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2023年就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總(實(shí)用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 01:14:42 頁(yè)碼:7
2023年就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總(實(shí)用12篇)
2023-11-19 01:14:42    小編:ZTFB

社會(huì)問題的研究和探討,幫助我們更好地理解和解決現(xiàn)實(shí)中的困惑和難題。如何成為一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員?閱讀總結(jié)范文可以拓寬我們的思路和觸發(fā)新的靈感。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇一

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關(guān)要求,為維護(hù)國(guó)家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校在簽訂協(xié)議時(shí)要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。

二、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位同意。

三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案,報(bào)省教育廳批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理就業(yè)手續(xù)。

五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

六、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。

七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意違約,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并在備注欄注明。

八、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

簽訂協(xié)議書注意事項(xiàng)。

一、到河南省轄市市管或區(qū)管單位就業(yè)的,需經(jīng)省轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(非師范經(jīng)市人事局、師范經(jīng)市教育局)蓋章同意;到縣及縣以下單位就業(yè)的,只需經(jīng)縣畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意。

二、到河南省直、部屬單位就業(yè)的,需經(jīng)其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門系指在豫的主管部門;在省工商局注冊(cè)的非國(guó)有單位接收畢業(yè)生,須到省就業(yè)辦辦理審核備案手續(xù)。

三、在省外落實(shí)接收單位的,按有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)畢業(yè)生就業(yè)主管部門的規(guī)定辦理。原則上到河南省外各省區(qū)直或部屬單位就業(yè)的,經(jīng)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意;到市(地)以下單位就業(yè)的,經(jīng)市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意;到省轄市單位就業(yè)的,需經(jīng)直轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意。

四、到在京中央單位的,需經(jīng)國(guó)家人事部門同意。

甲方:_______________________。

乙方:____________(學(xué)生)。

法定代表人:_________(蓋章)。

監(jiān)護(hù)人:__________(家長(zhǎng))。

_____年_______月___________日。

_____年_______月________日。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇二

實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議,2016定向就業(yè)協(xié)議書的主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況,并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由文書幫小篇推薦實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書參考。

甲方:

乙方:

因企業(yè)發(fā)展需要,甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。

一、甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生名(后附名單),實(shí)習(xí)時(shí)間從年月日起。

二、乙方安排專門實(shí)習(xí)班班主任進(jìn)行實(shí)習(xí)管理,每周與學(xué)生保持聯(lián)系,并且不定期赴實(shí)習(xí)單位了解學(xué)生情況,協(xié)助實(shí)習(xí)單位做好學(xué)生穩(wěn)定工作。

三、實(shí)習(xí)期間甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)條件,并享受勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),參照教育部、財(cái)政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》執(zhí)行。由甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的管理和監(jiān)護(hù),并為每位實(shí)習(xí)生指定指導(dǎo)師傅,具體進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習(xí)生必須遵守甲方的.一切規(guī)章制度,若有違反,甲方按廠紀(jì)廠規(guī)教育或處罰,嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓恼?,甲方有?quán)終止實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí),并通告乙方。

四、乙方如遇特殊情況臨時(shí)需要抽回學(xué)生,應(yīng)與甲方協(xié)議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。

五、甲方工作安排應(yīng)考慮學(xué)生具體情況,一般每天頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間不超過8小時(shí)。在學(xué)生身體條件允許的情況下,超時(shí)工作應(yīng)算加班。

六、甲方為乙方實(shí)習(xí)生(有\(zhòng)否)提供住宿,提供工作餐,每月向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼元。

七、甲方配合乙方給學(xué)生指定技能導(dǎo)師和職業(yè)導(dǎo)師并做好考評(píng)工作,及時(shí)將考評(píng)結(jié)果反饋給乙方。

八、實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)配合乙方考核實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)期滿后甲方應(yīng)認(rèn)真客觀評(píng)定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)(績(jī)效及考勤),認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)生手冊(cè)》中的實(shí)習(xí)鑒定。甲方可擇優(yōu)錄用乙方實(shí)習(xí)生并把結(jié)果通告乙方,被錄用的實(shí)習(xí)生由甲方與其本人另簽勞動(dòng)用工合同協(xié)議,并辦理正式招工手續(xù)。

九、未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。

甲方代表簽字:乙方代表簽字:

單位蓋章單位蓋章

年月日年月日

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇三

根據(jù)國(guó)家的規(guī)定,普通高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行"市場(chǎng)導(dǎo)向、政府調(diào)控、學(xué)校推薦、學(xué)生與用人單位雙向選擇"的就業(yè)機(jī)制,為維護(hù)國(guó)家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,規(guī)范畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),特制定本協(xié)議書:

