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月工作總結(jié)及下月工作計劃(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 13:56:22 頁碼:13
月工作總結(jié)及下月工作計劃(匯總10篇)
2023-11-12 13:56:22    小編:ZTFB

計劃是為了實現(xiàn)特定目標而提前制定的一系列行動步驟。它可以幫助我們更好地組織時間和資源,提高工作效率。對于一個新的項目或者一個新的階段,我們需要制定一個合理的計劃。制定計劃時,考慮到時間和資源的限制,要合理安排每個任務(wù)的時間和工作量。通過參考這些計劃范文,希望大家能更好地制定自己的計劃,達成目標。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇一

以管理促治理,以行動出成效,以擴大宣傳為契機,在成員單位的大力配合下,掀起全民參與環(huán)境綜合治理的熱潮,有力促進了第二階段綜合治理工作扎實穩(wěn)步推進。

一、以管理促治理。

7月,明星社區(qū)在堅持做好環(huán)境綜合治理日常工作的同時,加強對轄區(qū)內(nèi)開放、辦開放式小區(qū)的規(guī)范化管理。一是在市城管執(zhí)法局的大力配合下,經(jīng)社區(qū)兩委干部、黨員、居民代表、業(yè)主代表討論通過,社區(qū)制定了《明星社區(qū)環(huán)境綜合治理居民公約》并在各開放、半開放式小區(qū)顯要位置進行張貼,為開放、半開放式小區(qū)的規(guī)范化治理提供了制度保障;二是在開放、半開放式小區(qū)居民中選舉產(chǎn)生各單元樓棟長,負責督促社區(qū)居民嚴格執(zhí)行居民衛(wèi)生公約的規(guī)定,逐步形成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣;三是由社區(qū)書記牽頭,督查小組對各開放、半開放式小區(qū)進行不定時檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促各小區(qū)進行整改。

二、堅持治理不松懈。

7月,社區(qū)出動人員247人次,開展集中整治行動5次,對突出問題及時進行了治理。一是日常治理工作共計規(guī)范占道經(jīng)營76處,清運建筑、生活垃圾27噸,清除牛皮癬,327處,清除雜草138,硬化明星汽修廠南面人行道650;二是從人性化角度出發(fā),改變行政手段為主導的治理方式,以“重點約談為主導、政策幫扶相結(jié)合”的方式,與占道經(jīng)營較為突出的經(jīng)營業(yè)主進行“約談”,充分了解和考量門市經(jīng)營業(yè)主的實際困難,并主動幫助聯(lián)系相關(guān)部門予以解決,有效遏制了占道經(jīng)營反彈趨勢。

三、有效掀起“全民參與”熱潮。

明星社區(qū)兩委加大了與成員單位的配合力度,以成員單位干部、專業(yè)隊成員進門市、進小區(qū)的方式,加強環(huán)境綜合治理宣傳,積極動員各商業(yè)門市業(yè)主、社區(qū)居民共同參與環(huán)境綜合治理工作。經(jīng)過成員單位干部、各專業(yè)隊的不懈努力,商業(yè)門市業(yè)主、社區(qū)居民參與熱情和參與度大大提高,聯(lián)系社區(qū)進言獻策的居民人數(shù)不斷遞增,掀起了“全民參與環(huán)境綜合治理”的熱潮。

目前,明星社區(qū)環(huán)境綜合治理工作已經(jīng)形成了“以制度管人,以管理促治理、成員單位大力配合、社區(qū)居民積極參與”的環(huán)境綜合治理長效機制,環(huán)境綜合治理工作取得令居民、業(yè)主滿意的成績。在下一階段的工作中,明星社區(qū)將繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、趕先爭優(yōu)的拼搏精神,促進明星社區(qū)環(huán)境綜合治理工作不斷邁向新高,為中心城區(qū)環(huán)境綜合治理工作貢獻自己的力量。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇二

在工作中,我們常常要對當月的工作進行總結(jié),以及對下月的工作進行計劃。下面是由本站小編為大家精心整理的“當月工作總結(jié)及下月工作計劃范文”,歡迎大家閱讀,僅供大家參考,希望對您有所幫助。敬請您在本站工作總結(jié)欄目,更多文章在這里。

