最新銷售人員招聘啟事簡短(匯總14篇)

想要在競爭激烈的社會中脫穎而出，我們需要持續(xù)學習和提升自己?？偨Y需要結合具體的實際情況和目標，從而得出有針對性的結論和建議。在這里，我們可以看到不同領域的總結經驗和方法。

銷售人員招聘啟事簡短篇一

崗位職責：

1、負責公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;。

3、負責收集、整理、歸納市場行情，提出分析報告;。

4、協(xié)助銷售經理做好電話來訪工作，在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息，妥善處理;。

5、協(xié)助銷售經理做好部門內務、各種內部會議的記錄等工作。

任職資格：

1、?？埔陨蠈W歷，形象氣質佳;。

2、從事過銷售助理或統(tǒng)計類工作者優(yōu)先考慮;。

3、做事認真、細心、負責;。

4、熟練使用office等辦公軟件;。

5、具有服務意識，能適應較大的工作壓力;。

6、機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調能力。

工作時間：：-：

地址：

聯(lián)系方式：

銷售人員招聘啟事簡短篇二

本公司隸屬于集團，由于業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

招聘崗位：市場營銷。

招聘人數(shù)：30人。

工作地點：全國各地。

工作性質：全職。

崗位職責：

1、負責當?shù)貐^(qū)域范圍內市場工作的拓展規(guī)劃；

2、負責對當?shù)貑T工的各項業(yè)務、工作的指導、檢查、監(jiān)督與考核；

3、負責對區(qū)域內相關單位的整體規(guī)劃公關；

4、協(xié)助總部，完成當?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

任職要求：

2、具備良好的溝通能力，能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責任心強，心態(tài)積極，具有開拓創(chuàng)新精神。

3、解決突發(fā)事件能力、時間管理能力，有管理經驗，可獨立主持處理事務。

待遇：底薪+補助+提成+獎金（年收入豐厚）。

工作地點：根據(jù)公司安排。

咨詢電話：139xxxx3685。

聯(lián)系人：萊小姐。

銷售人員招聘啟事簡短篇三

xx公司成立于xx年，主營房地產開發(fā)與經營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)中專以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷售人員。

4、主要職責：電話跟進客戶銷售情況，了解產品有哪些問題需要提高和改進，跟進現(xiàn)場會議銷售情況，開拓新的聯(lián)盟商，擴大銷售渠道，提高品牌的市場占有率。

5、工作待遇：底薪4-6k，提成另算，月收入可高達2萬

6、工作時間：周一至周五

7、面試聯(lián)系方式

電話：158****3625

聯(lián)系人：陳小姐

地址：**市**路*號*樓人力資源部

銷售人員招聘啟事簡短篇四

網絡有限公司是少有的辦公環(huán)境為網咖形式游戲公司，內設高配置電腦、軟皮沙發(fā)座椅，現(xiàn)招聘要求如下：

1、男女不限，最好是對手機游戲接觸過，會用到qq、微信等聊天工具，我們的工作內容就是以公會形式帶動玩家的消費，帶動氣氛，從玩家的充值中拿取提成。

2、聽從安排，本份上班，包住，公司住宿條件洗衣機、熱水器、冰箱、空調全具備，工作氛圍輕松、愉快。

3、一天工作時間八小時，上午9：00-12：00，下午1：00-5：00，晚上6：00-7：00。每周休1天，國家法定大型節(jié)日正常放假，公司數(shù)月會組織戶外活動。

4、工資是底薪20xx元加提成加獎金，每月工資3000+以上。

5、我們是靠業(yè)績來拿高工資，如果你是打醬油、懶惰、散漫，可能我公司不適合你，我們需要的是有激情、有動力、有干勁的同志們一起與我公司奮斗，一起進步!

如有想法者請盡快聯(lián)系我，即刻應聘即刻上班。沒有你不會的，只有你不想的，機會就掌握在你手中，拿起電話聯(lián)系我吧!期待你的到來。

聯(lián)系電話：劉先生。

地址：

銷售人員招聘啟事簡短篇五

招聘人數(shù)：20人

職位類別：其他銷售人員

性別要求：不限

工作地區(qū)：芙蓉區(qū)

