最新服裝設(shè)計師心得簡短(模板8篇)

沒有總結(jié)，我們就無法真正認識自己，無法不斷進步。較為完美的總結(jié)需要我們清晰明了地梳理思路，準確地表達出我們的觀點和見解。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

服裝設(shè)計師心得簡短篇一

一、引言（200字）。

在當今競爭激烈的市場中，企業(yè)服裝設(shè)計師扮演著至關(guān)重要的角色。作為連接企業(yè)形象和消費者需求的橋梁，他們面臨著諸多挑戰(zhàn)。然而，在長期的從業(yè)經(jīng)歷中，我深切感受到作為一個企業(yè)服裝設(shè)計師所帶來的樂趣和驕傲。本文將探討我在這個領(lǐng)域中的心得體會，以及一些應(yīng)對挑戰(zhàn)的策略。

二、激發(fā)創(chuàng)意的靈感（200字）。

企業(yè)服裝設(shè)計師需要不斷創(chuàng)新和引領(lǐng)潮流，以滿足企業(yè)和消費者的需求。因此，尋找靈感成為了設(shè)計師的首要任務(wù)之一。我發(fā)現(xiàn)，藝術(shù)展覽、時尚雜志以及潮流社交媒體都是激發(fā)創(chuàng)意的絕佳途徑。參觀藝術(shù)展覽能夠開拓視野，從中吸取靈感；閱讀時尚雜志有助于了解最新的時尚趨勢；而關(guān)注潮流社交媒體則可以及時了解年輕消費者對于服裝的喜好和需求。此外，和其他設(shè)計師的交流也是提升創(chuàng)意的有效途徑。

三、追求與企業(yè)形象的契合（200字）。

企業(yè)服裝的設(shè)計不僅要迎合潮流，還需要與企業(yè)的形象相契合。不同的企業(yè)有不同的定位和風(fēng)格，因此，設(shè)計師需要了解企業(yè)的文化和價值觀，以此為基礎(chǔ)進行設(shè)計。我經(jīng)常與企業(yè)的代表進行深入的交流，了解他們對于服裝的要求和期待，從而將其融入到我的設(shè)計中。這種『深入設(shè)計』的方法不僅能夠保證設(shè)計風(fēng)格與企業(yè)形象的契合，同時也能提高企業(yè)員工對于服裝的認同感。

四、注重細節(jié)和質(zhì)量（200字）。

一個成功的企業(yè)服裝設(shè)計必須注重細節(jié)和質(zhì)量。無論是選材、剪裁還是縫制工藝，都需要精益求精。細節(jié)決定成敗，尤其在企業(yè)服裝設(shè)計中更是如此。我經(jīng)?；〞r間研究最新的面料和工藝，不斷探索如何將質(zhì)感提升到極致。此外，我還與生產(chǎn)團隊緊密合作，確保每一件服裝都符合最高的質(zhì)量標準。盡管這要求付出更多的時間和努力，但只有如此，才能讓企業(yè)的形象得到最好的展示。

五、持續(xù)學(xué)習(xí)與適應(yīng)（200字）。

時尚行業(yè)瞬息萬變，作為企業(yè)服裝設(shè)計師，需要時刻保持學(xué)習(xí)和適應(yīng)的能力。我經(jīng)常參加相關(guān)的培訓(xùn)和展會，與同行交流并了解最新的設(shè)計趨勢和技術(shù)。時尚界的變化是不可避免的，我們必須持續(xù)學(xué)習(xí)和與時俱進，以充實自己的設(shè)計理念和方法。同時，我也要不斷了解消費者的需求變化，以便為他們提供更好的設(shè)計方案。

六、結(jié)語（100字）。

企業(yè)服裝設(shè)計師需要保持創(chuàng)意和與企業(yè)形象的契合，注重細節(jié)和質(zhì)量，持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)。作為一個從業(yè)多年的設(shè)計師，我深知這一行業(yè)的挑戰(zhàn)和責(zé)任。然而，正是這些挑戰(zhàn)讓我更加熱愛和驕傲于我的職業(yè)。我將繼續(xù)不斷努力，為企業(yè)創(chuàng)造出更好的服裝設(shè)計，詮釋企業(yè)形象，滿足消費者的需求。

服裝設(shè)計師心得簡短篇二

企業(yè)服裝設(shè)計是一個涉及到商業(yè)和藝術(shù)的領(lǐng)域。作為一名企業(yè)服裝設(shè)計師，我有幸參與了許多知名公司的服裝設(shè)計工作，并從中獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，探討企業(yè)服裝設(shè)計中的挑戰(zhàn)和成功之道。

首先，企業(yè)服裝設(shè)計與時尚設(shè)計有所不同，需要更多的商業(yè)考量。時尚設(shè)計注重創(chuàng)新和表達個人風(fēng)格，而企業(yè)服裝設(shè)計則需要兼顧商業(yè)利益和品牌形象。設(shè)計師必須深入了解目標公司的價值觀、業(yè)務(wù)模式和目標受眾，才能根據(jù)這些因素來設(shè)計適合的服裝。在設(shè)計師的角色中，我逐漸意識到對公司的深入了解是成功的關(guān)鍵。只有通過對公司品牌和市場的了解，才能真正理解公司的需求并提供合適的設(shè)計方案。