當月工作總結(jié)及下月工作計劃范文【一】

x月份已過,現(xiàn)將工作總結(jié)和下月的工作計劃如下:

一、 好的方面

1、與x月份相比,銷售人員積極性有所提高。

2、銷售技巧有提高。

3、人員凝聚力有所加強。

4、業(yè)績有所提升。

雖然與之前相比,有所進步,但也存在諸多的不足。

二、 不足之處

1、銷售技巧雖然有提高,但還不夠靈活。

2、銷售人員還不夠勤快,應(yīng)該多出去走動考察市場。

3、沒有完成領(lǐng)導下達的協(xié)議任務(wù)。

三、 下一步的計劃和打算

1、制定月銷售計劃。

2、針對客房和餐飲制定營銷方案。

3、制定酒店宣傳計劃。

四具體方案

1 加強市場商務(wù)協(xié)議客戶拓展.每個月的簽約量不低于50份。

2 全員營銷活動的開展。

3 加強會員卡的發(fā)放。

五 加強所有客戶對客房的促銷:

1 上午10:00----17:00鐘點房58元其他時間段按正常收費。

2 每天推出10間128元特價房。

3. 單次預定6個入住有效房間以上(含6間)結(jié)賬時贈送免費入住券一張。

4. 單月個人入住15天以上含(15天)免費贈送免費入住券2張、電影票2張。

5. 餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)。

5 目標針對商務(wù)協(xié)議客戶.特殊散科情況下也可以執(zhí)行此優(yōu)惠

六 餐飲促銷

餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)不打折,餐飲帶動客房。

當月工作總結(jié)及下月工作計劃范文【二】

x月份已經(jīng)過去,在這一個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個月的工作進行簡要的總結(jié)。我是今年x月一號來到xxxx專賣店工作的,在進入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。

為了迅速融入到xxxx這個銷售團隊中來,到店之后,一切從零開始,一邊學習xxxx品牌的知識,一邊摸索市場,遇到銷售和服裝方面的難點和問題,我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗的同事,一起尋求解決問題的方案,在對一些比較難纏的客人研究針對性策略,取得了良好的效果?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客人所提到的各種問題,準確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,因此對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習xxxx品牌知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。 同時也存在不少的缺點: 對于男裝市場銷售了解的還不夠深入,對xxxx的技術(shù)問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中,過分的依賴和相信客人。

在下月工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作重點:

1、在店長的帶領(lǐng)下,團結(jié)店友,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊:銷售人才是最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標。

2、嚴格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。這是我們在下個月完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅決服從店內(nèi)的各項規(guī)章制度。

3、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的'習慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,把我的銷售能力提高到一個新的檔次。

4、銷售目標:我的銷售目標最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達的銷售任務(wù),堅決完成店內(nèi)下達的十七萬的營業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,每日;以每周 ,每日的銷售目標分解到我們每個導購員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認為我們xxxx專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導方針,團隊的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇三

本月實到_到_名幼兒,進新生兩名_和_,兩名幼兒在一周內(nèi)有快適應(yīng)了幼兒園的生活,x事假x天,_請事假x天,_事假x周,徐煒周病假x周,_事假x周,_病假x天,另有_、_、_和_請長假。

二、保育保健。

本月班上有幾個小朋友有點咳嗽,像_、_,我們每天都有按時給他們喂藥,并在中午睡覺時注意讓他們和別的小朋友交叉睡。_這段時間在情緒方面有很大的進步,之前每次送她去全托班都要哭好久,現(xiàn)在送過去她不僅沒有哭臉而且能主動和老師說再見,白天也很少跟著劉老師了。自從上次和她媽媽溝通后,家長還是比較配合我們的工作了,像晚上在家也不讓她吃東西,眼睛斜視的問題也沒有一味地怪老師,這樣一來,_的變化很大,我們老師都覺得很欣慰。

