2023年社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總(模板11篇)

報告的撰寫需要注重語言的準(zhǔn)確性和精煉性，力求使用簡潔明了的表達方式。在報告撰寫的過程中，可以請教專家或同行的意見和建議，以提高報告質(zhì)量。參考這些范文可以幫助我們更好地理解報告的寫作方式和結(jié)構(gòu)。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇一

2019年上半年，在xx紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下和xxx的精心指導(dǎo)下，認真貫徹落實xx全會、十一屆省紀(jì)委四次全會、六屆市紀(jì)委六次全會精神，按照中央、省市紀(jì)委深化“三轉(zhuǎn)”要求，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職，按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查，著力加強紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，通過加強學(xué)習(xí)教育、明確崗位職責(zé)、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑，各項監(jiān)督檢查工作有序推進，現(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:。

一、2019。

1.理清思路抓部署。為使。

2019。

2019。

年xxx市xxx系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作要點、xxx市xxx局。

2019。

2019。

年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展。

9

個，紀(jì)檢組監(jiān)察室只參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲治腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其他一律不參。

加。局黨組調(diào)整了班子成員分工，紀(jì)檢組長除分管紀(jì)檢監(jiān)察工作以外，不再分管黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他工作。不參加自己分管工作無關(guān)的會議(除按要求全局職工均參加的會議外)，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職?！叭D(zhuǎn)”后，為了更好的履行職責(zé)，紀(jì)檢組監(jiān)察室認真分析和研究xxx系統(tǒng)貪污腐敗、違規(guī)違紀(jì)和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點，有針對性的開展監(jiān)督檢查工作，為全局營造了凡違規(guī)違紀(jì)、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學(xué)習(xí)和知識測試，真正意識到了黨組主體責(zé)任的內(nèi)涵，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主動性、責(zé)任感明顯增強。

5

月

31。

日，共談話。

34。

人，通過談話制度的落實，做到對干部職工常扯衣袖，發(fā)揮了提醒作用。

10。

份，督促局黨組修改完善了《市xxx局職工勞動紀(jì)律與考勤制度》、《市國土資。

12。

項制度，并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項。

2

項，提出整改落實意見。

6

條，進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。

5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災(zāi)害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查，尤其是對行政許可事項辦理中對嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制的情況，對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督，紀(jì)檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。

6.圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處，紀(jì)檢組督促局黨組制定了《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》，協(xié)助黨組召開了本年度全市xxx系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，局黨組書記與各縣區(qū)xxx局、開發(fā)區(qū)xxx分局主要負責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，并督促局黨組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行分解落實。

3

2

次，黨組書記上黨課。

1

次。

4

名干部職工進行了處理。其中。

1

名給予行政警告處分;2。

名給予全系統(tǒng)通報批評;1。

名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵，并處。

1

萬元處罰，待崗。

1

個月的處理。通過嚴(yán)厲問責(zé)，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)人員的案件，全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀(jì)律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。

二、存在的問題。

任方法不多，創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善，開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;六是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。

三、下半年工作安排。

6

10。

2

件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務(wù)來抓，找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦中心任務(wù)，守住主業(yè)不發(fā)散，強化監(jiān)督不放松，將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上，切實做到三嚴(yán)三實，努力使之成為忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇二

年初以來，第一稽查局在市局黨委和市局紀(jì)檢組的關(guān)心和指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想、習(xí)總書記在十九屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話精神和和全國稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，按照省局、市局紀(jì)檢組重點工作部署，樹牢“四個意識”，踐行“四種形態(tài)”，嚴(yán)格履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作職責(zé)，堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，助力助推新稅務(wù)新稽查事業(yè)?，F(xiàn)將一年來的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況匯報如下：

》，形成責(zé)任鏈條，確保工作有抓手、考核有對照、追究有依據(jù);認真抓好主體責(zé)任清單、監(jiān)督責(zé)任清單的共性指標(biāo)和個性指標(biāo)任務(wù)的落實。

》《嚴(yán)禁違規(guī)操辦和參與升學(xué)宴謝師宴自查承諾書》《嚴(yán)禁違反中央八項規(guī)定精神漠視侵害納稅人利益問題和稅務(wù)干部交往情況專項集中整治個人廉潔自律承諾書》和《稅務(wù)干部個人“涉黃涉賭涉毒、失職失責(zé)甚至包庇縱容、充當(dāng)保護傘”問題自查承諾書》等，層層傳導(dǎo)壓力，人人做出承諾，著力構(gòu)建規(guī)范干部言行的“約束型制度”，促使干部嚴(yán)格自律、自警，不越底線，不踩紅線;堅持“傳統(tǒng)節(jié)假日提醒、喜慶婚喪提醒、崗位談心提醒、任免談話提醒”以及“單位負責(zé)人節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告、領(lǐng)導(dǎo)干部外出報告、干部職工婚喪喜慶事宜報告、執(zhí)法檢查公務(wù)用車使用情況報告”四個必提醒和必報告，形成了促進廉潔從稅的“措施型制度”，讓紀(jì)律成為每名干部心中“帶電的高壓線”。今年以來發(fā)現(xiàn)問題數(shù)0個、收到整治問題相關(guān)問題線索0條，未發(fā)生1件稅收執(zhí)法違紀(jì)行為和廉政違紀(jì)行為。

持之以恒貫徹執(zhí)行好中央八項規(guī)定精神，堅決抵制“四風(fēng)”。1.杜絕“舌尖上的浪費”，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)做好公務(wù)接待工作已成新常態(tài)。上級領(lǐng)導(dǎo)來我單位檢查調(diào)研等公務(wù)活動需要就餐的，一律安排在單位食堂就餐，杜絕接受超標(biāo)準(zhǔn)宴請、收受土特產(chǎn)及到娛樂場所消費。2.杜絕交通出行上的浪費，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車使用管理制度、厲行節(jié)能減排規(guī)定，堅持節(jié)假日封存制度，杜絕公車私用、私車公養(yǎng)。3.嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，依法依規(guī)辦理公務(wù)出差報銷、日常開支手續(xù)，嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費”支出，杜絕鋪張浪費。4.拓寬言路，筑牢“四風(fēng)監(jiān)督網(wǎng)”每月組織納稅人回訪，先后共走訪x家企業(yè)，并認真做好了《走訪納稅人情況表》和《滿意度調(diào)查存在問題整改情況表》的回收填報工作，未發(fā)現(xiàn)收受“紅包”“吃拿卡要”等違紀(jì)違法行為;更新群眾舉報信箱和受理舉報電話，自覺接受群眾和社會輿論的監(jiān)督，持續(xù)深化“不作為、慢作為、亂作為”專項整治活動，馳而不息糾正“四風(fēng)”。不定期開展作風(fēng)紀(jì)律明查暗訪。強化日常八小時內(nèi)工作作風(fēng)督查和重要節(jié)點值班的監(jiān)管，加強“庸懶散”的檢查力度，在每周工作例會或干部大會上進行點名通報x人次，工作考勤紀(jì)律提醒談話x人次，進一步強化了干部的擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識，為當(dāng)前及今后較長時期內(nèi)做好稽查工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時對檢查一線執(zhí)法崗位人員實施電話廉政回訪，落實倒查追責(zé)，推進內(nèi)部風(fēng)險防控建設(shè)。

按照“主題突出、形式新穎、注重實效”的廉政教育理念，統(tǒng)籌開展“寓廉于教”活動，共同營造“遵規(guī)守紀(jì)光榮、違法違紀(jì)必究”的良好氛圍。

突出抓好紅色歷史文化教育。以慶祝建黨98周年和建國70周年為契機，組織黨員干部集中觀看了《反貪風(fēng)暴4》、《武陵山上的星光》、《八子》、《決勝時刻》和《我和我的祖國》5部電影黨課以及實地瞻仰了德興市大茅山革命烈士紀(jì)念碑、在x地開展了一次“不忘初心、牢記使命”主題革命傳統(tǒng)教育實地洗禮，以上活動的開展不僅增強了廉政主題教育的吸引力、感染力和凝聚力，加強了黨員干部的革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和社會主義理想信念教育，同時也進一步激發(fā)了全局黨員干部愛黨愛國愛社會主義的熱情。

集中開展“會前學(xué)廉”和“學(xué)前思廉”活動通過堅持在局長辦公會、局務(wù)會、科務(wù)會和每周工作聯(lián)席例會召開前，組織參會干部職工集中學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》以及預(yù)防職務(wù)犯罪知識，使廣大干部常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，不斷提升黨員干部的黨性意識和組織紀(jì)律意識，筑牢思想防線。此外，還認真做好了本單位“不忘初心、牢記使命”主題教育的監(jiān)督工作。9月25日—9月27日，10月29日—10月31日，我局先后舉辦了2期讀書研討班，利用6個半天時間組織支部全體黨員干部集中學(xué)習(xí)了《***關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》等，并圍繞***總書記關(guān)于“堅定理想信念、加強黨的政治建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”三個專題的論述開展集中學(xué)習(xí)研討發(fā)言，并組織了3次主題教育的知識測試，先后組織開展了“擔(dān)當(dāng)作為”“義利觀”“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神跨支部交流”3次大討論活動，組織黨員集體學(xué)習(xí)了總局、省局、市局下發(fā)的違規(guī)違紀(jì)典型案例通報6次，專門安排2名黨員干部參加了市局統(tǒng)一組織的肖光盛、施星燦、王俊華等先進人物和身邊優(yōu)秀黨員的事跡宣講比賽及“講述支部和黨員故事”主題演講比賽，集中觀看了《迷失的初心》警示教育片等。

積極組織“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員先鋒榜”、“身邊好人”等評選活動，通過樹立先進典型，號召全體干部“見賢思齊”，充分發(fā)揮先進模范的激勵作用，在全局上下營造出守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好政治氛圍。

雖然我局在落實紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任上取得了一定的成效，但與上級的要求還有些差距，主要表現(xiàn)在：一是主動提出黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見建議較少;二是監(jiān)督檢查方式有待進一步加強。對工作效能、廉潔自律方面監(jiān)督的多，對品德修養(yǎng)等其他方面監(jiān)督的少，在如何運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”帶頭深入研究不夠，特別是對干部談心談話提醒保廉方面需要市局紀(jì)檢組給予細心指導(dǎo);三是針對干部八小時以內(nèi)的監(jiān)督手段和方法出臺很多，但是對干部八小時以外如何進行有效監(jiān)督涉及的方法舉措就很少。

20**年，我局將認真貫徹落實省局紀(jì)檢組和市局紀(jì)檢組關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的要求與部署，緊盯目標(biāo)，突出廉政建設(shè)重點，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)措施，穩(wěn)中求進，全面完成全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

以上匯報，不到之處，敬請指正。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇三

2019年是中華人民共和國成立70周年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。xx隊紀(jì)檢組以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆三中四中全會精神，忠實履行黨章和憲法賦予的職責(zé)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，順應(yīng)新形勢、抓住新機遇、展現(xiàn)新作為。

深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把自己擺進去、把職責(zé)擺進去，以學(xué)促干、邊干邊學(xué)，在學(xué)懂弄通做實上下真功夫、實功夫，做到學(xué)思用貫通、知信行合一。尤其是在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，緊扣主題主線，在學(xué)深悟透上持續(xù)發(fā)力，主動接受教育，改造主觀世界，堅守初心使命，認真貫徹落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，深入開展調(diào)查研究。

督促黨組調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手負總責(zé)，班子成員各負其責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。分解黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)到每名班子成員和相關(guān)責(zé)任科室，明確工作職責(zé)，細化防范風(fēng)險點。協(xié)助黨組與各科室負責(zé)人簽訂了2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，形成一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系和齊抓共管的工作格局。

一是鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。緊盯元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等重要節(jié)點正風(fēng)肅紀(jì)，常態(tài)化、多樣化開展集中約談、暗訪督查。督促班子成員與分管科室負責(zé)人開展黨風(fēng)廉政約談，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報。紀(jì)檢組約談會計、出納等重要崗位責(zé)任人。嚴(yán)格按照制度要求，支部書記、班子成員為職工上廉政黨課。組織學(xué)習(xí)《監(jiān)察法》中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《紀(jì)檢通訊》等。組織干部到四川錦江法紀(jì)教育基地參觀學(xué)習(xí)，接受警示教育。

二是加強對“三重一大”落實情況的監(jiān)督檢查。一是加強對財務(wù)崗位財務(wù)活動的監(jiān)督。重點是對政府采購、培訓(xùn)會議開支情況、物品購置情況進行紀(jì)檢審核。同時，督促財務(wù)每個季度進行賬務(wù)公開。二是堅持對黨組及班子執(zhí)行民主集中制、“一把手末位表態(tài)”等制度執(zhí)行的監(jiān)督。在重大決策、干部推薦、重要項目安排和大額資金使用方面，主動積極參與全程監(jiān)督，做到從醞釀、討論、表決到執(zhí)行的全程跟蹤。三是對重點工作尤其是數(shù)據(jù)質(zhì)量進行監(jiān)督檢查。重點圍繞居民人均可支配收入、農(nóng)業(yè)產(chǎn)值、糧食產(chǎn)量等數(shù)據(jù)評估工作進行監(jiān)督。

三是精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。聚焦監(jiān)督第一職責(zé)，著力在強化日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上積極作為。堅持監(jiān)督與懲治兩手抓、兩手硬，把監(jiān)督工作做實做具體。嚴(yán)格落實黨內(nèi)監(jiān)督條例、強化紀(jì)律檢查機關(guān)專責(zé)監(jiān)督。深挖細查“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等問題，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，堅決防止不良風(fēng)氣反彈回期。堅持懲前毖后、治病救人。認真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例，嚴(yán)格依法行使監(jiān)察權(quán)。精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)，把握政策界限，健全轉(zhuǎn)化機制。

(一)整治統(tǒng)計造假問題。

對照“不忘初心、牢記使命”主題教育總體要求，聚焦數(shù)據(jù)質(zhì)量、執(zhí)法能力、執(zhí)法規(guī)范三個方面，認真聽取本單位黨員干部及聘請的輔助調(diào)查員的意見建議，逐一開展排查，檢視問題。督促黨組及時召開專題會議，研究細化整改措施，限時完成整改。對《意見》《辦法》進行再學(xué)習(xí)、再貫徹、再落實，堅決維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個統(tǒng)計工作的“生命線”，確保統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量實打?qū)?、硬碰硬?/p>

(二)整治扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。

嚴(yán)格按照《國家統(tǒng)計局xx調(diào)查隊開展扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項治理的工作方案》要求，從思想認識、責(zé)任落實、工作措施、資金管理、工作作風(fēng)、考核監(jiān)督六個方面開展專項治理工作。要求全隊干部職工認真學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于扶貧工作重要論述，堅持把脫貧攻堅作為重大政治任務(wù)，嚴(yán)格落實脫貧攻堅責(zé)任制，以吹糠見米、滾石上山的勁頭，把工作做好，把承諾履行好，將紀(jì)律監(jiān)督貫穿于“精準(zhǔn)扶貧”始終。

(三)整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利問題。

督促班子成員對照《領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利自查登記表》所列項目逐項對照自查，查看是否存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利問題，是否存在靠數(shù)吃數(shù)、以數(shù)謀私的行為并填報如實填寫自查登記表。

(四)整治形式主義、官僚主義問題。

從堅持政治原則、嚴(yán)明政治紀(jì)律的高度，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深刻剖析成因，健全相關(guān)制度。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處空泛表態(tài)、應(yīng)景造勢、敷衍塞責(zé)、出工不出力等突出問題。帶頭查擺解決本單位、本人存在的形式主義、官僚主義問題。發(fā)揮問責(zé)利劍作用，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，對落實責(zé)任不力，嚴(yán)肅問責(zé)。

(五)整治黃賭毒和黑惡勢力問題。

要求全隊黨員干部帶頭遵紀(jì)守法，切實管好自己和親屬，堅決不參與黑惡組織，不從事涉黑涉惡違法犯罪，堅決不包庇、放縱黑惡勢力，敢于同涉黑涉惡行為作斗爭。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇四

中共xx省稅務(wù)局黨組：

2020年上半年，在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以***新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移深化政治巡察，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下：

(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅守職責(zé)定位。

自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及***新時代中國特色社會主義思想，通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式，組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》，召開聯(lián)席會議，傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求，牢固樹立“四個意識”，始終在政治立場、政治方向與***同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持督促指導(dǎo)，深入基層專題廉政調(diào)研3次，督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí)，加大監(jiān)督檢查力度，確保上級各項重大決策部署落地。

堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”，協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會，就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署，開展廉政風(fēng)險防控，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究，分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強政治生態(tài)分析研判。

嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核，完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作，強化責(zé)任落實，確保上級工作部署的貫徹落實。

(二)聚焦主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能。

持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

一是突出組織落實。加強組織協(xié)調(diào)，暢通信訪舉報渠道，公布舉報電話、網(wǎng)站和信箱，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全市稅務(wù)系統(tǒng)嚴(yán)格落實單位主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長“雙簽字背書”和零報告制度，要求機關(guān)各部門人員外出會議、培訓(xùn)、調(diào)研和檢查等執(zhí)行八項規(guī)定情況報告。嚴(yán)格實行節(jié)假日期間“四風(fēng)”問題值班、報告、督辦制度，要求對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索及重要情況及時應(yīng)對處置，并在第一時間逐級報告，2020年上半年沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定情況。

二是突出監(jiān)督檢查。針對日常作風(fēng)紀(jì)律、八項規(guī)定落實情況、整治慵懶散奢等內(nèi)容開展日常監(jiān)督檢查，將“四風(fēng)”問題整治情況作為重要督導(dǎo)內(nèi)容，加強節(jié)前廉政談話、發(fā)送廉政短信提醒。

三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪，加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪，采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式，檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年，市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次，對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次，傳導(dǎo)壓力，形成震懾，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研，了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況，探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。

五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑，走訪部分特邀監(jiān)察員，就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討，推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。

持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

一是認真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。

一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè)，堅持抓早抓小，切實開展談心談話，強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺，營造良好改革氛圍。督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，加強值班值守，嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。督促強化機構(gòu)編制、干部人事紀(jì)律。

結(jié)合“三重一大”，加強對全系統(tǒng)人事調(diào)動、機構(gòu)編制情況的監(jiān)督，市局監(jiān)察室聯(lián)合人事教育科、機關(guān)黨委辦加大明察暗訪力度，嚴(yán)明上下班工作紀(jì)律;督促強化財經(jīng)紀(jì)律，要求財務(wù)部門嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律，要求辦公室專人負責(zé)****，并抽查保密文件資料的存放和****的開展。

二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作，于5月底開始，重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查，制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。

等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次，3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。

二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份，把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。

三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負責(zé)人開展集體談話27人次。

四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份，對納稅人回訪50次，暫沒有反映問題情況。

五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。

制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》，成立專項治理工作小組，對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研，目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。

持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會，調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn)，審定了2020年案源，研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展，上半年已完成“一案雙查”1宗。

二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程，對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。

三是加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件，同比去年減少4件，初核率100%，嚴(yán)肅問責(zé)，針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分，并開展排查整改，形成震懾。

四是加強警示教育，全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn)，圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解，增強干部職工的廉潔自律意識。

(三)緊跟新形勢新要求，完善全面從嚴(yán)治黨體系。

一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求，將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案，并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》，堅持以十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程，拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵，提高政治站位。