一、簽約各方必須遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和教育部的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持公開、公平、公正和誠(chéng)實(shí)守信原則。

二、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的用工意圖,表明自己的就業(yè)意向,對(duì)用人單位的要求,可在"畢業(yè)生對(duì)用人單位約定"一欄注明。

三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生若與用人單位簽定本協(xié)議,用人單位應(yīng)同時(shí)出具同意接收結(jié)業(yè)生的證明。用人單位如對(duì)畢業(yè)生有其他要求可在"用人單位對(duì)畢業(yè)生約定"一欄注明。

四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位簽定協(xié)議后,由學(xué)校審核匯總并報(bào)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門鑒證或國(guó)家教育部批準(zhǔn),列入就業(yè)方案下達(dá)執(zhí)行,學(xué)校負(fù)責(zé)到省畢業(yè)生就業(yè)就業(yè)主管部門辦理派遣手續(xù)。

五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。此協(xié)議經(jīng)鑒定后方可納入就業(yè)方案,予以派遣。

_________年________月____日。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇四

協(xié)議書。

是是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議,下面本站小編給大家?guī)韺W(xué)校就業(yè)協(xié)議書范文,供大家參考!

甲方:xx工商職業(yè)學(xué)院。

乙方:(學(xué)生簽名)家長(zhǎng)簽名:

為明確學(xué)生的專業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)適銷對(duì)路,保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費(fèi)注冊(cè)后,甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書。具體協(xié)議如下:

第一條:甲方遵守國(guó)家法律,依法辦學(xué),從嚴(yán)治校。

第二條:乙方遵守甲方各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

學(xué)業(yè)期滿各項(xiàng)考核合格取得甲方頒發(fā)的大專學(xué)歷證書甲方為其推薦就業(yè)。

第三條:經(jīng)甲方推薦,用人單位同意錄用,乙方本人亦同意,用人單位面試合格錄取后,視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退,甲方可為乙方再推薦就業(yè)。

第四條:乙方合格畢業(yè)后,甲方把乙方推薦到正規(guī)企業(yè),月薪不底于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工資平均水平。

第五條:乙方在校期間如有下列情況之一者,甲方有權(quán)不為乙方推薦就業(yè)。

1、畢業(yè)時(shí)因考核不合格,未能取得畢業(yè)證者;。

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,屢教不改,受過嚴(yán)重處分(處分被撤銷者除外);。

3、不交齊學(xué)費(fèi)者(見學(xué)校學(xué)生收費(fèi)記錄表);。

4、不服從甲方安排實(shí)習(xí),不按甲方要求實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)鑒定不合格者(見實(shí)習(xí)鑒定);。

5、體檢不合格者(見體檢合格證明)。

第六條:乙方主要以所學(xué)專業(yè)為主要就業(yè)方向,但因乙方自身因素,經(jīng)甲方兩次推薦均無法適應(yīng)該方向就業(yè)時(shí),則乙方應(yīng)改變就業(yè)方向,由甲方往其他就業(yè)方向推薦。

第七條:甲方對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù),隨時(shí)如實(shí)提供自己的工作情況。

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字日起生效。

甲方:xx工商職業(yè)學(xué)院乙方:(學(xué)生簽名):

(蓋章)(家長(zhǎng)簽名):

xxxx年月日xxxx年月日。

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位同意。

二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃,報(bào)國(guó)家教育部批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)輸派遣手續(xù)。

四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更或解除協(xié)議,須征得另外兩方的同意,并由違約方向另兩方各交納違約金___________元。

七、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)院、學(xué)校畢辦各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

畢業(yè)生情況及意見。

姓名性別年齡民族。

政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況。

專業(yè)學(xué)制學(xué)歷。

家庭地址。

應(yīng)聘意見:

畢業(yè)生簽名:年月日。

用人單位情況及意見。

單位名稱。

郵政編碼及詳細(xì)地址。

聯(lián)系人聯(lián)系電話。

檔案轉(zhuǎn)寄單位名稱、詳細(xì)地址及郵編。

用人單位意見:

簽章。

年月日用人單位上級(jí)主管部門意見:

(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)。

簽章。

學(xué)校通訊地址聯(lián)系電話郵政編碼。

學(xué)院意見:

簽章。

簽章。

甲方(用人單位):

乙方(姓名):

甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點(diǎn)為,工作崗位為。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實(shí)際工資收入不低于元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國(guó)家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)),提供相關(guān)的福利待遇,以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。

六、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。

七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。

九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對(duì)方,本協(xié)議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;。

3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;。

4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。

十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,并要求賠償相關(guān)損失。

十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。

十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同。

十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂。

勞動(dòng)合同。

或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。

甲方(公章):乙方(簽名):

年月日年月日。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇五

學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書閱讀參考。

甲方:

乙方:

因企業(yè)發(fā)展需要,甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。

甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生名(后附名單),實(shí)習(xí)時(shí)間從年月日起。

乙方安排專門實(shí)習(xí)班班主任進(jìn)行實(shí)習(xí)管理,每周與學(xué)生保持聯(lián)系,并且不定期赴實(shí)習(xí)單位了解學(xué)生情況,協(xié)助實(shí)習(xí)單位做好學(xué)生穩(wěn)定工作。

實(shí)習(xí)期間甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)條件,并享受勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),參照教育部、財(cái)政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》執(zhí)行。由甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的管理和監(jiān)護(hù),并為每位實(shí)習(xí)生指定指導(dǎo)師傅,具體進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習(xí)生必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,若有違反,甲方按廠紀(jì)廠規(guī)教育或處罰,嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓恼?,甲方有?quán)終止實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí),并通告乙方。

乙方如遇特殊情況臨時(shí)需要抽回學(xué)生,應(yīng)與甲方協(xié)議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。

甲方工作安排應(yīng)考慮學(xué)生具體情況,一般每天頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間不超過8小時(shí)。在學(xué)生身體條件允許的'情況下,超時(shí)工作應(yīng)算加班。

甲方為乙方實(shí)習(xí)生(有\(zhòng)否)提供住宿,提供工作餐,每月向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼元。

甲方配合乙方給學(xué)生指定技能導(dǎo)師和職業(yè)導(dǎo)師并做好考評(píng)工作,及時(shí)將考評(píng)結(jié)果反饋給乙方。

實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)配合乙方考核實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)期滿后甲方應(yīng)認(rèn)真客觀評(píng)定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)(績(jī)效及考勤),認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)生手冊(cè)》中的實(shí)習(xí)鑒定。甲方可擇優(yōu)錄用乙方實(shí)習(xí)生并把結(jié)果通告乙方,被錄用的實(shí)習(xí)生由甲方與其本人另簽勞動(dòng)用工合同協(xié)議,并辦理正式招工手續(xù)。

未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。

甲方代表簽字:乙方代表簽字:

單位蓋章單位蓋章

年月日年月日

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇六

甲方:

乙方:

因企業(yè)發(fā)展需要,甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。

一、甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生名(后附名單),實(shí)習(xí)時(shí)間從_______年____月____日起。

二、乙方安排專門實(shí)習(xí)班班主任進(jìn)行實(shí)習(xí)管理,每周與學(xué)生保持聯(lián)系,并且不定期赴實(shí)習(xí)單位了解學(xué)生情況,協(xié)助實(shí)習(xí)單位做好學(xué)生穩(wěn)定工作。

三、實(shí)習(xí)期間甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)條件,并享受勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),參照教育部、財(cái)政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》執(zhí)行。由甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的管理和監(jiān)護(hù),并為每位實(shí)習(xí)生指定指導(dǎo)師傅,具體進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習(xí)生必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,若有違反,甲方按廠紀(jì)廠規(guī)教育或處罰,嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓恼撸追接袡?quán)終止實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí),并通告乙方。

四、乙方如遇特殊情況臨時(shí)需要抽回學(xué)生,應(yīng)與甲方協(xié)議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。

五、甲方工作安排應(yīng)考慮學(xué)生具體情況,一般每天頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間不超過8小時(shí)。在學(xué)生身體條件允許的情況下,超時(shí)工作應(yīng)算加班。

六、甲方為乙方實(shí)習(xí)生(有否)提供住宿,提供工作餐,每月向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼元。

七、甲方配合乙方給學(xué)生指定技能導(dǎo)師和職業(yè)導(dǎo)師并做好考評(píng)工作,及時(shí)將考評(píng)結(jié)果反饋給乙方。

八、實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)配合乙方考核實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)期滿后甲方應(yīng)認(rèn)真客觀評(píng)定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)(績(jī)效及考勤),認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)生手冊(cè)》中的實(shí)習(xí)鑒定。甲方可擇優(yōu)錄用乙方實(shí)習(xí)生并把結(jié)果通告乙方,被錄用的實(shí)習(xí)生由甲方與其本人另簽勞動(dòng)用工合同協(xié)議,并辦理正式招工手續(xù)。

