人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短 平臺(tái)造就人才發(fā)言稿(六篇)

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來(lái)了解一下吧。

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短一

大學(xué)乙方：_________

根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)及要求，_________大學(xué)與_________本著人才培養(yǎng)、科研攻關(guān)等友好合作意愿意，經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽定如下協(xié)議。

一、乙方的生產(chǎn)基地在不影響其正常運(yùn)轉(zhuǎn)條件下，可為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地，并為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生順利完成實(shí)習(xí)計(jì)劃提供大力協(xié)助。

二、甲方學(xué)生需到乙方生產(chǎn)基地實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前向乙方提交有關(guān)學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等)，乙方收到甲方實(shí)習(xí)計(jì)劃后，應(yīng)盡快根據(jù)生產(chǎn)情況合理安排，并將實(shí)習(xí)安排情況(要求)盡快反饋甲方，以便甲方最后確定實(shí)習(xí)計(jì)劃方案。

三、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全管理、生活安排及其它相關(guān)事項(xiàng)工作，乙方在條件許可下，盡力為甲方提供方便。

四、甲方師生在乙方實(shí)習(xí)期間必須遵守相關(guān)法規(guī)及條例，不得從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。

五、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間，由于學(xué)生原因引起的安全問題，責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

六、甲、乙雙方本著產(chǎn)、學(xué)、研合作，互惠互利，共同發(fā)展的意愿，甲方應(yīng)在科研攻關(guān)、科研成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面提供全面支持。

七、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份，經(jīng)雙方蓋章后生效。

甲方(蓋章)：_________大學(xué)

乙方(蓋章)：________

代表(簽字)：_________

代表(簽字)：_________

_________年____月____日

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短二

實(shí)習(xí)基地協(xié)議

實(shí)習(xí)基地協(xié)議

甲方：_____________________學(xué)院

乙方：_________________________

根據(jù)教育部關(guān)于廠（公司）校掛鉤，加強(qiáng)“產(chǎn)學(xué)研”合作，發(fā)揮社會(huì)力量，共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識(shí)，有較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，制訂本協(xié)議。

一、甲方義務(wù)

1.為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓(xùn)提供便利，并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作；

2.乙方在招聘畢業(yè)生時(shí)，甲方給予優(yōu)先推薦；

3.甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求，制定實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃，提前送交乙方，并委派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師；

4.甲方實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。

二、乙方義務(wù)

1.按甲方提供的實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃要求，乙方委派具有中級(jí)以上職稱的技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)；

2.根據(jù)乙方實(shí)際情況，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)所必需的條件，以提高學(xué)生的實(shí)習(xí)效果；

3.對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀(jì)守法的教育；

4.對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生參與考核。

三、雙方為更好地履行義務(wù)，決定在乙方掛《_________學(xué)院實(shí)習(xí)基地》牌子。

四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

五、本協(xié)議一式三份，實(shí)習(xí)基地、教務(wù)處、有關(guān)系（部）各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：___________

乙方（蓋章）：_____________

甲方代表（簽字）：_______

乙方代表（簽字）：_________

_________年_____月_____日

_________年______月______日

簽訂地點(diǎn)：_______________

簽訂地點(diǎn)：_________________

實(shí)習(xí)基地協(xié)議

實(shí)習(xí)基地協(xié)議

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短三

尊敬的各位老師，親愛的同學(xué)們：

上午好! 主任 在**小學(xué)揭牌儀式上的講話

金秋的陽(yáng)光溫馨恬靜，金秋的微風(fēng)和煦輕柔。今天，我們?cè)谶@里隆重舉行**小學(xué)揭牌儀式，這是開發(fā)區(qū)教育發(fā)展史上的一件好事、大事。在此，我代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)**小學(xué)揭牌表示熱烈祝賀!對(duì)關(guān)心支持**小學(xué)建設(shè)的支村兩委表示衷心感謝!并對(duì)**小學(xué)的全體師生致以親切問候!