其次，企業(yè)服裝設(shè)計需要平衡時尚和實用性。一款成功的企業(yè)服裝設(shè)計既要具備時尚感，又要滿足員工在工作中的實際需求。對于某些行業(yè)來說，舒適和耐用性可能比時尚更重要。例如，在食品服務(wù)行業(yè)，服裝需要具備易清洗和抗菌功能。在設(shè)計中，我學(xué)會了將時尚元素與實用功能相結(jié)合，使得服裝既符合公司的視覺形象，又滿足員工的需求。

另外，企業(yè)服裝設(shè)計需要注重團隊合作和溝通。作為設(shè)計師，與品牌經(jīng)理、市場營銷人員和制造商之間的良好合作非常重要。品牌經(jīng)理能提供關(guān)于公司品牌和形象的詳細信息，市場營銷人員可以分享受眾群體的偏好和需求，制造商則能提供關(guān)于材料和制作工藝的建議。通過與團隊成員的密切合作和溝通，我能更好地理解和滿足團隊的需求，協(xié)調(diào)完成一項合適的設(shè)計。

此外，企業(yè)服裝設(shè)計也需要不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。時尚產(chǎn)業(yè)日新月異，設(shè)計師需要不斷學(xué)習(xí)最新的潮流趨勢和技術(shù)。同時，設(shè)計師也需要關(guān)注企業(yè)行業(yè)的變動和趨勢。只有時刻保持學(xué)習(xí)的心態(tài)，并與行業(yè)保持緊密聯(lián)系，才能在設(shè)計中不斷創(chuàng)新，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。我發(fā)現(xiàn)，通過參加時尚展覽、參觀工廠和與其他設(shè)計師交流，可以不斷拓寬視野和激發(fā)靈感。

最后，作為一名企業(yè)服裝設(shè)計師，我深刻體會到設(shè)計的力量。一款成功的企業(yè)服裝設(shè)計不僅可以提升員工的自信心和工作效率，也能加強公司的形象和專業(yè)度。當我看到員工穿著我設(shè)計的服裝自信地工作時，我感到非常自豪和滿足。我明白，通過設(shè)計，我可以為公司和員工創(chuàng)造價值，這也是我作為一名設(shè)計師的職責(zé)和動力。

總結(jié)起來，企業(yè)服裝設(shè)計是一個需要商業(yè)眼光、創(chuàng)新思維和團隊合作的領(lǐng)域。通過對公司的深入了解、平衡時尚和實用性、良好的團隊合作、不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新以及發(fā)揮設(shè)計的力量，我相信我能繼續(xù)在企業(yè)服裝設(shè)計的道路上成長和進步。

服裝設(shè)計師心得簡短篇三

服裝設(shè)計師是指對服裝線條、色彩、色調(diào)、質(zhì)感、光線、空間等，進行藝術(shù)表達和結(jié)構(gòu)造型的人。下面是本站帶來的服裝設(shè)計師心得，歡迎查看。

說到這件晚裝，我還真汗了一把，第一次去設(shè)計還真不容易。

剛開始就是構(gòu)圖，想了很久都不知道怎么才設(shè)計出適合自己的，想了幾天才被我想到了這樣的構(gòu)思。

然后就是買布啦，又是一把汗，居然走了很多地方都沒有找到自己想要的，最后就只好網(wǎng)購啦，原本以為三天就到貨的，沒想到五六天才到，心急死我的。

這次走show規(guī)定15天要看到服裝，布到了。

馬上開始接下來的，去弄衣服，去到專門幫人做衣服的店鋪里。

因為第一次自己設(shè)計服裝，很多東西都不懂，所以要到外面叫人幫我這件服裝打型，然后自己再處理，幸好這個過程也很順利，4天就完成好了。

到弄配這件晚裝的手套，因為時間快不夠，所以都是連續(xù)2天晚上熬到1,2點趕出來的，現(xiàn)在又把手套加工了一些，給個特寫給大家看看。

本來這件晚裝沒有披肩的，然后覺得單調(diào)了點，自己就又去買布弄了件白色披肩出來，下圖這件就是啦。

之后還有一些瑣碎的工作弄了一兩天也就完成了，最后終于趕出15天之前完工。

做好晚裝之后，就迫不及待地試穿啦，效果很好，很多朋友都說很適合我很好看。真有成就感，就拍下來咯。

后期又把這件晚裝小禮服添加了一些亮眼的元素，變得更夸張，

這是高中第一次展示,自己特長的一個過程。汗了一把,,設(shè)計來源自靈感!

談到服裝設(shè)計水平的比較，鐘小姐承認中國跟西方發(fā)達國家相比還是有很大的差距，羽絨服品牌里面國產(chǎn)的只有一個“波司登”在國際上有些名氣，其他的都僅限于國內(nèi)，或者在國外的某一個地區(qū)。

那么中外服裝設(shè)計差距的原因在哪里呢?鐘小姐認為首先在觀念和文化傳統(tǒng)上中國和西方國家就存在很明顯的不同。如意大利和法國的設(shè)計文化極為發(fā)達，美術(shù)傳統(tǒng)源遠流長，而在中國現(xiàn)代意義上的服裝設(shè)計才剛剛開始，大規(guī)模的普及也就五六年的時間，這么短的時間里難于孕育出先進的設(shè)計文化和氛圍。沒有好的環(huán)境，設(shè)計水平是不可能一步到位的，所以設(shè)計水平跟國外有差距也是可以理解的。