二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際，進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程，推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè)，實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化，提升工作質(zhì)效。

三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè)，深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等，增強平臺資源共享，擴展數(shù)據(jù)分析的深度，強化成果應(yīng)用，加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

(四)持續(xù)深化政治巡察，明確巡察重點任務(wù)。

一是明確2020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察。

工作計劃。

明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等推動巡察工作向縱深發(fā)展。

二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況，深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神，全系統(tǒng)共召開主題座談會8次，座談100人次，收集學(xué)習(xí)心得48篇，把深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。

三是加強巡察工作信息化系統(tǒng)應(yīng)用。舉辦了一期全系統(tǒng)關(guān)于巡察工作信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)，推廣應(yīng)用巡察過程管理子系統(tǒng)和日常管理子系統(tǒng)，提升巡察工作質(zhì)效。加強“三重一大”事項管理，2020年上半年共上報“三重一大”事項67條，完成對縣(市、區(qū))稅務(wù)局“三重一大”事項審核333條，加強數(shù)據(jù)審核分析，深入查找疑點，深入推動重點監(jiān)控常態(tài)化。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實管黨治黨政治責(zé)任。

提高政治站位，強化“四個意識”，嚴(yán)明六大紀(jì)律，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革的決策部署上，充分發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督、為改革平穩(wěn)有序推進保駕護航。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以“全面從嚴(yán)治黨體系”為契機，總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、巡視巡察、督察審計等方面的經(jīng)驗做法，統(tǒng)籌多種監(jiān)督手段，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)成果資源互享、方式方法互鑒，統(tǒng)籌一體推進，督促協(xié)助黨組落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”。

(二)強化重點領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，適應(yīng)改革的新要求。

一是加強對稅務(wù)地稅征管體制改革實施情況和執(zhí)行改革紀(jì)律情況檢查，推進明察暗訪常態(tài)化。結(jié)合工作實際，細化明察暗訪的檢查內(nèi)容，明確并完善工作機制，對發(fā)現(xiàn)的問題采取通報、臺賬式銷號管理等方式，引導(dǎo)干部職工開展對照檢查，及時加以整改，達到傳導(dǎo)壓力、正風(fēng)肅紀(jì)的效果。

二是緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅查處發(fā)票管理、出口退稅、稅務(wù)稽查、涉稅中介和選人用人等方面存在的腐敗問題。緊盯扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，實地走訪扶貧點及貧困戶，了解扶貧項目進展及成效、貧困戶處貧脫貧等情況，加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督，對扶貧領(lǐng)域存在的問題，及時整改問責(zé)。著力解決群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，群眾反映強烈的問題和稅收政策落實中的“微腐敗”，嚴(yán)肅治理基層稅務(wù)干部吃拿卡要、收人情稅等行為。

三是加大“一案雙查”力度，進一步規(guī)范執(zhí)法、堵塞漏洞，強化警示教育。四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加大查處案件力度，堅持抓早抓小，對苗頭性問題及時約談、函詢，加強誡勉談話。嚴(yán)明審查紀(jì)律，深入貫徹《問責(zé)條例》，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

(三)堅定不移深化政治巡察，發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。

一是突出政治巡察。貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，聚焦“三大問題”、緊扣“六項紀(jì)律”，按照省局工作要求開展巡察工作，檢查基層黨組織貫徹落實黨的十九大情況，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)弱化、虛化、邊緣化等問題，著力解決黨組織渙散、管黨治黨寬松軟等問題，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為衡量巡視工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，推動全面從嚴(yán)治黨延伸到“神經(jīng)末梢”。

二是優(yōu)化方式方法。深入推動巡察“雙閉環(huán)”管理機制，從發(fā)現(xiàn)問題到規(guī)范管理，從巡視整改到推動問責(zé)，環(huán)環(huán)相扣、目標(biāo)明確、任務(wù)具體，確保整改落實到位;開展交叉巡察、專項巡察等方式方法，利用信息系統(tǒng)排查疑點，發(fā)現(xiàn)問題，更加機動靈活開展巡察工作。

三是轉(zhuǎn)化巡察成果。注重標(biāo)本兼治，對發(fā)現(xiàn)問題立行立改，對普遍性和傾向性問題，開展專項整治，對落實整改情況，開展“回頭看”，從體制機制找原因，堵塞漏洞，建章立制，以問責(zé)倒逼責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，強化成果運用。

(四)堅持提升素質(zhì)抓管理，強化紀(jì)檢監(jiān)察隊伍戰(zhàn)斗力。

一是強化忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把對黨忠誠放在第一位，切實加強自我監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”，自覺接受黨內(nèi)和社會監(jiān)督，抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)權(quán)力的分解，規(guī)范權(quán)力行使，堅守黨性原則，嚴(yán)格自律，以身作則，以擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠。

二是激活紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。進一步優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，高度重視紀(jì)檢監(jiān)察人才庫，挑選政治素質(zhì)過硬、年輕化、有能力、肯擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬牛哟笕瞬艓斓氖褂?，提升隊伍整體素質(zhì);進一步優(yōu)化工作機制，建立完善交叉監(jiān)督檢查、案件線索調(diào)查工作機制，查深查透，相互監(jiān)督，共同促進。

三是提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。嚴(yán)格落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強化對下級紀(jì)檢監(jiān)察部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，加強教育培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)水平，也要學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)知識，通過跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、交流檢查等形式，充分發(fā)揮人才優(yōu)勢，以點帶面推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力提升，打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、清正廉潔的干部隊伍。

特此報告。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇五

《中國共產(chǎn)黨機關(guān)公文處理條例》規(guī)定：“報告”用于向上級匯報工作、反映情況、提出建議、回答上級詢問。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

本年中，局黨委紀(jì)檢組以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認真落實上級決策部署，聚焦全面從嚴(yán)治黨這一中心任務(wù)，強化紀(jì)律規(guī)矩和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，認真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，積極實踐運用“四種形態(tài)”，做到思想教育從嚴(yán)、監(jiān)督檢查從嚴(yán)、率先垂范從嚴(yán)、執(zhí)紀(jì)審查從嚴(yán)、問責(zé)追究從嚴(yán)，有力推動了全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況總結(jié)如下：

（一）堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。一是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)格執(zhí)行黨的“六項紀(jì)律”，認真落實請示報告和個人重大事項報告等制度。加強對黨章以及其他黨內(nèi)法規(guī)、黨的路線方針政策和決議、國家法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強法律法規(guī)教育。與黨辦協(xié)調(diào)配合，定期聯(lián)合開展學(xué)習(xí)教育活動，采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，重點學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)；多種形式開展反面典型教育，通過參觀反腐倡廉警示教育基地等方式，加強革命傳統(tǒng)教育和警示教育，促進黨員干部熟知黨紀(jì)黨規(guī)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，提高政策理論水平和風(fēng)險防范能力。三是強化反面典型警示教育。開展監(jiān)獄探案、服刑人員講經(jīng)歷等活動，以案說法、以案釋紀(jì)、以案促教，讓干部深刻認識觸底線、踏紅線的嚴(yán)重危害。

（二）落實紀(jì)檢監(jiān)察主體責(zé)任。紀(jì)檢組認真研究推進黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作，結(jié)合上級黨委和黨工委部署要求，深入分析本局內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的形勢，召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，對全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進行了分解；安排了反腐敗專題學(xué)習(xí)；開展了廉政談話，切實看好自家門、管好自己人。通過對各級主體責(zé)任落實情況進行監(jiān)督，形成“一把手負總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子負全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員一崗雙責(zé)，職能部門誰主管誰負責(zé)”的工作格局。緊盯群眾身邊的腐敗問題，嚴(yán)肅查處以權(quán)謀私、違規(guī)收受禮品禮金問題，嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域政策落實不到位、定點扶貧工作中存在的突出問題，嚴(yán)肅查處干部涉黑涉惡問題，對掃黑除惡專項斗爭中發(fā)現(xiàn)的“保護傘”問題線索優(yōu)先處置，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，并及時上報。

二、

推進職能“三轉(zhuǎn)”，凝聚監(jiān)督力量。

堅持轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風(fēng)，做到責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實，用鐵的紀(jì)律打造紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。

整方案》，根據(jù)初步方案將新增。

3

留辦公室、信訪室、案件審理室、案件監(jiān)督管理室，改革后共設(shè)。

12。

個室,其中紀(jì)檢監(jiān)察室由之前的。

1

個增加到。

4

35。

個議事協(xié)調(diào)機構(gòu)精簡為。

11。

個、退出率。

19。

個單位納入紀(jì)檢組監(jiān)督巡查范圍，共組織開展監(jiān)督巡查。

20。

次，巡查重大項目。

x5。

個，查處違紀(jì)違規(guī)問題。

10。

x11。

家單位紀(jì)檢組報告重大項目。

33。

個、涉及資金。

4

億元，共依法監(jiān)督公開招投標(biāo)建設(shè)項目。

55。

個，查處項目招投標(biāo)和標(biāo)后管理問題。

3

80。

萬元，查處了。

xx。

單位違規(guī)向稅務(wù)申報企業(yè)、個人收取好處費問題，對。

xx。

處違規(guī)收取稅務(wù)管理費予以叫停整改。

建設(shè)各項要求，先人一步的理念牢固樹立。聘請黨風(fēng)監(jiān)督員。

1

人，抽調(diào)。

3

名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到跟班鍛煉。投入。

500。

萬余元用于紀(jì)檢組辦案設(shè)備購買和內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)更新，使紀(jì)檢監(jiān)察工作持續(xù)發(fā)展能力不斷加強。

三、查辦腐敗案件，落實監(jiān)督責(zé)任。

始終堅持在省紀(jì)委和稅務(wù)局黨委的雙重領(lǐng)導(dǎo)下開展反腐敗工作，把查辦腐敗案件作為最基礎(chǔ)、最根本的職責(zé)，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。

8

個組。

18。

人、占比達。

70%，形成了信訪案管紀(jì)檢審理四環(huán)節(jié)橫。

向聯(lián)合和重大案件全員參與辦案的工作模式。

二是堅持有案必查。嚴(yán)肅查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中的貪污賄賂、失職。

xx。

辦原副主任。

xx。

受賄案，稅務(wù)所所長。

xx。

賄受賄案，稅務(wù)科員舒某索賄案，局機關(guān)出納xx。

挪用公款案等一批典型案件，配合省紀(jì)委查辦了。

x

原黨委書記。

xx。

嚴(yán)重違紀(jì)案。

三是抓實信訪核查。今年來紀(jì)檢組。

共受理各類信訪舉報。

308。

次、同比增長。

145%，其中初信初訪。

211。

件、核實率。

100%，經(jīng)核查線索屬實。

125。

件，轉(zhuǎn)立案37。

案辦、作風(fēng)問題即刻辦”的思路，重點辦理了中央巡視組交辦。

xx。

職務(wù)受賄案，聯(lián)合公安等相關(guān)部門歷時。

1

個月破案，xx。

已被公安機關(guān)刑事拘留。

四、

持續(xù)改進作風(fēng)，突出監(jiān)督實效。

紀(jì)檢組以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，聚焦“四風(fēng)”

問題，突出作風(fēng)建設(shè)，強化正風(fēng)肅紀(jì)，有力促進了黨風(fēng)政風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

一是深入推進“四風(fēng)”問題專項治理。今年以來抓住春節(jié)、清明、

x

次安排人員深入稅務(wù)局附件賓館飯店、景區(qū)以及辦公室等重點場所開展明察暗訪，對。

x

個部門重點查處了徐某違規(guī)操辦喬遷宴案，xx。

部門。

xx。

xx。

履職不力導(dǎo)致稅務(wù)工作被動進行了組織處理和免職；對稅務(wù)中心部分工作人上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天、聽音樂進行了問責(zé)處理。

二是不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政監(jiān)督。著力整治收送紅包禮金、出。

xx。

萬元，

xx。

名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部向紀(jì)檢組報告了婚喪喜宴、因私出。

國境等重大事項，xx。

名縣處級領(lǐng)導(dǎo)、xx。

20。

名領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政談話。

四、

強化警示教育，保障監(jiān)督基礎(chǔ)。

在稅務(wù)局黨委支持下，積極開展廉政宣傳，確保黨員干部對。

線、知敬畏。

3

則、廉政警示標(biāo)語25。

條，發(fā)表新聞信息稿件。

40。

余篇。二是加強廉政教育和換屆監(jiān)督。

二是加強廉政教育和換屆監(jiān)督。組織。

400。

冊、廉政教育讀本。

600。

本，

組織。

2

12。

件次，全部予以核實澄清。

76。

篇，被中紀(jì)委、省。

紀(jì)委獨立采用。

48。

篇次。

總之，在省紀(jì)委和局黨委的支持領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢組的紀(jì)檢。

監(jiān)察工作取得了一定的成果，但面對當(dāng)前反腐倡廉新形勢、新任務(wù)，仍存在許多不足，如在推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中就查找出來了對涉稅務(wù)企業(yè)、群眾關(guān)心問題回應(yīng)不夠的問題，處理部分稅務(wù)信訪不及時的問題；工作顧此失彼、統(tǒng)籌不夠、創(chuàng)新不夠的問題；對稅務(wù)重點領(lǐng)域、稅務(wù)爭議問題回應(yīng)查處不夠的問題，等等。這些都需要我們在今后的工作中不斷加以克服和改進，不斷提升紀(jì)檢組履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的能力和水平，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新實效。

2019年上半年，在xx紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下和xxx的精心指導(dǎo)下，認真貫徹落實xx全會、十一屆省紀(jì)委四次全會、六屆市紀(jì)委六次全會精神，按照中央、省市紀(jì)委深化“三轉(zhuǎn)”要求，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職，按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查，著力加強紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，通過加強學(xué)習(xí)教育、明確崗位職責(zé)、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑，各項監(jiān)督檢查工作有序推進，現(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:。

一、2019。

1.理清思路抓部署。為使。

2019。

2019。

年xxx市xxx系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作要點、xxx市xxx局。

2019。

2019。

年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展。

9

加。局黨組調(diào)整了班子成員分工，紀(jì)檢組長除分管紀(jì)檢監(jiān)察工作以外，不再分管黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他工作。不參加自己分管工作無關(guān)的會議(除按要求全局職工均參加的會議外)，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職?！叭D(zhuǎn)”后，為了更好的履行職責(zé)，紀(jì)檢組監(jiān)察室認真分析和研究xxx系統(tǒng)貪污腐敗、違規(guī)違紀(jì)和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點，有針對性的開展監(jiān)督檢查工作，為全局營造了凡違規(guī)違紀(jì)、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學(xué)習(xí)和知識測試，真正意識到了黨組主體責(zé)任的內(nèi)涵，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主動性、責(zé)任感明顯增強。

5

月

31。

日，共談話。

34。

人，通過談話制度的落實，做到對干部職工常扯衣袖，發(fā)揮了提醒作用。

10。

份，督促局黨組修改完善了《市xxx局職工勞動紀(jì)律與考勤制度》、《市國土資。

12。

項制度，并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項。

2

項，提出整改落實意見。

6

條，進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。

5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災(zāi)害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查，尤其是對行政許可事項辦理中對嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制的情況，對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督，紀(jì)檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。

6.圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處，紀(jì)檢組督促局黨組制定了《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》，協(xié)助黨組召開了本年度全市xxx系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，局黨組書記與各縣區(qū)xxx局、開發(fā)區(qū)xxx分局主要負責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，并督促局黨組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行分解落實。

3

2

次，黨組書記上黨課。

1

次。

4

名干部職工進行了處理。其中。

1

名給予行政警告處分;2。

名給予全系統(tǒng)通報批評;1。

名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵，并處。

1

萬元處罰，待崗。

1

個月的處理。通過嚴(yán)厲問責(zé)，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)人員的案件，全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀(jì)律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。

二、存在的問題。

任方法不多，創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善，開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;六是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。

三、下半年工作安排。

6

10。

2

件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務(wù)來抓，找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦中心任務(wù)，守住主業(yè)不發(fā)散，強化監(jiān)督不放松，將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上，切實做到三嚴(yán)三實，努力使之成為忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

近日，根據(jù)市局監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作相關(guān)要求，長寧區(qū)稅務(wù)局紀(jì)檢組認真總結(jié)經(jīng)驗、深刻查找不足，積極主動向區(qū)局黨委匯報2019年工作情況。區(qū)局紀(jì)檢組在市局指導(dǎo)下，在區(qū)局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，聚焦全面從嚴(yán)治黨，壓實“兩個責(zé)任”，以貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為主線，以組織開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”尤其是“第一種形態(tài)”為抓手，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任和反腐敗工作。

區(qū)局黨委書記充分肯定了2019年紀(jì)檢組的各項工作，同時指出了存在的不足與短板。一是監(jiān)督的覆蓋面不足，稅收業(yè)務(wù)監(jiān)督不到位；二是執(zhí)紀(jì)的執(zhí)行力不夠，基層推進力度不到位；三是問責(zé)的嚴(yán)肅性不足，嚴(yán)格責(zé)任追究不到位。同時對2020年監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作提出了要求：一是聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，監(jiān)督內(nèi)容需拓展。聚焦“三個領(lǐng)域”，即個人所得稅匯算清繳工作、增值稅發(fā)票管理領(lǐng)域及“一案雙查”工作。力爭做到“三個一點”，即主動讓監(jiān)督的面廣一點，措施實一點，日常監(jiān)督再細致一點。二是聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，監(jiān)督對象有重點。體現(xiàn)在“三突出”，即突出對重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督；突出對管人管錢管物、權(quán)力集中、廉潔風(fēng)險高的部門和崗位的監(jiān)督；突出對失職瀆職、違規(guī)操作以及利用權(quán)力吃拿卡要、收受禮品禮金等問題的發(fā)現(xiàn)和處置。三是用好“第一種形態(tài)”，監(jiān)督方式要創(chuàng)新。強化“三個注重”，注重在“強化思想認識、嚴(yán)格責(zé)任落實”上下功夫；注重在“規(guī)范制度運行、精準(zhǔn)組織實施”上下功夫；注重在“提升運用效果、紅臉出汗治病”上下功夫。

2020年，在市局、縣紀(jì)監(jiān)委及本局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，xx紀(jì)檢組認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，十九屆四中全會和十九屆中央紀(jì)委四次全會精神，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，切實推動了本單位全面從嚴(yán)治黨工作向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將一年來履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任情況報告如下：

（一）準(zhǔn)確把握“兩個維護”，切實履行協(xié)助監(jiān)督責(zé)任。

一是主動擔(dān)責(zé)。組織召開xx系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議，每半年向局黨委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況，提醒黨委每半年專題研究一次全面從嚴(yán)治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。制定印發(fā)《xx局紀(jì)檢工作要點》，明確了“四個突出”，x個監(jiān)督工作重點。二是主動作為。在疫情期間，x名紀(jì)檢干部在縣局疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的安排下深入防控一線，積極參加疫情防控工作。x名紀(jì)檢干部走訪企業(yè)，深入開展助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策宣傳與調(diào)研。配合參加下沉社區(qū)工作，對x戶居民開展入戶走訪，全面摸排居民基本信息，積極開展防詐騙、拒絕餐桌浪費等文明傳播工作。

