煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總 煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總表(六篇)

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推薦煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總一

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各行各業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)和改革勢(shì)頭愈演愈烈，煤礦企業(yè)其管理模式和政治思想工作也將面臨新的挑戰(zhàn)和危機(jī)。本文就此分析了煤礦企業(yè)政工工作與人力資源管理的問題。煤礦企業(yè)的政工工作和人力資源管理是依據(jù)煤礦企業(yè)的政治思想，分配和利用人才，從企業(yè)的規(guī)劃、管理、運(yùn)行、協(xié)作等各方面著手，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，發(fā)掘潛在能力，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)，促進(jìn)煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和政治發(fā)展 。

一、煤礦企業(yè)管理的問題分析

煤礦企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理期間要注重領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)和進(jìn)修，不斷提升思想素質(zhì)和自身修養(yǎng)將符合時(shí)代發(fā)展的思想政策應(yīng)用于煤礦企業(yè)的建設(shè)中去。而企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)管理存在的問題，主要體現(xiàn)在：

1、知識(shí)水平低下，整體素質(zhì)不高

煤礦作為推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè)之一，它的發(fā)展亟需要新鮮血液的輸入來進(jìn)行改革和更新。現(xiàn)階段，煤礦企業(yè)正是因?yàn)槿狈I(yè)的管理人才，科學(xué)文化知識(shí)缺乏，政治思想落后，法律意識(shí)薄弱，組織散漫，導(dǎo)致整體素質(zhì)不高，目標(biāo)與實(shí)踐脫軌，管理和效益逆行。

2、工作熱情不高，工作效率下滑

近年來，各地關(guān)于煤礦企業(yè)和民工之間的糾紛層出不窮，拖欠克扣工資屢見不鮮，給基層工人造成了很大的恐慌和不安，工作積極性

不高，思想反叛，領(lǐng)導(dǎo)和工人的不和睦，矛盾激化，既給煤礦企業(yè)的管理帶來了阻礙，也嚴(yán)重影響到了企業(yè)的產(chǎn)業(yè)效益。

3、領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)薄弱，身教表率不正

煤礦產(chǎn)業(yè)是一個(gè)工薪分明的行業(yè)，這樣很容易造成工人心理上的騷動(dòng)，影響到企業(yè)的形象和威望。對(duì)于只有中小學(xué)水平的工人們來說，任何理論上的和諧主義建設(shè)都是冠冕堂皇的借口，只有言傳身教、深入實(shí)踐的感同身受才是切實(shí)的政策落實(shí)，才能夠真正感化人心。

4、制度化管理不明確，安全措施不足

大多數(shù)煤礦企業(yè)事故和糾紛頻發(fā)，究其原因，客觀上是由于企業(yè)安全防備、急救措施不足導(dǎo)致救援力度減弱，救援難度增加而釀成慘案。從主觀上說還是由于煤礦企業(yè)缺乏一個(gè)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?，包括?duì)工人安全意識(shí)的培養(yǎng)、安全措施的檢查以及施工程序的規(guī)范。

二、煤礦企業(yè)管理的相關(guān)措施

煤礦企業(yè)要從工人的根本利益出發(fā)，堅(jiān)持“三個(gè)代表”根本思想，關(guān)心 、愛護(hù)工人，開展以績(jī)效管理為核心的薪酬制度，提升工人干勁 。樹立以人為本的科學(xué)主義思想，努力、盡心地為工人解決困 難和麻煩 。

1 、引進(jìn)專業(yè)型人才，重視思想政治教育

針對(duì)煤礦企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，要構(gòu)建和諧企業(yè)就必須提高領(lǐng)導(dǎo)的思想政治教育，從意識(shí)上進(jìn)行改革，重視人才教育，引進(jìn)專業(yè)人才，提高各方面的專業(yè)技能，只有在強(qiáng)大的知識(shí)基礎(chǔ)的支撐下，才能實(shí)現(xiàn)規(guī)劃、實(shí)踐、領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)的一體化。

2 、合理分配人力資源，實(shí)現(xiàn)管理制度化

除了要引進(jìn)人才以外，對(duì)于人才的管理和分配也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，要針對(duì)各種人才的特長(zhǎng)和技能將其分配到各個(gè)崗位上，實(shí)現(xiàn)科學(xué)分配、制度管理。要注意管理體系的層次結(jié)構(gòu)，也就是要將煤礦企業(yè)的管理分為高中低三個(gè)層次的結(jié)構(gòu)，便于實(shí)現(xiàn)管理的監(jiān)督。

3、重視思想教育培訓(xùn)，提高企業(yè)文化意識(shí)