九、未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。

甲方代表簽字:

乙方代表簽字:

_______年____月____日。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇七

用人單位對(duì)畢業(yè)生的約定:

畢業(yè)生簽字。

用人單位簽字。

學(xué)校審核意見:學(xué)校聯(lián)系人:聯(lián)系電話:郵政編碼:學(xué)校通訊地址:網(wǎng)址:電子郵箱:院(系)審核意見:

簽章:年月日。

編號(hào):

用人單位:

學(xué)校名稱:

國(guó)家教育部高校學(xué)生司制表。

簽約須知:

根據(jù)國(guó)家的規(guī)定,普通高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行“市場(chǎng)導(dǎo)向、政府調(diào)控、學(xué)校推薦、學(xué)生與用人單位雙向選擇”的就業(yè)機(jī)制,為維護(hù)國(guó)家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,規(guī)范畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),特制定本協(xié)議書:

一、簽約各方必須遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和教育部的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持公開、公平、公正和誠(chéng)實(shí)守信原則。

二、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的用工意圖,表明自己的就業(yè)意向,對(duì)用人單位的要求,可在“畢業(yè)生對(duì)用人單位約定”一欄注明。

三、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生若與用人單位簽定本協(xié)議,用人單位應(yīng)同時(shí)出具同意接收結(jié)業(yè)生的證明。用人單位如對(duì)畢業(yè)生有其他要求可在“用人單位對(duì)畢業(yè)生約定”一欄注明。

四、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位簽定協(xié)議后,由學(xué)校審核匯總并報(bào)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門鑒證或國(guó)家教育部批準(zhǔn),列入就業(yè)方案下達(dá)執(zhí)行,學(xué)校負(fù)責(zé)到省畢業(yè)生就業(yè)就業(yè)主管部門辦理派遣手續(xù)。

五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。此協(xié)議經(jīng)鑒定后方可納入就業(yè)方案,予以派遣。

畢業(yè)生情況及應(yīng)聘意見:姓名:性別:出生年月日:民族:政治面貌:培養(yǎng)方式:健康情況:專業(yè):學(xué)制:學(xué)歷:家庭地址:e-mail:固定電話:移動(dòng)電話:

應(yīng)聘方式學(xué)校招聘會(huì)()政府舉辦招聘會(huì)()人才市場(chǎng)()網(wǎng)絡(luò)簽約()其他()應(yīng)聘時(shí)間應(yīng)聘地點(diǎn)應(yīng)聘意見:

用人單位情況及接收意見:?jiǎn)挝幻Q:?jiǎn)挝浑`屬:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:郵政編碼:通訊地址網(wǎng)址:

檔案戶口黨團(tuán)關(guān)系接:

收檔案接收單位名稱:

郵編:

檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址:

戶口接收地址(單位):

黨.團(tuán)組織關(guān)系接收單位:

用人單位意見:

用人單位上級(jí)主管部門意見:

(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇八

甲方:

乙方:

為明確學(xué)生的專業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)適銷對(duì)路,保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費(fèi)注冊(cè)后,甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書。具體協(xié)議如下:

第一條:甲方遵守國(guó)家法律,依法辦學(xué),從嚴(yán)治校。

(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí),為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。

第二條:乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,學(xué)業(yè)期滿各項(xiàng)考核合格,取得甲方頒發(fā)的大專學(xué)歷證書,甲方為其推薦就業(yè)。

第三條:經(jīng)甲方推薦,用人單位同意錄用,乙方本人亦同意,用人單位面試合格錄取后,視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退,甲方可為乙方再推薦就業(yè)。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于__年__月__日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同。

第四條:乙方合格畢業(yè)后,甲方把乙方推薦到正規(guī)企業(yè),月薪不底于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工資平均水平。

第五條:乙方在校期間如有下列情況之一者,甲方有權(quán)不為乙方推薦就業(yè)。

第六條:乙方主要以所學(xué)專業(yè)為主要就業(yè)方向,但因乙方自身因素,經(jīng)甲方兩次推薦均無法適應(yīng)該方向就業(yè)時(shí),則乙方應(yīng)改變就業(yè)方向,由甲方往其他就業(yè)方向推薦。

