總結(jié)是一種對個人或團隊工作的全面梳理和總結(jié),以便今后改進和提升。首先,在寫總結(jié)之前,我們要明確總結(jié)的目的和范圍。我們可以參考下面這些總結(jié)的例子,來提升自己的寫作水平。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇一
企業(yè)名稱:
法定代表人:
主要負責(zé)人:
注冊地址:
通訊地址:
聯(lián)系電話:
乙方的基本信息。
姓名:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
住址:
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:
第一條聘用期限。
甲方聘用乙方的期限自年月日起,至年月日為止。
第二條工作崗位、內(nèi)容、時間。
1、甲方聘用乙方從事工作。
2、乙方承擔(dān)的具體工作內(nèi)容為:
3、乙方的工作時間為:
第三條工作規(guī)范。
乙方在工作期間應(yīng)做到:
(1)乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作;
(2)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度;
(3)愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。
第四條報酬及相關(guān)待遇。
1、乙方正常工作的勞務(wù)報酬按發(fā)放,每向其發(fā)放報酬元人民幣(大寫:)。
2、乙方在病假、事假、節(jié)假日等期間的勞務(wù)報酬按照以下方式確定:
3、乙方同意甲方可以直接自其勞務(wù)報酬中扣除如下款項:
(1)乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個人所得稅;
(2)乙方違反甲方規(guī)章制度所受到的罰款;
(3)乙方應(yīng)向甲方支付的違約金、培訓(xùn)費及給甲方造成損失的賠償金;
(4)甲方墊付的、應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)的費用。
4、除上述勞務(wù)報酬外,甲方向乙方提供如下待遇:除了上述勞務(wù)報酬及待遇外,乙方不得再向甲方主張其他任何待遇。
第五條協(xié)議的變更、終止與解除。
1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以變更或解除本協(xié)議。
2、本協(xié)議到期自動終止。乙方的聘用期滿,任何一方擬續(xù)聘的,應(yīng)在聘用期滿前日書面通知對方。
3、有如下情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,且無需承擔(dān)任何違約或賠償責(zé)任:
(1)乙方被證明不符合工作要求、不能勝任工作的;
(2)乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的;
(3)乙方有不履行職責(zé)、濫用職權(quán)、超越職權(quán)的行為的;
(4)乙方有違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度行為的;
(5)乙方給甲方造成經(jīng)濟損失或給甲方名譽、利益造成負面影響的;
(7)乙方被依法拘留、勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。
第六條違約及賠償責(zé)任。
1、乙方聘用期未滿即辭職的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣元人民幣(大寫:)。
2、乙方離職未按照本協(xié)議及甲方離職制度的規(guī)定辦理工作交接及離職手續(xù)的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金元人民幣(大寫:)。
3、甲方違反本協(xié)議的約定,給乙方造成損失的,應(yīng)當(dāng)予以賠償。
第七條爭議解決方式。
因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議、糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,雙方可依法直接向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
第八條其他。
本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,具有同等法律效力。
甲方蓋章:
授權(quán)代表:
簽約日期:
乙方簽名:
簽約日期:
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員工勞務(wù)協(xié)議書篇二
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其相關(guān)法律法規(guī),為了明確乙方在參加甲方提供的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù),本著平等、互惠的原則,訂立如下協(xié)議,供雙方遵照執(zhí)行。
第一條、培訓(xùn)期限。
培訓(xùn)時間計劃開始時間是________年______月______日,計劃結(jié)束時間是________年______月______日,總共歷時_________天。
第二條、培訓(xùn)費用。
1、培訓(xùn)費用包括參加一次培訓(xùn)所需的授課費、書本費及差旅費,培訓(xùn)開始前應(yīng)做費用預(yù)算,此預(yù)算不能與培訓(xùn)結(jié)束后實報的培訓(xùn)費用相差太大,預(yù)計培訓(xùn)費用為________元。
2、培訓(xùn)費用在人民幣________元(含________元)以上,乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)________年(含________年)以上。
3、培訓(xùn)費用在人民幣________元以上的,乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)________年以上。
第三條、雙方義務(wù)。
1、甲方應(yīng)及時組織乙方參加培訓(xùn)。
2、甲方應(yīng)按時支付培訓(xùn)所需要的費用。
3、乙方應(yīng)按照協(xié)議的規(guī)定積極參加培訓(xùn),如乙方因自身原因未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技能,則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費用及工資。
