最新班級(jí)情況說明書的范文(優(yōu)秀12篇)

總結(jié)可以幫助我們把握問題的關(guān)鍵，找到解決的辦法。學(xué)會(huì)適度放松，調(diào)節(jié)自己的身心狀態(tài)。這里有一些寫作范文和經(jīng)典案例，供大家參考和借鑒。

班級(jí)情況說明書的篇一

財(cái)務(wù)情況說明書是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的重要組成部分，編寫好財(cái)務(wù)情況說明書對(duì)貫徹新《會(huì)計(jì)法》突出規(guī)范會(huì)計(jì)行為，保證會(huì)計(jì)資料質(zhì)量的立法宗旨具有重要作用。財(cái)務(wù)情況說明書是企業(yè)（公司）年度、半年度財(cái)務(wù)報(bào)告期內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營的基本情況、財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營成果的總結(jié)性書面文件。它為企業(yè)（公司）內(nèi)部和外部了解、觀察、衡量、考核、評(píng)價(jià)其報(bào)告期內(nèi)的經(jīng)營業(yè)績(jī)和生產(chǎn)經(jīng)營狀況提供重要依據(jù)。

企業(yè)（公司）的財(cái)務(wù)情況說明書必須按照《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定，對(duì)需要說明的事項(xiàng)，至少應(yīng)當(dāng)對(duì)以下情況作出真實(shí)、完整、清楚的說明，（1）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基本情況；（2）利潤實(shí)現(xiàn)和分配情況；（3）資金增減和周轉(zhuǎn)情況；（4）對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量有重大影響的其他事項(xiàng)。

分析的方法很多，主要有以下幾種：

1、平衡分析法。利用“資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益”的平衡原理分析各賬戶間的關(guān)系及變化。

2、比較分析法，或叫對(duì)比分析法。如分析計(jì)劃完成情況，用實(shí)際數(shù)同計(jì)劃數(shù)進(jìn)行比較，來檢查分析計(jì)劃的執(zhí)行情況；如比歷史水平，用本期實(shí)際數(shù)同上期或歷史最好年份（或正常年份）的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較，看發(fā)展變化情況；又如比先進(jìn)，用本企業(yè)數(shù)據(jù)指標(biāo)同本行業(yè)中的先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行比較，或用本企業(yè)的產(chǎn)品同國內(nèi)外同類產(chǎn)品的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行比較，以便制訂趕超目標(biāo)等。

3、因素分析法，或稱連環(huán)替代法。先確定計(jì)劃與實(shí)際或本期與前期的差距諸因素，然后假定一個(gè)因素為可變，其余為不變，依法替換，以測(cè)定這些因素變動(dòng)對(duì)數(shù)據(jù)指標(biāo)的影響程度。

4、趨勢(shì)分析法。將數(shù)據(jù)指標(biāo)連續(xù)幾年排列在一起進(jìn)行比較，以測(cè)定本期財(cái)務(wù)狀況的變化趨勢(shì)。一般作成統(tǒng)計(jì)圖表加以比較，也可采用比較表。

5、比率分析法。用同期會(huì)計(jì)報(bào)表中的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行比較，求出它們之間的比率。國家規(guī)定工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)，就使用了這種方法。

通過各種分析方法（財(cái)務(wù)情況說明書一般采用二、三種分析方法，不一定每種方法都使用）可以檢查企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃或目標(biāo)的執(zhí)行情況，評(píng)價(jià)經(jīng)營業(yè)績(jī)，并找出差距，查明原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)措施，為下一步經(jīng)營決策作出和制定經(jīng)營方針目標(biāo)提供依據(jù)。

一般要作到真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀、簡(jiǎn)煉八個(gè)字。真實(shí)就是說明情況和問題要實(shí)事求是，有一說一，有二說二，不夸大，不縮小，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相，不搞假數(shù)據(jù)真分析。準(zhǔn)確就是說明情況和問題不要模棱兩可，似是而非，使人不知其然?？陀^就是既要肯定成績(jī)，又要指出問題，既要報(bào)喜，又要報(bào)憂。簡(jiǎn)煉就是文字要簡(jiǎn)潔精煉，篇幅不宜冗長(zhǎng)，不要貪多求全，要突出重點(diǎn)。

一般說來，小型企業(yè)編寫財(cái)務(wù)說明書相對(duì)簡(jiǎn)單一些，由主管會(huì)計(jì)自己執(zhí)筆就可以，大中型企業(yè)業(yè)務(wù)比較復(fù)雜，內(nèi)部分工較細(xì)，可以采取以下方法和步驟：

1、做好資料的收集、積累、整理等到準(zhǔn)備工作。

這是提高工作效率和工作質(zhì)量的保證，應(yīng)從兩方面著手：

（1）數(shù)據(jù)指標(biāo)的收集和整理。如計(jì)劃數(shù)、定額、預(yù)算、歷史數(shù)據(jù)、同行業(yè)、同類產(chǎn)品等數(shù)據(jù)，分析時(shí)可信手拈來。