（二）堅持學(xué)深悟透做實，精心謀劃開展教育活動。

領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范。將黨風(fēng)廉政宣教工作納入全面從嚴(yán)治黨重點內(nèi)容，由黨委會研究后制定印發(fā)《第x個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動方案》，做到了一把手親自部署重要工作、親自督促落實情況；縣局黨委書記、局長和紀(jì)檢組長分別根據(jù)《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、“強化清廉實干擔(dān)當(dāng)聚力決勝全面小康”主題，為全體黨員上了一堂廉政專題黨課，切實發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”“率”的作用，達到了“絕大多數(shù)”“跟”的效果。嚴(yán)格落實會前學(xué)廉制度，堅持在黨委會、局長辦公會等集中活動開展前，組織參會干部集中學(xué)習(xí)《公職人員政務(wù)處分法》等內(nèi)容，進一步把法律法規(guī)政策方針與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來，提高廣大黨員干部的法律素養(yǎng)。

創(chuàng)新活動形式。創(chuàng)新制定“讀《宣言》談初心”有獎?wù)魑幕顒臃桨?，為全體黨員干部、青年干部購買發(fā)放了《共產(chǎn)黨宣言》，同時面向系統(tǒng)全體干部征集優(yōu)秀的稿件作品并收到各類稿件x篇。利用微信平臺，面向系統(tǒng)全體干部組織開展了為期一個月的xx局政治生態(tài)線上調(diào)研活動，共有x名干部參與了線上問卷調(diào)查。紀(jì)檢部門根據(jù)調(diào)查問卷反饋的數(shù)據(jù)形成了xx局政治生態(tài)專題調(diào)研報告，精準(zhǔn)勾勒了xx政治生態(tài)“畫像”，為涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，深化、鞏固全面從嚴(yán)治工作提供了紀(jì)檢建議。

突出紀(jì)法引導(dǎo)。組織開展“忠誠擔(dān)當(dāng)崇紀(jì)守法”黨紀(jì)法規(guī)專題培訓(xùn)，原文領(lǐng)學(xué)了《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》。把學(xué)習(xí)《黨章》《紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《監(jiān)察法》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》等黨紀(jì)法規(guī)納入每月支部主題黨日活動重要環(huán)節(jié)之一，形成全員學(xué)法、自覺守法的良好氛圍。督促全局xx名公職干部參與縣紀(jì)委組織的線上黨紀(jì)法規(guī)知識測試，人均分達到了xx分以上，做到了在公職人員之中的全覆蓋、無遺漏。

重視案例警示。組織黨員干部集中觀看反腐倡廉警示教育片《xx》。充分利用好“八小時”之外的時間，在微信工作群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)中紀(jì)委、市紀(jì)委以及縣紀(jì)委發(fā)布的各類警示通報案例。在黨委中心組理論學(xué)習(xí)、支部主題黨日等活動中組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)違法違紀(jì)典型案例，用身邊典型方面案例教育黨員干部要明禮知法、心存敬畏、時刻警醒、行有所止。

（三）全面深化體制改革，推動制度轉(zhuǎn)化效能優(yōu)勢。

今年，我們繼續(xù)堅持內(nèi)外結(jié)合、縱深發(fā)展，全面深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，切實把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為效能優(yōu)勢，實現(xiàn)職能、人員、工作深度融合。一是內(nèi)部機制逐步完善?？h局黨委主動扛起政治責(zé)任，切實加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢組主動落實監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)各項工作推進開展情況共制發(fā)督促單x份、提請單x份，確保工作責(zé)任壓到實處、落到實處。二是外部銜接逐步暢通。加強與地方紀(jì)委監(jiān)委、公檢法等司法部門的溝通協(xié)作，積極探索問題線索移交、案件審查調(diào)查、業(yè)務(wù)指導(dǎo)咨詢的紀(jì)稅、紀(jì)法聯(lián)動機制，主動開展多部門協(xié)同作戰(zhàn)，全年收到紀(jì)委監(jiān)委轉(zhuǎn)交案件x條，收到監(jiān)察建議書x份，從司法部門調(diào)取查辦問題案件的相關(guān)證據(jù)x份。

（四）認真履行監(jiān)督職責(zé)，從嚴(yán)從實落實監(jiān)督責(zé)任。

為確保監(jiān)督不留死角，不留空白，我們結(jié)合xx年全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)和紀(jì)檢組人員變動情況，組織召開定崗定責(zé)工作會議，明確紀(jì)檢干部具體工作職責(zé)，提出四個監(jiān)督到位，實現(xiàn)監(jiān)督責(zé)任壓緊壓實。

日常工作監(jiān)督到位。按照每月x次的頻率，對系統(tǒng)各單位工作紀(jì)律執(zhí)行情況開展抽查，并對檢查情況進行通報。反復(fù)重申會風(fēng)會紀(jì)要求，并隨機開展抽查，對遲到、缺席、打瞌睡、玩手機等行為點名通報。對x名干部著裝問題進行了通報。督促考勤管理部門公示考勤記錄，對公示考勤記錄進行比對和核實，督促績效管理部門根據(jù)考勤結(jié)果進行績效扣分和工資掛鉤“雙向考核”。

關(guān)鍵節(jié)點監(jiān)督到位。在元旦、春節(jié)、端午、十一等法定節(jié)假前夕提前通過局域網(wǎng)、微信工作群向全體干部職工發(fā)送節(jié)假日廉潔提醒，嚴(yán)明節(jié)假日期間的紀(jì)律要求。結(jié)合暑假中高考升學(xué)宴、謝師宴高發(fā)的節(jié)點，摸清干部底數(shù)，組織開展集體廉政談話，并與x名干部簽署承諾書。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物資采購驗收等關(guān)鍵事務(wù)中，主動做好監(jiān)督，及時掌握風(fēng)險點，防患于未然。

重點人員監(jiān)督到位。重新采集領(lǐng)導(dǎo)干部廉政基本信息，健全完善了全局中層以上干部廉政檔案，更新干部電子廉政檔案信息xx條次。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告以及帶薪休假遵規(guī)守紀(jì)情況報告制度，按要求認真采集全局副股級以上干部廉政信息并完成干部廉政檔案。組織x名副股級以上干部填寫廉政信息表，及時填寫上報個人的有關(guān)事項。對評優(yōu)評先、職務(wù)職級晉升、推薦巡察人才等事項累計出具廉政意見函x份。

疫情防控監(jiān)督到位。在疫情期間制定下發(fā)《落實新冠疫情防控主體責(zé)任有關(guān)事項督促提醒》，針對干部執(zhí)勤守卡、政務(wù)值班、各股室分局落實疫情防控工作責(zé)任情況等內(nèi)容，開展了全天候、全過程、全方位、全階段的跟蹤監(jiān)督，共下發(fā)監(jiān)察檢查通報x期，發(fā)現(xiàn)問題x條，電話抽查x人次，實地督導(dǎo)x次，隨機問訪x人次，短信提醒x次。

（五）深入開展專項整治，集中力量實施精準(zhǔn)打擊。

開展專項整治集中解決問題并推動形成長效機制，是黨的十九大以來深入推進全面從嚴(yán)治黨的重要抓手。今年以來，我們按照市局黨委紀(jì)檢組和縣紀(jì)監(jiān)委的工作安排，深入組織開展各個專項整治工作。一是二是三是。

（六）精準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持續(xù)保持高壓有力震懾。

今年，我們深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，實施規(guī)范問責(zé)、精準(zhǔn)問責(zé)。一是按照每半年開展一次廉政測評、完成一次廉情分析的工作要求，及時通知縣局黨委委員及全體紀(jì)檢干部完成半年度廉政測評，并對半年來監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作情況進行全面分析。二是深化運用“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，對苗頭性、傾向性問題早提醒、早干預(yù)、早教育，今年紀(jì)檢組共收到問題線索x條，現(xiàn)已查結(jié)x起，了結(jié)x起，給予xx處罰1人。三是嚴(yán)格規(guī)范紀(jì)檢工作程序，依法依規(guī)依紀(jì)行使職權(quán)，實施監(jiān)督檢查、審查審理職能分離、人員分離。四是及時對x名受處分干部進行廉政教育回訪，做實做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)監(jiān)察“后半篇文章”，教育引導(dǎo)黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒。

（七）加強自身隊伍建設(shè)，培育忠誠擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢強兵。

突出政治引領(lǐng)。組織干部集中學(xué)習(xí)中央紀(jì)委x次全會精神、市紀(jì)委x屆x次全會精神、縣紀(jì)委x次會議精神等內(nèi)容，把學(xué)懂弄通做實作為首要政治要求。堅持紀(jì)檢組長工作例會制度，每月組織開展一次工作例會，全面部署當(dāng)月的重點工作任務(wù)。嚴(yán)格落實會前學(xué)法制度，按照全員參與、共同進步的要求，由紀(jì)檢組成員輪流領(lǐng)學(xué)《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《民法典》以及相關(guān)警示案例通報等內(nèi)容。

磨礪干事本領(lǐng)。組織干部參加各類視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及干部綜合能力提升培訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)“推進全面從嚴(yán)治黨、加強黨內(nèi)監(jiān)督”的相關(guān)理論知識。認真做好外部銜接，對查辦的案件主動尋求縣紀(jì)委對流程、適用法律等方面的指導(dǎo)。今年共有x名紀(jì)檢干部多次被抽調(diào)參與市局黨委紀(jì)檢組或縣紀(jì)委巡察工作、案件調(diào)查工作。

強化自我約束。堅持思想過硬和本領(lǐng)過硬同步走，組織開展集體談話和一對一面談等交心談心活動，全面了解干部的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正干部職工存在的問題，幫助干部職工提高廉政意識、廉潔自律意識和大局意識。堅持刀刃向內(nèi)，以鐵的紀(jì)律維護紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的純潔性，對紀(jì)檢干部違規(guī)違紀(jì)違法問題“零容忍”，不斷強化自我監(jiān)督和約束。

一年來，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定的成績，但是全面從嚴(yán)治黨依舊任重而道遠，我們的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)水平也需要進一步完善提升：一是少數(shù)部門責(zé)任人對主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任認識不到位，導(dǎo)致在履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任時，有所缺位；二是貫通運用“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn)，紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接不夠順暢；三是部分干部法紀(jì)意識不強，對“八小時”之外的個人生活要求不嚴(yán)，放松了自我約束，導(dǎo)致非職務(wù)違法犯罪行為仍然時有發(fā)生。這些問題都必須高度重視，切實加以解決。

2021年，我們將忠實履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)助黨委推進全面從嚴(yán)治黨，堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，進一步健全監(jiān)督體系，努力實現(xiàn)新時代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展：

（一）推進體制改革，壓實壓緊“兩個責(zé)任”。持續(xù)深入推進紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，綜合運用好“三單”，認真履行協(xié)助黨委全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，督促各責(zé)任單位、責(zé)任部門切實擔(dān)負起“兩個責(zé)任”，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。

（二）加強廉潔教育，重視教育成果轉(zhuǎn)化。依托“三會一課”、民主生活會、組織生活會、支部主題黨日、黨委中心組理論學(xué)習(xí)等制度，依托廉政教育基地紅色資源，結(jié)合本地區(qū)本系統(tǒng)典型違紀(jì)違法案例，開展常態(tài)性廉潔教育，推動知行合一；加強對廉潔教育的監(jiān)督檢查，對搞形式、走過場的嚴(yán)肅批評、追責(zé)問責(zé)，切實把廉政教育成果轉(zhuǎn)為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的思想指引。

（三）持續(xù)強化監(jiān)督，提升監(jiān)督質(zhì)量效果。貫通運用“四種形態(tài)”，既要把日常監(jiān)督做好做到位，做到抓早抓小、防微杜漸，也要堅持問題導(dǎo)向，持續(xù)督查落實中央八項規(guī)定精神、違規(guī)收送禮品禮金等問題，深挖細查“四風(fēng)”問題隱形變異的表現(xiàn)。

（四）嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，釋放震懾強烈信號。繼續(xù)秉持懲前毖后、治病救人、嚴(yán)管厚愛的理念，認真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例和公職人員政務(wù)處分法，嚴(yán)格依法行使職權(quán)，對違法違紀(jì)行為堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、震懾一片。深入做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“后半篇”文章，加強對受處分人員的教育回訪，深化以案為鑒、以案促改。

（五）緊扣隊伍建設(shè)，打造德才兼?zhèn)滂F軍。按照“打鐵必須自身硬”的政治要求，加大對紀(jì)檢干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)紀(jì)能力的教育培訓(xùn)力度，全面提升紀(jì)檢干部的廉潔自律意識和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平。加大對紀(jì)檢干部的監(jiān)督力度，養(yǎng)成自覺接受監(jiān)督、習(xí)慣監(jiān)督的良好習(xí)慣，堅決防止“燈下黑”。

2019年是中華人民共和國成立70周年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。xx隊紀(jì)檢組以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆三中四中全會精神，忠實履行黨章和憲法賦予的職責(zé)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，順應(yīng)新形勢、抓住新機遇、展現(xiàn)新作為。

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把自己擺進去、把職責(zé)擺進去，以學(xué)促干、邊干邊學(xué)，在學(xué)懂弄通做實上下真功夫、實功夫，做到學(xué)思用貫通、知信行合一。尤其是在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，緊扣主題主線，在學(xué)深悟透上持續(xù)發(fā)力，主動接受教育，改造主觀世界，堅守初心使命，認真貫徹落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，深入開展調(diào)查研究。

督促黨組調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手負總責(zé)，班子成員各負其責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。分解黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)到每名班子成員和相關(guān)責(zé)任科室，明確工作職責(zé)，細化防范風(fēng)險點。協(xié)助黨組與各科室負責(zé)人簽訂了2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，形成一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系和齊抓共管的工作格局。

一是鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。緊盯元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等重要節(jié)點正風(fēng)肅紀(jì)，常態(tài)化、多樣化開展集中約談、暗訪督查。督促班子成員與分管科室負責(zé)人開展黨風(fēng)廉政約談，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報。紀(jì)檢組約談會計、出納等重要崗位責(zé)任人。嚴(yán)格按照制度要求，支部書記、班子成員為職工上廉政黨課。組織學(xué)習(xí)《監(jiān)察法》中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《紀(jì)檢通訊》等。組織干部到四川錦江法紀(jì)教育基地參觀學(xué)習(xí)，接受警示教育。

二是加強對“三重一大”落實情況的監(jiān)督檢查。一是加強對財務(wù)崗位財務(wù)活動的監(jiān)督。重點是對政府采購、培訓(xùn)會議開支情況、物品購置情況進行紀(jì)檢審核。同時，督促財務(wù)每個季度進行賬務(wù)公開。二是堅持對黨組及班子執(zhí)行民主集中制、“一把手末位表態(tài)”等制度執(zhí)行的監(jiān)督。在重大決策、干部推薦、重要項目安排和大額資金使用方面，主動積極參與全程監(jiān)督，做到從醞釀、討論、表決到執(zhí)行的全程跟蹤。三是對重點工作尤其是數(shù)據(jù)質(zhì)量進行監(jiān)督檢查。重點圍繞居民人均可支配收入、農(nóng)業(yè)產(chǎn)值、糧食產(chǎn)量等數(shù)據(jù)評估工作進行監(jiān)督。

三是精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。聚焦監(jiān)督第一職責(zé)，著力在強化日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上積極作為。堅持監(jiān)督與懲治兩手抓、兩手硬，把監(jiān)督工作做實做具體。嚴(yán)格落實黨內(nèi)監(jiān)督條例、強化紀(jì)律檢查機關(guān)專責(zé)監(jiān)督。深挖細查“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等問題，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，堅決防止不良風(fēng)氣反彈回期。堅持懲前毖后、治病救人。認真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例，嚴(yán)格依法行使監(jiān)察權(quán)。精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)，把握政策界限，健全轉(zhuǎn)化機制。

(一)整治統(tǒng)計造假問題。

對照“不忘初心、牢記使命”主題教育總體要求，聚焦數(shù)據(jù)質(zhì)量、執(zhí)法能力、執(zhí)法規(guī)范三個方面，認真聽取本單位黨員干部及聘請的輔助調(diào)查員的意見建議，逐一開展排查，檢視問題。督促黨組及時召開專題會議，研究細化整改措施，限時完成整改。對《意見》《辦法》進行再學(xué)習(xí)、再貫徹、再落實，堅決維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個統(tǒng)計工作的“生命線”，確保統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量實打?qū)?、硬碰硬?/p>

(二)整治扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。

嚴(yán)格按照《國家統(tǒng)計局xx調(diào)查隊開展扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項治理的工作方案》要求，從思想認識、責(zé)任落實、工作措施、資金管理、工作作風(fēng)、考核監(jiān)督六個方面開展專項治理工作。要求全隊干部職工認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述，堅持把脫貧攻堅作為重大政治任務(wù)，嚴(yán)格落實脫貧攻堅責(zé)任制，以吹糠見米、滾石上山的勁頭，把工作做好，把承諾履行好，將紀(jì)律監(jiān)督貫穿于“精準(zhǔn)扶貧”始終。

(三)整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利問題。

督促班子成員對照《領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利自查登記表》所列項目逐項對照自查，查看是否存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利問題，是否存在靠數(shù)吃數(shù)、以數(shù)謀私的行為并填報如實填寫自查登記表。

(四)整治形式主義、官僚主義問題。

從堅持政治原則、嚴(yán)明政治紀(jì)律的高度，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深刻剖析成因，健全相關(guān)制度。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處空泛表態(tài)、應(yīng)景造勢、敷衍塞責(zé)、出工不出力等突出問題。帶頭查擺解決本單位、本人存在的形式主義、官僚主義問題。發(fā)揮問責(zé)利劍作用，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，對落實責(zé)任不力，嚴(yán)肅問責(zé)。

(五)整治黃賭毒和黑惡勢力問題。

要求全隊黨員干部帶頭遵紀(jì)守法，切實管好自己和親屬，堅決不參與黑惡組織，不從事涉黑涉惡違法犯罪，堅決不包庇、放縱黑惡勢力，敢于同涉黑涉惡行為作斗爭。

年初以來，第一稽查局在市局黨委和市局紀(jì)檢組的關(guān)心和指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)總書記在十九屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話精神和和全國稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，按照省局、市局紀(jì)檢組重點工作部署，樹牢“四個意識”，踐行“四種形態(tài)”，嚴(yán)格履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作職責(zé)，堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，助力助推新稅務(wù)新稽查事業(yè)?，F(xiàn)將一年來的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況匯報如下：

該局認真貫徹全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項要求，明確目標(biāo)、分解任務(wù)、壓實責(zé)任、層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》《廉潔自律承諾書》，形成責(zé)任鏈條，確保工作有抓手、考核有對照、追究有依據(jù);認真抓好主體責(zé)任清單、監(jiān)督責(zé)任清單的共性指標(biāo)和個性指標(biāo)任務(wù)的落實。

