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就業(yè)協(xié)議書訂立程序 就業(yè)協(xié)議書訂立程序怎么寫(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-14 21:39:16 頁碼:8
就業(yè)協(xié)議書訂立程序 就業(yè)協(xié)議書訂立程序怎么寫(四篇)
2023-01-14 21:39:16    小編:ZTFB

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

關(guān)于就業(yè)協(xié)議書訂立程序(精)一

乙方:_________________

為了平衡_________勞動力市場,滿足_________地區(qū)各企業(yè)的用工需要,同時為了解決各地剩余勞動力的就業(yè)安置,現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商一致,為了雙方的合作順利愉快,持續(xù)久長,特協(xié)定如下合同條例以之監(jiān)督執(zhí)行。

一、乙方組織輸送過來的工人(學(xué)生)年齡要在16-35歲之間,要求四肢健全,身體健康,思想純潔,并有吃苦耐勞,勤奮好學(xué)的精神。

二、工人(學(xué)生)必須辦有真實有效的正本證件,包括(身份證、未婚證、畢業(yè)證)。進廠生活用品自備,另須準(zhǔn)備_____張相片

三、工人(學(xué)生)在路途中的一切事務(wù)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé),在未到達甲方辦公地點前,甲方不予承擔(dān)任何責(zé)任,但甲方將協(xié)助乙方辦理相關(guān)事務(wù),乙方在出發(fā)三天前一定要用電話告知甲方所帶人數(shù)和其他具體情況。

四、甲方給乙方工人(學(xué)生)分配安置的工廠均屬外資企業(yè),廠方包吃包住,在試用期_____月內(nèi),每月到手工資在_________元,之后根據(jù)其表現(xiàn)和能力予以提干加薪,其工資一般在_________元。

五、工人(學(xué)生)到達甲方辦公地點后一切事務(wù)均由甲方負(fù)責(zé),并保證在三天內(nèi)全部安排進廠(通常只需5小時左右),如未能安排進廠者,一切費用開支均由甲方承擔(dān)至進廠為止。

七、工廠因生產(chǎn)或季節(jié)關(guān)系,有時要求新工人(學(xué)生)有一定男女比例,所以乙方在招工時須與甲方保持聯(lián)系,以便控制男女的數(shù)量,甲方安置工人(學(xué)生)進廠,其勞務(wù)安置費為每人_________元。

八、甲方安排工人(學(xué)生)所進的工廠有:電子廠、電腦廠、電器廠、鐘表廠、機械廠、塑膠廠、五金廠、玩具廠、電鍍廠、化工廠、工藝廠、制衣廠、手袋廠、陶瓷廠、傘業(yè)廠、家私廠等等。

九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂日期起有效,有效期_________年。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

負(fù)責(zé)人(簽字):_______ 負(fù)責(zé)人(簽字):_______

電話:_________________ 電話:_________________

傳真:_________________ 傳真:_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

關(guān)于就業(yè)協(xié)議書訂立程序(精)二

甲方:_________

乙方:_________

雙方以公開、公正、守信、誠意為原則,經(jīng)過友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

一、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1.及時為乙方介紹有關(guān)企業(yè)的基本情況,包括:工作環(huán)境、用人要求、薪金待遇及各相關(guān)福利待遇方面等情況。

2.把企業(yè)需求的情況用書面或電傳等形式及時通知乙方。

3.對乙方進行初步的面試,考核。

4.甲方按乙方個人要求,在自協(xié)議生效后30個工作日內(nèi),至少為甲方提供一次面試機會。

5.跟蹤服務(wù):如面試不成功,根據(jù)個人反饋意見繼續(xù)為個人尋找發(fā)展機會。

二、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1.負(fù)責(zé)如實向甲方提供學(xué)歷證書和個人身分證原件及復(fù)印件,職稱資格證書原件,真實的個人背景資料,詳盡地提出委托推薦職位的崗位要求、薪金福利、待遇、工作條件和工作地點等。

