其個別班干部“以身作則”知法犯法,則同樣理解雙倍懲罰!

各位同學如有更好的管理方法,能夠與班干部進行交流!

分公司管理細則篇十一

一、加強安全教育,提高安全意識,做到時時提高警惕,處處都要留心,力爭把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

二、體育教師課前須親自檢查場地器材的安全性能。對于不符合上課要求的,有潛在隱患的、必須立即上報教學安全負責人。

三、體育教師應建立體育器材的用還制度,嚴格清點領取、歸還器材的數(shù)量,防止因器材流失而造成潛在安全危害。

四、學生在室外上課不得佩帶鑰匙、小刀等硬性物品。

五、學生在室外上課不得穿皮鞋、皮靴、拖鞋等容易造成安全傷害的`鞋類。須穿著適合運動的服裝。

六、學生不得隨意離開上課場地。嚴格實行請假制度。請事假須持有班主任證明,請病假須持有校醫(yī)及以上醫(yī)院證明。見習學生必須到場地見習,不得隨意離開。因病臥床須回宿舍由生活老師照管。

七、嚴格執(zhí)行課堂常規(guī),學生小組活動須到教師指定區(qū)域完成指定任務。教師應隨時監(jiān)控各小組活動情況,一旦發(fā)現(xiàn)有不利于安全的行為當即制止。

八、教師在備課時,應提前充分考慮場地、器材、天氣等客觀因素。涉及安全要求較高的體育課內(nèi)容和游戲活動,應在活動中加強監(jiān)控,一旦出現(xiàn)可能發(fā)生危險的情況,應當即停止該項活動并采取相應措施。

九、教師制訂體育課突發(fā)事件應急預案,強化措施,確保應急預案順利實施。

分公司管理細則篇十二

一、為加強企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查管理,堅持“安全第一、預防為主”的方針,樹立“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,嚴格執(zhí)行(企業(yè)安全管理標準),防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,切實保證生產(chǎn)安全的順利進行,依據(jù)(中華人民共和國建筑法)、(國營建筑企業(yè)安全生產(chǎn)工作條例)、(施工現(xiàn)場安全防護用具及機械設備使用監(jiān)督管理規(guī)定)、(省建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法)、(建筑施工安全檢查標準)jgj59—99的有關規(guī)定,特制定本安全監(jiān)督檢查管理制度。

二、本制度僅限于總承包工程及其所屬企業(yè)單位及人員遵照執(zhí)行。

三、公司生產(chǎn)部是所屬企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查歸口管理部門。其工作職責是:

1、貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及方針、政策,貫徹落實上級主管部門和企業(yè)的安全生產(chǎn)目標、制度、標準。

2、做好日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查和管理工作,總結、改進、交流、推廣先進經(jīng)驗。

3、堅持深入施工企業(yè)監(jiān)督檢查,落實安全生產(chǎn)責任制,督促安全生產(chǎn)各項措施的落實及方案的執(zhí)行。監(jiān)督控制各生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)指標,并負責進行考核。

4、指導工程管理人員進行安全生產(chǎn)管理工作,了解掌握安全生產(chǎn)動態(tài),監(jiān)督解決生產(chǎn)過程中的不安全隱患和不能保證進行安全生產(chǎn)活動的行為,監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的安全達標和文明施工。

5、配合各級安全值班領導組織安全活動和定期安全檢查。參加總承包工程審定施工組織設計(施工方案)中的安全技術措施,并對貫徹執(zhí)行過程進行監(jiān)督檢查。

6、協(xié)助有關部門共同做好新工人和特殊工種工人的安全技術培訓、考核、發(fā)證工作。

7、進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告,配合主持并組織實施工傷事故的調(diào)查處理.

