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2023年國稅局辦公室主任述職報告(實用10篇)

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2023年國稅局辦公室主任述職報告(實用10篇)
2023-11-11 20:02:50    小編:zdfb

報告還需要精準(zhǔn)和準(zhǔn)確地描述問題、數(shù)據(jù)和結(jié)果,避免主觀性和片面性的表達,以提高報告的可信度和說服力。需要注重語法和拼寫的準(zhǔn)確性,以確保文檔的專業(yè)和可信度。以下是一些經(jīng)典的報告展示,您可以借鑒其中的寫作技巧和結(jié)構(gòu)安排。

國稅局辦公室主任述職報告篇一

因工作需要,我于19xx年10月?lián)螙|明鎮(zhèn)總校長職務(wù)。20xx年5月教育體制改革轉(zhuǎn)任東明鎮(zhèn)教育辦公室主任至今。在上級主管部門及地方黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在全體教師的共同努力下,近十年來東明的教育呈現(xiàn)出欣欣向榮的喜人局面。

按教辦的工作部署,今年我將在各校長工作述職報告之后進行述職報告?,F(xiàn)將十年來的工作按德育工作、隊伍建設(shè)、教學(xué)管理、基礎(chǔ)建設(shè)、文體衛(wèi)生、勤工儉學(xué)、其他工作等幾個方面擇要匯報給大家。

19xx年上任伊始,東明的教育面臨著普及九年義務(wù)教育、校舍達標(biāo)、教師隊伍偏老化等急需解決的問題;教育教學(xué)管理有較強的基礎(chǔ),如何保持和提高的問題;東明鎮(zhèn)教育如何保持強勁發(fā)展勢頭的問題。這些問題,對我的壓力很大。為此,我在上任之初就跑遍了全鎮(zhèn)十九所學(xué)校,在充分聽取各級領(lǐng)導(dǎo)及廣大教師意見的基礎(chǔ)上,確定今后一段時間內(nèi)的基本工作思路為“抓德育,促成績,保普九,變校貌,求發(fā)展”?;竟ぷ魉悸反_定后,總校一班人就緊緊圍繞這個中心開展工作。20xx年5月教育體制改革、20xx年9月原浩特鄉(xiāng)教辦撤并到東明教辦,盡管當(dāng)時的教育都面臨著新的形勢、新的挑戰(zhàn),但基本工作思路沒變。后來的實踐證明,這個基本工作思路不僅是當(dāng)時的工作中心,也是近十年來的工作重點。

一.德育工作。

統(tǒng)一人的思想是搞好其他工作的前提,而德育工作正是統(tǒng)一人的思想的有利手段。德育工作的開展主要是圍繞自身德育修養(yǎng)、教師德育工作、學(xué)生德育教育三方面展開的。

1.加強自身德育修養(yǎng)。

古語說“其身正,不令而行”,只有自己率先垂范、以身作則,才能對廣大教師和學(xué)生具有說服力。近十年的工作中,我主持修改和制定了各項規(guī)章制度二十余個,在各項規(guī)章制度的執(zhí)行上,我可以說為廣大教職工做出了表率,節(jié)假日很少休息,經(jīng)常加班加點;在利益面前不爭不搶,在1995年的考核中主動放棄評優(yōu)指標(biāo),在1996年職稱晉級中主動讓出小教高級名額,在1997年的3%調(diào)資時又主動放棄。所有的這些我只想說明一點:我是領(lǐng)導(dǎo),只有吃苦在前,才能產(chǎn)生榜樣的力量。

2.完善教師德育考核體制。

以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為依托,建立了教師德育考核體系,從愛崗、協(xié)作、敬業(yè)、愛生等方面對教師進行全面的德育考核,并將此項考核作為教師年度考核的重點,實行德育考核一票否決制。由于教師德育教育得體得法,使我鎮(zhèn)的教師隊伍呈現(xiàn)出一種蓬勃向上的精神狀態(tài),一種昂揚進取的拼搏風(fēng)貌,一種同步時代的開拓意識。20xx年來,全鎮(zhèn)累計有103人次受到鎮(zhèn)黨委、政府及教辦的表彰,19人次受到旗委、旗政府及教體局的表彰,8人次受到旗級以上部門表彰。全鎮(zhèn)無一例教師違法違紀(jì)現(xiàn)象。盡管這是看似平凡的成就,但卻是廣大教師精神風(fēng)貌的完美體現(xiàn),是教師德育教育的豐碩果實。

3.規(guī)范學(xué)生德育教育工作。

經(jīng)長期的探索,現(xiàn)我鎮(zhèn)的學(xué)生德育教育工作已形成了課堂德育滲透、班隊主題教育、社會鞏固監(jiān)督的良好格局。課堂德育教育以《思想品德》課為主陣地,結(jié)合其他科的德育滲透,使學(xué)生接受系統(tǒng)而全面的德育教育;利用班隊會、升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播站、板報、手抄報、扶貧助殘等主題形式對學(xué)生進行德育主題教育,升華課堂德育滲透;建立德育三結(jié)合網(wǎng)絡(luò),吸納社會和家庭參與到學(xué)生德育教育中來,使學(xué)生在學(xué)校受到的德育教育在社會和家庭得以鞏固,并能處在社會和家庭的監(jiān)督之下,從而強化德育教育效果。長期的實踐證明,這種德育教育格局效果良好,全鎮(zhèn)各校都形成了校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的良好局面。

二.隊伍建設(shè)。

隊伍建設(shè)主要體現(xiàn)在校長隊伍建設(shè)和教師隊伍建設(shè)兩個方面,在這方面,我的具體做法是:充分發(fā)揚民主,廣泛調(diào)動教職工的積極性,真正做到人盡其材。

1.建立一支高素質(zhì)的校長隊伍,強化學(xué)校一線工作的“第一管理”

校長的素質(zhì)高低、能力大小直接影響一所學(xué)校的聲譽,進而關(guān)系到全鎮(zhèn)教育教學(xué)工作這個整體??梢哉f,一個好的校長就是一所好的學(xué)校。因而,經(jīng)充分的考察和選拔,在我的建議和主持下,20xx年來更換了基層校領(lǐng)導(dǎo)13人次,將一批年富力強、文化知識較豐富、具有開拓創(chuàng)新精神的年輕教師推上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。這些年輕人的上任,使東明教育的決策層有了年輕化、知識化、專業(yè)化的特點,為東明教育的發(fā)展奠定了良好的堅實基礎(chǔ)。

光有素質(zhì)高、能力強的校長而沒有嚴格的監(jiān)督管理體制不行。為了使各校的工作在各校長的領(lǐng)導(dǎo)下全面而有序的展開,教辦有針對性的制定了相應(yīng)的措施,以規(guī)范校長的行為。在校長隊伍建設(shè)方面主要抓好以下幾項工作:

(1)重視對校長工作的考核。針對校長工作的特點,教辦制定了《校長工作考核細則》,全方位、多層面的考核校長的工作。學(xué)期末由教辦負責(zé)對各校長進行定量考核,考核成績作為校長年度考核的重要組成部分記入個人檔案;學(xué)年末校長在全鎮(zhèn)教師大會上進行述職,這樣各校長之間相互交流了經(jīng)驗,使各校在管理上取長補短,起到了相互促進的作用。

(2)要求校長任主課。校長不僅要有出色的管理才能,還要有過硬的教學(xué)基本功,這樣才具有說服力,才能在廣大教師中樹立起威信。為此,在我的建議下,教辦制定了相應(yīng)的規(guī)定,要求各校長必須承擔(dān)一門語文或數(shù)學(xué)的教學(xué)任務(wù),并且與其他教師同等條件參與教學(xué)成績評比。這不僅使校長沒有高人一等的特權(quán)優(yōu)越感,使廣大教師樂于服從管理,也為校長能更好的指導(dǎo)教學(xué)工作提供了最充分的第一手資料,同時為各校教育教學(xué)質(zhì)量的提高打下一個良好的基礎(chǔ)。

(3)充分尊重各校長的管理權(quán)。根據(jù)我鎮(zhèn)校點較多,教辦人員少的實際情況,教辦及時轉(zhuǎn)變職能,集中精力抓大事,工作重點放在宏觀調(diào)控督導(dǎo)上,充分發(fā)揮各校長的管理才能,尊重各校長的管理權(quán),放手讓各校長管理校內(nèi)事務(wù),教辦對各校的校務(wù)工作主要負責(zé)檢查和考核,當(dāng)好參謀,做好服務(wù),絕不無原則的橫加干涉。

(4)加強崗位培訓(xùn)工作和外出學(xué)習(xí)交流。對于上崗的校長,教辦要求必須無條件的接受崗前培訓(xùn)。自1994年以來,全鎮(zhèn)中小學(xué)校長已累計培訓(xùn)58人次,其中現(xiàn)任中小學(xué)校長均參加過兩次以上培訓(xùn)。每次校長培訓(xùn)期間,教辦與教師進修校都相互交流,請教師進修校將各校長進修期間的表現(xiàn)及時反饋,以便教辦全面掌握校長培訓(xùn)狀況。為了拓寬各校長的視野,教辦還積極組織校長外出學(xué)習(xí)和交流。曾先后去過通遼、大鎮(zhèn)、太和及區(qū)外一些發(fā)達地區(qū)參觀學(xué)習(xí)。

由于教辦在校長隊伍建設(shè)中抓住了關(guān)鍵環(huán)節(jié),因而使得整個校長隊伍體現(xiàn)出了專業(yè)、民主、干練、進取的管理特點。近十年來,沒有一位校長因?qū)W校管理而受到紀(jì)律處分。

2.建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍,充分調(diào)動教師的工作積極性,強化學(xué)校的一線工作。

教師是教育工作的中堅力量,教師素質(zhì)的高低直接影響到學(xué)生的成績好壞,進而影響到全鎮(zhèn)的教育教學(xué)質(zhì)量。為此,教辦十分注重教師隊伍整體建設(shè)。

(1)為教師隊伍注入新鮮血液。自財政統(tǒng)籌以來,各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)幾乎都不愿意接受新大中專畢業(yè)生。我多次向教體局爭取,和鎮(zhèn)黨委政府協(xié)商,自1997年以來,在我鎮(zhèn)財政也非常困難的情況下,新接受大中專畢業(yè)生63名。對于那些因病、因年齡等原因不適宜在教育一線工作的同志,教辦制定相應(yīng)的政策,允許他們內(nèi)退?,F(xiàn)全鎮(zhèn)教師平均年齡只有42歲;初中教師學(xué)歷合格率為89%,小學(xué)教師學(xué)歷合格率為100%,其中小學(xué)教師大專學(xué)歷占20%,現(xiàn)全鎮(zhèn)有24名教師正參加大專以上函授學(xué)習(xí);經(jīng)過近幾年的調(diào)整,我鎮(zhèn)教師隊伍已實現(xiàn)了向年輕化、知識化、專業(yè)化的轉(zhuǎn)變。

