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通過總結心得體會,我們可以發(fā)現自己的成長和進步,同時也可以汲取他人的經驗和教訓。撰寫心得體會時要注意遵循邏輯順序,層次清晰,不要畫蛇添足或跳躍式表達。下面這篇心得體會范文,作者提到了一些很有意思的觀點,值得我們學習和思考。
鋼廠安全事故心得體會200字篇一
實習快結束的時候,公司為我們新來的100多名大學生開了個迎新晚會,公司的各位領導對我們非常的重視,特意抽出時間為我們舉辦晚會,我們感到很溫馨,領導為我們搭建了平臺,該是我們展示自己的時候了,用好我們學的專業(yè)知識,給中厚板注入新的活力,使公司上一個新的臺階,這是領導對我們的期待,也是我們的奮斗的目標。公司還為單身青年舉行了聯誼會,以解決職工的個人問題,這樣的公司誰不愿意付出,處處想的工人,是企業(yè)的未來。我能簽到這樣的公司感到很高興。
拿到調令之后,我來到了鐵區(qū),鐵區(qū)有兩座高爐,我安全陪訓完之后,分到了1#高爐。1#高爐是1500m3,是xx建成并投產的。我被分到了運轉,運轉是高爐生產的重要保障,所以我們要在這進行崗位實習,運轉主要有上料、熱風爐、礦槽。我在礦槽實習,帶我的師傅是一個年紀和我差不多的人,他對我非常的負責,給我講各個設備的用處,還有注意事項,出現問題怎么解決。有這樣的師傅帶我,我很高興。我也學到了很多知識,誰說他的學歷不如我,但在這里我是絕對的不如人家。他一直都是這里的骨干,我們領導也是為了我們能盡快的學會,特意安排他帶我,我也知道領導這樣都是為我們好。公司各個部門都有這樣的好領導,公司會越來越好的。有好師傅帶我,我很快就熟悉了設備,一些事情也能處理了,不懂的地方我就問他,礦槽主要是為高爐運料,這里有兩個礦石料倉,四個燒結料倉,還有六個雜礦料倉,五個焦炭料倉,還有對應的稱斗。一條主皮帶,一條運礦皮帶,一條運焦皮帶,兩條返礦皮帶,兩條返焦皮帶。這里我知道了高爐是如何稱料的,是如何上料的,在學校的時候只知道焦炭和礦石分批上,但并不知道具體是怎么上的,這回我知道了,把學的知識和實際聯系了起來,好多以前不懂的現在好像開竅了似的,都明白是怎么回事了。老師講的有些東西也想起來了,如果不是在這實習,估計我不會想起來。
在這已經干了快三個月了,可是有多東西我還不能獨立完成,我發(fā)現我要學習的東西太多了。很多都是書本上無法學到的,畢業(yè)大半年了,沒有剛出校門那種學生氣了,多了一份成熟和穩(wěn)重,也更像一個工人了。上學學的東西也快忘記了,該在空閑的時候拿起書本看看了,現在實踐與理論結合,學東西才快,從基礎學起,從底層干起,將來才能什么都懂,才能更好的為公司做貢獻?,F在全球金融危機,公司受到很大的影響,公司進行了改革,在全廠推行5s管理,“5s”是整理(seiri)、整頓(seiton)、清掃(seiso)、清潔(seikeetsu)和素養(yǎng)(shit-suke)這5個詞的縮寫。因為這5個詞日語中羅馬拼音的第一個字母都是“s”,所以簡稱為“5s”,開展以整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)為內容的管理,稱為“5s”管理。廠區(qū)的衛(wèi)生比以前更好了,設備更清潔了,各種標示牌更醒目了,工廠發(fā)生了翻天覆地的變化,這離不開領導的方針政策和職工的努力。還有唐鋼總公司對中厚板的大力支持,公司未來改善職工的伙食,把承包出去的食堂收的回來,現在在食堂吃飯的人多了,飯菜質量好了,以前沒有多少人在食堂吃飯,因為伙食太吧好了,公司真是為職工做了見好事,記節(jié)約的開銷,還能為公司帶來效益。保駕對公司也收回來了,這樣節(jié)約了成本,設備維修的更好了,以前他們在礦槽干活,很多就是糊弄,能拖就托,干活也沒見積極性,因為他們是給他們的老板干活?,F在他們干活都很仔細,積極性也高了。大家都在努力的干活,是公司的效益在好點,共同努力度過金融危機這個難關。
實習馬上結束了,使我對公司有了新的認識,我們公司建廠選址非常合理,靠近港口,有便利的海上運輸,減少運礦石和板坯的成本運輸費用,附近有大型的焦化廠,也節(jié)約了很多運輸成本,臨海布局也是鋼鐵企業(yè)發(fā)展的趨勢。公司成立了新產品研發(fā)小組,研發(fā)新的產品,增加企業(yè)的自主能力和競爭力。公司的綠化覆蓋率很大,廠房周圍都有綠化帶,能吸煙止塵、凈化空氣、降低噪聲、美化環(huán)境,給人良好的心情,提高工人的勞動積極性,相信在這樣的氛圍和環(huán)境下工作的我們,將會給公司創(chuàng)造更高的效益。
這一次工作實習期過去以后,我估計我就會在這里留下來了,成為一名正式的員工了。我覺得我很適合現在的工作,我應該在公司中努力的工作了,不能夠一直混日子了,這樣不好,我會一直堅持下去的,我相信我能夠做好,我覺得我會在公司中工作的長遠下去的,我相信我在公司的明天一定會更好!