8、制止違章指揮和違章作業(yè),對嚴重險情有權暫停施工,并及時報告主管領導。

9、對違反相關安全制度、標準和有關安全技術、勞動法規(guī)等不安全行為規(guī)定的,經(jīng)說服勸阻無效時,有權按規(guī)定進行相應的經(jīng)濟處罰或報請有關領導進行處理。

10、安全員由生產(chǎn)部負責歸口管理。負責實施對所屬單位及項目工程進行幫助指導、檢查監(jiān)督。其主要工作職責是:

(1)根據(jù)國家相關法律、法規(guī)、規(guī)定,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)制度、標準要求,監(jiān)督落實各項安全生產(chǎn)目標、措施的完成。

(2)參與審查所負責監(jiān)督單位和工程項目施工方案中的安全技術措施,并檢查實際執(zhí)行情況。

(3)堅持深入施工現(xiàn)場監(jiān)督檢查施工過程中的不安全行為,檢查落實安全防護、腳手架搭設、機械設備使用、電氣線路布置和使用等是否符合標準規(guī)定,發(fā)現(xiàn)隱患及時進行幫助解決。

(4)協(xié)助基層單位做好對施工現(xiàn)場人員的安全生產(chǎn)宣傳教育、創(chuàng)建文明施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)達標等工作。

(5)指導所屬各單位的安全生產(chǎn)管理工作、參與組織安全生產(chǎn)活動和定期安全檢查,監(jiān)督,指導各項安全達標工作資料的完成和做好相關活動的記錄。

(6)會同企業(yè)技術負責人,對腳手架搭設、模板安裝拆除、基坑支護按專項標準進行驗收評定;對臨時用電、機械操作、起重吊裝等特殊作業(yè)人員的安全行為進行監(jiān)督檢查。

(7)有權對違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律及嚴重的不安全行為有權制止,并及時報告主管部門下達停工指令。

(8)參與配合或接受所在單位的安全事故調(diào)查,進行傷亡事故登記、統(tǒng)計、分析、報告,要求事故單位提出預防事故發(fā)生的措施,并督促檢查其落實情況。

(9)總結推廣安全生產(chǎn)、勞動保護工作的先進經(jīng)驗。

(10)服從業(yè)務主管部門的領導,對所擔負監(jiān)督的生產(chǎn)安全狀況和安全行為規(guī)定檢查負責。

四、安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查是保證企業(yè)安全生產(chǎn)責任制度、標準的執(zhí)行落實,除了要抓好嚴格的管理外,還要堅持不懈的加強巡回監(jiān)督檢查,隨時了解掌握安全生產(chǎn)動態(tài),不斷改進和提高安全生產(chǎn)管理要求。

1、職能部門按照國家相關的法律、法規(guī)、標準、條例的要求除了做好正常的安全生產(chǎn)檢查工作外,還要做好組織定期的安全生產(chǎn)大檢查,其檢查結果作為對所屬生產(chǎn)單位進行評比考核的主要依據(jù)之一。按每季度必須組織一次安全生產(chǎn)大檢查。要有黨政工團等相關部門和有關領導參加;共同檢查、同時整改、及時消除隱患。按管理制度要求對每次的檢查情況做好記錄。

2、職能部門要對總承包工程階段安全達標情況進行全面控制、檢查。其主要是工程開工前的安全生產(chǎn)條件、地下部分(含基礎)施工完安全生產(chǎn)條件,主體工程質(zhì)量中檢前的施工現(xiàn)場安全達標申請和機械設備、機具安全檢驗、裝修階段過程檢查及工程竣工施工安全等級評價申報等階段的安全檢查達標。對每一階段的達標檢查通過后,方可蓋章同意申請上報政府監(jiān)督部門。否則,項目經(jīng)理應承擔所造成的.全部責任,將對項目經(jīng)理及公司相關領導按有關規(guī)定給予經(jīng)濟處罰。

3、所屬各企業(yè)單位對安全檢查人員所提出的安全隱患問題,必須及時解決處理,按限期認真整改及時反饋回執(zhí)。安全員對檢查發(fā)現(xiàn)的安全問題隱患,要書面通知項目經(jīng)理或公司主管部門及相關領導,幫助項目經(jīng)理出主意想辦法、定措施、定時間、定人員、進行處理,并監(jiān)督落實。項目經(jīng)理不得無理由拒絕整改。