4、如果乙方未經(jīng)甲方同意擅自解除勞動協(xié)議或提前離職的,乙方須向甲方支付所有發(fā)生的培訓(xùn)費用及造成公司相關(guān)損失費用。
5、乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件交由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職方可歸還其本人。
風(fēng)險告知:合同應(yīng)明確雙方權(quán)利和義務(wù)及違約責(zé)任,約定好交款時間和期限及違約金數(shù),并約定好糾紛處理地和方式。
第四條、違約條款。
甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議給對方造成損失的,均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。應(yīng)一方的原因提前解除協(xié)議的,責(zé)任方除提前通知守約方外,還需賠償違約金________元。
第五條、爭議解決與適用法律。
1、如就本協(xié)議內(nèi)容或其執(zhí)行發(fā)生任何爭議,雙方應(yīng)進行友好協(xié)商;協(xié)商不成時,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
2、本協(xié)議的訂立、執(zhí)行和解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
風(fēng)險告知:關(guān)于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權(quán)法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質(zhì)區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。
第六條、其他約定。
1、本協(xié)議的任何修改或補充,只有在雙方授權(quán)代表簽字后生效,并成為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
2、除非遇到不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議不能履行,未經(jīng)甲、乙雙方一致書面同意,任何單方無權(quán)變更協(xié)議內(nèi)容。
3、本協(xié)議一式______份,甲、乙雙方各執(zhí)______份,雙方簽字蓋章之日起生效。
4、對于本協(xié)議未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議有同等法律效力。
5、本培訓(xùn)協(xié)議作為勞動協(xié)議的一部分,與勞動協(xié)議具有同等法律效力。
甲方(簽章):____________乙方(簽章):____________。
簽約地點:______________簽約地點:______________。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇三
性別。
電話。
居民身份證號碼。
家庭住址;。
郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)。
1、有固定期限勞動合同本合同于年月日生效,于年月日終止(如有試用期,則試用期從年月日到年月日)。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同本合同生效日期為年月日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。
二、工作內(nèi)容和要求。
第二條甲方招用乙方在;(項目名稱)。
工程中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護和勞動條件。
第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。
第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
四、工資保險待遇。
第八條乙方在試用期間的工資為每日(或每月)元,試用期滿后工資為每日(或每月)元;按工作量計算工資的,每(工作量單位)支付工資元。
雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
甲方應(yīng)在每月日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。
第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的;。
(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;。
(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;。
(五)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;。
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。
第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。
六、違約責(zé)任、勞動爭議處理及其它。
第十四條甲方與乙方解除勞動合同時,應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)[________________]481號文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。甲、乙方違法解除勞動合同,應(yīng)按勞部發(fā)[________________]223號文件給對方以賠償。
第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。
第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
第十九條雙方約定的其他事項。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。
法定代表人或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
簽訂日期:年月日
合同鑒證單位。
鑒證日期:年月日
員工勞務(wù)協(xié)議書篇四