(2)全員參政,民主管理,公平競爭,充分調(diào)動教師的工作積極性。在教師管理中,只有真正的尊重教師的勞動,使教師的勞動得到公正的評價,才能充分的調(diào)動教師的工作積極性??陀^、公正的教育評價機制是形成性評價的核心,有利于培養(yǎng)教師的上進心和榮譽感。以成績說話,避免評優(yōu)、晉級、調(diào)資等教師敏感問題的暗箱操作影響教師的工作積極性,努力創(chuàng)建人人爭先但和諧有序的良好氛圍。自1997年以來,我們就探索教師考核評價辦法。

經(jīng)過反復(fù)的討論及在實施中的逐步完善,最終形成了一套全員參政,相互評價,民主監(jiān)督的教師工作考核評價管理辦法。這套辦法有三個突出的特點:其一,成立教辦和學(xué)?;?qū)W區(qū)兩級考核領(lǐng)導(dǎo)組織,教辦考核領(lǐng)導(dǎo)小組由全體教師民主選舉產(chǎn)生,統(tǒng)籌全鎮(zhèn)教師考核評價的總體工作;學(xué)?;?qū)W區(qū)考核領(lǐng)導(dǎo)小組由本?;虮緦W(xué)區(qū)教師民主選舉產(chǎn)生,負責(zé)本?;虮緦W(xué)區(qū)教師考核工作的具體事宜,并對教辦考核領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé);其二,備、講、批、輔、考等常規(guī)教學(xué)的考核由各?;?qū)W區(qū)考核領(lǐng)導(dǎo)小組組織量化,在量化時能真正做到有的放矢。

由于各?;?qū)W區(qū)的打分標(biāo)準(zhǔn)有差別,所以量化結(jié)果由教辦考核領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一平衡排名,盡量保證全體教師處在同一起點上;其三,取消了傳統(tǒng)的全體教師投票評優(yōu)選模的做法,把評優(yōu)選模的指標(biāo)以候選人的形式按比例分配給各?;?qū)W區(qū),按考核結(jié)果由高到低確定候選人,候選人上報教辦后,由全鎮(zhèn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)全鎮(zhèn)平均考核結(jié)果決定正式評優(yōu)評模人員。這三個突出的特點,使教師考核評價工作全程體現(xiàn)出公平、公正、公開的基本原則,極大的調(diào)動了教師的工作積極性,有力的促進了教育教學(xué)工作的全面開展。

(3)抓好教師在職學(xué)習(xí)工作。根據(jù)上級工作安排,認真組織教師參加繼續(xù)教育、計算機培訓(xùn)、普通話學(xué)習(xí)等在職培訓(xùn),積極組織教師參加丁培忠、瞿如和等專家的講座。每年教辦都組織兩次以上全鎮(zhèn)規(guī)模的主任專題講座,并且要求各校長、教導(dǎo)主任每人每學(xué)期在校內(nèi)至少做一次專題講座。這多種在職學(xué)習(xí)形式,從不同的側(cè)面提高了教師的素質(zhì)。

三.教學(xué)管理。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,是學(xué)校所有工作的核心。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存的基礎(chǔ),是教師的事業(yè)生命。同時教學(xué)質(zhì)量又是老百姓最關(guān)心的熱門話題之一。提高教學(xué)質(zhì)量既是老百姓所期待的事情,又是教師所努力的最終目標(biāo)。教學(xué)工作周期長,成績回報隱形大,因而管理上有較大的難度。近十年來,教辦在按時組織各校按大綱及上級要求認真完成各項常規(guī)教學(xué)任務(wù)的同時,在教學(xué)管理上形成了以下幾大特點:

1.制定相關(guān)制度,規(guī)范教師教育教學(xué)行為。

根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況,教辦在近十年中逐步建立和完善了包括《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師常規(guī)教學(xué)要求》、《考勤制度》、《課堂常規(guī)》、《教科研制度》等在內(nèi)的規(guī)范教師教育教學(xué)行為的各項制度12個。這些制度,幾乎涵蓋了教師教育教學(xué)的所有方面,大到教師職業(yè)道德,小到作業(yè)批改日期的寫法,規(guī)定的都非常詳細,便于教師操作,便于領(lǐng)導(dǎo)檢查,同樣也便于規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)。

2.加強教學(xué)研究,提高教師教育教學(xué)能力。

教科研是提高教師素質(zhì)的基本手段之一,教辦深知這一點,因而十年來努力構(gòu)建東明鎮(zhèn)教科研體系。現(xiàn)我鎮(zhèn)已形成了“教辦—學(xué)區(qū)—學(xué)?!萄薪M”教科研四級網(wǎng)絡(luò)。教辦教導(dǎo)處負責(zé)全鎮(zhèn)教科研主題確定、落實及檢查指導(dǎo)等全面工作;全鎮(zhèn)劃分為6個學(xué)區(qū),每個學(xué)區(qū)設(shè)中心教研組,負責(zé)學(xué)區(qū)內(nèi)的教科研安排組織工作,對教辦教導(dǎo)處負責(zé);完小教導(dǎo)主任及校點負責(zé)人負責(zé)本校教科研組織安排工作,對中心教研組及教辦教導(dǎo)處負責(zé);學(xué)校內(nèi)設(shè)教研組,為教科研基本載體,承擔(dān)教科研的具體工作。

在活動內(nèi)容上,教辦教導(dǎo)處結(jié)合全鎮(zhèn)實際確定大的教科研課題,分解到學(xué)區(qū)中心教研組或各校,再轉(zhuǎn)分到教研組或個人。對于教師或基層教研單位所確立的教研專題,必須逐級上報至教辦教導(dǎo)處備案。在活動時間上,要求教研組每兩周至少一次,學(xué)校每月至少一次,學(xué)區(qū)每學(xué)期至少兩次,教辦每學(xué)期至少組織一次全鎮(zhèn)規(guī)模的大型教科研活動。在活動形式上,教師必須有活動記錄,教研組、學(xué)校、學(xué)區(qū)中心組必須有教研活動報表,并且附原始材料上報。教科研網(wǎng)絡(luò)的形成和運作,對提高我鎮(zhèn)教師隊伍素質(zhì)起到了很大的作用。

3.落實素質(zhì)教育,改變教師教育教學(xué)觀念。

在很長一段時間內(nèi),我們的教育都徘徊在應(yīng)試教育的陰影下,盡管素質(zhì)教育已喊了多年,但由于眾所周知的體制等原因,老百姓甚至是一些教師,還始終把升學(xué)率作為評價一所學(xué)校好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn),結(jié)果導(dǎo)致一些教師片面追求升學(xué)率,從而放棄原本就很脆弱的素質(zhì)教育。針對這種現(xiàn)象,教辦用幾年的時間,通過對各項制度的完善和調(diào)整,逐步改變了教師的這種教育教學(xué)觀念。

主要做法是:首先取消將升學(xué)率作為考核學(xué)校和教師的一項主要指標(biāo);其次在成績評比中不單純的計算學(xué)生的平均分,加大優(yōu)秀率、及格率、鞏固率的參評比重;再次在常規(guī)教學(xué)要求中加大素質(zhì)教育方面的考核權(quán)重;第四在考核中以附加分的形式為在素質(zhì)教育方面取得成績的教師加分。第五是教辦自1996年以來每年都組織校園文化藝術(shù)節(jié)、小學(xué)生技能技巧比賽等全鎮(zhèn)大型活動,檢驗我鎮(zhèn)素質(zhì)教育的成果,展示我鎮(zhèn)中小學(xué)生素質(zhì)教育的風(fēng)采。上述種種努力,使素質(zhì)教育在我鎮(zhèn)得以較全面的落實,基本上改變了教師應(yīng)試教育的觀念。

4.應(yīng)用信息手段,開發(fā)教師教育教學(xué)渠道。

現(xiàn)代化和信息化教育是教育的最終發(fā)展方向,是提高教育教學(xué)質(zhì)量的有力途徑和有力。

保障。近十年來,我們抓住一切機會為我鎮(zhèn)爭取各類現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)施。1996年在我地區(qū)最先進的教學(xué)設(shè)施是一機一幕,我鎮(zhèn)爭取到17套;1997年聯(lián)合國教科文組織遠程師資培訓(xùn)項目剛到我地區(qū),我鎮(zhèn)就爭取到1套,并指派專人送錄像下鄉(xiāng);自20xx年以來,教辦又抓住一切契機共為11所學(xué)校爭取到了“百年樹人”、“李嘉誠”現(xiàn)代遠程教育項目,為鎮(zhèn)中學(xué)爭取到了語音室、微機室項目。

同時,加強教師信息技術(shù)培訓(xùn)工作,20xx年派4名教師參加了自治區(qū)現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn),到今年教師完成了計算機全員初級培訓(xùn),并有38名教師完成了計算機中級培訓(xùn)??梢钥闯?,我鎮(zhèn)的現(xiàn)代信息技術(shù)教育,無論是硬件設(shè)施還是軟環(huán)境建設(shè),都已基本滿足我鎮(zhèn)教育的當(dāng)前要求,開發(fā)了教師教育教學(xué)渠道,為實現(xiàn)全鎮(zhèn)電化教學(xué)及“校校通”工程奠定了堅實的基礎(chǔ)。

5.適時學(xué)習(xí)觀摩,拓寬教師教育教學(xué)視野。

“他山之石,可以攻玉”,教師只局限在自己的小圈子內(nèi),不時時拓寬自己的視野,只能是故步自封。為此,教辦抓住一切機會,為教師提供學(xué)習(xí)觀摩的機會。1997年瞿如和到開魯講座,1998年丁培忠到奈曼講座,20xx年在奈曼舉行自治區(qū)小語基本功競賽,20xx年在奈曼舉行自治區(qū)小語基本功競賽,這都為我們提供了難得的觀摩學(xué)習(xí)機會。每次觀摩學(xué)習(xí)我們都統(tǒng)一組織,精心安排,使每次活動都井然有序。為了使廣大教師學(xué)有所得,每次活動前教辦都統(tǒng)一下發(fā)學(xué)習(xí)觀摩重點,讓教師有針對性的參與。每次活動結(jié)束,教辦都要檢查教師聽課記錄,并要求與會教師每人寫一份學(xué)習(xí)觀摩心得,在校內(nèi)交流。由于每次活動的組織和安排工作圓滿周到,所以都收到了很明顯的學(xué)習(xí)效果。

四.基礎(chǔ)建設(shè)。

1994年上任之時,正值全旗大力推進環(huán)境育人理念之際。各校在消滅危房的前提下,

實行“香化、美化、凈化”工程,全面優(yōu)化育人環(huán)境。

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇二

每當(dāng)我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,每當(dāng)看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說:四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.

