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2023年傳媒實訓總結(jié)及心得體會(優(yōu)質(zhì)10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 14:28:44 頁碼:7
2023年傳媒實訓總結(jié)及心得體會(優(yōu)質(zhì)10篇)
2023-11-24 14:28:44    小編:zdfb

心得體會是一種自我思考和反思的方式,可以幫助我們提高自身能力和水平。在寫心得體會時,要注重對自己的成長和進步進行評估和分析。下面是一些關(guān)于心得體會的實例,希望可以幫助大家更好地理解和運用。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇一

米實訓,即“米培訓及實踐中心”,是一所致力于提高年輕人社會實踐和職業(yè)技能的培訓機構(gòu)。在這里,我參加了為期三個月的實訓課程。經(jīng)過這段時間的學習和實踐,我獲得了很多知識和經(jīng)驗,并受益匪淺。今天,我想和大家分享一下我在米實訓的心得體會總結(jié)。

第二段:學到了新的知識和技能。

在米實訓的學習中,我學到了很多新的知識和技能。首先,我學會了如何運用數(shù)字營銷來提升品牌知名度和銷售業(yè)績。其次,我學會了如何制定一套有效的銷售計劃,包括市場調(diào)研、目標客戶、銷售渠道和銷售策略等方面。此外,我還學到了如何進行精準定位、如何優(yōu)化網(wǎng)站和如何制作有效的廣告文案等技能,這些都是我之前不懂的領(lǐng)域。

第三段:實踐鍛煉了我的能力。

在米實訓的實踐環(huán)節(jié)中,我有機會參與到真實的商業(yè)項目中。這些項目既考驗了我的專業(yè)能力,又讓我體驗到了商業(yè)中的各種挑戰(zhàn)。在這些項目中,我不僅需要和團隊合作,協(xié)商彼此利益,還需要時刻保持清晰的思路和沉著的心態(tài)。通過實踐,我學到了如何協(xié)調(diào)團隊合作、如何應(yīng)對突發(fā)事件、如何處理客戶關(guān)系等實踐技巧,這些都是在課堂上無法學到的。

第四段:豐富的團隊活動。

在米實訓的三個月時間里,我們參加了多次團隊活動。這些活動既豐富了我們的課余生活,又鍛煉了我們的團隊協(xié)作和溝通能力。例如,我們一起參加了戶外拓展項目、旅游考察、讀書分享會等活動,這些活動不僅讓我們感受到了團隊的力量,還讓我們更好地了解彼此的興趣愛好和思想觀念,增強了團隊默契。

第五段:結(jié)語。

通過在米實訓的學習和實踐,我的能力得到了較大的提升,也更加確定了我未來的職業(yè)方向。在這里,我感謝米實訓提供給我這個成長的機會,感謝我的老師和同學們的幫助和支持。我相信,在未來的工作和生活中,我一定可以更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢和潛力,實現(xiàn)自己的價值。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇二

在校園里,學習和實踐的結(jié)合是一項重要的任務(wù)。因此,每年學校都會組織實踐課程,以幫助學生增強實踐能力。本學期,我參加了一次賣貨實訓,獲得了不少經(jīng)驗和體會。

這次賣貨實訓是在學校的創(chuàng)業(yè)實踐中心開展的。我們每個人都得到了一個小小的展位,展示了自己的商品。在實踐過程中,有幾個問題需要我們?nèi)ソ鉀Q。

首先,我們需要準備充足的商品。在展位上展示的商品應(yīng)該與我們的目標客戶相匹配。我們需要分析市場和需要,確定我們展示什么樣的商品,以及我們的定位和市場定位。

其次,我們需要了解客戶。在賣貨實踐的過程中,我們需要在客戶中建立聯(lián)系。我們需要與他們溝通,了解他們的品味和需求。后者對于我們的展示效果有著至關(guān)重要的作用,因為它可以讓我們更精準的確定如何向客戶展示我們的商品。

其次,我們需要快速、有效地交流。在實踐過程中,我們需要具備與客戶交流的能力,以便我們能夠更好地通過言語和動作甚至微笑傳遞我們的信息。

此外,在這個過程中,我們還需要有針對性地提高自己的銷售技能。在賣貨實踐中,我們需要具備一些基本的銷售技巧,包括口才和溝通技巧,這將幫助我們?nèi)〉酶玫匿N售成果。

通過這次賣貨實踐,我們學到了很多,實踐出真知。我們還深刻體會到了對于一件商品的銷售,不是僅僅依靠它的好壞,關(guān)鍵還要看銷售者是否具有合適的銷售技巧和與顧客溝通的能力。

最后,我們學習到了許多重要的銷售技巧,并從實踐中學到了更多。有些東西無法在書本中學到。通過實踐,我們發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,并不斷突破自己的界限,為自己創(chuàng)造更多的機會。

賣貨實訓不僅僅讓我們切實體會到了批發(fā),零售及預估和交談的技巧的重要性,同時也于培養(yǎng)我們團隊合作精神和解決問題的能力。

總的來說,這次賣貨實踐是一個很好的學習機會。我們通過實踐,了解了市場、熟悉了交流和溝通技巧,掌握了一些銷售技巧,積累了寶貴的工作經(jīng)驗,使我們更好地為我們未來的事業(yè)工作做好準備。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇三

汽修實訓是汽車維修專業(yè)學生必不可少的一項實踐活動。在這個過程中,我深刻體會到了實踐的重要性和學習與實踐的結(jié)合對于掌握知識的重要性。下面我將結(jié)合自己的實踐經(jīng)驗和體會,總結(jié)出一些關(guān)于汽修實訓的心得和體會。

第二段:實踐可以提升技能。

汽修實訓的核心目標是培養(yǎng)學生的實際操作能力和技術(shù)水平。在實訓中,我們要通過實操來熟悉各種汽車零部件的構(gòu)造和功能,掌握維修技術(shù)和操作方法。實踐中我們接觸到了各種故障交通工具,需要通過仔細觀察和診斷來解決問題。這些實操過程不僅增強了我們對汽車結(jié)構(gòu)和原理的理解,還培養(yǎng)了我們的耐心和細心精神。實踐的鍛煉使我們的技能不斷提升,為將來順利就業(yè)打下了堅實的基礎(chǔ)。

第三段:歸納總結(jié)有助于學習。

實踐中我們有時會遇到一些難題,無法迅速找到解決方法。但通過實踐的過程,慢慢地我們可以總結(jié)出一些規(guī)律和經(jīng)驗,便于我們在以后的實踐中有效應(yīng)對。這要求我們能夠總結(jié)經(jīng)驗,把實踐中遇到的問題、解決方案以及失敗的原因都記錄下來,通過總結(jié)反思,找出問題所在并加以改正。這種歸納總結(jié)的能力不僅可以幫助我們解決實際問題,也是我們學習和進步的重要方式。