除了設(shè)計文化上的差距外，中國服裝設(shè)計水平不如國外的重要原因是知識產(chǎn)權(quán)的保護不力。眾所周知，知識產(chǎn)權(quán)保護在中國一直是廣受詬病，不管是文學(xué)創(chuàng)作，還是發(fā)明專利、軟件開發(fā)等，知識產(chǎn)權(quán)都難于得到有效的保護，服裝設(shè)計也是如此?？钍嚼淄默F(xiàn)象非常普遍，以羽絨服為例，每個季末的時候一些大的服裝公司總會上市一批新的款式，試看其市場表現(xiàn)，如果受到消費者的歡迎，就會在下一年以這些款式為藍本，推出風(fēng)格類似的產(chǎn)品。但是一些較小的服裝公司也會購買這些新款的羽絨服，然后略微變化，再推向市場，這樣設(shè)計新款式的公司的銷量會受到很大的影響。更為惡劣的是，有的公司甚至直接在廣東采購一批服裝，然后貼上自己公司的牌子進行銷售。利益受損的公司也鮮有通過法律手段解決問題的，因為成本太大，維權(quán)很難。

從公司的經(jīng)營來看，抄襲其他品牌的創(chuàng)意和風(fēng)格是最廉價的方式，但是這對整個行業(yè)設(shè)計水平的提高是很不利的。由于設(shè)計本身是從借鑒、模仿開始的，改變一小點就可以跟別人區(qū)別開來，如袖口、口袋、衣領(lǐng)、顏色等，到底是借鑒還是抄襲很難有統(tǒng)一的說法。

觀念上的偏差也成為阻礙中國服裝設(shè)計水平提高的一個原因，對于打造自主品牌很不利。最典型的就是盲目崇洋媚外，似乎國外的就一定是先進的、時尚的，就一定比中國本土設(shè)計的更好。鐘小姐舉了一個例子，有一個做羽絨服的國內(nèi)企業(yè)，由于他們的品牌名稱有一個“法”字，在一年的營銷會上大打“法國牌”，號稱自己是法國品牌，在宣傳海報上還專門弄了個“埃菲爾鐵塔”的圖片，做足了法國品牌的樣子，但是公司的新款羽絨服完全是由中國設(shè)計師設(shè)計出來的，跟法國一點關(guān)系都沒有?？墒沁@樣的營銷會效果很好，訂貨的客戶非常多。聯(lián)系到前一段時間“達芬奇家具”造假的新聞，讓人不得不為中國品牌的形象感到擔(dān)心，明明是國產(chǎn)貨，卻非要請洋和尚來念經(jīng)才能得到消費者的認同，實在是“中國制造”莫大的悲哀。

咱接觸服裝也是十余年了，做了6年設(shè)計師，不算有出息，環(huán)顧四周，也沒有看見幾個有出息的!回顧設(shè)計師生涯，感慨萬千，愿意講幾句掏心窩子的話，也算給咱們師弟師妹們提個醒，希望他們比咱們強!

[1]好好規(guī)劃自己的路，不要跟著感覺走!根據(jù)個人的理想決策安排，絕大部分人并不指望成為什么世界名師，而是希望活得滋潤一些，爽一些。那么，就需要慎重安排自己的軌跡。從哪個分類行業(yè)入手，逐漸對該行業(yè)深入了解，不要頻繁跳槽，特別是不要為了一點工資而轉(zhuǎn)移陣地，從長遠看，這點錢根本不算什么，當你對一個行業(yè)的執(zhí)著吧!

[2]可以做設(shè)計，切不可沉湎于設(shè)計。千萬不可一門心思鉆研設(shè)計!給自己很大壓力，如果你的心思全部放在這上面，那么注定你將成為孔乙己一類的人物!適可而止為之，因為設(shè)計只不過是你今后前途的支柱之一，而且還不是最大的支柱，除非你只愿意到老還是個設(shè)計師!但大部分情況下一般的小設(shè)計師的設(shè)計生命也就到30多點。[3]不要去做設(shè)計高手，只去做綜合素質(zhì)高手!在企業(yè)里混，我們時常瞧不起某人，說他“什么都不懂，憑啥拿那么多錢，憑啥升官!”這是普遍的典型的設(shè)計師的迂腐之言。那些名師很牛嗎?人家能上去必然有他的本事，而且是你沒有的本事。你想想，名師搞經(jīng)營那么多年，難道見識不如你這個新兵?人家或許善于管理，善于領(lǐng)會老板意圖，善于部門協(xié)調(diào)等等。因此務(wù)必培養(yǎng)自己多方面的能力，包括管理，親和力，察言觀色能力，攻關(guān)能力等，要成為綜合素質(zhì)的高手，則前途無量，否則只能躲在角落看顯示器!設(shè)計以外的技能才是更重要的本事!!從古到今，美國日本，一律如此!

[4]多交社會三教九流的朋友!不要只和設(shè)計師交往，認為有共同語言，其實更重要的是和其他類人物交往，如果你希望有朝一日當老板或高層管理，那么你整日面對的就是這些人。了解他們的經(jīng)歷，思維習(xí)慣，愛好，學(xué)習(xí)他們處理問題的模式，了解社會各個角落的現(xiàn)象和問題，這是以后發(fā)展的巨大的本錢，沒有這些以后就會笨手笨腳，跌跌撞撞，遇到重重困難，交不少學(xué)費，成功的概率大大降低!

[5]抓住時機向設(shè)計管理或市場銷售方面的轉(zhuǎn)變!要想有前途就不能一直搞設(shè)計，適當時候要轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾砘蜾N售，前途會更大，以前搞設(shè)計也沒有白搞，以后還用得著。搞管理可以培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，搞銷售可以培養(yǎng)自己的市場概念和思維，同時為自己以后發(fā)展積累龐大的人脈!應(yīng)該說這才是前途的真正支柱!!!