（2）典型事例的調(diào)查。對(duì)企業(yè)重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、會(huì)議、事件要注意了解掌握，必要時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，記錄在案，供編寫說明書時(shí)采用。調(diào)查到的情況有時(shí)可以從會(huì)計(jì)報(bào)表的數(shù)據(jù)得到證實(shí)，會(huì)計(jì)報(bào)表上的數(shù)據(jù)又可以進(jìn)一步擴(kuò)大線索，進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)。使活情況與死數(shù)字結(jié)合起來，相互印證。使說明書既有數(shù)據(jù)又有實(shí)例，更具說服力。

2、分工負(fù)責(zé)，齊頭并進(jìn)。

大型企業(yè)情況復(fù)雜，分工細(xì)致不應(yīng)該也不可能由一人總攬說明書的編寫工作，可以按照業(yè)務(wù)分工分頭編寫，并安排好進(jìn)度，最后由一人匯總修改，防止相互矛盾。為使說明書編寫規(guī)范化，可規(guī)定一定程式，擬個(gè)提綱，列出大體框架，有些數(shù)據(jù)可列示表式留出空格，等到會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)出來再填進(jìn)格內(nèi)，這有利于分工編寫，并能加速編寫過程。

3、共同討論，達(dá)成共識(shí)。

因?yàn)槿藗冋J(rèn)識(shí)上的差距和看問題的角度不同，同一數(shù)據(jù)有時(shí)會(huì)有不同看法，甚至意見相左。所以，會(huì)計(jì)報(bào)表初稿出來后，應(yīng)組織有關(guān)人員（總會(huì)計(jì)師或財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、專職分析人員、有關(guān)業(yè)務(wù)人員）一起議論，對(duì)當(dāng)年財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果作出基本估計(jì)，集思廣益，達(dá)成共識(shí)，然后著手編寫。

4、審查上報(bào)。

財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或總會(huì)計(jì)師應(yīng)將財(cái)務(wù)情況說明書向廠務(wù)會(huì)議（股份公司是董事會(huì)）匯報(bào)，經(jīng)討論通過后才能報(bào)出。

大致有如下幾點(diǎn)：

1、不要說套話、穿靴戴帽、使用空洞的詞藻，要開門見山。

2、避免數(shù)字的文字化，拉長(zhǎng)篇幅。一些數(shù)據(jù)用表式列示，可以省略文字表述。

3、避免有情況無分析。財(cái)務(wù)情況說明書要通過分析讓讀者了解企業(yè)在報(bào)告期的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的總評(píng)價(jià)，還要知道哪些業(yè)務(wù)經(jīng)營得好，哪些業(yè)務(wù)經(jīng)營得不好等具體信息。不能只羅列現(xiàn)象，不分析問題，就數(shù)字論數(shù)字，搞數(shù)字游戲，例如有的指標(biāo)基數(shù)低，計(jì)算出來的完成率或者增長(zhǎng)率可能很大，有時(shí)翻幾番、幾十番，夸大成績(jī)易使人誤解，因此要進(jìn)行分析，不能只看百分比。

4、不要把會(huì)計(jì)報(bào)表編制說明寫進(jìn)財(cái)務(wù)情況說明書?！镀髽I(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》規(guī)定，對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制基礎(chǔ)、編制依據(jù)、編制原則和方法及主要項(xiàng)目所作的解釋，屬于會(huì)計(jì)報(bào)表附注。它是為便于會(huì)計(jì)報(bào)表使用者理解會(huì)計(jì)報(bào)表的內(nèi)容而對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制附加的說明，不應(yīng)作為財(cái)務(wù)情況說明書的內(nèi)容。

5、不要把財(cái)務(wù)情況說明書寫成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。在說明書中所表述的生產(chǎn)經(jīng)營情況只能是概括的，過于詳盡就成了經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析是對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的全面分析、評(píng)價(jià)和建議，涉及范圍較廣。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析數(shù)據(jù)來源于統(tǒng)計(jì)核算，業(yè)務(wù)換算和會(huì)計(jì)核算資料，既有貨幣計(jì)量指標(biāo)，又有實(shí)物計(jì)量指標(biāo)；財(cái)務(wù)情況說明書數(shù)據(jù)主要來源于會(huì)計(jì)報(bào)表，是以貨幣計(jì)量的。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析是組織企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)各部門編寫的，著眼于檢查計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理、挖掘企業(yè)潛力；財(cái)務(wù)情況說明書主要是由財(cái)務(wù)部門編寫，不僅供內(nèi)部管理需要，而且要滿足企業(yè)外部特別是投資者和債權(quán)人對(duì)本企業(yè)了解、考核、評(píng)價(jià)和監(jiān)督的要求。

6、不要把財(cái)務(wù)工作總結(jié)、工作報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)介紹、調(diào)查研究、問題探討等寫入財(cái)務(wù)情況說明書。財(cái)務(wù)情況說明書是根據(jù)現(xiàn)成的數(shù)據(jù)資料經(jīng)過加工整理編寫的，是憑數(shù)據(jù)說話。

班級(jí)情況說明書的篇二

尊敬的老師：

您好!