就業(yè)協(xié)議作為用人單位、畢業(yè)生之間雙方的一份意向性協(xié)議,不僅能為畢業(yè)生解決工作問題,保障畢業(yè)生在尋找工作階段的權(quán)利與義務(wù);同時(shí),也保障了用人單位能夠從不同學(xué)校找到合適,優(yōu)秀的畢業(yè)生。

第七條:甲方對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù),隨時(shí)如實(shí)提供自己的工作情況。業(yè)余時(shí)間我要有計(jì)劃的閱讀各類書刊,盡可能的擴(kuò)大自己的知識(shí)面。我還經(jīng)常利用周末和節(jié)假日,通過各種途徑尋找能夠讓自己得到鍛煉的兼職工作,使自己在豐富理論知識(shí)的同時(shí),鍛煉自己待人處事的能力,也增加了自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。如業(yè)余時(shí)間做兼職家教、促銷員、理貨員等,并曾在多家公司做過兼職工作,多次社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,這些使我在生產(chǎn)、銷售、管理等方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。我深知自己作為一名普通本科畢業(yè)生與那些名牌大學(xué)本科生、碩士生的不足,因此我加倍付出努力提升自己的實(shí)踐能力來提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。我堅(jiān)信人的出處不是最重要的,關(guān)鍵是他前進(jìn)的方向和途中付出的艱辛和汗水。

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字日起生效。

甲方:

乙方:

日期:

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇九

根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,畢業(yè)生在就業(yè)過程中經(jīng)雙向選擇、自主擇業(yè)后,畢業(yè)生、用人單位和高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)簽訂教育部統(tǒng)一格式的《全國(guó)普通高等學(xué)?!罚鳛橹贫ó厴I(yè)生就業(yè)方案和辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)的依據(jù)。

為維護(hù)學(xué)院聲譽(yù)和廣大畢業(yè)生的切身利益,維護(hù)協(xié)議書的嚴(yán)肅性,進(jìn)一步規(guī)范我院的管理工作,規(guī)范我院畢業(yè)生擇業(yè)行為,特制定本管理辦法。

第一章總則。

第一條本辦法中所提及的就業(yè)協(xié)議書均指由國(guó)家教育部統(tǒng)一制定格式的《全國(guó)普通高等學(xué)校》。

第二章協(xié)議書的制作和發(fā)放。

第三條就業(yè)協(xié)議書由國(guó)家教育部統(tǒng)一制定,有唯一編號(hào)。

第四條就業(yè)協(xié)議書的發(fā)放范圍是新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院全日制普通招生本??飘厴I(yè)生。

第五條就業(yè)協(xié)議書的發(fā)放部門是新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心;就業(yè)協(xié)議書須加蓋“新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心”印章方為有效。

第六條就業(yè)協(xié)議書一式三份,畢業(yè)生在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議書時(shí),一律以原件為準(zhǔn),復(fù)印無效。

第七條協(xié)議書一經(jīng)發(fā)放務(wù)必妥善保管,謹(jǐn)防丟失。

協(xié)議書原則上不予補(bǔ)辦,如因特殊情況遺失者,補(bǔ)辦協(xié)議書的程序如下:

2、如用人單位丟失的,學(xué)生本人與畢業(yè)班輔導(dǎo)員聯(lián)系,提供用人單位出具的相應(yīng)證明(加蓋單位公章)以及協(xié)議書丟失的書面情況說明(以上材料均需為原件,復(fù)印及傳真件無效),領(lǐng)取并填寫《新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生協(xié)議書遺失補(bǔ)辦審批表》,經(jīng)畢業(yè)班輔導(dǎo)員核實(shí)情況,學(xué)生管理分部初審后,上報(bào)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心;學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心審核通過后,在新的就業(yè)協(xié)議書上填寫用人單位名稱后,發(fā)放給學(xué)生。

3、對(duì)于協(xié)議書丟失補(bǔ)辦的畢業(yè)生,在其新領(lǐng)取協(xié)議書上加注“遺失補(bǔ)發(fā)”字樣;因個(gè)人原因造成協(xié)議書丟失而違約或被用人單位追究違約責(zé)任等其他相關(guān)后果的,丟失者承擔(dān)全部責(zé)任。

第八條畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行在國(guó)家政策指導(dǎo)下的雙向選擇、自主擇業(yè)。