第四段:實踐讓我們更加了解行業(yè)。

通過實踐,我們不僅僅是在學習理論知識,我們還能夠更深入地了解汽車行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。在實訓中,我們接觸到的不僅有汽車維修方面的技術(shù)知識,還了解到了汽車行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)和環(huán)保要求等等。實踐讓我們對這個行業(yè)有了更加全面的了解,并為我們未來的工作方向和職業(yè)規(guī)劃提供了更好的思路和方向。

第五段:實踐促使我們成長和進步。

通過汽修實訓,我們不僅僅在技術(shù)上得到了提升,還在個人能力上得到了鍛煉和提高。實踐中我們面對各種各樣的問題和困難,需要我們主動思考和解決。這鍛煉了我們的問題解決能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新能力等等,使我們逐漸由一個理論上的學生轉(zhuǎn)變?yōu)閼?yīng)對實際問題的專業(yè)人才。實踐的過程不僅讓我們成長,也讓我們感受到了自己的進步,為我們的未來職業(yè)生涯打下了堅實的基礎(chǔ)。

在汽修實訓的過程中,我們不僅僅學到了技術(shù)和知識,更重要的是,我們培養(yǎng)了解決問題的能力、總結(jié)經(jīng)驗的能力以及自我進步的意識。只有不斷地學以致用,不斷地實踐和總結(jié),我們才能成為真正的汽車維修專家。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇四

米實訓,全稱是“移動互聯(lián)網(wǎng)實訓課程”,是指為了滿足移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)對于高素質(zhì)人才的需求,而由國內(nèi)頂尖IT企業(yè)和高校共同推出的一項職業(yè)培訓課程。其目的是為每一位參與者提供系統(tǒng)性、實戰(zhàn)性、培養(yǎng)目標清晰的移動互聯(lián)網(wǎng)全棧工程師的培訓方案。

參加米實訓這個課程,給我個人帶來了很多收獲和體會。首先,它讓我在IT技術(shù)方面有了更加全面和系統(tǒng)的學習,讓我了解到了移動互聯(lián)網(wǎng)全棧工程師所必須具備的技能和素質(zhì)。其次,在學習過程中,更加注重實戰(zhàn)能力的提升,這讓我可以對自己所學的知識進行更加深入的理解和學習。最后,在學習過程中,我也感受到了團隊合作和溝通的重要性,這有助于我在以后的工作中更好地與他人合作。

第三段:米實訓中的學習內(nèi)容和方法探究。

米實訓中,我們主要學習了HTML/CSS、JavaScript、移動應(yīng)用開發(fā)、云計算等相關(guān)知識,這些知識涉及到了前端、后端、數(shù)據(jù)接口的開發(fā)等方面。在學習方法上,我們主要采用的是理論+實踐相結(jié)合的方法,通過課堂學習和實踐項目的操作,來強化我們對知識點的掌握和理解。

第四段:米實訓的團隊合作和項目實踐。

在米實訓中,我們很注重團隊合作和項目實踐。我們會分成小組,完成一些實際應(yīng)用的項目。這讓我們能夠更好地理解項目開發(fā)的整個流程,同時也讓我們在團隊合作上有了很大的提高。在項目實踐中,我們面臨了很多困難和挑戰(zhàn),但是在集體的努力下,我們成功地完成了各項任務(wù),并把所學的知識應(yīng)用到實踐中。

第五段:結(jié)語。

通過參加米實訓的學習,我已經(jīng)很好地了解到了移動互聯(lián)網(wǎng)全棧工程師所需要具備的技能和素質(zhì),同時也在實踐中加深自己的學習。在接下來的工作中,我會努力發(fā)揚自身的優(yōu)勢,把所學到的知識和技能應(yīng)用到實踐中,為公司和團隊做出更大的貢獻。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇五

經(jīng)歷了一個學期的賣貨實訓,我深深地感受到了自己的成長和收獲,也留下了許多寶貴的體會和經(jīng)驗。在這里,我想分享一下自己的心得和感受。

首先,賣貨實訓讓我學會了如何做好銷售。在賣貨實訓的過程中,我不僅掌握了銷售技巧和方法,還學會了如何理解顧客的需求和購買心理。通過不斷的溝通和交流,我不僅贏得了客戶的信任和滿意度,還提高了自己的銷售率。

其次,賣貨實訓培養(yǎng)了我的團隊協(xié)作能力。在實訓過程中,每個人都扮演了不同的角色,需要相互合作完成任務(wù)。通過共同協(xié)作和努力,我們不僅提高了自己的個人能力,還成為了一支團結(jié)而有力的隊伍。

此外,賣貨實訓還教會了我如何面對挫折和失敗。在實訓中,我曾經(jīng)遭遇過種種困難和挑戰(zhàn),但我沒有放棄,而是積極尋求解決辦法。通過不斷地總結(jié)和反思,我不僅學會了改進自己的失誤,還增強了自己的心理素質(zhì)和耐力。

最后,賣貨實訓給了我很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。我明白了自己的優(yōu)勢和不足,知道了如何發(fā)揮自己的長處和克服自己的弱點。同時,我也認識到了市場和行業(yè)的發(fā)展趨勢,明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。

總而言之,賣貨實訓不僅為我提供了一次難得的鍛煉和機會,更培養(yǎng)了我許多實用的技能和能力。在今后的工作和生活中,我將繼續(xù)保持學習和成長的態(tài)度,謙虛、努力地工作,為自己的事業(yè)和人生打造更加美好的未來。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇六

米實訓是一家主攻云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等方向的實訓機構(gòu),為學生提供了許多優(yōu)秀的課程和平臺。在這里,我們不僅學習了前沿的技術(shù),還體驗了專業(yè)的教學模式和實際工作的環(huán)境。在接下來的文章中,我將分享我在米實訓的學習經(jīng)歷和體會。

第二段:學習經(jīng)驗。

在米實訓的課程中,我學到了許多技術(shù)知識,這對我的職業(yè)生涯有著很大的啟示作用。當然,在這里我們一定要注意教師的指導,做到及時復習與提問。同時,實際項目中的練習和實驗課程也非常重要,因為它們幫助我們掌握技術(shù)的核心概念和流程。在學習過程中,我還學到了如何協(xié)同工作以達到更好的團隊效率。