鋼廠安全事故心得體會200字篇二
上帝是公平的也是吝嗇的,他只賜予每個人一次生命,所以我們必須珍惜。生活中交通安全與我們的關系是非常密切的,它就像我們的朋友。日日夜夜都守在我們的身邊,教育我們,勸戒我們。生命是寶貴的,人的一生就只有一次生命,我們應該愛惜生命。注意交通安全也是愛惜生命的一部分。現在因為交通事故而死于非命的人太多了,難道他們不是死的太冤枉了嗎?我曾經就聽說過這樣一則交通安全事故:那是一個晴朗的日子,我和媽媽在方塔街上散步。
突然,一輛車“唰”地一下擦肩而過,我定睛一看,原來是一個男孩騎著自行車,不知要去哪兒,由于他騎得太快了,差一點兒就撞上了斑馬路上的行人。行人勸他不要騎得那么快,可他不聽勸告,繼續(xù)騎他的“飛車”,臉上不時露出得意而急促的神情。我想:這個男孩可能是有什么急事吧!要不然他怎么會騎得那么快呢?但這樣很有可能會發(fā)生交通事故的。果然不出我所料。我和媽媽在一個拐彎的地方,看見許多人圍在路中央,我們就帶著好奇心走了過去?!鞍蔽也唤@叫起來。這不是剛才騎“飛車”的那個男孩嗎,他怎么被車撞了?我聽見旁觀者議論紛紛,“唉!這孩子這可憐啊!剛才不小心撞上了一輛大卡車,連人帶車一起飛了出去?!?/p>
“如果這個孩子車騎得慢一點,如果那個開車的開慢一點,如果……”可是,再多的“如果”也不能使這朵已經完全凋謝的蓓蕾重新開放。這個男孩的父母不知為這個倒在血泊中的孩子操了多少心,可現在只能眼睜睜地看著自己的孩子離去,讓父母悲痛萬分……現在城市交通繁忙了,像這種悲慘的交通事故在國內多如繁星,因為我國交通事故死傷率居世界第一。所以,無論交-警在不在場,我們都要自覺的遵守交通法規(guī)。例如:過馬路要看清信號燈,紅燈停、綠燈行,要走人行橫道,不得翻越交通護欄;未滿12歲的兒童不得在馬路上騎自行車;不能在馬路上三五成群地玩耍和嬉戲……我們小學生不僅自己要遵守交通法規(guī),而且發(fā)現有人違反了,應及時地批評、勸阻。
讓我們把“交通安全”這四個字在心里永遠扎下根,讓全世界人民都自覺遵守交通規(guī)則,讓交通事故永遠在我們生活中消失,讓我們的明天充滿鮮花,充滿陽光。那么,交通安全便是你最好最好的朋友,它將永遠保護著你,帶給你幸福。讓我們爭做文明守法的好少年吧!第2篇珍惜生命安全出行我們每天都要出門,去上學、上班、買菜……。當我們走在馬路上,交通安全是很重要的。有些人問“大熱天不系安全帶行不行?”“賣瓜農用車咋不讓上高速?”有關人員解釋:熱天上高速也必須系安全帶?一些咨詢的司機說大熱天上高速系安全帶更熱,能不能不系?據統(tǒng)計,發(fā)生交通事故后,前排司乘人員如系安全帶可有效減少70%的傷亡。
安全帶是為車輛發(fā)生意外后專門保護前排乘坐人的生命免受傷害而設計的,能有效地保護前排乘坐人避免二次碰撞。目前天氣炎熱,一些人在行車時圖一時涼快不系安全帶,實際上是對自己的生命不負責任。賣瓜農用車為啥不讓上高速?據《高速公路交通管理辦法》第四條明確規(guī)定,行人、非機動車、拖拉機、農用運輸車、電瓶車、輪式專用機械車、全掛牽引車以及設計最高時速低于70公里的機動車輛,不得進入高速公路。農用運輸車、兩輪摩托車因安全系數低,防護措施差,極易釀成惡性-交通事故,所以不能在高速公路上行駛。孩子是社會未來的接-班人,他們能否健康成長,關系到民族的興衰和社會的進步。育人不僅要進行智力教育,還要進行道德、紀律教育。
十年樹木,百年樹人,交通安全宣傳教育工作從幼兒學生抓起,使學生從小就接受交通安全知識教育,達到自己教育自己,自己管理自己,養(yǎng)成自覺遵守交通法規(guī)的良好習慣,是能達到一代人和一個社會的良好秩序的百年大計。新學期一開始,為確保學校師生上放學的道路交通安全,維護校園的教學、生活秩序,與學校一道一方面加強對校園內交通安全教育和管理,另一方面加大學?!熬G色通道”的建設和學校周邊交通環(huán)境的整治。以進一步增強中小學生交通安全意識,提高他們的自防自護能力,遏制交通事故的發(fā)生。據了解,每年因各種事故,數以萬計天真無邪的兒童少年死于非命,而因交通意識缺乏和淡薄引發(fā)的交通傷亡事故,在中小學生傷亡事故中占有較大的比例。中小學生的交通安全牽涉到千萬個家庭的幸福,需要交-警、學校、家庭和社會共同負責,齊抓共管。交通法規(guī)規(guī)定,做到行車安全必須具備兩個最基本的條件:一是無牌無證的車輛不能上路,二是年滿18歲并考取了相關駕照才有資格駕駛車輛。然而,交-警在上路巡邏執(zhí)勤時發(fā)現,有相當部分的車輛“三證”不齊,一些還不符合法定年齡的學生也騎車上街。
鋼廠安全事故心得體會200字篇三
首先,鋼廠煤氣安全事故是一件極其嚴重的事情。在我的工作崗位上,我親眼目睹了一次這樣的事故,這讓我深深地意識到煤氣安全的重要性。在事故中,我學會了不少關于預防煤氣事故的方法,也認識到了重要性所在。
其次,事故發(fā)生的原因也是我們要注意的重點。根據我的觀察以及事故后的調查,這次事故是由于維護不當引起的,例如管線老化、漏點、設備維護不力等等。從這里我們得出一個結論,即在負責管道的人員工作中要非常謹慎,在維護過程中要有耐心和專注,盡可能地做好每項檢查和維護工作。這能保證公共設施和個人保持安全。