近年來(lái)，黨工委、管委會(huì)在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，始終把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，不斷加大教育投入，著力改善辦學(xué)條件，教育教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施取得了翻天覆地的變化。20xx年5月，為科學(xué)調(diào)整學(xué)校布局、整合教育資源，改變四村的教育資源分散、教學(xué)薄弱的現(xiàn)狀。經(jīng)黨工委、管委會(huì)研究決定，選址新建**小學(xué)，經(jīng)過16個(gè)月的奮戰(zhàn)，這座硬件堪稱一流的**小學(xué)已基本完工，現(xiàn)5400平方米的教學(xué)樓已竣工投入使用，食堂及風(fēng)雨操場(chǎng)正在緊張建設(shè)中，10月底即將投入使用。這樣的重視、這樣的關(guān)懷、這樣的速度，在開發(fā)區(qū)教育史上是絕無(wú)僅有的。

如今，**小學(xué)辦學(xué)條件取得了根本性的改善、辦學(xué)規(guī)模得到了擴(kuò)大、學(xué)校綜合實(shí)力得到相應(yīng)的提高。我希望**小學(xué)緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇，負(fù)重奮進(jìn)，奮力作為，勇往直前，開啟我區(qū)教育的又一個(gè)新里程。為此，我提出三點(diǎn)要求：

一是要樹立質(zhì)量立校，特色興校的強(qiáng)烈意識(shí)。作為全區(qū)三所撤點(diǎn)并校后的第一所小學(xué)，身上肩負(fù)的是全區(qū)原有所學(xué)校的目光，也是開發(fā)區(qū)管委會(huì)和五萬(wàn)群眾對(duì)**小學(xué)最殷切的企盼。那么如何體現(xiàn)出自身的模范性特征呢?新校建設(shè)的第一要?jiǎng)?wù)，辦學(xué)質(zhì)量就顯得尤為重要。質(zhì)量是一個(gè)學(xué)校賴以生存的生命線，要時(shí)刻把握質(zhì)量這根弦不放松，要全力以赴，全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。**小學(xué)要因校制宜，因人而宜，把優(yōu)勢(shì)學(xué)校轉(zhuǎn)化為特色學(xué)校，做大做強(qiáng)，并帶動(dòng)其它學(xué)校各項(xiàng)工作全面進(jìn)步。為后續(xù)的標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)的建立，樹立標(biāo)桿。

二是要充分利用新校效應(yīng)，放大優(yōu)質(zhì)教育資源。最大化的利用新建的教學(xué)資源，其根本就是要學(xué)會(huì)科學(xué)的配置資源。**小學(xué)要學(xué)會(huì)在當(dāng)前形勢(shì)下如何科學(xué)配置原有的的資源和利用好新生的資源，來(lái)確保我們的小學(xué)建設(shè)一所、配套一所、達(dá)標(biāo)一所。尤其是合理利用好高標(biāo)準(zhǔn)完成的圖書、實(shí)驗(yàn)教學(xué)儀器、文體器材、多媒體教學(xué)等配套設(shè)施。同時(shí)，在師資整合后，解決教師隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)矛盾;科目矛盾;包班矛盾。通過合理安排教師的方式，促進(jìn)教師資源合理配置;可以選派學(xué)校教師到市里的先進(jìn)學(xué)校跟崗培訓(xùn)等方式，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

三是要不斷創(chuàng)新學(xué)校管理方式方法。學(xué)校管理應(yīng)該是最大限度地發(fā)揮人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。因此，作為新校區(qū)，新環(huán)境，作為校長(zhǎng)更要建立一種鼓勵(lì)創(chuàng)新的教育機(jī)制，為教師營(yíng)造寬松的環(huán)境，鼓勵(lì)教師創(chuàng)新，讓教師能夠有廣闊的空間和時(shí)間，去追求教學(xué)的藝術(shù)化，創(chuàng)造出不同的教學(xué)風(fēng)格。一要學(xué)會(huì)變“緊張工作的環(huán)境”為“活潑尊重的環(huán)境”。要營(yíng)造寬松的環(huán)境，彼此尊重教師的人格，尊重教師的工作，尊重教師的需要。使教師在快樂中教學(xué)，使學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí)。彼此尊重、相互信任的心理力量是何其強(qiáng)大。二要學(xué)會(huì)變“剛性的制度管理”為 “以師為本的彈性管理”。作為管理者要重視教師的參與意識(shí)和創(chuàng)造意識(shí)，使教師的才能得到充分發(fā)揮，這樣，一方面可以激發(fā)其主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感，激發(fā)其主動(dòng)精神和創(chuàng)造意識(shí)，提高教師的自我價(jià)值感，增強(qiáng)工作效率;另一方面由于教職工參與學(xué)校管理，增加了管理的透明度與可信度，增強(qiáng)認(rèn)同感，使全體教職工對(duì)學(xué)校的管理更具有信任感和歸屬感，使學(xué)校與教職工形成一個(gè)整體，使每個(gè)教職工明確到個(gè)人的成長(zhǎng)、發(fā)展與學(xué)校事業(yè)的發(fā)展是密切相關(guān)的，提高教職工的自豪感、責(zé)任心和使命感。