對現(xiàn)有制度進行全面梳理。緊扣“依法行政、廉潔從稅”主題，從大處著眼、細處入手，針對稽查運行四個環(huán)節(jié)，踐行“每周一例”反面典型案件集中學(xué)習(xí)的“警示教育制度”，增強干部職工拒腐防變能力，達到防微杜漸、警鐘長鳴的效果;通過新修訂的《干部職工考勤管理制度》《稽查人員行為規(guī)范》《限時檢查》《廉政監(jiān)督卡制度》《納稅人滿意度調(diào)查回訪》《領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題自查自糾》《嚴(yán)禁違規(guī)民間借貸自查承諾書》《嚴(yán)禁違規(guī)操辦和參與升學(xué)宴謝師宴自查承諾書》《嚴(yán)禁違反中央八項規(guī)定精神漠視侵害納稅人利益問題和稅務(wù)干部交往情況專項集中整治個人廉潔自律承諾書》和《稅務(wù)干部個人“涉黃涉賭涉毒、失職失責(zé)甚至包庇縱容、充當(dāng)保護傘”問題自查承諾書》等，層層傳導(dǎo)壓力，人人做出承諾，著力構(gòu)建規(guī)范干部言行的“約束型制度”，促使干部嚴(yán)格自律、自警，不越底線，不踩紅線;堅持“傳統(tǒng)節(jié)假日提醒、喜慶婚喪提醒、崗位談心提醒、任免談話提醒”以及“單位負責(zé)人節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告、領(lǐng)導(dǎo)干部外出報告、干部職工婚喪喜慶事宜報告、執(zhí)法檢查公務(wù)用車使用情況報告”四個必提醒和必報告，形成了促進廉潔從稅的“措施型制度”，讓紀(jì)律成為每名干部心中“帶電的高壓線”。今年以來發(fā)現(xiàn)問題數(shù)0個、收到整治問題相關(guān)問題線索0條，未發(fā)生1件稅收執(zhí)法違紀(jì)行為和廉政違紀(jì)行為。

持之以恒貫徹執(zhí)行好中央八項規(guī)定精神，堅決抵制“四風(fēng)”。1.杜絕“舌尖上的浪費”，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)做好公務(wù)接待工作已成新常態(tài)。上級領(lǐng)導(dǎo)來我單位檢查調(diào)研等公務(wù)活動需要就餐的，一律安排在單位食堂就餐，杜絕接受超標(biāo)準(zhǔn)宴請、收受土特產(chǎn)及到娛樂場所消費。2.杜絕交通出行上的浪費，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車使用管理制度、厲行節(jié)能減排規(guī)定，堅持節(jié)假日封存制度，杜絕公車私用、私車公養(yǎng)。3.嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，依法依規(guī)辦理公務(wù)出差報銷、日常開支手續(xù)，嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費”支出，杜絕鋪張浪費。4.拓寬言路，筑牢“四風(fēng)監(jiān)督網(wǎng)”。每月組織納稅人回訪，先后共走訪x家企業(yè)，并認真做好了《走訪納稅人情況表》和《滿意度調(diào)查存在問題整改情況表》的回收填報工作，未發(fā)現(xiàn)收受“紅包”“吃拿卡要”等違紀(jì)違法行為;更新群眾舉報信箱和受理舉報電話，自覺接受群眾和社會輿論的監(jiān)督，持續(xù)深化“不作為、慢作為、亂作為”專項整治活動，馳而不息糾正“四風(fēng)”。5.不定期開展作風(fēng)紀(jì)律明查暗訪。強化日常八小時內(nèi)工作作風(fēng)督查和重要節(jié)點值班的監(jiān)管，加強“庸懶散”的檢查力度，在每周工作例會或干部大會上進行點名通報x人次，工作考勤紀(jì)律提醒談話x人次，進一步強化了干部的擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識，為當(dāng)前及今后較長時期內(nèi)做好稽查工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時對檢查一線執(zhí)法崗位人員實施電話廉政回訪，落實倒查追責(zé)，推進內(nèi)部風(fēng)險防控建設(shè)。

一方面突出抓好紅色歷史文化教育。以慶祝建黨98周年和建國70周年為契機，組織黨員干部集中觀看了《反貪風(fēng)暴4》、《武陵山上的星光》、《八子》、《決勝時刻》和《我和我的祖國》5部電影黨課以及實地瞻仰了德興市大茅山革命烈士紀(jì)念碑、在x地開展了一次“不忘初心、牢記使命”主題革命傳統(tǒng)教育實地洗禮，以上活動的開展不僅增強了廉政主題教育的吸引力、感染力和凝聚力，加強了黨員干部的革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和社會主義理想信念教育，同時也進一步激發(fā)了全局黨員干部愛黨愛國愛社會主義的熱情。

另一方面，集中開展“會前學(xué)廉”和“學(xué)前思廉”活動。通過堅持在局長辦公會、局務(wù)會、科務(wù)會和每周工作聯(lián)席例會召開前，組織參會干部職工集中學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》以及預(yù)防職務(wù)犯罪知識，使廣大干部常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，不斷提升黨員干部的黨性意識和組織紀(jì)律意識，筑牢思想防線。此外，還認真做好了本單位“不忘初心、牢記使命”主題教育的監(jiān)督工作。9月25日—9月27日，10月29日—10月31日，我局先后舉辦了2期讀書研討班，利用6個半天時間組織支部全體黨員干部集中學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》等，并圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于“堅定理想信念、加強黨的政治建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”三個專題的論述開展集中學(xué)習(xí)研討發(fā)言，并組織了3次主題教育的知識測試，先后組織開展了“擔(dān)當(dāng)作為”“義利觀”“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神跨支部交流”3次大討論活動，組織黨員集體學(xué)習(xí)了總局、省局、市局下發(fā)的違規(guī)違紀(jì)典型案例通報6次，專門安排2名黨員干部參加了市局統(tǒng)一組織的肖光盛、施星燦、王俊華等先進人物和身邊優(yōu)秀黨員的事跡宣講比賽及“講述支部和黨員故事”主題演講比賽，集中觀看了《迷失的初心》警示教育片等。

最后，積極組織“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員先鋒榜”、“身邊好人”等評選活動，通過樹立先進典型，號召全體干部“見賢思齊”，充分發(fā)揮先進模范的激勵作用，在全局上下營造出守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好政治氛圍。

雖然我局在落實紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任上取得了一定的成效，但與上級的要求還有些差距，主要表現(xiàn)在：一是主動提出黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見建議較少;二是監(jiān)督檢查方式有待進一步加強。對工作效能、廉潔自律方面監(jiān)督的多，對品德修養(yǎng)等其他方面監(jiān)督的少，在如何運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”帶頭深入研究不夠，特別是對干部談心談話提醒保廉方面需要市局紀(jì)檢組給予細心指導(dǎo);三是針對干部八小時以內(nèi)的監(jiān)督手段和方法出臺很多，但是對干部八小時以外如何進行有效監(jiān)督涉及的方法舉措就很少。

2020年，我局將認真貫徹落實省局紀(jì)檢組和市局紀(jì)檢組關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的要求與部署，緊盯目標(biāo)，突出廉政建設(shè)重點，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)措施，穩(wěn)中求進，全面完成全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

以上匯報，不到之處，敬請指正。

中共xx省稅務(wù)局黨組：

2020年上半年，在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移深化政治巡察，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。現(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下：

(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅守職責(zé)定位。

自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式，組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》，召開聯(lián)席會議，傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求，牢固樹立“四個意識”，始終在政治立場、政治方向與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持督促指導(dǎo)，深入基層專題廉政調(diào)研3次，督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí)，加大監(jiān)督檢查力度，確保上級各項重大決策部署落地。

堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”，協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會，就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署，開展廉政風(fēng)險防控，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究，分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強政治生態(tài)分析研判。

嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核，完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作，強化責(zé)任落實，確保上級工作部署的貫徹落實。

(二)聚焦主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能。

持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

一是突出組織落實。加強組織協(xié)調(diào)，暢通信訪舉報渠道，公布舉報電話、網(wǎng)站和信箱，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全市稅務(wù)系統(tǒng)嚴(yán)格落實單位主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長“雙簽字背書”和零報告制度，要求機關(guān)各部門人員外出會議、培訓(xùn)、調(diào)研和檢查等執(zhí)行八項規(guī)定情況報告。嚴(yán)格實行節(jié)假日期間“四風(fēng)”問題值班、報告、督辦制度，要求對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索及重要情況及時應(yīng)對處置，并在第一時間逐級報告，2020年上半年沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定情況。

二是突出監(jiān)督檢查。針對日常作風(fēng)紀(jì)律、八項規(guī)定落實情況、整治慵懶散奢等內(nèi)容開展日常監(jiān)督檢查，將“四風(fēng)”問題整治情況作為重要督導(dǎo)內(nèi)容，加強節(jié)前廉政談話、發(fā)送廉政短信提醒。

三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪，加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪，采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式，檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年，市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次，對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次，傳導(dǎo)壓力，形成震懾，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研，了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況，探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。

五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑，走訪部分特邀監(jiān)察員，就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討，推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。

持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

一是認真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。

一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè)，堅持抓早抓小，切實開展談心談話，強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺，營造良好改革氛圍。督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，加強值班值守，嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。督促強化機構(gòu)編制、干部人事紀(jì)律。

結(jié)合“三重一大”，加強對全系統(tǒng)人事調(diào)動、機構(gòu)編制情況的監(jiān)督，市局監(jiān)察室聯(lián)合人事教育科、機關(guān)黨委辦加大明察暗訪力度，嚴(yán)明上下班工作紀(jì)律;督促強化財經(jīng)紀(jì)律，要求財務(wù)部門嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律，要求辦公室專人負責(zé)保密工作，并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開展。

二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作，于5月底開始，重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查，制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、婚喪喜慶事項、述職述廉報告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次，3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。

二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份，把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。

三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負責(zé)人開展集體談話27人次。

四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份，對納稅人回訪50次，暫沒有反映問題情況。

五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。

制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》，成立專項治理工作小組，對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研，目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。

持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會，調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn)，審定了2020年案源，研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展，上半年已完成“一案雙查”1宗。

二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程，對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。

三是加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件，同比去年減少4件，初核率100%，嚴(yán)肅問責(zé)，針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分，并開展排查整改，形成震懾。

四是加強警示教育，全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn)，圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解，增強干部職工的廉潔自律意識。

(三)緊跟新形勢新要求，完善全面從嚴(yán)治黨體系。

一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求，將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案，并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》，堅持以十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程，拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵，提高政治站位。

二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際，進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程，推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè)，實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化，提升工作質(zhì)效。

三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè)，深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等，增強平臺資源共享，擴展數(shù)據(jù)分析的深度，強化成果應(yīng)用，加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

(四)持續(xù)深化政治巡察，明確巡察重點任務(wù)。

一是明確2020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察工作計劃，明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等，推動巡察工作向縱深發(fā)展。

二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神，全系統(tǒng)共召開主題座談會8次，座談100人次，收集學(xué)習(xí)心得48篇，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。

三是加強巡察工作信息化系統(tǒng)應(yīng)用。舉辦了一期全系統(tǒng)關(guān)于巡察工作信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)，推廣應(yīng)用巡察過程管理子系統(tǒng)和日常管理子系統(tǒng)，提升巡察工作質(zhì)效。加強“三重一大”事項管理，2020年上半年共上報“三重一大”事項67條，完成對縣(市、區(qū))稅務(wù)局“三重一大”事項審核333條，加強數(shù)據(jù)審核分析，深入查找疑點，深入推動重點監(jiān)控常態(tài)化。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實管黨治黨政治責(zé)任。

提高政治站位，強化“四個意識”，嚴(yán)明六大紀(jì)律，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革的決策部署上，充分發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督、為改革平穩(wěn)有序推進保駕護航。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以“全面從嚴(yán)治黨體系”為契機，總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、巡視巡察、督察審計等方面的經(jīng)驗做法，統(tǒng)籌多種監(jiān)督手段，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)成果資源互享、方式方法互鑒，統(tǒng)籌一體推進，督促協(xié)助黨組落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”。

(二)強化重點領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，適應(yīng)改革的新要求。

一是加強對稅務(wù)地稅征管體制改革實施情況和執(zhí)行改革紀(jì)律情況檢查，推進明察暗訪常態(tài)化。結(jié)合工作實際，細化明察暗訪的檢查內(nèi)容，明確并完善工作機制，對發(fā)現(xiàn)的問題采取通報、臺賬式銷號管理等方式，引導(dǎo)干部職工開展對照檢查，及時加以整改，達到傳導(dǎo)壓力、正風(fēng)肅紀(jì)的效果。

二是緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅查處發(fā)票管理、出口退稅、稅務(wù)稽查、涉稅中介和選人用人等方面存在的腐敗問題。緊盯扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，實地走訪扶貧點及貧困戶，了解扶貧項目進展及成效、貧困戶處貧脫貧等情況，加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督，對扶貧領(lǐng)域存在的問題，及時整改問責(zé)。著力解決群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，群眾反映強烈的問題和稅收政策落實中的“微腐敗”，嚴(yán)肅治理基層稅務(wù)干部吃拿卡要、收人情稅等行為。

三是加大“一案雙查”力度，進一步規(guī)范執(zhí)法、堵塞漏洞，強化警示教育。四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加大查處案件力度，堅持抓早抓小，對苗頭性問題及時約談、函詢，加強誡勉談話。嚴(yán)明審查紀(jì)律，深入貫徹《問責(zé)條例》，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

(三)堅定不移深化政治巡察，發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇六

本年中，局黨委紀(jì)檢組以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記系列重要講話精神，認真落實上級決策部署，聚焦全面從嚴(yán)治黨這一中心任務(wù)，強化紀(jì)律規(guī)矩和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，認真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，積極實踐運用“四種形態(tài)”，做到思想教育從嚴(yán)、監(jiān)督檢查從嚴(yán)、率先垂范從嚴(yán)、執(zhí)紀(jì)審查從嚴(yán)、問責(zé)追究從嚴(yán)，有力推動了全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向縱深發(fā)展。現(xiàn)將履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況總結(jié)如下：

一、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)具體情況。

（一）堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。一是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)格執(zhí)行黨的“六項紀(jì)律”，認真落實請示報告和個人重大事項報告等制度。加強對黨章以及其他黨內(nèi)法規(guī)、黨的路線方針政策和決議、國家法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強法律法規(guī)教育。與黨辦協(xié)調(diào)配合，定期聯(lián)合開展學(xué)習(xí)教育活動，采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，重點學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)；多種形式開展反面典型教育，通過參觀反腐倡廉警示教育基地等方式，加強革命傳統(tǒng)教育和警示教育，促進黨員干部熟知黨紀(jì)黨規(guī)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，提高政策理論水平和風(fēng)險防范能力。三是強化反面典型警示教育。開展監(jiān)獄探案、**人員講經(jīng)歷等活動，以案說法、以案釋紀(jì)、以案促教，讓干部深刻認識觸底線、踏紅線的嚴(yán)重危害。

（二）落實紀(jì)檢監(jiān)察主體責(zé)任。紀(jì)檢組認真研究推進黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作，結(jié)合上級黨委和黨工委部署要求，深入分析本局內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的形勢，召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，對全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進行了分解；安排了反腐敗專題學(xué)習(xí)；開展了廉政談話，切實看好自家門、管好自己人。通過對各級主體責(zé)任落實情況進行監(jiān)督，形成“一把手負總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子負全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員一崗雙責(zé)，職能部門誰主管誰負責(zé)”的工作格局。緊盯群眾身邊的腐敗問題，嚴(yán)肅查處以權(quán)謀私、違規(guī)收受禮品禮金問題，嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域政策落實不到位、定點扶貧工作中存在的突出問題，嚴(yán)肅查處干部涉黑涉惡問題，對掃黑除惡專項斗爭中發(fā)現(xiàn)的“保護傘”問題線索優(yōu)先處置，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，并及時上報。

二、

推進職能“三轉(zhuǎn)”，凝聚監(jiān)督力量。

堅持轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風(fēng)，做到責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實，用鐵的紀(jì)律打造紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。

整方案》，根據(jù)初步方案將新增。

3

留辦公室、信訪室、案件審理室、案件監(jiān)督管理室，改革后共設(shè)。

12。

個室,其中紀(jì)檢監(jiān)察室由之前的。

1

個增加到。

4

35。

個議事協(xié)調(diào)機構(gòu)精簡為。

11。

個、退出率。

19。

個單位納入紀(jì)檢組監(jiān)督巡查范圍，共組織開展監(jiān)督巡查。

20。

次，巡查重大項目。

x5。

個，查處違紀(jì)違規(guī)問題。

10。

x11。

家單位紀(jì)檢組報告重大項目。

33。

個、涉及資金。

4

億元，共依法監(jiān)督公開招投標(biāo)建設(shè)項目。

55。

個，查處項目招投標(biāo)和標(biāo)后管理問題。

3

80。

萬元，查處了。

**。

單位違規(guī)向稅務(wù)申報企業(yè)、個人收取好處費問題，對。

**。

處違規(guī)收取稅務(wù)管理費予以叫停整改。

建設(shè)各項要求，先人一步的理念牢固樹立。聘請黨風(fēng)監(jiān)督員。

1

人，抽調(diào)。

3

名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到跟班鍛煉。投入。

500。

萬余元用于紀(jì)檢組辦案設(shè)備購買和內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)更新，使紀(jì)檢監(jiān)察工作持續(xù)發(fā)展能力不斷加強。

三、查辦腐敗案件，落實監(jiān)督責(zé)任。

始終堅持在省紀(jì)委和稅務(wù)局黨委的雙重領(lǐng)導(dǎo)下開展反腐敗工作，把查辦腐敗案件作為最基礎(chǔ)、最根本的職責(zé)，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。

8

個組。

18。

人、占比達。

70%，形成了信訪案管紀(jì)檢審理四環(huán)節(jié)橫。

向聯(lián)合和重大案件全員參與辦案的工作模式。

二是堅持有案必查。嚴(yán)肅查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中的貪污賄賂、失職。

**。

辦原副主任。

**。

受賄案，稅務(wù)所所長。

**。

賄受賄案，稅務(wù)科員舒某索賄案，局機關(guān)出納**。

挪用公款案等一批典型案件，配合省紀(jì)委查辦了。

x

原黨委書記。

**。

嚴(yán)重違紀(jì)案。

三是抓實信訪核查。今年來紀(jì)檢組。

共受理各類信訪舉報。

308。

次、同比增長。

145%，其中初信初訪。

211。

件、核實率。

100%，經(jīng)核查線索屬實。

125。

件，轉(zhuǎn)立案37。

案辦、作風(fēng)問題即刻辦”的思路，重點辦理了中央巡視組交辦。

**。

職務(wù)受賄案，聯(lián)合公安等相關(guān)部門歷時。

1

個月破案，**。

已被公安機關(guān)刑事拘留。

四、

持續(xù)改進作風(fēng)，突出監(jiān)督實效。

紀(jì)檢組以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，聚焦“四風(fēng)”

問題，突出作風(fēng)建設(shè)，強化正風(fēng)肅紀(jì)，有力促進了黨風(fēng)政風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

一是深入推進“四風(fēng)”問題專項治理。今年以來抓住春節(jié)、清明、

x

次安排人員深入稅務(wù)局附件賓館飯店、景區(qū)以及辦公室等重點場所開展明察暗訪，對。

x

個部門重點查處了徐某違規(guī)操辦喬遷宴案，**。

部門。

**。

**。

履職不力導(dǎo)致稅務(wù)工作被動進行了組織處理和免職；對稅務(wù)中心部分工作人上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天、聽音樂進行了問責(zé)處理。

