最新全面預算工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)13篇)

總結(jié)是梳理思路、明確目標的過程，能夠使人更好地認識自己、找到問題所在?？偨Y(jié)怎樣才能更加具備說服力和決策參考的價值？小編精心挑選了幾篇優(yōu)秀的總結(jié)案例，與大家分享。

全面預算工作總結(jié)篇一

回顧今年來的本人工作情況，現(xiàn)簡述如下：

1、對內(nèi)的工作情況。

按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計當月的實際施工產(chǎn)值及成本分析情況。及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況作出分析報告，對于施工階段的預算書以實際情況按每個樓層每個分項工程進行編制，并打印全部的工料分析，作為定額人工和定額材料下達給生產(chǎn)經(jīng)理，在實際的施工過程中，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，對定額編制的工料含量的高低水平作出適當科學合理化的調(diào)整，該定額人工作為工程任務(wù)單進行人工的控制和分配的基礎(chǔ)，定額材料作為倉庫進行定額領(lǐng)料的依據(jù)。

平時在工作中總是積極地配合項目經(jīng)理進行合同管理，參與一些分包合同的洽談，根據(jù)公司的規(guī)定并結(jié)合項目部的實際情況，起草一些分包合同的草稿，分包合同簽訂后，對分包合同進行跟蹤管理，每月初完成本項目部的上月的實際施工分配任務(wù)（包括分包方的粗分配），定額材料的統(tǒng)計，并向公司提交有關(guān)的報表，每月月底向公司提交下月的主要材料，預計下月的施工產(chǎn)值及各項的耗用成本，編制下月的成本保證措施。

在施工過程中，實行定額領(lǐng)料和成本跟蹤控制，為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施，為項目部及時提供一些經(jīng)營資料及數(shù)據(jù)，及時做好項目的成本核算工作。及時參加項目的會議，按公司的規(guī)章制度進行值班等。

2、對外（對業(yè)主和監(jiān)理）的工作情況。

每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的'依據(jù)，及時與投資監(jiān)理核對工程量，進度產(chǎn)值確定后，及時配合項目經(jīng)理催促業(yè)主支付上月的工程進度款。

及時向業(yè)主進行工程簽證，做好一些索賠工程，特別是一些工程材料的報價，提前向業(yè)主和監(jiān)理報價，以便業(yè)主審核后，我施工方材料員能及時采購，使得工程順利施工。

總之，在經(jīng)營方針上堅持最高的收入，最低的支出。對內(nèi)工作及時、準確、實事求是、把握住定額，控制量，有時并且要留有一定的余量；對外工作資料齊全、用足政策、用足機會，時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關(guān)系，有時遇到一些工作困難，及時與領(lǐng)導聯(lián)系匯報，以便尋找更好解決問題的辦法，爭取公司的最大利潤。

做好了翔殷路的結(jié)算送審工作及結(jié)清御橋花園的審計掃尾工作等。

本人在工作中，總是以大局為重。在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作。無論自己項目部手中的工作多忙，總是服從公司領(lǐng)導的工作安排，當時項目部的事件比較多，本人總是加班加點，合理、科學地利用時間，既完成了項目部的份內(nèi)事件，又完成了公司安排的任務(wù)。

今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，本人總是積極適應這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作。

平時注意收集上海市有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件，并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務(wù)知識。努力學習計算機知識，提高自己的工作效率。

全面預算工作總結(jié)篇二

20xx年，我局認真貫徹中央、省、市、縣相關(guān)政策要求，以簡化優(yōu)化公共服務(wù)流程方便基層群眾辦事創(chuàng)業(yè)的原則，建立健全財政局政務(wù)公開制度，規(guī)范梳理政府信息公開目錄和指南，切實落實六安市人民政府辦公室《關(guān)于開展20xx年度政務(wù)公開考評工作的通知》(六政辦明電〔20xx〕101號)和《關(guān)于做好20xx年度市、縣政務(wù)公開考評工作的通知》文件精神，現(xiàn)將一年來縣財政局(國資委)開展政務(wù)公開、為民服務(wù)及電子政務(wù)工作總結(jié)如下：

一、強化組織領(lǐng)導，推進政務(wù)公開。

(一)加強領(lǐng)導，健全機構(gòu)。我局對政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作高度重視，為切實抓好政府信息公開工作，成立了政府信息公開工作領(lǐng)導小組，局黨委書記、局長任組長，黨委成員、工會主席任副組長，成員由辦公室、信息中心人員組成，并實行專人專管，為促進政府信息公開工作提供了有力的組織保證。組織相關(guān)人員學習了《政府信息公開條例》，明確了工作職責和任務(wù)，增強了工作緊迫感。同時結(jié)合實際情況，把信息公開經(jīng)費納入機關(guān)經(jīng)費預算，確保經(jīng)費落實，保障了我局政府信息公開工作健康、安全、有效運行。

(二)加強制度，建立機制。為更好地提供政府信息公開服務(wù)，依據(jù)縣政務(wù)信息公開有關(guān)文件要求，我局制定了信息公開的各項規(guī)章制度，并對政府信息公開工作目錄涉及的政府信息進行了認真的整理和歸檔。

一是建立政府信息主動公開工作機制。主要是根據(jù)縣政府相關(guān)文件要求，結(jié)合實際，明確本局信息主動公開的范圍;確定政府信息主動公開的審批程序;明確政府信息主動公開的方式和政府信息主動公開的時限要求。二是建立建全依申請信息公開制度。明確政府信息依申請公開工作的各個環(huán)節(jié)的流程、時限等要求。三是建立政府信息保密審查機制。明確審查程序，并按程序依次對待公開的信息進行保密審查，經(jīng)審查合格、分管領(lǐng)導同意批準后方可公布。四是建立政府信息監(jiān)督體制。廣泛收集群眾對政府信息公開的意見和建議，接受社會各界的監(jiān)督。在此基礎(chǔ)上，將政府信息公開工作列入綜合目標管理，健全和落實政府信息公開責任追究制度，切實加強政府信息公開。

(三)規(guī)范管理，服務(wù)公眾。我局堅持政府信息發(fā)布保密審查制度，通過領(lǐng)導小組的監(jiān)督等程序，進一步嚴格、規(guī)范運行，提高行政效能。不斷增強信息公開操作人員的安全意識，不斷強化網(wǎng)絡(luò)管理，明確職責，實行崗位責任制，按照誰出事誰負責的原則，保證信息公開及時、準確，積極處理政府信息公開過程中反饋的意見和建議，不斷改善工作，為行政效能的提高發(fā)揮了應有的作用。

(四)及時公開，接受監(jiān)督。通過政府網(wǎng)部門信息版塊，及時公開了財政概況信息、法規(guī)公文，以新聞形式公開了各項工作進展情況動態(tài)等。

二、強化信息公開，營造良好氛圍。

利用機關(guān)學習日、墻報、政務(wù)公開欄、《財政信息》進行宣傳教育，營造政風建設(shè)氛圍，推進政風建設(shè)扎實開展。

充分利用政府信息公開網(wǎng)，公開指南、年度預決算報告，并及時更新。注重及時性，自信息產(chǎn)生之日起3個工作日內(nèi)主動公開政務(wù)信息，杜絕“空白月”。注重準確性，規(guī)范性文件、業(yè)務(wù)工作、規(guī)劃計劃、機構(gòu)領(lǐng)導、機構(gòu)設(shè)置、人事任免、財務(wù)情況等目錄分項清楚，內(nèi)容詳實無誤。注重規(guī)范性，已公開信息格式規(guī)范，目錄分類、主題分類、體裁分類準確，核心數(shù)據(jù)齊全準確。

在搞好職權(quán)清理的同時，對行政審批服務(wù)事項實行“八公開”，即公開項目類別、項目名稱、辦理依據(jù)、申報材料、辦理程序、承諾時限、收費標準和收費依據(jù)，就群眾關(guān)心的強農(nóng)惠農(nóng)政策、民生政策等熱點問題進行面對面解答，讓群眾全方位了解財政政策和辦事程序，真正讓群眾了解政策，感受到實惠，體會到溫暖，全面打造“陽光財政”。

設(shè)立縣財政局網(wǎng)站，與縣政府網(wǎng)站建立有效鏈接，頁面設(shè)計美觀，欄目設(shè)置科學，內(nèi)容更新及時，營造良好財政工作氛圍，推動財政各項工作快速進展。