甲方:法人代表:住所:編碼:乙方:法人代表:住所:編碼:甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方員工派往乙方參與項目管理工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、甲方員工__自_xx年____月____日至_xx年____月____日派往乙方參加項目的管理工作。
二、甲方員工_在乙方工作期間,須遵守乙方的`勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,服從乙方的管理,完成乙方交給的工作任務(wù)。該員工如有嚴(yán)重違紀(jì)行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進行處理。
三、乙方承擔(dān)甲方員工_工資,標(biāo)準(zhǔn)為_xx元月。每月____日支付上月工資。
四、甲方承擔(dān)其員工_各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續(xù)。
五、甲方員工_若提出離職,應(yīng)提前____日書面通知甲方和乙方。否則,應(yīng)向乙方支付一個月工資的代通知金。
六、甲、乙任何一方若解除或終止本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方。協(xié)議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。否則,協(xié)議期滿本協(xié)議即行終止。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇五
甲方(用人單位):
單位住所:
法定代表人(或負責(zé)人):
乙方(勞動者):
住址:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:
第一條、勞動合同期限:
1、本勞動合同為勞動合同。期限為:自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
第二條、工作地點:省路號。
第三條、工作內(nèi)容:
1、乙方的工作崗位為,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假:
1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬:
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣____元;
2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。
第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:
第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的.,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動。
關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。
第十條、勞動合同解除或終止:
1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方為準(zhǔn)。
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。
第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式____份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
_______年_____月_____日_______年_____月_____日。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇六
甲方:
乙方:(身份證號碼:)。
為確保工程質(zhì)量及工程進度、安全生產(chǎn)、文明施工,努力完成招標(biāo)文件要求的施工任務(wù)及質(zhì)量、工期目標(biāo),在誠信、務(wù)實、目標(biāo)一致的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂以下工程清工承包合同條款:
一、工程項目:裝飾工程。
二、工程地點:
三、承包范圍:鹽城五洲(洲際)智選假日酒店裝修。
四、承包方式:清工。
五、承包價款及付款方式:
1、清工承包價格:)。
2、完工工程量計算時間:工程竣工驗收合格后,乙方提供承包范圍內(nèi)的工程量清單,甲方在收到工程量清單二個月內(nèi)完成審計,以施工員開具的經(jīng)決算員認(rèn)可的工程量結(jié)算單,經(jīng)項目經(jīng)理及工程部審核后簽字為準(zhǔn)。
付款方式:
1)項目部根據(jù)項目部核實的班組考勤表,工人按___元/天,承包人按_____元/月計發(fā)基本生活費,每月15號前支付上個月的基本生活費。
2)工程完工后,按工程量及明確的合同單價為依據(jù)支付到收合格后按完成工程量計算審計后支付到任保證金,保修期半年,保修期滿后7日內(nèi)付清所有工程尾款。
六、工程質(zhì)量與文明施工。
1、本工程為確保的1%。乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家裝飾工程施工規(guī)范及驗收標(biāo)準(zhǔn)和(質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn))的要求進行施工,在以上的前提下再嚴(yán)格按照施工圖紙及施工員的技術(shù)交底進行施工;如達不到質(zhì)量要求的,由甲方簽發(fā)整改單,在規(guī)定的時間內(nèi)乙方整改完畢,否則發(fā)生的一切費用由乙方承擔(dān)。如由乙方原因引起的整改,由乙方另行承擔(dān)材料等一切損失的費用。
2、乙方必須每天在工地負責(zé)本班組管理工作,如遇特殊情況應(yīng)經(jīng)項目負責(zé)人書面同意后,并指派一人臨時負責(zé)乙方班組的管理。
3、乙方在承包范圍內(nèi)的工作開始前,應(yīng)對前項工作完成的情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)向項經(jīng)理提出書面的整改要求,否則乙方在施工時發(fā)生的由于前項工作質(zhì)量問題而引起的損失由乙方承擔(dān)。
4、乙方必須服從項目部的管理及檢查、監(jiān)督及工作配合,各工種間應(yīng)做好相互配合、協(xié)調(diào)工作,甲方有權(quán)對乙方違規(guī)不改提出罰款以及停工的處罰決定,乙方必須無條件接受。