第三段:教學模式。

米實訓的教學模式非常的靈活多樣。每位學員都會有專門的老師負責教學和跟蹤。而且,教學內(nèi)容相對獨立,可根據(jù)學員個人學習時間和興趣來調(diào)整學習計劃。此外,米實訓最具特色的莫過于其非常豐富的實際項目練習。這些實際項目的練習,使我們充分鍛煉了技能,并幫助我們更好地理解各種領(lǐng)域的技術(shù)運用。

第四段:學習平臺。

米實訓含有強大的在線學習平臺。這款平臺包含多種視頻、音頻、文本等各種多媒體教材和在線互動學習任務(wù),使學員可以選擇更加適合自己的學習方式和內(nèi)容,幫助我們更全面地了解核心技術(shù)。此外,它還提供了辦公協(xié)同軟件,為我們的學習和實踐帶來了許多便利。

米實訓的學習經(jīng)歷和收獲非常豐富,這得益于學習模式、優(yōu)秀的教學質(zhì)量和多樣而靈活的在線學習平臺。從這些方面來看,米實訓將學員的個人興趣和職業(yè)道路貫穿到學習計劃中,根據(jù)個人的需求進行靈活調(diào)整方法。此外,這個環(huán)境和人們非常有友好,能獲取到安心學習和愉快的體驗。

總之,米實訓是值得我們?nèi)W習的一個平臺。在這里學習不僅會得到技術(shù)的更新迭代,還能收獲與其他學員在協(xié)作學習中的交流,嘗試真實的工作環(huán)境,發(fā)揮學到的技術(shù),為更好的發(fā)展和成功打下堅實的基礎(chǔ)。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇七

首先,我來坦白一下我選擇倉管員這個職位的理由,理由有三:一,首先抱著對實習的小小抵觸情緒,我想當然的選擇了這個我以為無關(guān)緊要的職位,且抱著一點點可以偷閑想法,它順理成章的入我彀中。二,我以為它不像ceo、hrm、cfo等職位那樣知名度很高,而且在實習中所做實事不多的這些職位,我想嘗試一下這種不那么光鮮的職位,這也是一種歷練。三,再有,我放棄了我所學習的財務(wù)管理專業(yè)的相關(guān)的工作,和自己相對了解的人力資源管理工作,進而想嘗試一下倉儲工作這樣一個企業(yè)運營的大后方,這個后來我才知曉要求“細、勤、穩(wěn)”的這樣一份工作。由此,權(quán)衡利弊喜好,帶著一絲取巧之嫌,我選擇了這個職務(wù)。

再來講一講崗位職責和我對這個崗位的理解吧。崗位職責包括:1.按規(guī)定做好物資設(shè)備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。2.隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設(shè)備及時供應(yīng),充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。3.定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設(shè)備分類排列。存放整齊,數(shù)量準確。4.熟悉相應(yīng)物資設(shè)備的品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明。5.搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設(shè)施,及時堵塞漏洞。6.完成上級交辦的其它工作。本來以為倉管員就是做做流水賬,積極東西就行了,實際接觸這個工作的時候才發(fā)現(xiàn)他的職責遠不止這些,包括入庫,出庫,保管三大項。入庫:你要按照送貨單上的數(shù)目將材料清點清楚,發(fā)現(xiàn)有異常情況必須向倉儲部經(jīng)理匯報,得到指示意見后遵照執(zhí)行就好了,檢驗合格后,就辦理入庫手續(xù),開具入庫單,登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。

出庫:對于生產(chǎn)部門領(lǐng)料的話根據(jù)bom表(或生產(chǎn)計劃部門審核通過領(lǐng)料單據(jù))照單發(fā)料,然后登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。

對于發(fā)貨的話按照財務(wù)開出的送貨單或經(jīng)其審核的出庫單發(fā)貨登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。把作業(yè)單據(jù)整理好,交給財務(wù),他們要做帳及成本核算。

保管:合理安排你的倉庫庫容,給每種物料貼上明確的標簽,做到先進先出,了解采取合理的保護措施,防止物資因各種原因受到損壞。定期盤點一下你的倉庫,檢查一下帳物是否相符,如果不是,就要查找原因(收發(fā)錯誤,合理損耗等等),做一張盤點盈虧匯總表,匯報給上級,更改賬面數(shù)字,以做到帳卡物相符。

以上就是倉管員崗位職責以及我對它的了解。

在整個vbse的實習中我受益良多。簡要地講就是以下幾點:

第一點,必然是對于倉儲這一整個部門有了很清晰直觀的了解。它的人事組成,部門規(guī)范,部門職責等等。

第二點,在于另一方面的認知的改變。不管是對于倉管員以及其他職務(wù)的工作職責,還是對于企業(yè)與企業(yè)間的聯(lián)系,企業(yè)與客戶,供應(yīng)商之間的聯(lián)系,企業(yè)與銀行、行政部門的聯(lián)系,以及企業(yè)內(nèi)部各部門之間的合作與聯(lián)系的認知,都有了很大的改觀。在真正接觸一件事物之前不能先理所當然,這樣會影響自己的抉擇和判斷。

經(jīng)過四天的虛擬商業(yè)社會環(huán)境vbse的實訓,讓我了解到制造企業(yè)的含義,了解了企業(yè)與企業(yè)間的聯(lián)系,企業(yè)與客戶,供應(yīng)商之間的聯(lián)系,企業(yè)與銀行,服務(wù)公司,行政部門的聯(lián)系,以及企業(yè)內(nèi)部各部門之間的合作與聯(lián)系。我在vbse實訓中,所在的企業(yè)是北京寶樂童車制造公司,所在的部門是財務(wù)部,擔任財務(wù)部的成本會計一職。我們公司有企管部,人力資源部,銷售部,財務(wù)部,采購部,倉儲部,生產(chǎn)計劃部等。每個部門都有自己的職責,工作范圍,財務(wù)部的職責在于公司的收入,支出,利潤,資產(chǎn),負債等財務(wù)問題,工作范圍就比較廣泛了,工資薪酬方面就需要跟人力資源部溝通,材料入庫,出庫就需要跟倉儲部聯(lián)系,產(chǎn)品銷售上就需要與銷售部有聯(lián)系,我們的工作需要與每個部門聯(lián)系溝通,并及時根據(jù)每個部門的工作狀況,登記相應(yīng)的賬。

