2023年律師事務所合伙協(xié)議書范本(實用9篇)

語文學科的學習不僅僅是為了應付考試，更是為了提高我們的綜合素質(zhì)。在總結(jié)中，我們可以適當發(fā)表自己的觀點和見解，但要注意客觀性?？偨Y(jié)范文中的亮點和亮眼之處可以借鑒到自己的寫作中，提升整體水平。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇一

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的。

行政管理。

對外聯(lián)絡廣告宣傳。

財務管理。

行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(五)承認并履行“。

”及其規(guī)定的義務;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協(xié)議，報登記機關(guān)辦理變更登記。

第二十條合伙人退伙。

(一)合伙人要求退伙，須提前三個月向合伙人會議提出書面申請并經(jīng)合伙人會議決議，并報原原登記機關(guān)辦理變更登記。

(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結(jié)的工作、占用的財物、債權(quán)債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。

(三)合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產(chǎn)：

2.以人民幣現(xiàn)金形式或其他方式進行結(jié)算;。

3.留置所退財產(chǎn)份額的15%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;。

5.合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。

如退伙人不按合伙人會議的決議有關(guān)移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權(quán)視情況扣留其相應的財產(chǎn)，退伙人不得以任何理由表示反對。

第二十一條對合伙人的處理。

(一)合伙人嚴重違反合伙協(xié)議和本所章程及合伙人會議通過和制定的各項決議和規(guī)章制度，嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經(jīng)濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權(quán)視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理。

上述處理并不影響其應承擔的有關(guān)經(jīng)濟賠償責任。

(二)如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經(jīng)3名以上合伙人提議、過半數(shù)合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有持有90%及以上表決權(quán)確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。

(三)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內(nèi)向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關(guān)規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)和獲取應得的財產(chǎn)。

如超過15天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權(quán)對其作出除名的決定。

報原登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。

(四)經(jīng)全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并：

1.按除名時合伙人會議所確認的其所占財產(chǎn)份額的70%進行核算;。

2.均以人民幣現(xiàn)金或其他方式進行結(jié)算;。

3.應留置其可領(lǐng)取財產(chǎn)的20%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;如其行為可能對本所千萬財產(chǎn)損失的，合伙人會議有權(quán)增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產(chǎn)。

4.對應支付的部分應根據(jù)本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。

第五章終止與清算。

第二十二條本所有下列情形之一的，應當而解散：

(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內(nèi)未能補足的;。

(二)本所的資產(chǎn)已不足10萬元，且在三個月內(nèi)未能補足的;。

(三)合伙協(xié)議中約定的終止事由出現(xiàn)的;。

(四)合伙人會議決定解散的;。

(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。

(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。

第二十三條本所解散時，應當在15內(nèi)成立清算機構(gòu)，清算機構(gòu)由全體合伙人組成，在機構(gòu)成立起日內(nèi)通知未辦結(jié)委托事項的委托人和債權(quán)人。

第二十四條清算機構(gòu)應當按照法律的規(guī)定，清理本所的財產(chǎn)，編制財務清算報表和財產(chǎn)清單，處理未了結(jié)的事務，清理債權(quán)債務，處置清償債務后的剩余財產(chǎn)等事宜。

對剩余財產(chǎn)，由合伙人依照合伙協(xié)議進行分配。

當本所財產(chǎn)不足以償還債務時，由合伙人依照合伙協(xié)議對剩余債務承擔連帶責任。

編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清算單、制定清算方案報合伙人會議及有關(guān)機關(guān)通過執(zhí)行。

第二十五條本所在清算期間，合伙人不得執(zhí)業(yè)。

本所的執(zhí)業(yè)許可證及合伙人、聘用律師的執(zhí)業(yè)證，應當上交原登記機關(guān)。

未辦結(jié)的法律事務，由本所與委托人協(xié)商解決。

第二十六條合伙所清算結(jié)束后，清算機構(gòu)應當編制清算報告，經(jīng)合伙人會議審議通過后，由本所主任簽名并蓋章，在日內(nèi)上報原登記機關(guān)辦理注銷登記，同時將財務賬簿、業(yè)務檔案、印章移交主管司法行政機關(guān)。

登記機關(guān)批準注銷后，原管理合伙人應當及時辦理稅務注銷手續(xù)。

第六章爭議解決方式。

第二十七條本所合伙人因退伙、被除名、對合伙財產(chǎn)的分割等事項發(fā)生爭議，首先應自行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，再通過市、省司法行政機關(guān)、律師協(xié)會調(diào)解，本所及律師應尊重司法行政機關(guān)和律師協(xié)會的調(diào)解意見或裁決，并自覺履行相關(guān)義務。

第二十八條合伙人違反本協(xié)議應當承擔的責任(由合伙人商定，具體條款列入本協(xié)議)。

第二十九條本協(xié)議自本所批準成立之日起生效。

第三十條本協(xié)議的補充或修改須經(jīng)合伙人會議一致通過，并報原批準機關(guān)批準后生效。

合伙人簽名：

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的。

行政管理。

對外聯(lián)絡廣告宣傳。

財務管理。

行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(五)承認并履行“。

”及其規(guī)定的義務;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某市某某路身份證號：

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

某某某某萬元某%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇二

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章總則。

第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：

___市___路身份證號：_______________。

____市______路身份證號：_________。

___市_________路身份證號：____________。

______萬元______%;。

______萬元______%;。

_________萬元______%;。

第四條合伙人的權(quán)利、義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理規(guī)章制度;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依合伙協(xié)議對本所財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙協(xié)議履行相關(guān)監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

第二章管理機構(gòu)。

第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產(chǎn)生。

主任對外代表本所，副主任協(xié)助主任工作。

第七條本所設立行政主任一名。

第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構(gòu)。

其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)決定本所主任和副主任的人選;。

(三)決定本所分所、內(nèi)部機構(gòu)的設立和負責人;。

(四)審議本所的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案及重大開支事項;。

(五)決定合伙人的入伙;。

(六)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(七)修改合伙協(xié)議、本所章程;。

(八)決定本所的變更、終止;。

(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內(nèi)。

經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。

主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。

合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(二)第八條所列。

(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。

第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯(lián)絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。

行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。

行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。

第十三條本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統(tǒng)一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。

第十四條收入分配。

薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準為：。

第十五條基金提取。

本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。

合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。

該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人平均享有和分配。

本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第十六條可分配利潤。

全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。

如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。

第十七條虧損承擔。

如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。

如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。

如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第四章合伙人變更。

第十九條入伙。

根據(jù)本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：

(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。

(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷;。

(三)擔任合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

(四)承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

(六)同意認繳入伙資本。

符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協(xié)議，報登記機關(guān)辦理變更登記。

(一)合伙人要求退伙，須提前三個月向合伙人會議提出書面申請并經(jīng)合伙人會議決議，并報原原登記機關(guān)辦理變更登記。

(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結(jié)的工作、占用的財物、債權(quán)債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。

(三)合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產(chǎn)：

2.以人民幣現(xiàn)金形式或其他方式進行結(jié)算;。

3.留置所退財產(chǎn)份額的______%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;。

5.合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。

如退伙人不按合伙人會議的決議有關(guān)移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權(quán)視情況扣留其相應的財產(chǎn)，退伙人不得以任何理由表示反對。

第二十一條對合伙人的處理。

(一)合伙人嚴重違反合伙協(xié)議和本所章程及合伙人會議通過和制定的各項決議和規(guī)章制度，嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經(jīng)濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權(quán)視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理。

上述處理并不影響其應承擔的有關(guān)經(jīng)濟賠償責任。

(二)如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經(jīng)3名以上合伙人提議、過半數(shù)合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有持有90%及以上表決權(quán)確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。

(三)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內(nèi)向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關(guān)規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)和獲取應得的財產(chǎn)。

如超過______天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權(quán)對其作出除名的決定。

報原登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。

(四)經(jīng)全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并：

1.按除名時合伙人會議所確認的其所占財產(chǎn)份額的70%進行核算;。

2.均以人民幣現(xiàn)金或其他方式進行結(jié)算;。

3.應留置其可領(lǐng)取財產(chǎn)的20%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;如其行為可能對本所千萬財產(chǎn)損失的，合伙人會議有權(quán)增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產(chǎn)。

4.對應支付的部分應根據(jù)本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。

第五章終止與清算。

第二十二條本所有下列情形之一的，應當而解散：

(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內(nèi)未能補足的;。

(二)本所的資產(chǎn)已不足______萬元，且______個月內(nèi)未能補足的;。

(三)合伙協(xié)議中約定的終止事由出現(xiàn)的;。

(四)合伙人會議決定解散的;。

(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。

(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。

第二十三條本所解散時，應當在______日內(nèi)成立清算機構(gòu)，清算機構(gòu)由全體合伙人組成，在機構(gòu)成立起______日內(nèi)通知未辦結(jié)委托事項的委托人和債權(quán)人。

第二十四條清算機構(gòu)應當按照法律的規(guī)定，清理本所的財產(chǎn)，編制財務清算報表和財產(chǎn)清單，處理未了結(jié)的事務，清理債權(quán)債務，處置清償債務后的剩余財產(chǎn)等事宜。

