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教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 06:25:59 頁碼:13
教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃(優(yōu)秀8篇)
2023-11-13 06:25:59    小編:ZTFB

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并改正錯誤和不足,提高自己的能力和素質(zhì)。在寫總結(jié)之前,我們可以先回顧一下過去的一段時間,思考自己的成長和收獲。閱讀這些總結(jié)范文,我們可以對不同領(lǐng)域的總結(jié)有更深入的了解。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇一

優(yōu)勢:從教,一直從事小學(xué)語文教學(xué)工作,擔(dān)任過每個年級的語文教學(xué)任務(wù)。這使我積累了比較豐富的小語教學(xué)經(jīng)驗;基本通曉了當(dāng)前小學(xué)語文課程的全部內(nèi)容;掌握了小學(xué)語文基礎(chǔ)知識理論體系與知識結(jié)構(gòu);了解了各學(xué)段教材的地位、作用及其安排結(jié)構(gòu)。在教育實踐中,我重視學(xué)生閱讀能力和日記習(xí)慣的培養(yǎng),重視學(xué)生的自主合作探究,能較好地運用基本的心理學(xué)、教育學(xué)的相關(guān)知識解決教學(xué)中的實際問題。先后十幾次執(zhí)教地市級公開課、優(yōu)質(zhì)課;被評為文登市、威海市語文教學(xué)能手。多年的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗積累,我逐漸形成了一定的教學(xué)風(fēng)格:實在,平和,開放,高效。我力求每節(jié)課都讓學(xué)生學(xué)得輕松,愉快,有收獲。參與了學(xué)校多個課題的實驗,并開始主持申報《語文教學(xué)中小組合作學(xué)習(xí)有效性的研究》小專題實驗。

劣勢:欠缺扎實廣博的專業(yè)素養(yǎng)和豐厚的文學(xué)功底。雖有隨時學(xué)習(xí)、隨時思考的習(xí)慣,但因為總是伴隨身體的疲倦感,做初中學(xué)生家長的壓力感,以及班主任工作、教研組長等繁雜的事物,使得能夠真正用來深入思考的時間少之又少,很多時候有疲于應(yīng)付之感。由于天生的記憶力不強,讀過的書容易理解,卻難以記憶。同時,對專業(yè)論文的撰寫仍摸不著門道,沒有高質(zhì)量的論文呈現(xiàn)。

三年總目標(biāo):樹立以人為本的教育觀,關(guān)注學(xué)生需求和個性化特征,促進(jìn)學(xué)生幸福成長;具有強烈的成就動機和教育情懷,不斷提升自己的專業(yè)發(fā)展水平和職業(yè)幸福感。

1、教學(xué)創(chuàng)新:教學(xué)設(shè)計科學(xué)合理,力爭把新理念和科研成果內(nèi)化到教學(xué)設(shè)計中。關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗和個體差異,教學(xué)符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律。重視課內(nèi)、課外多樣化課程資源的整合。靈活運用多種教學(xué)方法和現(xiàn)代化教學(xué)手段,實施有效教學(xué);重視學(xué)生參與、體驗和探究,發(fā)展學(xué)生創(chuàng)新意識和綜合實踐能力。教學(xué)成績力爭在年級的前1/2,課業(yè)負(fù)擔(dān)輕,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),使他們有發(fā)展的愿望和能力。

2、校本教研:針對教學(xué)中的實際問題創(chuàng)造性地開展教研活動,每學(xué)年主持教研培訓(xùn)活動力爭達(dá)到4次,留有原始資料;在校內(nèi)外聽評課不少于40節(jié),有聽評課記錄,并作出相應(yīng)的評價。

3、課題研究:承擔(dān)一項縣市級以上課題研究,按時結(jié)題。每學(xué)期撰寫1篇研究報告或典型案例分析報告。做好小專題研究,留有研究過程記錄。每學(xué)期寫小專題研究階段報告。

4、校本課程開發(fā):根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要,積極進(jìn)行地方性、特色性等校本課程的開發(fā)。