財務(wù)部有財務(wù)經(jīng)理,出納,財務(wù)會計,成本會計,我擔任成本會計一職,成本會計的期初建賬工作與期初增值稅專用發(fā)票(前期收到的專用發(fā)票,本期作為付款依據(jù)),期初采購單(前期采購部下達的采購訂單,作為本期入庫或付款的依據(jù)),枯木明細賬(所負責科目的科目明細賬),存貨明細賬(按存貨名稱設(shè)立的存貨明細賬)有關(guān)。我的工作一般都在各部門工作結(jié)束后,我根據(jù)他們的工作狀況登記相應(yīng)的明細賬。成本會計的重點工作基本在月末,需要根據(jù)倉庫里的存貨狀況進行盤點,并填寫盤盈虧報告表。再根據(jù)期初的數(shù)據(jù),計算每種完工產(chǎn)品的成本,并計算它們的直接材料,直接人工,制造費用,制造費用分配這一塊,著實讓我頭疼了一陣,剛開始不清楚要根據(jù)什么來計算,后來知道是需要相關(guān)人員的工資以及生產(chǎn)部的一些設(shè)備折舊來計算制造費用,計算出來還要分配,這就又需要一些相應(yīng)的計算方法來計算。經(jīng)過自己的思考與別家企業(yè)成本會計的溝通,完成了此任務(wù)。在完工產(chǎn)品成本計算上,還算好,有任務(wù)提示,完成的比較順手,計算的也基本合的上??傮w上來說,會計的工作重點在于專業(yè)知識的積累,能夠掌握基礎(chǔ)會計的知識,在實際中能熟練應(yīng)用,以及工作經(jīng)驗,工作不順手也有經(jīng)驗不足的原因,我們才進行了一個月的業(yè)務(wù),就已經(jīng)忙得不知所措了,可見會計真的是個不容易做的工作,在我們的工作中,有很多遺漏或者出錯的地方,老師說過現(xiàn)實企業(yè)中是不允許做錯了再重新來一次的,所以做會計就要斤斤計較,認真嚴謹?shù)淖龊妹恳还P業(yè)務(wù),記好每一筆賬,跟所有部門做好溝通聯(lián)系工作,及時將發(fā)生的財務(wù)登記入賬。ps:在此次實訓中,跟同學們有了更好的溝通交流,并學到了新的東西,包括一些專業(yè)上的東西,以及企業(yè)財務(wù)部的所有業(yè)務(wù)要如何進行等。工作中,有些表格是需要自己制作,答應(yīng)出來并填寫的,所以認認真真地制作出表格,計算完成本等需要計算的數(shù)據(jù),填寫完后,很有成就感。沒有工作時,就轉(zhuǎn)著看看別的職務(wù)的工作,很有樂趣。篇三:vbse實訓報告vbse跨專業(yè)企業(yè)運營仿真綜合實訓姓名:

學號:

班級:

所屬公司:

所屬部門:

公司職務(wù):

部門其他成員姓名:個人郵箱:

指導老師:

上課時間:

實訓報告vbse跨專業(yè)企業(yè)運營仿真綜合實訓報告。

這次的實訓和以往實訓過的任何一次都更具特色和意義。

第一天:我們還沒到實訓教室時,大家都是一副跟過去實訓的心態(tài)一樣的表情,就感覺是去打發(fā)時間的,但是到了那才發(fā)現(xiàn),實訓環(huán)境是模擬真實公司環(huán)境,看來這次不能再像過去那樣懶散了。印象較深刻的是:開始上課時老師就以非常獨特的開場白,用一張白紙讓大家物以類聚,然后開始實訓之旅。后面ceo的選舉時,在ceo選舉之前的一個小插曲即類似于角色心理測試,全場都很認真在測試。再一個是晚上的出海報,我們公司幾個人一起在宿舍討論到海報的完成大家都很認真的在想idea,真的是大家有力出力,沒力出加油,讓我感覺到我們團隊還是蠻不錯的。

第二天:團隊組建后,我們就開始期初建賬,我在這次實訓中主要擔任人力資源部助理一職,我的職責主要有以下:招聘渠道的管理與維護,發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘簡歷,預約,安排面試,跟進面試流程、員工檔案管理、勞動合同的管理、招聘和培訓的組織和實際開展、人事政策和管理制度的執(zhí)行和貫徹、負責人事信息的實時更新與維護、負責公司員工考勤管理及匯總整理、辦理社會保險、住房公積金繳納等相關(guān)手續(xù)、負責員工入職、調(diào)動、離職等手續(xù)辦理、協(xié)助經(jīng)理做好人力資源各模塊日常性事務(wù)工作、負責協(xié)助經(jīng)理李輝做好部門內(nèi)其他工作。由于是剛開始,所以只有個簡單的領(lǐng)錢任務(wù):先從出納那邊領(lǐng)借款單,然后我自己填好單子(金額頂格、大寫填寫等)簽好名,就去找部門經(jīng)理審核簽名,再找財務(wù)部經(jīng)理審核簽字,到出納處領(lǐng)錢才算完成領(lǐng)錢。

三、

四、五天:這三天主要是完成任務(wù),其中印象較深的就是一個五險一金的單子填寫,剛開始一直以為就只有一張單子,后面才知道五險一金是分開的單子,五險是一張,住房公積金是指一金的單子,在單子上填寫好老師給的資料后,也是簽好自己的名字和找經(jīng)理審核簽字、總經(jīng)理審核蓋公章簽字后,再帶著錢去稅務(wù)局繳稅。還有個就是營銷部基本上是擺設(shè)用的,在整個實訓過程中他們自身的任務(wù)應(yīng)該算最輕的,不過雖然如此,我們公司營銷部的幾個人都經(jīng)常幫忙其他部門的員工,可能我們公司總體沒有那么出色,但是我們自己內(nèi)部員工都很團結(jié),這讓我感覺到一個和諧的團隊是非常重要的。雖然一周的實訓很短,但是確實有很大的幫助。首先,讓我對人力資源部有了更清晰的認識,它是企業(yè)發(fā)展的助推器,其核心職能是選、訓、考、用、留五個方面。人力資源部對公司人力資源管理工作全過程中的各個環(huán)節(jié)實行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓、考核評比的專職管理部門,對所承擔的工作負責。以前只知道人力資源是管招聘的,從未對它有個比較全的概念,對它的職能了解更是少之又少。其次,拓寬了我的知識面、鍛煉了我的動手能力和實踐,讓我對自己有個更好的定位。第三,讓我認識到自己有著很大的不足:知識不足、平時上課和考試只知道考好書上的內(nèi)容,卻沒有主動利用一切資源更新知識讓自己與時俱進,安于現(xiàn)狀。第四,最重要的一點就是讓我認識到處理好人際關(guān)系的重要性,一個公司的好壞很大程度上跟團隊的合作有關(guān)。