當本所財產(chǎn)不足以償還債務時，由合伙人依照合伙協(xié)議對剩余債務承擔連帶責任。

編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清算單、制定清算方案報合伙人會議及有關(guān)機關(guān)通過執(zhí)行。

第二十五條本所在清算期間，合伙人不得執(zhí)業(yè)。

本所的執(zhí)業(yè)許可證及合伙人、聘用律師的執(zhí)業(yè)證，應當上交原登記機關(guān)。

未辦結(jié)的法律事務，由本所與委托人協(xié)商解決。

第二十六條合伙所清算結(jié)束后，清算機構(gòu)應當編制清算報告，經(jīng)合伙人會議審議通過后，由本所主任簽名并蓋章，在15日內(nèi)上報原登記機關(guān)辦理注銷登記，同時將財務賬簿、業(yè)務檔案、印章移交主管司法行政機關(guān)。

登記機關(guān)批準注銷后，原管理合伙人應當及時辦理稅務注銷手續(xù)。

第六章爭議解決方式。

第二十七條本所合伙人因退伙、被除名、對合伙財產(chǎn)的分割等事項發(fā)生爭議，首先應自行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，再通過市、省司法行政機關(guān)、律師協(xié)會調(diào)解，本所及律師應尊重司法行政機關(guān)和律師協(xié)會的調(diào)解意見或裁決，并自覺履行相關(guān)義務。

第二十八條合伙人違反本協(xié)議應當承擔的責任(由合伙人商定，具體條款列入本協(xié)議)。

第二十九條本協(xié)議自本所批準成立之日起生效。

第三十條本協(xié)議的補充或修改須經(jīng)合伙人會議一致通過，并報原批準機關(guān)批準后生效。

合伙人簽名：

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇三

以上合伙人根據(jù)《中華人民共和國律師法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)過充分協(xié)商，自愿合伙組成律師事務所，一致達成如下協(xié)議：

第一條律師事務所的名稱。

本所名稱為：__________________。

地址：__________________。

第二條律師事務所的性質(zhì)。

為“兩不四自”律師事務所。即：“不占國家編制、不要國家經(jīng)費、自愿組合、自收自支、自我發(fā)展、自我約束”的自律性律師工作機構(gòu)。

第三條合伙人。

初始合伙人為訂立本協(xié)議的__________________人，本所成立之后，根據(jù)業(yè)務需要，依照本協(xié)議和章程規(guī)定和條件和程序吸收新的合伙人。

第四條出資數(shù)額與比例。

(一)合伙人每人認繳人民幣__________________元整。

(二)每個合伙人的出資比例分別占出資總額的__________________%。

(三)合伙人于本協(xié)議簽訂之日起五日內(nèi)一次付清出資款__________________元整。

第五條合伙人的財產(chǎn)權(quán)利。

(一)每個合伙人每年的業(yè)務收費，在支付效益工資扣除應攤公共費用。提取__________________%公共積累，交納各項稅費后，其剩余部分作為事務所的財產(chǎn)積累，用于事務所發(fā)展，如購置交通工具等。創(chuàng)收合伙人對其積累的財產(chǎn)享有專有使用權(quán)。

(二)律師事務所每年的公共費用__________________%由合伙人均攤，__________________%按比例分攤。

(三)每個合伙律師年業(yè)務收入提取__________________%進入公共積累，由合伙人共同享有。

(四)專、兼職律師年業(yè)務收入，在提取效益工資后，其余部分進入公共積累，由合伙人共同享有。

(五)合伙律師的業(yè)務收入不足以支付公共費用時，由專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分沖銷；如果專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分仍不足以支付律師事務所費用時，其不足部分由各合伙律師均攤。

(六)各合伙律師按其出資比例對事務所債務承擔義務，并對律師事務所的債務承擔連帶責任。

(七)事務所每年收取的業(yè)務費，按照律師法的規(guī)定提取事業(yè)發(fā)展基金、執(zhí)業(yè)風險基金、社會保障基金、培訓基金，具體比例由合伙人會議依照有關(guān)法律規(guī)定確定。

(八)合伙人會議每年年初對上一年度的資產(chǎn)清理一次，確定每個合伙人在上一年度財產(chǎn)積累中所享有的財產(chǎn)數(shù)額。每個合伙人歷年享有財產(chǎn)數(shù)額之累計數(shù)即為該合伙人在本所擁有的財產(chǎn)總額。

第六條財務管理及分配制度。

(一)本所建立健全人事、財務、業(yè)務、收費制度，按照國家有關(guān)規(guī)定繳納各項稅費，具體內(nèi)部管理制度另行制定，報司法行政機關(guān)備案。

(二)合伙人的共同財產(chǎn)由事務所統(tǒng)一管理使用，未經(jīng)合伙人會議同意不得私自分割、挪用。

(三)本所實行效益工資制或固定工資制，律師具體提成比例或工資金額由合伙人會議按照國家有關(guān)規(guī)定確定，達到國家規(guī)定的納稅標準的，由本人負責完稅。

第七條入伙。

(一)在本所從事律師工作三年以上，年收費額達到在去掉上一年度合伙律師最高和最低收入者后其他合伙律師的平均收費數(shù)額，或者具有特殊才能和貢獻者，由本人提出書面申請，并由兩名合伙人推薦，經(jīng)合伙人會議三分之二以上通過，做出決議并與其簽訂合伙協(xié)議后可成為合伙人。

(二)新加入的合伙人按照本協(xié)議的規(guī)定投入相應資金作為合伙出資，按照本所章程享有財產(chǎn)及其他各種權(quán)利，并承擔相應的義務。

第八條合伙人會議的組成和職責。

(一)合伙人會議由全體合伙律師組成，是本所的最高議事決策機構(gòu)，決定本所的一切重大事宜。

(二)合伙人會議行事以下權(quán)利：

(1)制定和修改事務所章程；

(2)決定合伙律師的加入；

(3)選舉和罷免事務所主任、副主任；

(4)討論決定本所的終止；

(5)批準本所的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務計劃；

(6)批準律師收入分配方案；

(7)決定本所重大財務事項；

(8)審核批準本所的年度財務預、決算；

(9)制定和修改本所內(nèi)部規(guī)章制度；

(10)決定分支機構(gòu)的設立和撤銷；

(11)其他重大事宜。

(三)合伙人會議由初始合伙人和再加入合伙人組成，對于第(二)項所規(guī)定的第(1)、(4)項權(quán)利僅由初始合伙人享有。對于其他各項權(quán)利則由初始合伙人和再加入合伙人同等享有。再加入合伙人對初始合伙人的退出不享有表決權(quán)，但對其合伙人的加入與退出則享有表決權(quán)。

(四)合伙人會議實行民主集體中制，堅持少數(shù)服從多數(shù)原則，合伙人會議做出決議除第(二)項第(1)、(2)、(4)、(7)、(10)項須經(jīng)有表決權(quán)的合伙人三分之二以上同意外，其他各項決議的做出均需有二分之一以上的有表決權(quán)的合伙人同意，方為有效。

(五)合伙會議每半年舉行一次，舉行會議的時間為每年六月份和十二月份，經(jīng)三分之一以上合伙人提議可以召集臨時會議。合伙律師因故不能參加合伙人會議，可以出具授權(quán)委托書，委托他人代理出席會議、行使權(quán)利。

第九條本所的代表人是主任，由合伙人會議選舉產(chǎn)生，每屆任期二年，可連選連任。

主任行使下列職權(quán)：

(一)主持本所的日常事務性工作；

(二)負責召集合伙人會議；

(三)代表本所對外簽訂各項合同；

(四)聘任和解聘各分部主任；

(五)聘任和解聘兼職律師和輔助工作人員；

(六)批準一級性財務開支。

第十條合伙人的權(quán)利和義務。

(一)合伙人享有的權(quán)利：

(1)參加合伙人會議，按照本所章程規(guī)定行使表決權(quán)；

(2)擔任事務所及各分所、各分部負責人的推選權(quán)和被推選權(quán)；

(3)提請修改本所章程和合伙協(xié)議、規(guī)章制度；

(5)監(jiān)督事務所主任、事務所管委會的工作；

(6)依照合伙協(xié)議的規(guī)定退出合伙；

(7)依合伙協(xié)議對事務所的財產(chǎn)擁有所有權(quán)和收益分配權(quán)；

(8)合伙協(xié)議規(guī)定的其他權(quán)利。

(二)合伙人承擔的義務：

(1)嚴格遵守國家法律和政策，嚴格遵守本所章程，執(zhí)行合伙人會議的決議；

(2)嚴守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，自覺維護本所及本所律師的聲譽；

(3)合伙人對本所負有忠誠義務、合伙人之間應當互相尊重，不得相互詆毀；

(4)嚴守事務所的業(yè)務秘密；

(5)合伙人不得擅自以事務所名義對外簽訂借款擔保等經(jīng)營性協(xié)議；

(6)合伙人不得以本所的權(quán)益份額對外設定擔保；

(7)遵守律師事務所的規(guī)章制度；

(8)自覺接受主任和副主任的行政領(lǐng)導和管理，完成主任交辦的各項任務；

(9)完成本所規(guī)定的創(chuàng)收指標；

(10)專職從事律師業(yè)務，以全部時間投入工作、積極拓展業(yè)務領(lǐng)域；

(11)按其出資比例對事務所的債務承擔責任；

(12)依法承擔法律援助義務；

(14)合伙協(xié)議規(guī)定的其他義務。

第十一條退伙。

(一)合伙人可以依照合伙協(xié)議退出合伙，退伙時應提前三個月提出退伙的書面申請并說明理由，經(jīng)合伙人會議決議后，方生產(chǎn)退伙的效力。

(二)合伙人主要提出退伙的，對其在本所工作期間歷年積累的財產(chǎn)予以核實，固定資產(chǎn)按現(xiàn)值的%依法納稅后，以貨幣形式清退，貨幣部分完稅后全部清退，退伙律師對退伙之前的債務承擔連帶責任。

