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員工自愿加班申請協(xié)議書簡短 員工自愿加班申請協(xié)議書簡短范本(六篇)

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員工自愿加班申請協(xié)議書簡短 員工自愿加班申請協(xié)議書簡短范本(六篇)
2023-01-15 14:37:23    小編:ZTFB

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短一

乙方:_____

現(xiàn)有一良好投資項目,甲方公司準(zhǔn)備出資人民幣_________萬元單獨成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建立健全公司的利益分配體系,更加激勵和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進一步加強員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實現(xiàn)共同發(fā)展,特擬以下協(xié)議。

一、入股的條件及對象

1、必須是甲方公司工作1年以上員工;

2、對甲方公司有突出貢獻者,個人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事長認(rèn)可方可入股;

3、以中高層管理人員為主。

二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)

1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉(zhuǎn)讓;

2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權(quán),可以參與分紅;

3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權(quán);

4、該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會按職務(wù)分配。

三、入股政策

1、所入股的結(jié)算單位名稱;

2、所入股結(jié)算單位的每股金額;

3、所入股的股份上限;

4、本次入股股份金額占________%;

5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式。

四、分紅政策

1、________年度純利潤的計算方法,結(jié)算單位該財政年度的總收入-該財政年度的總成本=該財政年度純利潤。成本包括:____________工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費用、固定資產(chǎn)折舊費用等其他開支。

2、分紅的計算方法,年度純利潤的50%為當(dāng)年分紅,另外50%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比例計算分紅。

3、分紅的時間及次數(shù),每年陽歷1月1日-12月31日年度結(jié)算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。

4、每半年開一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。

5、如公司虧損則不分紅。

6、股東未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報董事會審議,可以減股或贖回股權(quán)。

五、退出政策

1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉(zhuǎn)讓;

2、轉(zhuǎn)讓股本金按當(dāng)時所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;

3、轉(zhuǎn)讓時要有董事會和60%以上的股東通過,否則,不得轉(zhuǎn)讓;

4、離職后股本金在三年內(nèi)按5:____________3:____________2比例退還;

5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當(dāng)年分紅金不給予退還,并按相關(guān)法律追究法律責(zé)任。

六、保密協(xié)議

本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機密,所有股東必須有保密義務(wù),一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任。

七、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:____________乙方:____________

______年________月________日________年________月________日

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短二

甲方:________

乙方:________

身份證號碼:________

乙方系甲方員工,甲方已認(rèn)真講解并告知乙方辦理社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)的重要性,但乙方以自己屬于外地戶口、方便靈活就業(yè)等為由不愿意參加統(tǒng)一的基本社會養(yǎng)老保險。經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、由于乙方申請自愿不在甲方參加基本社會保險,甲方將每月另行支付人民幣__(大寫:)元(參照本地社保繳納基數(shù)確定)作為基本社會保險福利放發(fā)給乙方,該費用不屬于乙方的任何工資收入。

二、乙方領(lǐng)到甲方支付的基本社會保險福利補助后,應(yīng)將其用于自行購買社會保險,甲方不再承擔(dān)乙方基本社會保險相關(guān)的經(jīng)濟、法律責(zé)任和義務(wù)。

如乙方因自己原因未自行購買社會保險所產(chǎn)生的各項糾紛(包括但不限于民事)與甲方無關(guān)。

三、本協(xié)議是基于乙方申請而簽訂,今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟、法律責(zé)任均由乙方承擔(dān)。

四、如相關(guān)勞動行政部門等要求甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理基本社會保險的繳納等,則產(chǎn)生的社會保險費用等應(yīng)當(dāng)從乙方所獲得的基本社會保險福利費用中抵扣,乙方應(yīng)當(dāng)返還甲方已經(jīng)發(fā)放的基本社會保險福利費用。

五、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方簽字或蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):________

乙方:________

法定代表人:________

日期:____年__月__日

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短三

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

從20__年__月第一次面試到如今,轉(zhuǎn)眼我在同城公司工作生活了快兩年,當(dāng)我拿到手上沉甸甸的兩年期合同,心情很復(fù)雜。選擇不再續(xù)簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