長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),也是我們成功邁向工作崗位的第一步。

《vbse跨專業(yè)綜合實訓》課程簡介。

一、課程簡介。

《vbse跨專業(yè)綜合實訓》課程采用用友集團新道公司研發(fā)的“虛擬商業(yè)社會環(huán)境vbse”?!疤摂M商業(yè)社會環(huán)境vbse”是一款多專業(yè)綜合實習的平臺,基于該平臺開展的多專業(yè)綜合實訓,通過對真實商業(yè)社會環(huán)境中典型單位、部門和崗位的系統(tǒng)模擬,讓學生在其中進行身臨其境地崗前實習,使學生認知并熟悉現(xiàn)代商業(yè)社會內(nèi)部不同組織、不同職業(yè)崗位的工作內(nèi)容和特性,訓練學生從事經(jīng)營管理所需的綜合執(zhí)行能力、綜合決策能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,培養(yǎng)學生的全局意識和綜合職業(yè)素養(yǎng)。

二、課程特點。

多專業(yè):融合經(jīng)管類多個專業(yè)學科的知識體系;

全仿真:基于企業(yè)真實組織機構(gòu)、工作任務(wù)、業(yè)務(wù)流程與操作環(huán)境的全景呈現(xiàn);

對抗性:兼顧“創(chuàng)新、效率與效益”的綜合評測體系營造出組間競爭氛圍;

三、仿真企業(yè)簡介企業(yè)管理全景仿真分為主體企業(yè)和外部服務(wù)機構(gòu)兩大部分。主體企業(yè)由若干家同屬一個行業(yè)的生產(chǎn)制造公司組成,它們所處的市場經(jīng)濟環(huán)境完全相同,每一家制造公司在企業(yè)經(jīng)營運作過程中作出的決策不同,導致最終的經(jīng)營業(yè)績不同,它們彼此之間是相互競爭關(guān)系。主體企業(yè)以童車廠(離散型企業(yè))為業(yè)務(wù)原型,通過企業(yè)的產(chǎn)、供、銷一條龍的業(yè)務(wù)鏈,讓學生真實的感受到企業(yè)的實際業(yè)務(wù)。外部服務(wù)機構(gòu)主要為配合生產(chǎn)制造公司的主體經(jīng)營活動而設(shè)置,并通過交易活動和市場管理活動與生產(chǎn)制造公司發(fā)生聯(lián)系。包括政務(wù)服務(wù)中心、客戶、供應(yīng)商、銀行、綜合服務(wù)中心等。

實訓報告。

姓名:伍俊道學號:2011420101141班級:財務(wù)管理1班。

2、儲位的分配。

(二)采購入庫業(yè)務(wù)。

建賬的目的是為了之后的業(yè)務(wù)可以得到及時的記錄,那么,倉管員的具體業(yè)務(wù)有哪些呢?我簡單的做了一下分類,大概可以分為三種,一是采購i材料時的采購入庫,二是銷售材料和生產(chǎn)領(lǐng)料時的材料出庫,三是產(chǎn)品銷售出去時的產(chǎn)品出庫業(yè)務(wù)。

首先是采購入庫業(yè)務(wù),采購入庫是指供應(yīng)商發(fā)出貨物抵達企業(yè),同時開據(jù)了該張采購訂單所對應(yīng)的發(fā)票,采購員倉管員辦理采購入庫手續(xù),倉管員填寫入庫單確認貨物入庫,倉管經(jīng)理登記庫存臺賬,材料會計登記存貨明細賬,成本會計憑發(fā)票確認應(yīng)付賬款。

那么作為倉管員,在本業(yè)務(wù)中,我們要做的是:

1、物料驗收。

首先得從采購員出獲取發(fā)貨單,在貨物到達時,根據(jù)發(fā)貨單和檢驗標準進行質(zhì)量、數(shù)量以及包裝檢測,然后根據(jù)檢驗的結(jié)果填寫物料檢驗單,然后在單據(jù)下面簽名確認,在檢驗無誤后,在發(fā)貨單簽字確認。

2、填寫采購入庫單。

先根據(jù)物料檢驗單填寫采購入庫單(一式三聯(lián)),填完后遞交部門經(jīng)理進行審核,當倉儲部經(jīng)理審核簽字確認后,一聯(lián)交給采購部,另一聯(lián)交給財務(wù)部,剩下的一聯(lián)留下備份。

3、填寫物料卡。

物料收入后,根據(jù)之前預備的倉位進行入,并根據(jù)入庫數(shù)量填寫物料卡,然后把入庫單交給倉儲部經(jīng)理登記臺帳。這樣,倉管員在采購入庫業(yè)務(wù)中的任務(wù)就完成了。

(三)生產(chǎn)領(lǐng)料,材料出庫業(yè)務(wù)。

然后是材料入庫業(yè)務(wù)的介紹,在本業(yè)務(wù)中,車間管理員根據(jù)生產(chǎn)計劃部經(jīng)理下達的半成品車價派工單,查看物料結(jié)構(gòu),填寫物料單,進行生產(chǎn)領(lǐng)料。倉管員檢查生產(chǎn)用料,辦理材料出庫,填寫出庫單和物料卡。

表三。

那么我們倉管員要做的就是以下幾點:

1、檢查車架生產(chǎn)用料。

從生產(chǎn)計劃部獲取領(lǐng)料單,根據(jù)庫存和bom核對物料庫存的情況,確認物料數(shù)量符合領(lǐng)用條件后在領(lǐng)料單上簽字。

2、填寫車價材料出庫單。

根據(jù)領(lǐng)料單制作填寫車架出庫單,將領(lǐng)料單附在出庫單后面提交給部門經(jīng)理進行審核。

3、辦理車架材料出庫并更新物料卡。

部門經(jīng)理簽字確認后,辦理材料出庫,并請車間管理員在材料出庫單上簽字確認,其中,材料出庫單的生產(chǎn)計劃部一聯(lián)交給車間管理員隨材料一起帶走;材料出庫單財務(wù)聯(lián)上交財務(wù)部;倉管部聯(lián)交給倉儲部經(jīng)理登記臺帳,然后倉管員要更新物料卡。

(四)童車發(fā)貨(產(chǎn)品出庫)業(yè)務(wù)。

銷售發(fā)貨是指銷售員依據(jù)銷售訂單交貨日期填寫產(chǎn)品發(fā)貨單,倉管員填寫出庫單,由銷售員發(fā)貨給客戶,財務(wù)部根據(jù)發(fā)貨出庫單開具銷售發(fā)票,當客戶收貨確認后銷售員需登記銷售發(fā)貨明細。在這筆業(yè)務(wù)中,我們倉管員要做的是以下幾點:

1、填制銷售出庫單根據(jù)拿到的發(fā)貨單填制銷售出庫單,并請銷售專員簽字確認,之后將這張出庫單提交給部門經(jīng)理進行審核。

2、出庫。

部門經(jīng)理審核完畢后,辦理出庫手續(xù),將產(chǎn)品發(fā)出,將出庫單的其中一聯(lián)交給銷售專員,另一聯(lián)交給財務(wù)部,剩下一聯(lián)交給部門經(jīng)理登記臺帳。

二、總結(jié)。

(一)本次實訓中的一些心得體會以上就是本人在這次實訓中總結(jié)的,關(guān)于倉管員業(yè)務(wù)流程的詳細總結(jié),同時,在參與這些業(yè)務(wù)的過程中,也意識到了一些相關(guān)的問題:

1、自主學習。

實訓中不再象在學校里平時學習那樣,有老師,有作業(yè),有考試,而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,學習的機會還是很多的,實訓老師從不吝惜自己的經(jīng)驗來指導你工作,讓你少走彎路;公司內(nèi)部有各種各樣的機會來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。

2、積極進取的工作態(tài)度。

在工作中,你不只為公司創(chuàng)造了效益,同時也提高了自己,我這樣沒有工作經(jīng)驗的新人,更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。特別剛開始實訓是沒有明確的工作范圍,如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做,所以平時就更需要主動爭取多做事,這樣才能多積累多提高。

3、團隊精神。

工作往往不是一個人的事情,是一個團隊在完成一個項目,在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團結(jié)合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績,必須牢記一個規(guī)則:我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上,在團隊工作中,會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。

(二)本次實訓中存在的一些不足。

1、缺乏工作經(jīng)驗,工作不夠謹慎。

在這次材料入庫時,因為不夠謹慎,導致物料沒有及時收入,差點造成公司的生產(chǎn)出現(xiàn)問題,同時自己缺乏經(jīng)驗,很多問題而不能分清主次,還有些培訓或是學習不能找到重點,隨著實訓工作的進行,我想我會逐漸積累經(jīng)驗的。

2、工作態(tài)度仍不夠積極在工作中僅僅能夠完成布置的工作,在沒有工作任務(wù)時雖能主動要求布置工作,但若沒有工作做時可能就會松懈,不能做到主動學習,這主要還是因為懶惰在作怪,在今后我要努力克服惰性,沒有工作任務(wù)時主動要求布置工作,沒有布置工作時作到自主學習。

3、工作時仍需追求完美。

在工作中,不允許絲毫的馬虎,嚴謹認真是時刻要牢記的。我堅信通過這一段時間的實訓,從中獲得的實踐經(jīng)驗使我終身受益,并會在我畢業(yè)后的實際工作中不斷地得到印證,我會持續(xù)地理解和體會實習中所學到的知識,期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應(yīng)用到實際工作中來,充分展示我的個人價值和人生價值,為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力。以上是我對已經(jīng)過去實習工作的總結(jié),總結(jié)是為了尋找差距、修訂目標,是為了今后更好的提高。通過不斷的總結(jié),不斷的提高,我有信心在未來的工作中更好的完成任務(wù)。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇八

首先,我來坦白一下我選擇倉管員這個職位的理由,理由有三:一,首先抱著對實習的小小抵觸情緒,我想當然的選擇了這個我以為無關(guān)緊要的職位,且抱著一點點可以偷閑想法,它順理成章的入我彀中。二,我以為它不像ceo、hrm、cfo等職位那樣知名度很高,而且在實習中所做實事不多的這些職位,我想嘗試一下這種不那么光鮮的職位,這也是一種歷練。三,再有,我放棄了我所學習的財務(wù)管理專業(yè)的相關(guān)的工作,和自己相對了解的人力資源管理工作,進而想嘗試一下倉儲工作這樣一個企業(yè)運營的大后方,這個后來我才知曉要求“細、勤、穩(wěn)”的這樣一份工作。由此,權(quán)衡利弊喜好,帶著一絲取巧之嫌,我選擇了這個職務(wù)。

再來講一講崗位職責和我對這個崗位的理解吧。崗位職責包括:1.按規(guī)定做好物資設(shè)備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。2.隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設(shè)備及時供應(yīng),充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。3.定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設(shè)備分類排列。存放整齊,數(shù)量準確。4.熟悉相應(yīng)物資設(shè)備的品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明。5.搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設(shè)施,及時堵塞漏洞。6.完成上級交辦的其它工作。本來以為倉管員就是做做流水賬,積極東西就行了,實際接觸這個工作的時候才發(fā)現(xiàn)他的職責遠不止這些,包括入庫,出庫,保管三大項。入庫:你要按照送貨單上的數(shù)目將材料清點清楚,發(fā)現(xiàn)有異常情況必須向倉儲部經(jīng)理匯報,得到指示意見后遵照執(zhí)行就好了,檢驗合格后,就辦理入庫手續(xù),開具入庫單,登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。

出庫:對于生產(chǎn)部門領(lǐng)料的話根據(jù)bom表(或生產(chǎn)計劃部門審核通過領(lǐng)料單據(jù))照單發(fā)料,然后登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。

對于發(fā)貨的話按照財務(wù)開出的送貨單或經(jīng)其審核的出庫單發(fā)貨登記進銷存帳或錄入erp系統(tǒng)。把作業(yè)單據(jù)整理好,交給財務(wù),他們要做帳及成本核算。

保管:合理安排你的倉庫庫容,給每種物料貼上明確的標簽,做到先進先出,了解采取合理的保護措施,防止物資因各種原因受到損壞。定期盤點一下你的倉庫,檢查一下帳物是否相符,如果不是,就要查找原因(收發(fā)錯誤,合理損耗等等),做一張盤點盈虧匯總表,匯報給上級,更改賬面數(shù)字,以做到帳卡物相符。

以上就是倉管員崗位職責以及我對它的了解。

在整個vbse的實習中我受益良多。簡要地講就是以下幾點:

第一點,必然是對于倉儲這一整個部門有了很清晰直觀的了解。它的人事組成,部門規(guī)范,部門職責等等。

第二點,在于另一方面的認知的改變。不管是對于倉管員以及其他職務(wù)的工作職責,還是對于企業(yè)與企業(yè)間的聯(lián)系,企業(yè)與客戶,供應(yīng)商之間的聯(lián)系,企業(yè)與銀行、行政部門的聯(lián)系,以及企業(yè)內(nèi)部各部門之間的合作與聯(lián)系的認知,都有了很大的改觀。在真正接觸一件事物之前不能先理所當然,這樣會影響自己的抉擇和判斷。