2.遵從甲方按乙方提供的要求所安排的用工面試。

三、費用及付款方式

1.甲方一般按到任第一個月的月薪資_________%向乙方收取委托推薦的服務(wù)費。

2.具體支付方法為:

(1)本協(xié)議簽訂之門起三日內(nèi)支付預(yù)付款,為人民幣_________元;(按本協(xié)議的20%計)

(2)被推薦人員到崗后十日內(nèi)支付余額。

(3)甲方若未能在約定的期限內(nèi)向乙方推薦人選,乙方可要求解除本協(xié)議,甲方退還已收的全部費用;若乙方面試后對甲方推薦的職位不滿意,并認(rèn)為無需再繼續(xù)推薦,要求協(xié)商的,乙方按每一崗位酌收咨詢服務(wù)費_________元后,退還已收余款。

(4)付款形式若為委托銀行轉(zhuǎn)帳,乙方轉(zhuǎn)入帳號為:_________;帳戶名:_________;開戶行:_________。

四、甲方安排乙方在工作期間或培訓(xùn)期間出現(xiàn)以下情況,甲方可不予安排乙方就業(yè),費用不予退還。

1.違反國家法律和用人單位的規(guī)章制度,影響惡劣者;或提供虛假的個人材料。

2.未按規(guī)定如期繳交就業(yè)綜合費。

3.甲方通知乙方到企業(yè)面試,通知三次沒有回應(yīng)者。

4.面試成功后由乙方的個人因素(如違紀(jì)、不能勝任等)造成失業(yè)或被辭退的。

五、附則

1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可向有關(guān)部門申請裁決。

3.本協(xié)議有效期為_________。自甲乙雙方簽字之日起執(zhí)行。

甲方(簽字):_________乙方(蓋章):_________

負(fù)責(zé)人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

關(guān)于就業(yè)協(xié)議書訂立程序(精)三

甲方(用人單位):

乙方(畢業(yè)生):

甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達成如下協(xié)議:

一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內(nèi)簽署高校三方就業(yè)協(xié)議。

二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。

三、乙方到甲方所屬分公司報到(簽訂勞動合同)時,必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證,否則,甲方不予錄用。

四、三方就業(yè)協(xié)議簽定時間:

乙方最遲于 年 月 日前與甲方簽訂三方就業(yè)協(xié)議,否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業(yè)協(xié)議后,15個工作日內(nèi)將經(jīng)甲方蓋章后的三方就業(yè)協(xié)議反饋給乙方。

五、違約責(zé)任

鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣貳仟(¥20__.00)元:

1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;

2、乙方未按協(xié)議約定在報到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報到并簽訂勞動合同;

3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。

六、協(xié)議生效及其他

本協(xié)議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業(yè)意向的約定,不視為勞動關(guān)系的成立。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。

甲方(用人單位)

乙方(畢業(yè)生)簽名:

關(guān)于就業(yè)協(xié)議書訂立程序(精)四

甲 方:

地 址:

乙 方:

身份證號:

所在學(xué)校:

為明確實習(xí)人員與實習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實習(xí)期限及工作安排

1、按照甲方的崗位需求,乙方經(jīng)所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機構(gòu)推薦自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位實習(xí)。

2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方實習(xí)活動包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的實踐能力。

3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為公司員工。如果實習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。

二、實習(xí)崗位

4、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學(xué)專業(yè),安排乙方到 部門,從事 工作。實習(xí)期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對實習(xí)崗位進行調(diào)整。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

5、甲方在乙方實習(xí)期間,協(xié)助乙方所在高校對乙方進行管理;每月 日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習(xí)崗位的安全;實習(xí)結(jié)束時配合乙方所在學(xué)校共同對乙方進行考核鑒定,出具實習(xí)證明。

6、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習(xí),按時完成實習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

7、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定;

(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習(xí),但是應(yīng)提前告訴乙方和說明原因。

8、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

四、違約責(zé)任

9、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學(xué)校反映,根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實習(xí)。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權(quán)追償。

五、其他規(guī)定

12、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。

13、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑。

甲方(蓋章): 乙方(簽名):

授權(quán)代表(簽字)

年 月 日 年 月 日

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