三、注重成果實效，推進財政工作。

20xx年，我局政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作順利開展，取得明顯效果。政府網(wǎng)站在線回復及時，新聞稿件全年采用50余條，數(shù)量位居全縣前列;oa系統(tǒng)應用良好，公文接收及時無誤;積極參與在線訪談活動，與群眾溝通良好。

全面預算工作總結(jié)篇三

2011年8月我加入公司設(shè)計二部，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)將近半年過去，回顧這半年的工作和生活，受益頗多。在公司領(lǐng)導強有力的領(lǐng)導以及關(guān)心支持下，個人在2011年下半年取得了不小的進步?，F(xiàn)將有關(guān)2011年下半個人工作情況作如下總結(jié)：

一、工作情況：

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。

為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好基礎(chǔ)，我加緊對公司各項規(guī)章制度的了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準則，嚴格要求自己，廉潔自律，在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新，更快更好地完成工作任務(wù)。

公司也很注重鼓勵和培養(yǎng)員工參加各類專業(yè)考試和培訓，提高自己的專業(yè)水平。對于參加工作不久的我是個很大的激勵。

2、熟悉崗位內(nèi)容，加強專業(yè)知識。

設(shè)計二部是主要從事景觀綠化方面的設(shè)計，我的工作內(nèi)容是完成部門景觀設(shè)計過程中估算、概算、預算及領(lǐng)導安排的其它事項。由于在原單位主要負責路橋方面的預算編制及技術(shù)質(zhì)量控制，對于景觀綠化方面的預算工作基本沒有接觸。當我拿到第一份圖紙開始做預算時，感覺是相當困難。幸運的是領(lǐng)導和同事給了我巨大幫助，在來公司的第一個月，領(lǐng)導沒有給我安排具體工作，給了我充足的時間來熟悉景觀綠化方面的樹種、工藝、定額、規(guī)范以及前輩留下的預算方面的相關(guān)資料。讓我一步步的熟悉，慢慢上手。在這里我要衷心的感謝領(lǐng)導和同事的支持幫助。

（1）登封市城鎮(zhèn)生活污水生態(tài)濕地處理-四鎮(zhèn)的施工圖預算。

（2）汾陽市禹門河馮家莊至北門河道生態(tài)綜合治理工程施工圖預算。

（3）登封市農(nóng)村生活污水生態(tài)濕地處理-八村的施工圖預算。

（4）國道107線鄭州段改建工程綠化施工圖預算。

（5）鄭州市須水河生態(tài)水河道護岸施工圖預算。

第1頁/共3頁。

（6）鞏義至登封高速公路綠化概算及施工圖預算。

（7）南四環(huán)分離式立交施工圖預算。

（9）部分公路及綠化概算。

（10）內(nèi)鄉(xiāng)至鄧州高速公路綠化投標預算前期工作。

二、存在的不足以及改進措施。

2011年已然過去，回想自己在公司將近半年的工作，雖然在工作中學到了很多，但還有很多不滿意的地方，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：

1、缺乏綠化、景觀方面的專業(yè)知識。

在工作的過程中，由于綠化專業(yè)比較陌生，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤。對于各樹種的適宜種植環(huán)境、成活率、栽植條件、樹形修剪尺寸、外購苗木時是否帶土球等常識及經(jīng)驗性知識不熟悉；硬質(zhì)景觀施工工藝不了解，施工工程中在圖紙上體現(xiàn)不出來的配件及輔助工藝不知道；景觀綠化方面的技術(shù)規(guī)范、現(xiàn)行規(guī)定、各種要求不清楚；各種苗木、裝飾性材料的價格地區(qū)間的差別處理不到位；造成定額套用容易不適用、缺漏項、材料價格組價時差別較大等情況。在以后的工作中，我要惡補相關(guān)知識，熟記定額相關(guān)的計算規(guī)則和適用范圍，平常注意收集各種常用知識和價格信息，增強自己的專業(yè)知識。

在工作過程中，我的工作內(nèi)容包括綜合綠化工程及單獨的公路綠化工程。對于綜合綠化工程其中包括的建筑、電氣、給排水、暖通這些配套工程預算更是一知半解；對于綜合綠化工程與公路綠化工程之間的區(qū)別處理還不到位。我認識到需要盡快補充工作經(jīng)驗以及積極與他人溝通，在以后的工作中我會多注意這些方面，培養(yǎng)工作經(jīng)驗，更好的完成工作。

3、專業(yè)面狹窄。

作為一個現(xiàn)代化人才，應該是一專多能的，這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對專業(yè)認識不夠，特別是施工工藝以及工程量清單、定額，這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強學習，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復合型人才。

4、市場信息把握不夠。

對于各地區(qū)域的市場信息價格等了解少，這對以后預算工作將是一個很大的影響。所以我現(xiàn)將通過日常積累、網(wǎng)上詢價、施工現(xiàn)場實地問訊實在的去開始接觸和了解相關(guān)的知識和經(jīng)驗。加強自己的市場信息敏銳。

三、2012年的工作目標。

在認識到自己不足的前提下，不斷的改善自己，在2012年要做到能獨擋一面，在完成自己本職工作的前提下，盡可能的多學習，為以后的工作打下堅定的基礎(chǔ)，其實我的目標很簡單，就是“努力工作、快樂生活”。

在預算的工作工程中，讓我對預算有了更深的認識。我覺得干好這份工作需要的是：耐心、細心、責任心，在這其中我比較欠缺的就是細心。也讓我認識到專業(yè)知識要扎實，每遇到一個問題一定要弄清楚，要舉一反三。

在預算領(lǐng)域，我還是一個新手。自己平時除了看看技術(shù)書籍外還經(jīng)常熟悉定額。同時也向公司前輩身上學習先進的工作經(jīng)驗和工作方法，從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。預算軟件操作方面，計價軟件已經(jīng)相當熟練，在圖形算量和鋼筋抽量方面在努力的學習，我有信心做的越來越好。

希望自己能始終有個良好的心態(tài)，工作積極奮進，生活陽光快樂；保持持續(xù)學習發(fā)展的習慣深入專業(yè)改善工作方法和技能，拓展各方面知識和人際關(guān)系；努力改變自己懶惰的習慣堅持健身；努力提高自己的收入讓身邊的人過上幸福的生活。

五、結(jié)語。

最后我要感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心與指導，讓我在2011年經(jīng)歷了很多，成長了很多；其次要感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。

設(shè)計二部：李志勇2011年12月30日。

全面預算工作總結(jié)篇四

1、對內(nèi)的工作情況。

按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計當月的實際施工產(chǎn)值及成本分析情況。及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況作出分析報告，對于施工階段的預算書以實際情況按每個樓層每個分項工程進行編制，并打印全部的工料分析，作為定額人工和定額材料下達給生產(chǎn)經(jīng)理，在實際的施工過程中，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，對定額編制的工料含量的高低水平作出適當科學合理化的調(diào)整，該定額人工作為工程任務(wù)單進行人工的控制和分配的.基礎(chǔ)，定額材料作為倉庫進行定額領(lǐng)料的依據(jù)。平時在工作中總是積極地配合項目經(jīng)理進行合同管理，參與一些分包合同的洽談，根據(jù)公司的規(guī)定并結(jié)合項目部的實際情況，起草一些分包合同的草稿，分包合同簽訂后，對分包合同進行跟蹤管理，每月初完成本項目部的上月的實際施工分配任務(wù)(包括分包方的粗分配)，定額材料的統(tǒng)計，并向公司提交有關(guān)的報表，每月月底向公司提交下月的主要材料計劃，預計下月的施工產(chǎn)值及各項的耗用成本，編制下月的成本保證措施。在施工過程中，實行定額領(lǐng)料和成本跟蹤控制，為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施，為項目部及時提供一些經(jīng)營資料及數(shù)據(jù)，及時做好項目的成本核算工作。及時參加項目的會議，按公司的規(guī)章制度進行值班等。

2、對外(對業(yè)主和監(jiān)理)的工作情況。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據(jù)，及時與投資監(jiān)理核對工程量，進度產(chǎn)值確定后，及時配合項目經(jīng)理催促業(yè)主支付上月的工程進度款。及時向業(yè)主進行工程簽證，做好一些索賠工程，特別是一些工程材料的報價，提前向業(yè)主和監(jiān)理報價，以便業(yè)主審核后，我施工方材料員能及時采購，使得工程順利施工。