四、盡心履職,全心全意當(dāng)好配角。

作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。在平時的工作中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,a做到真誠相待,互幫互學(xué)。一年來,辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,這是我們團結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

總而言之,總結(jié)一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我。

述職人:

20xx年xx月xx日。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

根據(jù)市局關(guān)于20xx年公務(wù)員年度考核的規(guī)定,下面,我就20xx年度思想、工作與廉潔自律情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報。

即將過去的20xx年,我的工作分為兩個階段,其一,11月以前,在市局辦公室工作;其二,受組織委派,11月起到xx縣國稅局工作。

首先,我就在市局辦公室工作期間的情況簡要作以匯報。

在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和市局辦公室全體同志緊緊圍繞績效管理這條工作主線,堅持“三貼近”,精益求精對工作,任勞任怨干工作,繼續(xù)發(fā)揚嚴謹求實的作風(fēng),較好地完成了辦公室各項工作任務(wù)。

一、關(guān)于辦公室承辦的全局性工作。

一是強化責(zé)任、優(yōu)化服務(wù),努力發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用相繼完成了全市國稅工作要點、各類會議材料和xx國稅下半年工作安排的調(diào)研、擬稿工作任務(wù),有力地指導(dǎo)了基層工作,使市局黨組的工作思路、安排部署變成了基層工作的方向和動力。同時,按照局黨組的安排,順利完成了《xx局工作規(guī)則》和《黨組工作制度》的擬訂任務(wù)。制度建設(shè)的加強,不僅得到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,而且收到了良好的成效。二是全面管理、求實創(chuàng)新,加大管理力度,在求實、求新、求快、求質(zhì)量和效率上下功夫。率先完成了視頻會議室的建設(shè)工作任務(wù),確保了今年包括全國性的視頻會議和各類培訓(xùn)班在內(nèi)的30多次的視頻會議順利召開。

二、關(guān)于辦公室本職工作情況。

一是結(jié)合上年規(guī)范機構(gòu)設(shè)置、明確職責(zé)分工時制定的《辦公室。

崗位職責(zé)。

分工辦法》,率先對辦公室工作項目進行了細化分解,并逐項落實到責(zé)任人。這一舉措,強化了大家的責(zé)任意識,夯實了辦公室工作的基礎(chǔ)責(zé)任。因此,辦公室的各項工作才基本落實到位,取得的效果也明顯好于上年。

二是稅收宣傳、新聞宣傳邁出了新步伐。主要是組織開展以“”為主題的稅收宣傳活動,在《xx日報》等刊發(fā)稿件56篇,創(chuàng)國稅史上稅收新聞宣傳之最。辦公室副主任述職報告三是國稅信息的報送率、采用率邁上了新臺階,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高效優(yōu)質(zhì)迅速快捷的服務(wù)。同時,公文辦理的數(shù)量、質(zhì)量好于上年,市局辦公室本級沒有出現(xiàn)過遲報、漏報或操作失誤等人為差錯。

四是按照局領(lǐng)導(dǎo)指示,會同相關(guān)科室迅速接辦、妥善處理、認真回復(fù)了政協(xié)委員提案。

五是積極推進檔案認證工作。目前,包括市局機關(guān)在內(nèi)的全市16個建檔單位,已初審驗收通過,正待市檔案局會同相關(guān)部門最終驗收考核。

六是調(diào)查研究蔚成風(fēng)氣,科研成果不斷涌現(xiàn)。辦公室及稅務(wù)學(xué)會在組織協(xié)調(diào)調(diào)研工作中,發(fā)揮了積極主動的作用,積極落實調(diào)研任務(wù),積極開展調(diào)查研究,積極促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。20xx,市局及各區(qū)縣局召開稅收理論研討會12次,形成各類。

調(diào)研報告。

七是完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。如協(xié)助辦理創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵、國稅文化建設(shè)等工作。

其次,切實加強自身建設(shè)。

認真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想,落實科學(xué)發(fā)展觀,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作實踐。二是堅持深入基層調(diào)查研究。如7月份對區(qū)縣局辦公室工作進行調(diào)查研究,指導(dǎo)解決了基層辦公室工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),提出了解決的對策和建議,上報省局辦公室受到好評。三是不折不扣的貫徹執(zhí)行市局黨組的各項工作部署。要求辦公室工作人員必須增強大局意識,自覺把辦公室工作放在全局工作之中,時刻準(zhǔn)確把握形勢,堅持在全局的大盤子下考慮問題,開展工作,增強了工作的主動性,實現(xiàn)了由被動工作向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變,提高了為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的水平。

四是立足辦公室工作崗位,自覺的履行工作職責(zé)。在基層報送有關(guān)請示事項前,堅持先溝通協(xié)調(diào),再報送領(lǐng)導(dǎo)審閱,對各科室提請局務(wù)會議,局長辦公會議研究的事項,事前由辦公室征求相關(guān)科室和主管領(lǐng)導(dǎo)的意見,在報請主要領(lǐng)導(dǎo)審定的基礎(chǔ)上提交會議討論、研究。在此項工作上,辦公室發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,主動做到了不上交矛盾、不推卸責(zé)任、避免引起誤會,促進了會議質(zhì)量和效率的提高。五是加強了內(nèi)部建設(shè)。

始終做到嚴格管理,嚴格要求,嚴格培養(yǎng),在辦公室工作人員中形成了埋頭苦干,奮發(fā)爭先,樂于奉獻的良好工作氛圍,發(fā)揚了任勞任怨、耐得住寂寞、忍得住委屈、守得住清貧的良好作風(fēng)。使辦公室工作堅持了要愛崗敬業(yè)、不心浮氣躁,要無私奉獻、不貪圖享受,要雷厲風(fēng)行、不拖拉推諉,要求真務(wù)實、不空話連篇的基本標(biāo)準(zhǔn),并通過堅持抓、持續(xù)抓、重點抓,取得了一定的成效。關(guān)于廉潔自律的情況:

一年來,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自己能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,抓緊抓好廉潔自律工作,時刻警醒自己,當(dāng)好部門廉政建設(shè)中的排頭兵。自己和家庭成員也沒有發(fā)生需要向組織報告的重大事項。在抓緊自身建設(shè)的同時,自己狠抓辦公室和xx縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作,筑牢思想道德和紀(jì)律約束防線,推進了黨風(fēng)廉政建設(shè)在本部門、本單位的持續(xù)深化,樹立了昂揚正氣,塑造了良好形象,并在行風(fēng)評議中取得了xx縣國稅局歷史最好成績。

三、在xx縣局的工作情況。

20xx年11月,受市局黨組委派,到xx縣局任黨組書記、局長以來,我牢記使命,履行職責(zé),迅速熟悉情況、進入角色,緊抓重點工作、兼顧其他各項工作,團結(jié)率領(lǐng)黨組一班人帶領(lǐng)全縣國稅干部以飽滿的精神狀態(tài)、奮發(fā)努力投入工作,打開了工作局面,保證了xx縣局各項國稅工作有條不紊、穩(wěn)步有序地順利開展,促進了國稅事業(yè)的健康發(fā)展。

從總體情況看,當(dāng)前xx縣國稅干部人心齊、精神足、狀態(tài)好,這為今后國稅事業(yè)發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

當(dāng)然,在盡最大努力做好工作的同時,在辦公室和區(qū)局工作期間,自己也有一些不足之處,主要是一些工作想到了,但在實施中因為種種主客觀因素還沒有做好。對這些不足,自己有清醒的認識,決心在今后認真加以改進。

述職人:

20xx年xx月xx日。

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頁,當(dāng)前第。

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國稅局辦公室主任述職報告篇三

光輝燦爛的20xx年已經(jīng)過去,與時俱進的20xx年勝利到來。借此新春佳節(jié)之際,先給領(lǐng)導(dǎo)和同志們拜個晚年:大家春節(jié)好!20xx年,林業(yè)局辦公室的全體同志,在局黨委各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)指揮下,在全局職工和林業(yè)系統(tǒng)全體干部的大力支持下,堅持以服務(wù)為宗旨,不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認真履行自己的工作職責(zé),圓滿完成了各項工作任務(wù)。下面,我代表辦公室向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們把20xx年工作做一簡要述職。

一、加強學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,提高理論修養(yǎng)。

經(jīng)過工作的實踐,使自己認識到,只有堅持學(xué)習(xí),才能不斷地充實自己,武裝自己,才能跟上時代發(fā)展的步伐。因此,一年來除了堅持參加局機關(guān)和上級組織的學(xué)習(xí)活動以外,還抽出時間學(xué)習(xí)理論知識、業(yè)務(wù)知識和林業(yè)工作的政策法規(guī),學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策。尤其是在局黨委組織開展的先進性教育活動中,自己能夠端正思想認識,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,以一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的精神面貌積極地投入到這次活動中去。在先進性教育活動中,嚴格按照局黨委制定的方案要求,認真做好學(xué)習(xí)、評議、整改每一個階段的工作。由于自己在先進性教育活動中發(fā)揮了一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的帶頭表率作用,因此,在局黨委召開的先進性教育活動表彰會上,我被評為先進個人,也代表局辦公室的全體同志向局黨委交了一份合格的答卷!

二、忠于職守,做好本職工作。

局辦公室是一個工作任務(wù)繁雜的特殊工作部門,是林業(yè)局對外界形象的第一窗口。為了做好辦公室的工作,我和全體同志一道,首先在思想上樹立忠于職守,愛崗敬業(yè)的工作觀念,克服怕苦怕累、怕麻煩的厭倦情緒,作到常年如一日,表里如一,樹立一種兢兢業(yè)業(yè)為領(lǐng)導(dǎo)和同志們做好服務(wù)的思想。其次是愛崗敬業(yè),恪盡職守。一年來,時時嚴格要求自己,堅守工作崗位,嚴格做到遵守工作時間,遵守工作紀(jì)律和局內(nèi)的各項規(guī)章制度,做到不脫崗,不漏崗,不以個人問題影響林業(yè)局的工作。第三是文明服務(wù),樹立良好的工作的形象。辦公室全體同志在接待外來客人和下邊同志來局辦事,一律做到熱情周到,來有問聲,走有送聲。

文件的收發(fā)、傳閱、檔案的管理,是一個單位工作順利進行的有利保障。辦公室的工作人員做到了及時登記、準(zhǔn)確傳閱、嚴格歸檔、嚴肅認真,萬無一失,不出任何差錯,保證了局機關(guān)工作的順利進行。

作為局的招商引資聯(lián)絡(luò)員,積極做好聯(lián)絡(luò)員的工作,做到了招商項目及時向招商局聯(lián)系溝通,并按時填報招商引資工作的各項報表。20xx年局招商引資任務(wù)是x萬元,經(jīng)與聯(lián)系及局領(lǐng)導(dǎo)與x鄉(xiāng)溝通合作,圓滿完成了20xx年的招商任務(wù)。

積極發(fā)揮局機關(guān)黨支部的組織委員作用,組織黨員學(xué)習(xí)、按時收繳、送交黨費,20xx年,局黨支部發(fā)展2名新黨員,轉(zhuǎn)正一名預(yù)備黨員,為我們的黨組織注入了新鮮血液,增加了力量。

