通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)問題,改進(jìn)自己,更好地迎接未來的挑戰(zhàn)。如何高效學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效果是許多學(xué)生和家長關(guān)注的問題。這些經(jīng)典的名言警句,值得我們反復(fù)品味。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇一
一、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交社會養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣.
二、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)xxx00元。
三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計(jì)26000元(xxx6年1月至今)。
事實(shí)與理由:
申請人于xxx6年3月8日開始至今一直在被申請人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險(xiǎn),同時(shí)也未與申請人簽定書面的勞動(dòng)合同。
申請人認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資.為維護(hù)申請人的合法利益,現(xiàn)申請勞動(dòng)爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。
此致
xxx勞動(dòng)爭議仲裁委員會。
xxx。
20xx年x月x日。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇二
患方當(dāng)事人基本情況:
申請調(diào)解的糾紛事實(shí):患者姓名性別年齡民族住址患者目前狀態(tài)患者當(dāng)事人與患者關(guān)系。
申請調(diào)解的爭議要點(diǎn)、醫(yī)療損害責(zé)任及理由:
申請調(diào)解的'索賠金額:
特申請xxx市醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會予以調(diào)解。
申請人:
申請日期:
20xx年x月x日。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇三
性別:_____。
地址:________________________。
職務(wù)(崗位):_______________。
法定代表人:____________。
職務(wù):_______________。
委托代理人:_______________。
被申請人:____________。
性別:____________。
地址:_________________。
職務(wù)(崗位):_______________。
法定代表人:_______________。
職務(wù):_______________。
委托代理人:__________________。
事由:________________________________________(事由)產(chǎn)生爭議,申請調(diào)解。
為此,向______勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,請依法調(diào)解。
申請人:____________。
(簽名或蓋章)。
___年___月___日。
說明_______________。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇四
事由:因____________________________(事由)產(chǎn)生爭議,申請調(diào)解。
事實(shí)與理由:
為此,向__________法院申請調(diào)解,請依法調(diào)解。
(申請人簽名或蓋章)。
_______年_______月_______日。
_____交警隊(duì):
(當(dāng)事人姓名)____,性別___,年齡_____,身份證號______,聯(lián)系電話_____,住址或單位_____于____年___月___日___時(shí)___分,在____發(fā)生,未向人民法院提起民事訴訟,現(xiàn)請求貴隊(duì)對損害賠償進(jìn)行調(diào)解。
請求事項(xiàng):
____年___月__日。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇五
住址:
法定代表人:
按規(guī)定足額發(fā)放申請人產(chǎn)假期間工資共計(jì)人民幣xx元。
事實(shí)與理由:
申請人自年月入職被申請人處,擔(dān)任一職,月薪6000元。工作一直至今,今年xx月,申請人因懷孕待產(chǎn)獲批三個(gè)月的產(chǎn)假,但申請人產(chǎn)假只休了二個(gè)月就被被申請人要求去上班。因此實(shí)際只休產(chǎn)假2個(gè)月。
被申請人雖為申請人購買了部分社會保險(xiǎn),但并未購買生育保險(xiǎn)。因此根據(jù)法律規(guī)定,產(chǎn)假期間的待遇由被申請人負(fù)擔(dān)。產(chǎn)假后,申請人一直向被申請人要求支付產(chǎn)假期間的工資,但被申請人一直不予答復(fù)。直至今年10月9日才收到人事部經(jīng)理口頭通知。通知說工廠所有產(chǎn)假均只發(fā)兩個(gè)月工資,而且工資標(biāo)準(zhǔn)是月薪1130元。這明顯是違反我國法律規(guī)定的。
