總結(jié)可以促進(jìn)我們的思考和創(chuàng)新能力，為我們的未來(lái)發(fā)展指明方向。寫一份完美的總結(jié)首先需要明確總結(jié)的對(duì)象和范圍。在這里，小編搜集了一些總結(jié)的案例和參考范文，希望對(duì)大家的寫作有所幫助。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇一

我校衛(wèi)生工作在上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教師和學(xué)生的大力支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，全面貫徹落實(shí)學(xué)校衛(wèi)生工作，完成了我校學(xué)生健康檢測(cè)及學(xué)生的健康檔案、上好健康教育課、美化環(huán)境衛(wèi)生、熟練地掌握學(xué)生健康監(jiān)護(hù)信息系統(tǒng)的使用，傳染病防控的宣傳等大量的工作，保障學(xué)生的身心健康發(fā)展，有力地推動(dòng)了學(xué)生的全面發(fā)展。

衛(wèi)生工作涉及到每個(gè)學(xué)生的人身安全和健康成長(zhǎng)，牽動(dòng)著每個(gè)家長(zhǎng)的心，關(guān)系著學(xué)校正常教學(xué)工作和學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，是學(xué)校的頭等大事。我們學(xué)校高度重視學(xué)校衛(wèi)生工作，為貫徹落實(shí)衛(wèi)生和教育方針，促進(jìn)學(xué)生健康，提高學(xué)生整體素質(zhì)，改善學(xué)生就讀環(huán)境，我校成立了由德育主任為組長(zhǎng)，學(xué)校衛(wèi)生主管為副組長(zhǎng)，以各班班主任為組員的衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)學(xué)校衛(wèi)生工作進(jìn)行全面的督查指導(dǎo)。組長(zhǎng)和組員都做到明確分工，責(zé)任到人，保證了各項(xiàng)衛(wèi)生任務(wù)、指標(biāo)、項(xiàng)目的全面完成。學(xué)校還組織的各種衛(wèi)生會(huì)議和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以提高學(xué)校衛(wèi)生員的管理水平。

為使學(xué)校衛(wèi)生工作順利實(shí)施和確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，保證學(xué)校衛(wèi)生工作的細(xì)致化、持久化、制度化。我校制訂了《學(xué)校衛(wèi)生制度》、《疾病預(yù)防和管理制度》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《外出活動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案》、《校園秩序管理制度》等一系列規(guī)章制度，并在工作中逐步加以完善，使學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、生理衛(wèi)生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。在全體師生的努力，一學(xué)期以來(lái)未發(fā)生過(guò)任何不安全的事故。制度的落實(shí)，確保了我校衛(wèi)生工作逐步走上了依法管理的軌道。

學(xué)校衛(wèi)生工作的落腳點(diǎn)是抓好衛(wèi)生常規(guī)管理。一學(xué)期以來(lái)，我校都高標(biāo)準(zhǔn)管理校園環(huán)境、健康教育等工作的落實(shí)。

為培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，學(xué)校狠抓學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)進(jìn)行強(qiáng)化養(yǎng)成訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生勤剪指甲、勤洗手、勤理發(fā)的習(xí)慣;通過(guò)開(kāi)展文明班評(píng)比培養(yǎng)學(xué)生自覺(jué)守紀(jì)的習(xí)慣等等。班主任要把衛(wèi)生習(xí)慣的'養(yǎng)成做為自己的日常工作之一。學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣的確有了很大的進(jìn)步。學(xué)生儀容衛(wèi)生搞好了，人也整潔了、自信了。

"打掃易，保持難"這是衛(wèi)生工作的常識(shí)，所以要搞好衛(wèi)生工作，必須從源頭著手，即提高全體師生的思想認(rèn)識(shí)，養(yǎng)成愛(ài)衛(wèi)生的良好習(xí)慣。為養(yǎng)成學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣，各班充分利用墻報(bào)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)等各種陣地，開(kāi)展衛(wèi)生教育，號(hào)召?gòu)V大學(xué)生自覺(jué)遵守衛(wèi)生制度，自覺(jué)養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣，人人爭(zhēng)做文明學(xué)生。要求學(xué)生認(rèn)真做到"不亂扔果皮紙屑，不隨地吐痰，不破壞綠化及設(shè)施，不損壞公物"等。

另外，我們每天加派值日生檢查各班做眼保健操的情況并做好相關(guān)的登記，衛(wèi)生員也進(jìn)行全校性的巡查。

回顧我校衛(wèi)生工作，我們深深懂得：學(xué)校的衛(wèi)生狀況，既是一所學(xué)校綜合實(shí)力的體現(xiàn)，也是衡量學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果的重要標(biāo)志。雖然我們?nèi)〉靡欢ǖ某煽?jī)，但仍有許多地方需要進(jìn)一步完善、創(chuàng)新。我們將在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，為全體師生創(chuàng)設(shè)一個(gè)整潔、優(yōu)美的校園。

衛(wèi)生工作是學(xué)校教育的重要組成部分，也是素質(zhì)教育的主要內(nèi)容，加強(qiáng)衛(wèi)生工作才。

能更有效的促進(jìn)學(xué)生全面健康的發(fā)展。一年來(lái)，我校在教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在東港區(qū)疾病預(yù)防控制中心的大力指導(dǎo)下。根據(jù)國(guó)家教育部有關(guān)加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生工作的文件精神，從實(shí)際出發(fā)，使每一個(gè)學(xué)生能夠接受平等的教育，幫助每一個(gè)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，鍛煉健康的體魄，獲得身心的健康發(fā)展，衛(wèi)生工作始終堅(jiān)持：為學(xué)生服務(wù)，為家長(zhǎng)服務(wù)，促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生健康發(fā)展。以《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》為準(zhǔn)繩，著眼于學(xué)生的健康發(fā)展，切實(shí)抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，努力改善衛(wèi)生設(shè)施，不斷提高衛(wèi)生工作質(zhì)量，全面貫徹落實(shí)學(xué)校衛(wèi)生工作，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

為確保《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》的貫徹落實(shí)，充分發(fā)揮學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，使小組成員責(zé)任清楚，分工明確，工作中講究方法，注重實(shí)效性。如：我校本學(xué)期在全校學(xué)生體檢時(shí)，從衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組長(zhǎng)(校長(zhǎng))、副組長(zhǎng)(教導(dǎo)主任、衛(wèi)生教師)到成員(各班主任)，都高度重視。體檢前召開(kāi)專門工作會(huì)議，提出明確、細(xì)致的要求;體檢時(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員全部提前到校，組織安排學(xué)生體檢;體檢后學(xué)校對(duì)體檢工作進(jìn)行總結(jié)。做到上下一盤棋，使我校的體檢工作的每個(gè)環(huán)節(jié)有始有終，保質(zhì)保量。

針對(duì)當(dāng)前我校衛(wèi)生工作的實(shí)際，為了進(jìn)一步完善衛(wèi)生工作制度，學(xué)年初，召開(kāi)了學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究部署新學(xué)年學(xué)校衛(wèi)生工作的新形勢(shì)、新任務(wù)，制定了相應(yīng)的衛(wèi)生工作計(jì)劃，使分管衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)及管理人員明確了目標(biāo)、責(zé)任。提出學(xué)衛(wèi)工作要有質(zhì)量、有創(chuàng)新，不照辦照抄、不流于形式，有實(shí)際的指導(dǎo)意義。為全面開(kāi)展好學(xué)校衛(wèi)生工作奠定了基礎(chǔ)。各部門在日常開(kāi)展工作中依照計(jì)劃有章可循，有據(jù)可查，做到心中有數(shù)。

本學(xué)年，我校采取了多種形式進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)的宣傳，在全校師生中廣泛普及衛(wèi)生知識(shí)，并收到了較好的效果。

(1)采用廣播站、板報(bào)、手抄小報(bào)、家長(zhǎng)信、健康教育處方、健康教育主題班會(huì)等學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式，開(kāi)展經(jīng)常性的衛(wèi)生宣傳工作。做到：每周一廣播，每倆月出一期板報(bào)。本學(xué)年宣傳活動(dòng)達(dá)到20次以上。家長(zhǎng)信的宣教形式使衛(wèi)生宣傳工作從校內(nèi)走向了校外，深受家長(zhǎng)歡迎，反響良好。

(2)結(jié)合每月的衛(wèi)生宣傳主題進(jìn)行主題宣傳，開(kāi)闊視野。

三月以愛(ài)眼為主題，四月以愛(ài)國(guó)衛(wèi)生為主題，五月以營(yíng)養(yǎng)為主題，六月以禁毒為主題，九月以預(yù)防傳染病為主題，十二月以預(yù)防艾滋病為主題。學(xué)生通過(guò)辦健康手抄小報(bào)、學(xué)校衛(wèi)生宣傳板報(bào)、班級(jí)健康教育主題班會(huì)等形式的宣教活動(dòng)，不僅增長(zhǎng)了學(xué)生的衛(wèi)生知識(shí)，培養(yǎng)了學(xué)生主動(dòng)實(shí)踐的能力，而且開(kāi)闊了學(xué)生的視野，培養(yǎng)了學(xué)生的合作意識(shí)與社會(huì)意識(shí)，使知識(shí)與實(shí)踐有機(jī)進(jìn)行了整合。

(3)發(fā)揮課堂主渠道作用，進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)學(xué)習(xí)與實(shí)踐。

通過(guò)校本課程《衛(wèi)生與健康》課的課堂教學(xué)，使學(xué)生對(duì)青春期衛(wèi)生、生活衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、疾病預(yù)防等常識(shí)有了更系統(tǒng)的了解，能自覺(jué)運(yùn)用于日常的學(xué)習(xí)、生活之中，學(xué)生收益很大。

(1)通過(guò)會(huì)議提出要求，引起全校教師對(duì)學(xué)生用眼衛(wèi)生的高度重視，控制近視眼的新發(fā)病率。通過(guò)每學(xué)期的視力監(jiān)測(cè)活動(dòng)，強(qiáng)化師生愛(ài)眼護(hù)眼意識(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新發(fā)近視眼病例，跟進(jìn)行之有效的監(jiān)督措施。多數(shù)教師在授課過(guò)程中，能隨時(shí)提醒學(xué)生用正確的讀寫姿勢(shì)學(xué)習(xí)，注意養(yǎng)成學(xué)生正確的用眼衛(wèi)生習(xí)慣。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇二

20xx年衛(wèi)生局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院及各級(jí)黨委政府關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的指示精神，堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府部署的綜合治理各項(xiàng)任務(wù)，為確保全區(qū)社會(huì)穩(wěn)定、政治安定和經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

社會(huì)治安綜合治理工作能否做好，事關(guān)全區(qū)社會(huì)是否穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)能否健康快速發(fā)展的大局，也關(guān)系到全區(qū)人民的安居樂(lè)業(yè)問(wèn)題，衛(wèi)生局黨委高度重視，在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，研究制定了泰山區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于開(kāi)展“平安衛(wèi)生”建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和泰山區(qū)衛(wèi)生局《20xx年度社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃》，局長(zhǎng)劉汝平同志同區(qū)直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及各街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了《20xx年度社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)同科室主任、科室主任同每一個(gè)工作人員層層簽訂責(zé)任書，做到了橫到邊，縱到底，一級(jí)抓一級(jí)，從形式上保證了責(zé)任制的落實(shí)。

20xx年，北京奧運(yùn)會(huì)勝利舉辦。為做好奧運(yùn)期間安全保衛(wèi)和社會(huì)穩(wěn)定工作，衛(wèi)生局黨委把其作為一項(xiàng)十分重要的政治任務(wù)，針對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)比較穩(wěn)定的形勢(shì)，克服各級(jí)各單位的松懈麻痹思想，正確分析形勢(shì)，從講政治、講大局的高度，充分認(rèn)識(shí)做好這一時(shí)期社會(huì)穩(wěn)定工作的重要意義，精心組織，周密部署，為北京奧運(yùn)會(huì)的圓滿舉辦創(chuàng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境。