三、常規(guī)工作。

本月的工作重點是做好全托班的交接工作,每天做好晨間和晚間的交接,全托班的幾位老師也能夠很主動地向我們反映全托幼兒的情況。常規(guī)方面,我們主要培養(yǎng)幼兒主動將書本分類的常規(guī),段老師在這方面也是很積極的,像我們每周五都會把所學書本給幼兒帶回家,之前每次周一早上來園都是我們老師幫小朋友清書本,這幾個星期就是培養(yǎng)幼兒自己動手,來園的第一件事就是把書本拿出來并分類放好;另外,幼兒在自理能力方面也有很大的進步,大部分幼兒都能自己穿脫衣服,有個別幼兒嘗試著自己疊被子了。

四、教育教學。

小朋友都覺得很有新鮮感,也很喜歡這種學習方式,這樣也鍛煉了幼兒的大膽與自信,讓幼兒更勇于表現(xiàn)自己。

美術(shù)主要是以添畫和手工為主,手工作品是在母親節(jié)做的媽媽的臉,結(jié)合了涂鴉和撕紙,幼兒都完成得較好,我們也把作品貼到了墻上進行展示。涂色的作品每次畫了都忘記貼到門上,這次,段老師也把門口的作品欄重新進行了布置,并貼上幼兒的名字,把近段時間畫的畫都貼出來了,以后我們也會及時地粘貼作品。

五、家長工作。

1、_媽媽有一次來幼兒園聽了一節(jié)舞蹈課,覺得一周課時太少,孩子沒學到什么東西,而且對舞蹈班的老師也提出了意見,覺得這個老師太嚴肅,而且每次只表揚前面跳得好的三個小朋友,對后面的小朋友不怎么管,家長認為對表現(xiàn)力不是很強的孩子應(yīng)多給予鼓勵,多進行賞識教育,這也是我們幼兒園所推崇的。

2、上周晚班何老師給全托幼兒的家長打電話反映了情況,我們班家長反饋都不錯,畢竟晚班老師對幼兒晚上的情況是最了解的。

3、關(guān)于小園車,我認為應(yīng)該統(tǒng)一從x點半開始送好一些,每次提前到x點x,廚房又不能保證飯菜提前出來,每次劉老師去打餐x點x分飯菜才剛出來,并且很燙,小朋友x分鐘內(nèi)甚至幾分鐘就要吃完一碗飯,對孩子的胃不太好,統(tǒng)一到x點x幼兒吃飯的時間會更充裕一些。

天空晴朗,輕云四散,你想世界有多大,它就有多大!讓我們共同期待孩子的快樂成長吧!

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇四

3.開展查找“短板”活動;。

4.對退休員工進行了節(jié)前慰問,同時對結(jié)對村困難戶也開展了慰問幫扶工作;。

7.做好路橋區(qū)“全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議”前的相關(guān)報道;。

8.積極做好春運、送溫暖、節(jié)日氛圍營造、五水共治、平安路橋、重點工程、三改一拆等中心工作宣傳。

2.繼續(xù)做好崗位設(shè)置工作;。

6.做好植樹節(jié)、“3.15”、春耕備耕的宣傳報道;。

7.繼續(xù)做好五水共治、平安路橋、有效投資、三改一拆等中心工作宣傳;。

8.及時完成總臺交辦的其他工作。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇五

1、招聘工作。本月還是繼續(xù)在上招人,打了一些電話,來面試的有10個,其中5個因為性格原因不適合呆在公司,另5個感覺面試時還比較自信,但沒有文秘經(jīng)驗,自己的說法和實際相矛盾。

2、繼續(xù)完善制度。辦公室現(xiàn)已完成了一部分制度,但還有許多制度還需要完善,這月完成了一個辦公用品的管理和領(lǐng)用,對辦公用品的申購、領(lǐng)用都作出了規(guī)定。同時我也對辦公用品建立了臺賬登記,將現(xiàn)有的辦公用品全部登記,以后入庫、領(lǐng)用和庫存都將全部登記以便發(fā)放和管理。