(三)合伙人連續(xù)兩年不能完成合伙人創(chuàng)收指標，經(jīng)合伙人會議決議予以退伙。合伙人退伙后可以作為專職律師繼續(xù)在本所執(zhí)業(yè)，退伙人若能連續(xù)兩年完成合伙創(chuàng)收指標，經(jīng)合伙人會議決議可以恢復合伙。

(四)合伙人有下列行為的，經(jīng)有表決權(quán)的合伙會議四分之三以上決議，予以除名，對其在本所工作期間歷年積累的財產(chǎn)予以核實，對其財產(chǎn)清退比例，固定資產(chǎn)按現(xiàn)值的%予以清退，貨幣部分完稅后全部清退。

(1)律師資格被取消、律師執(zhí)業(yè)證書被吊銷；

(2)違反法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律情節(jié)嚴重，造成惡劣影響的；

(3)嚴重損害本所利益，給本所造成重大損失的；

(4)故意敗壞本所形象和聲譽、制造分裂造成影響的；

(5)未經(jīng)合伙人會議同意挪用、侵占事務所資金、私自分割事務所財產(chǎn)的；

(6)拒不執(zhí)行合伙人會議決議或者無正當理由連續(xù)六個月不在本所人事律師業(yè)務的；

(五)合伙因客觀原因(如從政、出國留學、脫產(chǎn)進修、生育、重大疾病)不能從事律師業(yè)務時，保留其合伙人資格，但不再享有其未執(zhí)業(yè)期間律師事務所費用和承擔合伙人其他義務，待恢復執(zhí)業(yè)后再享有權(quán)利并承擔相應的義務。如本人自愿退伙，按本協(xié)議第十條第二項退伙。

(六)合伙人有下列行為之一的，負賠償責任。

(1)嚴重敗壞本所形象和聲譽的；

(2)給律師事務所造成經(jīng)濟損失的。

第十二條合伙終止。

本所因下列原因解散終止：

(1)事務所合伙人不足三人，且在三個月內(nèi)未能補齊；

(3)合伙人會議合體一致同意解散；

(4)被依法撤銷或解散；

(5)因嚴重虧損或其他原因，而無法繼續(xù)開展業(yè)務。

本所經(jīng)合伙人會議決議解散或因違反法律法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律被吊銷執(zhí)業(yè)證書的，應成立清算組，對事務所的財產(chǎn)進行清算。合伙人有權(quán)參加與清算有關(guān)的活動。

在清算期間，本所所有執(zhí)業(yè)律師停止執(zhí)業(yè)、事務所的執(zhí)業(yè)證書及律師執(zhí)業(yè)證書合伙上交原登記機關(guān)。尚未辦結(jié)的法律事務，由事務所與委托人協(xié)商解決。

事務所終止后，應清償所有債務，清償債務后的剩公共財產(chǎn)部分按合伙協(xié)議約定在合伙人之間均等分配。對于各合伙人積累的財產(chǎn)由創(chuàng)收合伙人享有，事務所的公共財產(chǎn)部分不足以償還債務時，合伙人依合伙協(xié)議約定的比例均等對剩余債務進行分攤。

事務所終止后，財務帳簿、業(yè)務檔案，按照有關(guān)規(guī)定移交司法行政機關(guān)保管，印章交回原登記的司法行政機關(guān)。

第十三條合伙協(xié)議的修改及其解釋。

(一)本合伙協(xié)議的修改，須經(jīng)合伙人會議三分之二以上通過方為有效，并報原批準機關(guān)備案。

第十五條本合伙協(xié)議一式十份，合伙人每人各執(zhí)一份，并報司法廳備案。

甲方：_________________。

___________年___________月_________日。

乙方：_________________。

___________年___________月_________日。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇四

根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經(jīng)協(xié)議人充分協(xié)商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協(xié)議。

第一章。

總則。

第一條。

第二條。

第三條。

律師事務所開辦資金100萬元，出資合伙人出資方式、金額、持股比例載入附件《合伙人出資持股登記表》。

律師事務所增加、減少開辦資金，由合伙人會議依據(jù)本協(xié)議與律師事務所章程決定。

第二章。

合伙人。

第一節(jié)。

合伙類型與入伙條件。

第四條。

本所合伙人分為創(chuàng)始合伙人、終身合伙人、出資合伙人與管理合伙人。本所律師因?qū)ν鈽I(yè)務需要，經(jīng)管理委員會同意設立的“資深合伙人”、“高級合伙人”、“合伙人”等名譽稱謂與本協(xié)議無關(guān)。不具法律效力。

(一)本所創(chuàng)始合伙人為一人，創(chuàng)始合伙人高建強自本協(xié)議成立之日起為終身合伙人。但在本協(xié)議簽訂后前十年不享有終身合伙人分配權(quán)益。

(二)本所全體終身合伙人、出資合伙人依據(jù)本協(xié)議享有合伙人財產(chǎn)(資產(chǎn))所有權(quán)與紅利分配權(quán)。

(三)本所管理合伙人依照本協(xié)議享有合伙人紅利分配權(quán)。

第五條。

終身合伙人。

終身合伙人是在本所持續(xù)工作，并為本所出資或者(和)參與管理工作的普通合伙人。

(一)晉升終身合伙人應當具備下列條件：

3、具有律師執(zhí)業(yè)資格，無違法犯罪記錄;。

4、除退休外，在本所專職執(zhí)業(yè)或工作。

4、向合伙人會議申請成為終身合伙人。

對律師事務所有特殊貢獻，包括不限于承辦有重大國際、國內(nèi)影響案件，為律師事務所創(chuàng)收作出突出貢獻，為律師事務所聲譽帶來重大榮譽的律師不受上述(一)項1、2條件限制，合伙人會議可以邀請其晉升成為本所終身合伙人。

(三)除本協(xié)議第十一條(一)項規(guī)定的情形外，合伙人會議無權(quán)決定終身合伙人退伙。但是發(fā)生下列情形之一的，經(jīng)合伙人會議決議宣告終身合伙人身份喪失，律師事務所無需補償，本協(xié)議另有約定的除外：

2、有損害律師行業(yè)或本所聲譽、名譽，或者給本所造成其他重大損害的行為;。

3、因違法犯罪或者其他原因喪失律師執(zhí)業(yè)資格(吊銷律師執(zhí)照)，退休除外;。

4、本人申請放棄終身合伙人身份;。

5、其他應當按喪失終身合伙人身份的情形。

終身合伙人的持有本所的股份不得轉(zhuǎn)讓、贈與。終身合伙人死亡，其所有份額比照退伙方式交由繼承權(quán)人或者指定遺贈人享有，一次性支付。

(四)已晉升為終身合伙人的律師在退出出資合伙或者不擔當、不適宜擔當管理合伙人時，不妨礙繼續(xù)擔任并享有終身合伙人的權(quán)利。

(五)終身合伙人享有律師事務所的財產(chǎn)份額與利益分配，其所占份額與分配方式在本協(xié)議簽訂滿十年時，由當時的合伙人會議根據(jù)終身合伙律師的執(zhí)業(yè)年限、創(chuàng)收情況以及其他貢獻作出詳細規(guī)定，并修訂本協(xié)議。

終身合伙人不負有出資義務。但同時是本所出資合伙人除外。

(六)終身合伙人載入司法行政管理機關(guān)合伙人名錄。

第六條。

出資合伙人。

出資合伙人是在本所執(zhí)業(yè)并為本所出資的合伙人。出資合伙人可以依照本協(xié)議選擇普通合伙與有限合伙。

(一)除本協(xié)議首次簽署之出資合伙人外，新增出資合伙人應當具備下列條件：

1、依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證，在本所執(zhí)業(yè)的律師;。

2、連續(xù)在本所執(zhí)業(yè)三年以上;。

3、擔任出資合伙人前三年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

4、承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

5、承認并履行“合伙協(xié)議書”及其規(guī)定的義務;。

6、本人申請并同意認繳入伙資本。

(二)律師符合本條(一)項條件，申請出資入伙的，合伙人會議應當同意入伙，但是新入伙律師的出資額度不應當?shù)陀诋敃r律師事務所共有資產(chǎn)時價的1%，不高于原有合伙人最低出資人的持股比例。