本人今早上班遲到xx原因遲到分鐘，深感歉意。按時(shí)到校反映了一個(gè)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)探索的熱情。作為一名學(xué)生，未能勤勉，還發(fā)生遲到現(xiàn)象，給同學(xué)們帶來了負(fù)面影響，辜負(fù)了老師的期望。我下定決心，仔細(xì)研讀并重視學(xué)校規(guī)章制度，向優(yōu)秀的同學(xué)看齊。

在今后的上班日中，我會(huì)提前時(shí)間出門和考慮使用其他便捷交通工具，避免發(fā)生類似遲到行為。我已深深的知道了自己的錯(cuò)誤，望老師寬容我這次。謝謝！

說明人：

日期：

班級(jí)情況說明書的篇三

黨委組織部：

本人，身份證號(hào)碼：，是屆班學(xué)生，于20xx年5月日加入中國共產(chǎn)黨，20xx年5月成為中共正式黨員。20xx年6月畢業(yè)后入職企業(yè)，相繼擔(dān)任。崗前培訓(xùn)在廣州和深圳進(jìn)行；工作要求要經(jīng)常外出出差培訓(xùn)，因此錯(cuò)過了前往人社局轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的時(shí)間。年就職于，擔(dān)任。工作內(nèi)容經(jīng)常涉及到黨務(wù)工作，本人在工作當(dāng)中能以身作則，發(fā)揮黨員的先進(jìn)作用。

在校期間，擔(dān)任過，對(duì)團(tuán)委、黨務(wù)工作相對(duì)熟悉。本人現(xiàn)已認(rèn)識(shí)到錯(cuò)過轉(zhuǎn)移組織關(guān)系時(shí)間的嚴(yán)重性，希望黨組織諒解，給予我重新開取組織關(guān)系介紹信。我會(huì)補(bǔ)交未交的黨費(fèi)，并在今后的工作當(dāng)中，以一名中共黨員的身份嚴(yán)格要求自己，積極參與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，努力帶動(dòng)身邊的群眾和積極分子，發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，繼續(xù)做一名合格、對(duì)組織有貢獻(xiàn)的黨員。

特此說明。

說明人：

日期：

班級(jí)情況說明書的篇四

呂__，男，21歲，漢族，江蘇下徐州人，文化程度大學(xué)(中國__大學(xué)社會(huì)體育指導(dǎo)與管理專業(yè))，在校大四學(xué)生，20__年9月入學(xué)，就學(xué)至今。

二、主要簡(jiǎn)歷。

20__~9—20__~3中國__大學(xué)校學(xué)生會(huì)文藝部干事。

20__~9—20__~9中國__大學(xué)體育學(xué)院學(xué)生會(huì)文藝部部長(zhǎng)。

20__~9—至今中國__大學(xué)體育學(xué)院社體3班班長(zhǎng)。

三、主要表現(xiàn)。

該同志思想政治積極向組織靠攏，在校期間積極參加學(xué)生工作活動(dòng)，在做文藝部長(zhǎng)期間積極籌劃新生才藝大賽，與其他學(xué)院聯(lián)合舉報(bào)活動(dòng)，提高了我院學(xué)生參加文藝活動(dòng)的興趣，在做班長(zhǎng)期間，任勞任怨，為同學(xué)們服務(wù)，該同志思想覺悟正在提高，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

特此說明。

單位(公章)。

20__年9月5日。

班級(jí)情況說明書的篇五

一.基本情況：

__是有湖北省__市工商行政管理局批準(zhǔn)并于20__年6月11日在該局登記注冊(cè)為私營個(gè)體戶企業(yè)注冊(cè)地址為：__市鳳凰城限高線金家壩子1棟201室，經(jīng)營范圍為：以自有資金對(duì)燈具進(jìn)行投資及策劃(法律法規(guī)允許的項(xiàng)目)注冊(cè)資金為人民幣22萬元，法定代表人：__。

企業(yè)現(xiàn)有員工7人，平均年齡22以上歲，其中具有專科以上學(xué)歷或中級(jí)以上技術(shù)職稱的人員3人，不包括兼職電工及裝飾公司設(shè)計(jì)師(數(shù)名)。

二.經(jīng)營情況：

1、主營業(yè)務(wù)：

主營業(yè)務(wù)為燈具項(xiàng)目投資與生產(chǎn)，包括以自有資金投資生產(chǎn)、收購二手燈具、銷售主營家具燈，工程燈，商業(yè)燈等產(chǎn)品，企業(yè)現(xiàn)主要項(xiàng)目投資與經(jīng)營，產(chǎn)品主要銷售給__州8各縣及101個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以批發(fā)形式為主，目前有宣恩，利川，來風(fēng)，及__市內(nèi)業(yè)務(wù)員采用了二擇一法在這其中找出最優(yōu)秀的經(jīng)銷商合作、大小已供貨42家，，裝飾公司在__大小均為__0多家，現(xiàn)有20家裝飾公司與我們合作，預(yù)計(jì)20__年發(fā)展到40家以上，另外我們還和建材有合作關(guān)系如：木材，地板，油漆。墻紙，等等。并由加工企業(yè)制造成終端產(chǎn)品包括：led水晶燈，羊皮燈，歐式燈，現(xiàn)代蠟燭燈，中國風(fēng)系列家具照明及l(fā)ed燈飾系列，可定做特殊燈具，大型工程燈。