5、學(xué)習(xí)進(jìn)修:積極調(diào)整心態(tài),循著《文登名師考核指標(biāo)體系》的指引,不斷給自己加壓。積極加強有關(guān)教育教學(xué)專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí),不斷充實自己各方面知識,提高自身的綜合素養(yǎng)。隨時隨事隨地加強學(xué)習(xí),把讀書當(dāng)成生活的一部分。我將制定個人讀書計劃,三年至少研讀6本業(yè)務(wù)專著。我將認(rèn)真品誦《唐宋詞十七講》,力爭涵養(yǎng)文學(xué)的底蘊;閱讀《班主任之友》《山東教育》《56號教室的奇跡》《課堂觀察》《正面管教》等書刊,使自己的知識豐厚,能更從容應(yīng)對教育教學(xué)中的問題,從而擁有自己的專業(yè)尊嚴(yán),學(xué)科尊嚴(yán)。每學(xué)年訂閱2種學(xué)科刊物,關(guān)注優(yōu)秀教師在報刊上發(fā)表的文章,如《小學(xué)語文教學(xué)》《小學(xué)教學(xué)設(shè)計》《小學(xué)語文教學(xué)通訊》《人民教育》《家教雜志》等,從中捕捉教育的最新動態(tài),學(xué)習(xí)同行好的經(jīng)驗和做法,更好地改進(jìn)自己的教育教學(xué),提高教學(xué)水平和能力。積極參加集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)等各種培訓(xùn)活動,每次培訓(xùn)寫出總結(jié)和反思。關(guān)注專家學(xué)者的最新教育教學(xué)理念,消化吸收到自己的理念中。

6、論文撰寫:及時進(jìn)行教育教學(xué)經(jīng)驗總結(jié),學(xué)習(xí)撰寫論文的方法,堅持反思寫作,每學(xué)期上傳10篇原創(chuàng)作品至名師工作室。力爭三年在省級以上教育期刊上發(fā)表論文3篇。三年屆滿,需撰寫反映個人教育教學(xué)方面的總結(jié)或經(jīng)驗性論文,鼓勵出版文集或?qū)V?/p>

7、輻射帶動:主動開展傳、幫、帶,積極參與引領(lǐng)青年教師的專業(yè)成長,制訂青年教師培養(yǎng)計劃,確定2名培養(yǎng)對象,每學(xué)期聽評課每人不少于10節(jié),個人課堂全程向徒弟開放,力爭培養(yǎng)出一名市級青年骨干教師。每學(xué)年在本學(xué)科范圍內(nèi)上市級及以上示范課不少于1節(jié),舉辦校內(nèi)外專題講座不少于1次。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇二

我?,F(xiàn)有教職工148人,其中專職任課教師147人。幾年來通過繼續(xù)教育和校本培訓(xùn),我校教師的整體素質(zhì)得到了較大幅度的提升,特別是有一批中青年教師迅速成長、脫穎而出,已成為教育教學(xué)的中堅力量,被評為地、市級骨干教師。目前,一支”敬業(yè)愛崗、甘于奉獻(xiàn)、追求卓越、立志有為“的教師隊伍在我校已基本形成。但是,廣大家長要求享受優(yōu)質(zhì)教育的愿望日益強烈,我們教師的專業(yè)化水平還不能滿足需要。我校教師從年齡結(jié)構(gòu)上看:35歲以下青年教師有65人,占任課教師總數(shù)的43.9%;36至50歲的中年教師有69人,占46.6%;50歲以上的老教師有13人,占8.8%。從學(xué)歷結(jié)構(gòu)上看:大學(xué)本科學(xué)歷88人,占59.5%;大學(xué)???0人,占33.8%;中師10人,占6.7%。從職稱結(jié)構(gòu)上看:中學(xué)高級3人,占2.1%;小學(xué)高級97人,占65.5%;小學(xué)一級48人,占32.4%;從能力結(jié)構(gòu)上看:浙江省、溫州市、樂清市教壇新秀、骨干教師、教壇中堅共45人,占30.4%。從以上的分析中可以看出:大力加強教師隊伍建設(shè)和促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展具有必要性和緊迫性。

二、指導(dǎo)思想。

以《樂清市建設(shè)路小學(xué)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃》為指導(dǎo),加大對教師的培養(yǎng)力度,加快教師成長速度,以提高教師隊伍的綜合素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),通過各種有效機制,激發(fā)教師專業(yè)自主發(fā)展的動力,努力打造一支善于學(xué)習(xí),勤于思考,注重實效,堅持不懈,精心育人,能適應(yīng)教育改革和學(xué)校發(fā)展要求的專業(yè)化教師隊伍。

三、發(fā)展目標(biāo)。

(一)總體目標(biāo)。

努力建設(shè)一支師德優(yōu)良、專業(yè)優(yōu)秀、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、相對穩(wěn)定的高素質(zhì)、高水平、高效能的教師隊伍。