一流的學(xué)校，一流的環(huán)境，需要一流的師資，培養(yǎng)一流的人才，打造一流的品牌。希望**小學(xué)要樹立發(fā)展意識(shí)，明確發(fā)展目標(biāo)，合理定位，做優(yōu)、做強(qiáng)，以教學(xué)為中心，以質(zhì)量為生命，以育人為根本，創(chuàng)新教育理念，提高辦學(xué)水平，培養(yǎng)出德才兼?zhèn)涞膬?yōu)異人才和高素質(zhì)的勞動(dòng)者，真正辦好讓群眾滿意的教育。

希望廣大教師要以此為契機(jī)，振奮精神，勇于創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，與時(shí)俱進(jìn)，做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人，為培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)建設(shè)需要的高素質(zhì)人才做出更大的貢獻(xiàn)，努力成為無(wú)愧于黨和人民的人類靈魂工程師。

希望全體同學(xué)珍惜開發(fā)區(qū)管委會(huì)提供的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，珍惜青春年華，矢志艱苦奮斗，胸懷遠(yuǎn)大理想，加強(qiáng)品德錘煉，更加勤奮學(xué)習(xí)，力求全面發(fā)展，為承擔(dān)起建設(shè)祖國(guó)和家鄉(xiāng)的神圣職責(zé)打牢基礎(chǔ)、做好準(zhǔn)備。

希望支村兩委在以前對(duì)學(xué)校大力支持的基礎(chǔ)上，一如既往地支持學(xué)校，繼續(xù)為學(xué)校解決更多的問題，為師生解決更多的困難。進(jìn)一步弘揚(yáng)尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，加大教育投入，支持教育發(fā)展，打造千秋基業(yè)，為全面落實(shí)“科教興區(qū)”、“人才強(qiáng)區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略作出新的更大的貢獻(xiàn)。

最后，祝**小學(xué)日新月異，蒸蒸日上!越辦越好!

祝同志們、老師們身體健康，工作順利!

祝同學(xué)們學(xué)習(xí)進(jìn)步，快樂成長(zhǎng)!

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短四

甲方：_________

乙方：_________

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方須向乙方提供有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信，外地企業(yè)還需提供所在地市級(jí)以上人才中心介紹信。

2.甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹，所招聘職位的詳細(xì)崗位說(shuō)明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實(shí)性，并與委托職位相當(dāng)，以便使該職位有較強(qiáng)的吸引力，（招聘崗位要求詳見附件）。

3.甲方委托乙方招聘職位為：_________。

4.甲方須在協(xié)議簽訂時(shí)間向乙方繳納委托定金，用于招聘項(xiàng)目的保證及客戶委托職位的真實(shí)招聘，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪、聯(lián)系、安排面試等費(fèi)用（此費(fèi)不退）。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約，乙方可終止協(xié)議。

5.甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個(gè)工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評(píng)審結(jié)果并詳細(xì)填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進(jìn)程應(yīng)提前說(shuō)明情況，協(xié)議將自動(dòng)延期。

6.甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘?jìng)蚪稹?/p>

7.如需到甲方工作所在地面試，甲方需承擔(dān)前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為火車（硬臥）、汽車等（特殊情況除外）。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進(jìn)行操作，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當(dāng)調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個(gè)人資料真實(shí)性，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料。

2.乙方在不涉及個(gè)人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級(jí)人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時(shí)參考。

3.乙方須嚴(yán)格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無(wú)關(guān)人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機(jī)密，以維護(hù)甲方的利益。

4.乙方在完成項(xiàng)目后，有責(zé)任加強(qiáng)與甲方間的溝通，及時(shí)了解用人情況，使人才順利渡過磨合期，并提出相關(guān)建議和咨詢。