在煤礦企業(yè)之中定期開展類似安全教育、民主意識(shí)的培訓(xùn)，有利于企業(yè)文化的傳達(dá)，為制度化的管理做好鋪墊。

三、重視基層人員的管理教育

在人們的傳統(tǒng)意識(shí)里面，煤礦產(chǎn)業(yè)只是一個(gè)倚靠勞動(dòng)力和物 質(zhì)基礎(chǔ)的重工業(yè)產(chǎn)業(yè)，與知識(shí)和管理關(guān)聯(lián)不大。煤礦工人大都是灰 頭土臉的底層勞動(dòng)人民，靠辛勤的勞動(dòng)力和汗水換來微薄的收入，企業(yè)要重視基層工作人員的知識(shí)教育引導(dǎo)。

1、深入人民群眾，做好表率作用

煤礦企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)階層要想將政策制度落到實(shí)處，就必須身先士卒，積極投身到實(shí)踐工作中去，不怕苦不怕累，嚴(yán)格按照企業(yè)的 規(guī)章制度要求自身，嚴(yán)于律己，做好標(biāo)榜才能實(shí)現(xiàn)言傳身教，以理服人，從行為上融入團(tuán)體，從思想上征服工人。以自身表率來帶動(dòng)工人的工作熱情，提高工作積極性，才能從根本上提高工作效率，營(yíng)造一個(gè)融洽和諧的工作氛圍 。

2、鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，發(fā)展創(chuàng)造性建設(shè)

一個(gè)建設(shè)性的意見或建議常常能給企業(yè)注入新鮮的血液，帶來意想不到的收獲。因此，煤礦企業(yè)的管理也要鼓勵(lì)各層領(lǐng)導(dǎo)和工人發(fā)散思維，提出創(chuàng)設(shè)性的意見和建議，因此我們要勇于挑戰(zhàn)舊制度和舊方案，緊跟現(xiàn)代化建設(shè)的要求，發(fā)展高速有效的工作策略。

四、結(jié)論

總之，重視企業(yè)政工思想教育和人力資源管理才能夠優(yōu)化人才資源結(jié)構(gòu)，防止人才流失，以人為本才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)，打造安全可靠、高質(zhì)量、高效益、高文明的和諧礦井。

推薦煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總二

20xx年x月6日——20xx年x月27日

石龍區(qū)金豐煤業(yè)有限公司向陽煤礦

大三伊始，我們就開始了為期三周的認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)對(duì)于我們將要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的大三學(xué)生來說是一次熟悉所學(xué)專業(yè)了解所學(xué)專業(yè)的好機(jī)會(huì)。

認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)是高等院校為培養(yǎng)高素質(zhì)工程技術(shù)人才安排的一個(gè)重要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，是將學(xué)校教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，理論與實(shí)踐相聯(lián)系的重要途徑其目。的是使我們通過實(shí)習(xí)在專業(yè)知識(shí)和人才素質(zhì)兩方面得到鍛煉和培養(yǎng)，從而為更好的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)打下良好基礎(chǔ)在認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)過程中，學(xué)校也以培養(yǎng)學(xué)生觀察問題、發(fā)現(xiàn)問題和向生產(chǎn)實(shí)際學(xué)習(xí)的能力和方法為目標(biāo)培養(yǎng)我們的團(tuán)結(jié)合作精神，牢固樹立我們的群體意識(shí)，即個(gè)人智慧只有在融入集體之中才能限度地發(fā)揮作用

通過這次生產(chǎn)實(shí)習(xí)，使我在生產(chǎn)實(shí)際中學(xué)習(xí)到了井巷工程的知識(shí)、井下開采的過程及在學(xué)校無法學(xué)到的實(shí)踐知識(shí)在向工人師傅學(xué)習(xí)時(shí)，培養(yǎng)了我們艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)在生產(chǎn)實(shí)踐中體會(huì)到了嚴(yán)格地遵守紀(jì)律、統(tǒng)一組織及協(xié)調(diào)一致是現(xiàn)代化大生產(chǎn)的需要，也是我們當(dāng)代大學(xué)生所必須的，從而近一步的提高了我們的組織觀念

我們?cè)趯?shí)習(xí)中了解到了煤礦生產(chǎn)系統(tǒng)，以及現(xiàn)代煤礦開采作業(yè)的工作組織與實(shí)施基本情況通過參觀實(shí)踐，使我開闊了眼界、拓寬了知識(shí)面通過生產(chǎn)實(shí)習(xí)，使我對(duì)將要學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)有了更加深刻的了解和認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)我們的獨(dú)立工作能力和加強(qiáng)勞動(dòng)觀點(diǎn)起了重要作用，為即將學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!