(二)具體目標(biāo)。

1、培養(yǎng)高尚的師德:熱愛教育事業(yè),珍惜本職工作,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn),能用高尚的職業(yè)道德和良好的道德行為去影響教育學(xué)生。

2、搭建教師專業(yè)發(fā)展的平臺,形成教師主動進(jìn)取、持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢。

3、任職教師全部達(dá)到規(guī)定學(xué)歷要求,70%以上的教師達(dá)到較高層次學(xué)歷水平。

4、培養(yǎng)一批在課程、教學(xué)、科研、德育、科技、藝術(shù)、體育等方面有專長的特色老師,培養(yǎng)一批德藝雙馨,受學(xué)生、家長喜歡,在教師中有一定影響力的優(yōu)秀教師;建設(shè)3-4個強勢學(xué)科。

四、發(fā)展理念及原則。

堅持”三為本“的發(fā)展理念,即”教師為本“、”行動為本“和”學(xué)校為本“。強調(diào)”四更重“原則,即重學(xué)歷更重學(xué)力,重理念更重行動,重個人更重團體,重現(xiàn)在更重未來。用好教師發(fā)展的”三大法寶“,即讀書、實踐、反思。在”學(xué)習(xí)中發(fā)展“,在”實踐中提高“,在”反思中成長“。

五、具體措施。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),將教師專業(yè)化發(fā)展工作納入科學(xué)化、制度化管理的軌道。學(xué)校成立由校長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,專門負(fù)責(zé)教師專業(yè)化發(fā)展的規(guī)劃和實施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個專項小組:師德建設(shè)組負(fù)責(zé)師魂的塑造工作,組長由蔣月莉擔(dān)任;骨干教師培訓(xùn)組負(fù)責(zé)各級各類骨干教師和學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)工作,組長由葉女英擔(dān)任;辦公室負(fù)責(zé)教師的學(xué)歷達(dá)標(biāo)、高一層次培訓(xùn)等教師進(jìn)修工作,組長由蔡麗雙擔(dān)任。

(1)根據(jù)教師的年齡、學(xué)歷和現(xiàn)有的專業(yè)化能力及發(fā)展趨勢,充分分析我校教師的業(yè)務(wù)水平、年齡結(jié)構(gòu)等實際情況,制定我校20xx――20xx年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

(2)制定教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書,完善教師業(yè)績檔案,每位教師制定教師個人發(fā)展規(guī)劃和學(xué)歷提升、專業(yè)技術(shù)職稱提升計劃,并結(jié)合教師業(yè)務(wù)考績檔案,形成相應(yīng)的教師業(yè)務(wù)發(fā)展檔案。

2、加強校本培訓(xùn)。多渠道開拓校本培訓(xùn)資源,試行校際資源共享,提高研訓(xùn)層次,校本培訓(xùn)是促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的主要渠道。我校將本著”從實際出發(fā),注重實效“的原則,主要做好以下幾方面的工作。

第一,現(xiàn)代教育理論培訓(xùn)。通過自學(xué)、講座、報告、研討交流等形式,讓教師了解和掌握現(xiàn)代教育的基本理論和基本知識,使其進(jìn)一步端正教育思想、更新教育觀念。

第二,現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。學(xué)校通過加強信息技術(shù)教研組建設(shè)、開辦信息技術(shù)培訓(xùn)班和組織優(yōu)秀課件、電子教案展評等活動,進(jìn)一步推進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合。在此期間,要求全體任課老師都能熟練的運用現(xiàn)代教育技術(shù),大部分教師能獨立制作課件,有相當(dāng)一部分教師制作高水平課件并獲獎。

第三,學(xué)科教學(xué)能力培訓(xùn)。一是加強教學(xué)基本功訓(xùn)練,使所有青年老師都能達(dá)到規(guī)定水平;二是開展”幫教結(jié)對“活動,充分發(fā)揮骨干教師和老教師的作用;三是實踐練兵,通過舉辦匯報課、研究課、評優(yōu)課和觀摩課等活動,提高教師的教學(xué)能力。無數(shù)事實證明,優(yōu)秀教師是在教學(xué)實踐中不斷歷煉出來的。