學歷要求：高中

工作經驗：無經驗 （應屆生亦可）

一、崗位要求：

1、喜歡銷售，對金融行業(yè)感興趣；

2、敢于跟客戶溝通，性格開朗、自信、大方，充滿熱情；

3、有強烈的賺錢欲望，對自己有明確的職業(yè)發(fā)展要求；

4、較好的團隊配合精神、目標意識，守紀律、服從管理；

5、年齡20―30周歲，專業(yè)與工作經驗不限。

二、薪資待遇：

1、底薪+高額提成（收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限）。

2、國家規(guī)定的福利；

3、階梯式培訓（專業(yè)知識+銷售技能+管理技巧）；

4、提供快速晉升通道與廣闊的.職業(yè)空間，公司所有管理層不直接外聘，全部內部提拔；

5、為業(yè)績優(yōu)秀員工提供自建團隊、獨立管理營業(yè)部、發(fā)展地方分公司等職業(yè)機會；

6、豐富多彩的業(yè)余活動。

對您的要求：良好的學習態(tài)度以及有一顆上進的心

我們是一個公平公正的平臺

一個重能力不重學歷的平臺

一個每年多次內部晉升的平臺

只要你肯學，愿意跟我們共同成長，我們會為你的事業(yè)道路提供全面的知識技能基礎，30多名技術老師，雄厚的專家團隊會為你的成長增添雙翼。

銷售人員招聘啟事簡短篇六

因公司發(fā)展需要，現(xiàn)需招聘如下：

職務名稱：銷售代表人員數(shù)量：15人職位職責：

1、聯(lián)絡客戶，與客戶建立良好的關系；

2、通過持續(xù)與客戶的溝通，發(fā)現(xiàn)并確定客戶的需求；

3、提供培訓建議，為客戶提出培訓方案；

4、維護客戶關系，定期服務重點客戶，為客戶提供后續(xù)的課程服務；

5、維護已有客戶，跟蹤回訪客戶，促成簽單；

6、學習拓展業(yè)務技巧和公司的相關政策規(guī)定。

1、語言表達能力強，善于與人交流，思維敏捷；

2、有理想，有目標，有上進心，吃苦耐勞；

3、大專及其以上學歷，男女均可；

4、有無經驗均可（有銷售經驗的優(yōu)先）。

全職。

1、時間：20xx年4月3號到20xx年5月20號。

2、渠道。

（1）現(xiàn)場招聘（如校園招聘、人才市場招聘）。

（2）網上招聘（如智聯(lián)招聘、前程無憂等等）。

（3）發(fā)布廣告三、招聘人員的組成。

組長：負責招聘的全部事物組員：積極配合與協(xié)助。

1、篩選簡歷及資料；

2、初試；

3、復試。

1、起草招聘廣告及版面設計；

2、與報社和網站聯(lián)系；

3、刊登廣告及在網上發(fā)布招聘信息；

4、接待應聘者，整理資料進行篩選；

5、通知應聘者面試；

6、進行初試；

7、進行復試；

8、向通過復試的人員通知錄用；

9、員工入職。

1、做好招聘前的準備（面試、筆試及個人著裝）；

2、接待要熱情、禮貌、語言得體，不得與應聘者發(fā)生爭執(zhí)；

銷售人員招聘啟事簡短篇七

崗位職責：

1.協(xié)助銷售人員開展工作，確保工作順利進行;。

2.全力配合公司每位員工內部工作需求;。

3.資料整理，檔案管理，對公司信息負責;。

4.負責公司客戶跟蹤管理;。

面試要求：

2.溝通能力強，性格開朗;。

3.不會可以學，就怕你不學;。

4.薪資面談。

工作地址：xxx。

銷售人員招聘啟事簡短篇八

在完成個人銷售任務的同時，協(xié)助部門經理加強本部門的管理工作，努力提高部門的總體銷售額。

１、 參與設立會籍顧問個人銷售指標，計算月銷售提成；

２、 安排部門日常工作，全體會籍顧問的日常工作記錄考核；

３、 監(jiān)控會籍顧問日常銷售系統(tǒng)執(zhí)行情況，核查有效數(shù)據(jù)；

４、 監(jiān)督所有會籍顧問的崗位責任制的執(zhí)行情況；

６、 協(xié)助經理對新入職的會籍顧問進行溝通，并對其的崗位描述和目標設立的；

７、 完成銷售個人指標；

８、 遵守各項的有效的操作規(guī)定，認真填寫每一項工作記錄；

９、 遵守本公司銷售流程；

１０、 接待會員投訴，提供高質量的售后服務；

１１、 按時上報操作管理報表

由俱樂部會籍顧問部經理直接管理。

對會籍顧問的監(jiān)督考核權

１、大專以上學歷，有基礎的英語聽說讀寫能力；

２、具備領導和組織能力，判斷和解決問題的能力，計劃和執(zhí)行能力；

３、熟知公司的銷售系統(tǒng)、銷售技巧和銷售理念；

４、有責任心、溝通能力強、具有團隊精神；

５、熱愛體育、健身運動，形象健康；

銷售人員招聘啟事簡短篇九

在完成個人銷售任務的同時，協(xié)助部門經理加強本部門的管理工作，努力提高部門的總體銷售額。

1、參與設立會籍顧問個人銷售指標，計算月銷售提成；

2、安排部門日常工作，全體會籍顧問的日常工作記錄考核；

3、監(jiān)控會籍顧問日常銷售系統(tǒng)執(zhí)行情況，核查有效數(shù)據(jù)；

4、監(jiān)督所有會籍顧問的崗位責任制的執(zhí)行情況；

6、協(xié)助經理對新入職的會籍顧問進行溝通，并對其的崗位描述和目標設立的；

7、完成銷售個人指標；

8、遵守各項的有效的操作規(guī)定，認真填寫每一項工作記錄；

9、遵守本公司銷售流程；

10、接待會員投訴，提供高質量的售后服務；

11、按時上報操作管理報表

由俱樂部會籍顧問部經理直接管理。

對會籍顧問的監(jiān)督考核權

1、大專以上學歷，有基礎的英語聽說讀寫能力；

2、具備領導和組織能力，判斷和解決問題的能力，計劃和執(zhí)行能力；

3、熟知公司的銷售系統(tǒng)、銷售技巧和銷售理念；

4、有責任心、溝通能力強、具有團隊精神；

5、熱愛體育、健身運動，形象健康；

銷售人員招聘啟事簡短篇十

銷售人員招聘啟事怎么寫?下面就由小編給大家講講吧，希望對大家有幫助。

**有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷售主管。

主要。

崗位職責。