總之，在經(jīng)營方針上堅持的收入，最低的支出。對內(nèi)工作及時、準確、實事求是、把握住定額，控制量，有時并且要留有一定的余量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會，時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關(guān)系，有時遇到一些工作困難，及時與領(lǐng)導聯(lián)系匯報，以便尋找更好解決問題的辦法，爭取公司的利潤。

做好了翔殷路的結(jié)算送審工作及結(jié)清御橋花園的審計掃尾工作等。

本人在工作中，總是以大局為重。在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作。無論自己項目部手中的工作多忙，總是服從公司領(lǐng)導的工作安排，當時項目部的事件比較多，本人總是加班加點，合理、科學地利用時間，既完成了項目部的份內(nèi)事件，又完成了公司安排的任務(wù)。

今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，本人總是積極適應這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作。

注意收集上海市有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件，并加強學習工程量計算的.技巧等業(yè)務(wù)知識。努力學習計算機知識，提高自己的工作效率。

全面預算工作總結(jié)篇五

20xx年，按照省、市對編制政務(wù)公開要求，和群眾對編制政務(wù)公開需求，xx市繼續(xù)健全完善公開制度，規(guī)范工作程序，扎實做好實名制數(shù)據(jù)的更新維護，及時對接上傳公開，積極宣傳機構(gòu)編制政策法規(guī)和政務(wù)信息，認真辦理網(wǎng)上咨詢、投訴和建議，財政與編制公開網(wǎng)關(guān)注度全面提升，編制政務(wù)公開質(zhì)效不斷增強，機構(gòu)編制工作更加陽光、透明。

（一）機構(gòu)情況。截止20xx年12月15日，全市共公開行政事業(yè)機構(gòu)365個（除1個機構(gòu)按規(guī)定不能公開外），其中，行政機構(gòu)63個，事業(yè)機構(gòu)302個。

（二）編制情況。全市共公開編制15127名。其中，行政編制1851名，工勤事業(yè)編制60名，事業(yè)編制132xx名（含市殘聯(lián)、文聯(lián)批準使用全額事業(yè)編制13名）。

（三）人員情況。全市共公開行政事業(yè)單位13829人，其中，行政單位1732人，事業(yè)單位12097人。

（四）實名制情況。不斷維護更新實名制數(shù)據(jù)，與編制政務(wù)公開數(shù)據(jù)完全同步。全市除1個機構(gòu)按規(guī)定不能公開外，其他機構(gòu)和所有在編人員全部落實了“實名制”并上網(wǎng)公開。編制實名制率100％。

（五）財供人數(shù)控制情況。嚴格控制財政供養(yǎng)人員數(shù)量，全市財供人員11786人，嚴格控制在上級下達的財政供養(yǎng)系數(shù)內(nèi)。

（一）責任明確，程序規(guī)范。

自20xx年實行編制政務(wù)公開以來，xx市編辦始終將其作為一項重要的常規(guī)性工作來抓，毫不松懈。責任清晰，分工明確，堅持主任主管，副主任主抓，專人負責。不斷完善編制政務(wù)公開工作制度，規(guī)范工作程序。

（二）認真審核，及時更新，公開更具時效性。

一是及時更新工作信息。通過編制政務(wù)信息更新，全面增強市民對機構(gòu)編制工作的了解，提升編制意識。上半年，共更新編制政務(wù)信息24條，很好地宣傳了編制工作情況。二是及時更新機構(gòu)編制信息。認真做好機構(gòu)編制信息的報送、提醒和督促工作，把好審核關(guān)，時間關(guān)，全年共更新機構(gòu)信息135多條，人員編制信息1200多條。具體做到了三個“及時”：及時公開新進人員的編制信息；及時調(diào)整職務(wù)、崗位變動及改革調(diào)整等人員的.編制信息；及時做好退休、死亡、調(diào)離本市等人員的銷編下網(wǎng)工作（全年共下編448人，其中，退休315人，辭職辭退等113人，清理吃空餉8人，死亡６人，調(diào)離本市6人）。編制政務(wù)公開信息更新更準、更快，時效性進一步增強。

（三）加強互動，全面提升公開質(zhì)效。

一是認真做好網(wǎng)上咨詢、投訴、建議的回復工作。全年共收到網(wǎng)上咨詢、投訴、建議14條，我們均按照有關(guān)制度，認真做發(fā)了審理、調(diào)研和回復工作。二是認真做好信訪工作。對待群眾的電話、qq咨詢，或上門咨詢時，我們熱情接待，認真解釋，態(tài)度謙和，讓群眾帶著疑問而來，帶著滿意而去。三是應公開盡公開，確保公開真實、準確、及時。

我市編制政務(wù)公開工作已連續(xù)八年獲省考核優(yōu)秀等次，財政與編制政務(wù)公開網(wǎng)的關(guān)注度越來越高，應用效果正逐步顯現(xiàn)，這對我們編制政務(wù)公開工作提出了更高的要求。下一步，我們將根據(jù)新形勢、新任務(wù)，具體抓好以下工作：

一是按照機構(gòu)編制核查、“實名制”和編制政務(wù)公開要求，做好信息上報、審核、上傳、更新等環(huán)節(jié)工作，確保公開信息的真實、準確、規(guī)范、及時。

二是做好業(yè)務(wù)培訓力度。采取集中培訓、qq交流、個別指導等方式，認真做好部門單位政工干部的培訓指導工作，不斷增強公開隊伍編制政務(wù)公開工作能力，為打造“陽光編制”夯實基礎(chǔ)。

全面預算工作總結(jié)篇六

年上半年主要工作如下：

1）xxxx小學辦公樓及宿舍樓土建工程量清單的計算；

4）xxxx及xxxx的部分簽證的預算；5）審核各項目的勞務(wù)結(jié)算等。

年下半年主要工作如下：

4）完成扶風5#樓消防報警的概預算；

7）負責審核各個項目報送上來的勞務(wù)工程量結(jié)算等。

部門經(jīng)常注重職業(yè)道德的培養(yǎng)。職業(yè)道德是每個人做人最起碼的準則，對于老員工平時做好模范帶頭作用，對于新員工，部門采取座談、教育等方式給她們傳輸公司的管理制度和企業(yè)文化，使員工常懷感恩之心，嚴于律己，恪盡職守。

創(chuàng)造競爭機制，使員工有一個憂患意識，積極向上，不斷進取。

1、預結(jié)算工作的準確性：保證預結(jié)算工作的準確是預結(jié)算工作的前提，無論預結(jié)算工作的難度有多大，我部預算人員始終把準確性放在第一位。我部人員嚴格安裝合同、法規(guī)圖紙、簽證單等依據(jù)結(jié)算，并復核簽證單等的真實性和時效性，對于一些含混不清的問題與甲方代表施工員等溝通復核后才進入工程結(jié)算。今年我部門還實行了部門復審制度，每一份預結(jié)算成果上交之前都相互復審并簽字認可。

2、預結(jié)算工作效率：在保證工作準確的前提下，我部門力爭努力提高工作效率。到今年年初為止，部門基本上完成了過去幾年積壓的預結(jié)算（包括財務(wù)賬務(wù)處理）。對于公司急需的一些指標和數(shù)字，部門基本上能夠及時的提供。當然，有些結(jié)算一拖再拖，原因是多方面的，是我部門所不能解決的，希望相關(guān)部門在工作中盡量明確化，詳細化，給今后的工作提供一個可操作的條件。

3、存在的問題：結(jié)算過程中存在的問題主要是工程施工協(xié)議不完善，施工變更頻繁且文字記錄不詳細，還有施工單位沒有專業(yè)性比較強的預算人員，施工單位項目經(jīng)理不重視等。其次，部門人員工作時間分配也存在一定的問題，今后將按照工作的輕重緩急合理分配時間，解決工作存在的問題。