第四,構(gòu)建學(xué)習(xí)型學(xué)校。終身學(xué)習(xí)已成為當(dāng)今世界的潮流,教育工作者通過不斷學(xué)習(xí)充實自己,已成為提升整體素質(zhì)的重要途徑。學(xué)校將制定學(xué)習(xí)規(guī)劃、健全激勵機制、營造學(xué)習(xí)氛圍,確保學(xué)習(xí)效果,使構(gòu)建活動扎扎實實開展,為教師和學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展提供不竭動力。

第五,高標(biāo)準(zhǔn)完成繼續(xù)教育任務(wù)。依據(jù)上級主管部門的要求和安排,學(xué)校在這期間大力配合抓好繼續(xù)教育工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。學(xué)校安排專人負(fù)責(zé),健全繼續(xù)教育個人檔案,完善繼續(xù)教育工作機制。

3、課題引領(lǐng)。以課題研究為載體,不斷提升教師科研素質(zhì),從而能以科學(xué)的態(tài)度和方法來解決教學(xué)實踐的問題,是我們基礎(chǔ)教育科研的真諦。我校在此期間,將擬定”有效教學(xué)“研究為主,即以解決教學(xué)實踐的問題為主。我校教育科研將有兩大特點:一是實用性,二是全員性。學(xué)校要求全體任課教師都必須參與一個課題的研究,要求骨干教師都必須親自認(rèn)領(lǐng)課題。學(xué)校還將加大投入力度,確保課題研究順利進(jìn)行。

4、借助外力。對教師個體而言,學(xué)校創(chuàng)造的一切條件都是外因。對學(xué)校而言,學(xué)校以外的一切可利用資源也是外因。充分利用外部條件,是教師專業(yè)化發(fā)展的捷徑,他山之石唯我所用是成功之良策。

第一,聘請大學(xué)教授,為我校教師專業(yè)化發(fā)展顧問。

第二,聘請名師來校傳幫帶,親自深入課堂指導(dǎo)教學(xué)、指導(dǎo)教師、帶徒弟。

第三,聘請有豐富實踐經(jīng)驗的專家、學(xué)者來校講學(xué),促使教師的教育觀念、教育思想、教育方法等有較大提升。

第四,開闊教師視野。學(xué)校盡最大努力,讓老師們多參加一些學(xué)術(shù)交流活動,同時還要適時適當(dāng)組織一些外出參觀、考察活動。

第五,提供和創(chuàng)造學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。學(xué)校盡最大可能確保有相當(dāng)數(shù)量的教師接受過專門的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),讓教師們享受到學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的快樂。

第六,克服困難、籌措資金,選派教師外出深造,以適應(yīng)教育國際化的需要。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇三

自學(xué)習(xí)小學(xué)教育這個專業(yè)開始,我一直希望自己能成為一名優(yōu)秀的小學(xué)數(shù)學(xué)教師,現(xiàn)在正式加入教師這一行列。在教育教學(xué)工作中,我能認(rèn)真學(xué)習(xí)其他教師之長處,也不忘不斷提高自身素質(zhì),對課堂教學(xué)也有了自己的一些思考、想法和做法。在這個人才濟濟的教師團隊里,我更是認(rèn)識到自己缺乏一定的教育理論和專業(yè)知識,教師基本功以及個人文化素養(yǎng)的不足,有待于加強和提高。

基于這些現(xiàn)狀,我需要重新審視自己,放大我的自身優(yōu)勢和不足,關(guān)注目前自身發(fā)展中遇到的困惑點,對自己進(jìn)行一個全方位的剖析:

(一)優(yōu)勢分析。

1.能夠運用現(xiàn)代信息技術(shù),并靈活有效地為教學(xué)服務(wù)。

2.具備一定的教學(xué)管理能力,能正確處理和同事、家長、學(xué)生之間的關(guān)系。

3.喜歡閱讀各類書籍,有一定的信息技術(shù)操作能力。

(二)劣勢分析。

1.課堂教學(xué)實踐經(jīng)驗比較缺乏。教育教學(xué)理念轉(zhuǎn)變不夠及時,本專業(yè)的理論學(xué)習(xí)深度不夠。缺乏持之以恒的毅力。

2.課余缺乏博覽群書,知識面狹窄,不能更好地為教育教學(xué)服務(wù)。個人專業(yè)素養(yǎng)和理論水平均有待于進(jìn)一步提高。

(三)思考與困惑。

1.如何提高自身的專業(yè)水平,擁有扎實的教學(xué)基本功;

2.如何更好地處理工作和生活的重心;