第三,在發(fā)生事故后,及時的處理與決策還是至關重要。如果有處理不當的地方,無異于火上澆油。在這次事故中,我們很幸運,領導層及時采取了應對措施,分頭疏散人員,并關掉了煤氣管道。這不僅能夠減輕事故的危害,也為事故后的善后工作打下了良好的基礎。
第四,我們要時刻保持心態(tài)平和,助于快速有效地解決問題。在這次事故發(fā)生時,當場不少人都失去冷靜,陷入混亂之中。而這種情況顯然不利于我們進行繁瑣的善后工作。我們看到,那些在事故中保持清醒的人,協(xié)助領導層處理事故,起到了非常大的作用。他們在保持冷靜的同時,也能夠幫助其他人恢復平靜,起到了穩(wěn)定心態(tài)的作用。
最后,我們也要意識到煤氣安全事故的代價是多么高昂。在這場事故中,不僅損失了大量財產,這里的工作人員和鄰近居民也付出了沉重的代價——有的失去了親人,有的失去了家庭。因此,我們不但要學好安全知識,還要時刻警醒自己,在工作中始終保持謹慎,以避免出現安全事故。
總之,煤氣安全事故帶給我們很多的痛苦和教訓,讓我們認識到安全生產的重要性,讓我們始終保持警惕,努力避免這種情況的發(fā)生。同時,我們也要善于總結經驗和教訓,不斷地以新的方式來處理問題,減少工作中可能出現的潛在風險,并最終實現絕對安全的目標。這對于我們每個人而言,都具有非常重要的意義。
鋼廠安全事故心得體會200字篇四
20xx年6月是全國安全月,此次主題是:"增強安全基礎推進安全發(fā)展"。我在觀看了安全事故教育片和學習了幾起安全事故后,現場的情形觸動了我的心里,一幅幅畫面映入眼連,心里此起彼伏,感遇到生命的難得和安全生產的重要性。
人最難得的是生命,生命關于每一個人只有一次。"這是《鋼鐵是如何煉成的》中的一句話,是保爾發(fā)自心里的感想。是的,每一個人的生命只有一次,但有好多人卻不懂得去珍惜自己的生命,不只沒有珍惜生命,還由于安全意識不強而喪失了性命。
從這些安全事故事例中可見,造成事故的原由不外乎人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),和管理上的缺點。所以我們應當從基礎做起。
常言說:"基礎不牢,地動山搖"。安全生產事故給我們帶來的傷害是銘心刻骨的。關于事故我們不可以好了傷疤忘了疼。不論自己的還是他人的事故教訓都要吸取,要防止在一個坎上絆倒兩次。事故教訓就是預防針,防止事故最重要的就是預防,預防最重要的就是安全措施,安全舉措最重要的就是落實,落實最重要的就是我們自己。把自己的安全寄望在他人身上是不理智的。要時辰清醒的認識到:我們可能隨時處于危險之中。假如能做到吸取他人的教訓,防止自己的事故那就是安全意識的最高境地。
安全生產的前提是遵章守紀。確實做到安全生產提高安全意識從每天的工作做起,從一點一滴開始。員工生產在第一線,現場環(huán)境復雜有時存在著不確立的要素,這就要求我們在工作和辦理問題時,應時辰保持沉著的腦筋其實不停提高業(yè)務技術以不變應萬變,防備各樣突發(fā)狀況。每一位員工都要有危機意識,事故是對思想麻木者的處罰。
切莫讓一時的大意,成為你終生的遺憾。
平時生產中,存在好多的危險源點和安全隱患,我們要熟知危險源點,要不時排查安全隱患,做到實時發(fā)現,實時辦理。當班員工可能會由于工作量比較大,而沒有排查安全隱患;所以我建議公司應當成立專業(yè)的隱患排查小組,一天三次或四次地對全廠各個崗位的設備和隱患進行專業(yè)的排查。
此次觀看完以后還使我認識到班組安全管理是實現安全生產的重要保證。作為公司各項制度的執(zhí)行者,班組安全第一責任人,班組長一定實實在在,認仔細真的作好班組的安全管理工作。在工作中,班組長應多留意,隨時掌握組員的情緒和行為變化等狀況。發(fā)現有波動者,一定采納不一樣方式加以勸導和解決,防止事故的發(fā)生。只有這樣班組這個集體才會更有活力,長久安全才能有保障。
最后我以為:安全靠人,人一定有必定的安全素質,即道德涵養(yǎng),責任心,崗位技術,健康的身體等;安全靠公司領導,領導高度重視,舍得投入,供給優(yōu)秀的工作環(huán)境;安全靠制度,用科學的制度規(guī)范員工的行為;安全靠體制,成立健全賞罰體制,逐級落實安全責任,實行重獎中罰;安全靠管理,成立安全管理系統(tǒng),重視過程控制,實現規(guī)范化管理。
此刻的社會,誰能賺到錢,誰就有能力,吃香的喝辣的不說,還各處受人尊敬。有了錢幾乎無所不可以,安全標準達不到的工廠也能夠照舊動工。為何呢?經濟發(fā)展是第一位的,經濟指標能否達到和官員的前程密切聯系,封閉工廠也斷了政府的財路,利稅的指標完不可,況且還有那很多私下里的利益聯系!安全,關系工人生命的安全,就這樣降到了次要的地點。
里,32條健康的生命慘烈的結束!鋼水消融了他們的身體,鋼水也將永久噬嚙他們親人的心!
27萬的補償對這些家庭能起到如何的寬慰,我不知道,但我知道,那些逝去的生命所受的難過有多深,那些活著生命所受的創(chuàng)傷有多大,那些責任者的罪孽就有多重!
逝者已去,鋼廠已關,可是誰能保證其他地方,就沒有這樣的鋼廠,在張著它們的口呢!