新增出資合伙人，應當由原出資合伙人按照持股比例，由最高持股人以轉(zhuǎn)讓股權(quán)方式進行，直到全體合伙人持股比例持平。本協(xié)議另有約定的除外。

因為律師事務所發(fā)展需要，經(jīng)合伙人會議決定的增資擴股，可不受本條(一)2項及(二)項一款二款的限制。

(三)出資合伙人的權(quán)益。

1、依照本協(xié)議約定的方式享有本所資產(chǎn)權(quán);。

2、依照本協(xié)議享有出資合伙人分配紅利;。

3、新入伙律師(包括本協(xié)議首次簽署的新入伙律師)在入伙后前三年，可選擇有限合伙。選擇有限合伙的合伙人在有限合伙期間以出資為限承擔本所債務。但是入伙律師放棄有限出資合伙的除外。

4、出資合伙人除經(jīng)合伙人會議批準，可以向本所原出資合伙人或符合入伙條件的執(zhí)業(yè)律師轉(zhuǎn)讓出資外，但不得向其他第三人轉(zhuǎn)讓在本所的出資。

5、出資合伙出資到位或者受讓后，事務所應當《出資持股證明書》，出資合伙人轉(zhuǎn)讓股份應當變更《出資持股證明書》，退回還證明。

有限合伙人不載入司法行政管理機關(guān)合伙人名錄。

第七條。

管理合伙人。

管理合伙人是在本所執(zhí)業(yè)并參與本所管理事務的有期限的有限責任合伙人。管理合伙人的勞務出資自受邀成為管理合伙人始，至離職之日止。

(一)管理合伙人應當具備下列條件：

1、依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證，在本所執(zhí)業(yè)的律師;。

2、善于學習，有本所管理崗位所需要的知識或特長;。

2、擔任管理合伙人前三年內(nèi)未受過除名或停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。

4、承認本所章程及相關(guān)配套管理制度;。

5、承認并履行本協(xié)議規(guī)定的義務;。

6、具備思維活躍、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;。

7、為人誠實、正直，性格開朗、責任心強，擅長與人溝通;。

8、有一定的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能承擔和突破工作壓力，是很好的時間管理者和自我任務驅(qū)動者。

(二)管理合伙人由事務所主任或者管理委員會向合伙人會議推薦，經(jīng)合伙人會議批準后，邀請入伙。

管理合伙人由執(zhí)業(yè)律師兼任，除依據(jù)本協(xié)議約定享有分紅權(quán)利和執(zhí)業(yè)收益外，不領(lǐng)薪資。但是經(jīng)合伙人會議同意專職從事管理工作的管理合伙人除外。

本所出資合伙人、終身合伙人符合管理合伙人條件的，可以受邀成為管理合伙人。

(三)管理合伙人應當遵守本所各項制度，并保證：

1、勤勉盡職，公正、全面履行職責;。

2、非經(jīng)合伙人會議同意，不得與本所交易或者訂立商業(yè)合同;。

3、不得利用工作之便，侵占本所財產(chǎn);。

5、不得挪用本所資金或者將本所財產(chǎn)借貸給他人;。

6、保守本所商業(yè)秘密，管理合伙人辭去管理合伙人職務后，仍然應當保守本所商業(yè)秘密至被保守的秘密成為公開信息。

(四)管理合伙人的權(quán)益與豁免。

1、依照本協(xié)議享有管理合伙人的分配紅利;。

2、不負有出資義務，不承擔本所虧損。同時為本所普通出資合伙人的除外。但是因為管理合伙人的過錯導致本所損失，依照本協(xié)議應當承擔賠償責任的除外。

第二節(jié)。

合伙人的權(quán)利義務。

第八條。

合伙人依照本協(xié)議與本所章程規(guī)定的程序與方式，享有下列權(quán)利義務。

(一)合伙人享有下列權(quán)利：

1.參加合伙人會議，行使表決權(quán);。

2.推選或者被推選為所主任或者管理機構(gòu)負責人;。

3.提請修改合伙協(xié)議、本所章程;。

4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內(nèi)部管理活動;。

5.依照合伙人協(xié)議的約定退出合伙;。

6.依本協(xié)議享有本所收益分配權(quán)和(或)財產(chǎn)所有權(quán)。

7、對本所的經(jīng)營管理提出建議;。

8、對涉及自身利益的情況，查閱本所財務會計賬簿等財務資料;。

9、本人在本所的利益受到侵害時，有權(quán)向有責任的合伙人主張權(quán)利或者提起訴訟;。

10、依法為本企業(yè)提供擔保。

(二)合伙人承擔以下義務：

1.依照合伙人會議決定，參加相關(guān)的監(jiān)管委員會，履行監(jiān)督和管理職責;。

2.遵守合伙協(xié)議、本所章程和內(nèi)部管理制度;。

3.執(zhí)行合伙人會議決議;。

4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。

5.除因有限合伙另有約定的外，對本所的債務承擔無限連帶責任;。

6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。

除本條規(guī)定的合伙人基本權(quán)利義務外，合伙人依照本協(xié)議享有相應的約定權(quán)利，承擔相應的約定義務。

第三節(jié)。

入伙、退伙與合伙人違約。

第九條。

入伙。

(一)在下列情況下，本所吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人：

2、根據(jù)本所的發(fā)展需要，經(jīng)合伙人會議決定的吸收新增合伙人時。

(二)符合合伙人條件并申請或受邀加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協(xié)議，載入本所合伙人名錄，并根據(jù)本協(xié)議規(guī)定報登記機關(guān)辦理變更登記。

(三)新合伙人入伙申請或者管理委員會邀請管理合伙人，應當在合伙人會議召開前30天向合伙人會議提出議案。

(四)新增出資合伙人可以按本協(xié)議約定選擇有限責任合伙。

(五)新增出資合伙人經(jīng)合伙人會議同意，可以有限期合伙。期限屆滿應當按退火處理，需要延長合伙期限的，應當重新入伙。

管理合伙人自受邀成為管理合伙人履行管理合伙人職務起入伙，合伙期限為二年。重新成為管理合伙人的，合伙期限連續(xù)計算。

第十條。

合伙人退伙。

(一)合伙人要求退伙(管理合伙人辭去管理合伙人職務)，須提前二個月向合伙人會議提出書面申請并經(jīng)合伙人會議決議。載入登記機關(guān)合伙人名錄的，應當報原登記機關(guān)辦理變更登記。

管理合伙人自本屆管理委員會任期屆滿，約定出資期限的出資合伙人自約定到期之日為合伙屆滿之日，按自動退伙處理。

(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結(jié)的工作、占用的財物、債權(quán)債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。

(三)出資合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產(chǎn)：

2.以人民幣現(xiàn)金形式或其他方式進行結(jié)算;。

3.本所留置所退財產(chǎn)份額的15%，時間為兩年，并不考慮和支付留置期間的利息;。

(四)合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。本協(xié)議另有約定的除外。

管理合伙人退伙(辭去管理合伙人職務)、自動退伙或者勸其退伙的，應當享有任職期間紅利。

(五)承擔連帶清償責任的出資合伙人退伙后，對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙債務，承擔無限連帶責任。

如退伙人不按合伙人會議的決議有關(guān)移交、清償手續(xù)的，或者承擔連帶清償責任的出資合伙人不清償連帶債務，則合伙人會議有權(quán)視情況扣留其相應的財產(chǎn)，退伙人不得以任何理由表示反對。

(六)合伙人死亡、宣告死亡或者喪失民事行為能力，應當參照退伙處理。

第十一條。

對合伙人違約的處理。

(一)合伙人有下列行為。本所合伙人會議視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理：

1、擅自退伙或離所;。

2、受到刑事處罰;。

3、律師執(zhí)業(yè)資格或者執(zhí)照被吊銷;。

4、泄露本所商業(yè)秘密;。

5、嚴重違反合伙協(xié)議、本所章程及合伙人會議，或者嚴重違反本所規(guī)章制度;。

6、破壞或者嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經(jīng)濟損失和名譽損害的。

(二)出資合伙人有下列行為，本所合伙人會議視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理：

1、簽訂出資合伙協(xié)議后，逾期履行出資義務超出30日;。

(三)管理合伙人有下列情形時，管理委員會有權(quán)暫停其管理合伙人之職，并報合伙人會議視情節(jié)輕重對其作出勸其退伙直到除名的處理：

1、職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的;。

2、不履行或者不盡職履行管理委員會分派的管理崗位職務工作的;。

3、不具有管理崗位所需要的技能，或者其他原因不能勝任或者怠于履行管理崗位的工作的。

第十二條。

處罰程序。

(一)經(jīng)管理委員會或者3名以上合伙人提議，合伙人會議應當對違約合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有三分之二以上表決權(quán)確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。

(二)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內(nèi)向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關(guān)規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)和獲取應得的財產(chǎn)。如超過15天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權(quán)對其作出除名的決定。