3、對電腦中的資料進行了分類整理,以部門為單位歸類,分門別類的整理以便查閱和管理。也對一些紙質(zhì)資料進行了整理,方便以后歸檔。

4、開始著手寫公司發(fā)展規(guī)劃,但不知道該如何下手,提綱和內(nèi)容方面都還存在著很大的問題。

5、到材料市場去走了半天,了解到一部分材料,對衛(wèi)浴潔具和地磚都有了一定的了解。

6、制定了一份客戶對我們公司的滿意度調(diào)查問卷,以后完成交房時,請客戶對我們公司的服務(wù)做評價,我們做的不好的地方,以后都盡量完善,將客戶的滿意作為我們的目標。

7、參加了兩次培訓,一次是銷售方面的培訓,一次是禮儀方面的培訓。通過培訓,讓我在銷售和禮儀方面都學到了很多,知道了和客戶交流時應(yīng)注意哪些禮節(jié),應(yīng)怎樣溝通。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇六

隨著工作的深入,我接觸到了許多新的事物,也遇到了許多新的問題,而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程?;仡櫿麄€十一月,我學會了很多:在遇見困難時,我學會了從容不迫地去面對;在遇到挫折的時候,我學會了去堅強地抬頭;在重復而又單調(diào)的工作背后,我學會了思考和總結(jié);在公司形象受到破壞的時候,我學會了如何去維護;在被客戶誤解的時候,我學會了如何去溝通與交流。以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但這種突破并不意味著我就能夠做好工作,在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己,在失敗中不斷總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓;在和同事配合工作過程中學習他們先進的工作方法和理念;在溝通和交流過程中學會諒解他人。

一、工作方面:

1、做好基本資料的整理,及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;。

3、是貨款回籠,與客戶確認對帳清單并確認回傳,及時將開票資料寄到財務(wù)處,做好開票的事項,最后確認客戶財務(wù)收到稅票并要求及時安排;4、維護老客戶,保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系,了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品,確定客戶是否有需要。

二、工作中存在的問題。

1、貨期協(xié)調(diào)能力不夠強,一些貨期比較急的貨經(jīng)常不能很好地滿足客戶的需求,貨期一退再推,有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種情況導致了部分客戶的抱怨。工作的條理性不夠,在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些錯誤;對時間的分配和利用不夠合理,使工作的效率大大地降低;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容的主次性,從而影響了工作的整體進程。

2、由于自身產(chǎn)品知識的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學習去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。

3、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避免的,但是所有人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題的發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計,上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題的案例達十幾起。舉兩個案例:邦威(盛豐)h0710136單撞釘,因為底釘在實際大貨生產(chǎn)過程中不夠鋒利、穿透力不夠強,導致客戶在裝釘過程中出現(xiàn)大量底釘打歪、打斷、變形情況。這給客戶帶來了一定的損失,經(jīng)過協(xié)調(diào),客戶要求我司盡快補回損耗的底釘1000粒;邦威(圣隆)h0710052單的工字扣,客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴重的質(zhì)量問題,一個工字扣同時出現(xiàn)幾種質(zhì)量問題:掉漆、鈕面變形、顏色不統(tǒng)一。這使我們和客戶的溝通出現(xiàn)空前的尷尬場面。客戶對我們的產(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意。后來我們工廠采取了相應(yīng)的措施解決了此次質(zhì)量問題。但是之前糟糕的質(zhì)量問題給客戶帶去了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度降低。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇七

人生不是一種享樂,而是一樁十分沉重的工作。今天本站小編給大家為您整理了。

以管理促治理,以行動出成效,以擴大宣傳為契機,在成員單位的大力配合下,掀起全民參與環(huán)境綜合治理的熱潮,有力促進了第二階段綜合治理工作扎實穩(wěn)步推進。

一、以管理促治理。

7月,明星社區(qū)在堅持做好環(huán)境綜合治理日常工作的同時,加強對轄區(qū)內(nèi)開放、辦開放式小區(qū)的規(guī)范化管理。一是在市城管執(zhí)法局的大力配合下,經(jīng)社區(qū)兩委干部、黨員、居民代表、業(yè)主代表討論通過,社區(qū)制定了《明星社區(qū)環(huán)境綜合治理居民公約》并在各開放、半開放式小區(qū)顯要位置進行張貼,為開放、半開放式小區(qū)的規(guī)范化治理提供了制度保障;二是在開放、半開放式小區(qū)居民中選舉產(chǎn)生各單元樓棟長,負責督促社區(qū)居民嚴格執(zhí)行居民衛(wèi)生公約的規(guī)定,逐步形成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣;三是由社區(qū)書記牽頭,督查小組對各開放、半開放式小區(qū)進行不定時檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促各小區(qū)進行整改。