一是認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查工作，把問(wèn)題解決在基層和萌芽狀態(tài)。根據(jù)區(qū)、區(qū)政府要求，各單位組織專門力量，對(duì)社會(huì)矛盾、信訪苗頭和安全生產(chǎn)等方面存在的問(wèn)題、隱患開(kāi)展了一次不穩(wěn)定因素排查活動(dòng)。針對(duì)排查出不穩(wěn)定因素和苗頭，做到了積極處理，一年來(lái)，未發(fā)生一起個(gè)人或集體上訪事件。二是狠抓安全生產(chǎn)，確保不發(fā)生重大安全事故。衛(wèi)生系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作，重點(diǎn)是消防、壓力容器、危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存和使用等方面的安全，針對(duì)這些重點(diǎn)單位、重點(diǎn)部位，衛(wèi)生局抽調(diào)專門治理，組織對(duì)全系統(tǒng)進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查，共查出事故隱患三起，并現(xiàn)場(chǎng)簽發(fā)整改通知書，限期整改，各單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)工作非常重視，落實(shí)責(zé)任，立即進(jìn)行了整改。

在不斷加強(qiáng)日常性衛(wèi)生監(jiān)督工作的同時(shí)，堅(jiān)持長(zhǎng)效管理與突擊整治相結(jié)合，以食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生為重點(diǎn)，大力開(kāi)展食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生專項(xiàng)治理整頓。先后開(kāi)展了春節(jié)、“五一”、“十一”、中高考、奧運(yùn)期間等專項(xiàng)整治活動(dòng)，確保了衛(wèi)生安全。今年以來(lái)共辦理衛(wèi)生許可證1739個(gè)，審驗(yàn)1601個(gè)，辦理健康證9819個(gè)，行政處罰61戶，申請(qǐng)執(zhí)行11戶，結(jié)案49戶。認(rèn)真做好以打擊非法行醫(yī)為主的醫(yī)政監(jiān)督執(zhí)法工作。建立了案件移送制度和投訴受理督辦制度，對(duì)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)展開(kāi)拉網(wǎng)式檢查，今年共評(píng)審校驗(yàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)近400家,查處非法行醫(yī)30余家，行政處罰25家，進(jìn)一步規(guī)范了廠企事業(yè)單位和個(gè)體醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診療行為，保障了人民群眾的就醫(yī)用藥安全和身體健康，維護(hù)了良好的醫(yī)療市場(chǎng)秩序。

各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員除自身學(xué)好《憲法》、《行政復(fù)議法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《土地管理法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、wto有關(guān)法律知識(shí)、打擊邪教、維護(hù)穩(wěn)定有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)和衛(wèi)生法律法規(guī)之外，還注重抓了職工的法律知識(shí)學(xué)習(xí)和社會(huì)的宣傳工作。各單位利用集中學(xué)習(xí)、上街宣傳、知識(shí)競(jìng)賽等多種形式，對(duì)干部職工進(jìn)行全方位法律教育，大大加強(qiáng)了干部職工的思想作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)了衛(wèi)生行業(yè)的.精神文明建設(shè)，提高了干部職工的政治素質(zhì)，杜絕了職工犯罪意識(shí)，從未發(fā)生一例刑事案件及違紀(jì)案件，有力地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

今年以來(lái)，按照區(qū)委、區(qū)政府及市衛(wèi)生局的部署，衛(wèi)生系統(tǒng)深入開(kāi)展了“平安衛(wèi)生建設(shè)”、“服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意兩好一滿意”、“平安醫(yī)院”等創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)這一系列活動(dòng)的開(kāi)展，各單位堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針，以落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和糾正不正之風(fēng)，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn)，以增強(qiáng)職工隊(duì)伍素質(zhì)、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)為目標(biāo)，堅(jiān)持糾建并舉，綜合治理方針，全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為進(jìn)一步得到規(guī)范和提高。

今年來(lái)，衛(wèi)生系統(tǒng)的社會(huì)治安綜合治理工作在區(qū)綜治辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，取得了明顯效果，為維護(hù)全區(qū)社會(huì)政治穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。但也存在不少薄弱環(huán)節(jié)和問(wèn)題，一是個(gè)別單位對(duì)社會(huì)治安形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足，對(duì)綜合治理工作的重視程度不夠，綜合治理工作意識(shí)不強(qiáng)，責(zé)任目標(biāo)還沒(méi)有真正落到實(shí)處；二是個(gè)別單位領(lǐng)導(dǎo)法律意識(shí)淡薄，對(duì)社會(huì)綜合治理工作的信息不能及時(shí)傳遞；三是工作水平低，缺乏創(chuàng)新的與時(shí)俱進(jìn)的思想。

今后的工作中，我們?cè)趨^(qū)委、區(qū)政府和區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持幫助下，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，克服薄弱環(huán)節(jié)，把綜合治理各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處，努力使全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)社會(huì)治安綜合治理工作水平再上新臺(tái)階。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇三

今年以來(lái)，我院在上級(jí)主管部門和太乙鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的“十六大”和十六屆四中全會(huì)精神以及“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)衛(wèi)生政策，以人為本，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”主題，堅(jiān)持依靠科技興院，中西醫(yī)并重，為人民健康服務(wù)的宗旨，狠抓職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，努力提高干部職工思想素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平，樹(shù)立“病員至上，服務(wù)第一”的觀念，抓住丘區(qū)示范縣和新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn)縣的發(fā)展契機(jī)，求真務(wù)實(shí)，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏，開(kāi)拓創(chuàng)新，為進(jìn)一步提高全民健康水平，促進(jìn)射洪跨越式發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，醫(yī)院兩個(gè)效益也收到了較大成果?，F(xiàn)將今年工作情況總結(jié)如下：

一、創(chuàng)建縣級(jí)文明單位，醫(yī)院“三個(gè)文明”得到健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

今年，我院把創(chuàng)建“縣級(jí)文明單位”納入年度工作任務(wù)目標(biāo)，在認(rèn)真總結(jié)2004年創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，以培養(yǎng)“四有”新人為目標(biāo)，堅(jiān)持“重在建設(shè)，貴在堅(jiān)持，注重實(shí)效”的原則，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，著力在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基礎(chǔ)工作、隊(duì)伍建設(shè)、兩個(gè)效益、文明風(fēng)氣、環(huán)境衛(wèi)生等方面扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建工作，有力地促進(jìn)了醫(yī)院“三個(gè)文明”健康協(xié)調(diào)發(fā)展。11月中旬，該項(xiàng)工作已正式通過(guò)復(fù)查驗(yàn)收。

二、加強(qiáng)醫(yī)院管理，以病人為中心，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

為貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)理念和為人民服務(wù)的宗旨，加強(qiáng)醫(yī)院管理，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，今年以來(lái)，我院扎實(shí)開(kāi)展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動(dòng)。一是抓好思想政治工作，提高全院干部職工思想素質(zhì)。首先從健全制度入手，著重抓好工作制度、學(xué)習(xí)制度、考評(píng)制度、崗位責(zé)任制度等，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)；堅(jiān)持每月一次政治學(xué)習(xí)和法制學(xué)習(xí)，積極組織職工學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和衛(wèi)生改革與發(fā)展的有關(guān)文件精神，教育和引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì)和醫(yī)院面臨的挑戰(zhàn)，利用典型事例教育和引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)決抵制“拜金主義、利益至上”等不良思想和觀念的侵蝕，做到依法執(zhí)業(yè)、依法行醫(yī)；醫(yī)院黨支部認(rèn)真開(kāi)展“民主生活會(huì)”，只找差距和缺點(diǎn)，在“支部會(huì)議”和“黨員會(huì)議”中認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神、時(shí)事政治等，有力地增強(qiáng)了黨組織的先進(jìn)性和戰(zhàn)斗堡壘作用，在職工中樹(shù)立先鋒模范榜樣，今年七月被太乙鎮(zhèn)黨委授予“先進(jìn)黨支部”光榮稱號(hào)；堅(jiān)持開(kāi)展“以病人為中心”的行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，成立鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制的行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，增設(shè)意見(jiàn)箱，懸掛意見(jiàn)薄等具有針對(duì)性的督導(dǎo)措施；建立完善首診負(fù)責(zé)制、病人選擇醫(yī)生制度、會(huì)診討論制度、人員準(zhǔn)入制度等；向病員公開(kāi)推出以職業(yè)道德建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主要內(nèi)容的“五公開(kāi)”和醫(yī)務(wù)人員“十不準(zhǔn)”規(guī)定。二是加強(qiáng)職工“三基”培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是根據(jù)《醫(yī)療事故防范預(yù)案》，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程。四是“醫(yī)療護(hù)理質(zhì)控小組”、“院感小組”、“藥事小組”認(rèn)真履行職權(quán)職責(zé)，每月不定期進(jìn)行嚴(yán)格檢查，限期整改，逗硬獎(jiǎng)懲。五是認(rèn)真開(kāi)展疑難病例討論、死亡討論、手術(shù)討論、查房、會(huì)診等，認(rèn)真抓好病歷和各種醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量。六是認(rèn)真簽定目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行醫(yī)院對(duì)科室，科室對(duì)個(gè)人的層層管理和民主管理方法，有效地控制了責(zé)任心不強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度差，組織紀(jì)律渙散，不求上進(jìn)等現(xiàn)象發(fā)生。七是對(duì)醫(yī)院部份地方進(jìn)行裝修、更換病床和床上用品、添置病房窗簾、改天然氣灶、增設(shè)病員活動(dòng)室等，努力為病人提供清潔、舒適、溫馨的就診環(huán)境和便民服務(wù)措施。八是嚴(yán)格人員準(zhǔn)入制度，依法執(zhí)業(yè)。九是嚴(yán)格執(zhí)行遂價(jià)費(fèi)[2005]8號(hào)文件精神，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)價(jià)格，并公布上墻，讓病員明白消費(fèi)。十是加強(qiáng)傳染病管理，規(guī)范消毒、滅菌、隔離、醫(yī)療廢物處理和臨床用血管理工作。十一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，實(shí)行成本核算和購(gòu)置審批制度，實(shí)現(xiàn)了增效降耗。今年完成門診人次5.86萬(wàn)人次，收治住院病人1171人次，完成住院人日7198人日，業(yè)務(wù)收入達(dá)168萬(wàn)元，各項(xiàng)指標(biāo)與去年同期相比分別增長(zhǎng)13%、10%、19%、3.7%，全年未發(fā)生任何醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛。

三、

加強(qiáng)人才培養(yǎng)。

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。今年，我院堅(jiān)持以人為本，繼續(xù)走“科技興院，人才興院”的可持續(xù)發(fā)展道路。從今年1月份起，我院分別選派2名醫(yī)務(wù)人員到綿陽(yáng)市中心醫(yī)院和市人民醫(yī)院進(jìn)修外科、皮膚科；四名醫(yī)務(wù)人員參加川北醫(yī)學(xué)院成人教育學(xué)習(xí)和脫產(chǎn)學(xué)習(xí)；醫(yī)院全年組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12次，堅(jiān)持按專業(yè)參加市縣醫(yī)學(xué)會(huì)每次舉辦的學(xué)術(shù)活動(dòng)，繼教參與率100%，合格率100%，同時(shí)還聘請(qǐng)縣人民醫(yī)院和縣中醫(yī)院專家教授來(lái)院查房、會(huì)診、學(xué)術(shù)講座等16余人次。

四、繼續(xù)穩(wěn)步深化人事制度改革。

人事分配制度改革是深化衛(wèi)生改革的重要組成部分，也是實(shí)現(xiàn)人事管理科學(xué)化的必然要求，對(duì)建立有效的激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)各類人員的積極性，推動(dòng)整體性衛(wèi)生人才資源開(kāi)發(fā)和人才資源能力建設(shè)具有重要意義。今年，我院按照射衛(wèi)發(fā)[2005]51號(hào)文件精神，實(shí)行全員競(jìng)聘上崗，按需設(shè)崗，以崗定編，按編定員，實(shí)行定崗、定員、定責(zé)、定酬，達(dá)到崗、責(zé)、績(jī)、薪相結(jié)合的原則。堅(jiān)持效率優(yōu)先，兼顧公平的原則，將工資分為崗位工資和績(jī)效工資，采取以業(yè)績(jī)?yōu)橹饕∠颉磩诜峙涞亩喾N分配方式，積極探索生產(chǎn)要素參與分配的管理辦法。并結(jié)合近兩年完成任務(wù)情況，將任務(wù)指標(biāo)、消耗指標(biāo)、技術(shù)指標(biāo)分解落實(shí)到各科室、量化到人頭，用業(yè)務(wù)收入減去各種成本消耗，再減去集體應(yīng)繳的住房公積金、退休養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、教育附加、退伍安置等各種費(fèi)用，最后再進(jìn)入分配，既合理拉開(kāi)了收入差距，打破平均主義，又防止了收入水平的兩極分化，充分激發(fā)了職工的積極性和創(chuàng)造性。