時間,真是過得很快??纯垂緣ι弦环鷦拥恼掌纯醋约合鄼C里記錄的一幕幕公司活動,我是多么拼命地融入這個團體。從辦公室到單證到財務(wù)部,每天樓上下的忙碌,擦肩而過的同事,我叫的出他們每一個的名字,那么真實而親切,我用的努力做好自己的工作和協(xié)助他人工作。記得每個加班的晚上,和同事一起等待客人的回復(fù),希望可以爭取訂單;記得我絞盡腦汁想的搞笑節(jié)目在拓展訓(xùn)練晚會上讓大家眼淚都笑了出來;記得我熬夜寫年終晚會的臺詞,周末和大家一起排練,是勤勞和汗水換來的肯定;記得我激情萬丈的喊著“海企長城,眾志成城”直到嗓子無法出聲;記得跪在地上一張張貼著我們的各種照片,制作我們每期的板報;記得老師講座上我急中生智現(xiàn)場想的一個問題,竟得到了如此多的贊賞。也許我不是的員工,但是,我真的一直在努力。

我是一個堅持的人。從我踏進學(xué)校的大門我就告訴自己將來要成為一名好的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,從進公司的第一天起我就想成為獨當(dāng)一面的業(yè)務(wù)員,我覺得其他任何的活動、光環(huán)、榮譽都比不過做好業(yè)務(wù)來的更有成就感??墒欠浅_z憾的是,兩年來盡管我盡了的努力,卻沒有為部門業(yè)績的提升帶來多大的幫助。外貿(mào)今年整體走下坡路和國家政策的調(diào)整確實讓我擔(dān)心自己的未來,甚至質(zhì)疑過曾經(jīng)的選擇,我想找到適合自己的平臺和今后前進的方向是我目前最重要的事情。

感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當(dāng)作對我的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認(rèn)為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認(rèn)同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短四

本協(xié)議由以下雙方當(dāng)事人在_________簽訂:

甲方(贈與人):___________________

法人代表:___________________

身份證號:___________________

住所:_______________________

身份證號:___________________

乙方(受贈人):員工_______________________

住所:_______________________

身份證號:___________________

贈與見證人:_______________________

住所:_______________________

身份證號:___________________

為明確雙方本次贈與房屋行為的權(quán)利義務(wù),甲乙雙方本著誠實信用的原則,并根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),制訂本協(xié)議,以資共同遵守。

第一條: 甲方?jīng)Q定將位于_________區(qū)_________街_________樓_________層_________號的房屋一套,房屋所有權(quán)證:

建筑面積_________平方米(商房、住宅)無償贈與給乙方;乙方同意接受此增與。

甲方保證其對上述房屋擁有所有權(quán)。

因甲方贈與房產(chǎn)系共有產(chǎn)權(quán),此贈與行為由共有人確認(rèn)并在此贈與合同上簽字。

第二條: 甲方保證本次贈與并無任何不正當(dāng)目的,甲方已將其所知的一切包括瑕疵在內(nèi)的注意事項告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵),如有隱瞞導(dǎo)致乙方受贈后造成的損失由甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三條: 根據(jù)法律規(guī)定和甲方要求,乙方保證將房屋不用于違法(或雙方約定的其他事項)等事項。

如因乙方用贈與財產(chǎn)從事非法活動,甲方有權(quán)撤銷贈與,并收回贈與財產(chǎn)。

第四條:本協(xié)議生效后,甲方應(yīng)在_________日內(nèi)向乙方移交上述房屋;并應(yīng)在_________日內(nèi)協(xié)助乙方到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)變更登記的手續(xù)。

第五條:乙方無須向甲方支付任何費用,但與移交上述房屋有關(guān)的費用包括到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)手續(xù)的費用以及有關(guān)契稅應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)。

(如贈與協(xié)議有附加條件,可在此處填寫附加約定)

第六條: 贈與房屋尚未交付時,贈與人經(jīng)濟狀況顯著惡化,可以變更或終止合同。

但可以適當(dāng)賠償受贈人因相信贈與人贈與行為而造成的經(jīng)濟損失。

第七條: 受贈人有下列情形之一的,贈與人可以撤消贈與:

(1)受贈人不履行贈與合同約定義務(wù)的。

(2)嚴(yán)重侵害贈與人或者贈與人近親屬利益的。

第八條: 本協(xié)議生效后如雙方為履行本協(xié)議發(fā)生糾紛,應(yīng)協(xié)商解決。

協(xié)商不成,任何一方可以向有管轄權(quán)的法院訴訟。

第九條: 本協(xié)議生效后,雙方共同遵守。

如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償因履行本合同的一切損失。

第十條: 本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

本協(xié)議在雙方簽字后生效。

甲方:(簽字)_________乙方(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短五

尊敬的xxx公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在xx領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