二是不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政監(jiān)督。著力整治收送紅包禮金、出。

**。

萬元，

**。

名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部向紀(jì)檢組報告了婚喪喜宴、因私出。

國境等重大事項，**。

名縣處級領(lǐng)導(dǎo)、**。

20。

名領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政談話。

四、

強化警示教育，保障監(jiān)督基礎(chǔ)。

在稅務(wù)局黨委支持下，積極開展廉政宣傳，確保黨員干部對。

線、知敬畏。

3

則、廉政警示標(biāo)語25。

條，發(fā)表新聞信息稿件。

40。

余篇。二是加強廉政教育和換屆監(jiān)督。

二是加強廉政教育和換屆監(jiān)督。組織。

400。

冊、廉政教育讀本。

600。

本，

組織。

2

12。

件次，全部予以核實澄清。

76。

篇，被中紀(jì)委、省。

紀(jì)委獨立采用。

48。

篇次。

總之，在省紀(jì)委和局黨委的支持領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢組的紀(jì)檢。

監(jiān)察工作取得了一定的成果，但面對當(dāng)前反腐倡廉新形勢、新任務(wù)，仍存在許多不足，如在推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中就查找出來了對涉稅務(wù)企業(yè)、群眾關(guān)心問題回應(yīng)不夠的問題，處理部分稅務(wù)信訪不及時的問題；工作顧此失彼、統(tǒng)籌不夠、創(chuàng)新不夠的問題；對稅務(wù)重點領(lǐng)域、稅務(wù)爭議問題回應(yīng)查處不夠的問題，等等。這些都需要我們在今后的工作中不斷加以克服和改進，不斷提升紀(jì)檢組履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的能力和水平，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新實效。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇七

20**年，烏魯木齊甘泉堡經(jīng)開區(qū)稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組始終把講黨性、守規(guī)矩和講紀(jì)律放在首位，從嚴(yán)從實加強紀(jì)檢工作，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，持續(xù)強化紀(jì)檢監(jiān)督效能，著力從管住關(guān)鍵人、緊盯關(guān)鍵點、抓好關(guān)鍵事等方面不斷強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推動各項工作有效落實。

管住關(guān)鍵人。局黨委紀(jì)檢組將管住管好單位、各部門主要領(lǐng)導(dǎo)作為推進日常監(jiān)督、規(guī)范權(quán)力運行的重中之重，聚焦關(guān)鍵少數(shù)，緊盯關(guān)鍵人、關(guān)鍵崗位，及時完善發(fā)現(xiàn)問題、解決問題機制，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部主動接受監(jiān)督的意識，強化自我約束，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告制度。同時，通過參加黨委會、局長辦公會議等方式，常態(tài)化監(jiān)督黨委及班子成員執(zhí)行民主集中制、主要領(lǐng)導(dǎo)“四個不直接分管”、“末位表態(tài)”、“三重一大”等重大事項決策的落實，確保議事程序的規(guī)范執(zhí)行。

緊盯關(guān)鍵點。狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，緊盯重要節(jié)日節(jié)點，加強對中央八項規(guī)定精神和糾正四風(fēng)貫徹落實情況監(jiān)督檢查。組織召開全體干部大會，及時通報有關(guān)文件精神和上級要求，要求全體干部充分認識節(jié)日期間持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)的重要性，樹牢作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的思想。利用微信平臺、短信向全局干部發(fā)送了廉政短信，提醒黨員干部遵紀(jì)守法，廉潔過節(jié)。同時，開展明察暗訪工作，真正將監(jiān)督工作做實做細，筑牢稅務(wù)干部拒腐防變“防火墻”。

抓好關(guān)鍵事。通過電話、實地走訪、發(fā)放調(diào)查問卷等方式對減稅降費優(yōu)惠政策、專項整治活動等各項重點工作落實情況加強監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的業(yè)務(wù)不熟悉、制度不規(guī)范、管理不到位等問題，督促相關(guān)部門進行整改，不斷完善制度，建立健全工作機制，確保工作高效推進。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇八

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨公文處理條例》，規(guī)定：報告報告工作、反映情況、提出建議、回答上級問題。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

2020年，在市局、縣紀(jì)監(jiān)委及本局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，xx紀(jì)檢組認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，十九屆四中全會和十九屆中央紀(jì)委四次全會精神，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，切實推動了本單位全面從嚴(yán)治黨工作向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將一年來履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任情況報告如下：

（一）準(zhǔn)確把握“兩個維護”，切實履行協(xié)助監(jiān)督責(zé)任。

一是主動擔(dān)責(zé)。組織召開xx系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議，每半年向局黨委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況，提醒黨委每半年專題研究一次全面從嚴(yán)治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。制定印發(fā)《xx局紀(jì)檢工作要點》，明確了“四個突出”，x個監(jiān)督工作重點。二是主動作為。在疫情期間，x名紀(jì)檢干部在縣局疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的安排下深入防控一線，積極參加疫情防控工作。x名紀(jì)檢干部走訪企業(yè)，深入開展助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策宣傳與調(diào)研。配合參加下沉社區(qū)工作，對x戶居民開展入戶走訪，全面摸排居民基本信息，積極開展防詐騙、拒絕餐桌浪費等文明傳播工作。

（二）堅持學(xué)深悟透做實，精心謀劃開展教育活動。

領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范。將黨風(fēng)廉政宣教工作納入全面從嚴(yán)治黨重點內(nèi)容，由黨委會研究后制定印發(fā)《第x個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動方案》，做到了一把手親自部署重要工作、親自督促落實情況；縣局黨委書記、局長和紀(jì)檢組長分別根據(jù)《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、“強化清廉實干擔(dān)當(dāng)聚力決勝全面小康”主題，為全體黨員上了一堂廉政專題黨課，切實發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”“率”的作用，達到了“絕大多數(shù)”“跟”的效果。嚴(yán)格落實會前學(xué)廉制度，堅持在黨委會、局長辦公會等集中活動開展前，組織參會干部集中學(xué)習(xí)《公職人員政務(wù)處分法》等內(nèi)容，進一步把法律法規(guī)政策方針與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來，提高廣大黨員干部的法律素養(yǎng)。

創(chuàng)新活動形式。創(chuàng)新制定“讀《宣言》談初心”有獎?wù)魑幕顒臃桨?，為全體黨員干部、青年干部購買發(fā)放了《共產(chǎn)黨宣言》，同時面向系統(tǒng)全體干部征集優(yōu)秀的稿件作品并收到各類稿件x篇。利用微信平臺，面向系統(tǒng)全體干部組織開展了為期一個月的xx局政治生態(tài)線上調(diào)研活動，共有x名干部參與了線上問卷調(diào)查。紀(jì)檢部門根據(jù)調(diào)查問卷反饋的數(shù)據(jù)形成了xx局政治生態(tài)專題調(diào)研報告，精準(zhǔn)勾勒了xx政治生態(tài)“畫像”，為涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，深化、鞏固全面從嚴(yán)治工作提供了紀(jì)檢建議。

突出紀(jì)法引導(dǎo)。組織開展“忠誠擔(dān)當(dāng)崇紀(jì)守法”黨紀(jì)法規(guī)專題培訓(xùn)，原文領(lǐng)學(xué)了《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》。把學(xué)習(xí)《黨章》《紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《監(jiān)察法》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》等黨紀(jì)法規(guī)納入每月支部主題黨日活動重要環(huán)節(jié)之一，形成全員學(xué)法、自覺守法的良好氛圍。督促全局xx名公職干部參與縣紀(jì)委組織的線上黨紀(jì)法規(guī)知識測試，人均分達到了xx分以上，做到了在公職人員之中的全覆蓋、無遺漏。

重視案例警示。組織黨員干部集中觀看反腐倡廉警示教育片《xx》。充分利用好“八小時”之外的時間，在微信工作群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)中紀(jì)委、市紀(jì)委以及縣紀(jì)委發(fā)布的各類警示通報案例。在黨委中心組理論學(xué)習(xí)、支部主題黨日等活動中組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)違法違紀(jì)典型案例，用身邊典型方面案例教育黨員干部要明禮知法、心存敬畏、時刻警醒、行有所止。

（三）全面深化體制改革，推動制度轉(zhuǎn)化效能優(yōu)勢。

今年，我們繼續(xù)堅持內(nèi)外結(jié)合、縱深發(fā)展，全面深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，切實把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為效能優(yōu)勢，實現(xiàn)職能、人員、工作深度融合。一是內(nèi)部機制逐步完善?？h局黨委主動扛起政治責(zé)任，切實加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢組主動落實監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)各項工作推進開展情況共制發(fā)督促單x份、提請單x份，確保工作責(zé)任壓到實處、落到實處。二是外部銜接逐步暢通。加強與地方紀(jì)委監(jiān)委、公檢法等司法部門的溝通協(xié)作，積極探索問題線索移交、案件審查調(diào)查、業(yè)務(wù)指導(dǎo)咨詢的紀(jì)稅、紀(jì)法聯(lián)動機制，主動開展多部門協(xié)同作戰(zhàn)，全年收到紀(jì)委監(jiān)委轉(zhuǎn)交案件x條，收到監(jiān)察建議書x份，從司法部門調(diào)取查辦問題案件的相關(guān)證據(jù)x份。

（四）認真履行監(jiān)督職責(zé)，從嚴(yán)從實落實監(jiān)督責(zé)任。

為確保監(jiān)督不留死角，不留空白，我們結(jié)合xx年全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)和紀(jì)檢組人員變動情況，組織召開定崗定責(zé)工作會議，明確紀(jì)檢干部具體工作職責(zé)，提出四個監(jiān)督到位，實現(xiàn)監(jiān)督責(zé)任壓緊壓實。

日常工作監(jiān)督到位。按照每月x次的頻率，對系統(tǒng)各單位工作紀(jì)律執(zhí)行情況開展抽查，并對檢查情況進行通報。反復(fù)重申會風(fēng)會紀(jì)要求，并隨機開展抽查，對遲到、缺席、打瞌睡、玩手機等行為點名通報。對x名干部著裝問題進行了通報。督促考勤管理部門公示考勤記錄，對公示考勤記錄進行比對和核實，督促績效管理部門根據(jù)考勤結(jié)果進行績效扣分和工資掛鉤“雙向考核”。

關(guān)鍵節(jié)點監(jiān)督到位。在元旦、春節(jié)、端午、十一等法定節(jié)假前夕提前通過局域網(wǎng)、微信工作群向全體干部職工發(fā)送節(jié)假日廉潔提醒，嚴(yán)明節(jié)假日期間的紀(jì)律要求。結(jié)合暑假中高考升學(xué)宴、謝師宴高發(fā)的節(jié)點，摸清干部底數(shù)，組織開展集體廉政談話，并與x名干部簽署承諾書。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物資采購驗收等關(guān)鍵事務(wù)中，主動做好監(jiān)督，及時掌握風(fēng)險點，防患于未然。

重點人員監(jiān)督到位。重新采集領(lǐng)導(dǎo)干部廉政基本信息，健全完善了全局中層以上干部廉政檔案，更新干部電子廉政檔案信息xx條次。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告以及帶薪休假遵規(guī)守紀(jì)情況報告制度，按要求認真采集全局副股級以上干部廉政信息并完成干部廉政檔案。組織x名副股級以上干部填寫廉政信息表，及時填寫上報個人的有關(guān)事項。對評優(yōu)評先、職務(wù)職級晉升、推薦巡察人才等事項累計出具廉政意見函x份。

疫情防控監(jiān)督到位。在疫情期間制定下發(fā)《落實新冠疫情防控主體責(zé)任有關(guān)事項督促提醒》，針對干部執(zhí)勤守卡、政務(wù)值班、各股室分局落實疫情防控工作責(zé)任情況等內(nèi)容，開展了全天候、全過程、全方位、全階段的跟蹤監(jiān)督，共下發(fā)監(jiān)察檢查通報x期，發(fā)現(xiàn)問題x條，電話抽查x人次，實地督導(dǎo)x次，隨機問訪x人次，短信提醒x次。

（五）深入開展專項整治，集中力量實施精準(zhǔn)打擊。

開展專項整治集中解決問題并推動形成長效機制，是黨的十九大以來深入推進全面從嚴(yán)治黨的重要抓手。今年以來，我們按照市局黨委紀(jì)檢組和縣紀(jì)監(jiān)委的工作安排，深入組織開展各個專項整治工作。一是二是三是。

（六）精準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持續(xù)保持高壓有力震懾。

今年，我們深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，實施規(guī)范問責(zé)、精準(zhǔn)問責(zé)。一是按照每半年開展一次廉政測評、完成一次廉情分析的工作要求，及時通知縣局黨委委員及全體紀(jì)檢干部完成半年度廉政測評，并對半年來監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作情況進行全面分析。二是深化運用“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，對苗頭性、傾向性問題早提醒、早干預(yù)、早教育，今年紀(jì)檢組共收到問題線索x條，現(xiàn)已查結(jié)x起，了結(jié)x起，給予xx處罰1人。三是嚴(yán)格規(guī)范紀(jì)檢工作程序，依法依規(guī)依紀(jì)行使職權(quán)，實施監(jiān)督檢查、審查審理職能分離、人員分離。四是及時對x名受處分干部進行廉政教育回訪，做實做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)監(jiān)察“后半篇文章”，教育引導(dǎo)黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒。

（七）加強自身隊伍建設(shè)，培育忠誠擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢強兵。

突出政治引領(lǐng)。組織干部集中學(xué)習(xí)中央紀(jì)委x次全會精神、市紀(jì)委x屆x次全會精神、縣紀(jì)委x次會議精神等內(nèi)容，把學(xué)懂弄通做實作為首要政治要求。堅持紀(jì)檢組長工作例會制度，每月組織開展一次工作例會，全面部署當(dāng)月的重點工作任務(wù)。嚴(yán)格落實會前學(xué)法制度，按照全員參與、共同進步的要求，由紀(jì)檢組成員輪流領(lǐng)學(xué)《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《民法典》以及相關(guān)警示案例通報等內(nèi)容。

磨礪干事本領(lǐng)。組織干部參加各類視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及干部綜合能力提升培訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)“推進全面從嚴(yán)治黨、加強黨內(nèi)監(jiān)督”的相關(guān)理論知識。認真做好外部銜接，對查辦的案件主動尋求縣紀(jì)委對流程、適用法律等方面的指導(dǎo)。今年共有x名紀(jì)檢干部多次被抽調(diào)參與市局黨委紀(jì)檢組或縣紀(jì)委巡察工作、案件調(diào)查工作。

強化自我約束。堅持思想過硬和本領(lǐng)過硬同步走，組織開展集體談話和一對一面談等交心談心活動，全面了解干部的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正干部職工存在的問題，幫助干部職工提高廉政意識、廉潔自律意識和大局意識。堅持刀刃向內(nèi)，以鐵的紀(jì)律維護紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的純潔性，對紀(jì)檢干部違規(guī)違紀(jì)違法問題“零容忍”，不斷強化自我監(jiān)督和約束。

一年來，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定的成績，但是全面從嚴(yán)治黨依舊任重而道遠，我們的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)水平也需要進一步完善提升：一是少數(shù)部門責(zé)任人對主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任認識不到位，導(dǎo)致在履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任時，有所缺位；二是貫通運用“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn)，紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接不夠順暢；三是部分干部法紀(jì)意識不強，對“八小時”之外的個人生活要求不嚴(yán)，放松了自我約束，導(dǎo)致非職務(wù)違法犯罪行為仍然時有發(fā)生。這些問題都必須高度重視，切實加以解決。

2021年，我們將忠實履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)助黨委推進全面從嚴(yán)治黨，堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，進一步健全監(jiān)督體系，努力實現(xiàn)新時代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展：

（一）推進體制改革，壓實壓緊“兩個責(zé)任”。持續(xù)深入推進紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，綜合運用好“三單”，認真履行協(xié)助黨委全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，督促各責(zé)任單位、責(zé)任部門切實擔(dān)負起“兩個責(zé)任”，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。

（二）加強廉潔教育，重視教育成果轉(zhuǎn)化。依托“三會一課”、民主生活會、組織生活會、支部主題黨日、黨委中心組理論學(xué)習(xí)等制度，依托廉政教育基地紅色資源，結(jié)合本地區(qū)本系統(tǒng)典型違紀(jì)違法案例，開展常態(tài)性廉潔教育，推動知行合一；加強對廉潔教育的監(jiān)督檢查，對搞形式、走過場的嚴(yán)肅批評、追責(zé)問責(zé)，切實把廉政教育成果轉(zhuǎn)為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的思想指引。

（三）持續(xù)強化監(jiān)督，提升監(jiān)督質(zhì)量效果。貫通運用“四種形態(tài)”，既要把日常監(jiān)督做好做到位，做到抓早抓小、防微杜漸，也要堅持問題導(dǎo)向，持續(xù)督查落實中央八項規(guī)定精神、違規(guī)收送禮品禮金等問題，深挖細查“四風(fēng)”問題隱形變異的表現(xiàn)。

（四）嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，釋放震懾強烈信號。繼續(xù)秉持懲前毖后、治病救人、嚴(yán)管厚愛的理念，認真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例和公職人員政務(wù)處分法，嚴(yán)格依法行使職權(quán)，對違法違紀(jì)行為堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、震懾一片。深入做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“后半篇”文章，加強對受處分人員的教育回訪，深化以案為鑒、以案促改。

（五）緊扣隊伍建設(shè)，打造德才兼?zhèn)滂F軍。按照“打鐵必須自身硬”的政治要求，加大對紀(jì)檢干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)紀(jì)能力的教育培訓(xùn)力度，全面提升紀(jì)檢干部的廉潔自律意識和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平。加大對紀(jì)檢干部的監(jiān)督力度，養(yǎng)成自覺接受監(jiān)督、習(xí)慣監(jiān)督的良好習(xí)慣，堅決防止“燈下黑”。

年初以來，第一稽查局在市局黨委和市局紀(jì)檢組的關(guān)心和指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)總書記在十九屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話精神和和全國稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，按照省局、市局紀(jì)檢組重點工作部署，樹牢“四個意識”，踐行“四種形態(tài)”，嚴(yán)格履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作職責(zé)，堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，助力助推新稅務(wù)新稽查事業(yè)。現(xiàn)將一年來的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況匯報如下：

該局認真貫徹全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項要求，明確目標(biāo)、分解任務(wù)、壓實責(zé)任、層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》《廉潔自律承諾書》，形成責(zé)任鏈條，確保工作有抓手、考核有對照、追究有依據(jù);認真抓好主體責(zé)任清單、監(jiān)督責(zé)任清單的共性指標(biāo)和個性指標(biāo)任務(wù)的落實。