五、獎勵與懲罰是企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查管理中的一項必不可少的管理控制手段之一。實行強化管理對減少事故及隱患的發(fā)生、降低事故頻率有著極其重要的意義。

1、經(jīng)濟獎勵與懲罰除了按各企業(yè)(內(nèi)部經(jīng)濟責任承包管理制度)等相關(企業(yè)管理標準)要求執(zhí)行外,還應對安全生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的有突出貢獻成績或違反企業(yè)制度和相關法律、法規(guī)、標準的行為,分別給予獎勵和懲罰。

2、在安全生產(chǎn)工作中成績突出,具有下列條件之一的單位和個人,應給予榮譽和獎勵.

5、防止和避免丁重大傷亡事故發(fā)生或在事故搶救中有功者;。

7、違章指揮或違章作業(yè)造成安全事故的;。

8、玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責任制造成安全事故的;。

9、發(fā)現(xiàn)事故險情,即不采取措施又不及時報告的而發(fā)生事故的;。

10、發(fā)生事故不能保護現(xiàn)場,隱瞞不報、虛報、故意拖延報告或嫁禍他人的;。

11、對批評或制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的人員進行打擊報復的;。

分公司管理細則篇十三

1.每輛校車早晚出車時間由司機根據(jù)校車寶寶人數(shù)、路線按照幼兒園的作息時間確定。

2.執(zhí)行時間標準參照中央一臺的北京時間。

3.確定的時間和中途調(diào)整的時間先報主管領導通知到各部門之后方可執(zhí)行。如未經(jīng)批準私自變更出車時間造成后果的,從嚴追究相關工作人員的責任。

二、出車登記。

校車出入由保衛(wèi)科傳達室值班工作人員進行登記,如未到出車時間打開大門讓校車提前出車的或出車(包括校車其它外出)未進行登記的追究值班人員的責任。

三、寶寶上車時間。

1.班級教師必須在出車時間5分鐘之前將寶寶送上校車。

2.因特殊原因未及時送校車寶寶上車的班級,司機和隨車教師在出車前5分鐘內(nèi)通知班級。

3.未及時在出車時間前將寶寶送上校車的班級追究班級教師責任,出車前五分鐘之內(nèi)未通知班級教師及時送寶寶上校車的,追究相關工作人員的責任。

四、交接記錄。

隨車教師、班級教師早接和晚送寶寶時必須履行交接手續(xù),凡未進行辦理交接手續(xù)的追究相關責任人。因未進行交接手續(xù)造成不良影響和后果的追究當事人責任。

五、接送卡證。

1.接送校車寶寶時要嚴格執(zhí)行接送卡制度,早接時要向家長發(fā)放校車接送卡;晚送時,家長必須提供家長證、校車接送卡,否則一概不予接走幼兒。

2.早上不坐校車而晚上坐校車的寶寶由班級老師向家長發(fā)放校園接送卡,隨車老師晚送時要向家長收取校園接送卡,下班后交由保衛(wèi)科傳達室值班人員保管并進行登記,第二天由班級老師到保衛(wèi)科領取校園接送卡。

3.早上坐校車而晚上不坐校車的寶寶,隨車教師要向家長發(fā)放校車接送卡,家長晚接時班級老師要向家長收取校車接送卡,下班后交由保衛(wèi)科傳達室值班人員保管并進行登記,第二天由隨車老師到保衛(wèi)科領取校車接送卡。

4.凡因接送卡操作不當造成不良影響和后果的追究相關工作人員的責任。

六、其它規(guī)定。

1.校車司機與隨車教師必須遵守幼兒園相關管理制度,確保自身與幼兒的人身安全。

2.第一批校車寶寶由班級教師接進班級,第二批校車寶寶由隨車教師送進班級,不得讓寶寶私自進教室。

3.隨車教師必須在乘車前仔細對照乘車名單,確認核實當日乘車名單及人數(shù)無誤后,方可上車。家長提前通知幼兒園并得到許可的幼兒因特殊原因更改上、落點或改乘其它線路車輛,隨車教師與班級教師必須做好交接,隨車教師要做好記錄以免遺漏。