2、行業(yè)展望：

目前從國際市場(chǎng)看，燈具可供量相對(duì)穩(wěn)定，貿(mào)易變化不大，但是隨著世界范圍內(nèi)環(huán)保意識(shí)增強(qiáng)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施，限制和禁止燈具出口過的國家日益增多，從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，國際燈飾市場(chǎng)供應(yīng)會(huì)趨緊。

從國內(nèi)產(chǎn)銷現(xiàn)狀看，燈具消費(fèi)增長(zhǎng)速度加快，供需矛盾日益尖銳。進(jìn)入80---90年代后，燈具供應(yīng)量呈下降趨勢(shì)，但消費(fèi)卻增長(zhǎng)很快，彌補(bǔ)市場(chǎng)缺口主要靠進(jìn)口，且進(jìn)口量逐年增大;從消費(fèi)結(jié)構(gòu)看，主要集中在建筑、裝飾、家具制造、，約占需求總量的75%左右;從國內(nèi)產(chǎn)銷發(fā)展趨勢(shì)看，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人們生活水平提高，以及加工產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，燈具需求將不斷增長(zhǎng)，市場(chǎng)缺口會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大;從__市場(chǎng)隨著房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展來看燈具市場(chǎng)目前至少還有十年可造性。

三.經(jīng)營業(yè)績(jī)介紹：

我司燈具產(chǎn)品主要銷售給8個(gè)縣級(jí)101個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，交割均采用兩種交收方式：一貨到付款,二，店面交易，截止20__年10月28日，我企業(yè)銷售成熟燈具產(chǎn)品每個(gè)月約900盞，每個(gè)月銷售收入約140000萬元人民幣，實(shí)現(xiàn)利潤35300余萬元。

未來三年內(nèi)，我司燈具可銷售的成熟燈具約近10800盞，預(yù)計(jì)銷售可達(dá)1370400人民幣，預(yù)計(jì)利潤約28萬元。

企業(yè)成立至今，資產(chǎn)結(jié)構(gòu)一直穩(wěn)健正常，均在合理的時(shí)間范圍內(nèi)，因此相對(duì)穩(wěn)定。針對(duì)本年度企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題，新年度擬加強(qiáng)內(nèi)部管理，增加外部溝通，激勵(lì)員工等具體措施來提高企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績(jī)，擴(kuò)大企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍。

總之在20__年至20__年企業(yè)以著王者風(fēng)范，鉆石品質(zhì)的口碑，認(rèn)真總結(jié)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)歩理清工作思路，調(diào)整工作重點(diǎn)，加強(qiáng)品牌的戰(zhàn)略，技術(shù)創(chuàng)新，產(chǎn)業(yè)延伸，擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模，快速把企業(yè)做大做強(qiáng)。

__辦事處。

20__年10月28日。

班級(jí)情況說明書的篇六

xx同志20xx年在本礦擔(dān)任副礦長(zhǎng)職務(wù)，主抓我礦生產(chǎn)安全工作，認(rèn)真履行職責(zé)，從以下幾方面著手，開展工作：

一、 任安全生產(chǎn)隱患排查治理負(fù)責(zé)人，親力親為，進(jìn)行隱患排查治理，按照隱患排查治理要求。完成了相關(guān)的治理任務(wù)，為煤礦安全生產(chǎn)作出了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、 加強(qiáng)從業(yè)人員培訓(xùn)，按照煤礦用工標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)新招工人必須堅(jiān)持培訓(xùn)合格才能上崗，建立職工培訓(xùn)檔案，對(duì)入井員工采用傳幫帶，手指口述法，應(yīng)知應(yīng)會(huì)，崗位責(zé)任制的培訓(xùn)，讓每個(gè)員工都熟悉自己的操作技巧，從而消除生產(chǎn)事故的人為現(xiàn)象。

三、 完善煤礦要求的各種會(huì)議、辦公會(huì)議、班前會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議以及各種培訓(xùn)會(huì)議，做到每會(huì)有記錄、有議題、有決策、有執(zhí)行、有落實(shí)。從而為礦的各項(xiàng)工作開展提供保障。

四、 積極協(xié)調(diào)和解決礦群糾紛，構(gòu)建和諧礦井，疏通礦群關(guān)系，為煤礦健康發(fā)展作了應(yīng)盡的工作。

五、 積極配合好上級(jí)主管監(jiān)管部門工作，對(duì)煤礦的安全監(jiān)管、督察工作全面配合，并認(rèn)真按照上級(jí)主管部門提出的整改措施進(jìn)行認(rèn)真整改，及時(shí)對(duì)安全生產(chǎn)及故隱患整改消號(hào)。