據(jù)以及表單毫無抵抗力,自己也十分焦急急躁,然而經(jīng)過努力解決掉問題之后,回頭看,其實那些問題不過爾爾,看看指導書,讀一讀ppt,都能夠迅速有效地解決。

第四點:團隊的合作,以及溝通能力。整個公司是一個整體,公司運營離不開和各部門的通力合作。拿倉儲部門來講,需要和財務(wù)部門,采購部門,人力部門,車間都要建立起良好合作的關(guān)系,團隊的每一步都是大家參與的,高度密切的,息息相關(guān)的,不允許有任何一個部門出現(xiàn)差錯,因為試錯成本極高,部門不允許,公司更不允許。

崗位:財務(wù)部經(jīng)理姓名:李文婷。

學號:196628在為期兩周的實訓即將告一段落,在這兩周里,老師輔。

導我們?nèi)绾巫鍪止へ攧?wù)和計算機財務(wù),首先從手工說起我所在的公司是北京易鑫電器有限公司,我們公司有財務(wù)部,營銷部,生產(chǎn)部,我的職稱是財務(wù)部經(jīng)理,在開始的一天里,我需要幫助組員上手,我們公司的財務(wù)工作,在很多時候我只是需要審核各種憑證,或許在大多數(shù)人眼中,審核是一件特別容易的事,但只有自己才知道,我們需要認真審題,檢查她們做的是否正確,還要協(xié)調(diào)我們財務(wù)部內(nèi)部的工作,只有這樣才能讓每個人都能動起來,這樣才能快速并且有效率的完成工作。

在平時,每個人的工作量不一樣,在有人工作量特別大時,我們會協(xié)助她完成她的工作,盡量在工作時間完成任務(wù)。如果完成不了,都會自覺的加班,我們也會早點過來,爭取在老師規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)。剛開始,我們做的很慢,每天都要加班,到后來,我們都可以在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),并且保持質(zhì)量。

會計本來就是煩瑣的工作。在實習期間,我曾覺得整天。

要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦,以致于。

登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會導致“雪。

上加霜”。反之,只要你用心地做,反而會左右逢源。越做。

我自己是不行的,我會要求財務(wù)會計,稅務(wù)會計,成本會計。

vbse跨專業(yè)企業(yè)運營仿真綜合實訓。

姓名:

學號:

班級:

所屬公司:

所屬部門:

公司職務(wù):

部門其他成員姓名:

個人郵箱:指導老師:

上課時間:

實訓報告。

vbse跨專業(yè)企業(yè)運營仿真綜合實訓報告。

這次的實訓和以往實訓過的任何一次都更具特色和意義。

第一天:我們還沒到實訓教室時,大家都是一副跟過去實訓的心態(tài)一樣的表情,就感覺是去打發(fā)時間的,但是到了那才發(fā)現(xiàn),實訓環(huán)境是模擬真實公司環(huán)境,看來這次不能再像過去那樣懶散了。印象較深刻的是:開始上課時老師就以非常獨特的開場白,用一張白紙讓大家物以類聚,然后開始實訓之旅。后面ceo的選舉時,在ceo選舉之前的一個小插曲即類似于角色心理測試,全場都很認真在測試。再一個是晚上的出海報,我們公司幾個人一起在宿舍討論到海報的完成大家都很認真的在想idea,真的是大家有力出力,沒力出加油,讓我感覺到我們團隊還是蠻不錯的。

第二天:團隊組建后,我們就開始期初建賬,我在這次實訓中主要擔任人力資源部助理一職,我的職責主要有以下:招聘渠道的管理與維護,發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘簡歷,預約,安排面試,跟進面試流程、員工檔案管理、勞動合同的管理、招聘和培訓的組織和實際開展、人事政策和管理制度的執(zhí)行和貫徹、負責人事信息的實時更新與維護、負責公司員工考勤管理及匯總整理、辦理社會保險、住房公積金繳納等相關(guān)手續(xù)、負責員工入職、調(diào)動、離職等手續(xù)辦理、協(xié)助經(jīng)理做好人力資源各模塊日常性事務(wù)工作、負責協(xié)助經(jīng)理李輝做好部門內(nèi)其他工作。由于是剛開始,所以只有個簡單的領(lǐng)錢任務(wù):先從出納那邊領(lǐng)借款單,然后我自己填好單子(金額頂格、大寫填寫等)簽好名,就去找部門經(jīng)理審核簽名,再找財務(wù)部經(jīng)理審核簽字,到出納處領(lǐng)錢才算完成領(lǐng)錢。

第三、四、五天:這三天主要是完成任務(wù),其中印象較深的就是一個五險一金的單子填寫,剛開始一直以為就只有一張單子,后面才知道五險一金是分開的單子,五險是一張,住房公積金是指一金的單子,在單子上填寫好老師給的資料后,也是簽好自己的名字和找經(jīng)理審核簽字、總經(jīng)理審核蓋公章簽字后,再帶著錢去稅務(wù)局繳稅。還有個就是營銷部基本上是擺設(shè)用的,在整個實訓過程中他們自身的任務(wù)應(yīng)該算最輕的,不過雖然如此,我們公司營銷部的幾個人都經(jīng)常幫忙其他部門的員工,可能我們公司總體沒有那么出色,但是我們自己內(nèi)部員工都很團結(jié),這讓我感覺到一個和諧的團隊是非常重要的。

雖然一周的實訓很短,但是確實有很大的幫助。首先,讓我對人力資源部有了更清晰的認識,它是企業(yè)發(fā)展的助推器,其核心職能是選、訓、考、用、留五個方面。人力資源部對公司人力資源管理工作全過程中的各個環(huán)節(jié)實行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓、考核評比的專職管理部門,對所承擔的工作負責。以前只知道人力資源是管招聘的,從未對它有個比較全的概念,對它的職能了解更是少之又少。其次,拓寬了我的知識面、鍛煉了我的動手能力和實踐,讓我對自己有個更好的定位。第三,讓我認識到自己有著很大的不足:知識不足、平時上課和考試只知道考好書上的內(nèi)容,卻沒有主動利用一切資源更新知識讓自己與時俱進,安于現(xiàn)狀。第四,最重要的一點就是讓我認識到處理好人際關(guān)系的重要性,一個公司的好壞很大程度上跟團隊的合作有關(guān)。

長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),也是我們成功邁向工作崗位的第一步。總之,本次實訓讓我明白在以后的日子要多注重培養(yǎng)自己分析問題的能力、解決問題的能力,獨立動手能力、綜合運用知識的能力和創(chuàng)新思維能力。希望在以后的實訓里,老師能夠提高公司競爭難度,這樣可能會使大家競爭的意識更強一些,讓大家學習如何在激烈的競爭中如何生存。還有就是希望學校能延長實訓周期,讓我們可以接觸更多。最后希望我們學校的實訓活動越辦越好。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇九