5、乙方在每天收工后,必須清理施工場地,做到場地干凈,積極做好半成品、成品的保護,防止污染和損壞。乙方對半成品、成品的保護負有責(zé)任,在移交甲方竣工驗收之前,由乙方負責(zé)施工項目的半成品、成品保護工作。
七、工程期限。
1、施工進度必須嚴(yán)格按照甲方的`施工進度計劃執(zhí)行,乙方必須保證在甲方指定的施工時間內(nèi)完成。
2、乙方必須不折不扣的保質(zhì)保量,按進度計劃完成任務(wù),若出現(xiàn)不按甲方施工周期。
計劃進度節(jié)點完成,工期緩慢、人員不足的情況,必須隨時對下屬人員進行調(diào)整或加強,如造成乙方不能滿足甲方進度計劃內(nèi)容按員中途退場須書面報告甲方,經(jīng)甲方同意,如擅自退場,按100元/人給予處罰。
3、乙方由于人員缺少而不能保證施工進度的(以推遲三天為限),甲方有權(quán)派其他班組充實乙方的施工人員,所發(fā)生的一切費用及損失均由乙方自負;如中途退場或發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)包情況,所完成工程量部分甲方將不再支付合同款,如因乙方中途退場造成的損失由乙方承擔(dān)。
4、如出現(xiàn)非乙方原因造成乙方無法施工,乙方應(yīng)在24小時內(nèi)向甲方提出書面報告,經(jīng)甲方認(rèn)可后,可作為工期順延的依據(jù)。
5、本工程工期可能因為由甲方原因提前或整體滯后,若出現(xiàn)長期停工情況,乙方應(yīng)按照甲方要求減少或撤退施工人員,再次開工時甲方應(yīng)提前3天通知乙方,乙方須及時安排工地所需施工人員進場。如乙方原因使工期整體延誤,乙方不能合理、及時、按需安排施工人員,造成甲方的一切損失,從乙方已完成工程款中扣除。
6、本工程施工工期天。
7、工種作息是時間:7:00~11:30;12:30~17:30;(夜班18:30~22:30)。
八、安全生產(chǎn)、文明施工。
1、乙方必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法令、法規(guī)和公司的規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行簽定的“質(zhì)量安全責(zé)任書“。
2、乙方必須堅持預(yù)防為主、安全生產(chǎn),如遇有乙方下屬員工不遵守安全條款,其罰款向乙方結(jié)算。
3、乙方必須認(rèn)真遵守有關(guān)規(guī)章制度,各班組員工必須以工地安全文明施工規(guī)章制度相對照,發(fā)現(xiàn)有不妥因素首先應(yīng)自我整改,如問題嚴(yán)重的馬上通知甲方。否則為了貪圖方便,違反操作規(guī)程不計后果施工,所造成的一切事故及損失由乙方負責(zé),造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方索賠。
4、乙方必須認(rèn)真遵守項目工地安全文明施工等規(guī)章制度。遵守國家法律、法規(guī)及治安管理條例,若發(fā)生打架、斗毆、聚眾賭博、偷竊等違法行為,視情節(jié)輕重處以乙方50-1000元罰款,同時所發(fā)生的一切處理費用均由乙方承擔(dān)。對于違規(guī)員工情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)要求乙方予以清退。
5、乙方班組施工人員進入工地,必須交納身份證復(fù)印件一份(原件審核后退還),照片三張,對需在工地辦理的一切證件的費用由乙方承擔(dān);乙方應(yīng)按甲方要求佩帶胸卡,統(tǒng)一穿著佩戴公司工作服及安全帽,如有違反分別予以警告、10-50元的罰款。
6、乙方在使用機具設(shè)備時,必須按照安全操作規(guī)程,如擅自拆卸的后果自負,同時對自己所使用的機具應(yīng)采取定期檢查,以防事故發(fā)生。
7、食、宿由乙方自行解決;(備注:宿舍由甲方統(tǒng)一安排,但費用由乙方承擔(dān))。
九、材料使用、機械及工具供應(yīng)方法。
1、乙方根據(jù)工程需要,應(yīng)配備足夠完好的機械設(shè)備,(在施工前上報項目部機械工具清單)。
2、乙方必須合理利用原材料,杜絕浪費,對所使用的材料、五金等應(yīng)清點并驗收后使用,每日做到工完料清、場地清的工作習(xí)慣。如材料有質(zhì)量問題應(yīng)及時與項目部提出,并可拒絕使用。
3、按材料領(lǐng)用制度領(lǐng)料,甲方建立班組領(lǐng)用材料的臺賬,實行獎罰措施。具體標(biāo)準(zhǔn)為:由甲方根據(jù)乙方完成工作量的主要材料用量,加上定額損耗系數(shù),超過損耗系數(shù)的材料用量由乙方承擔(dān)2/3的材料費用,節(jié)余的甲方獎勵乙方1/3的材料費用。
4、所用材料進庫后,領(lǐng)用材料必須填寫材料領(lǐng)用出庫單(班組指定人員),從倉庫到各班組施工現(xiàn)場的材料搬運由乙方自己解決。出庫后材料的保管由乙方負責(zé)。
十、附加條款。
1、乙方應(yīng)負責(zé)教育員工愛護公物,不能私拿工地任何物資,否則按偷竊處理,項目部有權(quán)對偷竊者處以原價的10倍罰款,情節(jié)嚴(yán)重的移交當(dāng)?shù)毓矙C關(guān),同時對承包人處以500----1000元罰金。班組之間不得擅自拿用其他班組的材料、機具,如想借用,須經(jīng)所有人及施工員同意,否則按偷竊處理。
2、乙方施工時必須嚴(yán)格按控制標(biāo)高線、水平線、垂直線、尺寸,在施工時須認(rèn)真復(fù)核,不得有半點差錯。否則引起的一切損失由乙方承擔(dān)。
3、乙方必須對有關(guān)制度、規(guī)章認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹到每個員工,如發(fā)現(xiàn)違反制度、規(guī)定的,項目部最后均可追究乙方的責(zé)任。
4、乙方每月須按實考勤并及時甲方部核對員工考勤,并確保工資發(fā)到每個員工手上。如發(fā)生勞資等糾紛由乙方自負,造成社會影響的,甲方有權(quán)沒收保證金或?qū)σ曳教幰粤P款。
5、所有領(lǐng)取安全帽、工作服、施工用品等,退場時按實退回倉庫,如遺失或不退還倉庫則按是賠償。
十一、甲方及制訂的有關(guān)本工程的各種管理規(guī)章制度、處罰制度,乙方承包單位價格表、各種雙方約定的協(xié)議及單據(jù)經(jīng)甲方確認(rèn)蓋章后,均可作為本協(xié)議的附件與本協(xié)議同時有效。
十二、本協(xié)議一式三份,甲方兩份,乙方一份。
甲方代表:
乙方:
員工勞務(wù)協(xié)議書篇七
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議:
1.保密范圍。
甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;。
甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號;。
甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力;。
甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免;。
甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;。
甲方各級員工的個人薪金收入情況;。
甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件;。
甲方所有客戶的資料及報價等任何信息;。
銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。
2.權(quán)利和義務(wù)。
乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;。
乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。(經(jīng)公司同意的除外)。
乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方,在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi),不得自用或給他人利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。
甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
3.違約責(zé)任。
乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;。
乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,應(yīng)當(dāng)支付20萬元的違約金;。
乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,還應(yīng)足額賠償甲方全部損失;。
4.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均有同等法律效力。
5.協(xié)議期限。
聘用合同期內(nèi);以及解除聘用合同后的_________年內(nèi)。
甲方(蓋章):______________。
代表人(簽字):____________。
乙方(簽字):______________。
簽訂地點:__________________。
___________年________月_______日。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇八
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。
乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責(zé)安排與調(diào)整,乙方愿意服從。
乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。
1、負責(zé)要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔(dān)工作必需的工作條件。
2、要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定。
3、負責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理。
1、遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定。
2、維護甲方及所派往單位的聲譽及正當(dāng)利益,如造成損害或經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3、乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位承擔(dān)。患病或非因工負傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔(dān)。
1、試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議。
2、協(xié)議期間,雙方均可解除本協(xié)議,但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的`,每延遲一日,須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金,標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資。
3、協(xié)議期滿,雙方均可終止本協(xié)議。若均無提出異議,本協(xié)議自動逐月續(xù)延。
1、協(xié)議有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時,應(yīng)書面送達另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。
2、雙方協(xié)商一致,方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。
3、雙方協(xié)商不一致,本協(xié)議即行解除。
1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償。
2、乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。
本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(簽字或蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
簽約日期:____年____月____日
簽約日期:____年____月____日
員工勞務(wù)協(xié)議書篇九
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方因工作需要,決定臨時雇用乙方為廚房炊事員,雇用期限為,從年月日起,到年月日終止。
第二條乙方同意到甲方工作,在工作期間,乙方需按照甲方規(guī)定和崗位職責(zé),認(rèn)真做好廚房烹飪工作,保證每日飯餐營業(yè)搭配,準(zhǔn)時到位。
第三條乙方保證完成炊事員職責(zé)內(nèi)的工作任務(wù),尊重領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)職工。