[6]逐漸克服自己的心里弱點和性格缺陷!多疑，敏感，天真(貶義，并不可愛)，猶豫不決，膽怯，多慮，臉皮太薄，心不夠黑，教條式思維。。。這些設(shè)計師普遍存在的性格弱點必須改變!很難嗎?只在床上想一想當然不可能，去幫朋友守一個月地攤，包準有效果，去實踐，而不要只想!不克服這些缺點，一切不可能，甚至連設(shè)計經(jīng)理都當不好--盡管你可能設(shè)計不錯!

7工作的同時要為以后做準備!建立自己的工作環(huán)境!及早為自己配置一個工作環(huán)境，裝備電腦，掃描儀，打印機，數(shù)碼相機等，業(yè)余可以接點活，一方面接觸市場，培養(yǎng)市場感覺，同時也積累資金，更重要的是準備自己的產(chǎn)品，咱搞設(shè)計的沒有錢，只有設(shè)計，設(shè)計的代表不是學(xué)歷和證書，而是產(chǎn)品，拿出象樣的產(chǎn)品，就可設(shè)計轉(zhuǎn)讓或與人合作搞企業(yè)!先把東西準備好，等待機會，否則，有了機會也抓不住!

[8]要學(xué)會善于推銷自己!不僅要能干，還要能說，能寫，善于利用一切機會推銷自己，樹立自己的品牌形象，很必要!要創(chuàng)造條件讓別人了解自己，不然老板怎么知道你能干?外面的投資人怎么相信你?提早把自己推銷出去，機會自然會來找你!搞個個人主頁是個好注意!!特別是培養(yǎng)自己在行業(yè)的名氣，有了名氣，高薪機會自不在話下，更重要的是有合作的機會...

[9]該出手時便出手!永遠不可能有100%把握!!!條件差不多就要大膽去干，去闖出自己的事業(yè)，不要猶豫，不要彷徨，干了不一定成功，但至少為下一次沖擊積累了經(jīng)驗，不干永遠沒出息，而且要干成必然要經(jīng)歷失敗。不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹，沒有人能隨隨便便成功。

相信自己只要用心付出就會有收獲的，，讓大家在服裝領(lǐng)域都有所成就。

服裝設(shè)計師心得簡短篇四

本人于近日參加了一場關(guān)于服裝設(shè)計的講座，聽到了不少關(guān)于服裝設(shè)計、創(chuàng)新和市場的思考，讓我受益匪淺。在這篇文章中，我將分享我所學(xué)到的一些心得和體會。

第二段：原創(chuàng)性的重要性。

講座中，服裝設(shè)計師強調(diào)了原創(chuàng)性在服裝設(shè)計中的重要性。今天的市場上，競爭激烈，只有通過創(chuàng)新和原創(chuàng)性的設(shè)計才能脫穎而出。而不同于其他設(shè)計領(lǐng)域的就是，服裝設(shè)計不僅需要美感和功能性，還要考慮到人的身體結(jié)構(gòu)、可穿性和合適感，是一門復(fù)雜的學(xué)問。

第三段：市場和消費者。

除了原創(chuàng)性，市場和消費者也是服裝設(shè)計師考慮的重要因素。一個好的設(shè)計需要同時考慮市場上的需求和品牌的價值觀，作為設(shè)計者應(yīng)該對所處的市場、消費者的喜好、市場趨勢有充分的了解。同時，也應(yīng)該有一些獨特的創(chuàng)新，讓自己的品牌得到更好地展現(xiàn)和推廣。

第四段：工作流程。

在講座中，服裝設(shè)計師還分享了一些自己的設(shè)計流程。她說，設(shè)計是藝術(shù)和科學(xué)的結(jié)合。首先需要有一個好的創(chuàng)意，然后需要考慮到設(shè)計的實際使用情況，比如材質(zhì)、樣式、色彩等等。這個過程需要與采購、生產(chǎn)等部門進行協(xié)調(diào)，最后是對成品的品控和改進。這些步驟需要仔細、系統(tǒng)地進行，才能打造出好的作品。

第五段：結(jié)語。

總的來說，這場講座讓我更深刻地了解了服裝設(shè)計的復(fù)雜性、創(chuàng)新性和實用性。同時，也讓我意識到了市場和消費者對于設(shè)計師的重要性。我會在今后的學(xué)習(xí)和工作中，更加注意這些方面，爭取成為一名優(yōu)秀的服裝設(shè)計師。

服裝設(shè)計師心得簡短篇五

近日，我有幸參加了一場由一位著名的服裝設(shè)計師所舉行的講座，本著學(xué)習(xí)交流的態(tài)度，我認真聆聽了這場講座并受益匪淺。這位設(shè)計師曾多次創(chuàng)下行業(yè)內(nèi)的佳績，并且深受業(yè)內(nèi)的尊重與關(guān)注，因此我非常期待能夠聽到他的切身體驗和設(shè)計心得。

第二段：聽取設(shè)計師的分享，對服裝設(shè)計產(chǎn)生的啟示。

在講座中，設(shè)計師通過介紹自己的創(chuàng)作理念、設(shè)計流程和技巧，為我們揭開了服裝設(shè)計的神秘面紗。他講解了如何從靈感來源、設(shè)計元素、版型調(diào)整、細節(jié)加工等方面全方位考慮，打破刻板印象，讓我們看到了服裝設(shè)計的多樣性和創(chuàng)造力。這讓我深刻認識到，設(shè)計不是一門孤立的技術(shù)，而是一門充滿靈活性和創(chuàng)新性的綜合性學(xué)科。