對現(xiàn)有制度進行全面梳理。緊扣“依法行政、廉潔從稅”主題，從大處著眼、細處入手，針對稽查運行四個環(huán)節(jié)，踐行“每周一例”反面典型案件集中學(xué)習(xí)的“警示教育制度”，增強干部職工拒腐防變能力，達到防微杜漸、警鐘長鳴的效果;通過新修訂的《干部職工考勤管理制度》《稽查人員行為規(guī)范》《限時檢查》《廉政監(jiān)督卡制度》《納稅人滿意度調(diào)查回訪》《領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題自查自糾》《嚴(yán)禁違規(guī)民間借貸自查承諾書》《嚴(yán)禁違規(guī)操辦和參與升學(xué)宴謝師宴自查承諾書》《嚴(yán)禁違反中央八項規(guī)定精神漠視侵害納稅人利益問題和稅務(wù)干部交往情況專項集中整治個人廉潔自律承諾書》和《稅務(wù)干部個人“涉黃涉賭涉毒、失職失責(zé)甚至包庇縱容、充當(dāng)保護傘”問題自查承諾書》等，層層傳導(dǎo)壓力，人人做出承諾，著力構(gòu)建規(guī)范干部言行的“約束型制度”，促使干部嚴(yán)格自律、自警，不越底線，不踩紅線;堅持“傳統(tǒng)節(jié)假日提醒、喜慶婚喪提醒、崗位談心提醒、任免談話提醒”以及“單位負責(zé)人節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報告、領(lǐng)導(dǎo)干部外出報告、干部職工婚喪喜慶事宜報告、執(zhí)法檢查公務(wù)用車使用情況報告”四個必提醒和必報告，形成了促進廉潔從稅的“措施型制度”，讓紀(jì)律成為每名干部心中“帶電的高壓線”。今年以來發(fā)現(xiàn)問題數(shù)0個、收到整治問題相關(guān)問題線索0條，未發(fā)生1件稅收執(zhí)法違紀(jì)行為和廉政違紀(jì)行為。

持之以恒貫徹執(zhí)行好中央八項規(guī)定精神，堅決抵制“四風(fēng)”。1.杜絕“舌尖上的浪費”，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)做好公務(wù)接待工作已成新常態(tài)。上級領(lǐng)導(dǎo)來我單位檢查調(diào)研等公務(wù)活動需要就餐的，一律安排在單位食堂就餐，杜絕接受超標(biāo)準(zhǔn)宴請、收受土特產(chǎn)及到娛樂場所消費。2.杜絕交通出行上的浪費，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車使用管理制度、厲行節(jié)能減排規(guī)定，堅持節(jié)假日封存制度，杜絕公車私用、私車公養(yǎng)。3.嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，依法依規(guī)辦理公務(wù)出差報銷、日常開支手續(xù)，嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費”支出，杜絕鋪張浪費。4.拓寬言路，筑牢“四風(fēng)監(jiān)督網(wǎng)”。每月組織納稅人回訪，先后共走訪x家企業(yè)，并認真做好了《走訪納稅人情況表》和《滿意度調(diào)查存在問題整改情況表》的回收填報工作，未發(fā)現(xiàn)收受“紅包”“吃拿卡要”等違紀(jì)違法行為;更新群眾舉報信箱和受理舉報電話，自覺接受群眾和社會輿論的監(jiān)督，持續(xù)深化“不作為、慢作為、亂作為”專項整治活動，馳而不息糾正“四風(fēng)”。5.不定期開展作風(fēng)紀(jì)律明查暗訪。強化日常八小時內(nèi)工作作風(fēng)督查和重要節(jié)點值班的監(jiān)管，加強“庸懶散”的檢查力度，在每周工作例會或干部大會上進行點名通報x人次，工作考勤紀(jì)律提醒談話x人次，進一步強化了干部的擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識，為當(dāng)前及今后較長時期內(nèi)做好稽查工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時對檢查一線執(zhí)法崗位人員實施電話廉政回訪，落實倒查追責(zé)，推進內(nèi)部風(fēng)險防控建設(shè)。

一方面突出抓好紅色歷史文化教育。以慶祝建黨98周年和建國70周年為契機，組織黨員干部集中觀看了《反貪風(fēng)暴4》、《武陵山上的星光》、《八子》、《決勝時刻》和《我和我的祖國》5部電影黨課以及實地瞻仰了德興市大茅山革命烈士紀(jì)念碑、在x地開展了一次“不忘初心、牢記使命”主題革命傳統(tǒng)教育實地洗禮，以上活動的開展不僅增強了廉政主題教育的吸引力、感染力和凝聚力，加強了黨員干部的革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和社會主義理想信念教育，同時也進一步激發(fā)了全局黨員干部愛黨愛國愛社會主義的熱情。

另一方面，集中開展“會前學(xué)廉”和“學(xué)前思廉”活動。通過堅持在局長辦公會、局務(wù)會、科務(wù)會和每周工作聯(lián)席例會召開前，組織參會干部職工集中學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》以及預(yù)防職務(wù)犯罪知識，使廣大干部常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，不斷提升黨員干部的黨性意識和組織紀(jì)律意識，筑牢思想防線。此外，還認真做好了本單位“不忘初心、牢記使命”主題教育的監(jiān)督工作。9月25日—9月27日，10月29日—10月31日，我局先后舉辦了2期讀書研討班，利用6個半天時間組織支部全體黨員干部集中學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》等，并圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于“堅定理想信念、加強黨的政治建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”三個專題的論述開展集中學(xué)習(xí)研討發(fā)言，并組織了3次主題教育的知識測試，先后組織開展了“擔(dān)當(dāng)作為”“義利觀”“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神跨支部交流”3次大討論活動，組織黨員集體學(xué)習(xí)了總局、省局、市局下發(fā)的違規(guī)違紀(jì)典型案例通報6次，專門安排2名黨員干部參加了市局統(tǒng)一組織的肖光盛、施星燦、王俊華等先進人物和身邊優(yōu)秀黨員的事跡宣講比賽及“講述支部和黨員故事”主題演講比賽，集中觀看了《迷失的初心》警示教育片等。

最后，積極組織“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員先鋒榜”、“身邊好人”等評選活動，通過樹立先進典型，號召全體干部“見賢思齊”，充分發(fā)揮先進模范的激勵作用，在全局上下營造出守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好政治氛圍。

雖然我局在落實紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任上取得了一定的成效，但與上級的要求還有些差距，主要表現(xiàn)在：一是主動提出黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見建議較少;二是監(jiān)督檢查方式有待進一步加強。對工作效能、廉潔自律方面監(jiān)督的多，對品德修養(yǎng)等其他方面監(jiān)督的少，在如何運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”帶頭深入研究不夠，特別是對干部談心談話提醒保廉方面需要市局紀(jì)檢組給予細心指導(dǎo);三是針對干部八小時以內(nèi)的監(jiān)督手段和方法出臺很多，但是對干部八小時以外如何進行有效監(jiān)督涉及的方法舉措就很少。

2020年，我局將認真貫徹落實省局紀(jì)檢組和市局紀(jì)檢組關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的要求與部署，緊盯目標(biāo)，突出廉政建設(shè)重點，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)措施，穩(wěn)中求進，全面完成全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

以上匯報，不到之處，敬請指正。

2019年上半年，在xx紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下和xxx的精心指導(dǎo)下，認真貫徹落實xx全會、十一屆省紀(jì)委四次全會、六屆市紀(jì)委六次全會精神，按照中央、省市紀(jì)委深化“三轉(zhuǎn)”要求，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職，按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查，著力加強紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，通過加強學(xué)習(xí)教育、明確崗位職責(zé)、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑，各項監(jiān)督檢查工作有序推進，現(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:。

一、2019。

1.理清思路抓部署。為使。

2019。

2019。

年xxx市xxx系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作要點、xxx市xxx局。

2019。

2019。

年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展。

9

加。局黨組調(diào)整了班子成員分工，紀(jì)檢組長除分管紀(jì)檢監(jiān)察工作以外，不再分管黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他工作。不參加自己分管工作無關(guān)的會議(除按要求全局職工均參加的會議外)，專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職。“三轉(zhuǎn)”后，為了更好的履行職責(zé)，紀(jì)檢組監(jiān)察室認真分析和研究xxx系統(tǒng)貪污腐敗、違規(guī)違紀(jì)和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點，有針對性的開展監(jiān)督檢查工作，為全局營造了凡違規(guī)違紀(jì)、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學(xué)習(xí)和知識測試，真正意識到了黨組主體責(zé)任的內(nèi)涵，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主動性、責(zé)任感明顯增強。

5

月

31。

日，共談話。

34。

人，通過談話制度的落實，做到對干部職工常扯衣袖，發(fā)揮了提醒作用。

10。

份，督促局黨組修改完善了《市xxx局職工勞動紀(jì)律與考勤制度》、《市國土資。

12。

項制度，并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項。

2

項，提出整改落實意見。

6

條，進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。

5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災(zāi)害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查，尤其是對行政許可事項辦理中對嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制的情況，對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督，紀(jì)檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。

6.圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處，紀(jì)檢組督促局黨組制定了《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》，協(xié)助黨組召開了本年度全市xxx系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，局黨組書記與各縣區(qū)xxx局、開發(fā)區(qū)xxx分局主要負責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，并督促局黨組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行分解落實。

3

2

次，黨組書記上黨課。

1

次。

4

名干部職工進行了處理。其中。

1

名給予行政警告處分;2。

名給予全系統(tǒng)通報批評;1。

名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵，并處。

1

萬元處罰，待崗。

1

個月的處理。通過嚴(yán)厲問責(zé)，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)人員的案件，全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀(jì)律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。

二、存在的問題。

任方法不多，創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善，開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;六是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。

三、下半年工作安排。

6

10。

2

件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務(wù)來抓，找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦中心任務(wù)，守住主業(yè)不發(fā)散，強化監(jiān)督不放松，將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上，切實做到三嚴(yán)三實，努力使之成為忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

中共xx省稅務(wù)局黨組：

2020年上半年，在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移深化政治巡察，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下：

(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅守職責(zé)定位。

自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式，組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》，召開聯(lián)席會議，傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求，牢固樹立“四個意識”，始終在政治立場、政治方向與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持督促指導(dǎo)，深入基層專題廉政調(diào)研3次，督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí)，加大監(jiān)督檢查力度，確保上級各項重大決策部署落地。

堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”，協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會，就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署，開展廉政風(fēng)險防控，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究，分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強政治生態(tài)分析研判。

嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核，完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作，強化責(zé)任落實，確保上級工作部署的貫徹落實。

(二)聚焦主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能。

持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

一是突出組織落實。加強組織協(xié)調(diào)，暢通信訪舉報渠道，公布舉報電話、網(wǎng)站和信箱，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全市稅務(wù)系統(tǒng)嚴(yán)格落實單位主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長“雙簽字背書”和零報告制度，要求機關(guān)各部門人員外出會議、培訓(xùn)、調(diào)研和檢查等執(zhí)行八項規(guī)定情況報告。嚴(yán)格實行節(jié)假日期間“四風(fēng)”問題值班、報告、督辦制度，要求對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索及重要情況及時應(yīng)對處置，并在第一時間逐級報告，2020年上半年沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定情況。

二是突出監(jiān)督檢查。針對日常作風(fēng)紀(jì)律、八項規(guī)定落實情況、整治慵懶散奢等內(nèi)容開展日常監(jiān)督檢查，將“四風(fēng)”問題整治情況作為重要督導(dǎo)內(nèi)容，加強節(jié)前廉政談話、發(fā)送廉政短信提醒。

三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪，加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪，采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式，檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年，市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次，對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次，傳導(dǎo)壓力，形成震懾，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研，了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況，探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。

五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑，走訪部分特邀監(jiān)察員，就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討，推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。

持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

一是認真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。

一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè)，堅持抓早抓小，切實開展談心談話，強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺，營造良好改革氛圍。督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，加強值班值守，嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。督促強化機構(gòu)編制、干部人事紀(jì)律。

結(jié)合“三重一大”，加強對全系統(tǒng)人事調(diào)動、機構(gòu)編制情況的監(jiān)督，市局監(jiān)察室聯(lián)合人事教育科、機關(guān)黨委辦加大明察暗訪力度，嚴(yán)明上下班工作紀(jì)律;督促強化財經(jīng)紀(jì)律，要求財務(wù)部門嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律，要求辦公室專人負責(zé)保密工作，并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開展。

二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作，于5月底開始，重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查，制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、婚喪喜慶事項、述職述廉報告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次，3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。

二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份，把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。

三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負責(zé)人開展集體談話27人次。

四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份，對納稅人回訪50次，暫沒有反映問題情況。

五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。

制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》，成立專項治理工作小組，對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研，目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。

持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會，調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn)，審定了2020年案源，研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展，上半年已完成“一案雙查”1宗。

二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程，對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。

三是加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件，同比去年減少4件，初核率100%，嚴(yán)肅問責(zé)，針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分，并開展排查整改，形成震懾。

四是加強警示教育，全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn)，圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解，增強干部職工的廉潔自律意識。

(三)緊跟新形勢新要求，完善全面從嚴(yán)治黨體系。

一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求，將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案，并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》，堅持以十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程，拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵，提高政治站位。

二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際，進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程，推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè)，實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化，提升工作質(zhì)效。

三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè)，深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等，增強平臺資源共享，擴展數(shù)據(jù)分析的深度，強化成果應(yīng)用，加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

(四)持續(xù)深化政治巡察，明確巡察重點任務(wù)。

一是明確2020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察工作計劃，明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等，推動巡察工作向縱深發(fā)展。

二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神，全系統(tǒng)共召開主題座談會8次，座談100人次，收集學(xué)習(xí)心得48篇，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。

三是加強巡察工作信息化系統(tǒng)應(yīng)用。舉辦了一期全系統(tǒng)關(guān)于巡察工作信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)，推廣應(yīng)用巡察過程管理子系統(tǒng)和日常管理子系統(tǒng)，提升巡察工作質(zhì)效。加強“三重一大”事項管理，2020年上半年共上報“三重一大”事項67條，完成對縣(市、區(qū))稅務(wù)局“三重一大”事項審核333條，加強數(shù)據(jù)審核分析，深入查找疑點，深入推動重點監(jiān)控常態(tài)化。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實管黨治黨政治責(zé)任。

提高政治站位，強化“四個意識”，嚴(yán)明六大紀(jì)律，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革的決策部署上，充分發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督、為改革平穩(wěn)有序推進保駕護航。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以“全面從嚴(yán)治黨體系”為契機，總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、巡視巡察、督察審計等方面的經(jīng)驗做法，統(tǒng)籌多種監(jiān)督手段，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)成果資源互享、方式方法互鑒，統(tǒng)籌一體推進，督促協(xié)助黨組落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”。

(二)強化重點領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，適應(yīng)改革的新要求。

一是加強對稅務(wù)地稅征管體制改革實施情況和執(zhí)行改革紀(jì)律情況檢查，推進明察暗訪常態(tài)化。結(jié)合工作實際，細化明察暗訪的檢查內(nèi)容，明確并完善工作機制，對發(fā)現(xiàn)的問題采取通報、臺賬式銷號管理等方式，引導(dǎo)干部職工開展對照檢查，及時加以整改，達到傳導(dǎo)壓力、正風(fēng)肅紀(jì)的效果。

二是緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅查處發(fā)票管理、出口退稅、稅務(wù)稽查、涉稅中介和選人用人等方面存在的腐敗問題。緊盯扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，實地走訪扶貧點及貧困戶，了解扶貧項目進展及成效、貧困戶處貧脫貧等情況，加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督，對扶貧領(lǐng)域存在的問題，及時整改問責(zé)。著力解決群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，群眾反映強烈的問題和稅收政策落實中的“微腐敗”，嚴(yán)肅治理基層稅務(wù)干部吃拿卡要、收人情稅等行為。

三是加大“一案雙查”力度，進一步規(guī)范執(zhí)法、堵塞漏洞，強化警示教育。四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加大查處案件力度，堅持抓早抓小，對苗頭性問題及時約談、函詢，加強誡勉談話。嚴(yán)明審查紀(jì)律，深入貫徹《問責(zé)條例》，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

(三)堅定不移深化政治巡察，發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。

一是突出政治巡察。貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，聚焦“三大問題”、緊扣“六項紀(jì)律”，按照省局工作要求開展巡察工作，檢查基層黨組織貫徹落實黨的十九大情況，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)弱化、虛化、邊緣化等問題，著力解決黨組織渙散、管黨治黨寬松軟等問題，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為衡量巡視工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，推動全面從嚴(yán)治黨延伸到“神經(jīng)末梢”。

二是優(yōu)化方式方法。深入推動巡察“雙閉環(huán)”管理機制，從發(fā)現(xiàn)問題到規(guī)范管理，從巡視整改到推動問責(zé)，環(huán)環(huán)相扣、目標(biāo)明確、任務(wù)具體，確保整改落實到位;開展交叉巡察、專項巡察等方式方法，利用信息系統(tǒng)排查疑點，發(fā)現(xiàn)問題，更加機動靈活開展巡察工作。

三是轉(zhuǎn)化巡察成果。注重標(biāo)本兼治，對發(fā)現(xiàn)問題立行立改，對普遍性和傾向性問題，開展專項整治，對落實整改情況，開展“回頭看”，從體制機制找原因，堵塞漏洞，建章立制，以問責(zé)倒逼責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，強化成果運用。

(四)堅持提升素質(zhì)抓管理，強化紀(jì)檢監(jiān)察隊伍戰(zhàn)斗力。

一是強化忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把對黨忠誠放在第一位，切實加強自我監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”，自覺接受黨內(nèi)和社會監(jiān)督，抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)權(quán)力的分解，規(guī)范權(quán)力行使，堅守黨性原則，嚴(yán)格自律，以身作則，以擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠。

二是激活紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。進一步優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，高度重視紀(jì)檢監(jiān)察人才庫，挑選政治素質(zhì)過硬、年輕化、有能力、肯擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬?，加大人才庫的使用，提升隊伍整體素質(zhì);進一步優(yōu)化工作機制，建立完善交叉監(jiān)督檢查、案件線索調(diào)查工作機制，查深查透，相互監(jiān)督，共同促進。

三是提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。嚴(yán)格落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強化對下級紀(jì)檢監(jiān)察部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，加強教育培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)水平，也要學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)知識，通過跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、交流檢查等形式，充分發(fā)揮人才優(yōu)勢，以點帶面推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力提升，打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、清正廉潔的干部隊伍。

中共xx省稅務(wù)局黨組：

2020年上半年，在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移深化政治巡察，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下：

(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅守職責(zé)定位。

自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式，組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》，召開聯(lián)席會議，傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求，牢固樹立“四個意識”，始終在政治立場、政治方向與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持督促指導(dǎo)，深入基層專題廉政調(diào)研3次，督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí)，加大監(jiān)督檢查力度，確保上級各項重大決策部署落地。

堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”，協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會，就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署，開展廉政風(fēng)險防控，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究，分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強政治生態(tài)分析研判。

嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核，完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作，強化責(zé)任落實，確保上級工作部署的貫徹落實。

(二)聚焦主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能。

持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

一是突出組織落實。加強組織協(xié)調(diào)，暢通信訪舉報渠道，公布舉報電話、網(wǎng)站和信箱，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全市稅務(wù)系統(tǒng)嚴(yán)格落實單位主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長“雙簽字背書”和零報告制度，要求機關(guān)各部門人員外出會議、培訓(xùn)、調(diào)研和檢查等執(zhí)行八項規(guī)定情況報告。嚴(yán)格實行節(jié)假日期間“四風(fēng)”問題值班、報告、督辦制度，要求對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索及重要情況及時應(yīng)對處置，并在第一時間逐級報告，2020年上半年沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定情況。

二是突出監(jiān)督檢查。針對日常作風(fēng)紀(jì)律、八項規(guī)定落實情況、整治慵懶散奢等內(nèi)容開展日常監(jiān)督檢查，將“四風(fēng)”問題整治情況作為重要督導(dǎo)內(nèi)容，加強節(jié)前廉政談話、發(fā)送廉政短信提醒。