4.為何素質(zhì)教育的教學(xué)質(zhì)量往往不如應(yīng)試教育,素質(zhì)教育反而讓學(xué)生學(xué)習(xí)越來越辛苦;

5.盡管課堂教學(xué)中我對困難學(xué)生極為關(guān)注(把他們力所能及的問題留給他們,不放過每一次值得表揚、肯定的機會),反反復(fù)復(fù)、日日月月,可是實效不大,如果要補,時間和精力又不允許。因此,如何有效地對班里的后五分之一學(xué)生進(jìn)行幫扶和轉(zhuǎn)化,采取分層教學(xué)是我最大的難點。

(一)總體思想。

鼓足干勁,立足前沿,自我突破,力爭一流。

未來的三年里,不斷加強師德修養(yǎng),努力培養(yǎng)自己的愛心、耐心、細(xì)心,不斷錘煉自己的.專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力;進(jìn)一步提高自己的工作覺悟及能力。

(二)具體目標(biāo)。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇四

個人現(xiàn)狀:

語文教師,小學(xué)高級教師。在參加工作的十余年里,認(rèn)真踏實工作,能注意感受教育規(guī)律,了解學(xué)生學(xué)習(xí)的心理特征,根據(jù)學(xué)生的發(fā)展和知識的特點進(jìn)行教學(xué)。但長期以來,比較重視課堂教學(xué)實踐,相對忽視了教師自身學(xué)科專業(yè)知識的發(fā)展。

作為教導(dǎo)處副主任,首先我會積極配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為實現(xiàn)學(xué)校的三年規(guī)劃而出謀劃策、努力工作。認(rèn)真抓好學(xué)校的教學(xué)和德育工作,以教育科研為先導(dǎo),帶動班主任隊伍建設(shè),使班主任真正成為學(xué)生成長的階梯。下面是對個人三年專業(yè)規(guī)劃的思考:

1.堅持不斷學(xué)習(xí),提高學(xué)科功底。

新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈沖擊著現(xiàn)有的教師教育體系,對廣大教師提出了新的更高的要求,促使教師必須加強學(xué)習(xí)、進(jìn)修,盡快提高專業(yè)化水平,力求有扎實的學(xué)術(shù)根底,廣闊的學(xué)術(shù)視野,不斷更新知識、追逐學(xué)術(shù)前沿的意識,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的`浪潮中。本人打算三年里閱讀好學(xué)校提供的書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進(jìn)。

2.重視課堂教學(xué)模式的探索和教學(xué)經(jīng)驗的積累,走教學(xué)與研究相結(jié)合的道路。

我認(rèn)為教師在具備了一定的教育教學(xué)經(jīng)歷后,必須通過不斷地教學(xué)反思,進(jìn)行教改與教研,教學(xué)的方式和方法以及手段才會有更大的發(fā)展和成功。因此,我將積極參與學(xué)校的教學(xué)改革和課題研究。爭取每學(xué)期上好一節(jié)公開課,每學(xué)年寫出一篇質(zhì)量較高的教育教學(xué)論文。

3.學(xué)習(xí)信息技術(shù),動手制作較復(fù)雜的課件。

新世紀(jì)教師應(yīng)具備最先進(jìn)的教育理念及駕驅(qū)課堂的能力,向40分鐘要質(zhì)量。因而能夠制作一些分散教材難點、突出重點的生動課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因而,學(xué)習(xí)和熟練信息技術(shù),制作較難的課件是我的又一個發(fā)展規(guī)劃。

4.爭取在今后幾年里通過學(xué)習(xí)取得本科學(xué)歷。

三年讀書計劃。

1、設(shè)立以“讓讀書成為習(xí)慣”為出發(fā)點,要講求實效,按照學(xué)校讀書活動實施計劃的要求,扎扎實實地投入這次規(guī)模較大的教師主題讀書活動中去。

2、充分依靠校本培訓(xùn)作用,尤其是教研組的作用,把讀書活動和日常教科研活動融合在一起。每一次集中學(xué)習(xí)之前,都要設(shè)計周密有效的方法和方案,并且要特別重視自學(xué),要結(jié)合自己教育教學(xué)工作實際,在有選擇閱讀指定書目的基礎(chǔ)上,另選一些自己閱讀的文章、刊物或教育專著,形成個人的讀書計劃。