經(jīng)過幾次到工地的實地考察，使我在工作方面逐漸有所長進，也增長了不少見識，好好去學習，這樣才能更好的`磨煉自我的意志，增強自我的潛力。

在隨后又陸續(xù)進行了各工地對決算編制工作及其審核，從各種規(guī)范規(guī)程的原則下，開展工作。預算是一個講求依據(jù)、遵照實事的工作，不能有半點粗心馬虎，更不能隨心所欲、憑空想像。否則造成的后果是嚴重的，由此而引發(fā)的損失是無法挽回的。所以工作中，我時時告戒自我，需要細心細致，需要嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，做到精亦求精。

在近期工作中，我的工作有了長進，但我仍需從以下幾個方面增強自我：

1)、加強內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的提高。從技能、技藝及文化知識方面充實自我、提高完善自我。用心學習相關(guān)規(guī)范、規(guī)程，增強工作實踐，提升工作經(jīng)驗;一切以公司的利益為重，做好自己本職工作的同時，不做對公司發(fā)展和信譽有損害的事情。

2)、加強工作的嚴謹和細致，保證預算工作的獨立性和真實性，少出差錯盡量不出差錯;明確預算員的崗位職責，按照預算員的崗位職責做好自己的工作。加深對自己所從事崗位的職責的認識，盡快轉(zhuǎn)變自己的觀念。

3)、加強與各位領(lǐng)導及同事的匯報、交流，用心尋求各方面的幫忙，尋求支持。繼續(xù)深入的學習預算專業(yè)知識，多積累與本專業(yè)相關(guān)的經(jīng)驗，多查相關(guān)的預算資料，做到活學活用，理論聯(lián)系實際，真正把平時學到的東西運用到實際的工作當中，能夠?qū)︻A算真正做到精通。

加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。在工作的時間，除了對自己的工作不斷地深入學習外，還要不斷補充自己的課外知識，充分利用業(yè)余的時間，使自己的自身素質(zhì)和個人修養(yǎng)不斷得到提高。在今后的工作中，我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點，改正不足，揚長避短，爭取更大的成績，不斷地完善自我。

當然，爭做一名“合格的企業(yè)員工”、塑造良好的內(nèi)在素質(zhì)和外在形象，還需要在實際工作和實踐中繼續(xù)磨煉、磨勵，繼續(xù)創(chuàng)新及提高。我將在各級領(lǐng)導的支持及關(guān)心，各位同仁的幫忙下，與企業(yè)榮辱與共，把提高自我，樹立企業(yè)形象，作為持之以恒的目標而奮斗!

總之，這一年來的工作是充實的，在今后的工作中，我將更加努力工作，愛崗敬業(yè)，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和道德行為規(guī)范，本著對工作盡心盡責的工作態(tài)度，做好自己的本職工作，發(fā)揮出自己的最大能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦。

預算部：xxx20××年xx月x日。

全面預算工作總結(jié)篇七

1、基建含義：是指固定資產(chǎn)的建造、添置和安裝，是國名經(jīng)濟各部門為了擴大在生產(chǎn)而進行的增加固定資產(chǎn)的建設(shè)工作。內(nèi)容：建筑安裝工程、設(shè)備工具器具的購置、其他基本建設(shè)工作。按性質(zhì)分為新建項目、擴建項目、改建項目、恢復項目。基建項目組成：建設(shè)項目、單項工程、單位工程、分部工程、分項工程?；ǔ绦颍喉椖拷ㄗh書階段、可行性研究階段、初步設(shè)計階段、施工準備階段、建設(shè)實施階段、竣工驗收，交付使用階段、項目后評價。

2、工程造價含義：一是建設(shè)工程投資費用或稱投資額，二是指工程價格或稱合同價、承包價。構(gòu)成劃分：設(shè)備及工器具購置費、建筑安裝工程費、工程建設(shè)其他費、預備費、建設(shè)期貸款利息、固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅。計價特征：單件性計價、多次性計價、組合性計價。

3、建筑安裝工程費：直接費（直接工程費（人材機）、措施費（環(huán)保文施安施夜施臨設(shè)二搬））、間接費、利潤、稅金。

4、定額：是在正常生產(chǎn)條件下，通過合理的勞動組織、合理的使用材料和機械，完成單位合格產(chǎn)品所需要的資源數(shù)量的標準。特點：科學性、群眾性、權(quán)威性、相對穩(wěn)定性、針對性。分類：生產(chǎn)要素分為勞動定額、材料消耗定額、機械臺班使用定額。

5、施工定額：正常施工條件下，為完成單位合格產(chǎn)品所需要的人工、機械臺班、材料消耗的數(shù)量標準，它是以施工過程或施工工序為對象編制的。作用：施工單位編制施工組織設(shè)計和施工作業(yè)計劃的依據(jù)，組織施工生產(chǎn)的有效工具，計取勞動報酬和獎勵的依據(jù)，有利于推廣先進技術(shù)，編制施工預算、加強成本管理和經(jīng)濟核算的基礎(chǔ)，施工企業(yè)進行工程投標、編制工程報價的基礎(chǔ)和主要依據(jù)。6、預算定額：是規(guī)定消耗在合格質(zhì)量的單位工程基本構(gòu)造要素上的人工、材料、機械臺班數(shù)量標準，是計算建筑安裝產(chǎn)品價格的基礎(chǔ)。作用：編制施工圖預算、確定建筑安裝工程造價的基礎(chǔ)，編制施工組織設(shè)計的依據(jù)、是施工組織設(shè)計的重要任務(wù)之一，工程結(jié)算的依據(jù)，施工單位進行經(jīng)濟活動分析的依據(jù)，編制概算定額的基礎(chǔ)，合理編制招標標底、投標報價的基礎(chǔ)。

7、現(xiàn)行預算定額不適應清單計價的原因：預算定額項目的工序為項目劃分的原則，而清單計價要求的綜合實體“劃分”；施工工藝，方法是根據(jù)大多數(shù)施工企業(yè)的綜合方法取定的，不能體現(xiàn)個別施工企業(yè)水平；人、材、機的消耗量是按社會平均水平測量的，不能體現(xiàn)先進性；取費標準是根據(jù)不同地區(qū)平均測定的。8、應用定額時應注意的問題：清單規(guī)范中的項目內(nèi)容與預算定額中的項目不對應，清單規(guī)范中的項目少，綜合難度大；兩者的工程量計算有差別；清單報價中的綜合單價往往要套用多個定額得出。

9、施工圖預算：是施工圖預算設(shè)計的簡稱，它是由設(shè)計單位在施工圖設(shè)計完成后，根據(jù)施工圖設(shè)計圖紙，施工圖組織設(shè)計、現(xiàn)行預算定額、單位估價表、各種取費標準以及地區(qū)設(shè)備、材料、人工、施工機械臺班等預算價格編制和確定的建筑安裝工程造價經(jīng)濟技術(shù)文件。作用：施工圖預算是控制工程造價的依據(jù)，是選擇設(shè)計方案、確定工程造價的依據(jù)，是簽訂施工合同、實行工程預算包干、進行竣工結(jié)算的依據(jù)，是施工企業(yè)加強經(jīng)營管理、搞好經(jīng)濟核算的基礎(chǔ)，是建設(shè)銀行撥款或貸款的依據(jù)，是甲乙雙方辦工程結(jié)算的依據(jù)，是倆算對比的依據(jù)。編制依據(jù)：施工圖設(shè)計文件、說明書和標準圖集，施工組織設(shè)計或施工方案，現(xiàn)行的建筑工程預算定額，其他有關(guān)文件，預算員工作手冊及有關(guān)工具書。

10、工程量：工程量是把設(shè)計圖紙的內(nèi)容，轉(zhuǎn)化為按定額的分項工程或按結(jié)構(gòu)構(gòu)件項目劃分的、以物理計量單位或自然計量單位表示的實物數(shù)量。計算的一般原則：計算項目應與定額子目的口徑一致，計算單位應與定額計量單位一致，必須按工程計算規(guī)則計算，必須與圖紙設(shè)計的規(guī)定一致，計算必須準確，不重算、不漏算。