(一)安全教育

為了我們能更好、更安全的完成本次實(shí)習(xí)，我們?cè)谥笇?dǎo)老師張洪波的帶領(lǐng)下，于__7日開始了為期一周的煤礦安全教育課程，在此期間，張老師通過一系列的實(shí)例、視頻，加上生動(dòng)形象的講解，使我們對(duì)礦區(qū)的生產(chǎn)流程以及如何保證安全生產(chǎn)有了初步了解，我們也非常期待接下來的礦區(qū)實(shí)地實(shí)習(xí)!

一、安全教育學(xué)習(xí)的目的:

1、提高我們的安全意識(shí)

良好的安全意識(shí)是進(jìn)行安全生產(chǎn)的首要前提，只有加強(qiáng)安全意識(shí)的宣傳教育，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，才能把安全工作落到實(shí)處安全意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)操作、建章作業(yè)現(xiàn)象就會(huì)發(fā)生，違章指揮現(xiàn)象就有機(jī)可乘

2、提高我們的安全知識(shí)水平

通過對(duì)我們進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，使我們掌握安全技術(shù)知識(shí)，提高實(shí)際安全操作技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力，并不斷更新知識(shí)，提高技能，才能做好安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)

3、提高我們參加安全管理的積極性

實(shí)習(xí)期間，我們作為企業(yè)的一員，搞好安全生產(chǎn)是我們切身利益之所在，與他人生命和家庭幸福息息相關(guān)的大事，我們要積極行動(dòng)起來，自覺地參與安全管理，要進(jìn)行廣泛的宣傳教育，使安全生產(chǎn)的思想深入人心，喚起我們強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，從而把安全管理工作樹立在堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)之中，確保安全生產(chǎn)，杜絕事故的發(fā)生

二、煤礦主要事故的發(fā)生及其預(yù)防:

1.煤礦瓦斯事故的原因及控制措施

煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故與許多因素有關(guān)，但總的來說，主要與自然因素、安全技術(shù)手段、安全裝備水平、安全意識(shí)和管理水平等有關(guān)，發(fā)生瓦斯爆炸事故往往是以上因素相互作用所導(dǎo)致的:

(1)煤礦開采條件差

我國(guó)煤礦井下開采條件普遍較差

(2)瓦斯積聚的存在

煤礦井下造成瓦斯積聚的原因很多，但主要有通風(fēng)系統(tǒng)不合理和局部通風(fēng)管理不完善是瓦斯積聚的主要原因

(3)引爆火源的存在

煤礦井下引爆瓦斯的火源有:爆破火花、電氣火花、摩擦撞擊火花、靜電火花、煤炭自燃等但放炮和電器設(shè)備產(chǎn)生的火花是瓦斯爆炸事故的主要火源

(4)裝備不足、管理不落實(shí)

礦井安全裝備配置不足，“先抽后采，監(jiān)測(cè)監(jiān)控，以風(fēng)定產(chǎn)”方針未得到完全落實(shí)有的礦井沒有安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)或運(yùn)行不正常，有的礦井雖安裝有監(jiān)控系統(tǒng)，但因傳感器數(shù)量不足、安裝位置不對(duì)、線路存在故障、顯示器不顯示數(shù)據(jù)等問題，不能有效發(fā)揮其應(yīng)有的作用

(5)企業(yè)技術(shù)管理薄弱

一些煤礦企業(yè)由于采煤方法落后，引起礦井采掘布置不合理，通風(fēng)系統(tǒng)不完善，此外，作業(yè)規(guī)程編制不符合實(shí)際，針對(duì)性不強(qiáng)，給安全生產(chǎn)帶來了嚴(yán)重隱患

針對(duì)以上可能出現(xiàn)煤礦瓦斯事故的原因，瓦斯爆炸事故的防治可分為預(yù)防爆炸和抑制爆炸預(yù)防爆炸主要有:優(yōu)化通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)及通風(fēng)系統(tǒng)，防治瓦斯積聚，進(jìn)行瓦斯抽放，加強(qiáng)瓦斯?jié)舛群突鹪幢O(jiān)測(cè)，防止點(diǎn)火源的出現(xiàn)等;抑制爆炸主要采用隔爆抑爆裝置將瓦斯爆炸限制在一定范圍內(nèi)，從而減少人員傷亡和災(zāi)害事故所造成的損失

①煤礦瓦斯抽放技術(shù)

瓦斯抽放是減少礦井瓦斯涌出量、防止瓦斯爆炸和突出的治本措施，同時(shí)也是開發(fā)利用瓦斯能源、保護(hù)大氣環(huán)境的重要手段

②礦井瓦斯?jié)舛燃盎鹪幢O(jiān)測(cè)技術(shù)