第三段：設(shè)計師提出的關(guān)于未來服裝設(shè)計的思考和展望。

設(shè)計師不僅向我們展示了自己的設(shè)計理念和成功經(jīng)驗，并且對未來服裝設(shè)計發(fā)展方向給予了自己的看法。他認為，未來的服裝設(shè)計越來越注重環(huán)保、可持續(xù)、人性化等因素，這不僅需要設(shè)計師具備創(chuàng)造力和審美，同時也需要有敏銳的社會洞察力和持久的創(chuàng)新能力。于是，我對未來的服裝設(shè)計充滿了期待和憧憬。

第四段：對自己以后的學(xué)習(xí)和發(fā)展的規(guī)劃。

這場講座給了我許多啟示，讓我對自己的發(fā)展方向有了更深刻的認識和規(guī)劃。我決定，在今后的學(xué)習(xí)和實踐中，多多關(guān)注可持續(xù)、創(chuàng)新與環(huán)保三個方面，增強自己的文化視野和構(gòu)想能力。同時，我還會更加重視實踐和技能的培養(yǎng)，不斷練習(xí)，在實踐中不斷學(xué)習(xí)，逐漸提高自己的設(shè)計水平。

第五段：感悟。

這次聽取服裝設(shè)計師的講座，對我個人的成長有著深遠的影響。在這次講座中，我從設(shè)計師手中汲取許多靈感，它們將助我在未來的學(xué)習(xí)和發(fā)展中，更揭開創(chuàng)作的新篇章。在此，我想向講座的主辦方和設(shè)計師表示感謝，因為我在此次機會中受益匪淺，將會對我將來的發(fā)展帶來重要的影響。

服裝設(shè)計師心得簡短篇六

都說我們80后出生的孩子是21世紀的小主人，大多數(shù)每個家庭都是一個孩子，我們的父母從小就慣著我們，生怕我們瞌了，碰了的或著有點閃失。

如今我們都已經(jīng)長大了，也不在是嬌生慣養(yǎng)的小孩子了。馬上步入社會的我們還不知道將來會發(fā)生什么事情，也不知道社會到底是什么樣子的。

我已經(jīng)學(xué)了五年多的服裝設(shè)計，當時學(xué)服裝是覺得縫紉是一門手藝，即使將來老了也不會為了養(yǎng)家糊口而找不到工作，多一門手藝就不會挨餓受凍，就不會被人欺負了。我覺得當今社會還是學(xué)一門手藝是最重要，最實際的。

很多快要畢業(yè)的大學(xué)生，覺得自己的學(xué)歷很高在選擇工作方面要求太高，覺得自己什么都會很有信心。自信是件好事，但是過于自信反而對自己在找工作方面不利，找來找去還是最低極的工作，每天想著跳巢不好好的工作，換來換去自己一事無成，當看到朋友同學(xué)爭了很多的錢，過上幸福的日子很著急，回想自己當初認真做好一件事一份工作該多好。

現(xiàn)在學(xué)習(xí)服裝設(shè)計的人越來越多，但是真正堅持到最后的人卻很少。我們每天都在學(xué)校里學(xué)習(xí)服裝設(shè)計方面的知識，對生產(chǎn)制作服裝并不了解?，F(xiàn)在通過在工廠實習(xí)對生產(chǎn)制作服裝有了一定的了解，我覺得現(xiàn)在應(yīng)該打好基礎(chǔ)，從最基本的縫紉開始學(xué)起，應(yīng)該試著扎每一道工序，了解每道工序的步驟，熟練的進行縫制，當熟練到一定程度的時候，在上裁剪，后整理等部門。裁剪是要把布料裁成各試各樣的布片，打號，進行檢查，最后發(fā)到每個班組。后整理是進行剪線頭，清洗最后打包裝。把每個部門都了解透了，在學(xué)習(xí)打板推板，最好有個師傅帶著，這樣學(xué)的會快些，能熟練的推出各個型號的板形。然后進行自我設(shè)計，先給自己制做，然后把它穿出去。在適當?shù)臅r候參加一些設(shè)計大賽，參加大賽只是想對自己這些年學(xué)習(xí)做個總結(jié)，但是比賽的名次并不重要，重要的是眾在參與。平時上街溜達的時候，要觀察每個行人的服裝，通過他們知道流行什么樣的服裝，每個人的眼光不一樣，穿著的服裝也不一樣，每個人都有他獨特的眼光，也了解大眾人都喜歡什么樣的服裝。品牌服裝到底好在哪，每個品牌服裝它的獨特之處都在哪，它的做工都好在哪?平時在看看一些雜志，了解當前的流行趨勢來做為參考。當有一定的經(jīng)濟條件和能力的時候，或許考慮開個小型的服裝廠，主要是生產(chǎn)牛仔褲，是為個子矮的人設(shè)計。因為我的褲子買回來都要改褲腿，我是學(xué)縫紉的改褲腿很方便，但是有很多人他們不會啊!會覺得很麻煩。如果有一個這樣的專賣店就更好了，方便更多人。我不知道自己能不能堅持到最后，但是我會努力，向著自己的目標奮斗!