三、做好社會治安綜合治理工作,為林業(yè)局創(chuàng)造一個安定團結(jié)的工作環(huán)境。

由于自己負責(zé)林業(yè)局的社會治安綜合治理和信訪工作。所以我做到認真工作,盡職盡責(zé),用自己的工作為林業(yè)局營造一個安定團結(jié)的工作局面,做到經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報,經(jīng)常和各部門搞好溝通,排除一切不安定因素和安全隱患,實現(xiàn)齊抓共管。按照上級綜治部門的工作要點和具體要求,認真制定和完善林業(yè)局社會治安綜合治理的各項規(guī)章制度。20xx年,林業(yè)局的社會治安綜合治理工作和“四五”普法工作全部達到了責(zé)任狀簽定的要求標(biāo)準(zhǔn),較好地完成了各項工作任務(wù),受到了縣綜治辦的肯定。

做好信訪工作,是化解社會矛盾,保證林業(yè)局工作正常順利進行,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。20xx年,局信訪辦共接待群眾來訪20多件。在信訪工作當(dāng)中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫助辦,能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,經(jīng)全局各股、站、辦、分局全體同志的努力,使林業(yè)局20xx年的信訪工作沒有一起激化和越級上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復(fù)。

四、樹立全局觀念,維護集體形象。

局辦公室做為局機關(guān)一個比較重要的職能部門,所負擔(dān)的工作任務(wù)較多,涉及到局機關(guān)的各個股室,為了做好辦公室的工作,我們一是樹立全局觀念,用自己的工作努力去維護林業(yè)局的工作形象。除了做好為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)工作以外,還經(jīng)常征求機關(guān)同志的意見,聽取群眾的呼聲,搞好上傳下達,使工作做到有令則行,有禁則止。

二是盡職盡則,抓好林業(yè)局的機關(guān)環(huán)境整治工作,20xx年,完成了林業(yè)局機關(guān)辦公樓、家屬樓的防水、排污、維修等環(huán)境整治工作,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們提供了一個文明舒適的辦公條件和工作環(huán)境。三是積極協(xié)助做好離退休老干部工作,為老干部搞好服務(wù)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,對離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老同志都能親自走訪慰問,在生活上幫助,政治上關(guān)心,使他們做到老有所養(yǎng),老有所敬。老年節(jié)帶領(lǐng)他們出去參觀旅游,領(lǐng)略祖國的大好河山,體現(xiàn)出黨和政府以及林業(yè)局全體同志們的對離退老領(lǐng)導(dǎo)、老干部的關(guān)心和溫暖。幾年來,老領(lǐng)導(dǎo)們繼續(xù)發(fā)揮余熱,為我縣的林業(yè)事業(yè)做出很大貢獻。另外,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做到扶貧幫困工作,下鄉(xiāng)慰問扶貧村的困難戶,參加村小學(xué)的教師節(jié),為他們獻上林業(yè)局全體職工的一片愛心。

五、開源節(jié)流,勤儉節(jié)約,保持艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

局辦公室還擔(dān)負著林業(yè)局來客招待、車輛管理、辦公用品采買、打字復(fù)印、職工福利發(fā)放等項工作。一是我們嚴格按照局黨委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項規(guī)章、規(guī)定和創(chuàng)造節(jié)約型機關(guān)的要求,執(zhí)行局機關(guān)來客就餐制度,在全局領(lǐng)導(dǎo)的帶頭執(zhí)行和全體職工的自覺遵守下,該省的則省,該花的決不吝嗇,全局年招待費萬元,在年初的預(yù)算之中。二是加強了車輛管理,保證了公務(wù)用車。我局現(xiàn)有7臺車輛,根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的意見,經(jīng)分管主任的嚴格管理、認真負責(zé),對車輛管理實行了單車按里程核算用油和維修費的辦法,加強了對車輛的管理,提高了使用效率。全年所有車輛行程公里,用油升,維修費萬元。

三是加強微機室管理。自局微機室成立以來,加大了對微機室的管理力度,有效發(fā)揮了微機室的作用。一年來,從加強紙張和維修管理入手,狠抓微機使用效率,即保證了全局辦公所需,又提高了工作質(zhì)量。今年全年微機室費用x余元。四是保質(zhì)保量、及時做好辦公用品購置工作。每購置一樣?xùn)|西,都多走幾家,通過貨比三家,合理支配使用資金,及時購置辦公用品,既保證了全局工作的正常運轉(zhuǎn),又不發(fā)生過揮霍浪費現(xiàn)象。五抓職工福利。每到年節(jié)在職工福利方面都想方設(shè)法的即要保證質(zhì)量,又要節(jié)省開資,還得達到職工滿意。六是在全局的電費、電話費、水費等方面也都盡量節(jié)省開支,不該浪費的決不浪費。

回顧辦公室20xx年的工作,盡管在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下取得了一些成績,但是仍有一些不足之處,但是我們有決心在新的一年里,團結(jié)一致,再接再厲,緊緊圍繞做好服務(wù)工作這個中心,在提高辦公室全體工作人員的工作素質(zhì)、政策水平和工作水平上下工夫,為更好地完成林業(yè)局的各項工作做出我們的貢獻!

最后祝大家在新的一年里身體健康、合家歡樂、萬事順意。

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇四

根據(jù)中共xx市委組織部《關(guān)于做好市直機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作的通知》(宿組通〔20xx〕60號)要求,現(xiàn)將本人一年來職責(zé)履行和廉政建設(shè)方面情況報告如下:

一、四項主要工作實績。

20xx年以來,按照局領(lǐng)導(dǎo)班子分工和局領(lǐng)導(dǎo)安排,本人繼續(xù)兼任辦公室主任,負責(zé)經(jīng)濟責(zé)任審計、審計項目計劃、辦公室、信息調(diào)研、機關(guān)黨務(wù)、檔案管理、目標(biāo)考核和文明創(chuàng)建工作,協(xié)助汪金普局長做好干部人事、招商引資、策應(yīng)扶持和財務(wù)工作。分管經(jīng)濟責(zé)任審計處、辦公室(人教處)、監(jiān)察室、工會工作。在扎實履行辦公室主任職責(zé)的同時,認真抓好分管工作,為推動全局工作持續(xù)健康發(fā)展作出了應(yīng)有的努力。

(一)圍繞中心促發(fā)展,立足本職抓招商。兩年來,隨同汪金普局長外出招商12次,大多在春節(jié)、五一前后,主要拜訪了中國長城電器集團、邦德集團和虎牌控股集團等浙江客商和蘇州、無錫等地客商,并通過電話、信息定期與有關(guān)人員保持聯(lián)系,對長城電器集團等有投資意向的線索進行跟蹤。引進了xx市浦東建塑包裝有限公司、xx市瑞優(yōu)賽福資源再生有限公司等2個工業(yè)項目。在努力做好本職工作的同時,對已經(jīng)落戶2個項目進行跟蹤幫辦服務(wù)。

目前,落戶在市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的xx市浦東建塑包裝有限公司已進入正常生產(chǎn)狀態(tài),主要生產(chǎn)鋁塑門窗、內(nèi)外墻涂料、建筑砌塊等;落戶在駱馬湖示范區(qū)工業(yè)園區(qū)的xx市瑞優(yōu)賽福資源再生有限公司,一期工程已于4月18日試投產(chǎn),6月份正式投產(chǎn),目前已正常生產(chǎn)。無錫投資客商王建芳董事長、戴建國總經(jīng)理對我局的無私幫助和優(yōu)質(zhì)幫辦服務(wù)非常感動,于9月份專程從無錫訂購一面題為:“熱情幫辦助我發(fā)展,廉潔高效真誠感人”的蘇州刺繡贈送我局,并為我局引見多批客商朋友,同時追加項目投資,以表示他們對來宿投資的滿意和謝意。二期工程項目計劃追加投資5000萬元,目前正在緊張籌備,明年初可開工建設(shè)。在此期間,本人還積極協(xié)助做好我局引進的宿遷益誠電器有限公司與法國阿海琺有限公司蘇州公司合作的有關(guān)服務(wù)工作,目前合作興建的xx市金三角設(shè)備安裝有限公司在市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)已經(jīng)開工,主廠房、辦公科研樓已基本完工,主要從事高、低壓電器生產(chǎn)安裝。

(二)應(yīng)對挑戰(zhàn)勤思考,突出重點抓落實。局辦公室還包括人事教育、紀(jì)檢監(jiān)察等職能,本人既是副局長(局長助理)又是辦公室主任,做好辦公室工作是我的職責(zé)所在。一是當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,做好重要文稿的起草工作。積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織各種會議,超前考慮各項工作安排,組織起草各種文件、文稿和講話材料,保證上級有關(guān)會議精神得到有效貫徹,加強對全市審計工作的指導(dǎo),抓好信息調(diào)研工作,努力提高審計宣傳工作水平。

近兩年,局辦公室承辦20人以上會議12次、起草局機關(guān)重要文件26份(本人撰寫15份)、撰寫各種總結(jié)匯報28份(本人撰寫19份)、專題調(diào)研報告、各種文稿33篇(本人撰寫16篇),審計信息132條(本人撰寫28條),為推進各項工作高效運行作出了積極努力,較好地發(fā)揮了參謀助手作用。二是加強審計機關(guān)的文明創(chuàng)建和黨風(fēng)廉政建設(shè)。通過不斷完善制度、開展勤政廉政激勵警示教育、加強審計文化建設(shè)、強化內(nèi)部管理和跟蹤監(jiān)督、加大信訪件查處力度等,不斷推動審計機關(guān)自身建設(shè)上臺階。

到20xx年實現(xiàn)政(行)風(fēng)建設(shè)連續(xù)三年獲得“先進單位”,受到市委、市政府表彰,今年繼續(xù)保持良好勢頭,全系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)違紀(jì)或信訪事件;通過近兩年文明創(chuàng)建,市、縣(區(qū))審計局全部被命名為“市級文明單位”;我局在參加全省審計機關(guān)“廉政之聲”歌詠比賽獲得第一名。三是加強制度建設(shè),推進審計機關(guān)管理規(guī)范化。兩年中,本人根據(jù)市級機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)實行統(tǒng)一管理和全市開展“解放思想大討論活動”的新要求,先后兩次對局內(nèi)制度匯編進行了修訂,進一步提高了制度的可操作性,推進機關(guān)內(nèi)部管理不斷規(guī)范。如,在今年的保密檢查中,我局作為省保密局的必查單位,保密管理工作得到了檢查組的高度評價。