礦井瓦斯?jié)舛燃盎鹪吹膶?shí)時(shí)自動(dòng)監(jiān)測(cè)對(duì)于防止瓦斯爆炸非常重要，當(dāng)發(fā)現(xiàn)瓦斯異?；蛴谢鹪串a(chǎn)生，立即采取措施可防止爆炸事故的發(fā)生

③井下火源防治

對(duì)煤礦井下的爆破火花、電氣火花、摩擦撞擊火花、靜電火花、煤炭自燃等火源都有一些相應(yīng)的防治措施，除炸藥安全性檢驗(yàn)、電器防爆檢驗(yàn)、摩擦火花檢驗(yàn)外、還需防止火源與瓦斯積聚在同時(shí)同地點(diǎn)出現(xiàn)，如放炮時(shí)檢測(cè)瓦斯?jié)舛龋捎蔑L(fēng)電閉鎖、瓦斯電閉鎖等措施另外加強(qiáng)明火的管理，嚴(yán)格動(dòng)火制度，消除引爆瓦斯的火源

④優(yōu)化通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)及通風(fēng)系統(tǒng)

合理可靠的通風(fēng)系統(tǒng)是防止瓦斯事故和控制災(zāi)害擴(kuò)大的重要措施，為此，瓦斯防治工程與采掘工程，必須同時(shí)設(shè)計(jì)，超前施工，同時(shí)投入使用

⑤隔爆措施

礦井隔爆抑爆裝置是控制瓦斯爆炸的最后一道屏障，當(dāng)瓦斯爆炸發(fā)生后，依靠預(yù)先設(shè)置的裝置可以阻止爆炸的傳播，限制火焰的傳播范圍，主要有被動(dòng)式隔爆棚和自動(dòng)抑爆裝置

2.煤塵爆炸事故的原因及控制措施

煤礦在生產(chǎn)過程中，采掘裝運(yùn)作業(yè)均可產(chǎn)生大量煤塵其中，采掘作業(yè)產(chǎn)生的煤塵量占80%，裝運(yùn)產(chǎn)生的煤塵量占20%具有煤塵爆炸危險(xiǎn)的煤礦都有發(fā)生特別重大煤塵爆炸事故的可能，其災(zāi)害程度可造成礦毀人亡在礦井正常通風(fēng)的情況下，具備以下三個(gè)條件即可發(fā)生爆炸:

(1)煤塵本身具有爆炸性

(2)煤塵在空氣中達(dá)到一定的濃度我國(guó)下限濃度為45g/m3，爆炸上限濃度為300~400g/m3，目前測(cè)得的煤塵爆炸上限濃度為l000~20xxg/m3

(3)煤塵爆炸的點(diǎn)燃熱源煤塵點(diǎn)燃濃度為650℃~__0℃，在煤礦井下能點(diǎn)燃煤塵的熱源有:放炮火焰(這是大量存在的)、電氣設(shè)備產(chǎn)生的火花、電纜接頭不良或電纜損壞產(chǎn)生的短路或撞擊產(chǎn)生電弧、斜井跑車產(chǎn)生的摩擦火花、皮帶堵轉(zhuǎn)產(chǎn)生摩擦皮帶著火、礦井內(nèi)外因火災(zāi)、瓦斯燃燒或爆炸以及炸藥爆炸等

為避免煤塵發(fā)生爆炸采取的防范措施主要有:

①減少生產(chǎn)中煤塵發(fā)生量和浮塵量

②防止煤塵引燃

③采取隔爆措施，限制煤塵爆炸范圍擴(kuò)大

④抓好隱患排查治理

3.煤礦火災(zāi)發(fā)生的原因和防治技術(shù)

礦井火災(zāi)分為外因火災(zāi)與內(nèi)因火災(zāi)兩種，內(nèi)因火災(zāi)若處理不當(dāng)也可誘發(fā)為外因火災(zāi)礦井外因火災(zāi)具有突發(fā)和嚴(yán)重的災(zāi)難性任何礦井火災(zāi)的發(fā)生與發(fā)展都必須具備三個(gè)條件:即可燃物;引火火源;燃燒所需要的氧氣

預(yù)防火災(zāi)發(fā)生有兩個(gè)方面:一是防止火災(zāi)產(chǎn)生;二是防止已發(fā)生火災(zāi)事故擴(kuò)大，以盡量減少損失

(1)外因火災(zāi)防治技術(shù)