第四條乙方完成規(guī)定工作任務(wù),甲方需按照先前雙方的約定按時支付乙方勞務(wù)報酬元/月(其中包含各項意外人身保險費、加班費等費用,不再另行計發(fā))。
第五條乙方工作期間,需確保職工用餐衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行甲方各項廚房衛(wèi)生制度。要愛護公物,使用得當(dāng),節(jié)約用水,電、氣等。
第六條在工作期間,乙方因患病或其他原因,不能繼續(xù)為甲方提供廚技勞務(wù)的,甲方可解除合同。
第七條經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除合同。
第八條任何一方需要解除合同,應(yīng)提前一周通知對方,雙方辦理解除合同手續(xù),接觸后,甲方與乙方無任何關(guān)系。
第九條勞務(wù)合同期滿,合同自然終止。如需繼續(xù)聘用,經(jīng)雙方同意后可續(xù)訂合同。
第十條任何一方雙子解除合同或違反合同規(guī)定,給對方造成損失的,對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的`影響,給予對方經(jīng)濟處罰。
第十一條雙方約定的其他內(nèi)容:
第十二條合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。本合同一式二份,甲乙雙方各一份,合同從簽訂之日起生效,雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
員工勞務(wù)協(xié)議書篇十
此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全全公司的利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性、穩(wěn)定性,進一步加強員工的主人翁意識,使企業(yè)利益和員工利益實現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
1、對公司有突出貢獻者,個人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事長認(rèn)可方可入股;
2、以中高層管理人員為主,基層員工為輔為入股對象的指導(dǎo)思想。
1、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅。
2、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán)。
3、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會按職務(wù)分配。
1、所入股的結(jié)算單位名稱
2、所入股結(jié)算單位的每股金額
3、所入股的股份上限
4、本次入股的股份金額占___%
5、入股資金一次性支付方式,入股資金作為流動資金用于公司日常經(jīng)營。
1、年度純利潤的計算辦法:結(jié)算單位該財政年度的總收入—該財政年度的總成本=該財政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費用(差旅費、通訊費等),等其他開支。
2、分紅的計算方法:年度純利潤的50%為當(dāng)年的分紅,另外50%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比例計算分紅。
3、分紅的時間及次數(shù):每年陽歷1月1日—12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。
4、每半年開一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況,及純利潤的情況。
5、如公司虧損則不分紅。
6、股改不是發(fā)福利,已入股的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報董事會審議,可以減股或贖回股權(quán)。
1、轉(zhuǎn)讓時股本金按當(dāng)時所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算。
2、轉(zhuǎn)讓時要有董事會通過,否則不得轉(zhuǎn)讓。
3、五年內(nèi)離職的只退還股本金,五年以后離職的雙倍退還本金。
4、入股員工離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則按國家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。
本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機密,所有股東必須有保密責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。
其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。
甲方:___乙方:___
___年___月___日___年___月___日
員工勞務(wù)協(xié)議書篇十一
甲方:
乙方:
根據(jù)學(xué)校工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負責(zé)學(xué)校大門看守工作(以下簡稱:門衛(wèi))。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
1、嚴(yán)格遵守工作規(guī)范,認(rèn)真履行工作職責(zé),注意儀容儀表,講究團結(jié)協(xié)作。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。
2、門衛(wèi)人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表)。
3、學(xué)校實行半軍事化封閉式管理(周日18:00至周六11:40),嚴(yán)格控制校外車輛和人員出入。上課期間學(xué)生確因特殊情況外出,須查驗持有班主任或?qū)W生科簽名的“請假手續(xù)”方可出入;家長來??赐麑W(xué)生必須在學(xué)校規(guī)定時間內(nèi)履行登記后方可進入;來訪者車輛一律停放在學(xué)校車棚內(nèi)或指定位置。對有預(yù)約或上級部門的車輛進入校園的,須向被訪或主辦部門領(lǐng)導(dǎo)請示后放行;其他人員或車輛未經(jīng)允許一律不得進入校園,禁止在校園大門口亂停放車輛。
4、認(rèn)真檢查裝有公物或廢舊物出校門的車輛,并須持有學(xué)校有關(guān)科室出具的證明或批條方可放行;否則有權(quán)扣留并向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告,私人物品憑本人的有效證件或有關(guān)證明登記后方可出校門。