4.隨車組長要落實隨車教師的責任,在跟車過程中要時刻關注幼兒在車內(nèi)的狀況,發(fā)現(xiàn)幼兒有異常舉動要立即制止并排除安全隱患。

5.隨車教師在寶寶入園上車時要對寶寶進行晨檢,發(fā)現(xiàn)狀況時要及時與家長溝通,不宜上車的寶寶應要求家長帶回。在跟車結束時,隨車教師必須對整個車廂進行檢查,確認沒有幼兒或物品被遺留在車上。

6.司機與隨車教師完成各項工作任務的同時要及時并準確的做好工作記錄,以便隨時接受主管領導和上級部門的檢查。

7.隨車教師有責任督促校車司機必須保持車輛勻速行駛,并避免一切不安全駕駛的行為;有責任檢查校車司機在接送的路程中是否正確在各站點???,無論該站點是否有人上落。

8.校車司機必須在隨車教師檢查幼兒上車坐穩(wěn)后,由隨車教師示意開車,方可啟動車輛前行,在行駛過車中要遵守道路交通法律法規(guī)。

9.校車司機有責任督促隨車教師時刻關注車內(nèi)的狀況,必要時要停止行駛,排除安全隱患后再開車。

10.校車司機在出車前必須試車,保證車輛一切正常方可出車,如發(fā)現(xiàn)問題時要及時向幼兒園領導匯報并進行搶修。

11.校車司機要定期對車輛進行消毒和清洗,保持車輛的整潔衛(wèi)生。

12.凡違反上述規(guī)定的工作人員,幼兒園將視情節(jié)輕重予以處罰,造成嚴重后果的立即解聘并交有關部門進行處理。

分公司管理細則篇十四

為了進一步推進德育工作,規(guī)范學校制度,強化班級管理,優(yōu)化育人環(huán)境,樹立良好的學校形象,特制定本細則。

本細則分日常行為﹑學風學紀﹑衛(wèi)生三大項,各項評分細則如下:

1、各種集會排隊入場,做到快﹑靜﹑齊。不排隊入場的班次每次扣0.5分。升旗、集會(含看電影)時遲到者每人次扣0.5分,每缺1人扣1分。集會紀律差的`班級視情況扣0.5-2分。

2、每月召開一次主題班會,挪作他用的扣2分。

3、學校各部門召開的學生干部會及進行的各種常規(guī)檢查,每缺席1人次扣0.5分。

4、在教室穿拖鞋﹑背心,男生留長發(fā)(短發(fā)標準:前不遮眼睛,后不戳衣領),染發(fā),違者每人次扣0.5分。

5、吸煙﹑飲酒者,每人次扣1分,打架斗毆者,視情況扣2-5分,從校外喊人或到校外打人者,每次扣5分。偷摸﹑賭博者每人次扣5分。私自下河﹑下塘洗澡者每人次扣5分。

6、在校內(nèi)做單車﹑摩托車每人次扣0.5分,亂丟食品袋(盒)﹑果皮紙屑及其他污染環(huán)境物品的,每人次扣0.5分。

7、謾罵﹑侮辱﹑頂撞學校領導﹑教工﹑學生會干部者,視情況扣3-5分。

8、就餐時不在規(guī)定地點就餐及提前就餐﹑插隊﹑亂倒飯菜者每人次扣0.5分。

9、攀折花木每人次扣1分,故意破壞公物、實驗設備者每人次扣3分并賠償損失。

10﹑不按時就寢或起床每人次扣0.5分,熄燈后講話、點蠟燭、聽收音機、錄音機扣0.5分,喧嘩、吵鬧扣1分。就寢后外出者扣2分,未經(jīng)批準回家,外宿及留他人在寢室住宿者,每人次扣2分。