11、建筑面積：是指房屋建筑中符合條件的各層外圍結(jié)構(gòu)水平投影面積的'總和。包括：使用面積、輔助面積、結(jié)構(gòu)面積。作用：是一項重要的技術(shù)經(jīng)濟數(shù)據(jù)，計算某些分項工程量的基本數(shù)據(jù)，是計劃、統(tǒng)計及工程概況的主要數(shù)據(jù)指標之一，此外確定擬建項目的規(guī)模、反映國家的建設(shè)速度、人民生活改善、評價投資效益、設(shè)計方案的經(jīng)濟性和合理性、對單項工程進行技術(shù)經(jīng)濟分析都關(guān)系到建筑面積。12、土木工程施工預算：是根據(jù)施工圖紙、施工定額、單位工程施工組織設(shè)計、降低工程成本的技術(shù)組織措施，并結(jié)合現(xiàn)場的實際情況，在施工圖預算的控制下，以單位工程為對象編制的能夠反映一個單位工程所需費用的經(jīng)濟文件。作用：是施工企業(yè)編制施工作業(yè)計劃、進行施工管理的重要依據(jù)，是向班組下達施工任務(wù)書，簽發(fā)施工任務(wù)單，和限額領(lǐng)料但的重要依據(jù)，是計算超額工資和計件工資、貫徹按勞分配原則的依據(jù)，是施工企業(yè)開展經(jīng)濟活動分析、進行倆算對比的依據(jù)，是控制和降低工程計劃成本的有力措施，勞資部門安排勞動人數(shù)和組織進場時間的依據(jù)也是材料供應部門定制材料供應計劃、進行備料和按時組織材料進場的依據(jù)。編制依據(jù)：經(jīng)會審后的施工圖紙和設(shè)計說明書，施工定額和補充定額，施工組織設(shè)計和施工方案，施工圖預算，土木工程材料手冊和相關(guān)預算工作手冊，現(xiàn)場勘測和測量資料。13、“兩算”對比：施工企業(yè)為搞好經(jīng)濟核算，用施工預算和施工圖預算進行對比，叫“兩算”對比。內(nèi)容：包括主要項目工程量、用工數(shù)、主要材料耗用量。兩算差異：工程項目劃分的粗細不同、計算范圍不同、計算單位不同、在考慮施工組織因素方面有所不同、編制依據(jù)和作用不同、編制單位不同、計算方式不同、服務(wù)對象不同?！皟伤恪睂Ρ纫饬x：1、可以發(fā)現(xiàn)差異，及時找出原因，防止多算或漏算2、可以在施工準備工作中，對人工，材料和機械臺班消耗數(shù)量等做到心中有數(shù)，防止人工、材料、和機械費等超支，避免引起計劃成本虧損3、可以使企業(yè)決策者和管理人員對收支情況心中有底，及時采取有效的措施，確保施工作業(yè)順利進行，達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的目的?！皟伤恪睂Ρ确治龅膬?nèi)容：直接費對比法、人工費對比法、工日數(shù)對比法、材料費對比法、主要材料用料對比、機械費用對比。14、工程價款結(jié)算：是指承包商在工程實施過程中依據(jù)承包合同中關(guān)于付款條款的規(guī)定和已經(jīng)完成的工程量，并按照規(guī)定的程序向建設(shè)單位收取工程價款的一項經(jīng)濟活動。意義：是反映工程進度的主要指標，加速資金周轉(zhuǎn)的主要環(huán)節(jié)，考核經(jīng)濟效益的主要指標。方式：按月結(jié)算、竣工后一次結(jié)算、分段結(jié)算、目標結(jié)款方式、結(jié)算雙方約定的其他結(jié)算方式。

15、工程量清單計價：指在建設(shè)工程招標投標中，由招標人或委托具有資質(zhì)的中介機構(gòu)編制反映工程實體消耗和措施性消耗的工程量清單，并作為招標文件的一部分提供給招標人，招標人依據(jù)工程量清單自主報價的計價模式。組成：分部分項工程費、措施項目費、其他項目費、規(guī)費、稅金。

全面預算工作總結(jié)篇八

轉(zhuǎn)眼間第二個月末了，總結(jié)這一個月來，個人感覺在業(yè)務(wù)上又比上一月上了一個臺階，這是一件讓我覺得很寬心的事情、這一個月相對于上個月對量的計算，我的業(yè)務(wù)能力明顯增強了，速度也加快了許多，并且對裝飾裝修工程又多了進一步的理解、看到自己一點點的進步著，工作的興致更高了、我想我會一直保持這種工作態(tài)度的、做為預算員，難免都會被有關(guān)建筑工程的整體性和復雜性的一些問題所困擾、在工作中，我慢慢地摸索出了一些經(jīng)驗，現(xiàn)總結(jié)以下幾點：

平時不忙的時候，經(jīng)常把定額書翻翻，每次都能有新的收獲、在實際操作過程中，最主要的是把定額計算規(guī)則記熟于心、之后的事就是找規(guī)律了，我每次做某一項預算時，首先計算出基本數(shù)據(jù)，也就是墻中心線、外墻凈長線，內(nèi)墻凈長線等、舉個例子來說，計算一個房間的工程量時，我只需要先計算出內(nèi)墻凈長線、門窗尺寸、房間凈高，這些作為基數(shù)，然后計算出內(nèi)墻涂料、地面、天花的工程量、這是一個技巧，可以提高計算速度和準確率，也方便以后的自我檢查（不用通篇檢查一遍了）、當然，有些小地方可能考慮不到，沒關(guān)系，預算工程量本來就不是要求的準確，應盡量縮小誤差、本月完成工作任務(wù)如下：

1）完善了上月鋼筋算量遺留的問題、

2）完成了9#樓二次結(jié)構(gòu)量的`預算，還有裝飾裝修的工程量、

3）完成了9#樓整個結(jié)構(gòu)的預算書，已經(jīng)打印出來讓劉工轉(zhuǎn)交給代總、

4）做了一份關(guān)于洗車道（池）的工程造價、

5）單獨列了外墻保溫材料（保溫板）的工程量單，交給劉工、

關(guān)于個人的工作建議：

2）對于現(xiàn)場工作進度知情度小，從而不明白如何統(tǒng)計量，何時報量、

全面預算工作總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)瞬間，已經(jīng)12月份了，從5月初來到項目到現(xiàn)在，已經(jīng)近8個月的時間。正式入職青建總承包公司也有5個月了。在過去的工作、學習、生活中，不管是專業(yè)技術(shù)實力、思想的成熟、處理問題的穩(wěn)重等方面都得到了大幅度的提升，現(xiàn)在的進步已經(jīng)超出了我個人的規(guī)劃。在此我向關(guān)切、幫助我的公司領(lǐng)導、同事表示誠心的感謝。

作為一名預算員，尤其是作為公司外埠項目的新員工，這幾個月以來對公司工作環(huán)境、管理模式、規(guī)章制度進行了深刻了解和相識，使我融合進了這個大集體，為以后的工作順當進行起到了極大的幫助。在工作中，我始終將公司利益放在第一位。在這幾個月中，領(lǐng)導支配我做的工作主要是：

1、每個月項目產(chǎn)值的計算與記取，并編制月報；

2、與甲方審計和分包對接項目工程量，辦理經(jīng)濟簽證等；

3、整理一些圖紙變更、技術(shù)會審等資料，并主動與預算對接；

4、現(xiàn)場施工要量的計算和匯總（包括回填土、二次結(jié)構(gòu)、鋼筋安排等）；

6、參加施工圖會審，并與預算對接；

7、參加成本線管理、現(xiàn)金流的編制。

通過幾個月的工作，我認為在公司的大平臺下，我取得了長足的進步和信念的積累。首先，項目領(lǐng)導支配的工作都能夠按時且精確的完成。在與甲方審計、監(jiān)理也都建立起工作之外的友情，且能認同和支持我的工作。這樣對我工作的完成、維護公司利益創(chuàng)建了溝通的'便捷。雖然僅僅工作了8個月，但是已經(jīng)得到了項目領(lǐng)導的信任和認同，能放心的將工作交予我，這是我感到欣慰的。

我的工作有成果但是也有不少不足之處。在技術(shù)方面，還須要加強對現(xiàn)場施工工藝、流程的了解和把控。從每個細微環(huán)節(jié)中聯(lián)系到現(xiàn)實的定額消耗、結(jié)算，為更好的做好工作打基礎(chǔ)。由于缺乏工作閱歷，將一些原本簡潔的問題困難化，或?qū)⒃纠щy的問題簡潔化，造成工作效率的降低，甚至達不到預期的效果。有時看問題不夠透徹，簡單把問題志向化，在今后的工作和學習中我會時刻留意自身的不足，努力克服不足，虛心請教，不斷提高自己的工作實力，更好地完成領(lǐng)導支配的工作。