畢業(yè)生與用人單位簽訂協(xié)議須在充分了解、全面考察、周密思考的基礎(chǔ)上,慎重抉擇。

第九條畢業(yè)生應(yīng)如實(shí)填寫協(xié)議書中的相關(guān)內(nèi)容,畢業(yè)生與用人單位簽約前,應(yīng)詳細(xì)閱讀協(xié)議書上所列條款,如與用人單位有其它約定,應(yīng)當(dāng)符合就業(yè)政策和國(guó)家法律規(guī)定,并以書面形式確定,標(biāo)注在協(xié)議書“備注”欄內(nèi),其內(nèi)容視為協(xié)議書的一部分。

違背就業(yè)政策或要求學(xué)院在規(guī)定以外履行某些義務(wù)的,學(xué)院一律不予承認(rèn)。

第十條每名畢業(yè)生只能與一個(gè)用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。

與兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位簽訂任何形式就業(yè)協(xié)議書的,學(xué)生個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第十一條簽約后畢業(yè)生應(yīng)及時(shí)無誤地將就業(yè)協(xié)議書送達(dá)用人單位。

不送達(dá)用人單位,并以此為理由要求重新選擇用人單位的,一律按違約處理;就業(yè)協(xié)議書未及時(shí)無誤地送達(dá)用人單位,報(bào)到時(shí)用人單位拒絕接收的,所產(chǎn)生的后果由畢業(yè)生自己承擔(dān)。

第十二條畢業(yè)生與用人單位簽訂協(xié)議后,在一周內(nèi)將協(xié)議書(一份)上交學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心對(duì)畢業(yè)生與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書進(jìn)行全面審查,符合手續(xù)和規(guī)定的予以辦理,并列入學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃。

第十三條未簽訂的就業(yè)協(xié)議書在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)有效,超過擇業(yè)期作廢,擇業(yè)期為兩年。

第十四條未取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生使用協(xié)議書簽訂的就業(yè)協(xié)議無效。

第十五條就業(yè)協(xié)議一經(jīng)簽訂,所規(guī)定各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)即生效。

三方在享有各自權(quán)利的同時(shí)必須履行相應(yīng)的義務(wù)。

第十六條學(xué)院監(jiān)督畢業(yè)生履行就業(yè)協(xié)議,為畢業(yè)生辦理就業(yè)報(bào)到手續(xù);用人單位按協(xié)議接收畢業(yè)生,并履行協(xié)議所簽訂的其他內(nèi)容;畢業(yè)生應(yīng)按協(xié)議規(guī)定就業(yè),按時(shí)到用人單位報(bào)到。

第五章違約協(xié)議的處理。

第十七條各學(xué)生管理部門在開展就業(yè)指導(dǎo)工作中,要對(duì)畢業(yè)生廣泛開展誠(chéng)信教育,對(duì)畢業(yè)生違約問題進(jìn)行核查、教育和引導(dǎo),降低就業(yè)違約率。

違約率作為學(xué)院年度就業(yè)工作考核的重要指標(biāo)。

第十八條畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,雙方就已構(gòu)成契約關(guān)系,畢業(yè)生因特殊原因終止與原簽約單位的協(xié)議,必須辦理解約手續(xù)。

第十九條要求解約的畢業(yè)生,首先提出書面申請(qǐng)并填寫《新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生解約審批表》(附件2),由原接收單位簽署解約意見并加蓋單位公章,新接收單位簽署接收意見并加蓋單位公章后,經(jīng)所在學(xué)生管理分部初審,向?qū)W院就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心提交審批,學(xué)院按照“理由充分、流向合理、手續(xù)齊備”的原則進(jìn)行審批,同時(shí)將相關(guān)紀(jì)錄存入學(xué)生個(gè)人誠(chéng)信檔案。

對(duì)于以下情況原則上將不予審批:

1、學(xué)生要求與來我院參加校園招聘會(huì)的用人單位解約;。

2、學(xué)生要求與作為我院教學(xué)實(shí)踐基地的用人單位解約;。

3、無新簽約單位或升學(xué)單位的學(xué)生要求解約;。

4、學(xué)生第二次申請(qǐng)辦理解約手續(xù)。

第二十條未通過學(xué)院審批,學(xué)生擅自與原簽約單位解約,不履行協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)自行承擔(dān)違約責(zé)任,學(xué)院將其《報(bào)到證》等相關(guān)就業(yè)材料發(fā)往原用人單位。

第二十一條對(duì)于違約的畢業(yè)生,在其新領(lǐng)取協(xié)議書上加注“解約補(bǔ)發(fā)”字樣。

第二十二條畢業(yè)生在就業(yè)過程中如有以下行為,就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心將不再為其發(fā)放就業(yè)協(xié)議書,亦不再負(fù)責(zé)推薦其就業(yè):