11﹑隨地大小便者每人次扣1分。

1、上課(包括早晚自習)遲到﹑早退、睡覺者每人次扣0.5分。

2﹑上課期間在校園內(nèi)逗留,不進教室及曠課者(包括早晚自習)每人每節(jié)課扣1分。

3﹑早晚自習時談笑、看與學習無關的書、吃零食、玩東西等一切與學習無關的事每人次扣0.5分。

4、早晚讀、晚自習整體紀律差扣2分。

5、缺交作業(yè)每人次扣0.5分。

6、各班安排好值周班干部,如實負責地登記好班級日志。每缺登記一節(jié)課扣0.1分;每周五最后一節(jié)課交政教處檢查,周一早讀后拿回班上,每缺交一次扣2分。

7、黑板報每月一期,原則上每月15日檢查。未按時辦好的每次扣2分。

a教室。

1、教室地面、桌椅、窗臺、玻璃等不干凈,桌椅擺放不整齊,室內(nèi)外有蛛網(wǎng)每處扣0.5分。

2、垃圾未清除,工具擺放不整齊每處扣0.5分。

3、地面、垃圾桶保持干凈。放晚學后垃圾桶內(nèi)有垃圾扣0.5分。

b寢室。

1、毛巾、鞋子、飯碗、口杯、被子五個一條線,不合格每項每次扣0.5分。

2、被子疊得平整,有棱有角;床單平整,并與床沿成水平線;蚊帳掛放整齊美觀,不整齊者每項扣0.5分。

3、墻壁有蛛網(wǎng)、腳印,不干凈扣0.5分。

4、空床上物品擺放不整齊扣0.5分。

5、地面不干凈,走廊有果皮紙屑,各扣0.5分。

6、門、窗、窗臺未擦干凈各扣0.5分。

c、環(huán)境區(qū)。

1、地面保持清潔干凈。無雜草、果皮紙屑、棍棒、亂磚碎石、垃圾堆,違者每處扣0.5分。

2、陰溝暢通,廁所、浴室干凈無蛛網(wǎng),違者每處扣0.5分。

3、清除的垃圾必須倒入垃圾坑,亂丟亂堆者每次扣1分。

d、平時教室、清潔區(qū)未打掃每次扣1分;大掃除時整體未打掃的教室、清潔區(qū)一次各扣3分。

1、在校外做好事受表彰者獎5分。

2、學生在學校做好事、與壞人壞事作斗爭,可視情況加0.5—5分。凡在學校組織的各項活動中取得一、二、三名(或一、二、三等獎)的,集體獎分別獎勵該班考核分7、5、4分,個人獎分別獎勵該班考核分3、2、1分;學生獲市級、省級表彰者分別獎勵該班考核分5、10分;凡學生投稿在市級、省級、國家級報刊上發(fā)表的分別獎勵該班考核分3、5、10分。

3、各班根據(jù)本細則制定適合本班情況的班紀班規(guī),把扣分落實到各個學生,并詳細登記到學生檔案中,每周班會課向學生公布一次。扣足20分及時給予警告,扣足30分及時和家長聯(lián)系,扣足40分上報學校,由學校進行處理。

4、日常行為﹑學風學紀﹑衛(wèi)生三大項各計100分,每周小結次,每周一公布;每月總計,得分作為每月評流動紅旗的依據(jù)。

5、值勤檢查辦法:每天上、下午上學出勤由各班副班長對查,兩操由體育委員對查,食堂就餐紀律由唐朝祝老師指導學生會干部組織值勤,如實負責登記好就餐情況,班級和環(huán)境區(qū)大掃除由政教處協(xié)助學生會衛(wèi)生部長檢查評分。課堂紀律(含早、晚自習)由任課老師登記,學校領導抽查,每日衛(wèi)生情況由學校領導抽查。

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