三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪，加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪，采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式，檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年，市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次，對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次，傳導(dǎo)壓力，形成震懾，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研，了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況，探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。

五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑，走訪部分特邀監(jiān)察員，就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討，推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。

持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

一是認真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。

一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè)，堅持抓早抓小，切實開展談心談話，強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺，營造良好改革氛圍。督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，加強值班值守，嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。督促強化機構(gòu)編制、干部人事紀(jì)律。

結(jié)合“三重一大”，加強對全系統(tǒng)人事調(diào)動、機構(gòu)編制情況的監(jiān)督，市局監(jiān)察室聯(lián)合人事教育科、機關(guān)黨委辦加大明察暗訪力度，嚴(yán)明上下班工作紀(jì)律;督促強化財經(jīng)紀(jì)律，要求財務(wù)部門嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律，要求辦公室專人負責(zé)保密工作，并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開展。

二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作，于5月底開始，重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查，制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、婚喪喜慶事項、述職述廉報告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次，3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。

二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份，把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。

三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負責(zé)人開展集體談話27人次。

四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份，對納稅人回訪50次，暫沒有反映問題情況。

五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。

制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》，成立專項治理工作小組，對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研，目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。

持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會，調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn)，審定了2020年案源，研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展，上半年已完成“一案雙查”1宗。

二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程，對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。

三是加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件，同比去年減少4件，初核率100%，嚴(yán)肅問責(zé)，針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分，并開展排查整改，形成震懾。

四是加強警示教育，全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn)，圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解，增強干部職工的廉潔自律意識。

(三)緊跟新形勢新要求，完善全面從嚴(yán)治黨體系。

一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求，將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案，并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》，堅持以十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程，拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵，提高政治站位。

二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際，進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程，推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè)，實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化，提升工作質(zhì)效。

三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè)，深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等，增強平臺資源共享，擴展數(shù)據(jù)分析的深度，強化成果應(yīng)用，加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

(四)持續(xù)深化政治巡察，明確巡察重點任務(wù)。

一是明確2020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察工作計劃，明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等，推動巡察工作向縱深發(fā)展。

二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神，全系統(tǒng)共召開主題座談會8次，座談100人次，收集學(xué)習(xí)心得48篇，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。

三是加強巡察工作信息化系統(tǒng)應(yīng)用。舉辦了一期全系統(tǒng)關(guān)于巡察工作信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)，推廣應(yīng)用巡察過程管理子系統(tǒng)和日常管理子系統(tǒng)，提升巡察工作質(zhì)效。加強“三重一大”事項管理，2020年上半年共上報“三重一大”事項67條，完成對縣(市、區(qū))稅務(wù)局“三重一大”事項審核333條，加強數(shù)據(jù)審核分析，深入查找疑點，深入推動重點監(jiān)控常態(tài)化。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實管黨治黨政治責(zé)任。

提高政治站位，強化“四個意識”，嚴(yán)明六大紀(jì)律，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革的決策部署上，充分發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督、為改革平穩(wěn)有序推進保駕護航。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以“全面從嚴(yán)治黨體系”為契機，總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、巡視巡察、督察審計等方面的經(jīng)驗做法，統(tǒng)籌多種監(jiān)督手段，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)成果資源互享、方式方法互鑒，統(tǒng)籌一體推進，督促協(xié)助黨組落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”。

(二)強化重點領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，適應(yīng)改革的新要求。

一是加強對稅務(wù)地稅征管體制改革實施情況和執(zhí)行改革紀(jì)律情況檢查，推進明察暗訪常態(tài)化。結(jié)合工作實際，細化明察暗訪的檢查內(nèi)容，明確并完善工作機制，對發(fā)現(xiàn)的問題采取通報、臺賬式銷號管理等方式，引導(dǎo)干部職工開展對照檢查，及時加以整改，達到傳導(dǎo)壓力、正風(fēng)肅紀(jì)的效果。

二是緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅查處發(fā)票管理、出口退稅、稅務(wù)稽查、涉稅中介和選人用人等方面存在的腐敗問題。緊盯扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，實地走訪扶貧點及貧困戶，了解扶貧項目進展及成效、貧困戶處貧脫貧等情況，加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督，對扶貧領(lǐng)域存在的問題，及時整改問責(zé)。著力解決群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，群眾反映強烈的問題和稅收政策落實中的“微腐敗”，嚴(yán)肅治理基層稅務(wù)干部吃拿卡要、收人情稅等行為。

三是加大“一案雙查”力度，進一步規(guī)范執(zhí)法、堵塞漏洞，強化警示教育。四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加大查處案件力度，堅持抓早抓小，對苗頭性問題及時約談、函詢，加強誡勉談話。嚴(yán)明審查紀(jì)律，深入貫徹《問責(zé)條例》，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

(三)堅定不移深化政治巡察，發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。

一是突出政治巡察。貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，聚焦“三大問題”、緊扣“六項紀(jì)律”，按照省局工作要求開展巡察工作，檢查基層黨組織貫徹落實黨的十九大情況，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)弱化、虛化、邊緣化等問題，著力解決黨組織渙散、管黨治黨寬松軟等問題，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為衡量巡視工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，推動全面從嚴(yán)治黨延伸到“神經(jīng)末梢”。

二是優(yōu)化方式方法。深入推動巡察“雙閉環(huán)”管理機制，從發(fā)現(xiàn)問題到規(guī)范管理，從巡視整改到推動問責(zé)，環(huán)環(huán)相扣、目標(biāo)明確、任務(wù)具體，確保整改落實到位;開展交叉巡察、專項巡察等方式方法，利用信息系統(tǒng)排查疑點，發(fā)現(xiàn)問題，更加機動靈活開展巡察工作。

三是轉(zhuǎn)化巡察成果。注重標(biāo)本兼治，對發(fā)現(xiàn)問題立行立改，對普遍性和傾向性問題，開展專項整治，對落實整改情況，開展“回頭看”，從體制機制找原因，堵塞漏洞，建章立制，以問責(zé)倒逼責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，強化成果運用。

(四)堅持提升素質(zhì)抓管理，強化紀(jì)檢監(jiān)察隊伍戰(zhàn)斗力。

一是強化忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把對黨忠誠放在第一位，切實加強自我監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”，自覺接受黨內(nèi)和社會監(jiān)督，抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)權(quán)力的分解，規(guī)范權(quán)力行使，堅守黨性原則，嚴(yán)格自律，以身作則，以擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠。

二是激活紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。進一步優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，高度重視紀(jì)檢監(jiān)察人才庫，挑選政治素質(zhì)過硬、年輕化、有能力、肯擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬?，加大人才庫的使用，提升隊伍整體素質(zhì);進一步優(yōu)化工作機制，建立完善交叉監(jiān)督檢查、案件線索調(diào)查工作機制，查深查透，相互監(jiān)督，共同促進。

三是提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。嚴(yán)格落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強化對下級紀(jì)檢監(jiān)察部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，加強教育培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)水平，也要學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)知識，通過跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、交流檢查等形式，充分發(fā)揮人才優(yōu)勢，以點帶面推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力提升，打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、清正廉潔的干部隊伍。

特此報告。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇九

近日，根據(jù)市局監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作相關(guān)要求，長寧區(qū)稅務(wù)局紀(jì)檢組認真總結(jié)經(jīng)驗、深刻查找不足，積極主動向區(qū)局黨委匯報2019年工作情況。區(qū)局紀(jì)檢組在市局指導(dǎo)下，在區(qū)局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，聚焦全面從嚴(yán)治黨，壓實“兩個責(zé)任”，以貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為主線，以組織開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”尤其是“第一種形態(tài)”為抓手，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任和反腐敗工作。

區(qū)局黨委書記充分肯定了2019年紀(jì)檢組的各項工作，同時指出了存在的不足與短板。一是監(jiān)督的覆蓋面不足，稅收業(yè)務(wù)監(jiān)督不到位；二是執(zhí)紀(jì)的執(zhí)行力不夠，基層推進力度不到位；三是問責(zé)的嚴(yán)肅性不足，嚴(yán)格責(zé)任追究不到位。同時對2020年監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作提出了要求：一是聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，監(jiān)督內(nèi)容需拓展。聚焦“三個領(lǐng)域”，即個人所得稅匯算清繳工作、增值稅發(fā)票管理領(lǐng)域及“一案雙查”工作。力爭做到“三個一點”，即主動讓監(jiān)督的面廣一點，措施實一點，日常監(jiān)督再細致一點。二是聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，監(jiān)督對象有重點。體現(xiàn)在“三突出”，即突出對重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督；突出對管人管錢管物、權(quán)力集中、廉潔風(fēng)險高的部門和崗位的監(jiān)督；突出對失職瀆職、違規(guī)操作以及利用權(quán)力吃拿卡要、收受禮品禮金等問題的發(fā)現(xiàn)和處置。三是用好“第一種形態(tài)”，監(jiān)督方式要創(chuàng)新。強化“三個注重”，注重在“強化思想認識、嚴(yán)格責(zé)任落實”上下功夫；注重在“規(guī)范制度運行、精準(zhǔn)組織實施”上下功夫；注重在“提升運用效果、紅臉出汗治病”上下功夫。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇十

***總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上指出，新的征程上，我們要牢記打鐵必須自身硬的道理，增強全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的政治自覺。國家稅務(wù)總局黨委和中央紀(jì)委國家監(jiān)委駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組深入領(lǐng)會***總書記“七一”重要講話精神以及關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的系列重要論述，認真貫徹中央紀(jì)委國家監(jiān)委部署要求，堅持同向發(fā)力、同題共答，深化稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點，努力鍛造稅務(wù)紀(jì)檢鐵軍，為稅收事業(yè)改革發(fā)展保駕護航。

政治引領(lǐng)。

著力踐行“兩個維護”

***總書記在十九屆中央紀(jì)委五次全會上強調(diào)，全面從嚴(yán)治黨首先要從政治上看，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

稅務(wù)總局黨委深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記重要講話精神，不斷強化政治機關(guān)意識教育，堅決站穩(wěn)政治立場，始終做到旗幟鮮明講政治，以實際行動踐行“兩個維護”。“稅務(wù)機關(guān)首先是政治機關(guān)，各級稅務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺對標(biāo)黨中央精神，在切實承擔(dān)好管黨治黨的政治責(zé)任中彰顯‘兩個維護’的政治自覺。”稅務(wù)總局黨委書記、局長王軍多次強調(diào)。

駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組組長、稅務(wù)總局黨委委員吳海英指出，各級稅務(wù)紀(jì)檢機構(gòu)要著力加強自身建設(shè)，紀(jì)檢干部要堅持打鐵必須自身硬，自覺做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺省?/p>

各地稅務(wù)局黨委牢牢抓住政治建設(shè)這個“根”和“魂”，堅持把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，增強稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢機構(gòu)帶頭踐行“兩個維護”的自覺性堅定性。

——發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組示范帶動作用。稅務(wù)總局黨委充分發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組支持稅務(wù)總局黨委將中心組學(xué)習(xí)和推動紀(jì)檢隊伍建設(shè)有機結(jié)合起來，圍繞學(xué)習(xí)***總書記“七一”重要講話、***法治思想、***總書記關(guān)于深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的重要論述以及堅決杜絕形式主義官僚主義、制止餐飲浪費行為重要指示批示，先后多次召開中心組學(xué)習(xí)(擴大)會議，并以視頻形式覆蓋省、市、縣級稅務(wù)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責(zé)人及全體紀(jì)檢干部。

“通過學(xué)習(xí)，我更加深刻地認識到踐行‘兩個維護’是紀(jì)檢監(jiān)察工作的根本政治責(zé)任，要堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，自覺做黨中央重大決策部署的堅決擁護者、堅定捍衛(wèi)者?！碧旖蚴卸悇?wù)局黨委委員、紀(jì)檢組組長孫爭歡說。重慶市稅務(wù)局黨委委員、紀(jì)檢組組長周建奎表示：“作為紀(jì)檢干部，要以更高的政治標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)、更實的作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做廉潔從稅、干事創(chuàng)業(yè)的標(biāo)桿?！?/p>

在稅務(wù)總局黨委中心組學(xué)習(xí)示范作用下，稅務(wù)系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、全體紀(jì)檢干部堅持學(xué)懂弄通做實黨的創(chuàng)新理論，努力做到對“國之大者”了然于胸，自覺以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)詮釋對黨和人民的絕對忠誠。

——創(chuàng)建“一竿子到底”主題聯(lián)學(xué)平臺。為使稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部更及時地學(xué)習(xí)黨中央部署和中央紀(jì)委國家監(jiān)委有關(guān)要求和會議精神，拓寬學(xué)習(xí)渠道，自2020年下半年起，稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組建立了稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部“推進全面從嚴(yán)治黨?加強黨內(nèi)監(jiān)督”主題聯(lián)學(xué)機制，通過“一竿子到底”視頻會議方式，每個季度組織稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部開展主題聯(lián)學(xué)活動，既學(xué)習(xí)***總書記重要講話精神、黨中央和中央紀(jì)委國家監(jiān)委部署要求，又通報駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組派駐監(jiān)督有關(guān)情況，還安排各省稅務(wù)局紀(jì)檢工作經(jīng)驗交流，努力將主題聯(lián)學(xué)變成一堂堂生動的全面從嚴(yán)治黨“政治課”。在今年3月30日的主題聯(lián)學(xué)活動中，稅務(wù)系統(tǒng)全體紀(jì)檢干部集中學(xué)習(xí)***總書記在十九屆中央紀(jì)委五次全會上的重要講話精神;6月底，稅務(wù)總局黨委聯(lián)合駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組以“建黨百年?學(xué)史明紀(jì)?鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)亩悇?wù)紀(jì)檢鐵軍”為主題開展稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部主題聯(lián)學(xué)暨主題黨日活動。

“主題聯(lián)學(xué)活動直通基層，促進我們在工作中找準(zhǔn)定位、擔(dān)當(dāng)作為?！标兾髀躁柨h稅務(wù)局紀(jì)檢組組長陳宸表示。

各地稅務(wù)部門結(jié)合實際，開展形式多樣的聯(lián)學(xué)活動。河北省稅務(wù)局黨委建立紀(jì)檢干部四級聯(lián)動學(xué)**臺，營造比學(xué)趕超氛圍;江西省稅務(wù)局黨委開設(shè)“贛稅紀(jì)律大課堂”，紀(jì)檢干部先后有2100余人次參加“云端課堂”，錘煉對黨忠誠的政治品格。

——加強“一對一”“面對面”教育引導(dǎo)。稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組將各級稅務(wù)機關(guān)紀(jì)檢隊伍建設(shè)情況作為日常監(jiān)督重要內(nèi)容，做實做細座談交流、談心談話工作，持續(xù)傳導(dǎo)責(zé)任壓力。

自2020年以來，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組會同稅務(wù)總局有關(guān)部門先后4次召開各省稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組負責(zé)同志參加的座談交流會，講深講透稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點工作的重要性、緊迫性和重點任務(wù)。吳海英組長與各省稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組主要負責(zé)同志“一對一”談心談話80余人次，紀(jì)檢監(jiān)察組其他組領(lǐng)導(dǎo)與各省局黨委紀(jì)檢組主要負責(zé)同志開展兩輪談心談話，督促省局黨委紀(jì)檢組結(jié)合本系統(tǒng)紀(jì)檢干部情況及本單位特點，發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督作用，落實“嚴(yán)管就是厚愛”要求。

“通過談心談話，幫我們進一步筑牢信仰之基，把準(zhǔn)政治方向。我們要落實‘監(jiān)督的再監(jiān)督’職責(zé)，嚴(yán)守紀(jì)律、守好底線，擔(dān)當(dāng)實干、積極作為，全力保障稅收事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。”河北省稅務(wù)局黨委委員、紀(jì)檢組組長郭偉表示。

制度護航。

做實做強專責(zé)監(jiān)督。

如何保障稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢機構(gòu)發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督作用，依法依規(guī)開展執(zhí)紀(jì)審查?如何保障廣大紀(jì)檢干部做敢于斗爭善于斗爭的戰(zhàn)士?制度是破題之鑰。

稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組堅持在制度建設(shè)上下功夫，按照中央紀(jì)委國家監(jiān)委部署要求，持續(xù)深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點，不斷完善監(jiān)督體制機制，為紀(jì)檢工作架好四梁八柱，讓稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢工作在制度規(guī)范下深入推進。

——提高規(guī)范化法治化水平，增強專責(zé)監(jiān)督嚴(yán)肅性權(quán)威性。為建立與稅務(wù)系統(tǒng)黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和黨建工作體制相適應(yīng)相協(xié)調(diào)的監(jiān)督體系，著力**體制機制障礙，稅務(wù)總局黨委聯(lián)合駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組制發(fā)《進一步深化稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點實施方案》《關(guān)于構(gòu)建稅務(wù)系統(tǒng)一體化綜合監(jiān)督體系的意見》及其配套制度。同時，制發(fā)《稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢機構(gòu)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)范(試行)》，進一步細化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作程序和方式方法，強化對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)各環(huán)節(jié)監(jiān)督制約，系統(tǒng)回答稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢工作“干什么、誰來干、怎么干”的問題。

甘肅、海南、青海稅務(wù)局作為紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點單位，認真貫徹落實稅務(wù)總局要求，在規(guī)范崗責(zé)、約束權(quán)力、線索管理等方面邁出扎實步伐;江蘇省稅務(wù)局黨委修訂《省局黨委紀(jì)檢組工作規(guī)則》，出臺相關(guān)制度，全面提升紀(jì)檢工作規(guī)范化水平。

“有了這些制度規(guī)范，‘稅務(wù)紀(jì)檢工作抓什么、怎么抓’的辦法、措施和目標(biāo)都更加明確，工作‘底數(shù)’更明、‘底氣’更足?！苯魇《悇?wù)局黨委委員、紀(jì)檢組組長何荔春說。

——建立季度報告和專題會商機制，著力**“一把手”和同級監(jiān)督難題。稅務(wù)系統(tǒng)認真落實《中共中央關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》，著力**對“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督難題。駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組進一步規(guī)范履行監(jiān)督職責(zé)請示報告辦法，要求各省局黨委紀(jì)檢組主要負責(zé)同志每個季度向駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組報告政治監(jiān)督開展情況、監(jiān)督推動主體責(zé)任落實情況、談心談話開展情況等9方面內(nèi)容。同時，稅務(wù)總局黨委與駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組堅持每半年召開專題會商會議，緊扣落實主體責(zé)任突出檢視全面從嚴(yán)治黨工作和“一崗雙責(zé)”履行情況，緊扣落實監(jiān)督責(zé)任突出問題研判提出工作建議，形成檢視問題、整改落實的會商機制。

安徽省稅務(wù)局黨委探索建立黨內(nèi)政治監(jiān)督談話制度，省局黨委書記先后與省局黨委委員、市局黨委書記開展政治監(jiān)督談話7次，當(dāng)面指出履行主體責(zé)任問題59個，并持續(xù)督促整改;廣西壯族自治區(qū)稅務(wù)局黨委制定《黨委紀(jì)檢組加強對黨委及黨委委員的同級監(jiān)督機制》，結(jié)合典型案例，制發(fā)監(jiān)督建議書17份。