1、我國法律明文規(guī)定,女職工產(chǎn)假在90天以上。而被申請人規(guī)定只發(fā)兩個(gè)月的工資。
2、根據(jù)《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》第十五條第一款第二項(xiàng)規(guī)定:“女職工產(chǎn)假期間享受生育津貼。生育津貼以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按規(guī)定的產(chǎn)假期計(jì)發(fā)。
生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足?!北簧暾埲斯室庖?guī)避本條“生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足”的規(guī)定,一律按東莞市10年度在崗職工月平均工資1130為基數(shù)是明顯違法的。按本人每月工資6000元計(jì)算,生育津貼遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于本人工資標(biāo)準(zhǔn),因此被申請人應(yīng)按6000元的標(biāo)準(zhǔn)支付。
為保護(hù)申請人的合法權(quán)益,維護(hù)我國和諧的勞動(dòng)關(guān)系,特向貴委提出調(diào)解申請,請依法調(diào)解。
此致
申請人:
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇六
申請人姓名:性別:年齡:
工作單位:地址:聯(lián)系方式:
名稱:
住所:郵編:法定代表人:聯(lián)系方式:
被申請人姓名:性別:年齡:
工作單位:地址:聯(lián)系方式:
名稱:
住所:郵編:法定代表人:聯(lián)系方式:
爭議調(diào)解暫行辦法》之規(guī)定,現(xiàn)向貴會(局)提出調(diào)解申請。
爭議事項(xiàng):
事實(shí)及理由:
相關(guān)證據(jù):
此致
申請人(簽名或蓋章):年月日。
證據(jù)名稱:證據(jù)內(nèi)容:原件或復(fù)印件:收到證據(jù)時(shí)間:證據(jù)頁數(shù):證據(jù)份數(shù):
當(dāng)事人或委托代理人(簽名或蓋章):
接收證據(jù)人員(簽名或蓋章):
xxx電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)調(diào)解專用章年月日。
不予受理通知書()電監(jiān)調(diào)字第號。
:
茲收到你單位/你遞交的關(guān)于________________________的`爭議《調(diào)解申請書》,經(jīng)審查,不符合《電力爭議調(diào)解暫行辦法》第十一條規(guī)定的受理?xiàng)l件,本會(局)決定不予受理,理由如下:
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________特此通知。
xxx電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)調(diào)解專用章。
受理通知書()電監(jiān)調(diào)字第號。
符合《電力爭議調(diào)解暫行辦法》第十一條規(guī)定的受理?xiàng)l件,本會(局)決定受理。請你單位/你與________________________協(xié)商選定兩名調(diào)解員,并將你單位/你身份證明或者《授權(quán)委托書》及相關(guān)材料,于年月日前遞交本會(局)。
特此通知。
xxx電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)調(diào)解專用章。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇七
申請人:_________________楊_______________,曾用名楊_____,女,白族,農(nóng)民,1969年07月01日生,_______________省__________市人,住_______________省__________市__________鎮(zhèn)__________村委會_____________號,身份證號5329________________,聯(lián)系電話138872_________________。
被申請人:_________________楊__________,男,白族,農(nóng)民,1942年08月生,_______________省__________市人,住_______________省__________市__________鎮(zhèn)__________村委會_____社_______________號,聯(lián)系電話136________________。系__________市__________鎮(zhèn)__________村委會_____社原社長,申請人楊_______________之父親。
案由:侵害農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)糾紛
仲裁請求:
請求被申請人返還其依職權(quán)強(qiáng)占的屬于申請人的農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)份額0.80畝,并獨(dú)立辦理農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證。
事實(shí)和理由:
申請人楊_______________系被申請人楊__________的女兒。1992年11月13日,申請人嫁到__________市__________鎮(zhèn)__________村,與李__________結(jié)婚,1993年離婚后回到__________市__________鎮(zhèn)__________村委會__________社娘家。1994年01月24日,申請人與趙__________結(jié)婚,1995年07月14日協(xié)議離婚后回到娘家。由于父親楊__________重男輕女,多次逼我離家出走,無奈之下,我只好離開家到__________市__________鎮(zhèn)打工為生。1999年04月21日,我與牛__________登記結(jié)婚,至今一起生活。期間,我的戶口一直和被申請人楊__________及弟弟及弟媳、侄兒在一起,直到現(xiàn)在。我的農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)涉及的土地也和在被申請人承包經(jīng)營權(quán)范圍內(nèi)。
此致
敬禮
申請人:________________
_____________年_____月_____日
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇八
_____交警隊(duì):
(當(dāng)事人姓名)____,性別___,年齡_____,身份證號______,聯(lián)系電話_____,住址或單位_____于____年___月___日___時(shí)___分,在____發(fā)生,未向人民法院提起民事訴訟,現(xiàn)請求貴隊(duì)對損害賠償進(jìn)行調(diào)解。
請求事項(xiàng):
____年___月__日。
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇九
患方當(dāng)事人基本情況:
申請調(diào)解的糾紛事實(shí):患者姓名性別年齡民族住址患者目前狀態(tài)患者當(dāng)事人與患者關(guān)系。
申請調(diào)解的.爭議要點(diǎn)、醫(yī)療損害責(zé)任及理由:
申請調(diào)解的索賠金額:
特申請xxx市醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會予以調(diào)解。
申請人:
申請日期:20xx年xx月xx日
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇十
尊敬的人民政府:
住址:xx。
法定代表人:xx。
按規(guī)定足額發(fā)放申請人產(chǎn)假期間工資共計(jì)人民幣xx元。
事實(shí)與理由:
申請人自xxxx年x月x日入職被申請人處,擔(dān)任xx一職,月薪6000元。工作一直至今,今年xx月,申請人因懷孕待產(chǎn)獲批三個(gè)月的產(chǎn)假,但申請人產(chǎn)假只休了二個(gè)月就被被申請人要求去上班。因此實(shí)際只休產(chǎn)假2個(gè)月。
被申請人雖為申請人購買了部分社會保險(xiǎn),但并未購買生育保險(xiǎn)。因此根據(jù)法律規(guī)定,產(chǎn)假期間的待遇由被申請人負(fù)擔(dān)。產(chǎn)假后,申請人一直向被申請人要求支付產(chǎn)假期間的工資,但被申請人一直不予答復(fù)。直至今年10月9日才收到人事部經(jīng)理口頭通知。通知說工廠所有產(chǎn)假均只發(fā)兩個(gè)月工資,而且工資標(biāo)準(zhǔn)是月薪1130元。這明顯是違反我國法律規(guī)定的。
1、我國法律明文規(guī)定,女職工產(chǎn)假在90天以上。而被申請人規(guī)定只發(fā)兩個(gè)月的工資。
2、根據(jù)《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》第十五條第一款第二項(xiàng)規(guī)定:“女職工產(chǎn)假期間享受生育津貼。生育津貼以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按規(guī)定的產(chǎn)假期計(jì)發(fā)。
生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足?!北簧暾埲斯室庖?guī)避本條“生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足”的規(guī)定,一律按東莞市10年度在崗職工月平均工資1130為基數(shù)是明顯違法的。按本人每月工資6000元計(jì)算,生育津貼遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于本人工資標(biāo)準(zhǔn),因此被申請人應(yīng)按6000元的標(biāo)準(zhǔn)支付。
為保護(hù)申請人的合法權(quán)益,維護(hù)我國和諧的勞動(dòng)關(guān)系,特向貴委提出調(diào)解申請,請依法調(diào)解。
此致
日期:xxxx年x月x日
訴前調(diào)解怎么申請書范本篇十一
患方當(dāng)事人基本情況:
申請調(diào)解的糾紛事實(shí):患者姓名性別年齡民族住址患者目前狀態(tài)患者當(dāng)事人與患者關(guān)系。
申請調(diào)解的爭議要點(diǎn)、醫(yī)療損害責(zé)任及理由:
申請調(diào)解的索賠金額:
特申請xxx市醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會予以調(diào)解。
申請人:
申請日期:
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