在即將迎來的20xx年，我會制定嚴格、科學的工作、學習安排。不斷地加強學習和溝通，打下扎實的理論基礎(chǔ)，響應公司的工作理念，為下一步工作供應精神和理論的后盾。

全面預算工作總結(jié)篇十

當日歷撕落得只剩下最后一頁，一年時間就這樣在不知不覺，悄無聲息中度過了。在這一年里，我們用五米鋼尺量出了滿天霞光，用計算器敲打出了萬顆星辰;我們守著一份愉悅，一份執(zhí)著，一份收獲。每天跑工地，收量，計算，匯總，寫總結(jié)，編報表;雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè)，但我們盡心盡力，忠于職守。一年來，我們用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作，勾畫出了生活的軌跡，收獲了豐收的喜悅。

20xx年3月，我以一名實習生的身份進入德美集團工程部預算室實習，本年七月，實習期結(jié)束，正式參加工作。這段時間里、在公司領(lǐng)導以及同事們的支持和幫助下，我很快地適應了工作?；仡欉@段時間的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但同時我也深刻地認識到自己的不足之處。現(xiàn)將個人在這一年里的工作體會總結(jié)如下：

間我真的感到很茫然，覺得自己不適合這份工作，最后通過上級領(lǐng)導與同事們的引導，我慢慢的領(lǐng)悟到，職業(yè)只是學生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步提高、升級?，F(xiàn)在，只要有不懂的，我就會勤跑現(xiàn)場，在比較對照之后，能準確地計算出了混凝土量，并且能夠?qū)φ珍摻盍蠁巍F(xiàn)場，準確計算鋼筋。都說實踐是檢驗真理的唯一標準，現(xiàn)在我才真正的領(lǐng)悟了這句話的含義。參加工作以來，我學到最多的，就是細心、耐心、責任心。每次工作上出現(xiàn)一點點問題時，上級領(lǐng)導都會語重心長的告訴我們：“我們算的這些工程量，直接與金錢掛鉤，不能有半點馬虎，出了錯誤，我們誰也承擔不起這個責任，如果有什么不懂，要多問，多看，多跑現(xiàn)場，不要總是按照自己的思維，現(xiàn)場才是我們最好的老師，公司給予我們的，不僅僅是一份工作，更是一份責任，我們應該本著認真負責的態(tài)度，細心的去做好自己的本職工作”。雖然我在預算部還是一名新人，經(jīng)驗不足，但我相信以我的努力和高度的責任感會把我的本職工作做到盡善盡美，我有信心，也有決心！

二，職業(yè)生涯規(guī)劃。

今天站在哪里并不重要，重要的是你下一步邁向哪里。在我的人生哲學里，生命不應該是一個簡單的輪回和重復，每一個人都應以其獨特的方式去演繹自己的人生。因此，我希望我的人生可以按照自己設(shè)定的方向前進。以下是我對自己短期內(nèi)職業(yè)生涯的一個規(guī)劃：

1，人際交往：與同事及上司相處融洽，有良好的人際關(guān)系。2，工作情況：認真出色的完成本職工作，爭取每個月上浮，職位可以晉升到3-2，有較好的經(jīng)濟收入。

3，學歷、知識：作為一名預算員，會看圖識圖遠遠不夠，還要會畫圖，會用軟件算工程量。為了使以后的工作能夠更加順利的進行，工作之余，我會利用閑暇時間去學習cad制圖軟件，以及廣聯(lián)達計價軟件。更要多看一些建筑方面的書籍，爭取考取跟專業(yè)相關(guān)的證書。

三對德美集團發(fā)展的建議或意見從走向工作崗位，從對德美集團一無所知到慢慢熟悉，我感受著自己變化的同時，也感受著我們德美集團的變化，現(xiàn)在對自己的一些想法總結(jié)如下：1，公司應注重提高員工工作效率，我認為無止盡的上班只會讓人身心疲憊，而喪失工作熱情，自然而然工作效率也下降，而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力，使之勞逸結(jié)合。我建議公司能夠?qū)嵙晫嵭兄苣┬菹?，但是考慮到工程部實行這個規(guī)定存在一定的困難，所以建議員工在休息日能輪流值班，這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛員工的人性化管理。

緊張的工作心情，增強本部門的凝聚力，鍛煉大家的能動性，培養(yǎng)對企業(yè)的向心力。3，學習問題。希望公司每次有什么專業(yè)方面的培訓，能夠多照顧一下中下層員工，因為現(xiàn)在社會市場競爭如此激烈，員工的整體素質(zhì)是企業(yè)成敗的關(guān)鍵，而一個公司的存在，恰恰是以總經(jīng)理為中心，個部門領(lǐng)導為基本點，中下層員工為根本建立起來的。

盤點昨天，把握今天，展望明天，在這一年里，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價值。最后我要感謝公司各級領(lǐng)導給了我成長的空間，勇氣和信心，感謝同事們對我的關(guān)心和幫助。我會不斷努力工作，為集團的發(fā)展盡自己的一份薄力！新的一年即將到來，預祝大家身體健康，萬事如意！

20xx年12月9日。

全面預算工作總結(jié)篇十一

今年，我們股室的工作主要是12年度部門決算報表匯編、13年預算編制、惠民工程、教科文等縣直單位資金管理等方面。雖然在許多方面都取得了進步和進展，但是仍有不足的地方需要繼續(xù)完善。

（一）12年部門決算編制工作。

今年1月底到2月底，按照局領(lǐng)導部署我們股室進行決算報表的編制和匯編，由于我們股室的聯(lián)系單位有84個之多，因此我們抽了大量的人力、時間來進行這項工作，并在規(guī)定的時間內(nèi)提前而高質(zhì)量的完成了決算報表的編制工作。

嚴格執(zhí)行《中華人民共和國預算法》，深化財政改革，優(yōu)化資源配置；堅持公共財政理念，突出以人為本，重點解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，大力發(fā)展社會事業(yè)，推進和諧社會建設(shè)，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；堅持預算管理，深化和完善部門預算編制改革，加強部門收支管理，推進依法理財，加快構(gòu)建“預算編制科學化、預算執(zhí)行規(guī)范化、財政監(jiān)管績效化”的公共財政制度體系及運行機制。按照上述原則，在預算審核工作上，我們認真把關(guān)，并和預算單位進行會商，共同謀劃新的'一年的工作，將資金落實到實處，資金效益最大化。

（二）惠民工程完成情況。

1、義務(wù)教育經(jīng)費保障工作：今年我縣義務(wù)教育生均公用經(jīng)費標準是小學585元/生/年、初中785元/生/年，全年共撥付生均公用經(jīng)費11546.3萬元，完成全年任務(wù)的100%，保障了學校的正常運轉(zhuǎn)。貧困寄宿生春季享受人數(shù)增至4504人，共撥付資金281.5萬元，秋季增至4743人，共撥付資金296.44萬元。義務(wù)教育階段全面免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學生學雜費，對農(nóng)村學生和城市家庭經(jīng)濟困難學生免費提供教科書，對農(nóng)村學生免費配發(fā)漢語字典，今年共撥付免費教科書和新華字典資金2109.94萬元。

2、今年教育資助：今年普通高中國家助學金共發(fā)放6766人次，發(fā)放資金507.45萬元，校內(nèi)資助按5%提取171.1萬元已發(fā)放到受助學生手中。中職國家助學金按動態(tài)序時進度發(fā)至12月份(今年元月份預計發(fā)放8.6萬元)，13年共發(fā)放金額67.065萬元；中職免學費共76.965已全部撥付到學校；秋季擴大了免學費資助面，對三年按在校生的100%免學費資金撥付到學校。各校校內(nèi)資助均按5%以上提取發(fā)放。