1)防治火災(zāi)產(chǎn)生:①防治失控的高溫?zé)嵩串a(chǎn)生和存在，嚴(yán)格對(duì)高溫?zé)嵩?、明火和潛在的火源進(jìn)行管理;②盡量不用或少用可燃材料，不得不用時(shí)應(yīng)與潛在熱源保持一定的安全距離;③防止產(chǎn)生機(jī)電火災(zāi);④防止摩擦引燃;⑤防止高溫?zé)嵩春突鸹ㄅc可燃物相互作用

2)防治火災(zāi)蔓延的措施:限制已發(fā)生火災(zāi)的擴(kuò)大和蔓延，是整個(gè)防火措施的重要組成部分火災(zāi)發(fā)生后利用已有的防火安全設(shè)施，把火災(zāi)限制在最小的范圍內(nèi)，然后采取滅火措施將其熄滅，對(duì)于減少火災(zāi)的危害和損失時(shí)極為重要的其措施有:①在適當(dāng)?shù)奈恢媒ㄔ旆阑痖T，防止火災(zāi)事故擴(kuò)大;②每個(gè)礦井地面和井下都必須設(shè)立消防材料庫;③每一礦井在地面設(shè)置消防水池，在井下設(shè)置消防管路系統(tǒng);④主要通風(fēng)機(jī)必須具有反風(fēng)系統(tǒng)或設(shè)備，反風(fēng)設(shè)施，并保持其狀態(tài)良好

(2)內(nèi)因火災(zāi)防治

預(yù)防礦井內(nèi)因火災(zāi)的措施:①減少火災(zāi)隱患，預(yù)防煤炭自燃在開采技術(shù)方面，要正確地選擇礦井的開拓方式，采煤方法和開采程序，合理布置采區(qū)，以提高開采有自然發(fā)火危險(xiǎn)煤層的礦井防火能力;②要選擇合理的通風(fēng)方式，正確設(shè)置控制風(fēng)流動(dòng)的設(shè)施，采取均壓防火措施，加強(qiáng)通風(fēng)防火管理等，以減少漏風(fēng)，這是防止煤炭自然發(fā)火的有效措施;③掌握自然發(fā)火征兆，及時(shí)進(jìn)行發(fā)火的預(yù)測(cè)報(bào)告，把自然發(fā)火消滅在“萌芽”階段;④對(duì)采掘生產(chǎn)過程中遺留下的各種發(fā)火隱患要及時(shí)處理，如加強(qiáng)“三道”的維修，加強(qiáng)對(duì)廢舊巷的處理，及時(shí)充填煤巷，及時(shí)處理高溫火點(diǎn)等;⑤通過提前對(duì)煤樣進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究，以便盡快地掌握煤的自然發(fā)火期以及一些特性參數(shù)，用于預(yù)防。

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甲方：

乙方代表： 地址：

就甲方xx煤層回采工作面采煤工程承包給乙方一事。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意，達(dá)成如下協(xié)議：

一：乙方必須無條件服從甲方管理。如果乙方人員不服從甲方管理。存在違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的情況。甲方有權(quán)讓其停止施工，給予相應(yīng)處罰直至解除協(xié)議。

二：乙方必須嚴(yán)格按《煤礦安全規(guī)程》相關(guān)《作業(yè)規(guī)程》和各《操作規(guī)程》進(jìn)行施工作業(yè)，遵守礦方及上級(jí)管理部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證完成甲方給予的安全生產(chǎn)任務(wù)。

三：乙方負(fù)責(zé)采煤工作面所需人員的組織，并接受甲方培訓(xùn)合格，經(jīng)檢查身體符合要求，簽訂勞動(dòng)用工合同《勞動(dòng)合同》送勞動(dòng)局報(bào)備后，方可上崗作業(yè)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得隨意安排人員上崗作業(yè)。未經(jīng)甲方同意，乙方擅自安排人員上崗作業(yè)，造成的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。平時(shí)乙方必須無條件配合甲方做好各項(xiàng)迎檢工作。(注：體檢費(fèi)用，工作人員工作滿1年的，由甲方負(fù)責(zé)報(bào)銷，否則自己負(fù)責(zé)。)

四：工程承包情況：

1、乙方需向甲方提交100000.00元(大寫壹拾萬元)人民幣的工程保證金，且每月扣除工程款的3%作為安全風(fēng)險(xiǎn)低押金和人員穩(wěn)定保證金，以保證其工作的正常進(jìn)行，如因乙方不能勝任該工作，或因乙方原因造成該工作不能正常繼續(xù)進(jìn)行，甲方不再退還其工程保證金和人員穩(wěn)定保證金。(特殊情況下離礦人員，經(jīng)甲方同意，可退還其該人員穩(wěn)定保證金)如該協(xié)議履行完畢，甲方退還其工程保證金和人員穩(wěn)定保證金。