學(xué)校安排我們外出實習(xí)，是為了在實習(xí)工作中培養(yǎng)我們的動手能力，讓我們對服裝設(shè)計工作和自己所學(xué)專業(yè)更加的了解，有一句話不是叫做萬事開頭難嗎?只要我們提前做好準備，為以后的工作打好基礎(chǔ)，那么我們就對以后的工作多一份信心。

剛來到____有限公司的設(shè)計部門，被領(lǐng)導(dǎo)安排給一位前輩做小弟，這種事情對于我們這些實習(xí)生來說是最平常的事情，最重要的是我們沒有工作經(jīng)驗。剛開始和那些實習(xí)前輩一樣，我都是在他們的旁邊學(xué)習(xí)，跑跑腿做些簡單的工作，做的最多的就應(yīng)該是整理文件打掃衛(wèi)生了，雖然每天都是做這些工作，但是我都做的很認真，我知道我必須的堅持，有句話不是叫做堅持就是勝利么經(jīng)過一段時間的工作實習(xí)，我的工作也慢慢的多了起來，前輩們也開始教導(dǎo)我做些工作，有不懂的我就虛心的向他們討教學(xué)習(xí)，有的時候前輩也會對我的工作進行指導(dǎo)，這些都使我受益匪淺。一段時間的工作，我和其他同事也混熟了，他們沒有事情的時候，就會跟我講一些工作方面的經(jīng)驗，還有一些他們的見聞，這些都使我感觸良多。經(jīng)過長時間的工作實習(xí)，我對工作流程也更加的了解，也養(yǎng)成了良好的工作素質(zhì)，通過實習(xí)動手實踐，我也知道自己還存在著很多的不足，在以后的學(xué)習(xí)工作中我也會努力的彌補，盡力做的更好。

通過實習(xí)讓我知道了知識的重要性，有句話真的很對，書到用時方恨少，當我們運用到知識的時候，才發(fā)現(xiàn)我們學(xué)到的還很少?，F(xiàn)代社會不斷的發(fā)達對于人們工作水平的要求也越來越高，只要我們一有松懈，那么就會被別人超過，慢慢的就會被這個社會所淘汰，所以逆水行舟不進則退，我們只有不斷的努力才能生活的更好。

20__年已經(jīng)結(jié)束，回首20__年的工作，有碩果蕾蕾的喜悅，有與同事一起忙碌到深夜的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵。這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)和產(chǎn)品設(shè)計中心總監(jiān)的關(guān)心和指導(dǎo)下，全體同事的熱心幫助下，我項目組較好的完成了本年度的工作任務(wù)，、看問題和眼光等各方面都有了一定的提高?，F(xiàn)講本年度的個人工作總結(jié)如下：

一、就本年度工作的完成情況匯報如下。

1、在同事的協(xié)助和幫忙下，我部門參與并順利的完成了20__年秋冬和20__春夏的訂貨會的樣品開發(fā)以及訂貨會現(xiàn)場產(chǎn)品維護和講解工作。

2、在20__年的5月份我們有對我國的西南部的一些發(fā)達城市(重慶、成都、廣漢、資陽…)的市場調(diào)研活動，對國內(nèi)市場目前的一些男裝的流行和市場消費有了一定的了解!

3、在公司的組織下，在20__年9月份的香港市場調(diào)研，使我們在了解國內(nèi)的市場的同時，又看到了我們國內(nèi)與國際市場的差距，使我們在以后的工作中眼光會放的更遠，從而使接下來的產(chǎn)品開發(fā)的方向更專注于品味與時尚。

4、20__秋冬的開發(fā)中，我部門產(chǎn)品開發(fā)的主線又回歸了以往的三個系列即：精致商務(wù)(長銷款)簡約辦公(暢銷款)時尚商務(wù)(新潮品)等，使我們的產(chǎn)品定位更貼近市場。

1、在訂貨會時候，有客戶反映我們的產(chǎn)品到貨時間較晚，給他們的銷售帶來了影響，我們聽說這些事情后就努力的跟生產(chǎn)部溝通，爭取做到訂貨會結(jié)束我們就把資料交接給生產(chǎn)部門，以便使他們能夠早日下單，早日出貨。

2、在自己公司板房打樣的過程中，發(fā)現(xiàn)因各項配套設(shè)施不是很完善，導(dǎo)致很多輔料都不是自己理想中的產(chǎn)品，就跟輔料開發(fā)人員溝通，自己去輔料工廠去交流，在接下來的輔料中就比之前以往有了一些進步。

現(xiàn)將20__年做個大概安排：

1、配合各部門，努力做好3月份12秋冬訂貨會和9月份的20__春夏訂貨會樣品開發(fā)工作!

2、在原有樣品的基礎(chǔ)上，我們會把產(chǎn)品開發(fā)做的更商務(wù)、時尚、更迎合市場需求與季度開發(fā)主題。

3、休閑褲、牛仔褲、西褲在原有板型的基礎(chǔ)上，我們會更加努力，力求做的更合身與舒適。

展望明年，我們充滿了信心，即使道路坎坷荊棘，只要我們同心協(xié)力，與各位同事一起，一點能做的更好，___男裝的明天一定會更美好!