二、堅持治理不松懈。

7月,社區(qū)出動人員247人次,開展集中整治行動5次,對突出問題及時進行了治理。一是日常治理工作共計規(guī)范占道經(jīng)營76處,清運建筑、生活垃圾27噸,清除牛皮癬,327處,清除雜草138,硬化明星汽修廠南面人行道650;二是從人性化角度出發(fā),改變行政手段為主導的治理方式,以“重點約談為主導、政策幫扶相結(jié)合”的方式,與占道經(jīng)營較為突出的經(jīng)營業(yè)主進行“約談”,充分了解和考量門市經(jīng)營業(yè)主的實際困難,并主動幫助聯(lián)系相關(guān)部門予以解決,有效遏制了占道經(jīng)營反彈趨勢。

三、有效掀起“全民參與”熱潮。

明星社區(qū)兩委加大了與成員單位的配合力度,以成員單位干部、專業(yè)隊成員進門市、進小區(qū)的方式,加強環(huán)境綜合治理宣傳,積極動員各商業(yè)門市業(yè)主、社區(qū)居民共同參與環(huán)境綜合治理工作。經(jīng)過成員單位干部、各專業(yè)隊的不懈努力,商業(yè)門市業(yè)主、社區(qū)居民參與熱情和參與度大大提高,聯(lián)系社區(qū)進言獻策的居民人數(shù)不斷遞增,掀起了“全民參與環(huán)境綜合治理”的熱潮。

目前,明星社區(qū)環(huán)境綜合治理工作已經(jīng)形成了“以制度管人,以管理促治理、成員單位大力配合、社區(qū)居民積極參與”的環(huán)境綜合治理長效機制,環(huán)境綜合治理工作取得令居民、業(yè)主滿意的成績。在下一階段的工作中,明星社區(qū)將繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、趕先爭優(yōu)的拼搏精神,促進明星社區(qū)環(huán)境綜合治理工作不斷邁向新高,為中心城區(qū)環(huán)境綜合治理工作貢獻自己的力量。

1、為隆重慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年,進一步樹立典型,表彰先進弘揚正氣,社區(qū)黨委經(jīng)過認真評比,給予二個先進黨支部,二名優(yōu)秀黨務(wù)工作者,七名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰。

2、創(chuàng)衛(wèi)工作進一步加強。7月份在南苑小區(qū)、桂家湖小區(qū)新建標準毒餌站106個,及時對“雙創(chuàng)”宣傳專欄進行更新充實,散發(fā)宣傳材料500份,組織百余名群眾和社區(qū)工作者對幾個村民組衛(wèi)生死角進一步清理。

3、為迎接計生半年考核,按“網(wǎng)絡(luò)”管理要求,全體社區(qū)工作者利用休息時間逐戶上門進行登記核查,進一步完善信息建檔,流動人口信息及時更新。

4、由于人事變動,社保工作能夠及時重新整合,沒有影響到對居民的服務(wù),較好完成階段性工作任務(wù)。

5、對300多戶低保對象辦理低保申請復核手續(xù)。

6、社會治安綜合治理、信訪等工作,認真總結(jié)上半年工作情況,對繼續(xù)做好下半年工作進行精心謀化。

1、打好創(chuàng)衛(wèi)攻堅戰(zhàn),力保在“創(chuàng)衛(wèi)”檢查評估不出問題。

2、完成低保復核工作,做到公平、公正、公開。

3、疏理年度稅收完成情況,加強與稅源單位進行溝通。

4、社會事務(wù)性工作不放松,對照年度工作目標,認真按排好下幾個月工作中心。

一、做好辦公室工作,必須加強學習、提高素質(zhì)。20xx年公司正式啟動辦公自動化系統(tǒng),實行無紙化辦文,公司呈現(xiàn)了節(jié)奏快、作風實、標準高、要求嚴的新氣象。為適應(yīng)工作需要,辦公室多次組織職工結(jié)合系統(tǒng)測試進行學習和技能培訓,使經(jīng)辦人員在無紙化辦文中做到個個是技術(shù)能手,文件辦理中未出現(xiàn)操作失誤的情況,保證了公司公文流轉(zhuǎn)系統(tǒng)的順暢運行。