鋼廠安全事故心得體會200字篇五
一些鋼廠發(fā)生死亡安全事故的主要原因是企業(yè)安全管理不到位、員工的安全意識不強和管理人員的安全管理能力欠佳,更有甚者是因為非法操作和招工不當等。要解決這些問題,企業(yè)要加強安全宣傳教育和安全管理的力度,引起員工的關注,培養(yǎng)他們的安全意識和規(guī)范操作能力。同時,對于安全管理能力欠缺的管理人員,企業(yè)要加強對他們的培訓,提高他們的管理水平。
第三段:加強現場安全管理。
為防止死亡安全事故的發(fā)生,在現場安全管理上需做好以下幾個方面:一是要建立周密的安全制度和標準操作程序,在進行檢查時要全面、及時地發(fā)現問題,及時采取措施加以處理;二是要強化現場安全監(jiān)管,對現場進行嚴格把關,確保員工的安全;三是要規(guī)范作業(yè)設備、檢測儀器的使用,切實保證設備、儀器的安全性,在操作過程中嚴格按照操作規(guī)程要求實施。
第四段:重視應急預案的制定。
在生產實踐中,我們應該時刻保持警惕,做好對可能發(fā)生的安全事故的預案制定和演練工作,提高員工的應急處置水平。企業(yè)要制定科學合理的應急預案,針對不同情況制定不同的應急處理措施,必要時可以開展現場演練。這樣一來,員工在意外發(fā)生時能夠快速處置并及時救治,從而避免事故的擴大化。
第五段:總結體會,呼吁安全生產。
從以上的分析可以看出,鋼廠死亡安全事故的發(fā)生不是一朝一夕形成的。企業(yè)需要認真思考并實施安全管理重心下移的政策,努力提高安全生產水平,更加注重必要的安全風險控制。此外,我們每一個從業(yè)人員也要提高自己的安全意識,不抱僥幸心理,時刻保持高度警惕,堅定不移地執(zhí)行安全操作規(guī)程。只有這樣,才能真正讓安全生產成為我們的第一要務,避免鋼廠死亡安全事故的再次發(fā)生。
鋼廠安全事故心得體會200字篇六
鋼廠是一個充滿危險的工作環(huán)境,事故頻發(fā)。為了提高工作安全度,我參與了一次鋼廠安全事故分析,并從中獲得了一些寶貴的經驗。本文將分享我對這次分析的心得體會,包括原因分析、風險評估、預防措施、培訓與教育和持續(xù)改進五個方面。
首先,進行事故分析時,我們首先要找出事故的根本原因。只有正確找到這些原因,我們才能采取有效的預防措施。在這次分析中,我發(fā)現很多事故都是由于操作失誤造成的。這些失誤分為技術性失誤和人為失誤兩類,前者是由于設備故障或不合理的工藝流程導致的,后者則是由于工人對操作規(guī)程的不熟悉或無視安全規(guī)定造成的。因此,我們需要對工藝流程進行優(yōu)化,并加強工人的培訓與教育,以降低操作失誤造成事故的風險。
其次,在進行風險評估時,我們需要全面考慮各種可能性。這包括設備故障、環(huán)境因素、人為因素等。在這次的分析中,我們發(fā)現一些事故是由于設備老化和維護不當造成的。因此,我們要定期檢查設備狀況,并制定相應的維護計劃,以減少設備故障導致的事故發(fā)生。此外,我們還要關注工作環(huán)境的安全性。維護良好的工作環(huán)境有助于降低事故發(fā)生的可能性,并提高工人的工作效率。
第三,預防措施是減少事故發(fā)生的關鍵。在進行事故分析時,我們要從源頭上控制事故的發(fā)生。首先,我們要建立科學的安全管理制度,并嚴格執(zhí)行。其次,我們要配備必要的安全設備,如防護服、安全帽等,并嚴格要求工人佩戴。另外,我們還要制定合理的操作規(guī)程和應急預案,并進行培訓與演練,以提高工人的應對能力。最后,我們要加強對工人的監(jiān)督和檢查,及時發(fā)現和糾正存在的安全隱患。
第四,培訓與教育是事故預防的重要環(huán)節(jié)。在這次分析中,我們發(fā)現很多事故是由于工人的操作錯誤造成的,這與工人對操作規(guī)程的不熟悉有關。因此,我們要加強對工人的培訓與教育,使他們熟悉操作規(guī)程和安全標準,并且要強調工作安全的重要性。另外,我們還要定期組織工人進行技能培訓和考核,以提高他們的專業(yè)水平和安全意識。
最后,持續(xù)改進是確保工作安全的關鍵。事故分析只是一個開始,我們要將分析結果轉化為具體的行動措施,并不斷進行改進。在這次分析中,我們提出了一些改進措施,如優(yōu)化工藝流程、加強設備維護、改善工作環(huán)境等。這些措施需要得到領導的支持和工人的積極參與,同時也要建立起相應的檢查和考核機制,以確保改進措施的有效實施。
總而言之,通過參與鋼廠安全事故分析,我深刻認識到事故的危害和對策的重要性。我們要找出事故的原因,分析事故的成因,制定相應的預防措施,并加強培訓與教育,持續(xù)改進工作安全。只有這樣,我們才能保障工人的生命安全和身體健康,提高工作效率,推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
鋼廠安全事故心得體會200字篇七
第一段:引言(100字)。
鋼廠是一個重工業(yè)企業(yè),其中存在許多潛在的安全隱患。在日常生產過程中,不可避免地會發(fā)生各種各樣的事故,給工人的生命安全和健康造成了巨大的威脅。因此,及時分析這些事故,總結經驗教訓,提高安全意識和防范意識,對于保障工人的生命安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。本文將結合實際案例,探討鋼廠安全事故的分析心得體會。
第二段:事故原因分析(300字)。
鋼廠安全事故的發(fā)生往往是由于多個原因綜合作用的結果。首先,技術問題是導致事故的重要原因之一。鋼廠生產過程中需要使用各種設備和機械,如果設備老化、維護不及時或者操作不當,都有可能導致事故的發(fā)生。其次,管理問題也是事故產生的根源之一。鋼廠的安全管理需要健全的制度和標準,以及嚴格的執(zhí)行和監(jiān)督。如果管理層疏于管理,對于員工的安全教育和培訓不夠重視,就會增加安全事故的發(fā)生概率。最后,人為因素也是事故發(fā)生的重要原因。員工的安全意識和操作技能對于工廠的安全至關重要,如果員工對安全缺乏足夠的認識,或者操作不規(guī)范,都有可能引發(fā)事故。