2、乙方保證完成的采煤產(chǎn)量為：

(1)m29號(hào)煤層每月5000噸。采煤工程工資以98.00元/噸計(jì)。每月以26個(gè)工作天數(shù)計(jì)算。因甲方原因造成工作天數(shù)不足26天的，按比例減除產(chǎn)量。如果乙方超額完成產(chǎn)量，每超出1000噸，所采出的煤炭的采煤工資統(tǒng)一增加2.00元。每超出20xx噸，統(tǒng)一增加4.00元，以此類推。同樣，未完成產(chǎn)量任務(wù)，每少1000噸，統(tǒng)一扣款2.00元每噸，最低以94.00元/噸計(jì)。

(2)m18號(hào)煤層每月120xx噸。采煤工程工資以45.00元/噸計(jì)。每月以26個(gè)工作天數(shù)計(jì)算。因甲方原因造成工作天數(shù)不足26天的，按比例減除產(chǎn)量。如果乙方超額完成生產(chǎn)任務(wù)，每超出1000噸，所采出的煤炭的噸煤工資統(tǒng)一增加1.00元。每超出20xx噸，統(tǒng)一增加2.00元，以此類推。同樣未完成產(chǎn)量任務(wù)，每少1000噸，統(tǒng)一扣款1.00元/噸，最低以40.00元計(jì)。

3、采煤工作面前期準(zhǔn)備工作的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)，人員由乙方負(fù)責(zé)組織，切眼貫穿后采面的一切工作由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。包括打炮、放炮、打柱、回柱、移溜、增減刮板、開停刮板、皮帶機(jī)、采面上失效支柱的更換、運(yùn)送、進(jìn)、回風(fēng)巷工字鋼支架的撤除運(yùn)送、采面所需的支護(hù)材料的運(yùn)送。乙方負(fù)責(zé)把所采出的煤炭運(yùn)至煤倉。煤炭在其他地段的運(yùn)輸由甲方負(fù)責(zé)。

4、采面所需的支護(hù)材料由乙方負(fù)責(zé)。各類損壞的機(jī)電設(shè)備，由乙方負(fù)責(zé)運(yùn)送到井外或其他指定地點(diǎn)且運(yùn)送費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

5、采面整體搬家所需的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。人員由乙方組織。搬家時(shí)回撤采面的材料費(fèi)用，一般以下列規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：搬運(yùn)距離在200m以內(nèi)的，支柱2.0米以下的10元/棵，2.0米及以上的20元/棵，絞梁10元/棵;刮板機(jī)機(jī)頭三大件以400元/件為準(zhǔn)。機(jī)尾過渡槽200元/件;溜槽40型30元/塊，30型20元/塊。搬運(yùn)距離超過200m的，按比例增加費(fèi)用。回撤采面材料時(shí)，根據(jù)回撤時(shí)的難易程度雙方協(xié)商確定價(jià)位。

6、采面回撤的失效支柱，損壞絞梁等需送出修理的材料、設(shè)備，乙方負(fù)責(zé)運(yùn)送到地面。乙方必須負(fù)責(zé)采面兩巷工字鋼的回撤，并負(fù)責(zé)運(yùn)送到地面。每個(gè)采面兩巷的工字鋼以編號(hào)計(jì)。工字鋼回撤每班由現(xiàn)場(chǎng)管理人員確認(rèn)后由帶班礦長(zhǎng)簽字認(rèn)可。丟失的工字鋼乙方以300元/架作為賠償。(經(jīng)甲方認(rèn)可正常丟失的，乙方不負(fù)責(zé)賠償)如出現(xiàn)特殊情況，雙方協(xié)商解決。

7、支柱的遺失必須控制在萬噸煤5根，絞梁7棵的基數(shù)為正常損耗。(特殊情況確實(shí)無法回收的支柱超過規(guī)定的經(jīng)甲方確認(rèn)，責(zé)任不在乙方的，乙方不負(fù)責(zé)賠償)。支柱遺失超過的部分由乙方負(fù)責(zé)賠償。乙方如果在施工期間無支柱丟失現(xiàn)象，甲方給予獎(jiǎng)勵(lì)。

8、采煤產(chǎn)量以實(shí)際銷售量為準(zhǔn)。銷售煤除去掘進(jìn)煤量，為采面所出的煤。(掘進(jìn)煤以每掘進(jìn)1米10噸計(jì))。如果甲方在此期間進(jìn)行矸石粉碎，還應(yīng)扣除矸石量。