二、做好辦公室工作,必須計劃周詳,定期檢查,做到開始有計劃、中間有檢查、最后有結(jié)果。針對公司制定并落實到部門的目標,辦公室每季度制訂了工作計劃,將任務(wù)落實到人,并明確切實可行的實施措施;每月至少召開一次主任工作會議,檢查工作計劃的完成情況,查找存在問題,對未完工作督促完成;根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃,加緊實施。一年來辦公室工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結(jié)認真,較好地保證了年度工作目標的完成。

三、做好辦公室工作,必須組織縝密,執(zhí)行細心。辦公室工作繁雜,稍不注意就易出紕漏,有的甚至可能會影響公司大局。因此,我們要求每一位職工牢固樹立辦公室工作無小事的意識,一要細心、細致,二要從細小的事抓起。時時刻刻、事事處處,都要認真、細致,謹言慎行,做到不讓領(lǐng)導布臵的工作在辦公室延誤,不讓需要辦理的文電在辦公室積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志受到冷落,不讓公司形象因辦公室工作而受損。20xx年我們還將把培養(yǎng)"工作細致嚴謹,服務(wù)細心周到"的作風作為辦公室的重點工作來抓,從辦文到綜合宣傳、行政管理,都要求認真、細致、嚴謹。

四、做好辦公室工作,必須用服務(wù)至上的精神來統(tǒng)領(lǐng)。我們對辦公室每個職工都強調(diào)了服務(wù)精神的理念,并把這種理念落實到工作中去。一年來,辦公室同志在辦文、采購、用車等方面都體現(xiàn)了服務(wù)精神,周密安排好領(lǐng)導的工作日程,耐心協(xié)調(diào)解決部門的困難,為每一個職工分憂解難。即使在工作中遇到一些不合理的指責,也本著服務(wù)的精神去解釋,而不是抵觸甚至對立。比如我們在司機班試行了投訴登記制度,20xx年對司機的投訴大為減少,這充分說明我們的工作得到了公司職工的認可。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇八

5月份工作總結(jié):

1.按要求整理會議紀要并將會議精神傳達到各部門。

2.人事方面:按照公司人事管理制度為銷售部員工王賽雪、常蕾辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

3.社保方面:為辦公室文職張紀芳辦理社保手續(xù);按時繳納公司員工社保金。

4.公文寫作方面:按要求及時下發(fā)關(guān)于夏季作息時間調(diào)整的通知。

5.協(xié)助完成組織機構(gòu)代碼年檢工作。

6.及時完成領(lǐng)導安排的臨時任務(wù)。

下月計劃:

1.做好會議準備工作和會議紀要的整理工作。

2.繼續(xù)協(xié)助招聘工程部副經(jīng)理一名。

2.為銷售部主管張青乾辦理社保手續(xù),按時繳納公司員工社保金。

3.認真完成領(lǐng)導安排的任務(wù),協(xié)助各部門做好辦公室工作。

六月份圍繞著:安全管控到位、服務(wù)服從大局的口號開展工作。六月份生產(chǎn)了丙炔醇64.08噸。丁炔二醇110.23噸。丙炔醇完成了我們預定的計劃目標。這也來是我們大家共同努力得來成果。也是開車生產(chǎn)以來取得的較好的一次產(chǎn)量。

六月份設(shè)備維修;檢修,各項改進具體情況匯報:

本月設(shè)備運行相比較穩(wěn)定,機修電儀車間對各車間設(shè)備,電器、進行了維修,檢查、和保養(yǎng)。維修內(nèi)容不再一一敘述。通過本月對計量泵和壓縮機的運行觀察相比有了很大的改善,乙炔壓縮機雖然說有了改善,但是在拆卸活門的過程中還是發(fā)現(xiàn)一段進口存在的積碳比較多,積碳多了容易造成活門運行不靈活,導致壓力不穩(wěn)定,這也是對壓縮機維修的一個主要原因,至于為什么會產(chǎn)生積碳,我們也正在查找原因。