(三)落實科學(xué)發(fā)展觀,面向未來抓隊伍。審計干部隊伍建設(shè)是事關(guān)審計事業(yè)長遠發(fā)展的重要基礎(chǔ)工作。一是積極引進各類專業(yè)人才,為審計隊伍建設(shè)注入新鮮活力。為了適應(yīng)現(xiàn)代審計要求,保證審計事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,針對人才斷層嚴重、老化現(xiàn)象顯現(xiàn)的問題,積極向局黨組建議,爭取市委、市政府支持,通過增設(shè)固定資產(chǎn)投資審計評審中心、經(jīng)濟責(zé)任審計中心等方式,增加事業(yè)編制49名,其中市局16名、xx縣8名、xx縣8名、xx縣6名、xx區(qū)6名、xx區(qū)5名,并按照“稀缺人才重點引進”的思路,共引進工程審計、計算機管理等各類專業(yè)人才37人,其中市局引進11人,原來審計干部隊伍結(jié)構(gòu)的不合理狀況得到了有效改善。如下表所示:

二是狠抓審計干部教育培訓(xùn)。為適應(yīng)審計信息化建設(shè)要求,積極推進審計骨干由傳統(tǒng)型和現(xiàn)代審計人才轉(zhuǎn)變,我們不失時機地組織開展計算機培訓(xùn)。一方面,選派審計骨干參加審計署計算機中級培訓(xùn)班,先后分2期組織全市30名審計骨干參訓(xùn),其中15人考試合格、7人正在培訓(xùn);另一方面,自己組織1期培訓(xùn)班,邀請審計署南京特派辦計算機專家來宿講課,結(jié)合計算機審計實踐對全體審計人員進行普及培訓(xùn),收到了很好效果,目前市局已實現(xiàn)100%運用計算機實施審計、所有人員100%運用計算機開展日常工作的目標(biāo)。同時,為提高全體審計人員的綜合素質(zhì),還舉辦xx大理論、審計法規(guī)等專題培訓(xùn)班,受訓(xùn)率達100%。

三是加強中層干部培養(yǎng)交流,認真抓好中層干部競爭上崗。近兩年,在市委組織部和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人制定了嚴密的中層干部競爭上崗方案,經(jīng)局黨組討論,報請市委組織部同意,先后組織實施了兩輪中層干部競爭上崗,做到規(guī)范操作,全程公開,自覺接受紀(jì)檢機關(guān)和全體審計干部的監(jiān)督,一大批干部的職務(wù)得到晉升、崗位得到了交流,其中涉及職務(wù)提撥的6人、職級變動的6人、崗位交流的7人。目前,在正科級領(lǐng)導(dǎo)崗位上的7名中層干部平均年齡43歲,在其他崗位上的12名中層干部的平均年齡37歲,其他干部的平均年齡22歲,基本上形成了梯次結(jié)構(gòu),為審計事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ),同時也激發(fā)了全體審計干部的工作積極性與創(chuàng)造性。

(四)深化經(jīng)濟責(zé)任審計,積極推進結(jié)果問責(zé)評議制。20xx年以來,在全市推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果公開問責(zé)評議制度,在省內(nèi)外產(chǎn)生了重大影響。本人分管經(jīng)濟責(zé)任審計工作以來,主要做了三項工作。一是總結(jié)宣傳。先后多次到縣(區(qū))開展調(diào)研,走訪了紀(jì)委、組織部、審計局等參與實施的有關(guān)同志和被評議對象,對這項工作的基本情況、主要做法和體會進行了總結(jié)歸納,本人擬寫《以公開問責(zé)促進權(quán)力規(guī)范運行》一文在《江蘇審計》(20xx年第5期)刊登。

二是完善制度。根據(jù)一年多來的問責(zé)評議工作新實踐和市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的新要求,為推動審計結(jié)果問責(zé)評議工作不斷深化,對《xx市領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果公開問責(zé)評議辦法(試行)》進行了修改:將問責(zé)評議對象由接受任中審計的領(lǐng)導(dǎo)干部擴大到接受離任審計的領(lǐng)導(dǎo)干部,與經(jīng)濟責(zé)任審計對象完全一致,實現(xiàn)了問責(zé)評議對象全覆蓋;由原來單一的問責(zé)評議專題會議問責(zé)評議,改為專題會議問責(zé)與經(jīng)濟責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議問責(zé)評議相結(jié)合,形成了問責(zé)評議形式多樣化,使增強問責(zé)評議效果和節(jié)約問責(zé)評議成本得到了更好地兼顧。

通過過對問責(zé)評議程序的細化和簡化,達到了重點突出、內(nèi)容公開、便于監(jiān)督的要求,增強了問責(zé)評議工作操作性,形成了《xx市領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果公開問責(zé)評議辦法》,由市“兩辦”聯(lián)合行文(宿辦發(fā)〔20xx〕98號)印發(fā)施行。三是參與實施。在市委、市政府20xx年11月17日召開的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果公開問責(zé)評議會議中,本人參與了具體實施方案的制定、程序設(shè)計、有關(guān)文字材料的起草和課件的制定、修改,圓滿完成了首次對2名市管干部的公開問責(zé)評議,并及時撰寫宣傳稿件對外發(fā)布,被省廳信息內(nèi)刊采用。

二、理論學(xué)習(xí)和廉政建設(shè)。

(一)努力學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)審計工作水平。為不斷適應(yīng)各項工作要求,近兩年本人開展了一系列學(xué)習(xí):一是認真學(xué)習(xí)黨的xx大、xx大精神,領(lǐng)會其精神實質(zhì),促進思想認識水平和解決問題的能力不斷提高。二是繼續(xù)參與“菜單式”選學(xué)活動,學(xué)習(xí)了《發(fā)展經(jīng)濟學(xué)》、《經(jīng)濟國際化》和《依法行政》等6本書,并做了讀書筆記,撰寫了近10篇學(xué)習(xí)心得體會;三是參加了省人事廳、審計廳組織的現(xiàn)代審計管理培訓(xùn)班和市委組織部組織的組工干部培訓(xùn)班、第11期縣(處)級領(lǐng)導(dǎo)干部進修班(被評為優(yōu)秀學(xué)員)。在日常工作中,經(jīng)常抽出時間,主動與辦公室同志進行交流,開展互幫互學(xué)活動,結(jié)合修改文稿、信息指導(dǎo)他們?nèi)绾螌W(xué),辦公室整體工作水平得到了迅速提高。

(二)認真抓好自身廉政建設(shè),自覺維護“廉潔、務(wù)實、高效”的審計形象。在日常工作中,嚴以律己,自覺加強辦公室的“窗口”建設(shè),嚴格執(zhí)行首問負責(zé)制、審計工作“五條禁令”、市政府“三條禁令”,禮貌待人,熱情得體,自覺維護審計形象。在各項接待工作中,堅持從嚴把握,厲行節(jié)約,嚴格履行登記申請報批程序,實行對口接待,嚴格招待費集中報銷、“兩單一票”制度,在財務(wù)上單獨列支;在接待客商工作中,積極宣傳優(yōu)良投資環(huán)境和優(yōu)惠投資政策,主動幫助客商查閱搜集有關(guān)資料,保證來客滿意;在辦公用品和設(shè)備采購上,實行公開招標(biāo),定點采購。所有費用支出,一律實行網(wǎng)上公開公示制度,做到公開透明,自覺接受監(jiān)督,嚴格控制各項支出,堵塞漏洞。

三、自己最不滿意的一項工作。

審計信息宣傳工作得到了局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和高度重視,本人及辦公室也作出了許多努力,雖然與以前比稍有起色,但在全省審計系統(tǒng)和全市黨政信息系統(tǒng)沒有進入先進行列。當(dāng)然,在服務(wù)上,有些地方還不到位,還需進一步轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、端正服務(wù)態(tài)度、提高保障力。在內(nèi)部管理上,還應(yīng)進一步提高工作的計劃性、管理的規(guī)范性。在理論學(xué)習(xí)上,還要進一步加強計劃性、系統(tǒng)性和針對性。在其他許多方面還存在缺點或不足,與黨組織的要求和全體審計干部的期望還有相當(dāng)大的差距,必須繼續(xù)努力,不斷提高。

回顧近兩年工作,如果說取得了一點成績,主要利益于局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)心支持、理解、寬容和配合,為我開展各項工作解除了思想顧慮和精神壓力、增添了做好工作的信心和動力。對此,我深表感謝和敬意!在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚成績、克服缺點,以奮發(fā)有為、只爭朝夕的精神狀態(tài),更好地履行各項職責(zé),為宿遷審計事業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟建設(shè)快速推進作出新的貢獻!

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

20xx年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年,也是我們面對繁重工作任務(wù),不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任,我在加強學(xué)習(xí)、廉潔自律、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達、督促檢查和服務(wù)保障等方面做了一些工作?,F(xiàn)述職如下,請大家評議指正。

一,加強學(xué)習(xí)、提高認識,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵,我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務(wù)技術(shù)很強的部門,要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務(wù)知識;規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門,要求我想群眾之所想,強化服務(wù)意識;規(guī)劃局和開發(fā)商、建設(shè)單位打交道多,要求我時刻保持清醒的頭腦,管好自己的行為。

理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎(chǔ)。為此,我自覺加強政治理論學(xué)習(xí),堅決貫徹黨的路線、方針、政策,努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,我努力養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,圍繞學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓,結(jié)合工作實際,積極樹立以人為本,群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學(xué)、真懂、真用上下功夫。做到每天的報紙必讀,上級來文精讀細研、全面掌握。同時,我一有空就參加業(yè)務(wù)會、論證會、現(xiàn)場辦公會,主動向?qū)<覍W(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),完善自己的知識結(jié)構(gòu),努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。從而把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的“”大精神上來,把學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)與提高解決實際問題的能力統(tǒng)一起來;把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀與改造自己的主觀世界統(tǒng)一起來,做到學(xué)用相長。

二、放眼長遠、嚴于律自,強化憂患意識和防腐能力。

從嚴治黨,反對腐敗是關(guān)系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員,一名普通干部,理應(yīng)做到身正、行直、言諍,倍加珍惜今天這份工作,從點滴細小之處嚴格要求自己,牢記“兩個務(wù)必”、風(fēng)清氣正,踏實工作。

作為辦公室主任,起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上,我的一舉一動,一言一行,大家都在看著我,我工作做得好壞,都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己,一定要潔身自好,外塑形象,內(nèi)強素質(zhì),在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約,決不充當(dāng)老大,要面子,耍風(fēng)光。對自己的行為,嚴格按照黨中央國務(wù)院關(guān)于黨政干部廉潔自律的準(zhǔn)則要求自己,不到娛樂場所,不吃高檔飯,不抽高檔煙,堅決做到廉不言貪,勤不言苦,靜以養(yǎng)身,儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍,誠聽老百姓意見,關(guān)心老百姓困難更應(yīng)作為一名合格干部基本的素質(zhì)。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來,我接待老百姓1000余人次,接聽電話20xx余個,始終做到熱情接待、耐心解答,積極為老百姓分憂解愁。我就常常想,我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村,能有今天好的工作,好的生活,來之不易,不應(yīng)該有什么生活上的不滿足,有的只是學(xué)業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好,要放眼長遠。常懷樂觀之情,常思不足之事,處理好“滿足與不足”的關(guān)系,把精力集中在工作上,放在為老百姓辦實事上,做到堂堂正正做人,認認真真辦事。這是我的一點體會,是這樣想的,也是這樣做的。