胡林同志來我礦后，團(tuán)結(jié)煤礦工作人員，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，是一位稱職的礦長(zhǎng)。

20xx年3月2日

班級(jí)情況說明書的篇七

我20__年3月進(jìn)入昆鋼上場(chǎng)鐵礦羅茨作業(yè)區(qū)，由于自身工作積極努力，認(rèn)真負(fù)責(zé)，20__年9月進(jìn)入球磨房，于20__年2月被車間領(lǐng)導(dǎo)提升為帶班組組長(zhǎng)，由于球磨房?jī)?nèi)機(jī)器噪音過大，對(duì)我耳朵造成了極大的損傷，近兩年來車間安全科已給我們配安全耳罩，從20__年工作到現(xiàn)在的11年，我一直擔(dān)任組長(zhǎng)至今，機(jī)器噪音對(duì)我的左耳已經(jīng)造成了損傷，損傷程度現(xiàn)已達(dá)雙耳高頻平均聽閾近70分貝?，F(xiàn)在，我的左耳經(jīng)常嗡嗡直叫，聽力明顯下降。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)部門調(diào)查核實(shí)。

此致

敬禮!

說明人：

日期：

班級(jí)情況說明書的篇八

國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)：

我們接受××有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“××公司”）的委托，審計(jì)了××公司201×年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表，201×年度的利潤表、現(xiàn)金流量表和所有者權(quán)益變動(dòng)表以及財(cái)務(wù)報(bào)表附注。根據(jù)財(cái)政部印發(fā)的《關(guān)于改進(jìn)和加強(qiáng)企業(yè)年度會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)工作管理的若干規(guī)定》（財(cái)企[20xx]5號(hào)）、國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈中央企業(yè)財(cái)務(wù)決算審計(jì)工作規(guī)則〉的通知》（國資發(fā)評(píng)價(jià)[20xx]173號(hào)）等文件的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將××公司的審計(jì)情況報(bào)告如下：

一、接受委托審計(jì)的企業(yè)范圍

按照××公司決算報(bào)表的填報(bào)范圍，201×年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的審計(jì)范圍為××公司及所屬各級(jí)子公司（包括各級(jí)全資及控股子公司），以及各類獨(dú)立核算的分支機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、基建項(xiàng)目、境外子公司等，共××戶，其中納入合并范圍的二級(jí)子公司××戶，詳細(xì)情況請(qǐng)見××公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表附注的披露信息。

二、參與××公司聯(lián)合審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所

參與××公司201×年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表聯(lián)合審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所共××家，具體參審情況如下：

三、××公司及各級(jí)子公司審計(jì)報(bào)告意見類型匯總情況

1、審計(jì)報(bào)告類型為標(biāo)準(zhǔn)無保留意見的××份；

2、審計(jì)報(bào)告類型為帶強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段無保留意見的××份；

3、審計(jì)報(bào)告類型為保留意見的××份；

4、審計(jì)報(bào)告類型為帶強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段保留意見的××份；

5、審計(jì)報(bào)告類型為否定意見的××份；

6、審計(jì)報(bào)告類型為無法表示意見的××份。

具體審計(jì)意見內(nèi)容詳見“審計(jì)報(bào)告意見類型匯總表”及“非標(biāo)意見審計(jì)報(bào)告摘要匯總”。

四、本年度會(huì)計(jì)報(bào)表的年初數(shù)與上年年末數(shù)不一致的情況及主要原因

單位：人民幣萬元

七、企業(yè)在本年度財(cái)務(wù)決算中依據(jù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)意見進(jìn)行的主要賬務(wù)調(diào)整事項(xiàng)

賬項(xiàng)調(diào)整分錄匯總表

金額單位：人民幣元

八、本年度審計(jì)未調(diào)整事項(xiàng)

九、本年度審計(jì)不確認(rèn)事項(xiàng)

十、其他重大事項(xiàng)

××?xí)?jì)師事務(wù)所 201×年×月×日

審計(jì)報(bào)告意見類型匯總表

班級(jí)情況說明書的篇九

財(cái)務(wù)情況說明書是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決算報(bào)告的重要組成部分。各單位應(yīng)依據(jù)《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》（國務(wù)院令第287號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，以財(cái)務(wù)指標(biāo)和相關(guān)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)為主要依據(jù)，對(duì)報(bào)告期資產(chǎn)質(zhì)量、財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果等情況進(jìn)行分析說明，客觀反映企業(yè)運(yùn)營特點(diǎn)及發(fā)展趨勢(shì)。財(cái)務(wù)情況說明書主要包括以下內(nèi)容：