在安全事故的分析過程中,我們要緊緊圍繞事故原因展開分析,并結合實際情況尋找改進措施。首先,要加強技術改造,使用先進的設備和技術,提高生產效率的同時也要確保安全。其次,要加強管理,建立科學的安全管理制度,明確責任和權限,并嚴格執(zhí)行。通過加強員工的安全培訓和教育,增強他們的安全意識和操作技能。最后,要重視預測和防范潛在的事故隱患,定期進行安全檢查和隱患排查,及時修復和整改問題,避免事故的發(fā)生。
第四段:案例分析(200字)。
以一起發(fā)生在某鋼鐵廠的安全事故為例,該事故是由于設備故障導致的。在對事故的分析過程中,發(fā)現設備出現了老化現象,并且維護工作沒有及時跟進。此外,對員工的安全培訓和操作規(guī)范也存在缺失?;谶@些分析結果,鋼鐵廠采取了一系列的改進措施,包括更新設備、加強維護工作、完善安全培訓制度等。這些措施的實施,有效地提高了鋼廠的安全水平,減少了事故的發(fā)生。
第五段:結語(200字)。
安全事故的發(fā)生對于鋼廠來說是一次沉重的教訓,通過對事故的分析,并吸取其中的經驗教訓,鋼鐵廠能夠更加全面地認識潛在的安全隱患,并采取相應的防范措施。安全管理是一個系統(tǒng)工程,需要從技術、管理和人為因素三方面加強。只有全面提升安全意識,推行全員參與的安全文化,才能真正確保鋼廠的安全生產。因此,鋼廠應該將安全放在首位,不斷完善安全管理制度,提高員工的素質意識,確保員工的生命安全和身體健康。
鋼廠安全事故心得體會200字篇八
2013年9月3日發(fā)生的一起下班后廠內交通工亡事故,已經過去的半個多月,在安全方面來講,對原料車間來說,這是多事的一年,有工傷的、又出現工亡的、有設備損壞的以及還有一些未遂的安全事故。當看到每一起事故情況通報時,尤其這次死亡事故的慘痛經過,這些都讓我對安全的認識和思考無比深刻。
每一起事故發(fā)生后,從公司到廠部都立刻組織對事故原因進行深入調查分析,及時向各單位通報情況,目的是從已發(fā)生的事故中汲取教訓,杜絕類似事故再次發(fā)生。通過對這些事故原因和結果的綜合分析和比較,都能找到很多的共性問題。一是崗位人員的安全意識淡薄,工作過程中存在膽大冒險、心存僥幸的心理,這是典型的習慣性違章作業(yè)行為;二是作業(yè)過程中違反安全操作規(guī)程,如維護保養(yǎng)運行中的設備、清倉作業(yè)不系安全帶以及操作不規(guī)范,沒有嚴格執(zhí)行掛牌制度等等,從而為一起起事故的發(fā)生埋下了極大的隱患;三是安全基礎管理工作不到位,班前會活動和每周安全例會等安全安全基礎管理性的工作流于形式,淡化了員工對“安全第一,預防為主”的認識,從而導致員工從思想上對安全的認識不足;四是管理人員對安全防范措施和現場安全監(jiān)控落實不到位,安全工作存在圖省事、怕麻煩的心理;五是檢修作業(yè)過程中存在信息不暢通,指揮不統(tǒng)一等盲目作業(yè)行為,員工對自我保護和保護他人的安全意識不強等等。通過對這些事故原因的分析,我們可以看出,這些事故的背后既存在人的不安全行為,也存在物的不安全狀態(tài),多方因素綜合在一起,最終導致了事故的發(fā)生。
淡薄,工作積極性差,最后便是必然事故的偶然發(fā)生,而我們只能是不停的分析事故,不停的制定整改措施,不停的寫事故心得。
事故的發(fā)生絕大部分發(fā)生在一線員工身上,因為他們在生產第一線,他們離危險源最近,也是他們親自操作危險源。因此生產現場和一線員工的安全工作便成了安全工作中最重要的部分。無論安全口號喊得多響亮,安全臺賬寫的多工整,但安全工作是實實在在的工作,需要全體人員去發(fā)現,去處理,就像設備運行一樣,就算崗位規(guī)程背誦的滾瓜爛熟,對現場不了解,對設備不清楚,照樣不會操作,因為他只是機械的學習,并沒有真正的理解工藝流程和設備原理。而我們需要做的,就是要摸清楚員工的安全狀態(tài)和工作能力,知道他們需要什么,那些方面薄弱,觀察他們的精神狀態(tài),更重要的是對生產現場的條件和環(huán)境做到心里有數,那么在安排工作的時候便會知道安排什么人擔任此項工作,去了后需要做些什么防范措施,過程中又需注意什么,即便如此,也必須在工作前親自了解現場,制定防護措施,并在工作中進行監(jiān)督和監(jiān)護。
還有一點也是很關鍵的,就是要提升自身的安全素質,包括加強安全工作重點,學習安全知識,掌握安全技能。因為員工的安全知識和技能都是來自于管理人員,因此我的安全能力一定要高于一線員工,將正確的安全知識、常識和安全技能傳授給他們,并教會他們如何自我保護,提高員工的安全能力。
作為車間的管理人員,在今后的工作中我應該重新認識自己的責任。應該知道作為一個車間管理人員在現場的工作不僅僅是對生產工藝和質量的指導監(jiān)督,更應該將安全視作自己的職責。深入學習安全知識,提高排除安全隱患的能力,對職工的習慣性違章作業(yè)堅決的制止,引導職工遵從安全操作規(guī)程,保證檢修工序的規(guī)范性。只要這樣才能真正做到對工作負責,對職工負責,對企業(yè)負責。
我車間二期人員洗澡、上下班時需要經過二期燒結兩側公路或燒結廠區(qū),兩側公路人車混行,內部倒運和送貨以及其他車輛行駛較快,極有可能發(fā)生車輛創(chuàng)傷的危險,燒結區(qū)內建筑較高,大風天氣極有可能造成高空的玻璃脫落砸傷人,導致人身傷害事故。
我車間許多建筑較高,在大風季節(jié),高大建筑物的玻璃經常被風刮落,長此以往,廠區(qū)員工人身安全將受到威脅,需要徹底進行處理。
以上兩條是我感覺存在安全隱患的缺陷,望廠部加以解決。安全工作并不是一個人的事情,也不全是一線員工的事情,需要全體人員共同的努力,創(chuàng)造安全的環(huán)境,形成一種良好的安全氛圍,這樣的安全才可稱得上是安全。
鋼廠安全事故心得體會200字篇九
xx年6月是全國安全月,這次主題是:"強化安全基礎推動安全發(fā)展"。我在觀看了安全事故教育片和學習了幾起安全事故后,現場的情景觸動了我的內心,一幅幅畫面映入眼連,內心此起彼伏,感受到生命的可貴和安全生產的重要性。