五、加強(qiáng)藥品管理，嚴(yán)格醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

今年，我院嚴(yán)格按照有關(guān)文件精神進(jìn)行藥品跟標(biāo)采購(gòu)，有效杜絕了藥品購(gòu)銷中的不正之風(fēng)；嚴(yán)格加強(qiáng)一次性用品的購(gòu)進(jìn)和回收工作，嚴(yán)格禁止霉變、過(guò)期、偽劣藥品上柜銷售，有效地保證了我院的用藥安全；大力加強(qiáng)麻醉藥品的管理，實(shí)行專藥專存，專人專管。今年7月1日起，我院按照遂價(jià)費(fèi)[2005]8號(hào)文件精神，認(rèn)真審查、核定了我院在文件規(guī)定范圍內(nèi)的各項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并在醒目位置進(jìn)行了公示，讓病員明明白白消費(fèi)。在執(zhí)行期間，經(jīng)醫(yī)院明查暗訪，各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到位，無(wú)亂收費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

六、加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)。

為使全院職工爭(zhēng)做學(xué)法、懂法、守法的模范，我院每月認(rèn)真組織全院干部職工學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律法規(guī)重點(diǎn)篇目，特別是在“人感染豬鏈球菌”和“人禽流感”期間，我院認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)了診斷標(biāo)準(zhǔn)、《傳染病防治法》及《傳染病防治法實(shí)施辦法》以及其它相關(guān)法律法規(guī)，為加強(qiáng)“人感染豬鏈球菌”和“人禽流感”防制和衛(wèi)生事業(yè)的民主法制建設(shè)以及保障醫(yī)療安全與社會(huì)穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)認(rèn)真做好法制宣傳教育，全年未發(fā)生任何治安刑事案件。

七、加強(qiáng)中醫(yī)科建設(shè)，增強(qiáng)醫(yī)院活力。

為充分發(fā)揮祖國(guó)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，我院繼續(xù)把中醫(yī)工作作為重點(diǎn)來(lái)抓。大力加強(qiáng)中藥炮制和中藥購(gòu)、存、銷管理，全年無(wú)偽劣霉變藥品，銷售額比去年增加8000余元；加強(qiáng)中醫(yī)骨傷科、中醫(yī)痔瘺科的設(shè)備投入，從單一的中醫(yī)內(nèi)科逐步發(fā)展中醫(yī)婦、兒科。中醫(yī)門診人次占總門診人次41%，中藥處方占總處方量的47%，中醫(yī)住院人次占總住院人次的13%。中醫(yī)年門診人次1.2萬(wàn)余人次。

八、積極參與人感染豬鏈球菌病防制工作。

自7月26日我縣發(fā)現(xiàn)一例疑似人感染豬鏈球菌病病例以來(lái)，我院按照縣衛(wèi)生局的安排部署，認(rèn)真開(kāi)展了人感染豬鏈球菌病防制工作，一是堅(jiān)持實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)配合抓的工作機(jī)制。成立了以院長(zhǎng)為首、副院長(zhǎng)為具體責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了醫(yī)療救治組、流調(diào)監(jiān)測(cè)組、衛(wèi)生監(jiān)督組、現(xiàn)場(chǎng)消毒組、后勤保障組等組。制定并立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制，具體分工，落實(shí)責(zé)任。二是按照縣衛(wèi)生局的安排部署，分別于7月26日、7月27日、8月1日、8月4日組織醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了人感染豬鏈球菌病防制業(yè)務(wù)培訓(xùn)和相關(guān)文件精神的學(xué)習(xí)，并印發(fā)了《四川省人感染豬鏈球菌病診斷標(biāo)準(zhǔn)》，人手一冊(cè)，有效地提高了醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和防范意識(shí)。三是啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案后，應(yīng)急處置小組全部進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài)，按照《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等衛(wèi)生法規(guī)，安排專職人員實(shí)行疫情日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告制度和24小時(shí)疫情值班制度。四是采取廣播宣傳、下發(fā)宣傳資料等形式，結(jié)合夏秋季腸道傳染病防治知識(shí)，認(rèn)真開(kāi)展健康教育宣傳工作，共下發(fā)、張貼宣傳資料3千余份，并做好醫(yī)務(wù)人員對(duì)來(lái)院就診病員的正面宣傳教育工作，有力地增強(qiáng)了人民群眾的衛(wèi)生防病意識(shí)和自我保護(hù)能力。五是從7月28日起，我院安排專職醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真配合防保所進(jìn)行人感染豬鏈球菌病流行病學(xué)調(diào)查工作，共派出醫(yī)務(wù)人員156人次，開(kāi)展流調(diào)581人次。從8月2日起，我院按照縣衛(wèi)生局和太乙人民政府的安排部署，抽調(diào)醫(yī)務(wù)人員5人，積極配合政府、畜牧等部門進(jìn)行焚燒、深埋病死豬和消毒工作，共派出醫(yī)務(wù)人員近70人次，指導(dǎo)燒、埋病死豬近80頭，消毒面積達(dá)5350平方米。六是從8月1日起，我院按照上級(jí)有關(guān)精神，認(rèn)真開(kāi)展了全鎮(zhèn)密切接觸人員免費(fèi)服藥和體檢工作。我院免費(fèi)發(fā)放阿莫西林膠囊12000余粒，服藥人數(shù)600余人，免費(fèi)檢查30余人。

九、加強(qiáng)合作醫(yī)療管理落實(shí)“病有所醫(yī)”工程。

今年3月實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度以來(lái)，我院為把好事辦好，真正讓農(nóng)民得到實(shí)惠，把新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度作為工作重心，加強(qiáng)管理，并制定《新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理方案》：一是落實(shí)責(zé)任制，各科主任為第一負(fù)責(zé)人，主管醫(yī)生為直接負(fù)責(zé)人；二是熟練掌握并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)農(nóng)合病員就醫(yī)政策和文件規(guī)定，合理檢查、合理用藥、嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，盡可能使用能報(bào)銷的藥品和檢查項(xiàng)目；三是涉及基本用藥目錄和服務(wù)包以外的，各科人員要履行告知義務(wù)，征得病員及家屬同意并簽字后方可使用；四是農(nóng)合結(jié)算辦和主管醫(yī)生要協(xié)助病員完善報(bào)銷所必需的資料，不得以任何名義推諉；五是必須使參合住院病員醫(yī)藥費(fèi)在扣除起付線后，達(dá)到按縣合管委規(guī)定報(bào)付比例的75%以上，若未達(dá)到者，以病員數(shù)核算，按每人次扣除科室月獎(jiǎng)金50元，作為參合病員應(yīng)報(bào)付醫(yī)療費(fèi)用的補(bǔ)償。六是堅(jiān)決杜絕零報(bào)付，對(duì)零報(bào)付病員又不能說(shuō)明情況者，分別對(duì)科室和主管醫(yī)生按每人次扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金100元和50元，作為參合病員應(yīng)報(bào)付費(fèi)用的補(bǔ)償。到目前為止，我院住院參合農(nóng)民達(dá)360人次，補(bǔ)償總額9.32萬(wàn)元，人均補(bǔ)償259元，最高補(bǔ)償1305元。另外，從10月底開(kāi)始，我院按照縣合管辦的安排部署，對(duì)太乙、涪西3萬(wàn)余名參合農(nóng)民進(jìn)行了免費(fèi)健康體檢，農(nóng)民真正得到了實(shí)惠。

十、扎實(shí)開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。

今年七月以來(lái)，我院按照縣衛(wèi)生局委員會(huì)的安排部署，以“與黨同心，與群眾貼心，做人民健康衛(wèi)士”為主題，精心組織，周密部署，統(tǒng)籌安排，緊緊圍繞創(chuàng)建“群眾滿意工程”，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想這條主線，牢牢把握保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這個(gè)主題，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。今年12月被射洪縣委授于“先進(jìn)集體”光榮稱號(hào)。

1、黨員的意識(shí)大大增強(qiáng)。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，廣大黨員干部的理想信念更加堅(jiān)定，學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要求的自覺(jué)性、堅(jiān)定性進(jìn)一步增強(qiáng)，對(duì)先進(jìn)性建設(shè)的認(rèn)識(shí)和意識(shí)進(jìn)一步提高，工作責(zé)任感和使命感進(jìn)一步增強(qiáng)，自覺(jué)把先進(jìn)性要求落實(shí)在具體工作中。

2、黨建工作進(jìn)一步加強(qiáng)。在學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，醫(yī)院黨支部圍繞中心、服務(wù)大局、強(qiáng)化功能的要求，健全和落實(shí)了黨建工作責(zé)任制度和工作制度，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，帶頭學(xué)、帶頭評(píng)、帶頭改，要求別人做到的，自己首先做到，禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

3、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，黨員全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。在工作中，想病人之所想，急病人之所急，主動(dòng)為病員排憂解難，熱情為病員服務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)為病員辦實(shí)事解難事，醫(yī)患關(guān)系更加融洽，黨群關(guān)系更加鞏固。

4、突出問(wèn)題得到有效解決。在這次教育活動(dòng)中，我院緊密聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真分析查找了醫(yī)院和黨員隊(duì)伍中在思想、工作、行業(yè)作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，并認(rèn)真制定了整改措施，落實(shí)了整改責(zé)任，完善了有關(guān)制度，確保了解決問(wèn)題的實(shí)效性。

5、醫(yī)院工作得到全面發(fā)展。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，黨員干部學(xué)習(xí)更加勤奮，工作更加積極，服務(wù)更加熱情，同時(shí)也帶動(dòng)了整個(gè)醫(yī)院工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。問(wèn)題少了，笑容多了，病員對(duì)醫(yī)院的信任度也大大增加，有力地促進(jìn)了醫(yī)院物質(zhì)文明、政治文明、精神文明健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

十一、實(shí)施降消項(xiàng)目，提高婦女兒童健康水平。

今年以來(lái)，我院為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《射洪縣人民政府關(guān)于降低孕產(chǎn)婦死亡消除新生兒破傷風(fēng)實(shí)施方案》，提高婦女兒童生存質(zhì)量和健康水平，通過(guò)精心組織、周密安排，認(rèn)真落實(shí)了降消項(xiàng)目工作。一是成立降消項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組、技術(shù)指導(dǎo)小組、貧困孕婦救助小組。二是進(jìn)行產(chǎn)科標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。三是認(rèn)真組織婦幼人員和相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員參加“降消項(xiàng)目”培訓(xùn)。四是采取電視、廣播、宣傳單等形式進(jìn)行，大力開(kāi)展宣傳教育，使“降消項(xiàng)目”的意義和住院分娩的好處家喻戶曉、人人明白。五是做好早孕和高危妊娠登記、建好母子保健卡，隨時(shí)掌握孕產(chǎn)婦情況，認(rèn)真做好產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪視工作。六是對(duì)貧困孕產(chǎn)婦認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查摸底，登記造冊(cè)，落實(shí)貧困救助。全年住院分娩159人，比去年增長(zhǎng)15%，落實(shí)貧困救助20人，救助金額5000元。

十二、實(shí)踐“三個(gè)代表”，落實(shí)“衛(wèi)生支農(nóng)”