合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。

(三)經(jīng)全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并保守本所商業(yè)秘密。

(四)出資合伙人勸其退伙與除名的，按照退伙程序原則和規(guī)定處理合伙財產(chǎn)。

(五)上述處理并不影響其應承擔的有關(guān)經(jīng)濟賠償責任。

第三章。

管理機構(gòu)。

第一節(jié)。

第十三條。

本所最高權(quán)力機構(gòu)為合伙人會議，本所經(jīng)營管理與業(yè)務活動實行管理委員會領(lǐng)導下的執(zhí)行主任負責制。

第十四條。

本所設立主任一名。為本所法定代表人，對外代表本所，并在合伙人會議授權(quán)范圍內(nèi)行使職權(quán)。事務所主任任期為三年，由合伙人會議在事務所合伙人中選舉產(chǎn)生。

本所不設副主任。在對外活動中，主任不能履行職務時，可由管理委員會主任或者指定的管理合伙人代行主任職務，代行職務期間，為履職方便可稱副主任。本所律師因?qū)ν鈽I(yè)務需要，經(jīng)管理委員會同意設立的“副主任”等名譽稱謂與本協(xié)議無關(guān)。不能代表本所履行職務。

第十五條。

合伙人會議。

合伙人會議決定本所的一切重大事宜，由本協(xié)議第四條一款全體合伙人組成，是本所的最高議事決策機構(gòu)。其主要職權(quán)為：

(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。

(二)選舉、罷免本所主任;。

(三)根據(jù)主任的提名，決定或罷免管理委員會主任。

(四)根據(jù)管理委員會主任的提名，決定管理委員會成員(管理合伙人)的人選;。

(五)決定管理委員會的崗位組成，監(jiān)督管理委員會工作，對管委會工作提出質(zhì)詢;。

(六)審議管理委員會提交的年度財務預算方案、結(jié)算報告、收益分配方案;。

(七)決定晉升終身合伙人、吸納出資合伙人的入伙;。

(八)決定本所增資擴股或者減少資本;。

(九)決定分所設立與撤銷;。

(十)決定合伙人的退伙、除名及財產(chǎn)處置;。

(十二)決定本所的合并、分離、變更、終止和清算等事項;。

(十三)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。

除上述合伙人會議職權(quán)外，合伙人會議可以將自己職權(quán)內(nèi)的事務授權(quán)管理委員會行使。合伙人會議的授權(quán)決定，應當作出決議。

第十六條。

合伙人會議為每半年召開一次，召開時間為每年五月與十一月終了十日內(nèi)。經(jīng)三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。

第十七條。

合伙人會議由管理委員會召集并主持。

管委會主任或者指定的主持人應當在已定合伙人會議日期前十日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內(nèi)容。合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。

第十八條。

合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：

(一)實行一人一票原則，拒絕參加會議又無書面意見的視為同意;。

(三)創(chuàng)始合伙人、持有本所三分之二合伙財產(chǎn)(股權(quán))的出資合伙人，對合伙人決議享有否決權(quán)。

經(jīng)過否決的決議，由合伙人會議在聽取否決人意見后再次磋商，重新作出的議案應當由合伙人會議按照本條(一)(二)規(guī)定重新決議。

第十九條。

合伙人會議可以設立常設的或臨時的監(jiān)督檢查機構(gòu)，對管理委員會或者本所的工作進行監(jiān)督檢查。

合伙人會議的監(jiān)督檢查機構(gòu)，應當向合伙人會議報告工作，由合伙人按照議事規(guī)則作出決議，監(jiān)督機構(gòu)與非管理委員會合伙人不得直接干涉本所管理工作。

第二十條。

合伙人會議的議事規(guī)則，依據(jù)本協(xié)議由本所章程詳細規(guī)定。

第二節(jié)。

管理委員會。

第二十一條。

管理委員會是本所經(jīng)營管理的決策機構(gòu)與管理機構(gòu)，按照本協(xié)議與本所章程履行職權(quán)，執(zhí)行合伙人會議決定，對合伙人會議負責。

第二十二條。

管理委員會由全體管理合伙人組成。

管理委員會設主任一人，管理委員會主任根據(jù)事務所發(fā)展規(guī)則與經(jīng)營方針編制管理委員會崗位、崗位職責和人選條件方案報合伙人會議審核決定。

第二十三條。

管理委員會行使下列職責。

(一)主持合伙人會議，向合伙人會議提交工作報告;。

(二)擬定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃草案，提交合伙人會議決定;。

(四)組織、管理本所日常經(jīng)營工作;。

(七)向合伙人會議舉薦終身合伙人，提交出資合伙人、管理合伙人審查意見;。

(八)制定本所各項管理制度、業(yè)務規(guī)程;。

(九)決定本所內(nèi)部經(jīng)營機構(gòu)、業(yè)務部門的設立;。

(十)向合伙人會議提交管理合伙人工作評估報告;。

(十一)接受合伙人會議的質(zhì)詢，除非事涉商業(yè)秘密可以在說明情況后，在下一次會議上向合伙人會議報告外，一般質(zhì)詢應當在同一次合伙人會議上回復、解答。

(十二)其他合伙人會議授權(quán)的事務。

第二十四條。

管理委員會每屆任期為二年，任期屆滿應當向下屆管理委員會移交工作，管理合伙人連選得連任。

第二十五條。

管理委員會職權(quán)與議事規(guī)則，依據(jù)本協(xié)議在本所章程中詳細規(guī)定。

第三節(jié)。

執(zhí)行主任。

第二十六條。

本所設執(zhí)行主任一名，在管理委員會領(lǐng)導下具體執(zhí)行本所經(jīng)營管理之責。執(zhí)行主任負責組織、管理、領(lǐng)導本所經(jīng)營及行政部門。

執(zhí)行主任是執(zhí)業(yè)律師(管理合伙人)兼任的，應當同時兼任管理委員會主任一職，非執(zhí)業(yè)律師擔任執(zhí)行主任的，應當分設管委會主任與執(zhí)行主任。

第二十七條。

執(zhí)行主任主持本所的經(jīng)營管理、行政管理、對外聯(lián)絡、財務管理工作。執(zhí)行主任由管理委員會決定聘用和辭退，對管理委員會負責。專職執(zhí)行主任的報酬由管理委員會確定。

第二十八條。

本所建立一套完整的內(nèi)部管理制度，包括營銷管理、客戶服務、人員管理、職業(yè)培訓、業(yè)務學習、財務管理、統(tǒng)一收案收費、服務質(zhì)量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結(jié)考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。

第四章。

所有者權(quán)益。

收益分配、債務與虧損承擔。

第二十九條。

本所財產(chǎn)(資產(chǎn))按照持股比例為全體終身合伙人、出資合伙人共有。本所財產(chǎn)權(quán)利按照100股折算。

終身合伙人應當享有的財產(chǎn)份額(持股比例)在本協(xié)議簽訂第十年，由合伙人大會決定。自第十一年起起算，并計付紅利。

出資合伙人持股比例根據(jù)合伙人之間的出資協(xié)議約定，并載入附件《合伙人出資持股登記表》。

在本協(xié)議簽訂前十年，出資合伙人股權(quán)總數(shù)為100股。

第三十條。

收入分配。薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。

合伙人實行收入提成制，具體標準依據(jù)管理委員會制定，報合伙人會議審核。

第二十四條。

本所年度稅后利潤，按下列順序分配：

(一)彌補上年度虧損(償還債務)。

(二)根據(jù)年度財務預算方案，留存預算內(nèi)一定比例下年度公共費用。

(二)提取各項基金。

(三)提取各項基金后剩余部分，支付合伙人紅利。

第三十一條。

分紅原則。

(一)在本協(xié)議簽訂后十年內(nèi)(含第十年)，出資合伙人人分享應分配紅利40%，管理合伙人分享應分配紅利60%，自第十一年起，本所終身合伙人、出資合伙人與管理合伙人的紅利分配方式，按照本協(xié)議約定的原則由合伙人會議決定。

(二)終身合伙人、出資合伙人按照持股比例分享紅利。

(三)管理合伙人根據(jù)職責、貢獻大小、工作時間等因素由管理委員會提交分配方案，報合伙人會議決定。

(四)出資合伙人同時為管理合伙人，按上述分配原則分別獲取紅利。

第三十二條。

基金提取。

(一)本所設立發(fā)展基金，按本所年度稅后利潤的10%提取，本所帳戶產(chǎn)生的利息亦計入該基金。發(fā)展基金累計提取超過出資總額50%后，經(jīng)合伙人會議決定，可不再提取。

(二)本所設立風險基金，按本所年度稅后利潤的10%提取。合伙人會議決定提取額度與期限。

(三)本所設立福利基金，按本所年度稅后利潤的5%提取。福利基金的使用由管理委員會制定細則，交合伙人會議討論通過。該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產(chǎn)，由全體合伙人按照合伙人會議的決定享有和分配。

(四)本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。

第三十三條。

虧損承擔。

(一)如合伙人出資與業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則由合伙人或第三方向本所借支方式承擔，沒有合伙人借支或者未能向第三方借支的，應當由普通出資合伙人按持股比例向本所借支，本所應當向借支人支付不高于銀行貸款一倍的利息。