包括但不限于下列內(nèi)容：企業(yè)地址，注冊(cè)資本，單位負(fù)責(zé)人，企業(yè)職工情況，企業(yè)子公司介紹（運(yùn)輸業(yè)至少要說明客貨類別、運(yùn)營時(shí)速及注冊(cè)資本情況）。企業(yè)戶數(shù)變化情況，包括合并范圍子企業(yè)戶數(shù)、金融子企業(yè)、境外子企業(yè)與所屬上市公司戶數(shù)，未納入合并范圍戶數(shù)及原因，虧損企業(yè)戶數(shù)、虧損總額、盈利企業(yè)戶數(shù)、盈利總額等。企業(yè)職工人數(shù)及人工成本、薪酬水平等基本情況。企業(yè)低效及無效資產(chǎn)清理情況。企業(yè)主營業(yè)務(wù)范圍及經(jīng)營規(guī)模、行業(yè)分布等情況分析，其他業(yè)務(wù)開展情況，非運(yùn)輸企業(yè)各主要業(yè)務(wù)板塊業(yè)務(wù)拓展情況。

（一）主營業(yè)務(wù)收入與預(yù)算及同比增減額及其主要影響因素，包括客運(yùn)收入、貨運(yùn)收入、其他收入、建設(shè)基金，非運(yùn)輸企業(yè)收入等情況。

（二）主營業(yè)務(wù)成本、期間費(fèi)用與預(yù)算及同比增減額及。

其主要影響因素，包括原材料費(fèi)用、能源費(fèi)用、工資性支出、借款利率調(diào)整對(duì)效益的影響。

（三）影響收益的其他主要事項(xiàng)，包括投資收益的構(gòu)成，特別是長(zhǎng)期投資損失的金額及原因；補(bǔ)貼收入各款項(xiàng)來源、金額，以及扣除補(bǔ)貼收入的利潤情況；影響營業(yè)外收支的主要事項(xiàng)、金額。

（四）其他業(yè)務(wù)收支增減變化及原因分析。其他業(yè)務(wù)收入、成本、其他業(yè)務(wù)利潤與預(yù)算及同比增減變動(dòng)情況及其主要影響因素。

（五）非運(yùn)輸企業(yè)收支增減變化及原因分析。非運(yùn)輸企業(yè)收入、成本與預(yù)算及同比增減變動(dòng)情況及其主要影響因素。

（六）企業(yè)盈利情況分析，包括盈利結(jié)構(gòu)，各業(yè)務(wù)板塊效益貢獻(xiàn)，效益增減變化的主要原因。

年度決算（財(cái)政）還應(yīng)反映以下事項(xiàng)：

（七）稅賦調(diào)整對(duì)效益的影響，包括有關(guān)稅種和稅率調(diào)整、享受稅收優(yōu)惠政策退稅返還等。

（八）會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更的原因及其對(duì)效益的影響。

（九）清產(chǎn)核資事項(xiàng)對(duì)本期和上期損益的影響。

（十）本年度房地產(chǎn)開發(fā)、高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)投資及損益情況，包括：委托理財(cái)、股票投資、基金投資、金融衍生業(yè)務(wù)，分析對(duì)企業(yè)效益及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的影響程度。

（十一）虧損企業(yè)戶數(shù)、虧損面、虧損額及原因。

（十二）企業(yè)凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率等盈利能力相關(guān)指標(biāo)的年度間對(duì)比分析和行業(yè)對(duì)標(biāo)。

注意：重點(diǎn)分析與路外單位之間的債權(quán)債務(wù)，如單位應(yīng)收賬款期末比期初增加10億，其中上調(diào)總公司9億，在分析時(shí)，除了描述該事項(xiàng)外，重點(diǎn)分析與路外相關(guān)的業(yè)務(wù)及債權(quán)債務(wù)變動(dòng)額。（一）資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益年初數(shù)變動(dòng)情況。報(bào)表各項(xiàng)目本年初與上年末數(shù)據(jù)的增減差額情況，并按會(huì)計(jì)政策變更、差錯(cuò)更正和清產(chǎn)核資類別描述具體事項(xiàng)，并分別說明影響金額。（二）資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益本年變動(dòng)情況。如：應(yīng)收賬款期末xxxx萬元，期初xxxx萬元，增加xxxx萬元，主要原因?yàn)?。。。。。。，（分析原因時(shí)不能只列舉單位名稱，要描述具體事項(xiàng)）（按報(bào)表項(xiàng)目順序逐項(xiàng)分析）。

（一）經(jīng)營、投資、籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流入和流出情況。

（二）與上年度現(xiàn)金流量情況進(jìn)行比較分析，包括現(xiàn)金流規(guī)模和結(jié)構(gòu)，流入的主要來源（經(jīng)營、投資或籌資），流出的主要用途（投資、籌資）。分析盈余現(xiàn)金保障倍數(shù)、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率、資產(chǎn)現(xiàn)金回收率等指標(biāo)并與行業(yè)對(duì)標(biāo)。

（三）對(duì)企業(yè)本年度現(xiàn)金流產(chǎn)生重大影響的事項(xiàng)說明。

對(duì)企業(yè)利潤分配、資產(chǎn)重組、債務(wù)重組、兼并收購、改制上市、重大投融資、重大資產(chǎn)處置、股權(quán)（產(chǎn)權(quán)）轉(zhuǎn)讓及資產(chǎn)損失情況等重大事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)說明和分析。

（一）風(fēng)險(xiǎn)治理和內(nèi)控管理的組織架構(gòu)及相關(guān)職能部門運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