3、除了廣泛閱讀之外,還要在一年內(nèi)精讀1-2本對個人成長有益的書籍。每學(xué)期除了完成學(xué)校以往規(guī)定的讀書筆記外,還要結(jié)合教學(xué)工作實際撰寫一篇質(zhì)量較高的心得體會,以便進(jìn)行必要的讀書學(xué)習(xí)交流。

4、另外要充分利用現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)資源,在網(wǎng)上尋找好的資源幫助學(xué)習(xí)。

5、三年內(nèi)每學(xué)期精讀書目:

第一學(xué)年第一學(xué)期:《教育新理念》。

第一年學(xué)第二學(xué)期:《給教師的一百條建議》。

第二年學(xué)第一學(xué)期:《教學(xué)理論》。

第二年學(xué)第二學(xué)期:《多元智能》。

第三年學(xué)第一學(xué)期:《教師專業(yè)化的理論與實踐》。

第三年學(xué)第二學(xué)期:《新課程中教師行為的變化》。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇五

面對飛速發(fā)展的社會、日新月異的知識和個性多樣的學(xué)生,作為教師必須持續(xù)不斷地學(xué)習(xí),主動尋求專業(yè)發(fā)展,才能適應(yīng)時代的要求,才能做一位二十一世紀(jì)的合格教師,因此,教師很有必要制定個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并通過有效的實施規(guī)劃以達(dá)到促進(jìn)自身專業(yè)水平不斷提高的目的。

(一)自我分析:全面充分地認(rèn)識自己。

第一、對自己的能力、興趣、需要等個性因素進(jìn)行全面的分析,充分認(rèn)識自己的優(yōu)勢與缺陷。診斷自己所存在的問題,如問題發(fā)生的領(lǐng)域,問題的難度。找到自己最善長的領(lǐng)域和專業(yè)發(fā)展方向,找到自己最適合的領(lǐng)域或空間謀求個人的最大發(fā)展。列出自己的成長領(lǐng)域,并確定優(yōu)先領(lǐng)域。通過不斷的自我分析才能認(rèn)識自己有哪些優(yōu)點,例如,你已從事教育工作許多年,那么你肯定有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,有扎實的教學(xué)基本功和一定的教育科研能力,同時肯定存在一些不足之處,例如理論功底不扎實,教育教學(xué)理論水平還有待提高等。這些都需要我們不斷地對自己進(jìn)行自我剖析才能意識到。

第二、分析教師專業(yè)發(fā)展的需要。教師專業(yè)發(fā)展歸根結(jié)底是為學(xué)生發(fā)展而服務(wù)的。因此,教師要如何尋求專業(yè)的發(fā)展,必須先了解學(xué)生的發(fā)展需要,從自己在教育教學(xué)活動中不適應(yīng)的地方去尋找發(fā)展的目標(biāo),以彌補不足。教師專業(yè)發(fā)展的重點應(yīng)放在教育能力、教學(xué)能力、科研能力的提升,放在具體的教育教學(xué)實踐改善上,而不是單純圍繞自己的知識結(jié)構(gòu)讀書、學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

(二)目標(biāo)確立:形成愿景。

制定科學(xué)的教師專業(yè)發(fā)展目標(biāo),有效的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃需要切實可行的目標(biāo),以便排除不必要的猶豫和干擾,全心致力于目標(biāo)的實現(xiàn)。有了目標(biāo),便有了人生奮斗的方向。教師個人專業(yè)發(fā)展目標(biāo)我們把它從時間上分為短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長期目標(biāo)。短期目標(biāo)時間一般是1――2年,通過自主學(xué)習(xí)提升專業(yè)理論素養(yǎng)。中期目標(biāo)時間有2――3年時間,主要是提高課堂教學(xué)藝術(shù),強化教學(xué)反思能力,加強教育科研能力以及重構(gòu)自身專業(yè)知識結(jié)構(gòu)等。長期目標(biāo)為3--5年以上的目標(biāo),主要是提高教學(xué)效率促使自身教學(xué)品質(zhì)專業(yè)化。當(dāng)然,時間的劃分及個人發(fā)展目標(biāo)的實施要因人而異。

(三)制定具體的措施,落實規(guī)劃。

在落實規(guī)劃時,首先要把已制定的發(fā)展目標(biāo)進(jìn)一步地分解為若干個子目標(biāo),然后選擇完成各個子目標(biāo)的、合乎邏輯的、可操作的行動項目,最后對這些行動項目在時間上進(jìn)行系列性的安排。這些行動項目是一個個具體的活動,如讀書、研究活動等。為了提高活動的實效性,每一項活動都要制訂出行動方案,包括內(nèi)容、步驟、程序、時間和預(yù)期的結(jié)果等。