今年四月中旬日起，我院以衛(wèi)生支農(nóng)工作“五個(gè)一”項(xiàng)目為重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。一是以新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)機(jī)構(gòu)為契機(jī)，加強(qiáng)涪西衛(wèi)生院的管理，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，在人員結(jié)構(gòu)、設(shè)備投入、科室設(shè)置等方面進(jìn)行了調(diào)整；二是我院共派出巡回醫(yī)療小分隊(duì)80余人次分別到涪西鎮(zhèn)、碧莊鄉(xiāng)、太乙鎮(zhèn)大部份村社認(rèn)真開(kāi)展了送醫(yī)、送藥、免費(fèi)義診、健康咨詢等多種形式的衛(wèi)生支農(nóng)工作，免費(fèi)義診1400余人次；三是利用衛(wèi)生支農(nóng)有利時(shí)機(jī)，利用村廣播、發(fā)放宣傳單等形式廣泛宣傳了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，有力地提高了參合率和住院率，深受人民群眾的好評(píng)。

1、落實(shí)“病有所醫(yī)”工程，扎實(shí)做好2006年新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理工作，積極探索和積累有益的經(jīng)驗(yàn)。

2、扎實(shí)深入開(kāi)展效能革命，用“三鐵”舉措整頓作風(fēng)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，使效能革命逐步走向深化。

3、繼續(xù)穩(wěn)步深化人事分配制度改革，積極探索生產(chǎn)要素參與分配的管理辦法。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇四

一年來(lái)，在市衛(wèi)生局和20xx鄉(xiāng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和村委的領(lǐng)導(dǎo)下，我所遵守國(guó)家法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)政策和相關(guān)文件精神，恪守衛(wèi)生職業(yè)道德，嚴(yán)格依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，依法開(kāi)展有關(guān)執(zhí)業(yè)活動(dòng)，完滿的完成了各項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)，并能保障了群眾的基本醫(yī)療需求，基本上做到小病不出村，獲得了村民的認(rèn)可，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下圓滿完成了各項(xiàng)醫(yī)療保障工作，取得了一定成績(jī)，也存在不足之處，為了揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，更好地開(kāi)展工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、有各項(xiàng)資料收集、整理、歸檔合理。

二、對(duì)本村居民的家庭和成員的各種情況進(jìn)行詳細(xì)的記錄和核對(duì)，為居民建立了家庭健康檔案及個(gè)人健康檔案，并針對(duì)他們的家庭實(shí)際情況擬定了家庭指導(dǎo)計(jì)劃，對(duì)新增以及流入流出人員的檔案進(jìn)行分類管理。

三、定時(shí)對(duì)本村60歲以上老人以及平時(shí)有各種疾病(包括高血壓、糖尿病、重癥精神病等)的'居民進(jìn)行免費(fèi)的健康體檢和適當(dāng)?shù)闹委熤笇?dǎo)。實(shí)行35歲以上患者首診測(cè)血壓。

四、對(duì)本村所有的孕產(chǎn)婦及0～7歲兒童進(jìn)行摸底上冊(cè)，并按規(guī)定程序進(jìn)行健康體檢。對(duì)0～7歲兒童進(jìn)行宣傳教育預(yù)防接種，定期去鄉(xiāng)醫(yī)院預(yù)防接種，爭(zhēng)取接種率達(dá)到100%。

五、及時(shí)上報(bào)傳染病報(bào)告表及公共衛(wèi)生的各種數(shù)據(jù)。健康教育是公民素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，也是公共衛(wèi)生服務(wù)工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。我室大力開(kāi)展健康教育，提高居民的健康形為，不定期地舉辦衛(wèi)生知識(shí)講座，提高村民對(duì)健康衛(wèi)生知識(shí)的認(rèn)識(shí)。多次向村民進(jìn)行防病治病的宣傳教育，發(fā)放健康知識(shí)書籍，使村民的衛(wèi)生防病意識(shí)得到提高，增加了村民的健康知識(shí)。

六、按時(shí)參加衛(wèi)生院的各次例會(huì)，無(wú)缺席無(wú)遲到早退行為。

20xx年，我們將再接再勵(lì)，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎實(shí)有效的工作和飽滿的工作熱情，奮發(fā)圖強(qiáng)，銳意進(jìn)取，為村民的健康事業(yè)、為我市經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和社會(huì)進(jìn)步作出更大的貢獻(xiàn)。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇五

1、車輛缺乏。由于我們窗口下鄉(xiāng)審查的時(shí)間很多，而我們窗口沒(méi)有專用車輛，所以下鄉(xiāng)去審查很不方便。

2、服務(wù)水平有待提高。由于衛(wèi)生許可的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到50多個(gè)，所以要全部掌握標(biāo)準(zhǔn)有一定的`難度，特別是許可標(biāo)準(zhǔn)提高后，群眾一時(shí)難以接受，所以在如何說(shuō)服群眾配合我們的工作方面還有待于我們認(rèn)真去探索。

1、進(jìn)一步出臺(tái)便民措施。由于服務(wù)工作是無(wú)止境的，我們窗口將進(jìn)一步出臺(tái)便民措施，為群眾提供更優(yōu)質(zhì)、更高效的服務(wù)，真正做到急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所難、幫群眾之所需。群眾當(dāng)天能辦的事我們一定當(dāng)天辦，絕不拖到第二天；能一次性辦好的事，我們絕不讓群眾跑第二趟。

2、進(jìn)一步提高群眾的滿意率。按照“公正、公開(kāi)、高效”的原則，一如既往地秉承良好的服務(wù)模式和工作作風(fēng)，并積極探索創(chuàng)新，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)取信于民，力爭(zhēng)群眾的滿意度有更大的提高。

3、進(jìn)一步提高工作人員素質(zhì)。由于我們窗口今年來(lái)了二名新同志，業(yè)務(wù)相對(duì)不夠熟悉。為了減少工作中的差錯(cuò)，提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，我們窗口將繼續(xù)加強(qiáng)政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以進(jìn)一步提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，更好地為群眾提供服務(wù)。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇六

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，20xx年我縣衛(wèi)生人才工作緊緊圍繞衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，以發(fā)展為主題，以人才隊(duì)伍建設(shè)為中心，積極實(shí)施人才興醫(yī)戰(zhàn)略，緊抓吸引、穩(wěn)定、培養(yǎng)、使用等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步提高醫(yī)療隊(duì)伍整體水平，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。現(xiàn)將一年來(lái)衛(wèi)生人才工作情況總結(jié)如下：

預(yù)防控制工作的624人，占23.1%；工勤人員244名，占9.1%。

（一）加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。

堅(jiān)持以人為本的'原則，人才引進(jìn)作為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，是衛(wèi)生人才工作的重中之中。20xx年，在縣委、縣政府的大力支持下，積極引進(jìn)各類衛(wèi)生人才，著力提高衛(wèi)生系統(tǒng)人員素質(zhì)，改善人才結(jié)構(gòu)。前郭縣醫(yī)院從吉林大學(xué)和哈爾濱醫(yī)科大學(xué)引進(jìn)3名本科生和2名研究生，從其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)引進(jìn)中、高級(jí)人才5名；前郭縣中醫(yī)院從各醫(yī)學(xué)院校引進(jìn)中醫(yī)研究生3名，本科生12名。積極貫徹落實(shí)國(guó)家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目，通過(guò)省市組織的考試、考核為無(wú)執(zhí)業(yè)醫(yī)師的額如鄉(xiāng)衛(wèi)生院招聘了2名中醫(yī)和臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師，這些衛(wèi)生緊缺人才的引進(jìn)，對(duì)填補(bǔ)相關(guān)領(lǐng)域人才空白，提高我縣醫(yī)療技術(shù)水平起到了良好效果。

（二）加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。

升自身技能。積極落實(shí)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，鼓勵(lì)選派15名村醫(yī)及待業(yè)青年參加了村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目報(bào)名考試工作，培養(yǎng)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才。

（三）改善用人環(huán)境，完善激勵(lì)機(jī)制。

根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)人才發(fā)展需要，逐步建立起重引進(jìn)、重培養(yǎng)，雙管齊下的人才工作機(jī)制。加大人才經(jīng)費(fèi)投入力度，為吸引人才、留住人才、用好人才提供物資保障。為引進(jìn)的人才創(chuàng)作良好的工作、生活環(huán)境，千方百計(jì)為他們提供便利，消除其后顧之憂，使他們盡快適應(yīng)新的崗位，全心投入工作。

（四）規(guī)范衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才的管理，做好職稱晉升等工作。我縣衛(wèi)生人才管理工作進(jìn)行有序，順利按計(jì)劃實(shí)施。組織完成了20xx年度全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)初中級(jí)資格考試和高級(jí)職稱評(píng)定工作。全年共新增初級(jí)職稱26人，中級(jí)職稱40人，完成了系統(tǒng)內(nèi)31名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員評(píng)定高級(jí)職稱上報(bào)工作。

（五）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，不斷提高管理者的管理水平和醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平。

培訓(xùn)48人；10月27日至10月30日衛(wèi)生局組織實(shí)施了村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)，共培訓(xùn)369人，通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高了鄉(xiāng)村兩級(jí)衛(wèi)生人員服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平，收到了良好效果。

我縣衛(wèi)生人才隊(duì)伍存在著參差不齊現(xiàn)象，雖然通過(guò)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)有所改善，但是仍存在一些問(wèn)題。

一是衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才年齡老化問(wèn)題并非個(gè)別，青黃不接問(wèn)題比較嚴(yán)重，沒(méi)有形成梯隊(duì)結(jié)構(gòu)，急需加快培養(yǎng)年輕型衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才。

二是部分衛(wèi)生管理干部思想觀念比較落后，管理理念比較滯后，普遍存在未系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)現(xiàn)代醫(yī)院管理知識(shí)，多數(shù)管理干部來(lái)源于技術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人，缺乏系統(tǒng)的管理知識(shí)的培訓(xùn)，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要。這些都迫切需要加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，提高管理干部的素質(zhì)。

三是衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中高層次人才嚴(yán)重匱乏，中初級(jí)人才的素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力有待進(jìn)一步提高，在人才引進(jìn)、培養(yǎng)方面的投入相對(duì)省級(jí)醫(yī)院還有一定差距。需要進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，從經(jīng)費(fèi)、政策和工作環(huán)境方面重點(diǎn)加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)力度，增強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)的衛(wèi)生人才服務(wù)能力。

20xx年是國(guó)家實(shí)施“十二五”規(guī)劃的第一年，我縣衛(wèi)生人才工作將結(jié)合前郭縣衛(wèi)生事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，本著“自主培養(yǎng)，吸進(jìn)人才，送出進(jìn)修，項(xiàng)目拉動(dòng)”的人才培養(yǎng)原則，把全縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍做強(qiáng)做大。

1.按照上級(jí)部門要求，繼續(xù)從縣、中兩院選派優(yōu)秀人才開(kāi)展“人才支援農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生”項(xiàng)目，通過(guò)城鄉(xiāng)拉動(dòng)，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才快速成長(zhǎng)。

2.在縣、中兩院繼續(xù)實(shí)施“三名”戰(zhàn)略，即名院、名科、名人戰(zhàn)略，提高社會(huì)知名度，努力打造前郭衛(wèi)生名牌。

3.繼續(xù)實(shí)施高層次衛(wèi)生科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)計(jì)劃，定期選拔醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛、科技能力強(qiáng)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生人才作為培養(yǎng)對(duì)象，通過(guò)科研及學(xué)術(shù)交流的方式，促進(jìn)其快速成長(zhǎng)。

4.繼續(xù)做好衛(wèi)生緊缺人才的引進(jìn)工作。加大高、精、尖衛(wèi)生專業(yè)緊缺人才的引進(jìn)力度，優(yōu)化衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

5.繼續(xù)做好村級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)項(xiàng)目工作，提升村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍的整體水平。

6.繼續(xù)開(kāi)展在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，營(yíng)造良好濃厚的學(xué)習(xí)和研究學(xué)術(shù)氛圍。

7.按規(guī)定完成衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才職稱和執(zhí)業(yè)資格考試、評(píng)聘、注冊(cè)等工作。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇七