（二）風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)控管理制度及實(shí)施情況。

企業(yè)對(duì)有關(guān)方面的檢查、審計(jì)等監(jiān)管工作中發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)情況及擬采取的主要措施。

對(duì)改進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決算工作的有關(guān)工作建議。包括決算工作的組織情況，決算數(shù)據(jù)的開發(fā)利用情況，決算工作中遇到的問題及改進(jìn)建議，擬采取的加強(qiáng)會(huì)計(jì)報(bào)表編制質(zhì)量的措施。

班級(jí)情況說明書的篇十

根據(jù)_________號(hào)文件，結(jié)合公司實(shí)際情況，經(jīng)職工代表大會(huì)表決通過，并報(bào)_________勘探局批準(zhǔn)，_________總公司改制為有限公司。為實(shí)施改制工作，募股配股，根據(jù)_________文件要求，現(xiàn)將募股事項(xiàng)說明公告如下：

一、募股總額及股面價(jià)值。

根據(jù)所有者權(quán)益認(rèn)定《評(píng)估報(bào)告》，確認(rèn)公司全部?jī)糍Y產(chǎn)為_________元，根據(jù)公司《產(chǎn)權(quán)界定報(bào)告》，將屬于_________公司所有者權(quán)益的70％，界定可量化配送額為_________元，按買配原則全部量化。按買股配股的比例，現(xiàn)擬募集個(gè)人新投股，每股人民幣_(tái)________元，每人_________股，共計(jì)_________元。

二、募股范圍。

在_________總公司在冊(cè)職工中募集。

三、個(gè)人股的募集方式。

采取“購買確認(rèn)式”方式，按照買股自愿，買配結(jié)合，先買后配，不買不配的原則進(jìn)行。

四、買配比例。

買一配四。

五、買配后個(gè)人股的性質(zhì)。

通過買配股后形成的職工個(gè)人股，其股份為終極所有權(quán)。個(gè)人股可依照《公司章程》的有關(guān)規(guī)定在公司內(nèi)部轉(zhuǎn)讓、抵押和繼承，但不得退股。

六、崗位風(fēng)險(xiǎn)股。

按改制后當(dāng)選的董事長(zhǎng)、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、各部室及基層單位領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵崗位確定崗位風(fēng)險(xiǎn)股。崗位風(fēng)險(xiǎn)股買一配二。崗位風(fēng)險(xiǎn)股時(shí)間與任期一致。

七、入股限制。

1．按照“機(jī)會(huì)均等、人均購買”的原則人均可購買_________股（即_________元）。

2．如果個(gè)人股認(rèn)購后出現(xiàn)剩余，公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、技術(shù)骨干應(yīng)勇于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任帶頭購買。

八、“股權(quán)證”，公司買配股形成的股份為記名式股份，出資額驗(yàn)資記名，并由_________有限公司董事會(huì)簽發(fā)，“股權(quán)證”作為入股者的股份所有權(quán)憑證。

1．股東憑“股權(quán)證”領(lǐng)取紅利，公司破產(chǎn)清算時(shí)，按股份持有比例承擔(dān)有限責(zé)任。

2．“股權(quán)證”由持股人自己保存。如有丟失，應(yīng)及時(shí)以書面形式聲明原“股權(quán)證”作廢，經(jīng)董事會(huì)確認(rèn)，另換新證。

九、股金的使用。

募集的股金將通過公司董事會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格的投資管理，股金用于企業(yè)的流動(dòng)資金，新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的開發(fā)等。

十、經(jīng)濟(jì)效益分析。

公司生產(chǎn)總值已連續(xù)三年超過_________元，生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、項(xiàng)目與產(chǎn)品開發(fā)能力進(jìn)一步提高，盈利保障具備一定基礎(chǔ)，只要企業(yè)的各級(jí)經(jīng)營者及全體職工盡職盡責(zé)，共同努力，公司的競(jìng)爭(zhēng)能力，抵御風(fēng)險(xiǎn)能力會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)效益將保持穩(wěn)定與提高。

十一、股利分配政策，凈利潤的分配比例參照有關(guān)規(guī)定按規(guī)定程序提取分別使用：

1．彌補(bǔ)上年虧損；

2．提取法定盈余公積金；

3．提取法定公益金；

4．分配紅利；

5．年終結(jié)算如發(fā)生虧損不得分紅，虧損額按股分?jǐn)偂?/p>

十二、募股時(shí)間，自《募股說明書》表決通過之日起十五日內(nèi)募股完畢，逾期不予辦理。

1．_________年_________月_________日至_________月_________日_________天為職工認(rèn)繳股份階段。

2．_________年_________月_________日至_________月_________日_________天為職工繳納股金階段。

十三、其它。

1．以《募股說明書》表決通過之日為公司內(nèi)部在冊(cè)人數(shù)的時(shí)點(diǎn)。

（1）內(nèi)部在冊(cè)人數(shù)：是指與企業(yè)有勞動(dòng)合同關(guān)系的`職工。

2．職工購股由所在基層單位進(jìn)行認(rèn)繳股份統(tǒng)計(jì)，由基層單位上報(bào)公司改制領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行股金交納登記造冊(cè)，公司財(cái)務(wù)部門在政工部、人事部和基層有關(guān)廠點(diǎn)配合下，負(fù)責(zé)具體的股金交納和登記造冊(cè)工作。