3、校舍維修工程：中小學校舍維修改造項目建設(shè)嚴格按照“五統(tǒng)一”管理模式，實行項目招標制、合同管理制、項目監(jiān)理制。一是統(tǒng)一規(guī)劃、立項。項目規(guī)劃與社會主義新農(nóng)村建設(shè)、中小學布局調(diào)整、農(nóng)村薄弱學校改造和寄宿制學校建設(shè)等相結(jié)合，確保實施后可發(fā)揮其最大效益。二是統(tǒng)一勘察、設(shè)計。通過招標委托具有資質(zhì)的勘察、設(shè)計部門進行項目的勘察和圖紙設(shè)計，嚴格按照當?shù)乜拐鹪O(shè)防標準設(shè)計，施工圖紙都進行了嚴格的審查。三是統(tǒng)一招標、監(jiān)理。對所有項目實行公開招標或詢價采購等方式，沒有三級以上資質(zhì)證書的建筑企業(yè)不準參加投標。要求各施工單位要嚴格按照提供的圖紙施工。為確保工程質(zhì)量，招標確定具備相應資質(zhì)的監(jiān)理單位進行全過程監(jiān)督。四是統(tǒng)一資金管理。由財政部門對專項資金實行專戶存儲、封閉管理，規(guī)范運行，分賬核算、?？顚Ｓ茫こ藤Y金撥付實行報賬制。工程項目每次付款均由施工單位按照進度及時填寫xx縣教育專項資金撥款申請書，經(jīng)項目學校、中心學校、監(jiān)理單位等單位簽字蓋章，教育局審核、財政局復核，最后由財政部門直接將工程款及時撥付施工企業(yè)。同時加強對項目資金使用的監(jiān)督，資金撥付到哪，就跟蹤監(jiān)督到哪，有效地避免了截留、挪用專項資金現(xiàn)象的發(fā)生。五是統(tǒng)一驗收、審計。項目辦、設(shè)計、監(jiān)理、財政局等部門聯(lián)合對竣工的項目進行統(tǒng)一驗收，并跟蹤審計。確保改造一所，合格驗收一所，安全使用一所，杜絕不合格工程交付使用。

4、農(nóng)村文化建設(shè)：該資金用于我縣文化建設(shè)，很大程度上為我縣的文化事業(yè)的發(fā)展提供的堅實的保障。該項目的實施為豐富我縣廣大人民群眾的精神文化生活提供了平臺。今年我縣共有346個村實施農(nóng)村文化建設(shè)，共撥付資金346萬元。

5、計生獎扶:計生獎扶資金的使用，給了符合受助的家庭最根本最實際的幫助，可以作出一定的表率作用，從而促進了計生工作的有利實施。今年共撥付計生獎扶資金224.85萬元，計生長效節(jié)育獎勵資金241萬元。

6、營養(yǎng)改善計劃：xx縣作為全國680個、全省12個“實施農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改善計劃”試點縣之一，本學期，實施學校464所，其中21所學校過渡到食堂供餐，受益學生1.1萬名；其余學校采取企業(yè)供餐模式，受益學生約11萬。今年全縣營養(yǎng)膳食補助資金近7100萬元，食堂（伙房）從業(yè)人員工資570萬元。營養(yǎng)膳食資金專款專用，并比照校安工程，設(shè)置學校把關(guān)、中心校初審、教育局核審、財政局終審四個關(guān)口，經(jīng)過不同部門不同人員的嚴格核對，確認無誤后簽字蓋章，實行報賬制撥付資金。同時，縣教育局xx縣財政局聯(lián)合制定《中小學食堂財務(wù)管理規(guī)定》，嚴格要求各試點學校做好營養(yǎng)餐食品出入庫臺賬登記，落實營養(yǎng)餐食品出入庫信息公開制度，定期公開營養(yǎng)餐出入庫等信息，嚴格學校食堂報賬制度。

1、工作因循守舊，沒有開拓精神。

2、在實際工作中忙于瑣事事務(wù)，沒能好好總結(jié)怎樣提高工作效率及工作質(zhì)量。細節(jié)處做的不夠好，文件不能及時歸檔、信息也不能及時上傳。

全面預算工作總結(jié)篇十二

縣依法治縣暨法制宣傳教育領(lǐng)導組辦公室：

20xx年是“七五”普法開局之年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣法宣辦、縣普法領(lǐng)導組的大力支持和精心指導下，我局全面貫徹落實《法治建設(shè)綱要》和《在全縣公民中開展法制宣傳教育的第七個五年規(guī)劃(20xx-20xx年)》(財辦[20xx]308號)等文件精神，始終把法制宣傳作為推進依法理財?shù)拇笫乱聛碜?，通過強化組織領(lǐng)導，完善制度機制，明確工作責任，嚴格紀律要求等措施，實現(xiàn)了普法宣傳更加深入人心、法制教育內(nèi)容更加具體、范圍更加廣泛、重點更加突出、監(jiān)管更加到位等多重目標，有效提升了我局財經(jīng)干部的法律素養(yǎng)，為法治建設(shè)、全面依法理財、打造法制財政工作發(fā)揮了重要作用。

一、法制宣傳教育工作組織制度。組織有力，制度健全。

為推進宣傳教育工作有效開展，我局及時成立以局長任組長，其他班子成員任副組長、相關(guān)科室負責人為成員的普法工作領(lǐng)導組，領(lǐng)導組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在法規(guī)科，韋宇同志為我局普法聯(lián)絡(luò)員。根據(jù)縣法制宣傳教育工作要求，我局制定印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈xx縣財政局法制宣傳教育目標考核制度〉等四項工作制度的通知》(財辦[20xx]75號)，明確了全年法制宣傳教育工作目標、重點內(nèi)容、方式方法等，健全法治宣傳各項規(guī)章制度。按照全縣統(tǒng)一要求，制定印發(fā)了《關(guān)于xx縣財政局成立“七五”普法工作宣讀隊的通知》(財辦[20xx]335號)，成立宣講隊伍，保障財政法律、法規(guī)的宣講工作的順利開展。

二、按時上報法制宣傳教育工作計劃、總結(jié)。完成階段性的法制宣傳工作任務(wù)。

為深入推動全局法制宣傳教育工作，我局召開局長辦公會議研究，制定印發(fā)了xx縣財政系統(tǒng)開展法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃(20xx-20xx年)，就20xx-20xx年度我縣財政系統(tǒng)法制宣傳教育工作進行了總體部署和提出了具體要求。以深入學習宣傳憲法和社會主義基本法律體系、深入學習宣傳行政法律制度、深入學習宣傳財政法律法規(guī)、深入開展財政法制宣傳活動、大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政普法實踐等多元工作任務(wù)為契機。

實現(xiàn)財政系統(tǒng)全體人員的法律素養(yǎng)、法制觀念繼續(xù)增強，財政系統(tǒng)法制化管理水平不斷提升，形成學法守法尊法用法的良好社會環(huán)境的目標。按照縣法宣辦相關(guān)要求，年初由局法規(guī)科制定20xx年法制宣傳教育工作計劃，明確了年度工作任務(wù)和計劃。年度終了，對全年法制宣傳工作進行了全面總結(jié)，并做好文件資料的歸檔等工作，并形成20xx年度xx縣財政局法制宣傳教育工作總結(jié)報告。

三、將法治宣傳教育列入黨組學習計劃。工作人員有學法筆記，全年至少開展4次學法活動和學法考試一次。

制定了《xx縣財政局中心組學習制度》，對中心組學習法律作出制度規(guī)定，在中心組學習時，結(jié)合“兩學一做”，安排相關(guān)法律、法規(guī)的學習，在辦公會前對近期新的法律制度進行學習，要求學習有筆記、會議有記錄，做到領(lǐng)導干部帶頭學習法律、法規(guī)。利用全體干部周五學習日，組織財政干部分4次學集中學法活動，系統(tǒng)學習《憲法》、《預算法》、《政府采購法》和《安徽省財政監(jiān)督條例》。

20xx年8月組織干部職工參加“憲法知識”考試，合格率98%。財政局每年制定的學習培訓計劃和機關(guān)管理制度，法律法規(guī)是其中最重要的內(nèi)容，定期對干部職工的學習效果和心得進行檢查，并將檢查結(jié)果納入年終個考評內(nèi)容。同時對基層財政所的普法工作和行政執(zhí)法工作內(nèi)容納入年度考核范圍。