寒來(lái)暑往，春去冬來(lái)，光陰似箭，日月如梭。20xx年轉(zhuǎn)眼即逝，過(guò)去的三百六十五個(gè)晝夜在歷史的長(zhǎng)河中也許只是一個(gè)微不足道的瞬間。雖我們走過(guò)的道路是曲折的，但我們所做的工作是卓有成效的。這一年里，在衛(wèi)生局、院本部及當(dāng)?shù)卣恼_領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想，以“科學(xué)發(fā)展觀”和黨的“—大精神”為指導(dǎo)，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)能力和黨的執(zhí)政復(fù)合能力的建設(shè)。嚴(yán)格遵循解放思想，確立新理念；深化改革，建立新機(jī)制；內(nèi)外兼修，樹(shù)立新形象的指導(dǎo)思想。以構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，建設(shè)平安衛(wèi)生，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，全院干部職工團(tuán)結(jié)一致，奮力拼搏，開(kāi)拓進(jìn)取，愛(ài)崗敬業(yè)，通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)的努力工作，取得了可喜可賀的`優(yōu)異成績(jī)?，F(xiàn)將今年的工作情況概括的總結(jié)如下：

（一）、門診、住院業(yè)務(wù)。

1、20xx年1——11月完成門診量26000人次，與去年同比增長(zhǎng)32.18%，四個(gè)門診部22200人次，合計(jì)48200人次。

3、手術(shù)情況。

完成手術(shù)554臺(tái)次，同比增長(zhǎng)30%；

〔二〕、財(cái)務(wù)收支情況。

成業(yè)務(wù)總收入截至11月25日5287423.33元，同比增長(zhǎng)35%；醫(yī)療收入占65.1%，藥品收入只占34.9%；固定資產(chǎn)投入1441776.18元。

〔一〕、政風(fēng)行風(fēng)、精神文明建設(shè)工作。

1、加強(qiáng)政治思想教育，精神文明建設(shè)，職工素質(zhì)水平明顯提高，全院開(kāi)展以“三個(gè)代表”重要思想，黨的十七大精神為重要內(nèi)容的政治學(xué)習(xí)活動(dòng)，結(jié)合實(shí)際，以《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)》為核心，先后開(kāi)展了“兩個(gè)務(wù)必”、“兩個(gè)率先”、“讓文明與我們同行”、“除陋習(xí)、樹(shù)新風(fēng)”等一系列主題教育活動(dòng)。堅(jiān)持以社會(huì)公德，醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德和家庭美德宣傳教育為重點(diǎn)，每個(gè)職工結(jié)合自己工作的實(shí)際，發(fā)表見(jiàn)解，談?wù)J識(shí)，寫心得體會(huì)，提高了職工政治覺(jué)悟和文明素質(zhì)，提高了職工思想境界和道德修養(yǎng)水平。

通過(guò)開(kāi)展一系列教育活動(dòng)，使全體職工在思想上、行動(dòng)上、作風(fēng)上樹(shù)立和做到了“立黨為公、執(zhí)政為民、愛(ài)國(guó)守法、明理誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”。使之樹(shù)立了正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。全年無(wú)群眾鬧事上訪、無(wú)盜竊、無(wú)吸毒、無(wú)火災(zāi)、無(wú)治安案件發(fā)生。

2、努力加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，社會(huì)效益不斷提高，我院將行風(fēng)建設(shè)作為推動(dòng)精神文明建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓。開(kāi)展創(chuàng)建文明單位、文明科室、文明職工活動(dòng)和創(chuàng)建衛(wèi)生先進(jìn)單位，制定了創(chuàng)建文明單位和先進(jìn)衛(wèi)生單位的實(shí)施方案，并扎實(shí)有效地開(kāi)展了創(chuàng)建工作，年底已將驗(yàn)收評(píng)定報(bào)告和相關(guān)資料上報(bào)縣各主管部門。

3、深入開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)政風(fēng)工作，以高度負(fù)責(zé)和求真務(wù)實(shí)的精神開(kāi)展工作，成立了以院長(zhǎng)楊勇同志為組長(zhǎng)、黨支書粟國(guó)權(quán)同志為副組長(zhǎng)，中層干部為成員的行風(fēng)建設(shè)，精神文明建設(shè)，執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和完善工作目標(biāo)責(zé)任制。做到一起研究布置，一起監(jiān)督檢查，一起考核落實(shí)等工作機(jī)制，建立了一系列醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范及違規(guī)處理辦法，制定了考核、激勵(lì)、懲戒制度，設(shè)立了舉報(bào)箱和舉報(bào)投訴電話，對(duì)于投訴和舉報(bào)的情況常年有院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行及時(shí)閱辦。

4、認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生部“八條行業(yè)紀(jì)律”。向社會(huì)公開(kāi)服務(wù)承諾，表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型。使職工認(rèn)識(shí)到位、思想投入、抓住重點(diǎn)、效果明顯。建立健全和完善了藥品、醫(yī)療器械的購(gòu)進(jìn)制度，由院長(zhǎng)親自主管藥品、器械工作，審批購(gòu)入計(jì)劃，監(jiān)督工作人員在購(gòu)銷活動(dòng)中的賄賂行為。全院實(shí)行了“六不準(zhǔn)、三做到、二堅(jiān)持、五公開(kāi)的服務(wù)承落：

（1）、四不準(zhǔn)：不準(zhǔn)索要收受紅包、不準(zhǔn)開(kāi)單提成、不準(zhǔn)搭車開(kāi)藥，搭車檢查；不準(zhǔn)推諉敷衍病人；不準(zhǔn)分解收費(fèi)，超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，自立項(xiàng)目收費(fèi)；不準(zhǔn)吃、拿、卡、要。

（2）、三做到：做到禮貌接診，細(xì)心問(wèn)候，尊重患者的權(quán)利，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；做到文明用語(yǔ)，熱情服務(wù)，態(tài)度和藹；衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員做到文明執(zhí)法，公正執(zhí)法，依法辦事。

（3）、二堅(jiān)持：堅(jiān)持首診首問(wèn)負(fù)責(zé)制；堅(jiān)持住院費(fèi)用“一日清單制”。

（4）、五公開(kāi)：公開(kāi)投訴電話，設(shè)投訴箱；公開(kāi)收費(fèi)項(xiàng)目；公開(kāi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；公開(kāi)辦事程序；公開(kāi)農(nóng)合報(bào)賬情況。實(shí)行對(duì)工作人員收受回扣和索要紅包一票否決年度考核不合格。并對(duì)各種違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行批評(píng)教育和處罰（今年有5位醫(yī)護(hù)人員8次違紀(jì)受處罰）。全年有三位醫(yī)生三次拒收紅包。

5、轉(zhuǎn)變窗口部門的工作作風(fēng)，提高了工作效率，堅(jiān)持大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，簡(jiǎn)化辦事程序，設(shè)立服務(wù)投訴電話，生、冷、硬、頂、推、拖現(xiàn)象少有發(fā)生。真正體現(xiàn)了方便老百姓就醫(yī)和構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

6、認(rèn)真落實(shí)社會(huì)保障工作，全院20xx年共繳納三大保險(xiǎn)325944.62元。切實(shí)解決職工的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和老有所養(yǎng)的問(wèn)題。

7、在治理醫(yī)藥領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作方面，成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了實(shí)施方案。同時(shí)成立了院務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真開(kāi)展了醫(yī)療賄賂專項(xiàng)治理工作，設(shè)立了舉報(bào)電話和舉報(bào)箱，以及專項(xiàng)銀行賬戶。進(jìn)行開(kāi)門整治，完善管理，堵塞漏洞，有效地遏制了醫(yī)療賄賂現(xiàn)象在我院發(fā)生。鏟除了滋生商業(yè)賄賂的土壤和條件。分別在四月和十二月制作并上報(bào)了兩期有關(guān)治理商業(yè)賄賂的簡(jiǎn)報(bào)。

〔二〕、強(qiáng)化管理，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，取得可喜成績(jī)。

強(qiáng)化醫(yī)院管理工作，進(jìn)行充分調(diào)查研究，吸取別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)建了一套新的管理模式，門診、住院業(yè)務(wù)得到極大的發(fā)展，住院病人明顯增加。

〔三〕、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。

在推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療，實(shí)施農(nóng)民健康工程的工作中，我們以提高農(nóng)民健康水平為己任。為方便老辦實(shí)事，辦好事。

〔四〕、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及醫(yī)療器械購(gòu)置。

多方集資130余萬(wàn)元購(gòu)置了一臺(tái)日本進(jìn)口彩超。還對(duì)手術(shù)室、化驗(yàn)室，護(hù)理部等科室添置了設(shè)備。

〔五〕、人才培訓(xùn)及繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。

1、今年先后派出四名醫(yī)護(hù)人員到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)了外科、婦產(chǎn)科、麻醉、護(hù)理等科目。學(xué)成歸來(lái)發(fā)揮了很好作用。

2、按縣衛(wèi)生局的安排部署，全院在崗在冊(cè)職工百分之百的參加了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和干部管理培訓(xùn)，并圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

〔六〕、健康教育工作。

為促進(jìn)全民健康，向廣大群眾普及醫(yī)藥衛(wèi)生知識(shí)，提高全民預(yù)防疾病能力和健康水平，我們成立了專門領(lǐng)導(dǎo)班子，負(fù)責(zé)健康教育工作的實(shí)施，舉辦了健康教育宣傳欄，書寫了健康標(biāo)語(yǔ)。并在各種會(huì)議上進(jìn)行了健康教育知識(shí)宣傳和培訓(xùn)。

〔七〕關(guān)愛(ài)職工活動(dòng)。

開(kāi)展了關(guān)心關(guān)愛(ài)職工活動(dòng)。

1、與退休職工經(jīng)常保持聯(lián)系，了解他（她）們?cè)谏钪写嬖诘睦щy和健康情況，在節(jié)日期還給他們發(fā)了慰問(wèn)金，請(qǐng)?jiān)谝黄疬M(jìn)餐，進(jìn)行感情交流。

2、對(duì)患病職工以醫(yī)院的名義帶著關(guān)愛(ài)的心情派專人看望他（她）們，這充分體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，體現(xiàn)了集體大家庭的溫暖，使他們得到極大的安慰，對(duì)身體的早日康復(fù)，增強(qiáng)了很大信心。

樹(shù)立了大衛(wèi)生關(guān)念，著力完善公共衛(wèi)生體系建設(shè)，年初成立了公共衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組和傳染病管理領(lǐng)導(dǎo)小組，醫(yī)療救治小組等組織。制定了突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，建立健全監(jiān)測(cè)、報(bào)告、預(yù)警網(wǎng)絡(luò)體系，加強(qiáng)了疾病預(yù)防與控制，婦幼衛(wèi)生、地方病防治。衛(wèi)生監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)。全面完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。接種門診在完成基礎(chǔ)免疫接種外，還開(kāi)展了二線疫苗的接種工作，創(chuàng)收達(dá)8萬(wàn)余元。

〔九〕門診部管理。

加強(qiáng)了對(duì)門診部的業(yè)務(wù)管理和人事管理，四個(gè)門診部1——11月業(yè)務(wù)總收入72222元，有三個(gè)門診部還擔(dān)任了公共衛(wèi)生工作。年初制定了門診部管理方案，從精神文明建設(shè)，目標(biāo)任務(wù)，勞動(dòng)紀(jì)律，財(cái)務(wù)管理，崗位職責(zé)，分配方案等各方面擬定實(shí)施細(xì)則，并監(jiān)督執(zhí)行。發(fā)揮了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

1、技術(shù)人才缺乏，技術(shù)力量簿弱，對(duì)醫(yī)院業(yè)務(wù)的開(kāi)展有一定的影響，對(duì)醫(yī)院發(fā)展有所滯后。

2、少數(shù)職工工作責(zé)任心不強(qiáng)，欠缺敬業(yè)精神，對(duì)自身業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí)和提高存在上進(jìn)心不強(qiáng)。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇八