傳媒集訓即傳媒行業(yè)的集訓活動,通過集體學習、實踐操作等方式,培養(yǎng)傳媒人才的能力和素質(zhì)。我參加了最近的一次傳媒集訓,深感受益匪淺。在此,我將分享我在傳媒集訓中的心得體會,并對如何更好地應(yīng)用所學知識提出建議。

第二段:學習與實踐并重。

在傳媒集訓中,學習和實踐是并重的。通過學習,我系統(tǒng)地學習了傳媒行業(yè)的基本知識與技能,了解了傳媒的發(fā)展現(xiàn)狀以及一些新興的行業(yè)趨勢。在實踐環(huán)節(jié),我們進行了模擬項目、小組討論和實地考察等活動,讓我們將所學知識運用于實際工作中。通過這種有機結(jié)合的學習方式,我不僅能夠理論聯(lián)系實際,更加深入了解傳媒行業(yè)的運作方式。

第三段:團隊協(xié)作與人際交往。

在傳媒集訓中,團隊協(xié)作和人際交往能力也是必不可少的。在小組活動中,我們需要共同商討并完成一些任務(wù)。通過這樣的合作,我學會了分工與協(xié)作,發(fā)現(xiàn)和激發(fā)團隊成員的優(yōu)勢,形成高效的團隊合作。與其他集訓者的交流與互動,增加了我的人際交際技巧,培養(yǎng)了自己的溝通協(xié)調(diào)能力。這無疑對我未來的工作和職業(yè)發(fā)展有著極大的幫助。

第四段:專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

傳媒集訓的核心目標是提升專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。在集訓中,我學會了如何進行有效的媒體計劃,如何進行市場調(diào)研和媒介選擇,如何撰寫合適的新聞稿件等。通過實踐操作,我不斷掌握了更多專業(yè)技能。同時,我還學會了如何與客戶進行良好的溝通和合作,樹立正確的職業(yè)態(tài)度和工作方式。這些都為我進入傳媒行業(yè)打下了堅實的基礎(chǔ)。

第五段:展望與建議。

通過傳媒集訓,我不僅學到了知識和技能,還結(jié)識了一批志同道合的朋友。這是我人生中寶貴的財富。未來,我將繼續(xù)努力學習傳媒行業(yè)的知識,不斷提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。我希望將所學所悟應(yīng)用于實踐工作中,通過自己的努力和實踐,為傳媒行業(yè)的發(fā)展做出貢獻。同時,我也建議傳媒集訓在組織活動時更注重理論與實踐的結(jié)合,提供更多直接參與的機會和解決問題的空間,從而更好地培養(yǎng)和鍛煉傳媒人才。

總結(jié):通過傳媒集訓的學習和實踐,我深刻領(lǐng)悟到了傳媒行業(yè)的特點和要求,并提升了自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。良好的團隊合作和人際交往能力為我未來的職業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。在未來的工作中,我將不斷學習,積累經(jīng)驗,努力為傳媒行業(yè)的進步與發(fā)展貢獻自己的力量。

傳媒實訓總結(jié)及心得體會篇十

實訓是大學生活中不可或缺的一部分,通過實踐操作,提升專業(yè)技能和實際應(yīng)用能力。在實訓中,我意識到實踐是理論的延伸,是將所學知識與實際情景相結(jié)合,進一步鞏固并應(yīng)用所學內(nèi)容。在這次實訓中,我有機會親身參與項目的實施,與團隊合作,經(jīng)歷困難和挑戰(zhàn)。通過這些,我深刻領(lǐng)悟到了一些寶貴的心得和體會。

首先,在實訓中我學到了團隊合作的重要性。通過與同學們的合作,我深刻體會到了團隊合作的力量。在項目的實施過程中,每個人都有自己的任務(wù)和分工,而我需要與團隊中的其他成員緊密協(xié)作,共同完成項目。只有團隊成員們相互協(xié)調(diào),互相幫助,才能夠圓滿完成任務(wù)。同時,在與團隊成員的交流和合作中,我學會了傾聽他人的意見,并能夠尊重和接受不同的觀點。團隊中的每個人都有不同的專長和經(jīng)驗,互相學習和借鑒對于項目的成功非常重要。

其次,通過實訓我也認識到了自身的潛力和能力。在面對一些挑戰(zhàn)和困難時,我開始意識到自己擁有足夠的能力去面對和解決問題。當我遇到難題時,我并沒有退縮,而是積極主動地主動尋找解決方法。在實踐操作的過程中,我遇到了很多的問題,但我都沒有放棄,堅持不懈地探索和思考。通過嘗試和摸索,我漸漸掌握了一些技巧和方法,成功解決了很多難題。這讓我更加相信,只要付出努力和堅持不懈,就一定能夠克服困難,取得成功。

另外,實訓中還讓我深刻明白了良好的溝通和協(xié)調(diào)能力的重要性。在實踐操作中,跟團隊成員和指導老師的交流是非常關(guān)鍵的。及時的溝通和反饋能夠提高工作的效率和質(zhì)量。我在實訓過程中不斷與團隊成員和指導老師進行交流,及時匯報和調(diào)整工作進度。通過與他們的溝通,我發(fā)現(xiàn)在項目中出現(xiàn)問題的原因,并共同解決了這些問題。與他人的良好溝通也增強了我自己的表達能力和傾聽能力,更好地與他人合作。

最后,通過實訓我還明白了實際操作和理論知識的互補性。我們在課堂上學到的知識是理論的,離開實際情境是靜態(tài)的。而在實訓中,我們將理論所學運用于實踐,才能真正體會到知識的深度和寬度。通過實際操作,我可以更好地理解和運用所學知識,也更好地發(fā)現(xiàn)知識所無法揭示的問題和挑戰(zhàn)。實踐操作是理論知識的延伸,讓我對所學內(nèi)容有了更全面和深入的理解。

總之,實訓對我產(chǎn)生了深遠的影響。通過實際操作,我不僅提升了專業(yè)技能和實際應(yīng)用能力,還學到了團隊合作、自我認識、溝通協(xié)調(diào)和理論實踐的重要性。這些都將對我的未來發(fā)展產(chǎn)生重要的影響,幫助我更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。通過這次實訓,我更加深刻地認識到,不論在何種場合,實踐都是最好的老師,只有通過實踐才能真正錘煉和提升自己的能力。我將繼續(xù)保持對實踐的熱情,不斷積累經(jīng)驗,提升自我,成為更出色的人才。

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