人最寶貴的是生命,生命對于每個人只有一次。”這是《鋼鐵是怎樣煉成的》中的一句話,是保爾發(fā)自內心的感想。是的,每個人的生命只有一次,但有很多人卻不懂得去珍惜自己的生命,不但沒有珍惜生命,還因為安全意識不強而喪失了性命。
從這些安全事故案例中可見,造成事故的原因不外乎人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),和管理上的缺陷。所以我們應該從基礎做起。
常言說:“基礎不牢,地動山搖”。安全生產事故給我們帶來的傷害是刻骨銘心的。對于事故我們不能好了傷疤忘了疼。無論自己的還是別人的事故教訓都要汲取,要避免在一個坎上絆倒兩次。事故教訓就是預防針,避免事故最重要的就是預防,預防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落實,落實最重要的就是我們自己。把自己的安全寄托在別人身上是不明智的。要時刻清醒的認識到:我們可能隨時處于危險之中。如果能做到汲取別人的教訓,避免自己的事故那就是安全意識的最高境界。
安全生產的前提是遵章守法。切實做到安全生產提高安全意識從每一天的工作做起,從一點一滴開始。職工生產在第一線,現場環(huán)境復雜有時存在著不確定的因素,這就要求我們在工作和處理問題時,應時刻保持冷靜的頭腦并不斷提高業(yè)務技能以不變應萬變,防范各種突發(fā)情況。每一位職工都要有危機意識,事故是對思想麻痹者的懲罰。切莫讓一時的疏忽,成為你終身的遺憾。
日常生產中,存在很多的危險源點和安全隱患,我們要熟知危險源點,要時時排查安全隱患,做到及時發(fā)現,及時處理。當班員工可能會因為工作量比較大,而沒有排查安全隱患;所以我建議公司應該成立專業(yè)的隱患排查小組,一天三次或四次地對全廠各個崗位的設備和隱患進行專業(yè)的排查。
這次觀看完之后還使我認識到班組安全管理是實現安全生產的重要保證。作為企業(yè)各項制度的執(zhí)行者,班組安全第一責任人,班組長必須實實在在,認認真真的作好班組的安全管理工作。在工作中,班組長應多留心,隨時掌握組員的情緒和行為變化等情況。發(fā)現有波動者,必須采取不同方式加以疏導和解決,避免事故的發(fā)生。只有這樣班組這個集體才會更有活力,長期安全才能有保障。
最后我認為:安全靠人,人必須有一定的安全素質,即道德修養(yǎng),責任心,崗位技能,
健康的身體等;安全靠企業(yè)領導,領導高度重視,舍得投入,提供良好的工作環(huán)境;安全靠制度,用科學的制度規(guī)范員工的行為;安全靠機制,建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎中罰;安全靠管理,建立安全管理體系,重視過程控制,實現規(guī)范化管理。
鋼廠安全事故心得體會200字篇十
鋼廠作為重要的生產企業(yè),其煤氣安全問題一直備受重視。然而,在工作中,安全事故仍然時有發(fā)生。本文將圍繞這一主題展開討論,從工作中的體驗和心得出發(fā),總結出一些有關于鋼廠煤氣安全事故的心得體會,以期引起大家對這一問題的重視和關注。
第一段:引入話題。
鋼廠煤氣安全事故是近年來大型企業(yè)中極為常見的一種事故。這類事故的危害性十分嚴重,一旦發(fā)生,不僅會對企業(yè)的生產運營造成一定的影響,還會對工人和周圍居民的生命財產安全產生巨大的威脅。因此,加強對鋼廠煤氣安全事故的預防和治理,成為了當前鋼鐵行業(yè)十分重要的一項任務。
第二段:分析原因。
為什么在鋼廠中,煤氣安全問題尤其嚴重?大家認為,這與鋼鐵生產的復雜性、技術難度和操作難度都有著密切的關系。不僅如此,很多因素也會導致這些事故的發(fā)生,比如管理不到位、員工不文明、設備老化等等。而鋼廠綜合樓、發(fā)氣站、凈化器等區(qū)域,往往都是事故發(fā)生的高風險區(qū)域,必須考慮采取一些必要的措施來避免事故的發(fā)生。
第三段:提出舉措。
如何加強鋼廠煤氣安全呢?一方面可以加強對設備的檢測和維修,對老舊設備必須及時淘汰更新;另一方面可以加強對員工的培訓和管理,提高工人的安全意識,培養(yǎng)員工正確的操作習慣,同時對安全隱患,加強巡查和排查工作。如果鋼廠能夠充分利用現代科技手段,例如安裝實時監(jiān)控系統(tǒng)、采用自動化管理等,可以為煤氣安全提供重要的保障。
第四段:痛點剖析。
實際上,在鋼廠煤氣安全事故的預防和治理上,存在著很多痛點。比如,有些企業(yè)對安全問題的重視程度不足,甚至忽視了安全隱患的存在。而有些工人也缺乏安全意識,操作不規(guī)范,甚至存在違規(guī)行為。此外,一些企業(yè)管理體制不健全,工作流程出現問題,也可能導致安全事故的發(fā)生。要想真正解決這些問題,必須考慮這些方面,加強對煤氣安全的綜合管理。
第五段:總結并呼吁。
總之,鋼廠煤氣安全是一個至關重要的問題,并呼吁大家重視這類事故的預防和治理。有關部門、企業(yè)和工人,都應該加強對安全問題的重視,加強對煤氣安全的學習和培訓,了解煤氣安全事故的常見問題和解決方法。同時,還要加強對設備和工作環(huán)境的巡查和排查,確保隱患得到及時發(fā)現并處理,避免煤氣安全事故的發(fā)生。保證鋼鐵企業(yè)的生產、員工和居民的安全。
鋼廠安全事故心得體會200字篇十一
近日,山東某鋼廠發(fā)生了一起嚴重死亡安全事故,不僅帶來嚴重的財產損失,更給企業(yè)和家庭帶來了無盡的痛苦。對此,作為一名從業(yè)多年的鋼鐵從業(yè)者,深感到惋惜和震驚。在我們這個行業(yè),安全始終是第一位的,這也是企業(yè)整個員工為之工作的終極目標。然而,由于一些原因,造成了這起悲劇性的事故,給每一個從業(yè)者和企業(yè)都帶來了沉重的壓力和警示。發(fā)生這樣的悲劇,我們從中得到了哪些知識和體會呢?細細回味,我們或許可以從中總結出更好地保證行業(yè)安全的經驗和啟示。
第二段:事故的案例分析。
這次鋼廠事故,最初是由于斜坡材料堆聚導致的坍塌,而后延伸至液壓站自燃(或因溢出導致),最后引發(fā)火災。事故發(fā)生迅速,造成了嚴重的破壞和損失。我們可以從中看出,在整個事故過程中,原因是多方面的:例如,職工對安全知識的缺乏、職工防范意識淡薄、設備無法滿足生產需要等等。當制度保障、管理手段、員工教育、安全制度都出現問題的時候,安全就會成為脆弱和脆弱的。