教師個人專業(yè)成長,是一個教師終身學(xué)習(xí)的過程,也是一個教師不斷解決問題的過程,更是一個教師的職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)情感、社會責(zé)任感不斷成熟、不斷提升、不斷創(chuàng)新的過程。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇六

(1)專業(yè)知識。

我基本具備本學(xué)科的基本知識,了解了一些先進(jìn)的課改理念、方法,從事語文教學(xué)工作十余年,能不斷更新自己的教學(xué)理念,以課改為契機,教學(xué)中能注入全新的教育教學(xué)理念。平時除了認(rèn)真鉆研教材、潛心備課之外,也善于取他山之石,巧為自己之用,堅持“以人為本”的理念。

(2)專業(yè)技能。

能自主對教材進(jìn)行較靈活的處理,有自己的教學(xué)思路,注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和合作能力,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生,為學(xué)生提供創(chuàng)造的空間。能根據(jù)需要,自己設(shè)計制作課件,運用“班班通”以提高教學(xué)效果。

作為班主任,有較豐富的教育經(jīng)驗,對于班級管理有自己的思路與做法,能較好的培養(yǎng)學(xué)生的習(xí)慣,形成良好班風(fēng)。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇七

教師是學(xué)校發(fā)展的第一要素。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈沖擊著現(xiàn)有的教師教育體系,對廣大教師和教育工作者提出了新的更高的要求。為切實提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)職業(yè)教育向更高層次發(fā)展;建立一支能適應(yīng)需求、面向未來的教職工隊伍,為了學(xué)校和教師的持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)教師職業(yè)的專業(yè)化,從我自己的實際出發(fā)特制定教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

二、現(xiàn)狀分析:

從學(xué)校未來的發(fā)展對師資的需求來看,我缺陷的主要表現(xiàn)有:

1、新課程思想觀念、現(xiàn)代教育理論和管理知識較為欠缺。

2、現(xiàn)代教育教學(xué)手段掌握不夠。

3、從事教育教學(xué)科研的能力亟待提高。

4、缺少全面的知識儲備和專業(yè)技能,專業(yè)基本功不夠扎實,專業(yè)素質(zhì)還亟待提高。

三、主要措施:

在實施專業(yè)規(guī)劃的操作過程中,考慮到我自己特點,根據(jù)學(xué)校對教師提出的要求,體育教師的專業(yè)水平發(fā)展的方向,能夠在原有基礎(chǔ)上得到不同程度的提高,為成為本學(xué)科帶頭人,特制定以下學(xué)習(xí)計劃:

發(fā)展的模式:“自我認(rèn)識和自我反思――制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃――理論的學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備――實踐和行動研究――總結(jié)提升”。

1.學(xué)習(xí)理論,主動積累。

反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪里做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態(tài),也會讓自己觀察研究自己的教學(xué),對自己和他人的行為與觀念會有深層的認(rèn)識。另外,反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式,因而經(jīng)常做好讀書筆記、寫教學(xué)反思可以使自己業(yè)務(wù)水平再上新臺階。每學(xué)期結(jié)束自己檢查,落實情況,作為教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的目標(biāo)之一,以促進(jìn)學(xué)習(xí)深入。

2.制訂計劃,自我規(guī)劃。

立足個人發(fā)展,通過制定《教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,做到有目標(biāo)、抓落實。根據(jù)自己制定的目標(biāo)和措施,有針對性地把握教師的整體發(fā)展方向。根據(jù)所教學(xué)科和自身實際情況確定研究目標(biāo),按照規(guī)劃努力進(jìn)行自我培訓(xùn)和科學(xué)研究。

3.精于思考,勤于筆耕。

每學(xué)年撰寫至少一篇論文、一篇好教案、一篇案例分析,積極參加教研組活動,市縣各部門組織的論文、教案等評比。

4.認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教學(xué)手段。

5.堅持參加中小學(xué)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學(xué)習(xí)、進(jìn)修,盡快提高專業(yè)化水平。教師既需要有扎實的學(xué)術(shù)根底,廣闊的學(xué)術(shù)視野,不斷更新知識、追逐學(xué)術(shù)前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解青少年發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術(shù),具備熱愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生、對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的品質(zhì)。要想與時俱進(jìn),與新課程共同成長,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。