1、求職過程中惡意競(jìng)爭(zhēng),對(duì)學(xué)院聲譽(yù)和其他同學(xué)求職產(chǎn)生嚴(yán)重不良影響的;。

3、假稱協(xié)議書丟失、損毀或其他理由試圖騙領(lǐng)新協(xié)議書的。

第七章附則。

第二十三條本規(guī)定適用于新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院三全學(xué)院普通全日制本科、??茖W(xué)生。

第二十四條本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行,由就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇十

甲方:

乙方:

甲乙雙方按照自愿、公平原則,達(dá)成如下的協(xié)議:

甲方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)甲方負(fù)責(zé)學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)和操行表現(xiàn)的考核與評(píng)定;乙方受到記過以上處分,畢業(yè)時(shí)尚未撤銷處分記錄者,取消推薦就業(yè)資格。

(二)甲方負(fù)責(zé)推薦乙方到生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)、管理嚴(yán)格、經(jīng)營(yíng)規(guī)范、遵紀(jì)守法和社會(huì)聲譽(yù)好的企事業(yè)單位和其他社會(huì)組織就業(yè)。

(三)甲方根據(jù)擇優(yōu)推薦,雙向選擇的原則,本著對(duì)社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生高度負(fù)責(zé)的精神,乙方符合下列條件者,甲方負(fù)責(zé)推薦就業(yè)。

2、思想品德好;

3、身體健康;

4、符合用人單位的招聘條件。

(四)對(duì)品學(xué)兼優(yōu)、專業(yè)能力強(qiáng)的學(xué)生,甲方負(fù)責(zé)優(yōu)先推薦就業(yè)。

(五)非畢業(yè)生本人原因,乙方三個(gè)月被用人單位辭退的,學(xué)??稍俅瓮扑]就業(yè)。

乙方的義務(wù)和權(quán)利。

1、按期取得畢業(yè)證書和相關(guān)技能證書,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

2、按照學(xué)校規(guī)定,參加頂崗實(shí)習(xí),堅(jiān)持崗位,按期完成實(shí)習(xí)單位的工作任務(wù)和頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè),取得實(shí)習(xí)單位認(rèn)可,實(shí)習(xí)成績(jī)考核合格。

3、按期參加學(xué)校組織的招聘會(huì),接受用人單位的挑選,服從學(xué)校安排。

4、學(xué)校推薦就業(yè),三次不服從者,取消再推薦就業(yè)資格。

未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議隨錄取通知書寄發(fā)乙方,待乙方入學(xué)報(bào)到繳費(fèi)后,雙方簽字蓋章有效。

甲方:

乙方:

日期:

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇十一

甲方(用人單位):

負(fù)責(zé)人:

聯(lián)系方式:

乙方(應(yīng)聘人):

性別:

民族:

文化程度:

職務(wù)(職稱):

聯(lián)系方式:

根據(jù)教學(xué)、科研和管理等工作的實(shí)際需要,依據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定,按照按需設(shè)崗、公開招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任的原則,與(下稱乙方)在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘任合同。

一、聘_____限。

(一)本合同從_____年___月___日起至_____年___月___日止,期限為___個(gè)月。

(二)試用期從_____年___月___日起至______年___月___日止,期限為___個(gè)月。

(三)工作崗位:_________________________________________。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、根據(jù)學(xué)科建設(shè)、教學(xué)、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé),結(jié)合乙方應(yīng)聘時(shí)的工作思路和工作目標(biāo),制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo)。

2、甲方對(duì)乙方履行崗位職責(zé)的情況,進(jìn)行年度考核和聘期考核。

3、甲方對(duì)乙方的工作成果擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)(中國(guó)現(xiàn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外)。

4、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。

5、其它:_________________________________________。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方作為甲方職工,享受學(xué)院和甲方在政治、學(xué)術(shù)、教學(xué)和科研經(jīng)費(fèi)支配等方面規(guī)定的權(quán)利。

2、乙方享受學(xué)院和甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行的社會(huì)保障、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利。

3、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。

4、乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé)。

5、其它:_________________________________________。

四、工作報(bào)酬及待遇。

(一)乙方在受聘期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)。以后隨工作變動(dòng),依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。

(二)乙方享受所聘崗位與聘任層次相對(duì)應(yīng)的崗位津貼,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。

(三)乙方因工負(fù)傷、致殘及職業(yè)病的待遇,探親、結(jié)婚、喪假的待遇,女性工作人員生育的待遇等按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國(guó)家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、工作紀(jì)律。