第三段:企業(yè)應該如何做到更好的安全管理。
企業(yè)作為生產和提供產品的主要責任者,應該從多角度入手,確保安全管理系統(tǒng)的可持續(xù)性。首先,企業(yè)應該建立一套由各方面人員共同制定的詳細安全管理計劃,包括制定各項安全管理制度、認真執(zhí)行各項安全措施、加強員工安全培訓等。其次,企業(yè)應該積極探索各種安全管理技術和方法,使其與實際生產密切相連,確保安全措施的落實。此外,企業(yè)還應該建立一套完善的危險化學品管理體系,做好現場危險化學品的儲存、使用、運輸管理,維護安全的物流運輸系統(tǒng)。更關鍵的是,企業(yè)應該摒棄“怕板子”、重賭注的管理思想,將安全與生產的平衡結合起來,全面提高員工的安全意識和能力。在以后的生產中,一旦出現了問題,能夠及時采取措施、切實保障員工和設備的安全。企業(yè)對于安全問題的重視,是推動行業(yè)長足發(fā)展的關鍵所在。
第四段:從員工的角度看待安全。
除了企業(yè)層面的安全管理,員工對于安全問題的重視也非常重要。企業(yè)在制定安全計劃和措施時,肯定會考慮到員工的情況,并提供相應的培訓和指導。因此,員工在實際工作中要做好全身心的安全保護工作。首先,員工應該加強個人安全防范知識,認真學習和掌握安全技能,提升對安全的認識和意識,確保自己不會因為一些粗心大意的錯誤而導致安全問題的發(fā)生。其次,員工還應該嚴格遵守各項安全紀律和制度,主動協(xié)助企業(yè)完成安全生產目標。比如,遵守生產規(guī)范、佩戴防護設備、密切關注工作安全環(huán)境的變化等。一旦發(fā)現存在安全隱患,應該及時向上報告,不怕麻煩,不等待。
第五段:結語。
安全永遠是鋼鐵行業(yè)發(fā)展的重中之重。近期發(fā)生的鋼廠死亡安全事故讓我們深刻領悟到,無論是企業(yè)還是員工,都應該以安全為重,切實履行好安全責任。積極推動安全生產的工作是一個長期、漫長的過程,必須堅守安全生產的根本,讓所有參與者都能深入理解和執(zhí)行安全生產的理念和措施。只有如此,才能使我們的工作蒸蒸日上,同時也緩解企業(yè)和員工的工作和生活壓力,贏得社會和諧和可持續(xù)發(fā)展。
鋼廠安全事故心得體會200字篇十二
近日,一家鋼廠發(fā)生了一起嚴重的安全事故,導致多人死亡。該事故引發(fā)了社會各界的廣泛關注和反思。作為一名普通人,我也深受震撼和觸動。通過對此事的了解和思考,我認為,鋼廠死亡安全事故對我們提出了一系列深刻的警示,值得我們深入思考和總結經驗。
第二段:認識到安全意識的重要性。
首先,從這起事故中,我們可以看到,建立健全的安全制度十分重要。由于鋼廠對安全防范措施不足,導致在生產過程中產生了重大安全事故。因此,我們應認識到建立健全的安全制度和加強安全防范是十分重要的。
第三段:加強安全教育的重要性。
其次,從這起事故中,我們也可以看到,加強安全教育和培訓的重要性。相信大家都聽過“安全第一”的口號,但是這種口號的真正意義往往只有在遇到事故的時候才會被深深體會。因此,我們應該及時加強對員工的安全教育和培訓,提高員工自我保護意識。
第四段:糾正管理失誤的重要性。
第三,從這起事故中,我們也可以發(fā)現,糾正管理失誤的重要性。鋼廠死亡安全事故中,存在著很多管理失誤,例如,安全檢查不到位、安全防護措施不足、安全生產規(guī)章制度不完善等等。因此,我們應該及時糾正這些對安全生產有影響的管理失誤,整頓企業(yè)管理制度,提高管理水平。
第五段:員工們必須一個自我保護意識。
最后,從這起事故中,我們也可以看到員工自我保護意識的重要性。在事故發(fā)生時,能夠逃生的員工往往都具有很強的自我保護意識,及時采取正確的逃生行動,從容離開現場。因此,員工應該增強安全知識,提高自我保護意識,及時發(fā)現和排除隱患,確保自身的安全。
總之,鋼廠死亡安全事故讓我們深刻認識到了安全教育、安全防護、安全管理方面的缺陷,應該立即加以解決。只有這樣,才能保障企業(yè)和員工的安全,確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展,為中國經濟發(fā)展做出更大的貢獻。
鋼廠安全事故心得體會200字篇十三
以前常常聽說鋼廠里死人了,所以對鋼廠就有一種非常危險的印象。
昨天去建邦老廠去學習安全,因為那邊前兩天發(fā)生一起事故,導致一人喪命。然后讓我們親臨現場,當場教育。給人講的就是如果你不注意,并且違章操作,即使很小,很讓人難以想象的錯誤都有可能發(fā)生事故。就怕員工自己沒意識,章程制度不完善,安檢人員不小心沒有發(fā)現,一旦發(fā)生事故多方都有責任,都脫不了干系。
下面記錄一下自己的想法,安全:在廠里能造成的事故的原因太多太多了,即使我們平時基本可以做到順利生產,但是我們要防的就是萬一,要完全杜絕安全隱患,所以我想這里是重點,我們不能在安全上得過且過,不能給安全隱患任何可乘之機。因為事故基本都是由小事引起,卻造成難以想象的后果。
在外面做拓展培訓的時候,我們都要求有安全措施,我們要做的就是萬無一失!!!!,不但要有安全措施,而且還要求有備份。保護有備份,道具也要有備份。
6月是全國安全月,這次主題是:"強化安全基礎推動安全發(fā)展"。我在觀看了安全事故教育片和學習了幾起安全事故后,現場的情景觸動了我的內心,一幅幅畫面映入眼連,內心此起彼伏,感受到生命的可貴和安全生產的重要性。
人最寶貴的是生命,生命對于每個人只有一次。”這是《鋼鐵是怎樣煉成的》中的一句話,是保爾發(fā)自內心的感想。是的,每個人的生命只有一次,但有很多人卻不懂得去珍惜自己的生命,不但沒有珍惜生命,還因為安全意識不強而喪失了性命。
從這些安全事故案例中可見,造成事故的原因不外乎人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),和管理上的缺陷。所以我們應該從基礎做起。