推薦員工自愿加班申請協(xié)議書簡短六

第一條、勞動合同期限

1.1本合同期限類型為_________期限合同。

1.2本合同生效日期 年 月 日。

1.3本合同有效期:

1.3.1合同期限為_______自 年 月 日至 年 月 日止。

1.3.2自 年 月 日至合同終止條件出現(xiàn)止。

1.3.3自 年 月 日至完成該項任務(wù)時止。

1.4試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

第二條、工作內(nèi)容

2.1乙方同意根據(jù)甲方需要,在______部門,從事______工作。

2.2甲方可以根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方愿意服從甲方的管理和安排。

2.3乙方須按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時、按量完成工作任務(wù)。

第三條 勞動保護和勞動條件

3.1甲方實行每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時的標(biāo)準(zhǔn)工時制,但因工作及職責(zé)需要,對部分職位實行不定時工時制或綜合計算工時制。乙方的職位實行-------------工時制。

3.2甲方根據(jù)工作需要,安排乙方加班、加點,須遵守國家及甲方的有關(guān)規(guī)定。

3.3甲方根據(jù)工作需要,安排乙方的工作班次、休息日進行調(diào)整,但須保證乙方每周至少休息一天。

3.4甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),建立、健全工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度;為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和完成工作任務(wù)所必須的勞動工具。

3.5甲方根據(jù)乙方崗位的實際情況,向乙方按時提供國家及甲方規(guī)定的勞動保護用品和定期的身體健康狀況檢查。

3.6乙方須嚴(yán)格遵守甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度,自覺預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生。

3.7甲方根據(jù)工作的需求,對乙方進行必要的業(yè)務(wù)、技能、技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德、勞動安全衛(wèi)生等各項規(guī)章制度的教育。

第四條勞動報酬

4.1乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制和綜合計算工時制的,甲方向乙方支付試用期間月工資______元人民幣,試用期滿繼續(xù)保持勞動關(guān)系的,乙方月工資為_____元人民幣,并在每月的_____日發(fā)放。乙方執(zhí)行不定時制的,工資支付按___________執(zhí)行。

4.2甲方支付乙方的工資為稅前工資,乙方的個人所得稅由甲方代扣。

4.3甲方可根據(jù)其實際經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平,但不可低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4.4甲方依法安排乙方加班、加點時,須按《勞動法》規(guī)定支付乙方加班、加點工資。

4.5乙方在法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假期間,以及依法參加社會活動期間,甲方照常支付工資。

第五條 保險與福利

5.1甲方根據(jù)國家規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用,乙方應(yīng)繳納部分由甲方從工資中代扣代繳。乙方按規(guī)定享受各項社會保險待遇。

5.2乙方患病或非因工負(fù)傷時,按國家規(guī)定享受醫(yī)療期和疾病救濟費;遇有孕期、產(chǎn)期、哺乳期時,按國家規(guī)定享受生育保險待遇。

5.3甲方按國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金,乙方享受相應(yīng)的待遇。

5.4乙方按國家及甲方規(guī)定享受休假、探親假、婚喪假、法定節(jié)日休假,請休事假和病假。

第六條 勞動紀(jì)律

6.1乙方愿意嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德,遵守甲方的各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方的財物,維護甲方的利益。

6.2乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,絕不將甲方的經(jīng)營情況和業(yè)務(wù)情況向第三方泄露;不將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制或轉(zhuǎn)借給第三方。

6.3在本合同履行過程中,甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度,也可以對公司制定的規(guī)章制度進行修訂。

6.4若本合同條款與國家新規(guī)定及甲方新規(guī)章制度相抵觸,乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。

6.5甲方對模范遵守勞動紀(jì)律、規(guī)章制度或違反勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方,可以進行獎勵和處罰。

第七條 合同的變更、解除、續(xù)訂和終止

7.1在本合同執(zhí)行期內(nèi),如有下列情況發(fā)生,甲乙雙方同意變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

7.1.1訂立本合同所依據(jù)的國家法律、法規(guī)等發(fā)生變化的。

7.1.2訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)執(zhí)行的。

7.1.3甲、乙雙方情況發(fā)生較大變化,影響本合同執(zhí)行的(例如:甲方的經(jīng)營狀況、組織機構(gòu)發(fā)生變化,人員結(jié)構(gòu)、工作崗位需要調(diào)整等:乙方的工作表現(xiàn),知識技能、身體狀況等與工作要求不相適應(yīng)等。)

7.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

7.3在試用期內(nèi),乙方被證明不符合以下錄用條件中任何一項的,甲方可以隨時解除合同:

7.3.1乙方在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料(如離職證明、教育學(xué)歷、個人簡歷、婚姻及生育狀況、體檢證明等)必須真實無誤。

7.3.2乙方健康狀況良好,無精神病、傳染病及其它影響工作的病癥,能保證正常工作。

7.3.3乙方各方面表現(xiàn)良好,沒有吸毒、頭毆等各種劣跡,富有愛崗敬業(yè)精神。

7.3.4乙方能按照甲方的要求,完成甲方指定工作內(nèi)容、工作指標(biāo)、 工作任務(wù)。

7.4乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同,并不支付乙方經(jīng)濟補償:

7.4.1嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的。

7.4.2嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的。

7.4.3未經(jīng)甲方同意,為其它機構(gòu)或個人提供有關(guān)服務(wù)而接受任何方面之報酬的。

7.4.4行為不端損害公司名譽的。

7.4.5試用期滿后,被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料與事實不符的。

7.4.6甲方根據(jù)本合同第2條第2.2項約定調(diào)整乙方職位時,乙方不服從甲方工作調(diào)動和安排的。

7.4.7被依法進行勞動教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的。

7.5 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方,同時向乙方支付經(jīng)濟補償:

7.5.1乙方不能勝任工作的,經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

7.5.2乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿或醫(yī)療期內(nèi)醫(yī)療終結(jié)并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為5-10級的,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的其它工作的;

7.5.3違反本合同第七條第7.1項約定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

7.5.4甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間,或者甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,向工會或者全體員工說明情況,并向勞動行政部門備案后進行裁員的;

7.6乙方有下列情形之一的,甲方不能根據(jù)本條第7.5項約定解除或終止合同:

7.6.1患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的。

7.6.2女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

7.6.3復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的。

7.6.4義務(wù)服兵役期間的。

7.6.5法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

7.7乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,按照國家有關(guān)規(guī)定進行治療、勞動能力鑒定、享受相應(yīng)待遇。甲方不能依據(jù)本條7.5項約定解除合同。

7.8有下列情形的,乙方可以隨時書面通知甲方解除合同:

7.8.1在試用期內(nèi)的。

7.8.2甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

7.8.3甲方未按本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

7.9乙方需要解除合同的,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。

7.10按約定須提前30日通知對方解除勞動合同的,甲乙雙方可采取提前向?qū)Ψ街Ц兑曳揭粋€月工資的方式履行。標(biāo)準(zhǔn)為解除合同時乙方的月工資。

7.11合同期限屆滿前,甲乙雙方應(yīng)提前30日就是否續(xù)訂勞動合同表明意向。雙方同意續(xù)訂的,應(yīng)于合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù);若一方或雙方無續(xù)約意向的,應(yīng)于合同期滿前以書面形式通知對方,辦理終止合同手續(xù)。否則,合同期滿后,本合同將自動延續(xù),續(xù)訂期限與本合同期限相同,甲乙雙方應(yīng)辦續(xù)訂合同手續(xù)。

7.12如有下列情況發(fā)生,本合同隨即終止。

7.12.1合同期限屆滿。

7.12.2甲方宣告破產(chǎn)或者依法解散、關(guān)閉、撤銷。

7.12.3乙方達到法定退休年齡。

7.12.4乙方完全喪失勞動能力,或者被宣告失蹤或死亡。

第八條違約責(zé)任及其他

8.1任何一方的違約行為致使本合同無法履行的,應(yīng)支付對方違約金________;給對方造成經(jīng)濟損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償責(zé)任范圍及賠償金額應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和損失程度確定。

8.2乙方違反甲方規(guī)章制度并給甲方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)依據(jù)法律及甲方規(guī)章制度承擔(dān)賠償責(zé)任。

8.3乙方屬于接受甲方出資培訓(xùn)或提供住房的,如發(fā)生違約情況,按國家及乙方的規(guī)定和相關(guān)協(xié)議承擔(dān)賠償責(zé)任。

8.4甲乙雙方發(fā)生勞動爭議應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,或者向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,或者不愿申請調(diào)解的,雙方均有權(quán)從知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的任何一方,可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

8.5本合同未盡事宜,按照國家規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由雙方另行協(xié)商,并簽定補充協(xié)議作為本合同附件。

8.6本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。未經(jīng)雙方同意,涂改本合同的,或未經(jīng)雙方授權(quán)、委托,代簽本合同的,本合同無效。

甲方:

乙方:

年月日

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