(一)甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律,努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。

(二)乙方應(yīng)遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,勤奮工作、盡職盡責(zé),保守工作秘密。

六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽。

(一)合同的變更。

在下列情況下,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同:

1、甲方根據(jù)實(shí)際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。

2、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻(xiàn)情況認(rèn)為有關(guān)條款需要變更的。

3、合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。

(二)合同的解除。

1、乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除合同:

(1)在試用期間被證明不符合聘任條件的。

(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損失的。

(3)不履行職責(zé)義務(wù),經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的。

(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但必須提前____天通知。

(1)患病或非因更負(fù)傷,醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的適當(dāng)工作的。

(2)訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的。

(2)履行公民義務(wù),批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

(三)合同終止。

1、本合同執(zhí)行期滿之日,聘用合同即行終止。

2、合同期內(nèi),乙方因被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)、開除、除名,從決定之日起,聘任合同自行終止。

3、合同期內(nèi),由于不可抗力致使本合同無法履行的,合同自行終止。

(四)合同續(xù)簽因工作需要,任何一方均可以在本合同終止前____天內(nèi)通知對(duì)方,經(jīng)另一方同意,可續(xù)簽合同。合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實(shí)聘任關(guān)系仍然存在的,視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同,可補(bǔ)辦續(xù)簽手續(xù)。

七、雙方約定的其它條款。

(一)甲方對(duì)作為優(yōu)秀_____引進(jìn)的乙方,根據(jù)其學(xué)歷層次、教學(xué)和科研水平,按照《______________教育學(xué)院優(yōu)秀_____引進(jìn)管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定,提供相應(yīng)的住房、購(gòu)房補(bǔ)貼、安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)等費(fèi)用。

(二)乙方在聘期內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行合同約定的義務(wù),如乙方違反約定,需向甲方退還有關(guān)費(fèi)用,并按約定向甲方支付聘期年限補(bǔ)償費(fèi)和違約金。

八、違約責(zé)任。

本合同所簽條款,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,不得違約,任何一方違約,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)給予賠償。賠償金確定辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、爭(zhēng)議處理。

如果雙方發(fā)生爭(zhēng)議,在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下,根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,向?qū)W院人事爭(zhēng)議調(diào)解工作組提交《______________教育學(xué)院人事爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書》,申請(qǐng)調(diào)解,或向______________勞動(dòng)爭(zhēng)議_____部門或人事爭(zhēng)議_____部門申請(qǐng)調(diào)解或_____。

十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。

十一、本合同未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十二、本合同雙方簽字蓋章后生效。

十三、本合同一式____份,甲、乙雙方及學(xué)院人事處各持____份。

十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。

甲方負(fù)責(zé)人(簽字簽章):

簽署時(shí)間:______年____月____日。

乙方(簽字簽章):

簽署時(shí)間:______年____月____日。

就業(yè)協(xié)議書還給學(xué)校匯總篇十二

根據(jù)國(guó)家教委、財(cái)政部(1987)教計(jì)字139號(hào)文件精神,_________大學(xué)_________系_________專業(yè)_________級(jí)學(xué)生_________(學(xué)號(hào)_________),自________年至________年共計(jì)向_________大學(xué)借貸無息貸款(大寫):_________;現(xiàn)在已歸還(大寫):_________。貸款學(xué)生因在畢業(yè)前不能全部還清所欠貸款,根據(jù)國(guó)家教委、財(cái)政部(1990)教財(cái)49號(hào)和_________大學(xué)_________號(hào)文件精神,經(jīng)貸款學(xué)生本人申請(qǐng),并征得經(jīng)濟(jì)擔(dān)保人_________同意和負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償擔(dān)保,特商簽該協(xié)議如下:

1.協(xié)議還款期限為________年,自________年____月至________年____月止。貸款學(xué)生在此期限內(nèi)可隨時(shí)來人或通過郵局、銀行匯款辦理還款結(jié)算手續(xù)。

2.貸款學(xué)生在未還清全部所欠貸款之前,暫不發(fā)給畢業(yè)證書(含學(xué)位證書)。

3.根據(jù)“有貸必還”的原則,對(duì)未履行該協(xié)議,拖延還款期限者,學(xué)校有權(quán)向經(jīng)濟(jì)擔(dān)保人追回其全部所欠貸款,并追收所欠貸款年額的5%的滯納金。

貸款方(蓋章):_________借款人(簽字):_________。

開戶行:_________。

帳號(hào):_________。

________年____月____日________年____月____日。

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