6、學(xué)習(xí)信息技術(shù),動手制作的課件。

電腦現(xiàn)已被運用到各行各業(yè)中,電腦的運用大大推進(jìn)了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀(jì)教育工作者應(yīng)具備最先進(jìn)的教育理念及駕驅(qū)課堂的能力,向40分鐘要質(zhì)量。因而能夠制作一些分散教材難點、突出重點的生動課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因而,學(xué)習(xí)信息技術(shù),制作較難的課件是我的又一個發(fā)展規(guī)劃。

四、預(yù)期目標(biāo):

通過對規(guī)劃的逐步實施,應(yīng)達(dá)到如下預(yù)期效果:

1、學(xué)習(xí)專業(yè)化知識、提高專業(yè)化技能的自覺性有明顯提高。

2、能夠產(chǎn)生比較強烈的自我提高欲望。

3、為終身學(xué)習(xí)與發(fā)展,創(chuàng)造良好的開端。

4、努力爭取成為學(xué)科帶頭人或骨干。

5、成為思想素質(zhì)高,改革意識強、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理、教育教學(xué)水平高的教師。

6、成為能夠適應(yīng)教育改革和學(xué)校發(fā)展的需要的教師,為實現(xiàn)我校爭創(chuàng)市級規(guī)范學(xué)校的目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。

教師專業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃篇八

我有著的教學(xué)第一線的實踐和經(jīng)驗,積極參加了各類教育科研活動,并具有初步的科研能力,教育教學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),樂于奉獻(xiàn)。原地踏步就等于退步,這是堅決不可以的,我認(rèn)為:只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地豐富自己,才能讓自己不斷地發(fā)展,以達(dá)到社會不斷發(fā)展的需要。特此制定三年專業(yè)成長計劃如下:。

“多做”、“多想”、“多聽”,在未來的時間中,不斷改進(jìn)自己的課堂教學(xué);提高自身的素質(zhì),將自己改變成一名主動學(xué)習(xí)者,使自己成為學(xué)生心目中具有親和力、輕松、快樂、幽默的老師,并逐步將自己打造成吃苦耐勞型的教師,使自己的課堂成為詩意的課堂,是學(xué)生向往的精神家園,并能和學(xué)生共同學(xué)習(xí)成長,滿足學(xué)生成長和走上社會的實際需要。

做一名業(yè)務(wù)上、教學(xué)上都過硬的教師,養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)習(xí)慣,為自己打造一個具有多元化知識結(jié)構(gòu)的人。善于思考,使自己的教育教學(xué)水平再上一個臺階。提升自身文化素養(yǎng),無論是作為管理者還是作為一名教師,都必須有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應(yīng)手。

做一名快樂、輕松、幽默具有親和力的受學(xué)生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,及時積累教育教學(xué)工作中的成功與失敗,總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),讓自己“生活化、情景化”的課堂教學(xué)真正做到實效性。

學(xué)會做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自己的教學(xué)活動及時進(jìn)行反思,積累經(jīng)驗,提高自己的管理能力,把學(xué)生的做人教育放在首位,樹立為學(xué)生一生負(fù)責(zé)的理念,培養(yǎng)人、塑造人,形成自己獨有的工作風(fēng)格。

二、更新教育教學(xué)理念、行為、方法。

不斷更新教育觀念,能在現(xiàn)代人才觀、質(zhì)量觀和以人為本促進(jìn)主動發(fā)展的教學(xué)觀的指導(dǎo)下,逐步提高教育教學(xué)活動質(zhì)量;聯(lián)系教改實際開展教育科研。結(jié)合課堂實踐,尋找研究切入點。加強學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高教育教學(xué)研究能力,善于在教育教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,在科學(xué)理論指導(dǎo)下針對問題進(jìn)行實驗研究,并在爭取把研究實踐中獲得的感性認(rèn)識總結(jié)上升為理性認(rèn)識,把握一般規(guī)律,用以指導(dǎo)教育教學(xué)實踐活動,求得提高教育教學(xué)質(zhì)量的實際效益。結(jié)合教育教學(xué)實際,創(chuàng)造性地予以運用,提高對課堂教學(xué)的精加工程度,追求教學(xué)的品質(zhì)與效益。重視培養(yǎng)學(xué)生良好的思維品質(zhì)和學(xué)習(xí)技能,有意識的幫助學(xué)生養(yǎng)成反思學(xué)習(xí)過程的習(xí)慣,并引導(dǎo)他們形成在反思的過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

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