5.乙方所推薦人才保證三個(gè)月的試用期，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認(rèn)為不能勝任工作，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦（除非客戶要求停止推薦）。

6.乙方可提供人才測(cè)評(píng)服務(wù)，_________的面試場(chǎng)所（_________人才市場(chǎng)招聘大廳及會(huì)議室）并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。

7.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金收費(fèi)按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行。

8.乙方承諾兩年內(nèi)不主動(dòng)從甲方搜取人才。

三、收費(fèi)及退款事宜

1.委托定金為人民幣_(tái)________元整。每個(gè)職位的服務(wù)費(fèi)按委托職位年薪的_________％計(jì)算，

2.委托招聘?jìng)蚪鹗召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全額年薪的20％（按正式錄用后年薪標(biāo)準(zhǔn)，年薪標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資，福利補(bǔ)貼，年度績(jī)效，并按稅前計(jì)算）。委托招聘?jìng)蚪鹪诤蜻x人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費(fèi)用的70％；在候選人試用期三個(gè)月內(nèi)結(jié)清剩余30％；三個(gè)月試用期內(nèi)候選人因個(gè)人原因辭職或甲方認(rèn)為不能勝任工作，乙方須繼續(xù)免費(fèi)向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30％。

3.候選人入職三個(gè)月后，不退還委托招聘?jìng)蚪穑瑓f(xié)議履行結(jié)束。

四、其他

1.未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。

2.乙方向甲方推薦過的任何候選人，自簽訂協(xié)議時(shí)間起2年時(shí)間內(nèi)，無(wú)論何時(shí)被甲方聘用或甲方利其個(gè)人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方服務(wù)費(fèi)用。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短五

勞動(dòng)技術(shù)教育是具有其他學(xué)科不可替代的育人功能，是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的有效途徑。勞動(dòng)技術(shù)教育具有“以勞樹德，、以勞增智、以勞強(qiáng)體、以勞逸美、以勞創(chuàng)新”，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的綜合功能。

目前，許多學(xué)生缺乏勞動(dòng)鍛煉，實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神不足，與社會(huì)實(shí)踐要求距離甚遠(yuǎn)，對(duì)勞動(dòng)光榮缺少切身體會(huì)。教育與生產(chǎn)結(jié)合，是國(guó)家教育方針的內(nèi)容，是培養(yǎng)一代新人的可靠途徑。與此，我校就今年特重視構(gòu)建社會(huì)實(shí)踐勞動(dòng)場(chǎng)所辦學(xué)模式，強(qiáng)化共識(shí)，全面貫徹“十一五”發(fā)展規(guī)劃精神，探索綜合實(shí)踐教育，全面推進(jìn)新課程與勞動(dòng)實(shí)踐相結(jié)合的教育體系。我校將今年此項(xiàng)工作的具體實(shí)施狀況總結(jié)如下：

培養(yǎng)一個(gè)擁有熱愛社會(huì)，注重建設(shè)和諧發(fā)展社會(huì)人才，是我校德育教育的目標(biāo)。有愛心才會(huì)熱愛社會(huì)，熱愛人民、熱愛工作。愛心只有在社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)角度、各種不同教育形式才能教育出完美的愛心。

美化校園、綠化校園、美化環(huán)境衛(wèi)生是培養(yǎng)學(xué)生熱愛社會(huì)、建設(shè)和諧社會(huì)、美化社會(huì)、陶冶美好情操的有效途徑。因此我校利用校外的蔬菜大棚，苗木基地，對(duì)學(xué)生進(jìn)行蔬菜、苗木栽培管理等活動(dòng)，把獨(dú)具特色的校園文化豐富多彩的活動(dòng)，融入在寓教于樂，寓教于活動(dòng)中，突出德、智、體、美、勞和諧發(fā)展使德育教育貫穿于教學(xué)工作的各個(gè)領(lǐng)域。