三,強化服務(wù),提高效率,創(chuàng)造性地做好本職工作。

辦公室工作千頭萬緒,繁多復(fù)雜,需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。一年來,在辦公室人員少的情況下,我合理安排,充分調(diào)動全室人員的工作積極性,在搞好服務(wù),參與政務(wù),完成任務(wù),辦好雜務(wù)方面做了大量的工作,保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。一是處理好來文來電和全局工作任務(wù)的督促檢點工作。

全年共處理來文2500余件,接聽電話20xx余個,有任務(wù)安排的400余件,另外按上級督查部門的要求,對安排的工作進行積極協(xié)調(diào),檢點完成,包括領(lǐng)導(dǎo)批件在內(nèi)全年共督導(dǎo)工作600余件。安排會議700余次,平均每天最少有三個會,比如市里參加的會忘了安排要承擔(dān)責(zé)任,安排不合適也要受批評,這些工作辦起來都是小事,誤了就成了大事。二是加強行政管理和后勤服務(wù)工作。狠抓了機關(guān)的考勤工作,強化了大家的勞動紀(jì)律,加強管理,做好辦公場所的保潔工作,特別是水、電、曖,完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修,保養(yǎng),加強車輛管理,對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查,全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達100%,較好地保障了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。三是組織好各類會議。

全年共組織或參與組織全局各類會議60余次,起草各種材料30余篇。為科學(xué)研究決策,合理安排部署全年規(guī)劃工作,提供了保障。四是做好接待工作,20xx年,共接待兄弟單位參觀學(xué)習(xí)和上級檢查26次,聯(lián)系安排外出考察學(xué)習(xí)4次,我們本著互相學(xué)習(xí),取長補短,熱情檢樸的原則,給兄弟單位留下很好的影響,圓滿完成各類接待任務(wù)。五是抓好宣傳工作,全年機關(guān)工作在省、市級電視臺、報紙報道達60余次,對塑造規(guī)劃局良好的服務(wù)形象,優(yōu)化政務(wù)環(huán)境做了一些工作。六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作,完成了95年之前文書檔案的移交進館工作,文書管理經(jīng)驗收達省一級水平。按時安排完成了兩會期間省、市人大、政協(xié)提案、議案的答復(fù)工作,提案答復(fù)質(zhì)量進一步提高,受到人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。

一年來的工作使我深深的體會到:辦公室工作隨機性、突擊性的任務(wù)較多。要想干好就必須樹立六個意識:一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣,事務(wù)性強,如果管不住自己的“腳”,不該去的地方瞎去;如果管不住自己的“口”,不該吃的胡吃;如果管不住自己的“手”,不該拿的亂拿,就會脫離群眾走向腐敗。

二是責(zé)任意識。高質(zhì)量的工作來源于強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,責(zé)任意識不強,工作就會出現(xiàn)漏洞,任務(wù)就不可能完成好。三是要有超前意識,要充分發(fā)揮主觀能動性,把工作想在前,干在前,做在前,在被動中爭取主動,全方位地為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)。四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,各項工作不能滿足于一般化,都要創(chuàng)先爭優(yōu),爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識。辦公室工作是綜合服務(wù)性工作,提高效率,就是要準(zhǔn)確、迅速、公正、合理地完成每項任務(wù),養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風(fēng)。六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌,把握大局,始終站在全局的高度謀大事,想長遠,堅持在大局下開展工作,統(tǒng)一調(diào)動力量,集中優(yōu)勢資源,努力促進全局中心任務(wù)的完成。

回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,能順利完成各項任務(wù),這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認可分不開的,與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開,與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在,主要表現(xiàn)在:制度建設(shè)方面還薄弱,照章辦事不足,靠經(jīng)驗辦事有余,在有些方面還不夠虛心,工作思路不寬,眼界不遠,工作的主動性、超前性不夠。今后,隨著對工作的進一步熟悉,我更要做到不驕不惰,更要注意廉潔行政,把自己所做的每一件事都放到陽光之下,放到群眾中去,自覺接受群眾的監(jiān)督和指正,努力做到刻苦學(xué)習(xí),提高素質(zhì),牢記宗旨,服務(wù)群眾,把工作做得更好。

以上是我個人全年來的工作情況,如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

謝謝大家。

述職人:

20xx年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇六

20xx年,在分局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同志們的支持下,我通過競聘擔(dān)任了辦公室主任。一年來,勤勤懇懇,以創(chuàng)新的思維謀劃工作,以創(chuàng)業(yè)的精神推動工作,以創(chuàng)優(yōu)的態(tài)度做好工作,積極參與政務(wù),認真搞好事務(wù),主動搞好服務(wù),圓滿地完成了分局交辦的各項工作任務(wù)。

一、認真學(xué)習(xí)理論不斷增強自身素質(zhì)。

一年來,我堅持認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷提高自身的思想政治理論水平,牢固樹立“講政治”的大局觀,在思想上和政治上同黨中央保持高度一致。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,我能夠認真地學(xué)習(xí)專業(yè)知識,對稅收業(yè)務(wù)工作規(guī)程有了更深刻的了解,使自己的業(yè)務(wù)工作能力有了進一步的提高。

二、積極參與政務(wù)當(dāng)好參謀助手。

參與政務(wù)是辦公室的主要任務(wù)。一年來,我們按照分局領(lǐng)導(dǎo)的要求,多學(xué)習(xí)、多思考、多了解實際情況,積極開展各項工作,狠抓了信息調(diào)研督辦工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有價值的信息。

一是抓信息工作。今年我們堅持執(zhí)行《信息工作制度》,要求各單位每月至少上報2條以上信息,并按照上級要求及時上報各類專報信息,共編發(fā)各類簡報30期,發(fā)信息80余條。

二是抓調(diào)研工作。今年的調(diào)研工作我們著重在中青年干部中培養(yǎng)人才,推進中青年理論骨干學(xué)習(xí)、鉆研的積極性,培養(yǎng)儲備了一批后備人材。

三是抓督辦工作。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,局辦今年積極開展了各項工作的督辦,除對辦公會和局務(wù)會確定的工作事項進行督辦外,另外還針對區(qū)局工作中存在的實際問題開展了有針對性的工作督辦,及時反映工作中存在的實際問題,并提出了相應(yīng)的對策與建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考依據(jù)。

三、認真管好事務(wù)發(fā)揮管理職能。

辦公室承擔(dān)著區(qū)局各項事務(wù)的管理工作,內(nèi)容繁雜,可謂千頭萬緒。一年來,我們積極按照區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的要求,認真管好事務(wù),較好地發(fā)揮了辦公室的管理職能。

一是加強了機要保密打印信訪工作。今年傳閱機要文件無泄密、無遺失,及時準(zhǔn)確地將文件傳送到區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)職能科室手中。

二是加強了安全保衛(wèi)工作。今年針對分局環(huán)境特點,增加防固設(shè)備使分局的內(nèi)保硬件設(shè)施有了根本性的改善;每逢節(jié)假日,分局均實行24小時晝夜值班工作制,分局干部人人上崗,領(lǐng)導(dǎo)親自坐陣。今年未發(fā)生任何重大安全事故,確保了一方平安。

四、主動搞好服務(wù)促進中心工作。

服務(wù)是辦公室的重要工作職能之一。一年來,我們本著積極主動的指導(dǎo)思想,想基層之所想,急基層之所急,積極為基層排憂解難,較好地促進了稅收中心工作。

一是做好會務(wù)工作。一年來,分局先后召開了各類會議10余次,每次會議辦公室都全員投入,做好保障服務(wù),保證會議取得了預(yù)期的效果,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

二是保持了環(huán)境衛(wèi)生的整潔。加強了對食堂衛(wèi)生的管理,堅持衛(wèi)生大掃除制度,并嚴格實行了檢查考核通報制度,投入資金對辦公樓的環(huán)境進行了整治,使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境。

三是做好后勤維修工作。在后勤保障方面做到了對各項辦公設(shè)備定期進行檢查,對發(fā)現(xiàn)故障及時排除,全年共進行各類檢查50余次,開展各種維修300余次?!靶」收喜贿^夜,大故障不隔天”,保證了征收單位的硬件建設(shè)。

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持下,我同辦公室的同志們一道,勤備工作,全力拼搏,較好地完成了各項工作任務(wù),但在工作中也存在不足之處,一是在工作上仍需要進一步開拓創(chuàng)新;二是要進一步加強對信息化技術(shù)的學(xué)習(xí)。今后在工作中主要做好以下幾個方面的工作:一是繼續(xù)健全完善各項工作制度,當(dāng)好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度;二是加強信息調(diào)研工作,加深對實際工作問題的調(diào)查研究,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù);三是加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

根據(jù)市局關(guān)于20xx年公務(wù)員年度考核的規(guī)定,下面,我就20xx年度思想、工作與廉潔自律情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報。

即將過去的20xx年,我的工作分為兩個階段,其一,11月以前,在市局辦公室工作;其二,受組織委派,11月起到xx縣國稅局工作。

首先,我就在市局辦公室工作期間的情況簡要作以匯報。

在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和市局辦公室全體同志緊緊圍繞績效管理這條工作主線,堅持“三貼近”,精益求精對工作,任勞任怨干工作,繼續(xù)發(fā)揚嚴謹求實的作風(fēng),較好地完成了辦公室各項工作任務(wù)。

一、關(guān)于辦公室承辦的全局性工作。

一是強化責(zé)任、優(yōu)化服務(wù),努力發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用相繼完成了全市國稅工作要點、各類會議材料和國稅下半年工作安排的調(diào)研、擬稿工作任務(wù),有力地指導(dǎo)了基層工作,使市局黨組的工作思路、安排部署變成了基層工作的方向和動力。同時,按照局黨組的安排,順利完成了《xx局工作規(guī)則》和《黨組工作制度》的擬訂任務(wù)。制度建設(shè)的加強,不僅得到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,而且收到了良好的成效。二是全面管理、求實創(chuàng)新,加大管理力度,在求實、求新、求快、求質(zhì)量和效率上下功夫。率先完成了視頻會議室的建設(shè)工作任務(wù),確保了今年包括全國性的視頻會議和各類培訓(xùn)班在內(nèi)的30多次的視頻會議順利召開。

二、關(guān)于辦公室本職工作情況。

一是結(jié)合上年規(guī)范機構(gòu)設(shè)置、明確職責(zé)分工時制定的《辦公室崗位職責(zé)分工辦法》,率先對辦公室工作項目進行了細化分解,并逐項落實到責(zé)任人。這一舉措,強化了大家的責(zé)任意識,夯實了辦公室工作的基礎(chǔ)責(zé)任。因此,辦公室的各項工作才基本落實到位,取得的效果也明顯好于上年。