服裝設(shè)計師心得簡短篇七

說到這件晚裝，我還真汗了一把，第一次去設(shè)計還真不容易。

剛開始就是構(gòu)圖，想了很久都不知道怎么才設(shè)計出適合自己的，想了幾天才被我想到了這樣的構(gòu)思。

然后就是買布啦，又是一把汗，居然走了很多地方都沒有找到自己想要的.，最后就只好網(wǎng)購啦，原本以為三天就到貨的，沒想到五六天才到，心急死我的。

這次走show規(guī)定15天要看到服裝，布到了。

馬上開始接下來的，去弄衣服，去到專門幫人做衣服的店鋪里。

因為第一次自己設(shè)計服裝，很多東西都不懂，所以要到外面叫人幫我這件服裝打型，然后自己再處理，幸好這個過程也很順利，4天就完成好了。

到弄配這件晚裝的手套，因為時間快不夠，所以都是連續(xù)2天晚上熬到1，2點趕出來的，現(xiàn)在又把手套加工了一些，給個特寫給大家看看。

本來這件晚裝沒有披肩的，然后覺得單調(diào)了點，自己就又去買布弄了件白色披肩出來，下圖這件就是啦。

之后還有一些瑣碎的工作弄了一兩天也就完成了，最后終于趕出15天之前完工。

做好晚裝之后，就迫不及待地試穿啦，效果很好，很多朋友都說很適合我很好看。真有成就感，就拍下來咯。

后期又把這件晚裝小禮服加了一些亮眼的元素，變得更夸張，這是高中第一次展示，自己特長的一個過程。

服裝設(shè)計師心得簡短篇八

這次實訓(xùn)被分配到后整理車間工作，在公司的安排和老師的指導(dǎo)下，我積極參與整理車間的相關(guān)工作，對該公司的治理制度、一些部分的職責(zé)、生產(chǎn)流程、服裝的一些基本知識有了一定的了解。同時也深切感受到了指導(dǎo)老師、同事們的關(guān)懷與熱心幫助，團隊合作精神與敬業(yè)精神。

這次實訓(xùn)固然時間不是很長，但讓我受益非淺，是一次真正的理論與實踐的相結(jié)合。通過這次實訓(xùn)我了解到了服裝企業(yè)生產(chǎn)的全過程，進步了動手能力和實際解決題目的能力。向工人師傅們學(xué)到不少的經(jīng)驗。這是個知識化的社會，知識是必備的。機會總是為有預(yù)備的人留著。這次實訓(xùn)是一次理論與實踐的一次嘗試，在這個過程中，我獲得了團隊協(xié)作的鍛煉，獨立思考能力的提升，實踐豐富理論的體驗，同時也積累了工作經(jīng)驗，為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。這是我第一次與社會接軌，從學(xué)校到社會，讓我感到了理論與實踐的重要性，沒有好的實踐是學(xué)不到什么東西的。還讓我明白了人際關(guān)系的重要性，要學(xué)會于人好好相處，關(guān)愛他人。總之，這次實訓(xùn)讓我進步了很多，也給我指明了今后該努力的方向。最后要感謝有限公司給了我這個實訓(xùn)的機會以及同事們給我的幫助和關(guān)愛，還要感謝潘師傅對我的指導(dǎo)及教誨。

我們實訓(xùn)所在的工廠是廣州歐雅服裝公司有限公司下屬的時裝分公司，具有所加工的產(chǎn)品種類繁多，變化快，且產(chǎn)品完成質(zhì)量好，工藝規(guī)范等諸多優(yōu)勢，非常適合作為我們學(xué)習(xí)觀摩的服裝企業(yè)。這是我第一次正式與社會接軌，踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活，從學(xué)校到社會，環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之后完全不同，一切都處在巨大的轉(zhuǎn)變中。

剛一到廠的時候，我們先是整體的參觀了整個廠區(qū)布局，對公司有了一個整體的認識，工廠雖然規(guī)模龐大卻也并不是我們所想象的那樣復(fù)雜，各個生產(chǎn)部門都是有條理的，安排的方式都是有效率的，這些是我們以后需要去深入了解的，畢竟學(xué)校對于我們的培養(yǎng)得方向是高級技術(shù)崗位實用性人才，除了對技術(shù)的精益求精外，更要對整個服裝產(chǎn)業(yè)做到一目了然，才能從根本上推動服裝行業(yè)的發(fā)展。

我們的日程安排根據(jù)實訓(xùn)內(nèi)容規(guī)定的四個方面，實行的是分組輪換制，每一個階段約為四周左右，在第一階段，我被分到了公司技術(shù)部的制板室，這讓我心中一陣暗喜，我喜歡打板師這個職業(yè)，因為我喜歡思考，對數(shù)字敏感，對服裝的變化好奇，制板這門技術(shù)把服裝款式設(shè)計的感性思維上升到了理性分析的層次。

可是在第一天的時候我就開始犯難了，一個難題擺在了我們的眼前，公司的制版方法與課堂上的理論有很大的差異：1公司比例制圖方法與學(xué)校原型制圖法的差別。2因為公司是以外貿(mào)服裝加工為主，所以版型的設(shè)計是以客戶訂單和樣衣為標準的，外貿(mào)服裝嚴格的數(shù)據(jù)精確度如：前浪18。5，后浪30、袖籠高26。5……而且有許多專業(yè)名詞使我們從未使用過的。3訂單上所提供的尺寸都是成衣尺寸，不需要再在考慮原型法里所說的放松量，4訂單上所使用的尺寸都是以英寸為單位計算，等等。這就使得我們必須要迅速的適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變，換一種思維和方法制作出符合訂單尺寸且外形美觀的紙樣。

