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生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫(精選17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 12:43:12 頁碼:11
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫(精選17篇)
2023-11-12 12:43:12    小編:ZTFB

文化多樣性是社會進步的重要標志,我們應該尊重和欣賞不同文化之間的差異。在總結中加入自己的思考和感悟,可以使總結更加個性化和富有深度。探索以下總結范文,或許能給你帶來一些寫作的靈感。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇一

3、合理調配人員和設備,調整生產(chǎn)布局,提高生產(chǎn)效率;。

4、對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督指導,生產(chǎn)質量控制,保證生產(chǎn)質量;。

5、參與產(chǎn)品質量問題的分析,制定并實施糾正和預防措施;。

6、建立現(xiàn)場6s管理制度,并指導培訓現(xiàn)場管理知識,實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理;。

7、監(jiān)督各車間、各產(chǎn)品生產(chǎn)信息基礎數(shù)據(jù)的收集、整理,制做成系統(tǒng)文件;。

8、制訂推行部門內標準文件實施及激勵方案;。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇二

三、下屬部門:技術科、研發(fā)部、種苗基地。

四、部門性質:生產(chǎn)技術管理。

五、管理權限:受分管副總經(jīng)理委托,行使對公司技術引進、新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術推廣應用、技術指導與監(jiān)督等全過程聽管理權限,并承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務。

六、管理職能:負責對公司產(chǎn)品實行技術指導、規(guī)范工藝流程、制定技術標準、抓好技術管理、實施技術監(jiān)督和協(xié)調的專職管理部門,對所承擔的工作負責。

七、主要職責:

1、堅決服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向分管領導負責;。

2、嚴格遵守公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;。

5、負責制訂和修改技術規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術安全等有關的技術規(guī)定;。

6、負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施,確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴大;。

7、合理編制技術文件,改進和規(guī)范工藝流程;。

9、負責制定公司產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標準,實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理;。

10、編制公司產(chǎn)品標準,按年度審核、補充、修訂定額內容;。

12、及時指導、處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題,確保經(jīng)營工作的正常進行;。

13、及時搜集整理國內外產(chǎn)品發(fā)展信息,及時把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢;。

15、組織技術成果及技術經(jīng)濟效益的評價工作;。

16、負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核專業(yè)管理工作;。

17、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇三

1協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)做好生產(chǎn)部中長期發(fā)展規(guī)劃,并把具體目標分解。

2認真做好每天的生產(chǎn)計劃安排,做到周到細致。

3做好每天質量關鍵環(huán)節(jié)安排。

4對每一天生產(chǎn)人身安全進行全面督導,并把相關位置安全落實到人。

5對生產(chǎn)部員工思想工作,明確具體發(fā)展方向。

6對生產(chǎn)計劃產(chǎn)品質量團隊建設員工人身安全各項費用控制及計劃負責。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇四

1、制定、健全產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)工藝管理體系,包括有效的生產(chǎn)管理制度、生產(chǎn)工作程序、工作標準、工藝紀律檢查考核制度等并組織貫徹實施。

2、組織生產(chǎn)部門貫徹執(zhí)行工藝規(guī)程、作業(yè)指導書;組織解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,組織進行工藝整頓,及時改進、修訂作業(yè)指導書等文件。

3、組織生產(chǎn)革新,不斷提高生產(chǎn)水平、產(chǎn)品過程質量和生產(chǎn)效率,制定生產(chǎn)發(fā)展計劃。

4、負責部門內工程師內部培養(yǎng),合理分配工作任務、安排人員。

5、負責根據(jù)公司要求,進行本部門成本預算,將部門各項成本控制在合理范圍內。

6、完成總經(jīng)理交辦的其它臨時工作,服從公司合理的工作指派與安排任職。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇五

4、進行安全督導與巡查,排除安全隱患,嚴防安全事故發(fā)生,做好安全生產(chǎn)工作;。

5、對生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質把控,規(guī)避各種風險因素,穩(wěn)定并提高產(chǎn)品質量水平;。

6、組織進行生產(chǎn)成本與效率管控,優(yōu)化資源配置,降低能耗與損耗,提升生產(chǎn)效率;。

8、及時參加并組織相關例會,審核各類生產(chǎn)單據(jù)及報表;。

9、完成上級領導交辦的其他事項。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇六

職責:

1.負責公司財務日常工作的開展和安排。

2.負責組織編制會計報表、財務報告及相關管理報表,并定期向公司管理層及公司股東報送。

3.負責組織貫徹執(zhí)行法規(guī)和企業(yè)財務制度,建立健全財務管理的各項制度。

4.負責定期向董事會匯報公司財務狀況。

5.負責組織現(xiàn)金、存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)的盤點清查工作,不定期對存貨進行盤點,確保資產(chǎn)安全。

6.加強與銀行、稅務、財政、審計、工商等部門的溝通和協(xié)調,并保持良好關系。

7.監(jiān)督、控制及統(tǒng)一管理相關對外報送的財務資料和統(tǒng)計資料。

8.領導安排的其他工作。

任職要求:

2.有生產(chǎn)型企業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;。

3.認同公司企業(yè)文化,經(jīng)營理念,熟悉一般納稅人業(yè)務;。

4.為人正直、誠信、責任感強;工作細致、嚴謹;。

5.良好的溝通能力、團隊精神,能承受一定的工作壓力。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇七

1、全面負責醬油工廠的全部運營及管理工作,確保生產(chǎn)正常運行。

2、熟悉醬油生產(chǎn)技術、工藝流程,提出合理方案,不斷進行優(yōu)化改良。

3、主持公司醬油工藝操作書,編制工藝文件及相關技術標準。

4、健全公司醬油質量保證體系,做好產(chǎn)品質量保障。

5、提升產(chǎn)品成品率,降低異常率。

6、加強生產(chǎn)設備的管理、維護、檢修、優(yōu)化等工作。

7、合理制定生產(chǎn)及采購計劃,控制經(jīng)費支出。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇八

1.根據(jù)作業(yè)計劃,組織下屬員工完成相應的生產(chǎn)任務。

2.根據(jù)生產(chǎn)調度的要求,及時協(xié)調生產(chǎn)過程中的各項工作,確保生產(chǎn)工作的順利進行。

3.根據(jù)公司生產(chǎn)管理相關規(guī)定,對生產(chǎn)過程進行監(jiān)控,及時安排處理各類突發(fā)事件。

4.執(zhí)行車間生產(chǎn)安全計劃,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度。

5.進行日常衛(wèi)生監(jiān)督。

6.填寫/收集/整理歸檔生產(chǎn)批紀錄。

7.提供生產(chǎn)技術數(shù)據(jù)、消耗定額。

8.協(xié)助研發(fā)部完成生產(chǎn)產(chǎn)品的小試。

9.培訓新員工生產(chǎn)崗位操作,并進行考試。

10.負責試用期員工考核。

11.負責發(fā)放生產(chǎn)指令單。

12.協(xié)助生產(chǎn)部的質量體系的日常維護及文件編制和修訂。

13.完成公司領導交給的其它工作。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇九

3.保證車間達成6s標準和零事故目標;。

4.督促生產(chǎn)過程的質量標準執(zhí)行,及時處理和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;。

5.負責生產(chǎn)員工績效考核和管理工作,實現(xiàn)人力資源的合理配置;。

6.負責車間員工的技能和管理培訓;。

7.負責新產(chǎn)品導入的試生產(chǎn)及售后服務執(zhí)行;。

8、負責制定生產(chǎn)車間的各項運行相關管理規(guī)定并有效推行;。

9.領導安排的其它工作等;。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十

3.監(jiān)督及管控生產(chǎn)過程,協(xié)調處理生產(chǎn)異常,確保達成生產(chǎn)任務目標;。

4.制定品質管控目標,對產(chǎn)品品質問題進行分析,并指導改善;。

6.及時對人均產(chǎn)值及設備稼動率進行分析并合理調配,以提升生產(chǎn)效率;。

7.通過生產(chǎn)現(xiàn)場目視化和6s管理,提升生產(chǎn)現(xiàn)場管理水平;。

8.通過有效的溝通協(xié)調,指導以及激勵手段,培養(yǎng)人才,搭建生產(chǎn)部門人才梯隊。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十一

1、受項目經(jīng)理領導,是項目施工現(xiàn)場全面生產(chǎn)管理工作的組織和指揮者。對工程工期、質量、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護負有直接的領導責任。

2、領導編制項目施工生產(chǎn)計劃并組織貫徹實施。

3、直接領導計劃統(tǒng)計、安全生產(chǎn)、文明施工、施工機械設備、現(xiàn)場材料等各項管理工作;。

4、組織施工人員安全、嚴格作業(yè),對施工過程質量、環(huán)境和安全生產(chǎn)進行控制、檢查,并貫徹糾正和預防措施。

5、組織制定并貫徹實施項目成品保護措施和應急準備與響應方案。

6、參與工程各階段的驗收工作,具體負責質量事故、安全事故和環(huán)境污染事故的調查,并提出處理意見。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十二

全程參與到新工廠的籌劃和建設中:工藝布局和人流物流的優(yōu)化,工位準備,投產(chǎn)準備,領導快速成功的爬產(chǎn)。

作為車間最重要的負責人之一,帶領生產(chǎn)團隊達成各項指標---安全,質量,交付,成本,人員,維護等。

安全:確保生產(chǎn)工位和生產(chǎn)環(huán)境的符合安全和人機工程規(guī)范,并推進持續(xù)優(yōu)化。

質量:管控整個生產(chǎn)流程的質量體系,以實現(xiàn)各項生產(chǎn)質量指標/廢品率和返工率。

交付:管理整個生產(chǎn)流程以及各項輸入(包括原材料,生產(chǎn)設備工裝模具,人力等)確保生產(chǎn)任務順利完成。

成本:制定和執(zhí)行車間預算和計劃,推進持續(xù)優(yōu)化。

人員:人力資源規(guī)劃、招聘和培訓,搭建和維護一支有激情有能力的團隊。

維修:和設備/模具維修團隊以及其他相關團隊推進和實現(xiàn)設備輸出效率。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十三