20xx年鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)范文及20xx年工作計(jì)劃一年來(lái)我院工作始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和“以人為本”的服務(wù)理念，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)文件、會(huì)議精神，按照衛(wèi)生局黨委、鎮(zhèn)黨委政府的工作安排部署，認(rèn)真組織開(kāi)展“基本公共衛(wèi)生服務(wù)”、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“學(xué)習(xí)楊善洲”活動(dòng)，積極抓好落實(shí)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的大力支持和關(guān)心下，全鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)工作者解放思想，團(tuán)結(jié)一心，扎實(shí)工作，順利地完成了—年的各項(xiàng)工作。

（一）加強(qiáng)了黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)。

四是抓好黨的紀(jì)律建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)廉政會(huì)議及文件精神，大大提高了黨員干部廉政建設(shè)意識(shí)，糾正了行業(yè)不正之風(fēng)。

（二）精神文明建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)及工作措施，有力地推進(jìn)了精神文明建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)；

二是認(rèn)真按照創(chuàng)建文明單位的要求，搞好了院內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作；

三是利用各種方式對(duì)衛(wèi)生開(kāi)展的工作進(jìn)行宣傳，正確引導(dǎo)群眾健康意識(shí)。

（三）強(qiáng)化了政治文明建設(shè)。

一是進(jìn)一步擴(kuò)大民主，推進(jìn)民主決策、民主選舉、民主管理、民主監(jiān)督，落實(shí)民主集中制；

三是開(kāi)展治安防范，全年無(wú)治安案件及醫(yī)療事故發(fā)生。

（一）防疫工作組織機(jī)構(gòu)管理

我院重視防保工作，建立健全防保組織機(jī)構(gòu)，防保組人員穩(wěn)定，技術(shù)力量雄厚，按時(shí)參加上級(jí)有關(guān)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，掌握最新的免疫規(guī)劃知識(shí)，及時(shí)傳達(dá)給鄉(xiāng)村醫(yī)生。

2、工作指標(biāo)完成情況

2.1.7歲以下兒童建卡1130人，建卡率達(dá)到100%。

2.2.本年度上半年全鎮(zhèn)疫苗運(yùn)轉(zhuǎn)10次，全年建卡132人，卡介苗應(yīng)種132針次，實(shí)種132針次。脊灰疫苗應(yīng)種509針次，實(shí)種509針次。百白破疫苗應(yīng)種457針次，實(shí)種457針次。麻風(fēng)疫苗應(yīng)種118針次，實(shí)種118針次。麻腮疫苗應(yīng)種148針次，實(shí)種148針次。乙腦應(yīng)種118針次，實(shí)種118針次。乙肝疫苗應(yīng)種257針次，實(shí)種257針次，其中第一針及時(shí)接種率為99.61%。白破疫苗應(yīng)種135針次，實(shí)種135針次。流腦疫苗應(yīng)種448針次，實(shí)種448針次。甲肝疫苗應(yīng)種148針次，實(shí)種148針次。乙肝疫苗補(bǔ)種2573針次，脊灰疫苗強(qiáng)化757人次。

2.3.疫苗接種后異常反應(yīng)發(fā)生率為0。

2.4.傳染病管理24例，其中流行性腮腺炎18例，細(xì)菌性痢疾2例，水痘4例。

2.5.結(jié)核病管理5例，4例是涂陽(yáng)病人，1例是涂陰病人。

2.6.死因監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)上報(bào)75例，分布在41個(gè)自然村。其中馬過(guò)河村委會(huì)21例，麻衣村委會(huì)8例，車章村委會(huì)17例，何家村村委會(huì)17例，魯石村委會(huì)12例。

3、生物制品管理及冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)

我院嚴(yán)格按要求對(duì)疫苗正確存放管理，認(rèn)真填寫出入庫(kù)登記，疫苗使用的數(shù)量與接種人次數(shù)相吻合，每月對(duì)疫苗及注射器進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)過(guò)期、破損疫苗按要求處理。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度，冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內(nèi)，認(rèn)真登記冰箱溫度記錄，定期除霜，保證疫苗貯存質(zhì)量，各村醫(yī)生必須攜帶冷藏背包和冰排領(lǐng)取疫苗。

4、防疫檔案統(tǒng)計(jì)工作

對(duì)上級(jí)印發(fā)的免疫規(guī)劃相關(guān)文件、通知及各種資料認(rèn)真做好收發(fā)登記。掌握免疫規(guī)劃所有基礎(chǔ)資料，分類存放歸檔。

我院利用鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)，每月統(tǒng)計(jì)一次村級(jí)出生死亡情況，及時(shí)整理、登記、核查、建卡、建證，計(jì)劃免疫接種臺(tái)賬保持清晰，項(xiàng)目填寫完整，由各行政村衛(wèi)生所登記保存，各村、接種證必須與臺(tái)賬吻合；各村醫(yī)生要在每月例會(huì)時(shí)上交本月本村兒童出生、死亡名單，上報(bào)免疫規(guī)劃報(bào)表，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫人員及時(shí)轉(zhuǎn)錄全鎮(zhèn)本月兒童接種信息。

5、學(xué)校衛(wèi)生工作

主動(dòng)與教育部門協(xié)調(diào)，摸清學(xué)校學(xué)生底數(shù)，指導(dǎo)學(xué)校認(rèn)真完成消毒、疾病控制工作。

6、宣傳教育工作

醫(yī)院及各村衛(wèi)生所嚴(yán)格按照上級(jí)要求完成各宣傳日的宣傳任務(wù)，保證宣傳質(zhì)量，通過(guò)傳單、板報(bào)、宣傳畫等向群眾宣傳國(guó)家的免疫規(guī)劃政策及兒童家長(zhǎng)感興趣的免疫規(guī)劃知識(shí)。每次宣傳結(jié)束后，認(rèn)真做好宣傳記錄和總結(jié)。

7、例會(huì)培訓(xùn)情況

要求鄉(xiāng)村醫(yī)生及時(shí)參加例會(huì)，掌握上級(jí)有關(guān)政策及最新的免疫規(guī)劃知識(shí)，按本村的預(yù)防接種通知電話動(dòng)員兒童家長(zhǎng)及時(shí)接種疫苗。

我院每月對(duì)村級(jí)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高村級(jí)接種點(diǎn)的技術(shù)水平。

8、衛(wèi)生所督導(dǎo)管理情況

要求各接種點(diǎn)嚴(yán)格按照《計(jì)劃免疫接種技術(shù)管理規(guī)程》進(jìn)行操作，保證安全注射，一次性用品及時(shí)毀形、消毒、焚燒處理。

（二）、保健工作

1、基本情況

全鎮(zhèn)共有總?cè)丝?6071人，其中15—49歲育齡婦女人數(shù)3303人，占總?cè)丝诘?0.5%，0—36月兒童數(shù)619人，占總?cè)丝?.8%，65歲以上老年人1046人，占總?cè)丝?.5% 。行政村委會(huì)5個(gè)，自然村59個(gè)，鎮(zhèn)防保組1個(gè)，共有3人，婦幼保健兼職人員1人，全鎮(zhèn)5個(gè)村衛(wèi)生室，女婦幼保健人員6人。

2、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理

孕產(chǎn)婦總?cè)藬?shù)237人，產(chǎn)婦總數(shù)171人，建冊(cè)171人，建冊(cè)率100%，活產(chǎn)總?cè)藬?shù)174人，產(chǎn)檢總?cè)藬?shù)171人，產(chǎn)婦產(chǎn)檢總次數(shù)865次，平均5次/人。產(chǎn)訪總?cè)藬?shù)171人，總次數(shù)684次，平均4次/人。42天收卡人171人，孕早檢人數(shù)168人，住院分娩168人，住院分娩100%，舊法接生（家中）3人，系統(tǒng)管理人數(shù)79人，管理率為98.8% 。

高危孕產(chǎn)婦篩查總?cè)藬?shù)33人，管理33人，管理率100%，高危產(chǎn)婦總?cè)藬?shù)24人，住院分娩24人，住院分娩率100% 。

上半年無(wú)孕產(chǎn)婦死亡發(fā)生，15—49歲育齡婦女無(wú)死亡人數(shù)。下半年15—49歲育齡婦女死亡3人。

3、兒童系統(tǒng)管理

3、1、全鎮(zhèn)7歲以上兒童數(shù)1130人，其中0—36月齡兒童458人，5歲以下874人。7歲以下兒童體檢人數(shù)1002人，受檢率88.6%，其中0—36月齡520人。

3、2、0—6歲兒童死亡情況，全鎮(zhèn)全年死亡兩名2歲男童，占0—6歲兒童死亡率1.7‰。

3、3、體弱兒及高危兒管理情況，高危兒管理324人，其中早產(chǎn)人，低出生體重15人，三個(gè)月以內(nèi)小嬰兒9人，呼吸道感染6人，佝僂病17人。

4、孕產(chǎn)婦艾滋病檢測(cè)情況

孕產(chǎn)婦艾滋病檢測(cè)52人，均無(wú)陽(yáng)性發(fā)現(xiàn)。

5、孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助情況

應(yīng)補(bǔ)助167人，實(shí)補(bǔ)助167人，其中62人在外縣分娩返回享受補(bǔ)助，總金額為24800元。

三是通過(guò)新農(nóng)合的開(kāi)展，有利地推動(dòng)了全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作的全面發(fā)展，真正讓農(nóng)民得到實(shí)惠。而且覆蓋面越來(lái)越廣，有力的體現(xiàn)了合作醫(yī)療互助共濟(jì)、以大病統(tǒng)籌為主的宗旨，很大程度達(dá)到了緩解農(nóng)民因病至貧、因病返貧的目的。

日常工作突出重點(diǎn)，抓好合作醫(yī)療監(jiān)督管理工作。嚴(yán)格“六查六核實(shí)”即：查病人：核實(shí)參合身份；查病情：核實(shí)住院指征；查處方：核實(shí)用藥目錄；查病歷：核實(shí)住院管理；查清單：核實(shí)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；查電腦：核實(shí)補(bǔ)償數(shù)據(jù)。通過(guò)對(duì)醫(yī)療單位的嚴(yán)格管理，杜絕了資金報(bào)銷弄虛作假的源頭。另一方面，加強(qiáng)合作醫(yī)療工作督查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作運(yùn)行中存在的問(wèn)題，針對(duì)存在問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指正及會(huì)議上提出，并要求整改及落實(shí)。

開(kāi)拓創(chuàng)新、大力推進(jìn)合作醫(yī)療信息化管理工作。與省合作醫(yī)療信息系統(tǒng)提供商多方協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)、完善了與我鎮(zhèn)合作醫(yī)療管理工作相適應(yīng)的軟件操作系統(tǒng)。注重人員培訓(xùn)，狠抓隊(duì)伍素質(zhì)。?？顚Ｓ?，確保資金安全。與時(shí)俱進(jìn)、規(guī)范監(jiān)管。根據(jù)實(shí)際工作需要制定相關(guān)表格、文書。根據(jù)群眾明白繳費(fèi)、明白補(bǔ)償?shù)囊庠?，我?zhèn)將各村組參合群眾參合金額、減免補(bǔ)償?shù)乃匈M(fèi)用，尤其是住院補(bǔ)償?shù)那鍍?cè)通過(guò)村組、村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)張貼、入戶宣傳、讓參合群眾知曉本村組籌資多少元，補(bǔ)償多少元，通過(guò)住院補(bǔ)償?shù)膮⒑先罕姮F(xiàn)身說(shuō)法，使這項(xiàng)惠農(nóng)工程深入民心。將每個(gè)月各村委會(huì)補(bǔ)償情況張貼在各村衛(wèi)生所醒目的地方讓群眾監(jiān)督。

截止—年10月，我鎮(zhèn)認(rèn)真協(xié)調(diào)組織實(shí)施3類9項(xiàng)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目，規(guī)范建立城鄉(xiāng)居民健康檔案15276份，建檔率94、9%，對(duì)65歲以上1039名老年人定期健康檢查，對(duì)篩查出高血壓、糖尿病、精神病三類共計(jì)877人實(shí)行慢性病規(guī)范管理；目前正在進(jìn)行剛開(kāi)通的電子檔案錄入工作，力爭(zhēng)月底城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)到50%以上。