經(jīng)過合伙人會議決定，本所可以增資擴股方式彌補虧損。

(二)本所連續(xù)三年虧損或者重大虧損合伙人難以承擔，經(jīng)合伙人會議決定，本所解散。

(三)如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權(quán)。如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權(quán)。

第三十四條。

除本協(xié)議另有約定的外，普通合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。

第五章。

終止與清算。

第三十五條。

本所有下列情形之一的，應當而解散：

(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內(nèi)未能補足的;。

(二)本所的資產(chǎn)已不足10萬元，且在三個月內(nèi)未能補足的;。

(三)合伙協(xié)議中約定的終止事由出現(xiàn)的;。

(四)合伙人會議決定解散的;。

(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。

(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。

第三十六條。

本所解散時，應當在15日內(nèi)成立清算機構(gòu)，清算機構(gòu)由全體合伙人組成，在機構(gòu)成立起10日內(nèi)通知未辦結(jié)委托事項的委托人和債權(quán)人。

第三十七條。

清算機構(gòu)應當按照法律的規(guī)定，清理本所的財產(chǎn)，編制財務清算報表和財產(chǎn)清單，處理未了結(jié)的事務，清理債權(quán)債務，處置清償債務后的剩余財產(chǎn)等事宜。對剩余財產(chǎn)，由合伙人依照合伙協(xié)議進行分配。當本所財產(chǎn)不足以償還債務時，由普通合伙人依照合伙協(xié)議對剩余債務承擔連帶責任。編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清算單、制定清算方案報合伙人會議及有關(guān)機關(guān)通過執(zhí)行。

第三十八條。

本所在清算期間，合伙人不得執(zhí)業(yè)。本所的執(zhí)業(yè)許可證及合伙人、聘用律師的執(zhí)業(yè)證，應當上交原登記機關(guān)。未辦結(jié)的法律事務，由本所與委托人協(xié)商解決。

第三十九條。

合伙所清算結(jié)束后，清算機構(gòu)應當編制清算報告，經(jīng)合伙人會議審議通過后，由本所主任簽名并蓋章，在15日內(nèi)上報原登記機關(guān)辦理注銷登記，同時將財務賬簿、業(yè)務檔案、印章移交主管司法行政機關(guān)。登記機關(guān)批準注銷后，原管理合伙人應當及時辦理稅務注銷手續(xù)。

第六章。

爭議解決方式。

第四十條。

本所合伙人因退伙、被除名、對合伙財產(chǎn)的分割等事項發(fā)生爭議，首先應自行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，再通過市、省司法行政機關(guān)、律師協(xié)會調(diào)解，本所及律師應尊重司法行政機關(guān)和律師協(xié)會的調(diào)解意見或裁決，并自覺履行相關(guān)義務。

第四十一條。

合伙人違反本協(xié)議應當承擔的責任(由合伙人商定，具體條款列入本協(xié)議)。

第七章。

附則。

第四十二條。

合伙人會議依據(jù)本協(xié)議約定制定本所章程，本所章程凡與本協(xié)議不一致之處，以本協(xié)議為準。

第四十二條。

本協(xié)議自三名以上出資合伙人簽字之日起生效。

第四十三條。

本協(xié)議的補充或修改須經(jīng)合伙人會議按議事程序決定通過。

第四十四條。

本協(xié)議正本一份，存入律師事務所合伙人會議決議檔案，各合合伙人均可復制附本留存。

第四十五條。

本協(xié)議屬于本所商業(yè)秘密。

附：合伙人簽名錄(簽名時須親自填寫簽字時間)。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇五

律師事務所(以下簡稱甲方)，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)律師管理法規(guī)及其他有關(guān)法律、法規(guī)、甲方章程以及甲方有關(guān)規(guī)章制度，聘用(以下簡稱乙方)作為甲方的合同制律師。

乙方確認乙方是在充分了解甲方的營業(yè)性質(zhì)、業(yè)務范圍、章程、規(guī)章制度以及甲方對工作的要求的前提下，本著自愿、平等的原則與甲方協(xié)商一致，簽訂本合同：

第一條工作部門和職務。

甲方聘用乙方擔任部門職務。

第二條聘用期限。

甲方聘用乙方的期限為年月。自年月日起至年月日止。

第三條工作時間。

乙方每周工作五日，每天工作8小時，上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

第四條工作報酬及職務職稱晉升。

(一)甲方根據(jù)乙方受聘的工作部門和工作職務，以及甲方規(guī)定的相應職務的工作級別確定乙方的工資水平。

(二)甲方每月付給乙方基礎(chǔ)工資不低于人民幣元。并將根據(jù)甲方規(guī)定的《工資制度》等考核辦法，對工作突出者給予適當?shù)莫剟?以物質(zhì)獎勵為主)，工資總額不可低于元。

(四)乙方在獎懲、職務考核和提撥方面，按甲方有關(guān)規(guī)定進行。

(五)乙方在專業(yè)技術(shù)職稱資格的評定方面，按國家和本市司法行政管理部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五條福利待遇。

(一)乙方在醫(yī)療、傷殘撫恤費、休假、養(yǎng)老金等方面的待遇按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)乙方在節(jié)假日、婚喪假、產(chǎn)假、探親假方面的待遇按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)根據(jù)乙方的實際情況，甲方視具體情況給予乙方特殊福利待遇。但當乙方享受這種待遇的情況發(fā)生變化或消失時，甲方可以減少、停止或取消收回給予乙方的特殊待遇。

(四)甲方應自己方受聘之日起，依法為乙方辦理社會保險。

第六條乙方責任。

(一)乙方必須認真履行甲方所規(guī)定的工作職責，完成甲方所分配的工作任務。

(二)乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方的章程、《員工守則》、《考勤制度》、《財務制度》、《福利制度》等規(guī)章制度，以及商務慣例業(yè)務操作規(guī)程。

(三)乙方應保持身體健康，加強業(yè)務學習，能夠勝任本職工作。

(四)乙方在本合同生效至合同期滿或解聘、辭聘后的一年半內(nèi)(即整個在崗期和下崗后的547日內(nèi))負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。

(五)乙方應愛護由甲方提供的辦公、交通、房屋、設備、工具和物品及甲方的其他財產(chǎn)。

第七條甲方責任(義務)。

(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全性的工作環(huán)境。

(二)甲方為乙方提供必要的辦公、業(yè)務工作的設備、工具和物品。

(三)甲方根據(jù)工作的需要，按國家規(guī)定向乙方提供勞動保護，甲方按國家規(guī)定在女工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期提供相應的勞動保護。

(四)甲方在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務水平、工作技巧及各種規(guī)章制度的教育和訓練。

(五)甲方尊重乙方對工作方法、管理制度和技術(shù)改進等方面的合理化建議。

(六)由于甲方制度的失誤而對乙方造成損害時，甲方應予以賠償。

第八條合同的變更。

(一)因甲方業(yè)務量的增減、經(jīng)營范圍、經(jīng)營性質(zhì)的變化，需要對乙方的任職部門和職務作適當調(diào)整的，在不增加乙方工作負擔情況下，乙方也應接受甲方的安排，同意變更合同。

(二)在同行業(yè)的工資水平均有較大幅度增長時，乙方可在本合同終止之前3個月提出變更合同中勞動報酬、福利待遇等條款的要求，甲方應予以合理地滿足。

第九條違約責任。

(一)甲方非因(勞動法)第二十五條、第二十六條規(guī)定之情由，無故解除聘用勞動合同辭退乙方的，應根據(jù)乙方在甲方的工作年限和貢獻大小給予一次性的解聘補助費元，并支付違約金元。

(二)乙方非因《勞動法》第三十二條之情由，擅自解除合同，辭去職務的，應支付違約金元。凡經(jīng)甲方出資培訓的，乙方應在辭聘離職前分批或一次性賠償甲方的培訓費。培訓費的賠償標準為按乙方培訓后在甲方的工作年限，以每年遞減20%的比例計算。(培訓后工作滿五年的，不再賠償培訓費。)。

(三)乙方違反工作紀律或違反律師職業(yè)道德等方面的規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失或有損于律師聲譽和形象的，甲方有權(quán)給予其行政處分，并按規(guī)定扣除工資、獎金，其不足部分可要求賠償損失。

第十條其他事項。

(一)合同中未盡事宜，在合同生效后經(jīng)雙方協(xié)商，可做出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

(二)合同執(zhí)行中發(fā)生糾紛，雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成時，雙方均可向勞動仲裁機關(guān)申請仲裁，也可向人民法院提起訴訟。