六月初車間軟化水出水不合格,更換了交換器的'交換樹脂,更換完以后當時效果比較好,但是到了12號以后由于交換器閥芯磨損嚴重導致還原時產(chǎn)生的廢水比較多,吸鹽量減少,又導致了一段時間的出水硬度較高,接下來我們請教專業(yè)人員對還原排水水采取了一些措施,現(xiàn)在基本能達到使用要求。為了保證用水的穩(wěn)定性7月份爭取把新的軟化水裝置安裝完。

法。我們并下發(fā)了夏季空壓機的使用管理規(guī)范,穩(wěn)定了空氣壓縮機的運行。

六月份污水處理車間新建曝氣池一個,機修人員在車間設(shè)備生產(chǎn)正常的情況下,完成了二臺羅茨風機安裝就位,新水池風管水管配管線。為了不影響車間排水,機修電儀加班加點完成了任務(wù),保證了一次開車成功,運行比較穩(wěn)定。給公司節(jié)約了部分安裝費用。

修舊利廢:

1、修復研磨壓縮機活門22個。 2、修復壓縮機注油槍6套。 3、gtx3210交流接觸器一臺。 4、濃縮加料流量計一臺,手操器2臺。 5、dn25氣動閥一臺。

七月份工作計劃:

次氯酸鈉計量罐就位,安裝使用。 預制三效蒸發(fā)器平臺。

加大設(shè)備維修保養(yǎng)力度,和維修質(zhì)量

做好車間生產(chǎn)維修協(xié)調(diào)工作。

史書金 爭取七月份生產(chǎn)目標達標達產(chǎn)

年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。

要點一:篇幅要夠長

要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。

要點二:套話不可少

如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

要點三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。

要點四:用好序列號

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導留下思路不清晰的印象。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇九

1、矛盾糾紛排查調(diào)處工作:堅持村級一星期一排查,半月一上報工作制度。同時對于當月出現(xiàn)的需要鎮(zhèn)調(diào)處的矛盾糾紛,及時組織相關(guān)人員協(xié)同調(diào)處,11月共摸排矛盾7起.

2、重點工程建設(shè)信息報送工作。根據(jù)上級文件要求,積極落實重點工程保平安信息收集報送工作,落實周報告、月分析制度,確保信息渠道暢通。

1、20xx年新增精神病患者精神等級鑒定復核工作。

2、開展第二季度校園及周邊環(huán)境排查工作,對校園及周邊環(huán)境加大整頓和排查,保證新學期有一個和諧穩(wěn)定的校園環(huán)境。

3、縣政法委來我鎮(zhèn)驗收村綜治維穩(wěn)信訪工作站硬件設(shè)施及臺賬資料。

1、重點工程工作:繼續(xù)做好各重點工程的矛盾糾紛排查調(diào)處工作,確保重點工程安全。

2、做好年底各項任務(wù)總結(jié)工作,嚴格按照上級文件要求,匯集全年工作檔案,迎接2015年年終工作檢查。同時指導好村(社區(qū))、鎮(zhèn)直單位、企業(yè)做好迎檢檔案。

3、省應(yīng)急辦將于12月中旬來我鎮(zhèn)檢查驗收我鎮(zhèn)2015年應(yīng)急隊伍建設(shè)及管理工作。

月工作總結(jié)及下月工作計劃篇十

從這個月的出勤情況來看,總體上還是比較好的,本月上旬考勤執(zhí)行情況不是很好。上下班打卡以及外出登記等方面都有一定的欠缺,經(jīng)過例會上反復強調(diào)后在執(zhí)行上有了很大的改觀,除了個別人外絕大部分員工都能夠按照制度要求認真執(zhí)行,出勤情況下半月好于前期。

2、 工作紀律

工作紀律方面同前段時間相比也有了顯著的進步,絕大多數(shù)員工都能自覺遵守制度的各項要求。過去的一些不良現(xiàn)象已不復存在了,每個人都能夠按照領(lǐng)導布置的工作逐項的去落實。多數(shù)人都是一絲不茍的做好自己的本職工作。