嚴(yán)格落實(shí)和實(shí)施國(guó)家基本藥物制度，實(shí)行藥品零差率售藥，即藥品進(jìn)價(jià)多少銷售價(jià)格就多少，執(zhí)行規(guī)范集中采購(gòu)、統(tǒng)一配送的基本藥物采購(gòu)機(jī)制，老百姓看病貴的問(wèn)題得到進(jìn)一步緩解；醫(yī)保覆蓋病種增加了特殊病種，有了制度性的突破；門診統(tǒng)籌實(shí)施范圍擴(kuò)大，老百姓的醫(yī)保待遇水平進(jìn)一步提升；社會(huì)救助范圍擴(kuò)大到困難群體，對(duì)困難群體來(lái)說(shuō)是一個(gè)重大福音。

衛(wèi)生局、鎮(zhèn)政府高度重視衛(wèi)生工作，并將其擺上重要議事日程，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實(shí)，切實(shí)為轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革解決了很多實(shí)際困難和問(wèn)題；利用電視、宣傳欄等多種方式，廣泛宣傳醫(yī)改政策，引導(dǎo)輿論營(yíng)造出良好氛圍，使改革深入人心。

—年我院按要求及時(shí)上報(bào)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革信息、工作進(jìn)展及各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，全力開(kāi)展公共衛(wèi)生服務(wù)均等化服務(wù)工作，由鎮(zhèn)政府組織協(xié)調(diào)村委會(huì)，鎮(zhèn)衛(wèi)生院抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干負(fù)責(zé)開(kāi)展居民和農(nóng)民健康體檢，縣電視臺(tái)先后三次進(jìn)行新聞、時(shí)政報(bào)道，為醫(yī)改順利實(shí)施打好基礎(chǔ)，確保了全面完成—年馬龍縣醫(yī)改工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

（一）全鎮(zhèn)5個(gè)村衛(wèi)生所全部實(shí)行“鄉(xiāng)村一體化”管理，特別是從管理、財(cái)務(wù)、藥品上下功夫，5個(gè)村衛(wèi)生所統(tǒng)一模式，健全和完善規(guī)章制度，建立了三賬一表，在信用社設(shè)立專用賬戶，業(yè)務(wù)收入全部存入專戶，待月底核算后，統(tǒng)一發(fā)放工資，藥品全部實(shí)行網(wǎng)報(bào)和跟標(biāo)采購(gòu)，并嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定實(shí)行國(guó)家基本藥物制度和全鎮(zhèn)實(shí)行全部藥品零差率銷售。

（二）對(duì)衛(wèi)生所的醫(yī)療安全防范意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是按時(shí)上崗，晝夜值班；二是加大培訓(xùn)和檢查力度，不定時(shí)召集衛(wèi)生所人員以各種法律法規(guī)、醫(yī)療文書規(guī)范、消毒等工作進(jìn)行培訓(xùn)，不定時(shí)到衛(wèi)生所監(jiān)督檢查；三是通過(guò)檢查培訓(xùn)，大大提高了衛(wèi)生所人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，改變了衛(wèi)生所臟、亂、差等現(xiàn)象，得到了農(nóng)民群眾的好評(píng)，真正達(dá)到了三個(gè)滿意。

要求職工克服畏難情緒，嚴(yán)格國(guó)家基本用藥目錄并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，健立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)醫(yī)療、藥品、消防等安全隱患排查及管理，選派1人到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，結(jié)合衛(wèi)生院實(shí)際，積極確定發(fā)展方向，開(kāi)展檢驗(yàn)科，通過(guò)全院職工的共同努力，克服各種困難，各項(xiàng)工作得到了一定的發(fā)展，1—10月份收入437159.30元，同比—年社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益有所提高和發(fā)展。

配合鎮(zhèn)政府建設(shè)無(wú)害化衛(wèi)生廁所97座，提高農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率。加快農(nóng)村改廁無(wú)害化進(jìn)程。完善農(nóng)村飲水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，因今年干旱少雨，聯(lián)系疾病預(yù)防控制中心采取水樣4次，樣品42個(gè)，針對(duì)不同的飲水點(diǎn)進(jìn)行水源消毒，投放漂白粉100余公斤，保障農(nóng)村飲水安全工程供水質(zhì)量和衛(wèi)生防病效果。

積極參與除“四害”活動(dòng)，開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，加強(qiáng)防艾隊(duì)伍建設(shè)，按照要求進(jìn)行監(jiān)測(cè)點(diǎn)建設(shè)，培訓(xùn)艾滋病咨詢檢測(cè)服務(wù)人員3人，提高宣傳防艾力度，加強(qiáng)哨點(diǎn)工作檢測(cè)，做好哨點(diǎn)監(jiān)測(cè)任務(wù)，年內(nèi)超額完成上級(jí)規(guī)定人數(shù)檢測(cè)。開(kāi)展健康教育工作，提供發(fā)放健康教育資料三千余份。

一是衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員缺少，導(dǎo)致了許多基本工作難于正常開(kāi)展，功能科、婦產(chǎn)科等基本停業(yè)，無(wú)會(huì)計(jì)人員，無(wú)法對(duì)單位及衛(wèi)生所進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)管。這些有待于上級(jí)有關(guān)部門給予早日安排和解決。

二是衛(wèi)生院國(guó)債項(xiàng)目下欠款太大，實(shí)行藥品零差率銷售使業(yè)務(wù)收入低下，衛(wèi)生院難于承受各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)支。

三是衛(wèi)生所人員素質(zhì)參差不齊，導(dǎo)致管理、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等方面存在隱患，有待于爭(zhēng)取資金加大培訓(xùn)和監(jiān)督力度。

四是防保及新農(nóng)合經(jīng)費(fèi)投入有限，鄉(xiāng)村醫(yī)生工作負(fù)擔(dān)太重待遇不高，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠生活需求，帶動(dòng)不了鄉(xiāng)村醫(yī)生的積極性，無(wú)法把各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí)，造成防保工作和新農(nóng)合工作難于有序規(guī)范開(kāi)展。

五是醫(yī)療安全不良氛圍致使衛(wèi)生行業(yè)存在不同的隱患，面對(duì)社會(huì)不良風(fēng)氣的執(zhí)業(yè)環(huán)境，醫(yī)生為患者看病就醫(yī)時(shí)帶有很大的壓力，稍有不慎便會(huì)遭到病人及家屬的恐嚇、打罵、敲詐等惡性后果。

六是農(nóng)村條件所致，農(nóng)村交通不便，有勞動(dòng)力及有文化、思想素質(zhì)高的外出務(wù)工，家中多為老、弱、病、殘及兒童，對(duì)及時(shí)配合開(kāi)展各項(xiàng)公共衛(wèi)生工作造成一定的困難。

1、積極抓好衛(wèi)生院日常醫(yī)療工作的同時(shí)，重點(diǎn)做好三項(xiàng)工作：

一是加強(qiáng)新農(nóng)合患者住院的工作力度，充分體現(xiàn)國(guó)家惠農(nóng)政策。

二是繼續(xù)加強(qiáng)衛(wèi)生院及衛(wèi)生所的規(guī)范化管理，從不同角度滿足老百姓的健康需求。

三是全力開(kāi)展兒童、學(xué)生、婦女、老年人等各類群體的公共衛(wèi)生工作。應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件，著力做好居民防疫保健工作。

2、注重人才培養(yǎng)，壯大衛(wèi)生隊(duì)伍。人才是衛(wèi)生院得以生存和發(fā)展的最重要因素，而我院目前衛(wèi)生技術(shù)綜合素質(zhì)偏低，全院中級(jí)以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師較為稀缺，人才缺乏，無(wú)后備力量。因此，再困難也要擠出經(jīng)費(fèi)加大培訓(xùn)力度。力爭(zhēng)利用5年時(shí)間，完成人員輪訓(xùn)，逐步提高整體業(yè)務(wù)水平，開(kāi)展檢驗(yàn)科室，吸引廣大患者來(lái)我院就診；另一方面要加強(qiáng)院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)質(zhì)量管理，深入開(kāi)展繼續(xù)教育，不斷提升職工業(yè)務(wù)技能水平。

3、創(chuàng)新工作思路，積極爭(zhēng)取資金項(xiàng)目。要抓住國(guó)家對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生工作的扶持政策，在各級(jí)黨委、衛(wèi)生局的關(guān)心支持下，挖掘潛力，積極走出去爭(zhēng)取資金，努力增加必要的醫(yī)療設(shè)備、人員編制，盡快解決衛(wèi)生院下差的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金，同時(shí)盡力改善衛(wèi)生院人少事多，人員斷層現(xiàn)象，改善辦公條件，更換建院以來(lái)一直使用的陳舊桌椅，讓衛(wèi)生院基本具備醫(yī)療條件優(yōu)、辦公環(huán)境美的良好局面。

4、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)管理，激發(fā)競(jìng)爭(zhēng)活力。改革衛(wèi)生院管理體制，向管理要效益。俗話說(shuō)：“三分成績(jī)，七分管理”。醫(yī)院工作的好壞，關(guān)鍵在于管理。

一是完善領(lǐng)導(dǎo)體制，全院實(shí)行民主管理，對(duì)各科組實(shí)行目標(biāo)化管理，將各項(xiàng)責(zé)任制度落到實(shí)處，實(shí)行五定一獎(jiǎng)一罰責(zé)任制，即“定人員、定任務(wù)、定職責(zé)、定出勤、定效益”的獎(jiǎng)勤罰懶機(jī)制，對(duì)完成指標(biāo)任務(wù)的按比例給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未完成指標(biāo)任務(wù)的按比例給予罰款，以此激發(fā)職工的競(jìng)爭(zhēng)力和工作積極性。

二是進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格遵守醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)程，嚴(yán)懲醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò)，竭力避免因醫(yī)療護(hù)理失誤引起的醫(yī)療糾紛。

三是加強(qiáng)醫(yī)技質(zhì)量治理建設(shè)，提高醫(yī)院整體診療水平，樹(shù)立醫(yī)院良好形象，滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇九

近年來(lái)，在上級(jí)衛(wèi)生行政部門的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的十七大及中、省、市、縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以深化醫(yī)改、提高人民健康水平為目標(biāo)，堅(jiān)持以預(yù)防為主，治病為輔的原則，轉(zhuǎn)變理念，緊緊圍繞農(nóng)村醫(yī)療、預(yù)防保健、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等十大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目為重點(diǎn)，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)及相關(guān)政策、恪守職業(yè)道德，圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任無(wú)任務(wù)。為揚(yáng)長(zhǎng)辟短，就工作的成績(jī)和不足總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，服務(wù)水平穩(wěn)步提升繼續(xù)實(shí)行二十四小時(shí)值班制度，不斷完善并嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)群眾監(jiān)督，不斷提高服務(wù)水平。改善服務(wù)態(tài)度，以群眾滿意為最高目標(biāo)，自覺(jué)抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風(fēng)，加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng)，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

二、增強(qiáng)安全防范意識(shí)，確保良好醫(yī)療秩序增強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)意識(shí)，不超范圍執(zhí)業(yè)。定期參加例會(huì)，進(jìn)行衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)療事故糾紛防范知識(shí)培訓(xùn)，增強(qiáng)醫(yī)療糾紛防范意識(shí)，杜絕醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生。

三、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，緩解群眾看病難，從20xx年1月份實(shí)行了合療門診報(bào)銷直補(bǔ)工作，就診患者即時(shí)報(bào)銷，極大地方便了群眾。平時(shí)，對(duì)新農(nóng)合工作加強(qiáng)宣傳，有效地提高了群眾的參合積極性。

四、做好公共衛(wèi)生服務(wù)工作，提高農(nóng)村衛(wèi)生工作服務(wù)水平。

一是計(jì)劃免疫工作正常開(kāi)展，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策，積極開(kāi)展擴(kuò)大規(guī)劃免疫工作，一類疫苗實(shí)行免費(fèi)接種，并及時(shí)上報(bào)接種報(bào)表，及時(shí)進(jìn)行卡、證、冊(cè)的統(tǒng)一及查漏補(bǔ)種。9月初進(jìn)行了脊隨灰質(zhì)炎和麻疹的查漏補(bǔ)種工作。