常言說:“基礎不牢,地動山搖”。安全生產事故給我們帶來的傷害是刻骨銘心的。對于事故我們不能好了傷疤忘了疼。無論自己的還是別人的事故教訓都要汲取,要避免在一個坎上絆倒兩次。事故教訓就是預防針,避免事故最重要的就是預防,預防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落實,落實最重要的就是我們自己。把自己的安全寄托在別人身上是不明智的。要時刻清醒的認識到:我們可能隨時處于危險之中。如果能做到汲取別人的教訓,避免自己的事故那就是安全意識的最高境界。
安全生產的前提是遵章守法。切實做到安全生產提高安全意識從每一天的工作做起,從一點一滴開始。職工生產在第一線,現場環(huán)境復雜有時存在著不確定的因素,這就要求我們在工作和處理問題時,應時刻保持冷靜的頭腦并不斷提高業(yè)務技能以不變應萬變,防范各種突發(fā)情況。每一位職工都要有危機意識,事故是對思想麻痹者的懲罰。切莫讓一時的疏忽,成為你終身的遺憾。
日常生產中,存在很多的危險源點和安全隱患,我們要熟知危險源點,要時時排查安全隱患,做到及時發(fā)現,及時處理。當班員工可能會因為工作量比較大,而沒有排查安全隱患;所以我建議公司應該成立專業(yè)的隱患排查小組,一天三次或四次地對全廠各個崗位的設備和隱患進行專業(yè)的排查。
這次觀看完之后還使我認識到班組安全管理是實現安全生產的重要保證。作為企業(yè)各項制度的執(zhí)行者,班組安全第一責任人,班組長必須實實在在,認認真真的作好班組的安全管理工作。在工作中,班組長應多留心,隨時掌握組員的情緒和行為變化等情況。發(fā)現有波動者,必須采取不同方式加以疏導和解決,避免事故的發(fā)生。只有這樣班組這個集體才會更有活力,長期安全才能有保障。
最后我認為:安全靠人,人必須有一定的安全素質,即道德修養(yǎng),責任心,崗位技能,健康的身體等;安全靠企業(yè)領導,領導高度重視,舍得投入,提供良好的工作環(huán)境;安全靠制度,用科學的制度規(guī)范員工的行為;安全靠機制,建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎中罰;安全靠管理,建立安全管理體系,重視過程控制,實現規(guī)范化管理。
安全生產是煉鋼企業(yè)最根本的效益所在,它關系到國家的財產安全和職工群眾的安康,是企業(yè)發(fā)展的生命源泉,沒有安全作保障,一個企業(yè)的利潤、效益無從談起。安全工作深入到生活、生產中的每一個細小環(huán)節(jié),它制約著整個企業(yè)機制的運行、發(fā)展,影響著員工的切身利益和企業(yè)本身的內外形象。
險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”這是我們應該恪守的信念。要確保安全,首先必須強化人的安全意識。
我廠大量的事故調查分析表明,絕大多數安全事故都是由“三違”引起的,這說明在我廠現階段的安全生產實踐中,人的不安全行為是引發(fā)安全事故的主要原因。因此,要充分認識目前部分職工安全意識淡薄、安全生產文化意識不高、勞動技能和安全防范能力低下的現實,全面落實“以人為本、安全第一”的指導方針。
煉鋼生產,安全為天。作為煉鋼廠的一名員工,我認為要從以下幾點來理解和貫徹“以人為本,安全第一”的指導思想。
以人為本,安全第一,是安全管理的總方針。安全管理的關鍵是人的管理,人是安全生產的實踐主體,各種安全保護措施及。
規(guī)章制度。
只有通過人的行動才能得到落實和執(zhí)行。人的安全意識如何安全知識和操作技能如何直接作用于安全生產工作決定著企業(yè)安全生產工作的成敗。因此要實現企業(yè)的安全生產就必須抓好“人”這一至關重要的環(huán)節(jié)貫徹“以人為本安全第一”的方針。企業(yè)的每一名員工要明確落實“以人為本安全第一”總方針的關鍵的環(huán)節(jié)就是要使每個人都能提高安全意識提高安全素質。要從“人”的角度尋找安全管理的突破口找準安全管理的切入點充分做好“人本安全”的文章。以人為本提高全員安全素質是安全管理的治本之策。提高全員安全素質最根本的手段就是強化安全培訓教育這也是搞好安全生產的基礎和關鍵所在。首先要有超前意識思想是行動的指南堅持不懈地對職工進行安全教育灌輸“安全為天”的理念是每一個企業(yè)確保安全生產的必要手段只有這樣在“婆婆嘴”的“嘮叨”下職工才有可能克服自身的惰性和僥幸心理繃緊安全生產弦。對于煉鋼行業(yè)來說在不同的工種和崗位在不同的環(huán)節(jié)和時段在不同的地點和環(huán)境安全教育更應該有針對性和指向性的“微觀”教育。尤其是在每一個不同的工種和崗位中根據以往的工作經驗充分預見安全管理可能出現的漏洞職工思想上的“滯后”和松懈提前全方位地進行特殊時期的安全意識教育給職工打好思想上的“預防針”職工就能在輿論和制度的雙重約束下安全意識始終跟上節(jié)拍在工作中自覺履行工作職責。
人是安全生產的主體,人的不安全行為是事故發(fā)生的最大隱患,只有加強對人的安全培訓教育,不斷強化人的安全意識,提高人們的安全文化素質,增強人們的防范意識,才能筑起牢固的安全生產的思想防線,才能從根本上解決安全生產中存在的最大隱患---思想上的麻痹松懈、心理上的僥幸,才能提高各級領導和廣大職工對安全生產重要性的認識,識到這一點,就要樹立安全來自教育和培訓的理念,就要落實好各項具有針對性和實效性的安全教育培訓工作。利用一切可以利用的時間和方式,以“三大規(guī)程”、“雙定管理”和質量標準化建設為主要教育內容,以提高廣大干部職工的安全操作水平、強化其自我保護意識、全面提升全員安全素質為最終目的,建立嚴格的學習、考核制度,教育職工充分認識到“安全就是效益、安全就是政治、安全就是穩(wěn)定、安全就是發(fā)展”的思想,最大限度地減少人的不安全行為,為煉鋼安全生產奠定堅實的基礎。
以人為本,“補牢”莫待“亡羊”后,營造一個牢固的羊圈是養(yǎng)羊的首要前提。因此,即使“亡羊”事件不發(fā)生,補牢羊圈也是非常必要的。徹底改變人的思想觀念,提高全員安全意識,堅決杜絕違規(guī)違紀現象,把我們的企業(yè)建設成為一個安全和諧的家園!
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