二、 培訓工作

本月的培訓工作后期落實的不是很好,一是由于各部門的工作安排與培訓學習有些沖突。二是從個人的主觀認識上就存在著一些問題,從根本上就沒有引起足夠的重視,還有三和四。但無論是什么原因希望大家按照公司的安排執(zhí)行。為此再次強調(diào),除外地出差不作為缺勤記載,其他無論什么原因都按缺勤處理,在年終獎金發(fā)放等方面都可能作為參考依據(jù)。

三、 月考評工作

“行為表現(xiàn)”月考評工作是對員工工作中的表現(xiàn)進行公平、公正做

出評價的依據(jù)之一,員工的表現(xiàn)優(yōu)劣都要通過考評打分來確定,所以希望參與考評的操作者能夠認真對待這項工作。不留于形式,公平、公正真實的反映每個人現(xiàn)實表現(xiàn),使這項工作能夠在一個統(tǒng)一的標準下來開展。

四、 行政工作

從五月份的日常工作來看,每項工作都可以說有條不紊的在開展,一是:體現(xiàn)在行政部配合相關(guān)部門的工作細致而認真的去完成。二是:工作中出現(xiàn)的狀況能夠及時的去解決,從不相互推諉。三是:對庫房管理無論是辦公用品還是公司產(chǎn)品都比較到位。基本上能按照管理制度認真管理。四是:公司的環(huán)境大有改觀,包括技術(shù)部在內(nèi)的每個人都能主動地清理辦公室的衛(wèi)生,尤其是幾個女孩子做的更為突出。

五、 財務(wù)工作

財務(wù)工作是公司的一項重點工作,在日常工作中財務(wù)部的員工非常辛苦,不厭其煩的重復著一件件棘手的工作。各銀行、稅務(wù)局以及其他監(jiān)管部門去解決一道道的難題,在公司財務(wù)內(nèi)部管理上也是精益求精的`去做好每項工作,把好了財務(wù)這項重要工作的關(guān)口。

六、 下月工作計劃

1、 下個月是半年工作的一個結(jié)止,行政部組織好上半年的工作總 結(jié)。一是制定出總結(jié)方案。二是統(tǒng)計出考核結(jié)果等方面的工作。

2、 認真落實各項規(guī)章制度,做好員工的工作紀律以及出勤等方面的工作。

3、 月考評工作要認真考核員工的工作表現(xiàn),做到公平、公正。 認真做好行政、財務(wù)的日常工作,確保每項工作都能更好的服務(wù)于公司的整體工作。

行政部

五月的最后,已經(jīng)讓人感到了夏天的炎熱,學習部的工作狀態(tài)也隨著溫度的上升而日益增多,依然忙碌的工作著。五月的工作即將結(jié)束,我部門始終充當這一個鼓號手,一個開路先鋒的作用,工作于計算機科技文化節(jié)所有活動中。

五月份工作總結(jié):

1. 完成了四月份考勤總結(jié)。

2. 完成了第七屆科技文化節(jié)的各項準備工作,并統(tǒng)計各項活動報名情 況。

3. 收集各班級對綜合測評條例的意見及建議并整理采納,已交由老師 審閱。

4. 成功舉辦了我部門負責的程序設(shè)計大賽及知識競答初賽,現(xiàn)已準備 好知識競答決賽的各項準備工作。

5. 協(xié)助各兄弟部門完成好第七屆計算機科技文化節(jié)的各項活動。 六月已是本學期的尾聲,但我們的工作不會有絲毫懈怠。

六月份工作計劃:

1. 準備第七屆計算機科技文化節(jié)閉幕式的各項準備工作。

2. 準備好學生會換屆的各項準備工作。

3. 加強晚自習的考勤力度,督促同學們做好迎接期末考試的準備。

4. 完成五月份的考勤總結(jié)。

5. 整理本部門的資料匯編。

6. 對本學期的回顧總結(jié)。

計算機與信息科學學院

團總支學生會

學習部

2017.5.26

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