(三)本合同雙方簽字(蓋章)后生效。

(四)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲方簽字(蓋章)：乙方簽字：

年月日年月日。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇六

第一章?總則。

第一條?名稱。

本事務所名稱為：_________律師事務所（以下簡稱“事務所”）。

第二條?住所。

事務所可以在其他國家和中國其他地區(qū)設立分支機構(gòu)。

第三務?宗旨。

事務所的宗旨為：謁誠為委托人提供優(yōu)質(zhì)、_____的法律服務，并努力使之成為世界第一流的律師事務所。

第四條?性質(zhì)。

事務所合伙人分為無限責任合伙人和有限責任合伙人（以下“合伙人”稱謂含有限責任合伙人和無限責任合伙人）。

無限責任合伙人對外承擔無限連帶責任，并對其投資形成的事務所財產(chǎn)共同所有。

有限責任合伙人按合伙人會議的決定對事務所出資，對外僅按其出資份額承擔有限責任。

第六條?事務所接受司法_____和律師協(xié)會的監(jiān)督和指導。

第二章?入伙、退伙。

第七條?入伙。

申請入伙者應向合伙人會議提出書面申請，并由兩名無限責任合伙人書面推薦，經(jīng)合伙人有效表決后通過，其享受合伙人資格的起始日期，由合伙人會議決定。

第八條?退伙。

1、合伙人有權(quán)退伙，退伙需提前三十日書面通知其他合伙人；

5、合伙人退伙后應保守事務所的商業(yè)秘密，不得帶走合伙期間本事務所的客戶資料。違反前述規(guī)定者應對事務所的損失進行賠償。

第三章?合伙人的權(quán)利和義務。

第九條?無限責任合伙人享有如下權(quán)利：

1.在合伙人會議上享有平等的表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；

2.提議修改本協(xié)議及事務所各項規(guī)章制度；

4.監(jiān)督事務所的業(yè)務活動、財務收支和人事安排；

5.享有事務所中因其投資所形成的財產(chǎn)權(quán)利；

7.按事務所規(guī)定享受事務所提供的福利待遇。在事務所工作滿15年及年齡滿65歲的合伙人可以享受退休待遇。

第十條?無限責任合伙人的義務；

1.依據(jù)合伙人會議的決定及確認向事務所進行出資；

2.遵守并執(zhí)行事務所合伙人協(xié)議和各項規(guī)章制度及合伙人會議通過的各項決議；

3.出席合伙人大會；

5.堅持共同發(fā)展的原則，協(xié)助并支持其他合伙人的工作；

6.共擔風險，對合伙的債務，以合伙人的個人財產(chǎn)承擔清償責任；

8.未經(jīng)合伙人會議同意，合伙人個人不得以事務所名義參加捐贈，收受禮物。

第十一條?有限責任合伙人的權(quán)利；

1.根據(jù)合伙人會議決定參加或列席合伙人大會；

3.參與事務所的管理工作，包括但不限于對事務所工作提出建議和意見；

4.享有事務所中與其出資份額相應的財產(chǎn)權(quán)利；

5.按照合伙人會議的有關(guān)規(guī)定分配收益；

6.按事務所的規(guī)定享受有關(guān)福利待遇。

第十二條?有限責任合伙人的義務；

1.根據(jù)合伙人會議決定向事務所進行出資；

2.遵守并執(zhí)行事務所合伙協(xié)議和各項規(guī)章制度及合伙人會議通過的各項決議；

4.堅持共同發(fā)展的原則，協(xié)助并支持其他合伙人的工作；

6.未經(jīng)合伙人會議或管委會同意，有限責任合伙人不得以事務所名義參加捐贈，收受禮物。

第四章?合伙人會議。

第十三條?合伙人會議是事務所的最高權(quán)力機構(gòu)，由全體無限責任合伙人組成。

第十四條?合伙人會議行使下列職權(quán)；

2.審查、批準事務所年度工作計劃和財務預決算；

3.制定事務所年度利潤分配方案和各項基金使用方案；

4.決定事務所大型固定資產(chǎn)的處分和重大財務支出；

5.授予或免除合伙人資格；

6.決定及確認合伙人對事務所的出資額；

7.選舉、任命、免除事務所主任及管理委員會的主任；

8.決定事務所機構(gòu)（包括分支機構(gòu)）的設置、撤銷或合并；

9.決定事務所的停業(yè)、合并、終止、解散及清算；

10.確定事務所人員發(fā)展規(guī)模及工資待遇水平；

第十五條?合伙人會議采用討論通過或表決方式?jīng)Q定前條所列事項。

第十四條第1，5，9款所列事項須經(jīng)全體無限責任合伙人五分之四以上（含五分之四）同意，第十四條其他各款所列事項應由全體無限責任合伙人三分之二以上（含三分之二）合伙人同意。

第十六條?合伙人大會每年至少舉行一次，由事務所主任或管理委員會主任召集。

經(jīng)三分之一以上（含三分之一）無限責任合伙人提議，事務所主任或管委會主任_____開合伙人臨時大會。

舉行大會應由大會召集人于開會前十五日內(nèi)向合伙人發(fā)出通知，通知中應公布開會時間、地點、議事日程等事項。

無限責任合伙人因故未能出席大會的，或以書面形式就合伙人大會討論事項表明意見，或委托其他出席大會的無限責任合伙人代為表決。

合伙人會議可就需討論決定的事項采取書面形式進行表決。需要合伙人會議表決的事項，可由事務所主任提出，或管理委員會主任提出，或三分之一（含三分之一）以上無限責任合伙人提出。提出需合伙人會議表決者，須向各無限責任合伙人發(fā)出書面提議，提議中列明需表決的事項，回復表決意見的期限（該期限由提議者酌定，但不得少于三天，自該無限責任合伙人收到書面提議的第二天起算）、提議者等事項。收到書面提議的無限責任合伙人應于提議要求的期限內(nèi)（以書面回復發(fā)出日期為準）以書面形式作出回復，回復中應對提議者提出的事項明確作出肯定或否定的答復，回復中應對提議者提出的事項明確作出肯定或否定的答復。書面回復中未對需表決事項明確作出肯定或否定的意見；或者收到書面提議的無限責任合伙人未于書面提議要求的期限內(nèi)作出書面回復，則被視為對需表決的事項持肯定意見。

本條所規(guī)定的期限不包括法定節(jié)假日、事務所規(guī)定的工作休息日。若書面提議要求的期限中屬于前述日期，則書面提議中要求的期限自動順延。

第五章?人員和機構(gòu)。

第十七條?事務所設主任一人。主任是事務所合伙人的代表。

主任的任免，應報主管司法_____備案。

第十九條?主任行使下列職權(quán)；

2.對外代表事務所簽署文件；

4.經(jīng)合伙人會議決定兼任管理委員會主任或授予主任行使的其他職權(quán)。

第二十條?經(jīng)合伙人會議決定得設置分支機構(gòu)及其他機構(gòu)。所有本事務所的分支機構(gòu)除合伙人會議另有規(guī)定外，不論其形式如何，均受合伙人會議的統(tǒng)一領(lǐng)導。

第二十一條?合伙人會議下設管理委員會。管理委員會為合伙人會議決議的執(zhí)行機構(gòu)及事務所的常設管理機構(gòu)。

管理委員會設主任一人，主任由合伙人選舉產(chǎn)生，管理委員會主任可以由事務所主任兼任。管理委員會主任_____一年；可連選連任，但連任不得超過兩屆；管理委員會成員由管理委員會主任指定。

管理委員會有權(quán)決定并處理合伙人會議職權(quán)之外的事項。

管理委員會實行主任負責制，主任向合伙人會議負責并報告工作。成員無權(quán)以管理委員會名義作出決定。對于需由管理委員會決定的重大事項，管理委員會主任應與管理委員會成員相互協(xié)商后決定，并由管理委員會主任于事后?向合伙人會議匯報。

第六章?財務制度，盈余分配與債務負擔。

第二十二條?事務所設置專門財會人員，依照國家有關(guān)規(guī)定從事財會管理工作。財務人員向合伙人會議負責。

第二十三條?凡在事務所財務帳中的合伙人的投資，固定資產(chǎn)及各項基金，為事務所的財產(chǎn)，除非合伙人會議另有規(guī)定，任何合伙人無權(quán)出售、處置、抵押事務所財產(chǎn)；除非另有規(guī)定，也不得以個人名義開立事務所的帳戶及信用卡。

第二十四條?事務所會計年度為每年的一月一日起至當年十二月三十一為止。

第二十五條?事務所根據(jù)合伙人會議決議分配凈利潤。

凈利潤的計算方法為：

根據(jù)國家規(guī)定的會計原則，會計年度內(nèi)事務所的全部收入，減去：

（1）負債、應付款；

（2）營業(yè)費及成本開支（包括稅賦、管理費、律協(xié)會費等）；

（3）合伙人會議通過的各項基金及流動資金。

第二十六條?合伙人為事務所工作而發(fā)生的費用應根據(jù)事務所的審批程序及會計制度進行審批、報銷與記帳。

第二十七條?合伙人對事務所的投資不計利息；除退伙外，合伙人不得以任何理由要求返還其投資的一部或全部。

第二十八條?無限責任合伙人向事務所借支年累計總額不得超過全體無限責任合伙人上一會計年度平均分配額的?％。

有限責任合伙人向事務所借支年累計總額不得超過全體有限責任合伙人上一會計年度平均分配額的％。

第二十九條?合伙人在事務所存續(xù)期間內(nèi)退出，可以從事務所全部資產(chǎn)中取得其應得的份額。

第三十條?合伙人對事務所的債務按照法律規(guī)定及合伙協(xié)議的約定承擔連帶責任。償還合伙債務超過自己應當承擔數(shù)額的合伙人有權(quán)向其他合伙人追償。