四、積極參與“法制宣傳月”、“江淮普法行”、“機關(guān)法律學習月”和“12.4”法制宣傳日等活動。年開展專業(yè)法宣傳活動2次以上。

按照縣普法辦統(tǒng)一安排，在縣城江店華聯(lián)超市廣場和紅軍廣場設(shè)宣傳臺，開展“江淮普法行”和“12、4”法制宣傳日活動，宣傳各項法律法規(guī)，制作展板10塊，發(fā)放法律法規(guī)宣傳資料1200份，并及時進行工作總結(jié)和信息報送工作。邀請縣檢察院、紀委領(lǐng)導開展專業(yè)法規(guī)教育活動3次，系統(tǒng)學習相關(guān)法律法規(guī)，受教育面達100%。組織網(wǎng)上開展預算績效管理法規(guī)制度學習;組織局機關(guān)全體干部學習新《預算法》。

五、在本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓中安排法制教育內(nèi)容，法制宣傳教育工作有特色、有亮點、有創(chuàng)新。

利用結(jié)對共建活動開展法制宣傳教育工作，利用青年志愿者活動開展法制宣傳教育工作，取得較好的社會效果。組織財政干部積極參加以“依法理財，建設(shè)法治財政”為主題的演講比賽，通過演講的方式，宣傳財政法律，做到依法理財，科學理財。

六、根據(jù)統(tǒng)一安排，組織本單位人員參加旁聽庭審活動。

按照縣紀律檢查委員會、縣委組織部《關(guān)于組織開展黨員領(lǐng)導干部旁聽職務(wù)犯罪案件庭審活動的通知》要求，我局宋承佳同志參加了旁聽庭審活動。

七、深化“法律六進”活動，年度至少開展1次“送法下鄉(xiāng)”活動。

財政局統(tǒng)一印制了《中華人民共和國預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》和《xx縣民生工程政策解讀》，送法到紅河社區(qū)和槐樹灣鄉(xiāng)，向群眾宣傳財政法律、法規(guī)。

八、有法治宣傳欄等普法陣地。利用新媒體開展普法活動，網(wǎng)站中有普法宣傳資料。

財政局在一樓大廳設(shè)立普法宣傳欄，采用通俗易懂的圖文方式對財政局干部和辦事人員進行法治宣傳教育。在大廳電子屏中定期播放普法標語滾動字幕，宣傳財政各項法律、法規(guī)。在“xx縣財政局”網(wǎng)站中開通“普法宣傳”欄目，每月最少更新一篇信息和財政法律、法規(guī)。

十、普法資料齊全，檔案整理規(guī)范，有法治宣傳活動圖片集。

我局在積極開展法制宣傳教育工作的同時，高度重視資料檔案的規(guī)范整理，安排專人收集和整理普法資料;在法治宣傳活動開展過程中，注重保留相關(guān)宣傳活動圖片，做到普法資料齊全，檔案資料規(guī)范。為全縣普法工作大局，我局積極配合、支持縣普法辦工作，按時上報縣普法辦要求報送的材料和報表。

全面預算工作總結(jié)篇十三

2015年上半年工作主要圍繞完善全面預算管理體系方面進行，主要預算指標完成情況如下:截止5月凈利潤（考核口徑剔除營業(yè)稅金及附加、集中費用）完成省公司基本目標46.3%，超時間進度4.93pp。省公司下發(fā)數(shù)據(jù)（含營業(yè)稅金及附加、集中費用）累計凈利潤率33.24%,全省第4。

（一）簡化管理架構(gòu)、明晰管理職責。

撤銷全面預算管理委員會、人力資源管理委員會以及創(chuàng)新管理委員會，成立戰(zhàn)略執(zhí)行委員會，并對戰(zhàn)略執(zhí)行委員會的的人員構(gòu)成、組織架構(gòu)、工作職責，工作機制、流程發(fā)文進行明確。

（二）優(yōu)化預算流程、規(guī)范管理制度。

全面梳理公司現(xiàn)行預算管理流程，建立目標設(shè)定、預算編制及下達、預算執(zhí)行、預算監(jiān)控與分析、預算調(diào)整、預算考核一體化的閉環(huán)管理流程。編制《荊州分公司營銷費用預算閉環(huán)管理操作手冊（討論稿）》，采取以點代面的方式，以營銷資源預算優(yōu)化為著力點，推行全面預算閉環(huán)管理。按照營銷費用類別組織市場部門制定了相關(guān)的管理辦法及規(guī)范，包括《廣告宣傳費管理全過程管理》、《酬金管理辦法》、《終端管理相關(guān)規(guī)范》、《積分兌換閉環(huán)管理流程》等。

（三）工作計劃先行、預算使用匹配。

開展全員預算，利用建立工作計劃的方式，調(diào)動基層作業(yè)人員參與到預算編制工作中，提高工作計劃的可實施性。各單位通過工作計劃的方式將成本預算管理融入具體工作當中，充分做到項目、預算、責任人相匹配。月度通報工作計劃執(zhí)行偏離情況，及時對各單位成本預算使用進行預警，敦促其針對工作計劃合理安排成本預算投放，切實對預算使用過程進行監(jiān)控。

（四）優(yōu)化管控手段、改善過程管理。

營銷費用過程控制推行實際業(yè)務(wù)量與預算資源掛鉤，搭建市場業(yè)務(wù)目標完成值與營銷費用使用進度匹配平臺，實時監(jiān)控營銷資源使用進度，按照業(yè)務(wù)量與營銷費用完成情況，合理規(guī)劃月度目標分解數(shù)與營銷資源月度投放進度。設(shè)備維修費過程控制推行項目責任制，從項目立項、合同簽訂、項目申報、報賬進度全生命周期過程，控制設(shè)備維修費使用進度。采取標桿對標方式，對區(qū)縣單位戶均營銷費用、單個員工平均招待費、三公費用等進行對標，通過找差距、提升不足、改善成本使用效益。

（五）強化預算考核、促進管理提升。

2015年全面預算考核嚴格按照《全面預算管理責任追究管理辦法》進行管理，落實工作計劃完成、預算進度完成與單位管理責任、領(lǐng)導人責任、項目負責人責任。豐富預算考核指標，采取工作項目完成率與預算完成進度、預算使用金額偏離度進行綜合考核，彌補預算考核指標單一不足。

二、待改進短板。

（一）工作計劃表考核短板工作計劃預算使用金額偏離情況暫無法對應到每個項目，主要是市場口業(yè)務(wù)計劃無法取值到每個項目實際使用預算值，如何取數(shù)成為短板問題。工作項目完成率主要依靠各單位自評數(shù)據(jù)計算完成，如何保證各單位填報實際完成數(shù)據(jù)質(zhì)量問題成為難點。

（二）資產(chǎn)預算聯(lián)動平臺短板。

資產(chǎn)與預算聯(lián)動管理平臺搭建，能耗系統(tǒng)中存在基站編碼如何轉(zhuǎn)換成資產(chǎn)物理地點的問題。能耗系統(tǒng)與資產(chǎn)管理系統(tǒng)同一資產(chǎn)所屬物理地址是否統(tǒng)一。

上半年成本費用使用進度不足，累計每月完成進度均低于時間進度，其中設(shè)備維修費使用進度與時間進度偏差較大。

三、下一步工作計劃。

（一）營銷資源流程優(yōu)化制度落地。

嚴格按照制定的營銷費用相關(guān)管理辦法與規(guī)范，進行分類管控。加強對未嚴格按照既定管理規(guī)范與辦法的單位進行問責，對營銷費用流程優(yōu)化落地執(zhí)行較好的單位采取一定激勵政策，引導全市向標桿單位學習。

（二）開展營銷費用效益分析。

實時監(jiān)控營銷費用使用與業(yè)務(wù)量匹配關(guān)系，開展不定期的營銷資源投放效益分析，采取營銷案全過程管理與營銷資源投放效益分析并行舉措，及時找出業(yè)務(wù)營銷短板問題，調(diào)整營銷方案。

（三）完善預算監(jiān)控it化系統(tǒng)平臺工作計劃表it化系統(tǒng)7月進入試運行狀態(tài)，對使用過程中出現(xiàn)的一些不足會采用管理手段進行優(yōu)化。業(yè)務(wù)量與營銷資源聯(lián)動平臺功能要與工作計劃表相互聯(lián)系起來，共同對預算管理過程進行實時監(jiān)控。

（四）開展重點費用預計進度與實際完成進度月度通報從7月開始將各單位重點費用進展情況進行專項分析，在每月財務(wù)收支通報中予以說明，敦促各單位重點費用按計劃完成，并要求計劃與實際完成偏離較大的單位提交原因分析與整改措施。