1.區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。2.做好銷售人員指導和管理工作。3.區(qū)域市場客戶的維護和服務。

4.執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。

崗位要求：

1.?？埔陨蠈W歷，有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。

2.具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

3.吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。

具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經驗者優(yōu)先。

待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)。

主要崗位職責：

1.根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。

2.負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。

3.管理開發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的業(yè)務。

4.與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提高客戶滿意度。

崗位要求：

1.熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。

2.工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個人職業(yè)規(guī)劃。

3.成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。

待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)。

推廣主管。

主要崗位職責：

1.利用各種有效地推廣。

策劃方案。

提高產品的知名度;。

2.有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶了解公司產品;。

3.協(xié)助團隊規(guī)劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施;。

4.對各項產品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。

崗位要求：

1.有2年以上實際推廣經驗，對各種類型推廣有一定的經驗。

2.熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經驗，并有一定客戶資源。

3.熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài);。

4.善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;。

5.具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;。

6.有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力。

待遇：+獎金+保險(轉正后)。

推廣專員。

主要崗位職責：

1.負責所轄區(qū)域內市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報;。

2.完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網絡;。

3.保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關系。

崗位要求：

1.?？埔陨蠈W歷，一年以上相關工作經驗者優(yōu)先;。

4.市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。

待遇：+獎金+保險(轉正后)。

工作時間：

聯(lián)系人：

電話：

公司地址：

郵箱：

xx公司成立于xx年，主營房地產開發(fā)與經營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷售管理人員。

4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房。

合同。

辦理房產證等業(yè)務。

5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

6、報名方式：打電話報名登記，發(fā)送郵件投寄。

簡歷。

或直接到x銷售部報名，并按報名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸網或xx大學網查詢招聘信息。

7、報名日期：截止到xx年x月x日。

公司網址：

郵箱：

聯(lián)系電話：-。

聯(lián)系人：王先生。

面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(請帶畢業(yè)證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)。

銷售人員招聘啟事簡短篇十一

**有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷售主管。

主要崗位職責：

1.區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。2.做好銷售人員指導和管理工作。3.區(qū)域市場客戶的維護和服務。