二是稅收宣傳、新聞宣傳邁出了新步伐。主要是組織開展以“”為主題的稅收宣傳活動,在《xx日報》等刊發(fā)稿件56篇,創(chuàng)國稅史上稅收新聞宣傳之最。辦公室副主任述職報告三是國稅信息的報送率、采用率邁上了新臺階,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高效優(yōu)質(zhì)迅速快捷的服務(wù)。同時,公文辦理的數(shù)量、質(zhì)量好于上年,市局辦公室本級沒有出現(xiàn)過遲報、漏報或操作失誤等人為差錯。

四是按照局領(lǐng)導(dǎo)指示,會同相關(guān)科室迅速接辦、妥善處理、認真回復(fù)了政協(xié)委員提案。

五是積極推進檔案認證工作。目前,包括市局機關(guān)在內(nèi)的全市16個建檔單位,已初審驗收通過,正待市檔案局會同相關(guān)部門最終驗收考核。

六是調(diào)查研究蔚成風(fēng)氣,科研成果不斷涌現(xiàn)。辦公室及稅務(wù)學(xué)會在組織協(xié)調(diào)調(diào)研工作中,發(fā)揮了積極主動的作用,積極落實調(diào)研任務(wù),積極開展調(diào)查研究,積極促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。20xx,市局及各區(qū)縣局召開稅收理論研討會12次,形成各類調(diào)研報告86篇,被省局、省稅務(wù)學(xué)會及市委、市政府評為一、二、三等獎的5篇。

七是完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。如協(xié)助辦理創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵、國稅文化建設(shè)等工作。

其次,切實加強自身建設(shè)。

認真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想,落實科學(xué)發(fā)展觀,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作實踐。二是堅持深入基層調(diào)查研究。如7月份對區(qū)縣局辦公室工作進行調(diào)查研究,指導(dǎo)解決了基層辦公室工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),提出了解決的對策和建議,上報省局辦公室受到好評。三是不折不扣的貫徹執(zhí)行市局黨組的各項工作部署。要求辦公室工作人員必須增強大局意識,自覺把辦公室工作放在全局工作之中,時刻準(zhǔn)確把握形勢,堅持在全局的大盤子下考慮問題,開展工作,增強了工作的主動性,實現(xiàn)了由被動工作向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變,提高了為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的水平。

四是立足辦公室工作崗位,自覺的履行工作職責(zé)。在基層報送有關(guān)請示事項前,堅持先溝通協(xié)調(diào),再報送領(lǐng)導(dǎo)審閱,對各科室提請局務(wù)會議,局長辦公會議研究的事項,事前由辦公室征求相關(guān)科室和主管領(lǐng)導(dǎo)的意見,在報請主要領(lǐng)導(dǎo)審定的基礎(chǔ)上提交會議討論、研究。在此項工作上,辦公室發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,主動做到了不上交矛盾、不推卸責(zé)任、避免引起誤會,促進了會議質(zhì)量和效率的提高。五是加強了內(nèi)部建設(shè)。

始終做到嚴格管理,嚴格要求,嚴格培養(yǎng),在辦公室工作人員中形成了埋頭苦干,奮發(fā)爭先,樂于奉獻的良好工作氛圍,發(fā)揚了任勞任怨、耐得住寂寞、忍得住委屈、守得住清貧的良好作風(fēng)。使辦公室工作堅持了要愛崗敬業(yè)、不心浮氣躁,要無私奉獻、不貪圖享受,要雷厲風(fēng)行、不拖拉推諉,要求真務(wù)實、不空話連篇的基本標(biāo)準(zhǔn),并通過堅持抓、持續(xù)抓、重點抓,取得了一定的成效。關(guān)于廉潔自律的情況:

一年來,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自己能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,抓緊抓好廉潔自律工作,時刻警醒自己,當(dāng)好部門廉政建設(shè)中的排頭兵。自己和家庭成員也沒有發(fā)生需要向組織報告的重大事項。在抓緊自身建設(shè)的同時,自己狠抓辦公室和xx縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作,筑牢思想道德和紀(jì)律約束防線,推進了黨風(fēng)廉政建設(shè)在本部門、本單位的持續(xù)深化,樹立了昂揚正氣,塑造了良好形象,并在行風(fēng)評議中取得了xx縣國稅局歷史最好成績。

三、在xx縣局的工作情況。

20xx年11月,受市局黨組委派,到xx縣局任黨組書記、局長以來,我牢記使命,履行職責(zé),迅速熟悉情況、進入角色,緊抓重點工作、兼顧其他各項工作,團結(jié)率領(lǐng)黨組一班人帶領(lǐng)全縣國稅干部以飽滿的精神狀態(tài)、奮發(fā)努力投入工作,打開了工作局面,保證了xx縣局各項國稅工作有條不紊、穩(wěn)步有序地順利開展,促進了國稅事業(yè)的健康發(fā)展。

從總體情況看,當(dāng)前xx縣國稅干部人心齊、精神足、狀態(tài)好,這為今后國稅事業(yè)發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

當(dāng)然,在盡最大努力做好工作的同時,在辦公室和區(qū)局工作期間,自己也有一些不足之處,主要是一些工作想到了,但在實施中因為種種主客觀因素還沒有做好。對這些不足,自己有清醒的認識,決心在今后認真加以改進。

述職人:

20xx年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇八

根據(jù)市局關(guān)于20xx年公務(wù)員年度考核的規(guī)定,下面,我就20xx年度思想、工作與廉潔自律情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報。

即將過去的20xx年,我的工作分為兩個階段,其一,11月以前,在市局辦公室工作;其二,受組織委派,11月起到xx縣國稅局工作。

首先,我就在市局辦公室工作期間的情況簡要作以匯報。

在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和市局辦公室全體同志緊緊圍繞績效管理這條工作主線,堅持“三貼近”,精益求精對工作,任勞任怨干工作,繼續(xù)發(fā)揚嚴謹求實的作風(fēng),較好地完成了辦公室各項工作任務(wù)。

一、關(guān)于辦公室承辦的全局性工作。

一是強化責(zé)任、優(yōu)化服務(wù),努力發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用相繼完成了全市國稅工作要點、各類會議材料和國稅下半年工作安排的調(diào)研、擬稿工作任務(wù),有力地指導(dǎo)了基層工作,使市局黨組的工作思路、安排部署變成了基層工作的方向和動力。同時,按照局黨組的安排,順利完成了《xx局工作規(guī)則》和《黨組工作制度》的擬訂任務(wù)。制度建設(shè)的加強,不僅得到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,而且收到了良好的成效。二是全面管理、求實創(chuàng)新,加大管理力度,在求實、求新、求快、求質(zhì)量和效率上下功夫。率先完成了視頻會議室的建設(shè)工作任務(wù),確保了今年包括全國性的視頻會議和各類培訓(xùn)班在內(nèi)的30多次的視頻會議順利召開。

二、關(guān)于辦公室本職工作情況。

一是結(jié)合上年規(guī)范機構(gòu)設(shè)置、明確職責(zé)分工時制定的《辦公室崗位職責(zé)分工辦法》,率先對辦公室工作項目進行了細化分解,并逐項落實到責(zé)任人。這一舉措,強化了大家的責(zé)任意識,夯實了辦公室工作的基礎(chǔ)責(zé)任。因此,辦公室的各項工作才基本落實到位,取得的效果也明顯好于上年。

二是稅收宣傳、新聞宣傳邁出了新步伐。主要是組織開展以“”為主題的稅收宣傳活動,在《xx日報》等刊發(fā)稿件56篇,創(chuàng)國稅史上稅收新聞宣傳之最。辦公室副主任述職報告三是國稅信息的報送率、采用率邁上了新臺階,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高效優(yōu)質(zhì)迅速快捷的服務(wù)。同時,公文辦理的數(shù)量、質(zhì)量好于上年,市局辦公室本級沒有出現(xiàn)過遲報、漏報或操作失誤等人為差錯。

四是按照局領(lǐng)導(dǎo)指示,會同相關(guān)科室迅速接辦、妥善處理、認真回復(fù)了政協(xié)委員提案。

五是積極推進檔案認證工作。目前,包括市局機關(guān)在內(nèi)的全市16個建檔單位,已初審驗收通過,正待市檔案局會同相關(guān)部門最終驗收考核。

六是調(diào)查研究蔚成風(fēng)氣,科研成果不斷涌現(xiàn)。辦公室及稅務(wù)學(xué)會在組織協(xié)調(diào)調(diào)研工作中,發(fā)揮了積極主動的作用,積極落實調(diào)研任務(wù),積極開展調(diào)查研究,積極促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。20xx,市局及各區(qū)縣局召開稅收理論研討會12次,形成各類調(diào)研報告86篇,被省局、省稅務(wù)學(xué)會及市委、市政府評為一、二、三等獎的5篇。

七是完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。如協(xié)助辦理創(chuàng)建省級文明單位標(biāo)兵、國稅文化建設(shè)等工作。

其次,切實加強自身建設(shè)。

認真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想,落實科學(xué)發(fā)展觀,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作實踐。二是堅持深入基層調(diào)查研究。如7月份對區(qū)縣局辦公室工作進行調(diào)查研究,指導(dǎo)解決了基層辦公室工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),提出了解決的對策和建議,上報省局辦公室受到好評。三是不折不扣的貫徹執(zhí)行市局黨組的各項工作部署。要求辦公室工作人員必須增強大局意識,自覺把辦公室工作放在全局工作之中,時刻準(zhǔn)確把握形勢,堅持在全局的大盤子下考慮問題,開展工作,增強了工作的主動性,實現(xiàn)了由被動工作向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變,提高了為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的水平。

四是立足辦公室工作崗位,自覺的履行工作職責(zé)。在基層報送有關(guān)請示事項前,堅持先溝通協(xié)調(diào),再報送領(lǐng)導(dǎo)審閱,對各科室提請局務(wù)會議,局長辦公會議研究的事項,事前由辦公室征求相關(guān)科室和主管領(lǐng)導(dǎo)的意見,在報請主要領(lǐng)導(dǎo)審定的基礎(chǔ)上提交會議討論、研究。在此項工作上,辦公室發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,主動做到了不上交矛盾、不推卸責(zé)任、避免引起誤會,促進了會議質(zhì)量和效率的提高。五是加強了內(nèi)部建設(shè)。

始終做到嚴格管理,嚴格要求,嚴格培養(yǎng),在辦公室工作人員中形成了埋頭苦干,奮發(fā)爭先,樂于奉獻的良好工作氛圍,發(fā)揚了任勞任怨、耐得住寂寞、忍得住委屈、守得住清貧的良好作風(fēng)。使辦公室工作堅持了要愛崗敬業(yè)、不心浮氣躁,要無私奉獻、不貪圖享受,要雷厲風(fēng)行、不拖拉推諉,要求真務(wù)實、不空話連篇的基本標(biāo)準(zhǔn),并通過堅持抓、持續(xù)抓、重點抓,取得了一定的成效。關(guān)于廉潔自律的情況:

一年來,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自己能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,抓緊抓好廉潔自律工作,時刻警醒自己,當(dāng)好部門廉政建設(shè)中的排頭兵。自己和家庭成員也沒有發(fā)生需要向組織報告的重大事項。在抓緊自身建設(shè)的同時,自己狠抓辦公室和xx縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作,筑牢思想道德和紀(jì)律約束防線,推進了黨風(fēng)廉政建設(shè)在本部門、本單位的持續(xù)深化,樹立了昂揚正氣,塑造了良好形象,并在行風(fēng)評議中取得了xx縣國稅局歷史最好成績。

三、在xx縣局的工作情況。

20xx年11月,受市局黨組委派,到xx縣局任黨組書記、局長以來,我牢記使命,履行職責(zé),迅速熟悉情況、進入角色,緊抓重點工作、兼顧其他各項工作,團結(jié)率領(lǐng)黨組一班人帶領(lǐng)全縣國稅干部以飽滿的精神狀態(tài)、奮發(fā)努力投入工作,打開了工作局面,保證了xx縣局各項國稅工作有條不紊、穩(wěn)步有序地順利開展,促進了國稅事業(yè)的健康發(fā)展。

從總體情況看,當(dāng)前xx縣國稅干部人心齊、精神足、狀態(tài)好,這為今后國稅事業(yè)發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)。

當(dāng)然,在盡最大努力做好工作的同時,在辦公室和區(qū)局工作期間,自己也有一些不足之處,主要是一些工作想到了,但在實施中因為種種主客觀因素還沒有做好。對這些不足,自己有清醒的認識,決心在今后認真加以改進。

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇九

首先感謝局領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的信任和支持,給了我這個機會來參加競職演講。

采取競爭上崗的方式產(chǎn)生中層領(lǐng)導(dǎo)干部向全體職工們傳遞了這樣一個信息,那就是我局領(lǐng)導(dǎo)班子以人為本、銳意改革的創(chuàng)新精神和求發(fā)展、謀變革的決心。正是這種精神、這種決心,必將國家稅務(wù)局明天無限的生氣和活力。站在臺上,面對這么多的評委,面對這么多真誠而又鼓勵的目光,我的心緒難以平靜。今天,對于像我一樣上臺演說的同仁來說,不僅是一次展示自我、熟悉自己的機遇,更是一次相互學(xué)習(xí)交流、接受評判的機會。

我競聘的崗位是辦公室主任。我清楚地熟悉到,要成為一名合格的辦公室主任不輕易,他不僅是一位部門的負責(zé)人,同時又是一個單位的管家;不僅要有實干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉稅收業(yè)務(wù),還需要有廣博的知識;不僅要有高超的組織治理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。

雖然,也積累了不少經(jīng)驗,做了一些工作,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和全局職工的希望肯定有不少差距。20xx年即將過去,回顧過去的一年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與辦公室全體人員一起,緊緊圍繞稅收中心工作,盡心盡力地做好等日常的各項事務(wù)工作,努力為業(yè)務(wù)科室、基層稅務(wù)所的工作提供優(yōu)良的服務(wù);圍繞全局改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,認真進行調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)出注重、想辦法、制規(guī)定,搞好協(xié)調(diào),推進工作,積極發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用。

按照xx局長提出的新形式下稅務(wù)系統(tǒng)辦公室工作的總體要求,認真履行局領(lǐng)導(dǎo)賦予辦公室的工作職責(zé),保證了全局各項工作的順利開展。使辦公室在全局工作中真正發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、審核把關(guān)、運轉(zhuǎn)保障、督促檢查的五大作用。這一年多的時間,辦公室的工作實踐使我深切地感受到,要做好工作,最重要的是能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解、幫助和支持。在此,請容許我向你們表達我深深的謝意。

隨著征管改革和信息化建設(shè)的不斷推進以及經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展,國稅工作面臨著極大的發(fā)展機遇和更為嚴重的考驗。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的參謀部、信息庫和智囊團,客觀上要求辦公室主任具有良好的素質(zhì)。

假如本次競爭我能榮幸擔(dān)任此職務(wù),我的主要目標(biāo)和工作思路概括為以下四個方面:

一是獻計獻策,當(dāng)好“參謀員”。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,是各種信息的集散中心。假如我能當(dāng)選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,把握好全局的中心工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策,當(dāng)好“參謀員”。

二是立足本職,當(dāng)好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點和落腳點是為科室服務(wù)、為全局干部職工服務(wù)。因此,假如我能當(dāng)選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體職工,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,多干實實在在的事情,為大家當(dāng)好“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”。

三是搞好關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處于我局的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。假如我能當(dāng)選辦公室主任,我一定會注重團結(jié),顧全大局,與辦公室全體人員一起協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,以確保我局工作的正常運轉(zhuǎn)。

四是加強治理,當(dāng)好“治理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強治理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。假如我能當(dāng)選辦公室主任,我一定要努力提高治理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,努力開拓創(chuàng)新,善于調(diào)動全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng)造性,使辦公室成為一個團結(jié)協(xié)作能戰(zhàn)斗的集體。

當(dāng)然,除了擔(dān)當(dāng)好“參謀員”、“服務(wù)員”、“協(xié)調(diào)員”和“治理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛、老實的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學(xué)習(xí)、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學(xué)習(xí)吸收新的科技知識、宏觀經(jīng)濟知識和稅收專業(yè)知識,以豐富內(nèi)涵,拓展視野。

我不想發(fā)出“給我一個支點,我來撬動整個地球”等一類的豪言壯語,因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個愿望,“給我一個舞臺,讓我來為國稅局的發(fā)展盡一份責(zé)任?!蔽疑钋械馗惺艿?,個人的希望已經(jīng)與全局的命運聯(lián)系在一起,作為一分子,無論在哪個工作崗位上,理應(yīng)為她的發(fā)展奉獻聰明和能力。在我親眼目睹了他從小到大發(fā)展的歷程,現(xiàn)在,隨著開發(fā)區(qū)北進步伐的加快,局領(lǐng)導(dǎo)提出要在各項工作已上新臺階的基礎(chǔ)上向更高的目標(biāo)邁進,這一切更激發(fā)出我對稅務(wù)工作的熱愛和不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新的熱情,同時也將賦予我追求事業(yè)發(fā)展的執(zhí)著和責(zé)任。

回顧自己的成長歷程,我深深感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的教育和幫助;感謝局領(lǐng)導(dǎo)教我怎樣做人,怎樣處事。感謝歷任辦公室領(lǐng)導(dǎo)為我打下良好的基礎(chǔ);感謝辦公室全體成員對我工作的配合;感謝各兄弟科室和稅務(wù)所的同志對我的大力支持。這些都將是我寶貴的政治財富、精神財富,都將使我終生受益,相伴永遠。

我深信在座的每一位同仁也必定迎來更加美好的未來。朋友們讓我們一起風(fēng)雨同舟,為國稅局的美好明天而努力奮斗吧?!?/p>

述職人:

x年xx月xx日。

國稅局辦公室主任述職報告篇十

首先非常感謝單位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,20xx年3月本人擔(dān)任建設(shè)局辦公室財務(wù)主管。一下子擔(dān)負起管理全局財務(wù)的重要職責(zé),肩頭的擔(dān)子是沉重的,壓力是極大的,但是有壓力才有動力。在此感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛,一年多來,我順利地完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責(zé),現(xiàn)將一年半來自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況,向大家做簡要匯報:

一、思想方面。

本人積極要要求上進,熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,認真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。雖然自己并未入黨,但一直以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論,遵紀(jì)守法,恪守會計職業(yè)道德。

二、工作方面。

作為一名財務(wù)主管,深知財務(wù)管理工作的重要性,最重要的就是堅持“實事求是”的原則。認真履行職責(zé),嚴格執(zhí)行《會計法》及各項財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)規(guī)章制度。與財務(wù)組的同事們相互配合,相互幫助,相互交流,團結(jié)協(xié)作,準(zhǔn)確按時,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。本人的具體工作:負責(zé)建設(shè)局、人防辦、質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、招標(biāo)辦、散水辦及檢測中心七個行政事業(yè)單位的財務(wù)處理。在實際工作中,規(guī)范記帳憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,對不合法或手續(xù)不齊全的報銷單據(jù)不予報銷,確保會計信息真實、合法、準(zhǔn)確、完整,根據(jù)合法的原始憑證錄制會計憑證并登記帳簿,結(jié)轉(zhuǎn)帳簿、整理裝訂會計憑證。

按規(guī)定時間編制財務(wù)會計報表,按時報送相關(guān)部門,及時申報各項稅金。每年9月份按照區(qū)財政部門的要求準(zhǔn)確編制建設(shè)局及屬下事業(yè)單位各部門的年度財政預(yù)算,包括預(yù)算收入及預(yù)算支出。每年年初編制上一年度的財政決算報表,根據(jù)決算報表認真分析上年財政預(yù)算的執(zhí)行情況,為編制下一年度財政預(yù)算提供準(zhǔn)確信息依據(jù)。在資金統(tǒng)籌方面,主動與各部門有關(guān)人員相互溝通,根據(jù)各部門的工作進度向區(qū)財政局提出用款申請計劃,以確保各個部門資金的正常周轉(zhuǎn)使用。在各類審計及財政稅務(wù)檢查中,積極配合及協(xié)調(diào)物價、稅務(wù)、財政、審計、銀行等有關(guān)部門的各項工作。

三、學(xué)習(xí)方面。

財務(wù)工作是一項專業(yè)性相當(dāng)強的工作,作為一名財務(wù)主管只是堅持實事求是、一絲不茍是遠遠不夠的,還要提高理論水平,加強自身的業(yè)務(wù)能力。嚴格要求自已,虛心請教同行,不斷豐富自己的專業(yè)知識,不斷更新自已的財務(wù)管理理念,善于借助先進的信息處理技術(shù),為領(lǐng)導(dǎo)提供快捷可靠的財務(wù)信息。在20xx年到20xx年期間,本人利用業(yè)余時間,參加了北京語言大學(xué)會計學(xué)專業(yè)本科課程的學(xué)習(xí),還參加了相關(guān)職能部門舉辦的各種會計業(yè)務(wù)培訓(xùn)及會計人員的繼續(xù)教育,堅持在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中總結(jié),在總結(jié)中不斷提高自己。

四、不足之處。

自身的會計理論,學(xué)得不夠深入,創(chuàng)新意識不足,還要進一步研究財務(wù)監(jiān)督方面科學(xué)、民主化管理的有效方法。平時忙于處理日常事務(wù),在工作中難免會出現(xiàn)一些小的差錯,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見,我會虛心聽取,認真思考,積極落實,將自己的本職工作做得更好,更上一層樓!

述職人:

x年xx月xx日。

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