9、乙方必須保證所采出的煤炭的質(zhì)量。煤矸比控制在千分之二以內(nèi)，超過千分之五，雙倍扣除其產(chǎn)量。

10、乙方在施工期間出現(xiàn)的工傷，非骨折傷，由乙方負(fù)責(zé)。骨折以上人身傷害的所有費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。出現(xiàn)工傷視其責(zé)任，對(duì)相關(guān)責(zé)任人員按《x煤礦安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處罰。如乙方履行協(xié)議期間未出現(xiàn)傷殘等級(jí)鑒定為八級(jí)以上傷亡事故的給予安全獎(jiǎng)勵(lì)20xx0.00元，如出現(xiàn)一例扣除10000.00元，出現(xiàn)兩例全部扣除，出現(xiàn)死亡事故取消安全獎(jiǎng)，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

11、工程工資的發(fā)放，于次月20日發(fā)放上月工資，如遇特殊情況，可延遲發(fā)放，但不得超過30日(平時(shí)乙方因經(jīng)濟(jì)困難，經(jīng)甲方同意，可以適當(dāng)借支，但借支額度不能超過余留工資的40%)。

12、如工作期間，乙方無正當(dāng)理由，造成曠班達(dá)一天的扣除乙方1萬元賠償甲方損失，不足1天的按比例扣款。如因甲方原因造成連續(xù)停工達(dá)3天以上的，礦方每天補(bǔ)助每位工人生活費(fèi)20.00元。如因乙方原因造成停工的，甲方不負(fù)責(zé)。

13、甲方如無故解除協(xié)議，支付20xx0.00元違約金給乙方。

如乙方不服從甲方管理，甲方有權(quán)解聘乙方，并扣除乙方20xx0.00元保證金。

五、本協(xié)議未盡事宜雙方共同協(xié)商解決。

六、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方個(gè)執(zhí)一份。共同等效力。簽字生效，有效期從20xx年7月10日——20xx年春節(jié)放假。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

推薦煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總四

本人作為煤礦的管理人員，是煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任人，是礦工生命的護(hù)衛(wèi)者，為保障礦工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全，防止和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生，現(xiàn)向社會(huì)公開鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：

一、嚴(yán)格按照七條規(guī)定要求，結(jié)合“十條禁令”和“四個(gè)100%”，做好各環(huán)節(jié)的安全防范措施，加大監(jiān)督監(jiān)管，守規(guī)盡責(zé);嚴(yán)格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)入井帶班制度，與職工同上同下，明確責(zé)任，加大考核，著重解決現(xiàn)場(chǎng)安全問題，為職工打造安全生產(chǎn)環(huán)境。

二、切實(shí)樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的理念，對(duì)本企業(yè)安全事務(wù)負(fù)有義不容辭的責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

三、樹立“一切事故都是可防可控”的理念，嚴(yán)格執(zhí)行煤礦行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格遵守煤礦相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)定，及時(shí)貫徹落實(shí)相關(guān)文件及會(huì)議精神。

四、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力，認(rèn)真組織開展“打非治違”和隱患排查治理工作，不違章指揮，監(jiān)督檢查對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為。

五、保障員工安全教育培訓(xùn)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育培訓(xùn);定期組織安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

六、樹立表率作用，不斷強(qiáng)化和獎(jiǎng)勵(lì)正確的安全行為，定期進(jìn)行績(jī)效考核，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理的持續(xù)改進(jìn)。

若違反以上承諾，我愿意接受相關(guān)的處罰及處理。

承諾人：

20__年3月10日

推薦煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總五

為了進(jìn)一步明確安全生產(chǎn)責(zé)任，完善安全管理機(jī)制，根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，實(shí)行逐級(jí)落實(shí)安全責(zé)任，層層簽定責(zé)任承諾書，其安全責(zé)任考核項(xiàng)目如下： 1、履行崗位安全責(zé)任，為礦井安全負(fù)責(zé)、為區(qū)隊(duì)安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。

2、自覺遵守國(guó)家、公司和礦井的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守煤礦安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，按章操作，不違章作業(yè)。

4、遵守煤礦管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)礦井逃生知識(shí)，熟悉自救器的使用方法和逃生線路。

5、積極參加安全學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不遲到，不早退，做好學(xué)習(xí)記錄，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全操作技能，干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活，做到身邊“無三違、無隱患、無事故”。

6、積極參加礦井舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

7、積極參與礦上的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。

如不能實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)和任務(wù)，但愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任追究。