3．因人均購買股份是以千元為單位的總數(shù)，導(dǎo)致的人均購買額的差額統(tǒng)一納入改制后企業(yè)的資本公積金。

公告人（蓋章）：_________。

_________年____月____日。

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班級(jí)情況說明書的篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

二0一x年趙正魁在貴陽市開陽縣雙流鎮(zhèn)挖煤沖煤擔(dān)任礦長(zhǎng)職務(wù)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、支持、指導(dǎo)下，在全礦同仁的協(xié)助下，取得全年無一例傷亡事故，圓滿完成了本年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，下面，我就今年以來，履行職責(zé)情況向大家進(jìn)行匯報(bào)，請(qǐng)?zhí)岢鲆庖姾徒ㄗh：

一、認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)國家安全生產(chǎn)方針，上級(jí)有關(guān)部門對(duì)安全生產(chǎn)的有關(guān)指示、指令。

二、加強(qiáng)對(duì)全礦管理，生產(chǎn)人員的管理，學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。堅(jiān)持小安全隱患排除不過班，較大安全隱患不過天，有效杜絕了安全事故的發(fā)生。

三、加強(qiáng)對(duì)入井人員的培訓(xùn)，凡無證者不得入井作業(yè)，堅(jiān)持每周一次的安全學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)法律法規(guī)精神，增強(qiáng)各級(jí)安全意識(shí)。及時(shí)總結(jié)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類問題，實(shí)行每周一次的安全隱患排查治理會(huì)議，及時(shí)將安全隱患消滅在萌芽之中。

四、成立各個(gè)相關(guān)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)生產(chǎn)安全管理。20xx年初我礦在入井前就成立了相應(yīng)的安全生產(chǎn)隱患排查治理小組；“雨季三防”領(lǐng)導(dǎo)小組；應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組；職業(yè)病防治小組等職能小組，有效地對(duì)全礦實(shí)行監(jiān)督。

五、積極推廣新工藝新技術(shù)。根據(jù)我礦頂板堅(jiān)硬，易底鼓，特成立了項(xiàng)板管理領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)改變了原巷道點(diǎn)柱支護(hù)為工字鋼廂式串聯(lián)支護(hù)，確保了生產(chǎn)安全，全年中未發(fā)生一起片邦、冒頂安全事故。圓滿完成了電煤任務(wù)。

六、加強(qiáng)通風(fēng)管理，由于我礦是原井洞技改，巷道彎多、斷面小、通風(fēng)困難，20xx年以來，我礦改直回風(fēng)巷200余米，井風(fēng)巷道300余米，使我礦井下通風(fēng)大為改觀。

一年來我在該礦擔(dān)任礦長(zhǎng)期間取得了一些成績(jī)，這是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們協(xié)助的結(jié)果。新的一年來到，我礦主要進(jìn)行下一步技改工作，我力爭(zhēng)在總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

報(bào)告人：xxx

二0xx年四月十三日

班級(jí)情況說明書的篇十二

(一)__公司成立于__年__月__日，公司的主營業(yè)務(wù)范圍：(根據(jù)營業(yè)執(zhí)照上抄)。企業(yè)從業(yè)人員共__人，全部是__以上學(xué)歷，并具有專業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展及業(yè)務(wù)需要。

(二)生產(chǎn)經(jīng)營情況。

公司為__年度成立的企業(yè)，企業(yè)處于__的階段，在__年度有__營業(yè)收入，在__年度會(huì)實(shí)現(xiàn)__收入。

二、利潤實(shí)現(xiàn)、分配情況。

公司目前處于__的狀況。預(yù)計(jì)在__年度會(huì)有__左右的收入，并實(shí)現(xiàn)盈利__。以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

三、資金增減和周轉(zhuǎn)情況。

(一)各項(xiàng)資產(chǎn)所占比重。

__年度期末流動(dòng)資產(chǎn)占總資產(chǎn)的__%，固定資產(chǎn)占總資產(chǎn)的__%，公司資產(chǎn)的.比重正常健康。公司成立至今，資產(chǎn)結(jié)構(gòu)一直穩(wěn)健正常。

(二)負(fù)債情況。

負(fù)債為短期負(fù)債和長(zhǎng)期負(fù)債，短期負(fù)債占負(fù)債的__%，長(zhǎng)期負(fù)債占負(fù)債的__%，均在合理的時(shí)間范圍內(nèi)，因此相對(duì)穩(wěn)定。

四、針對(duì)本年度企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題，新年度擬加強(qiáng)內(nèi)部管理，增加外部溝通，激勵(lì)員工等具體措施來提高公司的經(jīng)營業(yè)績(jī)，擴(kuò)大公司的業(yè)務(wù)范圍。

__公司。