其次，國外服裝與國內(nèi)服裝在板型尺寸上有相當大的差異：1服裝中休閑服居多，在尺碼上較國內(nèi)的大，及其寬松。2褲子不分男女以低腰為主。3除夏裝外，服裝面料較厚，衣袖普遍較長4在色彩的選擇上一般以灰、黑色、墨綠色、石頭色、米色為主，也有少量的純白色。與我們國內(nèi)的服裝習(xí)慣用色、搭配都不大相同。5衣服上基本上都有口袋，數(shù)量相對來說比較多，并且許多都是立體口袋。

在連續(xù)試打了兩個款式的樣衣板后，才慢慢琢磨出一些滋味，其實，在制板的時候無論“原型法”還是“比例法”，各有各的優(yōu)勢所在，要融會貫通綜合運用，才能做出更精確，更美觀的紙樣。

在這期間，我們還參觀了尼彼歐的ccad中心，尼彼歐使用的法國進口的力克cad系統(tǒng)，在這里我第一次見到了完整地服裝cad系統(tǒng)，真是大開眼界阿，在尼彼歐cad的使用主要用于放碼的，師傅做好的母板，用掃描儀輸入進電腦里，再進行號型放縮，大大提高了工作效率，以往用手工一兩天才能完成的放碼工作，用電腦幾十分鐘就可以完成，而且精確度還要優(yōu)于手工。完成后的大貨板(工業(yè)紙樣)通過筆式繪圖儀打印在麥架紙，而且繪圖儀使用普通圓珠筆成本極低，一套完整的紙樣只需幾個小時就可以投入生產(chǎn)使用。

其次一般工廠都有紙樣間用來保存紙樣，多年來積存下來的紙樣非常多，不但占用房間，保存困難，而且查詢非常麻煩。使用cad以后讓所有的紙樣都成為數(shù)字，不管有多少紙樣都可以保存在計算機里，每時每刻輕松查詢。

不過可惜的是，因為設(shè)備昂貴，我們不能親自上手體驗一下，只能期待以后的機會了。

轉(zhuǎn)眼之間，兩個月的實訓(xùn)期即將結(jié)束，回顧這兩個月的實訓(xùn)工作，感觸很深，收獲頗豐。這兩個月，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過我自身的不懈努力，我學(xué)到了人生難得的工作經(jīng)驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結(jié)服裝設(shè)計崗位工作實訓(xùn)這段時間自己體會和心得：

一、努力學(xué)習(xí)，理論結(jié)合實踐，不斷提高自身工作能力。

在服裝設(shè)計崗位工作的實訓(xùn)過程中，我始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。思想上積極進取，積極的把自己現(xiàn)有的知識用于社會實踐中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實訓(xùn)工作中給我最大的感觸就是：我們在學(xué)校學(xué)到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節(jié)了，以至于在以后的學(xué)習(xí)和生活中找不到方向，無法學(xué)以致用。同時，在工作中不斷的學(xué)習(xí)也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代，瞬息萬變，社會在變化，人也在變化，所以你一天不學(xué)習(xí)，你就會落伍。通過這兩個月的實訓(xùn)，并結(jié)合服裝設(shè)計崗位工作的實際情況，認真學(xué)習(xí)的服裝設(shè)計崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務(wù)實的開展各項工作。

二、圍繞工作，突出重點，盡心盡力履行職責(zé)。

在服裝設(shè)計崗位工作中我都本著認真負責(zé)的態(tài)度去對待每項工作。雖然開始由于經(jīng)驗不足和認識不夠，覺得在服裝設(shè)計崗位工作中找不到事情做，不能得到鍛煉的目的，但我迅速從自身出發(fā)尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，以至于迅速的轉(zhuǎn)變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關(guān)資料，熟悉自己的工作職責(zé)，另一方面我虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教使自己對服裝設(shè)計崗位工作的情況有了一個比較系統(tǒng)、全面的認知和了解。根據(jù)服裝設(shè)計崗位工作的實際情況，結(jié)合自身的優(yōu)勢，把握工作的重點和難點，盡心盡力完成服裝設(shè)計崗位工作的任務(wù)。兩個月的實訓(xùn)工作，我經(jīng)常得到了同事的好評和領(lǐng)導(dǎo)的贊許。

三、轉(zhuǎn)變角色，以極大的熱情投入到工作中。

從大學(xué)校門跨入到服裝設(shè)計崗位工作崗位，一開始我難以適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，不能發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有一點失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些雜事，同時也勇于協(xié)助同事做好各項工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。轉(zhuǎn)變自己的角色，從一位學(xué)生到一位工作人員的轉(zhuǎn)變，不僅僅是角色的變化，更是思想觀念的轉(zhuǎn)變。

四、發(fā)揚團隊精神，在完成本職工作的同時協(xié)同其他同事。

在工作間能得到領(lǐng)導(dǎo)的充分信任，并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時，還能積極主動地協(xié)助其他同事處理一些內(nèi)務(wù)工作。個人的能力只有融入團隊，才能實現(xiàn)最大的價值。實訓(xùn)期的工作，讓我充分認識到團隊精神的重要性。

團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步，相互合作，團隊如同一盤散沙。相互合作，團隊就會齊心協(xié)力，成為一個強有力的集體。很多人經(jīng)常把團隊和工作團體混為一談，其實兩者之間存在本質(zhì)上的區(qū)別。優(yōu)秀的工作團體與團隊一樣，具有能夠一起分享信息、觀點和創(chuàng)意，共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作，同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人，其本質(zhì)上是注重個人目標和責(zé)任，工作團體目標只是個人目標的簡單總和，工作團體的成員不會為超出自己義務(wù)范圍的結(jié)果負責(zé)，也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應(yīng)。