二是按照上級(jí)部門的部署，搞好傳染病報(bào)告處理及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置、搞好結(jié)核防治工作，做好登記、報(bào)告、轉(zhuǎn)診工作和地方病防治工作。

三是積極開(kāi)展了形式多樣的健康教育知識(shí)宣傳和健康促進(jìn)工作，全年發(fā)放健康教育知識(shí)宣傳單900余份、板報(bào)近24期、標(biāo)語(yǔ)180余條、宣傳欄6期。開(kāi)展健康知識(shí)講座和健康咨詢、3月24日，配合縣結(jié)防所，搞好防癆宣教工作。

四是對(duì)我轄區(qū)1160名常住人口進(jìn)行常規(guī)體檢并建立居民健康檔案，配合上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行65歲及以上老年人但的健康體檢工作。按規(guī)定管理高血壓94人。并繼續(xù)做好門診高血壓、糖尿病、精神病的篩查轉(zhuǎn)診工作。

五、做好婦幼工作，保障婦女兒童健康。對(duì)待孕婦女及孕三個(gè)月免費(fèi)服用葉酸，對(duì)孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕期檢查，并做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)工作，做好婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計(jì)管理，按時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種報(bào)表，定期召開(kāi)村衛(wèi)生員例會(huì)，按時(shí)參加保健員例會(huì)，認(rèn)真做好降消工作，真正把降消項(xiàng)目這一民生實(shí)事辦好。按時(shí)對(duì)0-36月兒童體檢并建立檔案。建立孕婦及兒童臺(tái)帳。

六、全面實(shí)施國(guó)家基本藥物制度，實(shí)行“三統(tǒng)一”藥物零差率銷售。全年共購(gòu)進(jìn)“三統(tǒng)一”藥品10000余元，使廣大居民的健康消費(fèi)大幅降低，是這項(xiàng)惠民政策得到全面落實(shí)。

七、存在的問(wèn)題。

自身業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)偏低，公共衛(wèi)生服務(wù)水平有待提高。資料歸檔整理不夠規(guī)范，以上這些有待今后的工作中逐步完善，今后當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)家基本藥物制度和農(nóng)村新型合作醫(yī)療宣傳，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，為村民提供廉價(jià)，高效，安全的醫(yī)療就醫(yī)環(huán)境。

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衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇十

優(yōu)秀作文推薦！在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，20xx年我縣衛(wèi)生人才工作緊緊圍繞衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，以發(fā)展為主題，以人才隊(duì)伍建設(shè)為中心，積極實(shí)施人才興醫(yī)戰(zhàn)略，緊抓吸引、穩(wěn)定、培養(yǎng)、使用等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步提高醫(yī)療隊(duì)伍整體水平，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平?，F(xiàn)將一年來(lái)衛(wèi)生人才工作情況總結(jié)如下：

預(yù)防控制工作的624人，占23.1%；工勤人員244名，占9.1%。

（一）加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。

堅(jiān)持以人為本的原則，人才引進(jìn)作為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，是衛(wèi)生人才工作的重中之中。20xx年，在縣委、縣政府的大力支持下，積極引進(jìn)各類衛(wèi)生人才，著力提高衛(wèi)生系統(tǒng)人員素質(zhì)，改善人才結(jié)構(gòu)。前郭縣醫(yī)院從吉林大學(xué)和哈爾濱醫(yī)科大學(xué)引進(jìn)3名本科生和2名研究生，從其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)引進(jìn)中、高級(jí)人才5名；前郭縣中醫(yī)院從各醫(yī)學(xué)院校引進(jìn)中醫(yī)研究生3名，本科生12名。積極貫徹落實(shí)國(guó)家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師項(xiàng)目，通過(guò)省市組織的考試、考核為無(wú)執(zhí)業(yè)醫(yī)師的額如鄉(xiāng)衛(wèi)生院招聘了2名中醫(yī)和臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師，這些衛(wèi)生緊缺人才的引進(jìn)，對(duì)填補(bǔ)相關(guān)領(lǐng)域人才空白，提高我縣醫(yī)療技術(shù)水平起到了良好效果。

（二）加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。

升自身技能。積極落實(shí)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，鼓勵(lì)選派15名村醫(yī)及待業(yè)青年參加了村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)項(xiàng)目報(bào)名考試工作，培養(yǎng)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才。

（三）改善用人環(huán)境，完善激勵(lì)機(jī)制。

根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)人才發(fā)展需要，逐步建立起重引進(jìn)、重培養(yǎng)，雙管齊下的人才工作機(jī)制。加大人才經(jīng)費(fèi)投入力度，為吸引人才、留住人才、用好人才提供物資保障。為引進(jìn)的人才創(chuàng)作良好的'工作、生活環(huán)境，千方百計(jì)為他們提供便利，消除其后顧之憂，使他們盡快適應(yīng)新的崗位，全心投入工作。

（四）規(guī)范衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才的管理，做好職稱晉升等工作。我縣衛(wèi)生人才管理工作進(jìn)行有序，順利按計(jì)劃實(shí)施。組織完成了20xx年度全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)初中級(jí)資格考試和高級(jí)職稱評(píng)定工作。全年共新增初級(jí)職稱26人，中級(jí)職稱40人，完成了系統(tǒng)內(nèi)31名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員評(píng)定高級(jí)職稱上報(bào)工作。

（五）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，不斷提高管理者的管理水平和醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平。

培訓(xùn)48人；10月27日至10月30日衛(wèi)生局組織實(shí)施了村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)，共培訓(xùn)369人，通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高了鄉(xiāng)村兩級(jí)衛(wèi)生人員服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平，收到了良好效果。

我縣衛(wèi)生人才隊(duì)伍存在著參差不齊現(xiàn)象，雖然通過(guò)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)有所改善，但是仍存在一些問(wèn)題。

一是衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才年齡老化問(wèn)題并非個(gè)別，青黃不接問(wèn)題比較嚴(yán)重，沒(méi)有形成梯隊(duì)結(jié)構(gòu)，急需加快培養(yǎng)年輕型衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才。

二是部分衛(wèi)生管理干部思想觀念比較落后，管理理念比較滯后，普遍存在未系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)現(xiàn)代醫(yī)院管理知識(shí)，多數(shù)管理干部來(lái)源于技術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人，缺乏系統(tǒng)的管理知識(shí)的培訓(xùn)，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要。這些都迫切需要加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，提高管理干部的素質(zhì)。

三是衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中高層次人才嚴(yán)重匱乏，中初級(jí)人才的素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力有待進(jìn)一步提高，在人才引進(jìn)、培養(yǎng)方面的投入相對(duì)省級(jí)醫(yī)院還有一定差距。需要進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，從經(jīng)費(fèi)、政策和工作環(huán)境方面重點(diǎn)加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)力度，增強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)的衛(wèi)生人才服務(wù)能力。

20xx年是國(guó)家實(shí)施“十二五”規(guī)劃的第一年，我縣衛(wèi)生人才工作將結(jié)合前郭縣衛(wèi)生事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，本著“自主培養(yǎng)，吸進(jìn)人才，送出進(jìn)修，項(xiàng)目拉動(dòng)”的人才培養(yǎng)原則，把全縣醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍做強(qiáng)做大。

1.按照上級(jí)部門要求，繼續(xù)從縣、中兩院選派優(yōu)秀人才開(kāi)展“人才支援農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生”項(xiàng)目，通過(guò)城鄉(xiāng)拉動(dòng)，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才快速成長(zhǎng)。

2.在縣、中兩院繼續(xù)實(shí)施“三名”戰(zhàn)略，即名院、名科、名人戰(zhàn)略，提高社會(huì)知名度，努力打造前郭衛(wèi)生名牌。

3.繼續(xù)實(shí)施高層次衛(wèi)生科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)計(jì)劃，定期選拔醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛、科技能力強(qiáng)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生人才作為培養(yǎng)對(duì)象，通過(guò)科研及學(xué)術(shù)交流的方式，促進(jìn)其快速成長(zhǎng)。

4.繼續(xù)做好衛(wèi)生緊缺人才的引進(jìn)工作。加大高、精、尖衛(wèi)生專業(yè)緊缺人才的引進(jìn)力度，優(yōu)化衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

5.繼續(xù)做好村級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)項(xiàng)目工作，提升村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍的整體水平。

6.繼續(xù)開(kāi)展在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，營(yíng)造良好濃厚的學(xué)習(xí)和研究學(xué)術(shù)氛圍。

7.按規(guī)定完成衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才職稱和執(zhí)業(yè)資格考試、評(píng)聘、注冊(cè)等工作。

衛(wèi)生室年度工作總結(jié)篇十一

賈曲鄉(xiāng)杜家村下轄9個(gè)自然村，共有人口1800余人。村衛(wèi)生所現(xiàn)有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師一名，執(zhí)業(yè)鄉(xiāng)村醫(yī)生一名，護(hù)士一名。20xx年按照上級(jí)要求對(duì)衛(wèi)生所進(jìn)行了重新建設(shè)，達(dá)到了符合要求的條件，順利地通過(guò)了驗(yàn)收。

在縣衛(wèi)生局和賈曲衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和村兩委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，我所遵守國(guó)家法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)政策和相關(guān)文件精神，恪守衛(wèi)生職業(yè)道德，在衛(wèi)生院的正確領(lǐng)導(dǎo)下圓滿完成了各項(xiàng)醫(yī)療保障工作，取得了一定成績(jī)，也存在不足之處，為了揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，更好地開(kāi)展工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

由于我村其中三個(gè)村民小組位于我縣城南開(kāi)發(fā)區(qū)。企業(yè)較多，拆遷搬遷居住的村民數(shù)量大。我衛(wèi)生所全體工作人員經(jīng)過(guò)認(rèn)真努力的工作，克服了村民居住分散、流動(dòng)人口多、流動(dòng)性大的不利因素。

三年來(lái)，我所醫(yī)護(hù)人員牢固樹(shù)立以人為本的理念，并把這種理念引入醫(yī)療服務(wù)之中。村衛(wèi)生所門診量1萬(wàn)余人次，出診500余次，出健康教育宣傳板報(bào)30多期，發(fā)放宣傳（單）冊(cè)20xx余份。截止20xx年9月底，進(jìn)行新農(nóng)合減免5000余人（次）。加強(qiáng)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的宣傳，嚴(yán)格按照《蒲城縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療實(shí)施方案》規(guī)定開(kāi)展工作，確保該項(xiàng)工作穩(wěn)步持續(xù)進(jìn)行，加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行基本用藥目錄，做到合理用藥、合理收費(fèi)，為農(nóng)村居民提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。嚴(yán)格相關(guān)文書的書寫上報(bào)。積極穩(wěn)妥地開(kāi)展新農(nóng)合醫(yī)療服務(wù)，最大限度地為全村廣大群眾的健康保駕護(hù)航。

（1）、完成上級(jí)下達(dá)的各種預(yù)防接種疫苗計(jì)劃免疫任務(wù)。

（2）、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告各種傳染病。做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告”！

（3）、完成全村居民健康信息檔案共計(jì)1600余人。對(duì)孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕情檢查，宣傳孕產(chǎn)婦住院分娩，認(rèn)真做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)工作，以及新生兒健康管理。

（4）、在合作醫(yī)療方面，由于宣傳到位，我村參加合作醫(yī)療人數(shù)98%以上。

（5）、完成了0-3歲兒童、孕產(chǎn)婦、65歲老年人、慢性病、重癥精神病等重點(diǎn)人群的管理。對(duì)以上重點(diǎn)人群做到底數(shù)清，管理隨訪到位，心中有數(shù)。對(duì)于0-3歲、孕產(chǎn)婦、高血壓、糖尿病、重障精神病人及時(shí)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)，能夠及時(shí)建檔造冊(cè)納入管理，并每月上報(bào)。

我們的工作還存在許多不足之處，仍需進(jìn)一步去努力完善。杜家村衛(wèi)生所全體人員一致表示，爭(zhēng)取在新的年度，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作，克服理論和實(shí)際能力的不足，把村衛(wèi)生所的工作提升到一個(gè)新的高度。

杜家村衛(wèi)生所。

20xx年10月15日。