承諾人：

時(shí)間：x年xx月xx日

推薦煤礦征收搬遷協(xié)議書匯總六

在這三周實(shí)習(xí)中我們跟著礦區(qū)師傅學(xué)習(xí)，在工作發(fā)現(xiàn)了許多值得學(xué)習(xí)的地方礦區(qū)師傅在工作中注意協(xié)調(diào)配合、分工合作對(duì)于出現(xiàn)的問題集體討論解決考慮問題全面注重效率按照操作要求精心作業(yè)，做到安全有效，對(duì)于一些不懂的問題也給解釋和講解他們多年累積的經(jīng)驗(yàn)，這是我們受益很深的

在礦區(qū)實(shí)習(xí)的這段時(shí)間，雖然有時(shí)候工作很苦很累，但是，我從中體會(huì)到了實(shí)踐中的專業(yè)技術(shù)，不斷積累實(shí)踐技術(shù)經(jīng)驗(yàn)通過生產(chǎn)實(shí)習(xí)，使我們了解和掌握了巷道布置及礦區(qū)開采的方法和步驟為進(jìn)一步學(xué)好專業(yè)技術(shù)，從事這方面的工作打下良好的基礎(chǔ)現(xiàn)將實(shí)習(xí)情況總結(jié)如下：

1.充分認(rèn)識(shí)理論，實(shí)踐、自身素質(zhì)與工作的關(guān)系我用學(xué)到的理論知識(shí)來指導(dǎo)自己的思想和工作，達(dá)到不斷提高理論素養(yǎng)的作用

2.增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、針對(duì)性，結(jié)合自己的工作實(shí)際，制訂了完整的實(shí)習(xí)計(jì)劃

3.勇于面對(duì)困難

井下工作條件惡劣，最初會(huì)產(chǎn)生力不從心的感覺，在經(jīng)過自己認(rèn)真的思考后，我樹立了正視困難、不怕困難、解決困難的勇氣和信心、有了這種堅(jiān)定的信心與意念，我們堅(jiān)持將在井下遇到的各種困難一一解決掉

為養(yǎng)成良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)、我們必須嚴(yán)格遵守煤礦安全規(guī)程，絕不違反任何一條，保障了井下的生產(chǎn)安全，也給自己帶來了安全完成教授安排的任務(wù)，完成礦領(lǐng)導(dǎo)交辦的所有工作任務(wù)

實(shí)習(xí)期間，我從末出現(xiàn)無故缺勤我勤奮好學(xué). 謙虛謹(jǐn)慎，認(rèn)真聽取老同志的指導(dǎo)，對(duì)于別人提出的工作建議虛心聽取并能夠仔細(xì)觀察、切身體驗(yàn)、獨(dú)立思考、綜合分析，并努力學(xué)到把學(xué)樣學(xué)到的知道應(yīng)用到實(shí)際工作中，盡力做到理論和實(shí)際相結(jié)合的最佳狀態(tài)，培養(yǎng)了我執(zhí)著的敬業(yè)精神和勤奮踏實(shí)的工作作風(fēng)也培養(yǎng)了我的耐心和素質(zhì)能夠做到服從指揮，與同事友好相處，尊重領(lǐng)導(dǎo)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)，能保質(zhì)保量完成工作任務(wù)并始終堅(jiān)持一條原則：要么不做，要做就要做最好

通過此次實(shí)習(xí)，讓我學(xué)到了很多課堂上更本學(xué)不到的東西，仿佛自己一下子成熟了，懂得了做人做事的道理，也懂得了學(xué)習(xí)的意義，時(shí)間的寶貴，人生的真諦明白人世間一生不可能都是一帆風(fēng)順的，只要勇敢去面對(duì)人生中的每個(gè)驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任，看清了自己的人生方向，也讓我認(rèn)識(shí)到了會(huì)計(jì)工作應(yīng)支持仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度，要有一種平和的心態(tài)和不恥下問的精神，不管遇到什么事都要總代表地去思考，多聽別人的建議，不要太過急燥，要對(duì)自己所做事去負(fù)責(zé)，不要輕易的去承諾，承諾了就要努力去兌現(xiàn)單位也培養(yǎng)了我的實(shí)際動(dòng)手能力，增加了實(shí)際的操作經(jīng)驗(yàn)，也為我們今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)我知道工作是一項(xiàng)熱情的事業(yè)，并且要持之以恒的品質(zhì)精神和吃苦耐勞的品質(zhì)我覺得重要的是在這段實(shí)習(xí)期間里，我第一次真正的融入了社會(huì)，在實(shí)踐中了解社會(huì)掌握了一些與人交往的技能利用這次難得的機(jī)會(huì)，也打開了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)，為我們以后學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!