5、維護好校大門50米范圍內(nèi)的安全秩序和衛(wèi)生。禁止無關(guān)人員在校大門口聚眾鬧事、擺攤設(shè)點,影響學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序;在上學(xué)、放學(xué)時段應(yīng)及時疏導(dǎo)交通秩序,保證校大門口暢通無阻。
6、負責(zé)信函、報刊雜志、包裹的安全收發(fā),丟失照價賠償。
1、甲方應(yīng)給乙方提供必要的.工作條件。
2、甲方給乙方的月工資為:900元/月玖佰元每月(含社保、醫(yī)保)。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60元(陸拾元);以此類推。工資發(fā)放時間為:當(dāng)月發(fā)放上月工資。
3、若發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)人員脫崗或擅離職守,導(dǎo)致工作失誤或?qū)W(xué)校產(chǎn)生損失,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,扣除當(dāng)月工資,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同。
4、甲乙雙方若要解除合同,應(yīng)提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應(yīng)將書面報告提前30天送監(jiān)管部門,經(jīng)主管校長批準(zhǔn)后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù)。
5、乙方有事須先請假,經(jīng)甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當(dāng)天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
6、試用期為一個月。
7、其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
8、此協(xié)議一式四份,甲方及監(jiān)管部門和財務(wù)、乙方各執(zhí)一份,簽字生效。
甲方:(蓋章)。
乙方簽名:
員工勞務(wù)協(xié)議書篇十二
乙方:___。
甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,就股權(quán)期權(quán)認(rèn)購、持有、行權(quán)等有關(guān)事項達成如下協(xié)議:
甲方為廣東天富電氣股份有限公司的實際控制人,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的合伙人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為激勵人才,留住人才,甲方授權(quán)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,乙方有權(quán)無償受讓甲方通過中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有的天富電氣萬股股權(quán)。
行權(quán)期限分為四年,從乙方入職之日算起,第一年可行權(quán)額度為25%,第二年可行權(quán)額度為25%,第三年可行權(quán)額度為25%,第四年可行權(quán)額度為25%。
在本協(xié)議約定的行權(quán)期,乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失未行權(quán)部分股權(quán)資格:
1.因乙方主動與公司解除勞動協(xié)議關(guān)系的;
2.喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的.;
3.執(zhí)行職務(wù)時,存在違反《公司法》,并嚴(yán)重損害公司利益的行為;
4.沒有達到規(guī)定的考核指標(biāo),考核指標(biāo)由甲乙雙方共同商討簽署。
乙方在甲方工作每滿一年的情況下,乙方無償受讓該等股份。
乙方為甲方工作每滿一年后,甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方成為中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的正式股東,依法享有相應(yīng)股份的股東權(quán)利,并向工商部門辦理變更登記手續(xù)。
乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:
1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方擁有優(yōu)先購買權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利。
2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)自行處理股權(quán),甲方不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項通知之日起滿15日未答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。
5、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)之前,乙方不得以任何方式將股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換、還債。
甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或廣東天富電氣股份有限公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。
本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向中山市中級人民法院提起訴訟。
1.本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
3.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)保存一份,三份具有同等效力。
甲方(簽名):___乙方(簽名):___。
___年___月___日___年___月___日。
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