把實踐中的有效做法上升為制度規(guī)范，既強化了對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，又讓監(jiān)督更加精準(zhǔn)、更有力度、更有底氣。

——加強線索處置審核把關(guān)，強化稅務(wù)系統(tǒng)執(zhí)紀(jì)審查。為督促稅務(wù)系統(tǒng)黨委紀(jì)檢組堅持問題導(dǎo)向，加大執(zhí)紀(jì)審查力度、準(zhǔn)確分析研判本單位本系統(tǒng)政治生態(tài)，稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組印發(fā)《省級稅務(wù)機關(guān)紀(jì)檢機構(gòu)問題線索處置和執(zhí)紀(jì)審查請示報告辦法(試行)》等規(guī)定，明確問題線索處置和執(zhí)紀(jì)審查請示報告的內(nèi)容、方式、程序等具體要求，為增強黨委紀(jì)檢組執(zhí)紀(jì)審查相對獨立性和權(quán)威性提供制度保障。近期，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組逐個“面對面”聽取了試點單位重點問題線索處置和案件查辦情況匯報，督促依規(guī)依紀(jì)依法辦理，防止“寬松軟”問題。

甘肅省稅務(wù)局黨委探索制定《甘肅省稅務(wù)系統(tǒng)重要問題線索提級管轄工作辦法(試行)》，對縣區(qū)稅務(wù)局重要問題線索由省局紀(jì)檢組提級管轄，采取市州局紀(jì)檢組片區(qū)管理、交叉辦理，省局紀(jì)檢組全程參與、跟進督導(dǎo)的方式，著力解決市縣級稅務(wù)局紀(jì)檢組案源不均衡、不愿監(jiān)督不敢查處問題;內(nèi)蒙古稅務(wù)局黨委開展“如何主動發(fā)現(xiàn)問題、精準(zhǔn)有效發(fā)現(xiàn)問題”專項調(diào)研，運用大數(shù)據(jù)手段主動挖掘問題、發(fā)現(xiàn)線索。

淬煉成鋼。

不斷提升紀(jì)檢干部素質(zhì)。

***總書記要求，各級黨委擔(dān)負起統(tǒng)籌紀(jì)檢監(jiān)察干部培養(yǎng)、選拔、任用的責(zé)任，選優(yōu)配強紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組高度重視、多次專題研究部署，督促稅務(wù)系統(tǒng)各級黨委認真履行紀(jì)檢干部選育用管的政治責(zé)任，努力鍛造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)亩悇?wù)紀(jì)檢鐵軍。

——完善組織機構(gòu)，著力選優(yōu)配強紀(jì)檢隊伍。稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢機構(gòu)建設(shè)的意見(試行)》，明確省、市、縣三級稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)以及紀(jì)檢組人員配備要求、崗位設(shè)置、職責(zé)分工等。

同時，嚴(yán)把省級稅務(wù)局紀(jì)檢組組長入口關(guān)，將紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)崗位作為培養(yǎng)鍛煉使用干部的重要平臺，選優(yōu)配強紀(jì)檢干部隊伍特別是紀(jì)檢組組長，夯實紀(jì)檢隊伍根基。

各地稅務(wù)部門按照稅務(wù)總局黨委要求，下大力氣抓稅務(wù)紀(jì)檢隊伍建設(shè)。廣東省稅務(wù)局黨委制定出臺《關(guān)于加強黨務(wù)和紀(jì)檢干部隊伍建設(shè)的意見》，樹立重用紀(jì)檢干部的導(dǎo)向;四川省稅務(wù)局黨委探索構(gòu)建省、市、縣三級稅務(wù)局各有側(cè)重、優(yōu)勢互補、上下貫通的紀(jì)檢機構(gòu)職責(zé)體系，強化紀(jì)檢隊伍力量。

——加強全員培訓(xùn)，建設(shè)高素質(zhì)紀(jì)檢隊伍。做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，必須要有過硬的專業(yè)素養(yǎng)作為支撐和保障。稅務(wù)總局黨委和駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組制定《關(guān)于進一步加強稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部教育培訓(xùn)工作的意見》，以培訓(xùn)為重要抓手，初步形成稅務(wù)總局黨委統(tǒng)籌、紀(jì)檢監(jiān)察組示范帶動、稅務(wù)總局黨校引領(lǐng)輻射、各級稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組上下聯(lián)動的紀(jì)檢干部教育培訓(xùn)新格局。2019年以來，稅務(wù)總局黨委舉辦9期各級黨委紀(jì)檢組負責(zé)人培訓(xùn)班，累計培訓(xùn)900多人次;2020年以來，36個省級稅務(wù)局均舉辦本系統(tǒng)紀(jì)檢干部培訓(xùn)班，累計培訓(xùn)1萬余人次，補短板、強弱項，增強紀(jì)檢干部專責(zé)監(jiān)督的本領(lǐng)和擔(dān)當(dāng)。

刀在石上磨，人在事上練。2020年以來，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組研究制定跟班學(xué)習(xí)及專項工作選派干部管理辦法，從省級稅務(wù)局選派優(yōu)秀紀(jì)檢干部到駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組跟班學(xué)習(xí)1年，“以戰(zhàn)代訓(xùn)”錘煉干部業(yè)務(wù)能力。同時，抽調(diào)紀(jì)檢干部參與稅務(wù)系統(tǒng)落實減稅降費政治監(jiān)督工作，參與駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組與地方紀(jì)委監(jiān)委的聯(lián)合審查工作，在實戰(zhàn)中錘煉本領(lǐng)。

此外，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組全面加強與地方紀(jì)委監(jiān)委協(xié)作配合，依托“組地稅”協(xié)作配合機制拓寬培訓(xùn)渠道。2020年下半年以來，已與20個省級紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合印發(fā)加強監(jiān)督檢查審查調(diào)查工作配合的文件，推動28個省(市)稅務(wù)局與本地紀(jì)委監(jiān)委建立健全溝通會商、信息共享、聯(lián)合監(jiān)督檢查、一體加強培訓(xùn)等機制。在廣東，省稅務(wù)局被省紀(jì)委監(jiān)委確立為調(diào)研備選單位、列席省紀(jì)委全會等相關(guān)會議單位、文件發(fā)送單位、紀(jì)檢培訓(xùn)參訓(xùn)單位;在廈門，市稅務(wù)局黨委與市紀(jì)委監(jiān)委建立問題反映“直通車”機制，聚焦納稅人繳費人反映突出問題，聯(lián)動推進優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督。

——健全考核機制，激發(fā)紀(jì)檢隊伍活力。為進一步促進紀(jì)檢工作提質(zhì)增效，稅務(wù)總局黨委持續(xù)優(yōu)化紀(jì)檢干部考核方式，突出對主動發(fā)現(xiàn)問題線索、主動查辦案件的正向激勵。稅務(wù)總局黨委聯(lián)合駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組印發(fā)《省級稅務(wù)機關(guān)紀(jì)檢機構(gòu)及其主要負責(zé)同志履職考核辦法》，將履職考核與稅務(wù)系統(tǒng)現(xiàn)行組織績效考評、數(shù)字人事考核相結(jié)合，上級考評與同級評價相結(jié)合，年終履職考核與日?？己讼嘟Y(jié)合，激發(fā)紀(jì)檢干部奮勇爭先的工作熱情。

各地稅務(wù)局按照稅務(wù)總局黨委部署要求，積極探索完善考核機制。湖南省稅務(wù)局對市縣級稅務(wù)局黨委紀(jì)檢組及其主要負責(zé)同志單獨設(shè)置優(yōu)秀指標(biāo)和考核內(nèi)容，讓優(yōu)秀紀(jì)檢干部脫穎而出;吉林省稅務(wù)局將履職考核嵌入系統(tǒng)績效管理和數(shù)字人事考核一體實施，將黨委紀(jì)檢組履職考核指標(biāo)納入全局績效體系。

——堅持嚴(yán)管厚愛，加強紀(jì)檢干部使用和監(jiān)督。執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)，律人者必先律己。稅務(wù)系統(tǒng)堅持刀刃向內(nèi)，以鐵的紀(jì)律維護紀(jì)檢干部隊伍純潔性，堅持嚴(yán)管就是厚愛，對表現(xiàn)突出的紀(jì)檢干部大膽使用，對紀(jì)檢干部執(zhí)紀(jì)違紀(jì)、執(zhí)法違法行為嚴(yán)肅查處，堅決防止“燈下黑”。河南省稅務(wù)局黨委結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，制定紀(jì)檢機構(gòu)學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局主題活動實施方案，引導(dǎo)紀(jì)檢干部學(xué)史明紀(jì)，清廉鑄魂。

稅務(wù)系統(tǒng)各級紀(jì)檢機構(gòu)及廣大紀(jì)檢干部在一次次大戰(zhàn)大考中忠誠履職、敢于亮劍、善于亮劍，確保黨中央、國務(wù)院重大決策部署落到實處。在落實減稅降費大考中，2020年稅務(wù)系統(tǒng)各級黨委紀(jì)檢組共組織(參與)減稅降費監(jiān)督檢查1.8萬余次，走訪26萬多納稅人繳費人，發(fā)現(xiàn)問題督促立行立改;在助力脫貧攻堅戰(zhàn)場上，稅務(wù)總局黨委將稅收助力脫貧攻堅工作及脫貧摘帽“四不摘”政策有效落實列入巡視巡察重要內(nèi)容，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組通過推動職能部門加強監(jiān)督檢查、以辦公會形式專題聽取扶貧工作匯報、組織或派員參加調(diào)研檢查等方式確保任務(wù)有序推進，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn);為確保中辦、國辦印發(fā)的《關(guān)于進一步深化稅收征管改革的意見》有效落實，駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組印發(fā)監(jiān)督工作方案，定期聽取進展情況匯報，并抽調(diào)稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢干部參與《意見》落實情況專項監(jiān)督檢查。

奮進新時代，啟航新征程。在2021年稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會議上，稅務(wù)總局黨委書記、局長王軍強調(diào)，面對新形勢新要求，必須著力構(gòu)建“六位一體”稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨新格局，必須持續(xù)提升紀(jì)檢干部隊伍能力素質(zhì)。稅務(wù)紀(jì)檢鐵軍將深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記“七一”重要講話精神，聚焦稅收改革發(fā)展重大任務(wù)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高監(jiān)督的主動性、精準(zhǔn)性、有效性，堅決不辱使命、不負重托，推進稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，促進更好發(fā)揮稅收在國家治理中的基礎(chǔ)性、支柱性、保障性作用，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家貢獻力量。

社區(qū)執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況報告范文匯總篇十一

中共xx省稅務(wù)局黨組：

2020年上半年，在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神，堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移深化政治巡察，推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。現(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下：

(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅守職責(zé)定位。

自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式，組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》，召開聯(lián)席會議，傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求，牢固樹立“四個意識”，始終在政治立場、政治方向與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持督促指導(dǎo)，深入基層專題廉政調(diào)研3次，督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí)，加大監(jiān)督檢查力度，確保上級各項重大決策部署落地。

堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”，協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會，就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署，開展廉政風(fēng)險防控，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究，分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強政治生態(tài)分析研判。

嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核，完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作，強化責(zé)任落實，確保上級工作部署的貫徹落實。

(二)聚焦主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能。

持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

一是突出組織落實。加強組織協(xié)調(diào)，暢通信訪舉報渠道，公布舉報電話、網(wǎng)站和信箱，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全市稅務(wù)系統(tǒng)嚴(yán)格落實單位主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長“雙簽字背書”和零報告制度，要求機關(guān)各部門人員外出會議、培訓(xùn)、調(diào)研和檢查等執(zhí)行八項規(guī)定情況報告。嚴(yán)格實行節(jié)假日期間“四風(fēng)”問題值班、報告、督辦制度，要求對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索及重要情況及時應(yīng)對處置，并在第一時間逐級報告，2020年上半年沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定情況。

二是突出監(jiān)督檢查。針對日常作風(fēng)紀(jì)律、八項規(guī)定落實情況、整治慵懶散奢等內(nèi)容開展日常監(jiān)督檢查，將“四風(fēng)”問題整治情況作為重要督導(dǎo)內(nèi)容，加強節(jié)前廉政談話、發(fā)送廉政短信提醒。

三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪，加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪，采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式，檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年，市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次，對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次，傳導(dǎo)壓力，形成震懾，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研，了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況，探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。

五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑，走訪部分特邀監(jiān)察員，就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討，推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。

持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

一是認真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。

一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè)，堅持抓早抓小，切實開展談心談話，強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺，營造良好改革氛圍。督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，加強值班值守，嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。督促強化機構(gòu)編制、干部人事紀(jì)律。

結(jié)合“三重一大”，加強對全系統(tǒng)人事調(diào)動、機構(gòu)編制情況的監(jiān)督，市局監(jiān)察室聯(lián)合人事教育科、機關(guān)黨委辦加大明察暗訪力度，嚴(yán)明上下班工作紀(jì)律;督促強化財經(jīng)紀(jì)律，要求財務(wù)部門嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律，要求辦公室專人負責(zé)保密工作，并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開展。

二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作，于5月底開始，重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查，制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、婚喪喜慶事項、述職述廉報告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次，3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。

二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份，把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。

三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次，圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負責(zé)人開展集體談話27人次。

四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份，對納稅人回訪50次，暫沒有反映問題情況。

五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。

制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》，成立專項治理工作小組，對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研，目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。

持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會，調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn)，審定了2020年案源，研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展，上半年已完成“一案雙查”1宗。

二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程，對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。

三是加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件，同比去年減少4件，初核率100%，嚴(yán)肅問責(zé)，針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分，并開展排查整改，形成震懾。

四是加強警示教育，全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn)，圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解，增強干部職工的廉潔自律意識。

(三)緊跟新形勢新要求，完善全面從嚴(yán)治黨體系。

一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求，將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案，并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》，堅持以十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程，拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵，提高政治站位。

二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際，進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程，推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè)，實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化，提升工作質(zhì)效。

三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè)，深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等，增強平臺資源共享，擴展數(shù)據(jù)分析的深度，強化成果應(yīng)用，加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控，強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。

(四)持續(xù)深化政治巡察，明確巡察重點任務(wù)。

一是明確2020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察工作計劃，明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等，推動巡察工作向縱深發(fā)展。

二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神，全系統(tǒng)共召開主題座談會8次，座談100人次，收集學(xué)習(xí)心得48篇，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。

三是加強巡察工作信息化系統(tǒng)應(yīng)用。舉辦了一期全系統(tǒng)關(guān)于巡察工作信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)，推廣應(yīng)用巡察過程管理子系統(tǒng)和日常管理子系統(tǒng)，提升巡察工作質(zhì)效。加強“三重一大”事項管理，2020年上半年共上報“三重一大”事項67條，完成對縣(市、區(qū))稅務(wù)局“三重一大”事項審核333條，加強數(shù)據(jù)審核分析，深入查找疑點，深入推動重點監(jiān)控常態(tài)化。

(一)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實管黨治黨政治責(zé)任。

提高政治站位，強化“四個意識”，嚴(yán)明六大紀(jì)律，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革的決策部署上，充分發(fā)揮專責(zé)監(jiān)督、為改革平穩(wěn)有序推進保駕護航。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以“全面從嚴(yán)治黨體系”為契機，總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、巡視巡察、督察審計等方面的經(jīng)驗做法，統(tǒng)籌多種監(jiān)督手段，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)成果資源互享、方式方法互鑒，統(tǒng)籌一體推進，督促協(xié)助黨組落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”。

(二)強化重點領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，適應(yīng)改革的新要求。

一是加強對稅務(wù)地稅征管體制改革實施情況和執(zhí)行改革紀(jì)律情況檢查，推進明察暗訪常態(tài)化。結(jié)合工作實際，細化明察暗訪的檢查內(nèi)容，明確并完善工作機制，對發(fā)現(xiàn)的問題采取通報、臺賬式銷號管理等方式，引導(dǎo)干部職工開展對照檢查，及時加以整改，達到傳導(dǎo)壓力、正風(fēng)肅紀(jì)的效果。

二是緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅查處發(fā)票管理、出口退稅、稅務(wù)稽查、涉稅中介和選人用人等方面存在的腐敗問題。緊盯扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，實地走訪扶貧點及貧困戶，了解扶貧項目進展及成效、貧困戶處貧脫貧等情況，加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督，對扶貧領(lǐng)域存在的問題，及時整改問責(zé)。著力解決群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，群眾反映強烈的問題和稅收政策落實中的“微腐敗”，嚴(yán)肅治理基層稅務(wù)干部吃拿卡要、收人情稅等行為。

三是加大“一案雙查”力度，進一步規(guī)范執(zhí)法、堵塞漏洞，強化警示教育。四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加大查處案件力度，堅持抓早抓小，對苗頭性問題及時約談、函詢，加強誡勉談話。嚴(yán)明審查紀(jì)律，深入貫徹《問責(zé)條例》，以常態(tài)化的問責(zé)喚醒責(zé)任意識、激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

(三)堅定不移深化政治巡察，發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。

一是突出政治巡察。貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，聚焦“三大問題”、緊扣“六項紀(jì)律”，按照省局工作要求開展巡察工作，檢查基層黨組織貫徹落實黨的十九大情況，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)弱化、虛化、邊緣化等問題，著力解決黨組織渙散、管黨治黨寬松軟等問題，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為衡量巡視工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，推動全面從嚴(yán)治黨延伸到“神經(jīng)末梢”。

二是優(yōu)化方式方法。深入推動巡察“雙閉環(huán)”管理機制，從發(fā)現(xiàn)問題到規(guī)范管理，從巡視整改到推動問責(zé)，環(huán)環(huán)相扣、目標(biāo)明確、任務(wù)具體，確保整改落實到位;開展交叉巡察、專項巡察等方式方法，利用信息系統(tǒng)排查疑點，發(fā)現(xiàn)問題，更加機動靈活開展巡察工作。

三是轉(zhuǎn)化巡察成果。注重標(biāo)本兼治，對發(fā)現(xiàn)問題立行立改，對普遍性和傾向性問題，開展專項整治，對落實整改情況，開展“回頭看”，從體制機制找原因，堵塞漏洞，建章立制，以問責(zé)倒逼責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，強化成果運用。

(四)堅持提升素質(zhì)抓管理，強化紀(jì)檢監(jiān)察隊伍戰(zhàn)斗力。

一是強化忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把對黨忠誠放在第一位，切實加強自我監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”，自覺接受黨內(nèi)和社會監(jiān)督，抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)權(quán)力的分解，規(guī)范權(quán)力行使，堅守黨性原則，嚴(yán)格自律，以身作則，以擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠。

二是激活紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。進一步優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，高度重視紀(jì)檢監(jiān)察人才庫，挑選政治素質(zhì)過硬、年輕化、有能力、肯擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬?，加大人才庫的使用，提升隊伍整體素質(zhì);進一步優(yōu)化工作機制，建立完善交叉監(jiān)督檢查、案件線索調(diào)查工作機制，查深查透，相互監(jiān)督，共同促進。

三是提升紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。嚴(yán)格落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強化對下級紀(jì)檢監(jiān)察部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，加強教育培訓(xùn)，不僅學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)水平，也要學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)知識，通過跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、交流檢查等形式，充分發(fā)揮人才優(yōu)勢，以點帶面推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力提升，打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、清正廉潔的干部隊伍。