4.執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。

崗位要求：

1.?？埔陨蠈W歷，有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。

2.具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

3.吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。

具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經驗者優(yōu)先。

待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)。

主要崗位職責：

1.根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。

2.負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。

3.管理開發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的業(yè)務。

4.與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提高客戶滿意度。

崗位要求：

1.熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。

2.工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個人職業(yè)規(guī)劃。

3.成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。

待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)。

推廣主管。

主要崗位職責：

1.利用各種有效地推廣策劃方案，提高產品的知名度;。

2.有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶了解公司產品;。

3.協(xié)助團隊規(guī)劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施;。

4.對各項產品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。

崗位要求：

1.有2年以上實際推廣經驗，對各種類型推廣有一定的經驗。

2.熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經驗，并有一定客戶資源。

3.熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài);。

4.善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;。

5.具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;。

6.有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力。

待遇：+獎金+保險(轉正后)。

推廣專員。

主要崗位職責：

1.負責所轄區(qū)域內市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報;。

2.完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網絡;。

3.保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關系。

崗位要求：

1.?？埔陨蠈W歷，一年以上相關工作經驗者優(yōu)先;。

4.市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。

待遇：+獎金+保險(轉正后)。

工作時間：

聯(lián)系人：

電話：

公司地址：

郵箱：

銷售人員招聘啟事簡短篇十二

任職要求:(因急招，已降低要求，學歷不限，有無工作經驗都可以。)。

1.玩過網頁或者網絡游戲，對一些主流游戲有一定了解，喜歡游戲。

2.溝通能力強，抗壓能力強，組織能力強，性格開朗，心胸開闊，善于交流。

3.熟悉計算機的基本操作，熟練使用qq，yy等網絡聊天工具。

4.28歲以下，身體健康，無不良嗜好，文憑不限，男女不限。

福利待遇：

1.薪酬豐厚：無責任底薪20xx+高傭金提成+月度獎金+季度獎金+年終獎+團隊旅游+包吃+包住+全勤+節(jié)日福利+生日禮物。

2.技能培訓：在這里你不用擔心你沒有經驗，公司重視人才的培養(yǎng)，長期提供專業(yè)知識培訓和個人能力培訓。

3.工作時間：周一至周六。

5.團隊都是90后小仙女、小鮮肉。

6.包住宿，有空調，除了被子，其他日常用品全部包。

7.晉升空間：推廣員—推廣組長—推廣主管—事業(yè)部負責人。

打打醬油：3000元。

跺跺小腳：8000元。

張牙舞爪：20xx0-n萬元。

忘我不要命的，直接讓位給你。

招賢納士：一經錄用，共分天下。

用人原則：英雄不問出處，不看背景，只看實力。不唯上，不唯書，只唯實。

【四不招】。

1、視金錢如糞土的。

2、武藝不行吹牛逼的。

3、身在曹營心在漢的。

4、嘴行千里屁股在家的。

在這里，男人不需要你老爸是李剛，女人不必有干爹。只要你對工作足夠熱情，只要你有足夠的韌性，那就來吧!你若努力我必支持!萬事俱備只等你來!

(直說吧，我們要人你要錢，那就來看看，我們不跟你談理想，知道你的理想是不上班……)。

銷售人員招聘啟事簡短篇十三

職位描述：

你是否已經對小公司的發(fā)展空間感到窒息?

你是否正為儲存已久的創(chuàng)作能量在尋找更為廣闊的戰(zhàn)場?無論天涯海角、無論冰天雪地你都義無返顧?那么，迅速加入我們的戰(zhàn)役吧!!

1、提供吃住，宿舍配置空調、儲物柜、洗衣機及24小時熱水。

2、舒適空調工作環(huán)境，免費提供崗前培訓(新手7天內上崗)。系統(tǒng)化的職前職中培訓機制，使員工盡快融入公司團隊。

3、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵，管理人員均在內部選拔)，內部晉升渠道為員工營造更好的發(fā)展平臺。毋庸置疑，絕對是憑能力說話!下一個團隊經理就是你!只要你敢于挑戰(zhàn)自己，不斷突破自己，公司就會給予你最大的支持與回報!

4、有從事頁游、手游經驗者優(yōu)先錄取。

晉升階梯：專員——組長——部長——主管——分公司總經理。

崗位職責：

1、負責公司游戲推廣(主要通過游戲論壇等方式進行推廣)。

2、負責在游戲內帶動玩家氣氛，指導新手玩家進行游戲體驗。

學歷要求：學歷不限，經驗不限，可招收應屆畢業(yè)生，招30人。

崗位要求：

1、男女不限，16至30歲，對游戲感興趣，不要求你是否有工作經驗，有游戲類運營工作經驗者優(yōu)先考慮，著重考慮游戲骨灰級玩家!!!

2、喜歡玩網絡游戲或手機游戲，具備團隊合作精神。

3、有游戲公會管理相關經驗者優(yōu)先(作為儲備干部)。

休息時間：每月休4～5天以及法定節(jié)假日休息，可視情況調休。

我們的優(yōu)勢：

1、7天超短學習期。

2、輕輕松松平均月薪過萬。

3、高端手機、筆記本獎勵制度。

4、全新寫字樓辦公環(huán)境、全新住宿環(huán)境。

歡迎女孩子踴躍報名!

乘車指南：可乘，x路，x路，x路，在xxx站下車;。

工作地址：xxx。

聯(lián)系方式：xxx。

銷售人員招聘啟事簡短篇十四

xx公司成立于20xx年，主營房地產開發(fā)與經營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4——5人。

3、招聘崗位：銷售管理人員。

4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產證等業(yè)務。

5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

7、報名日期：截止到20xx年x月x日。

郵箱：

聯(lián)系人：王先生。

面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(請帶畢業(yè)證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

面試地點：xx銷售部(xx路和xx路交界口，xx店對過)。