第七章?合伙終止或解散。

第三十一條?事務所因下列情況之一出現(xiàn)終止或解散：

1.發(fā)生嚴重虧損導致無法繼續(xù)執(zhí)業(yè)；

2.合伙人總?cè)藬?shù)少于三人；

3.合伙人會議作出終止或解散合伙的決議；

4.依據(jù)國家法律和規(guī)定必須撤銷；

5.不可抗力事由。

第三十二條?因事務所決定終止或解散的，應由事務所主任根據(jù)合伙人會議決定，制作申請書，報原批準機關(guān)批準。

因不可抗力或國家法律規(guī)定必須撤銷的，由事務所公告解散。

第三十三條?事務所終止或解散，由合伙人會議指定人員組成財產(chǎn)清算小組對財產(chǎn)進行清算。事務所財產(chǎn)在清算中的分配順序如下：

1.撥付清算費用；

2.繳納應繳稅款；

3.按事務所規(guī)定支付事務所工作人員（合伙人除外）有關(guān)費用；

第八章?附則。

第三十四條?合伙人之間解決因解釋或履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議，適用《中華人民共和國律師法》和《中華人民共和國_____》等法律法規(guī)。

第三十五條?本協(xié)議及其附屬協(xié)議的修改，需經(jīng)合伙人會議協(xié)商同意并報上級司法行政主管機關(guān)備案。

第三十六條?本協(xié)議一式?份，合伙人各持一份，報送主管司法行政部門一份，具有同等法律效力。

合伙人簽字：

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇七

甲方：

乙方：

根據(jù)中華人民共和國律師法等有關(guān)法律法規(guī)，雙方就聘請企業(yè)法律顧問事宜，訂立合作協(xié)議如下：

第一條：合作內(nèi)容。

1、_______律師事務所指派律師_______、_______等擔任甲方的法律顧問。

2、服務方式：團隊負責，專人聯(lián)系，律師團以一個團隊承擔本計劃中的法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。

第二條：服務目標以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經(jīng)營管理決策，努力將甲方在法律方面的經(jīng)營風險降低到最低限度。

第三條：工作職責風險提示：

應明確約定合作各方的權(quán)利義務，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權(quán)利義務條款也不一致，應根據(jù)實際情況進行擬定。

1、在協(xié)議期限內(nèi)，為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。

2、協(xié)議期限內(nèi)，通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生。

3、對企業(yè)的內(nèi)部治理機構(gòu)進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為。

4、對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關(guān)系，維護企業(yè)和員工的利益。

5、當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解。

6、代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權(quán)益(除律師事務所基本受理費_____元外，費用按照律師收費標準減半收費)。

7、法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。

第四條：合作負責人。

1、為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應設置專人負責與律師事務所聯(lián)系。

2、甲方聯(lián)系負責人：_______聯(lián)系電話：_______。

第五條：違約條款。

第六條：服務期限雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日。

第七條：其他。

1、本協(xié)議一式_______份，雙方各持_______份。

2、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。

甲方(簽字)：__________。

________年____月____日。

乙方(簽字)：__________。

________年____月____日。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇八

甲方(用人單位)名稱：

乙方(受聘人)姓名：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國律師法》以及司法行政機關(guān)有關(guān)律師事務所聘用律師的管理規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，就聘用應聘事項訂立本合同：

一、合同期限。按下列第(一)項確定：

(一)本合同有固定期限，從_20xx_年_5_月_13日起至_20xx__年__5__月__12_日止。其中試用期從_______年_____月_____日起至______年______月________日止。

(二)本合同無固定期限，從______年_____月_____日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時止。其中試用期從______年______月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作崗位。甲方經(jīng)考核，同意聘用乙方為甲方的__專__職律師;乙方同意按甲方工作需要，在__專__職律師崗位工作，完成該崗位所承擔的各項工作內(nèi)容。

三、勞動報酬。按下列第(一)項確定：

(一)乙方的月工資為__1000_元。工資發(fā)放日為每月__15__日。乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

(二)雙方議定：

四、乙方受聘期間的權(quán)利。

(二)享受必要的培訓和教育;。

(三)取得規(guī)定的報酬及福利待遇;。

(四)因甲方的不當行為損害了乙方的利益，可以要求甲方賠償;。

(五)遇到法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)，可以要求解除本合同;。

(六)享受法定權(quán)利和雙方約定的其它權(quán)利。

五、乙方受聘期間的義務。

(一)遵守《律師法》以及律師執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定，接受甲方的日常管理;。

(二)按時完成承辦的工作任務或工作目標;。

(三)自覺維護甲方的形象和利益，保守甲方的商業(yè)秘密，愛護甲方的財產(chǎn);。

(四)僅由甲方統(tǒng)一簽訂委托代理合同，接受甲方指派開展律師業(yè)務;。

(五)未經(jīng)允許不得從事公民代理。

六、甲方聘用期間的權(quán)利。

(四)有權(quán)拒絕乙方違反法律法規(guī)和律師執(zhí)業(yè)規(guī)范的不當請求。

七、甲方聘用期間的義務。

(一)支付規(guī)定的報酬及兌現(xiàn)相關(guān)福利待遇;。

(二)為乙方提供必要的辦公場所和工作條件;。

(三)維護乙方的合法權(quán)益;。

(四)對乙方違法違紀和不當行為承擔相應的責任;。

(五)法律法規(guī)規(guī)定的其它義務。

八、社會保險和福利待遇。

由甲方出資，以乙方名義為乙方繳納醫(yī)療、養(yǎng)老保險;。

九、雙方需要約定的其它事項。

甲方的出資，均由乙方辦案提成中扣除，也從乙方辦案中產(chǎn)生;。

十、本合同的生效及變更。

(一)本合同經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效，至期限屆滿時終止。

(二)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以就有關(guān)條款加以修改、補充。

十一、本合同的續(xù)簽及終止。合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，另行簽訂聘用合同。如果乙方要求離所，應當在合同期限屆滿一個月前向甲方提出，甲方在合同期限屆滿前就是否同意乙方離所作出答復，如果同意乙方離所，應當辦理有關(guān)手續(xù)。

(一)有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應當以書面形式通知乙方：

1.乙方違反法律、法規(guī)或者律師職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律，情節(jié)嚴重的;。

2.乙方連續(xù)兩年無法完成工作任務和工作目標的;。

3.乙方的行為給甲方造成重大經(jīng)濟損失或名譽損害的。

(二)有下列情形之一的，乙方可以解除合同，但應當以書面方式通知甲方：

1.甲方有損害乙方合法權(quán)益行為的;。

2.乙方因工作需要遷往異地或者到異地工作的;。

3.乙方因健康原因不適宜繼續(xù)從事律師工作的;。

4.因不可抗力原因使合同無法繼續(xù)履行的。

十二、爭議解決。本合同履行中發(fā)生爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決;協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的，可以向司法行政機關(guān)或者律師協(xié)會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十三、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，報_________________區(qū)廳、律協(xié)_______________各一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

甲方代表人(簽名)：

____年___月___日____年___月___日。

律師事務所合伙協(xié)議書范本篇九

甲方：

乙方：

風險提示：

合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應的協(xié)議條款可能大不相同。

本協(xié)議的條款設置建立在特定項目的基礎(chǔ)上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權(quán)利義務等，修改或重新擬定條款。根據(jù)中華人民共和國律師法等有關(guān)法律法規(guī)，雙方就聘請企業(yè)法律顧問事宜，訂立合作協(xié)議如下：

第一條：合作內(nèi)容。

1、_______律師事務所指派律師_______、_______等擔任甲方的法律顧問。

2、服務方式：團隊負責，專人聯(lián)系，律師團以一個團隊承擔本計劃中的.法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。

第二條：服務目標以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經(jīng)營管理決策，努力將甲方在法律方面的經(jīng)營風險降低到最低限度。

第三條：工作職責風險提示：

應明確約定合作各方的權(quán)利義務，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權(quán)利義務條款也不一致，應根據(jù)實際情況進行擬定。

1、在協(xié)議期限內(nèi)，為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。

2、協(xié)議期限內(nèi)，通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生。

3、對企業(yè)的內(nèi)部治理機構(gòu)進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為。

4、對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關(guān)系，維護企業(yè)和員工的利益。

5、當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解。

6、代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權(quán)益（除律師事務所基本受理費_____元外，費用按照律師收費標準減半收費）。

7、法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。

第四條：合作負責人。

1、為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應設置專人負責與律師事務所聯(lián)系。

2、甲方聯(lián)系負責人：_______；聯(lián)系電話：_______。

3、律師事務所聯(lián)系電話：_______。

第五條：違約條款風險提示：

合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。

第六條：服務期限雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日。

第七條：其他。

1、本協(xié)議一式_______份，雙方各持_______份。

2、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。