負責生產(chǎn)現(xiàn)場的各項管理,協(xié)調各班組工作并及時處理車間協(xié)調溝通各項問題反饋;。

負責組織召開生產(chǎn)例會;。

負責建立和完善車間績效考核體系;。

負責根據(jù)質量反饋數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析解決現(xiàn)場管理漏洞;。

負責生產(chǎn)車間和其它部門的溝通和聯(lián)系;。

負責生產(chǎn)部門團隊建設和員工技能培訓;。

負責技術部門流轉下來的《合同執(zhí)行表》登記、分發(fā)和跟蹤;。

負責裝配生產(chǎn)計劃的分解、下達(任務單)、調整和跟蹤;。

負責車間生產(chǎn)安全;。

完成上級交辦的其它任務。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十四

1、負責主持車間內生產(chǎn)日常工作,根據(jù)訂單制定生產(chǎn)計劃,對各訂單生產(chǎn)進度進行督導。

2、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,并對員工公司規(guī)章制度實施監(jiān)督,對違反公司管理規(guī)定的行為有權提出處罰意見。

3、協(xié)調班組之間、各個工序之間的問題,有權對車間生產(chǎn)組織結構調整。

4、嚴格執(zhí)行公司技術文件、工藝文件,對產(chǎn)品質量工作負責。

5、依據(jù)公司安全生產(chǎn)管理的相關規(guī)定,負責安全生產(chǎn)管理的具體工作。

6、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時向部長匯報,并協(xié)助部長對出現(xiàn)的問題進行處置和解決。

7、負責本部門節(jié)能降耗的具體工作,并對各班組、各工序節(jié)能降耗工作進行監(jiān)督檢查。

8、接受公司領導交辦的臨時任務。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十五

在總經(jīng)理的直接領導下,負責產(chǎn)品的制造、品質的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的.提高以及生產(chǎn)設備管理等工作。具體職責如下:

1、根據(jù)銷售計劃,科學地編制、調整生產(chǎn)計劃,滿足銷售的需要,保證市場供給。

2、加強與部下的溝通、交流,力所能及地解除部下的后顧之憂,激勵部下努力向上;悉心聽取員工合理化建議,并應積極采納。

3、組織生產(chǎn)部員工學習領會集團及公司的各項規(guī)章制度,確保各項規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行。

4、深入現(xiàn)場指導工作,定期對員工進行職業(yè)道德、思想素質、崗位技能、安全生產(chǎn)、質量控制的培訓。定期對員工進行技能考核,培養(yǎng)員工的愛崗敬業(yè)精神,提高操作技能,提高勞動生產(chǎn)率。

5、建立健全設備維修保養(yǎng)制度,鼓勵并組織機電工對生產(chǎn)工藝及設備進行科學、合理的改進;督促機電人員確保公司全部設備正常運行,保持公司水、電、汽路暢通。提高生產(chǎn)效率。

6、準確測算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本,向先進公司看齊,抓好節(jié)能降耗,嚴格控制生產(chǎn)成本。

7、鼓勵節(jié)約,杜絕跑、冒、滴、漏,制定消耗管理制度及考核辦法,層層分解落實。

8、加強本部所屬收發(fā)貨及其它保管人員的職業(yè)道德教育,嚴把成品、原料、包裝物等的進出庫關,維護集團和公司的利益。

9、努力將集團規(guī)范化工作細則和其它管理要求落到實處,不斷深化、提高,并將改進建議及時報告總部。

10、積極在本部門培養(yǎng)、選拔后備班干部,并定期將其業(yè)務能力、工作表現(xiàn)考核材料報總部主管部門。

11、關注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。

12、加強員工管理,根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議。有權調整、任免本部門班組長的工作、職務;有權向總經(jīng)理建議調動或任免車間主任的工作、職務;有權向總經(jīng)理建議本部門人員的辭退、晉升;有權對本部門的開支費用進行初審;有權對本部門員工處以五十元以內的罰款或三天以內的停工處罰,并對本部門產(chǎn)生的各類罰款情況詳細記錄,備案待查(罰款一律交財務部)。

13、加強與其它部門的協(xié)調關系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

14、向公司領導提出工作改進建議。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十六

3.組織分管部門實施工作計劃,并監(jiān)督、檢查實施情況,保證工作計劃的順利完成;。

4.通過與其他部門(銷售/采購/技術)協(xié)作,組織和管理工廠的平穩(wěn)生產(chǎn);。

5.規(guī)范生產(chǎn)流程,保證生產(chǎn)計劃的順利、高效完成;。

8.協(xié)調并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的調整和變更,保證訂單交期的及時性;。

9、負責生產(chǎn)部人員管理及安全、防護、清潔等定期培訓工作;。

10.其他上級領導交辦的其他任務;。

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責如何寫篇十七

4、做好開發(fā)風險和大貨品質管控,確保產(chǎn)品質量標準符合品牌的質量標準;。

5、做好成本控制,價格審核,在不影響品質的前提下,有效保障公司合理利潤率;。

6、定期進行部門工作梳理,工廠產(chǎn)能梳理,合理安排各工廠產(chǎn)能;。

7、完成公司安排的其他各項任務。

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