學(xué)農(nóng)基地勞動(dòng)實(shí)踐場(chǎng)所是培養(yǎng)學(xué)生以科學(xué)對(duì)待問題和思考問題，大膽想象，尊重依據(jù)，勇于創(chuàng)新的科學(xué)態(tài)度和了解科學(xué)探究方法的科研基地。而且是開展綜合實(shí)踐活動(dòng)教育的理想場(chǎng)所。我校每年充分利用學(xué)農(nóng)基地勞動(dòng)實(shí)踐場(chǎng)所，給學(xué)生打開一個(gè)開放的空間，以團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、小組活動(dòng)、校傳統(tǒng)活動(dòng)等不同方式把科學(xué)種植方法傳授給學(xué)生。在勞動(dòng)中探究發(fā)現(xiàn)，大膽質(zhì)疑，調(diào)查研究，實(shí)驗(yàn)論證，合作交流，改變了學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的生活方式、學(xué)習(xí)方式，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)方式更是多種多樣，如動(dòng)手實(shí)踐式、參觀采訪式、娛樂競(jìng)賽式、師生對(duì)話式等各具特色。

總之，我校在勞動(dòng)實(shí)踐中注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行動(dòng)手動(dòng)腦能力教育，注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，使勞動(dòng)實(shí)踐場(chǎng)所真正成為少年兒童進(jìn)行思想道德教育的綜合性教育基地。

如何寫人才基地代表發(fā)言稿范文簡(jiǎn)短六

甲方：

乙方：

為加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力訓(xùn)練，培養(yǎng)應(yīng)用型的旅游管理專業(yè)人才，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就共同建設(shè)旅游專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地事宜達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守：

一，實(shí)訓(xùn)方式

1，旅游旺季頂崗實(shí)訓(xùn)：____月份到____月份的旅游黃金周，每個(gè)實(shí)訓(xùn)期為3周左右。乙方提供若干個(gè)崗位，主要是熟悉導(dǎo)游服務(wù)程序，學(xué)習(xí)帶團(tuán)的技能和技巧，鍛煉應(yīng)變能力。

2，課程實(shí)訓(xùn)：根據(jù)教學(xué)課程進(jìn)行相應(yīng)實(shí)訓(xùn)，內(nèi)容包括基本服務(wù)技能，基本操作示范，企業(yè)運(yùn)營(yíng)，工作制度和相關(guān)的工作紀(jì)律。乙方提供10個(gè)工作崗位，主要工種為導(dǎo)游。

3，雙休日實(shí)訓(xùn)：帶團(tuán)導(dǎo)游。

二，雙方共同制定學(xué)生實(shí)訓(xùn)方案，具體確定實(shí)訓(xùn)時(shí)間，實(shí)訓(xùn)崗位，工作時(shí)間，實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師，實(shí)訓(xùn)操作規(guī)程，實(shí)訓(xùn)考核辦法和要求等。

三，雙方責(zé)任

（一）甲方：

1，負(fù)責(zé)組織和管理學(xué)生。按照乙方提供的崗位安排學(xué)生實(shí)訓(xùn)，靈活調(diào)整教學(xué)計(jì)劃以適應(yīng)乙方的實(shí)訓(xùn)時(shí)間要求。

2，負(fù)責(zé)參照企業(yè)管理模式建立實(shí)訓(xùn)生管理制度，保證學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間遵守乙方的規(guī)章制度及工作紀(jì)律。

3，配合乙方對(duì)實(shí)訓(xùn)生進(jìn)行教育和操作指導(dǎo)。

4，制定相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)定辦法，協(xié)助乙方對(duì)實(shí)訓(xùn)生的成績(jī)?cè)u(píng)定。

（二）乙方：

1，負(fù)責(zé)提供工作崗位，明確崗位名稱，職責(zé)及要求。

2，負(fù)責(zé)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間的交通費(fèi)用和相關(guān)津貼。如實(shí)訓(xùn)生帶團(tuán)補(bǔ)助，承擔(dān)或獨(dú)立完成一定的贏利業(yè)務(wù)及實(shí)操技能時(shí)的崗位津貼。

3，學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間，提供相應(yīng)崗位的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)實(shí)操技能及崗位職責(zé)的培訓(xùn)與指導(dǎo)。

4，學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期結(jié)束后，負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生做出實(shí)訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)定。

四，負(fù)責(zé)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間的勞動(dòng)安全，由于個(gè)人原因違反規(guī)章制度及工作紀(jì)律或給企業(yè)造成損失，其處理方式由甲乙雙方共同商定。

五，未盡事宜雙方共同商議解決。

六，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。自蓋章簽字日起開始生效，時(shí)效為三年。合作期滿后，根據(jù)雙方意愿可以續(xù)簽協(xié)議。

甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）

________年____月____日________年____月____日